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教師六查六看個人剖析材料篇一

六查六看個人查擺剖析材料

六查六看個人查擺剖析材料

根據(jù)ｓｎ市效能建設(shè)活動辦公室《關(guān)于開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能活動查擺問題階段的安排意見》文件精神,，我隊按照要求,，開展了查擺問題工作，現(xiàn)將六查六看階段的情況報告如下：

一,、宣傳動員。4月21日,，我隊召開了查擺問題階段動員會議，安排了本階段的工作,。在這期間,，我隊廣大干部職工以保滿的熱情投入到查擺問題階段,。１,、由ｄｃ隊副隊長,、效能建設(shè)領(lǐng)導小組副組長ｘｘｘ進行再動員、再學習,，闡明了市委,、市政府開展效能建設(shè)及開展六查六看的目的和意義,。２,、認真學習市委書記,、市人大常委會主任ｘｘｘ同志在動員會上的重要講話，深刻領(lǐng)會保華書記的講話精神,；３,、按照市效建辦安排部署，全體干部職工結(jié)合各自的實際,，對照六查六看認真開展了自查,；４、ｄｃ隊隊長,、效能建設(shè)領(lǐng)導小組組長ｘｘｘ要求全體干部職工對照六查六看認真自查,，對自查中存在的問題要深入查找原因，及時在工作中加以改正,。

二,、查擺問題。根據(jù)我隊的實際情況,，通過自查,，存在以下問題：

１、由于ｄｃ隊工作的特殊性,，謀發(fā)展,、想問題思路還不夠?qū)挘酃膺€不夠遠,，創(chuàng)新能力還不很強,；２、我隊建隊僅一年,，省,、市、縣ｄｃ隊體制改革尚在探索和改革中,，由于工作量大,、涉及面廣、人員不足,，工作節(jié)奏較緊張，工作壓力大,，個別同志有一些怨氣,，對社會和經(jīng)濟發(fā)展中，出現(xiàn)的新情況,、新問題沒有太多的精力去進行深層次的思考,、去研究；３,、由于ｄｃ對象的特殊性,，ｔｊ分析研究停留

在進度性分析,、表象性描述上，研究問題深度不夠,，ｔｊｄｃ資料開發(fā)利用不夠,，吃苦耐勞的精神還有待在艱苦的環(huán)境和艱苦的崗位中磨煉；４,、個別同志由于工作任務(wù)重,，業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平有待提高；５,、由于ｄｃ隊系統(tǒng)的體制原因,，多年來沒有理順職工的身份和職級，存在攀比職務(wù)和待遇現(xiàn)象,，個別職工心態(tài)失衡,，總認為組織上虧待了他，對不住他,，忘記了入黨時的誓言和黨員的義務(wù); ６,、個別黨員干部勤政為民的思想有待增強，黨員干部世界觀,、人生觀,、價值觀需要進一步改造。針對存在的這些問題,，我們要加大整治力度,，要站在講政治和全局的高度，充分認識開展這次活動的重要意義,，自覺把思想和行動統(tǒng)一到市委,、市政府的決策部署和工作要求上來，認真分析這些問題產(chǎn)生的原因,，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)投入到工作中去,，為建設(shè)法治型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān),、責任型機關(guān)和效能型機關(guān)努力，為推動ｓｎ跨越發(fā)展作出貢獻。通過查擺問題,，干部工作作風有明顯改進,，服務(wù)能力明顯增強,，辦事效率明顯提高。

附送：

六查六看剖析材料

六查六看剖析材料

（三）六查六看自查剖析材料

按照縣局和所上的統(tǒng)一部署安排,，結(jié)合自己從事稅收工作的實際,，就我自己六查六看活動自查情況如下。

一,、查對政風行風的思想認識政治思想意識不夠強,。表現(xiàn)在：

沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面,，未透過現(xiàn)象看本質(zhì),，對事物的理解不深刻,、不全面。

宗旨觀念不夠牢固,。從思想上來看,，服務(wù)為民的認識還不夠深入,，有時對待群眾來人求助等小事,，不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當手頭工作稍多時,，就嫌麻煩,，性子就有些急燥，態(tài)度不夠好,，有時過多考慮個人得失,，存有主觀為自己，客觀為別人和事不關(guān)己,，高高掛起的思想,，以致自己為民服務(wù)的公仆意識淡化，未切實做到為群眾所想,，急群眾所急,。

業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。表現(xiàn)在：

對待工作不夠主動,、積極,，只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導交給的任務(wù)，在工作中遇到難題,，不善于思考,，動腦，常常等待領(lǐng)導的指示,，說一步走一步,，未把工作做實,、做深、做細,，只要還過得去就可以了,。

二、問題存在的原因

對政治學習走過場,。停于形式,，敷衍了事，在政治學習時存在應(yīng)付心理,，沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員干部的必修課來認真對待,。因此，在看問題,、想辦法上政治敏銳性不強,，前瞻性不夠，只是立足目前,，不能放眼未來,。

業(yè)務(wù)水平不高，缺乏敬業(yè)精神,。學習力度不夠,，不肯鉆研，另一方面,，缺乏敬業(yè)精神,，在實際工作中常常得過且過，業(yè)務(wù)水平要有提高,，必需要對業(yè)務(wù)鉆研,，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認為上級領(lǐng)導會有指示,，我不用先急著干,，害怕自己先做做不好。

三,、解決問題的措施

1,、加強政治學習和黨性培養(yǎng)，以高度的責任感,、事業(yè)心,，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,，以百折不饒,、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。

2,、再修條令條例和規(guī)章制度課,，切實從思想深處摒棄一切不利于工作,、不利于村委管理的錯誤想法，服務(wù)為民的思想,，確立求真務(wù)實,，真抓實干的思想。

3,、在工作方面求真務(wù)實,，真正沉下心來抓好班子管理，勇于吃苦,，勇于奉獻,，不等不靠，增強事業(yè)心責任感,，加強自身表率作用,，努力把我們村兩委班子建成管理嚴格、作風優(yōu)良,、軍事過硬的先進班子,。

六查六看剖析材料

（五）

按照市衛(wèi)生局、中心黨支部的統(tǒng)一部署,，通過六查六看,，我對照內(nèi)容認真自查,，受益匪淺,。深刻地認識到這次科學發(fā)展觀學習活動，是解放思想,、搶抓機遇,、做好本職、提升自我的活動,，是在新的歷史時期貫徹落實三個代表重要思想,，解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展,，解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,，如何提高自己、提高創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要,。為了高質(zhì)量地完成科學發(fā)展學習活動的各項任務(wù)，不斷在學習中受益,，根據(jù)第一階段征求到的意見和建議,，在第二階段查擺問題六查六看，制定自己的整改

措施：

結(jié)合自己多年來的工作,，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,，在此簡單談幾點個人體會,。

一、六查六看查擺問題的指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，以學習貫徹落實科學發(fā)展觀為主線,，以學習宣傳貫徹黨的十七大和自治區(qū)、地,、市的有關(guān)精神為主題,，認真總結(jié)疾控事業(yè)不斷發(fā)展的實踐經(jīng)驗，正確認識和把握當前所面臨的新形式,、新任務(wù),、新機遇、新挑戰(zhàn),，著力解決思想觀念,、工作作風等方面存在的問題，在六查六看中積極探索新思路,、新舉措,，促進我市衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。

二,、存在的主要問題：

1,、思想認識不足。存在片面地自我滿足意識,，自認為工作努力,、表現(xiàn)良好，沒有違反任何條令條例,，沒有什么問題需要自查自糾,。同時覺得自己雖有一些小缺點，但問題不大,，都是小毛病,，對六查六看的認識片面，態(tài)度不夠端正,。

2,、開拓創(chuàng)新意識不強。雖然在本職崗位上一直努力地工作,，但都很被動,，工作超前意識不強，不能積極主動地為領(lǐng)導分擔責任,，總認為整體規(guī)劃,、出謀劃策那都是領(lǐng)導的事，與已無關(guān),，自己只要無條件服從領(lǐng)導的安排就可以了,。

3,、在學習態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性,，不善于學習,、學習抓的不緊，積極性不高,，存在著被動,、應(yīng)付思想。學習敷衍了事,，學習只限于一般性地讀書看報,，只是念一念，集中聽一聽,，方法簡單,，組織學習時就學一學，要求學什么就學習什么,，僅學習了規(guī)定的文件,、領(lǐng)導講話和會議精神等，很少主動學習學習與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識,。

4,、對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度，有時特別是手頭工作稍多,、稍忙時,，沒有做到全心全意為人民服務(wù)，沒有正真成為人民群眾的公仆,，沒有拿出百分之百的熱情對待就診或辦事群眾,。有些工作

不夠細,，與領(lǐng)導和同志們的要求有差距,，工作責任心還需加強。工作中時有急躁情緒,，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,，謙虛謹慎的作風還不夠。

5,、在實際工作中,，思想不夠解放，觀念陳,，更新不到位,，工作上創(chuàng)新意識不強。對在新形勢,、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,，僅看表面現(xiàn)象,、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,，對一些有關(guān)流調(diào)知識和公共衛(wèi)生方面的問題不是那么了解,，沒有主動去與我們的前輩、專家和其他同志溝通,，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,，處理方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神,。

6,、遇到問題還是習慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)懶惰,，沒有做到腳踏實地地用科學發(fā)展觀的理論去正確研究處理。

7,、業(yè)余時間,，自學不夠，學習的層次不高,。當今世界瞬息萬變,，發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化,，只有加強學習,，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時俱進,?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高,，但總的來說,，進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng),、科學思想,、管理方法、科研能力,、學習水平等諸多方面還很欠缺,，與其他同事相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性,。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

二,、改進計劃

針對工作中存在的不足,，我計劃從以下幾點進行改進：

1、加強自身建設(shè),，提高素質(zhì),。一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，貫徹落實黨的各項教育方針,、政策,，實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，深化基礎(chǔ)教育改革,，全面實施素質(zhì)教育,，加強對政策理論水平的提高。二是在業(yè)

務(wù),，在專業(yè)知識,、法律法規(guī)方面加強學習，積極參加各類培訓學習,，努力提高自己的教學水平,，力爭成為一名優(yōu)秀的人民教師，不辱使命,，努力為國家,、為社會培養(yǎng)有用之才來約束自己，鞭策自己,。努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展,。

2,、強化責任，提高效率,。我在思想上嚴于律己,，對自己的工作多用心、用腦,，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,，使其有序,、有時,、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做,，樹立強烈的時間觀,、效率觀、質(zhì)量觀，同時變壓力為動力,，積極促進自身能力的不斷提高,。同時，為提高工作能力,，努力學習業(yè)務(wù),，不斷更新知識，并結(jié)合中心實際特點,，努力拓寬工作范圍,，提高工作能力。

3,、加強學習,，全面提高理論水平，增強服務(wù)意識,。面對新形勢新任務(wù),，要實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的大發(fā)展，就要把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展上來,，用科學發(fā)展觀指導實踐,。在大討論和以后的工作中，確立學習主題,、突出學習重點,，深刻領(lǐng)會，融會貫通,，固定學習時間,，抓住一切學習機會，加強業(yè)務(wù)知識學習,，提高用理論指導具體工作的能力;加強市場經(jīng)濟,、計算機等方面知識的學習，不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學習,、向他人學習,、借鑒好的工作方式方法，提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度,，注重發(fā)揮和調(diào)動個人和團體的積極性,、創(chuàng)造性，經(jīng)常與同事開展談心交流,，注重征詢和吸納別人的意見和建議,，促進自己的工作，杜絕盲目性和主觀性,。

要將學習貫穿始終,，通過學習提高自身素質(zhì)和理論修養(yǎng),，提高剖析問題的能力，提高研究和計劃工作的能力,，增強執(zhí)政為民,，加快發(fā)展的責任感。首先要加強對黨的理論方針政策的學習,，制定學習計劃,，開展理想、信念,、職業(yè)道德教育;改進工作方法,，實行明晰、積

極,、主動,、創(chuàng)新的工作方法，提高工作效率,，提高工作質(zhì)量;進一步加強事業(yè)心,、責任感的培育;不斷加強黨風廉政建設(shè)，嚴格依法辦事,，一切從人民的利益出發(fā),，為人民的身體健康安全著想。

4,、要進一步解放思想,，繼續(xù)打造求真、務(wù)實,、高效的工作氛圍,。針對工作中存在的重點問題，緊緊圍繞打造求真,、務(wù)實,、廉潔、高效的氛圍,，結(jié)合崗位要求,，從工作的目標、改革的深度,、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境,、發(fā)展的效果等具體方面入手，堅持解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合,、思想教育與獎勵懲處相結(jié)合,、管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合，以抓創(chuàng)新,、重落實,、促發(fā)展,、爭一流為指導,，認真落實各項整改措施,。貫徹落實上級制定的各項目標任務(wù)，以預(yù)防,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件為重點,，以扎實的檢驗技術(shù)為基礎(chǔ)，總結(jié)經(jīng)驗,，精心謀劃,，創(chuàng)新思路，加大工作落實力度,。

5,、進一步開拓創(chuàng)新，加大創(chuàng)新力度,。要解放思想,，就要增強發(fā)展創(chuàng)新的意識，徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念,，消除一切影響發(fā)展的因素;增強危機意識,，全面了解當前的發(fā)展趨勢;準確把握面臨的形勢和任務(wù)，增強發(fā)展的緊迫感和責任感;增強責任意識,，敢于負責;增強開拓意識,，銳意進取，樹立大發(fā)展,、快發(fā)展,，在突破中創(chuàng)新，在進取中創(chuàng)新的意識,。

結(jié)合新形勢,、新任務(wù)和新要求，聯(lián)系實際,，發(fā)揮智慧,，創(chuàng)造性的開展工作。檢驗科根據(jù)制定的工作計劃,、思路,，目標積極實踐，為創(chuàng)造性的開展今年的工作打下堅實基礎(chǔ),。加強黨風廉政和醫(yī)得醫(yī)風教育,，進一步建立黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督機制，牢記黨的紀律,，堅持依法辦事,。同時,，認真開展批評與自我批評，利用反面典型不斷敲警鐘,，提高防腐拒變的自覺性,。

6、進一步提高服務(wù)質(zhì)量,，確保人民群眾健康安全,。繼續(xù)深入持久地開展提高效能、轉(zhuǎn)變作風,、內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象系列活動，堅持以政治理論和業(yè)務(wù)知識為重點,，認真學習并熟練掌握履行崗位職責所應(yīng)具備的知識和技能,，努力創(chuàng)建學習型單位;堅持以轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量,，引導全科職工按照科學發(fā)展觀要求,，對照單位職能和崗位要求，積極實踐,，大膽探索,。狠抓工作落實，努力改進思想作風,，強化執(zhí)行意識,，認真解決作風不實等問題，全面提高全體職工的綜合素質(zhì)和實踐能力,，創(chuàng)造性開展工作,，努力在創(chuàng)新中出特色，在落實中出成績,。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認真進行整改落實,，按照衛(wèi)生局和中心黨支部的要求，切實加強黨風和行風建設(shè),，樹立起疾控工作者的良好形象,，使我中心的衛(wèi)生服務(wù)取得新的成效，通過積極地努力為塔城市的經(jīng)濟,、政治,、文化和社會建設(shè)添磚加瓦。

六查六看剖析材料

（六）自查自糾報告

我局在三自六不讓學習活動的第二階段嚴格按照六查六看要求,，認真查擺黨員干部自身在思想觀念,、能力素質(zhì)、工作作風,、責任落實,、宗旨意識,、廉潔意識等方面存在的問題，切實把問題找準查實,，清醒認識自身存在的差距,。并以第一階段學習活動為基礎(chǔ)，四強化做好三自六不讓查擺剖析,，保證活動取得實實在在的效果,。

一是強化責任落實,。通過成立住建局三自六不讓活動領(lǐng)導小組強化責任,，周密安排部署，層層落實,，帶頭示范,，堅持高起點、高標準,、高水平,，確保查擺剖析階段卓有成效，不走形式,。

二是強化工作作風,。通過不斷加強干部內(nèi)部管理，切實轉(zhuǎn)變工作作風,，提高辦事效能和為民服務(wù)能力,。

三是強化宣傳思想。通過集體學習我局三自六不讓學習教育活動實施方案強化宣傳,，確保全體黨員思想不散,、熱情不減、標準不降;

四是強化學習教育,。通過座談會,、電視電話會議等多種形式強化理論學習活動，以學習推進活動深入開展,，以學習推動工作落實,。

教師六查六看個人剖析材料篇二

商南縣工業(yè)園區(qū)管委會

干部作風紀律整頓“六查六看”個人剖析材料

聶玲按照商南縣工業(yè)園區(qū)管委會黨支部的統(tǒng)一部署，通過“六查六看”,，我對照內(nèi)容認真自查,，受益匪淺。深刻地認識到這次學

習活動,，是解放思想,、搶抓機遇、做好本職,、提升自我的活動,，是在新的歷史時期解決如何加快發(fā)展,、如何服務(wù)發(fā)展，解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,，如何提高自己,、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要,。為了高質(zhì)量地完成本次學習活動的各項任務(wù),，不斷在學習中受益，根據(jù)第一階段征求到的意見和建議,，在第二階段查擺問題“六查六看”,，制定自己的整改措施：結(jié)合自己多年來的工作，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,，在此簡單談幾點個人體會,。

一、“六查六看”查擺問題的指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，認真總結(jié)工業(yè)園區(qū)事業(yè)不斷發(fā)展的實踐經(jīng)驗,，正確認識和把握當前所面臨的新形式、新任務(wù),、新機遇,、新挑戰(zhàn)，著力解決思想觀念,、工作作風等方面存在的問題,，在“六查六看”中積極探索新思路、新舉措,，促進我縣工業(yè)園區(qū)招商事業(yè)又好又快發(fā)展,。

二、存在的主要問題：

1,、思想認識不足,。存在片面地自我滿足意識，自認為工作

努力,、表現(xiàn)良好,，沒有違反任何條令條例，沒有什么問題需要自

查自糾,。同時覺得自己雖有一些小缺點,，但問題不大,，都是小毛病,，對“六查六看”的認識片面,，態(tài)度不夠端正,。

2,、開拓創(chuàng)新意識不強,。雖然在本職崗位上一直努力地工作,，但都很被動,，工作超前意識不強，不能積極主動地為領(lǐng)導分擔責任,，總認為整體規(guī)劃,、出謀劃策那都是領(lǐng)導的事，與已無關(guān),，自己只要無條件服從領(lǐng)導的安排就可以了,。

3、在學習態(tài)度上不夠認真,、缺乏自覺性和積極性,，不善于學習、學習抓的不緊,，積極性不高,，存在著被動,、應(yīng)付思想,。學習敷衍了事，學習只限于一般性地讀書看報,，只是念一念,，集中聽一聽，方法簡單,，組織學習時就學一學,，要求學什么就學習什么，僅學習了規(guī)定的文件,、領(lǐng)導講話和會議精神等,，很少主動學習學習與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。

4,、對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度,，有時特別是手頭工作稍多、稍忙時,，沒有做到全心全意為人民服務(wù),，沒有拿出百分之百的熱情對待辦事群眾。有些工作不夠細,，與領(lǐng)導和同志們的要求有差距,，工作責任心還需加強。工作中時有急躁情緒,，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,，謙虛謹慎的作風還不夠。

5,、在實際工作中,，思想不夠解放,，觀念陳，更新不到位,，工作上創(chuàng)新意識不強,。對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,，僅看表面現(xiàn)象,、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,，對一些有關(guān)工業(yè)項目和招商方面的問題不是那么了解，沒有主動去與我們的前輩,、專家和其他同志溝

通,，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,，處理方法比較簡單,，沒有創(chuàng)新精神。

6,、遇到問題還是習慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)懶惰，沒有做到腳踏實地地用科學發(fā)展觀的理論去正確研究處理,。

7,、業(yè)余時間，自學不夠,，學習的層次不高,。當今世界瞬息

萬變，發(fā)展迅速,。要適應(yīng)這種變化,，只有加強學習，注重自身素質(zhì)的不斷提高,，做到與時俱進,。回顧已走過的路,，雖然各方面或多或少有一定的提高,，但總的來說，進步并不算太大,。尤其是在文化素養(yǎng),、科學思想、管理方法,、科研能力,、學習水平等諸多方面還很欠缺，與其他同事相比還存在一定的差距,。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,，沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

三,、改進計劃

針對工作中存在的不足,，我計劃從以下幾點進行改進：

1、加強自身建設(shè),，提高素質(zhì),。一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，貫徹落實黨的各項方針,、政策,，加強對政策理論水平的提高。二是在業(yè)務(wù),，在專業(yè)知識等方面加強學習,，積極參加各類培訓學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，力爭成為一名優(yōu)秀的園區(qū)招商干部,，不辱使命,，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實際,，全面發(fā)展,。

2、強化責任,，提高效率,。我在思想上嚴于律己，對自己的工作多用心,、用腦,，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃，使其有序,、有時,、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做,，樹立強烈的時間觀,、效率觀、質(zhì)量觀,，同時變壓力為動力,，積極促進自身能力的不斷提高。同時,，為提高工作能力,，努力學習業(yè)務(wù)，不斷更新知識,，并結(jié)合中心實際特點,，努力拓寬工作范圍，提高工作能力,。

3,、加強學習，全面提高理論水平,，增強服務(wù)意識,。面對新形勢新任務(wù)，要實現(xiàn)工業(yè)園區(qū)招商事業(yè)的大發(fā)展,。在大討論和以后的工作中,，確立學習主題、突出學習重點,，深刻領(lǐng)會,，融會貫通,，固定學習時間，抓住一切學習機會,，加強業(yè)務(wù)知識學習,，提高用理論指導具體工作的能力;加強市場經(jīng)濟、計算機等方面知識的學習,，不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學習,、向他人學習、借鑒好的工作方式方法,，提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度,，注重發(fā)揮和調(diào)動個人和團體的積極性、創(chuàng)造性,，經(jīng)常與同事開展談心交流,，注重征詢和吸納別人的意見和建議，促進自己的工作,，杜絕盲目性和主觀性,。

4、要進一步解放思想,，繼續(xù)打造“求真,、務(wù)實、高效”的工作氛圍,。針對工作中存在的重點問題,，緊緊圍繞打造“求真、務(wù)實,、廉潔,、高效”的氛圍，結(jié)合崗位要求,，從工作的目標,、改革的深度、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境,、發(fā)展的效果等具體方面入手，堅持解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合,、思想教育與獎勵懲處相結(jié)合,、

管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合，以“抓創(chuàng)新,、重落實,、促發(fā)展、爭一流”為指導,，認真落實各項整改措施,。貫徹落實上級制定的各項目標任務(wù),，以工業(yè)園區(qū)招商工作為重點，總結(jié)經(jīng)驗,，精心謀劃,，創(chuàng)新思路，加大工作落實力度,。

5,、進一步開拓創(chuàng)新，加大創(chuàng)新力度,。要解放思想,，就要增強發(fā)展創(chuàng)新的意識，徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念,，消除一切影響發(fā)展的因素;增強危機意識,，全面了解當前工業(yè)園區(qū)的發(fā)展趨勢;準確把握面臨的形勢和任務(wù)，增強發(fā)展的緊迫感和責任感;增強責任意識,，敢于負責;增強開拓意識,，銳意進取，樹立大發(fā)展,、快發(fā)展,，在突破中創(chuàng)新，在進取中創(chuàng)新的意識,。

結(jié)合新形勢,、新任務(wù)和新要求，聯(lián)系實際,，發(fā)揮智慧,，創(chuàng)造性的開展工作。招商股根據(jù)制定的工作計劃,、思路,，目標積極實踐，為創(chuàng)造性的開展今年的工作打下堅實基礎(chǔ),。牢記黨的紀律,，堅持依法辦事。同時,，認真開展批評與自我批評,，利用反面典型不斷敲警鐘，提高防腐拒變的自覺性,。

6,、進一步提高服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)深入持久地開展“提高效能,、轉(zhuǎn)變作風,、內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象”系列活動，堅持以政治理論和業(yè)務(wù)知識為重點,，認真學習并熟練掌握履行崗位職責所應(yīng)具備的知識和技能,，努力創(chuàng)建學習型單位;堅持以轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量,，對照單位職能和崗位要求,，積極實踐，大膽探索,。狠抓工作落實,，努力改進思想作風，強化執(zhí)行意識,，認真解決作風不實等問題,，全面提高園區(qū)招商干部的綜合素質(zhì)和實踐能力，創(chuàng)

造性開展工作,，努力在創(chuàng)新中出特色,，在落實中出成績。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認真進行整改落實,，按照工業(yè)園區(qū)管委會黨支部的要求,，切實加強黨風和行風建設(shè)，樹立起招商工作者的良好形象,，使我股室的招商服務(wù)取得新的成效,，通過積極地努力為工業(yè)園區(qū)的經(jīng)濟、政治,、文化和社會建設(shè)添磚加瓦,。

教師六查六看個人剖析材料篇三

六查六看個人剖析材料

按照落實保持黨的純潔性教育和“六查六看”的總體要求，對照“六查六看” ：看是否存在工作不負責任,、精神狀態(tài)不佳,、辦事拖拉、推諉扯皮的問題;查宗旨意識,，看是否存在服務(wù)觀念淡薄,、脫離實際、脫離基層,、脫離群眾的問題;查大局觀念,，看是否存在個人利益至上、大局觀念不強的問題;查創(chuàng)新意識,，看是否存在觀念陳舊、創(chuàng)新意識不強,、辦法不多等問題;查工作程序,，看是否存在隨意性,、不規(guī)范的問題;查工作紀律，看是否存在紀律松散,、不按時上下班的問題,。我對照“六查六看”的內(nèi)容認真自查，受益匪淺,。學高為師,，德高為范。師德是教師最重要的素質(zhì),。加強師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容,。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生,。因此,，師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,，還要育好人,，各方面都要為人師表。教師首先自己要有高尚的道德情操,，才能以德治教,、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發(fā)展,，結(jié)合自己工作,，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析，在此總結(jié)如下：

一,、存在的主要問題

1,、思想認識不足

存在片面地自我滿足意識，自認為工作努力,、表現(xiàn)良好,，沒有違反任何條令條例，沒有什么問題需要自查自糾,。同時覺得自己雖有

一些小缺點,，但問題不大，都是小毛病,，對“六查六看”的認識片面,，態(tài)度不夠端正。

2,、課余時間,，自學不夠，學習的層次不高課余時間,，自學不夠,，當今世界瞬息萬變,，發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化,，只有加強學習,，注重自身素質(zhì)的

不斷提高，做到與時俱進,?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高,，但總的來說,，進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng),、科學思想,、管理方法、科研能力,、學習水平等諸多方面還很欠缺,，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性,。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,。與此同時,，固然平時也比較注重學習，但學習的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng),。對政治理論鉆研的不深、不透,。有時只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容,，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少，對很多新事物,、新知識學習把握的不夠好,，運用理論指導實踐促進工作上還有差距。導致自己固然是一名干部工作者,，對時時處處保持先進思想這根“弦”繃得不夠緊,，有時放松對自己的要求和標準，滿足于過得往,、差未幾,。

3、開拓創(chuàng)新和全局意識不強開拓創(chuàng)新和全局意識不強和全局雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動,，工作超前意識不強,，不能積極主動地為領(lǐng)導分擔責任，總認為整體規(guī)劃,、出謀劃策那都是領(lǐng)導的事，與已無關(guān),，自己只要無條件服從領(lǐng)導的安排就可以了,。

所以有時做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或主抓業(yè)務(wù)出發(fā),，盡管也按領(lǐng)導要求完成了要做的工作,，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。

4,、沒能更好的服務(wù)學生和教師沒能更好的服務(wù)學生和教師服務(wù)學生作為教研室副主任的我,，要想更好地了解學生和教研室教師，更好地服務(wù)于學生和教研室教師,，應(yīng)該了解學生的信息和和教研室教師家庭的各種信息,，以便于工作。但在工作中總是以時間不夠充分未能做到對學生和教研室教師的全面了解與家庭聯(lián)系較少,，所以無法更全面的了解學生和教研室教師,。

二、下一步整改措施

改進計劃針對工作中存在的不足,，我計劃從以下幾點進行改進：

1,、加強自身建設(shè)，提高素質(zhì)加強自身建設(shè),，一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫,，貫徹落實黨的各項教育方針、政策,，實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,，深化基礎(chǔ)教育改革，全面實施素質(zhì)教育,，加強對政策理論水平的提高,。二是在業(yè)務(wù)，在專業(yè)知識,、法律法規(guī)方面加強學習,，積極參加各類培訓學習，努力提高自己的教學水平,，力爭成為一名優(yōu)秀的人民教師,，不辱使命，努力為國家、為社會培養(yǎng)有用之才來約束自己,，鞭策自己,。努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實際,，全面發(fā)展,。與此同時，樹立強烈的自覺意識和責任意識,，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，牢記兩個"務(wù)必"，更新觀念,，大膽工作,，努力進步學習的自覺性，學無止境,，活到老,、學到老,。作為教研室

副主任,，始終把群眾滿足不滿足作為工作的標準，盡自己全力奉獻教育事業(yè),，做出應(yīng)有的貢獻,。

2,、開拓創(chuàng)新，提高教育教學水平開拓創(chuàng)新,，在工作中勤觀察,、勤思考，想學生,、家長之所想,、急學生、家長之所急,，用更多的愛心,，更多的耐心，更多的細心,，更多的熱心,，更多的責任，更多的汗水,。全心全意做好教育教學各項工作,。同時，為上好每一節(jié)課,，課前認真鉆研教材,，吃透教材，并結(jié)合本班學生的實際特點，采用生動活潑的教學形式,，激發(fā)學生的學習興趣,。課堂上努力貫徹當前一些新的教育理念，創(chuàng)設(shè)輕松民主的教學氛圍,，鼓勵學生踴躍發(fā)言,。以學生為主體，構(gòu)建探究式課堂模式,，挖掘教材與學生的嘗試因素,，引導主動探究，自主獲取知識,。提高學生的能力。

3,、走進學生和教研室教師的心里走進學生和教研室教師的心里和教研室教師努力做到于細微處見真情,，真誠的關(guān)心學生和教研室教師，熱心的幫助學生和教研室教師,。教育引導,，實現(xiàn)“親其師，信其道”的教學境界學生的成長,，各種行為偏差是難免的,。作為老師，我應(yīng)該深入了解孩子的內(nèi)心,，找到原因,，然后進行引導，使學生認識到自己的行為的確出現(xiàn)了偏差,，并明確危害,，使學生從內(nèi)心認識到，進而自覺糾正,。在以后的教學中牢固樹立服務(wù)意識,，規(guī)范自己的一言一行，嚴格履行教師的義務(wù)和職責,，使自己成為學生,、家長、社會滿意的人民教師,，為學院教育工作奉獻自己的一份力量,。

4、強化責任,，提高效率強化責任,，我在思想上嚴于律己，對自己的工作多用心、用腦,，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計

劃,，使其有序、有時,、有步驟地完成,，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀,、效率觀,、質(zhì)量觀，同時變壓力為動力,，積極促進自身能力的不斷提高,。留意日常學習、工作和生活中的一點一滴,，時時處處把自己的表現(xiàn)與六查六看標準進行對照,，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子,，把好尺子,，找準差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標準,，嚴要求,。努力干好本職工作，讓人民群眾滿足,，讓上級領(lǐng)導放心,。

在工作方面要以大局為重，在完成上級對自己傳達的任務(wù)的同時,，也要往幫助同事及時的完成任務(wù),，并及時的往自覺的接受上級未傳達出往的新任務(wù)，使單位的工作效率得到進步,，時時刻刻把人民的利益擺到第一位,，寧愿犧牲自己的利益，也要往完成每項為群眾利益著想的任務(wù),，強化宗旨意識,，誠心誠意的為人民謀利益，全心全意為人民服務(wù),。

“六查六看” 即：查思想差距,，看信念堅定不堅定;查政治差距，看立場堅定不堅定;查道德差距,，看本色保持不保持;查作風差距,，看聯(lián)系群眾密切不密切;查廉潔差距,，看律己嚴格不嚴格;查工作差距，看業(yè)績明顯不明顯,。

按照支部的統(tǒng)一部署,，通過“六查六看”，我對照內(nèi)容認真自查,，受益匪淺,。深刻地認識到本次學習活動，是解放思想,、搶抓機遇,、做好本職、提升自我的活動,，是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想,，解決如何加快發(fā)展、如何服務(wù)發(fā)展,，解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,，如何提高自己、提高創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。結(jié)合自己的工作,，我對自身存在的問題和不足進行了深入的自查,，在此簡單談幾點個人體會。

一,、存在的主要問題

1,、思想認識不足。存在片面地自我滿足意識,，自認為工作努力,、表現(xiàn)良好，沒有違反任何規(guī)章制度,，沒有什么問題需要自查自糾,。對“六查六看”的認識片面，態(tài)度不夠端正,。

2,、開拓創(chuàng)新意識不強。雖然在本職崗位上一直努力地工作,，但都很被動,，工作超前意識不強，不能積極主動地為領(lǐng)導分擔責任,。

3,、在學習態(tài)度上不夠認真,、缺乏自覺性和積極性，不善于學習,、學習抓的不緊,，積極性不高，存在著被動,、應(yīng)付思想,。學習敷衍了事，學習只限于一般性地讀書看報,，只是念一念,，集中聽一聽，方法簡單,，很少主動學習學習與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識,。

4、辦公室是服務(wù)部門,，有時因工作很忙,，對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度，有些工作不夠細,，與領(lǐng)導和大家的要求有差距,。

5、在實際工作中,，思想不夠解放,，觀念陳，更新不到位,，工作上創(chuàng)新意識不強,。對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深

教師六查六看個人剖析材料篇四

按照縣局和所上的統(tǒng)一部署安排,，結(jié)合自己從事稅收工作的實際,，就我自己“六查六看”活動自查情況如下。

一,、查對政風行風的思想認識(看是否存在于己無關(guān),，部署和落實稅收工作時，考慮自身管理因數(shù)多,，考慮納稅人實際需求的少,，加重納稅人負擔，行風建設(shè)與稅收業(yè)務(wù)工作銜接不緊,，切合不夠,，甚至“兩張皮”的問題。)在對政風行風的思想認識上,，自己很清晰,，這對于我們從事稅收工作的每一個稅務(wù)人員密切相關(guān),，我們的言行直接影響著廣大人民群眾和所有納稅人乃至我們的稅務(wù)機關(guān)的形象和聲譽，與我們每個人都息息相關(guān),。

所以我們要通過學習,、查改活動不斷提高思想認識，從思想上重視,，行動上迅速,，反應(yīng)上敏捷，不斷提高對政風行風工作的思想認識,，更加進一步提高我們的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,。

二、在服務(wù)觀念上,，自己從事工作以來還沒有說有對來辦稅的人,，有“門難進、臉難看,、事難辦”和有意冷落納稅人的問題,。

三、工作作風上實在,，在職責以內(nèi)從來沒有推諉,。或者說壓而不辦,，做表面文章的形勢主義等問題,。

四、查制度執(zhí)行方面也沒有什么問題,，辦稅公開、首問必答,、及時辦結(jié)和只要是自己承諾的就力爭兌現(xiàn),。

五、在依法行政方面,，也沒有“亂收稅,、亂收費、和亂罰款”,，更談不上去重復(fù)檢查與自由裁量的行為,。

六、廉潔守紀方面,，也沒有機會和肥沃的土壤去進行“吃,、拿、卡,、要,、報”的條件,，更談不上“上有政策，下有對策”的欺上瞞下的問題,，也沒有因這方面在社會上造成惡劣影響的違紀案件,。

以上是我結(jié)合“六看六查”活動對自己的自查，如有不對,，敬請領(lǐng)導,、同志們進行批評幫助，以利于我自己以后的工作不斷前進,，為建設(shè)和諧地稅做出貢獻,。

教師六查六看個人剖析材料篇五

一是對待學習的認識和態(tài)度有所欠缺。雖然制定了學習制度和學習計劃,，但由于平時在工作中業(yè)務(wù)性工作多,，擔負了非常繁重的工作任務(wù)，于是在頭腦便產(chǎn)生了以干代學的思想,，總以工作忙,、任務(wù)重、壓力大,，沒有把學習擺到重要的位置,，認為學習是為工作服務(wù)的，只要工作搞好了,，學習并不重要,，缺乏持之以恒。

二是學習的廣度和深度有所欠缺,。平時的學習中,，看“快餐式”的報刊書籍較多，看政治理論方面的書籍較少;看消息新聞類的書籍較多,，看某某方面的書籍較少,。學習了一些，但理論的深度和廣度缺乏,，對思想和靈魂的觸動不夠,。因此，對于本職工作的業(yè)務(wù)研究,、政治理論研究,，沒有形成比較完整的系統(tǒng)，學習停留在表面上,。

三是學習的方法和效果上有所欠缺,，沒有創(chuàng)新學習方法和學習形式，沒有進行學習后檢查和“回頭看”,。通過學習來指導實踐不夠,，對發(fā)展中存在的問題,，把握不住發(fā)展的必須規(guī)律。通過學習來研究解決問題不夠,，對工作中遇到的困難和矛盾,，有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住問題的實質(zhì)和根本,。

1,、求真務(wù)實的精神不夠。在一定程度上存在著形式主義問題,，對貫徹上級指示精神,，滿足于文件學過了，卻并沒有很好地結(jié)合自己的實際,，把他們具體化,，上下一般粗，做事處理方法簡單,。

2,、按照科學發(fā)展觀的要求謀劃學校工作還有一定的差距，在實現(xiàn)學生全面發(fā)展,、終身發(fā)展,，結(jié)合班級實際制定有針對性的措施方面要進一步加強。

3,、工作不深入,，抓落實不到位。一是調(diào)查研究不夠深入的問題,。在管理工作中,，深入教師、學生中,，深入教研組,、班級中調(diào)查研究不夠;二是存在“走馬觀花”的傾向，但對一些問題卻沒有及時發(fā)現(xiàn)和真正解決,，沒有深入基層進行扎實有效的工作，只停留在以會議落實會議,，工作不夠扎實,。

(三)交心談心、關(guān)心學生不夠,、各種活動開展較少,。

教師與學生交心談心，聽取意見建議還停留在表面上,，對學生的思想了解不夠,。在學習之余,，學生健康有益的活動開展不多。很多時候,，都以工作忙為自己找托辭,，實際上是關(guān)心學生不多的具體表現(xiàn)。在引導學生學習方面,，工作力度較小,，缺乏積極性、主動性和系統(tǒng)性,，對班干部培養(yǎng)的力度還不夠,。

教師六查六看個人剖析材料篇六

通過科學發(fā)展觀學習教育活動，確保剖析檢查階段達到預(yù)期目的,，取得實際效果,，根據(jù)學習提高階段工作開展情況和剖析檢查階段的任務(wù)要求，我自覺剖析緊密聯(lián)系個人實際,，認真查擺落實科學發(fā)展觀和作風建設(shè)方面存在的問題,，深刻剖析問題存在的主客觀原因，認真撰寫個人自查剖析材料,、廣泛征求群眾意見,，使自己不斷進步。

一,、學習情況及體會

按照學校"科學發(fā)展觀實施方案"的安排,，通過集中學習和分散學習，系統(tǒng)全面地學習了《科學發(fā)展觀》共寫心得體會3篇,，讀書筆記30000多字,。深刻的認識到這次在全黨開展的教育活動，是黨的十六大做出的重大戰(zhàn)略部署,，是在新的歷史時期貫徹落實"三個代表"重要思想,，加強黨的建設(shè)的重要舉措。是一項大規(guī)模,、廣泛性,、深層次的黨內(nèi)思想解放運動，是一次黨的肌體自我修復(fù),、自我完善的創(chuàng)新過程,。自己經(jīng)過學習、反思,，進一步武裝了頭腦,，更新了觀念，振奮了精神，政治素質(zhì)有了進一步的提高,。同時對照黨政機關(guān)事業(yè)先進性標準和黨組織的希望和要求,，對照黨的先模人物，看到了不足,，找到了差距,，增強了發(fā)展的緊迫感和自覺性。

二,、個人存在的問題深刻剖析

1,、政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習,，但學習的內(nèi)容不夠全面,、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深,、不透,。有時只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,，對很多新事物,、新知識學習掌握的不夠好，運用理論指導實踐促進工作上還有差距,。導致自己雖然是一名干部工作者,，對時時處處保持先進思想這根“弦”繃得不夠緊，有時放松對自己的要求和標準,，滿足于過得去,、差不多。

2,、全局意識不夠強,。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或主抓業(yè)務(wù)出發(fā),，盡管也按領(lǐng)導要求完成了要做的工作,，心理上還是有一些其他的想法。比如我主要負責自習室協(xié)調(diào),，各樓層的學生秩序工作,，我就作為工作的第一要務(wù)，只看著自己這一塊,，忽視了對"整體的"這一全局"第一要務(wù)"的認識,，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。

3,、創(chuàng)新意識不足，有自我滿足情緒。有時想著自己參加工作三十多年,，拼也拼過,，干也干過，曾經(jīng)獲得幾次先進工作者,，現(xiàn)在是調(diào)研員,，從而一度放松了對自己的要求，缺少了以前那種敢拼敢干,、初生牛犢不畏虎的朝氣,，工作上放不開手腳。對新知識,、新技術(shù)的學習上熱情不夠,。表現(xiàn)在工作作風上有時有散漫、松懈現(xiàn)象;工作標準上有時不夠嚴格,，不能從盡善盡美,、時時處處爭一流的標準上去把握。

4,、在無私奉獻上做得還不夠好,，有時在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等,。

三,、下一步整改措施

開展這次科學發(fā)展觀六查六看教育活動對黨員干部來說意義重大，是關(guān)系執(zhí)政興國的頭等大事,，對個人來講,，也是一次重要的審視自我，反思自我,，解剖自我,，提高自我的大好機會，是讓自己進一步增強責任感,、壓力感,，增加榮譽感、自豪感,，提高發(fā)揮黨員先進性的自覺性,、保持先進性的持續(xù)性的一次重要機遇。

1,、加強學習,，提高素質(zhì)。全面系統(tǒng)學理論,，把有關(guān)黨的路線,、方針,、政策學深學透，及時掌握新知識,、新技術(shù),，努力探索新思路和新方法，與時俱進謀發(fā)展,，開拓創(chuàng)新展形象,。

2、振奮精神,，再立新功,。首先樹立強烈的自覺意識和責任意識，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，牢記兩個"務(wù)必",，更新觀念，大膽工作,，努力提高學習的自覺性,，學無止境，活到老,、學到老,。作為一名處級干部工作者，始終把群眾滿意不滿意作為工作的標準,，盡自己全力奉獻教育事業(yè),，做出應(yīng)有的貢獻。

3,、從自身做起切實落實工作效果,。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴,，時時處處把自己的表現(xiàn)與六查六看標準進行對照,，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子,，把好尺子,，找準差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標準,，嚴要求,。努力干好本職工作，讓人民群眾滿意,，讓上級領(lǐng)導放心,。

4、在工作方面要以大局為重,，在完成上級對自己傳達的任務(wù)的同時,，也要去幫助同事及時的完成任務(wù),，并及時的去自覺的接受上級未傳達出去的新任務(wù)，使單位的工作效率得到提高,，時時刻刻把人民的利益擺到第一位,，寧愿犧牲自己的利益,，也要去完成每項為群眾利益著想的任務(wù)，強化宗旨意識,，誠心誠意的為人民謀利益,，全心全意為人民服務(wù),。

教師六查六看個人剖析材料篇七

六查六看剖析材料

通過“六查六看”,，我對照內(nèi)容認真自查，受益匪淺,。深刻地認識到這次科學發(fā)展觀學習活動,，是解放思想,、搶抓機遇、做好本職,、提升自我的活動,，是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想，解決如何加快發(fā)展,、如何服務(wù)發(fā)展,，解決在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高自己,、提高創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。為了高質(zhì)量地完成各項任務(wù),，不斷在學習工作中受益,，結(jié)合自己的工作，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,，在此簡單談幾點個人體會,。

一、“六查六看”查擺問題的指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，以學習貫徹落實科學發(fā)展觀為主線,，以學習宣傳貫徹黨的十七大和有關(guān)精神為主題，正確認識和把握當前所面臨的新形式,、新任務(wù),、新機遇、新挑戰(zhàn),，著力解決思想觀念,、工作作風等方面存在的問題。

二,、存在的主要問題：

1,、思想認識不足。存在片面地自我滿足意識,，自認為工作努力,、表現(xiàn)良好，沒有違反任何條令條例,，沒有什么問題需要自查自糾,。同時覺得自己雖有一些小缺點，但問題不大,，都是小毛病,，對“六查六看”的認識片面，態(tài)度不夠端正,。

2,、開拓創(chuàng)新意識不強。雖然在本職崗位上一直努力地

工作，但都很被動,，工作超前意識不強,，不能積極主動地為領(lǐng)導分擔責任，總認為整體規(guī)劃,、出謀劃策那都是領(lǐng)導的事,，與已無關(guān)，自己只要無條件服從領(lǐng)導的安排就可以了,。

3,、在學習態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性,，不善于學習,、學習抓的不緊，積極性不高,，存在著被動,、應(yīng)付思想。學習敷衍了事,，學習只限于一般性地讀書看報,，只是念一念，集中聽一聽,，方法簡單，組織學習時就學一學,，要求學什么就學習什么,，僅學習了規(guī)定的文件、領(lǐng)導講話和會議精神等,，很少主動學習學習與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識,。

4、對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度,，有時特別是手頭工作稍多,、稍忙時，沒有做到全心全意為人民服務(wù),，沒有正真成為人民群眾的公仆,，沒有拿出百分之百的熱情對待就診或辦事群眾。有些工作不夠細,，與領(lǐng)導和同志們的要求有差距,，工作責任心還需加強。工作中時有急躁情緒,，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,，謙虛謹慎的作風還不夠。

5,、在實際工作中,，思想不夠解放,，觀念陳，更新不到位,，工作上創(chuàng)新意識不強,。對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,，僅看表面現(xiàn)象,、思考不深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,，對一些有關(guān)流調(diào)知識和公共衛(wèi)生方面的問題不是那么了解,，沒有主動去與我們的前輩、專家和其他同志溝通,，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,，處理方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神,。

6,、遇到問題還是習慣于用老方法去理解，思想上出現(xiàn)

到明天做,，樹立強烈的時間觀,、效率觀、質(zhì)量觀,，同時變壓力為動力,，積極促進自身能力的不斷提高。同時,，為提高工作能力,，努力學習業(yè)務(wù)，不斷更新知識,，并結(jié)合中心實際特點,，努力拓寬工作范圍，提高工作能力,。

3,、加強學習，全面提高理論水平,，增強服務(wù)意識,。面對新形勢新任務(wù)，要實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的大發(fā)展,，就要把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展上來,，用科學發(fā)展觀指導實踐。在大討論和以后的工作中，確立學習主題,、突出學習重點,，深刻領(lǐng)會，融會貫通,，固定學習時間,，抓住一切學習機會，加強業(yè)務(wù)知識學習,，提高用理論指導具體工作的能力,；加強市場經(jīng)濟、計算機等方面知識的學習,，不斷提高自己的綜合素質(zhì),；虛心向書本學習、向他人學習,、借鑒好的工作方式方法,，提高自己的水平和能力；端正思想態(tài)度,，注重發(fā)揮和調(diào)動個人和團體的積極性,、創(chuàng)造性，經(jīng)常與同事開展談心交流,，注重征詢和吸納別人的意見和建議,，促進自己的工作，杜絕盲目性和主觀性,。

要將學習貫穿始終,，通過學習提高自身素質(zhì)和理論修養(yǎng)，提高剖析問題的能力,，提高研究和計劃工作的能力,，增強執(zhí)政為民,，加快發(fā)展的責任感,。首先要加強對黨的理論方針政策的學習，制定學習計劃,，開展理想,、信念、職業(yè)道德教育,；改進工作方法,，實行“明晰、積極,、主動,、創(chuàng)新”的工作方法，提高工作效率，提高工作質(zhì)量,；進一步加強事業(yè)心,、責任感的培育；不斷加強黨風廉政建設(shè),，嚴格依法辦事,，

一切從人民的利益出發(fā)，為人民的身體健康安全著想,。

4,、要進一步解放思想，繼續(xù)打造“求真,、務(wù)實,、高效”的工作氛圍。針對工作中存在的重點問題,，緊緊圍繞打造“求真,、務(wù)實、廉潔,、高效”的氛圍,，結(jié)合崗位要求，從工作的目標,、改革的深度,、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、發(fā)展的效果等具體方面入手,，堅持解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合,、思想教育與獎勵懲處相結(jié)合、管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合,，以“抓創(chuàng)新,、重落實、促發(fā)展,、爭一流”為指導,，認真落實各項整改措施。貫徹落實上級制定的各項目標任務(wù),，以預(yù)防,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件為重點，以扎實的檢驗技術(shù)為基礎(chǔ),，總結(jié)經(jīng)驗,，精心謀劃，創(chuàng)新思路,，加大工作落實力度,。

5,、進一步開拓創(chuàng)新，加大創(chuàng)新力度,。要解放思想,，就要增強發(fā)展創(chuàng)新的意識，徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念,，消除一切影響發(fā)展的因素,；增強危機意識，全面了解當前的發(fā)展趨勢,；準確把握面臨的形勢和任務(wù),，增強發(fā)展的緊迫感和責任感；增強責任意識,，敢于負責,；增強開拓意識，銳意進取,，樹立大發(fā)展,、快發(fā)展，在突破中創(chuàng)新,，在進取中創(chuàng)新的意識,。

結(jié)合新形勢、新任務(wù)和新要求,，聯(lián)系實際,，發(fā)揮智慧，創(chuàng)造性的開展工作,。檢驗科根據(jù)制定的工作計劃,、思路，目標積極實踐,，為創(chuàng)造性的開展今年的工作打下堅實基礎(chǔ),。加強黨風廉政和醫(yī)得醫(yī)風教育，進一步建立黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督機制,，牢記黨的紀律,，堅持依法辦事。同時,，認真開展批評與自我批評,，利用反面典型不斷敲警鐘,，提高防腐拒變的

自覺性,。

6、進一步提高服務(wù)質(zhì)量,，確保人民群眾健康安全,。繼續(xù)深入持久地開展“提高效能,、轉(zhuǎn)變作風、內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象”系列活動,，堅持以政治理論和業(yè)務(wù)知識為重點，認真學習并熟練掌握履行崗位職責所應(yīng)具備的知識和技能,，努力創(chuàng)建學習型單位,；堅持以轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量,，引導全科職工按照科學發(fā)展觀要求,，對照單位職能和崗位要求，積極實踐,，大膽探索,。狠抓工作落實，努力改進思想作風,，強化執(zhí)行意識,，認真解決作風不實等問題，全面提高全體職工的綜合素質(zhì)和實踐能力,，創(chuàng)造性開展工作,，努力在創(chuàng)新中出特色，在落實中出成績,。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認真進行整改落實,，按照衛(wèi)生局和中心黨支部的要求，切實加強黨風和行風建設(shè),，樹立起疾控工作者的良好形象,，使我中心的衛(wèi)生服務(wù)取得新的成效，通過積極地努力為塔城市的經(jīng)濟,、政治,、文化和社會建設(shè)添磚加瓦。

教師六查六看個人剖析材料篇八

按照上級要求,，今天我們召開領(lǐng)導班子的專題民主生活會,，我從精神狀態(tài)、工作作風,、管理方法等六個方面進行反思,。

一、精神狀態(tài)方面：

1,、存在問題：一是存在“過得去”思想,。盡管樹立了“干得更好、追求最好”的工作標準,，但在具體工作中沒有時刻做到“高一檔,、嚴一格”,，不能做到精益求精，追求完美,。二是存在求穩(wěn)怕亂思想,。工作上，沿用過去的方法多,，而主動打破平衡創(chuàng)造性開展工作少,。即使有一些新想法和新思路，但在專題研究和深入推進上做得不夠,。比如,，為轉(zhuǎn)化后進職工而開展的“三心派對”活動以及《黨支部月度關(guān)鍵問題工作制度》，實行一年多以來,，雖然取得了一定效果,，也得到了上級組織的認可，但在如何進一步優(yōu)化方案,、增強實效性上思考得還不夠,。三是存在畏難思想。目前,，由于物價上漲,，職工對增加收入的期望值高，而車站由于缺乏自主權(quán),，總感覺到工作不好做,，加之干部職工隊伍參差不齊，因歷史遺留問題上訪人員多,，感覺到工作難度大,，壓力重重。

2,、整改措施: 一是提高工作標準,。強化“干得更好、追求最好”的工作標準,，堅持以科學思維指導工作,，以高標準嚴于律己，以又好又快為奮斗目標,，確保高質(zhì)量地完成上級部署的各項工作任務(wù),。二是轉(zhuǎn)變思想觀念。正確處理好維護穩(wěn)定和開拓創(chuàng)新的關(guān)系,，去除“求穩(wěn)怕亂”,、“固步自封”的思想，清理那些無實際效果和效果并不明顯的工作制度,，將那些成效明顯的工作方法做大做強,。同時，把干部職工的聰明才智作為改進工作的力量源泉,，把“敢想敢試”的創(chuàng)新思維落實到安全生產(chǎn)工作中,，努力實現(xiàn)“保安全、保任務(wù),、保穩(wěn)定”三大目標,。三是解決好難點熱點問題。

二,、工作作風方面：

1,、存在問題：日常工作中，雖然能夠堅持深入管理層和操作層,，去發(fā)現(xiàn)安全管理和生產(chǎn)中存在的問題,，但離“硬起手腕抓安全”的要求還有差距。一是考慮到一線職工收入比較低,，或多或少存在“放一馬”的思想,，發(fā)現(xiàn)問題批評得多，動真碰硬考核得少,。即使進行考核,，大多降一個標準、低一個層次,。二是考慮到科室和車間干部工作辛苦,，經(jīng)常不分白天黑夜在現(xiàn)場摸爬滾打，對他們工作管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)的問題,，也舍不得過分嚴厲批評,，盡量低調(diào)處理，點到為止,。三是存在抓大放小現(xiàn)象,，對傾向性、普遍性問題抓得比較緊,，而對職工存在的勞動紀律方面的問題抓得不夠,。

2、整改措施：一是樹立“嚴是愛,、松是害,，松松垮垮是禍害，嚴字自有真情在”的觀念,，堅持“對事不對人”和一視同仁的原則,，落實好各項新的安全管理制度和考核辦法。二是把嚴抓嚴管作為經(jīng)常性的工作方法,，杜絕嚴一陣,、松一陣的問題,。特別是要堅持問題管理，增強問題意識,，做到現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題，并做到“四不放過”,，及時堵塞漏洞,、防患于未然。

三,、管理方法方面：

1,、存在問題：一是對重大問題思考不夠。一般情況下,，自己能堅持與班子成員一道研究車站的發(fā)展方向和重大工作,，但有時候工作一忙起來，就容易陷入事務(wù)主義的怪圈,，事無巨細,，事必躬親，不能靜下心來思考人員,、制度和管理等息息相關(guān)的重大問題,。二是領(lǐng)會集團的工作要求有差距。

2,、整改措施：一是堅持管理上抓大放小,，安全上抓小防大。對隊伍素質(zhì),、安全制度,、生產(chǎn)設(shè)備、管理辦法和工作環(huán)境等影響安全的關(guān)鍵性因素,，堅持與班子成員一道多分析,、多思考，爭取站得更高一些,，看得更遠一些;對影響安全的傾向性問題,，堅持站在就事論理的高度來分析和研究，解剖后面潛在的共性原因,，指導科室,、車間有的放矢抓好整改;同時，堅持做到操作層暴露的問題從管理上找原因,，重復(fù)發(fā)生的問題從機制上找原因,，危害嚴重的問題從制度上找原因，根據(jù)問題的最末端和最本質(zhì)原因制定對策抓整改，確保治標又治本,。二是堅持創(chuàng)新思維,，創(chuàng)造性的開展工作。平時多做調(diào)查研究,，全面掌握車站的整體情況以及工作重點,、難點和關(guān)鍵點，同時吃透上級精神,，找準上下的結(jié)合點,，確保既做好上級的“規(guī)定動作”,，又做好符合車站實際的“自選動作”,。

四、自身作用方面：

1,、存在問題：一是有本位主義思想,。對黨委主抓的工作思考得多一些，對其他工作雖然也有思考,、有指導,，但工作力度不大?！八拇蟆被顒又?，黨委集中抓了安全大教育活動，通過安全形勢教育,、案例教育和主題教育,，取得了一些效果，但對大檢查,、大反思和大整改的督促指導力度不夠,。二是發(fā)揮班子的整體合力不夠。

2,、整改措施：一是帶頭維護班子的團結(jié),。講原則，小事講風格,，像愛護眼睛一樣愛護班子的團結(jié),，堅決維護集團班子的整體形象和集體權(quán)威，多與行政領(lǐng)導,、班子成員交心,、溝通，進一步增強班子團結(jié),，增強戰(zhàn)斗力,。二是注重班子整體合力。全心全意支持每個班子成員，特別是站長的工作,。做到參與不干預(yù),、補臺不拆臺，到位不越位,，盡職盡責抓干部帶隊伍,。

教師六查六看個人剖析材料篇九

按照市衛(wèi)生局、中心黨支部的統(tǒng)一部署,，通過“六查六看”,，我對照內(nèi)容認真自查，受益匪淺,。深刻地認識到這次科學發(fā)展觀學習活動,，是解放思想、搶抓機遇,、做好本職,、提升自我的活動，是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想,，解決如何加快發(fā)展,、如何服務(wù)發(fā)展，解決黨員在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,，如何提高自己,、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要,。為了高質(zhì)量地完成科學發(fā)展學習活動的各項任務(wù),，不斷在學習中受益，根據(jù)第一階段征求到的意見和建議,，在第二階段查擺問題“六查六看”,，制定自己的整改措施： 結(jié)合自己多年來的工作,，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,，在此簡單談幾點個人體會,。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以學習貫徹落實科學發(fā)展觀為主線,，以學習宣傳貫徹黨的十七大和自治區(qū),、地、市的有關(guān)精神為主題,，認真總結(jié)疾控事業(yè)不斷發(fā)展的實踐經(jīng)驗,，正確認識和把握當前所面臨的新形式、新任務(wù),、新機遇,、新挑戰(zhàn)，著力解決思想觀念、工作作風等方面存在的問題,，在“六查六看”中積極探索新思路,、新舉措，促進我市衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展,。

二,、存在的主要問題：

1、思想認識不足,。存在片面地自我滿足意識,，自認為工作努力、表現(xiàn)良好,，沒有違反任何條令條例,，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有一些小缺點,，但問題不大,，都是小毛病,，對“六查六看”的認識片面,，態(tài)度不夠端正。

2,、開拓創(chuàng)新意識不強,。雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動,，工作超前意識不強,，不能積極主動地為領(lǐng)導分擔責任，總認為整體規(guī)劃,、出謀劃策那都是領(lǐng)導的事,，與已無關(guān)，自己只要無條件服從領(lǐng)導的安排就可以了,。

3,、在學習態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性,，不善于學習,、學習抓的不緊，積極性不高,，存在著被動,、應(yīng)付思想。學習敷衍了事,，學習只限于一般性地讀書看報,，只是念一念，集中聽一聽，方法簡單,，組織學習時就學一學,，要求學什么就學習什么，僅學習了規(guī)定的文件,、領(lǐng)導講話和會議精神等,，很少主動學習學習與自己業(yè)務(wù)無關(guān)的一些知識。

4,、對待服務(wù)對象不能始終保持熱情的態(tài)度,，有時特別是手頭工作稍多、稍忙時,，沒有做到全心全意為人民服務(wù),，沒有正真成為人民群眾的公仆，沒有拿出百分之百的熱情對待就診或辦事群眾,。有些工作不夠細,，與領(lǐng)導和同志們的要求有差距，工作責任心還需加強,。工作中時有急躁情緒,，偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象，謙虛謹慎的作風還不夠,。

5,、在實際工作中，思想不夠解放,，觀念陳,，更新不到位，工作上創(chuàng)新意識不強,。對在新形勢,、新任務(wù)和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象,、思考不深刻,，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，對一些有關(guān)流調(diào)知識和公共衛(wèi)生方面的問題不是那么了解,，沒有主動去與我們的前輩,、專家和其他同志溝通，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,，處理方法比較簡單,，沒有創(chuàng)新精神。

6,、遇到問題還是習慣于用老方法去理解,，思想上出現(xiàn)懶惰,，沒有做到腳踏實地地用科學發(fā)展觀的理論去正確研究處理。

7,、業(yè)余時間,，自學不夠，學習的層次不高,。當今世界瞬息萬變,，發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化,，只有加強學習,，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時俱進,?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高,，但總的來說,，進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng),、科學思想,、管理方法、科研能力,、學習水平等諸多方面還很欠缺,，與其他同事相比還存在較大的差距,。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性,。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,，沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,。

二、改進計劃

針對工作中存在的不足,，我計劃從以下幾點進行改進：

1,、加強自身建設(shè)，提高素質(zhì),。 一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫,，貫徹落實黨的各項教育方針、政策,，實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,，深化基礎(chǔ)教育改革，全面實施素質(zhì)教育,，加強對政策理論水平的提高,。二是在業(yè)務(wù),，在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學習,，積極參加各類培訓學習,，努力提高自己的教學水平，力爭成為一名優(yōu)秀的人民教師,，不辱使命,，努力為國家、為社會培養(yǎng)有用之才來約束自己,，鞭策自己,。努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實際,，全面發(fā)展,。

2、強化責任,，提高效率,。 我在思想上嚴于律己，對自己的工作多用心,、用腦,，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃，使其有序,、有時,、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做,，樹立強烈的時間觀,、效率觀、質(zhì)量觀,，同時變壓力為動力,，積極促進自身能力的不斷提高。同時,，為提高工作能力,，努力學習業(yè)務(wù)，不斷更新知識,，并結(jié)合中心實際特點,，努力拓寬工作范圍，提高工作能力,。

3,、加強學習，全面提高理論水平,，增強服務(wù)意識,。面對新形勢新任務(wù),，要實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的大發(fā)展，就要把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展上來,，用科學發(fā)展觀指導實踐,。在大討論和以后的工作中，確立學習主題,、突出學習重點,，深刻領(lǐng)會，融會貫通,，固定學習時間,，抓住一切學習機會，加強業(yè)務(wù)知識學習,，提高用理論指導具體工作的能力;加強市場經(jīng)濟,、計算機等方面知識的學習，不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學習,、向他人學習,、借鑒好的工作方式方法，提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度,，注重發(fā)揮和調(diào)動個人和團體的積極性,、創(chuàng)造性，經(jīng)常與同事開展談心交流,，注重征詢和吸納別人的意見和建議,，促進自己的工作，杜絕盲目性和主觀性,。

要將學習貫穿始終,，通過學習提高自身素質(zhì)和理論修養(yǎng)，提高剖析問題的能力,，提高研究和計劃工作的能力,，增強執(zhí)政為民，加快發(fā)展的責任感,。首先要加強對黨的理論方針政策的學習，制定學習計劃,，開展理想,、信念、職業(yè)道德教育;改進工作方法,，實行“明晰,、積極、主動,、創(chuàng)新”的工作方法,，提高工作效率,，提高工作質(zhì)量;進一步加強事業(yè)心、責任感的培育;不斷加強黨風廉政建設(shè),，嚴格依法辦事,，一切從人民的利益出發(fā)，為人民的身體健康安全著想,。

4,、要進一步解放思想，繼續(xù)打造“求真,、務(wù)實,、高效”的工作氛圍。針對工作中存在的重點問題,，緊緊圍繞打造“求真,、務(wù)實、廉潔,、高效”的氛圍,，結(jié)合崗位要求，從工作的目標,、改革的深度,、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、發(fā)展的效果等具體方面入手,，堅持解決突出問題與建立長效機制相結(jié)合,、思想教育與獎勵懲處相結(jié)合、管理創(chuàng)新與規(guī)范行為相結(jié)合,，以“抓創(chuàng)新,、重落實、促發(fā)展,、爭一流”為指導,，認真落實各項整改措施。貫徹落實上級制定的各項目標任務(wù),，以預(yù)防,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件為重點，以扎實的檢驗技術(shù)為基礎(chǔ),，總結(jié)經(jīng)驗,，精心謀劃，創(chuàng)新思路,，加大工作落實力度,。

5、進一步開拓創(chuàng)新,，加大創(chuàng)新力度 ,。要解放思想,，就要增強發(fā)展創(chuàng)新的意識，徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念,，消除一切影響發(fā)展的因素;增強危機意識,，全面了解當前的發(fā)展趨勢;準確把握面臨的形勢和任務(wù)，增強發(fā)展的緊迫感和責任感;增強責任意識,，敢于負責;增強開拓意識,，銳意進取，樹立大發(fā)展,、快發(fā)展,，在突破中創(chuàng)新，在進取中創(chuàng)新的意識,。

結(jié)合新形勢,、新任務(wù)和新要求，聯(lián)系實際,，發(fā)揮智慧,，創(chuàng)造性的開展工作。檢驗科根據(jù)制定的工作計劃,、思路,，目標積極實踐，為創(chuàng)造性的開展今年的工作打下堅實基礎(chǔ),。加強黨風廉政和醫(yī)得醫(yī)風教育,，進一步建立黨風廉政建設(shè)的監(jiān)督機制，牢記黨的紀律,，堅持依法辦事,。同時，認真開展批評與自我批評,，利用反面典型不斷敲警鐘,，提高防腐拒變的自覺性。

6,、進一步提高服務(wù)質(zhì)量,，確保人民群眾健康安全。繼續(xù)深入持久地開展“提高效能,、轉(zhuǎn)變作風,、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”系列活動,，堅持以政治理論和業(yè)務(wù)知識為重點，認真學習并熟練掌握履行崗位職責所應(yīng)具備的知識和技能,，努力創(chuàng)建學習型單位;堅持以轉(zhuǎn)變工作作風,，提高服務(wù)質(zhì)量,，引導全科職工按照科學發(fā)展觀要求，對照單位職能和崗位要求,，積極實踐,，大膽探索。狠抓工作落實,，努力改進思想作風,，強化執(zhí)行意識，認真解決作風不實等問題,，全面提高全體職工的綜合素質(zhì)和實踐能力,，創(chuàng)造性開展工作，努力在創(chuàng)新中出特色,，在落實中出成績,。

在以后的工作中我們將依據(jù)整改方案認真進行整改落實，按照衛(wèi)生局和中心黨支部的要求,，切實加強黨風和行風建設(shè),，樹立起疾控工作者的良好形象，使我中心的衛(wèi)生服務(wù)取得新的成效,，通過積極地努力為塔城市的經(jīng)濟,、政治、文化和社會建設(shè)添磚加瓦,。