時(shí)間流逝得如此之快,,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),是時(shí)候開(kāi)始寫(xiě)計(jì)劃了,。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書(shū)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助,。
下半年銷售人員工作計(jì)劃和目標(biāo) 下半年銷售工作規(guī)劃篇一
部門(mén)負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類,,即現(xiàn)金管理客戶、公司無(wú)貸戶和電子銀行客戶客戶,。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo),,堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心,,以賬戶為基礎(chǔ),,抓大不放小,采取“確保穩(wěn)住大客戶,,努力轉(zhuǎn)變小客戶,,積極拓展新客戶”的策略,制定詳營(yíng)銷計(jì)劃,在全公司開(kāi)展系列的媒體宣傳,、網(wǎng)點(diǎn)銷售,、大型產(chǎn)品推介會(huì)、重點(diǎn)客戶上門(mén)推介,、組織投標(biāo)和集中營(yíng)銷活動(dòng)等,,形成持續(xù)的市場(chǎng)推廣攻勢(shì)。
鞏固現(xiàn)金管理市場(chǎng)領(lǐng)先地位,。繼續(xù)分層次,、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù),努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值,。要通過(guò)抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場(chǎng)影響,,增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶,、行業(yè)大戶,、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查,深入分析其經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),、模式,,設(shè)計(jì)切實(shí)的現(xiàn)金管理方案,主動(dòng)進(jìn)行營(yíng)銷,。對(duì)現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求,,解決存在的問(wèn)題,提高客戶貢獻(xiàn)度,。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶,。
深入開(kāi)發(fā)公司無(wú)貸戶市場(chǎng)。中小企業(yè)無(wú)貸戶,,這也是我行的基礎(chǔ)客戶,,并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要來(lái)源,。20xx年在去年開(kāi)展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營(yíng)銷活動(dòng)基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,深化營(yíng)銷,,增強(qiáng)營(yíng)銷效果。要保持全公司的公司無(wú)貸戶市場(chǎng)營(yíng)銷在量上增長(zhǎng),,并注重改善質(zhì)量,;要優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高優(yōu)質(zhì)客戶比重,,降低籌資成本率,,增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點(diǎn)抓好公司無(wú)貸戶的開(kāi)戶營(yíng)銷,努力擴(kuò)大市場(chǎng)占比,。要加強(qiáng)對(duì)公司無(wú)貸戶維護(hù)管理,,深入分析其結(jié)算特點(diǎn),進(jìn)行全產(chǎn)品營(yíng)銷,,擴(kuò)大我行的結(jié)算市場(chǎng)份額,。20xx年要努力實(shí)現(xiàn)新開(kāi)對(duì)公結(jié)算賬戶358001戶,結(jié)算賬戶凈增長(zhǎng)272430戶,。
做好系統(tǒng)大戶的營(yíng)銷維護(hù)工作,。針對(duì)全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財(cái)政所未在我行開(kāi)戶的現(xiàn)狀,通過(guò)調(diào)用各種資源進(jìn)行營(yíng)銷,,爭(zhēng)取全面開(kāi)花,。并借勢(shì)向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開(kāi)營(yíng)銷攻勢(shì),爭(zhēng)取更大的存款份額,。同時(shí)對(duì)大中型企業(yè),、名牌企業(yè)、世界10強(qiáng),、納稅前8000名,、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點(diǎn)客戶掛牌認(rèn)購(gòu)工作,鎖定他行目標(biāo)客戶,,進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān),。
客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源,對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶,,要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng),,在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化,、多樣化的服務(wù),。
要建設(shè)好三個(gè)渠道:
一是要按照總行要求“二級(jí)分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門(mén)至少配置3名客戶經(jīng)理;每個(gè)對(duì)公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn))應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理,,客戶資源比較豐富的網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)增配,,”構(gòu)建起高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。
二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè),。目前,,由于對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣,公司管理模式的差異,,對(duì)公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道,。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),在貴賓理財(cái)中心改造中要充分考慮對(duì)公客戶的業(yè)務(wù)需要,,滿足客戶的需求,。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營(yíng)銷指南,,對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求,、服務(wù)行為規(guī)范,、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。
三是要拓展電子銀行業(yè)務(wù)渠道,,擴(kuò)大離柜業(yè)務(wù)占比,。今年,電子銀行業(yè)務(wù)在繼續(xù)“跑馬圈地”擴(kuò)大市場(chǎng)占比的同時(shí),,還要“精耕細(xì)作”,,拓展有層次的目標(biāo)客戶。各行部應(yīng)充分重視與利用分公司下發(fā)的目標(biāo)客戶清單,,有側(cè)重,、有針對(duì)地開(kāi)展?fàn)I銷工作,要在優(yōu)質(zhì)客戶市場(chǎng)上占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì),。同時(shí)做好客戶服務(wù)與深度營(yíng)銷工作,。通過(guò)建立企業(yè)客戶電子銀行臺(tái)賬,并以此作為客戶支持和服務(wù)的重要依據(jù),,及時(shí)為客戶解決在使用我行電子銀行產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題,,并適時(shí)將電子銀行新產(chǎn)品推薦給客戶,提高“動(dòng)戶率”和客戶使用率,。
深入開(kāi)展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng),。要樹(shù)立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念,梳理制度,,整合流程,,以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新,,提高服務(wù)效率,,及時(shí)處理問(wèn)題,加強(qiáng)服務(wù)管理,,提高客戶滿意度,,構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升部門(mén)服務(wù)質(zhì)量,,實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo),。
結(jié)算與現(xiàn)金管理部作為產(chǎn)品部門(mén),承擔(dān)著產(chǎn)品創(chuàng)新,、維護(hù)與管理的責(zé)任加強(qiáng)營(yíng)銷支持系統(tǒng)建設(shè)。做好總行全公司法人客戶營(yíng)銷,、單位企業(yè)級(jí)客戶信息管理和單位銀行結(jié)算賬戶管理三大核心系統(tǒng)的推廣工作,,為實(shí)施科學(xué)的營(yíng)銷管理提供技術(shù)手段。
完善結(jié)算產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)制。一是要實(shí)行產(chǎn)品經(jīng)理制,,各行配備產(chǎn)品經(jīng)理,。產(chǎn)品經(jīng)理要成為收集、研發(fā)產(chǎn)品的主要承擔(dān)者,。二是建立信息反饋機(jī)制,。各行部將客戶需求匯總后報(bào)送分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部。分公司定期組織聯(lián)系行,、重點(diǎn)行召開(kāi)產(chǎn)品創(chuàng)新業(yè)務(wù)研討會(huì),,集中解決客戶關(guān)心的問(wèn)題。
提高財(cái)智賬戶品牌的市場(chǎng)認(rèn)知度,。今年要繼續(xù)實(shí)施結(jié)算與現(xiàn)金管理品牌策略,,以“財(cái)智賬戶”為核心,在統(tǒng)一品牌下擴(kuò)大品牌內(nèi)涵,,提升品牌價(jià)值,。要對(duì)新開(kāi)發(fā)的結(jié)算與現(xiàn)金管理產(chǎn)品及時(shí)進(jìn)行品牌設(shè)計(jì),制定適當(dāng)?shù)钠放撇呗?,納入到統(tǒng)一品牌體系中,。加強(qiáng)財(cái)智賬戶品牌的推廣力度,做好品牌維護(hù),,保持品牌影響力,。
發(fā)展第三方存管業(yè)務(wù)。抓住多銀行第三方存管業(yè)務(wù)的機(jī)遇,,擴(kuò)大銀證業(yè)務(wù)占比,,發(fā)揮我行電子銀行方便快捷的優(yōu)勢(shì),
加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度,。各行部要加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品需求的采集和新產(chǎn)品推廣應(yīng)用的組織管理,,明確職責(zé),加強(qiáng)考核,,形成觸角廣泛,、反應(yīng)靈敏的市場(chǎng)需求反饋網(wǎng)絡(luò)和任務(wù)具體、激勵(lì)有效的新產(chǎn)品推廣機(jī)制,,增強(qiáng)市場(chǎng)快速響應(yīng)能力,,真正使投放的新產(chǎn)品能夠盡快占領(lǐng)市場(chǎng)、取得盈利,。今年將推出本外幣一體化資金池,、單位客戶短信通知、金融服務(wù)證書(shū),、全國(guó)自動(dòng)清算系統(tǒng)等新產(chǎn)品,。
要加強(qiáng)人員管理,,實(shí)施日常工作規(guī)范,制定行為準(zhǔn)則,,建立和完善工作日志制度,、客戶檔案制度、走訪客戶制度以及信息反饋制度,。
加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),。今年分公司將繼續(xù)組織各種結(jié)算和現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營(yíng)銷技能培訓(xùn),,嘗試更加多樣化的培訓(xùn)方式,,通過(guò)深入基層培訓(xùn),擴(kuò)大受訓(xùn)人員范圍,,努力提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì),,以適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)銀行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求。
要以風(fēng)險(xiǎn)防控為主線,,積極完善結(jié)算制度體系建設(shè),。在產(chǎn)品創(chuàng)新中,堅(jiān)持制度先行,。要定期通報(bào)結(jié)算案件的動(dòng)向,,制定切實(shí)的防范措施,堅(jiān)決遏制結(jié)算案件發(fā)生,。加強(qiáng)對(duì)結(jié)算中間業(yè)務(wù)收入的管理,,加大對(duì)賬戶管理的力度。進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督力度,,會(huì)計(jì)檢查員,、事后監(jiān)督要要注重發(fā)揮日常業(yè)務(wù)檢查監(jiān)督的作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn),、堵塞業(yè)務(wù)差錯(cuò)和漏洞,,各網(wǎng)點(diǎn)對(duì)存在的問(wèn)題要進(jìn)行整改。
下半年銷售人員工作計(jì)劃和目標(biāo) 下半年銷售工作規(guī)劃篇二
(一)銷售額目標(biāo):1010萬(wàn)以上
(二) 利益目標(biāo)(凈利潤(rùn)):150萬(wàn)元以上,。
基本方針:
(一) 部門(mén)所有人員必須都能精通業(yè)務(wù),、人心安定、能有危機(jī)意識(shí),。
(二) 部門(mén)所有人員不論精神或體力都須全力投入工作,,使工作朝高效率、高收益,、高分配的方
向發(fā)展,。
(三) 為達(dá)到責(zé)任目的及確立責(zé)任體制,本部門(mén)將貫徹重賞重罰政策,。
20xx年下半年,,銷售部為能實(shí)現(xiàn)公司國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)1010萬(wàn)的銷售目標(biāo),,需要準(zhǔn)備以下幾個(gè)方面的工作:
1. 設(shè)立xx辦事處
為擴(kuò)展市場(chǎng)之要求,填補(bǔ)市場(chǎng)區(qū)域性的問(wèn)題,,為了更方便、更快捷的拓展xx及周邊亮化工程業(yè)務(wù),,及時(shí)的了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),,有必要設(shè)立辦事處。
2. 銷售團(tuán)體建設(shè)及規(guī)劃
根據(jù)20xx年下半年國(guó)內(nèi)銷售目標(biāo)1010萬(wàn),,業(yè)務(wù)人員隊(duì)伍要達(dá)到7人,。xx本部3人,xx辦事處4人xx辦事處業(yè)務(wù)人員5.25號(hào)到崗接受培訓(xùn)為保證整個(gè)銷售目標(biāo)及計(jì)劃xx辦事處務(wù)必在6月10號(hào)建成并正常運(yùn)作,。
3.團(tuán)隊(duì)管理
健全和完善市場(chǎng)部規(guī)章制度,,目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí),。
嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,建立良好的激勵(lì)考核機(jī)制,。通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗,,優(yōu)勝劣汰,評(píng)選銷售標(biāo)兵等形式,,激發(fā)營(yíng)銷人員的內(nèi)在活力,。
銷售目標(biāo)任務(wù)分解
4.費(fèi)用預(yù)算
為確保能夠順利完成公司銷售額之目標(biāo), 現(xiàn)困難如下:
1.嚴(yán)重缺乏精通照明行業(yè)的業(yè)務(wù)人員
因上周開(kāi)會(huì)安排業(yè)務(wù)員銷售任務(wù)后,,兩個(gè)業(yè)務(wù)員壓力太大,,相續(xù)辭職。現(xiàn)業(yè)務(wù)部還剩兩人,,為保證任務(wù)的完成,,現(xiàn)急需業(yè)務(wù)人員5名
2.需要在周邊城市設(shè)一到二個(gè)辦事處,以方便業(yè)務(wù)開(kāi)展
xx地方受區(qū)域性的限制,,如想順利完成銷售任務(wù),,業(yè)務(wù)需要向外擴(kuò)展,必須設(shè)立辦事處,。
3.市場(chǎng)拓展資金支持
按照公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),,亮化照明、普通照明,、商業(yè)照明,,三大塊業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn),需要龐大的資金支持,。
下半年銷售人員工作計(jì)劃和目標(biāo) 下半年銷售工作規(guī)劃篇三
身為公司銷售部的一員,,從剛進(jìn)公司一直強(qiáng)調(diào)自己保持著全身心地投入,、盡心盡責(zé)的做好本職工作,將公司的生意做大做強(qiáng)是我為之奮斗的目標(biāo),。
xx年下半年的工作即將展開(kāi),,為了更順利的開(kāi)展工作,以下我結(jié)合前段工作的總結(jié),,對(duì)下半年工作重點(diǎn)的計(jì)劃,。
由于公司相當(dāng)大的一部分銷售是由老客戶介紹來(lái)的,我們?cè)谑袌?chǎng)還沒(méi)有完全進(jìn)入旺季來(lái),,由公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)服務(wù),、銷售相關(guān)人員對(duì)大客戶、能夠?yàn)楣窘榻B銷售機(jī)器的客戶進(jìn)行服務(wù)巡檢活動(dòng),,解決客戶存在的服務(wù)問(wèn)題,,讓他們充分體驗(yàn)到柳工老客戶、大客戶的優(yōu)越性,,他們這樣才能夠更好地為公司整機(jī)銷售做出幫助,。
:老用戶、老關(guān)系,,必須在每個(gè)區(qū)域一定建立8-10個(gè)鐵桿用戶,。
高度重視市場(chǎng)支持體系的建設(shè)(當(dāng)?shù)氐男蘩韽S、配件店,、平板運(yùn)輸老板,、業(yè)內(nèi)人士):以誠(chéng)實(shí)、大度的態(tài)度,,合理布局,、準(zhǔn)確判其熱情度和影響力、反復(fù)激發(fā)他們的積極性,。
積累原始用戶信息:跑重點(diǎn)工程,、工地、開(kāi)發(fā)區(qū),、住宅建設(shè)小區(qū),、礦山、沙石場(chǎng),、市政和水利施工單位,、城鎮(zhèn)拆遷戶和拆遷村、查電話黃頁(yè),、查當(dāng)?shù)貓?bào)紙,。關(guān)鍵是系統(tǒng)開(kāi)發(fā),切忌大而劃之。吃得苦中苦,、方為人上人,。
原始用戶信息要及時(shí)整理分類,從中篩選出自己有用的信息,。在每個(gè)地區(qū)鎖定主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,,知己知彼,利用對(duì)手的弱點(diǎn)尋找商機(jī)和突破點(diǎn),。
緊密?chē)@本地當(dāng)前市場(chǎng)購(gòu)機(jī)熱點(diǎn)地區(qū),、用戶群、熱點(diǎn)工程,、行業(yè),開(kāi)展銷售工作,。
注重成功率,,開(kāi)發(fā)一個(gè)成功一個(gè),開(kāi)發(fā)一個(gè)點(diǎn)映照一片天,。賣(mài)挖機(jī)一定要學(xué)會(huì)批發(fā)和傳銷之術(shù),。
開(kāi)發(fā)手段每個(gè)大區(qū)、辦事處,、銷售員均應(yīng)十分明確的選定所轄銷售區(qū)域內(nèi),,縣、區(qū),、鎮(zhèn)或特定人群(10個(gè)以上關(guān)系較好的老板組成的群體)的前三位的重點(diǎn)市場(chǎng),,并制定相應(yīng)的銷售目標(biāo)以及開(kāi)拓方案。公司希望在年底前在各地區(qū)均形成分級(jí)的“三足鼎立”的市場(chǎng)格局,,以確保銷售的持續(xù)增長(zhǎng),。
針對(duì)每一個(gè)重點(diǎn)市場(chǎng),應(yīng)構(gòu)建以當(dāng)?shù)氐闹饕?jìng)爭(zhēng)對(duì)手的大用戶或代言人,,當(dāng)?shù)氐睦嫌脩?,修理廠、配件店為主的“三足鼎立”的市場(chǎng)支持體系(即渠道),,為此也應(yīng)選定相應(yīng)的開(kāi)發(fā)對(duì)象及制定開(kāi)發(fā)方案,、確定銷售目標(biāo)。
:用戶因地域,、親屬關(guān)系,、生意聯(lián)系、挖機(jī)品牌而自然形成的用戶群體是工程機(jī)械營(yíng)銷中最誘人的蛋糕,,在日常拜訪中高度重視和了解各類用戶群體,,對(duì)群體內(nèi)的用戶一定要在最短的時(shí)間內(nèi)全面見(jiàn)面拜訪,力爭(zhēng)深入了解和熟悉,。面對(duì)群體老大或很有影響力的人物應(yīng)長(zhǎng)期相處,,切忌直接推銷,,應(yīng)先獲得其好感和初步認(rèn)可,其主要目的要放在其幫忙介紹購(gòu)機(jī)信息上,。對(duì)群體中有一定影響力的用戶購(gòu)機(jī)信息要高度重視,,及時(shí)上報(bào),利用一切資源全力拿下,。一但有所突破應(yīng)當(dāng)及時(shí)擴(kuò)大戰(zhàn)果,。
。充分利用好產(chǎn)品展示會(huì),,產(chǎn)品展示會(huì)是公司對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)最有效的支持和投資,,是公司對(duì)當(dāng)?shù)赜脩艏小⑷娴恼故竞徒榻B品牌及產(chǎn)品,,突破和鞏固當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的最有效的手段,。一場(chǎng)成功的展會(huì)往往是打開(kāi)和鞏固一個(gè)市場(chǎng)的關(guān)鍵!
六
a.業(yè)務(wù)人員要注意形象,、言表,、態(tài)度、禮節(jié),,注意當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣
b.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)要撲進(jìn)去,,到忘我境界
c.強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)開(kāi)拓方案制定,避免盲目,、混亂的追逐信息式的銷售
d.產(chǎn)品宣傳要統(tǒng)一口徑,,系統(tǒng)介紹
e.平常心對(duì)個(gè)單,提高對(duì)客戶的駕馭能力
f.強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí),,擴(kuò)大信息交流,,要學(xué)會(huì)啟動(dòng)和利用各種資源
g.要機(jī)靈,對(duì)用戶需求及各種突發(fā)事件要準(zhǔn)確把握
h.厲行節(jié)約,,提高實(shí)效
機(jī)會(huì)可遇不可求,,在整個(gè)行業(yè)開(kāi)始大洗牌的同時(shí)我們一定要抓住這次機(jī)會(huì),打破市場(chǎng)格局,,迅速占領(lǐng)市場(chǎng),。以完成下半年的銷售目標(biāo),同時(shí)也為明年的市場(chǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
下半年銷售人員工作計(jì)劃和目標(biāo) 下半年銷售工作規(guī)劃篇四
心靈的蛻變課程,,教官要我們搓手,剛開(kāi)始覺(jué)得這么小兒科的 事情簡(jiǎn)直輕而易舉,??墒谴炅怂姆昼姴坏剑珠_(kāi)始酸痛,于是想要放棄了,。但是教官的督促讓我們一直堅(jiān)持下來(lái)了,。一分,兩分,,時(shí)間一分一秒過(guò)去了……堅(jiān)持了十 多分鐘的時(shí)候,,痛苦越來(lái)越明顯,想放棄的念頭越來(lái)越強(qiáng)烈,。但是想到別人都沒(méi)有放棄,,他們可以,我也可以,,于是又堅(jiān)持下來(lái),。漸漸地,在后面的時(shí)間里痛苦變得 麻木起來(lái),。當(dāng)時(shí)心里只有一個(gè)念頭,,我不能放棄!當(dāng)教官喊停的時(shí)候,,當(dāng)聽(tīng)到他宣布我們一共堅(jiān)持了一個(gè)多小時(shí)的時(shí)候,心里的那份喜悅,,那份因堅(jiān)持而成功的喜悅 讓我們一個(gè)個(gè)喜極而泣,,我們互相擁抱,一起分享著這份喜悅……原來(lái)成功就是這么簡(jiǎn)單,,只要你一次次打敗自己內(nèi)心深處的放棄及退縮,,咬牙堅(jiān)持再堅(jiān)持,風(fēng)雨過(guò) 后就是炫爛的彩虹,。通過(guò)這次體驗(yàn),,我覺(jué)得成功的過(guò)程就是在暗夜里,你的心情從平靜到痛苦,,然后痛苦到極致,,漸漸你快要絕望了,但是你一直在堅(jiān)持,,到最后看 到一點(diǎn)點(diǎn)曙光露出來(lái),,接著整個(gè)太陽(yáng)露出來(lái),一片光明的過(guò)程,,沒(méi)有不可能,,堅(jiān)持就能創(chuàng)造奇跡!以前也看過(guò)不少勵(lì)志書(shū),,書(shū)上也告訴我們要堅(jiān)持,,但是這次經(jīng)過(guò)切 身體會(huì)的感覺(jué)會(huì)更加銘記在心!
為了能夠贏得團(tuán)隊(duì)第一,看到每個(gè)隊(duì)員涌躍回答問(wèn)題,。還有就是為了團(tuán)隊(duì)展示,, 每晚將近十二點(diǎn)還在排練,早上五六點(diǎn)就起來(lái)排練,,真的心里充滿了感動(dòng),。當(dāng)最后一名的團(tuán)隊(duì)被宣布解散時(shí),看到她們隊(duì)的隊(duì)員一個(gè)個(gè)痛哭的樣子,,我想到了很多,。 身為團(tuán)隊(duì)的一份子,我們必須每個(gè)人都為團(tuán)隊(duì)盡最大的力量,。人類本就是團(tuán)體生活的一個(gè)群體,,所以人在任何時(shí)候都不能脫離團(tuán)隊(duì),畢竟一個(gè)人的力量是有限的,。只 有將這些有限的力量凝聚在一起,,才會(huì)有無(wú)限的奇跡出現(xiàn)。此時(shí)我想到了我們的公司,。真的感謝公司給我們提供了這樣一個(gè)平臺(tái),,所以真的要努力工作,要全力以 赴,。謹(jǐn)記“今天工作不努力,,明天努力找工作”。記得以前聽(tīng)過(guò)一個(gè)故事:有一次,,一個(gè)小男孩拿著試卷回家高興地對(duì)媽媽說(shuō):“媽媽,,我這次考了全班第二?!彼詾閶寢寱?huì)很高興地對(duì)他說(shuō):“兒子你真棒,!”沒(méi)想到媽媽只是淡淡地說(shuō)了一句:“你為什么不是第一?”小男孩默默地走回房間,,把這句話寫(xiě)到了本子上,。就是這句“你為什么不是第一?”讓他在以后的時(shí)間里一直全力以赴,,嚴(yán)格要求自己,。他就是美國(guó)總統(tǒng),奧巴馬,。楊文威老師的課上也講了,,你是把一件事情當(dāng)作任務(wù), 還是結(jié)果,?請(qǐng)?jiān)诿恳惶扉]眼睡覺(jué)之前,,在心靈最安靜的那一刻問(wèn)自己:今天,,你全力以赴了嗎?
xxx老師的銷售 課程讓我們獲益匪淺,。其實(shí)一直以來(lái),,銷售都是讓我仰視的一份工作。凡是成功人士,,大多都是銷售高手,。如李嘉誠(chéng),喬吉拉德等,,他們都是我心目中的偶像,。楊老 師說(shuō),銷售就是自信心的傳遞,,觀念的轉(zhuǎn)移,。這句話讓我豁然開(kāi)朗。原來(lái)要做好銷售,,首要就是具備自信心,。接著他講到了“氛圍營(yíng)銷”。并在接下來(lái)的閃電營(yíng)銷課 程中讓我見(jiàn)識(shí)到了這種氛圍營(yíng)銷所創(chuàng)造的奇跡,??吹絻蓚€(gè)鐘的時(shí)間里,有人創(chuàng)造了十多萬(wàn)的業(yè)績(jī),,心里很震驚,。再一次強(qiáng)烈地體會(huì)到了什么叫“沒(méi)有不可能”!原來(lái)銷售中,,最大的敵人竟然是我們自己。是我們沒(méi)有掌握方法,,從而使銷售變得異常困難,。要使顧客接受我們的產(chǎn)品,首先要學(xué)會(huì)去塑造產(chǎn)品的價(jià)值,。需明確,,顧客買(mǎi)的并不是產(chǎn)品,而是產(chǎn)品背后所能給她帶來(lái)的利益價(jià)值,。這堂課還讓我明白了一個(gè)道理,,就是懂得心理學(xué),對(duì)我們的工作是多么的有益,。懂得心理學(xué),,銷售就能如虎 添翼。
這是我的第四個(gè)收獲,。以前的觀念是比較追求完美的,。但是現(xiàn)在完全顛覆了,。在這個(gè)高效率高節(jié)奏的時(shí)代,只有速度才能讓你贏過(guò)別人,,贏得一些機(jī)會(huì),。在軍事化訓(xùn)練中,這些速度,,整齊一致,,讓我們潛移默化。在這里不得不提到日本,。其實(shí)在某些方面還是很佩服日本人的,。一個(gè)小小的島國(guó),卻可以創(chuàng)造出那么多品質(zhì)優(yōu)良的產(chǎn)品,。創(chuàng)造出那么多的財(cái)富,。去到日本的人,都可以發(fā)現(xiàn),,日本人是最有時(shí)間觀念的,,最講究效率的。他們連走路都比別其它國(guó)家的人快,。走到大街上,,你所看到的日本人,都是行色匆匆,。就拿到日本餐館做洗碗工來(lái)說(shuō)吧,,日本人要求的速度是一分鐘至少洗十個(gè) 盤(pán)子,而且在細(xì)節(jié)方面極為注重,,那就是每個(gè)盤(pán)子必須過(guò)水五遍以上,。有中國(guó)留學(xué)生在那里工作時(shí),為了節(jié)省時(shí)間每個(gè)盤(pán)子只過(guò)水了三遍,,這大概在我們眼里三遍跟 五遍的清潔度肉眼看上去是一樣的,。但是知道那個(gè)留學(xué)生最后的代價(jià)嗎?那就是被餐廳開(kāi)除了,,并且所有的日本企業(yè)都拒絕顧用他,。
所以,只求完美不求速度,,或只求速度不求完美,,這些都是不足取的,我們必須做到速度第一,,完美第二,。
下半年銷售人員工作計(jì)劃和目標(biāo) 下半年銷售工作規(guī)劃篇五
(一)銷售額目標(biāo):1010萬(wàn)以上
(二) 利益目標(biāo)(凈利潤(rùn)):150萬(wàn)元以上。
基本方針:
(一) 部門(mén)所有人員必須都能精通業(yè)務(wù),、人心安定、能有危機(jī)意識(shí)。
(二) 部門(mén)所有人員不論精神或體力都須全力投入工作,,使工作朝高效率、高收益,、高分配的方
向發(fā)展。
(三) 為達(dá)到責(zé)任目的及確立責(zé)任體制,,本部門(mén)將貫徹重賞重罰政策,。
20xx年下半年,銷售部為能實(shí)現(xiàn)公司國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)1010萬(wàn)的銷售目標(biāo),,需要準(zhǔn)備以下幾個(gè)方面的工作:
1. 設(shè)立xx辦事處
為擴(kuò)展市場(chǎng)之要求,,填補(bǔ)市場(chǎng)區(qū)域性的問(wèn)題,為了更方便,、更快捷的拓展xx及周邊亮化工程業(yè)務(wù),,及時(shí)的了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),有必要設(shè)立辦事處,。
2. 銷售團(tuán)體建設(shè)及規(guī)劃
根據(jù)20xx年下半年國(guó)內(nèi)銷售目標(biāo)1010萬(wàn),,業(yè)務(wù)人員隊(duì)伍要達(dá)到7人。xx本部3人,,xx辦事處4人xx辦事處業(yè)務(wù)人員5.25號(hào)到崗接受培訓(xùn)為保證整個(gè)銷售目標(biāo)及計(jì)劃xx辦事處務(wù)必在6月10號(hào)建成并正常運(yùn)作,。
3.團(tuán)隊(duì)管理
健全和完善市場(chǎng)部規(guī)章制度,目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷售人員的主人翁意識(shí)。
嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,,建立良好的激勵(lì)考核機(jī)制,。通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗,優(yōu)勝劣汰,,評(píng)選銷售標(biāo)兵等形式,,激發(fā)營(yíng)銷人員的內(nèi)在活力。
銷售目標(biāo)任務(wù)分解
4.費(fèi)用預(yù)算
為確保能夠順利完成公司銷售額之目標(biāo),, 現(xiàn)困難如下:
1.嚴(yán)重缺乏精通照明行業(yè)的業(yè)務(wù)人員
因上周開(kāi)會(huì)安排業(yè)務(wù)員銷售任務(wù)后,,兩個(gè)業(yè)務(wù)員壓力太大,,相續(xù)辭職?,F(xiàn)業(yè)務(wù)部還剩兩人,為保證任務(wù)的完成,,現(xiàn)急需業(yè)務(wù)人員5名
2.需要在周邊城市設(shè)一到二個(gè)辦事處,,以方便業(yè)務(wù)開(kāi)展
xx地方受區(qū)域性的限制,如想順利完成銷售任務(wù),,業(yè)務(wù)需要向外擴(kuò)展,,必須設(shè)立辦事處,。
3.市場(chǎng)拓展資金支持
按照公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),亮化照明,、普通照明,、商業(yè)照明,三大塊業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn),,需要龐大的資金支持,。