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個人執(zhí)法工作總結篇一

水行政執(zhí)法工作,，就目前而言,，仍是一項較新的工作。在實際工作中往往容易出現(xiàn)種種不妥之處,。為便于工作開展，今天本站小編為大家精心挑選了關于個人執(zhí)法

工作總結

一、抓隊伍,，比作風，創(chuàng)綜合型機關

1,、能力建設為先，創(chuàng)“學習機關”,。

堅持“四學聯(lián)抓、工學結合”,，在班子成員及全體干部職工中，開展中心理論組學習,、“周一學習會”,、專題講座，深入學習中央及省,、市,、縣委的各項政策規(guī)定、的講話精神,、五本必讀書目等內(nèi)容,。同時,，為應對新形勢下的執(zhí)法要求，強化新進隊員業(yè)務知識培訓,，選派一線執(zhí)法人員參加全市執(zhí)法系統(tǒng)集中培訓活動,。局班子成員帶頭做好學習表率，深入一線實地調研,，撰寫有關執(zhí)法隊伍建設,、“六城聯(lián)創(chuàng)”等課題的理論文章，鼓勵各職能科室隊,、人員,，總結工作經(jīng)驗、做法,，由點及面,，提升執(zhí)法水平。

2,、制度建設為本,，創(chuàng)“效能機關”。

認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,、省委“六個嚴禁”和縣委“六項要求”,，嚴格控制三公經(jīng)費支出，較去年下降了 22.66%,。從內(nèi)部管理運行入手,，建章立制，落實局政治處定期督查,，及時通報存在問題。安排數(shù)字城管指揮中心,，處理效能反饋和投訴問題,。截至目前，指揮中心共接到行政執(zhí)法投訴96310熱線651件,，效能網(wǎng)和臺州市12345便民服務平臺投訴706件,，縣委縣政府等上級部門轉辦信訪件2件，接待來人上訪 71人次,。同時,，針對教育實踐活動中征求到86條意見建議，其中反映“四風”方面問題的72條,，群眾意見28條,，對我局現(xiàn)有22條內(nèi)部制度進行“回頭看” 梳理，,。

3,、紀檢建設為重,，創(chuàng)“廉潔機關”。

實行黨風廉政主體責任建設制度,，以“一崗雙責”為抓手,，明確責任分工。嚴格落實“三重一大”等相關制度,，開展行政權力規(guī)范化建設,，凡涉及全局工作的重大問題，須經(jīng)黨組會議,、局班子辦公會議集體研究決定,。在今年城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)工程項目、金盤菜場招投標工作中,，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行,。同時，執(zhí)法大隊和城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)科作為重點崗位,，接受動態(tài)監(jiān)管,，認真開展崗位規(guī)范化建設，提升服務質量,，提高民眾的滿意率,。

二、抓市容,，比業(yè)績,，建實干型隊伍

1、市容管理精細化,。

一是工作競賽,，以考促學強管理。為有效遏制流動攤販,、占道經(jīng)營和跨門經(jīng)營,、非法戶外廣告等行為，根據(jù)管理轄區(qū)劃分網(wǎng)格,、設立街長,，要求中隊執(zhí)法人員進行全天候“錯時執(zhí)勤”，審批科工作人員定期上街巡邏,，并由數(shù)字城管進行信息采集,，作為考核依據(jù)，以“比學趕超”的勢頭,，推進市容市貌整治工作,。

二是以人為本，嚴堵巧疏促規(guī)范。針對馬路市場,、嚴管街等重點區(qū)域,、路段，除加強日常管理外,，各中隊深入到攤販中征求意見,，主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、取得聯(lián)系,，規(guī)劃區(qū)域設立便民疏導點,，多方聯(lián)動，逐步引導攤販規(guī)范經(jīng)營,，并邀請街道,、部門及當?shù)乩先藚f(xié)會協(xié)助參與管理，防止“回潮”現(xiàn)象,。我局設立了金盤路菜場,、新華書店美食城廣場、妙山醫(yī)院,、秀園路末段4處長期疏導點,，對石寨路、上清溪沿線,、天元廣場等區(qū)域占道經(jīng)營嚴重的問題,，進行了多次集中治理，做到了 “還道于民”,。

三是改罰并舉,，終端管控保暢通。直屬中隊違停查處工作遵循一日多組多巡,，加強城區(qū)各主要街道,、公園廣場、校園周邊等違?，F(xiàn)象較嚴重路段的巡查力度,，并現(xiàn)場取證處罰，平均每月拍攝違章車輛達到1700多車次,，窗口平均每月處理違章900多例。同時,，制定了《天臺縣道路停車收費及誘導系統(tǒng)實施方案》,，將工人路、勞動路,、人民路,、赤誠路、金盤路確定為第一批收費路段，計劃于11月28日起實施差別化停車收費,，充分提高車位“有效使用率”,。

2、“創(chuàng)無”工作法治化,。

為鞏固“三改一拆”工作成效,，我縣于今年開始“無違建縣”創(chuàng)建工作，依托“法治浙江”建設,，通過“一體化”制度設計,、“三入工作法”調查摸底、專項行動集中整治,，對存量違建進行“分類認定處置”,，并成立督導組、驗收組,，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,、創(chuàng)無工作進行量化考核，及時驗收“無違建村居社區(qū),、”,，堅定不移地推進創(chuàng)建工作。

為防止“二次違建”,，通過復耕,、復墾、改建停車場,、拆違還綠,、拆違還湖等方式，提升后續(xù)綜合利用率,。我縣已完成了 105個村居社區(qū),、的驗收工作，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,、中南屏鄉(xiāng),、泳溪鄉(xiāng)已通過驗收，成為全縣“創(chuàng)無”先進典型,。今年,，我縣累計完成舊住宅區(qū)改造26.62萬平方米，城中村改造12.04萬平方米,，舊廠區(qū)改造18.68萬平方米,，拆除違法建筑112.12萬平方米。

3,、“五水共治”聯(lián)動化,。

我局與公安,、環(huán)保、水利,、農(nóng)業(yè),、市場監(jiān)管局等6部門10名專職人員集中辦公，變“九龍治水”為“一龍治水”,，解決了部門多頭執(zhí)法,、互相扯皮問題，提高了執(zhí)法效率,。針對群眾舉報,，聯(lián)合執(zhí)法大隊安排專人進行不定期巡查，堅持“發(fā)現(xiàn)一起,、查處一起”,，對涉河違法建筑、高污染企業(yè)等危害水體環(huán)境的,，進行現(xiàn)場取樣調查,，為后續(xù)罰款等處置手段提供了“第一手”資料。自聯(lián)合執(zhí)法大隊成立以來,，累計收到群眾信訪投訴191起,，處理涉水案件89 起，行政拘留8人,，刑事拘留4人,，行政處罰218萬元。

4,、戶外廣告規(guī)范化,。

一是全面開展城區(qū)戶外廣告整治工作。整治范圍從城區(qū)主街道延伸至新城區(qū)域,，104國道,、60省道、62省道及連接線等區(qū)域,，并重點對新城,、城鄉(xiāng)結合部及省道、國道周邊區(qū)域路段范圍內(nèi)的店面橫幅,、店面招牌及各類違章破損,、破舊廣告、墻體廣告等進行整治,，拆除了大戶丁菜場周邊,、楊帆房產(chǎn)及天臺山路中間隔離帶內(nèi)的各類戶外廣告。截止目前,，共割除各類橫幅1800余處;拆除各類違章廣告、破舊破損、廣告,、墻體廣告等400余處,，合計面積約 6萬平方米。

二是完善街景立面提升改造工程后續(xù)工作,。今年,，我們對勞動路路段內(nèi)未完成的相關工作進行了查漏補缺。目前路段內(nèi)的亮化改造已完成工程驗收工作,，相關材料已交財政部門進行結算審核中,，立面改造在等待驗收中。在此基礎上,，認真對照《臺州市區(qū)戶外廣告設置管理辦法》等相關規(guī)定,，嚴格把關城區(qū)范圍內(nèi)申請設置的戶外廣告，不僅要求經(jīng)營者提供相關的書面材料,，同時踏勘施工現(xiàn)場,，對不符合審批標準的，督促及時整改直至符合審批標準,，方可辦理戶外廣告設置許可證,。

5、環(huán)衛(wèi)管理延伸化,。

一是延伸宣傳范圍,。利用天臺報、臺州環(huán)衛(wèi)等報紙刊物,，以及天臺環(huán)衛(wèi)微信公眾號,，微博平臺實時報道“環(huán)衛(wèi)動態(tài)、環(huán)衛(wèi)常識,、環(huán)衛(wèi)情懷等各類文章200多篇,。9月份順利完成了《垃圾分一分，天臺美十分》的宣傳片制作,。通過傳統(tǒng)媒體與新興媒體的雙重宣傳,，讓全縣群眾包括在外務工的天臺人，能夠在第一時間了解到環(huán)衛(wèi)工作近況,，一定程度上提高了民眾的衛(wèi)生意識,。

二是延伸管理區(qū)域。順利接管了新城區(qū)塊,、南工業(yè)園區(qū)等環(huán)境衛(wèi)生的保潔工作,，派專人對國赤環(huán)線、九九回歸林,、焦山往前山陳方向主道路,、紫東路永泰公寓等無人保潔的地段進行無償接管整治,，并安排日常保潔，今年新增保潔面積約110萬平方米不含河道保潔面積,、,，受理各類投訴33起，辦結率100%,，滿意率100%,。清理建成區(qū)范圍內(nèi)零星渣土3200噸，已完成垃圾清運處置費收取180萬元,。

三是延伸監(jiān)測范圍,。自6月份起，對機掃清運車輛全部安裝gps定位系統(tǒng)共計27只,，發(fā)放定位管理手機,，安裝行車記錄儀37只，初步實施了“監(jiān)控程序化,，記錄數(shù)據(jù)化”的目標,。同時，積極與兄弟單位聯(lián)系建立新城環(huán)衛(wèi)基地一處,，9月28日正式投入使用,，大大改善了停車難的問題。對隔水江垃圾填埋場的污水管網(wǎng)實施改造,，并按規(guī)定順利納管成功,。并對場內(nèi)道路進行改建整修。為了減輕環(huán)衛(wèi)工人作業(yè)強度,，提升保潔效率,，新購10輛各類作業(yè)車輛、1只河道保潔作業(yè)船也順利到位,。

四是延伸職能范圍,。自2月份開始整治楊柳河、東坑,、葛塘岙坑,、施安坑、八都坑,、長湖坑以及始豐溪城東湖大壩至新104國道線橋,，上段東坑出口至104 線橋，三茅溪高速出口橋至友誼橋,，螺溪兩岸道路,，梅坦坑上段，小法溪上段,，赭溪國清段,，對所管河道及兩岸衛(wèi)生派溝機及拖拉機進行了大規(guī)模的清理整治,，并按河段配備了每天9小時清理的保潔員。據(jù)統(tǒng)計,，上半年共投入臨時用工1500多人次,，共清理生活垃圾680余噸，建筑垃圾,、裝修垃圾、工業(yè)廢料,、舊家具等廢物720多噸,，清理掩埋死豬156只。

三,、抓重點,，比成效，破專項性難題

1,、加大環(huán)衛(wèi)基礎設施建設,。

一是推動赤城街道東區(qū)垃圾中轉站運行。由于群眾的強烈反對,，該中轉站選址十分困難,，項目推進緩慢，造成垃圾清運,、傾倒難,。經(jīng)多方協(xié)商，最終選定82線橫潭坎村旁地塊新建垃圾中轉站,。經(jīng)過前期的預算,、可研等編制，以及全程參與指導,、監(jiān)督,，20xx年初中轉站完成建設并投入運行，基本緩解東片垃圾中轉站比較突出的問題,，提高保潔人員的工作效率,，改善東區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質量。

二是加大全縣垃圾中轉站建設指導,、督查工作,。目前，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,、共建有16座垃圾中轉站,。年初，組織平橋鎮(zhèn),、白鶴鎮(zhèn),、坦頭鎮(zhèn),、洪疇鎮(zhèn)等相關負責人前往82線中轉查看新設備的運行情況。后來又帶領平橋鎮(zhèn),、白鶴鎮(zhèn)相關負責人前往海鹽調研,，充分了解各類垃圾中轉站設備的運行情況。目前,，已完成對平橋鎮(zhèn)第三垃圾中轉站,、坦頭鎮(zhèn)第二垃圾中轉站建設指導工作。洪疇鎮(zhèn),、街頭鎮(zhèn)及白鶴鎮(zhèn)中轉站的新建及改造工作,，均已通過招投標中心進行招標。

2,、推進重點工程建設,。

一是垃圾填埋場滲濾液處理改造工程。通過各種渠道比對價格,，按照廠房提供的設備清單,，將800多萬的預算價格降到了最低。同時,，在管網(wǎng)鋪設階段,，積極與福溪街道取得聯(lián)系，通過實地踏勘路線,、主動上門做工作,，5月中旬已完成生活垃圾污水處理站提升改造工作;污水管網(wǎng)也已全面完成鋪設，經(jīng)過三個月的調試,，目前出水口水質已達到合同要求,。

二是生活垃圾焚燒發(fā)電項目建設工作,。由于受到網(wǎng)上較多負面影響,，我縣生活垃圾焚燒發(fā)電綜合處理工程選址項目在政策處理階段遭遇選址周邊村民的反對,。

因此，我們加大宣傳力度,，制作專題片,，通過家電下鄉(xiāng)形式播放;在天臺報上連載相關報道;印發(fā)宣傳資料 20xx份;帶領相關村前往臨海、杭州垃圾焚燒發(fā)電廠參觀,。目前大部分群眾已轉變觀念,，理解和支持項目建設工作，福溪街道一個村已簽訂征地協(xié)議,。

3,、落實建議、提案辦理工作。各分管局長按分管范圍,，對口負責,，具體辦理，明確每件議提案的主辦和協(xié)辦科室,，要求除第一時間短信告知外,，采取上門溝通方式，面對面向代表,、委員匯報辦理情況,，征求辦理意見落實相應工作職責，并對辦理情況進行跟蹤督察,，辦公室配合做好溝通協(xié)調把關工作,。今年我局共承辦的議提案有15件，其中黨代表提案5件,，人大代表提案1件，政協(xié)提案9件,，提案代表,、委員滿意度為100%。

今年以來,，在縣委,、縣政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指導,，緊緊圍繞創(chuàng)建和諧社會的總體目標,，積極貫徹“外樹形象、文明執(zhí)法,，內(nèi)強素質,、爭創(chuàng)一流”的基本方針，牢固樹立“以人為本”的執(zhí)法理念,，保持優(yōu)良的執(zhí)法整體水平,，堅持以嚴格執(zhí)法推動行業(yè)管理、以嚴格執(zhí)法促進城市化發(fā)展,、以嚴格執(zhí)法提高建設系統(tǒng)行業(yè)文明程度,。局黨組班子一手抓規(guī)劃建設，一手抓行政執(zhí)法,，有效地促進了“”規(guī)劃開局之年城市建設任務的完成,。

一,、工作回顧

加強領導,，健全機構,，建立行政執(zhí)法問責制。今年以來,，我局認真貫徹落實上級有關會議精神,，始終把行政執(zhí)法擺在重要議事日程，并納入《20xx年度目標管理考核辦法》,，嚴格獎罰兌現(xiàn),，強化執(zhí)法隊伍管理。按照縣法制辦和市局行政執(zhí)法規(guī)范化的要求,，成立行政執(zhí)法領導小組,，設立法規(guī)辦公室，形成了“一把手”負總責全面抓,，分管領導嚴把關具體抓的工作機制,，在全系統(tǒng)推行《行政執(zhí)法責任制》,，層層簽訂了行政執(zhí)法目標責任書，將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境密切結合,，與行風評議密切結合,，與文明創(chuàng)建工作密切結合，與執(zhí)法人員的工作績效密切結合,，把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處,。

認真清理，定性準確,，全面推進行政權力監(jiān)控運行,。全縣行政權力運行監(jiān)督專項工作部署后，我局召開了專題會議,，傳達工作精神,，提出標準要求，明確責任范圍,，制定了《xx縣建設局行政權力運行監(jiān)控機制建設實施方案》,，加大了工作力度，采取齊抓共管,、各負其責,、廣泛參與的工作機制。一是查找廉政風險點。把所行使的行政權力納入風險點查找范圍,，采取自己查找,、同事幫找、科室研究,、領導批閱,、組織審定的“五查工作法”，人人查找在思想道德,、內(nèi)部管理,、

崗位職責

提高素質,，樹立形象,，開展多形式教育培訓。依法行政是一項基本國策,，是法治社會的基本要求,。為防止因執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴,、執(zhí)法程序錯誤,、引用條款不當以及不文明執(zhí)法等原因引發(fā)社會矛盾，我局緊緊抓住法制建設一這主線，深入開展崗位學法活動,，努力提高隊伍素質,。一是高度重視政治思想教育。以全縣思想紀律作風整頓活動為契機,，在政策宣傳,、規(guī)劃執(zhí)法行動中，對執(zhí)法程序,、執(zhí)法行為,、儀容儀表、文明用語提出嚴格要求,，全體執(zhí)法人員始終保持良好的行政執(zhí)法形象和執(zhí)法秩序,。二是高度重視行政執(zhí)法知識的學習，積極組織執(zhí)法人員的行政執(zhí)法年度學習和考核,，結合市縣執(zhí)法培訓,，開展公共法規(guī)、專業(yè)法規(guī)知識學習,，全面提高執(zhí)法人員的業(yè)務素質,，考核合格率達100%，并以優(yōu)異的成績通過市建設系統(tǒng)“四五”普法驗收,。三是按規(guī)范標準辦理《行政執(zhí)法證》,，對全局行政執(zhí)法人員的行政執(zhí)法證件進行清理、更換,、補發(fā),，并在規(guī)定時限年度審驗，切實保障執(zhí)法人員依法行政,，文明執(zhí)法,。

嚴格程序，規(guī)范行為,，加大內(nèi)部監(jiān)督力度,。在規(guī)范執(zhí)法行為的工作中，堅持執(zhí)法依據(jù)統(tǒng)一,，執(zhí)法標準統(tǒng)一,、執(zhí)法文書統(tǒng)一，執(zhí)法程序統(tǒng)一,，嚴格規(guī)范執(zhí)法人員的執(zhí)法行為,。繼續(xù)嚴格落實市建設局制訂的行政執(zhí)法各項規(guī)定，進一步加強規(guī)范使用和填寫行政執(zhí)法文書管理,，規(guī)范檔案管理,，有效杜絕了不作為,、亂作為的現(xiàn)象發(fā)生，不斷完善創(chuàng)新監(jiān)管模式,，提高整體執(zhí)法水平,。

二、主要工作

第一,、 加大稽查力度,，規(guī)范建筑市場秩序。一是加強對業(yè)主行為的監(jiān)管,，嚴格執(zhí)行法定建設程序,。針對建筑市場管理工作中出現(xiàn)的問題，積極探索市場監(jiān)管新辦法,、新措施,，堅持監(jiān)防并舉，以防為主的工作機制,，嚴把施工許可,、工程勘察、施工圖審查,、工程監(jiān)理,、建筑節(jié)能、工程清欠,、竣工驗收備案等多道關口,，建立和完善業(yè)主的市場信用約束機制，解決惡性壓低,、拖欠工程款和不執(zhí)行工程強制性標準,、降低工程質量等行為。二是加強對工程勘察設計質量的監(jiān)管,，嚴肅查處勘察設計質量事故。堅決杜絕不做評勘或不做勘察就搞設計以及工程勘察設計違反強制性標準的行為,。截止上半年,，全縣在建工程全部實施了評勘，工程勘察覆蓋率100%,。三是加強對建筑市場的監(jiān)管,，確保工程質量。切實落實工程質量責任終身制和質量監(jiān)控措施,，確保工程結構安全和工程質量整體水平的提高,。四是加強對工程建設監(jiān)理的監(jiān)管，努力提高工程監(jiān)理水平,。嚴格監(jiān)理人員持證上崗制度,，認真履行監(jiān)理合同,，對施工中涉及結構安全的關鍵部位、工序等,，監(jiān)理人員必須現(xiàn)場跟蹤監(jiān)理,，并做好監(jiān)理記錄。五是“兩欠”清理工作成效顯著,，運用法律,、行政、經(jīng)濟等手段解決網(wǎng)上化工廠拖欠工程,，今年新償還欠款17.3萬元,，很好地保護了施工企業(yè)的合法權益，為“平安xx縣”做出了積極貢獻,。

第二,、貫徹招標投標法，穩(wěn)步推進監(jiān)督管理,。全面貫徹《招標投標法》,，以完善有形市場體系為目標，以遏制“圍標”,、“陪標”,、“串標”為切入點，健全招標投標操作規(guī)程,，上半年著重從三個方面加以規(guī)范：一是嚴格執(zhí)行招標投標管理,。依法招標的項目，必須在建設局交易市場內(nèi)進行公開招標,。為了維護標底的公正性和嚴肅性,，出臺了《關于進一步加強標底編制管理辦法》，規(guī)定開標評標中發(fā)現(xiàn)標底和其他報價有明顯異?；蛴型对V的均要重新進行審查,。同時全面推行工程量清單、低價中標和工程擔保三項制度,，對公開招標項目全部在公開欄內(nèi)予以公布,，實施“陽光招標”。二是嚴格審查招標代理機構資質范圍,。嚴把招標代理機構資質證書,、營業(yè)執(zhí)照、年檢等資質審查關,，從源頭上杜絕超越資質承攬工程,，變相出賣資質行為和掛靠行為。三是嚴格制度確保工作有章可循,。我局在認真貫徹執(zhí)行國家,、省,、市有關工程招標投標法律法規(guī)和

規(guī)章制度

第三,、全面推進，加強建筑市場監(jiān)督管理,。勞務分包及勞動用工方面,。我縣在建工程的施工企業(yè)的所有勞務未進行分包，各施工企業(yè)均按要求與農(nóng)民工簽訂了

勞動合同

農(nóng)民工工資支付方面。嚴把施工承包企業(yè)農(nóng)民工工資支付“第一責任人”關口,，建立健全失信懲戒機制,，完善工程擔保和農(nóng)民工工資保障金制度，把按規(guī)定兌現(xiàn)工程款和農(nóng)民工工資作為重要的信用標準,，逐步建立健全建設領域信用體系,，被列入信譽不良單位，暫停新項目審批,、施工許可證審批,、吊銷或降低資質、禁止參加招投標等處罰,，并向社會公示。

務工人員實名制方面,。按照省,、市、縣關于建設領域農(nóng)民工工資保障等若干規(guī)定要求,，施工企業(yè)全部建立了務工人員花名冊,、工資表,、班組記錄等工資支付保障措施，按要求各施工企業(yè)指定場所予以公示,。同時,，健全農(nóng)民工維權告知牌，并將監(jiān)督電話,、負責人,、聯(lián)系方式等內(nèi)容與廣大農(nóng)民工告知，形成了多渠道,、深層次,、全方位的監(jiān)督機制。

工程款撥付方面,。根據(jù)《招標投標法》相關規(guī)定,，嚴格執(zhí)行項目審批、核審及備案管理等強制性規(guī)范要求,，結合xx縣實際出臺了《關于進一步加強標底編制管理辦法》等措施,，規(guī)定開標評標中發(fā)現(xiàn)標底和其他報價有明顯異常或投訴均要重新進行審查,。這種措施的實施,，許多施工企業(yè)改變了以往先做通業(yè)主的關系，再投標的做法,，而是直接到有形市場公開競標,，依靠自身實力，承攬施工任務,，創(chuàng)造出一個陽光,、公平競爭的環(huán)境，從源頭上杜絕了陰陽合同的現(xiàn)象,。另一方面,，按照我縣農(nóng)民工工資保障相關規(guī)定，對建設工期不足一年的工程,，到位資金不得少于工程合同價的50%,，工期超過一年的，到位資金不得少于工程合同價的30%,，后續(xù)資金要有保障,，提高企業(yè)抵御風險的能力，消除了因工程款撥付不及時造成拖欠工資的隱患,。

外埠進縣建筑企業(yè)方面,。對外埠進縣施工的建筑企業(yè)，在全面簡化審批程序前提下,，把好清欠書面證明第一關,，嚴防出現(xiàn)因拖欠農(nóng)民工工資問題引發(fā)信訪苗頭,，為穩(wěn)定、和諧,、有序的建筑市場創(chuàng)建良好的環(huán)境,。

三、下一步工作及思路

在取得成績的同時,，也要看到,，我局的行政執(zhí)法工作距上級的要求與創(chuàng)建和諧社會還有很大差距，下一步,，一是繼續(xù)加強宣傳教育力度,，結合“五五”普法驗收掀起新一輪的城建法律、法規(guī)學習高潮,。二是加強執(zhí)法監(jiān)督,，規(guī)范執(zhí)法行為，進一步落實行政執(zhí)法責任制,、執(zhí)法公示制,、執(zhí)法過錯責任追究制和執(zhí)法檢查制度。三是在貼近中心工作,、服務全縣發(fā)展大局上下工夫,，積極探索新思路、新措施,，把各項工作引向深入,。

1、思想政治方面：思想積極進步,，政治覺悟較高,，敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想,，實事求是,，與時俱進，能夠辯證,、理性地看待事物和問題,，大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,，熱愛人民,，堅持四項基本原則，堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導,，積極響應黨的號召,，對黨的事業(yè)充滿信心。

2、學習方面：堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,，既積極參加各種學習，又廣泛地開展自學,。學習內(nèi)容除政治理論和黨的各項方針,、政策外，主要學習各項業(yè)務知識,。學習既講究方式方法,，又注重實際效果。

3,、工作方面：服從安排,，認真負責，及時完成領導交代的任務,。凡事積極主動,，迎難而上，爭當排頭兵,，不怕苦,，不怕累。在濱江區(qū)塊建設指揮部時,，除扎扎實實做好駐村宣傳工作外,，還積極保持同拆遷戶的思想交流工作，得到領導的充分認可,。

4,、生活方面：勤儉節(jié)約，愛護公物,，講究衛(wèi)生,，熱愛勞動，嚴于律己,，誠實守信,，淡泊名利，助人為樂,，尊敬領導,，團結同事，談吐得體,，舉止大方,，注意保持形象。

但是本人也還存在一些缺點和不足,，主要是學習不夠深入,，政治敏銳性不夠強，工作方式方法欠妥，文字功底不夠扎實,，有待在今后的工作中進一步完善和提高,。

個人執(zhí)法工作總結篇二

????? 基本實現(xiàn)了城市環(huán)境的全天候、全方位管理,，中國大學網(wǎng)范文之工作總結:***執(zhí)法個人工作總結,。 5、全力完成創(chuàng)文明城區(qū)綜合執(zhí)法任務,。認真落實創(chuàng)建任務,，對照爭創(chuàng)全國文明城區(qū)標準和查擺出的問題，明確***隊伍創(chuàng)建全國文明城區(qū)的11項重點工作任務,，制作了《***大隊爭創(chuàng)全國文明城區(qū)重點任務分解表》,，規(guī)定了完成任務的要求、時限,、責任部門,、責任人，將創(chuàng)文明城區(qū)的環(huán)境治理任務細化,、分解,，落實到人。加強創(chuàng)建督察,。成立了創(chuàng)建全國文明城區(qū)工作督查組,，實行了***工作督查告知制度和追究辦法，對落實大隊創(chuàng)建任務或履行綜合執(zhí)法職責不力的部門,、中隊,，及時限期整改督辦，對督辦事項整改不力的責任領導和責任人予以嚴肅處理,。 三,、堅持執(zhí)法為民，在創(chuàng)文明城區(qū)工作中樹立形象 1,、狠抓文明執(zhí)法,。深入開展文明執(zhí)法教育活動，認真落實了***隊伍文明用語和禁用語規(guī)定,、文明執(zhí)法制度等規(guī)定,，組織全體隊員及協(xié)管人員集中學習文明執(zhí)法的各項規(guī)章制度，教育隊員樹立“三為民”,、“五人”意識,，實施親情管理，執(zhí)法中隊員做到了舉止端莊,，語言文明,，行為規(guī)范,。涌現(xiàn)出多起執(zhí)法中為民服務的典型事跡，被今晚報等媒體報道,。加強紀檢監(jiān)察,，完善紀檢監(jiān)察相關規(guī)定，加大隊員文明執(zhí)法,、廉潔自律情況的檢查,、處罰，全年通報處理三起違規(guī)行為,。通過加強教育管理，減少了不文明執(zhí)法行為的發(fā)生,，逐步樹立起***隊伍良好形象,，郭寶文等多名同志被評為“文明執(zhí)法隊員”。 2,、加大宣傳監(jiān)督力度,。重新制定了政務公開制度，將隊伍職責,、管轄區(qū)域,、執(zhí)法依據(jù)、程序,、辦事準則全部上墻公開,。加強新聞媒體宣傳，今年共上報宣傳稿件100多篇,，被采納65篇,，編印了17期《大港***簡訊》和10期《督察通報》，發(fā)放到大隊各部門及機關,、企事業(yè)單位,。實施了“四進”工程，廣泛與企業(yè),、社區(qū),、學校、機關單位共建,，認真開展了“大手拉小手”等清臟治亂活動,，在學校設置***校外輔導員，廣泛發(fā)動社會力量參與***綜合執(zhí)法工作,，工作總結《***執(zhí)法個人工作總結》,。加強對***工作的監(jiān)督，聘請了39名社會監(jiān)督員,，多次征求人大代表,、政協(xié)委員及社會各界的意見建議，努力改進工作，樹立了***隊伍良好形象,。 3,、竭誠為民服務。加強信訪工作,，始終把受理群眾來信來訪來電作為聯(lián)系群眾,、為群眾排憂解難的有效途徑，認真組織實施,。大隊設立指揮中心,，負責群眾反映問題的.辦理工作，專人晝夜受理群眾投訴,，成立“111”應急巡查隊伍,，及時解決群眾舉報問題。同時,，大隊還進一步完善了《服務承諾》等一系列相關規(guī)定,，健全了為民服務的機制，通過嚴格的規(guī)范和紀律約束,，強化全體執(zhí)法人員的宗旨意識和服務觀念,。今年，大隊共處理群眾來信18件,，辦理政協(xié),、人大代表、提案意見5份,，處理區(qū)長熱線反映問題21件,，接聽處理群眾舉報電話465個，群眾滿意率達95%以上,。 2006年工作思路 認真貫徹區(qū)委五屆八次全會精神,，以落實科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以提高自主創(chuàng)新能力為動力,，以“三個效益”協(xié)調發(fā)展為指導,，緊緊圍繞“環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生整潔,、文明有序,、社會安定、經(jīng)濟繁榮”的城市管理總目標和建設一支“*合格,、紀律嚴明,、作風過硬、業(yè)務精通”親民型******隊伍的建隊方針,，著力提高兩個素質,，加強三個方面建設,，樹立四種形象，實現(xiàn)一個目標,，以成立綜合行政執(zhí)法局為契機,，推進市容環(huán)境管理、隊伍建設和依法行政各方面工作全面協(xié)調發(fā)展,，實現(xiàn)新突破,、再上新水平。 1,、認真落實“三為民”,、“五人”親民理念。通過學習“三個代表”及執(zhí)法為民理論,，教育引導大家在執(zhí)法中必須強化權為民所用,、情為民所系、利民所謀的“三為民”理念,，在執(zhí)法和管理中做到尊重人、理解人,、幫助人,、關心人、引導人,，樹立親民型***隊伍形象,。 2、大力實施***進學校,、進社區(qū),、進企業(yè)、進行政機關單位的“四進”工程,?；鶎?**隊伍與轄區(qū)學校共建，開展“大手拉小手”等宣傳服務實踐活動,，在各居委會設置***宣傳專欄,，定期走訪社區(qū)居民、企業(yè)單位,，征求意見,，宣傳法規(guī)，解決社區(qū),、企業(yè),、機關單位環(huán)境管理方面的問題，主動上門服務,。 3,、完善內(nèi)部管理體制,。強化執(zhí)法勤務區(qū)管理，各中隊,、部門按區(qū)域設置勤務區(qū),，實行劃片管理，勤務區(qū)內(nèi)劃分居民小區(qū)和路段,，責任到人,，每人一段責任路（區(qū)），根據(jù)勤務區(qū)狀況,，制定勤務區(qū)及勤務段等級管理標準,，按標準實施管理、督察考核,，提高城市環(huán)境質量,。 4、實施全方位,、全職責,、全天候管理。健全快速應急巡查隊伍和專項治理隊伍,，24小時處理群眾舉報及突發(fā)事件,，對重點難點違章實施重點治理，調整人員安排,，全面履行綜合執(zhí)法職責,，對我區(qū)市容環(huán)境實施全方位治理，確保我區(qū)環(huán)境保持天天干凈整潔,。 5,、鞏固創(chuàng)建成果。集中力量拆除區(qū)委區(qū)政府部署的各類違章建筑,，加大城鄉(xiāng)結合部,、市場周邊、居民小區(qū),、沿街立面環(huán)境治理力度,，依法糾正查處各類破壞城市環(huán)境的違法違章行為，凈化城市環(huán)境,。 6,、加強紀檢監(jiān)察，進一步完善紀檢監(jiān)察規(guī)定,，將檢查內(nèi)容細化分解,，落實到大隊領導及責任科室，加強文明執(zhí)法,、廉潔自律等各項制度落實的監(jiān)督檢查,，嚴肅處理違規(guī)違紀行為,，樹立隊伍良好形象。

1.

統(tǒng)計執(zhí)法工作總結

2.

行政執(zhí)法員個人簡歷

3.

執(zhí)法局工作總結

4.

行政執(zhí)法的工作總結

5.

行政執(zhí)法公示工作總結

6.

工作總結（執(zhí)法監(jiān)察大隊）

7.

執(zhí)法監(jiān)察工作總結范文

8.

行政執(zhí)法年終工作總結

個人執(zhí)法工作總結篇三

一,、加強學習,，提高依法行政水平為提高安監(jiān)隊伍素質，我局本著培養(yǎng)一支“政治過硬,、業(yè)務精良,、作風清正、紀律嚴明,、行動快捷,、人民放心”的安監(jiān)隊伍的目標，始終把安全生產(chǎn)宣傳教育和學習培訓工作做為安全生產(chǎn)的頭等大事來抓,，有計劃地組織干部職工開展法律法規(guī)學習,。局里制定了安監(jiān)執(zhí)法人員培訓計劃和學習制度，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī),，建立了學習考勤制度,，要求集中學習有記錄，平時自學有筆記,。領導干部自覺帶頭學法,、用法、守法,，對照工作實際,，利用多種渠道收集整理學習資料并結合事故案例,，討論分析,，現(xiàn)身說法，幫助解決在實際執(zhí)法過程中遇到的疑難問題,，取得了良好的效果,。月份，根6據(jù)市政府持證執(zhí)法培訓工作的安排,，組織全局干部職工參加了市法制辦舉辦的持證執(zhí)法知識培訓班,，全局10名執(zhí)法人員參加了執(zhí)法培訓，各行政執(zhí)法人員將全部做到了持證上崗,。

二,、深入宣傳，不斷提高法制意識一是今年六月份在第11個全國“安全生產(chǎn)月”活動全面開展之際,，根據(jù)國家和自治區(qū),、自治州“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的安排部署，我局及時制定印發(fā)了《庫爾勒“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門及企業(yè)認真開展了以“科學發(fā)展,、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、市直部門等安委會成員單位,、規(guī)模以上企業(yè)在單位門前、城市主要街道懸掛有關安全月活動和安全生產(chǎn)方面的橫幅54條,，張貼宣傳標語160多張,。同時利用電視、廣播,、網(wǎng)絡等媒體進行廣泛宣傳,，積極播發(fā)和宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)在“安全生產(chǎn)月”活動中的好經(jīng)驗和做法,，不斷加大安全法律法規(guī)宣傳力度,。月16日組織公安交警、6消防,、建設,、教育、衛(wèi)生,、電力,、中小企業(yè)局,、交通局等十幾個安委會成員單位在人員密集的人民廣場組織開展了“安全生產(chǎn)月”法規(guī)宣傳咨詢?nèi)栈顒樱鲉挝痪闹谱餍麄髡拱?0多塊，裝扮宣傳車15輛,，散發(fā)宣傳資料20__多份，并設臵了咨詢臺開展咨詢服務,，集中宣傳安全法律,、法規(guī)，職業(yè)衛(wèi)生安全,，基本防火常識,，道路交通法規(guī)，建筑施工安全和爆炸物品的管理使用等法律法規(guī),。市政府主管領導親臨活動現(xiàn)場進行了指導,。促進了“安全生產(chǎn)月”活動的深入開展。二是結合本地實際,，采取多種形式,，利用各種新聞媒體開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、表揚先進,、鞭策后進等媒體宣傳活動,，止目前已先后各類報刊刊登安全信息稿件三十多篇。三是結合“安全生產(chǎn)年”,、“打非治違”等專項行動,，在全市煤礦,、非煤礦山、道路交通,、?；返刃袠I(yè)開展行政執(zhí)法活動。

三,、健全機制,，規(guī)范行政執(zhí)法程序為切實加強對行政執(zhí)法責任制工作的領導，今年我局進一步調整充實了局行政執(zhí)法責任制工作領導小組,，由局長任組長,，副局長任副組長，綜合科,、非煤礦山科,、煤礦監(jiān)察科、?；?、辦公室等科室負責人為成員。完善安全監(jiān)督檢查及行政處罰的集體研究和罰,、繳分離制度,，實行了嚴格的分工負責制，由辦公室統(tǒng)一制定檢查計劃,，負責下達檢查通知,，并對檢查結果及下發(fā)的各類監(jiān)察執(zhí)法文書進行總結通報，統(tǒng)一歸檔處理,。同時辦公室還負責對執(zhí)法人員資格,、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查和專業(yè)法規(guī)資料購買配發(fā);各執(zhí)法科室負責依法監(jiān)督檢查和違法違紀案件的查處工作,負責組織法律法規(guī)的培訓及宣傳普及;分管領導負責立案、處理處罰案件的審批;局行政執(zhí)法責任制領導小組負責對處罰金額1千元以上或十分復雜的案件進行立案審核審批,，并進行集體討論,，集體決定,。增強了行政執(zhí)法的公開性,、公平性和創(chuàng)造性。根據(jù)上級部門的安排,，年初及時組織召開了全市安全生產(chǎn)工作會議和全市煤礦,、非煤礦山及危化品安全生產(chǎn)專項整治工作會議,，安排部署了全年的行政執(zhí)法工作,，市政府與全市各安委會成員單位，我局與各煤礦,、非煤礦山企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書,，做到目標明確,，責任到人。

四,、突出重點,，開展隱患排查治理我們建立健全了隱患排查的.長效機制，堅持政府統(tǒng)一領導,，部門監(jiān)督落實,，企業(yè)全面負責的原則，定期不定期協(xié)調國土,、公安,、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，深入一線,、逐企排查,，做到關口前移，重心下移,，措施近移,，人盯死守，嚴管重罰,，分別對轄區(qū)內(nèi)的重點行業(yè)和領域認真組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動,。1、加強礦山企業(yè)安全隱患排查及“打非治違”專項行動,。安監(jiān)員責任追究制度,、企業(yè)主體責任制度。年初修訂與完善了《安全生產(chǎn)責任狀》,，明確了各監(jiān)管人員與煤礦主要負責人的安全生產(chǎn)職責,。并與兩煤礦主要負責人簽定了安全生產(chǎn)責任狀，煤礦建立健全了從礦長,、副礦長,、總工程師、管理部門,、區(qū)隊管理人員到每一個崗位工的安全生產(chǎn)責任制,。在專項檢查整治中，我們按照一井一證,，一套生產(chǎn)系統(tǒng),，一套管理人員的要求，對全市礦山企業(yè)進行了拉網(wǎng)式檢查,。元至六月,對煤礦共計安全檢查25次,，其中下井檢查8次，出動人員100余次，下達執(zhí)法文書8份,，共計檢查出安全隱患118條,，整改安全隱患118條，整改率100%,。對非煤礦山檢查2,、加強危化品安全隱患排查及“打非治違”專項行動,。元至六月份,由我局牽頭,，協(xié)調工商、商務等部門,，共開展危品經(jīng)營單位安全生產(chǎn)大檢查5次,，檢查危化品經(jīng)營單位90多戶/次,，下發(fā)各類執(zhí)法文書90多份,，查處隱患180多處，當場責令整改120處,，消除了不安全隱患,。4、建筑行業(yè)安全隱患排查,。元至六月份,建設行政主管部門會同我局對全縣城鄉(xiāng)在建工程項目的安全情況進行了三次聯(lián)合執(zhí)法安全大檢查,，共下發(fā)限期整改指令書32份，整改安全隱患96處,，杜絕了建筑施工企業(yè)不安全事故的發(fā)生,。5、其它行業(yè)安全隱患排查,。至目前,，全縣各安委會成員單位在我局的牽頭下會同相關部門，形成聯(lián)合執(zhí)法,，分組對全縣煤礦,、非煤礦山、加油站點,、液化氣站,、建筑企業(yè)、大型飯店,、市場,、賓館,、網(wǎng)吧,、學校以及公共聚集場所等重點行業(yè)和領域進行了安全生產(chǎn)隱患專項排查治理，共檢查512個單位/次，下發(fā)各類執(zhí)法文書530份,，查處各類安全隱患870處,，當場責令整改770處，下發(fā)責令改正書328份,，下發(fā)復查意見書181份,，下達現(xiàn)場處罰決定書22份，立案查處9起,，使一些安全生產(chǎn)違法行為得到了懲處,，有效預防了不安全事故的發(fā)生，安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動取得了顯著成效,。

五,、存在的主要問題一是部分行政執(zhí)法人員對依法行政的重要性必要性認識不足，執(zhí)政為民的意識比較淡薄,，工作缺乏主動性,，責任不到位，作風不細致;二是一些行政執(zhí)法人員業(yè)務素質不高,，尚未完全掌握法律法規(guī)的有關規(guī)定,，在事實認定和法律適用上把握不準;三是部分行政機關執(zhí)法人員存在重實體輕程序的現(xiàn)象，操作流程過于簡單化,。

六,、下一步工作打算1、深化認識,，提高依法行政的自覺性,。今后要進一步提高對依法行政重要性必要性的認識，把依法治國方略落實到依法行政的行動上,，在作出每一項具體行政行為時,，都要貫徹依法行政的原則，按照法律的規(guī)定辦事,，要加強對行政執(zhí)法人員的監(jiān)督,、管理和政治教育，強化執(zhí)政為民的服務意識,，樹立求真務實的工作作風,，增強工作的責任感，依法履行法定職責,，杜絕不作為行政行為,，不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。2,、加強對行政執(zhí)法人員的業(yè)務知識和訴訟能力的培訓,，提高依法行政的水平,。要有計劃地組織行政執(zhí)法人員學習行政訴訟法及有關的法律法規(guī)，學習實施具體行政行為的操作規(guī)程,，熟悉有關的法律條文和行政執(zhí)法中的有關程序,，提高他們的業(yè)務能力。3,、堅持實體,、程序并重，嚴把案件質量關,。程序是實體公正的保障,。我們今后不但要重視對案件處理實體上的適用，也要重視對案件處理程序上的把握,。辦理行政執(zhí)法案件,，一定要從事實上、證據(jù)上,、處理的程序和結果上,、適用的法律法規(guī)上嚴格把關，確保行政執(zhí)法案件質量,，以減少和避免在行政訴訟中敗訴,。4、建立健全監(jiān)督制約機制,，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政行為,。一要強化責任制考核。建立行政執(zhí)法責任人考核制度,，健全行政執(zhí)法人員責任制,，把執(zhí)法人員工作的好壞與對個人的獎懲掛鉤，增強執(zhí)法人員責任心,。二要落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度,。要充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用，及時與監(jiān)督員交流與溝通,，及時糾正不當或違法的行政行為,。5、強化監(jiān)督檢查,，全面完成隱患排查任務,。認真落實安全監(jiān)管責任制，嚴格按照上級要求,，結合我縣實際,，加強重點行業(yè)和領域的安全生產(chǎn)隱患排查治理，采取先檢查后督查的方式,，全面認真,、廣泛深入,、一戶不漏地開展隱患排查治理，對不能按時整改到位的,，現(xiàn)場下發(fā)整改指令書,，對拒不整改的,，嚴管重罰,，堅決不允許開工生產(chǎn)。

個人執(zhí)法工作總結篇四

20xx年,，市*行政執(zhí)法局在市委,、市政府的高度重視和正確領導下，圍繞我市“復興千年古鎮(zhèn),、重塑世界瓷都,、建設生態(tài)之城”的工作目標，不斷深化城市管理體制改革,，按照我市實施“三大戰(zhàn)役”和創(chuàng)建“國家五城”的工作部署,，大力開展環(huán)境衛(wèi)生、戶外廣告,、陶瓷市場,、渣土運輸?shù)葘ｍ椪涡袆樱粩嗵嵘腥菔忻补芾硭?，各項工作有序推進,。

一、20xx年工作

(一)深化*體制改革,，理順工作職責

按照市委辦公室,、市政府辦公室《進一步加強城市管理工作的意見》(景辦發(fā)【20xx】17號)，自20xx年3月19日開始,，將原分流至各區(qū)的100名*隊員,、55名協(xié)管員收回到市局直屬執(zhí)法支隊管理，重新劃分市與區(qū)*執(zhí)法部門的職責范圍,，新增對全市91條主次干道市容市貌綜合管理,、行政執(zhí)法以及全市打擊“兩違”督查考核工作職責。為便于工作的開展,，對直屬執(zhí)法支隊內(nèi)設機構進行了調整,，在保留原渣土管理大隊、戶外廣告管理大隊2個專業(yè)性大隊的基礎上,，按照城市區(qū)域,，設立城東、城南,、城西,、城北4個市容市貌管理大隊,，采取“定員、定崗,、定責,、定時”的方式，對全市91條主次干道市容市貌進行管理,。經(jīng)過努力,，我市主次干道出店經(jīng)營、占道經(jīng)營狀況有了較大程度的改善,。

(二)積極推進項目建設,，確保任務完成

1.完成瓷都大橋維修加固項目。該項目于今年2月18日正式開工,，經(jīng)過三個月加班加點全封閉維修,，于7月中旬提前一個月完成維修任務。

2.實施珠山中路外立面改造項目,。從7月份開始珠山中路外立面改造項目,，34棟房屋的店招、外擴店面全部拆除,，拆除珠山中路樓頂19塊大型廣告牌,，拆除總面積達3260平方米。至11月底全部房屋外裝飾進入掃尾階段,。

3.完成路燈建設與改造項目,。完成廣場北路、珠山東路1300組路燈燈罩的更換;按照市行政區(qū)劃調整部署,，完成景北大道和瓷源路的路燈設施接管工作,，對路上的557組路燈、景觀燈和控制設備,、變壓器進行了全面整改和升級管理;對昌江大道4.2公里路段的路燈進行新建和改建,，安裝雙邊路燈402組;完成中華北路和御窯廣場的路燈新建和改建任務，安裝路燈43組;完成西山路,、瓷都大道道路改建的66桿路燈拆除任務;完成市政府扶貧掛點樂平甘村42組路燈安裝任務,。

4.推進生活垃圾焚燒發(fā)電項目。土建方面：綜合樓已完成主體工程建設和墻體砌筑,正進行裝修;正進行低壓配電室,、卸車間,、集控樓、垃圾坑等14.00m以上的施工,，正進行擋土墻,、冷卻塔、輔助設備基礎和主變壓器房的施工,。已完成取水泵房,、化水站和升壓站主體工程的施工;安裝方面：已基本完成鍋爐本體設備的安裝,，于6月8日點火烘爐，正進行鍋爐相關管道的安裝;已基本完成煙氣除塵設備的安裝,。

5.垃圾中轉站建設項目,。今明兩年計劃建設15座站廁合一型的垃圾中轉站，今年建設7座,，選址分別是：方家山(為宇路延伸),、西瓜洲(沿江東路)、天寶橋(景德大道),、何家橋(景瑤公路),、高新區(qū)(陶瓷名都),、長虹金域(朝陽路),、景東大道(礦務局棚改區(qū))，目前天寶橋,、何家橋,、新都陶瓷園地段的中轉站正在建設中，方家山,、西瓜洲,、沃爾瑪、長虹金域,、樂礦已基本完成主體建設;已完工的唐家塢中轉站和迎賓大道中轉站設備已安裝到位并交付使用;休閑廣場內(nèi)的公共廁所已完工并投入使用,。

6.垃圾處理場擴容項目。完成土石方地質勘探和測量以及項目可行性研究報告編制工作,，并辦理立項手續(xù),，同時已完成高壓電線桿的搬移前期準備工作，現(xiàn)積極爭取項目資金,，開展招投標工作,，該項目擴容量43萬立方米，建設完成后宋家山垃圾處理場可延期服務兩年,。

7.數(shù)字化平臺升級改造項目,。完成指揮大廳、機房等場地裝修,、大屏系統(tǒng)安裝,、公安天網(wǎng)視頻信號接入等工作。完成老城區(qū)10平方公里的城市部件普查工作,。實行局屬各單位的系統(tǒng)對接,，從20xx年5月1日起，新系統(tǒng)已開始在*行政執(zhí)法局內(nèi)部試運行,。起草了《關于調整城市管理委員會成員單位和明確各成員單位工作職責的請示》,、《景德鎮(zhèn)市數(shù)字化城市管理考核暫行辦法》和《景德鎮(zhèn)市數(shù)字化城市管理事(部)件立案,、結案及權屬單位一覽表》等文件,市政府已予以印發(fā)。

今年,，指揮中心在對系統(tǒng)進行升級改造的同時,，保持12319城市管理服務熱線暢通，認真履行職責接聽受熱線電話,。截止11月15日,，20xx年指揮中心共受理各類有效案卷20927件，其中采集員上報19484件,，12319*服務熱線受理1126件,，政府熱線轉辦案件317。政府熱線轉辦的案件包括國家信訪,、省長手機,、省網(wǎng)上信訪、書記信箱,、市長信箱等,。中心的交辦率為100%，辦結率為86%,，滿意率達80%以上,。

(三)加強市容市貌管理，切實整治“臟”,、“亂”

1.推行“門前三包”,。從今年7月份開始，按照屬地管理原則,，與全市91條主次干道沿街單位和商戶簽訂《“門前三包”責任狀》,，發(fā)放垃圾桶，落實“一店一桶”,，嚴格督促沿街單位和商戶落實“門前三包”責任制,。到目前為止，已全部完成了城區(qū)91條主次干道沿街單位和商戶的《“門前三包”責任狀》簽訂和垃圾桶發(fā)放工作,，共與5737家沿街單位和商戶簽訂了《“門前三包”責任狀》,。

2.打造示范街。自今年3月19日城市管理體制理順后,，采取“責任到人,、任務到人、標準到人,、管理到人”的措施,，將城區(qū)91條主次干道進行網(wǎng)格化劃分，根據(jù)路段長度合理細化責任區(qū)域，采取點對點的方式進行管理,。每個責任區(qū)域明確責任隊員,、責任中隊長以及分管領導，對責任區(qū)域內(nèi)占道經(jīng)營,、出店經(jīng)營,、亂吊亂掛、亂堆亂放等正在發(fā)生的影響公共管理秩序的違規(guī)行為進行管理,，做到依法行政,，文明執(zhí)法。以蓮社北路,、昌南大道,、浙江路、中華北路,、風景路,、勝利路、昌江大道,、廣場南路,、瓷都大道,、迎賓路,、珠山中路、珠山東路,、珠山西路等13條道路為示范,，加大管理力度，打造示范街,，努力達到“街面道路干凈整潔,，戶外廣告和門店牌匾設置規(guī)范，路燈完好且亮燈率達99%,，車行護欄和人行護欄潔凈,，人行道上車輛規(guī)范停放，無占道經(jīng)營,、出店經(jīng)營,、亂吊亂掛、亂貼亂畫”的目標,。目前已完成蓮社北路,、風景路、浙江路,、昌南大道的整治,。

3.整治戶外廣告。一年來對全市影響市容市貌,、超期設置,、違規(guī)設置的大型廣告牌,、高立柱廣告牌、墻面廣告,、落地立柱廣告牌進行拆除,，共拆除廣告牌219塊，總面積達22162平方米,，其中樓頂大型廣告牌87塊,，高立柱廣告牌4塊，墻面廣告46塊,，地面立柱廣告牌81塊,，并對城區(qū)主要道路一店多招、亂吊亂掛進行了重點清理,。自20xx年8月開始,，為落實中宣部有關文件精神，在全市范圍內(nèi)設置“圖說價值觀”公益廣告畫面,，共督促22個在建工地在施工圍檔上設置圖說價值觀公益廣告畫面136塊,，面積達3982平方米，電子屏10處,，畫面達50塊,，在全市路上“圖說價值觀”廣告畫面60塊，古街立桿30塊(正反兩面),，全市閱報欄70塊,。20xx年共設置新閱報欄74塊，目前正在積極與新聞媒體聯(lián)系在新閱報欄內(nèi)安裝報紙,，滿足廣大市民的精神需求,。

4、規(guī)范店招設置,。一年來,，加大了沿街店招牌匾改造力度，已經(jīng)對城區(qū)17條主要路段進行店招改造,，共計改造675塊,，面積達5512平方米。分別為中華北路52塊,、勝利路10塊,、蓮社北路12塊、斗富弄16塊,、珠山東路45塊,、珠山西路13塊、浙江路79塊、馬鞍山路138塊,、通站路54塊,、瓷都大道海慧花園段103塊,、風景路27塊,、景德大道(包括南河)56塊、陶陽中路和陶陽南路18塊,、翠云路30塊,、馬鞍山路138塊，截止20xx年11月14日景東大道“恒大名都”段已改造22塊(還在改造中),。在對主要路段店招改造的同時,，還對全市的店招牌匾設置進行嚴格監(jiān)管，對未辦理店招牌匾設置行政許可審批手續(xù)的行為進行查處,。此外,，規(guī)范商家占道促銷行為，主干道上一律禁止占道促銷,，在次干道上允許部分商家在不影響交通的情況下進行促銷,，并督促商家辦理辦理商業(yè)促銷審批手續(xù)，改變了以往每逢節(jié)假日占道促銷行為泛濫的現(xiàn)象,。

5.整治占道經(jīng)營,。取締沿江西路“馬路市場”、里村加油站附近夜宵攤點,規(guī)范了陶陽南路流動攤點,，集中整治中山北路步行街,，對景德大道沿線占道經(jīng)營、出店經(jīng)營,、違規(guī)設置沙場和木材廠進行了集中整治。采取堵疏結合的管理方式治理流動攤點,，在浙江路民窯陶瓷博物館對面的工地圍擋,、景東大道“恒大名都”商住樓對面的空地上設立“撐燈夜市”，將附近10-20個占道夜宵攤點疏導進去規(guī)范管理,。

6.整治渣土運輸,。對全市渣土營運單位的資質進行了嚴格審查，取締無渣土運輸資質的渣土營運單位從事渣土營運行為,，規(guī)范我市渣土運輸市場,。目前，在我局的嚴格督促下,，我市3家具有渣土運輸資質的專業(yè)渣土運輸公司已將其所有的渣土運輸車輛統(tǒng)一顏色,，并全部改裝成全封閉車輛，掛《渣土處置準運證》作業(yè)。此外,，加強了對偷倒,、亂倒建筑垃圾行為的巡查，發(fā)現(xiàn)一起,，查處一起,，嚴管重罰，防止建筑垃圾亂拋亂倒對城市環(huán)境造成的二次污染,。

7.加強廣場管理,。對人民廣場旱噴、潛池進行清洗,，清洗面積達5800平方米,，清理垃圾、淤泥200多板車,。補種行道樹20多棵,，補栽花壇色塊面積300平方米，修剪廣場綠蘺面積4萬平方米,，更換垃圾筒80余只,、體育器材1套。對廣場內(nèi)攤販和經(jīng)營打牌娛樂攤點進行說服,、勸離,，場外游樂園全部取締，在昌江廣場人工湖制作安裝了防洪水閘閥,，出水口處安裝了護欄,。

8.加強橋梁管理。在圓滿完成瓷都大橋維修加固工作任務的基礎上,，已完成南河三橋的橋梁檢測,，并修復南河三橋橋面及引橋道路600平方米，改造瓷都大橋人行道400平方米,，對十八渡浮橋上的照明和亮化設施進行了增補和維修,，安裝橋梁安全警示牌20余塊。

9,、強化環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管,。今年，按照新的環(huán)衛(wèi)作業(yè)體制,，不斷加強環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管,，環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督考核小組，每天從早晨6點開始對主次干道的清掃保潔,、垃圾轉運,、道路清洗和中轉站運行維護工作進行督查,、監(jiān)管、考核,，并根據(jù)檢查的實際情況及時進行打分,，做好記錄，將每天的檢查,、處罰情況公示在市容環(huán)衛(wèi)局辦公樓的電子屏中,，向社會公開。在監(jiān)管中,，尤其群眾反映強烈的垃圾死角問題,，積極進行協(xié)調，認真進行辦理,，以減少矛盾,。今年元月份，為保障垃圾清運車輛和灑水車正常運轉出滿勤,，在11輛灑水車,，15輛垃圾清運車安裝的gps正式啟動，服務于全市主次干道和各垃圾中轉站,。

個人執(zhí)法工作總結篇五

一,、貫徹落實黨風廉政建設責任制方面的情況

(一)加強黨風廉政建設，提高拒腐防變能力,。

為確保黨風廉政建設取得實效,，我一直把黨風廉政建設放在工作的重要位置上。一是認真落實黨風廉政建設責任制,。年初,，我牽頭專門召開了局中心工作和紀檢工作專題會議，對黨風廉政建設工作進行了專題部署,，及時調整了紅山區(qū)招商局黨風廉政建設工作領導小組,，對黨風廉政建設責任制進行了層層分解，明確了黨風廉政建設責任目標和責任人,。在具體工作中,，我按照一崗雙責的要求，認真履行好自我職責,。對全局的黨風廉政建設工作，我始終親自抓,，做到安排部署到位,，責任落實到位，工作完成到位,。通過定期召開專題會議的形式,，及時掌握全局黨風廉政建設責任制的落實情況,，帶頭分析原因，查找不足,，解決突出問題,。二是嚴格實行民主集中制。凡是屬于局里工作的重要部署和干部任免,、獎懲,、調動及經(jīng)費等重大問題，我都嚴格按照議事規(guī)則和三重一大決策程序,，形成了集體討論,，集體研究，集體解決的黨風廉政工作機制,。通過實行領導末位發(fā)言制度,，讓機關干部充分發(fā)表意見，讓大家消除顧慮,，敢于講真話,，敢于提出問題，我虛心聽取大家的意見,、建議,。這樣，增強了班子的生機活力,，在全局上下形成了多理解,，多支持，多配合,，多尊重,，團結協(xié)作的黨風廉政建設的新氛圍。三是開展好科級領導干部專題民主生活會及黨員干部組織生活會,。在民主生活會上,，我認真進行批評和自我批評，著重剖析在黨風廉政建設方面存在的問題和不足,，機關同志們對我的工作坦誠地提出意見,、建議，在班子成員和機關干部之間形成了相互交流,、相互學習,、相互監(jiān)督、相互進步的民主生活氛圍,。四是認真抓好黨務公開工作,。按照區(qū)紀委要求，我在抓好行政工作的同時,，認真開展好黨務公開工作,，今年我們從中心及重點工作,、黨風廉政建設工作、思想宣傳工作,、組織人事工作四個方面入手,，制定了黨務公開目錄，目錄中對干部的公開任命,、黨風廉政建設責任制檢查考核,、領導干部報告?zhèn)€人重大事項等方面明確了責任人和公開時限。我根據(jù)黨務公開目錄要求,，認真填報了領導干部報告?zhèn)€人重大事項等有關內(nèi)容,，帶頭做好此項工作，確保工作落到實處,。

(二)堅持帶頭學習廉政教育,，增強干部職工反腐倡廉意識。

201x年,，按照全區(qū)開展的貫徹執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的工作要求,，我把《廉政準則》學習教育作為黨風廉政建設宣傳教育中一項重要內(nèi)容來抓，帶頭開展了學習和宣傳教育活動,。一是認真學習上級有關文件精神,。除了積極參加區(qū)里組織的學習活動外，還通過網(wǎng)絡,、報紙,、書籍等渠道認真學習領會__在國務院第三次廉政建設工作會議上發(fā)表的重要講話和自治區(qū)主席巴特爾在全區(qū)第四次廉政工作會議上講話的精神，認真學習了紅山區(qū)委《關于貫徹執(zhí)行廉政準則工作實施方案》,、修訂后的《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》等內(nèi)容,，對黨紀政紀、法律法規(guī)有了更加深刻的認識和理解,，增強了遵守黨的政治紀律,、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律的自覺性,，八項要求得到了較好的遵守,，自己的理論水平和理想信念也得到了進一步提升。三是以《廉政準則》為依據(jù),，我按照一崗雙責的要求,，結合本人工作情況，認真鞏固和查找自身在崗位及廉潔自律方面存在的風險點,，對所分管的工作及個人風險點進行重新審核,、評估，劃分了風險等級,，對新出現(xiàn)的風險點,，及時制定了防范措施，保證了廉政風險防范工作長效機制的建立和不斷完善,。四是向榜樣學習,，筑牢廉潔從政的思想防線。今年,，區(qū)里開展了向優(yōu)秀人民警察孟令春同志學習的活動,。孟令春同志在工作中堅持原則，一身正氣,，廉潔從政,，嚴以律己。作為領導干部,，我?guī)ьI全局干部職工,，以孟令春同志為榜樣，學習他的崇高品質,，發(fā)揚他愛崗敬業(yè),，廉潔自律的精神，查找自身不足,，努力改進,。努力把各項工作做好。一年來,，局領導和干部沒有出現(xiàn)違法違紀事件,。

(三)認真開展治庸、治懶,、治散,，創(chuàng)和諧高效機關活動，效果顯著,。

按照區(qū)委,、區(qū)政府治庸治懶，提高效能的具體要求,，我?guī)ьI局機關干部認真開展了三治一創(chuàng)活動,。

真部署此項工作，同時要求機關黨員干部結合自身實際,，在業(yè)務學習,、紀律作風、工作作風等方面進行自我剖析,，深入細致地查找問題,，剖析原因。根據(jù)現(xiàn)階段方案要求,，我結合本人工作實際,，帶頭查擺問題,，從根源入手，認真總結和分析原因,，制定了詳細的整改措施,，為下一步深入開展三治一創(chuàng)活動打下良好基礎。

(四)進一步加強機關制度建設,，形成黨風廉政建設工作的長效機制,。

在工作中，我始終堅持用制度管人,，用制度辦事的原則,，不斷加強招商局的制度建設。針對以前制度不完善的問題,，年初以來,，我親自組織局人事、紀檢干部和辦公室人員,，對招商局的廉政制度進行了補充和完善,，重點完善制定了《三重一大議事規(guī)則》《重大事項責任追究制度》《黨員領導干部談心談話制度》等規(guī)章制度，同時以創(chuàng)先爭優(yōu)學習活動為契機,，繼續(xù)抓好崗位責任制,、服務承諾制、首問負責制,、限時辦結制,、民主生活會議等制度的規(guī)范完善和落實，逐步實現(xiàn)靠制度辦事,，用制度管人的工作機制,，保證了局機關各項工作的高效運轉。

二,、個人遵守廉潔自律規(guī)定情況

(一)加強學習,，提高自身修養(yǎng)。

堅持政治學習,，提高廉政思想認識,。一年來，我認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及中央和自治區(qū),、市有關規(guī)定，認真學習區(qū)委懲治和預防腐敗體系有關文件精神,，認真參加區(qū)委,、區(qū)政府、區(qū)紀委組織的各類學習活動，牢固樹立權為民所用,、情為民所系,、利為民所謀的理念，提高工作的責任感,、使命感,。

作為單位行政一把手，我嚴格按照《廉政準則》的要求,，堅決做到在思想上重視黨風廉政建設，在工作中認真貫徹落實《廉政準則》,，確保自己在思想上的純潔和行為上的規(guī)范,。通過學習，我深刻地認識到,，《廉政準則》是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性法規(guī),，對于解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動,、違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動,、利用職權和職務影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等突出問題具有切實作用,。我本人認真對照《廉政準則》八個嚴禁和52個不準,，細致剖析，逐條檢查,，本人能夠按照廉政準則要求管好自己,、帶好隊伍，并按照規(guī)定的要求和制度履行職責,。

官有所畏,，業(yè)有所成。通過加強對廉政準則的學習,，使我進一步認識到作為一名黨員領導干部,，必須自重、自省,、自警,、自勵。常修為政之德,，常懷律己之心,，清正做人，清白做官,，全心全意為人民服務,。

(二)加強作風建設，提高機關工作執(zhí)政水平

在一年的工作中我十分重視加強和改進思想作風、工作作風,、領導作風和生活作風建設,，能夠按《關于切實加強領導干部作風建設各項規(guī)定》嚴格要求自己。在招商引資的實際工作中,，作為局長我最深刻的體會就是全局上下團結一心,，求真務實，各項工作都力求實效,，不圖虛名,。我團結班子成員，以滿腔熱忱和開拓進取的敬業(yè)精神,，認真抓好全局各項工作,，帶領全局干部職工踏實勤奮工作，實現(xiàn)了重點工作的新突破,。一是招商引資超額完成,。截至目前全區(qū)引進國內(nèi)區(qū)外資金48.3億元，同比增長37.6%;二是認真細致開展局機關日常管理工作,，基礎性管理工作得到加強;三是加強隊伍建設,，培養(yǎng)一支想干事，能干事,，干成事,，不出事的招商引資隊伍。

三,、下一步繼續(xù)加強黨風廉政建設責任制的執(zhí)行和落實,，做好自己的本職工作。

(一)加強廉政教育,，強化思想意識,。

我?guī)ь^積極參加各類廉政教育活動，并找時間,、擠時間自學,，不斷用科學的理論武裝頭腦，不斷改造自己的世界觀,、人生觀和價值觀,，永葆思想上的純潔、政治上的敏銳,。本著內(nèi)容求深,、載體求新、形式求活,、效果求實的原則,，以廉潔奉公、勤政為民為主題，組織開展勤政廉政教育活動,，做到警鐘長鳴,。

(二)加強職業(yè)道德和工作作風建設。

針對在創(chuàng)先爭優(yōu),、三服務一創(chuàng)建等活動中查找出來的突出問題,，特別是招商引資過程中出現(xiàn)的實際問題，我多措并舉,，全面加強職業(yè)道德建設和工作作風建設,。積極引導和教育本局職工牢固樹立解放思想、實事求是的觀念,，努力爭當黨性堅強,，勤奮學習的表率;提能增效，務實干事的表率;厲行節(jié)約,，簡約成事的表率，規(guī)范有序,，遵紀守法的表率;公正廉潔,，嚴格自律的表率。

(三)發(fā)揮先鋒作用,，當廉潔自律的楷模,。

在今后的工作中，我要更加自覺地遵守黨風廉政建設的各項規(guī)章制度,，嚴格執(zhí)行審計八不準,，不徇私情，廉潔從政,，牢記兩個務必，始終保持清廉的本色,。積極發(fā)揮先鋒帶頭作用,，爭當廉潔自律的楷模。

回顧一年來的工作,，我能夠嚴于律己,，廉潔從政，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定,，認真落實黨風廉政建設責任制,，但在工作和學習等方面還存在一些缺點和不足。一是理論學習不系統(tǒng),、不深入,，特別是對中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀的學習領會，需要進一步加強。二是深入基層調研不夠,，忙于日常事務多,。今后，我將竭力進取攻關,，努力克服不足,，創(chuàng)造性地開展工作，加強學習,，加強調研,，加強作風和黨風廉政建設，把招商引資工作做好,，也懇請同志們批評監(jiān)督,。真誠感謝各位領導和同志們對我的關心、支持和幫助,。

個人執(zhí)法工作總結篇六

一,、加強組織領導，為水行政執(zhí)法提供保障,。

1,、領導重視，執(zhí)法工作納入日常議事日程,。我局高度重視水行政執(zhí)法工作,，把依法治水、科學治水納入水行政執(zhí)法工作重中之重來抓,，與水利工程建設同部署,、同安排、同落實,?？h政府分管縣長召開專題會，研究水行政執(zhí)法工作,，明確水政監(jiān)察大隊工作目標任務,，使我縣水行政執(zhí)法工作有條不紊地開展，圓滿完成了20xx年工作任務,。

2,、健全機構，確保有人辦事,。我縣水政監(jiān)察大隊于20xx年升格為副科級建制事業(yè)單位,，設隊長、書記兩個副科級職數(shù),。大隊依法受水務局的委托,，履行水資源,、水保、防洪和河道執(zhí)法責任,，在執(zhí)法上實現(xiàn)了水行政執(zhí)法權的統(tǒng)一,。

3、投入資金,，完善執(zhí)法裝備,。根據(jù)水行政執(zhí)法要求和需要，縣政府安排專項執(zhí)法資金,，配備了執(zhí)法車1輛,，電腦7臺，打印機1臺,，照相機,、攝像機各1臺，提供執(zhí)法辦公室4間,，基本滿足了日常執(zhí)法辦案等工作需要,。

二、加強隊伍建設,，為水行政執(zhí)法奠定基礎,。

加強水行政執(zhí)法隊伍建設是確保水行政法規(guī)全面貫徹實施的基礎條件。近年來,，我局以創(chuàng)建一支“依法履政、文明執(zhí)法”的水行政執(zhí)法隊伍為目標,，不斷強化隊伍建設,，提高執(zhí)法水平。

1,、加強政治理論學習，提高執(zhí)法隊伍政治水平?？h水政監(jiān)察大隊黨支部利用每周五的政治理論學習時間,，組織執(zhí)法人員學習黨的路線方針和上級主管部門的文件精神，讓每個人政治立場堅定,，作風過硬,，能吃苦，能扎實開展工作,。

2,、強化法律法規(guī)學習，提高執(zhí)法隊伍業(yè)務水平,。一是水務局分管領導定期組織執(zhí)法人員學習相關水法律法規(guī),，提高執(zhí)法隊伍的法律意識;二是組織人員到本縣執(zhí)法先進單位學習其調查程序和運用法律法規(guī)等情況,，增強執(zhí)法隊伍的認知能力;三是開展執(zhí)法案件大討論，增強執(zhí)法隊伍的協(xié)作能力和判斷力,。

3,、強化業(yè)務培訓。積極參加省,、市和縣政府法制辦舉行的行政執(zhí)法培訓,，統(tǒng)一辦理行政執(zhí)法證，實行持證上崗,。

三,、加強水法律法規(guī)宣傳，為水行政執(zhí)法營造良好氛圍,。

1,、著力開展“水日”、“水周”水法律宣傳活動,，緊緊圍繞宣傳主題,，以設立宣傳臺、出動宣傳車,、散發(fā)宣傳單等常規(guī)形式對公民進行了水法規(guī)宣傳;繼續(xù)在縣級“兩會”期間以給代表,、委員一封信的形式向人大代表、政協(xié)委員宣傳水法規(guī);以請縣電視臺對涉河涉水違法案件報道的形式宣傳違法的危害性,。

2,、結合“12.4”普法宣傳，在縣政府法治廣場開辟水利普法專欄,，努力提高公民對水法律法規(guī)的認識程度,，增強公民守法意識，提高公民對計劃用水,、節(jié)約用水,、合理用水必要性的認識。

四,、規(guī)范行政許可,，理順執(zhí)法程序，加強規(guī)費征收,。

1,、根據(jù)縣政府的要求，我局水行政許可事項進行了全面清理,，水行政許可審批15項全部進入縣公共政務管理局,，在政務管理局設置服務窗口，所有水行政許可審批辦理均由“窗口”統(tǒng)一受理,、告知,，按規(guī)定程序和時間“一站式”為企事業(yè)單位辦理水行政許可審批,。

2、按省政府令第206號文精神,，堅守用水“三條紅線”,，加強全縣取用水戶管理，對取用水條件不符合要求,、退水水質不達標,、地下水超采區(qū)域堅決不予審批。全面開展水資源論證工作,，對所有辦理取水許可證的單位均要求以編制水資源論證為審批前置條件,，20xx年5家申請取水許可單位均按要求編制了水資源論證，水資源論證編制率達100%,，目前有金龍純凈水,、萍青啤酒有限公司依法取得了取水許可證，長青,、恒達紙業(yè)有限公司和九峰山泉有限公司取水許可正按程序進行審批,。對需換發(fā)證的單位開展了水資源論證補報工作，目前彭高鎮(zhèn)韶陂電站的論證正在編制中,。

3,、認真落實《水保法》，狠抓工業(yè)園區(qū)企業(yè)水保審批和生產(chǎn)建設單位水保驗收工作,。今年來,，縣工業(yè)園區(qū)共有5家企業(yè)編制了水保方案并按程序申報水保審批，其中鑫揚電子,、天陽攪拌站2家企業(yè)水保方案已審批,，德陽機械、正德藥業(yè)等3家企業(yè)水保方案正在報批中,。一年來，縣水務局共審批企業(yè)水保方案12起,，水保方案申報率達90%,，審批率達80%。依據(jù)《水保法》要求,，縣水務局先后對萍鄉(xiāng)cng加氣母站,、萍泰農(nóng)林開發(fā)有限公司、萍鄉(xiāng)市楊岐山煤礦等9個生產(chǎn)建設項目開展了水保設施驗收,，驗收率達88%,。

4、按照水保監(jiān)便字[20xx]053號《關于印發(fā)水土保持行政執(zhí)法文書和制作規(guī)范的通知》要求并結合工作實際,，理順了水保執(zhí)法程序,，完善了案卷歸檔,，對執(zhí)法文書的制作、歸檔進行了調整,，做到立案查處違法案件依據(jù)充分,、執(zhí)法身份、取證方式,、程度,、時間、現(xiàn)場處理等手段合法,，法律運用,、執(zhí)法文書正確，案件查處過程有詳細記錄和證據(jù)保全,。

5,、全面開展水行政規(guī)費征收工作，組建兩個執(zhí)法中隊,，分別到各企事業(yè)單位對水資源,、水保費依法進行征收，20xx年共收取到們水利規(guī)費75.6796萬元,，同比上年增長近25%,，其中：水保費60.3243萬元，水資源費15.3553萬元,。

五,、加大違法案件查處力度，促全縣水事秩序穩(wěn)定,。

1,、抽調縣供水公司人員成立專門供水監(jiān)察隊伍，由縣水政監(jiān)察大隊統(tǒng)一管理,，加強城區(qū)盜,、轉供水案件的查處。

2,、加強河道和用水巡查,，及時發(fā)現(xiàn)違法案件并作出處理。先后對上栗縣碧水藍天洗浴會所違法取水,、赤山鎮(zhèn)樓泉村村民易某某違法占河建房行為進行了立案查處,。

3、加強上下聯(lián)動,，及時查處水保違法案件,。一年來縣水政大隊配合市水政支隊查處了江西誠泰金屬、江西佳聯(lián)科技有限公司,、贛西變壓器有限公司3家水保違法案,。

個人執(zhí)法工作總結篇七

20xx年,，我所林業(yè)行政執(zhí)法工作，在高縣林業(yè)局正確領導和高縣森林公安局指導下,，強化林業(yè)法制建設,，規(guī)范林業(yè)行政執(zhí)法程序，嚴格公正執(zhí)法,，服務林業(yè)發(fā)展,。嚴格按照《中華人民共和國森林法》和《中華人民共和國森林法實施條例》等法律法規(guī)，堅持大力宣傳林業(yè)法律法規(guī),，提高全民法制觀念和保護森林資源意識,，加強林業(yè)行政執(zhí)法隊伍建設，積極做好林業(yè)行政執(zhí)法工作,，使我所森林資源管理逐步走上科學化,、規(guī)范化和法制化的軌道。

一,、取得的成效

20xx年,，我所查獲盜伐國有林木案5起，收回木材2,、5立方米,，收損失費1080元；依法協(xié)調解決林權糾紛2起,；協(xié)助來復林區(qū)派出所破獲森林火災案件2起,；在來復林區(qū)派出所的支持下制止了業(yè)主在黃水口國有林內(nèi)非法開采石英砂礦石行為。進一步健全完善林區(qū)治安防控體系,，維護了林區(qū)安全穩(wěn)定,，有效地保護了我所管護國有林3、531萬畝森林資源的安全,，促進了森林資源保護和林業(yè)發(fā)展,。

1、積極開展活動,，大力加強林業(yè)法律法規(guī)宣傳,。加大對林業(yè)法律知識的宣傳力度，特別是“濕地日”,、“愛鳥周”、“野生動物保護宣傳月”,、“森林防火宣傳月”及保護森林資源專項整治活動中,，利用廣播、設點宣傳,、張貼宣傳標語等形式,，大張旗鼓地向全社會宣傳有關林業(yè)法律法規(guī)和政策,，宣傳依法治林的重要意義，為提高行政執(zhí)法水平創(chuàng)造了良好的氛圍,。

2,、注重學習培訓，不斷提高林業(yè)行政執(zhí)法水平,。為進一步提高我所全體林業(yè)執(zhí)法人員的工作效率和業(yè)務能力,，把學習培訓工作列入重要議事日程，除常規(guī)抓好法律法規(guī)知識學習,、上崗培訓外,，我所多次請高縣森林公安局對我所執(zhí)法人員進行行政執(zhí)法培訓，進一步規(guī)范文書制作,。

3,、認真辦理案件，進一步提高行政處罰案件質量,。林業(yè)行政執(zhí)法人員嚴格遵守《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》和《林業(yè)行政執(zhí)法監(jiān)督辦法》的各項規(guī)定,，明確執(zhí)法主體，落實執(zhí)法責任,，依法實施處罰,，尤其注重執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為,。對于不依法履行職責,，或履行職責時故意或過失造成執(zhí)法過錯的，要追究林業(yè)行政執(zhí)法人員的責任,。確保了辦案質量的進一步提高,。

4、認真組織實施,，進一步確保森林資源的安全,。為了確保森林資源的安全，嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪行為,，我所根據(jù)縣林業(yè)局組織發(fā)動的“春季森林防火”,、“春季行動”、“打擊違法占用林地等破壞森林資源”等專項行動和集中打擊破壞野生動物資源違法犯罪專項行動等一系列嚴打整治行動,，對亂砍濫伐嚴重的區(qū)域實施重點打擊,，有效地打擊了毀林違法犯罪分子的囂張氣焰，同時以案釋法,，教育了一大批群眾參與愛林護林,，共同維護林區(qū)治安穩(wěn)定。

四、行政執(zhí)法中存在的一些問題

1,、執(zhí)法理念落后

存在重處罰,、輕防范的思想，認為執(zhí)法就是處罰,，成績就是破案率,，缺乏如何降低發(fā)案數(shù)，如何讓廣大人民群眾了解法律,，自覺地遵守法律的思想,。樹立執(zhí)法是為人民服務，執(zhí)法是維護人民群眾利益的執(zhí)法理念有待進一步加強,。

2,、林業(yè)行政執(zhí)法隊伍的整體素質不高

執(zhí)法人員都是從事林業(yè)技術推廣工作，對林業(yè)法律,、法規(guī)系統(tǒng)學習時間較少,，缺乏行政執(zhí)法所必備的法律知識及相關的執(zhí)法技能，在具體執(zhí)法過程中存在著執(zhí)法不嚴,、執(zhí)法不懂法甚至是執(zhí)法違法的現(xiàn)象,。許多執(zhí)法人員不會制作執(zhí)法文書。原因有幾個方面：一是發(fā)放執(zhí)法證件前的崗位培訓,、考試流于形式,；二是有些執(zhí)法人員在平時的工作和生活中，不注重政治學習和自身修養(yǎng),，忘記了“執(zhí)法為民”的宗旨,，把執(zhí)法權當作謀取單位和個人利益的工具；三是平時林業(yè)行政執(zhí)法的學習培訓不夠,，對執(zhí)行的法律,、法規(guī)不熟悉，有的一知半解,，不能勝任本職工作,。另外還有不能做到持證上崗，拿著過期執(zhí)法證件進行執(zhí)法的問題,。

3,、林業(yè)行政執(zhí)法手段單一。裝備落后由于沒有林業(yè)行政執(zhí)法專項經(jīng)費保障,，物質裝備落后,，缺乏必需的物質手段，導致執(zhí)法檢查,、*和實施處罰困難,，嚴重*了行政執(zhí)法人員的手腳,，影響了執(zhí)法水平和質量的提高。如在查處亂捕濫獵野生動物案件時,，偷獵者有船只等工具裝備我們執(zhí)法人員因工具裝備落后或不齊全而*手腳，不能接近現(xiàn)場取證,，無可奈何,。

4、對《森林法》等法律法規(guī)的宣傳還不夠深入,，缺乏應具的法律*,。自《森林法》公布以來，雖然多次大張旗鼓地開展宣傳,，但往往限于帖標語,、發(fā)資料、辦專欄,、出動宣傳車等形式,，而深入基層*、以案釋法的較少,，結果是聲勢大收效小,。據(jù)調查，目前,，全縣干部中有13%,、群眾中有52%的人不了解甚至不知道《森林法》。特別是一些不識字的農(nóng)民,，對《森林法》知之甚少,，有的只知道《森林法》就是不能隨便砍別人的樹，認為只要樹是自己栽的,，想怎樣處理就怎樣處理,，因而違了法也不知道。有的村干部認為集體的林木屬集體管理,，砍幾棵樹自己有處理權,，砍集體的樹給社員解決困難沒什么不對。有的社員認為山林是分給自己的,，自己房前屋后栽的樹,，砍樹辦不辦手續(xù)、砍多砍少是自己的事,，別人管不著,。另外，在《森林法》的宣傳中,，存在講大道理,、喊口號的情況多，對有關的具體規(guī)定和具體的配套法規(guī)講得少的問題，如占用使用林地,、木材采伐申請,、苗木種子檢疫、木材憑證運輸?shù)纫恍┚唧w規(guī)定,，有很多群眾不知道,，待違法后處理時，受罰人感到很委屈,，不服以至造成訴訟,。

5、有法難依,，執(zhí)法不嚴現(xiàn)象仍然存在,。林業(yè)案件有法難依、執(zhí)法不嚴其原因是多方面的：一是對涉及人情關系的案子,，特別是涉及領導干部違法的案件,，由于受到各方面的干擾，以至林業(yè)行政執(zhí)法相當困難,，阻力較大,，很難做到嚴格秉公執(zhí)法。如有的領導干部明知是違法采伐或運輸?shù)哪静?，卻礙于情面和關系,，打招呼，暗示執(zhí)法人員開綠燈放行或輕描淡寫作一般林政案件處理了事,。由此而來,，促使一些已構成刑事犯罪的案件，不能及時依法移送司法部門立案處理,，其結果是該追究沒得到追究,，該處罰的沒得到處罰，由此而來,，損害了林業(yè)行政執(zhí)法的威信,，在群眾中造成了不良的影響；二是個別執(zhí)法人員存在工作方法簡單,，在開展執(zhí)法工作時,，對案件處理不作深究細查，圖省事而輕處罰,，一律以教育了之,。如對群眾的亂砍濫伐問題，感到法不治眾,，一般只作象征性的口頭教育處理,，因而,，助長了一些人的毀林歪風；三是執(zhí)法程序不嚴,，*簡單化,。在辦案*中，個別執(zhí)法人員存在“以嘴代卷”現(xiàn)象,，忽視證據(jù)材料的充分有力與相互印證,，收集的材料不齊不力，不充分的問題,。四是執(zhí)法力量不足，對盜伐濫伐林木,、無證運輸木材,、非法收購林木行為難以做到有效監(jiān)控和取證，使很多案件無力查處,。五是部門之間缺乏溝通與協(xié)調,，造成執(zhí)法困難。如涉及農(nóng)田水利基本建設,、城市建設,、路政工程建設、電力工程建設等,，需要對樹木進行砍伐時,，有些部門忽視林業(yè)部門的存在，只根據(jù)自己部門的規(guī)定和建設的需要擅自砍伐樹木,，或先砍后補手續(xù),，將違法變成合法。

五,、整改措施

1,、徹底轉變執(zhí)法理念。牢固樹立執(zhí)法為民的思想利用各種形式如舉辦培訓班,、電視講座,、報告會等，對行政執(zhí)法人員進行執(zhí)法理念的教育,，要徹底改變“重處罰,，輕防范、輕服務”的執(zhí)法理念,，牢同樹立執(zhí)法為民的思想意識,。開展一次“為誰執(zhí)法，執(zhí)法為誰”的大討論活動,，由比誰的罰款多,，到比誰的服務好,，讓“文明執(zhí)法，執(zhí)法為民”的思想理念成為每位林業(yè)行政執(zhí)法人員的座右銘,。加強服務意識,，增強群眾的理解與支持，樹立良好的林業(yè)行政執(zhí)法隊伍的形象,。

2,、加強執(zhí)法隊伍建設，改善執(zhí)法人員的物質裝備要建立一支全心全意為人民服務的執(zhí)法隊伍必須從人才的選拔標準,、人才的培養(yǎng)等方面著手,，引入競爭機制，提高執(zhí)法隊伍素質,。應根據(jù)年齡結構,、文化層次、業(yè)務素質,、政治修養(yǎng)等狀況及其變化,，適時地進行優(yōu)化組合，實行崗位職務責任制,。要盡可能地加大投入力度,，改變目前執(zhí)法物質裝備落后的現(xiàn)象，以便于優(yōu)質高效地完成林業(yè)行政執(zhí)法任務,。

3,、規(guī)范執(zhí)法程序及文書制作。在林業(yè)行政執(zhí)法過程中,，應當嚴格按照《行政處罰法》及《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》認真執(zhí)行,，依照法律法規(guī)的規(guī)定進一步規(guī)范執(zhí)法文書的制作，避免因執(zhí)法程序違法而引起的行政復議或行政訴訟敗訴等問題,。把工作中的一些細節(jié)都納入規(guī)范管理的范疇,。

4、加強法制宣傳教育,。提高公民認識一是加大媒體宣傳力度,。運用多種形式開展法律法規(guī)的宣傳，營造濃厚的社會氛圍,，要讓林業(yè)行政執(zhí)法人員和廣大公民,、法人、其他組織都明白自己的權利義務,，既有利于林業(yè)行政執(zhí)法人員依法行政,，更有利于行政相對人監(jiān)督執(zhí)法行為，維護自己的合法權益,。二是結合查處的案件,，公開曝光以案示法,，起到震懾作用。

5,、有個別林政執(zhí)法人員對《行政訴訟法》和《行政許可法》的實施存在著畏懼心理,，擔心弄不好會當被告，因而在執(zhí)法中畏首畏尾,，不敢大膽執(zhí)法,，這是由于對《行政訴訟法》和《行政許可法》缺乏正確的認識。要樹立敢于打破“人情關”的勇氣,，對來自各方面的干擾,，應向相關部門領導作好匯報和解釋，求得他們的支持,，當?shù)亟鉀Q不了的問題,，應及時向上級反映，不能知難而退,，放縱違法。同時,，在林業(yè)行政執(zhí)法中要做到事實清楚,，于法有據(jù)，程序合法,，手續(xù)（文書）完備,，處罰適當，這樣我們就能在工作中始終處于有利地位,，有效地維護林業(yè)法制的*和嚴肅性,。

6、正確行使自由裁量權,。初次違法的,，可以按法律法規(guī)規(guī)定的最低限度處理，情節(jié)顯著輕微的只教育,，不處罰,，充分體現(xiàn)以人為本的原則。建立違法人員卡當案,，對多次違法,，屢教不改的行政相對人，則從重處罰,。處罰的原則,、處罰的標準都對行政相對人公開，做到讓違法人員心服口服,，從根本上解決處罰的隨意性,，杜絕辦人情案的現(xiàn)象,。

7、建立健全制度,，加強執(zhí)法監(jiān)督,。確保依法行政建立健全林業(yè)行政執(zhí)法管理制度、行政執(zhí)法人員管理制度,、行政執(zhí)法公開制度,、重大案件審批、查處,、備案制度,、執(zhí)法過錯和錯案追究制度。做到制度到位,，責任到人,。依靠制度，強化管理,，規(guī)范行政執(zhí)法行為,，要改變目前林業(yè)行政執(zhí)法等同于林業(yè)行政處罰的現(xiàn)象。嚴格做到主體合法,、依據(jù)合法,、行為合法、程序合法,。加強執(zhí)法監(jiān)督,，確保依法行政。一是加強內(nèi)部監(jiān)督,，實行執(zhí)法責任制和評議考核制,，明確執(zhí)法機構負責人及執(zhí)法人員的責任。二是建立健全外部監(jiān)督機制,，向外界公布執(zhí)法依據(jù),、執(zhí)法程序、投訴電話,，接受管理相對人的監(jiān)督,，接受司法機關和社會輿論監(jiān)督。做到嚴格執(zhí)法,、公正執(zhí)法,、文明執(zhí)法。