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個人工作能力自我評價機(jī)遇篇一

對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;活潑開朗,、樂觀上進(jìn),、有愛心并善于施教并行;上進(jìn)心強(qiáng),、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,，我將以充沛的精力,，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高我的工作能力,，與企業(yè)同步發(fā)展,。

本人是設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生，熟練手繪,，熟練cad,，3dmax，vray,，photoshop等設(shè)計(jì)軟件,，熟練辦公軟件,。懂畫施工圖,，懂一定的對裝飾材料和施工方法。本人樂觀開朗,，積極好學(xué),，健談，有自信,，具有設(shè)計(jì)的創(chuàng)新思想;對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，細(xì)心，能夠吃苦耐勞,，敢于挑戰(zhàn),，并且能夠很快融于集體。我雖剛剛畢業(yè),，但我年輕,，有朝氣，有能力完成任何工作,。盡管我還缺乏一定的經(jīng)驗(yàn),，但我會用時間和汗水去彌補(bǔ)。請領(lǐng)導(dǎo)放心,，我一定會保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù),。思想上積極要求上進(jìn)，團(tuán)結(jié)同學(xué),，尊敬師長,，樂于助人，能吃苦耐勞,，為人誠懇老實(shí),，性格開朗善于與人交際,，工作上有較強(qiáng)的組織管理和動手能力，集體觀念強(qiáng),，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,，創(chuàng)新意識。

通過兩年的社會生活,，我成長了很多,。，我對我這兩年來的收獲和感受作一個小結(jié),，并以此為我今后行動的指南,。思想方面，我追求上進(jìn),，思想覺悟有了很大的提高,。在我從事辦公室文員工作過程中，感覺到了辦公室文員這一職位在企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)過程起著銜接與協(xié)調(diào)重要作用,。作為一名辦公室文員,，要熱愛本職工作，兢兢業(yè)業(yè),，要有不怕苦不怕累的精神,，也要有甘當(dāng)無名英雄的氣概。辦事要公道,，忠于職守并在工作中努力掌握各項(xiàng)技能,。

三年的軍校生活，使我懂得了紀(jì)律得重要性,，鍛煉了我的意志;樂觀向上,，大方開朗，熱情務(wù)實(shí);善與人交流,，人際關(guān)系良好,，待人誠懇;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有吃苦耐勞,、艱苦奮斗的精神;遇事沉著冷靜,，理智穩(wěn)重，適應(yīng)能力強(qiáng),，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,，注重團(tuán)隊(duì)精神、愛好閱讀,，上網(wǎng),，打羽毛球，旅游。

本人熱愛生活,，性格開朗活潑,，樂觀向上，樂于助人,，樂于進(jìn)取,，積極勤奮，有團(tuán)隊(duì)精神,，擁有充實(shí)的專業(yè)知識,，也有獨(dú)立的思維能力，工作態(tài)度認(rèn)真,，樂于與人交往,，對藝術(shù)有著濃厚的興趣，從小熱愛繪畫,，熱愛設(shè)計(jì),，在校期間曾參加過班級和校園的繪畫展覽，手繪能力強(qiáng),，熟練cad,，3dmax，photoshop,，coreldraw等設(shè)計(jì)軟件.有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，繪畫過許多大型室內(nèi)空間效果圖,，本人的博客里有我設(shè)計(jì)的3d效果圖.希望能成為各大企業(yè)一份子,，今后務(wù)必盡我能力為貴企業(yè)出一份力。

個人工作能力自我評價機(jī)遇篇二

在即將過去的一年里,，晝夜四季,，春風(fēng)秋雨，只有時間記錄了忙碌工作的歷練間隙與簡約的生活片段,。而這一切將很快就會成為過眼云煙,，飄拂而去。

關(guān)于近日所說的輪崗一事,，自己還沒來得及多做考慮,。自從這個設(shè)想提出來之后，只是短時間稍作分析,，覺得不合乎具體實(shí)際,。因事設(shè)崗，以崗定人是合乎科學(xué)的,，但是因人設(shè)崗卻有違常規(guī)且于理不合,。真若如此，這不僅打破了控制總量的上限,，而且提高質(zhì)量更是無從說起,。從行政系統(tǒng)轉(zhuǎn)向生產(chǎn)系統(tǒng),，目的性很明確。特別是所在的資源型制造類企業(yè)里,，一切以生產(chǎn)為中心,，一切都服務(wù)于生產(chǎn)，“生產(chǎn)”與“服務(wù)”兩者并不矛盾,，關(guān)鍵是如何更好的服務(wù)于生產(chǎn),，生產(chǎn)出的業(yè)績又如何反哺于服務(wù)。輪崗,，對于自己來說,，顯然是一個新的嘗試，但是兩個崗位之間的工作有同質(zhì)化現(xiàn)象,，部分職責(zé)也存在重疊,。雖說有其可行性，卻因?yàn)樽陨淼木壒?，最終沒有付諸行動,。

主觀的自我評估能否真正客觀的認(rèn)識自己、了解自己,？自從草擬《崗位流程細(xì)解方案》開始,，這個問題就一直困惑著我。真實(shí)的情況應(yīng)該是這樣的：距離工作最近的人應(yīng)該是最了解工作的,，那些做第一線工作的人對如何把事情做得更好,，往往有一些很有分量的`看法。因此,，以自身經(jīng)歷為出發(fā)點(diǎn)和參考標(biāo)準(zhǔn),，把崗位設(shè)計(jì)和工作分析融為一體的用語言表達(dá)出來，似乎有些困難,，以致于我剛開始進(jìn)行構(gòu)思的時

候總是顯得過于拘謹(jǐn),，顧此失彼。但是細(xì)想一下：與那些編制體系文件的高手所面臨的困難相比,，我這點(diǎn)困難又算得了什么,。晚上入睡之前腦海里總是浮現(xiàn)一行行文字，都是關(guān)于方案的表述,。夜有所思,，日有所為，不斷的補(bǔ)充完善,，直到可行,。一切都是按照自己預(yù)先設(shè)定的績效指標(biāo)和衡量標(biāo)準(zhǔn)對所做的工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行評估，這姑且算是對一年來的個人工作總結(jié)和自我評估吧。畢竟這個流程凝聚著整個部門及同事的勞動成果,，但愿日后對他人能有所指導(dǎo)與幫助,，力盡自己的一份綿薄之力。但凡每個體系,、每種制度從建立之初到編制階段,，再到不斷補(bǔ)充、完善要經(jīng)歷多個階段,，還要與時俱進(jìn),、隨時更新，還要符合大多數(shù)人的利益,，才能付諸實(shí)施,。

以上所作的工作總結(jié)與自我評估，整體說來,，有臨陣磨槍,，不快也光之意。只是一年工作光景中的一個概括縮影,，但也是經(jīng)年累月的沉淀,，沉淀過后，就必能有所收獲,。即使是一些往往看似枯燥,、操作乏味的事情，也是如此,。

歲月磨礪與社會閱歷在告訴我一個道理：花瓶易碎,，紅顏易老，唯有我們自身的內(nèi)涵,，歷久彌新,，經(jīng)久不衰。