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服裝品牌總監(jiān)的職責(zé)服裝品牌品牌總監(jiān)篇一
2、全面負(fù)責(zé)車間管理工作;
4,、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及難題;
5、組織落實(shí),、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)指標(biāo);
8,、制定實(shí)施庫(kù)存計(jì)劃和生產(chǎn)成本控制計(jì)劃;
服裝品牌總監(jiān)的職責(zé)服裝品牌品牌總監(jiān)篇二
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的6s管理,;
5,、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)管理制度,并且監(jiān)督生產(chǎn)管理制度的貫徹實(shí)施,;
6,、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)設(shè)備管理,確保生產(chǎn)在符合法規(guī)及sop的條件下進(jìn)行,,包括提高生產(chǎn)效率,、設(shè)備使用效率,降低生產(chǎn)成本,,提升產(chǎn)品質(zhì)量,,提高員工素質(zhì),保障生產(chǎn)安全等,。
服裝品牌總監(jiān)的職責(zé)服裝品牌品牌總監(jiān)篇三
2. 根據(jù)全年生產(chǎn)計(jì)劃,,制定全年總預(yù)算
4. 及時(shí)監(jiān)控供應(yīng)鏈的貨物生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì),確保大貨能按時(shí)按量上市
5. 及時(shí)監(jiān)控樣板的開(kāi)發(fā)情況,,確保開(kāi)發(fā)樣板按時(shí)按質(zhì)的完成
6. 及時(shí)維護(hù)供應(yīng)商的關(guān)系,,定期對(duì)各面輔料/成衣供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估
8. 根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo),,及時(shí)制定全年用人計(jì)劃并與人力資源中心協(xié)作,及時(shí)完成人才招聘工作,。
9. 合理統(tǒng)籌生產(chǎn)安排,,及時(shí)監(jiān)控品質(zhì)管理,成本控制,,貨期進(jìn)度等,。
10. 監(jiān)控研發(fā)中心的生產(chǎn)環(huán)境的安全和整潔
12. 及時(shí)收集市場(chǎng)上關(guān)于生產(chǎn)的新工藝,新技術(shù),,新設(shè)備;
13. 及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,,建立防控機(jī)制
服裝品牌總監(jiān)的職責(zé)服裝品牌品牌總監(jiān)篇四
定位作用
1、解決銷售一線實(shí)際性問(wèn)題并督查相關(guān)人員的工作情況,;
1,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;
2,、具備裝修的基本知識(shí),;
3、具備良好的組織溝通能力,、語(yǔ)言表達(dá)能力,、文字組織能力及觀察力;
4,、熟悉連鎖專賣管理,,熟悉產(chǎn)品的基本知識(shí)及店堂操作的基本知識(shí);
5,、具備一定培訓(xùn)能力,;
6、工作原則:迅速,、準(zhǔn)確,、保密、實(shí)事求是,。 工作內(nèi)容 營(yíng)運(yùn)管理
1,、開(kāi)業(yè)系列工作,;
3,、專賣vi形象的監(jiān)督、建設(shè)和推廣,;
5,、及時(shí)接受顧客及代理商的投訴,認(rèn)真處理,、及時(shí)反饋,;
店鋪情報(bào)的建立和管理(店況,、專柜、優(yōu)秀加盟店和代理商檔案),;
1,、評(píng)估代理商信譽(yù);
3,、指導(dǎo)各店鋪,、加盟店建立顧客資訊和檔案。 考核工作
1,、針對(duì)各店鋪,、專柜的店長(zhǎng)、業(yè)務(wù)員,、營(yíng)銷員開(kāi)展培訓(xùn),;
2、針對(duì)自營(yíng)店的店長(zhǎng),、導(dǎo)購(gòu)胡培訓(xùn)及監(jiān)督考核工作;
3,、配合開(kāi)展地區(qū)及全國(guó)性的培訓(xùn)工作,;
1、考察加盟店鋪的商圈,、人氣,、框架結(jié)構(gòu),所處區(qū)域的消費(fèi)能力等,;
2,、考察代理商的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、信譽(yù)度,、管理能力,,經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)等;
1,、對(duì)企劃提出的活動(dòng)具體方案進(jìn)行選擇和預(yù)估,,提出合理性建議;
2,、跟蹤促銷宣傳品制作進(jìn)度及促銷貨品的配送,,加強(qiáng)部門之間的溝通;
4,、向各店鋪,、代理商做好賣場(chǎng)的促銷 pop和貨品陳列以及氣氛引導(dǎo);
6,、信息反饋及促銷活動(dòng)總結(jié),。 工作權(quán)限
1,、有對(duì)專賣店相關(guān)事宜的指導(dǎo)權(quán);
2,、有對(duì)專賣店人員調(diào)整的建議權(quán),;
3、有對(duì)專賣店及代理商的監(jiān)督,、考核權(quán),;
4、有對(duì)基層店務(wù)人員的監(jiān)督,、考核權(quán),。 考核標(biāo)準(zhǔn)
1、市場(chǎng)信息反饋的及時(shí)性及完整性,;
2,、業(yè)務(wù)的能力及熟練程度;
3,、所管片區(qū)內(nèi)店鋪的盈利能力,;
4、所管片區(qū)內(nèi)店鋪營(yíng)業(yè)員的業(yè)務(wù)能力,;
5,、工作積極性與效率比;
6,、曾督導(dǎo)過(guò)的店鋪的信息反饋,;
7、督導(dǎo)的自我評(píng)估并結(jié)合行政考核,。 工作標(biāo)準(zhǔn) 前期準(zhǔn)備
(一),、跟進(jìn)工程草圖設(shè)計(jì),確定出圖時(shí)間并跟進(jìn)確認(rèn):
1,、從拓展人員的分析報(bào)告中詳細(xì)了解開(kāi)業(yè)店鋪的基本信息(聯(lián)系方式,、地址、開(kāi)業(yè)時(shí)間等),,加盟店還需了解其資金,、信譽(yù)、扣率等情況,。
(二)出圖后跟進(jìn)事項(xiàng):
1,、審核各類圖紙,確認(rèn)后督促定制陳列貨架及開(kāi)業(yè)物料,、宣傳品,;
2、督促客戶根據(jù)以確認(rèn)的進(jìn)行裝修(限加盟店);
2),、根據(jù)當(dāng)?shù)叵M(fèi)特點(diǎn)和消費(fèi)習(xí)慣等因素修改或擬訂促銷方案,;
3)、注意考慮區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)品牌的促銷計(jì)劃,,開(kāi)業(yè)促銷計(jì)劃要有一定的針對(duì) 性(開(kāi)業(yè)廣告,、橫幅、作秀等),。
(三),、款項(xiàng)跟進(jìn)(限加盟店):
1、確認(rèn)加盟金及合同保證金,;
2,、貨款:
備注:及時(shí)預(yù)估各類費(fèi)用,并督促在發(fā)貨前予以匯款,。
(四),、跟進(jìn)配發(fā)情況:
1、各類單據(jù)的確認(rèn)(配貨比例,、金額,、重量規(guī)格等相關(guān)單據(jù));
2,、提供具體提貨地址給相關(guān)部門,;
3、確定發(fā)貨路徑及時(shí)間,,了解運(yùn)輸周期;
5,、確認(rèn)出發(fā)日期,,提前安排行程并通知新店負(fù)責(zé)人。 倒計(jì)時(shí)
(一),、新店裝潢指導(dǎo)驗(yàn)收:
1,、跟進(jìn)物料采購(gòu):材料、地板,、倉(cāng)庫(kù)防火板及其它,;
3、門頭,、門,、地面、吊頂,、燈具,、櫥窗、倉(cāng)庫(kù)等裝潢的指導(dǎo)驗(yàn)收;
4,、具體標(biāo)準(zhǔn)按照工程圖紙及《店鋪形象vi標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)各個(gè)裝修細(xì)節(jié)進(jìn)行驗(yàn)收,,直至符合公司要求。并拍照與圖紙一起存檔,。
(二),、人員招聘、培訓(xùn)安排,、相關(guān)制度制定(時(shí)間安排與1同步):
3,、培訓(xùn)計(jì)劃制訂:時(shí)間、地點(diǎn),、形式(理論/實(shí)操),,進(jìn)行理論培訓(xùn)后再安排店鋪實(shí)習(xí),然后進(jìn)行考核,。理論培訓(xùn)可以為期1-3天,,培訓(xùn)內(nèi)容以貨品知識(shí)、基礎(chǔ)服務(wù),、推介技巧為主,。實(shí)操培訓(xùn)可分波段:陳列培訓(xùn)可安排在開(kāi)業(yè)前陳列布置時(shí)進(jìn)行;店務(wù)方面可在開(kāi)業(yè)后在每日例會(huì)時(shí)進(jìn)行,,并在營(yíng)業(yè)中進(jìn)行跟進(jìn)指導(dǎo),。
(三)、店堂布置:
1,、貨品陳列:
1),、安排人員進(jìn)行貨品清點(diǎn)上架并入帳;
2),、根據(jù)貨品類別參照《陳列立面圖》進(jìn)行賣場(chǎng)陳列,、櫥窗展示臺(tái)的陳列; 3),、pop的運(yùn)用和價(jià)格標(biāo)簽的放置,,根據(jù)貨品展示情況進(jìn)行射燈調(diào)整; 4),、規(guī)范參照《陳列操作手冊(cè)》,。
(四)、帳目的完善:
1,、針對(duì)相關(guān)使用人(代理商,、店長(zhǎng)、收銀員等)進(jìn)行培訓(xùn),。
2,、倉(cāng)庫(kù)帳目的建立;
3、店鋪貨區(qū)報(bào)表的建立,;
4,、店鋪進(jìn)銷存帳務(wù)的建立。
(五),、試營(yíng)業(yè)(同正常營(yíng)業(yè),,根據(jù)實(shí)際情況具體安排是否需要);
1,、例會(huì)召開(kāi):
4)銷售過(guò)程中賣場(chǎng)防盜措施,; 5)例會(huì)注意:在開(kāi)業(yè)期間盡量可以利用例會(huì)組織人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。日常例會(huì)內(nèi)容參照《營(yíng)銷員培訓(xùn)手冊(cè)》,。
3),、當(dāng)?shù)毓ど滩块T營(yíng)業(yè)注冊(cè)問(wèn)題等;
4,、核查賬務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
1,、填寫(xiě)相關(guān)表格(新店開(kāi)業(yè)工作報(bào)告表、店情跟蹤表,、業(yè)務(wù)督導(dǎo)表,、投資風(fēng)險(xiǎn)分析表等)。
2,、寫(xiě)好工作報(bào)告,,主要包括以下內(nèi)容:
4)、開(kāi)業(yè)過(guò)程概況:綜合開(kāi)業(yè)效果,;開(kāi)業(yè)中出現(xiàn)在一些問(wèn)題,,解決方案;店鋪開(kāi)業(yè)遺留問(wèn)題,,需如何解決等,。
3、加盟店要求代理商對(duì)督導(dǎo)扶持人員進(jìn)行評(píng)估,。
5、所有資料入檔管理,。 日常工作 商圈分析 立地評(píng)估
n 店鋪基本資料
1)店面寬度,、營(yíng)業(yè)面積、招牌視覺(jué)效果 2)鋪貨面積(量),、倉(cāng)儲(chǔ)空間,、環(huán)境安全 3)租金,轉(zhuǎn)讓費(fèi),、出租年限,,房東相關(guān)信息 n 代理商相關(guān)信息(加盟店)
1)了解代理商的基本資料(姓名、年齡等)
1)貨品情況(價(jià)格、規(guī)格,、面料等)2)促銷情況(廣告宣傳,、促銷效果、促銷方式等)
目的及作用:按年巡鋪計(jì)劃進(jìn)行定期巡鋪,,以規(guī)范經(jīng)營(yíng),,提升專賣質(zhì)量;也可應(yīng)代理商要求進(jìn)行專項(xiàng)扶持,。
1,、巡鋪、扶持前期: 1)了解店鋪檔案
2)對(duì)個(gè)別單店進(jìn)行銷售分析
3)制定巡鋪計(jì)劃和巡鋪路線(事前路線應(yīng)保密)
4)扶持用品準(zhǔn)備(店鋪通訊錄,、筆記本,、照相機(jī)、客戶意見(jiàn)反饋表,、店務(wù)手冊(cè)等)
2,、檢查工作:
1)自營(yíng)店和代理商總體營(yíng)運(yùn)狀況,店鋪經(jīng)營(yíng)情況:租賃合約,、店主意思,、店長(zhǎng)管理能力、資金狀況(進(jìn)行評(píng)分)
3)掌握專賣店的基本情況,,檢查vi形象的維護(hù)工作并附帶照片(包括貨架,、陳列、裝飾品,、燈光布置,、櫥窗布置、營(yíng)銷員形象,、門頭,、門面、庫(kù)房等照片)4)檢查綜合服務(wù)質(zhì)量(售前,、售中,、售后、衛(wèi)生等)
3,、扶持工作:
③開(kāi)業(yè)貨品知識(shí)的加強(qiáng)指導(dǎo)
2)人員的培訓(xùn),、考核、店務(wù)管理的培訓(xùn) 3)店鋪陳列的指導(dǎo)
①新品上市陳列及主推貨品陳列指導(dǎo) ②貨品資訊的提供
③陳列道具的運(yùn)用指導(dǎo),、pop擺放運(yùn)用
⑤服務(wù)指導(dǎo)1)店務(wù),、服務(wù)操作指導(dǎo) 2)售后及投訴處理指導(dǎo)
4、反饋及跟進(jìn)
1)反饋(市場(chǎng)信息,、加盟商意見(jiàn),、經(jīng)營(yíng)狀況,、店鋪形象)2)調(diào)整(店員培訓(xùn)、店務(wù)管理培訓(xùn),、陳列調(diào)整及培訓(xùn))3)建議(加盟商建議,、單店活動(dòng)建議及其它)4)待跟進(jìn)事項(xiàng)(貨品、廣告物料等)
5)以上要求反饋給相關(guān)部門并跟進(jìn)落實(shí)到位,!
1,、店鋪情報(bào)管理
2、指導(dǎo)店鋪建立顧客資訊
①,、建立顧客資料(出生年月,、住址、電話,、消費(fèi)水平)
1,、代理商培訓(xùn):企業(yè)簡(jiǎn)介、合作方式,、公司財(cái)務(wù)制度,、商圈分析、合同規(guī)范,、管理課程(人事,、店務(wù)、帳務(wù)促銷)
4,、收銀培訓(xùn):導(dǎo)購(gòu)所有培訓(xùn),、收銀運(yùn)用、收銀規(guī)范服務(wù),、投訴處理,、突發(fā)事件處理、電話接聽(tīng)標(biāo)準(zhǔn),、銷售保密措施,、廣播氣氛調(diào)節(jié)等。
根據(jù)以上批培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)店鋪實(shí)際情況制定培訓(xùn)方案,。片區(qū)管理
一.給各片區(qū)市場(chǎng)定指標(biāo)
1,、a類店:
b、對(duì)于代理商的建議要及時(shí)向公司反映進(jìn)行業(yè)務(wù)交流增強(qiáng)代理商的信心,; c,、加強(qiáng)店鋪立體形象(服務(wù)、裝璜質(zhì)量等)的定期維護(hù),。
1、b類店:
2,、c類店
a,、注意其賬面情況,,最好不能有欠款現(xiàn)象;
b,、督促和監(jiān)控其配退貨以及各種數(shù)據(jù)的及時(shí)上傳,;
三、促銷活動(dòng)建議
新款上市,、單品推廣,、節(jié)假日、店慶,、季末特賣,、滯銷款促銷……每一個(gè)銷售周期都必須依托在一個(gè)完善的促銷和推廣活動(dòng)上,以促使貨品能以最快,、最有利的途徑占領(lǐng)市場(chǎng),,抓住商機(jī)。促銷活動(dòng)推廣的成功與否取決于活動(dòng)和策劃以及活動(dòng)的操作過(guò)程,。
2,、協(xié)助企劃制作噴給,注意部門之間的溝通(宣傳品的制作)
3,、指導(dǎo)代理商合理補(bǔ)足貨源,、跟進(jìn)宣傳品的發(fā)放,確?;顒?dòng)能夠充分開(kāi)展,。
4、向代理商做好賣場(chǎng)的海報(bào),、貨品陳列以及氣氛引導(dǎo),。
5、督促代理商及時(shí)上傳各項(xiàng)數(shù)據(jù),,包括庫(kù)存,、每日?qǐng)?bào)表等并做好登記。
6,、信息反饋及活動(dòng)總結(jié),。
四、各種報(bào)表的填制
五,、日常溝通注意事項(xiàng)
1,、沒(méi)有把握的事不要輕易向代理商承諾,答應(yīng)的事一定要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)給予回復(fù)或解決,,堅(jiān)決不能拖延以免讓代理商失去信任,。
2、注意控制情緒,,不能與代理商發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),,難以解決的事可隨時(shí)向主管反映,。
3、保管好各種資料數(shù)據(jù)不能隨意向代理商或其它人透露公司機(jī)密,,要遵守商業(yè)道德,。
4、遇有代理商或顧客投訴時(shí)要保持冷靜,,先靜聽(tīng)再表示相應(yīng)的歉意最后耐心解釋,。
5、要了解各代理商的脾氣,、當(dāng)?shù)亓?xí)俗以及他的忌諱,,否則會(huì)產(chǎn)生誤會(huì)。
6,、注意說(shuō)話的技巧,,打電話給代理商溝通時(shí)要先想清楚大概要講什么事,,要了解什么,,不要聊半天還沒(méi)內(nèi)容。
一,、必須公平,、公正,,堅(jiān)持貫徹公司各項(xiàng)管理規(guī)定,不以個(gè)人主觀左右他人工作,。
二,、對(duì)專賣店主管、代理商,、導(dǎo)購(gòu)員態(tài)度友好,,謙虛、有禮貌,,并主動(dòng),、積極地開(kāi)展工作。
三,、嚴(yán)格要求自己,,一律不準(zhǔn)去各種娛樂(lè)場(chǎng)所。
四,、不準(zhǔn)在代理商處吃,、喝。
五,、在專賣店督導(dǎo)時(shí),,不準(zhǔn)隨意評(píng)價(jià),信口開(kāi)河,,應(yīng)嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
六,、在外市場(chǎng)調(diào)查時(shí),應(yīng)嚴(yán)守自己身份,,不準(zhǔn)對(duì)其他品牌當(dāng)場(chǎng)評(píng)論。
七,、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律,,具體按營(yíng)銷公司差旅費(fèi)報(bào)銷制度。
八,、不準(zhǔn)泄漏公司商業(yè)機(jī)密,,不損害公司利益。
九,、不準(zhǔn)假私濟(jì)公,,亂拿代理商的東西,收取各種小禮物,。
十,、做到勤儉節(jié)約,不浪費(fèi),,不鋪張,。 十
一、不準(zhǔn)到各風(fēng)景旅游點(diǎn)游山玩水,。
十二,、不準(zhǔn)參與各種賭博、吸毒等違法行為,。
十三,、定時(shí)反饋督導(dǎo)進(jìn)度,匯報(bào)工作情況,;遇特殊情況,,必須及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),不準(zhǔn)以個(gè)人主觀隨意處理,。
十四,、不泄露督導(dǎo)工作行程,保密督導(dǎo)工作,。
十五,、督導(dǎo)人員穿著打扮以中性化為準(zhǔn),不準(zhǔn)穿著奇裝異服,。 十
六,、在外出差時(shí),夜間出去務(wù)必注意安全,。
十七,、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,、紀(jì)律條例及國(guó)家法律法規(guī)。
服裝品牌總監(jiān)的職責(zé)服裝品牌品牌總監(jiān)篇五
1,、品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
1.制定品牌管理戰(zhàn)略性文件,,規(guī)定品牌管理與識(shí)別運(yùn)用的一致性策略方面的最高原則。
2.建立品牌的核心價(jià)值及定位,,并使之適應(yīng)公司的文化及發(fā)展需要,。
3.定義品牌架構(gòu)及溝通組織的整體關(guān)系,并規(guī)劃整個(gè)品牌系統(tǒng),,是公司每一個(gè)品牌都有明確的角色,。
4.品牌延伸,提升等方面都有明確的角色,。
2,、品牌機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
行銷管理
1、督導(dǎo)營(yíng)銷策劃方案的運(yùn)營(yíng),、執(zhí)行,;
2、參與督導(dǎo)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和客戶維護(hù),;
3,、審定授權(quán)范圍內(nèi)的營(yíng)銷合同書(shū)、協(xié)議書(shū),;
4,、隨時(shí)對(duì)促銷費(fèi)用、管理費(fèi)用的實(shí)施監(jiān)控并合理運(yùn)用超預(yù)算額度費(fèi)用,;
5,、負(fù)責(zé)并指導(dǎo)進(jìn)行營(yíng)銷統(tǒng)計(jì)與分析,向總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部提供各類報(bào)表,;
信息分析
1,、營(yíng)銷策劃效果的評(píng)價(jià);
2,、促銷效果的評(píng)價(jià),;
3、客戶(會(huì)員)信息反饋的收集,、整理,、分析、評(píng)價(jià),;
4,、各連鎖店予以營(yíng)銷支持的評(píng)價(jià);
5、指導(dǎo)收集具有競(jìng)爭(zhēng)力的營(yíng)銷政策資料,,并及時(shí)報(bào)總經(jīng)理審閱,;
6、指導(dǎo)收集所有可能影響營(yíng)銷工作的信息并加以整理,、分析,。
市場(chǎng)分析
2、掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷工作及發(fā)展情況,,并向副總經(jīng)理提供相關(guān)的資料,;
4、營(yíng)銷策劃實(shí)施反饋信息分析報(bào)告的審核,;
5、廣告發(fā)布的反饋分析報(bào)告的審核,;
6,、對(duì)各種信息分析的綜合評(píng)判;
7,、依據(jù)信息分析的綜合評(píng)判結(jié)果,,提出營(yíng)銷策劃進(jìn)行調(diào)整的建議性方案。
客戶管理
1,、組織制定客戶管理策劃案,;
2、督導(dǎo)客戶(會(huì)員)管理策劃方案的實(shí)施工作,;
3,、指導(dǎo)實(shí)施客戶(會(huì)員)檔案的建立、管理,、保存和保密工作,;
5、了解重點(diǎn)客戶(會(huì)員)的變動(dòng)情況,;
3,、品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
◆負(fù)責(zé)指導(dǎo)各事業(yè)部完成品牌策劃和推廣工作,完成區(qū)域市場(chǎng)品牌覆蓋率,;
◆負(fù)責(zé)策劃,、制訂品牌營(yíng)銷活動(dòng)方案,并指導(dǎo),、組織實(shí)施,;
◆負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行品牌營(yíng)銷各項(xiàng)培訓(xùn),檢查執(zhí)行情況并評(píng)估,;
◆負(fù)責(zé)協(xié)助組織建立健全營(yíng)銷組織,,建立并拓展公司營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò);
◆負(fù)責(zé)運(yùn)用電子商務(wù)平臺(tái)、微商平臺(tái)等新型營(yíng)銷手段進(jìn)行品牌推廣,。
4,、品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
4、所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品線渠道和終端開(kāi)發(fā),;
5,、終端盈利模式的建設(shè)和推廣;
8,、建立和健全事業(yè)部管理和運(yùn)營(yíng)體系,、制度流程及標(biāo)準(zhǔn);
9,、上級(jí)交辦的其它工作,。
5、品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
5,、策劃,、發(fā)掘和傳播有創(chuàng)意的品牌市場(chǎng)事件,能獨(dú)立完成品牌策劃專題文案及公關(guān)文稿的創(chuàng)作和撰寫(xiě),。
服裝品牌總監(jiān)的職責(zé)服裝品牌品牌總監(jiān)篇六
主持制定,、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及總預(yù)算;
按工作程序做好與技術(shù)、營(yíng)銷,、財(cái)務(wù)部門的橫向聯(lián)系;
組織新技術(shù),、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣;
組織落實(shí),、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝,、質(zhì)量、設(shè)備,、成本,、產(chǎn)量指標(biāo)等;
指導(dǎo)、監(jiān)督,、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作,,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃,,做到均衡生產(chǎn);
代表公司與政府對(duì)口部門,、有關(guān)社會(huì)團(tuán)體及機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。