為保證事情或工作高起點,、高質(zhì)量、高水平開展,，常常需要提前準備一份具體,、詳細、針對性強的方案,，方案是書面計劃,，是具體行動實施辦法細則,，步驟等,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫,，我們一起來了解一下吧,。

護士節(jié)活動實施方案篇一

一、活動目的

為紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，不斷增強我院護理工作者“以人為本”,、“細節(jié)服務(wù)”的理念，促進我院護理工作全面,、協(xié)調(diào),、持續(xù)發(fā)展,。

二,、活動主題

以人為本，細節(jié)服務(wù),，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護,。

三、領(lǐng)導(dǎo)小組

成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，成員如下：

組 長：

副組長：(常務(wù))

成 員：

四,、活動內(nèi)容

(一)評選“優(yōu)秀護士”活動;

(二)爭創(chuàng)“星級護士站”活動;

(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

(四)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

五,、時間安排

(一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“星級護士站”的評選工作;

(二)4月30日前完成護理技能操作比賽; (三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會,。 六、評選條件 (一)“優(yōu)秀護士”評選條件 1. 本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員; 2. 熱愛護理工作,，愛崗敬業(yè),，無私奉獻; 3. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法,，無違法違紀現(xiàn)象; 4. 堅持“以病人為中心”,，視病人如親人，關(guān)心體貼病人,，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評; 5. 熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,，護理操作技術(shù)熟練,，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著; 6. 近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,。 (二)“星級護士站”評選條件 1. 護士站環(huán)境優(yōu)美,，布局合理，物品擺放規(guī)范; 2. 全體護士儀表端莊文雅,，精神面貌積極向上,，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規(guī)范; 3. 團隊協(xié)助精神好,，醫(yī)護關(guān)系融洽,，患者投訴少,。 七、評選辦法和要求 (一)各科室(護理單元)按照有關(guān)標準,，自下而上,，層層評選、逐級推薦,，確保推薦質(zhì)量,，原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。 (二)申報“星級護士站”的集體,，按要求填寫申報表,，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月24日前報護理部,，逾期視為自動放棄,。 (三)醫(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“星級護士站”2個。

(四)護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,，每個護理單元推薦1名代表參加比賽,，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名,、三等獎4名,。

護士節(jié)活動實施方案篇二

療安全，根據(jù)《安徽省護士定期考核管理辦法》及我市實際,，制定本方案,。

一、成立護士定期考核領(lǐng)導(dǎo)小組

為加強對護士定期考核工作的領(lǐng)導(dǎo),，組織,、協(xié)調(diào)、監(jiān)督,、

指導(dǎo)全市護士定期考核工作,，市衛(wèi)生局成立護士定期考核領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員名單及辦公室職責(zé)見附件1,?？h、區(qū)衛(wèi)生局及各醫(yī)療衛(wèi)生單位也要成立相應(yīng)組織,，指定專人負責(zé),，組織落實轄區(qū)內(nèi)護士定期考核工作。

二,、考核組織,、考核機構(gòu)及分工

為保障我市護士定期考核工作的順利進行，市衛(wèi)生局委托

院、市二院,、市三院,、市四院、市中醫(yī)醫(yī)院,、有色職工總醫(yī)院,、有色石城醫(yī)院、普濟圩農(nóng)場總場醫(yī)院為市轄區(qū)護士定期考核機構(gòu),，負責(zé)本單位和指定醫(yī)療機構(gòu)的護士定期考核工作,，具體分工見附件 2。

三,、考核對象及管理

在我市醫(yī)療,、預(yù)防、保健和計劃生育服務(wù)機構(gòu)中已經(jīng)注冊

并正在執(zhí)業(yè)的護士為考核對象,。按照分層次管理的原則,，晉級護理高級技術(shù)職稱人員的定期考核工作由省護理質(zhì)量控制中心具體負責(zé),，其他護士的定期考核由護士本人所在執(zhí)業(yè)機構(gòu)和定期考核機構(gòu)共同組織實施,。

四、考核時間及安排

護士定期考核分為兩部分：年度考評和護士技術(shù)職稱任期

內(nèi)完成指定項目考評,。年度考評每年 12 月份進行,，次年 1 月結(jié)束。護士技術(shù)職稱任期內(nèi)完成指定項目考評每五年為一個周期,?？己斯ぷ髯?0xx年1月起實施。

為保障考核工作順利進行,，請各單位按照以下要求完成考

核前的準備工作,。

1、第一階段(20xx年 10月-11月)

(2)考核機構(gòu)成立考核委員會,，制定考核工作制度,、考核

程序和工作方法。

(1)各醫(yī)療機構(gòu)制定護士在職培訓(xùn)計劃并按計劃實施;

(2)被考核護士填寫《護士定期考核檔案》(一式兩份),，

一份留存本執(zhí)業(yè)機構(gòu),，一份交考核機構(gòu)存檔;

(3)各考核機構(gòu)上報 20xx 年度護士定期考核集中培訓(xùn)項目，市護理學(xué)會組織審核,。

五,、護士年度考評及技術(shù)職稱任期內(nèi)指定項目考評的方式

及程序：

護士年度考評內(nèi)容包括工作成績考核、職業(yè)道德評定和“三基”水平測試三部分,。工作成績考核與職業(yè)道德評定由護士所在醫(yī)療機構(gòu)組織實施,，“三基”水平測試由考核機構(gòu)統(tǒng)一實施，每年開展 1-2次，考核機構(gòu)將測試結(jié)果反饋給護士所在執(zhí)業(yè)機構(gòu),。各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)每年 12 月底前,，按照方案對本單位注冊護士進行考核，填寫《護士定期考核表》兩份報指定考核機構(gòu),?？己藱C構(gòu)對考核結(jié)論核準后，將《護士定期考核表》于一份返回護士執(zhí)業(yè)機構(gòu)留存,，一份存入護士定期考核檔案,，并于次年2月底前將所承擔(dān)的護士年度考評結(jié)果和護士執(zhí)業(yè)記錄情況匯總后報市衛(wèi)生局。 護士執(zhí)業(yè)記錄包括良好記錄和不良記錄,。良好記錄指護士受到本單位,、本系統(tǒng)及其以上的表彰、獎勵及完成本機構(gòu)所屬衛(wèi)生行政部門指令任務(wù)的情況;護士執(zhí)業(yè)不良記錄指護士因違反《護士條例》或其他衛(wèi)生法律法規(guī)受到行政處罰,、處分的情況,。《護士執(zhí)業(yè)記錄表》由護士執(zhí)業(yè)機構(gòu)填寫,，一份留存,，一份隨《護士定期考核表》報護士定期考核機構(gòu)復(fù)核。 護士技術(shù)職稱任期內(nèi)完成指定項目考評,，由護士每年 12月底前向所在執(zhí)業(yè)機構(gòu)提交相關(guān)材料原件和復(fù)印件,，執(zhí)業(yè)機構(gòu)收集匯總后，隨《護士定期考核表》一并報護士定期考核機構(gòu)進行考評,。定期考核機構(gòu)對護士提交的材料進行考核,，將考核情況記錄入《護士定期考核表》，材料原件返還護士執(zhí)業(yè)機構(gòu),，復(fù)印件存入護士定期考核檔案,。護士技術(shù)職稱任期內(nèi)完成指定考核項目且合格后，由護士定期考核機構(gòu)發(fā)給合格證書,，并于次年2月底前將當(dāng)年護士完成技術(shù)職稱任期內(nèi)指定項目考核情況匯總報市衛(wèi)生局,。 根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)功能及性質(zhì)，除省廳《實施細則》規(guī)定的部分護理崗位外,，我市中心血站,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、門診部,、衛(wèi)生所,、醫(yī)務(wù)室、診所,、計生服務(wù)機構(gòu)等醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)及 50 歲以上的護士夜班數(shù)不作規(guī)定,。但一級以上醫(yī)院的護士晉升高一級護理技術(shù)職稱時仍需完成既定夜班輪值數(shù),。

六、集中培訓(xùn)及管理

護士集中培訓(xùn)是依據(jù)護理崗位的工作職能和所需業(yè)務(wù)技術(shù)

水平的要求,，集中時段對護士實行分層次,、分類別的知識、技能培訓(xùn),。 護士集中培訓(xùn)工作原則上由市護理學(xué)會組織落實,，開展護士集中培訓(xùn)工作的醫(yī)療機構(gòu)需于每年 11 月底將次年擬開展的培訓(xùn)項目上報市護理學(xué)會，經(jīng)審核評定合格后方可組織實施,。 各項目實施單位應(yīng)妥善保管集中培訓(xùn)相關(guān)資料,，留存?zhèn)洳椤?/p>

七、考核結(jié)果

護士定期考核結(jié)果分為合格和不合格,。工作成績,、執(zhí)業(yè)道

德、業(yè)務(wù)水平考核中任一項不合格以及發(fā)生不良行為記錄者即為不合格,。 各考核機構(gòu)在考核結(jié)束 30日內(nèi),，將《護士定期考核表》及考核結(jié)果反饋至被考核護士執(zhí)業(yè)所在機構(gòu)。 護士對考核結(jié)果有異議的,，可以在收到考核結(jié)果之日起 30日內(nèi),，向考核組織提出復(fù)核申請，同時提交單位證明和相關(guān)資料,?？己私M織在接到復(fù)核申請之日起 30 內(nèi)對護士考核結(jié)果進行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果上報衛(wèi)生行政部門,，同時書面通知護士本人。 護士定期考核不合格者,，衛(wèi)生行政部門可以責(zé)令其暫停執(zhí)業(yè)活動3個月至 6個月,。暫停執(zhí)業(yè)活動期滿，由護士定期考核組織對其進行考核,，合格者報請注冊機關(guān)允許其繼續(xù)執(zhí)業(yè),，不合格者，由衛(wèi)生行政部門注銷注冊,，收回《護士執(zhí)業(yè)證書》,。 護士定期考核結(jié)果(年度測評合格并完成指定考評項目)作為聘用高一級護士技術(shù)職稱的必備條件，考核合格者方可聘用,。 護士所在執(zhí)業(yè)機構(gòu)要在每次考核結(jié)束后30日內(nèi),，將被考核護士的《護士執(zhí)業(yè)證書》(副本)報送到注冊機關(guān)，由注冊機關(guān)加蓋考核合格或不合格印章,，并將考核結(jié)果錄入護士執(zhí)業(yè)信息系統(tǒng),。

八,、有關(guān)說明

1、鑒于物價部門尚未核定護士定期考核收費標準,，因此本

次考核實行“先考核,，后收費”的原則，待有關(guān)標準公布后再補繳費用,。

2,、護士定期考核相應(yīng)表格由市衛(wèi)生局統(tǒng)一印制，請各醫(yī)療

衛(wèi)生機構(gòu)于20xx年 11月底前到市衛(wèi)生局醫(yī)政科領(lǐng)取,。

3,、銅陵縣護士定期考核工作由縣衛(wèi)生局組織實施。

護士節(jié)活動實施方案篇三

為紀念“5.12”國際護士節(jié),，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務(wù)”的理念,，促進我院護理工作全面,、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展,。

以人為本,，細節(jié)服務(wù)，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護,。

成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，成員如下：

組長：

副組長：（常務(wù)）

成員：

（一）評選“優(yōu)秀護士”活動。

（二）爭創(chuàng)“護士站”活動,。

（三）開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽,。

（四）召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

（一）4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“護士站”的評選工作,。

（二）4月30日前完成護理技能操作比賽,。

（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

（一）“優(yōu)秀護士”評選條件：

1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員,。

2.熱愛護理工作,，愛崗敬業(yè)，無私奉獻,。

3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象,。

4.堅持“以病人為中心”,，視病人如親人,，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,，并得到同行和病人的普遍好評,。

5.熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,，護理操作技術(shù)熟練,，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著,。

6.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,。

（二）“護士站”評選條件

1.護士站環(huán)境優(yōu)美，布局合理,，物品擺放規(guī)范,。

2.全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上,，使用文明用語,，行為舉止符合護士行為規(guī)范。

3.團隊協(xié)助精神好,，醫(yī)護關(guān)系融洽,，患者投訴少。

（一）各科室（護理單元）按照有關(guān)標準,，自下而上,，層層評選、逐級推薦,，確保推薦質(zhì)量,，原則上每個科室（護理單元）限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名；社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦,。

（二）申報“護士站”的集體,，按要求填寫申報表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄,。

（三）醫(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“護士站”2個,。

（四）護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦1名代表參加比賽,，按成績產(chǎn)生一等獎1名,，二等獎2名、三等獎4名,。

護士節(jié)活動實施方案篇四

為樹立本院系學(xué)生優(yōu)良的形象,，頌揚南丁格爾精神,，體現(xiàn)即將成為護理工作者或已成為護理工作者“關(guān)愛他人、珍惜生命”的共同信念和“燃燒自己,，照亮別人”的高貴品質(zhì),，展現(xiàn)我院系學(xué)生的才藝激情和精神風(fēng)貌，加強我院系學(xué)生的創(chuàng)新和實踐能力,，特舉辦本次的文藝匯演,。

二、活動機構(gòu)：

三,、要求與宣傳工作：

1,、要求：因為本次的晚會是針對全院系性的，是全體師生共同的節(jié)日,，也是本院系最大型的活動之一,，為了提高整臺晚會的質(zhì)量，每個班級必須選送一到兩個節(jié)目到文藝部,，最終經(jīng)過評委團確定最終結(jié)果,。必要時，邀請我們的老師也加入我們的晚會中來,。

2,、宣傳工作：

① 在班級的宣傳 為了讓同學(xué)們更清楚我們的晚會，我們主席團利用晚自習(xí)時間到各班進行晚會前期的宣傳(針對大一的),，而對于大二大三的班級主席團會召集各班班長介紹本次晚會的主要活動類型,，至于節(jié)目的類型是以舞蹈、相聲,、詩歌朗誦,、小品、大合唱為主,，要求各個班級積極地組織好本次的晚會,，保證節(jié)目的質(zhì)量。

③海報的張貼(根據(jù) 贊助情況來定) 5月9號這天在1校區(qū),，我們會在學(xué)校移動廳門口貼上我們的海報(至少兩張),，因為在這人流大，觀看人員較多,，宣傳效果極好;在2校區(qū),，我們自己還是做好至少兩張海報，讓兄弟院系的學(xué)生會成員幫我們做宣傳,。在海報上,我們同樣可以注明本次活動的贊助商,，海報背景可以使用商家所提供的圖案，也可以由我們自己操辦,。這樣一來,，也體現(xiàn)了贊助商的利益,。海報一直到活動的結(jié)束才收回。

④廣播臺的播音 為了讓更多的學(xué)生知道我們的活動,，我們可以提前與廣播臺溝通,，通過廣播播音來進行宣傳。

⑤宣傳單(入場券) 在兩個校區(qū)我們會派學(xué)生會成員做好宣傳單的發(fā)放,，宣傳單由贊助商提供,，他們可以根據(jù)自己的需求在宣傳單上做廣告，但廣告得有點吸引力,，怎么體現(xiàn)呢?贊助商可以在宣傳單上注明本次晚會有抽獎環(huán)節(jié),，獎品由本公司提供的精美化妝品(宣傳單由學(xué)生會成員幫忙當(dāng)天發(fā)放)。 ⑦網(wǎng)絡(luò)宣傳和節(jié)目單宣傳 利用微博等網(wǎng)絡(luò)手段進行宣傳,，本次活動的每一環(huán)節(jié)會有專門的學(xué)生會成員錄制下來,，并在晚會結(jié)束后將錄制的視頻上傳至網(wǎng)絡(luò)，以展示我系學(xué)生的青春與活力,。

四,、贊助商提供的禮品

待定

五、節(jié)目選拔

選拔方式：不分初,、復(fù)賽,，直接從本系所有節(jié)目中評選12—14個節(jié)目作為本次晚會的最終節(jié)目，當(dāng)然了,，這些節(jié)目還需要評審團的評選,。 活動對象：醫(yī)學(xué)技術(shù)與護理學(xué)院(包括本科生、?？粕?

六,、節(jié)目的彩排

七、晚會工作安排

前期準備

1.主持人臺詞(負責(zé)：a) 2. 節(jié)目單的確定(負責(zé)人：a)

3. 邀請函( 包括邀請嘉賓的聯(lián)系及邀請函的派送)(負責(zé)：a) 4. 道具的準備工作(負責(zé)：a)

1. 催場組：催場工作分舞臺左邊與右邊及場下,，分別安排具體人員全程跟進(組長：a,，副：a)

2. 音樂組(組長：a，副：a) 3. 燈光組(組長：a,，副：a) 4. 清場組 (組長：a) 5. 道具組(組長：a)

6. 話劇組(組長：a,，副組：a) 7. 服裝組(組長：a，) 8. ppt的播放(負責(zé)人：a)

11. 接待嘉賓及來賓簽名(主席團,、禮儀隊負責(zé));

12. 當(dāng)晚嘉賓席座位,、觀眾席的安排、劃分以及布置 (負責(zé)：科協(xié))

13. 嘉賓席：嘉賓牌的制作(負責(zé)：宣傳部) 水果,，飲料等(負責(zé)：生活部)

14. 晚會前衛(wèi)生(負責(zé)：青協(xié)，勤保部),，結(jié)束后衛(wèi)生(全體學(xué)生會成員)

15. 觀眾席：彩棒等購買及發(fā)放(負責(zé)：體育部)

氣氛帶動(負責(zé)：科協(xié),，勤保) 學(xué)生考勤(負責(zé)：班長部)

16. 主持人,、表演嘉賓的簽到、接待及休息等各項工作的跟進(負責(zé)：文藝部) 17. 照片拍攝及錄制(負責(zé)：網(wǎng)絡(luò)新聞部)

18.節(jié)目單打印,，學(xué)生會簽到及晚會檢票(負責(zé)：秘書處) 19. 演員的化妝 (負責(zé)：a)

c,、各個部門應(yīng)該積極配合協(xié)調(diào)，共同完成本次晚會任務(wù),。

八,、晚會流程

布置

目彩排的精彩片斷、花絮等

(6)19：00--21：30 晚會正式開始

a,、介紹到場嘉賓,、領(lǐng)導(dǎo)，請他們?yōu)槲覀兊幕顒幼鲋罗o;

b,、晚會節(jié)目表演開始表演,，大致上節(jié)目分上下兩個篇章，中場的時候穿插抽獎環(huán)節(jié),，有贊助商或領(lǐng)導(dǎo)來抽取幸運觀眾,，并為之頒獎。

c,、晚會閉幕

護士節(jié)活動實施方案篇五

5月12日國際護士節(jié),，護士自己的節(jié)日。為使我醫(yī)院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節(jié)日,，同時為了活躍我院企業(yè)文化,，增強我院員工凝聚力和向心力，特舉辦本次活動,。

活動主題

仁和醫(yī)院“愛的奉獻——仁和愛心獻護士”才藝表演大獎賽,。

活動地點

至尊ktv。

活動時間

5月11日晚8點至晚11點,。

參賽名額

醫(yī)生：每個科室1個參賽節(jié)目

護士：共8個節(jié)目

導(dǎo)醫(yī)：4個

其他各部門均1個節(jié)目

才藝種類范圍

歌曲,、舞蹈、器樂,、朗誦,、相聲、小品,、武術(shù)等適宜在演出場所表演的節(jié)目都可報名參加,。

節(jié)目要求

1、 內(nèi)容健康向上;

2,、 體現(xiàn)本次活動“歡天喜地五一二,，其樂融融一家親”的主題;

3、 篇幅短小凝練，不超過5分鐘;

4,、單人,、集體表演均可。

組織籌備

2,、 各報名參賽部門自行組織報名節(jié)目排練;

3,、 企劃部負責(zé)落實場地及相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備;

4、 企劃部落實主持人事宜;

5,、 后勤部負責(zé)物料采購供應(yīng);

6,、 參賽人員自備所需道具及器材。

賽事流程

1,、 請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表祝賀詞,、講話;

2、 主持人宣讀比賽規(guī)則及出場次序名單;

3,、 各參賽者按照曲目出場序登臺表演節(jié)目;

5,、 主持人宣讀各節(jié)目票數(shù)，現(xiàn)場產(chǎn)生各獎項獲得者;

6,、 醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)為我院年度“優(yōu)秀護士”和獲獎?wù)哳C發(fā)紀獎品及獎狀,。

節(jié)目評選辦法

3、 獎項設(shè)置：

一等獎：1個

二等獎：2個

三等獎：3個

同時設(shè)置“仁和醫(yī)院優(yōu)秀護士”獎項1名,。

4,、 獎品設(shè)置

優(yōu)秀護士：

一等獎：

二等獎：

三等獎：