總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,?以下是小編精心整理的總結范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
售后客服試用期轉正工作總結篇一
作為一名超市領班,,首先是一名收銀員,,只有自己的業(yè)務水平高了,,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好,、管好下面的人員,。雖然我從事收銀員工作比較久,且取得一了定的成績,,但這些成績還是不夠的,,隨著超市的發(fā)展,,對我們收銀員的工作提出了新的要求,通過學習,,我總能最先掌握電腦操作技術,,總能為下面的同志做指導。
領班雖然不算什么大領導,,但也管著一堆人,,是領導信任才讓我擔此重任,因此,,在工作中,,我總是對他們嚴格要求,無論是誰,,有了違紀,,決不姑息遷就,正是因為我能嚴于律已,,大膽管理,,在生活中又能無微不至的關懷下面的員工。工作中,,常聽到周圍的一些主管抱怨工作的繁忙,總有忙不完的事,,總有加不完的班,,總有挨不完的罵,總有吵不完的架,,等等諸多的抱怨,。在這里,粗淺的談談如何做好一個領班,。
(1)專業(yè)能力
作為一個領班,,你必須掌握一定的專業(yè)知識和專業(yè)能力,隨著你的管理職位的不斷提升,,專業(yè)能力的重要性將逐漸減少,。作為基層的主管,個人的專業(yè)能力將非常的重要,,你要達到的程度是,,能直接指導你的下屬的實務工作,能夠代理你下屬的實務工作,。專業(yè)能力的來源無非是兩個方面:
1是從書本中來,,2是從實際工作中來。而實際工作中你需要向你的主管,,你的同事,,你的下屬去學習,。不恥下問是每一個主管所應具備的態(tài)度。
(2)管理能力
管理能力對于一個領班而言,,與專業(yè)能力是相對應的,,當你的職位需要的專業(yè)越多,相對而言,,需要你的管理能力就越少,。反之,當你的職位越高,,管理能力要求就越高,。管理能力是一項綜合能力,需要你的指揮能力,,需要你的決斷能力,,需要你的溝通協(xié)調能力,需要你的專業(yè)能力,,也需要你的工作分配能力,,等等。管理能力來自書本,,但更多的來自實踐,,因此要提高你的管理能力,需要不斷的反思你的日常工作,,用你的腦袋時常去回顧你的工作,,總結你的工作。
(3)溝通能力
所謂溝通,,是指疏通彼此的意見,。這種溝通包括兩個方面,跨部門間的溝通,,本部門內的溝通(包括你的下屬你的同事和你的上級),。公司是一個整體,你所領導的部門是整體中的一分子,,必然會與其他部門發(fā)生聯(lián)系,,溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,,而是為了解決問題,,解決問題的出發(fā)點是公司利益,部門利益服從公司利益,。部門內的溝通也很重要,,下屬工作中的問題,下屬的思想動態(tài),甚至下屬生活上的問題,,作為主管你需要了解和掌握,,去指導,去協(xié)助,,去關心,。反之,對于你的主管,,你也要主動去報告,,報告也是一種溝通。
回首一年來的工作,,感慨頗深,。自入職豐澤園項目以來,在服務中心領導的指導下和各部門的支持和配合下,,基本完成了預期工作目標及各項工作計劃,。項目交付以來,客服部圍繞豐澤園前期物業(yè)服務工作,,加強了部門內部管理工作,,強化了物業(yè)服務水平,增進與業(yè)主的溝通并妥善處理了與業(yè)主有關的糾紛,,部門各項工作有了明顯的提高和改善,,員工工作積極性得到大幅提高。
不知不覺中從事客服工作已近四年,,感覺每一年就像是一個驛站,,可以靜下心來梳理疲憊的心情,燃燒美好的希望,,為來年養(yǎng)精畜銳。不管客服工作是多么的平凡,,但是總能不斷地接受各種挑戰(zhàn),,不斷地去尋找工作的意義和價值,而且總在不斷地告誡自己:做自己值得去做的事情,,走自己的路,,讓別人去說吧。
售后客服試用期轉正工作總結篇二
彈指一揮間,,我的工作試用期已接近尾聲,。通過這兩個月的學習與工作,從中熟悉了公司以及有關工作的基本情況,,了解物業(yè)公司的重要工作內容與職責,,對物業(yè)公司的工作有了一個具體的了解。在即將過去的兩個月時間里,在公司領導的關心和指導下,,在同事們的熱情幫助下,,較快熟悉了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位,,現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結如下:
一,、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,認真學習業(yè)務知識,,履行崗位職責,,服從領導安排。做為一名公司的新進員工,,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,,明確自己的崗位職責。
二,、主動學習,、盡快適應,迅速熟悉環(huán)境,,主動,、虛心向領導、同事請教,、學習,,基本掌握了相關的工作內容,工作流程,、工作方法,,順利完成領導安排的各項工作。
三,、做好前臺的門面工作,,整理好桌面文件,定時擦拭玻璃桌面保持前臺整潔和美觀,。
四,、做好日常快遞收發(fā)工作,,簽收快遞后迅速送達并做好登記,。
五、做好電話的接聽工作,,回絕推銷騷擾電話,,重要電話及時為相關部門轉接,如無人接聽做好登記工作,,及時向有關部門或相關人員匯報,。
六。嚴格把關進出人員,非公司人員除有公司人員帶領的一律先問清楚來意,,禮貌應答,,然后電話通知內部相關人員允許進入的才可放行。
七,、協(xié)助其他部門做好臨時交托的各項任務,。除了前臺應完成的任務外,同時作為一名客服部的人員我還應該做好的有以下幾點:
一,、對于商戶咨詢和投訴的處理,,應服務熱情、周到,、禮貌,、用語規(guī)范,耐心細致的的受理并做好相應的記錄,,如遇到處理不了的問題時,,要先對客戶予以耐心安慰和解釋,穩(wěn)定客戶情緒并及時匯報上級領導處理解決,。
二,、對于商戶的日常維修工作,接到報修電話后登記好報修人的姓名以及電話,,以便維修部門跟進,,迅速填寫好保修單移交給相關部門,待維修完工商戶確認以后將維修單編號歸檔,。
三,、協(xié)助客戶部門的其他工作人員完成領導交托的其他工作。
試用期結束后又將是一個嶄新的開始,,作為意邦的一份子,,我會盡全力做好自己分內的工作并協(xié)助其他部門完成交托的任務,努力學習相關知識,,提升自己的工作能力,,基本改善自己的不足。最后感謝領導給了我這次機會,,我會在今后的工作中努力進取,為做一個稱職的人員而不斷地提升自己各方面的能力與素質,,為公司的發(fā)展貢獻出自己的一份力,!