總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇一

一,、立足服務(wù),，提高效率，努力做好各項工作

1,、配合好各部門做好政府性扶持項目的申報工作,，積極準(zhǔn)備申報所需要的文件材料，確保了申報工作的順利進(jìn)行,。

2,、辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,，缺少連貫性、隨機性大的特點;如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的,。我們緊緊圍繞建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的這個總目標(biāo),，對辦公室的各項工作和制度進(jìn)行了新的疏理。使辦公室每個成員知道哪些能辦,，哪些不能辦;哪些可以表態(tài),，哪些不可以表態(tài);哪些可以用印，哪些不該用印;做到辦事有規(guī)定,，不越“雷池”,、破規(guī)矩。

3,、做好認(rèn)證期間的會務(wù)服務(wù)工作,，落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料,、會議服務(wù)等工作,。

二、抓住重點,，強化管理,，協(xié)調(diào)推進(jìn)企業(yè)管理工作

1、把企業(yè)管理向縱深推進(jìn),。今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評工作,，我們配合相關(guān)職能部門，檢查,、監(jiān)督,、考核，掌握第一手資料,，強化部門工作責(zé)任意識,，持之以恒抓好公司企業(yè)管理工作。

2,、抓住重點降低費用,，繼續(xù)做好降本增效工作。

三,、加強自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平

1、能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，熱愛本職工作,。由于對工作,，總是喜歡追求完美，所以總不敢掉以輕心,，總在不斷學(xué)習(xí)新的知識,、掌握新的技能，向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己四個月來還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累，能夠更加從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面,，都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行。

2,、強化形象意識,。辦公室每個人的一言一行、一舉一動都可能影響著公司的形象,，反映著公司的素質(zhì),。為此，我不僅以良好的形象來定位,、要求自己,，不論在內(nèi)在外、說話辦事,、待人接物,、處理工作，不論是日常事務(wù)管理,、政務(wù)管理,、文字服務(wù)，都努力做到有形象,、有品位,，努力克服自己處理問題的情緒化,。

3,、認(rèn)真做好公司的文字工作,，對負(fù)責(zé)草擬的綜合性文件、總結(jié)和報告、董事會,、辦公會議的記錄以及整理,、會議紀(jì)要等，都能夠按時按要求完成,，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實施,。

四、強化奉獻(xiàn)意識,，努力營造團結(jié)向上的環(huán)境

1,、辦公室工作大部分是“不干有人找，干了看不著”的事情,，既專業(yè)又煩瑣,。因此,，不計名利,、勇于奉獻(xiàn),、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦、工作第一,，是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。根據(jù)辦公室實際情況，我不斷引導(dǎo)和鼓勵其他同志加強對有益于做好辦公室工作知識的學(xué)習(xí),，拓寬知識領(lǐng)域,，更新知識結(jié)構(gòu)，提高知識水平,。同時,，還注意要求他們加強基本技能的培養(yǎng)和鍛煉，不斷摸索做好本職工作的規(guī)律,，努力成為行家里手,。

2、強化奉獻(xiàn)精神教育,。辦公室入手少,、工作忙、頭緒多,，時常會加班加點,，時間一長，總有厭倦情緒,。針對這一情況,，我通過隨機教育與解決實際問題相結(jié)合的形式，使辦公室人員牢固樹立不計名利,、任勞任怨,、無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的精神,，

3,、強化責(zé)任意識。辦公室是總攬協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機構(gòu),，有著十分特殊的,、其他部門不可替代的地位和作用。為此,，對待每一項工作,，我和我的同事們都努力做到小心小心再小心，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,，以高度負(fù)責(zé)的精神對待每一項工作，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,、創(chuàng)造性地處理好每一件事情,。

今年，雖然自己作了一些工作,，也取得了一點成績,，但我清楚地知道，我今后的工作,，仍然需要進(jìn)一步增強創(chuàng)新意識,，要認(rèn)真研究新形勢下工作新的特點和情況，努力學(xué)習(xí),，創(chuàng)新方法,，使自己的工作能夠有更大的進(jìn)步。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇二

辦公室本年度體系運行工作總結(jié)如下：

一,、文件編制及文件控制

為了更好的保證每項制度,、規(guī)定和決策的切實落實，我們根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求編制了《崗位說明書》和各項質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理制度,，復(fù)印成冊后,，發(fā)放給每個部門，并做好了發(fā)放記錄,，做好了實施意見回饋登記。

二、辦公場所環(huán)境和資源管理

1,、對辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，安排了專職人員清掃,，給大家營造一個好的工作環(huán)境;

2,、人力資源工作，將項目部員工資料詳細(xì)記錄在冊;制定了人力資源管理制度和公司人力資源發(fā)展規(guī)劃,。

3,、垃圾分為有害垃圾、可回收利用垃圾,、處理性垃圾三類,。定點擺放了垃圾桶，定時由垃圾清運人運出和處理,，特別對有害垃圾桶,，設(shè)了專人負(fù)責(zé)看護和管理;

4、日常的生活用電用水,，有后勤主管負(fù)責(zé)管理和督察,。做到了在保證正常工作的前提下，節(jié)省一度一滴,，杜絕跑,、冒,、滴、漏;

5,、辦公用紙由文印室統(tǒng)一保管和發(fā)放,，并做好使用記錄。公司實現(xiàn)了無紙化辦公,，文印室負(fù)責(zé)人做到節(jié)約紙張和紙張多次有效利用的監(jiān)督工作;

三,、培訓(xùn)

1、對新入廠員工進(jìn)行了三級安全教育培訓(xùn),、崗前規(guī)章制度培訓(xùn),、企業(yè)背景文化培訓(xùn)、崗位職責(zé)培訓(xùn);

2,、培訓(xùn)計劃：本公司為陶冶員工品德,，全面提高個人素質(zhì)及工作效率，應(yīng)舉辦各種教育培訓(xùn),，被指定參加員工,，非有特殊原因，不得拒絕參加,。

員工培訓(xùn)分為：

(一)職前培訓(xùn)：新進(jìn)人員應(yīng)實施職前培訓(xùn),，由人事統(tǒng)籌辦理，

(二)在職培訓(xùn)：員工應(yīng)不斷研究學(xué)習(xí)本職技能,，相互鼓勵;各級主管尤應(yīng)因材施教,，以求精進(jìn)。

(三)專業(yè)培訓(xùn)：視項目需要,，遴選優(yōu)秀干部至各職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)相關(guān)班次,，接受專業(yè)訓(xùn)練，或邀請專家學(xué)者來本公司作系列專題演講,，以增進(jìn)其本職學(xué)術(shù)技能,，利于任務(wù)的完成。培訓(xùn)課程的編排及時間,，得依實際需要另行制訂,。

四、消防保衛(wèi)情況

1,、根據(jù)《中華人民共和國消防法》的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合山西電建一公司西山項目部現(xiàn)場的實際情況，對施工現(xiàn)場配備了二氧化碳,、干粉滅火器,、消防斧、消防鉤等消防設(shè)施設(shè)備,，并進(jìn)行了消防專職員的培訓(xùn)和保衛(wèi)人員的培訓(xùn),，確保做到全員消防,。

2、為了進(jìn)一步加強消防保衛(wèi)隊伍的建設(shè),，我們每季度進(jìn)行一次集中培訓(xùn),。培訓(xùn)內(nèi)容見附表。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇三

近年來,，我們總公司辦公室認(rèn)真貫徹落實縣委,、縣政府的各項安排部署，大力踐行“三個代表”重要思想,，本著“服務(wù)到位,、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位,、參謀到位”的工作原則,，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，較好地完成了各項工作任務(wù),。在具體工作中,，我們主要有三個方面的做法和體會。

一,、圍繞中心工作搞好全方位服務(wù)

搞好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”,。面對經(jīng)濟發(fā)展的新形勢和新任務(wù),，我們找準(zhǔn)工作的著力點,，努力為公司黨委提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

一是圍繞各項會議精神的安排部署,，積極做好傳達(dá)貫徹工作,。結(jié)合縣委、縣政府有關(guān)會議精神和總公司經(jīng)濟工作會議的安排部署,，我們聯(lián)系企業(yè)實際,，列出工作重點，及時深入到企業(yè)進(jìn)行會議精神的宣貫,、檢查和落實,。在宣貫上，我們注重會議精神的理論性與企業(yè)工作實際性的相結(jié)合,、相統(tǒng)一,，不斷增強會議精神宣貫的針對性和有效性，進(jìn)而把企業(yè)廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到了“跨越式發(fā)展的目標(biāo)實現(xiàn)”和“構(gòu)建中等旅游城市的總體規(guī)劃”上來,；在檢查上,，我們堅持實事求是的原則，做到件件有著落,，事事有回音,，保證了工作的有效進(jìn)行,；在落實上，我們著重在服務(wù),、引此文導(dǎo),、幫助上下功夫，進(jìn)行廣泛深入的調(diào)研,，摸實情,，查癥結(jié)，指出企業(yè)存在的問題,，明確發(fā)展方向,，當(dāng)好向?qū)В_保企業(yè)各項工作落到實處,。

二是圍繞黨委工作的重心,，做好對領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)。我們充分發(fā)揮辦公室參與政務(wù),、管理事務(wù),、綜合服務(wù)的職責(zé)，認(rèn)真當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，確保優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。我們想領(lǐng)導(dǎo)之所想，針對企業(yè)改革發(fā)展過程中的“急,、難,、險、重”問題,，做到有準(zhǔn)備,、有分析、有建議,、有安排,；我們做領(lǐng)導(dǎo)之所需，經(jīng)常深入一線,，加強對改制企業(yè)職工關(guān)心的熱點,、難點問題的調(diào)查研究，做到底數(shù)清,、情況明,，切實為領(lǐng)導(dǎo)決策提供“第一手”材料。尤其是在保先教育活動過程中,，我們針對“保先教育”時間緊,、任務(wù)重、材料多的實際情況,，從服務(wù)于黨委的大局出發(fā),，以高度的政治責(zé)任感,、務(wù)實的工作作風(fēng)和強烈的時效精神，保持辦公室工作高效運轉(zhuǎn),。在“保先教育”材料的整理與打印上,，我們幾乎沒有“八小時五天制”的概念，八小時以外仍在工作,，雙休日照樣加班,，從而使得“保先教育”圓滿結(jié)束。

三是圍繞企業(yè)重點難點問題,，做好對基層的服務(wù),。我們積極做好企業(yè)體制改革工作，針對生產(chǎn)經(jīng)營困難,、資金缺乏,、面臨停產(chǎn)的企業(yè)，在盤活閑置資產(chǎn),、安排就業(yè),、保持穩(wěn)定上進(jìn)行公文寫作了有益的探索。我們在借鑒外地成功改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，按照“公司制改造一批,、退出轉(zhuǎn)換一批、調(diào)整規(guī)范一批,、破產(chǎn)出讓一批”的工作思路,，加快企業(yè)改革步伐。由于我們考慮全面,、準(zhǔn)備充分,、措施得力,，順利完成了漁陽公司,、門窗總廠、氧氣廠,、乙炔氣廠,、農(nóng)機廠產(chǎn)權(quán)多元化改制，以及棉紡織廠,、大修廠,、冶煉公司和下倉脫粒機廠的破產(chǎn)工作，促進(jìn)企業(yè)資產(chǎn)的合理流動和生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置,，實現(xiàn)了體制改革的新突破,。我們積極幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決建房問題，針對棉紡織廠,、農(nóng)機廠,、掛車廠職工住房日益緊張的情況,，協(xié)助企業(yè)寫申請、打報告,，找政府,、跑土地局，辦理有關(guān)手續(xù),，協(xié)調(diào)各方關(guān)系,，爭取優(yōu)惠政策，為加快建房進(jìn)程起到了很好的促進(jìn)作用,。此外,，我們認(rèn)真做好來客接待工作，做到笑臉相迎,，熱情相送,。特別是上訪問題，我們耐心解釋,，理順情緒,，盡可能地化解矛盾，決不將問題直接上交給領(lǐng)導(dǎo),。

二,、做好日常工作樹立良好形象開創(chuàng)辦公室工作新局面

辦公室是公司黨委日常工作運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是承上啟下,，聯(lián)系左右,，協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐。辦公室的一文一會,，一言一行,，一舉一動，都影響著全系統(tǒng)的工作,，影響著黨委在職工心中的形象,。為此，我們從作好日常工作做起,，做到思想統(tǒng)一,，目標(biāo)同向，相互協(xié)作,，樂于奉獻(xiàn),，形成精誠團結(jié)、干好本職工作的強大合力,。具體表現(xiàn)：

一是辦文,、辦會標(biāo)準(zhǔn)高、質(zhì)量好。我們始終以良好的精神狀態(tài)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到日常工作中,，在通知,、請示、報告的編寫上,，堅持反復(fù)研究,，認(rèn)真推敲，不放過一絲一毫的疑點,，不留下一字一點的差錯,，保證了文件的質(zhì)量；在日常信息的報送上,，堅持重要情況及時,、準(zhǔn)確、全面報送,，做到喜憂兼報,，每年上報各類信息40多條，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有效服務(wù),；在會議,、活動的組織上，我們從前期準(zhǔn)備,，到現(xiàn)場服務(wù),，直至?xí)舐鋵崳恳患虑?、每一個環(huán)節(jié)都考慮周到,，安排妥當(dāng)，確保了會議,、活動的高質(zhì)量進(jìn)行,。

二是文件收發(fā)、檔案管理井然有序,。辦公室工作無小事,，我們以高度負(fù)責(zé)的精神，做好文件的收發(fā)和檔案的管理工作,。在文件收發(fā)上,，我們堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn),、準(zhǔn)確無誤的工作原則，做到文件不積壓,、不丟失,、不泄密，從而使得文件收發(fā)工作始終保持著暢通、高效的運行狀態(tài),。在檔案管理上,，我們建立健全了各項規(guī)章制度，配齊了檔案設(shè)施,，整理匯編了全部文件,，做到會議、活動一起結(jié)束,，相關(guān)材料就加以匯總,、立卷歸檔，保證查有出處,、拿有記錄,。同時，我們組織全系統(tǒng)檔案工作人員進(jìn)行了《檔案法》,、《天津檔案管理條例》的學(xué)習(xí),，進(jìn)一步增強了檔案人員的業(yè)務(wù)能力；幫助吉華公司,、漁陽公司,、眾興氣體公司和久安氣體公司等企業(yè)完成了檔案聯(lián)查工作，受到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評,；充分發(fā)揮檔案資源優(yōu)勢,，為企業(yè)項目建設(shè)、房屋改造,、土地普查,、換證等工作提供了檔案材料。目前,，我們的檔案工作目標(biāo)管理己晉升為市二級,。

三是后勤保障工作全面落實。值班工作進(jìn)一步加強,，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班和科室干部值班制度,，保證每天24小時電話接得通、車子開得出,、人員調(diào)得動,；門前三包制度得以全面落實，堅持周五衛(wèi)生勞動日,，保證了衛(wèi)生區(qū)的整潔環(huán)境,；全面落實廉政建設(shè)，堅持“從儉,、節(jié)省”的原則,，機關(guān)來客一律實行內(nèi)部招待,；嚴(yán)格車輛管理，確保安全運行,，近年來無一重大車輛交通事故發(fā)生,；物業(yè)管理工作不斷加強，按時收取水,、電,、暖的費用，沒有少收和多收現(xiàn)象的發(fā)生,，對職工住宅水,、電、氣的故障及時給予維修,，做到快捷服務(wù),。

三、改善機關(guān)容貌創(chuàng)造良好工作環(huán)境

我們建立健全了機關(guān)衛(wèi)生責(zé)任制度,，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭遵守落實責(zé)任制度,。比如，每天衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的打掃和廁所清潔制度,，機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工一樣排班落實,，自覺參與，從而起到了較好的示范作用,，保證了制度落實,。我們組織進(jìn)行了機關(guān)辦公樓的整修和改造，先后投資近百萬元,，改造房屋20多間,，粉刷了辦公樓，各科室安裝了空調(diào),、配備了電腦,，極大地改善了機關(guān)辦公條件。同時,，我們積極搞好機關(guān)院內(nèi)的綠化和美化,，隨季節(jié)變化對花草樹木進(jìn)行不同的管理和養(yǎng)護，做到春花,、夏蔭,、秋果、冬青,，營造了一個優(yōu)雅的工作環(huán)境,。

我們雖然取得了一定的成績，但在工作中仍存在著差距和不足,。有應(yīng)付碎鎖性事務(wù)多,、下企業(yè)調(diào)查研究少的問題,，有為領(lǐng)導(dǎo)提供有分量,、有價值的內(nèi)容不夠全面的問題,，有存在畏難情緒、工作推進(jìn)力度不大的問題等等,。這些問題的存在,，不同程度地影響著我們的工作。今后,，我們將堅決加以糾正和改進(jìn),，大力發(fā)揚求真務(wù)實、迎難而上,、與時俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室工作,，以不斷適應(yīng)新形勢,，迎接新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)新局面,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇四

20_年是我市行使相對集中行政處罰權(quán)工作的第一年,。辦公室在局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“打基礎(chǔ),，強素質(zhì),，出成效”的指導(dǎo)思想，不斷摸索,，努力提高,。經(jīng)過一年的努力實踐，人員的整體素質(zhì)有了較大的提高,，辦公室的各項職能工作得以較好的開展,。

全年主要工作和任務(wù)情況

一年來，辦公室開展的`工作主要包括以下幾個方面：

一,、自身建設(shè)情況,。

今年來，按照上級關(guān)于加強機關(guān)建設(shè)的指示要求,，以提高全科人員整體素質(zhì)為突破口,，加強自身建設(shè)，主要抓了四個方面的工作：

一是抓思想政治建設(shè),，始終保持昂揚的精神狀態(tài),。針對辦公室人員成份新，素質(zhì)參差不齊,，而工作任務(wù)連續(xù)集中,、壓力較大的情況,，我們堅持每周一次的科務(wù)例會，通過以會帶訓(xùn),，對相關(guān)法律法規(guī),、規(guī)章制度和基礎(chǔ)知識進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并積極參加市組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),，如檔案管理,、計算機網(wǎng)絡(luò)操作、佛山市撰寫地方志,、會計培訓(xùn)等,，從而提高辦公室人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，全科同志自覺講政治,、顧大局,、守規(guī)矩。始終保持了思想穩(wěn)定,、心齊風(fēng)氣,、團結(jié)協(xié)作的良好局面，節(jié)假日,、雙休日,、八小時以外經(jīng)常加班加點完成工作任務(wù)，有的帶病堅持工作,，表現(xiàn)出了很強的敬業(yè)精神,。

二是抓法規(guī)制度建設(shè)，進(jìn)一步正規(guī)工作秩序,。辦公室組合以后,，對人員工作進(jìn)行了細(xì)致的分工，進(jìn)一步完善了工作制度,，明確了工作職責(zé),，工作中講程序、講規(guī)矩,，按照誰主管,、誰負(fù)主要責(zé)任，誰承辦,、誰牽頭的原則,，把責(zé)任落實到具體人、具體事,，減少了錯,、忘、漏,。

三是抓業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),，努力提高工作質(zhì)量,。針對辦公室工作面廣、任務(wù)重,、材料多的特點,，注意在工作實踐中大力培養(yǎng)全科人員“嚴(yán)、細(xì),、快,、準(zhǔn),、實”的工作作風(fēng),，要求科里每個同志“辦事情做到滴水不漏，寫材料寫到山窮水盡”,。采取集中學(xué)習(xí),、專題研討、以老帶新,、實踐鍛煉,、體會交流等形式，加強業(yè)務(wù)訓(xùn)練,。在全科叫響了“多干工作多長才干”口號,。大的材料堅持集體研究、人人參與,、集體改稿,，提高大家領(lǐng)會局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)意圖和承文辦事的能力。

四是抓作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),，樹立機關(guān)干部的良好形象,。主要分為兩個階段來實施，第一階段：上半年,，主要以完成局大的任務(wù)為牽引,，抓工作質(zhì)量、抓辦事程序,、抓工作效率,，減少差錯、堵塞漏洞,，確保局黨組,、領(lǐng)導(dǎo)意圖在機關(guān)、基層得以貫徹落實,。并針對競爭上崗后及新公務(wù)員招錄到崗到位后,，人員有“車到碼頭船到岸”的放松思想，狠抓了作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),。第二階段：下半年,，重點抓成效,，上層次，促進(jìn)科室人員整體素質(zhì)提高,。在局領(lǐng)導(dǎo)的批評指導(dǎo)和提醒下,，通過努力學(xué)習(xí)，不斷的改進(jìn),，克服了磨合期工作不熟悉,、人員情況不了解、工作進(jìn)入慢等種種問題,，基本杜絕了大的差錯,，大家嚴(yán)格遵守部隊各項規(guī)定，自律意識大為增強,，各項工作有了明顯的推進(jìn),。

二、履行職責(zé)情況,。

一年來,，辦公室根據(jù)自身職能主要從六個方面加強人員履行職責(zé)工作的建設(shè)。一是明確職責(zé),，完善規(guī)章制度,。由于辦公室人員來自不同崗位和部門，大部分同志沒有接觸過機關(guān)尤其辦公室工作,，對辦公室工作不甚了解,，工作時出現(xiàn)了思路不明確，職責(zé)不清楚等問題,。為使辦公室全體人員責(zé)任明確,、有章可循、各負(fù)其責(zé),，結(jié)合我們的工作實際,，從抓基礎(chǔ)入手，先后制定和完善了《佛山市城市管理行政執(zhí)法工作規(guī)則》,、《辦公室人員分工》,、《公文格式》、《辦公室秩序》,、《辦公自動化系統(tǒng)管理規(guī)定》,、《執(zhí)法局文件閱辦制度》等20余份針對性強、易操作,、行之有效的規(guī)章制度,，并且及時予以下發(fā)和抓好落實，逐步形成了較為完善的機關(guān)工作制度保障體系。二是筑牢根基,，提高人員整體素質(zhì),。在這個方面辦公室主要抓住了三個重點開展工作：

一抓人員的協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團結(jié)。辦公室8個人,，性格,、能力各有差異，又各管一攤,，各負(fù)其責(zé),，如何用其所長，發(fā)揮個人和整體作用,，成為辦公室工作開局來的首要任務(wù),，我們牢固樹立團結(jié)出戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想，著重抓好團結(jié)協(xié)作,，以大局為重,。通過談心、批評與自我批評和“拉袖子”等方式不斷加強協(xié)調(diào)意識,。促進(jìn)了團結(jié)，形成了合力,，戰(zhàn)斗力,、凝聚力不斷提升。

二抓文字表達(dá)能力,。文字綜合水平的高低,，直接關(guān)系到全局工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本市,、本部門的實際,，同時要能夠在把握大局，突出重點,。因此我們在空余時間組織學(xué)習(xí)《城市管理》,、《秘書工作》、《半月談》,、《求是》,、《南方》等與辦公室工作相關(guān)的書籍，通過多學(xué),、多看,、多思考、多積累,，并及時向局領(lǐng)導(dǎo)請教,，摸清領(lǐng)導(dǎo)意圖、思路,。在局領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下,，不斷提高寫作能力,。全年上報、下發(fā)正式文件130多份,，起草大的匯報材料10多份,。

三抓協(xié)調(diào)辦事能力。為不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率,，老同志以身作則,、進(jìn)行傳幫帶，小至如何接聽電話,、請示報告,，大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教,。

存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié)

回顧一年的工作,，我們的主要體會是多請示、多匯報,、多通氣,、多動腦、多動筆,、多請教,，注意在干中學(xué)、學(xué)中干,，不斷在實踐中增長知識才干,。但是，在看到成績的同時,，還必須清醒看到自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),。

一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,，個體的能力素質(zhì)不夠高,，材料質(zhì)量上不去;另一方面，就是工作量多,、時間比較緊,，工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強,。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,，有時工作沒有提前量，上報情況不夠及時,。

三是自身學(xué)習(xí)抓得不緊,。尤其是在自學(xué)方面，自我加壓精神不強，與工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求還有較大的差距,。

四是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯,。對全局工作情況掌握不細(xì)，還不能主動,、提前的謀思路,、想辦法，許多工作還只是充當(dāng)“算珠”,。

下一步工作打算

發(fā)揚優(yōu)點改進(jìn)不足,，辦公室將繼續(xù)發(fā)揚以人為本的精神，拓寬思路,，求真務(wù)實,、全力做好本職工作，下一步打算從以下五個方面開展工作：

一是加強工作統(tǒng)籌,。根據(jù)局黨組明年的工作要求,，對工作進(jìn)行具體謀劃，明確內(nèi)容,、時限和需要達(dá)到的目標(biāo),，集中力量抓大事、抓成果,。加強科室與科室之間,、機關(guān)其他部門之間的協(xié)同配合，把各項工作有機地結(jié)合起來,，理清工作思路，提高辦事效率,，增強工作實效,。

二是搞好調(diào)查研究。發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng),，深入搞好調(diào)查研究,，了解掌握第一手資料。利用各項工作時機,，有計劃地安排科室人員到基層學(xué)習(xí),，加強對基層工作的熟悉，努力實現(xiàn)工作上的創(chuàng)新,。

三是培養(yǎng)過硬作風(fēng),。始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞,、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。嚴(yán)格管理教育抓養(yǎng)成,，強化自律意識，努力實現(xiàn)自我意識的分化,，樹立機關(guān)干部的良好形象,。充分利用“八小時以外”時間，以時間保質(zhì)量,，以質(zhì)量求效益,，高標(biāo)準(zhǔn)地完成各項任務(wù)。

四是提高能力素質(zhì),。加大人員培養(yǎng)力度,，制定學(xué)習(xí)計劃，組織學(xué)習(xí)交流,。定期組織材料評比,、集體改稿，搞好經(jīng)驗交流,，實行重點突破,，促進(jìn)全科業(yè)務(wù)能力水平的提高。強化自我加壓,、自我提高,、自我成才意識，多壓擔(dān)子,，多交任務(wù),，力爭出成果、出精品,、出人才,。

五是發(fā)揮職能作用。加強對上級文件精神的學(xué)習(xí)理解,，充分領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,，搞好上情下達(dá)、下情上達(dá),，當(dāng)好參謀助手,，創(chuàng)造性開展工作。及時掌握最新的理論成果,、工作方法,，努力提高謀事、干事,、成事的能力,。深入抓落實,，確保領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)意圖在全局得到貫徹執(zhí)行,。

新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),。我們辦公室全體成員決心再接再厲，使工作更上一層樓,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇五

一年來,，在站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在全站職工的幫助下,，我能恪盡職守,，全身心的投入到工作中，盡自己的全力履行好辦公室工作職責(zé),，現(xiàn)將一年以來的工作,、學(xué)習(xí)、作以匯報：

一,、加強學(xué)習(xí)

提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng),。辦公室是綜合部門，對各方面的能力和知識都要掌握,。要做好本職工作,，就必須首先自己用理論武裝頭腦，提高自己理解省廳的,、總站的各項精神,。我要求自己必須參加省廳和全站組織的學(xué)習(xí)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了講話,、報告等重要講話和文件中的論斷和觀點等篇章,，有了比較深刻的理解，在新的形勢下,，增強做好工作的自覺性,。另外，我也十分重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，積極利用參加評審會、業(yè)務(wù)會等機會聆聽專家的指導(dǎo),，向?qū)＜艺埥虒W(xué)習(xí),，提高自己的業(yè)務(wù)能力。同時我積極學(xué)習(xí)新知識,，熟悉新學(xué)科,，堅持每天閱讀各類報紙和文章，學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟,、政治,、科技,、法律等最新知識，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際,。在實際工作中，把政治理論知識,、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,，開闊視野，拓寬思路,，豐富自己,，努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求,。

二,、規(guī)范文秘工作，提高質(zhì)量和效率

完成公文處理工作,，突出規(guī)范性,，公文運轉(zhuǎn)準(zhǔn)確、及時,、有序,。嚴(yán)格履行收文登記、傳閱,、交辦及發(fā)文審核,、簽發(fā)。組織起草我站工作的有關(guān)報告,、請示,、總結(jié)等文件10余份、總站情況15期,、函20份和各類事務(wù)性文書20余份,，同時，認(rèn)真抓好發(fā)文初審關(guān),，幫助其他科室校核把關(guān),，保證了公文質(zhì)量，提高了公文效率,。

三,、協(xié)助主任完成全站財務(wù)管理工作

與結(jié)算中心建立良好的工作關(guān)系，做到腿勤,、口勤,，使票據(jù)及時報銷，賬目清楚,。

四,、完成全站黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體工作

協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)健全各項廉政制度,，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案,，簽訂責(zé)任狀,，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，開展警示教育和兩風(fēng)教育活動,，督促全站黨員干部落實黨風(fēng)廉政有關(guān)規(guī)定,。

五、協(xié)助組織全站精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動

按照站領(lǐng)導(dǎo)的部署,，對照精神文明條例結(jié)合實際工作,，組織開展了“十星”創(chuàng)建活動和省直文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活的具體工作，從方案的制定,、落實創(chuàng)建內(nèi)容,、開展政治學(xué)習(xí)到迎接考核等各個環(huán)節(jié)做了大量有成效的工作，我站獲省廳文明行業(yè)創(chuàng)建“十星”單位,，省直文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作也獲省直文明辦好評,，來年有望創(chuàng)建成功。

六,、配合主任抓好全站行政管理和日常事務(wù)性工作

協(xié)助主任建立健全各項制度,，抓好我站人員思想、組織,、業(yè)務(wù)和作風(fēng)建設(shè),。今年先后制定了考勤制度、先進(jìn)評選辦法等,，督促已下發(fā)的車輛管理辦法等制度的貫徹執(zhí)行,，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化,。完成總站的辦公室搬遷、裝修工作,，辦公設(shè)備購置,，安全保衛(wèi)、職工貨幣化分房建檔工作,，職工醫(yī)療保險工作,，籌辦各類會議、來人接待,、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系,、印章管理,、資料報刊訂閱,、學(xué)習(xí)教育、人員培訓(xùn)等大量的日常事務(wù),，各類事項安排合理有序,，保證了總站正常工作。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇六

本人屬__中學(xué)生活區(qū)宿管辦公室主任,，__—__年度第一學(xué)期在董事會校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們做了大量工作但也存在一些問題，具體如下：

一,、應(yīng)該做的主要工作：

1,、本期從8月17號生活老師到崗上班，假期帶領(lǐng)部分同志進(jìn)行財產(chǎn)維修,，樓層整合,，將2#樓東舊柜換新柜220張。

2,、9月1號學(xué)生全部到校正常上課應(yīng)住宿學(xué)生3729人,，我將各樓層根據(jù)年級不部的意見和要求進(jìn)行調(diào)整，特別畢業(yè)班和現(xiàn)有樓層的實際情況即高三年級6個樓層,，人數(shù)應(yīng)住830人,，九年級3個樓層應(yīng)住598人。進(jìn)行合理安排并調(diào)配骨干生活老師管理,。

3,、根據(jù)各樓層所住班級學(xué)生，進(jìn)行統(tǒng)計上報各領(lǐng)導(dǎo)部門,。

4,、為了新生活老師更好的管好樓層，遇事能自主并及時解決處理,，我們召開組長會制定一冊《在工作中遇到問題怎么辦》發(fā)給生活老師經(jīng)組長討論議定30條參照執(zhí)行,。

5、根據(jù)校長室,，政教處的指示安排,，為了減少學(xué)生課間無事回寢，影響紀(jì)律,，樓層管理和學(xué)習(xí),，我們將二道門從__年9月18號開始實行了輪流值班制度。

6,、為學(xué)生不遲到按時進(jìn)班上課,，根據(jù)政教處的要求，實行規(guī)定了中午12：30鎖門,，13：30開門,，14：10鎖門晚根據(jù)回寢時間不同,，20分鐘后全鎖，早5：40開,，6：40鎖大鐵門的規(guī)定,。

7、為了安全回寢,，在班主任的配合下,，我們實行了排隊有序回寢實行違規(guī)量化。

8,、為了學(xué)生的身體健康和睡好覺,，有精力聽課，我們實行了每大周返校學(xué)生進(jìn)寢登記簽名制度,，查收違禁品本期共收3765件,。

9、天冷學(xué)生洗澡是個大問題,，我們特申請維修好了空氣能,，保障了每晚學(xué)生洗澡的熱水供應(yīng)。

10,、因宿舍樓房頂部分風(fēng)化損壞導(dǎo)致漏水進(jìn)樓層,，我們因漏就儉對2#樓東和3#樓進(jìn)行了維修。

11,、為了進(jìn)一步管好樓層的內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生,，我們進(jìn)行了除政教每月查二次外，辦公室每月查4次,，考核組查2次,，專人每天查生活用具的擺放是否合格和床單被子是否整齊。

12,、嚴(yán)格執(zhí)行校長室政教的要求,，管理好生活老師，從9月份—12月份計考核量化扣分：476分(請病事假量化扣分除外),。當(dāng)然所做的事很多,，就不一一列舉。

二,、工作中存在的一些問題

1,、少數(shù)樓層內(nèi)務(wù)整理達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求。

2,、學(xué)生回寢巡查不細(xì)紀(jì)律維持管理不到位,，出現(xiàn)漏洞，少數(shù)出現(xiàn)亂罰款。

3,、收繳違禁品力度不夠特別手機的收繳不細(xì),。

4、量化考核還不夠認(rèn)真到位,。

三、反思整改

1,、部分樓層內(nèi)務(wù)雖比以前有好轉(zhuǎn),，但與學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)要求，還有一段距離,，問題出現(xiàn)在生活老師懶動手,，全依賴學(xué)生，并且沒有耐心示范督促,，今后我們加強針對性的教育,、批評，如若限期不改,，予以勸退,。

2、少數(shù)樓層學(xué)生回寢紀(jì)律,、管理沒到位,，學(xué)生休息遲，原因在沒有和班主任配合好,，樓層長不得力,，下一步應(yīng)采取與班主任溝通，產(chǎn)生能力強在學(xué)生中有威望的學(xué)生當(dāng)選樓層長,，生活老師自身要求管理方法,，宿管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常檢查、督促配合管理,。

3,、每次學(xué)生返校逐生檢查，但還不徹底,，學(xué)生在寢休息吃零食,，看雜書，少數(shù)玩手機,，原因是生活老師工作浮,，沒有深入寢室細(xì)查，巡視不到位,，有的是收到討好學(xué)生不上繳,。我們下一步采取對有以上現(xiàn)象的樓層進(jìn)行不定期突然襲擊檢查，重罰。對亂罰亂收學(xué)生違規(guī)的錢物的生活老師進(jìn)行辭退處理,。

4,、以制度約束人，實行對事不對人進(jìn)行考核,，對以上出現(xiàn)的問題不能只怪別人,，上級查到問題要敢于擔(dān)當(dāng)，先檢查自己是否制度執(zhí)行到位,，深入了實際,，找對方談心、交流,，教給管理方法,，只有這樣反思，才有進(jìn)步做好工作,。

四,、奮斗目標(biāo)

在__年的二個學(xué)期中，宿管沒有發(fā)生過重大安全事故這主要是：

1,、董事會和校長室及政教處的正確指導(dǎo)和督促,。

2、生活老師的努力和盡職盡責(zé),。

3,、班主任的支持和配合，我們非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),。

在__年新學(xué)期中,，我們將繼續(xù)努力，不斷總結(jié)經(jīng)驗一切工作聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,，進(jìn)一部要求生活老師與班主任配合好力爭把每個樓層都能管理到位,。使領(lǐng)導(dǎo)滿意，學(xué)生舒心,，家長放心,。謝謝大家!

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇七

彈指一揮間一年過去了，在各科室同志的支持和幫助下,，我勤奮踏實地完成了本職工作,，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升,，為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎(chǔ),。來公司快三年的時間了，其間有喜樂,，也有哀愁,，但更多的是對公司心存感激，因我在工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識、技能與方法,，還學(xué)習(xí)到了如何做人,、怎樣為人處世，這是比任何東西都寶貴的人生財富,，并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著,。又是年底了,，我對一年來的工作進(jìn)行一下總結(jié)與歸納，如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力提高

一年來,，我首先是認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小理和“三個代表”重要思想。努力提高自己的理論,，用正確的理論來指導(dǎo)自己的工作實踐,，指導(dǎo)自己樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，指導(dǎo)自己不斷改造自己的世界觀,、人生觀和價值觀,；其次是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，弄清工作的方向,、目標(biāo)和任務(wù)，緊跟時代潮流,，確保在思想上,、行動上和黨組織保持高度一致；第三是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識,，使自己在工作中不掉隊,、不落伍，能夠更好地勝任本職工作,。通過學(xué)習(xí)——思考——提高,，自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步,。

二,、腳踏實地，努力工作

辦公室是一個工作非常繁雜,、任務(wù)比較重的部門,。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，同時又要兼顧機關(guān)正常運轉(zhuǎn)的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時,，都得慎重考慮,，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé),。一年來,，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責(zé),，努力工作,。首先是熟悉本職業(yè)務(wù)，勝任工作,。在工作之余,，通過自己能夠找到的一切資料，逐漸增進(jìn)自己對調(diào)查研究的了解,，使自己能夠做好工作,。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。辦公室是全縣機關(guān)上情下達(dá),、下情上報的橋梁,，做好辦公室工作，對全縣工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用,，為此,，無論是什么工作，在工作中,，堅持做到“六個不讓”,，即：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文在我手中積壓,，不讓各種差錯在我身上發(fā)生,，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播,，不讓辦公室的形象在我這里受到損害,。第三是注意形象。辦公室是縣委機關(guān)的窗口,，所以無論是接個電話還是迎來送往,，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關(guān)的形象,。

三,、端正作風(fēng)，擺正位置

在工作中,，我始終堅持勤奮,、務(wù)實,、高效的工作作風(fēng)，認(rèn)真做好工作,。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，不計得失、不挑輕重,。對工作上的事,，只注輕重大小，不分彼此厚薄,，任何工作都力求用最少的時間,，做到自己的，自工作以來,，沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情,。在生活中，堅持正直,、謙虛,、樸實的生活作風(fēng)，擺正自己的位置,，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志,，平等相處,，以誠待人，不趨炎附勢,，也不欺上壓下,，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系,，大事講原則,，小事講風(fēng)格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕,。

四,、存在問題

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足,，主要是：一,、對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象,；二,、工作的創(chuàng)造性還不夠強，缺少吃苦耐勞,、艱苦奮斗的精神,；三,、學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定還不夠,，對新形勢下的工作需求還有差距,；四、調(diào)研工作不夠深透,，工作方法上還有待改進(jìn),。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,，爭取把自己的工作做得更好,。

總之，一年來,，通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做,，就一定能夠做好,。做了一年的辦公室工作了，有的時候也覺得自己有經(jīng)驗,，或是由著自己的判斷來處理事情,，所以出現(xiàn)了不少的問題，給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩,，使自己當(dāng)時也很丟面子,，最后在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下都解決了問題，事后才知道自己的社會閱歷缺乏,，或是處理方法不當(dāng),，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng)，多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),，才能夠超越現(xiàn)在的自己,，爭取更大的進(jìn)步！

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇八

一年來,，在領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)下,，我加強學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé),，積極調(diào)整心態(tài),，使我不論在思想認(rèn)識上還是工作方法上都有了很大進(jìn)步，鑒別力進(jìn)一步增強,，執(zhí)行力進(jìn)一步強化,，承受力進(jìn)一步提高。現(xiàn)將今年工作完成情況和明年工作思路總結(jié)如下,。

一,、20xx年工作總結(jié)

今年是我工作的第四個年頭,，又身處辦公室這樣的綜合性服務(wù)部門，一直以來,，我始終牢記"不與上級爭鋒,，不與同級爭寵，不與下級爭功"的"三不"原則,，在委局領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,，全面提高了自己的思想認(rèn)識、工作能力和綜合素質(zhì),，較好地完成了各項工作任務(wù),。

（一）加強學(xué)習(xí)，努力增強鑒別力,。

一是加強理論知識學(xué)習(xí),。今年，主要以學(xué)習(xí)黨的十八精神為主線,，分階段,、分類別學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識，全面回顧了中國共產(chǎn)黨xx屆歷次中央全會精神,，全文通讀了黨的xx大報告,，自覺學(xué)習(xí)了xx大精神輔導(dǎo)材料，系統(tǒng)整理了在常委見面會上的講話,、在xx屆中國共產(chǎn)黨中央政治局第一次集體學(xué)習(xí)時的講話和在首都各界紀(jì)念現(xiàn)行憲法公布施行30周年大會上的講話等履新后的重要講話,，政治敏銳性不斷增強，政治立場進(jìn)一步堅定,。

二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。業(yè)務(wù)知識,，常學(xué)常新,。今年，重點圍繞加強黨的純潔性,、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,、治理慵懶散奢、開展調(diào)查研究等方面,，進(jìn)行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),。xx大結(jié)束后，我重點學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨中央紀(jì)律檢查委員會向黨的xx大的工作報告和xx屆中央紀(jì)委第一次全體會議精神等,，對今后工作思路有了大概了解,，努力做到心知肚明，為更好地服務(wù)委局各部門開展好明年工作奠定良好基礎(chǔ),。

三是注重知識更新,。要學(xué)做事,，首先要學(xué)做人。要想以崇高的品德,、高尚的情操和良好的修養(yǎng)贏得尊敬,，就必須靠長期學(xué)習(xí)和刻苦磨練才能得來。今年,，我利用業(yè)余時間通讀了《苦難輝煌》,、《明朝那些事兒》、《搖晃的中國》,、《三聯(lián)生活周刊》,、《南方周末》、《經(jīng)濟觀察報》等書籍報刊雜志,，努力避免知識老化,、思想僵化、能力退化,，不斷增長知識,、增加智慧、增強本領(lǐng),，視野和思路得到進(jìn)一步開闊,。

（二）認(rèn)真履職，不斷強化執(zhí)行力,。

今年,，在調(diào)研信息、督查督辦,、文字材料,、接待服務(wù)等日常工作中，我努力做到"不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,、不讓需要辦理的文電事項在我手中積壓,、不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落、不讓委局機關(guān)和辦公室的形象在我這里受到影響,。"回顧今年的工作,，我認(rèn)為主要有以下幾個特點：

第一，在計劃上注重有序,。一年來,，根據(jù)辦公室整體工作安排，由我牽頭組織的調(diào)研服務(wù),、會務(wù)保障,、接待考察等工作共計30余次。工作中,，無論涉及多少單位,，無論涵蓋幾個內(nèi)容,，我都堅持事無巨細(xì)地制定方案、擬定計劃,，努力做到按部就班,、有條不紊，充分體現(xiàn)了計劃性,。也正是這種計劃有序的工作方式,，使我在各項工作中逐漸變得沉著冷靜、自信成熟,。

第二,，在協(xié)調(diào)上注重有方。今年,，全市系統(tǒng)運動會交由我區(qū)承辦,，作為全市性的體育賽事，不但委局領(lǐng)導(dǎo)甚至區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)都高度重視,，明確提出要辦出特色,，辦出水平。為了完成好任務(wù),，在這項工作中,，我作為組織者之一，在委局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下承擔(dān)了一些協(xié)調(diào)工作,。工作中,，注意方式方法，尤其是運動會當(dāng)天,，作為東道主和主辦方的聯(lián)系人之一,，承擔(dān)著協(xié)調(diào)各方、服務(wù)全局的重要職責(zé),，僅僅是當(dāng)天上午就接打電話上百次,，為運動會的勝利召開做出了自己的貢獻(xiàn)。

第三,，在落實上注重有力。今年,，在督促完成委局57項折子工程和兩件政協(xié)提案的過程中,，我始終堅持溝通在前、協(xié)調(diào)在先,，注重督查,、注重落實，尤其是在提案件的辦理中,，與承辦部門,、提案代表和政府辦等相關(guān)部門,，保持了密切溝通，提前給予了答復(fù),，受到了各方好評,。

第四，在反饋上注重有聲,。作為辦公室的一員,，平時的很多工作都需要得到反饋性信息?？梢哉f,，任何一次會議的成功舉辦，任何一次接待工作的順利完成,，任何一項領(lǐng)導(dǎo)批示的落實,，都需要反饋，都離不開反饋,，這就要求我必須做到在工作中堅持"事事有反饋,，反饋必有聲。"

回顧一年來的工作,，我雖然取得了一些成績,，積累了一些經(jīng)驗，收獲了一些希望,，但是,，實事求是地說，與領(lǐng)導(dǎo)的要求和自己的期待還有不小差距,，主要表現(xiàn)在：在工作的韌勁上有待進(jìn)一步歷練,，在工作的方式上有待進(jìn)一步成熟，在工作的狀態(tài)上有待進(jìn)一步調(diào)整,?？傊仡櫲〉玫某煽?，固然可喜,，值得欣慰，但面對未來,，仍感任重道遠(yuǎn),、不敢懈怠。

（三）調(diào)整心態(tài),，逐步提高承受力,。

一年來，在工作中，我明顯感覺到自己遇到了所謂的"三年之癢",，工作疲態(tài)初顯,，出現(xiàn)了諸如狀態(tài)起伏、動力不足等現(xiàn)象,，一定程度上影響了工作效率,。面對這些，我對自己做了認(rèn)真分析,，及時進(jìn)行自我加壓,，主動查找差距，并采取每天晨練,、早睡早起,、堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)等措施，努力保持精力的充,、工作的高效,、斗志的高昂和信心的堅定，逐步提高了自我承受力,。

二,、明年工作思路

20xx年，對于我個人而言,，機遇與挑戰(zhàn)并存,。的機遇是工作上逐步駕輕就熟，的挑戰(zhàn)就是在這個時候容易迷失自我,。因此,，對于下一步的思路，我想,，還是通過著重抓好以下"四點",，實現(xiàn)以點帶面，尋求自我突破,。

一是找準(zhǔn)切入點,。無論做什么事情，都有個找切入點的問題,。切入點找到了,，找準(zhǔn)了，工作不僅主動,，還能起到綱舉目張,、全局皆活的作用。初步打算,，明年準(zhǔn)備以月度總結(jié)為切入點,，以信息的形式將委局工作任務(wù)完成情況進(jìn)行月度分解，以達(dá)到督查督辦的目的,。

二是把握著力點,。著力點，顧名思義就是致力于完成某項任務(wù)或工作時重點著手之處,。作為辦公室的一員,，明年將重點圍繞會務(wù)組織、文字綜合,、接待考察,、文電辦理等"著力點"開展工作,，分門別類完成好分內(nèi)工作,，不斷提高工作效率。

三是開拓創(chuàng)新點,。創(chuàng)新,，某種意義上可以說就是"人無我有,，人有我優(yōu)；人無我有,，人有我新,。"辦公室工作，任務(wù)繁雜,，頭緒眾多,，要想實現(xiàn)創(chuàng)新，難度較大,，但是,，有難度并不代表沒出路，如果對自己的分內(nèi)工作加以梳理,，無論是會務(wù)組織,，還是文電處理，都能找到創(chuàng)新點,。

四是激活興奮點,。常言道"興趣是的老師"。時間長了,，每一個人都會產(chǎn)生職業(yè)倦怠感,，遭遇發(fā)展的瓶頸。這個時候,，如何在平時的工作中,，有效激活自己的工作興奮點，對于提高工作效率具有十分重要的作用,。

最后,，用一句話作為本年度的工作總結(jié)下一年度的開始，也就是：前行，需要堅持,；堅持,，必然前行。這既是自勵,，更是共勉,。

以上所述，僅為自己的一點不成熟的思考,，不妥不當(dāng)之處,，敬請批評指正。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇九

近年來,，我們總公司辦公室認(rèn)真貫徹落實縣委,、縣政府的各項安排部署，大力踐行“三個代表”重要思想,，本著“服務(wù)到位,、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位,、參謀到位”的工作原則,，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，較好地完成了各項工作任務(wù),。在具體工作中,，我們主要有三個方面的做法和體會。

一,、圍繞中心工作搞好全方位服務(wù)

搞好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”,。面對經(jīng)濟發(fā)展的新形勢和新任務(wù)，我們找準(zhǔn)工作的著力點,，努力為公司黨委提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。

一是圍繞各項會議精神的安排部署，積極做好傳達(dá)貫徹工作,。結(jié)合縣委,、縣政府有關(guān)會議精神和總公司經(jīng)濟工作會議的安排部署，我們聯(lián)系企業(yè)實際,，列出工作重點,，及時深入到企業(yè)進(jìn)行會議精神的宣貫、檢查和落實,。在宣貫上,，我們注重會議精神的理論性與企業(yè)工作實際性的相結(jié)合、相統(tǒng)一,，不斷增強會議精神宣貫的針對性和有效性,，進(jìn)而把企業(yè)廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到了“跨越式發(fā)展的目標(biāo)實現(xiàn)”和“構(gòu)建中等旅游城市的總體規(guī)劃”上來,；在檢查上，我們堅持實事求是的原則,，做到件件有著落,，事事有回音，保證了工作的有效進(jìn)行,；在落實上，我們著重在服務(wù),、引此文導(dǎo),、幫助上下功夫，進(jìn)行廣泛深入的調(diào)研,，摸實情,，查癥結(jié)，指出企業(yè)存在的問題,，明確發(fā)展方向,，當(dāng)好向?qū)В_保企業(yè)各項工作落到實處,。

二是圍繞黨委工作的重心,，做好對領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)。我們充分發(fā)揮辦公室參與政務(wù),、管理事務(wù),、綜合服務(wù)的職責(zé)，認(rèn)真當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，確保優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。我們想領(lǐng)導(dǎo)之所想，針對企業(yè)改革發(fā)展過程中的“急,、難,、險、重”問題,，做到有準(zhǔn)備,、有分析、有建議,、有安排,；我們做領(lǐng)導(dǎo)之所需，經(jīng)常深入一線,，加強對改制企業(yè)職工關(guān)心的熱點,、難點問題的調(diào)查研究，做到底數(shù)清,、情況明,，切實為領(lǐng)導(dǎo)決策提供“第一手”材料,。尤其是在保先教育活動過程中，我們針對“保先教育”時間緊,、任務(wù)重,、材料多的實際情況，從服務(wù)于黨委的大局出發(fā),，以高度的政治責(zé)任感,、務(wù)實的工作作風(fēng)和強烈的時效精神，保持辦公室工作高效運轉(zhuǎn),。在“保先教育”材料的整理與打印上,，我們幾乎沒有“八小時五天制”的概念，八小時以外仍在工作,，雙休日照樣加班,，從而使得“保先教育”圓滿結(jié)束。

三是圍繞企業(yè)重點難點問題,，做好對基層的服務(wù),。我們積極做好企業(yè)體制改革工作，針對生產(chǎn)經(jīng)營困難,、資金缺乏,、面臨停產(chǎn)的企業(yè)，在盤活閑置資產(chǎn),、安排就業(yè),、保持穩(wěn)定上進(jìn)行公文寫作了有益的探索。我們在借鑒外地成功改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，按照“公司制改造一批,、退出轉(zhuǎn)換一批、調(diào)整規(guī)范一批,、破產(chǎn)出讓一批”的工作思路,，加快企業(yè)改革步伐。由于我們考慮全面,、準(zhǔn)備充分,、措施得力，順利完成了漁陽公司,、門窗總廠,、氧氣廠、乙炔氣廠,、農(nóng)機廠產(chǎn)權(quán)多元化改制,，以及棉紡織廠、大修廠,、冶煉公司和下倉脫粒機廠的破產(chǎn)工作,，促進(jìn)企業(yè)資產(chǎn)的合理流動和生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置,，實現(xiàn)了體制改革的新突破。我們積極幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決建房問題,，針對棉紡織廠,、農(nóng)機廠、掛車廠職工住房日益緊張的情況,，協(xié)助企業(yè)寫申請,、打報告，找政府,、跑土地局,，辦理有關(guān)手續(xù)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系,，爭取優(yōu)惠政策，為加快建房進(jìn)程起到了很好的促進(jìn)作用,。此外,，我們認(rèn)真做好來客接待工作，做到笑臉相迎,，熱情相送,。特別是上訪問題，我們耐心解釋,，理順情緒,，盡可能地化解矛盾，決不將問題直接上交給領(lǐng)導(dǎo),。

二,、做好日常工作樹立良好形象開創(chuàng)辦公室工作新局面

辦公室是公司黨委日常工作運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是承上啟下,，聯(lián)系左右,，協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐。辦公室的一文一會,，一言一行,，一舉一動，都影響著全系統(tǒng)的工作,，影響著黨委在職工心中的形象,。為此，我們從作好日常工作做起,，做到思想統(tǒng)一,，目標(biāo)同向，相互協(xié)作,，樂于奉獻(xiàn),，形成精誠團結(jié),、干好本職工作的強大合力。具體表現(xiàn)：

一是辦文,、辦會標(biāo)準(zhǔn)高,、質(zhì)量好。我們始終以良好的精神狀態(tài)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到日常工作中,，在通知,、請示、報告的編寫上,，堅持反復(fù)研究,，認(rèn)真推敲，不放過一絲一毫的疑點,，不留下一字一點的差錯,，保證了文件的質(zhì)量；在日常信息的報送上,，堅持重要情況及時,、準(zhǔn)確、全面報送,，做到喜憂兼報,，每年上報各類信息40多條，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有效服務(wù),；在會議,、活動的組織上，我們從前期準(zhǔn)備,，到現(xiàn)場服務(wù),，直至?xí)舐鋵崳恳患虑?、每一個環(huán)節(jié)都考慮周到,，安排妥當(dāng)，確保了會議,、活動的高質(zhì)量進(jìn)行,。

二是文件收發(fā)、檔案管理井然有序,。辦公室工作無小事,，我們以高度負(fù)責(zé)的精神，做好文件的收發(fā)和檔案的管理工作,。在文件收發(fā)上,，我們堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則,，做到文件不積壓,、不丟失、不泄密,，從而使得文件收發(fā)工作始終保持著暢通,、高效的運行狀態(tài)。在檔案管理上,，我們建立健全了各項規(guī)章制度,，配齊了檔案設(shè)施，整理匯編了全部文件,，做到會議,、活動一起結(jié)束，相關(guān)材料就加以匯總,、立卷歸檔,，保證查有出處、拿有記錄,。同時,，我們組織全系統(tǒng)檔案工作人員進(jìn)行了《檔案法》、《天津檔案管理條例》的學(xué)習(xí),，進(jìn)一步增強了檔案人員的業(yè)務(wù)能力,；幫助吉華公司,、漁陽公司,、眾興氣體公司和久安氣體公司等企業(yè)完成了檔案聯(lián)查工作，受到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評,；充分發(fā)揮檔案資源優(yōu)勢,，為企業(yè)項目建設(shè)、房屋改造,、土地普查,、換證等工作提供了檔案材料。目前,，我們的檔案工作目標(biāo)管理己晉升為市二級,。

三是后勤保障工作全面落實。值班工作進(jìn)一步加強,，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班和科室干部值班制度,，保證每天24小時電話接得通、車子開得出,、人員調(diào)得動,；門前三包制度得以全面落實，堅持周五衛(wèi)生勞動日,，保證了衛(wèi)生區(qū)的整潔環(huán)境,；全面落實廉政建設(shè),，堅持“從儉、節(jié)省”的原則,，機關(guān)來客一律實行內(nèi)部招待,；嚴(yán)格車輛管理，確保安全運行,，近年來無一重大車輛交通事故發(fā)生,；物業(yè)管理工作不斷加強，按時收取水,、電,、暖的費用，沒有少收和多收現(xiàn)象的發(fā)生,，對職工住宅水,、電、氣的故障及時給予維修,，做到快捷服務(wù),。

三、改善機關(guān)容貌創(chuàng)造良好工作環(huán)境

我們建立健全了機關(guān)衛(wèi)生責(zé)任制度,，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭遵守落實責(zé)任制度,。比如，每天衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的打掃和廁所清潔制度,，機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工一樣排班落實,，自覺參與，從而起到了較好的示范作用,，保證了制度落實,。我們組織進(jìn)行了機關(guān)辦公樓的整修和改造，先后投資近百萬元,，改造房屋20多間,，粉刷了辦公樓，各科室安裝了空調(diào),、配備了電腦,，極大地改善了機關(guān)辦公條件。同時,，我們積極搞好機關(guān)院內(nèi)的綠化和美化,，隨季節(jié)變化對花草樹木進(jìn)行不同的管理和養(yǎng)護，做到春花,、夏蔭,、秋果、冬青，營造了一個優(yōu)雅的工作環(huán)境,。

我們雖然取得了一定的成績,，但在工作中仍存在著差距和不足。有應(yīng)付碎鎖性事務(wù)多,、下企業(yè)調(diào)查研究少的問題,，有為領(lǐng)導(dǎo)提供有分量、有價值的內(nèi)容不夠全面的問題,，有存在畏難情緒,、工作推進(jìn)力度不大的問題等等。這些問題的存在,，不同程度地影響著我們的工作,。今后，我們將堅決加以糾正和改進(jìn),，大力發(fā)揚求真務(wù)實,、迎難而上、與時俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新的精神,，積極做好辦公室工作，以不斷適應(yīng)新形勢,，迎接新挑戰(zhàn),，開創(chuàng)新局面。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十

自今年3月初進(jìn)入公司辦公室以來,，我嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,，積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，認(rèn)真完成工作任務(wù),?；仡欉@近一年來,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，按照公司的要求，較好地履行了本職工作,，基本上完成了工作任務(wù),，現(xiàn)將近一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、做好辦公室的日常管理工作

公章方面,，嚴(yán)格遵守公司公章管理制度,，做好公章的保管和使用;文字工作方面，主要是每月積極收集,、組織材料,，草擬簡報等;檔案管理方面，一是做好公司各部門項目有關(guān)資料的收發(fā)、登記,、文印,、查閱和歸檔工作，二是對應(yīng)項目編碼,，將檔案室08年至今的各項目工程資料分別按前期文件,、合同文件、施工期間文件一一歸檔同時建立電子檔案,，方便查閱,，確保了文件收發(fā)、檔案管理井然有序;會議后勤方面,，做好公司各種會議的相關(guān)會務(wù)工作;11月份重點辦工作期間,，積極學(xué)習(xí)了解征地拆遷相關(guān)知識，熟悉__區(qū)承擔(dān)的重點項目征地拆遷相關(guān)情況,，協(xié)助做好區(qū)城建重點辦相關(guān)文字材料工作及其他支持工作,。

二、加強自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平

辦公室是單位內(nèi)外工作溝通,、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門,，這就決定了辦公室工作的繁雜性,。自從進(jìn)入公司以來，我不斷學(xué)習(xí),、努力工作,，從做好本職工作和日常管理工作入手，從身邊的小事做起,，正確認(rèn)真地對待每一項工作,。同時也感到自己的學(xué)識、能力和閱歷與本職工作都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,。()經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面都有了很大的提高,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性,，具備較強的專業(yè)心,、責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、存在的不足

一是辦公室的工作繁雜，處理事情必須快精準(zhǔn),、在這方面我還有很多不足,，偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。二是對自身角色定位,、認(rèn)識不夠，對工作程序掌握不充分,，對自身工作熟悉不全面,，工作主動性、前瞻性有待加強,。三是缺少細(xì)心,，辦事不夠謹(jǐn)慎，時有粗心大意,、做事草率的情況,。四是工作中不夠大膽，對以前的工作模式存在依賴性,，要在不斷地學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,，不斷完善創(chuàng)新。

四,、今后努力的方向

一是必須提高工作質(zhì)量,，工作中要重視思考、總結(jié),，真正使本職工作有計劃,、有落實、尤其要找出工作中的不足,，善于自我反省,。二是要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，加強學(xué)習(xí),，拓寬知識面,，切實提高辦文,、辦會,、辦事水平，不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力,、服務(wù)水平,。三是不能為工作而工作,，在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付，要積極主動開展工作,，摒棄浮躁等待的心態(tài),，做到肯干、能干,、會干,。

在即將迎來的新的一年里，我會克服不足,，繼續(xù)努力,，盡職盡責(zé)把工作做好，同公司一起進(jìn)步成長!

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十一

剛剛走出校門的我,，走進(jìn)社會,，走進(jìn)工作。對我來說,，一切都是嶄新的,，對環(huán)境的適應(yīng)，對工作的理解每天都有所不同,。經(jīng)過一年的工作,，使我少了些許幼稚，多了幾分成熟,。少了些許挑燈夜讀,，多了幾分奔波勞碌。少了些許純真快樂,，多了幾分責(zé)任在身,。

辦公室行政人員后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經(jīng)過一年的摸索,，我逐漸熟悉并適應(yīng)了自己的工作崗位,，逐漸形成了自己對辦公室行政工作的一些認(rèn)識和看法。作為公司六部一室中唯一的非業(yè)務(wù)類部門,，辦公室在公司中起著溝通上下,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方,、照應(yīng)內(nèi)外的作用,。

辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣,、和領(lǐng)導(dǎo)最近,、和員工利益關(guān)系最密切的部門，因此,，其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率,。對于剛剛參加工作的我來說,，現(xiàn)階段的任務(wù)就是多學(xué)習(xí)，多思考,，將領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)做實做細(xì),，擴展知識面，盡快使自己成熟起來?，F(xiàn)將任職以來的情況總結(jié)如下：

一,、工作總結(jié)

努力做好行政管理工作

1、為加強公司管理,，工作以來,，制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員安全協(xié)議書》,、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項規(guī)章制度,，切實通過落實各項制度，規(guī)范了工作程序,。

2,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織園區(qū)開工儀式的各項籌備工作。園區(qū)開工儀式有著重要意義,，它不僅標(biāo)志著園區(qū)各項工程的全面動工,，更象征我司發(fā)展的新起點，新機遇,、新挑戰(zhàn),。

3、與管委會共同配合電視臺制作園區(qū)紀(jì)錄片,。在節(jié)目錄制過程中,，與電視臺工作人員一同深入基層，了解園區(qū)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，為深化對園區(qū)的進(jìn)一步認(rèn)識起著積極推動作用,。同時，我也通過與管委會工作人員的積極配合,，拓展了人際關(guān)系,，各方面組織協(xié)調(diào)能力也有所提高。

全力做好后勤保障工作

1,、對打印機,、復(fù)印機、傳真機,、計算機及網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)與維護,。公司建立一年多來，各種設(shè)備不斷增加,，維護難度也隨之增加,。為避免因設(shè)備問題影響正常工作,，我堅決做到小問題即刻解決,，大問題積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修,，在最短時間內(nèi)確保員工使用不受影響。

2,、辦公易耗品的保障,。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉,、計算機配件等需求較大,，積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng)。

3,、加強車輛管理,，保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求,，厲行節(jié)約,、嚴(yán)格把關(guān)、統(tǒng)一調(diào)度,，認(rèn)真做好車輛用油,、行車登記等日常工作，確保我司公務(wù)用車及時,、快捷,、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點,，堅持事前申報,，保障了我司公務(wù)用車能夠得到及時維修和保養(yǎng)。

4,、管理物業(yè)工作,。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境，抓好食堂餐飲工作,，為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜,。

二、工作中的不足

1,、工作中沒有做好統(tǒng)籌安排,，經(jīng)常疲于處理工作中的各項紛繁瑣事。

2,、缺乏工作經(jīng)驗,，對于突發(fā)事件的處理辦法不多。

3,、文學(xué)功底不夠扎實,，公文寫作能力有待提高,。

三、今后的工作思路

1,、“沒有規(guī)矩,，不成方圓?！鞭k公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全,、管理嚴(yán)格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁復(fù)雜,，要想從這些瑣事中抽身而出,，最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率,，使各項工作有據(jù)可依,。辦公室對于某些具體事務(wù)可依實際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計，這樣可以大大節(jié)省時間與精力放在綜合行政管理工作上,。

2,、做好行政工作首先要做好計劃，學(xué)會統(tǒng)籌安排,，做到每日“朝計劃,，晚總結(jié)”。領(lǐng)導(dǎo)安排的事情做好記錄,，逐件落實,，以防遺漏。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十二

20xx年,，在領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心和各部門的大力支持下,，我堅持以服務(wù)為宗旨，始終嚴(yán)格要求自己,，加強自身素質(zhì),，扎實勤奮工作，克服種種困難,，與辦公室全體同志齊心協(xié)力較好地發(fā)揮了部門職能作用,，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強自身學(xué)習(xí),，不斷提高業(yè)務(wù)管理水平,。

一是堅持加強理論學(xué)習(xí)，通過參加各種會議和培訓(xùn)學(xué)習(xí),，聆聽領(lǐng)導(dǎo)重要講話,，撰寫各種材料和學(xué)習(xí)筆記，不斷提高理論素養(yǎng)。二是堅持把學(xué)習(xí)貫穿于工作始終,。工作之余我反復(fù)通讀了《勞動法》相關(guān)法規(guī),，經(jīng)常深入基層，正確理解和把握各站點工作性質(zhì),，將理論學(xué)習(xí)與工作實際結(jié)合起來,，不斷提高解決問題的能力。三是堅持在工作中不斷總結(jié)思考,。在工作中注意向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),，向同事學(xué),，學(xué)習(xí)好的工作方法和管理經(jīng)驗,，在處于不斷變化的工作中，處理事情,，解決問題,，盡可能做到有章可循，對解決處理的每一個案例進(jìn)行總結(jié),，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)管理水平,。

二、抓好部門管理,，提升部門整體業(yè)務(wù)素質(zhì),。

一是強化責(zé)任意識，發(fā)揮部門職能作用,。綜合科作為職能部門,，業(yè)務(wù)對口集團黨群、工會,、人力資源,、辦公室、綜合管理部包括匯業(yè)等多個部門,，每個業(yè)務(wù)口安排的工作,，我們落實完成的好壞都關(guān)系到綜合科甚至影響到企業(yè)的形象，有的還關(guān)系到員工的根本利益,，因此,，經(jīng)常要求科里每一位成員都必須以高度負(fù)責(zé)的精神對待每一項工作。今年集團加大民生,，以人為本,，出臺提高員工福利待遇方面的政策，再加上正在實施定崗定級考核考試,，時間緊,，任務(wù)重，人員散，地點遠(yuǎn),，我與勞資人員各站點來回跑,，細(xì)致再細(xì)致的核對每一個人員情況，對照每一條信息,，及時完成上報的各種資料,。在全科同志努力下，無論是黨建還是工會和人力資源業(yè)務(wù)工作,，集團相關(guān)部門都給予了較高評價,。二是強化規(guī)范意識，完善各項業(yè)務(wù)工作,。今年在進(jìn)一步規(guī)范檔案管理,、辦公用品、電話和小車管理的基礎(chǔ)上,，加大了人力資源管理的規(guī)范性,，在總經(jīng)理的指導(dǎo)，運行辦的協(xié)作下,，今年我們制定和實施了崗位工時管理,，員工定崗定級，基本解決了員工同崗不同薪的問題,。三是強化服務(wù)意識,，貼近基層一線員工。雖然綜合科的事務(wù)繁雜,，聯(lián)系廣泛,，隨機性大，再加上科里人員少,，企業(yè)辦公地點多,，戰(zhàn)線長，但是,，在日常工作中我反復(fù)向全辦人員灌輸服務(wù)的理念,，使我們的各項工作安排、業(yè)務(wù)政策,，做到業(yè)務(wù)通知先發(fā)郵件后打電話再發(fā)飛信提示,，不厭其煩的通知、告知到每一個相關(guān)人員,。員工來辦事,，我們事講清楚，話說明白,，打開員工心節(jié),，打消員工心中疑慮，盡所能通過我們耐心、用心的服務(wù)帶動員工安心干好工作,。

三,、保持良好作風(fēng)，營造積極向上工作氛圍,。

一是突出重點,，努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),，服務(wù)大局是做好工作的基本原則,，我深入基層，對各站點人員情況做到心中有數(shù),；本著實事求是的原則,，做到上情下達(dá)、下情上報,，由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,，努力爭取做好領(lǐng)導(dǎo)助手,。二是團結(jié)協(xié)作,，注重部門之間溝通。綜合科各項工作的完成離不開各部門密切配合,，互相支持,，在開展工作中，我經(jīng)常與各部門領(lǐng)導(dǎo)互通情況,，遇到各種問題,，積極出主意想辦法，盡可能不能讓工作出現(xiàn)真空,，最終達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識,，步調(diào)一致，排除干擾,，形成合力,，共同提高整體工作水平。三是以身作則,，保持良好工作作風(fēng),。一直以來，我嚴(yán)格遵守廉政制度,，堅持嚴(yán)于律己,，以勤為本，盡職盡責(zé),，形成辦公室團結(jié)一致,，勤奮工作的良好氛圍，使科里每一名業(yè)務(wù)人員都能獨擋一面。綜合科工作的規(guī)律就是"無規(guī)律",，"不由自主",。辦公地點的變化，人員的變化,，隨時要求我們做好應(yīng)對和服務(wù),，面對紛繁復(fù)雜的大量工作，自己不分節(jié)假日,，不分白天和夜晚,，每一項工作都認(rèn)真對待，每一件事情都認(rèn)真處理,，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,。

四,、不足之處：

一是做事考慮問題有時循規(guī)蹈矩，不夠靈活,，缺乏開拓創(chuàng)新意識,；二是在正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前性,，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用方面還欠缺,；三是在人事管理上還要進(jìn)一步規(guī)范細(xì)化，探索符合企業(yè)的人事管理方式方法,，為企業(yè)的快速發(fā)展奠定人才基礎(chǔ),。

我將在以后的工作中克服弱點，改正缺點,，以良好的心態(tài),、堅定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中。多動腦多思考,，不斷完善自己,，努力提高工作水平，跟上新形勢下企業(yè)發(fā)展的需要,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十三

20xx年,，公司辦公室在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，緊緊圍繞制度建設(shè),、程序建設(shè)的主題,，以做好公司后勤保障為宗旨，努力服務(wù)機關(guān)各項工作,，確保各項業(yè)務(wù)的正常運行?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

一,、依據(jù)業(yè)務(wù)分工，做好相關(guān)業(yè)務(wù)工作

檔案管理：依據(jù)工程實施情況,，督促竣工項目盡快完善竣工資料,，統(tǒng)一在公司歸檔以備后期查用。在本年度共收集檔案資料961份,，按照檔案管理的要求,，認(rèn)真梳理、裝訂并分類存放,。加強了在建項目資料編制的指導(dǎo)工作,，在日常工作中理順編制程序、工作要求,，為后期匯總做好準(zhǔn)備,。配合經(jīng)營中心的投標(biāo)工作，應(yīng)業(yè)主或招標(biāo)代理的要求,，提供各類業(yè)績原件,，為順利完成投標(biāo)工作提供了保障。

文秘工作：本年度辦公室共形成編號文件158份,，接收,、處理來文672份；進(jìn)行早會,、會議紀(jì)要,、總經(jīng)理辦公會記錄等100余份，較好地完成了文秘方面業(yè)務(wù)工作,。在本年度，辦公室人員變動比較大,，出差頻繁,，容易產(chǎn)生崗位空缺的情況，科室內(nèi)所有人員能夠以大局為重,，把大家的事當(dāng)成自己的事,，根據(jù)實際情況進(jìn)行補位，確保各項工作平穩(wěn)有序,。

機關(guān)各部室為了對項目有效實施管理,，經(jīng)常要下發(fā)大量的文件、傳真,，辦公室能夠認(rèn)真審核每份稿件,，確保下發(fā)文件的及時、準(zhǔn)確,，體現(xiàn)了機關(guān)作風(fēng)的嚴(yán)謹(jǐn)性,。網(wǎng)絡(luò)是公司對外的窗口和公司內(nèi)部相互交流的平臺,，在日常工作中發(fā)揮著重要的作用。網(wǎng)頁在互聯(lián)網(wǎng)世界體現(xiàn)了公司的形象,，為保護好網(wǎng)絡(luò)良好的運行狀態(tài),，為確保網(wǎng)頁質(zhì)量，相關(guān)人員都付出了辛勤的勞動,。

企管工作：積極貫徹集團公司“標(biāo)準(zhǔn)化管理推進(jìn)年”的工作要求,，組織28在建項目進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化案例的編寫。在這些項目中認(rèn)真比選,，推薦三個項目參加集團公司的示范項目部評選,。對于此項工作的跟進(jìn)，能夠結(jié)合工程進(jìn)展情況,，適時進(jìn)行材料的督促和檢查,，確保工作質(zhì)量。為應(yīng)對突發(fā)事件對公司造成的致命性傷害,，加強危機意識,，組織機關(guān)相關(guān)部門，從財務(wù),、技術(shù),、安全,、法律等各個角度，進(jìn)行突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的編制。

二,、協(xié)助配合各部室籌備各項工作會議

業(yè)務(wù)交流會，是本年度公司各項工作中值得書寫的濃墨重彩的一筆,。為了緩解項目急劇擴張所帶來的風(fēng)險,，公司根據(jù)施工情況，分別在不同時期,，召開各種業(yè)務(wù)交流會,，以會代訓(xùn)，使公司內(nèi)部相同業(yè)務(wù)的人員,，借助會議這個平臺,，進(jìn)行交流，提高業(yè)務(wù)水平,。通過采用會議這種形式,，對公司運行的規(guī)章制度進(jìn)行審議，對工作中出現(xiàn)的矛盾,、問題進(jìn)行探討,，確定今后工作要點和努力方向。在工作中,，產(chǎn)生良好效果的規(guī)章制度予以堅持,，在運行中產(chǎn)生不利影響的規(guī)章制度積極進(jìn)行改進(jìn),。通過這種形式，公司各方面的業(yè)務(wù)水平有了顯著的改進(jìn),。為順利召開這些會議,，保證好150人左右參會人員的食宿，辦公室人員能夠積極主動地和相關(guān)部室配合,，做好會務(wù)的籌備,、會場布置、食宿安排,，會議結(jié)束后對參會人員的往返妥善進(jìn)行布置,，確保各項會議勝利召開。

三,、協(xié)調(diào)管理機關(guān)各項事務(wù),，確保機關(guān)整體有序、穩(wěn)定,、和諧運行

相對于機關(guān)各業(yè)務(wù)部門,，辦公室的主要起到輔助配合及后勤保障作用。從機關(guān),、家屬區(qū)的衛(wèi)生,，職工食堂的管理、到各部門的零碎小活,、再到公用車輛的派遣,，職工上下班制度的遵守，事無繁雜巨細(xì),，所有人員都能按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,，認(rèn)真落實。在公車安排上,，急事急辦,、特事特辦，無論時間多晚,，只要工作要求，都能準(zhǔn)時到位,。在日常接待上,，分清人員，理清規(guī)格,，既讓客人滿意,，也不鋪張浪費。

四,、集中統(tǒng)一學(xué)習(xí),，保證思想統(tǒng)一

在每周周五,，利用一個小時左右的時間，召集機關(guān)部門所有人員,，集中進(jìn)行教育,。一方面針對公司一段時間的工作運行進(jìn)行點評；另一方面,，通過會議形式,，貫徹上級機關(guān)文件精神和主管領(lǐng)導(dǎo)工作要求，做好思想教育活動,，宣講各項規(guī)章制度,，確保整體人員步調(diào)一致，行動一致,，提高執(zhí)行力,，更好地發(fā)揮機關(guān)的服務(wù)功能。

盡管辦公室所有人員在各自的崗位上都盡職盡責(zé),，作出了很大的努力,，但仍有許多的失誤和不足，有待于進(jìn)一步提高,，主要表現(xiàn)在：

一是人員年輕人居多,，各方面經(jīng)驗仍有不足。這兩年,，辦公室人員更新比較快,，年輕人員或新手比較多，日常工作可以順利完成,，但對于突發(fā)事件和重大活動的操作,，還有待于鍛煉和提高。

二是領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用有待加強,。辦公室各業(yè)務(wù)人員在工地工作的時間都不長,，對工程項目沒有深刻的認(rèn)識，缺乏獨到的見解,，需要在以后的工作中,，加強這方面的學(xué)習(xí)和積累，在實踐機會缺少的情況下,，加強理論方面的學(xué)習(xí),，爭取學(xué)有所長，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。

三是文案水平需要提高,。文案水平體現(xiàn)了公司的形象，需要在理論水平,，文字水平下功夫,，做好企業(yè)的宣傳,，對企業(yè)的職工積極進(jìn)行思想引導(dǎo)。

新的一年新的打算,，辦公室所有人員都將更加努力地工作力爭在各個方面更上一個新臺階,。

1、繼續(xù)貫徹服務(wù)宗旨,，做好各項制度的落實,。制度建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一個循環(huán)往復(fù)的過程。在新的一年中,，將更加注重制度與項目實際的結(jié)合,，加強制度執(zhí)行情況的調(diào)研，通過現(xiàn)場情況分析,，向公司提供合理化建議,。加強標(biāo)準(zhǔn)化項目的建設(shè)，在新的一年中,，將保持標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)的成果,，使各項標(biāo)準(zhǔn)更貼近實際，為項目的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作出應(yīng)有的努力,。進(jìn)一步深化干部隊伍作風(fēng)建設(shè),，通過各種方式，各種渠道,，不斷監(jiān)督干部隊伍作風(fēng)情況,，加強紀(jì)律性建設(shè)，提高執(zhí)行力,。

2,、合理進(jìn)行人員分工，加強本職崗位的學(xué)習(xí),、培訓(xùn),。在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，細(xì)化人員的業(yè)務(wù)分工,，既要滿足各司其職,，又要考慮到工作的交叉情況，避免人員萬一短缺情況下,，能夠及時進(jìn)行補充,，保證工作不被耽誤。將加大年輕人的崗位培訓(xùn),、學(xué)習(xí)，對年輕成員隨人隨事,，隨處隨地進(jìn)行教育,，培養(yǎng)他們盡快成長,，為公司作出更大貢獻(xiàn)。

4,、加強調(diào)查研究,，防止本本主義。鑒于辦公室在機關(guān)部室中的特殊性,，需要上情下達(dá),，下情上達(dá)，在新的一年,，將加強調(diào)查研究,，著重對各項目情況進(jìn)行調(diào)研，以提供更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

面對新的一年,，公司辦公室將更加努力、更加務(wù)實地工作,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,，為公司的穩(wěn)步發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十四

忙碌中的20xx年即將過去,，新的一年即將在我們面前展開畫卷,，回首這一年，在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下,，在身邊各位同事的密切配合下,，完成了綜合辦公室行政工作。通過一年來的學(xué)習(xí),、工作,，使自己慢慢成長和完善，使自己的行為標(biāo)準(zhǔn),、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標(biāo)靠攏,，從每件小事做起，默默的行使著職能,，發(fā)揮著作用,，盡我所能，為公司的正常工作及各個項目進(jìn)行提供著保障和支持?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

一,、日常主要工作

1、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作

20xx年1月至11月,，按照公司要求擬定綜合性文件,、報告96份；整理對外發(fā)文167份；整理外部收文125份,，認(rèn)真做好公司各類文件的收,、發(fā)、登記,、分發(fā),、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作,。

2,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了,、兩本小冊子，并根據(jù)實際操作需要擬定,、等,。并根據(jù)各項制度執(zhí)行情況修訂等。

3,、完成公司證照年審,、變更工作

公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作,，是公司順利開展各項工作的基礎(chǔ),，20xx年2月份，順利完成兩證的的年審工作,；后由于公司發(fā)展需要,，資產(chǎn)變更后需進(jìn)行變更工商登記。于20xx年6月5日順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作,，為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ),。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料,，于20xx9月完成資質(zhì)證書變更工作,，為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。于20xx年9月份完成二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作,。

4,、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作

對在公司召開的會議,，會前做好簽到本,、茶水、椅子,、會議通知,、車輛接送等各項準(zhǔn)備工作,，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室,。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店,、車輛等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作,。

5,、做好公司活動組織及企業(yè)文化宣傳工作

20xx年初，遭遇大雪,，綜合辦公室組織各部門,、項目部與惡劣天氣做戰(zhàn),，對管理區(qū)域及政務(wù)區(qū)指定區(qū)域積雪進(jìn)行掃除；5月4日青年節(jié)組織公司青年團員參加植物認(rèn)養(yǎng)活動,；5月12日,，汶川地震,，災(zāi)區(qū)人民的苦牽動了公司全體人員的心,，組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元,，物資若干，并于全國默哀日組織部門,、項目員工舉行默哀儀式,；5月28日組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在順利傳遞貢獻(xiàn)了自己的力量,；6月,，組織各項目員工開展“從細(xì)節(jié)入手，提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動,。8月,，完成接待省團支部書記至我司視察團建工作。于3月4日完成公司在上刊登公司信息工作,。

6,、其他工作

綜合辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門，在各部門、項目與總經(jīng)理室之間擔(dān)當(dāng)著橋梁的角色,，xx年在總經(jīng)理室曹總的引導(dǎo)下,，轉(zhuǎn)變工作意識，變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務(wù)者,，在“大項目,、小公司”的環(huán)境引導(dǎo)下，完成了公司總部的日常管理工作,。每月按時交納電費,、電話費、月物資的申領(lǐng),、公司花卉租擺,、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。

二,、不斷學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì)

一年來，我時刻秉承“把工作當(dāng)成學(xué)習(xí),，把學(xué)習(xí)當(dāng)成工作”的信念,，努力在日常工作中不斷學(xué)習(xí)。通過電視,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道及時了解當(dāng)前形勢；通過向身邊的領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí),，及時掌握工作方法；此外,，我還利用業(yè)余時間,，自行出資進(jìn)行提高式在職再教育，以通過不間斷的學(xué)習(xí)來更新知識,，從而努力提高自身素質(zhì),，以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。

三,、存在問題：

一年來,，雖然能按時按照領(lǐng)導(dǎo)的要求完成各項工作，但也存在一些不足,，主要表現(xiàn)在：

1,、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳，遇到問題容易急躁,，處理問題不夠冷靜,，不能及時抓住領(lǐng)導(dǎo)給予的提升機會,。

2、行政工作事多面廣,，有時考慮問題

3,、物業(yè)理論知識水平欠缺。

四,、今后努力方向

1,、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺作用，發(fā)揮部門團隊的合力,，重點做好各部門,、項目部的后勤保障的服務(wù)職能，繼續(xù)加強對各部門,、項目部的聯(lián)系，創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò),。

2,、提升個人綜合素質(zhì)，以適應(yīng)公司的快速發(fā)展,。作為行政工作人員,，要不斷的學(xué)習(xí)，“見賢思齊,，見不賢而內(nèi)自省”,。同時，還需必須要有強烈的時效觀念,、意識,，求真務(wù)實的工作作風(fēng)。

公司是我家,，發(fā)展靠大家,，我渴望公司的成功壯大，所以盡力在自身的崗位上做實,、做好,，與公司一起成長、成功,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十五

時間一晃而過,，xx年已接近尾聲?；仡欉^去的這一年我在集團公司,，收獲和感觸頗多。在這一年中前半年主要負(fù)責(zé)前臺工作,，后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任,，轉(zhuǎn)為負(fù)責(zé)集團公司的檔案管理工作及綜合辦公室的其他工作,。在這一年中，我對自己的工作操守嚴(yán)要求,，對新工作多學(xué)習(xí)了解,，對工作中的不足，不斷總結(jié)和改正,。使自己能跟隨上集團公司前進(jìn)的步伐,，為集團公司今后的發(fā)展獻(xiàn)出一份微薄之力。

一,、主要工作的概述

過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的一些努力，也取得了一些工作成績,，但是也有諸多不足,。回顧這一年,，現(xiàn)將我所負(fù)責(zé)的工作總結(jié)如下：

（一）前臺接待工作

主要負(fù)責(zé)（1）來客的接待,、引見工作：（2）總裁辦公室及大廳的日常衛(wèi)生整理工作；（3）打印機的打印督察,；（4）來文,、傳真的接收和發(fā)放；（5）考勤管理與統(tǒng)計工作并報送財務(wù),；（6）酒店和餐飲用餐的預(yù)定,；（7）集團物業(yè)費、電費的及時繳納,。

（二）檔案管理工作

集團公司檔案的主要內(nèi)容：（1）集團公司以及下屬路橋公司,、房地產(chǎn)公司的原件；（2）建設(shè)公司,、煤礦,、電廠相關(guān)證件的掃描件及復(fù)印件；（3）集團公司的人員證書的原件與復(fù)印件,，主要有：項目經(jīng)理證,、三類安全人員證、建造師證等,；（4）集團公司相關(guān)的榮譽證書,；（5）集團公司的部分合同。檔案工作主要對以上的證件進(jìn)行管理與登記,，便于集團公司與下屬企業(yè)的證件的交換,，定期辦理公司需年檢的證件。

（三）辦公用品的管理

工作主要負(fù)責(zé)集團公司的辦公用品的整理,、統(tǒng)計與出,、入庫登記,。每月對辦公用品庫進(jìn)行點庫，并將所剩物品的數(shù)量與金額統(tǒng)計入冊,。

（四）固定資產(chǎn)管理

主要負(fù)責(zé)集團公司中固定資產(chǎn)的統(tǒng)計,、登記和管理工作，內(nèi)容主要將公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行編號,，便于集團公司固定資產(chǎn)的進(jìn),、出管理。并對固定資產(chǎn)進(jìn)行定期的檢查,，查看是否有損壞情況,，每年定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點，查清數(shù)量,。

（五）其他工作

1,、集團公司花卉的定期更換與租賃費用的定期繳納；

2,、集團協(xié)議酒店的管理,，對西安市內(nèi)的三星以上酒店簽訂住房協(xié)議，并將簽訂過協(xié)議的酒店編制入冊,；

3、集團公司日?？腿说慕哟?，以及水果和鮮花的購買；

4,、集團公司衛(wèi)生的維護,；

5、部分辦公物品的采購工作,；

6,、協(xié)助綜合辦公室其他同事完成相應(yīng)的工作；

7,、與下屬公司的業(yè)務(wù)溝通,。

二、工作中存在的不足

這一年,，我工作的各個方面都取得了顯著的進(jìn)步,，對集團公司的業(yè)務(wù)也有了更加直接的接觸，并對集團公司的日常工作做出一定的貢獻(xiàn),，但工作中我還存在很多的不足,，細(xì)分如下1、對于本職的工作不夠細(xì)致,。如辦公用品的管理,，每月點庫后,，應(yīng)將各個部門以及個人辦公用品的消耗情況統(tǒng)計成表呈上級領(lǐng)導(dǎo)批閱；2,、工作中態(tài)度不夠積極,。其一主要對需要做的工作沒有計劃性的安排，有時造成工作的效率不高,；其二,，工作有些渙散，對新同事沒有樹立良好的工作形象,。鑒于以上兩點,，對于以后的工作做出以下的要求。首先,，對于工作應(yīng)該認(rèn)真,、細(xì)化，使工作做的更加細(xì)致,。并且對于明天的工作,，前天就應(yīng)有好的安排，并請示上級主管,，看明天是否有別的工作安排,，這樣可使工作井然有序，工作效率也可以提高,。其二,，加強工作中對自己的要求，工作作風(fēng)一定要嚴(yán)謹(jǐn),，態(tài)度要端正,，要為別的同事樹立良好的工作形象。以后的工作日要加強對自己的要求,，不論從工作態(tài)度還是工作效率上,，能夠為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力！

三,、對辦公室的建議

我來公司細(xì)數(shù)也一年有余了,，雖不是集團公司的第一批員工，但也見證了集團公司一步步成長的過程,。我們在李總和各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，一步一個臺階，使我們集團公司向一個快速,、高效,、健康的方向發(fā)展。但集團公司成立的時間不成,，在發(fā)展中會有一些不足,，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、人員流動太快。公司人員流失過大,，會造成公司的一些工作不能順利完成,，并出現(xiàn)許多重復(fù)工作，使的工作效率不高,；同時離職手續(xù)的不夠健全,，會使許多工作出現(xiàn)空白。

2,、工作職責(zé)不夠明確,，總是出現(xiàn)工作分配不均，有些人很忙,，有些人又很閑的情況,。

3、培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)該多元化,，面對集團公司這一特性,，應(yīng)將我們的培訓(xùn)多元化，不應(yīng)僅僅只局限在管理方面,，還應(yīng)多涉及其他的方面,，如財務(wù)、金融等這些對公司發(fā)展有力的培訓(xùn)應(yīng)多學(xué)習(xí),。

以上幾點是我對公司的幾點建議,，不知是否提的準(zhǔn)確但是從我的眼光來審視集團這一年來的發(fā)展。公司在慢慢發(fā)展,，有一些不足是必然，我們都是在一起成長,，這只是成長的一個過程,，望領(lǐng)導(dǎo)看到后能給出一個合理的解決辦法，這樣我們集團公司才能走的更遠(yuǎn),，更好,！

xx年，是全新的一年,，也是自我挑戰(zhàn)的一年,，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好,，為公司的發(fā)展盡一份力,。與集團公司共同成長，并祝愿集團公司發(fā)展越來越好,，業(yè)績蒸蒸日上,，發(fā)展之路越走越遠(yuǎn),！

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十六

一年來，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部門的大力支持與幫助下,，圍繞公司年初20__年工作目標(biāo)計劃，團結(jié)一致,，上下努力,，較好地完成了年度工作任務(wù)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

20__年度工作總結(jié)：

1,、團隊成員提高自身素質(zhì)及學(xué)習(xí)情況,。

科室成員不忘加強自身理論知識學(xué)習(xí)，通過各種途徑學(xué)習(xí),、深化并不斷提高自身素質(zhì)和工作能力,。年初，辦公室針對全年工作任務(wù),，明確了每個人的崗位責(zé)任,，工作任務(wù)，做到分工明確,，責(zé)任清晰,。在落實各項工作任務(wù)時，大家能自覺的注意工作方法,，與各科室和諧配合,，氣氛融洽，每個人都能從大局出發(fā),，從整體利益出發(fā),，相互支持，確保工作順利完成,。

2,、起草文件、信息報道及其他方面工作情況,。

對各種反饋信息及時進(jìn)行匯總上報,，做到了快捷和實效，保證了公司上下政令暢通,，全年沒有出現(xiàn)重大失誤行為,。

(1)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子及會議精神，及時起草公司工作計劃,、總結(jié)類,、節(jié)假日工作安排及會議等通知文件，并下發(fā)各科室部門。累計約10篇,。

(2)完成經(jīng)理辦公會會議,、中層會議及安全生產(chǎn)等專題會議記錄。累計40次記錄,。

(3)完成市政府,、市建設(shè)局及相關(guān)部門布的信息交流、“市重點工程”,、“三年上水平”項目工程進(jìn)展匯報,、“數(shù)字化信息回復(fù)”及“市長專線回復(fù)”等相關(guān)文件的起草與下發(fā)工作。累計約240篇,。

(4)每月向建設(shè)局上報污水和垃圾處理費收繳情況,，均能按時完成。

(5)編發(fā)簡報10期,，向報,、《報》刊登宣傳稿件28篇。

(6)根據(jù)公司,、來文要求,，不斷完善各類應(yīng)急預(yù)案、水源地保護措施及公司各類規(guī)章管理制度,。

3,、做好文件收發(fā)和檔案歸檔工作。

(1)檔案人員及時做好文件的收發(fā),、登記,、整理、立卷,、歸檔工作,，文書檔案組卷，長期,，20卷,，448頁;永久，7卷,，157頁;短期，15卷,，398頁,。會計檔案，憑證348冊,，6507張;賬簿12本,，1953頁;收發(fā)文件，468份。

(2)做好了報刊雜志訂閱收發(fā)工作,。

(3)人員到檔案室查,、借閱資料共計190人次，查準(zhǔn)查全率達(dá)98%,，為總公司管網(wǎng)改造,、冬季施工、審計等工作的開展提供了詳細(xì)可靠的資料,。

4,、后勤保障工作情況。

(1)按規(guī)定要求完成全年辦公用品及部分勞保的發(fā)放;

(2)改造辦公樓一至三層衛(wèi)生間,、大會議粉刷裝修,、改、修建停車場,、后院庫房屋頂維修等修建工作;

(3)清洗公司各科室部門空調(diào)110臺;維修40次;維修鎖25次,，維修太陽能1次;制作宣傳板27塊;

(4)為二水廠購熱水器一臺;公司鍋爐一臺;加壓站及公司用煤69噸;大會議室購桌椅等。

(5)食堂運營良好,，為職工提供了方便,、潔凈的就餐環(huán)境。

5,、公司辦公室電腦,、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維修情況。

(1)配合完成與公司點對點的光纖專線工程,，實現(xiàn)與省協(xié)同辦公平臺的對接工作;

(2)完成收費大廳收費系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)鏈接調(diào)試工作;

(3)完成公司60多臺電腦升級工作,、系統(tǒng)故障維修調(diào)試94余次;復(fù)印機、打印機,、傳真機,、維修更換耗材60次;

6、打字復(fù)印工作情況,。

打字室每天工作量均在10項工作左右,，截止目前，為公司各科室部門打印,、復(fù)印各類文件2萬余份,，共計10萬多張。

7,、做好外圍協(xié)調(diào)工作,。

協(xié)調(diào)公司與鄉(xiāng)村、街道問題30余件,，并為公司節(jié)約了大量資金,。

(1)經(jīng)與村鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人及村民協(xié)商,，位于該村新7號補打水源井已投入使用。

(2)經(jīng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人及村民協(xié)商,，位于該村新打水源井1眼,，已開始安裝。

(3)經(jīng)與東村村鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人及村民協(xié)商,，位于該村新打水源井2眼,，已開始安裝。

(4)建魚池,，公司dn600供水管線位于魚池地下,，經(jīng)多次與村民協(xié)商，最終和諧解決,。

20__年度工作計劃：

1,、進(jìn)一步提高文稿起草和調(diào)研質(zhì)量。

2,、堅持及時,、準(zhǔn)確、全面的原則,，進(jìn)一步提高信息上報質(zhì)量,，計劃每周上報簡報2篇，每季向《日報》供稿3篇,，《建投》供稿6篇,。

3、進(jìn)一步加強辦公室節(jié)能降耗工作,，提高員工的節(jié)能意識,，合理利用資源，杜絕浪費行為,。

4,、督導(dǎo)各部門完成公司會議紀(jì)要精神及下達(dá)的各項工作任務(wù)。

5,、做好公司后勤保障,、環(huán)境衛(wèi)生整治等工作，提高食堂就餐質(zhì)量,。

6,、出色完成上級及公司臨時交辦的各項任務(wù)。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十七

一,、認(rèn)真做好辦公室的文件管理工作,。

在文件管理上，堅持從嚴(yán),、從精、實效等原則，力求達(dá)到傳達(dá)信息準(zhǔn)確,、格式規(guī)范,、準(zhǔn)確及時。一年來,，辦公室按照公司相關(guān)規(guī)定,，對文件的起草、審核,、審批到印發(fā),，嚴(yán)把發(fā)文關(guān)、格式關(guān),、文字關(guān),，截止20x年底共擬定通知25份、會議紀(jì)要等47份認(rèn)真做好公司各類文件的收文,、發(fā)文,、登記和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作,。

二,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度,。

建章立制,，行之有效的規(guī)章制度、工作流程,，是企業(yè)提高工作效率,、增強工作實效的基礎(chǔ)。辦公室年內(nèi)在參照本公司各項規(guī)章制度的前提下,，結(jié)合公司經(jīng)營現(xiàn)狀,，組織員工對本司各項規(guī)章制度進(jìn)行探討，對相關(guān)制度,、流程進(jìn)行更新,，《部門職責(zé)》、《崗位職責(zé)》,、已經(jīng)更新完畢,，新增：《宿舍管理制度》、《浴室管理制度》,、《員工活動室管理制度》,。

三、完成公司各項會議,、等后勤工作,。

在公司召開會議,，會中做到要點記錄、事項服務(wù),，會后做到記錄整理,、重點跟蹤，保證會議召開的時效性,、完整性,、延續(xù)性。及時按照通知要求做好相關(guān)準(zhǔn)備工作,。

四,、做好人事招聘、考勤記錄工作,，完善用人關(guān)系,。

招聘信息的發(fā)布、對應(yīng)聘簡歷的篩選;建立相關(guān)人事表格;制定年度教育培訓(xùn)計劃,，組織員工進(jìn)行技能培訓(xùn),、安全教育等;對新入廠員工進(jìn)行入廠教育等;根據(jù)公司的實際需要，辦公室在9月伊始有針對性地,、合理地進(jìn)行了員工招聘工作,。回想起自己求職經(jīng)歷,，我認(rèn)為自己有義務(wù)尊重每一位求職者,，以公司的利益和需要為出發(fā)點，以公開,、公平,、公正為選拔原則，把好公司引進(jìn)人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān),。我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進(jìn)行認(rèn)真的篩選，對每一位有機會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的對待,，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ),。

五、加強食堂管理,，提高食堂服務(wù)水平,。

公司共分兩個食堂，工作人員較少,，食堂的采購,、烹飪、清潔等都要事無巨細(xì)一一到位,。一年來,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,，辦公室和食堂炊事員共同努力，在加強食堂管理的同時,，不斷提高膳食水平,、保證可口、優(yōu)質(zhì)的飯菜供應(yīng),，為員工提供了舒適、健康的飲食條件,。辦公室亦在年內(nèi)對食堂炊事員進(jìn)行節(jié)儉節(jié)約,、防止浪費、干凈用餐的內(nèi)部教育,，提倡員工從自身點滴做起,，提高工作熱情、保證用餐質(zhì)量,。

六,、做好企業(yè)文化建設(shè)工作。

企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,，更是提高企業(yè)凝聚力和向心力的重要基礎(chǔ),。辦公室按公司領(lǐng)導(dǎo)要求，深入開展企業(yè)文化建設(shè),，組織公司員工到白洋淀旅游活動,，并取得了廣大員工的一致好評，有效的提高了員工的歸屬感和幸福感,。

七,、其他工作。

辦公室是一個綜合服務(wù)性部門,，擔(dān)當(dāng)著各部門與公司領(lǐng)導(dǎo)之間的橋梁作用,，除完成日常工作外，每月亦對公司純凈水費,、菜金費,、液化氣費、快遞費進(jìn)行申報,，安排員工宿舍,、辦公用品采購等工作。

回顧一年來的工作,，我們?nèi)〉昧溯^為可喜的成績,，這主要得益于以下幾個方面，一是公司領(lǐng)導(dǎo)的重視,、理解和支持;二是兄弟科室的大力配合與充分理解;三是辦公室同志的團結(jié)一致,、共同努力,。在總結(jié)成績的同時，我們也看到了相應(yīng)存在的不足,，一是工作缺乏主動性,、預(yù)見性;二是工作安排不太合理，有顧此失彼現(xiàn)象,，這些都有待于我們在今后的工作中改進(jìn)和提高,。

八、20x年工作計劃,。

新的一年已經(jīng)來臨,，我們要用創(chuàng)新、高效的精神做好每一項工作任務(wù)：一是盡職盡責(zé)做好辦公室本職工作,，提高辦文,、辦會、辦事的“三辦”水平;二是提高工作的時效性,，增強工作的積極性,、主動性和創(chuàng)造性;三是強化管理、緊抓規(guī)范,，進(jìn)一步建立健全工作機制,，促進(jìn)公司管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化和效率化,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十八

學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門,，是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，綜合承接上級部門指示,，綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù),，是學(xué)校運轉(zhuǎn)的中樞，是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的中介,，是學(xué)校的窗口,。開學(xué)以來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，學(xué)校辦公室以“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力、督辦有效,、服務(wù)到位”為目標(biāo),，圍繞學(xué)校中心和重點工作，加強作風(fēng)建設(shè),，加強組織協(xié)調(diào),，加強內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等，辦公室總體工作狀態(tài)良好，工作水平有了提高,，為保障學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用?，F(xiàn)將x月份主要工作總結(jié)如下：

一、黨務(wù)工作方面

依據(jù)和林縣教育局《201x年黨委工作要點》,，結(jié)合我校實際,，制定了《和林三中20xx年黨支部工作計劃》，按部就班的開展了工作,。評選出2名“三八紅旗手”并上報局黨委,，按《方案》繼續(xù)推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。

二,、校務(wù)工作方面

按時完成了《201x年學(xué)校工作計劃》的撰寫工作,，完成了對教師的考勤統(tǒng)計和津貼統(tǒng)計工作，每周進(jìn)行定時,、不定時查崗，按時制定,、分發(fā)周工作安排,，收集、編排,、發(fā)放心理健康教育教學(xué)材料,，完成了教師繼續(xù)教育報名工作;組織安排校長辦公會，校行政會,，并作好會議記錄和會議精神的傳達(dá);師生飲用水的發(fā)放安全有序;協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)做好對申報中學(xué)高級教師的評審工作并進(jìn)行了公示;收集,、編寫、上報校史材料,，初稿已成形;每周查看教學(xué)樓監(jiān)控,，發(fā)現(xiàn)問題及時上報;協(xié)調(diào)各處室開展工作;完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三,、今后努力的方向

1,、加強服務(wù)意識。辦公室是學(xué)校的窗口處室,，服務(wù)水平的高低,，服務(wù)態(tài)度的優(yōu)劣直接影響學(xué)校的整體形象，所以加強服務(wù)意識勢在必行,。

2,、加強工作的計劃性。辦公室受上級主管部門的指令性工作多,，被動性大,。但每年的常規(guī)工作還是有規(guī)律的，譬如黨務(wù)工作,，每到什么時光要做什么事情是能夠預(yù)測的,。今后仍要繼續(xù)把握工作規(guī)律,，提前做好有關(guān)準(zhǔn)備工作，確保如期完成上級交辦的任務(wù),。

3,、提高工作效率。提高工作效率的首要條件是加強學(xué)習(xí),，一要學(xué)習(xí)理論知識,，力爭上報的文件材料貼合行文的格式要求和資料要求。二要學(xué)習(xí)信息技術(shù),，提高運用現(xiàn)代辦公技術(shù)的水平,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇十九

辦公室文員工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點,，我對此也十分珍惜,，盡努力去適應(yīng)這一崗位。現(xiàn)在就20xx個月來的工作情況總結(jié)如下：

一,、以踏實的工作態(tài)度,，適應(yīng)辦公室工作特點

辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門。對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,，做到上情下達(dá)。這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,，并且一般比較緊急。不得不放下手頭的工作先去解決,。所以,，這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳,，明天還會有其他工作要去處理,。

辦公室人手少，工作量大,。特別是企業(yè)會務(wù)工作較多,，這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作。遇到各類活動與會議,，本人都積極配合做好會務(wù)工作,，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多,、干得少,，只期望把活動圓滿完成。

辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,，本人認(rèn)真做好各項服務(wù)工作,，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,，本人都會及時辦妥,。下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，本人都會第一時間解答與解決,，以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。

二、盡心盡責(zé),，做好本職工作

本人主要完成了以下工作：

1,、公文傳閱歸檔及時，文件的流轉(zhuǎn),，閱辦嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,。保證各類文件擬辦，傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機構(gòu)，確保政令暢通,，待文件閱辦完畢后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱,。

2,、下發(fā)公文無差錯。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,，負(fù)責(zé)文件的套打,、修改、附件掃描,、紅文的分發(fā),、寄送、電子郵件的發(fā)送,，另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。企業(yè)發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā),，本人都是仔細(xì)去逐一核對原稿,，以確保發(fā)文質(zhì)量。

3、編寫辦公會議材料,，整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對，催收各部門月度小結(jié),、計劃,，并擬寫當(dāng)月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊,，供領(lǐng)導(dǎo)室參考,。辦公會議結(jié)束后，及時整理會議記錄,，待領(lǐng)導(dǎo)修改后,，送至各部門傳閱。

4,、宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段與窗口,。在內(nèi)部宣傳方面，本人主要是擬寫企業(yè)簡報,，做好辦公室報的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面,，完成了分企業(yè)更名廣告,、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登,，另外每月基本做到了有信息登報,。

5、完成辦公室文員職責(zé)工作,。辦公室文員工作是一個講責(zé)任心的工作.各個部門的比較多請示,，工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的，并且有些還需要保密,，這就需要本人在工作中仔細(xì),、耐心。

6,、企業(yè)文化活動積極參與,。我積極參與了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會,、全省運動會,、中秋爬山活動、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃與組織工作,。為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè),、凝聚力工程,，出了一份力。無論在思想,、認(rèn)識上,，還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步。

三,、差距與不足還是存在的

例如：工作總體思路不清晰,，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài)，對自我的工作還不夠鉆,，腦子動得不多,，沒有想在前、做在先,，工作熱情與主動性還不夠,，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后，沒有積極主動地去投入太多的精力辦,，造成了工作上的被動,。

但面對這些不足與困難，面對新的任務(wù)新的壓力,，本人會以更加積極主動的態(tài)度去迎接,，在工作上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進(jìn)步,。

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇二十

根據(jù)《民主評議黨員制度》和《關(guān)于進(jìn)一步健全和完善全市民主評議黨員工作的通知》,x市委組通[20_]27號文的要求,，為加強對黨員的教育管理和考核，我支部全體黨員結(jié)合自身實際認(rèn)真深入地開展了20_年民主評議黨員工作,?；厩闆r總結(jié)如下：

一、精心組織,，認(rèn)真部署民主評議黨員工作

為認(rèn)真開展好民主評議黨員工作,，我支部對今年民主評議黨員工作的安排和要求,，在總結(jié)幾年來民主評議黨員工作的基礎(chǔ)上,，確定了今年民主評議黨員工作的指導(dǎo)思想、評議方法,、步驟,、時間和要求，及時部署評議工作,。

1.認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作,。按照開展民主評議黨員工作的要求，1月2日支部召開了支部黨員大會,，對民主評議黨員工作進(jìn)行了專題動員,、部署,。會上組織全體黨員學(xué)習(xí)了《黨員民主評議制度》，明確了評議原則,、時間安排和工作程序,，并要求全體黨員要提高認(rèn)識，統(tǒng)籌安排,，將民主評議黨員工作和“廉潔自律教育月”活動結(jié)合起來,，要求全體黨員確保此次民主評議黨員工作按照上級黨委的要求有序開展并取得實效，為按時按質(zhì)完成民主評議黨員工作奠定了思想基礎(chǔ),。

通過宣傳動員工作,，統(tǒng)一了廣大黨員的思想。使廣大黨員充分認(rèn)識到深入開展黨員民主評議工作是黨員自覺利用批評與自我批評的思想武器檢查,、剖析自己,，進(jìn)一步增強黨性鍛煉，提高自身黨性修養(yǎng),、思想素質(zhì)和政治素質(zhì)的有效途徑,，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機制。

2.深入開展學(xué)習(xí)教育活動,。在搞好宣傳動員的同時,，支部根據(jù)此次民主評議黨員工作與廉潔自律教育月活動結(jié)合開展的特點，黨支部重點組織黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,，并由黨支部負(fù)責(zé)檢查,、督促、指導(dǎo);黨員自學(xué)_大通過的新的《中國共產(chǎn)黨章程》,。這樣既突出了重點,，又克服了工作和學(xué)習(xí)的矛盾，保證了學(xué)習(xí)教育面,，個人自學(xué)安排靈活,，討論與談體會相結(jié)合，切實使學(xué)習(xí)教育活動做到每個黨員都能受到教育,，每個黨員都有自身的體會,。

3.認(rèn)真對照檢查，寫好個人總結(jié),。在個人總結(jié)中,，廣大黨員根據(jù)此次民主評議黨員的要求，查找差距,，提高認(rèn)識,，深入剖析自己，實事求是地查找分析自己在黨性,、工作作風(fēng)等方面存在的問題和原因,，針對存在的問題提出切實可行的整改措施,。在黨員個人總結(jié)的同時，黨支部認(rèn)真抓好督促,、檢查,、指導(dǎo)工作，切實保證了本次民主評議黨員個人總結(jié)的質(zhì)量,。

二,、嚴(yán)格程序，高質(zhì)量開展評議工作

截止1月4日民主評議黨員工作全部結(jié)束,。共有黨員8名參加了此次民主評議黨員工作,，占在職黨員的100%。黨員參評率100%;在評議中黨支部嚴(yán)格按照《民主評議黨員制度》規(guī)定的程序,，在個人自評的基礎(chǔ)上,，黨員著重以加強作風(fēng)建設(shè)為重點,圍繞改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率,，增強為基層服務(wù)的意識開展評議;廣大黨員從增強共產(chǎn)黨員的黨性鍛煉和修養(yǎng),，提高黨員的思想素質(zhì)和政治素質(zhì)方面開展了批評和自我批評，切實從思想上,、組織上,、作風(fēng)上加強建設(shè)，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,。

從評議的情況來看,，全體黨員在思想、學(xué)習(xí),、工作,、作風(fēng)方面反映出了以下幾個特點：

1.多數(shù)黨員能以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己，能用黨性原則和黨的紀(jì)律來嚴(yán)格要求自己,，在工作上不計個人得失,，克己奉公、任勞任怨,、兢兢業(yè)業(yè),、加班加點地工作，廣大黨員講政治,，有大局意識,，能做到局部服從大局,，個人服從組織,，下級服從上級，少數(shù)服從多數(shù),，發(fā)揮了共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,。

2.黨員在廉潔自律方面受到廣大群眾的一致好評,。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠自覺遵守各項規(guī)定，做勤政廉政的表率,，在工作中樹立起了浩然正氣,。

3.評議中，大家都能自我剖析,，不怕亮丑,，堅持原則客觀評價，勇于開展自我批評,。

三,、扎實推進(jìn)，民主評議黨員工作取得實效

此次民主評議黨員工作黨支部嚴(yán)格按要求開展,，抓好評議前的學(xué)習(xí),，黨支部結(jié)合自身實際征求了廣大工作人員對黨員的意見，及時反饋給黨員,，黨員根據(jù)征求到的意見再次修改了個人總結(jié),，制定了有針對性的整改措施，評議中黨員本著對同事負(fù)責(zé)的態(tài)度實事求是的開展批評和自我批評,，民主評議黨員工作取得了實效,，主要表現(xiàn)在：

1、溝通了思想,，增進(jìn)了相互團結(jié),。由于黨支部重視，嚴(yán)格把關(guān),，支部委員積極帶頭參加評議,，全體黨員本著“知無不言、言無不盡,、言者無罪,、聞?wù)咦憬洹⒂袆t改之,、無則加勉”的原則,，以對黨、對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度實事求是地開展了批評和自我批評,，整個評議過程,，大家都能敞開心扉，坦誠相見,，消除了隔閡,，化解了矛盾，相互間既肯定成績,，又指出問題,，既開展批評,，又和風(fēng)細(xì)雨，既保持嚴(yán)肅認(rèn)真,，又不劍拔弩張,，既有正面的思想交鋒，又注意不傷和氣,。民主評議中氣氛和諧,、健康向上，評出了團結(jié),，評出了干勁,，評出了新的精神面貌。參加評議后,，廣大黨員感受,、收獲很深，大家認(rèn)為,，不是在黨內(nèi)是很難聽到黨員,、群眾對自己的真實評價。民主評議黨員是我們對照黨組織要求,，認(rèn)真“找差”,，反思自己，從而提高自身黨性修養(yǎng)的過程,。

2,、進(jìn)一步提高認(rèn)識，明確方向,。通過民主評議,，使廣大黨員經(jīng)歷了一次黨內(nèi)嚴(yán)格政治生活的鍛煉，受到了一次理想信念和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的深刻教育,，進(jìn)一步增強了自覺執(zhí)行制度的意識,，提高了自覺加強黨性修養(yǎng)的意識。使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步找準(zhǔn)了自身存在的突出問題,，查明了自身存在問題的原因,，明確了今后努力的方向。

3,、進(jìn)一步激發(fā)黨員干部的工作熱情,，改進(jìn)工作作風(fēng)。黨支部以民主評議黨員為平臺,，黨員與黨員之間,、黨員與群眾之間的交流、溝通和理解，工作作風(fēng)有了明顯改善;黨員先鋒模范意識得到進(jìn)一步增強;同時,，廣大黨員把在分析評議中激發(fā)出的政治熱情，落實到做好各自本職工作上,，落實到服務(wù)大局,、服務(wù)基層的行動中，有效地促進(jìn)了各項工作的順利開展

辦公室員工個人工作總結(jié)簡短 辦公室員工個人工作總結(jié)篇二十一

今年以來,，局辦公室緊緊圍繞上級部署的各項目標(biāo)任務(wù),，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)格要求,、規(guī)范管理,、明確責(zé)任，切實履行“參與政務(wù),、處理事務(wù),、搞好服務(wù)”等職能，為全局工作的正常運轉(zhuǎn)做出了積極的努力,。

一,、20--年工作基本情況

(一)切實做好綜合文字和公文處理工作。

一是認(rèn)真做好材料起草工作,。在材料起草過程中,，一方面虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)和部門的意見，廣泛收集整理各方面材料,，認(rèn)真學(xué)習(xí)房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī),，不斷提高文字材料的政策理論水平和可塑性;另一方面，經(jīng)常加班加點寫作材料,，力求精益求精,。為局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研以及各類會議做好匯報、交流,、調(diào)研材料的起草工作,，較好地完成了各項綜合文字任務(wù)。

二是認(rèn)真做好公文處理工作,。我們積極運用綜合事務(wù)系統(tǒng)和電子政務(wù)公文系統(tǒng)傳輸各類文件,，大幅度提高了網(wǎng)上辦公水平;同時，嚴(yán)格按照公文登記,、閱辦,、傳遞、處理的工作流程規(guī)范處理各類文電,，未發(fā)生一起積壓,、拖拉、誤事現(xiàn)象，上半年以來,，截止至月日,，已處理公文件，保證了政令暢通,。

(二)牽頭做好目標(biāo)管理工作

分解了市局重點工作任務(wù),，并協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)組織實施了目標(biāo)考核相關(guān)工作。在目標(biāo)實施過程中,，我們及時匯總各縣(市)房管局,、科室、下屬單位主要工作完成情況和主要工作安排,，確保目標(biāo)任務(wù)準(zhǔn)時完成,。

(三)加大新聞宣傳和政務(wù)信息工作力度。

為營造利于工作的良好氛圍,，我們在堅持及時更新市局站相關(guān)內(nèi)容的同時注意加強與市相關(guān)新聞媒體的聯(lián)系,，遇有重大活動，都能及時邀請電視臺,、日報等新聞媒體記者參加,，利用電視、報刊,、網(wǎng)絡(luò)等媒體從多種渠道不斷加大對政策,、工作的宣傳力度。此外,，我們還認(rèn)真做好向省廳,、市委、市政府報送政務(wù)信息稿件等工作,。今年上半年以來,，被市委、市政府采用信息條;被市級媒體采用稿件篇,，被省級以上媒體采用稿件篇,。

(四)深入開展政務(wù)公開工作。

將本科室職責(zé)范圍和國家有關(guān)政策法規(guī),、行政許可及其他行政審批事項依據(jù),、條件、程序,、標(biāo)準(zhǔn),、辦理時限和辦理結(jié)果分類、分步驟通過市局網(wǎng)站,、綜合事務(wù)系統(tǒng)等渠道及時向社會公布,，主動接受社會監(jiān)督，提高了政務(wù)公開水平。我局政務(wù)公開工作的做法得到了市政府的充分肯定,，在全市政府信息公開工作考核評比中,，我局被評選為優(yōu)秀單位。

(五)認(rèn)真做好后勤服務(wù)工作,。

在食宿安排,、安全保障、氛圍營造,、材料準(zhǔn)備,、會場布置,、后勤服務(wù)等諸多方面,，都深思熟慮，周密安排,，逐項落實,，事事上心，件件做好,，確保萬無一失,。對會務(wù)工作嚴(yán)格程序，認(rèn)真實施,，做到縝密籌劃,、細(xì)致安排、精心組織,，并主動協(xié)調(diào)好方方面面的關(guān)系,，確保各個方面都能協(xié)調(diào)一致，運轉(zhuǎn)正常,。強化內(nèi)部責(zé)任,，狠抓接待管理制度的落實，節(jié)省行政經(jīng)費,，杜絕浪費,，使有限的資金用在刀刃上，確保接待效果,，做到既熱情大方,，又簡樸節(jié)約。同時,，我們還配合做好領(lǐng)導(dǎo)干部下訪,、扶貧、安全保衛(wèi),、社區(qū)幫建等工作,。

二、20--年工作計劃

20--年，我們將繼續(xù)緊緊圍繞各項目標(biāo)任務(wù),，切實加強綜合文字處理,、政策調(diào)研、政務(wù)信息,、新聞宣傳等工作,，提高辦文、辦事,、辦會的水平,。

一要進(jìn)一步提高綜合文字和公文處理能力。切實加強學(xué)習(xí)和調(diào)查研究,，不斷提高綜合文字的寫作水平,，做好各類文稿的起草和有關(guān)文稿的審核把關(guān)工作,。扎實做好公文處理工作,，提高工作效率,。

二要進(jìn)一步加強政務(wù)信息和新聞宣傳工作。繼續(xù)加強與新聞單位的聯(lián)系,，多渠道宣傳部門服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,，不斷提高部門的社會形象和社會地位。抓好向省廳,、市委市政府報送政務(wù)信息工作,，爭取市委市政府對工作的支持。

三要進(jìn)一步做好后勤服務(wù)工作,。重點做好領(lǐng)導(dǎo)干部下訪,、掛鉤扶貧、公務(wù)接待,、會務(wù)安排,、車輛管理、社區(qū)幫建等服務(wù)工作,。