每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇一

學(xué)校設(shè)有19個(gè)學(xué)院(部),、58個(gè)本科專業(yè)、14個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn),、1個(gè)博士人才培養(yǎng)項(xiàng)目,、1個(gè)博士后流動(dòng)站,，全日制本碩博及留學(xué)生萬余人。擁有教職員工1900余人,，其中專任教師1300余人,。高級(jí)職稱人員879人、碩士生導(dǎo)師536人,、博士生導(dǎo)師30人,。擁有俄羅斯自然科學(xué)院院士、千人計(jì)劃專家,、長(zhǎng)江學(xué)者,、泰山學(xué)者等高層次人才35人。擁有國(guó)家級(jí)特色專業(yè)4個(gè),、教育部地方高校本科專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)1個(gè),，國(guó)家級(jí)工程實(shí)踐教育中心(基地)3個(gè)、國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心1個(gè),、國(guó)家級(jí)虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心2個(gè),，專業(yè)設(shè)置與社會(huì)需求匹配度居全省高校之首。學(xué)校獲批xx高校首個(gè)國(guó)家產(chǎn)教融合創(chuàng)新實(shí)踐中心,，被評(píng)為全國(guó)建設(shè)人才培養(yǎng)工作先進(jìn)單位,。

學(xué)校學(xué)科特色鮮明，集群優(yōu)勢(shì)明顯,，在結(jié)構(gòu)工程,、城市規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑節(jié)能等領(lǐng)域具備強(qiáng)勁的科研實(shí)力,。擁有教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,、國(guó)家鄉(xiāng)土文化遺產(chǎn)研究基地等高層次創(chuàng)新平臺(tái)17個(gè)。綠色建筑學(xué)科入選省“泰山學(xué)者特支計(jì)劃”,，建筑學(xué)獲省立項(xiàng)建設(shè)一流學(xué)科,。深入實(shí)施《服務(wù)建設(shè)事業(yè)行動(dòng)方案》，與地方政府,、企事業(yè)單位簽訂合作協(xié)議60余項(xiàng),，500余項(xiàng)成果實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化推廣，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)特別是建設(shè)事業(yè)發(fā)展提供了重要的人才和技術(shù)支持,。

二,、招聘范圍及待遇

第一層次人才

中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士,、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員,、“國(guó)家特支計(jì)劃”杰出人才或境外著名學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的院士。

學(xué)校將提供年薪200萬元以上,，安家費(fèi)與購房補(bǔ)貼500萬元以上,，并在學(xué)科建設(shè),、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和科研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)以及工作條件等方面提供保障，具體情況面議,。

第二層次人才

中國(guó)科學(xué)院院士和中國(guó)工程院院士有效候選人,，國(guó)家“千人計(jì)劃”創(chuàng)新長(zhǎng)期項(xiàng)目特聘專家或國(guó)家“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授或“創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃”學(xué)術(shù)帶頭人,、中科院“百人計(jì)劃”,、國(guó)家杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目等國(guó)家高層次人才項(xiàng)目入選者;或境外知名大學(xué)教授;或與上述人員水平相當(dāng)者。本層次人才年齡一般不超過55周歲,。

學(xué)校將提供年薪100萬以上,，安家費(fèi)與購房補(bǔ)貼200萬以上，科研啟動(dòng),、學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)和工作條件等,，根據(jù)工作需要安排(理工類400萬以上，文管類100萬以上),。配偶隨調(diào),，并按專業(yè)對(duì)口原則安排工作。

第三層次人才

國(guó)家“青年千人計(jì)劃”或國(guó)家“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才入選者,、國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者,、“長(zhǎng)江學(xué)者”青年學(xué)者項(xiàng)目入選者、國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家,、國(guó)家“百千萬人才工程”入選者,、xx省泰山學(xué)者特聘專家(其他省份同類計(jì)劃特聘教授)，省優(yōu)秀創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人入選者,，或與上述人員水平相當(dāng)者,。本層次人才年齡一般不超過50周歲(文管類可放寬至55周歲)。

學(xué)校將提供年薪50萬以上,，安家費(fèi)與購房補(bǔ)貼150萬以上,，科研啟動(dòng)及學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)和工作條件等，根據(jù)工作需要安排(理工類200萬以上,，文管類50萬以上),。配偶隨調(diào),，并按專業(yè)對(duì)口原則安排工作,。

第四層次人才

博士研究生導(dǎo)師或具有教授職稱、對(duì)學(xué)科建設(shè)具有重要作用的碩士研究生導(dǎo)師,，并需具備以下條件之一：國(guó)家級(jí)重點(diǎn)(重大)項(xiàng)目課題主持人,、省部級(jí)二等及以上科技成果獎(jiǎng)首位獲得者、xx省“泰山學(xué)者青年專家計(jì)劃”入選者,、xx省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家,、xx省杰出青年基金獲得者,、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃;或在境外取得博士學(xué)位，具有3年及以上的境外高?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)正式教學(xué)或科研職位的優(yōu)秀人才;或與上述人員水平相當(dāng)者,。本層次人才年齡一般不超過45周歲(文管類可放寬至50周歲)。

學(xué)校將提供年薪35萬以上,，安家費(fèi)與購房補(bǔ)貼120萬以上,，科研啟動(dòng)及學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)和工作條件等，根據(jù)工作需要安排(理工類80萬以上,，文管類30萬以上),。配偶隨調(diào)，并按專業(yè)對(duì)口原則安排工作,。

第五層次人才

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二

崗位職責(zé):(店長(zhǎng)助理)

1.帶頭貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，確保門店正常運(yùn)營(yíng)。

2.掌握各崗位技能和業(yè)務(wù)流程,，傳達(dá)上級(jí)下發(fā)指示,。

3.協(xié)調(diào)店長(zhǎng)指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作，并督促員工完成,。

4.維持店內(nèi)整齊生動(dòng)的陳列,。

5.維持商場(chǎng)良好的顧客服務(wù)。

6.加強(qiáng)防火,、防盜,、防工傷、安全保衛(wèi)工作,。

7.定期制定店內(nèi)促銷計(jì)劃以及商場(chǎng)促銷氛圍,。

8.協(xié)助店長(zhǎng)或親自主持晨會(huì)，并作好記錄,。

崗位要求:歲,，大專以上學(xué)歷。熟練使用電腦office ,，excel及其他辦公軟件,。

2.吃苦耐勞，有責(zé)任心,。 3.有上進(jìn)心,，有干勁。

薪資待遇:面議,。

崗位職責(zé):(理貨員)

1.微笑服務(wù),，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.熟悉商品的業(yè)務(wù)知識(shí)和日銷量等。

3.了解門店整體布局陳列的基本原則,，隨時(shí)整理商品以及“三期”管理,。

4.搞好商品衛(wèi)生,，包括通道貨架商品等,。

5.有強(qiáng)烈責(zé)任心，注意商品安全,，做好商品防盜防損工作,。

6.服從門店主管的管理和安排,。

崗位要求:歲，女性,。 2.吃苦耐勞,，踏實(shí)可靠。 3.有親和力,。

薪資待遇:面議,。

崗位職責(zé):(信息員)

1.熟悉本公司各業(yè)務(wù)流程以及熟練操作各種業(yè)務(wù)單據(jù)。

2.定期參加盤點(diǎn)工作,，并對(duì)盤點(diǎn)做出結(jié)果,。

3.配合采購對(duì)商品價(jià)格做好把控。

4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的保密工作,。

5.對(duì)信息系統(tǒng)有問題,，及時(shí)向上級(jí)反饋。

崗位要求:歲,，中專以上學(xué)歷,。熟練使用電腦office ，excel及其他辦公軟件,。

2.吃苦耐勞,，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3.有積極向上的心態(tài),。

薪資待遇:面議,。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇三

most people know from tv plays that businessmen are despicable. they can do whatever they want to achieve the maximum profits in reality. some businessmen do pursue possible profits at the cost of moral deficiency.

others think that business ethics can help further success. i agree with the latter. business ethics first helps companies maintain long-term cooperative relations with employees and customers, some bosses get more income on the basis of reducing employee benefits, which will lead to employees dissatisfaction with the company, and then move to the company.

the company needs to recruit new employees and retrain them. this will consume time and resources. in the unstable changes, the company can not operate normally.

if a company has a good reputation, customers are willing to buy their own products and cooperate with the company the company maintains business contacts. on the contrary, no one is willing to buy the companys immoral products, and the product quality may be poor. in todays world of fierce competition, if a company wants to win-win situation, the boss must be rational and moral.

with it, employees and customers will ensure the companys big profits.

中文翻譯：

大多數(shù)人從電視劇中了解到，商人是卑鄙的,，他們可以為所欲為,，以達(dá)到現(xiàn)實(shí)中最大的利潤(rùn)，有些商人確實(shí)是以道德缺失為代價(jià)來追逐可能的利潤(rùn),，另一些人認(rèn)為商業(yè)道德有助于進(jìn)一步成功,，我同意后者，商業(yè)道德首先有助于公司與員工和客戶保持長(zhǎng)期合作關(guān)系,，有些老板在降低員工福利的基礎(chǔ)上獲得更多收入,，這會(huì)導(dǎo)致員工對(duì)公司不滿，進(jìn)而跳槽而來,，公司需要再招聘新員工,，再對(duì)他們進(jìn)行再培訓(xùn)，這會(huì)耗費(fèi)時(shí)間和資源,，在不穩(wěn)定的變化中公司無法正常運(yùn)轉(zhuǎn),，如果一個(gè)公司有良好的聲譽(yù)，顧客愿意購買自己的產(chǎn)品并與公司保持業(yè)務(wù)往來相反,，沒有人愿意購買公司的不道德的產(chǎn)品,，產(chǎn)品質(zhì)量可能不好，在當(dāng)今世界競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天,，如果一個(gè)公司想獲得雙贏的局面,，老板必須有理智道德，有了它,，員工和客戶將確保公司的大利潤(rùn),。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇四

1. get me my coat, please. 請(qǐng)幫我拿下外套。

2. make me a cup of coffee, will you? 給我沖杯咖啡,，好嗎?

3. call me tomorrow if you have time. 明天要有時(shí)間就給我打個(gè)電話,。

4. . excuse me, madam. could you tell me where the post office is? 對(duì)不起，女士,，請(qǐng)問郵局在哪里?

5. it’s just around the corner. 轉(zhuǎn)彎就是,。

6. excuse me, how can i get to the bus station? 對(duì)不起，汽車站怎么走?

7. you can take the bus and get off at the second stop. 你可以坐公共汽車第二站下,。

8. excuse me. where is street? 對(duì)不起,，第五大街在哪兒?

9. go straight ahead and turn left at the second crossing. 一直往前走，在第二個(gè)十字路口往左拐,。

10. excuse me. can you tell me how to get to mr. hu’s restaurant? 對(duì)不起,，你能告訴我怎么去胡先生的餐館嗎?

11. are you married? 你結(jié)婚了嗎?

12. i’m single. 我現(xiàn)在單身。

13. you have a younger brother, don’t you? 你有個(gè)弟弟,，是嗎?

14. how is your family? 你的家人怎么樣?

15. she’s engaged/married to john. 她和約翰訂婚/結(jié)婚了,。

16. how long have you been married? 你們結(jié)婚多久了?

17. we’ve been married for 2 years. 我們結(jié)婚兩年了。

18. talking about neighbors and friends 談?wù)撪従雍团笥?/p>

19. do you know mary? 你認(rèn)識(shí)瑪麗嗎?

20. sure. we have been friends since primary school. 當(dāng)然,，我們從小學(xué)就是朋友了,。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇五

人力資源招聘專員英文求職簡(jiǎn)歷模板

若工作經(jīng)驗(yàn)少，可多強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)能力,。對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)少的同學(xué),，改寫的還是要把僅有的寫出來，同時(shí),，學(xué)習(xí)能力要多強(qiáng)調(diào),，輔以幾個(gè)實(shí)例進(jìn)行證明,。

將重點(diǎn)內(nèi)容突出。能夠證明與求職工作相關(guān)的業(yè)績(jī)量化指標(biāo),，以及具有價(jià)值的實(shí)習(xí)經(jīng)歷等一定要放在顯眼的地方突出標(biāo)識(shí),。

簡(jiǎn)歷中要具備針對(duì)性內(nèi)容。比如要求職銷售工作,，一定要在簡(jiǎn)歷中寫明自己曾經(jīng)參與的銷售實(shí)踐活動(dòng),。

recruiter(human resources department)

yjbys15/f,toward ,bright china,building1,beijing.

objective

to contribute managerial skills to a challenging position as a recruiter.

summary of qualifications

extensive public relations work,dealing with all levels of employment.

self-motivated;able to organize,analyze and meet operational deadlines.

respond well in high-pressure atmosphere.

capable of handing a spanersity of responsibilities simultaneously.

experience

norman department stores,new london,ct

manager of executive recruitment,6/87-1/94

oversaw college recruiting process,annual budget $75, campus recruitment workshops;developed internship support and merchandising senior executive award for overall achievement and outstanding performance in human resources,3/92.

department manager,9/85-6/87

merchandised childrens clothing and $2 million inventory staff of 15 sales associates in customer services skills and selling 20% sales increase over one year manager of the year for excellence in execution of responsibilities,1986.

seinfelds redding,ct

selling supervisor trainee,6/85-8/85

coordinated merchandising and overall appearance of mens sales inventory and placement of incoming price revisions.

education

connecticut college,new london,ct

modified with government studies,may 1987

notice

specific contributions display candidates achievements and problem-solving abilities.

specific dates of employment (month and year) are ideal for candidates with no gaps in work history.

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇六

position information post duties:

1. responsible for the promotion of the product in the target hospital, making the market plan and ensuring the completion of the task.

2. actively study product knowledge and transfer company product information correctly.

3. responsible for the development of the target market and the daily maintenance of the target customers, to establish a good relationship with the customers, and to maintain the companys image.

4. the academic promotion activities are responsible for the target customers, including the slide lantern speech, the department meeting and so on, and organize various academic activities with the superior and the market medical department.

5. collect the information in the clinical use of drugs and give feedback in time.

6. strictly enforce the rules and regulations of the company and abide by the laws and regulations of the state;

7. complete the other work done by the superior.

1. college or above, medical related major;

2. age under 35 years of age, health;

3. to recognize the value of the company and to be honest and honest.

4. positive work, optimistic, self-motivated and under pressure;

5. better learning ability and communication ability.

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇七

1. i’m kathy king. 我是凱西?金。

2. it’s half past nine. 現(xiàn)在是九點(diǎn)半,。

3. it’s one o’clock sharp. 現(xiàn)在一點(diǎn)整,。

4. it’s not four o’clock. 還沒到四點(diǎn)呢。

5. what day is today? 今天星期幾?

6. today is monday. 今天星期一,。

7. what’s the date today? 今天幾號(hào)?

8. i had a hamburger and a fried chicken leg. 我吃一個(gè)漢堡包,，一個(gè)炸雞腿。

9. what time do you start work? 你什么時(shí)候開始工作?

10. i start work at 8 o’clock. 我八點(diǎn)開始工作,。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇八

now because of the needs of the development of the company, we are now seeking the post of resident personnel in charge of the community.

1, responsible for the chenzhou dealer store team (fema stores shopping guide, construction, business personnel recruitment etc.);

2. it is responsible for the training of the staff of the store team.

3, in charge of staff attendance, performance assessment, social security payment, salary payment and so on.

4. it is responsible for the employee relationship management of the store, and not regularly communicate with the employees to understand the employees psychological dynamics.

5, in charge of some administrative work on the store and other work assigned by the leaders.

1, 25-35 years old, more than three years of human resources work experience, familiar with the six modules of human resources professional knowledge and skills;

2. familiar with the relevant laws and regulations of the state and the local.

3, have

1. is responsible for the implementation and completion of the monthly sales target and task in the area under its jurisdiction.

2. is responsible for the development of supply, refunds and new core selling points for each selling point within the jurisdiction of the area.

3. according to the standardization of the standardization of the company terminal, guide the standard display of the sample counter sample, the publicity products and the promotion articles.

4., responsible for the sales consultants, distributors, training all kinds of sales skills, product knowledge and corporate culture, enhance shopping guide and dealer sales skills, and maintain customer relationship.

5. timely and proper handling of the difficult problems related to the terminal advisers in the areas under their jurisdiction;

6., actively communicate with distributors, plan and organize related promotions or promotions according to the needs of sales and sales season, so as to improve vivos market share and promote brand.

a, college or above, male and female, 21-30 years old;

b, cheerful personality, standard mandarin, with a

1. salary standards:

1, the probation period (2 months):2400 yuan / month;

2, correct: post wage + performance bonus, comprehensive income of 2400-8000 yuan / month.

two, welfare:

1, five social insurance and one housing fund: endowment / medical / family / work / unemployment insurance + housing provident fund;

2, working age wage + holiday welfare + year-end welfare + tourism allowance and so on.

3, paid annual leave + employee tourism + department building + birthday care + regular physical examination, etc.

1, high vitality: 85 people accounted for 80%, undergraduate and above education personnel accounted for 79%, to promote happy work, happy life.

2, high growth: provide a comprehensive training system (induction training / professional training camp / internal open class / supervisor mba, etc.), to provide a comprehensive knowledge and skills training, so that employees can have better development.

3, high opportunity: xxxaccelerationxxx life value realization platform: the company encourages capable, and more middle management employees through internal competition to produce.

1, summer: 08:30-12:00, 14:00-17:30;

2, winter: 09:00-12:00, 13:30-17:30;

3, the month rests 4 days off, flexible system.

the big vivo selling points of the counties and towns around chenzhou and chenzhou

room 1505, room 15, chenzhou city railway station

miss chu: 151x6 (with wechat)

seat machine: 0735-226x9

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十二

招聘人員談如何準(zhǔn)備英文resume

下文是一位在外企工作多年,，每年都參加畢業(yè)生錄用工作的外企人士提出的頗有見地的心得，從中向打算去外企求職的同學(xué)介紹一下應(yīng)怎樣準(zhǔn)備自己的resume(履歷).

一份出色的resume,，是向外企求職的關(guān)鍵之一,，不了解有關(guān)的常識(shí)和程式，不花費(fèi)相當(dāng)?shù)男乃紒碚故?，以有純正嫻熟的英文功底,，決不能獲得單位的青睞。在一大堆錯(cuò)誤百出,、英文表達(dá)能力低劣或平庸,，毫無針對(duì)性和創(chuàng)造性的resume中，你的那份若能讓人眼睛一亮,，成功的機(jī)會(huì)必將大大增加,，以下我試著結(jié)合一個(gè)具體的例子給出說明和評(píng)述。

balance sheet：

基本方法 選取適當(dāng)?shù)墓ぷ骱?，必須看清招聘廣告上所列出的每項(xiàng)要求,，再將自己的學(xué)歷、能力與興趣逐一與之比較,，作一張balance sheet.

例如,，一則關(guān)于marketing management trainee和job requirement是這樣寫的：

we are looking for a competent person to fill the captioned position：

university graduate majors in marketing management. prepared to develop career in the commercial field

-outgoing personality

-able to communicate with different levels

-good knowledge in pc operations -proficiency in written and spoken english/mandarin

則你相應(yīng)地考慮自己的qualification的選擇和表述，如你可寫（與上列各項(xiàng)對(duì)應(yīng)）：

-university graduate with major in marketing

-having actively participated in business clubs activities and learned accounting and management

-good in communication with people and like a lot of out door activities know how to tackle with people from all walks of life

-skillful in operating words,excel,lotus1-2-3,etc

-fluent in english and studied advanced level of mandarin

這個(gè)方法的好處是可讓求職者清楚了解該職位是否適合自己,，而本身資料又是否切合要求,，而且，明白了各項(xiàng)要求后,，就可依據(jù)每一點(diǎn)在履歷表上重點(diǎn)提出自己在該方面的強(qiáng)項(xiàng),，

突出賣點(diǎn)(selling point),，將之放在最吸引別人的地方，使招聘者一眼可見,，有利于present自己,。

工作經(jīng)驗(yàn)的`陳述

工作經(jīng)驗(yàn)是一份resume中令招聘者相當(dāng)感興趣的一項(xiàng)內(nèi)容，善加措詞是必不可忽視的要?jiǎng)?wù),。

剛畢業(yè)，何來工作經(jīng)驗(yàn),？其實(shí),，客下讀書時(shí)的兼職、實(shí)習(xí),、實(shí)踐,，以至所曾參加的一些課外活動(dòng)－協(xié)助助出版學(xué)校刊物,、舉辦活動(dòng),，展覽、宣傳……都可算是工作經(jīng)驗(yàn),、不過,，表達(dá)起來要有針對(duì)性地展開，列出那些與所找工作有關(guān)連的項(xiàng)目重點(diǎn)介紹,，必要時(shí)更可使用summary的方式,，給招聘者深入的了解。

我手頭這份材料的相關(guān)表這實(shí)在簡(jiǎn)陋呆板：

/7-1996/8 general clerk, ibm

1995/7-1995/8 account clerks, manley toy trading

1994/6-1994/8salesgirl,esprit.

倘能換一種表述如：

three years of job experience in different positions have offered me opportunities to understand different job aspects.

-as a general clerk(ibm),accounts clerk (manley toy trading),i have learned how to prepare purchasing orders, place orders, handle accounting mattery, check voucher,……also(salesgirl, esprin)developing the technique of sellina, serving and stocking.

豈非能更好地突出個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn),，吸引招聘者的注意力,！

job objective 通常，一般求者只會(huì)在履歷表開端簡(jiǎn)單地寫上所應(yīng)征的職位－“position applied: management trainee”或“i am appling for……”其實(shí),，若懂得利用這小小空間寫出自己的事業(yè)目標(biāo)（job objective）,，能顯示出你對(duì)該工作的熱誠及憧憬，能令招聘者對(duì)你加倍留意,。

比如這個(gè)不錯(cuò)的例子job objective to begin as a marketing management trainee, with opportunity to advance to executive level and contribute to the development of firm.

其實(shí),，這位外企人士所談的關(guān)于準(zhǔn)備resume的技巧，完全可以應(yīng)用到中文簡(jiǎn)歷上來,。各位讀者可以嘗試一下,。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十三

信息服務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱xx公司)成立于20xx年8月，是綜合信息服務(wù)的專業(yè)化經(jīng)營(yíng)單元,，歸口管理和經(jīng)營(yíng)全國(guó)范圍內(nèi)相關(guān)的信息內(nèi)容及增值服務(wù),。號(hào)碼百事通是實(shí)施轉(zhuǎn)型創(chuàng)新戰(zhàn)略的重要標(biāo)志之一，有著百余年歷史的“114”查號(hào)服務(wù)已經(jīng)全面轉(zhuǎn)型創(chuàng)新,。

媒體部

媒體數(shù)據(jù)挖掘

工作地點(diǎn)：上海

學(xué)歷要求：碩士

專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)應(yīng)用/應(yīng)用數(shù)學(xué)

對(duì)運(yùn)營(yíng)商的用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行組合和挖掘,，建立具體的標(biāo)簽?zāi)Ｐ蛠碡S富電信的新媒體標(biāo)簽體系,。并能通過數(shù)據(jù)的使用形成市場(chǎng)化的數(shù)據(jù)產(chǎn)品

應(yīng)聘資格要求：

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),，技術(shù)過硬,，要求有一年以上php項(xiàng)目經(jīng)歷或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷;

2、熟悉linux,，能按照需求編寫shell;

3,、能熟練使用memcached或redis，熟悉mysql,，對(duì)于千萬級(jí)數(shù)據(jù)知道如何優(yōu)化;

4,、熟悉lamp開發(fā)環(huán)境的配置，掌握apache或nginx服務(wù)器管理及優(yōu)化,，了解其配置以及優(yōu)劣勢(shì);

5,、精通sql語法，熟悉mysql數(shù)據(jù)庫,，熟悉常用的數(shù)據(jù)庫優(yōu)化策略;

6,、精通php，同時(shí)至少熟練使用一種其他語言,，如java,、c#、javascript等;

7,、擁有良好的代碼習(xí)慣,，結(jié)構(gòu)清晰，命名規(guī)范,，邏輯性強(qiáng),，代碼冗余率低;

8、需要有良好的邏輯思維能力,、溝通,、學(xué)習(xí)以及檔撰寫能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和快速解決問題的能力,。

媒體運(yùn)營(yíng)

工作地點(diǎn)：上海

學(xué)歷要求：本科

專業(yè)要求：計(jì)算機(jī)應(yīng)用

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)基于電信流量及大數(shù)據(jù)的新媒體運(yùn)營(yíng),，通過程序化投放的方式完成廣告主的kpi，了解不同新媒體的特性,，能夠通過不同媒體渠道和大數(shù)據(jù)的支撐對(duì)利潤(rùn)率負(fù)責(zé)

應(yīng)聘資格要求：

1,、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，技術(shù)過硬,，要求有一年以上新媒體,、廣告程序化投放項(xiàng)目經(jīng)歷或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷;

2、熟悉linux,，能按照需求編寫shell;

3,、熟悉php,，同時(shí)至少熟練使用一種其他語言，如java,、c#,、javascript等;

4、擁有良好的代碼習(xí)慣,，結(jié)構(gòu)清晰,，命名規(guī)范，邏輯性強(qiáng),，代碼冗余率低;

5,、需要有良好的邏輯思維能力、溝通,、學(xué)習(xí)以及檔撰寫能力,，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和快速解決問題的能力;

6,、了解或者熟悉廣告行業(yè)/廣告競(jìng)價(jià)平臺(tái)更佳

搜索業(yè)務(wù)部

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十四

一,、英文招聘廣告的組成

英文招聘廣告通常有如下此內(nèi)容組成：

1、招聘單位的名稱(the name of the recruiting unit)

一般單獨(dú)擺在第一行,，排版時(shí)用粗體字,， 以標(biāo)題的形式出現(xiàn)。如：

avon(shanghai)company limited 上海雅芳有限公司

amway (china) daily necessities company limited 美國(guó)安利(中國(guó))日用品有限公司

2,、招聘單位的標(biāo)志(the logotype of the recruiting unit)

一般放在招聘廣告標(biāo)題的前邊,，但有時(shí)也可放在標(biāo)題的后邊。這是因?yàn)槠髽I(yè)在招聘人才的同時(shí),，還要在讀者心目中樹立起該企業(yè)的形象,。

3、招聘單位的簡(jiǎn)介(the brief introduction to the recruiting unit)

對(duì)企業(yè)進(jìn)行廣告宣傳,，以便讓求職者對(duì)企業(yè)有一個(gè)基本的了解,。如：

krupp, one of the top ranking german industrial groups active in mechanical engineering, plant making, automotive, fabrication, steel and trading, is now widening its business in the peoples republic of china.

克路普是德國(guó)名列前茅的工業(yè)集團(tuán)公司之一，從事機(jī)械工程,，設(shè)備制造,，裝備，鋼鐵生產(chǎn)及貿(mào)易等業(yè)務(wù),，現(xiàn)正在擴(kuò)大本公司在xxx的業(yè)務(wù),。

4、招聘的職位(the job titles being offered)

注明具體的空缺職位,，是任何招聘廣告必不可少的內(nèi)容,。 如果一則廣告只有一兩項(xiàng)孔雀職位，那么招聘的職位就往往用來做招聘廣告的標(biāo)題,。 例如：

vacancy for operators of nc machine tools

數(shù)控機(jī)床操作員空缺

job opportunities: typist & office clerk

就業(yè)機(jī)會(huì)：打字員和辦公室職員

5,、工作的職責(zé)(the job responsibilities)

工作的職責(zé)是具體說明空缺應(yīng)擔(dān)任的主要任務(wù),，以便讓求職者明了自己是否有能力勝任這些工作。例如：

responsibilities(工作的職責(zé))

1)locating and appointing high caliber staff(尋找并聘用能力強(qiáng)的職員) 2)terms and conditions of employment(制定聘用條件)

3)career planning(制定工作計(jì)劃)

4)training(培訓(xùn)員工)

6,、應(yīng)聘的資格(the qualification for application)

應(yīng)聘的資格,，即應(yīng)聘的要求，也就是對(duì)應(yīng)聘者在性別,、年齡,、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn),、特殊才能,、個(gè)性、居住地等方面提出的具體要求,。英語常用qualification,，requirements,等詞語來表達(dá)。 例如：

qualification(應(yīng)聘要求)：

1) experience working with foreign companies(由在國(guó)外公司工作的經(jīng)歷)

2) proficient in english and mandarin(能熟練運(yùn)用英語和普通話)

3) good at developing new business relationships(善于發(fā)展新的業(yè)務(wù)關(guān)系)

4) personal confidence and aggressiveness a must(必須有信心和進(jìn)取心)

5) traveling within china a must(必須在國(guó)內(nèi)出差)

6) mature, dynamic, honest(思想成熟,，精明能干,，為人誠實(shí))

7、提供的待遇(the remuneration being offered)

在國(guó)內(nèi)報(bào)刊上刊登的英語招聘廣告,，對(duì)待遇問題一般都提得比較籠統(tǒng),。例如：

we offer an attractive salary package, fringe benefits and opportunities for career development.

我們提供優(yōu)厚的工資、福利和良好的職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì),。

all positions offer highly competitive salaries, medical benefits and bonus. and of course, excellent training and career prospects.

所有職位都將獲得頗具競(jìng)爭(zhēng)力的工資,、醫(yī)療福利和年度獎(jiǎng)金，當(dāng)然,，還有良好的培訓(xùn)和職業(yè)前景,。

8、應(yīng)聘的方法(the ways of application)

目前,，國(guó)內(nèi)的英語招聘廣告絕大多數(shù)采用郵寄信件的方法應(yīng)聘,。因此，要求應(yīng)聘者郵寄個(gè)人簡(jiǎn)歷,、自傳,、畢業(yè)證書和學(xué)位證書及身份證復(fù)印件、照片等資料,，并告知郵寄地址及收件人,。如：

successful applicants will be required to register through fesco. resumes together with a recent photograph and a contact telephone number should be sent to:

office manager

rolls-royce international limited-china

room 14-05

international building

19 jianguo men wai main street

beijing 100004

二、英文招聘廣告的語言特點(diǎn)

1,、創(chuàng)作新穎標(biāo)題(creating some novel headings)

為了吸引讀者的注意,，獲得最佳的廣告效果，廣告撰稿人經(jīng)常會(huì)別出心裁地遣詞造句，創(chuàng)造出新穎的標(biāo)題,。 如：

hero meets hero(英雄識(shí)英雄)

it is you who make everything possible(創(chuàng)造一切全靠你自己)

are you ready to accept challenges from a transnational enterprise?

(您愿意接受跨國(guó)企業(yè)的挑戰(zhàn)嗎?)

2,、多用省略句(employing many elliptic sentences)

為了在有限的空間、時(shí)間,、地點(diǎn)費(fèi)用內(nèi)船舶足夠的信息以達(dá)到最佳廣告效果,，英文招聘廣告大量使用省略句。例如：

hard work and honesty a must. 工作勤奮和為人誠實(shí)是必備條件,。(主語之后省略了is) read and write english. 會(huì)讀和寫英語(省略了情態(tài)動(dòng)詞can)

qualifications needed: 所需資格：(省略了從句which are)

3,、利用各種短句( utilizing various kinds of phrases)

一般用于說明工作職責(zé)和應(yīng)聘資格(要求)兩項(xiàng)內(nèi)容中。 如：

good communication skills(良好的交際技能)

ability to work in a team under pressure(能夠在集體中承受壓力進(jìn)行工作)

4,、常用祈使句(using imperative sentences frequently)

一般用來說明應(yīng)聘方法,。表示禮貌，使讀者感到親切,，開頭都用個(gè)“請(qǐng)”字,。如： please apply in your own handwriting with full english resume and resent photo to: 請(qǐng)親自謄寫詳細(xì)的英文簡(jiǎn)歷并附上近照寄：

please highlight the position you apply for at the bottom of the envelope.

請(qǐng)?jiān)谛欧庀路阶⒚髂闼鶓?yīng)聘的職位。

please call -3629 for interviewing.

請(qǐng)致電-3629 商定面試事宜,。

5,、采用縮略詞(making use of abbreviations)

為了節(jié)省廣告撰稿人的狀告時(shí)間與讀者的閱讀時(shí)間，以及節(jié)省廣告的篇幅和廣告的費(fèi)用,，英語廣告中能用縮略的詞語都盡可能縮略,。如：

dept=department 部門 cv=curriculum vitae 個(gè)人簡(jiǎn)歷

jv=joint venture 合資 manager 總經(jīng)理

ad=advertisement 廣告 add=address 地址

att=attention 收信人 corp. ltd.=corporation limited 有限公司

id=identification 身份證

三,、英文招聘廣告常用的資格要求

1,、個(gè)人素質(zhì)(personal qualities)

a person with ability plus flexibility should apply.要有能力及適應(yīng)力強(qiáng)的人。

a stable personality and high sense of responsibility are desirable. 須個(gè)性穩(wěn)重,，具有高度責(zé)任感,。

enthusiasm organised working habits more important than experience. 有工作熱情和有條不紊的辦事習(xí)慣，經(jīng)驗(yàn)不拘,。

being active, creative and innovative is a plus. 思想活躍,，有首創(chuàng)和革新精神尤佳。

the main qualities required are preparedness to work hard, ability to learn, ambition and good health. 主要必備素質(zhì)是吃苦耐勞精神好,、愛學(xué)習(xí),、事業(yè)心強(qiáng)和身體棒。

2,、語言能力(language proficiency)

ability to communicate in english desirable.許會(huì)用英語進(jìn)行溝通,。

an excellent understanding of english would be mandatory. 具備出色的英文理解能力。 working command of spoken & written english is preferable. 有英文說,、寫應(yīng)用能能力者優(yōu)先考慮,。

able to speak mandrin and the guangtong dialect. 會(huì)說普通話和粵語。

3,、電腦知識(shí)(computer literacy)

computer operating skill is advantageous. 有電腦操作技術(shù)者尤佳,。

good at computer operation of windows. 須精通使用windows進(jìn)行電腦操作,。

be familiar with cad/cam preferable. 熟悉cad/cam者優(yōu)先考慮。

4,、工作經(jīng)驗(yàn)(occupational experience)

working experience in foreign company is preferable. 又在外資公司工作的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 at least 2 years in operating nc machine tools. 至少有2年操作數(shù)控機(jī)床的經(jīng)驗(yàn)。 familiar with international trade issues will be an added advantage.

熟悉國(guó)際貿(mào)易問題者尤佳,。

5,、其他要求( miscellaneous requirements)

not more than 30 years.年齡不超過30歲。

male / female. 性別不限(男女均可)

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十五

山東出版集團(tuán)有限公司是有著60多年發(fā)展歷史,，集出版,、印刷、發(fā)行,、物資供應(yīng),、對(duì)外貿(mào)易完整產(chǎn)業(yè)鏈于一體的全流程、全環(huán)節(jié),、新業(yè)態(tài)融合發(fā)展的大型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán),，先后投資文化地產(chǎn)、文化金融,、藝術(shù)品經(jīng)營(yíng)等產(chǎn)業(yè)新領(lǐng)域,，是山東省經(jīng)濟(jì)規(guī)模最大的國(guó)有骨干文化企業(yè)，發(fā)展規(guī)模和效益在全國(guó)出版企業(yè)中均居于前列,，連續(xù)6屆入選全國(guó)文化企業(yè)30強(qiáng),。

山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰臼巧綎|出版集團(tuán)整體重組和股份制改造的控股子公司，承接集團(tuán)出版主業(yè)運(yùn)營(yíng),，并大力發(fā)展數(shù)字出版,、手機(jī)出版等新興業(yè)態(tài)，是擁有編印發(fā)供全產(chǎn)業(yè)鏈和新技術(shù),、新媒體,、新業(yè)態(tài)的現(xiàn)代出版?zhèn)髅焦尽s獲xxx“五個(gè)一”工程獎(jiǎng),、中國(guó)出版政府獎(jiǎng),、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)155項(xiàng)。

為適應(yīng)出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,，進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)，本著“公開,、平等,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘部分專業(yè)技術(shù)人才,，具體事宜如下：

一,、招聘條件

1.遵守國(guó)家憲法和法律，政治思想素質(zhì)過硬,，具有干事創(chuàng)業(yè),，追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)素養(yǎng),，勤勉盡責(zé),，無不良履職記錄，具有良好的心理素質(zhì),，身體健康,。

3.年齡要求。以崗位設(shè)定為準(zhǔn),，沒有設(shè)定年齡條件的崗位均應(yīng)為30歲以下(1987年9月1日以后出生),。

二、報(bào)名時(shí)間,、方式及有關(guān)要求

1.報(bào)名時(shí)間,。報(bào)名時(shí)間自招聘公告發(fā)布之日起至4月9日止。

郵件主題格式：“姓名+ 應(yīng)聘職位”,。

3.有關(guān)要求,。(1)每位應(yīng)聘者僅限報(bào)一個(gè)崗位(報(bào)考多崗位者取消其應(yīng)聘資格)。應(yīng)聘者需對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),，弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),，即取消考試或聘用資格。報(bào)名材料不予退還,。公司承諾對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密,。

(2)各位報(bào)考者公開發(fā)表的論文,、作品及有關(guān)獲獎(jiǎng)證書等,，請(qǐng)以復(fù)印件的形式，在筆試時(shí)帶到考場(chǎng),，交監(jiān)考人員,。這些材料，將作為錄取的參考,。

三,、考試及錄用

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十六

it is my honor to be here today.

i want to make a brief introduction of myself. i graduated from xxx university, im major in xxx.

i have been working in xxx company in a xxx position for xxx years. my job duty is mainly .... (talking about your previous job)

as china opens its capital market, more & more foreign banks now have the authority to operated rmb business. standard chartered bank has a great name all over the sincerely want to join scb & to be one of its staffs.

base on my education & past working experience, ive learned how to .....& also put it into practice by handling my daily work. (talking about the jd job duty, say that youre qualified for the position, but donot say it directly, you should give some examples to prove it.)

i think the most important thing is communication. i represent my company when im talking to the customers. sometimes there might be some misunderstanding only because of lack of communication.....blabla...

(show youre professional.....)

im appreciated for this opportunity that you gave you for your time.....

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活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十七

xx日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)因事業(yè)發(fā)展需要，公開招聘工作人員若干名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘崗位序號(hào)崗位人數(shù)學(xué)歷學(xué)位 專業(yè) 崗位說明 崗位要求

1新聞管理崗位1人本科學(xué)士及以上新聞、中文 等 相關(guān)專業(yè)新聞管理、新聞宣傳總結(jié)分析及媒體發(fā)展研究全日制高等院校畢業(yè)生,，3年以上工作經(jīng)驗(yàn),，曾在重要新聞采編崗位任職，獨(dú)立完成過重大采訪報(bào)道,，曾獲中國(guó)新聞獎(jiǎng)或新聞獎(jiǎng),，合肥本地戶口，年齡在35周歲以下,。 (須提供獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件,、代表作品和業(yè)務(wù)論文)

2xx日?qǐng)?bào)采編崗位1人碩士研究生財(cái)經(jīng)等相關(guān)專業(yè)經(jīng)濟(jì)新聞報(bào)道全日制一本院校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生,，年齡在30周歲以下,。

3xx日?qǐng)?bào)采編崗位1人碩士研究生新聞、中文 等 相關(guān)專業(yè)新聞報(bào)道全日制一本院校應(yīng),、歷屆畢業(yè)生,，年齡在30周歲以下。

4xx日?qǐng)?bào)文字校對(duì)崗位4人本科學(xué)士及以上新聞,、中文 等 相關(guān)專業(yè)夜班文字校對(duì)全日制高等院校應(yīng),、歷屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下,。

5信息技術(shù)軟件編程崗位2人本科學(xué)士及以上軟 件 編程 等 相關(guān)專業(yè)新媒體軟件開發(fā)及管理全日制高等院校應(yīng),、歷屆畢業(yè)生，熟練掌握安卓系統(tǒng),、ios系統(tǒng),，年齡在30周歲以下。

7會(huì)計(jì)綜合崗位1人本科學(xué)士及以上財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)財(cái)務(wù)分析,、報(bào)表合并,、稅收申報(bào)全日制一本院校畢業(yè)生，同等條件下,，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,，年齡在30周歲以下。

8會(huì)計(jì)核算崗位1人本科學(xué)士及以上會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)日常財(cái)務(wù)處理及報(bào)表編制全日制一本院校畢業(yè)生,，同等條件下,，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡在30周歲以下,。

二,、報(bào)考條件

1、思想政治素質(zhì)好,，熱愛黨的新聞事業(yè),，有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,。

2、品學(xué)兼優(yōu),，遵紀(jì)守法,。

3、五官端正,，身體健康,。

計(jì)算年齡和工作年限截止到x年12月31日。

三,、招聘程序

招聘工作按照投遞簡(jiǎn)歷及初選,、筆試、技能測(cè)試(信息技術(shù)崗位),、面試,、擬定人選、體檢及考察,、簽約等程序進(jìn)行,。

四、報(bào)名

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十八

1,。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù),；

2。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨,、回款及新核心售點(diǎn)的開拓,；

3。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,，指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列,，宣傳品及促銷用品擺放；

4,。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購顧問及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧,、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化,，增強(qiáng)導(dǎo)購和經(jīng)銷商銷售技能,，維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系；

5,。 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購顧問在終端的疑難相關(guān)問題,；

6。 根據(jù)售點(diǎn),、銷售旺季等需要，積極與經(jīng)銷商溝通,，策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等,，以提高vivo在店面市場(chǎng)占有率,，宣傳品牌；

a,、大專及以上學(xué)歷,，男女不限，21—30歲,；

b,、性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn),，具備強(qiáng)烈的成功欲望和對(duì)個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求,；

c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗(yàn),。

（退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求）

一,、薪資標(biāo)準(zhǔn)：

1、試用期（2個(gè)月）：2400元/月,；

2,、轉(zhuǎn)正：崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合收入2400—8000元/月,。

二,、福利：

1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金,；

2,、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等；

3,、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等,。

1、高活力：85后人員占比80%,，本科及以上學(xué)歷人員占比79%,，提倡開心工作，快樂生活,。

2,、高成長(zhǎng)：提供完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營(yíng)/內(nèi)部公開課/主管mba等），提供全方位知識(shí),、技能培訓(xùn),，讓員工有更好的發(fā)展；

3,、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上,，中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部的競(jìng)聘產(chǎn)生。

1,、夏季：08：30—12：00,，14：00—17：30,；

2、冬季：09：00—12：00,，13：30—17：30,；

3、月休4天,，靈活調(diào)休制,。

郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)

郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室

楚小姐：（同微信）

座機(jī)：0735—2266419

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇二十九

xx市雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校成立于x年,，是山東省第一所高起點(diǎn),、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的九年一貫制寄宿實(shí)驗(yàn)學(xué)?！,，F(xiàn)共有學(xué)生3000多人，53個(gè)教學(xué)班,，教職工200余人,。學(xué)校現(xiàn)有中小學(xué)兩個(gè)校區(qū)：小學(xué)部位于芝罘區(qū)環(huán)翠小區(qū)南端通世路75號(hào);中學(xué)部位于青年南路117號(hào)(原三中分校校址),。兩校區(qū)均依山而建,，傍湖而居，空氣清新,，環(huán)境幽雅,，是學(xué)生們學(xué)習(xí)知識(shí)、健康成長(zhǎng)的理想搖籃,。

雙語自建校以來,，教育教學(xué)質(zhì)量一直名列全市前列，是公認(rèn)的優(yōu)質(zhì)學(xué)校,。學(xué)校先后被教育部門授予“全國(guó)雙語教學(xué)示范基地”“全國(guó)快速作文實(shí)驗(yàn)示范?！薄笆∫?guī)范化學(xué)校”“省境外學(xué)生定點(diǎn)接收?！薄笆幸?guī)范化學(xué)?！薄笆刑厣珜W(xué)校”“區(qū)教育教學(xué)工作先進(jìn)單位”等稱號(hào),。

為了適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需要,，進(jìn)一步確立優(yōu)質(zhì)教育品牌，緩解學(xué)位供不應(yīng)求的問題,，學(xué)校繼續(xù)擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,，x年度面向全國(guó)公開招聘初中、小學(xué)優(yōu)秀教師,。

一,、招聘崗位

初中教師：語文12人,，數(shù)學(xué)12人,，英語10人,，政治8人，歷史8人,，地理8人,，生物4人，物理8人,，化學(xué)6人,，體育2人、微機(jī)2人;

小學(xué)教師：語文10人,，數(shù)學(xué)8人,，英語6人，體育2人,，音樂2人,，美術(shù)2人

二、應(yīng)聘條件

1,、具有從教經(jīng)驗(yàn)的在職教師或應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,，本科以上學(xué)歷，有教師資格證,，德才兼?zhèn)?，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，品行端正,，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),，有夢(mèng)想、有激情,、有品位,，身體健康。

2,、40周歲以下,。有工作經(jīng)歷且特別優(yōu)秀者年齡和學(xué)歷均可以放寬。

三,、工資福利待遇及人事關(guān)系

符合條件的教師簽訂勞動(dòng)合同后,，辦理勞動(dòng)保險(xiǎn);教師工資待遇面談，優(yōu)秀教師待遇將高于國(guó)家公辦學(xué)校教師標(biāo)準(zhǔn),。

四,、應(yīng)聘方法

每周周一至周五學(xué)校本部(通世路75號(hào))二樓辦公室報(bào)名(節(jié)假日請(qǐng)先電話聯(lián)系);報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶自薦信、個(gè)人履歷表(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦信等資料),、教師資格證,、畢業(yè)證,、身份證、獲獎(jiǎng)證書等資料的原件及復(fù)印件一份;

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇三十

旅游頻道現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，招聘實(shí)習(xí)生一名,。

有意者請(qǐng)通過e-mail方式(請(qǐng)勿使用壓縮包)，將應(yīng)聘材料發(fā)至： ,請(qǐng)務(wù)必在郵件主題中注明“應(yīng)聘旅游實(shí)習(xí)生”字樣,。

職位描述：

1,、旅游自媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，包括用戶維護(hù),、活動(dòng)策劃,、頻道建設(shè)、資訊發(fā)布等;

任職要求：

2,、工作時(shí)間：工作日盡量全天上班,，實(shí)習(xí)期在3個(gè)月以上，具體面議;

3,、對(duì)文字,、圖片有一定的鑒賞力，基本掌握ps技能,，熟練應(yīng)用office軟件,，愛好旅游者優(yōu)先;

4、能適應(yīng)高強(qiáng)度,、繁瑣的工作,，細(xì)致耐心，用戶意識(shí)及責(zé)任心強(qiáng),。

工作地點(diǎn)：xx市xx區(qū)科學(xué)院南路媒體大廈

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇

招聘作文

大千世界,，萬事萬物，既然存在就必定有其作用,。正所謂“一個(gè)蘿卜一個(gè)坑”,，每個(gè)人都應(yīng)該有其所在的位置，或是融入自然,，或是融入社會(huì),，總之必然是要在適合自己的位置上發(fā)揮作用的。

蘿卜既然如此,，何況是人呢,？人作為萬物之靈，更應(yīng)該找到自己合適的位置,，發(fā)揮作用,。因此，人需要去工作，通過工作歷練來發(fā)揮自己的效能,。

找工作就必須得尋找一家好單位了,，就得參加企業(yè)的招聘會(huì)了。關(guān)于招聘,，古往今來流傳過很多故事,，比如一家企業(yè)如何在人海茫茫中尋找到一個(gè)德才兼?zhèn)涞娜瞬拧Ｓ钟心莻€(gè)出類拔萃的人才最終尋得了一份非常優(yōu)秀的崗位,，更有一個(gè)原本不怎么出色的人通過努力奮斗爭(zhēng)取到一份崗位,，然后在這個(gè)崗位上發(fā)光發(fā)熱,，最終取得了耀人的業(yè)績(jī)的故事,。

總之招聘的故事很多，關(guān)于招聘的定義也不少,?？赡艽蠹矣∠笞钌畹囊獢?shù)伯樂相馬的故事，伯樂是一個(gè)人才搜尋者,，游歷天下只為尋得千里馬,，可是千里馬難尋，一些真正的千里馬往往是第一眼看不出的,，需要仔細(xì)觀察才能給發(fā)現(xiàn),。

反觀招聘的一切古往今來，我們可以發(fā)現(xiàn),，無論時(shí)光如何凝轉(zhuǎn),，若你真是人才只要通過不懈努力，最終也會(huì)覓得一份適合自己的工作,，同樣能取得成功,，實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。

在此,，獻(xiàn)上本文,，給目前為招聘而迷茫的人們。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇

respect of enterprise leadership：

how do you do! thank you for taking your time read my letter of application.

it is reported that you are looking for a lawyer assistant, specially take the liberty of writing introduce ourselves.

i am a coming in june graduate of university undergraduate course graduate, major is law. at present i professional courses has been basically completed, has obtained the country pursues a scholarship, professional first-class scholarship twice, sit on behalf of the university of western hunan in the sixth public debate and was named “outstanding debator” once, was named law school professional debate “best debator” a. i already through the national college english six level of test, made putonghua level 2 a certificate, the provincial computer level certificate, to obtain the national judicial examination a card (september ).

during the period of school, i worked as a sit university legal aid center vice president, sit university students news agencys vice president and vice minister of law school, and other job, serious and responsible work and is evaluated many times “outstanding worker”.

practice experience developed my

1,、為酒店招聘適宜員工,，保證酒店正常開展運(yùn)營(yíng)工作。

2,、選拔優(yōu)秀人才,，為酒店補(bǔ)充人員，提升酒店員工活力,。

3,、為酒店選拔和儲(chǔ)備具有潛力的優(yōu)秀人才。

7人

1、前廳部：1人

2,、客房部：2人

3,、銷售部：2人

4、人力資源部：2人

(一),、前廳部：

前廳部經(jīng)理：崗位職責(zé):

1,、掌握前廳內(nèi)的設(shè)施及活動(dòng)，監(jiān)督及管理前廳內(nèi)的日常工作,。

2,、對(duì)前廳服務(wù)員進(jìn)行定期培訓(xùn)，確保酒店的政策及標(biāo)準(zhǔn)得以貫徹執(zhí)行,。

3,、熟悉前廳各項(xiàng)業(yè)務(wù)，善于解決工作中的各種疑難問題,。

4,、具有較強(qiáng)的溝通本事，能妥善處理各種投訴,，卻?？腿说玫綕M意服務(wù)。

5,、流利的英語口語表達(dá)本事,，熟練操作酒店電腦opera操作系統(tǒng)、職位要求：學(xué)歷要求：大專以上;具有1-2年酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn);形象氣質(zhì)佳,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

前廳接待員：崗位職責(zé)：

1、為客人供給接待,、預(yù)定,、結(jié)帳的服務(wù)。

2,、形象氣質(zhì)佳,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，親和力強(qiáng),，具有良好的溝通本事,。

3、熟練的英語口語表達(dá)本事,，懂酒店電腦操作系統(tǒng),。

職位要求：1、學(xué)歷要求：高中以上;2,、形象氣質(zhì)佳,，能夠服從管理，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。3,、普通話標(biāo)準(zhǔn),，善于溝通。4,、熟練的英語口語表達(dá)本事,。

(二)、客房部：

客房部經(jīng)理：崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)制定本部門員工的崗位職責(zé)及工作程序,。

2、有客房部經(jīng)理的工作經(jīng)歷,，抗壓本事強(qiáng),，精通酒店各種清潔保養(yǎng)的設(shè)備的使用和保養(yǎng)的方法。3,、負(fù)責(zé)客房部經(jīng)營(yíng)管理的有關(guān)方針決策,，負(fù)責(zé)客房部的計(jì)劃、組織,、指揮及所有工作，承擔(dān)客房部經(jīng)營(yíng)管理中的職責(zé),。

職位要求：1,、學(xué)歷要求：大專以上;2、有五年以上五星級(jí)酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有必須人事管理本事;3,、良好的英語口語表達(dá)本事,。

客房部主管：崗位職責(zé)：1、精通專業(yè)知識(shí),，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,，踏實(shí)肯干，能適應(yīng)不一樣班次安排,。2,、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及管理本事，有必須的口語基礎(chǔ),。3,、懂得酒店客房運(yùn)作流程，布草及消耗品成本控制流程,。

職位要求：1,、學(xué)歷要求：大專以上;酒店管理相關(guān)轉(zhuǎn)業(yè)知識(shí)2、通曉客房部整體運(yùn)作及管理工作,，兩年以上星級(jí)酒店客房部主管工作經(jīng)驗(yàn),。3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)本事。

(三),、銷售部

銷售部助理：崗位職責(zé)：

1,、協(xié)助銷售經(jīng)理完成酒店產(chǎn)品的銷售，

2,、熟悉酒店工作相關(guān)流程,，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，

3,、具有良好的溝通及創(chuàng)新本事,，擁有必須客戶資源，能夠承受工作壓力,。

職位要求：

1,、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷;

2、溝通本事佳,，親切大方,，人際關(guān)系良好，進(jìn)取負(fù)責(zé),。

3,、與各營(yíng)銷部人員溝通、協(xié)調(diào),，協(xié)助營(yíng)銷人員開發(fā)新的信息發(fā)布渠道,。

4、熟悉酒店工作流程,，以便更好的開展工作,。

(四)、人力資源部

招聘助理：崗位職責(zé)：

1,、協(xié)助部門經(jīng)理完成部門招聘,、調(diào)配、待崗員工管理工作,。

2,、負(fù)責(zé)考評(píng)具體工作、員工獎(jiǎng)懲和違紀(jì)職工處理辦理,。

3,、參與公司各種組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、撤銷,、并合重組工作,，以及定編調(diào)控和管理富余人員分流安置4、配合部門經(jīng)理進(jìn)行人力資源調(diào)查,、分析,、診斷,、評(píng)價(jià)和評(píng)估，人力資源開發(fā)和人才序列的建設(shè),。

職位要求：

1,、大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì),、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),。

2、熟悉勞動(dòng)用工法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定,。

3,、能夠堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按政策辦事,，有較強(qiáng)的工作職責(zé)心,。

4、做事細(xì)致認(rèn)真,，具有較強(qiáng)的人員協(xié)調(diào)本事,。

薪酬助理：崗位職責(zé)：

1、協(xié)助部門經(jīng)理制定企業(yè)薪酬管理制度,，貫徹落實(shí),，并協(xié)助做好季度、月度工資預(yù)測(cè)工作,。

2,、負(fù)責(zé)員工銀行代發(fā)工資轉(zhuǎn)帳單。

3,、負(fù)責(zé)員工每月的工資扣稅表。

職位要求：

1,、大專以上學(xué)歷,，經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),。

2,、熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī),。

3,、熟練掌握公司工資系統(tǒng)軟件及oa辦公自動(dòng)化管理。

主要面向酒店管理及相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,，具有良好的溝通本事,，又較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，流利的英語口語交談本事,，學(xué)習(xí)本事強(qiáng);有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

2、經(jīng)過勞務(wù)市場(chǎng),、各人才市場(chǎng)等渠道進(jìn)行招聘,。

3、各大院校,，招聘新大學(xué)生,。

4、經(jīng)過勞務(wù)中介,。

5,、內(nèi)部員工招聘。

本次招聘主要經(jīng)過兩輪選拔：第一輪：筆試,，即由招聘小組組織,，參與招聘者進(jìn)行筆答。第二輪：面試

招聘主管制定年度招聘計(jì)劃及每月招聘的.具體實(shí)施,，包括前期工作準(zhǔn)備,、面試，錄用等一系列流程的制定并做好歸檔和人員跟蹤工作,。

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇

20xx年2月4日面試,。分邯鄲、石家莊,、保定三個(gè)考場(chǎng),。

邯鄲銀行與商業(yè)銀行考試流程有所不同，筆試結(jié)束后,，不用等面試通知,，第二條就進(jìn)行面試，考試成績(jī)綜合評(píng)定,。所以建議考生提前準(zhǔn)備,。

銀行面試最常問的7個(gè)問題解析

問題分析：潛臺(tái)詞是我們要求你會(huì)說英語！回答示范：聽力沒有任何問題,，不過講得不太好,，喜歡看美國(guó)大片，覺得很震撼,。大學(xué)里確實(shí)缺少練習(xí),，看來英語對(duì)這份工作很重要？我可以報(bào)個(gè)英語培訓(xùn)班,，加強(qiáng)一下（一定要立刻把自己所有會(huì)講的,，少得可憐的幾句電影臺(tái)詞說幾句，再爛都要說?。?/p>

問題分析：考生所闡述的優(yōu)點(diǎn),，是否為職位所需的素質(zhì)（禁止撒謊）,。回答示范：我的優(yōu)點(diǎn)是表達(dá)能力強(qiáng),，而且樂于表達(dá)自己的觀點(diǎn),。在學(xué)校上課總是踴躍發(fā)言，還參加過演講比賽,；在工作崗位上,，敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。我認(rèn)為敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)是對(duì)工作負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),，如果我們愛一份工作,，一定會(huì)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策讓它更好（精選與所申職位最吻合的優(yōu)點(diǎn)）。

問題分析：惟一對(duì)策就是真誠暴露自己的弱點(diǎn),，只要這個(gè)弱點(diǎn)不是所申職位的xxx致命傷xxx,。回答示范：我覺得我有時(shí)候會(huì)過分在意別人的感受,，比如不會(huì)直接表達(dá)不同意見,，覺得會(huì)讓對(duì)方丟面子，其實(shí)這樣做很不利于快速有效地開展工作,。我希望自己能夠逐漸學(xué)會(huì)更加爽快,，對(duì)人對(duì)事更加直接。

回答示范：說實(shí)話,，對(duì)于我們這些學(xué)金融的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,，能進(jìn)xx銀行都是夢(mèng)寐以求的。而且,，通過你們的careertalk和我們自己了解的信息,，xx銀行是一個(gè)有挑戰(zhàn)、有evaluation的地方,，我覺得挺適合我,，因?yàn)槲沂悄欠N喜歡壓力的人，有壓力,，才會(huì)有業(yè)績(jī)。

回答示范：我沒有在公司里面做過客服,，您知道這個(gè)職位一般是不招兼職和實(shí)習(xí)生的,。不過，我在大學(xué)的工作中還是有客服經(jīng)驗(yàn)的,，比如在宣傳部做干事,，自己就是一個(gè)客戶代表，我的客戶就是學(xué)生會(huì)別的部門,，每個(gè)部門搞活動(dòng)的時(shí)候都要通過我來配合,，大家對(duì)我都很滿意,，去年我還得了xxx優(yōu)秀學(xué)生干部xxx獎(jiǎng)！

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇

getting up early and getting up early is good for us in many ways. first of all, it helps us to keep healthy. we all need fresh air.

in addition, we can improve our health through morning exercise. second, it can help us learn in the morning. third, it can enable us to plan our work without proper planning.

getting up early also gives us enough time to prepare for work, so we say those who always get up late should try to get up early.

中文翻譯：

早起早起在很多方面對(duì)我們有好處首先,，它有助于我們保持健康我們都需要新鮮的空氣此外,，通過晨練我們可以改善我們的健康第二，它可以幫助我們?cè)谠缟蠈W(xué)習(xí)我們可以更快地學(xué)習(xí)第三,，它能使我們?cè)跊]有適當(dāng)計(jì)劃的情況下為工作做好計(jì)劃,。早起也能給我們足夠的時(shí)間為工作做好準(zhǔn)備，所以我們說那些總是晚起的人應(yīng)該努力早起,。

標(biāo)簽：

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two english translators are wanted in a computer company. the requirements are like following:

1. anyone under 25;

2. citizens in this province;

3. having a good grasp of english;

4. good at operating computers.

if you have interest, you can post your resume written in english and chinese and two photos to miss mary, secretary of nba computer company, within two months.

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇

position type part-time employee

company name the walt disney company

location manhattan, ny

salary unspecified

experience 1-2 years experience

- manage calendars for vp of financial planning

- schedule and coordinate meetings on-site and off-site

- set up and coordinate travel arrangements

- process t&e expense reports

- type correspondence, spreadsheets and presentations

- copying, shipping, order supplies and general office duties

- additional projects as needed

note: this is a 29 hour per week part-time position.

required qualifications:

- 2 years experience as administrative assistant

- must know microsoft word, power point, excel and outlook

- detail oriented with strong organizational skills and ability to multi-task

- excellent written and oral communication skills with the ability to communicate with all levels of management - ability to work well under pressure in a fast paced environment

- friendly, people oriented team player

desired qualifications:

- college and secretarial training preferred

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the south australian tourism commission is an inspiring organisation, leading the way in the world’s most dynamic industry. we develop and promote the best that south australia has to offer through marketing the state, building the destination and creating jobs.

marketing manager (northern & eastern china)

based in shanghai

the south australian tourism commission is seeking an experienced professional to manage the marketing activities for south australia (sa) in china. the primary role of the marketing manager northern & eastern china is to implement a trade marketing strategy for sa to increase visitation from northern & eastern china. the role requires good communication skills, good time management and will work closely with the regional manager, china based in shanghai to ensure maximum exposure in integrated marketing campaigns for sa.

this role involves close liaison and a positive working relationship with key industry partners such as tourism australia, wholesalers, retailers, airlines, sa government office representatives and south australian tourism operators to build the profile and exposure of south australia as a holiday destination.

reporting to the regional manager, china, the role requires management of the day to day trade activities of the satc. the successful applicant would ideally have tertiary qualification in marketing, a minimum of 5 years experience in marketing in the tourism industry and a thorough understanding of the chinese travel trade and market place. knowledge of australia and estsablished trade relationships would be viewed favourably. the role will be offered as a two year contract and is subject to 2 months probation period. a remuneration package will be negotiated relevant to experience and qualifications.

enquiries and applications to ms helen sun at email please mark “confidential-job application-your name” as the subject of your email. (sample: confidential-job application-peter zhang)

活動(dòng)招聘人員英文翻譯 活動(dòng)招募英文篇

企業(yè)簡(jiǎn)介：

中鐵三局集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)”)是一家擁有60多年悠久歷史的國(guó)有大型建筑央企,，前身為xxx第三工程局，20xx年改制成立中鐵三局集團(tuán)有限公司,，隸屬xxx管轄的中國(guó)鐵路工程總公司(中國(guó)中鐵股份有限公司),。

全集團(tuán)現(xiàn)有21家以施工類為主，包括投資,、設(shè)計(jì)咨詢,、服務(wù)類子分公司，八個(gè)區(qū)域指揮部和一批直屬工程指揮部(項(xiàng)目部),、經(jīng)營(yíng)性辦事處等外派機(jī)構(gòu),，分布在北京、上海,、成都,、重慶、西安,、蘭州,、銀川、鄭州,、昆明,、濟(jì)南、南昌,、杭州,、廣州、福州等城市,。

全集團(tuán)現(xiàn)持有鐵路工程和房屋建筑兩項(xiàng)施工總承包特級(jí)資質(zhì),、公路、市政,、橋梁,、隧道工程總承包一級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì)，具有國(guó)外承包工程資質(zhì)和對(duì)外經(jīng)營(yíng)權(quán),，業(yè)務(wù)范圍涵蓋建筑安裝業(yè)絕大部分領(lǐng)域,，以及工程設(shè)計(jì)與咨詢,、物流貿(mào)易與服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)投資與bt項(xiàng)目,，并正在深入推進(jìn)ppp項(xiàng)目,。

業(yè)務(wù)范圍分布在全國(guó)31個(gè)省、市,、自治區(qū),，以及海外俄羅斯、印度,、印度尼西亞,、巴基斯坦、埃塞俄比亞,、尼日利亞,、烏干達(dá)等多個(gè)國(guó)家。年度生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)能力在600億元以上,。

發(fā)展優(yōu)勢(shì)：

①在中國(guó)鐵路總公司公布的20xx年下半年中國(guó)鐵路建設(shè)項(xiàng)目施工企業(yè)信用評(píng)價(jià)結(jié)果中，中鐵三局位居中國(guó)中鐵信用評(píng)價(jià)第一,。

②中國(guó)中鐵的第一方陣成員企業(yè),，在中國(guó)中鐵開展的兩屆“三級(jí)企業(yè)20強(qiáng)”評(píng)比中，共有4家(次)子分公司進(jìn)入前5名,。

③在xxx(鐵路總公司)實(shí)施信用評(píng)價(jià)工作以來,，先后16次獲評(píng)a類企業(yè)。在全國(guó)80多家參評(píng)建筑施工企業(yè)中,，是獲得此項(xiàng)榮譽(yù)最多的單位之一,。

④公司擁有授權(quán)專利130余項(xiàng)，研發(fā)國(guó)家和省部級(jí)工法200多項(xiàng),，近100項(xiàng)科研,、科技成果獲國(guó)家和省、部級(jí)科技進(jìn)步成果獎(jiǎng),，有100多項(xiàng)工程榮獲魯班獎(jiǎng),、詹天佑獎(jiǎng)、國(guó)家市政工程金杯獎(jiǎng),、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等國(guó)家或省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng),。

⑤建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制，著力打造“優(yōu)秀青年科技人才,、技術(shù)專家、職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理,、領(lǐng)導(dǎo)干部”多元化的人才發(fā)展通道,，擁有國(guó)家,、部、省等各類特殊津貼專家60余人,，教授級(jí)高級(jí)工程師69人,。

⑥構(gòu)建了國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)和山西省省級(jí)技術(shù)中心等多個(gè)科技創(chuàng)新平臺(tái)，和西南交通大學(xué),、武漢大學(xué)等院校共同推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合項(xiàng)目,，科技研發(fā)平臺(tái)在全國(guó)二級(jí)建筑央企中位居前列。

⑦員工人均收入逐年穩(wěn)步增長(zhǎng),，新員工收入不低于5萬元,，位居同類企業(yè)領(lǐng)先水平;每年投入上億元用于 “三工建設(shè)”、住房環(huán)境改善,、員工“三不讓”等,，企業(yè)強(qiáng)盛、員工幸福,、貢獻(xiàn)社會(huì)的“三局夢(mèng)”正逐步實(shí)現(xiàn),。

中鐵三局集團(tuán)20xx年春季校園招聘計(jì)劃：

專業(yè)要求：會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理,、漢語言文學(xué),、人力資源管理、法學(xué),、行政管理(文秘),、物流管理、土木工程等專業(yè),。

學(xué)歷要求：本科,、碩士研究生。

招聘要求：

①全日制二本及以上院校20xx屆畢業(yè)生,。

②道德品質(zhì)優(yōu)秀,，行為習(xí)慣良好，勞動(dòng)觀念強(qiáng),，在校期間無違紀(jì)記錄,。

③學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，已修完學(xué)校規(guī)定的文化基礎(chǔ),、專業(yè)理論和實(shí)踐課程并考核合格,。

④動(dòng)手能力強(qiáng)，已取得相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書,。

薪酬待遇：

包括基本薪酬,、績(jī)效薪酬、五險(xiǎn)一金、其他津補(bǔ)貼,。本科畢業(yè)生入職后年收入不低于5萬元,。見習(xí)期滿考核合格，定職為助理級(jí)職稱,，崗位工資上浮10%,。碩士研究生入職即定為助理職稱，年收入在本科畢業(yè)生基礎(chǔ)上相應(yīng)增加,。

公司近期中標(biāo)項(xiàng)目增多,，業(yè)務(wù)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，擬引進(jìn)一批高素質(zhì)的高校畢業(yè)生,，公司將本著“尊重知識(shí),、尊重人才”的原則，熱誠歡迎有理想,、有抱負(fù)的畢業(yè)生朋友成為中鐵三局集團(tuán)的一員,，我們將竭誠為廣大畢業(yè)生提供良好的就業(yè)、工作平臺(tái),。

集團(tuán)公司地址：山西省太原市迎澤大街269號(hào) 郵編：030001

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