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2023年稅務(wù)信息科工作匯報 稅務(wù)信息中心工作總結(jié)匯總(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:18:53
2023年稅務(wù)信息科工作匯報 稅務(wù)信息中心工作總結(jié)匯總(九篇)
時間:2023-06-11 18:18:53     小編:zdfb

總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,,目標(biāo)更加明確,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助。

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇一

為充分調(diào)動各單位做好信息工作的積極性,,進(jìn)一步提高信息工作質(zhì)量和調(diào)研工作水平,,更好地發(fā)揮信息工作對領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀助手作用,宣傳我局稅收工作經(jīng)驗和成果,,樹立良好的國稅形象,,促進(jìn)各項稅收工作順利完成,營造良好的稅收環(huán)境,,根據(jù)青島市國家稅務(wù)局和xx市委,、市府辦公室關(guān)于稅務(wù)信息工作考核的有關(guān)規(guī)定,特制定本《辦法》,。

一,、基本要求

堅持實事求是的原則,運用簡煉的文字,,全面,、及時、準(zhǔn)確地反映稅收工作的新情況,、新問題,,進(jìn)一步提高我局在青島市級以上的信息采用率,確保完成全年信息工作任務(wù),。

二,、考核原則

加大考核力度,在保證信息數(shù)量的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步提高信息質(zhì)量,,突出抓好工作調(diào)研;適當(dāng)提高單篇信息分值,,擴大信息發(fā)布渠道,,調(diào)動工作人員撰寫稅務(wù)信息的積極性,。

三,、考核分組方式

根據(jù)各單位工作職責(zé)和人員狀況,,采取分組考核的方式。甲組包括:辦公室,、人事教育科,、征收管理科、稅政法規(guī)科,、計劃征收局,、稽查局、城區(qū)管理分局,;乙組包括:監(jiān)察科,、信息中心、個體稅收管理分局,、xx稅收管理分局,、xx稅收管理分局、xx稅收管理分局,、xx稅收管理分局,。

四、報送數(shù)量

1.甲組每月至少向市局報送3篇以上稅務(wù)信息,;乙組每月至少向市局報送2篇以上稅務(wù)信息,。信息類型包括問題類信息、經(jīng)驗性信息,、突發(fā)類信息,、調(diào)研類信息等。

五,、計分方式

(一)信息報送基本分:

按期完成每月稅務(wù)信息報送數(shù)量,,每篇計2分。甲組超過3篇的,,按3篇計分,;乙組超過2篇的按2篇計分。各組每少報送1篇扣4分,。報送的信息質(zhì)量較差,,明顯敷衍了事、應(yīng)付工作的不屬計分范圍,。

(二)采用信息計分標(biāo)準(zhǔn)

1.市局采用信息計分標(biāo)準(zhǔn):《xx稅訊》??坎捎?篇信息類文章計8分;《稅務(wù)信息》或《稅收簡報》每期計8分,;稅務(wù)信息“綜合簡報”每采用1條計5分,;稅收調(diào)研類信息每篇計15分(2000字以上),。

在青島市局內(nèi)、外部網(wǎng)站上發(fā)布的信息,,參照市局采用信息標(biāo)準(zhǔn)計分,;同時采用的,不重復(fù)計分,。

市委,、市政府、青島市國稅局每采用1篇(條)計15分,;省國稅局或青島市委,、市政府每采用1篇(條)計30分;被國家稅務(wù)總局或省委,、省政府每采用1篇(條)計45分,;被中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳每采用1篇(條)計60分,。

3.各類信息凡是被市局(含)以上領(lǐng)導(dǎo)批示的,,每篇加倍計分;同一篇信息被上級機關(guān)多頭采用的,,按最高層次計分,。

(三)信息扣分標(biāo)準(zhǔn)

1.未完成稅務(wù)信息報送數(shù)量的,按照每月實際少報數(shù)量扣減相應(yīng)的分值,,直至信息基本報送分為0,,不倒扣分。以notes系統(tǒng)提供的數(shù)量和日期為準(zhǔn),。

2.在進(jìn)行年度考核時,,單位主要負(fù)責(zé)人沒有在市局(含)以上部門或刊物上發(fā)表調(diào)研類信息的,扣所在單位5分,。

4.重要工作,、緊急情況和突發(fā)事件反映不及時、不準(zhǔn)確或瞞報的,,發(fā)現(xiàn)一起扣20分,。

5.對市局的專題約稿、所需的臨時性情況說明,、材料數(shù)據(jù)未按時上報的,,滯報一天扣3分。

6.上報信息雖被采用,,但反映問題失實,,造成不良影響的每條扣減30分。

(四)信息報送方式

報送市局的信息或其他資料,,除特別要求外,,需經(jīng)單位負(fù)責(zé)人審閱后,,通過notes系統(tǒng)以電子文檔進(jìn)行傳遞,并注明作者,,便于市局進(jìn)行統(tǒng)計考核和發(fā)放稿酬,。對不符合上述規(guī)定的信息市局不予采編。

(五)考核基數(shù)

根據(jù)年度信息采用情況分組進(jìn)行考核,。各組的信息年度基準(zhǔn)分?jǐn)?shù)分別為:甲組160分,,乙組120分,,在目標(biāo)管理責(zé)任制中基本分占40分,。

六、評比方式

根據(jù)年度信息采用情況,,由市局對達(dá)到年度信息考核基準(zhǔn)分,、信息工作成績突出的單位和個人予以通報表彰;對信息工作不力,,未達(dá)到年度信息考核基準(zhǔn)分的單位予以通報批評,。

七、獎勵方式

凡被市局以上機關(guān)采用的信息,,對其作者按以下標(biāo)準(zhǔn)獎勵:

(七)各類信息凡是被市局和上級領(lǐng)導(dǎo)批示的,,每篇加倍獎勵;同一篇信息被上級機關(guān)多頭采用和批示的,,按最高采用和批示層次計發(fā)稿酬,。

八、考核方式

目標(biāo)管理考核信息總分值

扣減分值= x(考核基數(shù)-實際得分)

信息考核基數(shù)

九,、本《辦法》由xx市國家稅務(wù)局辦公室負(fù)責(zé)解釋,。

十、本辦法自xx年x月x日起執(zhí)行,。原《xx市國家稅務(wù)局信息工作考核辦法》(x國稅辦[xx]4號)執(zhí)行至xx年x月x日,。

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇二

本文目錄

稅務(wù)會計年度工作總結(jié)

20**年,是本人在財務(wù)科工作的第四年,。在一年的時間里,,本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí),、努力鉆研,、扎實工作,以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了貢獻(xiàn),。

一,、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南,,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識,參加有益的政治活動,,不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平,。

20xx年,本人積極響應(yīng)自治區(qū)勞教局,、所部兩級提出的打造一支“學(xué)習(xí)型勞教機關(guān)”隊伍的號召,,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、兩個條例,、四個專題,,特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內(nèi)容,。在學(xué)習(xí)的過程中能做好記錄,、積極討論、用心體會,、寫出心得,。同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學(xué)習(xí)”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽,、“兩個條例”知識競賽活動中,,在參加活動的時候,明確目標(biāo),、樹立榜樣,、鍛煉膽識、提高認(rèn)識,。

通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動及各種競賽,,本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,,同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高,,加強了廉潔自律、拒腐防變的能力,,增強了執(zhí)法和服務(wù)意識,,為做好財務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ)。

二,、愛崗敬業(yè),、扎實工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),,熱情服務(wù),,在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1,、顧全大局,、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作,。今年,,根據(jù)財務(wù)科的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上,。在崗位變動的過程中,,本人能顧全大局、服從安排,,虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),,認(rèn)真探索,,總結(jié)方法,,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,,并能團(tuán)結(jié)同志,,加強協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,,熟悉了報賬業(yè)務(wù),,與全科同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作。

xx-x這一年即緊張有序又充實,。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神,、還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績,,本人能夠遵紀(jì)守法,、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作,,以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作,,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,,克服不足,也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

現(xiàn)將本年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):

在日常會計業(yè)務(wù)中,,顧全大局,、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作,。平時審核原始憑證,、整理原始憑證,安排有關(guān)人員出記賬憑證,,并對所出憑證進(jìn)行檢查,、復(fù)核,對不正確的記賬憑證,,指明原因,,要求改正,對其他同事不懂的地方耐心講解,。負(fù)責(zé)三級成本賬,,獨立核算成本,出憑證,、會計記賬憑證的錄入,,成本、費用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財務(wù)會計報表,,登記各賬本,。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加,財務(wù)工作的力度和難度都有所加大,。除了完成公司的賬務(wù),,還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),,本人不計較個人利益,,不講報酬,經(jīng)常加班加點進(jìn)行工作,。在獨立核算成本時,,月末提前提醒有關(guān)人員做準(zhǔn)備,在計算產(chǎn)品成本的時候,,每次都把所以資料帶回寢室去做,,常常做到深夜,并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的,。在9月勞動局進(jìn)行生育保險的檢查,,配合人事部更改憑證、賬本等,,一直加班到凌晨3點半以后才離開公司,。其他部門需要有關(guān)資料,及時提供。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻(xiàn)的精神,,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé),。

在發(fā)票管理方面,,隨時查看發(fā)票剩余量,提前準(zhǔn)備購買發(fā)票所需資料,,掌握購買發(fā)票的銀行卡余額,。根據(jù)市場部的需要,及時購買和進(jìn)行增量,,及時進(jìn)行發(fā)票填開,。對已經(jīng)填開了的發(fā)票進(jìn)行清理和檢查,并保管好所有的票據(jù),。

在一些稅務(wù)系統(tǒng)方面,,獨立做稅務(wù)的納稅評估預(yù)警系統(tǒng),負(fù)責(zé)增殖稅專用發(fā)票的驗票,,開票系統(tǒng)的抄稅,,納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細(xì)和抵扣明細(xì)的輸入,到稅務(wù)大廳抄稅報稅,。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料,。在與銀行往來業(yè)務(wù)中,有較強的安全意識,,維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失。對三級成本賬的賬務(wù)隨時了解和掌握,,每個月都到車間親自查看賬務(wù)情況,。

本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時間,加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。及時了解最新會計實物的變化,,通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,。參加了工商大學(xué)的本科段教程學(xué)習(xí),,并通過了全國統(tǒng)一的本科考試。通過各方面的學(xué)習(xí),,更進(jìn)一步的提高了實際動手操作能力,。使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,,并為將來的工作做好準(zhǔn)備,。

時光荏苒,一年的見習(xí)期很快就要過去了,轉(zhuǎn)眼間又到新開始,,回首過去的一年里,,內(nèi)心不禁感慨萬千,雖沒有取得顯著的成績,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

財務(wù)工作一年,也寫過對自己的總結(jié),,按說,,定期對自己進(jìn)行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一,,對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團(tuán)財務(wù)制度,熟悉財務(wù)軟件的操作,,而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求,,審計及局機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用,。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,,并通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),,沒有任何經(jīng)驗的新人,,成為一名煤炭行業(yè)財務(wù)會計。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步,。

一,、會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》,進(jìn)一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),,規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制,,特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用,掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,,以及系統(tǒng)管-理-員的基本操作,,固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作,。

(3)學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主,材料品種多,,成本項目多,,并且涉及到很多,所以需要編制很多的財務(wù)報表,,這點也是我們財務(wù)工作的難點,。重點是報表的準(zhǔn)確性和及時性,,隨時為上級單位提供準(zhǔn)確的財務(wù)資料。

二,、費用成本,、在建工程方面的學(xué)習(xí)。

(1)學(xué)習(xí)了的材料核算的管理,,明確了成本費用的分類,,項目管理,分部門項目管理,,真實反映當(dāng)期的成本,,為績效管理提供參考依據(jù)。我礦也算是一個比較大的煤礦,,每月的材料不但數(shù)量多,,而且品種多,這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便,,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,,但是就因為材料品種多,出入平凡,,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理,。因此我礦就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果,。但材料管理好了,,到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,我們成本項目共十三類,,還要按各個部門分類,,而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,這樣我們的工作量很大,。通過認(rèn)真的學(xué)習(xí)和探討,,我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,再結(jié)合我們的財務(wù)總賬,,很明顯的減少了我們的工作量,使得工作更簡化和明了,。通過這件事我明白了,,干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過,你才能明白它說明了什么問題,,更能好好的改進(jìn)和完善財務(wù)核算辦法,。

(2)學(xué)習(xí)了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差異管理,。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學(xué)習(xí),。但是材料會計學(xué)習(xí)中最重要的要說材料成本差異,,這是干好這項工作的關(guān)鍵。我們單位是采用計劃成本核算,,也就是每月的入庫就是按照我礦預(yù)訂好的材料單價入庫,,但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,這就是材料成本差異,,但在實際做中會遇到很多的問題,,比如說正負(fù)差異的處理,差異率的計算等,。從這點我學(xué)習(xí)到理論和實際結(jié)合得運用,,使我更好地掌握了差異的核算。

(3)學(xué)習(xí)在建工程的管理,,及資金來源的核算管理,。

三、

我對財務(wù)管理的總體影響及理解認(rèn)識,。

財務(wù)管理是利潤的管理嗎?利潤大了,,企業(yè)就盈利里嗎?我認(rèn)為以利潤來考核企業(yè),第一,,他沒有考慮到投入,。比如說:a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤100萬,b企業(yè)實現(xiàn)利潤150萬,,你說哪個企業(yè)好,,但很多人會認(rèn)為當(dāng)然是b企業(yè)了。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出,。假如a企業(yè)投入10萬,,b企業(yè)投入100萬,你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務(wù)風(fēng)險,,這只是我個人對財務(wù)的一點認(rèn)識,。

xxx這一年即緊張有序又充實。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,,通過自身的努力,,無論是在敬業(yè)精神、還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀(jì)守法,、認(rèn)真學(xué)習(xí),、扎實工作,以勤勤懇懇的態(tài)度對待本職工作,,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。為了總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

現(xiàn)將本年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):

在日常會計業(yè)務(wù)中,顧全大局,、服從安排,、團(tuán)結(jié)協(xié)作。平時審核原始憑證,、整理原始憑證,,安排有關(guān)人員出記賬憑證,并對所出憑證進(jìn)行檢查,、復(fù)核,,對不正確的記賬憑證,指明原因,,要求改正,,對其他同事不懂的地方耐心講解。負(fù)責(zé)三級成本賬,,獨立核算成本,,出憑證、會計記賬憑證的錄入,,成本,、費用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財務(wù)會計報表,登記各賬本,。

今年由于場所整體搬遷和工作量的大幅度增加,,財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成公司的賬務(wù),,還同時兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務(wù),。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),本人不計較個人利益,,不講報酬,,經(jīng)常加班加點進(jìn)行工作。在獨立核算成本時,,月末提前提醒有關(guān)人員做準(zhǔn)備,,在計算產(chǎn)品成本的時候,每次都把所以資料帶回寢室去做,,常常做到深夜,并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的,。在9月勞動局進(jìn)行生育保險的檢查,,配合人事部更改憑證,、賬本等,一直加班到凌晨3點半以后才離開公司,。其他部門需要有關(guān)資料,,及時提供。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻(xiàn)的精神,,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé),。

在發(fā)票管理方面,,隨時查看發(fā)票剩余量,提前準(zhǔn)備購買發(fā)票所需資料,,掌握購買發(fā)票的銀行卡余額,。根據(jù)市場部的需要,及時購買和進(jìn)行增量,,及時進(jìn)行發(fā)票填開,。對已經(jīng)填開了的發(fā)票進(jìn)行清理和檢查,并保管好所有的票據(jù),。

在一些稅務(wù)系統(tǒng)方面,,獨立做稅務(wù)的納稅評估預(yù)警系統(tǒng),負(fù)責(zé)增殖稅專用發(fā)票的驗票,,開票系統(tǒng)的抄稅,,納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細(xì)和抵扣明細(xì)的輸入,到稅務(wù)大廳抄稅報稅,。獨立做企業(yè)納稅評估檢查的資料,。在與銀行往來業(yè)務(wù)中,有較強的安全意識,,維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失,。對三級成本賬的賬務(wù)隨時了解和掌握,每個月都到車間親自查看賬務(wù)情況,。

本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時間,,加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。及時了解最新會計實物的變化,,通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),,學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求。參加了工商大學(xué)的本科段教程學(xué)習(xí),,并通過了全國統(tǒng)一的本科考試,。通過各方面的學(xué)習(xí),更進(jìn)一步的提高了實際動手操作能力,。使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高,,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,,并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

在工作之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在:在本職工作上,,由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,,不夠熟練,。總之,,在工作中我享受到收獲的喜悅,,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識,,努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),。新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,更上一層樓,。公司的快速發(fā)展催人奮進(jìn),,我決心在今后的工作中,嚴(yán)于律已,,勤奮學(xué)習(xí),,在本職崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇三

一,、積極采取措施,,大力組織收入,圓滿完成稅收收入任務(wù)

(一)做好稅收計劃的落實和分析工作,??偨Y(jié)組織收入的經(jīng)驗,借鑒其他稅務(wù)機關(guān)組織收入的好方法,、好措施,,多角度、多方面加強收入管理,。結(jié)合本地區(qū),、本單位實際,認(rèn)真分析經(jīng)濟(jì)形勢,,研究落實各項組收措施,,把握組織收入工作的主動權(quán)。

首先在落實上級分配計劃的基礎(chǔ)上,將稅款征收任務(wù)落實到每一名稅收管理員,,并與“兩制”掛鉤,,夯實稅收基礎(chǔ)工作,保證稅收收入入庫,;按時、優(yōu)質(zhì)完成報表數(shù)據(jù)和分析報告的上報,,便于市局及時掌握重點稅源企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與申報納稅情況,。其次,定期和企業(yè)溝通,,建立穩(wěn)定順暢的信息來源渠道,,以隨時掌握及時準(zhǔn)確的信息來提供預(yù)測報告的水平。綜合利用征管基礎(chǔ)資料和各種數(shù)據(jù)信息,,提高預(yù)測水平,。

(二)加強一般納稅人管理,保證稅款及時足額入庫,。一是年初一般納稅人年審時,,對其總帳、分類帳,、實物臺帳,、會計憑證、納稅申報表,、完稅證明,、專用發(fā)票存根聯(lián),、抵扣聯(lián)等逐項進(jìn)行檢查,。二是在日常管理中,,做好納稅評估工作,。按照“集中選戶,、集中審核,、集中定性”的“三集中”評估模式,,即分局以統(tǒng)一的選案標(biāo)準(zhǔn)確定評估對象,,不作人為調(diào)整,;抽調(diào)骨干力量成立評估小組,,集中時間開展審核分析,事先不做布置,,避免人為干擾,;集中匯報審核結(jié)果,統(tǒng)一評判標(biāo)準(zhǔn),,實行陽光操作,。

(三)定期清查漏征漏管,務(wù)必使稅款一分也不能流失。分局成立清查小組,由主管分局長帶隊,抽調(diào)兩名管理人員組成調(diào)查組定期對主要街道進(jìn)行檢查,。一方面對納稅人的營業(yè)地址,、經(jīng)營情況、發(fā)票使用等進(jìn)行實地考核,,做到應(yīng)管盡管,、應(yīng)征盡征、應(yīng)免盡免,,既要承兌國家優(yōu)惠政策,,維護(hù)納稅人合法權(quán)益,又要體現(xiàn)國家稅收的法定性,、嚴(yán)肅性,、公平性;另一方面對漏征漏管戶詳實登記,,在分局全體會議上予以公布,,給征管人員施壓,督促其加強日常巡查管理,。發(fā)出《催辦稅務(wù)登記通知》100余份,,辦理稅務(wù)登記95戶。

(四)加強企業(yè)所得稅稅基管理,。一是繼續(xù)鞏固“季度預(yù)警監(jiān)控+年度匯繳輔導(dǎo)+行業(yè)專業(yè)評估”的三級全程管理模式,,對51個細(xì)分行業(yè)的行業(yè)平均利潤率進(jìn)行調(diào)整,并以加強行業(yè)監(jiān)控管理為抓手,,切實提高申報質(zhì)量,。二是為確保2010年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作順利進(jìn)行,我分局召開了為期兩天的企業(yè)所得稅匯算清繳培訓(xùn)會議,,對稅后管理員和企業(yè)會計進(jìn)行培訓(xùn),,培訓(xùn)人次百余人。截至2011年6月底,,我分局組織各項稅收收入萬元,,完成年度計劃萬元的,提前超額完成全年稅款征收任務(wù),。

二,、實施科學(xué)化、精細(xì)化管理,,提高稅收征管的質(zhì)量和效率

(一)加強稅源管理,。一是完善和落實稅收管理員制度,依托信息化手段,,加強案頭分析和下戶檢查,不斷提升管理員的稅收征管水平,。二是完善稅務(wù)登記后續(xù)管理,,與地稅局召開聯(lián)席會議,聯(lián)合起草管理辦法,,以稅務(wù)登記為抓手,,加強納稅人戶籍的案頭管理與實地巡查,加強漏征漏管戶管理,。

(二)加強集貿(mào)市場稅收管理,。繼續(xù)加強稅收執(zhí)法的征收和征管的規(guī)范性管理,和集貿(mào)市場簽定集貿(mào)市場代征協(xié)議,,并對其進(jìn)行了崗前培訓(xùn),,監(jiān)管其嚴(yán)格按照規(guī)定對集貿(mào)市場稅款代收解繳入庫。

三,、提高服務(wù)質(zhì)量,樹立行業(yè)新風(fēng),。

我分局規(guī)范辦稅服務(wù),,堅持以納稅人為本的指導(dǎo)思想,優(yōu)化納稅環(huán)境,,提高辦稅效率,,體現(xiàn)為納稅人服務(wù)的理念,按照統(tǒng)一規(guī)范與因地制宜,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)與方便快捷,、職責(zé)明確與協(xié)調(diào)管理的原則,并根據(jù)分局實際制定服務(wù)規(guī)范,,層層落實,。目前我分局的辦稅服務(wù)實現(xiàn)了辦公設(shè)施齊全、布局合理,、環(huán)境整潔,;窗口設(shè)置齊全,職責(zé)明確,。為大力推行辦稅公開,,實行陽光作業(yè),自覺接受廣大納稅人和社會各界的監(jiān)督,。一是制作公式欄,,公開政策、法律,、法規(guī),,將納稅人的權(quán)利和義務(wù)、辦稅指南,、征收管理,、稅務(wù)行政處罰、舉報投訴監(jiān)督、稅務(wù)機構(gòu)和職責(zé),、稅收法律救濟(jì)等項內(nèi)容公開,。二是嚴(yán)格落實“兩個減負(fù)”,減少納稅人填寫的表格及往返次數(shù),,方便納稅人,;三是按照省局、市局有關(guān)文件要求,,結(jié)合我分局的具體情況,,為進(jìn)一步方便納稅人,我們在我們的辦稅制度包括了政策咨詢輔導(dǎo),、服務(wù)承諾,、所長值班等制度,辦稅服務(wù)方式,,采取了一站式服務(wù),,其范圍涵蓋所有涉稅業(yè)務(wù),如:咨詢宣傳服務(wù),、全程服務(wù),、一次性告知服務(wù)、送達(dá)服務(wù),、預(yù)約服務(wù),、延時服務(wù)、提醒服務(wù),、免費提供文書等服務(wù),。四是召開特邀監(jiān)察員座談會,加強外部監(jiān)督,。每季度召開一次特邀監(jiān)察員座談會,,就如何開展黨風(fēng)廉政建設(shè)、依法納稅和文明公開辦稅以及提高服務(wù)水平等方面進(jìn)行了座談討論,,廣泛交流稅收工作意見,,認(rèn)真聽取企業(yè)心聲,座談會上主要針對辦理稅務(wù)登記,、企業(yè)購發(fā)票,、納稅申報,公開辦稅,,工作效率,、干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),服務(wù)態(tài)度,,培訓(xùn)質(zhì)量,,廉潔從政等納稅人比較關(guān)心的問題進(jìn)行了征求意見問答卷調(diào)查,,共發(fā)放調(diào)查問卷50份,收回50份,,各方面滿意率達(dá)100%,。通過積極推行公開辦稅,增進(jìn)稅企之間的和諧關(guān)系,,建立相互監(jiān)督機制,,確保特邀監(jiān)察員正確有效履行職責(zé),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,不斷推動促進(jìn)稅收工作的健康和諧發(fā)展,。

四、以一流的工作目標(biāo)為方向,,不斷加強干部隊伍建設(shè),,提高干部綜合素質(zhì)

(一)加強政治理論學(xué)習(xí)。我局年初狠抓了各項制度的完善和修改,,切實落實了各項工作任務(wù),。堅持中心組學(xué)習(xí)和平時政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,從抓學(xué)習(xí)入手,,做好干部政治思想工作,協(xié)助黨組開好民主生活會工作,。嚴(yán)格按學(xué)習(xí)制度執(zhí)行,,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,。按時間和學(xué)習(xí)內(nèi)容的要求組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》以及時事政治,。

(二)堅持以人為本,建立和諧分局,。我分局定期號開黨組民主生活會,,會上發(fā)揚民主工作作風(fēng),就如何做好分局工作,,廣泛的征求大家的意見和建議,,在日常工作期間,分局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常找干部談話,,及時了解干部的工作,、心理動態(tài),做好政治思想工作,。

(三)加大干部教育培訓(xùn)力度,,提高干部的綜合素質(zhì)和工作能力。我分局以“六員”培訓(xùn)和考試達(dá)標(biāo)工作為契機,,努力抓好本局干部內(nèi)部培訓(xùn)工作,,同時利用網(wǎng)上資源和遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)平臺,,大力提倡網(wǎng)上學(xué)習(xí),崗位練兵,,積極開展業(yè)余學(xué)習(xí),,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。

一是開展基本功調(diào)查,,不斷增強培訓(xùn)工作的針對性和實效性,。目前,我分局工學(xué)矛盾一直比較突出,,一方面干部亟需進(jìn)行新知識,、新技能的填充和更新,另一方面在職稅務(wù)干部工作繁忙,,參加集中培訓(xùn)的精力和時間不足,。為此,我分局希望通過調(diào)查,,更好地了解基層稅務(wù)干部對“基本功”理解和認(rèn)可度,,以及其掌握“基本功”情況的現(xiàn)況;了解基層稅務(wù)干部對目前關(guān)于加強“基本功”措施的滿意程度,,以及對加強“基本功”的看法和需求,。從而使加強基層稅務(wù)干部“基本功”的各項措施更切合稅收征管工作需要,更貼近稅務(wù)干部的自身需求,,內(nèi)容和形式更實用有效,。二是拓展培訓(xùn)教育形式,全方位提高干部崗位技能,。

1,、組織干部參加了市局舉行的新所稅法培訓(xùn)。

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇四

市局:

一,、注重落實創(chuàng)新,,各項工作取得新進(jìn)展

萬元以上費源大戶,上報牡市局實行重點監(jiān)控管理,,有效控制了新欠費的發(fā)生,。

加大稽查力度,實現(xiàn)以查促收,、以查促管,。

按照省、市局的要求進(jìn)行稽查重組后,,我們的稽查隊伍得到了充實,。根據(jù)十項重點工作任務(wù)的要求,我們組織稽查局認(rèn)真開展了稽查檢查工作,。先后對房地產(chǎn)業(yè),、建安業(yè),、飲食業(yè)等行業(yè)和車船使用稅等稅種進(jìn)行了專項檢查,采取對收入難以確定的經(jīng)營網(wǎng)點派人蹲點核查,、核算月收入額,、合理定稅等措施,科學(xué)調(diào)整定額,,堵塞征管漏洞,。對牡市局確定的重點企業(yè)進(jìn)行稅負(fù)測算,共檢查房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)和建安企業(yè)19戶,其中房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)6戶,,建安業(yè)13戶,,共查補稅款169萬元。在稅收專項檢查工作中,,安排稽查局參與重點,、難點行業(yè)的典調(diào)和檢查工作,共典調(diào)浴池10戶,,飯店21戶,,提高了征管質(zhì)量,促進(jìn)了稅收收入的增加,。

加大征管力度,,提高稅收管理質(zhì)量

1、加強對房地產(chǎn)業(yè),、建筑安裝業(yè)的征收管理,。我們積極圍繞省、市局的部署,,加強對建安業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)以票控稅等各項工作的管理力度,按項目實施稅收管理,,做到責(zé)任到人,,實現(xiàn)應(yīng)收盡收。一是基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集錄入到位,。成立調(diào)查小組,,對全市房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)行了摸底調(diào)查,全面掌握轄區(qū)內(nèi)建設(shè)工程項目信息,,確保了建筑工程項目一個不漏,。二是日常征收管理到位。在管理方式上,,對每個建筑工程項目,,都由分局專職項目管理人員實行全程跟蹤管理,即由原來的側(cè)重于事后管理的被動征管局面轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑靶麄鬏o導(dǎo),、事中跟蹤管理,、事后征管考核的征管新模式,,并將相關(guān)信息全部錄入市局新開發(fā)的電子軟件,全面實行了紙制檔案與電子化管理相結(jié)合的管理模式,。三是定期回訪服務(wù)到位,。

對有建設(shè)工程項目的納稅人,采取不定期的電話調(diào)查或到戶回訪的方式,,向建設(shè)單位了解工程進(jìn)展和工程款結(jié)算情況,,及時掌握稅源狀況,并對納稅人提出的有關(guān)問題進(jìn)行及時解答,,融洽征納關(guān)系,。截至6月末,共組織入庫建筑營業(yè)稅1343萬元,,為同期466萬元的288%,,入庫房產(chǎn)稅139萬元,為同期136萬元的103%,。我局“以票控稅”戶建筑業(yè)有46戶,,房地產(chǎn)業(yè)有10戶,現(xiàn)已全面實現(xiàn)了以票控稅,,切實做到了以票控稅覆蓋面達(dá)到100%,,稅種管理面達(dá)到100%。

腦定稅工作,,開展了全方位調(diào)查工作,,由稅收管理員對各自轄區(qū)內(nèi)所有餐飲業(yè)戶進(jìn)行全面調(diào)查,逐戶填寫繳稅情況調(diào)查表,,在此基礎(chǔ)上,,根據(jù)本市的實際經(jīng)營狀況,進(jìn)一步分析研究,,設(shè)置了電腦定稅的參數(shù),、系數(shù)標(biāo)準(zhǔn),并依此對飲食業(yè)進(jìn)行定額核定,。截止到6月末,,共核定定額546戶,已下達(dá)定案通知書546份,,保證了我局電腦定稅工作的順利進(jìn)行,。

3、加強對車船使用稅的管理,。上半年,,我們共組織入庫車船使用稅萬元,為同期萬元的186%,。為了加強對車船使用稅的管理,,一是抓好企業(yè)及固定業(yè)戶的車船使用稅征收工作,。建立稅源信息庫,將企業(yè)及使用車輛的固定業(yè)戶的具體信息記錄在冊,,準(zhǔn)確掌握各種信息,。二是為嚴(yán)格車船使用稅稅訖發(fā)放,由業(yè)務(wù)科牽頭,,抽調(diào)有關(guān)人員組成了專項檢查小組,,對轄區(qū)內(nèi)車船使用稅稅訖使用、發(fā)放和管理情況等進(jìn)行檢查,。三是加強車船使用稅的宣傳工作,。通過征收窗口,采取向納稅戶發(fā)放車船使用稅宣傳單,、宣傳卡等多種形式加強宣傳工作,,促進(jìn)全社會對稅收工作的支持。

2180戶,,共3051戶,。

5、加強征管基礎(chǔ)建設(shè),,大力推進(jìn)執(zhí)法責(zé)任制,。年初以來,我們?nèi)媸褂昧恕度珖y(tǒng)一稅收執(zhí)法文書》,,進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法文書,。按照統(tǒng)一步驟、分步落實的總體要求,,依據(jù)稅收執(zhí)法責(zé)任制“兩個辦法”和“兩個范本”的精神,,對不同崗位及職責(zé)重新進(jìn)行了修改,進(jìn)一步細(xì)化各崗位的職責(zé),,對在稅收執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)厲追究過錯,,堅決杜絕違紀(jì)違法行為,不斷完善了稅收執(zhí)法責(zé)任制,。

開展崗位練兵,提高干部綜合素質(zhì)

能”的目的,。二是開展了以稅收征管軟件,、辦公自動化《公文處理系統(tǒng)》為內(nèi)容的計算機應(yīng)用培訓(xùn)班,本著從單位實際出發(fā),,根據(jù)全局干部各崗位的不同特點,,進(jìn)行有針對性地授課。三是稽查局開展了以學(xué)習(xí)稽查業(yè)務(wù)知識,、稽查程序以及稅法以外的其它法律知識為內(nèi)容的集中培訓(xùn),,按日制定授課計劃,,抽調(diào)業(yè)務(wù)能手進(jìn)行集中授課,。成立了財會自學(xué)小組,,采取以個人自學(xué)為主,、每周集中輔導(dǎo)一次,、每兩周考試測驗一次的形式,開展對財務(wù)會計基礎(chǔ)知識和中級會計實務(wù)的學(xué)習(xí),,并取得了明顯實效,。

貫徹實施《四條禁令》,,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

經(jīng)常性的監(jiān)督檢查。年初以來,,由監(jiān)察室牽頭,,辦公室,、人事教育科配合,,對各基層單位遵守《四條禁令》情況進(jìn)行了1次集中檢查和3次不定期抽查,,對檢查中發(fā)現(xiàn)的個別干部不能嚴(yán)格遵守作息時間,、下戶去向登記填寫不及時等問題,進(jìn)行了提醒談話和限期整改,;對飯店,、串店、娛樂場所進(jìn)行了明查暗訪4次,。召開了納稅人征求意見座談會,,并走訪納稅企業(yè)、個體納稅戶60戶,通過“海林公眾信息網(wǎng)”刊發(fā)了《海林市地稅局致全市黨政機關(guān),、納稅企業(yè)的廉政公開信》,,主動征求意見接受社會各界的監(jiān)督。

二,、抓住重點,,突破難點,做好下半年稅收各項工作

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇五

自1994年國地稅分設(shè)以來,,圍繞稅收征管工作,,國家稅務(wù)局和地方稅務(wù)局兩家稅務(wù)機構(gòu)在很大程度上重復(fù)著同樣的勞動,而對于國地稅共同管轄的納稅人,,登記、申報等相關(guān)涉稅事宜,,相同的動作也需要重復(fù)兩次,,不但增加了宏觀稅收成本,也增加了納稅人的負(fù)擔(dān),。針對這種情況,,今年以來,桐柏縣國家稅務(wù)局經(jīng)過認(rèn)真的思考和深入研究,,積極與地稅部門協(xié)商,,在國地稅聯(lián)合辦理稅務(wù)登記上進(jìn)行了一些有益的嘗試,取得了初步的成效,。截止十月底,,桐柏縣國家稅務(wù)局和地方稅務(wù)局共計聯(lián)合辦理稅務(wù)登記 份,為納稅人節(jié)約辦證費用元,。

國地稅聯(lián)合辦理稅務(wù)登記是一項全新的工作,,沒有成熟的經(jīng)驗可以借鑒,為了把這項工作很好地開展起來,,桐柏縣國家稅務(wù)局和地方稅務(wù)局兩家稅務(wù)機關(guān)真誠攜手,,互相協(xié)作,積極探索,,大膽嘗試,,做了大量艱苦細(xì)致的工作。

一,、充分協(xié)商 達(dá)成共識

研究,,在廣泛交換意見和反復(fù)磋商的基礎(chǔ)上提出了國地稅聯(lián)合辦理稅務(wù)登記的構(gòu)想,并及時將有關(guān)情況分別向國地稅黨組作了詳細(xì)的匯報,,得到了兩局組的重視與支持。7月25日,桐柏縣國家稅務(wù)局召開聯(lián)席辦公會,,召集有關(guān)業(yè)務(wù)科室和基層單位負(fù)責(zé)人就國地稅聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作進(jìn)行了認(rèn)真的研究和討論達(dá)成了共識,。一致認(rèn)為,國地稅聯(lián)合辦理稅務(wù)登記能夠有效堵塞征管漏洞,,提高工作效能,,降低辦稅成本,優(yōu)化納稅,,促進(jìn)雙方信息共享和優(yōu)勢互補,。會議決定,由兩家稅務(wù)機關(guān)主抓征管工作的副局長牽頭,,征管科和其他各業(yè)務(wù)部門全力配合,,密切協(xié)作,探索進(jìn)行國地稅聯(lián)合辦證,。

二,、加強領(lǐng)導(dǎo) 精心組織

務(wù)登記試點。月 日,,南陽市國家稅務(wù)局征管科長李浩慶,、南陽市地方稅務(wù)局征管科長邵順山一起到桐柏召開了南陽市國地稅聯(lián)合辦理稅務(wù)登記試點現(xiàn)場會,對聯(lián)合辦理稅務(wù)登記試點工作進(jìn)行了安排部署?,F(xiàn)場會后,,我們又及時將有關(guān)情況向縣政府領(lǐng)導(dǎo)作了匯報,爭得了地方政府的支持,。為保證聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作的順利開展,,我們兩家稅務(wù)機關(guān)密切合作,精心組織,,一是成立了由兩家一把手張玉泰,、杜如生親自掛帥任組長、主抓征管的副局長陳德恕,、鄭先偉任副組長的“桐柏縣國家稅務(wù)局,、桐柏縣地方稅務(wù)局聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作的組織指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),,加強了對此項工作的領(lǐng)導(dǎo),。二是研究制定了《桐柏縣國家稅務(wù)局、桐柏縣地方稅務(wù)局聯(lián)合辦理稅務(wù)登記實施方案》,,明確了推行聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作的時間安排和具體要求,。三是加強對外宣傳,爭得廣大納稅人及社會各界對聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作的理解與支持,;四是共同制定了《桐柏縣國家稅務(wù)局,、桐柏縣地方稅務(wù)局聯(lián)合辦理稅務(wù)登記實施辦法》,,在兩家稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行討論醞釀,并通過新聞媒體對外發(fā)布,,廣泛征求社會各界的意見和建議,。根據(jù)內(nèi)部醞釀的結(jié)果和搜集的意見和建議反復(fù)進(jìn)行修改完善。

三,、協(xié)調(diào)一致 消除障礙

有辦理稅務(wù)登記的權(quán)限,,與國稅基層所權(quán)限不對等的情況,經(jīng)過磋商,,促成地稅部門將辦理稅務(wù)登記的權(quán)限由縣局征管科下放到基層所,。由于國稅信息化程度較高,登記受理審批可以直接在網(wǎng)上進(jìn)行文書傳遞,,而地稅部門的登記審批則需將紙質(zhì)文書傳遞到縣局征管科,,不能適應(yīng)一家受理、當(dāng)場辦結(jié)的需要,,經(jīng)協(xié)商,,地稅部門改為基層所受理后,電話請示縣局征管科批準(zhǔn),,事后補辦審批手續(xù),。雖然類似的情況還有很多,但兩家稅務(wù)機關(guān)由于認(rèn)識上高度統(tǒng)一,,及時進(jìn)行溝通協(xié)商,,有針對性地在政策允許的范圍內(nèi)進(jìn)行適當(dāng)變通調(diào)整,達(dá)到工作流程上的直轄市一致,,使各類問題都能及時有效地得到了解決,,從而保證了聯(lián)合辦理稅務(wù)登記工作的順利開展。

四,、科學(xué)統(tǒng)籌 規(guī)范動作

對整個工作 進(jìn)行了系統(tǒng)的規(guī)劃和周密的安排,。一是為聯(lián)合辦證配備了工作認(rèn)真、業(yè)務(wù)較強的人員充實到辦證窗口,,兩家聯(lián)合對雙方相關(guān)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了系統(tǒng)的聯(lián)合辦證的業(yè)務(wù)操作培訓(xùn),,使他們提高了思想認(rèn)識,熟練掌握了聯(lián)合辦理稅務(wù)登記的相關(guān)工作規(guī)范和遇到各種情況的應(yīng)急處理辦法,,為聯(lián)合辦理稅務(wù)登記提供了充分的人力保證,。二是統(tǒng)一證件,執(zhí)行統(tǒng)一的稅務(wù)登記賦碼規(guī)則,,使用統(tǒng)一的稅務(wù)登記代碼,,實行“一證兩章”,保證稅務(wù)登記證件合法通用,。為適應(yīng)我縣的具體情況,,我們兩家協(xié)商分別在對方辦證網(wǎng)點預(yù)留一定數(shù)量加蓋好雙方“稅務(wù)登記專用章”的空白登記證件,,每日互相通報一次空白證件的使用和存留情況,保證了稅務(wù)登記證件的及時充足供應(yīng),,簡化了辦事程序,,提高了工作效率。三是統(tǒng)一收費,,聯(lián)合辦理稅務(wù)登記證件的工本費只由受理的一方稅務(wù)機關(guān)收取,另一方不再收費,,為納稅人節(jié)約了一半的辦證費用,。四是統(tǒng)一處罰,對納稅人逾期輸稅務(wù)登記的處罰,,根據(jù)“一事不再罰”的原則,,國地稅一方已對納稅人進(jìn)行處罰的,另一方不再就同一問題進(jìn)行處罰,,消除了聯(lián)合辦理稅務(wù)登記前兩家各自為政,,分別執(zhí)法執(zhí)罰的矛盾。五是實現(xiàn)信息的及時傳遞,,對等共享,。兩家每日交換一次聯(lián)合辦理稅務(wù)登記的信息,及時將對方受理登記的資料錄入微機,,保證了同一納稅人國地稅登記信息的基本同步,。

范化,同時簡化了辦稅程序,,節(jié)約了辦稅成本,,提高了工作效能,實現(xiàn)了真正意義上的“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù),,改變了原來納稅人辦理稅務(wù)登記必須向國稅,、地稅機關(guān)提交同樣資料,分別辦理,、分別交費的煩瑣,,節(jié)約了納稅人的時間和費用,極大地促進(jìn)了征納關(guān)系的改善,,從而達(dá)到了稅務(wù)機關(guān)和納稅人的雙贏,。

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇六

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稅務(wù)會計工作總結(jié)

時間一晃而過,不知不覺加入海王財務(wù)部已經(jīng)有一年多的時間了,。在海王財務(wù)部這個富有活力的團(tuán)隊里,,我迅速成長,在過去的一年里我基本熟悉了自己工作的流程,,領(lǐng)悟了一些工作的技巧和原則,。當(dāng)然工作時間不長,,我深知自己工作經(jīng)驗的不夠以及不少需要改正的地方,在接下來的時間里我將用高度的工作熱情和良好的工作態(tài)度讓我迎接更多新的挑戰(zhàn),。

一,、工作回顧

1.基本熟悉了稅務(wù)工作每月的時間內(nèi)容。如:每月初進(jìn)行零申報,、e稅通申報,、抄稅等;每月中進(jìn)行清卡買票、一般納稅人調(diào)撥開票;月末對本月掃描的發(fā)票進(jìn)行核對等,。

2.基本了解自己工作的流程,,如:去國地稅辦理相關(guān)業(yè)務(wù)需要準(zhǔn)備的資料,各種紅通知申請單的開具等等,。

3.在劉姐的指導(dǎo)下,,掌握了使用sap進(jìn)行相關(guān)科目的記賬方法以及相關(guān)的憑證制作。

4.完成了佛山以及南海幾家門店的蔬菜免稅申請,。

5.參與廣州門店進(jìn)行法人負(fù)責(zé)人變更,,了解企業(yè)進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容變更時,需要注意的地方,。

6.在劉姐的幫助下,,初步了解統(tǒng)計局統(tǒng)計報表需要填寫的內(nèi)容。

7.完成了金盛廣場,、淘金家園國地稅新開企業(yè)報道等相關(guān)工作,,了解了新開門店國地稅報道的整個流程以及需要注意的方。

8.參與了解了企業(yè)所得稅各季度的申報工作,。

9.對于廣州店面以及外區(qū)門店發(fā)票的管理以及相關(guān)事宜有了更加深入的理解,。

10.完成了幾次對審計的協(xié)助工作,理解了審計需要提供的資料以及相關(guān)填寫的方法,。

11.完成了每月外區(qū)門店的申報,,對申報過程中出現(xiàn)的問題,初步掌握了解決的方法,。

12.參與了全國企業(yè)第三季度經(jīng)濟(jì)普查,,掌握了門店進(jìn)行經(jīng)濟(jì)普查表格的填寫。

二,、工作中存在的問題及改進(jìn)方法

1,、對sap系統(tǒng)應(yīng)用不夠熟練,但基本懂得查找憑證,、報表及做憑證打印等,。以后利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí)。

2,、對sap里面數(shù)據(jù)敏感度不夠,,憑證業(yè)務(wù)處理理解不深,。應(yīng)在業(yè)余時間向總賬組學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容。

3,、每月收回需要抵扣的增值稅專用發(fā)票存在以下問題,,如:對方發(fā)票沒蓋章、發(fā)票沒有相應(yīng)清單,、發(fā)票清單的格式不符合海珠國稅局的要求等,。針對以上問題,與小沈進(jìn)行相應(yīng)溝通并進(jìn)行解決,。

三,、下一階段工作計劃

1、廣州64家門店上機打發(fā)票,,對門店相關(guān)人員進(jìn)行機打發(fā)票內(nèi)容的培訓(xùn),以及準(zhǔn)備日后門店機打發(fā)票出現(xiàn)問題的處理資料,。

2,、第三次全國經(jīng)濟(jì)普查資料的準(zhǔn)備。

3,、外區(qū)門店國地稅報表整理與報送,。

4、20底4家門店國地稅注銷的跟進(jìn),。

5,、龍山稅友抄報稅系統(tǒng)20費繳納的跟進(jìn)。

6,、12月份報廢車輛增值稅免稅事項的跟進(jìn),。

7、廣州剩余門店相關(guān)內(nèi)容變更的跟進(jìn),。

時光荏苒,,一年的見習(xí)期很快就要過去了,轉(zhuǎn)眼間又到新開始,,回首過去的一年里,,內(nèi)心不禁感慨萬千,雖沒有取得顯著的成績,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

財務(wù)工作一年,也寫過對自己的總結(jié),,按說,,定期對自己進(jìn)行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一,,對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團(tuán)財務(wù)制度,,熟悉財務(wù)軟件的操作,而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求,,審計及局機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,,并通過自身的努力,,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經(jīng)驗的新人,,成為一名煤炭行業(yè)財務(wù)會計,。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步。

一,、會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》,,進(jìn)一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制,,特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用,,掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,以及系統(tǒng)管-理-員的基本操作,,固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入,。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作。

(3)學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主,,材料品種多,成本項目多,,并且涉及到很多,,所以需要編制很多的財務(wù)報表,這點也是我們財務(wù)工作的難點,。重點是報表的準(zhǔn)確性和及時性,,隨時為上級單位提供準(zhǔn)確的財務(wù)資料。

二,、費用成本,、在建工程方面的學(xué)習(xí)。

(1)學(xué)習(xí)了的材料核算的管理,,明確了成本費用的分類,,項目管理,分部門項目管理,,真實反映當(dāng)期的成本,,為績效管理提供參考依據(jù)。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數(shù)量多,,而且品種多,,這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,,但是就因為材料品種多,,出入平凡,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理,。因此我礦就用人工分工的管理方法,,取得了很好的效果。但材料管理好了,,到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,,我們成本項目共十三類,還要按各個部門分類,,而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,,這樣我們的工作量很大。通過認(rèn)真的學(xué)習(xí)和探討,,我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,,再結(jié)合我們的財務(wù)總賬,很明顯的減少了我們的工作量,,使得工作更簡化和明了。通過這件事我明白了,,干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過,,你才能明白它說明了什么問題,更能好好的改進(jìn)和完善財務(wù)核算辦法,。

(2)學(xué)習(xí)了成本核算管理,,全面地掌握了材料成本差異管理。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學(xué)習(xí),。但是材料會計學(xué)習(xí)中最重要的要說材料成本差異,,這是干好這項工作的關(guān)鍵。我們單位是采用計劃成本核算,,也就是每月的入庫就是按照我礦預(yù)訂好的材料單價入庫,,但我們實際的單價還是和我的計劃有一定的差異,這就是材料成本差異,,但在實際做中會遇到很多的問題,,比如說正負(fù)差異的處理,差異率的計算等,。從這點我學(xué)習(xí)到理論和實際結(jié)合得運用,,使我更好地掌握了差異的核算。

(3)學(xué)習(xí)在建工程的管理,,及資金來源的核算管理,。

三,、我對財務(wù)管理的總體影響及理解認(rèn)識。

財務(wù)管理是利潤的管理嗎?利潤大了,,企業(yè)就盈利里嗎?我認(rèn)為以利潤來考核企業(yè),,第一,他沒有考慮到投入,。比如說:a企業(yè)今年實現(xiàn)利潤100萬,,b企業(yè)實現(xiàn)利潤150萬,你說哪個企業(yè)好,,但很多人會認(rèn)為當(dāng)然是b企業(yè)了,。其實他們是沒有考慮到投入和產(chǎn)出。假如a企業(yè)投入10萬,,b企業(yè)投入100萬,,你說那個企業(yè)好?其實這里面還要考慮財務(wù)風(fēng)險,這只是我個人對財務(wù)的一點認(rèn)識,。

時光荏苒,,一年的見習(xí)期很快就要過去了,轉(zhuǎn)眼間又到新開始,,回首過去的一年里,,內(nèi)心不禁感慨萬千,雖沒有取得顯著的成績,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。以下就是稅務(wù)會計個人工作總結(jié)。

財務(wù)工作一年,,也寫過對自己的總結(jié),,按說,定期對自己進(jìn)行一番盤點,,也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團(tuán)財務(wù)制度,,熟悉財務(wù)軟件的操作,,而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求,審計及局機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用,。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,并通過自身的努力,,由一名初涉會計行業(yè),,沒有任何經(jīng)驗的新人,成為一名煤炭行業(yè)財務(wù)會計。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步,。

一,、會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》,進(jìn)一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí),,規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制,,特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用,掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化,,以及系統(tǒng)管-理-員的基本操作,,固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作,。

(3)學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金,。由于我單位是以采礦為主,材料品種多,,成本項目多,,并且涉及到很多,所以需要編制很多的財務(wù)報表,,這點也是我們財務(wù)工作的難點,。重點是報表的準(zhǔn)確性和及時性,隨時為上級單位提供準(zhǔn)確的財務(wù)資料,。

二,、費用成本、在建工程方面的學(xué)習(xí),。

(1)學(xué)習(xí)了的材料核算的管理,,明確了成本費用的分類。

項目管理,,分部門項目管理,,真實反映當(dāng)期的成本,,為績效管理提供參考依據(jù),。我礦也算是一個比較大的煤礦,每月的材料不但數(shù)量多,,而且品種多,,這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便,雖然我們試用過存貨材料的軟件管理,,但是就因為材料品種多,,出入平凡,所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理,。因此我礦就用人工分工的管理方法,,取得了很好的效果。但材料管理好了,到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題,,我們成本項目共十三類,,還要按各個部門分類,而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核,,這樣我們的工作量很大。通過認(rèn)真的學(xué)習(xí)和探討,我們把部門核算和內(nèi)部考試實質(zhì)性的結(jié)合在一起,,再結(jié)合我們的財務(wù)總賬,,很明顯的減少了我們的工作量,使得工作更簡化和明了,。通過這件事我明白了,,干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過,你才能明白它說明了什么問題,,更能好好的改進(jìn)和完善財務(wù)核算辦法,。

(2)學(xué)習(xí)了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差異管理,。

一,、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南

認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識,參加有益的政治活動,,不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平,。

xx年,本人積極響應(yīng)自治區(qū)勞教局,、所部兩級提出的打造一支“學(xué)習(xí)型勞教機關(guān)”隊伍的號召,,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、兩個條例,、四個專題,,特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內(nèi)容,。在學(xué)習(xí)的過程中能做好記錄,、積極討論、用心體會,、寫出心得,。同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學(xué)習(xí)”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽,、“兩個條例”知識競賽活動中,,在參加活動的時候,,明確目標(biāo)、樹立榜樣,、鍛煉膽識,、提高認(rèn)識。

通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動及各種競賽,,本人在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致,同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高,,加強了廉潔自律,、拒腐防變的能力,增強了執(zhí)法和服務(wù)意識,,為做好財務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ),。

二、愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),,熱情服務(wù),,在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1,、顧全大局,、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作,。今年,,根據(jù)財務(wù)科的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上,。在崗位變動的過程中,,本人能顧全大局、服從安排,,虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),,認(rèn)真探索,總結(jié)方法,,增強業(yè)務(wù)知識,,掌握業(yè)務(wù)技能,,并能團(tuán)結(jié)同志,,加強協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,,熟悉了報賬業(yè)務(wù),,與全科同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作,。

2、堅持原則,、客觀公正,、依法辦事。一年以來,,本人主要負(fù)責(zé)財務(wù)報賬工作,,在實際工作中,本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的原則,在辦理會計事務(wù)時做到實事求是,、細(xì)心審核,、加強監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財務(wù)報賬工作,。在審核原始憑證時,對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準(zhǔn)確,、不完整的原始憑證,,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正,、補充,。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,,確保了我所會計信息的真實、合法,、準(zhǔn)確,、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。

我在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,,做出了貢獻(xiàn)。

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇七

2010年的宣傳工作是在忙忙碌碌中度過,,展望明年,,我想只有不斷開拓新的宣傳領(lǐng)域,完善院內(nèi)的宣傳平臺,,搞好宣傳隊伍的建設(shè),,突出宣傳我院的特色科室和中醫(yī)優(yōu)勢,,才能使明年宣傳工作更上一個新的臺階。

總結(jié)2010年工作經(jīng)驗,擬定2011年工作計劃如下:

1,、把鄉(xiāng)村醫(yī)生介紹來我院的患者及時做好登記,,協(xié)作費用及時準(zhǔn)確發(fā)放到鄉(xiāng)醫(yī)手中,做到不漏登,,零差錯,。

2、保持與現(xiàn)有合作鄉(xiāng)村醫(yī)生溝通,,加強同他們的進(jìn)一步合作,,解決各鄉(xiāng)醫(yī)提出的問題,并及時給予答復(fù),。

3,、開展聯(lián)系新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村醫(yī),繼續(xù)宣傳我院設(shè)備,、技術(shù)與醫(yī)療水平,,重點突出宣傳特色科室,開展最新項目,。

4,、每月進(jìn)行回訪來我院就診病人,及時了解對我院的意見和要求,,并反饋到各科室,,有效地樹立了醫(yī)院以病人為中心,努力滿足病人多樣化的醫(yī)療需求,。

5,、與各科室及時溝通聯(lián)系,了解各科最新發(fā)展項目,,傳達(dá)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)老百姓中,。

6、加強對心血管,、糖尿病,、骨科等重點科室的宣傳。

7,、加強本科室工作人員的管理工作,,管好自己的車輛、人員,,做好車輛的保養(yǎng)及維修,。

8、及時將信息科每月統(tǒng)計資料,、各月任務(wù)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報,。信息科

2011年2月

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇八

鹽城市第一人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

一、對現(xiàn)用的his軟件存在的重點問題進(jìn)行了逐個解決

1,、門診醫(yī)保死機的問題

天健工程師進(jìn)行了幾天現(xiàn)場跟蹤,,發(fā)現(xiàn)與市醫(yī)保中心的網(wǎng)絡(luò)通訊有“掉包”現(xiàn)象,初步判斷是網(wǎng)絡(luò)線路或醫(yī)保辦服務(wù)器響應(yīng)的問題,。由于這一客觀現(xiàn)象存在,,我們也只能暫時認(rèn)同天健工程師的意見。建議醫(yī)院有關(guān)部門與電信公司或市醫(yī)保辦聯(lián)系,,改造網(wǎng)絡(luò)線路,。等解決“掉包”問題后再進(jìn)行觀察。如再有問題,,天健公司必須承擔(dān)解決問題的全部責(zé)任,。

2、病區(qū)檢驗條碼的打印

結(jié)合檢驗科創(chuàng)省重點的要求,,對病區(qū)的檢驗系統(tǒng)接口進(jìn)行了較為徹底的完善,,打印的條碼基本滿足了病區(qū)檢驗工作的需要,不再需要紙質(zhì)申請單,。目前已在病房大樓的一至七樓的10個病區(qū)全面使用,,效果良好。

建議對條碼格式再進(jìn)一步完善,,在全院推廣使用病區(qū)檢驗條碼的打印,。

3、血庫管理系統(tǒng)的對接

天健工程師完善了輸血申請接口,,醫(yī)生在工作站上開具輸血申請,,血庫可以直接看到申請信息,并做相應(yīng)的處理,。

瑞美公司的血庫管理系統(tǒng),,還需要進(jìn)一步完善。血庫和信息科正在整理需求,,以便向瑞美公司提交軟件修改意見,。

4、積極解決醫(yī)務(wù)科統(tǒng)計報表的問題

醫(yī)務(wù)科統(tǒng)計報表中數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確的問題一直沒有得到很好的解決,,這

次我們作為重點向天健公司提出了交涉,。天健公司提供了最新的病案首頁及統(tǒng)計軟件,并按我院的要求正在進(jìn)行針對性的改造,。爭取在這個月較為徹底地解決問題,。

其他對現(xiàn)用軟件的完善工作,將在近期逐步開展,。

二,、信息化建設(shè)的重心向醫(yī)療管理傾斜

1,、醫(yī)院信息系統(tǒng)(his)與電子病歷(emr)信息同步

為了解決醫(yī)院信息系統(tǒng)(his)與電子病歷(emr)信息同步的問題,同時也是避免醫(yī)生護(hù)士,、病案室工作人員在二個系統(tǒng)上重復(fù)輸入數(shù)據(jù),,信息科在與雙方交涉無果的情況下,自行開發(fā)了his與emr信息同步軟件,。改軟件的使用,,提高了許多部門的工作效率,提高了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性,。目前正在醫(yī)務(wù)科使用,,效果良好。

2,、電子病歷(emr)信息的多方面應(yīng)用

由于emr的數(shù)據(jù)采用了加密格式,,不能被其他系統(tǒng)直接應(yīng)用。為此,,我們與無錫曼陀羅公司溝通開發(fā)了emr數(shù)據(jù)自動轉(zhuǎn)換軟件,,在每天下午6點,將新編輯的電子病歷信息轉(zhuǎn)換成可識別的數(shù)據(jù)格式,,存放到一個查詢數(shù)據(jù)表中,。供其他系統(tǒng)調(diào)閱。我們在各種交班記錄或統(tǒng)計中已經(jīng)能應(yīng)用這些信息,。以后還要進(jìn)一步擴大使用范圍,。

3、開發(fā)了醫(yī)生電子交班和護(hù)士電子交班軟件

在完善護(hù)理部總值班交班軟件后,,信息科又開發(fā)了病區(qū)的醫(yī)生電子交班軟件,,在婦產(chǎn)科和血液科使用情況良好的基礎(chǔ)上,已向全院推廣使用,。新近又開發(fā)了病區(qū)護(hù)士電子交班軟件,,目前在婦科試用。建議擴大使用范圍,。

4,、增加了住院病人重要事件上報模塊

根據(jù)護(hù)理部的要求,在病區(qū)護(hù)理交班軟件上增加了重要事件上報功能,,護(hù)理部或其他管理部門可以及時看到上報信息,。

該功能是護(hù)理部要求增加的,信息科也已經(jīng)開發(fā)好,,但目前沒有使用,。對此,信息科不能理解。希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)加以重視,。

5,、開發(fā)了門診電子病歷監(jiān)察軟件

醫(yī)務(wù)科或有關(guān)部門可以隨時監(jiān)察門診醫(yī)生有無使用門診醫(yī)生工作

站,檢查門診電子病歷的書寫質(zhì)量,。

但目前沒有得到很好的應(yīng)用,。

三、

新增軟件系統(tǒng)

1,、護(hù)理系統(tǒng)

天健公司已經(jīng)將護(hù)理系統(tǒng)軟件調(diào)試完畢,,并在5個病區(qū)安裝了軟件,。該軟件系統(tǒng)的功能能很大程度上滿足護(hù)理管理工作的需要,,可以解決護(hù)理部經(jīng)常提出的管理要求。

但該系統(tǒng)至今沒有使用,。

2,、手術(shù)麻醉系統(tǒng)

手術(shù)麻醉系統(tǒng)的前期調(diào)研工作已經(jīng)結(jié)束,有關(guān)設(shè)備的改造需求已提交設(shè)備科,。我們正在等待設(shè)備科的答復(fù),。

3、公用平臺管理系統(tǒng)

我院采用了多家公司的不同軟件,,基礎(chǔ)信息的同步是一個很重要的問題,。信息科正在逐步建立一個公用平臺,以保證基礎(chǔ)信息的一致性,。目前,,已經(jīng)做到his、emr,、pacs,、lis、成本核算系統(tǒng)(hbos)以及護(hù)理系統(tǒng)之間的科室信息同步,、人員信息同步,、病人基礎(chǔ)信息同步等。簡單地說,,就是科室的增加,、人員的增加、人員的調(diào)動等,,由自行開發(fā)的平臺統(tǒng)一完成,,不再由各系統(tǒng)自行增加或調(diào)整。

4,、業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)安全管理系統(tǒng)

為了加強醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)的安全,,信息科按照醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指示,對安全管理軟件進(jìn)行了全面考察和技術(shù)上的洽談,有關(guān)材料正在提交醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)審定,。

四,、存在問題

信息科與各業(yè)務(wù)科室的溝通仍然存在問題。信息科本身已經(jīng)逐步改善服務(wù)態(tài)度,,能禮貌地對待所有科室提出的需求,,能解決的問題,立即解決,;不能解決的問題,,能給予說明。但有些科室還是不理解信息科的工作,,尤其是不站在全院的角度上看問題,,片面強調(diào)本部門的利益。有些事情辦完事后或直接找院長批準(zhǔn)后再告訴信息科,,信息科就很難辦了,。

部分科室不尊重信息科的勞動,許多需求是科室提出的,、領(lǐng)導(dǎo)同意的,,信息科花費很大精力辦到了,但有擱置不用,,真的讓人寒心,。信息科自身人員的業(yè)務(wù)水平和工作態(tài)度有待進(jìn)一步提高。許多工作集中在少數(shù)人技術(shù)能力較強的同志身上,,工作量不均衡,。少數(shù)人技術(shù)能力較差,工作不積極,。

信息科的成績是在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)支持和各部門協(xié)助下取得的,,存在的問題許多是信息科的管理缺陷造成的。我們相信在醫(yī)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,醫(yī)院的信息化工作會越來越好,。

謝謝!

信息科2011-6-15

稅務(wù)信息科工作匯報稅務(wù)信息中心工作總結(jié)篇九

以青年文明號為載體推進(jìn)全鎮(zhèn)新聞宣傳工作

今年初,,在鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)與鎮(zhèn)團(tuán)委的大力支持下,,將督查信息科推薦作為“青年文明號”創(chuàng)建科室。創(chuàng)建中,,科室全體工作人員將創(chuàng)建工作按照系統(tǒng)工程來抓,,使其成為我鎮(zhèn)實施“生態(tài)宜居城鎮(zhèn)、活力產(chǎn)業(yè)新區(qū),、特色高效農(nóng)業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略的重要載體,,以此提升科室干部綜合素質(zhì)能力水平,提高科室執(zhí)政能力建設(shè)。一年來,,督查信息科緊緊按照“青年文明號”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)及創(chuàng)建思路,,提出“青春獻(xiàn)全營 文明創(chuàng)和諧”的創(chuàng)建口號,以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策為宗旨,,堅持對內(nèi)信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),,對外宣傳服務(wù)百姓的工作理念,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展?fàn)I造了良好的輿論環(huán)境,,弘揚了政府機關(guān)科室的文明新風(fēng)尚,樹立我鎮(zhèn)良好新形象,。新聞宣傳工作始終處在全區(qū)前列,04年至今連續(xù)5年始終被區(qū)委,、區(qū)政府授予信息宣傳先進(jìn)集體等榮譽稱號,。

一、強化組織保障,,為成功創(chuàng)建奠定堅實基礎(chǔ)

明號的內(nèi)涵,,知道創(chuàng)建的意義目的,,為創(chuàng)建工作奠定堅實的思想基礎(chǔ),。

(二)明確分工,注重整體目標(biāo),。依照科室職責(zé)分工,,督查信息科負(fù)責(zé)政府政務(wù)督查、信息新聞宣傳和精神文明創(chuàng)建工作,。我們結(jié)合爭創(chuàng)青年文明號的目標(biāo),,對科室職能實施精細(xì)化管理,科室工作做到了“三明確”,,即:人員分工明確,、工作標(biāo)準(zhǔn)明確、職責(zé)任務(wù)明確,,工作基本做到了對內(nèi)協(xié)調(diào)統(tǒng)一,,對外目標(biāo)一致。

(三)強化學(xué)習(xí),,注重整體素質(zhì),。內(nèi)修素養(yǎng),外樹形象,,提高干部素質(zhì),,塑造干部形象,是提高創(chuàng)建水平的根本保證,。按照創(chuàng)建的總體要求,,始終把提升提高干部整體思想政治和業(yè)務(wù)技能水平與創(chuàng)建相結(jié)合,在提升科室業(yè)務(wù)能力方面,結(jié)合工作特點,,我們科進(jìn)一步健全了科室學(xué)習(xí)制度,。一是建立學(xué)習(xí)制度,采取定期與不定期相結(jié)合,,制定學(xué)習(xí)計劃,,堅持做到政策必學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)講話必學(xué),、文件必學(xué),、政治理論必學(xué)的“四必學(xué)”工作機制,只有牢牢把握學(xué)習(xí)重點,,與時俱進(jìn)做好學(xué)習(xí)規(guī)劃,,才能作好宣傳工作。二是時刻注意加強自身學(xué)習(xí),,堅持每天以筆記的形式歸納總結(jié)工作規(guī)律及常見問題,,使自己盡快適應(yīng)了環(huán)境,保持了良好工作狀態(tài),。三是做好科室其他部門傳幫帶工作,,通過加強溝通交流,加強信息共享平臺建設(shè),,共同研究探討信息工作,,促進(jìn)宣傳工作有力開展。

二,、制定創(chuàng)建規(guī)劃,,為創(chuàng)建提供堅強保障

督查信息科自開展創(chuàng)建“青年文明號”活動以來,在上級相關(guān)部門及鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,通過全體人員的共同努力,,團(tuán)結(jié)拼搏,在“青年文明號”創(chuàng)建活動中,制定“青年文明號”創(chuàng)建方案,,目的是通過“青年文明號”創(chuàng)建工作,,推動科室各項工作上新臺階。

(一)明確創(chuàng)建思想,??剖艺J(rèn)真貫徹關(guān)于創(chuàng)建“青年文明號”的精神,緊密結(jié)合踐行“三個代表”重要思想,,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,;緊密結(jié)合“服務(wù)經(jīng)濟(jì),服務(wù)社會,,服務(wù)百姓”,,提升整體形象,,推動科室工作健康、有序發(fā)展,。本著“創(chuàng)先爭優(yōu),,盡我所能,為您服務(wù)”的服務(wù)宗旨,,爭創(chuàng)2010年度順義區(qū)“青年文明號”,。

理念。一是樹立服務(wù)一流爭創(chuàng)理念:始終把“群眾滿意”作為工作的出發(fā)點和落腳點,,以科室業(yè)務(wù)為平臺,,積極結(jié)合創(chuàng)建“青年文明號”活動,始終堅持把落實“服務(wù)基層,,服務(wù)百姓”作為爭創(chuàng)一流服務(wù)的爭創(chuàng)理念,。二是樹立人才一流爭創(chuàng)理念:始終把“爭先創(chuàng)優(yōu)”作為科室建設(shè)的發(fā)展戰(zhàn)略,科室為主體,,人才是關(guān)鍵,,強化隊伍綜合素質(zhì)提升,建立健全各種學(xué)習(xí)制度,,不斷提高科室隊伍綜合素質(zhì)和戰(zhàn)斗能力,,為創(chuàng)建工作奠定人才基礎(chǔ),把發(fā)展人才戰(zhàn)略作為爭創(chuàng)一流的創(chuàng)建理念,。三是樹立文明形象一流的爭創(chuàng)理念:始終堅持把規(guī)范文明用語,、愛崗敬業(yè),、勤政廉潔作為爭創(chuàng)青年文明號樹立文明形象的出發(fā)點和落腳點,,結(jié)合“做文明有禮北京人、創(chuàng)建生態(tài)文明鎮(zhèn),、創(chuàng)先爭優(yōu)”等精神文明創(chuàng)建活動,,把樹立文明形象作為爭創(chuàng)理念。四是樹立爭創(chuàng)業(yè)績一流的爭創(chuàng)理念:工作業(yè)績的好與壞是科室工作能力與綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn),,科室堅持把科室業(yè)務(wù)作為創(chuàng)建的落腳點,,結(jié)合科室業(yè)務(wù)自身特點,把工作計劃與目標(biāo)考核相結(jié)合,,把業(yè)績一流作為爭創(chuàng)理念,。

(三)明確創(chuàng)建目標(biāo)。以塑造“業(yè)務(wù)一流,、敬業(yè)奉獻(xiàn),、團(tuán)結(jié)協(xié)作、文明禮貌,、為人師表”的形象為目標(biāo),,努力做到工作目標(biāo)堅定明確,,工作任務(wù)圓滿完成,工作環(huán)境整潔優(yōu)美,,言行舉止文明禮貌,,人際關(guān)系和諧融洽。努力爭創(chuàng)“四個一流”,,即:一流的形象,、一流的服務(wù)、一流的業(yè)績,、一流的環(huán)境,,使我科室成為領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事認(rèn)同,、百姓認(rèn)可的文明科室,,更好地適應(yīng)和促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的發(fā)展。

三,、強化關(guān)鍵環(huán)節(jié),,科室工作取得新成效。

創(chuàng)建活動的開展極大提升了全體人員的服務(wù)意識,,對科室各項工作的開展起到了積極的促進(jìn)作用,,截止目前,科室各項工作在全區(qū)同行單位排名均排前列,。

圍,。與此同時,督查信息科緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委組織實施的各項中心工作,,積極與區(qū)電視臺,、順義時訊、順義電臺等重要區(qū)級媒體部門聯(lián)系,,采取策劃一批,,儲備一批,報道一批等精細(xì)化措施,,共對全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)重點活動,、重要會議、群眾文體性活動進(jìn)行深入報道30余次,,營造了對我鎮(zhèn)發(fā)展更為有力的區(qū)域良好輿論氛圍,。同時,抓好鎮(zhèn)內(nèi)有線廣播宣傳工作,,鎮(zhèn)級廣播每日播出,,每周播出我鎮(zhèn)自辦廣播節(jié)目2次,通過合理設(shè)置廣播欄目,,充分發(fā)揮有線廣播在新聞播報,、發(fā)布信息,、政務(wù)公開、突發(fā)預(yù)警等方面的重要作用,,使全鎮(zhèn)百姓能夠在第一時間了解順義時事,、本鎮(zhèn)大事要聞、政策信息等,,努力促進(jìn)地區(qū)文明程度和群眾文明素質(zhì)的全面提升,,營造全鎮(zhèn)良好的輿論氛圍。

(二)內(nèi)宣工作質(zhì)量優(yōu),。一是數(shù)量優(yōu),。截止目前,督查信息科累計報送120余條,,采用98條,,采用率達(dá)86%,創(chuàng)下趙全營鎮(zhèn)歷史之最,。二是排名優(yōu),。趙全營鎮(zhèn)在《順義區(qū)情》刊載的信息數(shù)量,連續(xù)4個月位居全區(qū)第一,,特別是《順義區(qū)情》(??┍徊捎?篇,采用量不僅創(chuàng)下趙全營鎮(zhèn)歷史之最,,而且位居全區(qū)第一,。三是選點優(yōu)。突出把握區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點,,換屆選舉,、薩博項目、生態(tài)文明家庭創(chuàng)建等熱點信息得到及時反映,。尤其是《趙全營鎮(zhèn)鼓足“四勁”,,加快推進(jìn)薩博汽車項目建設(shè)》、《趙全營鎮(zhèn)織密四網(wǎng),,圓滿完成第八屆村委會換屆選舉工作》等分量重、質(zhì)量高的信息被《順義區(qū)情》???、專報刊登,在全區(qū),、全鎮(zhèn)反響強烈,。

領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)。在今年9月份我鎮(zhèn)舉辦的生態(tài)文明家庭總結(jié)表彰活動中,,督查信息科按照鎮(zhèn)黨委的要求和思路,,精心撰寫了《趙全營鎮(zhèn)以生態(tài)文明家庭創(chuàng)建為抓手,,助推重點鎮(zhèn)發(fā)展》報告;聘請專業(yè)公司,,精心制作了生態(tài)文明家庭創(chuàng)建系列專題片,,均得到了區(qū)鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)高度認(rèn)可和評價。

(四)文化活動氛圍好,。一是積極組織鎮(zhèn)內(nèi)活動,。圍繞“二月新春”、“五月鮮花”,、“十月金秋”在全鎮(zhèn)廣泛開展各種群眾性的文體活動,,相繼舉辦了全鎮(zhèn)的拔河比賽、第八屆北京市“趙全營杯”民間花會大賽,、全鎮(zhèn)趣味運動會,、秧歌比賽、全鎮(zhèn)“講文明,、樹新風(fēng),、促和諧”腰鼓大賽,鎮(zhèn)機關(guān)健身節(jié)等系統(tǒng)文體活動,。圍繞“十月金秋”開展系列文化活動,,共征集書法、美術(shù),、剪紙,、十字繡等農(nóng)民自己創(chuàng)作的藝術(shù)作品100余幅,其中共精選5件作品參加全區(qū)的“十月金秋”展覽,。二是積極參加順義區(qū)相關(guān)文體活動,。參加了高麗營杯戲曲票友大賽、后沙峪杯舞蹈大賽等,,協(xié)助區(qū)文委舉辦了“趙全營杯”第二屆星火工程創(chuàng)新文藝作品大賽等,。

(五)精神文明創(chuàng)建活動新。一是鎮(zhèn)黨委在全體鎮(zhèn)機關(guān)干部中開展了“五不讓”主題演講,。通過主題演講活動,,不斷提高鎮(zhèn)機關(guān)干部的文明服務(wù)水平。二是在中小學(xué)生中開展“明禮學(xué)堂”系列教育活動,。為了讓學(xué)生從小體驗和感悟孝之心,、孝之行、孝之道,,以學(xué)生帶家長,,普及禮儀文化知識,培育社會文明新風(fēng)尚,,我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)內(nèi)的4所中小學(xué)中開展了這項系列教育活動,。三是開展“做文明有禮的北京人”活動,。利用春節(jié)期間,組織鎮(zhèn)村開展了向孤寡老人,、困難家庭,、殘疾人送溫暖、獻(xiàn)愛心活動,,并在各村主要地段設(shè)置懸掛宣傳標(biāo)語,,利用宣傳欄宣傳各村的好人好事、文明風(fēng)尚,,更換更新以文明禮儀,、精神文明建設(shè)等內(nèi)容的文化墻等。四是以廉潔,、公正,、高效為重點開展“文明科室”創(chuàng)建活動。圍繞“盡我所能,、為您服務(wù)”工作理念,,抓好學(xué)習(xí)強素質(zhì)、抓作風(fēng)樹形象,、抓規(guī)范促服務(wù),、抓機制促管理,從創(chuàng)新機制和載體入手,,提高了鎮(zhèn)機關(guān)的整體服務(wù)水平,。五是組織開展“生態(tài)文明家庭”創(chuàng)建活動。我鎮(zhèn)提出了“以和諧家庭促進(jìn)和諧社會建設(shè),,以綠色家庭創(chuàng)優(yōu)美宜居環(huán)境”的“生態(tài)文明”家庭創(chuàng)建活動,。

四、科室榮譽

幻燈圖片

總之,,通過今年科室共同創(chuàng)“青年文明號”后,,明年我們將再接再厲,不斷自我完善,,緊跟時代脈搏,,掌握最新信息,不斷加強政治理論學(xué)習(xí),,增強政治敏感性,,提高知識文化水平,以高度的政治責(zé)任心和踏實的工作作風(fēng),,充分發(fā)揮主觀能動性,真正無愧于“青年文明號”的稱號,。

以上是我的匯報,,謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!

督查信息科

2010年11月24日

第6篇:信息科工作職責(zé)1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下,,負(fù)責(zé)全院的信息管理工作和對微機室、圖書館,、統(tǒng)計室,、病案室的領(lǐng)導(dǎo)。2.充分發(fā)揮醫(yī)院各類情報和統(tǒng)計資料的作用,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),,為臨床、醫(yī)技科室提供信息反饋,。3.及時,、準(zhǔn)確、全面地完成規(guī)定的各種衛(wèi)生統(tǒng)計報表,,開展醫(yī)療質(zhì)量和成本效益等統(tǒng)計分析工作,。4.做好醫(yī)學(xué)書刊、資料的收集,、采購,、登記、分類,、編目工作,,主動為醫(yī)療、

教學(xué)

,、科研提供最新醫(yī)藥衛(wèi)生中外情報信息,。5.做好病案的回收、整理,、裝訂,、歸檔、檢查和保管,。嚴(yán)格執(zhí)行病案交接和借閱制度,,杜絕病案丟失,保證病案的供應(yīng),。6.負(fù)責(zé)微機的維護(hù)保養(yǎng),、軟件的制作、維護(hù)和修改,。能應(yīng)用電子計算機進(jìn)行信息處理,。7.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

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