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最新質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃(模板6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-14 08:39:17
最新質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃(模板6篇)
時(shí)間:2023-09-14 08:39:17     小編:字海

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧。

質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃篇一

4. 改善現(xiàn)有質(zhì)量管控方法和流程;

5. 與其他部門管理人員協(xié)作開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,、新工藝流程和培訓(xùn)方法;

7. 確保產(chǎn)品合格,,確保不良品能及時(shí)鎖定并處理;

8. 按流程批準(zhǔn)產(chǎn)品;

9. 與參與供應(yīng)商開(kāi)發(fā);

10. 負(fù)責(zé)處理客戶的質(zhì)量投訴和抱怨;

11. 團(tuán)隊(duì)的有效管理與激勵(lì),確保質(zhì)量績(jī)效的有效達(dá)成

質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃篇二

1.全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控,;

4.全面負(fù)責(zé)公司在產(chǎn)產(chǎn)品適用標(biāo)準(zhǔn)的更新跟進(jìn)及內(nèi)部宣貫,;

2.通過(guò)服務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表對(duì)服務(wù)控制體系的有效性進(jìn)行監(jiān)控;

4.組織對(duì)公司質(zhì)量,、環(huán)境管理體系活動(dòng)進(jìn)行不定期監(jiān)查,,形成預(yù)防及糾正措施報(bào)告,。

3.1 產(chǎn)品認(rèn)證(包括3c、能效及其他對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)準(zhǔn)入有特殊要求的認(rèn)證)

3.2.2 根據(jù)產(chǎn)品抽查的最新要求,組織準(zhǔn)備適用的備抽試品,;

3.2.3 組織接待現(xiàn)場(chǎng)抽樣工作,,跟進(jìn)被抽樣品的試驗(yàn)并獲取抽檢合格報(bào)告,; 3.2.4 組織對(duì)公司備抽產(chǎn)品的符合性進(jìn)行不定期的檢查,。

五、配合公司中高壓新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)計(jì)劃,,組織并實(shí)施中高壓新產(chǎn)品的型式試驗(yàn)及產(chǎn)品鑒定工作,。

六、對(duì)公司所有在產(chǎn)產(chǎn)品適用的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)管理,,定期查詢標(biāo)準(zhǔn)的更新情況,并將最新的標(biāo)準(zhǔn)更新信息傳遞到各級(jí)產(chǎn)品技術(shù)管理部門,。 七,、組織配合公司其他部門進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)及質(zhì)量工藝改進(jìn)工作。

編制:

審核:

批準(zhǔn):

日期:

質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃篇三

3,、協(xié)調(diào)公司內(nèi)相關(guān)部門,,組織各項(xiàng)質(zhì)量管理體系的運(yùn)作和實(shí)施;

4、建立公司的質(zhì)量監(jiān)督與反饋機(jī)制,指導(dǎo)整個(gè)業(yè)務(wù)過(guò)程的品質(zhì)控制工作;

6,、主持內(nèi)部質(zhì)量評(píng)審和外部質(zhì)量審核,,組織追蹤部門整改計(jì)劃的制訂和執(zhí)行,跟蹤質(zhì)量體系的改進(jìn),。

質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃篇四

管文件控制,、記錄控制、監(jiān)視和測(cè)量,、不合格品控制,、數(shù)據(jù)分析、持續(xù)改進(jìn)

等過(guò)程;

主要職責(zé)行評(píng)價(jià),,組織質(zhì)量分析和改進(jìn);

5,、組織不合格品的判定、評(píng)審,、標(biāo)識(shí),,防止其非預(yù)期使用;

6,、收集,、分析質(zhì)量相關(guān)的信息,組織改進(jìn),,不斷提高客戶滿意度;

定各崗位人員績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),,并落實(shí)考評(píng);

8、建立,、建全部門組織架構(gòu),,制定各崗位的人員需求,并甄選合適的人員,。

質(zhì)量總監(jiān)工作規(guī)劃篇五

1.負(fù)責(zé)質(zhì)量中心的全面工作,,一切對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)。

2.負(fù)責(zé)組織建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任制;明確各崗位職責(zé),、權(quán)力和義務(wù),。

3.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)質(zhì)量管理之計(jì)劃、執(zhí)行,、檢討,、改善活動(dòng)。

4.督導(dǎo)與客戶,、供應(yīng)商的質(zhì)量談判,、質(zhì)量協(xié)議的簽訂;

6.負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中質(zhì)量活動(dòng)方面策劃;

7.督導(dǎo)建立和完善質(zhì)量保證體系,制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量方針,、目標(biāo);

8.督導(dǎo)新項(xiàng)目ppap文件的建立與提交給項(xiàng)目經(jīng)理;

10.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的準(zhǔn)入,、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、現(xiàn)場(chǎng)審核結(jié)果的審核;

11.負(fù)責(zé)品質(zhì)改善方案批準(zhǔn),,并監(jiān)督執(zhí)行;

14.負(fù)責(zé)供應(yīng)商ppap的批準(zhǔn);

14.完成上級(jí)交待的其他工作任務(wù),。

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