總結(jié)是指對某一階段的工作,、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤,，提高工作效益,，因此,，讓我們寫一份總結(jié)吧,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

辦公室工作總結(jié)匯報篇一

根據(jù)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和村兩委安排,，我擔(dān)任了油墩村村支書助理這一職務(wù)協(xié)助書記抓好黨建,、文字材料等工作。在這個崗位上已經(jīng)工作近四個月了,，經(jīng)過四個月的工作,，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了農(nóng)村的生活環(huán)境，開始對自己進(jìn)行了正確的定位,，對村情有了初步的了解,，也開始著手進(jìn)行了一些工作，現(xiàn)在想對自己十二月的工作情況進(jìn)行簡要匯報：

一,、具體工作：

2,、征兵工作：根據(jù)鎮(zhèn)武裝部的安排,，我村分配三個征兵名額,，所以根據(jù)自己的思想政治教育專業(yè)的優(yōu)勢，我就協(xié)助村里的民兵營長直接去村里做好符合條件的青年的思想工作,，告訴他們參軍是光榮的,，也是鍛煉的好機(jī)會,，在自己事先了解相關(guān)知識后并向他們并宣傳相關(guān)的國家政策，這些青年們深受感嘆,。經(jīng)過我們不斷的努力,，圓滿完成了征兵的任務(wù)。

二,、我的體會：

3,、同時，在工作中,，我也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足,，如工作毛躁，缺乏耐性,，雖然不至于出現(xiàn)大的失誤,，但還是給工作帶來很大的困難，漸漸失去積極性,；并且自己還很缺乏做好農(nóng)村工作的相關(guān)知識,，理論和實踐都比較缺乏，在遇到很多問題的時候束手無策,，很有挫折感,。但我知道在以后的工作中一定要克服這些問題，繼續(xù)努力,。

三,、下期的工作計劃：

幸福福快快樂樂過春節(jié),；

再次,，年終，協(xié)助村里文書就鎮(zhèn)政府要求的進(jìn)行相關(guān)如農(nóng)業(yè),，醫(yī)保,，財務(wù)等一些基本情況做總匯報，為今年的工作做總結(jié)和為明年的工作做好鋪墊,。

以上是我十二月份工作簡要匯報,，在接下來的工作中，我一定要努力克服不足,，不斷進(jìn)步,，盡心盡力為建設(shè)好新農(nóng)村服務(wù)。

油墩街鎮(zhèn)油墩村：劉心情

辦公室工作總結(jié)匯報篇二

辦公室工作是比較繁雜而忙亂的,，各種的事情,，各種需要，這就需要工作人員不停的規(guī)劃和整理,，適時地對工作做好總結(jié),。下面是小編搜集整理的2019辦公室工作總結(jié)匯報,，歡迎閱讀。

1,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,，組織召開全體職工大會次，中層干部會議次,，班子會議次,，支委會次，黨員大會次,，職工代表大會2次,，工會委員會次，團(tuán)員會議2次,。會前做好各項準(zhǔn)備工作及會議記錄,，做到了保密和及時歸檔。

2,、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印、信息上報和檔案管理等工作,，確保及時撰寫和上報,。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印及謄印工作,。及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦,，科室下達(dá)做好記錄，按時布置,，全年起草行政法文31個,，黨務(wù)發(fā)文9個。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,。

3、完成20xx年行政

工作計劃

4,、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢、投訴舉報的接報和轉(zhuǎn)報工作,，全年共受理投訴舉報800余件。

6,、完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會,、人大代表視察、艾滋病宣傳活動的籌備工作,。能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作,，做到重大問題及時上報。

1,、完成20xx年黨務(wù),、工會、計劃生育工作的計劃,、總結(jié),、職工之家的匯報材料。

2,、協(xié)助黨支部組織黨小組,、黨員學(xué)習(xí)，工會委員會,、小組長會議,，及時印發(fā)學(xué)習(xí)材料，開展"是與非"答題活動,?；I備召開了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會。完成20xx年度重點發(fā)展對象的函調(diào)工作,。

3,、制定廉政執(zhí)法

責(zé)任書

4,、對中層干部,、黨員進(jìn)行了兩次民主測評，召開2次民主生活會,，以及對并將總結(jié)報告及時上報,。

5、協(xié)助支部完成對13名中層干部,、4名重點發(fā)展對象的考察,，及時進(jìn)行公示和完成任命。

6、組織捐衣,、捐款2次1萬余元,。

7、組織職工休養(yǎng),、女工體檢,、獻(xiàn)血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。

7,、每月及時審核,、調(diào)整獨生子女費(fèi)、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放,，有計劃地做好計劃生育藥具的發(fā)放工作,。

8、組織召開職代會2次,，完成所務(wù)公開欄公示2期,，配合工會一起探望生病職工及家屬 人次。

9,、建立黨員及入黨積極分子檔案,，科技創(chuàng)新檔案等，完善了支部基礎(chǔ)檔案,。

20xx年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團(tuán)干部,，團(tuán)支部獲得"20xx年度五四紅旗團(tuán)委"， 是對團(tuán)支部工作的充分肯定,。

組織了幾項團(tuán)員活動:

1,、積極組織團(tuán)員參加"亮麗青春青年醫(yī)務(wù)人員禮儀大賽"獲得優(yōu)勝獎，

2,、組織青年志愿者行動,，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動,。

3、建立了35歲以下青年檔案,，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ),。

4、我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺區(qū)的團(tuán)代會,，受益匪淺,。

協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤;定期清洗值班室被單;進(jìn)行印刷、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作;協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,，合理調(diào)配人員,。

1,、 在中華衛(wèi)生與監(jiān)督雜志上發(fā)表論文《豐臺區(qū)20xx年食品衛(wèi)生投訴舉報現(xiàn)狀分析及對策》，并協(xié)助所長完成了4篇論文的完善和修改,，幫助完成雜志社和發(fā)表工作,。

2、積極參與突發(fā)事件的處理,，其中食物中毒3起,，水污染事故1起，投訴2起,，處罰1起，罰款5000元,，參加了防汛演習(xí),，通過鍛煉使我的業(yè)務(wù)能力得到了進(jìn)一步的提高。

3,、整理規(guī)范了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎(chǔ)檔案,。

我嚴(yán)格按照提出的"勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻(xiàn)"的要求,，堅持"講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣",，始終把耐得平淡、舍得付出,、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)公仆意識,、服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、扎實,、求實上，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣,、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,，努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是"無規(guī)律",，"不由自主",。因此，我正確認(rèn)識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂,、得與失、個人利益與集體利益,、工作與家庭的關(guān)系,，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè)，一年到頭,，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),，做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲,，從而保證了各項工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

一年來,，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。我重點學(xué)習(xí)了"三個代表"重要思想和xx屆四中全會精神等文件,，作為黨支部的助手,，及時將學(xué)習(xí)材料搜集打印下來發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,，提高了自己政治洞察力,，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀,。

作為入黨聯(lián)系人,，積極與入黨積極分子聯(lián)系談話7人次。

一年來,，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:

1,、由于工作性質(zhì)的限制,，深入基層鍛煉的時間、機(jī)會偏少,，對業(yè)務(wù)工作的了解只局限于書本經(jīng)驗的理性認(rèn)識上,，缺乏實在的感性認(rèn)識。

2,、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,，有時候只知道埋頭拉車。

3,、由于自己是年輕干部,，工作中缺乏強(qiáng)有力的管理，開展工作時缺乏魄力,。

1,、"沒有規(guī)矩，不成方圓,。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全,、管理嚴(yán)格,、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體,。要本著"從嚴(yán),、從細(xì)、可行"的原則,，在原有各項制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度、保密制度,、文件管理制度,，從而使辦文、辦事,、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序,。

2、辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者,，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,，是領(lǐng)導(dǎo)意志,、意見的體現(xiàn),，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象,，在工作中成為同事的榜樣,，在感情上成為同事信任伙伴。

3,、工作中要學(xué)會開動腦筋,，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,，探索工作的方法和思路。

4,、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進(jìn)行批評指正,，使我的工作能夠更加完善,。

總之，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,，應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對現(xiàn)實,。在今后年度的工作中，我一定會進(jìn)一步解放思想,，緊跟監(jiān)督所的工作思路,，積極配合辦公室主任的工作,，認(rèn)真實踐"三個代表"重要理論，牢記"兩個務(wù)必",，與時俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個臺階!

xx年在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及各部門大力協(xié)作下,，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,，總經(jīng)辦服從公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與安排，著重圍繞行政事務(wù)管理,、人力資源管理,、辦公室管理等三項工作重點，注重發(fā)揮總經(jīng)辦以人為本的管理,，承上啟下,、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方,。為公司圓滿完成年度各項目標(biāo)任務(wù)作出了積極的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將一年以來的工作情況及xx年度工作情況總結(jié)計劃如下：

我公司總經(jīng)辦主要有三項職能，一是公關(guān),、協(xié)調(diào)的辦公室管理職能,，二是人力資源管理工作職能，三是行政事務(wù)管理工作職能，具體為：第一項大的工作辦公室的工作：律師協(xié)調(diào)與官司處理工作、公司領(lǐng)導(dǎo)文秘服務(wù)工作,、對外各種政府補(bǔ)貼信息的收集整理與協(xié)調(diào)和處理工作、公司文件的發(fā)放及存檔工作;部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)處理工作,，從而使公司的戰(zhàn)略成為戰(zhàn)術(shù)，工作承上啟下,，攘外安內(nèi);第二項大的工作是：要全面做好人力資源管理工作,，對公司的招聘配置、薪酬管理,、培訓(xùn)開發(fā),、人力資源規(guī)劃、績效考核,、勞動關(guān)系,、檔案管理、綜合制度的建立健全等全面落實及把好關(guān),，讓公司業(yè)務(wù)高效地跳動起來,，讓公司的每個細(xì)胞興奮起來;第三項大的工作是：做好行政事務(wù)管理工作，對公司的保衛(wèi)安全,、消防安全,、環(huán)境衛(wèi)生,、后勤、食堂,、衛(wèi)生,、辦公用品采購、住宿樓衛(wèi)生管理,、修理,、車輛的調(diào)度管理等做好服務(wù)工作。

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是總經(jīng)辦重要工作內(nèi)容之一,。一年來,，總經(jīng)辦結(jié)合工作實際，認(rèn)真履行工作職責(zé),，加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,，使總經(jīng)辦基礎(chǔ)管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作基本實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì),、高效的完成,，為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

如：基本做到了員工人事檔案,、培訓(xùn)檔案,、會議紀(jì)要、部門檔案,、其它檔案等的清晰明確,，重要文件全部歸入檔案室,，嚴(yán)格規(guī)范管理;積極配合領(lǐng)導(dǎo)及時的收,、發(fā)文件，以保證準(zhǔn)確及時,，并對領(lǐng)導(dǎo)的批示做到了及時處理,，從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng),、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報銷等工作的正常有序;成功組織了中秋慶?；顒印⑷藡D女節(jié)活動等;在接人待物,、人事管理,、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé);為公司樹立了良好形象,，起到了窗口作用;為公司各部門后勤服務(wù)更是盡心盡職,。

總經(jīng)辦工作的核心就是搞好“三個服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為員工服務(wù),、為廣大客戶服務(wù),。一年來，我們圍繞三個服務(wù)的核心工作,，在服務(wù)工作方面做到了以下三點：

對公司工作的重點,、難點和熱點問題，力求考慮在前,、服務(wù)在前,。特別是總經(jīng)辦分管的食堂、住宿樓,、辦公用品的采購,、車輛的調(diào)度管理、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng),、護(hù)衛(wèi)安全、公司環(huán)境安全,、消防安全等日常工作,。工作有計劃，落實有措施,，完成有記錄,，做到了積極主動。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事務(wù)基本做到了及時處理及時反饋,，當(dāng)日事當(dāng)日清,。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位，配合其它各部門,，特別是生產(chǎn)部門做好生產(chǎn)工作的同時做好員工的服務(wù)工作,。

在工作計劃中，每周都突出12個“重點”工作,，每周均有周例會對工作進(jìn)行安排布置,，做到工作有重點、有創(chuàng)新,、有計劃,。

在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,，將不適合的流程進(jìn)行變更,、調(diào)整，以適應(yīng)公司發(fā)展的需要,，做到工作有新舉措,、新方法，靈活度,。從而推動總經(jīng)辦工作不斷上水平,、上臺階,。切實轉(zhuǎn)變總經(jīng)辦服務(wù)作風(fēng)，提高辦事效率,，增強(qiáng)服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神,。

總經(jīng)辦人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持總經(jīng)辦高效運(yùn)轉(zhuǎn)，就必須為切實履行好自身職責(zé)及時“充電”,，做到基本知識篤學(xué),、本職業(yè)務(wù)知識深學(xué)、修身知識勤學(xué),、急需知識先學(xué),，不斷補(bǔ)充各方面的知識和深入鉆研總經(jīng)辦業(yè)務(wù)知識。一年來,，首先從基礎(chǔ)入手,，部門已經(jīng)有2人正在接受行政管理管理師二級學(xué)習(xí)，同時派出了多人次進(jìn)行了統(tǒng)計,、保險知識等的相關(guān)學(xué)習(xí),。本部從加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)入手，認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程,、

規(guī)章制度

總經(jīng)辦的工作內(nèi)容決定了它的工作特點就是繁、雜,、多,。而且隨時有新的工作任務(wù)出現(xiàn)，因此必須保證思路清晰,，方能使各項工作有條不紊地順利開展,，圓滿完成任務(wù),，且不落掉一件,。

這就必須要求我們要全面做好本職工作，認(rèn)真履行到位,。因此,，為了提升我辦的員工執(zhí)行力，我辦首先確立了護(hù)衛(wèi)隊績效考核制度,，以保證工作的有效性,、積極性、全面提升執(zhí)行力,，認(rèn)真履行職責(zé),。吸取領(lǐng)導(dǎo)的批評,，認(rèn)真執(zhí)行，狠抓員工禮儀行為規(guī)范,、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作,。嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,，不定期對員工行為禮儀,、規(guī)章規(guī)范、宿舍清潔衛(wèi)生等進(jìn)行抽查,，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序,。xx年度公司還未發(fā)現(xiàn)一起由于護(hù)衛(wèi)隊引發(fā)的偷盜和打架斗毆事件。

總經(jīng)辦作為公司的中樞,，所有的外來的包括管委會,、經(jīng)濟(jì)局、發(fā)展服務(wù)局,、科技局等部門的會務(wù),、通知、要求,、事項,、需配合事宜都需我辦進(jìn)行溝通、配合,、處理,。本年度我辦在財務(wù)部、總工辦,、生產(chǎn)技術(shù)部的協(xié)助配合下申請了幾項補(bǔ)貼,。第一：申請了重大項目貸款貼息，園區(qū)共計僅批準(zhǔn)了8家,，共計申請到48萬元貼息費(fèi)用;第二：申請了重大項目計劃申請項目款項,，園區(qū)總計僅撥款100萬元，我公司經(jīng)過多方努力申請到10萬元;第三：申請了稅款返款,，經(jīng)過我辦的努力,，園區(qū)總計批準(zhǔn)了5家，其中就包含我公司在內(nèi),，共計返款34萬元,。以上三項合計為公司申請到92萬元整。

完成了本年度外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作,，包括工商,、稅務(wù)、外匯、商務(wù),、統(tǒng)計等相關(guān)部門的年檢,、年審工作，辦理了外資到位的工商,、稅務(wù),、外資等企業(yè)的變更手續(xù)和外資驗收后的相關(guān)手續(xù)的辦理。按規(guī)定及時辦理了勞動年審,、工資總額申報工作;建立員工工資電子檔,，按要求及時填報人事工資、用工等各類年報,、季報和月報統(tǒng)計工作上報統(tǒng)計局,、經(jīng)濟(jì)局、科技局,、發(fā)展服務(wù)局等部門;提交了優(yōu)秀黨支部和優(yōu)秀工會申請文件;協(xié)助業(yè)務(wù)部印制了宣傳畫冊,、資質(zhì)資料等。

辦公室工作總結(jié)匯報篇三

2014年是忙碌的一年,，也是充實的一年,。回顧這一年來的工作生活的點點滴滴,，發(fā)現(xiàn)自己受益良多,，現(xiàn)將近一年來學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下：

一、組織熏陶,，提高自身覺悟

在今年歷時7個多月的黨的群眾路線教育活動中,，雖然不是活動開展的主要對象，但作為一名辦公室工作人員,，可以說是全程參與了“大討論”,、“走基層”、“院壩大講堂”,、“止懶治庸”,、“正風(fēng)肅紀(jì)”等一系列氛圍濃厚的專項整治活動，深受教育,，對黨和國家政策方針以及為人民服務(wù)的宗旨有了更為深刻的認(rèn)識,。在工作之余，通過新聞,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)等渠道及時了解黨和國家的各項政策法規(guī)，通過加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)知識水平提升和在工作之余通過學(xué)習(xí),，在充分領(lǐng)會黨和國家各項政策法規(guī)的重要意義的同時，使自己的政治水平得到了提高。

二,、認(rèn)真學(xué)習(xí),，提升業(yè)務(wù)水平

作為一名辦公室工作人員，工作涉及面廣,，為滿足工作需要,，認(rèn)真學(xué)習(xí)研讀《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》、《國家標(biāo)準(zhǔn)gb/t 9704-2012解讀》,、《關(guān)于規(guī)范向縣委縣政府報送文件工作的相關(guān)要求》等材料,，通過不斷學(xué)習(xí)實踐，提升業(yè)務(wù)水平,。

（一）辦文工作,。

—1—

公文代表著機(jī)關(guān)的形象，其質(zhì)量高低,，直接反映辦公室工作的水平,。在辦文上，一是做好公文起草工作,，力求文稿思路清晰,、表達(dá)準(zhǔn)確、特色明顯,；二是做好核稿工作,，在保證格式規(guī)范,、內(nèi)容可行,、程序合理,、發(fā)文及時,。全年,，全年共印發(fā)各類請示、報告224份,，通知,、通報,、批復(fù)262份，便簽142份,，常務(wù)會、財經(jīng)會議題11份。

（二）提案辦理。

配合做建議和提案的分辦,、催辦、督辦工作,，盡量讓代表委員滿意,。與各職能科室協(xié)調(diào),，按時按質(zhì)按量完成答復(fù)意見,，所有提案均辦理完畢、正式回復(fù)和上報,，得到解決或基本解決的（a類）13件,，得到部分或已列入規(guī)劃準(zhǔn)備解決的（b類）1件，所提問題因客觀條件限制或需其它原因需以后解決的（c類）2件,，回復(fù)滿意率100%,。

（三）信息報送與公開,。

及時、準(zhǔn)確,、全面地為領(lǐng)導(dǎo)和上級機(jī)關(guān)報送信息,，始終是辦公室工作人員的重要職責(zé)。隨著對信息要求的拓寬,、速度加快,、要求提高，在信息工作中努力做到“收集信息第一時間,、報送信息第一時刻,、處理信息第一時段”，確保信息快速報送,。2014年共編制信息27條,，被上級部門采用12條。公開政策,、信息172條,，圓滿上次信息工作目標(biāo)。

（四）oa系統(tǒng)使用維護(hù),。

件5頁計算,，約節(jié)約紙張2萬余張。

三,、

一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,，學(xué)習(xí)工作取得一定成果,，但我深知自己離一個優(yōu)秀的辦公室人員還有很大差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是辦事不夠及時,，部分工作存在未到交辦時限不上報情況,；二是語言表達(dá)能力還比較差，部分工作不能言簡意賅的向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報,，影響了工作效率,。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中，需要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,，虛心向同事們學(xué)習(xí),，努力克服自身的缺點和不足，爭取在思想,、工作,、學(xué)習(xí)上有更大的進(jìn)步。

xxx

2015年x月x日

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辦公室工作總結(jié)匯報篇四

縣委辦公室是縣委的綜合辦事機(jī)構(gòu)，處于承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐地位，對推動縣委各項工作落實起著舉足輕重的作用,。具體工作中,，我們堅持做好以下4個方面文章。

(一)突出以文輔政,，做好決策參謀這篇文章,。文字材料是黨委實施決策、指導(dǎo)工作的重要載體,、重要途徑和重要體現(xiàn),，文字材料質(zhì)量好壞，決定著辦公室參謀服務(wù)水平的高低,。我們堅持“身在兵位,，胸為帥謀”，緊緊圍繞全縣大局謀要事,、謀實事,，為縣委決策部署積極建言獻(xiàn)策，著力增強(qiáng)服務(wù)決策落實的科學(xué)性和實效性,。一是抓文稿當(dāng)好“參謀手”。堅持把文稿服務(wù)作為第一要務(wù),，牢固樹立精品意識,，對縣委重要文稿，做到了起草前深入調(diào)研,、掌握實情;起草中仔細(xì)修改,、斟字酌句;起草后嚴(yán)格審核、精益求精,，確保各類文稿符合上級要求,、體現(xiàn)縣委意圖、緊貼工作實際,。去年共完成領(lǐng)導(dǎo)講話,、情況匯報等各類材料多篇，均得到了縣委領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。二是抓信息當(dāng)好“千里眼”,。堅持把信息工作擺在重要位置，改變以往習(xí)慣做法,，跳出信息抓信息,，積極采取約稿和調(diào)研相結(jié)合的辦法，把捕捉信息的視覺放在落實中央和省,、市,、縣委決策部署上,，拓展到學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗做法上，延伸到縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的方方面面上來,，為縣委決策部署提供參考,，做到了把準(zhǔn)上情，吃透下情,。建立秘書信息會商學(xué)習(xí)制度,，每周三開展專題研討會，確定下周信息報送重點,，增強(qiáng)了信息報送的針對性和科學(xué)性,。去年共編寫上報信息條，被省采用條,，被市采用條,，獲得市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示次。三是抓調(diào)研當(dāng)好“實觸角”,。堅持把調(diào)研作為服務(wù)決策的重要途徑,，每年初由縣委辦牽頭，根據(jù)中央和省,、市委的重大決策部署以及縣委重點工作,，擬定調(diào)研課題，廣泛征求意見后,，提交縣委常委會討論,，確定為當(dāng)年重點調(diào)研課題，并明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任單位,，形成了一批高質(zhì)量的調(diào)研報告。同時,，注重從領(lǐng)導(dǎo)的講話和關(guān)注的事情,、基層工作報告中收集、捕捉具有普遍性的問題,，開展專題調(diào)研,，為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供更多的具有科學(xué)性、超前性和可操作性的決策預(yù)案,。

(二)突出督促檢查,，做好推動落實這篇文章。沒有督查就沒有落實,。我們始終把督查落實作為辦公室輔政之基,，堅持問題導(dǎo)向，緊盯不落實的事，深挖不落實的根,，追究不落實的人,，不斷創(chuàng)新督查方式，強(qiáng)化督查力度,，有力促進(jìn)了縣委各項決策部署落到實處,。一是圍繞大局抓督查。始終緊緊圍繞縣委,、政府中心工作,，重點任務(wù)抓督查、抓調(diào)度,。去年,，縣委、縣政府將“五大會戰(zhàn)”辦公室設(shè)立在縣委辦公室,?！拔宕髸?zhàn)”以來，我們始終堅持以項目和項目化為總抓手,，全力以赴抓督查調(diào)度,，推動工作落實。辦公室牽頭組織“五大會戰(zhàn)”現(xiàn)場會,、月調(diào)度,、季比拼等活動倒逼項目進(jìn)度，堅持每周跟進(jìn)次工作進(jìn)度,，每月深入次項目現(xiàn)場督查,，每月通報次工作進(jìn)展情況，有力地保障了縣委,、政府各項重點工作順利推進(jìn)。二是圍繞批示抓督查,。按照“一事一辦,、專人負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)”原則,，把領(lǐng)導(dǎo)交辦和上級批辦的事項作為階段督查重點,，及時做好分辦、轉(zhuǎn)辦,、催辦工作,，不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在辦公室延誤，不讓各種差錯在辦公室發(fā)生,。去年先后下發(fā)《督查通報》期,、《督辦通知》期，辦理省、市各類領(lǐng)導(dǎo)批示,、交辦事項余件,，真正做到了事事有回音、件件有著落,。三是圍繞改革抓督查,。始終保持改革定力，積極當(dāng)好全面深化改革的參謀,、推手和監(jiān)工,，牽頭制定全面深化改革年度工作要點，將全年工作任務(wù)細(xì)化量化為大項項具體改革任務(wù),。積極提請縣委召開深改組會議,，及時研究解決各項改革存在的問題和難題。精心組織開展次全方位專項督查,，確保中央和省,、市委各項改革部署落實到位、執(zhí)行到位,。

(三)突出統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，做好運(yùn)轉(zhuǎn)保障這篇文章。我們始終把統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作為辦公室的謀事之道,，把運(yùn)轉(zhuǎn)保障作為辦公室立身之本,，不斷完善機(jī)制、創(chuàng)新理念,、強(qiáng)化管理,，著力提升辦公室統(tǒng)攬全局，綜合協(xié)調(diào)的能力,，確保了縣委機(jī)關(guān)高效優(yōu)質(zhì)運(yùn)轉(zhuǎn),。一是協(xié)調(diào)服務(wù)規(guī)范有序。堅持原則性與靈活性相結(jié)合,，搞好縣級領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)服務(wù),，建立健全縣領(lǐng)導(dǎo)每日活動、每周工作安排,，保障提升了工作的科學(xué)化,、規(guī)范化水平。不斷加強(qiáng)與人大辦,、政府辦,、政協(xié)辦之間協(xié)調(diào)溝通，建立完善了四大辦公室重點工作會商制度,，形成了以縣委辦牽頭,、縣四大辦公室整體聯(lián)動,、互相配合的服務(wù)機(jī)制。同時,，積極抓好上下級之間協(xié)調(diào),，及時傳達(dá)縣委重大決策部署，及時反映基層意見和建議,，確保了政令暢通,。二是辦文辦會精細(xì)高效。在辦文上,，堅持“精簡,、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)”標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)把報備,、收發(fā)、閱辦,、歸檔等環(huán)節(jié),，進(jìn)一步健全完善了各項公文辦理制度和流程，及時掌握文件去向,，及時催辦,、督辦，確保公文快速有序流轉(zhuǎn),，去年共收文辦理件,、發(fā)文辦理件，未發(fā)生一起文件漏傳,、誤傳,、遲傳問題。在辦會上,，我們主張開短會,、開小會、開有用的會議,，進(jìn)一步壓減會議數(shù)量,、精簡會議議程、縮短會議時間,。對確定召開的重要會議，我們堅持做到提前準(zhǔn)備,、分工負(fù)責(zé),、層層把關(guān)，會前認(rèn)真制定會務(wù)方案和工作流程,，認(rèn)真檢查會務(wù)細(xì)節(jié),，力求不留空檔死角,，確保會場布置整潔莊嚴(yán)、會風(fēng)會紀(jì)嚴(yán)肅認(rèn)真,、會議材料齊無差錯,，切實保障了縣委各項工作會議質(zhì)量和效率。三是機(jī)要保密安全通暢,。積極推進(jìn)機(jī)要標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，完善各項制度臺賬，規(guī)范文電運(yùn)轉(zhuǎn)程序,，不斷提高文電辦理效率,，全年共辦理內(nèi)部明電份，密碼電報份,，印發(fā)明電份,，未發(fā)生一起壓誤、錯辦和泄密事故,。月份,，省委機(jī)要局來我縣進(jìn)行密碼專項督查，并給予充分肯定,。嚴(yán)格執(zhí)行黨政密碼管理規(guī)定,，加強(qiáng)保密執(zhí)法檢查，確保密碼設(shè)備絕對安全,，密碼通信絕對暢通,。同時，堅持規(guī)范辦事,，進(jìn)一步完善政務(wù)接待,、財物管理、應(yīng)急值班,、車輛管理等各項制度,，堅持用制度管人、靠制度管事,，確保了各項工作運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)高效,。

(四)突出自身建設(shè)，做好干部隊伍這篇文章,。事業(yè)成敗,，關(guān)鍵在人。黨委辦公室工作水平高低,，決定因素在于辦公室干部隊伍的能力素質(zhì)如何,。我們始終堅持以人為本，牢牢抓住干部隊伍這個“牛鼻子”,，堅持不懈地練好內(nèi)功,、增強(qiáng)本領(lǐng),，著力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的機(jī)關(guān)干部隊伍。一是始終把理論學(xué)習(xí)作為“壓艙石”,。堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí),、提高素質(zhì)作為新時代做好辦公室工作的首要前提。堅持實行每周二全體工作人員學(xué)習(xí)例會制度,，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計劃,，注重把黨的創(chuàng)新理論作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，引導(dǎo)干部職工堅定理想信念,。堅持學(xué)用結(jié)合,、學(xué)以致用，按照“缺什么,、學(xué)什么”原則,，不定期邀請縣領(lǐng)導(dǎo)、縣直單位負(fù)責(zé)同志或行業(yè)專家前來授課,，拓寬了干部知識面,，提高了學(xué)習(xí)實效性。二是始終把團(tuán)結(jié)干事作為“生命線”,。堅持以誠信凝聚班子,，以團(tuán)結(jié)的班子帶好隊伍，時刻把顧全大局,、維護(hù)團(tuán)結(jié)放在首位,，在定人定崗定責(zé)的同時，堅持分工不分家,，各科室各司其職,、各負(fù)其責(zé)，又相互協(xié)作,、協(xié)同作戰(zhàn),，切實形成了“全辦一盤棋”的良好局面。三是始終把關(guān)懷激勵作為“源動力”,。堅持嚴(yán)格要求與倍加愛護(hù)并重,，注重經(jīng)常給干部出題目、交任務(wù),、壓擔(dān)子,，在培養(yǎng)鍛煉干部的同時，也讓那些能干事,、干成事的干部進(jìn)入了組織視野,，受到了提拔重用。去年名干部重用到縣直單位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo),，內(nèi)部提拔名干部,，從外縣(區(qū))引進(jìn)交流名副科級干部，從鎮(zhèn)(鄉(xiāng)),、縣直單位選調(diào)名年輕同志掛職鍛煉,，保持了辦公室干部隊伍有進(jìn)有出的一池活水。同時,，廣泛開展形式多樣的文體活動,，及時幫助解決干部職工生活中遇到的困難，辦公室的凝聚力和向心力明顯增強(qiáng),。

回顧去年以來辦公室各項工作,，我深刻了解到，辦公室工作是一項全局性,、綜合性和統(tǒng)攬性很強(qiáng)的工作,，分量重、任務(wù)多,、事情雜;深刻體會到,，辦公室工作永無止境，沒有最好,、只有更好;辦公室工作不出差錯就是進(jìn)步,，不挨批評就是表揚(yáng)。因此,，必須要緊扣中心圍繞大局,，不斷創(chuàng)新思維，改進(jìn)作風(fēng),，強(qiáng)化服務(wù),，提高效能，才能更好地履職盡責(zé),，才能更好地發(fā)揮自身作用,。下一步，我們將以落實此次會議精神為契機(jī),，認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟縣市區(qū)工作經(jīng)驗,，在思路上更加創(chuàng)新，在工作上更加務(wù)實,，在服務(wù)上更加到位,，進(jìn)一步提升辦公室工作水平。

辦公室工作總結(jié)匯報篇五

2010年監(jiān)察主要工作簡要匯報

一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,。每季度召開一次廉政建設(shè)專題會議,，層層簽訂責(zé)任狀，真正形成橫向到邊,、縱向到底的聯(lián)動機(jī)制,。

二是廣泛開展廉政教育,。集中學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》；以局機(jī)關(guān),、分局為單位分別組織了《廉政準(zhǔn)則》知識測試,；對照《廉政準(zhǔn)則》分別召開了廉潔從政民主生活會；開展了廉政周活動,，每月制定出學(xué)習(xí)內(nèi)容,，每名干部均寫有一萬多字的心得筆記；聘請市檢察院預(yù)防職務(wù)犯罪處高處長結(jié)合稅系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的案件開展預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座,；組織中層以上干部參觀了最高人民檢察院懲治和預(yù)防瀆職侵權(quán)職務(wù)犯罪展覽活動,。

三是落實廉政制度，強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督,。認(rèn)真執(zhí)行廉政談話制度,，每季度由紀(jì)檢組對各單位主要負(fù)責(zé)人，各單位負(fù)責(zé)人對所屬人員進(jìn)行一次廉政談話,；制定了《助廉走訪月活動制度》,，共走訪各類納稅人、人大代表,、政協(xié)委員近千人次,。

落后的問題；治理不作為,、亂作為的問題,。對各單位工作進(jìn)行了

不定期明查暗訪，促進(jìn)工作作風(fēng)的明顯轉(zhuǎn)變,；三政務(wù)公開按照市

局要求,，重新規(guī)范了對內(nèi)、對外的政務(wù)公開內(nèi)容及事項,。堅持做

見信等形式聽取社會各界的意見和建議,，取得他們的理解和支

持，2010年我局在行風(fēng)評議中名列前茅,。

2011年監(jiān)察工作設(shè)想

一,、嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行《黨風(fēng)廉政建

設(shè)責(zé)任制實施辦法》,，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，明確黨風(fēng)廉政

建設(shè)工作責(zé)任分工，層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀或?qū)懗隽ＷC

書,，一級對一級負(fù)責(zé),。按照責(zé)任制的規(guī)定，分清主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和

分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，嚴(yán)格落實責(zé)任追究,。

二,、加強(qiáng)干部廉潔自律工作。一是按照上級要求,，結(jié)合地稅

系統(tǒng)工作實際,，認(rèn)真抓好廉潔自律有關(guān)規(guī)定的貫徹落實和監(jiān)督檢

查，規(guī)范干部從政行為,。二是強(qiáng)化執(zhí)法風(fēng)險意識教育，結(jié)合系統(tǒng)

內(nèi)發(fā)生的稅案,，聘請紀(jì)檢檢察辦案人員舉辦以案說法講座,。使大

家吸取教訓(xùn)，在今后的工作中有效規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險,。三是創(chuàng)新廉政

教育機(jī)制,。加強(qiáng)與相關(guān)單位的聯(lián)系與溝通，學(xué)習(xí)廉政教育的新經(jīng)

驗新方法,。四是加強(qiáng)廉政文化建設(shè),，圍繞社會主義核心價值體系

和地稅文化建設(shè)，結(jié)合社會公德,、家庭美德,、個人品德教育和法制教育，針對不同崗位人員,，積極開展主題鮮明,、內(nèi)容豐富、形式多樣的廉政文化建設(shè)實踐,，重點優(yōu)化反腐倡廉網(wǎng)絡(luò)宣傳教育體系,，推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層,、進(jìn)家庭,，形成反腐倡廉的整體合力。

三,、認(rèn)真處理信訪舉報,，嚴(yán)厲查處違紀(jì)案件。加大案件查處力度,，做好信訪案件,、群眾舉報案件、上級督辦案件的查處工作,。

四,、繼續(xù)做好民主評議活動，切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象,，加強(qiáng)干部隊伍管理，深入開展作風(fēng)建設(shè),，不斷提高干部隊伍素質(zhì)和能力,，按照“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、公正透明,、廉潔高效”的要求，全面履行職能,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提高工作效能，推進(jìn)服務(wù)型,、責(zé)任型,、法治型和廉潔型機(jī)關(guān)建設(shè)。堅持糾建并舉,，重在建設(shè),，按照“管行業(yè)必須管行風(fēng)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,，深入推進(jìn)地稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),。加大糾風(fēng)工作力度，切實糾正損害納稅人利益的“吃,、拿,、卡、要,、報”和不作為,、亂作為、態(tài)度生硬,、推諉扯皮,、效率低下的問題。優(yōu)化辦稅流程,，簡化辦稅程序,，不斷降低征納成本。組織開展明察暗訪活動,，暢通意見建議反饋渠道,，建立健全納稅人對地稅機(jī)關(guān)政風(fēng)行風(fēng)的評議和監(jiān)督機(jī)制，以規(guī)范的執(zhí)法和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，樹立地稅部門的良好形象,，以糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)實實在在的效果爭取民主評議取得好成績。

五、深入推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作,。認(rèn)真貫徹落實《河

北省行政權(quán)力公開透明運(yùn)行規(guī)定》,，繼續(xù)加強(qiáng)行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制建設(shè)。一是進(jìn)一步優(yōu)化已初步建立的廉政風(fēng)險評估和預(yù)警防范機(jī)制,，結(jié)合一年來的運(yùn)行情況,，重新審定職權(quán)目錄，優(yōu)化細(xì)化工作流程,，對查找的風(fēng)險點,、確定的風(fēng)險等級和預(yù)警防范措施進(jìn)行重新梳理，提高預(yù)防的針對性和有效性,。二是按照《規(guī)定》要求,，完善行政權(quán)力運(yùn)行的程序化和公開透明運(yùn)行機(jī)制?？茖W(xué)設(shè)置行政權(quán)力運(yùn)行流程，使其步驟更加清晰,，程序更加簡潔,，監(jiān)督更加方便，按照程序規(guī)范行政權(quán)力行使,，對重要權(quán)力行使實行動態(tài)公開,，并把公開透明貫穿于決策、執(zhí)行和結(jié)果的各個環(huán)節(jié)之中,，實現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行的有效制約,。三是完善行政權(quán)力運(yùn)行績效考核和責(zé)任追究機(jī)制。采取有效手段檢查考核行政權(quán)力運(yùn)行情況,，對出現(xiàn)的問題實施責(zé)任追究。

2011年重點工作

開展廉政文化建設(shè)進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層,、進(jìn)家庭活動

具體措施：

一是充分利用各層樓道空間開展樓道文化,。分圖畫宣傳區(qū)、警言警句區(qū)開展廉政警示,。

二是利用機(jī)關(guān)與家屬區(qū)空間設(shè)置廉政文化長廊,。

三是利用局域網(wǎng)開設(shè)廉政文化專欄。

辦公室工作總結(jié)匯報篇六

1,、招新

大一新生到來,，社團(tuán)聯(lián)合會各部門面向全校大一新生進(jìn)行了招新工作。辦公室經(jīng)過層層考核,，留下了37位新成員,。招新對于大一的新生來說是進(jìn)入社聯(lián)過后的第一次考驗和鍛煉。所有的新成員在社聯(lián)各部門以及各個社團(tuán)的招新工作中做出了極大的努力。

但是招新工作中依舊存在許多問題,。如：招新工作中各社團(tuán)協(xié)助工作人員分配不均,，導(dǎo)致社團(tuán)在招新工作中的脫節(jié)。招新過程中社聯(lián)各部門在工作中的協(xié)作力不強(qiáng),，以至于各部門對自身負(fù)責(zé)事宜認(rèn)識不到位,。由于辦公室沒有固定值班地點，故在資料收取和證件分發(fā)上出現(xiàn)一定問題,，并且沒有值班安排,，也導(dǎo)致了辦公室成員工作的分配不均，新成員缺乏部門歸屬感,。

二,、辦公室職能

1、場地的借用,、物品的借用,。

借用中沒有固定的活動場地，社團(tuán)上報活動需要不明確或上報需求過高,。場地借用的流程不清晰,，不順暢。申請借用過程中沒有明確責(zé)任人,，是物品及場地的使用責(zé)任全部承擔(dān)在辦公室上,。借用時沒有進(jìn)行社團(tuán)人員證件抵押的流程，致使責(zé)任承擔(dān)不明確,。

2,、會議通知簽到與記錄。

在上期的工作中,，會議的通知沒有固定的人員,，會議通知出現(xiàn)重復(fù)通知或是通知遺漏的狀況。并且通知過程中使用的都是個人飛信,，所加成員不完整,，使用不方便，建議有社聯(lián)的公共飛信號,。會議簽到?jīng)]有固定格式,，每次的會議簽到只是簡單的在筆記本上簽到，也沒有對與會情況進(jìn)行總結(jié),，沒有到會的人員也沒有向辦公室請假,。會議記錄。上期的會議記錄基本完善,，但是仍然有部分會議記錄的內(nèi)容缺失,、遺漏,。沒有對工作記錄整理公布。

3,、資料的收取和歸納,。

上期的工作中沒有固定的工作地點，很多資料收取后都是由個人

保管,，故很多資料保管不完善,，需要時沒處找。在收取的過程中也出現(xiàn)了很多問題,，如收取時間地點通知后,，社團(tuán)未在規(guī)定時間上交資料，收取人員等待時間長,，資料收取不齊等問題,，浪費(fèi)時間浪費(fèi)精力。

4,、辦公室成員工作,。

上期的工作中，辦公室成員的值班工作時間不明確,，從早上7點到晚上11點半不等,。工作時間的不固定在一定程度上會影響成員的工作情緒。

5,、各部門之間的聯(lián)系以及本部門內(nèi)部的聯(lián)系。

各部門之間缺乏協(xié)作,，工作中聯(lián)系少,，溝通少，對本部門的職能不明確,，導(dǎo)致對工作責(zé)任的推脫,。同一部門中，所有成員的溝通聯(lián)系少,，對本部門的工作內(nèi)容不明確,，沒有部門歸屬感。

辦公室工作總結(jié)匯報篇七

一年來,，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下,，在辦公室同志們的密切配合和大力支持下，盡心盡力,，踏實工作,，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。現(xiàn)將一年來的工作,、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：

一,、理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高

為提高自己的思想政治理論水平和業(yè)務(wù)能力,，一是能夠堅持不懈地加強(qiáng)政治理論、三個代表重要和黨的路線,、方針,、政策的學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆五中全會精神和胡一系列講話精神,。政治上端正自己,，思想上充實自己，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策的自覺性，并把學(xué)到的理論聯(lián)系工作實際,，在指導(dǎo)自己的各項工作上下功夫,。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，堅持從各種報刊,、雜志中不斷學(xué)習(xí)新知識,、新科技、新理論,、豐富和完善自己的知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平,，擴(kuò)大自己的知識面。三是通過堅持不斷地學(xué)習(xí),，使自己在政治上思想覺悟,、政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力方面都有了不斷提高，在實際工作中,，做到了政治上,、思想上、行動上同黨中央保持高度一致,。

二,、盡心盡力，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作

全年共整理大小材料幾百份,，每份材料都做到按時,、按質(zhì)、按量的完成,，如果是急材料就加班加點去完成,，而且認(rèn)真對待每一件事情。幫助別人整理材料,、裝訂材料和到文印中心復(fù)印材料,，看到有事情就做，要求自己做到多干活,，少說話,，把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈,，桌面整理的有條有序,，讓科室人員有一個良好的工作環(huán)境,，讓領(lǐng)導(dǎo)看著我們科室有所改變。同時,，按照辦公室制訂的制度,，堅持網(wǎng)上簽到，每天認(rèn)真記工作日志,，自我激勵,，自我鞭策。

三,、團(tuán)結(jié)務(wù)實,，轉(zhuǎn)變作風(fēng)

積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率,，增強(qiáng)公仆意識,，勤政廉政務(wù)實。在平時工作,、生活中,，嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持做到“八個堅持,、八個反對”,，以全心全意為人民服務(wù)的宗旨，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，踏實工作，任勞任怨,，積極熱情為別人辦事，以實際行動踐行“三個代表”,，自覺維護(hù)辦公室形象,。

總之，一年來雖然做了一些工作,，取得了一定成績,，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的期望還相差一定的距離，如學(xué)習(xí)不夠深入,，工作有時不夠認(rèn)真,，都需要在今后工作中加以克服。

20xx年工作打算：

一是工作思路,。緊緊圍繞市委市政府中心工作,，結(jié)合辦公室的工作要求,，不斷提高自身素質(zhì)，加強(qiáng)黨性培養(yǎng),，加強(qiáng)業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí),，圓滿完成全年各項工作任務(wù)。

二是工作目標(biāo),。按時,、按質(zhì)、按量完成打印材料,，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,。

四、工作措施

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高理論水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項方針,、政策,、路線，學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)新知識,，學(xué)習(xí)法律,、法律，使自己理論水平進(jìn)一步提高,。

2,、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì),，積極認(rèn)真學(xué)習(xí)電腦知識和文件寫作,，以適應(yīng)工作崗位的需求，使自己在各方面得到明顯提高,。

3,、遵守辦公室制定的各項工作紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),，配合其它同志的工作。

xx年,，在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)政府辦公室堅持以鄧小平理論和重要思想為指導(dǎo),，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,，深入貫徹落實黨的xx大精神，圍繞辦公室中心工作,，加大力度,，攻堅克難,，統(tǒng)籌推進(jìn)，圓滿完成上半年各項工作任務(wù),。

一,、精心服務(wù)，全力保障中心工作

快速,、準(zhǔn)確流轉(zhuǎn)各類公文580余件,，高質(zhì)量、高效率辦理區(qū)政府,、區(qū)政府辦文件122件,。籌辦政府常務(wù)會議6次,、各類專題工作會近19次,，參與協(xié)調(diào)城中村改造項目、橋北棚戶區(qū)改造,、清河路及火花路北通工程等重大項目推進(jìn)工作,。加強(qiáng)信息報送，印發(fā)全區(qū)信息工作目標(biāo)及考核辦法,，組織編輯《要情快報》11期,；上報信息300余條，為各級領(lǐng)導(dǎo)掌握情況,、科學(xué)決策提供依據(jù),。

二、強(qiáng)化督查,，全力確保中心工作順利推進(jìn)

一是認(rèn)真辦理*代表建議,、和政協(xié)委員提案。半年來,，共辦理*代表建議,、政協(xié)委員提案201件，其中市*代表建議3件,、市政協(xié)委員提案11件,、區(qū)*代表建議59件、區(qū)政協(xié)委員提案128件,，截至6月5日已全部辦理完畢，辦結(jié)率100%,。二是認(rèn)真做好市級重點項目統(tǒng)計工作,。半年來向市政府辦公廳報送市級四個重點項目進(jìn)展情況（小新地組團(tuán)征地動遷、橋北組團(tuán)規(guī)劃建設(shè)征地動遷和項目落實,、紅山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)與招商,、紅山物流園區(qū)三期工程建設(shè)與招商）,、紅山區(qū)抗旱備耕春耕生產(chǎn)情況、棋牌室專項整治情況等共10期,。為市政府統(tǒng)一調(diào)度提供了參考,。三是加大領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理力度。半年共承辦領(lǐng)導(dǎo)批示,、交辦件59件,，其中，包書記批示件39件,，領(lǐng)導(dǎo)批示件20件,。都按要求認(rèn)真進(jìn)行了辦理，并及時進(jìn)行反饋,。四是進(jìn)一步做好《督查送閱件》和《督查專報》的報送工作,。向區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)報送《督查專報》3期,，其中人民代表大會參會人員登記情況1期,、政治協(xié)商會議參會人員登記情況1期、創(chuàng)建文明城區(qū)市容市貌整治情況1期,；報送《督查送閱件》41期,，其宗區(qū)級重點項目進(jìn)展情況9期、惠民工程落實情況3期,、領(lǐng)導(dǎo)交辦件辦理情況19期,、周信訪動態(tài)10期。為領(lǐng)導(dǎo)決策,、重點項目和對社情*的掌握,，提供了第一手材料。

三,、依法行政,，全力建設(shè)法制政府

牽頭梳理出全區(qū)規(guī)范性文件進(jìn)行清理，廢止了35件規(guī)范性文件,，并制定下發(fā)了《赤峰市紅山區(qū)規(guī)范性文件制定和備案審查辦法》,。為區(qū)政府及各部門決策提供及時的法律意見支持，對xx年區(qū)政府常務(wù)會討論的2件規(guī)范性文件及橋北組團(tuán)相關(guān)制度進(jìn)行了法律論證和備案審查,；半年來共起草審查各類

合同

四,、健絡(luò),，全力推進(jìn)信息化建設(shè)

（一）完成了紅山區(qū)政府網(wǎng)站的改版工作。對于網(wǎng)站中相關(guān)內(nèi)容,，不斷進(jìn)行版面策劃完善,、數(shù)據(jù)整理、材料搜集及文字錄入等相關(guān)工作,。同時,，建立起以區(qū)政府辦公室為中心，以區(qū)直各委辦局,、各鎮(zhèn)街道辦事處為成員單位的信息網(wǎng)絡(luò),。各部門各單位也不斷加強(qiáng)信息工作隊伍建設(shè)，形成了有領(lǐng)導(dǎo)分管,、辦公室主任負(fù)責(zé),、專兼職信息工作人員共同開展工作的局面。目前,，政府門戶網(wǎng)站每天收到基層信息20多條,，能夠及時反映全區(qū)各類經(jīng)濟(jì)社會信息。

（二）加大信息報送力度,，提高信息質(zhì)量

一是辦公室實行專人抓信息,，全員搞信息。制定《政府辦公室政務(wù)信息考核管理辦法》,，建立“全員搞信息”制度,，使收集、提供信息成為辦公室工作人員的責(zé)任和義務(wù),。二是健全工作制度,，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲。將信息工作納入目標(biāo)化管理,，對各單位編發(fā)信息進(jìn)行量化考核,，每月在政府網(wǎng)站上通報一次信息采用情況，每季度以文件形式通報一次采用情況,，年度進(jìn)行一次綜合考評,，考評結(jié)果納入年度班子目標(biāo)考評,。三是注重信息質(zhì)量，提高信息利用率,。對基層報送上來的信息，分門別類采集在《政務(wù)信息》,、《新農(nóng)村建設(shè)》,、《商貿(mào)風(fēng)采》、《工業(yè)發(fā)展》,、《城市建設(shè)》,、《社會事業(yè)》、《今日紅山》等欄目,，及時更新網(wǎng)站內(nèi)容,。

五、規(guī)范措施,，深入加強(qiáng)內(nèi)部管理

一是規(guī)范工作流程,，確保有序運(yùn)轉(zhuǎn)。按照細(xì)致,、周到,、規(guī)范、有序的原則,，進(jìn)一步規(guī)范政府系統(tǒng)的辦文,、辦會、辦事工作,，同時,，做好每一件群眾來電、來信,、來訪工作,，為暢通領(lǐng)導(dǎo)與市民的聯(lián)系鋪設(shè)橋梁；二是完善科室職能,，推進(jìn)體制創(chuàng)新,。進(jìn)一步合理界定科室職能，將工作責(zé)任細(xì)化分解,，加強(qiáng)制度建設(shè),，對現(xiàn)有的制度進(jìn)行梳理檢查，根據(jù)實際需要進(jìn)行修訂和完善,，逐步建立起涵蓋辦公室各個方面,、各個環(huán)節(jié)的制度體系，做到有章可循,、違章必究,，促進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)的法治化、制度化。在健全制度的同時,，切實抓好制度的執(zhí)行,，形成用制度管人管事的良好局面；三是提高管理效能,，搞好后勤保障,。嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，杜絕違法違紀(jì)行為,；開展節(jié)能節(jié)支活動,，可能降低消耗，反對浪費(fèi),。

六,、深化學(xué)習(xí)，全面加強(qiáng)自身建設(shè)

堅持抓班子帶隊伍,，內(nèi)練素質(zhì),，外樹形象。特別是3月份開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來,，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子采取向領(lǐng)導(dǎo)干部,、職工群眾發(fā)征求意見表、班子成員相互交心談心,、領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部相互交心談心,、以支部為單位召開專題組織生活會等形式，圍繞領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)科學(xué)發(fā)展的思想觀念,、工作思路,、政策措施、體制機(jī)制,、作風(fēng)建設(shè)等方面進(jìn)行了認(rèn)真的分析檢查,，深入查找了在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題，深層剖析原因,，進(jìn)一步明確了整改方向,，在謀劃、推動和實現(xiàn)辦公室工作科學(xué)發(fā)展方面形成了新的共識,。辦公室人員思想認(rèn)識進(jìn)一步提高,，理論修養(yǎng)逐步增強(qiáng)，科學(xué)發(fā)展的思路得到有效開拓,，取得了實實在在的效果,。

總之，在全體干部職工的共同努力下,，辦公室各項工作取得了顯著成績,。面對新形勢,、新任務(wù)和新要求，分析查找存在不足,，主要有三個方面：一是需進(jìn)一步提高政策理論水平,，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、勤于思考,、善于總結(jié)上下功夫,；二是需進(jìn)一步提升工作水平，在提高標(biāo)準(zhǔn),、理解標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)上下功夫,；三是需進(jìn)一步做好每個細(xì)節(jié),，在嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求上下功夫,。

辦公室工作總結(jié)匯報篇八

縣委辦公室是縣委的綜合辦事機(jī)構(gòu),，處于承上啟下、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐地位,，對推動縣委各項工作落實起著舉足輕重的作用。具體工作中,，我們堅持做好以下4個方面文章,。

(一)突出以文輔政，做好決策參謀這篇文章,。文字材料是黨委實施決策,、指導(dǎo)工作的重要載體、重要途徑和重要體現(xiàn),，文字材料質(zhì)量好壞,，決定著辦公室參謀服務(wù)水平的高低。我們堅持“身在兵位,，胸為帥謀”,，緊緊圍繞全縣大局謀要事、謀實事,，為縣委決策部署積極建言獻(xiàn)策,，著力增強(qiáng)服務(wù)決策落實的科學(xué)性和實效性。一是抓文稿當(dāng)好“參謀手”,。堅持把文稿服務(wù)作為第一要務(wù),，牢固樹立精品意識，對縣委重要文稿,，做到了起草前深入調(diào)研,、掌握實情;起草中仔細(xì)修改,、斟字酌句;起草后嚴(yán)格審核、精益求精,，確保各類文稿符合上級要求,、體現(xiàn)縣委意圖、緊貼工作實際,。去年共完成領(lǐng)導(dǎo)講話,、情況匯報等各類材料多篇，均得到了縣委領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。二是抓信息當(dāng)好“千里眼”,。堅持把信息工作擺在重要位置，改變以往習(xí)慣做法,，跳出信息抓信息,，積極采取約稿和調(diào)研相結(jié)合的辦法，把捕捉信息的視覺放在落實中央和省,、市,、縣委決策部署上，拓展到學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗做法上,，延伸到縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的方方面面上來,，為縣委決策部署提供參考，做到了把準(zhǔn)上情,，吃透下情,。建立秘書信息會商學(xué)習(xí)制度，每周三開展專題研討會,，確定下周信息報送重點,，增強(qiáng)了信息報送的針對性和科學(xué)性。去年共編寫上報信息條,，被省采用條,，被市采用條，獲得市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示次,。三是抓調(diào)研當(dāng)好“實觸角”,。堅持把調(diào)研作為服務(wù)決策的重要途徑，每年初由縣委辦牽頭,，根據(jù)中央和省,、市委的重大決策部署以及縣委重點工作，擬定調(diào)研課題,，廣泛征求意見后,，提交縣委常委會討論，確定為當(dāng)年重點調(diào)研課題,，并明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任單位,，形成了一批高質(zhì)量的調(diào)研報告。同時,，注重從領(lǐng)導(dǎo)的講話和關(guān)注的事情,、基層工作報告中收集、捕捉具有普遍性的問題,，開展專題調(diào)研,，為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供更多的具有科學(xué)性、超前性和可操作性的決策預(yù)案,。

(二)突出督促檢查,，做好推動落實這篇文章。沒有督查就沒有落實,。我們始終把督查落實作為辦公室輔政之基,，堅持問題導(dǎo)向，緊盯不落實的事,，深挖不落實的根，追究不落實的人,，不斷創(chuàng)新督查方式,，強(qiáng)化督查力度，有力促進(jìn)了縣委各項決策部署落到實處,。一是圍繞大局抓督查,。始終緊緊圍繞縣委、政府中心工作,，重點任務(wù)抓督查,、抓調(diào)度。去年,，縣委,、縣政府將“五大會戰(zhàn)”辦公室設(shè)立在縣委辦公室?！拔宕髸?zhàn)”以來,，我們始終堅持以項目和項目化為總抓手，全力以赴抓督查調(diào)度,，推動工作落實,。辦公室牽頭組織“五大會戰(zhàn)”現(xiàn)場會、月調(diào)度,、季比拼等活動倒逼項目進(jìn)度,，堅持每周跟進(jìn)次工作進(jìn)度，每月深入次項目現(xiàn)場督查,，每月通報次工作進(jìn)展情況,，有力地保障了縣委,、政府各項重點工作順利推進(jìn)。二是圍繞批示抓督查,。按照“一事一辦,、專人負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)”原則,，把領(lǐng)導(dǎo)交辦和上級批辦的事項作為階段督查重點,，及時做好分辦、轉(zhuǎn)辦,、催辦工作,，不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在辦公室延誤，不讓各種差錯在辦公室發(fā)生,。去年先后下發(fā)《督查通報》期,、《督辦通知》期，辦理省,、市各類領(lǐng)導(dǎo)批示,、交辦事項余件，真正做到了事事有回音,、件件有著落,。三是圍繞改革抓督查。始終保持改革定力,，積極當(dāng)好全面深化改革的參謀,、推手和監(jiān)工，牽頭制定全面深化改革年度工作要點,，將全年工作任務(wù)細(xì)化量化為大項項具體改革任務(wù),。積極提請縣委召開深改組會議，及時研究解決各項改革存在的問題和難題,。精心組織開展次全方位專項督查,，確保中央和省、市委各項改革部署落實到位,、執(zhí)行到位,。

(三)突出統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，做好運(yùn)轉(zhuǎn)保障這篇文章,。我們始終把統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作為辦公室的謀事之道,，把運(yùn)轉(zhuǎn)保障作為辦公室立身之本，不斷完善機(jī)制,、創(chuàng)新理念,、強(qiáng)化管理，著力提升辦公室統(tǒng)攬全局,，綜合協(xié)調(diào)的能力,，確保了縣委機(jī)關(guān)高效優(yōu)質(zhì)運(yùn)轉(zhuǎn),。一是協(xié)調(diào)服務(wù)規(guī)范有序。堅持原則性與靈活性相結(jié)合,，搞好縣級領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)服務(wù),，建立健全縣領(lǐng)導(dǎo)每日活動、每周工作安排,，保障提升了工作的科學(xué)化,、規(guī)范化水平。不斷加強(qiáng)與人大辦,、政府辦,、政協(xié)辦之間協(xié)調(diào)溝通，建立完善了四大辦公室重點工作會商制度,，形成了以縣委辦牽頭,、縣四大辦公室整體聯(lián)動、互相配合的服務(wù)機(jī)制,。同時,，積極抓好上下級之間協(xié)調(diào)，及時傳達(dá)縣委重大決策部署,，及時反映基層意見和建議,，確保了政令暢通。二是辦文辦會精細(xì)高效,。在辦文上,，堅持“精簡,、規(guī)范,、優(yōu)質(zhì)”標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把報備,、收發(fā),、閱辦、歸檔等環(huán)節(jié),，進(jìn)一步健全完善了各項公文辦理制度和流程,，及時掌握文件去向，及時催辦,、督辦,，確保公文快速有序流轉(zhuǎn)，去年共收文辦理件,、發(fā)文辦理件,，未發(fā)生一起文件漏傳、誤傳,、遲傳問題,。在辦會上,，我們主張開短會、開小會,、開有用的會議,，進(jìn)一步壓減會議數(shù)量、精簡會議議程,、縮短會議時間,。對確定召開的重要會議，我們堅持做到提前準(zhǔn)備,、分工負(fù)責(zé),、層層把關(guān)，會前認(rèn)真制定會務(wù)方案和工作流程,，認(rèn)真檢查會務(wù)細(xì)節(jié),，力求不留空檔死角，確保會場布置整潔莊嚴(yán),、會風(fēng)會紀(jì)嚴(yán)肅認(rèn)真,、會議材料齊無差錯，切實保障了縣委各項工作會議質(zhì)量和效率,。三是機(jī)要保密安全通暢,。積極推進(jìn)機(jī)要標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，完善各項制度臺賬,，規(guī)范文電運(yùn)轉(zhuǎn)程序,，不斷提高文電辦理效率，全年共辦理內(nèi)部明電份,，密碼電報份,，印發(fā)明電份，未發(fā)生一起壓誤,、錯辦和泄密事故,。月份，省委機(jī)要局來我縣進(jìn)行密碼專項督查,，并給予充分肯定,。嚴(yán)格執(zhí)行黨政密碼管理規(guī)定，加強(qiáng)保密執(zhí)法檢查,，確保密碼設(shè)備絕對安全,，密碼通信絕對暢通。同時,，堅持規(guī)范辦事,，進(jìn)一步完善政務(wù)接待、財物管理、應(yīng)急值班,、車輛管理等各項制度,，堅持用制度管人、靠制度管事,，確保了各項工作運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)高效,。

(四)突出自身建設(shè)，做好干部隊伍這篇文章,。事業(yè)成敗,，關(guān)鍵在人。黨委辦公室工作水平高低,，決定因素在于辦公室干部隊伍的能力素質(zhì)如何,。我們始終堅持以人為本，牢牢抓住干部隊伍這個“牛鼻子”,，堅持不懈地練好內(nèi)功,、增強(qiáng)本領(lǐng)，著力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的機(jī)關(guān)干部隊伍,。一是始終把理論學(xué)習(xí)作為“壓艙石”,。堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)作為新時代做好辦公室工作的首要前提,。堅持實行每周二全體工作人員學(xué)習(xí)例會制度,，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計劃，注重把黨的創(chuàng)新理論作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,，引導(dǎo)干部職工堅定理想信念,。堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用,，按照“缺什么,、學(xué)什么”原則，不定期邀請縣領(lǐng)導(dǎo),、縣直單位負(fù)責(zé)同志或行業(yè)專家前來授課,，拓寬了干部知識面,，提高了學(xué)習(xí)實效性,。二是始終把團(tuán)結(jié)干事作為“生命線”。堅持以誠信凝聚班子,，以團(tuán)結(jié)的班子帶好隊伍,，時刻把顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)放在首位,，在定人定崗定責(zé)的同時,，堅持分工不分家，各科室各司其職、各負(fù)其責(zé),，又相互協(xié)作,、協(xié)同作戰(zhàn)，切實形成了“全辦一盤棋”的良好局面,。三是始終把關(guān)懷激勵作為“源動力”,。堅持嚴(yán)格要求與倍加愛護(hù)并重，注重經(jīng)常給干部出題目,、交任務(wù),、壓擔(dān)子，在培養(yǎng)鍛煉干部的同時,，也讓那些能干事,、干成事的干部進(jìn)入了組織視野，受到了提拔重用,。去年名干部重用到縣直單位擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo),，內(nèi)部提拔名干部，從外縣(區(qū))引進(jìn)交流名副科級干部,，從鎮(zhèn)(鄉(xiāng)),、縣直單位選調(diào)名年輕同志掛職鍛煉，保持了辦公室干部隊伍有進(jìn)有出的一池活水,。同時,，廣泛開展形式多樣的文體活動，及時幫助解決干部職工生活中遇到的困難,，辦公室的凝聚力和向心力明顯增強(qiáng),。

回顧去年以來辦公室各項工作，我深刻了解到,，辦公室工作是一項全局性,、綜合性和統(tǒng)攬性很強(qiáng)的工作，分量重,、任務(wù)多,、事情雜;深刻體會到，辦公室工作永無止境,，沒有最好,、只有更好;辦公室工作不出差錯就是進(jìn)步，不挨批評就是表揚(yáng),。因此,，必須要緊扣中心圍繞大局，不斷創(chuàng)新思維,，改進(jìn)作風(fēng),，強(qiáng)化服務(wù),，提高效能，才能更好地履職盡責(zé),，才能更好地發(fā)揮自身作用,。下一步，我們將以落實此次會議精神為契機(jī),，認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟縣市區(qū)工作經(jīng)驗,，在思路上更加創(chuàng)新，在工作上更加務(wù)實,，在服務(wù)上更加到位,，進(jìn)一步提升辦公室工作水平。

辦公室工作總結(jié)匯報篇九

轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期就接近尾聲了,，我們部門的工作也大致結(jié)束,。本學(xué)期工作總結(jié)如下：

無論大會小會，我們都做到了快速保證每位相關(guān)人員都被及時準(zhǔn)時通知到,，如果因事缺席的,，我們也會在會后詳細(xì)通知其會議內(nèi)容。各項活動,、每次開課,，我們都通知到位，無遺漏現(xiàn)象,。較好的做到了工作信息的上傳下達(dá),。

本學(xué)期我們協(xié)會共開六次會議，每次會議我們都記錄了詳細(xì)時間,、地點,、內(nèi)容、到會人數(shù)（未到的也記錄好了原因）,。本學(xué)期我們協(xié)會參與協(xié)助其他社團(tuán)舉辦的cctv英語風(fēng)采演講大賽等活動,，我們也記錄好了相關(guān)信息。

工作協(xié)調(diào)性高,，從而提高了整體工作效率,。

如“金鷹山之行”、“嘉定坊之旅”的總結(jié),。

1,、在協(xié)會中與各部門聯(lián)系有待加強(qiáng)，平時除了工作聯(lián)系便沒與其他部門同事密切交流,，作為整個協(xié)會的信息流入送出的中心部門,，這一點我們部門沒做好,。

2,、本學(xué)期部門工作基本由新干事?lián)?，剛開始工作中存在著一些不足與疏忽。

竭力加強(qiáng)與各部門各同事的聯(lián)系,；進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,。

辦公室工作總結(jié)匯報篇十

在校團(tuán)委和院分團(tuán)委的統(tǒng)一指導(dǎo)下，學(xué)生會工作堅持團(tuán)結(jié),、務(wù)實,、誠信、創(chuàng)新的工作作風(fēng),，加強(qiáng)內(nèi)部管理,，立足自我教育、自我管理,、自我服務(wù)的方針,，以“全心全意為同學(xué)服務(wù)”為宗旨，提高干部自身素質(zhì),，強(qiáng)化干部的組織紀(jì)律意識,、服務(wù)奉獻(xiàn)意識，與時俱進(jìn),，銳意進(jìn)取,，在內(nèi)部建設(shè)、校園精神文明建設(shè)等方面大膽開展工作,，繼續(xù)開創(chuàng)了我校學(xué)生會工作的新好局面,。令我感到非常高興的是，辦公室全體人員十分團(tuán)結(jié),，對分配的任何工作都沒有怨言?，F(xiàn)將辦公室工作及工作經(jīng)驗總結(jié)如下：

一、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善自身的組織建設(shè)：

1,、繼續(xù)加強(qiáng)執(zhí)行辦公室

規(guī)章制度

2、加強(qiáng)工作能力和責(zé)任心,，隨時督促自己,，認(rèn)真完成自己的工作，認(rèn)真召開好每次班長例會和團(tuán)學(xué)成員全體大會,。

3,、部門負(fù)責(zé)人和助理之間要經(jīng)常交流，調(diào)動助理的積極性,，發(fā)揮他們的創(chuàng)造性,，使之成為團(tuán)學(xué)的得力助手,。

4、整理好各部門每月所上交的和總結(jié),，并針對所反映出來的問題做好總結(jié),。

二、做好辦公室內(nèi)部的各項管理制度,，并有力貫徹執(zhí)行：

1,、辦公室制度。每周一至周五安排團(tuán)委學(xué)生會的學(xué)生干部在辦公室值班,，值班的同學(xué)要認(rèn)真負(fù)責(zé),，按時簽到，并作好值班日志,，對自己值班時的工作認(rèn)真記錄,，尤其是辦公室物品的借出與使用等。

2,、對辦公室內(nèi)部成員,。結(jié)合自己部門的工作職責(zé)與干部考核制度，建立有效的內(nèi)部考核制度,，認(rèn)真對其工作作出相應(yīng)的數(shù)據(jù)考核,，最后做出一個公正的評價，以便期末評優(yōu)評先作為依據(jù)使用,。

3,、做好每周三及周日晚上的團(tuán)學(xué)全體成員的簽到工作，嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度,。

4,、仔細(xì)劃分內(nèi)部工作。將具體各項工作落實到個人,，實行責(zé)任制,，辦公室全體成員各執(zhí)其能，團(tuán)結(jié)合作,，提高工作效率,。

三、辦公室物品的管理：

1,、清點辦公室原有物品,，并做好標(biāo)記以便于查找。

2,、對辦公室物品進(jìn)行定期整理,，淘汰廢舊物品。

四,、主要工作：

1,、回首走過的這一學(xué)期,，在院團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，較理想地完成了各項工作任務(wù),，取得了一定的成績,，并且涌現(xiàn)出一批先進(jìn)單位和優(yōu)秀個人,。三月上旬,，我們對上學(xué)期的工作進(jìn)行總結(jié)，為激勵廣大學(xué)生干部更好地為同學(xué)服務(wù),，院團(tuán)委決定開展“先進(jìn)工作單位”,、“先進(jìn)班集體”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”等評選表彰活動,，并取得圓滿成功,。

通過志愿者服務(wù)月的系列活動，廣大青年團(tuán)員學(xué)到了很多的東西,，有很多人都能積極參與,，表現(xiàn)出較高的情，不斷把志愿精神傳向整個校園,，為創(chuàng)建和諧校園作出積極貢獻(xiàn),。

3、為了增強(qiáng)同學(xué)們的體質(zhì)和體育鍛煉的意識,，為平時缺乏體育鍛煉的同學(xué)們創(chuàng)造運(yùn)動機(jī)會,，提供展現(xiàn)個人、集體風(fēng)采的舞臺,，活躍我校體育氛圍,，在四月下旬，我院積極配合學(xué)校成功舉辦了第七屆運(yùn)動會,。

4,、為紀(jì)念五四運(yùn)動，弘揚(yáng)五四愛國主義精神,，繼承共青團(tuán)優(yōu)良傳統(tǒng),，我院在五月上旬進(jìn)行了“青春的旋律”紀(jì)念五四運(yùn)動合唱比賽，本次活動旨在激發(fā)青年學(xué)生愛生活,、愛學(xué)習(xí)的熱情,，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，豐富校園文化,。

5,、五、六月份正值大四學(xué)生準(zhǔn)備離開學(xué)校之際,，勢必會留下許多物品,，全校師生提供方便快捷的二手物品交易平臺,，讓學(xué)生熟悉市場經(jīng)營全過程，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)和市場經(jīng)濟(jì)意識,，我院組織開展了大型品牌特色活動——“二手貨交易市場”,，并爭取取得了優(yōu)異的成果。

除此之外,，藝術(shù)學(xué)院團(tuán)委辦公室的常規(guī)工作還有團(tuán)學(xué)周報的匯總與上交,，撰寫團(tuán)學(xué)大事記的策劃與總結(jié)及團(tuán)學(xué)簡報的寫作，還有要起到工作督辦的作用,，協(xié)調(diào)考核各單位工作,。

五、對工作的建議：

1,、要把問題擺到桌面上來,。所有的辦公室成員都要這樣做。有了問題就要開會,，擺到桌面上來討論,，作出規(guī)定，解決問題,。有問題如果不擺到到桌面上討論就會長期得不到解決,，辦公室的工作就無法開展下去，因為成員之間的紀(jì)律,、諒解,、支持和友誼至關(guān)重要。

2,、學(xué)會“彈鋼琴”,。彈鋼琴十個手指頭都要動，不能有的動有的不動,。但是,，十個指頭一起按下去，那也彈奏不出美妙的旋律,。要彈出優(yōu)美的曲子,，十個指頭的動作要有節(jié)奏，要相互配合,。辦公室要緊抓本部門的工作,，同時又要開展其他方面的工作。凡是有問題的地方都要點一下,，不能顧此失彼而要學(xué)會統(tǒng)籌兼顧,，借力打力。

3、工作要“精”和“細(xì)”,。辦公室的工作需要細(xì)心,、謹(jǐn)慎、認(rèn)真和踏實,，在拿到一項工作要充分考慮各個細(xì)節(jié),，全面考慮各個環(huán)節(jié)的銜接性，盡量做到精細(xì),。

以上是辦公室在這學(xué)期的

工作總結(jié)

現(xiàn)將院團(tuán)委辦公室工作總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì),，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，搞好服務(wù),。

做好院團(tuán)委辦公室日常工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較好的政治理論素質(zhì)和分析角解決問題的能力,，明確了解責(zé)任.工作任務(wù)，樹立高度的服務(wù)意識,，熱情,，耐心，細(xì)致,，為其它部門提供良好的周到服務(wù),，積極配合各部門工作的開展，與此同時，院團(tuán)委辦公室與各部門保持密切聯(lián)系,，互相學(xué)習(xí),，借鑒經(jīng)驗，提高了院團(tuán)委辦公室的各方面能力,。

二,、完善各項管理制度，落實“科學(xué)管理為主,，親懷為輔的科學(xué)理念,。”

根據(jù)院團(tuán)委的實際情況,，我辦公室在結(jié)合以前的制度下,，重新制定了新的管理制度，以求達(dá)到更好更高的實效,。

1,、《辦公室值日制度》每日都安排人員值班，職不離崗以展現(xiàn)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)風(fēng)采,。

2,、《團(tuán)委例會制度》每周例會，對如何工作項目及娛樂活動進(jìn)行計劃,，策劃,，總結(jié)。力求更完善的的規(guī)劃策略,。

3,、《財務(wù)管理制度》a.關(guān)于各項目各活動的經(jīng)費(fèi)：必須作出妥善合理的預(yù)算.支出以及結(jié)算。做到有效管理理性的動用等要求,。b.關(guān)于財物出借：必須認(rèn)真記錄辦公室的財務(wù)登記及物品的借還登記情況,。團(tuán)委全體成員共同遵守起到了良好的效果。

4,、《例會記錄制度》各干事必須負(fù)責(zé)好分配的會議記錄工作,。記錄要求精簡，有層次,。

三,、做好文檔管理制度，對以前和現(xiàn)在的檔案進(jìn)行整理和歸檔,。

各部門的文件及時收集,、分類、保存,，及時通知各部門上交

工作計劃

四、做好后勤的管理,，對于辦公用品,，為生用品及時購置發(fā)放，做到工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

五,、落實好今后各項工作，起到樹立在團(tuán)內(nèi)形成強(qiáng)大的向心力,，組織力,，戰(zhàn)斗力，凝聚力,。

六,、為促使團(tuán)委各部門工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，也加強(qiáng)與其它部門的友好合作和各個機(jī)構(gòu)的親密聯(lián)系,，并積極的配合院團(tuán)委學(xué)生會各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的領(lǐng)導(dǎo)與工作,，廣泛開展了學(xué)院的各項活動，充分調(diào)動了干部的積極性,，真正發(fā)揮到了學(xué)生干部和各新干事的作用,，做到團(tuán),、學(xué)不分家,。

七、院團(tuán)委辦公室及時無誤的向各支部傳達(dá)校團(tuán)委,、院黨委及學(xué)生科的有關(guān)精神,。使我們團(tuán)委的工作有條不紊的開展下去。

這周來,，辦公室工作取得了一些成績,，但是仍然存在不足管理制度，仍需完善,，落實力度,，需要進(jìn)一步加大對學(xué)生科的整理，在丹姐.晶姐和各部門新老干事的支持下,，辦公室本周的工作也告一段落,，在今后的工作于學(xué)習(xí)中，我們院團(tuán)委辦公室會更加努力一展內(nèi)部風(fēng)采,，進(jìn)一步提高工作效益創(chuàng)造輝煌,，克服不足，創(chuàng)新工作,，取得更加優(yōu)異的工作成績,，力爭做到熱情，團(tuán)結(jié)，互助,，高效,，提高院團(tuán)委辦公室的戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)各部門人員的實際工作能力,，推動團(tuán)總支各項工作的順利進(jìn)行!并祝院團(tuán)委辦公室和全體成員蒸蒸日上!