演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進行演講,，比較靈活,，便于臨場發(fā)揮，真實感強，又具有照讀式演講和背誦式演講的長處,。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢,？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇一

首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)為在座的各位,、為我提供這樣一個展示自我、參與競爭的機會,，我非常珍惜這樣能鍛煉自己的難得機會,，于是勇敢地走上演講席來，接受大家的評議,。

我生于1967年6月,，88年考入安徽財貿(mào)學(xué)院商品學(xué)專業(yè)，92年畢業(yè),，獲經(jīng)濟學(xué)學(xué)士學(xué)位,，同年8月來到右江商校工作至今。20xx年5月加入黨組織,，成為一名光榮的中共黨員,。

今天，我競聘的職位是教務(wù)科科長,，理由有三：

理由一,，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己,。

古語說得好：流水不腐,，戶樞不蠹。在我看來,，科長不僅僅是一個工作職位,，更多的是一份責(zé)任和義務(wù)。對參與競聘的每個人來說,，挑戰(zhàn)與機遇同在,，壓力與動力并存，但因為有更高的追求,、有目標(biāo),，這就需要對自己提出更高的要求，做好充分的思想準(zhǔn)備,，這本身就已達到鍛煉自己,、提高自身綜合素質(zhì)的目的。

理由二,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)教務(wù)科長所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì),。

我有較強的敬業(yè)精神,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇,，任勞任怨,，有嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),，有奉獻精神,。

我愛學(xué)習(xí)、勤思考,，接受新事物比較快，工作中注意發(fā)揮主觀能動性,。

我辦事穩(wěn)妥,，處世嚴(yán)謹(jǐn)。

我誠實,、做人正派,，能夠與人團結(jié)共事，具有良好的協(xié)調(diào)能力,。具備這樣的政治素養(yǎng)和品質(zhì),，是一個人做好一切工作的基礎(chǔ)和保證。

理由三,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)教務(wù)科長所必須的知識和能力,。

我長期工作在教學(xué)第一線，取得講師職務(wù)資格,，是“雙師型”教師,。干過四年的教務(wù)科干事、一屆兩年的教務(wù)科副科長,、兩屆四年的教務(wù)科科長,，比較熟悉教學(xué)、教務(wù),、教研及其管理業(yè)務(wù),，在政策把握、信息引導(dǎo),、經(jīng)驗推廣,、協(xié)調(diào)服務(wù)等方面有一定的優(yōu)勢。

工作以來成績突出,，多次獲得校級“優(yōu)秀教師”稱號,。我所具備的教育教學(xué)、教研及其培訓(xùn)的理論素質(zhì)與實踐經(jīng)驗,，為我全方位把握學(xué)校的教育教學(xué)管理工作奠定了堅實的基礎(chǔ),。

如果我能夠競聘上教務(wù)科科長職位,，我的基本工作思路是：堅持以強化教學(xué)常規(guī)為基礎(chǔ)，以深化教學(xué)改革為動力,，以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),。

具體的工作要點有：

一是抓好教學(xué)常規(guī)的檢查和管理工作；

二是加強師資隊伍的建設(shè)和管理,；

三是加強教研組工作,，充分發(fā)揮各教研組的作用，廣泛深入地開展教科研活動,；

四是組織開展各學(xué)科技能競賽活動,，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，豐富校園文化生活,；

五是深化教學(xué)改革,，研究教法，規(guī)范教學(xué)管理,，提高課堂效益,；

六是以技能比賽項目為導(dǎo)向，進一步加大技能訓(xùn)練的力度和廣度,，并繼續(xù)推行“雙證書”制度,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事,，競爭上崗,，有上就會有下，能下才是真上,。古人云：“人,，不可以一時之得意，而自夸其能,；亦不可以一時之失意,，而自墜其志?！睂τ谶@次競聘,，無論是上還是下，我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí),、努力工作,。

我的演講到此結(jié)束，謝謝,！

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

下午好！

首先,，感謝學(xué)校給予我這次展示自我的機會和舞臺,。感謝與我同舟共濟,、朝夕相處的同事們對我的幫助和信任。

我今天競聘的崗位是教務(wù)科科長,。下面,，我就自己競聘教務(wù)科科長這一職位的所具備的基本條件向大家作一個匯報：

1、本人有吃苦耐勞,、默默奉獻的敬業(yè)精神,。

2、求精務(wù)實工作,，改革創(chuàng)新并進,。

充分調(diào)動教師的積極性，把他們豐富的教科研經(jīng)驗篩選概括出來,，培養(yǎng)一批教科研的骨干隊伍,。加強教育科學(xué)理論和方法的學(xué)習(xí)，經(jīng)常性地組織教學(xué)教研活動,，開辦各類講座，充分利專業(yè)特長和優(yōu)勢,，加速學(xué)校數(shù)字化建設(shè),，為教學(xué)改革和創(chuàng)新搭建先進平臺。

3,、增強服務(wù)意識,，主動服務(wù)師生。

由于本人近幾年在教育教學(xué)方面取得一定的成績,，對教育教學(xué)也有了自己的理解和認(rèn)識,。在工作中，我會一如既往地為大家做好服務(wù),，帶動和幫助大家在教育教學(xué)中取得更大的成績,。

4、擺正自身位置,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,。

要積極、主動地輔助科長,、主管領(lǐng)導(dǎo)開展工作,，多請示匯報，多交心通氣,，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，并在自己的職責(zé)范圍忠實履責(zé)、創(chuàng)造性工作,，在工作上做到不越位,，不缺位,。職責(zé)明確不推諉，實事求是,，以身作則,，嚴(yán)于律己，寬以待人,，團結(jié)協(xié)作,。對待分管工作中出現(xiàn)的問題，時刻本著積極協(xié)商,、妥善處理,、勇于負(fù)責(zé)的態(tài)度，共同把工作搞好,。

5,、加強科室建設(shè)，形成強勁合力,。

教務(wù)科工作千頭萬緒,，只有一個強有力的集體，才能使工作做到有條不紊,。加強科室建設(shè),，做到各崗位既明確職責(zé)任務(wù)，又團結(jié)協(xié)作,，同時充分發(fā)揮各教研組的作用,，形成合力，促進學(xué)校教育,、教學(xué)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

6、倡導(dǎo)民主作風(fēng),，追求高效優(yōu)質(zhì),。

共同研討，少做表面文章,，多做實事,，力求工作的實效性。

各位領(lǐng)導(dǎo),、老師,，如果大家信任我，我將有信心,、有決心做好學(xué)校教務(wù)工作,，與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接我校輝煌燦爛的明天,。如果落聘,，我將一如既往地積極工作,，開拓進取，充分發(fā)揮自己的聰明才智,，與全校同事一道努力,，使我校的教育教學(xué)工作邁上新的臺階。

謝謝,！

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：

大家好!

感謝給我這次展示自我的機會!中層干部實行公平、公正,、公開地競爭上崗,，這既是深化一局人事制度改革的重大舉措，也是我處加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試,。我一是堅決擁護,，二是大力支持，三是積極參與,。我將珍惜這次提高自己,、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來,，接受大家的評判,。

我叫，北京市人,，生于1969年1月，1987年考入北京建筑工程學(xué)院公路與城市道路專業(yè),，大學(xué)本科畢業(yè),，中共黨員，高級工程師,，具有建設(shè)部頒發(fā)的一級項目經(jīng)理證書,。競聘優(yōu)勢我競爭的職位是質(zhì)量安全科科長，理由有三點：第一點,，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),，全面發(fā)展自己。第二點,，作為一名黨員,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。第三點,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識和能力,。ゴ又柿堪踩科的職能看，綜合性較強,、職能繁雜,，擔(dān)負(fù)著全處質(zhì)量工作,、安全保衛(wèi)、qhse貫標(biāo)工作,、計量管理等多項工作,。質(zhì)量安全科科長必須具備一定的專業(yè)技術(shù)知識、豐富的施工經(jīng)驗,、文字綜合能力,、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。從我自身素質(zhì)和能力來看,，我認(rèn)為能夠履行好上述工作職責(zé),。サ諞唬我具備一定的專業(yè)技術(shù)知識和理論水平。從大學(xué)畢業(yè)到今天,，我從事過技術(shù)員,、技術(shù)主管、副隊長,、項目總工,、副經(jīng)理、技術(shù)質(zhì)量科副科長,、科長等工作,。參加過天津港監(jiān)理工程師培訓(xùn)，項目經(jīng)理培訓(xùn),、多次參加局組織的項目總工學(xué)習(xí)班和內(nèi)部監(jiān)理培訓(xùn)班,、參加了中國質(zhì)量管理協(xié)會組織的qc小組培訓(xùn)和qc小組活動質(zhì)量診斷師培訓(xùn)。同時再加上平時注重學(xué)習(xí),，尤其是注重專業(yè)技術(shù)理論的學(xué)習(xí),，因此使自己在工作中游刃有余，能夠較為出色的完成本職工作,，受到業(yè)主和處領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評,。

第二，我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗,。質(zhì)量安全科的工作,，大部分我在不同時期不同程度地接觸和實踐過，尤其是質(zhì)量管理及貫標(biāo)工作,。安全管理也在做安全技術(shù)交底時有所接觸,。同時，在特大型橋梁,、隧道工程施工方面還存在著不足之處,，但是，我想通過以后的學(xué)習(xí)和實踐，一定能夠彌補自己在以上方面的不足,。

如果我能競爭上崗,，我的工作目標(biāo)是：“以為爭位，以位促為”,，爭取處領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的重視和支持,，使質(zhì)量安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,、參謀有效化。我有信心,、有決心搞好質(zhì)量安全工作,，確保處質(zhì)量安全目標(biāo)的實現(xiàn)。各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委,，各位同事，競爭上崗,，有上有下,，無論上、下,，我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí),、努力工作。

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇四

尊敬的各位評委,，同志們：

感謝領(lǐng)導(dǎo),、同志們的信任和支持，給我這個機會參加競職演講,。我叫林源,，原籍廣東，現(xiàn)年32周歲,，中共黨員，大學(xué)本科文化,。在擔(dān)任財務(wù)會計,。在工作。1997年參加全市公務(wù)員統(tǒng)一招考,，被錄用到市xx局,。20xx年來，相繼在基層科,、教育科和辦公室工作,。

今天我競爭的職位是正科級崗位。根據(jù)對自身條件的客觀分析，我認(rèn)為自己有以下優(yōu)勢：

一,、具有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感,。

二、具有較高的政治素質(zhì),。能系統(tǒng)地掌握馬克思主義基本原理,，對毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想有較深刻的認(rèn)識;能夠牢記為人民服務(wù)的宗旨,，樹立科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針,、政策,，熟練運用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析問題,、解決問題,，在政治上、思想上與黨中央保持高度一致,，始終保持黨員先進性,。

三、具有良好的思想道德修養(yǎng),。 平時注重個人修養(yǎng),，踏實做事，正直為人,，堅持原則,，公正地看待問題，處理問題,。有大局觀念,，團結(jié)意識、配合意識強,。

四,、經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力;本人出身農(nóng)村,，來自企業(yè),，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞,、堅韌不拔的性格,，且深感人生不易，頗具同情心,，樂于助人,。這些正是團結(jié)同志,、做好工作的基礎(chǔ),。

工作思路和競爭態(tài)度

這次如果走上科長職位，我將和全科同志一起牢記“”八字局風(fēng),，發(fā)揚“”的行政精神,，扎扎實實地做好各項工作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),。自身方面,，一是加強自身修養(yǎng)。在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進步,，在堂堂正正做人上有新境界,，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象,。二是向領(lǐng)導(dǎo)多請示,，勤匯報，并且搞好與兄弟科室的協(xié)作配合,。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖,，琢磨領(lǐng)導(dǎo)思路，把工作的主動性與針對性,、實效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟科室學(xué)習(xí),，多交流，多協(xié)調(diào),，互相幫助,，共同提高。三是搞好科室內(nèi)部團結(jié),。生活上多關(guān)心同志,，讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,，不爭不搶,，多讓同志，讓同志有一種被承認(rèn)感,。對于同志之間的矛盾,，在堅持原則的前提下，多做思想工作,，求同存異,，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進。

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

首先感謝局黨組給予我參加機關(guān)正科職位擇崗的這一機會,。我選擇的職位是：x科科長,。

我的匯報分三個部分：

一,、個人基本情況

先自報家門---我，，今年49歲,，1955年出生于本市,。1974年入伍，1978年入黨,，大學(xué)本科學(xué)歷,，政工師職稱，行政級別正科,。身體狀況算不錯,。

經(jīng)歷如下：

1974年至1983年在部隊服役，歷任戰(zhàn)士,、連文書,、營書記、排長,、副連長,、軍車駕駛員訓(xùn)練大隊理論教員、團后勤處運輸科車管助理等職,。

1983年底轉(zhuǎn)業(yè),，安置在原市外貿(mào)局辦公室。1984年至1988年先后任局辦,、局黨辦辦事員,、科員、副主任科員,，期間在市委黨校黨政管理大專班脫產(chǎn)學(xué)習(xí)2年;1989年初調(diào)任外貿(mào)學(xué)校任辦公室主任,，1991年至1998年任外貿(mào)學(xué)校黨支部副書記兼工會主席、團委書記,，同時兼任外貿(mào)局團委副書記,，期間參加省委黨校政治管理本科函授學(xué)習(xí)2年，并擔(dān)任外貿(mào)學(xué)校哲學(xué),、政治經(jīng)濟學(xué),、法學(xué)、文秘學(xué)教學(xué)工作;1998年2月調(diào)任原市外貿(mào)局辦公室主任,，兼機關(guān)黨支部書記(20xx年至今任副書記),。

二、本人選擇x科科長職位的基本條件

這次局機關(guān)拿出28個正科職位實行競爭上崗,，說句實際話,，對于自己究竟參與不參與，參與了選擇哪個職位,，我彷徨許久,，一直猶豫不決,。從年齡來看，已經(jīng)年近半百,，兔子跑過嶺了,，還參與個啥。但似乎還想干點事,，楊水才的話：小車不倒只管推嘛,。既然參與了，從利用原有工作基礎(chǔ),、駕輕就熟來講,，我應(yīng)當(dāng)繼續(xù)競職辦公室主任，但我最終還是選擇了x科科長這個職位,。(其實,，這個職位是沒人報第一志愿的幾個職位之一，說句玩笑話,，我撿了個便宜的,。)之所以選擇這個職位，自我感覺主要有以下3個有利條件：

第一,，具有一定的x日常工作的實踐經(jīng)驗,，較為熟悉這方面的業(yè)務(wù)。從20xx年開始,，市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在原外經(jīng)貿(mào)局,，日常工作由我具體負(fù)責(zé)，每年的工作規(guī)劃,，各個時期和階段的工作督察和情況反饋,，向省開放辦、向市委市政府和市人大所做的我市對外開放工作的綜合匯報和專題匯報等,，都是由我親自起草,，具體承辦，因而,，對我市對外開放工作的基本情況比較了解和熟悉,。這是能夠和敢于選擇這個職位的一個重要前提。

第二,，具有一定的這個職位所要求的政策理論基礎(chǔ),。多年來，為適應(yīng)工作的需要,，我注意學(xué)習(xí)了解黨和國家的經(jīng)濟政策,，特別是有關(guān)對外開放、發(fā)展外經(jīng)貿(mào)的方針政策,，關(guān)注國內(nèi)外的經(jīng)濟動態(tài)和發(fā)展趨勢,，注重分析全局性和地方對外開放的新情況,、新特點，從而使自己對對外開放工作的理性認(rèn)識不斷提高,。

第三，具有一定的綜合協(xié)調(diào)能力和做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作的基本條件,。在全方位擴大對外開放的背景下，開放辦,、開放科的工作應(yīng)當(dāng)說涉及面很廣,，要承擔(dān)大量的綜合協(xié)調(diào)任務(wù)。而我從1998年到現(xiàn)在長達7個年頭的辦公室工作經(jīng)歷和所積累的經(jīng)驗,，正為以后在開放科這個新的崗位上工作的需要奠定了較為扎實的基礎(chǔ)。

此外,，說點題外的話,。

我在機關(guān)同事中,，年齡偏大,，在與同志相處方面，總在提醒和告誡自己,，大家能夠為共同工作目標(biāo)走到一起來,，本身是一種緣份,，所以始終要珍惜,。

因此，日常工作和生活方面我都注意待人處事以誠相待,，我深有感觸的是我是如此待人,，大家更是如此待我。我的工作始終得到了在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)心,、幫助與支持,。所以，我有理由相信,，工作有調(diào)整,，崗位有變化，但大家會對我一如既往,?！皟珊秒∫缓谩?，我深信不疑!這也是我有信心當(dāng)好新科長的重要條件和因素之一。

當(dāng)然,，自己身上還有許多與黨組的要求和新的崗位不相適應(yīng)的地方,，具體反映在文化學(xué)識、專業(yè)知識,、政策理論水平,、思維方式、工作方法等諸多方面,，有待于在今后的工作中加以改善和提高,。

三、應(yīng)聘后的幾點想法

一句老話叫“一顆紅心,，兩種準(zhǔn)備”,。如果這次擇崗的愿望不能實現(xiàn)，我會自覺服從組織的分配

第一,，搞好理論學(xué)習(xí),，提高工作水平。歌德曾經(jīng)說過,，“人不光是靠他生來就擁有的一切,，而是靠他從學(xué)習(xí)中所得到的一切來造就自己”。要勝任對外開放科科長職位,，高效推進各項工作,，一個很重要的前提就是要切實強化學(xué)習(xí)，不斷拓寬視野,，努力提高政策理論水平,、業(yè)務(wù)知識素養(yǎng)和行政管理努力。

第二,、抓好調(diào)查研究,，當(dāng)好參謀助手。市對外開放領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在我局,，開放科又承擔(dān)著開放辦的日常工作,，隨著開放帶動主戰(zhàn)略的實施，市委市政府和市開放領(lǐng)導(dǎo)小組對這個職能機構(gòu)的工作,，要求的標(biāo)準(zhǔn)會越來越高,，而作用的發(fā)揮，重點在于參謀,。要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀必須知情,，要知情就必須深入進行調(diào)查研究。只有調(diào)查研究深入了，掌握的情況和提供的材料才全面,、具體,、準(zhǔn)確;只有吃透上情，熟知下情,，把上級的決策,、指示與我市對外開放工作實際有機結(jié)合起來，融會貫通,，才能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的依據(jù),，才能“參”在點子上，“謀”在關(guān)鍵處,。

第三、搞好主動服務(wù),，樹立良好形象,。對x科作為綜合部門，涉及面廣,，綜合性強,。在全面落實職責(zé)的過程中，服務(wù)工作是經(jīng)常性的工作,，搞好了能樹立起全局一個好的形象,，搞差了則會影響全局的聲譽。開放辦也好,，開放科也好,，世貿(mào)組織事務(wù)科也好，本質(zhì)上是個辦事機構(gòu),，其性質(zhì)和所處的地位,，決定了其工作有很大的被動性。如何在被動中發(fā)揮主觀能動性,，開展好主動服務(wù),，這是必須思考和解決的問題。作為一科之長來講,，主要是調(diào)動周圍同志的積極性,，把上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)有機結(jié)合起來,，努力增強工作的預(yù)見性,、超前性、主動性,、有效性,，力爭不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在本部門延誤，力爭各類事務(wù)及時圓滿處理,，努力發(fā)揮好商務(wù)局機關(guān)形象和我市對外開放的窗口作用,。

最后,，各位領(lǐng)導(dǎo)，你們的信任和嚴(yán)格要求是我努力工作的動力,，請大家支持我!

不當(dāng)之處,，請批評指正，謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委,、同志們：

大家好！

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會,。我叫,，現(xiàn)年歲，大學(xué)本科學(xué)歷,。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科科長,。

本人自1995年參加工作以來，先后在通迅員,、專職教師,、主管會計、企業(yè)會計,、公司會計,、財務(wù)科長、局財務(wù)科副科長等崗位上工作,，連年被評為先進工作者,，特別是從事會計工作以來，能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，法律知識,，財經(jīng)法規(guī)，能積極與局領(lǐng)導(dǎo),，財務(wù)科長密切密切配合,，通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計，均無出現(xiàn)違法,、違紀(jì)現(xiàn)象,，保證了集體利益。

這次全局各科室副職競爭上崗,，是新形勢的需要,，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調(diào)動各方面的積極性,，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心,、責(zé)任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力。

這次我競爭局財務(wù)科副科長,，如果有幸成功的話,，我將努力做好以下工作：

一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，規(guī)范財務(wù)行為,，防止資產(chǎn)流失。財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施,，是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩,。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經(jīng)濟核算,，提高核算水平,，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二,、加強自身建設(shè),，不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì)，配足會計人員,，明確崗位職本文-來源_于貴.州 責(zé),，嚴(yán)格按《會計法》辦事,，不斷加強會計人培訓(xùn),，不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力，確保單位利益不受損失,。

三,、把單位有限的資金管好、用好,，在資金緊張的情況下,，一切圍繞生產(chǎn)，保證一線生產(chǎn)需要,，保證本局資金的正常運行,。把有限的資金用好、用活,，發(fā)揮更大效益,。

四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,，榜樣的力量無窮的,。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo)，就要以高度的的熱情感染人,，以精湛的業(yè)務(wù)帶動人,，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結(jié)人，時時先行一步,，處處爭當(dāng)排頭兵,。

五、嚴(yán)于律己,，克己奉公,，嚴(yán)格要求自己，俯下身子干工作,，與同志同甘苦,，自覺抵制不正之風(fēng)，做一名廉潔奉公,，樂于奉獻的好干部,。

六、在抓好正常工作的同時,，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展,。

如果我有幸成為財務(wù)科副科長，我定會履行我的諾言,，讓局黨組放心,，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選,，希望各位領(lǐng)導(dǎo),，評委，同志們支持我,！

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

今年是我進入煙草行業(yè)工作的第16個年頭，很慶幸能有機會站在這里展現(xiàn)自我,，我競爭的崗位是生產(chǎn)科科長,。從內(nèi)心認(rèn)識出發(fā)，今天我與其說是競爭這個職位,，不如說是競爭一種責(zé)任,。

我叫___，現(xiàn)年38歲,，本科學(xué)歷,，農(nóng)藝師職稱。我沒有輝煌的過去,，但我有一路走來的追求與執(zhí)著,。我1994年畢業(yè)于云南農(nóng)業(yè)大學(xué)煙草專業(yè);先后在__,、大倉煙葉站工作，期間一直從事煙葉生產(chǎn),，負(fù)責(zé)過煙葉等級質(zhì)量管理,，從事過微機員業(yè)務(wù)工作，承擔(dān)過大量的試驗及示范項目;20__年調(diào)到煙葉生產(chǎn)技術(shù)科,，主要負(fù)責(zé)植保,、育苗及試驗示范，20__年,，由于組織,、領(lǐng)導(dǎo)的信任，被任命為生產(chǎn)科科長,。

競爭生產(chǎn)科科長職位,，我認(rèn)為自身具備以下幾方面的優(yōu)勢：

一、我具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)及豐富的實踐經(jīng)驗

四年的大學(xué)生涯,，使我全面掌握了從事煙葉工作必須具備的專業(yè)理論基礎(chǔ);而且,，工作之余，我還時常加強學(xué)習(xí),，及時了解行業(yè)科技發(fā)展動態(tài),，唯恐自己在專業(yè)知識上落伍，這進一步豐富了我的專業(yè)知識,。五年的山區(qū)工作,，不僅鍛煉了我堅強的意志，更增長了我對山區(qū)植煙狀況的認(rèn)識,，激發(fā)了我努力工作,、服務(wù)煙農(nóng)的決心,，同時也使我對煙葉種植及收購工作有了一個全面深入的實踐,。在大倉煙葉站工作的六年間，可以說為是對我工作能力的又一次提升,，同時也使我深刻認(rèn)識到,，同樣是煙葉工作，山壩之間在太多方面還存在本質(zhì)的差異,，此期間,，在搞好煙葉生產(chǎn)相關(guān)工作的同時，我多次承擔(dān)縣公司安排的省州示范項目,、試驗課題,，并圓滿完成任務(wù)，受到州公司獎勵,。進入生產(chǎn)科工作的5年,，是我業(yè)務(wù)技能突飛猛進的5年,，在領(lǐng)導(dǎo)及廣大煙草員工的關(guān)心支持下，我所負(fù)責(zé)的植保,、育苗及試驗示范工作開展得有聲有色,，我也因此多次被州公司授予“先進工作者”稱號，一次被省公司授予“優(yōu)秀科技工作者”稱號,。

二,、我具備一定的組織協(xié)調(diào)能力

十一年的基層工作，練就了我怎樣與鄉(xiāng)村干部打交道,，怎樣發(fā)動組織煙農(nóng)開展農(nóng)村工作的能力,，同時也增強了我怎樣處理工作中突發(fā)事件的能力;進入生產(chǎn)科工作以來，由于工作范圍的擴展,，不僅要跟各煙葉站,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門打交道，同時還要跟省州縣相關(guān)部門打交道,，在干好相關(guān)工作的同時,，也增強了我與上下級及相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通的能力?？梢院敛恢t虛地說,，領(lǐng)導(dǎo)交待的分塊由我負(fù)責(zé)的工作，我從沒讓領(lǐng)導(dǎo)操心過,。

三,、我具備較強的文字功底

大學(xué)期間，我參加過文學(xué)社,，養(yǎng)成了喜歡閱讀,，勤于思考的習(xí)慣，同時也練就了一定的寫作本領(lǐng),。在煙站工作期間,，我就時常撰寫文章進行投稿，我的文章也時常見諸于報,。在行業(yè)征文中,，我有多篇論文曾獲省州公司、科協(xié)獎勵,。20__年以來,，先后有近百篇行業(yè)新聞、通訊,、技術(shù)類文章在媒體上發(fā)表,，部分還被《中煙在線》轉(zhuǎn)載。正因如此,，20__,、20__年度,，我曾被省公司授予“優(yōu)秀特約記者”稱號。針對生產(chǎn)科工作來講,，每年都需要制定大量的文件,、報告、計劃類材料,，這正發(fā)揮了我的特長,。

四、我有強烈的進取心

我認(rèn)為,，一個人如果沒有追求,，沒有進取精神，那么,，就失去了工作和生活的目標(biāo),。從參加工作的那天起，我就要求自己：無論干什么工作,，就一定要干好,，要盡量做到優(yōu)秀，我相信自己的能力,。在這個信念的支撐下,，我每一天都工作得很充實，我對未來充滿期待,。

五,、我熱愛煙草事業(yè)，這是最關(guān)鍵的一點,。

進入煙草行業(yè)以來,，看著煙草每年對社會創(chuàng)造的價值，感受著煙農(nóng)的辛勤耕耘,，傾聽著烘烘烈烈的世界禁煙運動之聲,，作為科技人員的我不斷感受到肩上壓力的沉重，如何才能真正提高煙葉生產(chǎn)科技含量?如何才能實現(xiàn)煙農(nóng)輕松種煙,、輕松交煙?這是我近年一直在思考的問題,。我來自農(nóng)村,，深知農(nóng)民的艱辛;而且,，各位煙草前輩為我們開創(chuàng)了美好的今天，我們只有不斷努力,，才能使行業(yè)發(fā)展壯大,。正因如此，我把抓好科技工作,，及時為基層,、為煙農(nóng)提供服務(wù)作為工作的第一要務(wù),。在生產(chǎn)科工作，坦白說真的很累,，加班是家常便飯,，但我無怨無悔?？吹较喈?dāng)部分的基層技術(shù)員通過我們一年一度的培訓(xùn)后,，解決問題的能力明顯提高;看到煙農(nóng)豐收的喜悅……，我感到自己的付出有了回報,，同時也感受到了自身價值的存在;而且更為重要的是,，我從中學(xué)到了很多東西，積累了寶貴的經(jīng)驗,，自身素質(zhì)和工作能力都有了很大的提高,。此次參加競爭，是想得到進一步的鍛煉和提高,，同時,，把自已的特長和所積累的經(jīng)驗運用到工作中，為巍山煙草的發(fā)展盡一份力,。

如果這次競爭中我能夠勝出,，我將以身作則，發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng),，扎扎實實地做好如下工作：

1,、協(xié)助科長搞好烤煙年度生產(chǎn)計劃的編制和落實，并對執(zhí)行情況進行考核,，保證各項生產(chǎn)計劃能夠順利完成,。

2、協(xié)助科長搞好產(chǎn)前,、產(chǎn)中及產(chǎn)后的系列化服務(wù)工作,，努力完成州下達的煙葉生產(chǎn)和收購任務(wù)。

3,、協(xié)助科長抓好年度煙用物資的計劃,、使用及管理工作，爭取用兩年的時間實現(xiàn)真正意義上的零庫存,，減少不必要的損耗,。

4、負(fù)責(zé)各項科技措施的落實,，并做好組織實施及考核指導(dǎo)工作,。抓好科技示范、加大科技創(chuàng)新力度,，探索減工降本育苗新方法,、加大煙葉上部葉帶莖烘烤的示范推廣,。

5、加大培訓(xùn)力度,，提高科技人員及煙農(nóng)的整體素質(zhì),，使煙葉生產(chǎn)實現(xiàn)真正意義上的提質(zhì)增效。

6,、對自己高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，工作中身體力行,，嚴(yán)守職業(yè)道德;生活中團結(jié)同事,、關(guān)心他人;與科長積極配合，做到不越權(quán),、不越位,、不錯位、不失位,，為搞好我縣的煙葉生產(chǎn)及收購工作共同努力,。

在我的演講即將結(jié)束之際，借此機會,，我要向長期以來一直關(guān)心我,、幫助我、支持我的同事及領(lǐng)導(dǎo)道一聲真誠的“謝謝!”,。同時我也要告訴大家,，無論這次競騁的結(jié)果如何，我都會坦然面對,，因為,，為了我熱愛的事業(yè)，我曾經(jīng)追求過,、奮斗過,。在此，用一句話跟此次參與競騁的同事共勉,，“大樹有大樹的偉岸,，小草也有小草的風(fēng)華!如果沒有競爭上，那我們就做小草吧,。

我的演講完了,，謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同志們：

你們好,！

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫,，現(xiàn)年歲,，大專文化。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科副科長,。

本人自年參加治黃工作以來,，先后在通迅員、專職教師,、主管會計,、企業(yè)會計、公司會計,、五處財務(wù)科長,、局財務(wù)科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者,，特別是從事會計工作以來,，能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，法律知識,，財經(jīng)法規(guī),，能積極與局領(lǐng)導(dǎo)，財務(wù)科長密切密切配合,，通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計,，均無出現(xiàn)違法、違紀(jì)現(xiàn)象,，保證了集體利益,。

這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要,，是選拔任用中層干部的一條途徑,，能充分調(diào)動各方面的積極性，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心,、責(zé)任感,，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力，這次我競爭局財務(wù)科副科長,，如果有幸成功的話,，我將努力做好以下工作：

一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，規(guī)范財務(wù)行為,，防止資產(chǎn)流失。財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施,，是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩,。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經(jīng)濟核算，提高核算水平,，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用,。

二、加強自身建設(shè),，不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì),，配足會計人員，明確崗位職責(zé),，嚴(yán)格按《會計法》辦事,，不斷加強會計人培訓(xùn)，不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力,，確保單位利益不受損失,。

三、把單位有限的資金管好,、用好,，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產(chǎn),，保證一線生產(chǎn)需要,，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好,、用活,，發(fā)揮更大效益。

四,、充分發(fā)揮模范帶頭作用,，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),，就要以高度的的熱情感染人,，以精湛的業(yè)務(wù)帶動人，以高尚的情操教育人,，以博大的胸懷團結(jié)人,，時時先行一步，處處爭當(dāng)排頭兵,。

五,、嚴(yán)于律己，克己奉公,，嚴(yán)格要求自己,，俯下身子干工作，與同志同甘苦,，自覺抵制不正之風(fēng),，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。

六,、在抓好正常工作的同時,，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系,，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展,。

如果我有幸成為財務(wù)科副科長,，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心,，讓職工滿意,，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領(lǐng)導(dǎo),，評委,，同志們支持我！

謝謝大家,！

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇九

尊敬的戴常委,、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

今天我站在這里,，參加副科長競爭上崗,，這是兩辦給我的機會，一次檢驗,、學(xué)習(xí),、提高的機會。

首先,，借這個機會,，簡單介紹一下本人。我是湖南衡陽人,，1998年考入中國政法大學(xué),，就讀行政治安科副科長競聘演講管理專業(yè)，20xx年畢業(yè)后來到深圳,，在深圳市沙尾實業(yè)股份公司先后從事行政,、人事管理工作;20xx年考入西鄉(xiāng)街道城管辦，主要從事綜合執(zhí)法工作;隨后又調(diào)入街道紀(jì)工委從事案件查處工作;20xx年5月被調(diào)來兩辦從事信訪接待工作至今,，在信訪局這幾年,，共接待來訪群眾近萬人，無論是在日常的正常接訪中,，還是面對鳴冤叫屈的受害者,、無理取鬧的纏訪鬧訪者、甚至數(shù)百人的群體上訪，我都能坦誠以待,，始終做到接待熱情,、依法辦事、處理及時,。我經(jīng)手的信訪件無一差錯,。

二、參加這次競爭上崗,，我認(rèn)為我有以下幾個優(yōu)勢

1,、七年多的工作，五個不同的工作環(huán)境和工作崗位,，讓我積累了豐富的人生閱歷,，也促使我養(yǎng)成了樂于學(xué)習(xí)、適應(yīng)性強,、善于接受新生事物的好習(xí)慣,。

2、具有良好的溝通能力和敏捷的反應(yīng)能力,。從事信訪工作三年來,，每天接待來訪群眾，與群眾溝通,、交流,、爭論，為群眾尋求解決問題的最好辦法和路子,，針對不同的上訪群眾,，能及時靈活的采取不同的接待方式處理，達到良好的接訪效果,。

3,、具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力。在信訪局工作的這幾年,，除日常接待群眾來訪外,、經(jīng)常協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理非后勤保障科科長崗位競聘稿正常訪和大規(guī)模的集體訪，經(jīng)常參與文字綜合,、領(lǐng)導(dǎo)接訪,、辦信、接電話等,，信訪局的每一項工作我都參與和從事過,，我樂于從事不同的工作。

4,、具備良好的心態(tài),、遇事冷靜,。這些年來，不管在街道綜合執(zhí)法隊面對查違中的暴力抗法,，面對小攤小販的游擊戰(zhàn),，還是在區(qū)信訪局面對無理取鬧的刁難者、情緒激動的受害者,，我都能保持良好的心態(tài),，冷靜的頭腦，不畏懼,、不退縮,，以理服人，以情動人,，耐心細(xì)致的做工作,。

三,、通過這次競爭上崗,，讓我認(rèn)識到自身的不足。如理論水平有待提高,，語言表達的嚴(yán)謹(jǐn)性不夠副科級干部競聘上崗演講稿,，口語化太強，等等,，我將在以后的工作中不斷改進,。

四、如果各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能給我這個機會,，讓我擔(dān)任副科長,，我將在以后的工作中做好以下四點：

1、當(dāng)好科長的參謀助手,。我會尊重科長的領(lǐng)導(dǎo),，不越權(quán)、不越位;積極思考,，建言獻策,，為科室的工作竭盡全力。

2,、爭做科室的業(yè)務(wù)能手,。作為科室的副科長，一定要成為科室的業(yè)務(wù)骨干,，在具體工作中替科長分擔(dān),、為科長把關(guān)。

3,、協(xié)助科長帶好隊伍,。團結(jié)帶領(lǐng)科室的所有同志,，服從科長領(lǐng)導(dǎo)，聽從科長指揮,，共同做好工商局副科級干部競爭上崗演講稿科室的工作,。

4、不斷創(chuàng)新工作思路,。創(chuàng)新是工作前進的不竭動力,，我會善于發(fā)現(xiàn)新情況，推出新舉措,，培植新亮點,，為科室、為科長爭榮譽,。

五,、不管這次競爭上崗是否成功，我都會在以下三個方面更加努力,。

1,、堅持學(xué)習(xí)不放松。不斷學(xué)習(xí)新知識,，把握新理論,，增添新本領(lǐng)，進一步提高自己的理論水平和工作能力,。

2,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)不懈怠。兩辦的主要工作就是服務(wù),，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)基層、服務(wù)群眾;我將不斷提高自身服務(wù)水平和服務(wù)能力,。

3,、嚴(yán)于律己不動搖。堅持講政治,、講正氣,、講原則，講紀(jì)律,，時時以共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求人事科副科長競聘演講稿自己,，處處以兩辦工作規(guī)則規(guī)范自己，樹立良好的形象,。

我知道,，人生旅程并非一片坦途，不管這次競爭上崗成功與否,，我都會以這次的競爭為契機,，更加努力地工作,，更加努力的學(xué)習(xí)，不斷提高,、完善自己,，為集體、為組織多做貢獻,。

請大家土建科科長崗位競聘稿支持我,。謝謝!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同事們：

大家好,！

卡耐基說過：不要怕推銷自己，只要你認(rèn)為自己有才華,，你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個或那個職務(wù),。憑著這句話，也憑著年輕沒有失敗的信條,，今天我滿懷信心和激情的站在這里參加人事科副科長的競聘,，自信有能力挑起這份重?fù)?dān)。下面,，我分三部分向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報我的競聘情況,。

一、個人基本情況

我叫,，今年28歲，中共黨員,，1999年畢業(yè)于**省司法警官學(xué)校法律專業(yè),。工作以來先后擔(dān)任過欠辦、審計科做科員,；協(xié)助科長做過清欠,、審計、紀(jì)檢監(jiān)察等工作?，F(xiàn)任人事科副科長職務(wù),。由于工作努力，20xx年被省公司評為優(yōu)秀團員,，20xx年被評為分公司先進工作者,。

二、個人基本優(yōu)勢及不足

古人講：天生我材必有用,，我不敢聲稱自己有多高的才能,，只是客觀地權(quán)衡分析了一番，覺得自己競聘人事科副科長具備以下優(yōu)勢和有利條件,。

一是我熱愛石油事業(yè),，具有嫻熟的工作經(jīng)驗,。

愛因斯坦說過，熱愛是的老師,。是的,，正是因為熱愛我所從事的石油事業(yè)，所以工作中我總是勤勤懇懇,，有一份力出一份力,。五年來，我從事過很多崗位,，19xx年畢業(yè),，在加油站工作了一年，做過付油員,、安全員,；20xx年進分公司機關(guān)，在清欠辦,、審計科做科員,；協(xié)助科室長做清欠、審計,、紀(jì)檢監(jiān)察工作,；20xx年被任命為共青團委書記（副科級），協(xié)助黨辦主任做黨務(wù),、后勤工作,；20xx年年初參加競聘，擔(dān)任人事科副科長職務(wù),。主管殼公司費用,、離退休人員管理、人事檔案管理,、人事報表,、業(yè)績考核檔案工作?？梢哉f,，我在每個崗位上都做出了一定的成績。不管是從基層做起,，還是擔(dān)任副科長期間,，我總是能把自己盡快的融入到每個崗位上來，認(rèn)真學(xué)習(xí)知識,，積累工作經(jīng)驗,。在擔(dān)任人事科副科長工作期間，在人事科科長的帶領(lǐng)下,，我的各方面能力更加得到了長足的鍛煉,。五年的工作經(jīng)歷,，我已經(jīng)掌握了作為人事科副科長所必備的工作能力。

二是我年輕,，精力旺盛,，家庭支持鼓勵我，我有更充裕的時間投入到工作中,。我今年剛滿28周歲,，精力旺盛，接受新知識快,，熟悉電腦操作,，能夠做好工資管理工作。在平常工作中,，注重工作實效,，永遠把工作放在第一位。并且家庭支持鼓勵我,，我有更充裕的時間投入到工作中,。

三是多年的工作經(jīng)歷，使我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)塌實的工作作風(fēng),。

我個人的性格特點是做事追求完美,，無論什么工作,，不干則已，要干就要追求卓越,，力爭達到一流水平,。多年的工作經(jīng)歷也養(yǎng)成了我嚴(yán)謹(jǐn)塌實的工作作風(fēng),。人事工作保密性強,、協(xié)調(diào)性也強,，我做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,，公私分明，更適合做人事工作,。

四是我具有較強的組織,、協(xié)調(diào)與管理能力。

五年的工作經(jīng)歷,，使我在各個方面都有了較大的提高,。我曾在加油站、清欠辦,、審計科,、黨群辦工作過，在04年的業(yè)績考核工作中,，對企業(yè)營銷,、財務(wù)成本等方面又有了進一步的了解,。這些都使我鍛煉了較強的組織、協(xié)調(diào)與管理能力,。另外,，在擔(dān)任人事科副科長的一年來，我的管理協(xié)調(diào)能力也得到了更好的鍛煉,。這些都更加堅定了我扎根于石油事業(yè),，腳踏實地運用自己所學(xué)知識，所掌握技能,，做好每份工作的決心,。

在這里，我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認(rèn)識到的不足之處匯報給大家,。主要有兩點：一是知識結(jié)構(gòu)上的不足仍然明顯,。目前，我正在自學(xué)有關(guān)寫作,、人事業(yè)管理,、財務(wù)管理方面的知識，并且已經(jīng)報考了咨自學(xué)考試,，我想通過循序漸進的努力,，力爭成為對石油知識、寫作知識,、經(jīng)營管理知識都有所知曉的綜合性管理人才,。二是由于我年輕，處理矛盾的經(jīng)驗不是很足,，我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗,，虛心求教，加以彌補,。

請領(lǐng)導(dǎo)和同志們相信,，既然我自己能認(rèn)識到這些不足，也就一定能努力克服,，不斷完善自己的人格,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委,，人事科副科長不只是一個有吸引力的職位,，更是一份沉甸甸的責(zé)任。副科長是科長的助手,，他必須協(xié)助科長嚴(yán)格執(zhí)行落實公司的各項人事制度和政策,，積極做好職工勞動工資、保險統(tǒng)籌、離退休管理等各項工作指標(biāo),，適時制定和調(diào)整管理方案和激勵措施,，并督促落實，保證各項工作發(fā)展良性循環(huán),，為中國石油公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。

三、工作設(shè)想

如果我有幸競聘成功,，我將把新的崗位當(dāng)成干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺,，竭盡個人的能力和水平，不遺余力地去追求事業(yè)成功與人生價值的結(jié)合點,。在這短短的十分鐘,，我實在無法向各位領(lǐng)導(dǎo)具體匯報我競聘后的工作該如何組織，我想如果我競聘成功,，我將努力做到以下幾點：

第一,、真誠講團結(jié)。同事之間,，支持,、諒解和友誼比什么都重要。在團結(jié)方面,，一定要擺正自己位置,，正確認(rèn)識和看待自己，當(dāng)好配角,，胸懷全局,，服從經(jīng)理的安排，積極做好所分管的工作,。在生活上多關(guān)心同事,，做到多理解，多鼓勵,、多支持,。在工作中，要率先垂范團結(jié)同志一道獻身于石油事業(yè),。

第二,、積極協(xié)助科長做好績效考核和工資管理。由于省公司制定了新的績效考核和工資管理辦法,，我將結(jié)合本公司實際情況，協(xié)助科長不斷完善和充實該管理制度,，并在實際運行中不斷完善和改進,。同時，我也將繼續(xù)協(xié)助科長做好業(yè)績考核基礎(chǔ)工作，按照省公司要求,，實現(xiàn)業(yè)績考核檔案化,、數(shù)據(jù)化管理，在今年的工作中,，我將協(xié)助科長進一步改進和完善,，建立業(yè)績跟蹤考核檔案，準(zhǔn)確,、及時的記錄職工工作完成情況,，把業(yè)績考核基礎(chǔ)工作做細(xì)、做精,。

第三,、強化爭創(chuàng)意識，實現(xiàn)工資管理的創(chuàng)新,。沒有競爭就沒有動力,。增強競爭意識，不僅可以居安思危,，還可以提高每位員工的積極性與創(chuàng)新意識,。而我們公司一直倡導(dǎo)以人為本的經(jīng)營理念，我們?nèi)耸驴频穆氊?zé)所在就是要把這一理念真正應(yīng)用于實際,，真正體現(xiàn)在職工身上,，在創(chuàng)造企業(yè)效益的同時，也讓職工得到真正的收益,。所以,，在工資管理工作中，我將實行工資掛考公開形式,，讓廣大職工及時了解工資管理辦法,，了解自己的薪酬是如何掛考的，讓職工心里有底,，知道多勞多得,，賣一噸油，自己能掛回多少工資,。利用績效考核,，激發(fā)職工的工作積極性。

第四,、做好離退休人員的管理工作,。退休人員都是我們公司的功臣。如何保證他們的隊伍穩(wěn)定至關(guān)重要,。我將根據(jù)我們公司退休人員的人數(shù),，實際做好費用發(fā)放工作,，切實保證離退休人員隊伍的穩(wěn)定。

各位領(lǐng)導(dǎo),、評委,、同事們，就我的人生旅程來說,，我的過去屬于中國石油公司,，現(xiàn)在也屬于中國石油公司，將來仍然屬于中國石油公司,！勝固可喜,，寵辱不驚看花開；敗亦無悔,，去留無意隨云卷,，這是我對此次競聘的態(tài)度。但同時我也充滿了信心,！在此,，我托責(zé)任為郵差，把我的熱情裝訂成包裹,，印上能力的郵戳,，以100%自信快遞，收件人是在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委和同志們,。最后，我想說,，作為人事科副科長,，或許我不是的，但我一定要做最努力的,，還是那句老話：給我一次信任我將還您十分精彩,。

謝謝大家！

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好!

我是人事科科長,。今天，我懷著一種不平靜的心情,，登上這個副科長競爭上崗演講稿的舞臺,。衷心感謝局黨委和局領(lǐng)導(dǎo)給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會。

虛心學(xué)習(xí),，經(jīng)受磨練,，增長見識，是我參加這次競聘的出發(fā)點,。同時我也相信,，再微弱的燈火只要置于高處也能最大限度的照亮遠方!我局干部實行公平,、公正、公開競爭上崗,，是深化人事制度改革的重大舉措，也是我局加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試,。

高爾基說過：“一個人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展的越快，對社會就越有益處,?！蔽液苄蕾p這句話，多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,，不斷的挑戰(zhàn),，不斷的追求，不斷的超越,。

在市人力資源和社會保障局這個團結(jié)又溫暖的大家庭里,，既有壓力，更有動力,。如果說這些年來我能有所進步的話,，那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心,、支持的結(jié)果,。在此，我衷心說聲謝謝,。

一,、具有廉潔自律的良好品格。嚴(yán)格遵守和黨紀(jì)國法,，堅持民主集中制原則,，講黨性，有大局觀念,、作風(fēng)民主,，為人正直，待人真誠,，處事公正,，不計較個人得失。生活嚴(yán)謹(jǐn),，奉公守法,，清正廉潔，團結(jié)同志,，顧全大局,，做到了嚴(yán)于律己,，自警自重。

二,、具有豐富的工作經(jīng)驗,。

三、具有團隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)能力,。工作多年來,，無論在哪一個崗位，我都能與同事友好相處,，對領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團結(jié),、友愛、互助,，對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。

四,、具備開拓創(chuàng)新和奉獻精神,。開拓創(chuàng)新是管理工作的重要環(huán)節(jié)。我當(dāng)人事科長時,，以人為本,，為人才脫穎而出創(chuàng)造了很好的條件。另外,，因為我局人事科工作繁雜,，而且件件都和職工切身利益密切相關(guān)，因此,，我一直具備為大家奉獻的敬業(yè)精神,。

我們正生活在一個技術(shù)、資本,、商品和人員越來越自由流動的世界,，世貿(mào)組織的加入，標(biāo)志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟世界,，人才競爭必將越來越激烈,。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰(zhàn)，這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題,。

俗話說,，“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”,。如果我能夠競上科長的職位,，我將在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，認(rèn)真履行職責(zé),，加強自身學(xué)習(xí),，使自己向復(fù)合型干部發(fā)展,，以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),。我的工作思路是：

一、轉(zhuǎn)變角色,，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,，擔(dān)負(fù)起科長的責(zé)任。堅決貫徹局黨委的各項決議,，維護組織團結(jié)，當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手,。

二,、在實踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。

三,、團結(jié)協(xié)作,，銳意進取。

四,、理清工作思路,，抓好錄用考核工作。

如果我競崗落選,，說明我還有差距,，但我決不氣餒。我將一如既往,，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，與各位同仁一道，同心同德,，努力拼搏,，共同譜寫我市人力資源和社會保障局人事事業(yè)新篇章。

我的演講完畢,。謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!今天，我能夠站在這個舞臺上發(fā)表我的競職演講,，我為自己感動與驕傲,。當(dāng)然，我知道,，之所以能夠走上這個舞臺,，是領(lǐng)導(dǎo)愛護和賞識的結(jié)果，是同事們關(guān)心和支持的結(jié)果,。但我仍然為自己感動,。

今年,，正值黨的“xx大”之后醫(yī)院改革的關(guān)鍵年，全員聘用,、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開展,，在這種改革大潮的推動下，以“經(jīng)營”醫(yī)院,、科技興院的思想為主導(dǎo),，我競聘醫(yī)務(wù)科科長職務(wù)，我自信有能力做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,，如果我競聘成功,，我決定做到以下幾點：

1、進一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,，根據(jù)醫(yī)院走“大保健,、精臨床”思路，重點抓好?？平ㄔO(shè),、科技興醫(yī)，以進一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度,。

2,、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),。定期在科內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),，抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),，提高全科人員的醫(yī)院管理水平,。

3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,，協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理,、教學(xué)管理及紅會工作。

4,、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,，提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,，以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高,。

5,、在任職期間，將負(fù)責(zé)組織完成新技術(shù)引進20項以上，啟動科研項目8項以上,，完成?？平ㄔO(shè)(專病門診)**個以上，組織編寫完成診療常規(guī)并負(fù)責(zé)落實,，確保1急救任務(wù)的落實,，保證上級相關(guān)檢查達標(biāo)。

如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作,，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)來要求自己,，并不斷加強學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，完成醫(yī)院下達的每一項工作指標(biāo)和任務(wù),。

以上是我的競聘條件和思路,，希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持，無論是否當(dāng)選,，我將都會以更嚴(yán)格的要求來完善自己,，為醫(yī)院出盡每一分力。

如果我競聘成功,，我將用出色地表現(xiàn)回報大家的厚愛!“不積跬步，無以至千里;不積細(xì)流,，無以成江海,。”我愿從點點滴滴做起,，用無限的誠心燃起工作的烽火,，以火熱的情懷吹響時代號角，以燃燒的激情點燃前進的火把,，以昂揚的斗志舉起發(fā)展的旗幟!為把我們院工作推向一個輝煌的未來,，不懈努力!

我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好!

我叫__,，北京市人,，生于__年1月，__年考入北京建筑工程學(xué)院公路與城市道路專業(yè),，大學(xué)本科畢業(yè),，中共黨員，高級工程師,，具有建設(shè)部頒發(fā)的一級項目經(jīng)理證書,。

競聘優(yōu)勢 我競爭的職位是安全科科長，理由有三點：第一點,，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),，全面發(fā)展自己。第二點,，作為一名黨員,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì),。 第三點，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識和能力,。

從質(zhì)量安全科的職能看,，綜合性較強、職能繁雜,，擔(dān)負(fù)著全處質(zhì)量工作,、安全保衛(wèi)、qhse貫標(biāo)工作,、計量管理等多項工作,。質(zhì)量安全科科長必須具備一定的專業(yè)技術(shù)知識、豐富的施工經(jīng)驗,、文字綜合能力,、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。從我自身素質(zhì)和能力來看,，我認(rèn)為能夠履行好上述工作職責(zé),。

第一，我具備一定的專業(yè)技術(shù)知識和理論水平,。從大學(xué)畢業(yè)到今天,，我從事過技術(shù)員、技術(shù)主管,、副隊長,、項目總工、副經(jīng)理,、技術(shù)質(zhì)量科副科長,、科長等工作。參加過天津港監(jiān)理工程師培訓(xùn),，項目經(jīng)理培訓(xùn),、多次參加局組織的項目總工學(xué)習(xí)班和內(nèi)部監(jiān)理培訓(xùn)班、參加了中國質(zhì)量管理協(xié)會組織的qc小組培訓(xùn)和qc小組活動質(zhì)量診斷師培訓(xùn),。同時再加上平時注重學(xué)習(xí),，尤其是注重專業(yè)技術(shù)理論的學(xué)習(xí)，因此使自己在工作中游刃有余,，能夠較為出色的完成本職工作,，受到業(yè)主和處領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

第二,，我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗,。質(zhì)量安全科的工作，大部分我在不同時期不同程度地接觸和實踐過，尤其是質(zhì)量管理及貫標(biāo)工作,。安全管理也在做安全技術(shù)交底時有所接觸,。同時，在特大型橋梁,、隧道工程施工方面還存在著不足之處,，但是，我想通過以后的學(xué)習(xí)和實踐,，一定能夠彌補自己在以上方面的不足,。

工作設(shè)想:如果我能夠競爭上崗，我將在工程處質(zhì)量安全委員會的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,，首先就是堅持“質(zhì)量第一的原則”,，堅持“正確處理好質(zhì)量、安全與效益的關(guān)系”的原則,。同時,，作好qhse貫標(biāo)和計量管理工作，是保證企業(yè)質(zhì)量安全目標(biāo)的基礎(chǔ)工作,。貫標(biāo)工作應(yīng)該考慮各職能科室對項目相關(guān)部門的貫標(biāo)檢查;貫標(biāo)辦對各科室和項目進行抽 查,，盡快把qhse貫標(biāo)工作落實下去，重點是實行貫標(biāo)責(zé)任制,。

第一方面：抓好“質(zhì)量管理工作”：

1.完善質(zhì)量保證體系,。建立以處長為第一責(zé)任人的質(zhì)量管理委員會;在項目成立以項目經(jīng)理為首的質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)小組。同時,，實施項目質(zhì)量總監(jiān)委派制，公司總工擔(dān)任公司質(zhì)量總監(jiān),，項目總監(jiān)隸屬質(zhì)量安全科,，有利于公司對項目的質(zhì)量控制。

2.建立健全質(zhì)量檢查制度 公司落實每季度的質(zhì)量檢查;項目要落實每月一次的質(zhì)量聯(lián)檢,，落實和完善“三檢制”,。

3.要建立質(zhì)量與個人經(jīng)濟利益的銜接關(guān)系。建立質(zhì)量責(zé)任制,，把質(zhì)量管理工作落實到每個職工頭上;要結(jié)合崗位責(zé)任制,，明確各科室、各項目,、各崗位在質(zhì)量管理工作中的責(zé)任和權(quán)限,。做到事先有人管，事后便于查,，責(zé)任分明,，獎罰有據(jù)。

4.搞好質(zhì)量教育和宣傳工作 進行質(zhì)量教育最重要的是思想教育，使每個職工牢牢樹立“質(zhì)量第一”的思想觀念,。提高職工對搞好工程質(zhì)量的責(zé)任感和自覺性,。通過印發(fā)書面材料、集中培訓(xùn)考試,、板報,、廣播、開會,、討論,、技術(shù)交底等形式作好質(zhì)量教育宣傳工作。

5.作好技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn) 提高工程質(zhì)量的基礎(chǔ)是提高技術(shù)水平,，有計劃的開展技術(shù)學(xué)習(xí),、技術(shù)培訓(xùn)、崗位培 訓(xùn),、技術(shù)練兵和技術(shù)考核,。

6.深入開展qc活動 根據(jù)工程特點，在工程處組織開展qc小組活動,。有針對性地確立課題,，成立小組，進行攻關(guān),，撰寫總結(jié),，進行成果申報、發(fā)布和推廣,。

7.組織開展工程創(chuàng)優(yōu)活動為樹立企業(yè)的良好形象,，促進工程質(zhì)量的提高，各項目根據(jù)業(yè)主和工程處的要求,，制訂創(chuàng)優(yōu)目標(biāo),，并制訂相應(yīng)的質(zhì)量保證措施。申報國優(yōu)和部優(yōu)工程,。

8.確保質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)：公司__年質(zhì)量目標(biāo)：今年在建工程合格率達到100%,，優(yōu)良品率達到96%，竣工工程優(yōu)良品率92%的質(zhì)量目標(biāo),。新疆和庫項目為局創(chuàng)精品工程,。

9.強化工程處質(zhì)量管理應(yīng)采用以下措施：

1)嚴(yán)格執(zhí)行“一局公路工程施工技術(shù)質(zhì)量管理條例”，強化工程技術(shù)質(zhì)量事故報告制 度和重大施工技術(shù)審批制度,。

2)在年度工作會上增加項目質(zhì)量工作經(jīng)驗,、教訓(xùn)典型發(fā)言和研討內(nèi)容。

3)切實執(zhí)行工程質(zhì)量否決權(quán),，加強崗位責(zé)任制,，授權(quán)總工和質(zhì)量總監(jiān)對工程質(zhì)量工作進行獎罰,，由總工和質(zhì)量總監(jiān)簽發(fā)工程質(zhì)量獎罰單。

4) 每月月初,，各項目質(zhì)量總監(jiān)撰寫項目月度質(zhì)量工作總結(jié),，由處質(zhì)量科召開質(zhì)量碰頭會，研究解決質(zhì)量工作中的重大問題,。

5) 每季度初,，由處質(zhì)量總監(jiān)召開質(zhì)量工作會議，交流,、研討,、布置、督促各項質(zhì)量安全工作的開展,。

6) 處每年舉辦項目質(zhì)量總監(jiān)學(xué)習(xí)班,，通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn),、交流,、研討、參觀考察等辦法,，提高質(zhì)量管理工作水平,。

7) 開展項目質(zhì)量總監(jiān)、實驗室主任崗位培訓(xùn),、實行考核持證上崗制度,。

8) 建立各項目工程的工程質(zhì)量管理卡，加強對項目的質(zhì)量管理,。

9) 建立質(zhì)量總監(jiān),、實驗室主任、質(zhì)檢人員,、試驗人員的管理卡,，便于質(zhì)量管理人員 的培養(yǎng)和使用。

10) 加大質(zhì)量管理力度,，推進企業(yè)精益管理實行“質(zhì)量過程控制卡”，使質(zhì)量終身責(zé)任制具體落實到實處;加強質(zhì)量預(yù)控,，做到“防檢結(jié)合,，以防為主”;同外部監(jiān)理密切配合，共同把握工程質(zhì)量,。

11)強化施工階段的管理工作：

⑴抓質(zhì)量的關(guān)鍵管理點 把好設(shè)計圖紙審查關(guān);把好施工方案的決策關(guān);把好技術(shù)交底關(guān);把好試驗關(guān);把 好工序關(guān);把好材料關(guān);把好資料關(guān),。

(2)積極配合業(yè)主作好質(zhì)量檢查工作;加強對分包隊伍的質(zhì)量檢查。

12)質(zhì)量工作的探索：

(1)四新技術(shù)的應(yīng)用,。對新技術(shù),、新工藝,、新材料的應(yīng)用，召開技術(shù)研討會,，實施重點控制,，制訂相應(yīng)的質(zhì)量監(jiān)控措施，保證施工質(zhì)量,。

(2)作好質(zhì)量檢驗的打假工作,，尤其要加強數(shù)據(jù)分析技術(shù)對實測項目打假和工程技資料打假。

第二,、安全工作管理方面：(保衛(wèi),、交通略)

1、立足基層,，注重抓安全基礎(chǔ)工作,。先從班組抓起，始終強調(diào)基層的安全管理,，采取 多種手段強化這種管理,。

2、以人為本,，重點抓人的安全意識,，抓人的安全生產(chǎn)自覺性，抓人的不安全行為,。這就從根本上控制了人為事故的發(fā)生,。

3、目標(biāo)明確,，建立自我約束機制,。每年要有明確的奮斗目標(biāo)。始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)高要求,，做到年年有創(chuàng)新,，年年有發(fā)展，使安全管理落到實處,。

4,、多級控制，實行處,、項目,、工程隊、班組分級管理,，形成了多級遞階管理模式,。

5、動態(tài)管理,，形成良性循環(huán)的激勵機制,。

6,、全員參與，黨政工團各部門齊抓共管

7,、 全員安全意識普遍提高,，安全技能及自我保護能力得到了加強，安全第一,，預(yù)防為主,、自我約束、企業(yè)負(fù)責(zé),。

同時做到安全標(biāo)準(zhǔn)化：

(一)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化：要求安全基礎(chǔ)管理扎實,，規(guī)章制度齊全，原始記錄準(zhǔn)確實現(xiàn) 正規(guī)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、科學(xué)管理。

(二)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化：主要強調(diào)現(xiàn)場管理,，實現(xiàn)文明施工,、衛(wèi)生、整潔,。各種標(biāo)志,，標(biāo)語齊全醒目。各種信號,、保險防護及報警裝置齊全可靠,，交通安全暢通。

(三)操作標(biāo)準(zhǔn)化：要求每個工種崗位都要根據(jù)《公路工程安全操作工法》制訂科學(xué)的安全技術(shù)操作規(guī)程,，每個職工在實際操作中嚴(yán)格執(zhí)行,，實現(xiàn)操作程序動作標(biāo)準(zhǔn)化。

(四)在項目管理上,，做到四個認(rèn)真：

1認(rèn)真制訂并實施班組,、工程隊和項目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實施辦法，確定達標(biāo)的具體要 求,。

2認(rèn)真抓典型,，以點帶面。公司先選擇具有代表性和基礎(chǔ)交好的項目的幾個班組進行試點,，取得經(jīng)驗后,，在全公司范圍內(nèi)推廣。

3認(rèn)真檢查驗收,，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,。堅持做到不圖形式,，不走過場,，注重實效。發(fā)現(xiàn)問題責(zé)令限期整改,。

4認(rèn)真搞好三個結(jié)合,，即安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、雙文明建設(shè)和現(xiàn)場管理相結(jié)合,，從整體上促進管理面貌的改進,。

如果我能競爭上崗，我的工作目標(biāo)是：“以為爭位,，以位促為”,，爭取處領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的重視和支持，使質(zhì)量安全管理標(biāo)準(zhǔn)化,、制度化,、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、參謀有效化,。我有信心,、有決心搞好質(zhì)量安全工作，確保處質(zhì)量安全目標(biāo)的實現(xiàn),。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，各位同事,，競爭上崗,，有上有下，無論上,、下,，我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,。

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十四

尊敬的評委,、領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

今天，我演講的題目是：怎樣當(dāng)一名科長,。

在我看來,，科長不僅僅是一個工作職位，更是一分責(zé)任和義務(wù)的代名詞,。它既體現(xiàn)了局黨組的信任和重視,，也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛。因此,，一名合格的科長,，必須具備以下條件：

一、必須具備較高的政治素質(zhì),，不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定,，做到政策清,、情況明。

1,、要有高度的政治觀念和政治立場,。我們知道：干部必須講政治，必須具有較高的政治觀念,、政治方向,、政治紀(jì)律、政治立場,、政治鑒別力和政治敏銳性,。科長作為局黨組決策的傳達者和執(zhí)行者,，沒有較高的政治素質(zhì),，就會給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系,。

2,、要有堅強的黨性觀念和組織原則?？崎L要處處事事維護黨組威信,，維護集體利益，維護干部職工的利益,。做到顧大局,，識大體，在原則問題上不糊涂,，要果斷,、干練，堅決做到下級服從上級,，少數(shù)服從多數(shù),，個人服從組織。

3,、要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻精神,。科長必須不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng),，有較強的事業(yè)心,，對所從事工作要盡職盡責(zé)，盡心盡力,，見利就讓,，見困難就上，把工作放在第一位。

二,、必須具備較全面的知識能力,，能夠準(zhǔn)確地把握“角色”，團結(jié),、帶領(lǐng)科室同志圓滿完成工作任務(wù)。

首先是“角色”定位要準(zhǔn),；科長既是黨組的傳令人,、領(lǐng)導(dǎo)的助手，又是一個科室的負(fù)責(zé)人,、帶頭人,。他既不能凌駕于他人之上，當(dāng)“甩手掌柜”,，更不能當(dāng)“歪嘴和尚”亂“念經(jīng)”,。他既要準(zhǔn)確及時傳達和帶頭執(zhí)行決定，又要及時正確地反饋各項工作信息,。因此,，科長必須是一架橋，積極架通上下級的心靈之路;必須是一面旗,，敢于在工作和其他方面喊“向我看齊”,。必須是一盆火，不斷燃燒自己照亮他人,。必須是一顆釘,，工作作風(fēng)扎實，工作態(tài)度勤懇,。所以,，只有準(zhǔn)確把握“科長”這一角色，才可能在這一位置上干出成績,。

其次,，綜合素質(zhì)要高；科長除了必備的政治素質(zhì)外,，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能,，對本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運用自如,；與此同時,，科長還要具備較高的文字綜合素質(zhì)和語言表達能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識面，具有較好的心理素質(zhì),。

再次,、處理關(guān)系要妥。一是端正與副手的關(guān)系，做到放心不放任,，放權(quán)不攬權(quán);二是端正與部下的關(guān)系,，做到用人不疑人，工作有布置,、有思路,、有措施。三是端正科室之間的關(guān)系,，遇事多協(xié)商,，不推諉、不梗阻,。在處理上述關(guān)系中,，科長必須做到以誠相待，做人誠實,，辦事誠懇,，對人誠心。

三,、必須具備強烈地公仆意識,，樹立服務(wù)觀念，把干部職工的事當(dāng)作自己的事操真心,。

我們的干部職工思想最純樸,，工作最辛苦，作為科長,，應(yīng)該把干部職工當(dāng)作自己的兄弟姐妹,，把群眾的事當(dāng)作自己的事去對待，操真心,，出實力,。搞好服務(wù)工作，一是依據(jù)各項有關(guān)政策積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)芈鋵嵑酶刹柯毠さ恼?、?jīng)濟待遇;二是認(rèn)真做好調(diào)查研究,，當(dāng)好干部職工的“吹鼓手”;三是與干部職工多交心談心，想方設(shè)法為干部職工排憂解難,。只有時時不忘自己是一名公仆,，才能使自己在感情上貼近干部，在工作上關(guān)心干部,，在政治上關(guān)注干部,。

各位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們,，以上只是我對如何當(dāng)好一名合格的科長,，請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我提出寶貴意見。

我的演講完畢，謝謝大家,。

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十五

敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好!我競聘的是科長職務(wù)。

20xx年,，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領(lǐng)導(dǎo),、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想?，F(xiàn)在,根據(jù)市編辦對我處“三權(quán)分立”征管模式改革后機構(gòu)設(shè)置的批復(fù),，我處在市直單位第二次實施競聘上崗、擇優(yōu)選拔任用中層干部,。今天，我再一次站在這里,，面對競爭,，認(rèn)真參與，以平常,、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性,、執(zhí)著,、務(wù)實的我。按此次改革方案和崗位設(shè)置要求,，根據(jù)本人的自身能力,、條件及多年來的工作實踐，擬競聘人事教育科科長職位,，下面向在座的領(lǐng)導(dǎo)和各位同志進行簡要的個人述職和競聘演說,。

本人自94年征稽處成立，曾任處辦公室副主任,、政工科副科長,、20xx年任處政工科科長至今，參加工作以來,，××年的人事政工工作經(jīng)歷,，豐富了我的人生閱歷，培養(yǎng)了我的才干和能力,，十多年來,，在省局、市局和處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，本人在人事政工工作崗位做出了一定的工作成績：參與了征稽處成立前的交接,、籌備和成立后的規(guī)章制度建立及本單位的組織史的編纂;完成了車購稅人員劃轉(zhuǎn)人事檔案和相關(guān)資料的整理移交、報表上報、現(xiàn)實表現(xiàn)鑒定等工作;參與了我處人事制度改革的制度建立,、競聘上崗方案的實施工作;參加了多次工資套改,、調(diào)整審批及職工職稱的評聘、續(xù)聘和工資兌現(xiàn);做好了單位職工定級,、升級考試,、年度考核、職工離退休,，大中專生錄用,、職工調(diào)動、軍轉(zhuǎn)干部安置的編制,、人事等相關(guān)手續(xù);為職工辦理了養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、醫(yī)療保險及醫(yī)療補充險;完善了計劃生育和關(guān)協(xié)基礎(chǔ)管理工作;盡力為女職工維權(quán),，盡心為退休職工服務(wù),，盡責(zé)關(guān)心下一代，使我處計劃生育和關(guān)協(xié)工作年年被評為長沙市,、市交通局,、芙蓉區(qū)先進單位;為職工落實住房福利政策，辦理了相應(yīng)的產(chǎn)權(quán)證,、土地使用證,、住房清理、住房公積金審批等;負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建工作,，注重材料的整理和各項措施的落實,，使長沙征稽處形成了創(chuàng)建的良性循環(huán)模式。至20xx年,，長沙征稽處所有建制單位全部跨入市級及市級以上文明單位行列;根據(jù)中組部和市委組織部以及人事部和市人事局的要求,，搜集整理了全處黨員、入黨積極分子和全體職工數(shù)萬個數(shù)據(jù),，建立了征稽處黨員信息管理系統(tǒng)和人事編制以及工資審批信息系統(tǒng),，為實現(xiàn)辦公現(xiàn)代化做了大量的工作;嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的做好了黨建、宣傳和黨委四好班子創(chuàng)建基礎(chǔ)工作,，能學(xué)以致用,，利用自己的愛好和專長，通過宣傳欄,、簡報,、網(wǎng)頁，如實快捷的宣傳黨的方針和征收政策法規(guī),，利用網(wǎng)絡(luò),，在互聯(lián)網(wǎng)上宣傳和推介長沙交通征稽,使我處黨建和宣傳工作成績斐然,，得到了各級黨組織的充分肯定。十多年來,，在按政策辦事,、盡心為職工服務(wù)的原則下，認(rèn)真的完成了份內(nèi)份外的各項工作任務(wù),，把黨的政策,、組織的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷不折不扣的給了每位職工,。

人事教育部門作為黨和上級政策執(zhí)行以及職工切身利益的具體落實部門,，有著很強的政策性和原則性，且工作繁雜而成效難為人所見,，要做好這項工作,，需要有敏銳的眼光，高度的責(zé)任感,、強烈的事業(yè)心,、為職工排憂解難的熱心、默默無聞的奉獻精神,，我自信自己具備上述素質(zhì)，相信自己有能力勝任所競聘的這個崗位,，所以充滿信心的在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進行述職和競聘演講,。

如果我競聘成功，我將一如既往的在上級和處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，掌握政策,，把握原則，落實細(xì)則,，把服從于領(lǐng)導(dǎo)的中心工作和服務(wù)于職工的關(guān)心工作作為工作的出發(fā)點和落腳點,，服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀和助手,，服務(wù)職工,，付出關(guān)心和愛心。牢記自知者明,、自信者強,、自律者廉，做到大事講原則,，小事講風(fēng)格,，共事講團結(jié)，辦事講效率,，胸懷全局,，把參與政務(wù),、管理事務(wù)、做好服務(wù)三大職能統(tǒng)籌兼顧,，合理安排,，擺正位置，當(dāng)好配角,。讓人事教育部門成為黨委和領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,，政策落實的渠道，成為溝通領(lǐng)導(dǎo)與職工的橋梁,，宣傳精神文明的窗口,，成為傳播單位文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃,。

如果我競聘成功,，我將以“三服從三一點三適度”來要求自己：

以“三服從”要求自己做到：個性服從覺悟、感情服從原則,、主觀服從客觀,。讓服務(wù)不欠位、讓主動不越位,、讓服從不偏位,、讓融洽不空位。把“以為爭位,，以位促為”作為工作目標(biāo),。以“三一點”來準(zhǔn)確調(diào)整工作的切入點，在上級要求與本處實際工作有距離時,，盡量尋找結(jié)合點,、在部門之間工作協(xié)調(diào)有沖突時，從政策法規(guī)與工作職責(zé)上尋找平衡點,、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見相左時,，從領(lǐng)導(dǎo)所處角度及意圖上領(lǐng)悟相同點。以“三適度”作為與人相處的原則,，一是冷熱適度,，不吹、拍,、拉,、捧。以共同的目標(biāo)團結(jié)人,、以人格的魅力感染人,、以有效的管理激勵人。二是剛?cè)徇m度,，不自視清高,，不隨波逐流,，做事當(dāng)斷則斷，不優(yōu)柔寡斷,。三是粗細(xì)適度,，對大事不糊涂，小事不計較,。對職工多理解,、多尊重,不埋怨、不指責(zé),。靜修身,，檢養(yǎng)德。踏踏實實做事,，清清白白做人,。

以上述職和競聘，希望組織考察,，希望大家認(rèn)同,，期待您對我的信任。

競聘上崗重在參與,，不以成敗論英雄,，成可喜，寵辱不驚看花開,，敗無悔,，去留無意隨云卷。無論結(jié)果如何,，我都將坦然面對,，與全處職工一道共創(chuàng)長沙征稽處輝煌燦爛的明天!

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委,，各位同事：

大家好!

首先感謝黨組給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正,、公開地競爭上崗,，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是我辦加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試,。我一是擁護,，二是支持，三是參與,。我將珍惜這次提高自己,、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來,，接受大家的評判,。

我叫,，襄樊市人，生于*年1月,，*年考入電子技術(shù)學(xué)院電子計算機工程專業(yè),，*年加入黨組織，*年本科畢業(yè),，獲工科學(xué)士學(xué)位,。

由于上過大學(xué)，當(dāng)過兵,，我的個性特征,，可以說是文武兼?zhèn)洌瑒側(cè)嵯酀?，具有日本西鐵城石英表的風(fēng)格——“溫文爾雅,，豪邁奔放”。

今天,，我競爭的職位是綜合科科長,，理由有三點：第一點，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),，全面發(fā)展自己,。古語說得好：流水不腐，戶樞不蠹,。我在大學(xué)期間一直從事共青團的工作,，分配在三亞警備區(qū)機要科后，從事技術(shù)工作,，多次參加技術(shù)比武,，榮立過三等功。在司令部管理科期間主要從事機關(guān)日常管理工作和5個直屬連隊的政治工作,。1995年轉(zhuǎn)業(yè)到編辦,，1997年主持行政編制科業(yè)務(wù)。

每一次地域的變遷和工作變化,，對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇,。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠?qū)W到新知識,，增長新才干,，開拓新視野，挖掘新潛力,。挑戰(zhàn)與機遇同在,，壓力與動力并存，這次競爭新的崗位,，目的就在于鍛煉自己,，獲取多方面實踐經(jīng)驗,，提高自身綜合素質(zhì)。

第二點,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì),。

第一，我的敬業(yè)精神比較強,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤勤懇懇，任勞任怨,，干一行,，愛一行，專一行,。尤其是20xx年的軍旅生涯,，培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，這是干好一切工作的基礎(chǔ)。

第二,，我思想比較活躍,，接受新事物比較快，愛學(xué)習(xí),、愛思考,、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性,，超前意識強,，這有利于開拓工作新局面。

第三,，我辦事穩(wěn)妥,，處世嚴(yán)謹(jǐn)，在廉潔自律上要求嚴(yán)格,，這是做好一切工作的保證,。

第四,，我信奉誠實,、正派的做人宗旨，能夠與人團結(jié)共事,，而且具有良好的協(xié)調(diào)能力,。

第三點，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識和能力,。

從綜合科的職能看,，綜合性較強,、職能繁雜，擔(dān)負(fù)著政工,、辦公室內(nèi)務(wù),，文字綜合及機構(gòu)的管理等多項工作。綜合科長必須具備一定的政策理論水平,、文字綜合能力,、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。從我自身素質(zhì)和能力看,，我認(rèn)為能夠履行好上述工作職責(zé),。

第一，我具備一定的政策理論水平,。由于參與了上一輪機構(gòu)改革工作,，并主持行政科業(yè)務(wù)工作，熟悉機構(gòu)編制管理政策,，加之平時注重學(xué)習(xí),，尤其是注意收集報紙雜志上有關(guān)大政方針政策的信息和動向，因此能夠在工作中把握正確的方向,，保持較高的政治敏銳性,。

第二,，我具備一定的文字綜合能力,。本身具有良好的文學(xué)基礎(chǔ)，加之長期機關(guān)工作的鍛煉,，尤其是近年來編辦領(lǐng)導(dǎo)的加壓和培養(yǎng),，使我兼?zhèn)湮淖址矫娴哪芰蛢?yōu)勢?，F(xiàn)已形成十余萬字的文字材料，每年都有一篇文章在省級以上的刊物發(fā)表,。

第三,，我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗。綜合科的工作,，除財務(wù)外,，其他所有工作我都在不同時期不同程度地實踐過。政治工作,、機關(guān)內(nèi)部管理工作,、保密工作、接待工作等,，我都曾在三亞警備區(qū)司令部機要科和管理科期間,，積累了一定經(jīng)驗。我對機構(gòu)的管理和年報統(tǒng)計工作更是輕車熟路，曾完成百余家機構(gòu)設(shè)置,、調(diào)整的批復(fù),，親手建立了機構(gòu)編制管理的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。

以上決定了我能夠更快地進入綜合科科長角色,，開展工作,。如果我能夠競爭上綜合科科長這個職位，我將在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅持“一個原則”,，實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，抓好“四項工作”,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，各位同事,，古人說：“不可以一時之得意,，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志,?！备偁幧蠉彛猩嫌邢?，無論上,、下，我都將以這句話自勉,，一如既往地勤奮學(xué)習(xí),、努力工作。最后,，我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講：“你選擇了我,，我選擇了你，讓我們一起風(fēng)雨兼程,，跨越九九,。”

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十七

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好,，首先，向在座的,、多年來給予我關(guān)心,、鼓勵和支持的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!我叫，今年xx歲,，中共黨員,，大專文化。今天本人競爭的崗位是安全科科長,。

我的競爭優(yōu)勢：一是本人有多年的公路基層工作管理經(jīng)驗,，在日常工作中注重安全生產(chǎn)，曾多次參加上級組織的安全學(xué)習(xí),。二是求實意識強,。本人參加工作××多年來，能夠圓滿的完成了各項工作任務(wù),。不論何時何地本人不尚空談,、扎扎實實不搞花架子，不作表面文章,，從實際出發(fā),，歷年工作均取得較好成績。

如果我能得到各位的信任,，有幸競職成功的話,，我將擺正位置，協(xié)調(diào)好關(guān)系;按照上級的工作布署,，以局安全生產(chǎn)為主線,，讓群眾滿意，讓上級領(lǐng)導(dǎo)滿意為目標(biāo),，結(jié)合我局的實際情況,，做好以下幾個方面的工作：

一是增強創(chuàng)新意識。安全管理不是“轉(zhuǎn)運站”,，不能簡單的文件傳達文件,，也不是“消防隊”，等到出了問題再去抓,，更不是“勤雜工”,，只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上，而應(yīng)注意研究新規(guī)程制度,，產(chǎn)生新思想,，解決新問題，不斷有所發(fā)現(xiàn),、有所創(chuàng)造,、有所前進。

二是增強質(zhì)量意識,，把安全質(zhì)量建設(shè)作為一項重點工作來抓,，找出目前安全管理工作中的不足之處，做到高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量地完成工作任務(wù),。不滿足于一般化，過得去。日常工作,、生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)督,、檢查嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，努力不出差錯,。三是實現(xiàn)安全管理工作的“程序化”

實行程序化的安全管理,，就是把公路的每一項工作和應(yīng)做的安全防范措施與實際工作步驟相結(jié)合，完成“要我安全”,、“我要安全”,、“我懂安全”三個過程的轉(zhuǎn)變。四是落實安全管理工作的“制度化”

通過嚴(yán)密的制度使大家工作中做到不傷害自己,，不傷害他人,，不被他人傷害，保護我局的利益不受人為侵害,?？傊@次競爭上崗,，是對自己的一次考驗,。如果我成功當(dāng)選，我一定會更加努力,，做到兢兢業(yè)業(yè)抓安全,，盡職盡責(zé)為安全。無論競爭職位的結(jié)果如何,，我都會一如既往,、毫無怨言地努力做好本職工作。

謝謝!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

我競聘演講的題目是“學(xué)習(xí)無止境,，進步是追求”。

今天我站在這里,，心情非常復(fù)雜,。在為能有這樣一個機會感到慶幸的同時，也為自己的優(yōu)勢或?qū)嵙Ω械降讱獠蛔恪?/p>

在準(zhǔn)備競聘過程中,，很多人告訴我說：你有很多優(yōu)勢,，比如你正值而立年華，也具有本科學(xué)歷,，正好符合干部選拔的“硬件”;我認(rèn)為與我歲數(shù)相當(dāng),，學(xué)歷相近者大有人在。也有人說：你能歌善舞,，能主持會演講,，至今還活躍在全縣各種大型活動的舞臺上;我認(rèn)為,，這些都是業(yè)余的愛好，與優(yōu)勢關(guān)系不大,。還有人告訴我說：你具有組織協(xié)調(diào)與管理能力,，從中學(xué)到大學(xué)一直是班級和學(xué)校的學(xué)生干部，早在大學(xué)時期就因表現(xiàn)出眾而光榮入黨,。不錯,，我的確組織,、策劃過許多的活動,，有的還很有影響;也曾經(jīng)擔(dān)任過多年的學(xué)生“領(lǐng)導(dǎo)”，這些在我看來,，都是一個積累能量的機會,，一個能力提高的過程，一種綜合素質(zhì)的體現(xiàn),。如果算是優(yōu)勢的話,，也很勉強。

其實,，我的優(yōu)勢在于善于學(xué)習(xí),，愛崗敬業(yè)，追求進步,，永不滿足,。

不論是小學(xué)、中學(xué)還是在金專就讀,，我始終保持著勤學(xué)好問,，刻苦努力的良好學(xué)風(fēng)，學(xué)習(xí)成績始終名列前茅,。特別是在金專三年,，我不僅系統(tǒng)學(xué)習(xí)了金融理論和相關(guān)技能，還自學(xué)了當(dāng)代法律,、行政管理,、德育教育、繪畫書法等非專業(yè)知識,。不僅專業(yè)成績優(yōu)秀,，而且在德育、體育,、藝術(shù)等方面得到了全面發(fā)展,。當(dāng)時全校4500多人，入黨積極性都很高,，加之吸收黨員的名額有限,，競爭十分激烈,。由于我勤奮好學(xué)，爭優(yōu)創(chuàng)先,，表現(xiàn)突出,，成績優(yōu)秀，終于出類拔萃,，脫穎而出,，在畢業(yè)前夕實現(xiàn)了自己的愿望，光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,。

參加工作后,，面對新環(huán)境、新崗位和新挑戰(zhàn),，我繼續(xù)發(fā)揚肯學(xué)善學(xué)的好傳統(tǒng),，繼續(xù)追求新的進步。于是,，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),，向同事學(xué)，向書本學(xué),，在學(xué)習(xí)中實踐,，在實踐中提高，很快熟悉了新業(yè)務(wù),，適應(yīng)了新崗位,，掌握了新技能，也取得了新的進步,。由我負(fù)責(zé)的教育管理專業(yè)不僅在全省居于，而且由我組織設(shè)計的人事教育軟件在許多地市得到了推廣,，對促進全省人事教育的規(guī)范化,、科學(xué)化管理做出了積極貢獻。與此同時,，我還通過自學(xué)獲得了湖南財經(jīng)學(xué)院金融專業(yè)本科學(xué)歷,，獲得了經(jīng)濟師中級職稱任職資格,。

可以說,，我今天之所以能勇敢地站在這里,，接受各位領(lǐng)導(dǎo)的考驗與評判,，除了許多領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的鼓勵等因素以外,，對學(xué)無止境的認(rèn)識和追求進步的信念是我的動力源泉,。

對我來說，參加這次競聘,，既是接受檢驗的機會,，更是強化學(xué)習(xí)的平臺;可能是新的機遇,，更意味著要迎接新的挑戰(zhàn),。成功了,，學(xué)習(xí)條件會更好,，學(xué)習(xí)領(lǐng)域會更寬,，承擔(dān)的責(zé)任會更大，回報領(lǐng)導(dǎo),、同事多年關(guān)愛的機會也更多，當(dāng)然是一種進步,。失敗了,，看到了自己的不足，加強了學(xué)習(xí)的緊迫感,，我認(rèn)為也是一種進步,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,，請大家相信我,，年齡不是標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)驗不是問題,，資歷更不能成為障礙,。如果給我一個機會,，我做得一定會比說得好。

我的演講結(jié)束,，謝謝大家

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇十九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委、同志們：

大家好!

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會,。我叫,，現(xiàn)年歲，大學(xué)本科學(xué)歷,。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科科長,。本人自1995年參加工作以來，先后在通迅員,、專職教師,、主管會計、企業(yè)會計,、公司會計,、財務(wù)科長、局財務(wù)科副科長等崗位上工作,，連年被評為先進工作者,，特別是從事會計工作以來，能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，法律知識,，財經(jīng)法規(guī)，能積極與局領(lǐng)導(dǎo)，財務(wù)科長密切密切配合,，通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計,，均無出現(xiàn)違法,、違紀(jì)現(xiàn)象，保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調(diào)動各方面的積極性，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心,、責(zé)任感,，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力,。

這次我競爭局財務(wù)科副科長，如果有幸成功的話,，我將努力做好以下工作：

一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,，規(guī)范財務(wù)行為,，防止資產(chǎn)流失。財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施,，是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩,。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經(jīng)濟核算,，提高核算水平,，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二,、加強自身建設(shè),，不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì)，配足會計人員,，明確崗位職責(zé),，嚴(yán)格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓(xùn),，不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力,，確保單位利益不受損失。

三,、把單位有限的資金管好,、用好，在資金緊張的情況下,，一切圍繞生產(chǎn),，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運行,。把有限的資金用好,、用活,，發(fā)揮更大效益。

四,、充分發(fā)揮模范帶頭作用,，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),，就要以高度的的熱情感染人,，以精湛的業(yè)務(wù)帶動人，以高尚的情操教育人,，以博大的胸懷團結(jié)人,，時時先行一步，處處爭當(dāng)排頭兵,。

五,、嚴(yán)于律己，克己奉公,，嚴(yán)格要求自己,，俯下身子干工作，與同志同甘苦,，自覺抵制不正之風(fēng),，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部,。

六,、在抓好正常工作的同時，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系,，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展,。如果我有幸成為財務(wù)科副科長,，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心,，讓職工滿意,，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領(lǐng)導(dǎo),，評委,，同志們支持我!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇二十

尊崇的各位指導(dǎo)及評委：

大家好!

非常感激處指導(dǎo)和同志們的懷疑和支撐，使我有機會站在這里參與總務(wù)科科長的競聘,，承受指導(dǎo)和同志們的選擇，以實際舉動支撐處指導(dǎo)的決議,。同時,，借此機會，增進指導(dǎo)和同志們對我的理解。我愿意把本人過來的任務(wù),、進修經(jīng)歷,，以及我對新崗位的理解、認(rèn)識,，順應(yīng)此項任務(wù)的優(yōu)勢和今后任務(wù)的設(shè)想,，向各位指導(dǎo)和同志們進行匯報：

我叫___，現(xiàn)年__歲,，中共黨員,，本科學(xué)歷，現(xiàn)任__總務(wù)科科長,，現(xiàn)我應(yīng)聘的崗位仍是處總務(wù)科科長職務(wù),。

我之所以競聘總務(wù)科科長的職位，基于以下要素,。

1,、應(yīng)率領(lǐng)上司認(rèn)真進修黨的道路方針政策，不斷進步隊伍素質(zhì),，積極塑造行業(yè)抽象,。組織本部門職工加強安全消費、財會法規(guī),、物業(yè)管理等業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的法規(guī)文件進修,，進步業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2,、純熟掌握我處各崗位所需的材料,、勞開工具、勞保用品等物品的品種,、數(shù)量,，并保證及時、優(yōu)良,、優(yōu)價采購,，合理安排采購物品的庫存量。按請求的程序進行材料,、物資的購,、存、發(fā)任務(wù),，做好材料購置,、入庫保管、發(fā)放各項程序的監(jiān)視檢查,，確保無漏洞,、庫存整齊完好,，降低損耗。每月及時匯總相關(guān)材料的購置,、發(fā)放,、使用、庫存等相關(guān)數(shù)量,、金額,，做到帳實符合。

3,、組織做好門衛(wèi)的安全保衛(wèi)任務(wù),，組織好門衛(wèi)交接班手續(xù)。組織做好物業(yè)管理任務(wù),，及時檢查職工住宅樓物業(yè)管理任務(wù)情況,。組織做好本部門職工勞動紀(jì)律、考勤等任務(wù)的管理,，及時上報考勤,。組織做好辦公樓公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔任務(wù)，請求做到不留衛(wèi)生死角,，及時對衛(wèi)生清掃情況進行檢查,。

4、組織完成指導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和進修任務(wù),。

假如這次競聘能夠得到指導(dǎo)和同志們的懷疑和支撐,，我將嚴(yán)格按照以上四個方面的請求，和全科同志一同發(fā)揚兢兢業(yè)業(yè),，勾分離作的精神扎結(jié)實實做好各項任務(wù),，完美完成指導(dǎo)交給的各項任務(wù)，進一步認(rèn)清總務(wù)科任務(wù)在全處任務(wù)大局中所處的地位,，完美并訂正總務(wù)科的任務(wù)目標(biāo),，不斷在效勞中進步任務(wù)程度，進步運轉(zhuǎn)效率,，進步效勞質(zhì)量,，為同事們做好優(yōu)良效勞。

我的演講完了,，請指導(dǎo),、同事們相信我、支撐我,。

謝謝大家!

教務(wù)科科長競聘演講稿題目 教務(wù)科科長崗位職責(zé)篇二十一

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

站在這里參加公司崗位競聘演講心情很是激動，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這種機會讓我們能夠?qū)崿F(xiàn)理想體現(xiàn)價值,。崗位競聘制是公司落實總公司關(guān)于機構(gòu)設(shè)置和人員編制實施方案精神,，推進公司人事制度改革的實際舉措,，是公司公平公正任人唯賢思路的集中體現(xiàn),，必將提高干部隊伍整體素質(zhì),，促進干部的成長和各項工作順利開展。作為一名參與者我深感榮幸,。

我競聘的是科長,，我不認(rèn)為我不自量力，也不美化為我勇挑重?fù)?dān),。有句話說“心有多大,，舞臺就有多大”，我想通過追求更高的目標(biāo)來實現(xiàn)人生的價值,，通過更為卓越的工作績效來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和厚愛,。

自從99年從部隊退伍進入保安公司，八年來歷經(jīng)保安員,、班長,、中隊長、科長等崗位;工作單位遍及唐山冀東水泥廠,、唐山機車廠,、摩托羅拉、一汽豐田等大型企業(yè);工作內(nèi)容包羅站崗執(zhí)勤,、班組管理,、后勤采購、業(yè)務(wù)洽談,、文案寫作等,。每項工作都認(rèn)認(rèn)真真，每個崗位都兢兢業(yè)業(yè),。我對保安產(chǎn)生了深厚感情,，傾注了全部心血，在回報公司的同時煅練提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力,。

我認(rèn)為擔(dān)任科長一職我有以下優(yōu)勢：

一,、隊伍管理能力;

我長期在基層工作，非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理,，了解基層隊員的思想動態(tài),，通過長期的基層班組管理工作實踐摸索積累了一定的管理經(jīng)驗，在如何引導(dǎo)隊員開展工作,，如何協(xié)調(diào)隊員,、企業(yè)、公司三方關(guān)系方面駕熟就輕,。

二,、企業(yè)關(guān)系協(xié)調(diào)能力;

如何協(xié)調(diào)同企業(yè)的關(guān)系是基層管理必須面對的一個問題,，我接觸過的企業(yè)主管對我都有著不錯的評價，站在公司隊員根本利益前提上盡最大可能為企業(yè)主管減輕工作壓力是搞好企業(yè)關(guān)系的法寶,，我能堅持這種思想并使其更為完善,。

三、軍事訓(xùn)練能力;

我當(dāng)兵出身,，有著良好的軍事素質(zhì),，熟練掌握軍事教官的“會講解、會示范,、會糾正,、會做思想工作”的四會標(biāo)準(zhǔn)，對組織班組訓(xùn)練,，提高隊員的軍事素質(zhì)有一定的水平,。

四、宣傳寫作能力;

我有一定的文學(xué)寫作功底,，曾在《中國保安》等雜志上發(fā)表多篇宣傳文章,，對整理隊伍管理工作材料，宣傳保安業(yè)大好形勢,，促進隊伍工作積極性,，拓展保安市場有著積極意義。

五,、熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備;

我能熟練使用各種辦公設(shè)備,，掌握word、excel等商務(wù)辦公軟件,，photoshop,coreidraw等平面設(shè)計軟件的使用,，對提高工作效率和質(zhì)量有很大的幫助。

六,、調(diào)劑隊伍文化生活能力;

我是個文藝愛好者,，具備一定的識譜能力和樂器演奏基礎(chǔ)，有組織參與文娛活動的熱情和經(jīng)驗,，能調(diào)劑隊員業(yè)余文化生活,，營造溫馨的工作生活氛圍。

七,、對保安工作的熱愛和對公司的忠誠;

最為重要的是我對保安工作的熱愛和對保安的忠誠,，自從部隊來到公司，我便把保安公司作為自己的家,，把保安工作作為畢生的事業(yè)追求,。八年來經(jīng)歷不少動蕩和誘惑，我始終沒有放棄，借用《士兵突擊》里的一句臺詞,，“不拋棄,、不放棄”是我的處世準(zhǔn)則。

如果我能競聘上科長,，我將從以下幾個方面開展工作：

一,、選好副手。

大隊管理工作千頭萬緒,，單靠一個人不可能做到面面俱到,，選好副手，依靠班長骨干開展工作是關(guān)鍵,。科長工作的一項重要內(nèi)容便是培養(yǎng)一批高素質(zhì)的基層管理人才,。首先在對骨干的選拔上應(yīng)本著“任人唯賢”這一原則,，嚴(yán)把思想品質(zhì)關(guān)。在責(zé)任意識,、綜合素質(zhì),、業(yè)務(wù)技能、管理水平,、創(chuàng)新意識,、實干精神等方面都要進行考評，把優(yōu)秀的骨干力量放到重要的工作崗位上去,。平時注意嚴(yán)抓對骨干的教育培訓(xùn)與考核;勤開會,多談心,隨時掌握骨干思想動態(tài);定期對骨干的軍體素質(zhì),、業(yè)務(wù)技能和工作成績進行考核評估，優(yōu)勝劣汰,給予適當(dāng)?shù)膲毫σ员ＷC骨干旺盛的工作干勁,。

二,、以主動出擊代替被動工作。

“快半拍,，高半節(jié)”是提高工作效率的有效方法,，做什么事情都要考慮在前面，想領(lǐng)導(dǎo)之未想,，做兄弟單位之不做,，以主動出擊代替被動工作。針對隊伍中普遍存在的流失,、睡崗,、形象不整、內(nèi)務(wù)臟亂等共性問題深入挖掘其產(chǎn)生根源,，從根本上解決問題,，做到標(biāo)本兼治。要認(rèn)真領(lǐng)會公司領(lǐng)導(dǎo)思路,，制定各班組預(yù)期工作目標(biāo),，高標(biāo)準(zhǔn)完成公司交給的各項工作任務(wù),。

三、只爭第一,。

給全隊貫輸“只爭第一”的觀念,，把競爭機制引進到工作的各個方面。培養(yǎng)隊伍的紀(jì)律意識和集體榮譽感,，提高工作標(biāo)準(zhǔn),。建立健全各項管理制度，組織隊伍內(nèi)部開展自查自糾,，發(fā)現(xiàn)問題在糾正的同時要分析問題產(chǎn)生的原因,，對癥下藥，杜絕類似問題的再次發(fā)生,。在做好事務(wù)性工作的同時還要注意做好宣傳工作,，制造聲勢，創(chuàng)造良好的工作氛圍,。

四,、以個人魅力贏取客戶的信任。

在同客戶的交流中時刻保持良好的個人形象,，舉手投足都要做到展現(xiàn)自身良好的涵養(yǎng)和素質(zhì),。以誠待人，以信取人,，讓客戶自始至終都認(rèn)為在同一個有著雄厚實力,、講誠信守信譽的公司合作。要認(rèn)真聽取客戶主管對保安工作的意見和要求,，不失時機的同客戶主管發(fā)展關(guān)系,。鞏固老客戶，發(fā)展新客戶,，積極拓展公司業(yè)務(wù),。

五、掌握第一手材料,。

隊長的工作范圍不應(yīng)只局限在辦公室或同客戶主管的交流上,。要經(jīng)常下企業(yè)深入到隊員中間，用心感受他們的疾苦,，體味他們的歡樂;幫他們解決實際問題;對其工作進行指點;掌握隊員的思想動態(tài),，有針對性的開展工作。

最后再一次感謝公司給我這次匯報和學(xué)習(xí)的機會,，因為是競聘演講,，我沒有講自己的缺點和不足，請大家理解。我也借此機會向各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事請教,，希望你們能隨時指出我的不足，幫助我不斷進步,，給我更多的支持和鼓勵,。

謝謝!

二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,，首先,，向在座的、多年來給予我關(guān)心,、鼓勵和支持的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!我叫,，今年xx歲，中共黨員,，大專文化,。今天本人競爭的崗位是安全科科長。

我的競爭優(yōu)勢：一是本人有多年的公路基層工作管理經(jīng)驗,，在日常工作中注重安全生產(chǎn)，曾多次參加上級組織的安全學(xué)習(xí),。二是求實意識強,。本人參加工作××多年來，能夠圓滿的完成了各項工作任務(wù),。不論何時何地本人不尚空談,、扎扎實實不搞花架子，不作表面文章,，從實際出發(fā),，歷年工作均取得較好成績。

如果我能得到各位的信任,，有幸競職成功的話,，我將擺正位置，協(xié)調(diào)好關(guān)系;按照上級的工作布署,，以局安全生產(chǎn)為主線,，讓群眾滿意，讓上級領(lǐng)導(dǎo)滿意為目標(biāo),，結(jié)合我局的實際情況,，做好以下幾個方面的工作：

一是增強創(chuàng)新意識。安全管理不是“轉(zhuǎn)運站”,，不能簡單的文件傳達文件,，也不是“消防隊”，等到出了問題再去抓，更不是“勤雜工”,，只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上,，而應(yīng)注意研究新規(guī)程制度，產(chǎn)生新思想,，解決新問題,，不斷有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造,、有所前進,。

二是增強質(zhì)量意識，把安全質(zhì)量建設(shè)作為一項重點工作來抓,，找出目前安全管理工作中的不足之處,，做到高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成工作任務(wù),。不滿足于一般化,，過得去。日常工作,、生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)督,、檢查嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，努力不出差錯,。三是實現(xiàn)安全管理工作的“程序化”

實行程序化的安全管理,，就是把公路的每一項工作和應(yīng)做的安全防范措施與實際工作步驟相結(jié)合，完成“要我安全”,、“我要安全”,、“我懂安全”三個過程的轉(zhuǎn)變。四是落實安全管理工作的“制度化”

通過嚴(yán)密的制度使大家工作中做到不傷害自己,，不傷害他人,，不被他人傷害，保護我局的利益不受人為侵害,?？傊@次競爭上崗,，是對自己的一次考驗,。如果我成功當(dāng)選，我一定會更加努力,，做到兢兢業(yè)業(yè)抓安全,，盡職盡責(zé)為安全。無論競爭職位的結(jié)果如何,，我都會一如既往,、毫無怨言地努力做好本職工作,。

謝謝!