工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),,以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng),。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。
口腔醫(yī)生年終總結(jié)篇一
1,、強(qiáng)化思想教育,提高職工醫(yī)德素養(yǎng)通過(guò)普遍教育與重點(diǎn)教育相結(jié)合,、正面教育與反面曝光相結(jié)合,、常常性教育與專題教育相結(jié)合、理論教育與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,,不斷提高了職工醫(yī)德素養(yǎng),。本年度科室思想政治學(xué)習(xí)余人次,,為部門行風(fēng)建立打下堅(jiān)實(shí)的理論根底
⒉建立和完善監(jiān)視網(wǎng)絡(luò)
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立真正落到實(shí)處通過(guò)發(fā)放病人問(wèn)卷調(diào)查表,,邀請(qǐng)社會(huì)義務(wù)監(jiān)視員幫助科室開(kāi)展行風(fēng)建立,共發(fā)放調(diào)查表余份,,滿足率到達(dá),。本年度共收到患者表?yè)P(yáng)信篇,。
⒊實(shí)行“兩公開(kāi)”,增加透亮度
嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院規(guī)定的掛牌效勞,、醫(yī)患聯(lián)系簿制度,,定期檢查聯(lián)系簿,對(duì)患者提出的意見(jiàn)建議,,由科主任準(zhǔn)時(shí)答復(fù),,時(shí)刻承受群眾監(jiān)視,受到患者好評(píng),。
⒋落實(shí)完善制度,,加強(qiáng)治理
嚴(yán)格貫徹落實(shí)治理中心公布的《衛(wèi)生技術(shù)人員禁令》以及×××衛(wèi)生系統(tǒng)職業(yè)道德建立若干規(guī)定(八要十不準(zhǔn)),積極響應(yīng)醫(yī)院組織的`無(wú)假日醫(yī)院活動(dòng),,確保了全年無(wú)收受紅包等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,,并榮獲×××優(yōu)秀黨風(fēng)廉政建立先進(jìn)基層單位的榮耀稱號(hào)。
⒈建立質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)在院質(zhì)控小組的領(lǐng)導(dǎo)下,,門診部制定了科室質(zhì)量掌握方案并予以落實(shí),。定期利用班會(huì)組織職工對(duì)治理制度和醫(yī)療缺陷進(jìn)展?fàn)幷摗⒃u(píng)價(jià),,提出整改意見(jiàn),,制定整改措施督并予以落實(shí)。門診重點(diǎn)強(qiáng)化了首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,,門診醫(yī)師能夠依據(jù)病情需要合理檢查,,合理用藥,仔細(xì)書寫門診病歷,。努力為患者供應(yīng)便捷,、高效的醫(yī)療效勞;合理排班,,配足醫(yī)療力氣,;制定
就醫(yī)流程并懸掛過(guò)于醒目位置,到達(dá)了簡(jiǎn)化就醫(yī)手續(xù),,縮短候診時(shí)間的目的,,極大的便利了病人。
⒉努力提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)
(1)組織醫(yī)務(wù)人員每?jī)芍馨才艠I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,。由科主任或高年資的醫(yī)生講課,,結(jié)合科室特點(diǎn),理論聯(lián)系實(shí)際開(kāi)展病例爭(zhēng)論,,相互學(xué)習(xí),,共同提高,落實(shí)了“兩個(gè)筆記本”制度,即聽(tīng)課筆記和自學(xué)筆記,,每季度檢查考核一次,,××年職工筆記平均達(dá)字以上;
(2)有規(guī)劃的向院內(nèi)推舉業(yè)務(wù)骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí),,本年門診部共選派外出學(xué)習(xí)進(jìn)修人員人次,,并嚴(yán)格落實(shí)院內(nèi)規(guī)定的學(xué)問(wèn)共享制度,將外出學(xué)到的新學(xué)問(wèn),、新理論,、新進(jìn)展廣泛的與同事們進(jìn)展溝通;
(3)鼓舞和支持科內(nèi)人員報(bào)考參與各種成人學(xué)歷教育,,本年度由兩人考取了本科學(xué)歷教育,。目前門診人員構(gòu)造,大學(xué)人,,大專人,,中專人,高級(jí)人,,中級(jí)人,,助理人,員級(jí)人,。
(4)鼓舞職工總結(jié)臨床閱歷,,積極撰寫學(xué)術(shù)論文,年門診部在省級(jí)刊物發(fā)表論文人次,,篇,,獲得社區(qū)各項(xiàng)成果人次項(xiàng)。對(duì)提高職工的整體素養(yǎng)起到了積極的作用,。
⒊加快了醫(yī)療設(shè)備更新,,提高醫(yī)療競(jìng)爭(zhēng)力
為了提高醫(yī)療質(zhì)量,不斷滿意人民群眾日益增長(zhǎng)的醫(yī)療需求,,年在醫(yī)院的大力支持下,,門診部新添置了預(yù)真空壓力蒸汽滅菌器、超聲波清洗機(jī),、手機(jī)注油機(jī),、滅菌袋封裝機(jī)、超聲波噴砂潔治器,、微電腦根管測(cè)量?jī)x,、電腦康復(fù)治療儀、全科治療儀,、胎心監(jiān)測(cè)儀等價(jià)值余萬(wàn)元的先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,,大大促進(jìn)了診療水平的提高,,發(fā)揮了很好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
口腔醫(yī)生年終總結(jié)篇二
⒈強(qiáng)化思想教育,,提高職工醫(yī)德素養(yǎng)通過(guò)普遍教育與重點(diǎn)教育相結(jié)合,、正面教育與反面曝光相結(jié)合,、常常性教育與專題教育相結(jié)合,、理論教育與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,不斷提高了職工醫(yī)德素養(yǎng),。本年度科室思想政治學(xué)習(xí)余人次,,為部門行風(fēng)建立打下堅(jiān)實(shí)的理論根底
⒉建立和完善監(jiān)視網(wǎng)絡(luò)
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立真正落到實(shí)處通過(guò)發(fā)放病人問(wèn)卷調(diào)查表,邀請(qǐng)社會(huì)義務(wù)監(jiān)視員幫助科室開(kāi)展行風(fēng)建立,,共發(fā)放調(diào)查表余份,,滿足率到達(dá)。本年度共收到患者表?yè)P(yáng)信篇,。⒊實(shí)行“兩公開(kāi)”,,增加透亮度
嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院規(guī)定的掛牌效勞、醫(yī)患聯(lián)系簿制度,,定期檢查聯(lián)系簿,,對(duì)患者提出的意見(jiàn)建議,由科主任準(zhǔn)時(shí)答復(fù),,時(shí)刻承受群眾監(jiān)視,,受到患者好評(píng)。
⒋落實(shí)完善制度,,加強(qiáng)治理
嚴(yán)格貫徹落實(shí)治理中心公布的《衛(wèi)生技術(shù)人員禁令》以及×××衛(wèi)生系統(tǒng)職業(yè)道德建立若干規(guī)定(八要十不準(zhǔn)),,積極響應(yīng)醫(yī)院組織的無(wú)假日醫(yī)院活動(dòng),確保了全年無(wú)收受紅包等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,,并榮獲×××優(yōu)秀黨風(fēng)廉政建立先進(jìn)基層單位的榮耀稱號(hào),。
⒈建立質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)在院質(zhì)控小組的領(lǐng)導(dǎo)下,門診部制定了科室質(zhì)量掌握方案并予以落實(shí),。定期利用班會(huì)組織職工對(duì)治理制度和醫(yī)療缺陷進(jìn)展?fàn)幷?、評(píng)價(jià),提出整改意見(jiàn),,制定整改措施督并予以落實(shí),。門診重點(diǎn)強(qiáng)化了首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,門診醫(yī)師能夠依據(jù)病情需要合理檢查,,合理用藥,,仔細(xì)書寫門診病歷。努力為患者供應(yīng)便捷,、高效的醫(yī)療效勞,;合理排班,,配足醫(yī)療力氣;制定就醫(yī)流程并懸掛過(guò)于醒目位置,,到達(dá)了簡(jiǎn)化就醫(yī)手續(xù),,縮短候診時(shí)間的目的,極大的便利了病人,。
⒉努力提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)
(1)組織醫(yī)務(wù)人員每?jī)芍馨才艠I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,。由科主任或高年資的醫(yī)生講課,結(jié)合科室特點(diǎn),,理論聯(lián)系實(shí)際開(kāi)展病例爭(zhēng)論,,相互學(xué)習(xí),共同提高,,落實(shí)了“兩個(gè)筆記本”制度,,即聽(tīng)課筆記和自學(xué)筆記,每季度檢查考核一次,,××年職工筆記平均達(dá)字以上,;
(2)有規(guī)劃的向院內(nèi)推舉業(yè)務(wù)骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí),本年門診部共選派外出學(xué)習(xí)進(jìn)修人員人次,,并嚴(yán)格落實(shí)院內(nèi)規(guī)定的”學(xué)問(wèn)共享制度,,將外出學(xué)到的新學(xué)問(wèn)、新理論,、新進(jìn)展廣泛的與同事們進(jìn)展溝通,;
(3)鼓舞和支持科內(nèi)人員報(bào)考參與各種成人學(xué)歷教育,本年度由兩人考取了本科學(xué)歷教育,。目前門診人員構(gòu)造,,大學(xué)人,大專人,,中專人,,高級(jí)人,中級(jí)人,,助理人,,員級(jí)人。
(4)鼓舞職工總結(jié)臨床閱歷,,積極撰寫學(xué)術(shù)論文,,年門診部在省級(jí)刊物發(fā)表論文人次,篇,,獲得社區(qū)各項(xiàng)成果人次項(xiàng),。對(duì)提高職工的整體素養(yǎng)起到了積極的作用。
⒊加快了醫(yī)療設(shè)備更新,,提高醫(yī)療競(jìng)爭(zhēng)力
為了提高醫(yī)療質(zhì)量,,不斷滿意人民群眾日益增長(zhǎng)的醫(yī)療需求,,年在醫(yī)院的大力支持下,門診部新添置了預(yù)真空壓力蒸汽滅菌器,、超聲波清洗機(jī),、手機(jī)注油機(jī)、滅菌袋封裝機(jī),、超聲波噴砂潔治器,、微電腦根管測(cè)量?jī)x、電腦康復(fù)治療儀,、全科治療儀,、胎心監(jiān)測(cè)儀等價(jià)值余萬(wàn)元的先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,,大大促進(jìn)了診療水平的提高,,發(fā)揮了很好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。 ⒋加強(qiáng)對(duì)外技術(shù)合作
門診部×××積極引進(jìn)“星期天工程師”,,深入開(kāi)展聯(lián)合辦醫(yī)即:利用上級(jí)醫(yī)院專家在我院開(kāi)展新技術(shù),、新工程??谇豢崎_(kāi)展了正畸,、修復(fù),業(yè)務(wù)收入較去年翻番,,睡眠中心開(kāi)展了兒童×××的手術(shù)治療,,提高了醫(yī)院的影響力,取得較好的`經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。
⒈抓治理,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng),。部門主任是職工的領(lǐng)頭羊,,首先是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng),,把責(zé),、權(quán)、利落實(shí)到實(shí)處,,真正做到有章可循,,有法可依,開(kāi)創(chuàng)門診部工作新局面,。
⒉抓戰(zhàn)略,,拓展業(yè)務(wù),打造醫(yī)療特色,。
制定科學(xué)的戰(zhàn)略進(jìn)展目標(biāo),,努力提升業(yè)務(wù)收入,。全體職工肯定要把精力投入狠抓醫(yī)療業(yè)務(wù)中,要力爭(zhēng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)突破萬(wàn)元,。這就要求我們必需內(nèi)抓治理,,外樹(shù)形象,努力提高效勞水平,,提高醫(yī)療工作質(zhì)量,,加大人才培育力度,提高人才隊(duì)伍素養(yǎng),,進(jìn)展拳頭科室,,著重打造口腔、婦產(chǎn),、理療康復(fù)??频龋灾攸c(diǎn)科室?guī)?dòng)其他科室進(jìn)展,,拓展業(yè)務(wù)工程,,聘請(qǐng)權(quán)威專家教授坐診。
⒊抓竟?fàn)?,鼓?lì)竟?fàn)帣C(jī)制,,深化安排制度改革。
積極探究安排制度改革新模式,,努力提高工作效率,。××年門診部將全面推行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,,實(shí)行責(zé)任到科室,,任務(wù)指標(biāo)到個(gè)人,收入直接與工資,、獎(jiǎng)金,、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)掛勾,。拉大獎(jiǎng)金差距,,徹底轉(zhuǎn)變?nèi)烁∮谑隆⒆雠c不做一個(gè)樣的局面,,徹底打破吃大鍋飯的現(xiàn)狀,,做到環(huán)環(huán)相扣、公正竟?fàn)?、?jiǎng)優(yōu)罰劣,,真正表達(dá)多勞多得、不勞不得的安排原則,,竭盡全力有效地調(diào)動(dòng)干部職工的積極性
⒋抓干部治理,,完善治理機(jī)制,,促進(jìn)人才培育。
加大對(duì)年青醫(yī)師“傳,、幫,、帶”的力度,鼓舞他們參與各類成考,、自考,,以促進(jìn)醫(yī)院學(xué)習(xí)空氣的良好氣氛。
⒌抓醫(yī)療質(zhì)量,,促進(jìn)醫(yī)療安全,。
門診部將連續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量掌握。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療文書書寫標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)屢糾未引以為戒者,,賜予經(jīng)濟(jì)懲罰,實(shí)施獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),。加大醫(yī)療安全治理的力度,,消退一切不利于醫(yī)療安全的隱患,。
⒍抓廉政,、糾行風(fēng),落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立,。
新的一年里,,我們要把生存進(jìn)展的壓力,變成改善和提高效勞動(dòng)力,,堅(jiān)持質(zhì)量是生命,,醫(yī)德是本錢,信譽(yù)是效益的觀念,,沒(méi)有優(yōu)質(zhì)效勞就沒(méi)有工作質(zhì)量,。應(yīng)始終遵守這樣的信念,醫(yī)院的功能就是敬重病人,,想方設(shè)法為病人看好病,,做好效勞。首先把“看好病”這一實(shí)事辦好,,在為病人效勞的問(wèn)題上,,力求“好事辦實(shí)”。要強(qiáng)化效勞態(tài)度,,杜絕一切與病人耍態(tài)度,、爭(zhēng)吵的事端發(fā)生;對(duì)其違規(guī)者處以肯定的經(jīng)濟(jì)懲罰,,盡量地給病人營(yíng)造一個(gè)寬松的就醫(yī)環(huán)境,。在廉政方面連續(xù)推行效勞承諾十項(xiàng)準(zhǔn)則,,連續(xù)推行嚴(yán)格掌握藥品購(gòu)銷中的不正之風(fēng),開(kāi)單提成,,請(qǐng)吃,、請(qǐng)玩,利用職務(wù)之便索要紅包,、禮品等不良行為發(fā)生,,嚴(yán)格醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)十不準(zhǔn)制度。
口腔醫(yī)生年終總結(jié)篇三
一年來(lái),,在院班子和主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,,在醫(yī)院各科室的支持幫忙下,門診部全體同志齊心協(xié)力,,在工作上積極主動(dòng),,不斷解放思想,更新觀念,,樹(shù)立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,,嚴(yán)格治理,,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,,在醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、醫(yī)療質(zhì)量、基層建立等方面取的了較好成績(jī),,截至月,,完成門診工作量×××人次,門診觀看治療病人×××人次,,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入×××萬(wàn)元,,業(yè)務(wù)利潤(rùn)×××萬(wàn)元。完成社區(qū)及主體職工查體余人次,,較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項(xiàng)工作任務(wù),,取得了一些成績(jī),現(xiàn)總結(jié)如下:
⒈強(qiáng)化思想教育,,提高職工醫(yī)德素養(yǎng)
通過(guò)普遍教育與重點(diǎn)教育相結(jié)合,、正面教育與反面曝光相結(jié)合、常常性教育與專題教育相結(jié)合,、理論教育與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,,不斷提高了職工醫(yī)德素養(yǎng)。本年度科室思想政治學(xué)習(xí)余人次,為部門行風(fēng)建立打下堅(jiān)實(shí)的理論根底
⒉建立和完善監(jiān)視網(wǎng)絡(luò)
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立真正落到實(shí)處通過(guò)發(fā)放病人問(wèn)卷調(diào)查表,,邀請(qǐng)社會(huì)義務(wù)監(jiān)視員幫助科室開(kāi)展行風(fēng)建立,,共發(fā)放調(diào)查表余份,滿足率到達(dá),。本年度共收到患者表?yè)P(yáng)信篇,。
⒊實(shí)行“兩公開(kāi)”,增加透亮度
嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院規(guī)定的掛牌效勞,、醫(yī)患聯(lián)系簿制度,,定期檢查聯(lián)系簿,對(duì)患者提出的意見(jiàn)建議,,由科主任準(zhǔn)時(shí)答復(fù),,時(shí)刻承受群眾監(jiān)視,受到患者好評(píng),。
⒋落實(shí)完善制度,,加強(qiáng)治理
嚴(yán)格貫徹落實(shí)治理中心公布的《衛(wèi)生技術(shù)人員禁令》以及×××衛(wèi)生系統(tǒng)職業(yè)道德建立若干規(guī)定(八要十不準(zhǔn)),積極響應(yīng)醫(yī)院組織的無(wú)假日醫(yī)院活動(dòng),,確保了全年無(wú)收受紅包等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,,并榮獲×××優(yōu)秀黨風(fēng)廉政建立先進(jìn)基層單位的榮耀稱號(hào)。
⒈建立質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)在院質(zhì)控小組的領(lǐng)導(dǎo)下,,門診部制定了科室質(zhì)量掌握方案并予以落實(shí),。定期利用班會(huì)組織職工對(duì)治理制度和醫(yī)療缺陷進(jìn)展?fàn)幷摗⒃u(píng)價(jià),,提出整改意見(jiàn),,制定整改措施督并予以落實(shí)。門診重點(diǎn)強(qiáng)化了首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,,門診醫(yī)師能夠依據(jù)病情需要合理檢查,合理用藥,,仔細(xì)書寫門診病歷,。努力為患者供應(yīng)便捷、高效的醫(yī)療效勞,;合理排班,,配足醫(yī)療力氣;制定就醫(yī)流程并懸掛過(guò)于醒目位置,,到達(dá)了簡(jiǎn)化就醫(yī)手續(xù),,縮短候診時(shí)間的目的,極大的便利了病人,。
⒉努力提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)
(1)組織醫(yī)務(wù)人員每?jī)芍馨才艠I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,。由科主任或高年資的醫(yī)生講課,結(jié)合科室特點(diǎn),,理論聯(lián)系實(shí)際開(kāi)展病例爭(zhēng)論,,相互學(xué)習(xí),,共同提高,落實(shí)了“兩個(gè)筆記本”制度,,即聽(tīng)課筆記和自學(xué)筆記,,每季度檢查考核一次,××年職工筆記平均達(dá)字以上,;
(2)有規(guī)劃的向院內(nèi)推舉業(yè)務(wù)骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí),,本年門診部共選派外出學(xué)習(xí)進(jìn)修人員人次,并嚴(yán)格落實(shí)院內(nèi)規(guī)定的學(xué)問(wèn)共享制度,,將外出學(xué)到的新學(xué)問(wèn),、新理論、新進(jìn)展廣泛的與同事們進(jìn)展溝通,;
(3)鼓舞和支持科內(nèi)人員報(bào)考參與各種成人學(xué)歷教育,,本年度由兩人考取了本科學(xué)歷教育。目前門診人員構(gòu)造,,大學(xué)人,,大專人,中專人,,高級(jí)人,,中級(jí)人,助理人,,員級(jí)人,。
(4)鼓舞職工總結(jié)臨床閱歷,積極撰寫學(xué)術(shù)論文,,年門診部在省級(jí)刊物發(fā)表論文人次,,篇,獲得社區(qū)各項(xiàng)成果人次項(xiàng),。對(duì)提高職工的整體素養(yǎng)起到了積極的作用,。
⒊加快了醫(yī)療設(shè)備更新,提高醫(yī)療競(jìng)爭(zhēng)力
為了提高醫(yī)療質(zhì)量,,不斷滿意人民群眾日益增長(zhǎng)的醫(yī)療需求,,年在醫(yī)院的大力支持下,門診部新添置了預(yù)真空壓力蒸汽滅菌器,、超聲波清洗機(jī),、手機(jī)注油機(jī)、滅菌袋封裝機(jī),、超聲波噴砂潔治器,、微電腦根管測(cè)量?jī)x、電腦康復(fù)治療儀、全科治療儀,、胎心監(jiān)測(cè)儀等價(jià)值余萬(wàn)元的先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,,大大促進(jìn)了診療水平的提高,發(fā)揮了很好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。
⒋加強(qiáng)對(duì)外技術(shù)合作
門診部×××積極引進(jìn)“星期天工程師”,,深入開(kāi)展聯(lián)合辦醫(yī)即:利用上級(jí)醫(yī)院專家在我院開(kāi)展新技術(shù)、新工程,??谇豢崎_(kāi)展了正畸、修復(fù),,業(yè)務(wù)收入較去年翻番,,睡眠中心開(kāi)展了兒童×××的手術(shù)治療,提高了醫(yī)院的影響力,,取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。
⒈抓治理,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自身素養(yǎng),。部門主任是職工的領(lǐng)頭羊,首先是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,提高自身素養(yǎng),,把責(zé)、權(quán),、利落實(shí)到實(shí)處,,真正做到有章可循,有法可依,,開(kāi)創(chuàng)門診部工作新局面,。
⒉抓戰(zhàn)略,拓展業(yè)務(wù),,打造醫(yī)療特色,。
制定科學(xué)的戰(zhàn)略進(jìn)展目標(biāo),努力提升業(yè)務(wù)收入,。全體職工肯定要把精力投入狠抓醫(yī)療業(yè)務(wù)中,要力爭(zhēng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)突破萬(wàn)元,。這就要求我們必需內(nèi)抓治理,,外樹(shù)形象,努力提高效勞水平,,提高醫(yī)療工作質(zhì)量,,加大人才培育力度,提高人才隊(duì)伍素養(yǎng),進(jìn)展拳頭科室,,著重打造口腔,、婦產(chǎn)、理療康復(fù)??频?,以重點(diǎn)科室?guī)?dòng)其他科室進(jìn)展,拓展業(yè)務(wù)工程,,聘請(qǐng)權(quán)威專家教授坐診,。
⒊抓竟?fàn)帲膭?lì)竟?fàn)帣C(jī)制,,深化安排制度改革,。
積極探究安排制度改革新模式,努力提高工作效率,?!痢聊觊T診部將全面推行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,實(shí)行責(zé)任到科室,,任務(wù)指標(biāo)到個(gè)人,,收入直接與工資、獎(jiǎng)金,、醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)掛勾。拉大獎(jiǎng)金差距,,徹底轉(zhuǎn)變?nèi)烁∮谑?、做與不做一個(gè)樣的局面,徹底打破吃大鍋飯的現(xiàn)狀,,做到環(huán)環(huán)相扣,、公正竟?fàn)帯ⅹ?jiǎng)優(yōu)罰劣,,真正表達(dá)多勞多得,、不勞不得的安排原則,竭盡全力有效地調(diào)動(dòng)干部職工的積極性,,⒋抓干部治理,,完善治理機(jī)制,促進(jìn)人才培育,。
加大對(duì)年青醫(yī)師“傳,、幫、帶”的力度,,鼓舞他們參與各類成考,、自考,,以促進(jìn)醫(yī)院學(xué)習(xí)空氣的良好氣氛。 ⒌抓醫(yī)療質(zhì)量,,促進(jìn)醫(yī)療安全,。
門診部將連續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量掌握。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療文書書寫標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)屢糾未引以為戒者,,賜予經(jīng)濟(jì)懲罰,實(shí)施獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),。加大醫(yī)療安全治理的力度,,消退一切不利于醫(yī)療安全的隱患。
⒍抓廉政,、糾行風(fēng),,落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立。
新的一年里,,我們要把生存進(jìn)展的壓力,,變成改善和提高效勞動(dòng)力,堅(jiān)持質(zhì)量是生命,,醫(yī)德是本錢,,信譽(yù)是效益的觀念,沒(méi)有優(yōu)質(zhì)效勞就沒(méi)有工作質(zhì)量,。應(yīng)始終遵守這樣的信念,,醫(yī)院的功能就是敬重病人,想方設(shè)法為病人看好病,,做好效勞,。首先把“看好病”這一實(shí)事辦好,在為病人效勞的問(wèn)題上,,力求“好事辦實(shí)”,。要強(qiáng)化效勞態(tài)度,杜絕一切與病人耍態(tài)度,、爭(zhēng)吵的事端發(fā)生,;對(duì)其違規(guī)者處以肯定的經(jīng)濟(jì)懲罰,盡量地給病人營(yíng)造一個(gè)寬松的就醫(yī)環(huán)境,。在廉政方面連續(xù)推行效勞承諾十項(xiàng)準(zhǔn)則,,連續(xù)推行嚴(yán)格掌握藥品購(gòu)銷中的不正之風(fēng),開(kāi)單提成,,請(qǐng)吃,、請(qǐng)玩,利用職務(wù)之便索要紅包,、禮品等不良行為發(fā)生,,嚴(yán)格醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)十不準(zhǔn)制度。
口腔醫(yī)生年終總結(jié)篇四
工作即將接近尾聲,,身為一個(gè)口腔醫(yī)生,,我這年來(lái)接待了很多患者,我一直堅(jiān)守自己為醫(yī)生準(zhǔn)則,,以看病治病為己任,,為患者解決痛苦,下面是我的總結(jié),。
來(lái)到口腔科的患者都是受到了口腔疾病的困擾,,非常難過(guò),作為口腔科的一名主治醫(yī)生,,我對(duì)來(lái)到的患者一視同仁,,對(duì)于他們的問(wèn)題不會(huì)隨意妄下定論,都會(huì)根具具體的原因做好整治工作,,借助各個(gè)儀器,,先了解引發(fā)疾病的原因,然后處理好口腔的問(wèn)題并且更具患者需要更患者做好整治,,來(lái)到口腔科的大多數(shù)多是牙齒的問(wèn)題,,有的是因?yàn)檠例l發(fā)炎,有的是因?yàn)檠例X變壞,,這時(shí)需要做的就是報(bào)這些問(wèn)題治理老需要換牙一般都要打麻藥然后更具他們的牙齒心態(tài)做好牙齒更換,,保證他們有一顆健康的牙齒,不管是男是女,,不管是老是少做的一直奉行的是減少他們的痛苦,,用最簡(jiǎn)單的辦法只要他們一邊如果影響不大都會(huì)征求他們的意見(jiàn)在開(kāi)始從不會(huì)胡亂私自做主。
作為一個(gè)醫(yī)生,,我光要能夠給人看病,,更要能夠解決問(wèn)題,我的實(shí)力還不夠,,因此我在工作之余會(huì)找時(shí)間學(xué)習(xí),,在工作中能夠也不是天天都有病人前來(lái),有時(shí)候患者非常多,,有時(shí)候沒(méi)有患者,,我機(jī)會(huì)抽時(shí)間學(xué)習(xí)好,把更多的時(shí)間精力花在學(xué)習(xí)上,,學(xué)的多才能夠應(yīng)對(duì)各種口腔疾病,,才能夠做好自己的工作,在治療時(shí)遇到的問(wèn)題不知道怎么解決的時(shí)候我會(huì)及時(shí)的與其他有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生溝通,,通過(guò)與他們學(xué)習(xí),,我會(huì)把自己該做的做好,,把需要學(xué)習(xí)的學(xué)好,不斷提升自己的醫(yī)療水平,,提升自己的治療能力,,避免自己因?yàn)橐?jiàn)識(shí)或知識(shí)不足傷害到患者,做事要做有把握的事情,,要把事情做好,,做全,我絕不會(huì)讓自己傷害的'患者,,我要做一個(gè)能夠給病人解決問(wèn)題的好醫(yī)生成為一個(gè)名醫(yī),,而不是成為一個(gè)庸醫(yī),庸醫(yī)誤認(rèn)傷害他人罪過(guò)太大,。
在治療時(shí)也會(huì)遇到一些情緒激動(dòng)地人,,因?yàn)閷?duì)于這樣的事情非常懷疑,總是不相信,,總是一邊又一遍的詢問(wèn),,我都不會(huì)因?yàn)榛颊哙露婪炊鴷?huì)耐心的安撫他們讓他們能夠冷靜下來(lái),做好自己的事情,,與患者都會(huì)和顏悅色,,不會(huì)因?yàn)樽约菏轻t(yī)生就目中無(wú)人,目空一切,,我總是把自己的事情做好才會(huì)罷休,,不會(huì)因?yàn)樽约耗芰Σ蛔憔头磳?duì),一直都非常尊重患者,,照顧患者的心情,。
我工作時(shí)也存在很多的問(wèn)題,自己的能力不足,,不能夠很好的解決問(wèn)題,,總是存在著這樣那樣的缺點(diǎn),有時(shí)候因?yàn)樽约旱哪托牟蛔銜?huì)討厭客戶,,這都是我的缺陷問(wèn)題,,是我因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間短暫雖然有了一年的鞏固走經(jīng)驗(yàn)但是還是沒(méi)有調(diào)整好自己的心態(tài)。
經(jīng)過(guò)洗禮我已經(jīng)成長(zhǎng)了很多,,我也明白了自己的責(zé)任,,知道了自己的重?fù)?dān),我一定會(huì)做好一個(gè)醫(yī)生,,完成自己的任務(wù),。