光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃,。通過制定計(jì)劃,,我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活,,提高效率和質(zhì)量,。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,,我們一起來了解一下吧,。
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇一
新學(xué)期伊始,,紀(jì)檢部又迎來一個(gè)新的開始。在上學(xué)期,,紀(jì)檢部在上級(jí)的關(guān)心和廣大學(xué)生的合作支持下,,順利的完成了本職工作。這學(xué)期,,紀(jì)檢部將承前啟后,,致力于加強(qiáng)紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活管理工作,,努力為廣大同學(xué)提供一個(gè)穩(wěn)定,、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,,為學(xué)院管理和正常運(yùn)行提供應(yīng)有保障。有以下幾點(diǎn):
一,、早鍛煉考勤工作,。
以每個(gè)班級(jí)為一整體,由紀(jì)檢部干事負(fù)責(zé)跑操紀(jì)律和出勤等,,第1周,、第3周輪流負(fù)責(zé)。早晨6點(diǎn)30前到達(dá)指定位置參加點(diǎn)到,,認(rèn)真落實(shí)學(xué)院要求,,每名干事即使不值班也必須每周堅(jiān)持參加早點(diǎn)到,為同學(xué)們做表率,。
1,、要求:
a)早鍛煉考勤實(shí)行實(shí)名制,每位同學(xué)只能點(diǎn)當(dāng)天的;
b)點(diǎn)到時(shí)間為6點(diǎn)45到7點(diǎn)整,,遲到的同學(xué)應(yīng)登記,,每周出現(xiàn)兩次遲到現(xiàn)象的同學(xué)記缺勤一次。統(tǒng)計(jì)工作:每?jī)芍苓M(jìn)行對(duì)早點(diǎn)到出勤率的統(tǒng)計(jì),,將班級(jí)出勤情況和缺勤較多的同學(xué)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并及時(shí)上交給系組織,。
2,、獎(jiǎng)懲制度:
a)早鍛煉缺勤一次,期末綜合素質(zhì)考評(píng)扣0.2分;
二,、嚴(yán)格規(guī)范,,努力完成本職工作。
與以往不同,,紀(jì)檢部在往年負(fù)責(zé)綜合測(cè)評(píng),、大型活動(dòng)考勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,,綜合測(cè)評(píng)是體現(xiàn)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效手段,,各類大型活動(dòng)的組織是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)、陶冶大學(xué)生情操的有效方式,,組織好課堂考勤和保證大型活動(dòng)的秩序,、強(qiáng)化綜合測(cè)評(píng)的公平和合理性的價(jià)值突出,責(zé)任相對(duì)較大,。
尤其是上一學(xué)期的綜合測(cè)評(píng)加分中出現(xiàn)的一些問題,,有許多同學(xué)出現(xiàn)學(xué)分不夠的問題,主要是因?yàn)闃I(yè)余時(shí)間參加的活動(dòng)較少,,因此加強(qiáng)組織管理,,落實(shí)責(zé)任分工非常重要,。紀(jì)檢部成員將在老師、團(tuán)委,、主席團(tuán)的指導(dǎo)下,,落實(shí)責(zé)任,公平公正,,積極發(fā)動(dòng)學(xué)生的積極性,,盡全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
具體工作如下:
1,、會(huì)議考勤與紀(jì)律維持,,認(rèn)真做好考勤工作,本著實(shí)事求是的原則,,做好與會(huì)人員的記錄及違紀(jì)情況登記,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,我部將定期進(jìn)行匯報(bào),,向大家公開,,以便大家核對(duì),增加工作的透明度,。
2,、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,,對(duì)虛報(bào)情況的班委查處并上報(bào),,對(duì)曠課人員依情節(jié)嚴(yán)重性處理。
對(duì)于安排查課情況的具體做法,,根據(jù)各班的上課安排以及各個(gè)紀(jì)檢干事的課程安排在做詳細(xì)的部署,,并調(diào)動(dòng)各班的學(xué)習(xí)委員積極配合,爭(zhēng)取養(yǎng)成各班的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣,。
3,、定時(shí)檢查晚自習(xí)出勤情況,宿舍夜不歸宿現(xiàn)象,,每周總結(jié)記錄,,對(duì)無故缺席人員依情節(jié)處理。
4,、對(duì)系,、院舉辦的各種活動(dòng)、會(huì)議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督,。
5,、學(xué)期結(jié)束前做一次對(duì)學(xué)生會(huì)工作反饋調(diào)查。
6、不定期深入同學(xué)中間進(jìn)行日常紀(jì)律及行為的檢查,。
7,、不定期對(duì)學(xué)生會(huì)各部門進(jìn)行調(diào)查工作。參與每周各部例會(huì)并記錄有關(guān)情況,,有違紀(jì)行為的向主席團(tuán)報(bào)告,。
8、對(duì)各種違紀(jì)情況做好記錄并及時(shí)處理,,每月學(xué)生會(huì)例會(huì)前做好總結(jié),。。
9,、積極參與校組織的各項(xiàng)活動(dòng),,努力做好學(xué)生會(huì)工作。
10,、積極動(dòng)員學(xué)生參加系,、院舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),并維護(hù)好會(huì)場(chǎng)秩序,。
11,、及時(shí)了解同學(xué)們的意見和建議,對(duì)合理的意見主動(dòng)接納,,對(duì)不良情況的反映要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理,。
三、配合系組織和兄弟部門的工作,。
信工系的工作是一個(gè)大的整體,,紀(jì)檢部在系領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí),將加強(qiáng)與團(tuán)委,、學(xué)生會(huì)其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合組織,,共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,,為同學(xué)們服務(wù),為評(píng)估做貢獻(xiàn),。
具體工作如下:
1,、與生活部積極配合,嚴(yán)查宿舍,,嚴(yán)格抵制夜不歸宿現(xiàn)象,,避免意外事故的發(fā)生。
2,、與體育部合作,,搞好各場(chǎng)比賽的會(huì)場(chǎng)秩序,以保證比賽的圓滿完成,維護(hù)信工系的形象,。
3,、與網(wǎng)絡(luò)科技部合作,搞好it文化月,。
4,、與其他各部密切合作,保證各個(gè)項(xiàng)目活動(dòng)的圓滿結(jié)束,,加強(qiáng)各部之間的密切關(guān)系,,從而使信工系的紀(jì)律達(dá)到統(tǒng)一穩(wěn)定。
四,、培養(yǎng)干部接班人,,使紀(jì)檢部保持新的活力。
為了培養(yǎng)好下一個(gè)班子的領(lǐng)導(dǎo)人,,在這學(xué)期里我們將對(duì)各個(gè)干事進(jìn)行平行培養(yǎng),,使他們對(duì)部門的工作十分熟悉,從他們中間挑選出工作能力強(qiáng),,認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo),,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
總之,,新的學(xué)期,,新的開始,紀(jì)檢部將在新時(shí)期盡職盡責(zé),,努力工作,,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇二
紀(jì)檢監(jiān)察工作堅(jiān)持以強(qiáng)化制度落實(shí)和機(jī)制創(chuàng)新為突破口,加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督,,著力在以下兩方面實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新和突破,。
一是建立崗位廉政建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn),制定崗位廉政實(shí)施細(xì)則,。
針對(duì)全局工作政策性強(qiáng),,工作職能和職權(quán)偏重,群眾關(guān)注度高,,社會(huì)影響面大的實(shí)際,,緊緊圍繞貫徹和落實(shí)《關(guān)于黨風(fēng)廉政責(zé)任制的規(guī)定》意見精神,進(jìn)一步加強(qiáng)崗位廉政建設(shè),。對(duì)有審批,、執(zhí)法、招錄,、職改,、工傷鑒定,病退、審核,、審定等職權(quán)部門和科室崗位,,加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化制度落實(shí),,加強(qiáng)工作監(jiān)督,。
從抓崗位廉政建設(shè)入手,制定崗位廉政建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn),,出臺(tái)實(shí)施細(xì)則,,從源頭上防止各種違規(guī)違紀(jì)問題的發(fā)生。
二是建立風(fēng)險(xiǎn)防范的約束機(jī)制,。
按照行政職權(quán)所賦予的職責(zé),,建立紀(jì)律約束、制度約束的監(jiān)督工作機(jī)制,。紀(jì)律約束包括硬性的工作紀(jì)律等,。制度約束包括應(yīng)建立的審批、審核簽字制度,、復(fù)核審定制度,、決定事項(xiàng)制度、責(zé)任制度等變事后監(jiān)督為風(fēng)險(xiǎn)防范,,變違規(guī)處罰為過程控制,。
嚴(yán)格規(guī)范工作流程,嚴(yán)格規(guī)范辦事行為,,提高工作效率,,增強(qiáng)干部職工的自我防范、自我約束的能力和意識(shí),,切實(shí)做到廉潔從政,。
三是建立關(guān)于我局制定的《社保基金運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制建設(shè)的暫行辦法》相應(yīng)的行政監(jiān)督有關(guān)配套制度和辦法,。
建立較完整的行政監(jiān)督體系,,出臺(tái)對(duì)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)運(yùn)行中申報(bào)、收繳,、審批、發(fā)放等具體環(huán)節(jié)的監(jiān)督制度或辦法;建立要情報(bào)告制度,,界定要情報(bào)告的內(nèi)容,、時(shí)間、形式和方法等,,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督工作信息及時(shí)準(zhǔn)確快捷,,為搞好監(jiān)督奠定基礎(chǔ);建立半年和年終定期備案審查制度,明確半年和年終備案的主要事項(xiàng)和要求。
通過建立相關(guān)的配套制度實(shí)現(xiàn)行政監(jiān)督全方位全過程,,確?;鸢踩\(yùn)行。
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃最新
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇三
紀(jì)檢部是系學(xué)生會(huì)分管紀(jì)律和檢查的重要職能部門,,主要負(fù)責(zé)全系同學(xué)的紀(jì)律考察,。所有紀(jì)檢部成員都要遵循“協(xié)調(diào)老師,服務(wù)同學(xué)”的工作宗旨,,秉承“公開,、公正、公平”的原則,,“凈化校園風(fēng)氣,,穩(wěn)定校園秩序,協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)工作”為己任,,并且貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,。
二、招新細(xì)則
1,、由于20xx級(jí)人數(shù)較以往有所增加,,為了管理的需要,計(jì)劃招男生4人女生2人,,預(yù)招10名實(shí)習(xí)新干,,擇優(yōu)錄取。
2,、為20xx全體新生,。
3、招新要求:自然大方,、積極上進(jìn),、做事認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),。
三,、面試工作安排
招新主考官面試問題初步設(shè)計(jì):
1.先給他一分鐘的時(shí)間介紹一下他的情況。
(時(shí)間可以改動(dòng)根據(jù)情況而定,,然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)
2.你為什么選擇我們紀(jì)檢部?
(你選擇我們紀(jì)檢部的原因是什么?)
從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求,。我們需要有工作熱情的人。
3.你覺得你在這方面有什么優(yōu)勢(shì)?
挖掘自身優(yōu)勢(shì),,充分認(rèn)識(shí)自己,。(針對(duì)他的情況提問。提問如:你覺得如果你成為我們的一員,,你對(duì)我們部門今后的發(fā)展有什么規(guī)劃?)
招新副考官面試問題初步設(shè)計(jì):
(從積極方面的回答無論此事是不是發(fā)自內(nèi)心,,都會(huì)在他的腦海中留下印象,,如果成為干事,在以后工作重壓時(shí)可以以此激勵(lì)他,,主要考驗(yàn)他的責(zé)任感,。)
(考驗(yàn)他的溝通協(xié)調(diào)能力和是否能夠夠搞好)
3、你認(rèn)為你通過了本輪面試嗎?
(從他回答的語氣中看看是否懂得低調(diào))
四,、新干培養(yǎng)
1,、面試考察。
通過面試我們可以發(fā)現(xiàn)很多問題,,同時(shí)也可以看出有沒有能力擔(dān)任紀(jì)檢部干部一職,。
2、新干課堂培訓(xùn),。
通過幾個(gè)職能部門給新干上課,,使他們知道學(xué)生會(huì)的運(yùn)作和學(xué)生會(huì)的工作重心以及學(xué)生會(huì)的規(guī)章制度。
3,、素質(zhì)拓展,。
通過學(xué)生會(huì)素質(zhì)拓展,使得所有干部明白學(xué)生會(huì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作和團(tuán)隊(duì)紀(jì)律的重要性,。
4,、紀(jì)檢部?jī)?nèi)部培訓(xùn)
屆時(shí)將舉行一個(gè)紀(jì)檢部部門會(huì)議,請(qǐng)主席以及分管常委和紀(jì)檢部老部長對(duì)新干進(jìn)行講話,,交他們做人做事,。
五、相關(guān)說明
1,、愿意參加競(jìng)選的同學(xué)寫一份申請(qǐng)書,,于月日前交到學(xué)生會(huì)辦公室(時(shí)間將根據(jù)學(xué)生會(huì)招新時(shí)間統(tǒng)一安排)
2、面試時(shí)間另行通知,。
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇四
回顧20__年來的紀(jì)檢監(jiān)察工作,,我們雖然做了不少,也取得了一些成績(jī),,同時(shí)也存在一些問題與不足,,離“合規(guī)辦行”、“從嚴(yán)治行”和“平安興行”的要求和一些同業(yè)及先進(jìn)單位還有必須的差距,。所以,,20__年我們還需要做好以下幾個(gè)方面的工作:
(一)進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制
堅(jiān)持制度創(chuàng)新,把職責(zé)制與源頭治理_工作結(jié)合起來,。針對(duì)制度建設(shè)方面存在的不夠完善和滯后的問題,,創(chuàng)新制度體系,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,,做到以制度管人,、管事、管權(quán),。重點(diǎn)抓好治理商業(yè)_和“小金庫”治理專項(xiàng)工作,。始終把解放思想、開拓創(chuàng)新貫穿于執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的全過程,,把落實(shí)職責(zé)制與本單位的實(shí)際結(jié)合起來,,始終堅(jiān)持改革創(chuàng)新,不斷推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制工作深入開展,。加強(qiáng)員工個(gè)性是中層干部的思想廉政建設(shè)工作,,透過員工家訪活動(dòng)了解員工八小時(shí)外生活狀況,防微杜漸,,使不良之風(fēng)防患于未然,。同時(shí)注意組織員工廉政警示活動(dòng),提高員工的思想意識(shí),,警鐘長鳴,。
(二)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)加大監(jiān)督力度,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),,提高領(lǐng)導(dǎo)干部大局和廉潔意識(shí),。對(duì)黨委和黨委成員、部門負(fù)責(zé)人的監(jiān)督,,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部執(zhí)行廉政建設(shè)制度狀況進(jìn)行民主測(cè)評(píng),。繼續(xù)開展廉政專題民主生活全,開展批評(píng)與自我批評(píng),,加強(qiáng)自我監(jiān)督和相互監(jiān)督,,提高員工廉潔意識(shí)和自我約束潛力,防止發(fā)生不廉潔行為,。督促開展廉政承諾,、完善廉政檔案、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等日常監(jiān)督活動(dòng),,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔意識(shí),。
(三)用心探索黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機(jī)制
認(rèn)真總結(jié)近年來在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)中一些好的做法和典型
經(jīng)驗(yàn)
,堅(jiān)持抓源頭,,抓根本,,在制度建設(shè)方面下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度,,廣泛的監(jiān)督制度,,科學(xué)的考評(píng)制度。透過制度約束,,把轉(zhuǎn)變作風(fēng),,強(qiáng)化服務(wù)變成干部的長期的,、自覺的行為,從而構(gòu)成黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機(jī)制,。同時(shí),,用心參加省(市)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的各類活動(dòng),自覺理解社會(huì)各界和新聞媒體的監(jiān)督,。完善特邀監(jiān)察員制度,,認(rèn)真組織特邀監(jiān)察員進(jìn)行明查暗訪活動(dòng),以推動(dòng)各單位行風(fēng)建設(shè)不斷深入,。(四)提高管理水平,,貫徹落實(shí)精細(xì)化管理
1、要加強(qiáng)黨團(tuán)工會(huì)建設(shè),,持續(xù)推進(jìn)“四強(qiáng)四優(yōu)”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),,發(fā)展新黨員,落實(shí)員工慰問制度,,營造和諧,、優(yōu)秀的工作環(huán)境氛圍。
2,、要貫徹落實(shí)20__年考核辦法,,堅(jiān)持以利潤為導(dǎo)向,不斷進(jìn)行細(xì)化,、優(yōu)化:加大支行負(fù)責(zé)人年薪制度考核中利潤考核權(quán)重,,同時(shí)引入公戶及個(gè)人創(chuàng)利考核因素;修正完善異地分行人員費(fèi)用管理辦法;制定新成立二級(jí)分行及同城支行的相關(guān)保護(hù)辦法;堅(jiān)決貫徹淘汰制度。認(rèn)真執(zhí)行考核辦法,,貫徹落實(shí)退出機(jī)制,。堅(jiān)決不養(yǎng)懶人、庸人,,節(jié)約人員成本;優(yōu)化行內(nèi)關(guān)鍵崗位績(jī)效考核辦法,,例如制定《對(duì)公風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則》,提高工作效率,。
3,、根據(jù)__相關(guān)要求,對(duì)我行現(xiàn)有工資體系進(jìn)行合理調(diào)整,,取消原有的長期服務(wù)金及綜合補(bǔ)貼科目,,增加生活津補(bǔ)及崗級(jí)工資基數(shù),在合理調(diào)整工資體系的基礎(chǔ)上,,實(shí)現(xiàn)員工收入的穩(wěn)步提高,,增強(qiáng)我行在__地區(qū)同業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力。
(五)拓展監(jiān)督渠道強(qiáng)化監(jiān)督力度
建立健全組織,、人力資源部門與紀(jì)檢監(jiān)察部門溝通協(xié)調(diào)制度,,在干部考察,、民主評(píng)議等方面及時(shí)溝通協(xié)調(diào),提高運(yùn)用組織處理和紀(jì)律處分的綜合效果,,避免用人失察,、查用脫節(jié)。加強(qiáng)每半年對(duì)重要崗位人員進(jìn)行廉政制度執(zhí)行狀況的檢查,。重點(diǎn)檢查對(duì)《大額支出審批管理辦法》、《
財(cái)務(wù)管理
檢查辦法》,、《___辦公用品集中采購和管理暫行辦法》,、《費(fèi)用管理實(shí)施細(xì)則》、《薪酬管理辦法》,、《員工考勤管理辦法》,、《授信業(yè)務(wù)預(yù)警制度》等管理辦法的執(zhí)行狀況,發(fā)現(xiàn)問題要進(jìn)行誡勉談話,,涉及違紀(jì)的要嚴(yán)肅處理,。(六)加大防范和查辦案件力度,促進(jìn)合規(guī)經(jīng)營認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé),,維護(hù)執(zhí)行黨的紀(jì)律,。堅(jiān)持預(yù)防為主,“查”“防”結(jié)合,。尤其對(duì)敏感的崗位做好監(jiān)督防范工作,,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn),快速查處,。加強(qiáng)分行的合規(guī)建設(shè),,在全行建立起“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的思想理念,使員工能夠自覺的按照相關(guān)的規(guī)定旅行自己的職責(zé),,對(duì)于發(fā)生案件的,,嚴(yán)肅查辦。
(七)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)集中采購工作的監(jiān)督
在由分行紀(jì)委,、法律合規(guī),、計(jì)劃財(cái)務(wù)等部門成立的招標(biāo)采購工作監(jiān)督委員會(huì)的監(jiān)督下,進(jìn)一步加強(qiáng)集中采購的檢查監(jiān)督力度,,確保我行招標(biāo)采購工作切實(shí)按照《細(xì)則》合規(guī)進(jìn)行,。并進(jìn)一步明確集中采購的范圍和審批權(quán)限、完善供應(yīng)商庫的建立辦法,,加強(qiáng)供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度;細(xì)化采購,、談判和監(jiān)督流程,按照相關(guān)法律條例分析流程中的不合規(guī)問題,,排查相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),,杜絕其中的風(fēng)險(xiǎn)隱患,。
(八)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍自身建設(shè)
一是切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè)。鞏固深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),,認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤“七一”講話精神切實(shí)踐行以人為本、執(zhí)政為民,,努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定,、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明,、業(yè)務(wù)精通,、作風(fēng)優(yōu)良的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。二是切實(shí)加強(qiáng)潛力建設(shè),。組織紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系,,加大專業(yè)培訓(xùn)力度,拓寬紀(jì)檢監(jiān)察干部視野,,改善知識(shí)結(jié)構(gòu),,著力提高服務(wù)保障科學(xué)發(fā)展?jié)摿Α⒆龊萌罕姽ぷ骱途S護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的潛力,、有效防治_的潛力;三是切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管,。督促紀(jì)檢監(jiān)察干部自覺理解監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行政治,、工作,、辦案、保密和廉政紀(jì)律,,及時(shí)糾正苗頭性傾向性問題,,嚴(yán)肅處理違法違紀(jì)問題,確保隊(duì)伍的純潔性,。
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇五
在上學(xué)期,,紀(jì)檢部在上級(jí)老師和主席團(tuán)的指導(dǎo)關(guān)心和廣大學(xué)生的合作支持下,紀(jì)檢部各項(xiàng)本職工作得以順利開展,。作為學(xué)生會(huì)的重要部門之一,,紀(jì)檢部致力于加強(qiáng)教學(xué)區(qū)的考勤、紀(jì)律,、衛(wèi)生和生活區(qū)的宿舍夜不歸宿檢查工作(和生活部女生部),,努力為廣大同學(xué)提供一個(gè)穩(wěn)定、和諧的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,,共同營造良好系風(fēng)班風(fēng),。紀(jì)檢部特?cái)M定下學(xué)期的工作計(jì)劃:
一.承前起后,繼續(xù)努力完成本職工作。
紀(jì)檢部全體成員將繼續(xù)本著公平,、公正,、公開的原則,做好各種檢查工作,,紀(jì)檢部的主要工作是對(duì)同學(xué)們的檢查,,對(duì)出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄并將記錄結(jié)果及時(shí)上報(bào)老師。
1.早操考勤檢查,。我們部將檢查結(jié)果及時(shí)匯報(bào)給老師,。
2.早自習(xí)考勤、衛(wèi)生的檢查,,晚自習(xí)的教室考勤,、紀(jì)律、衛(wèi)生檢查,。對(duì)不合格班級(jí)及時(shí)上報(bào)。
3.一周多次不定時(shí)的宿舍夜不歸宿檢查(和生活部女生部),。并將檢查結(jié)果及時(shí)上報(bào)到老師那里,。
4.對(duì)系里舉辦的一些活動(dòng)、會(huì)議進(jìn)行紀(jì)律檢查和考勤,。并將出勤情況即使上報(bào)老師,。
5.積極參與系組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力做好學(xué)生會(huì)工作,。
二.增強(qiáng)內(nèi)部溝通和了解,,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
紀(jì)檢部隨著工作的的需要,,人員各司其職,,為了使工作順利有序,繼續(xù)要求各工作人員加強(qiáng)內(nèi)部交流和溝通,,相互團(tuán)結(jié),、相互促進(jìn)、共同提高,。同時(shí)在每周結(jié)束之時(shí),,召開部門工作會(huì)議,相互交流,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高工作效率。在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,,主要內(nèi)容是對(duì)于紀(jì)檢部工作的看法,、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。
三.配合兄弟部門的工作,,做好老師的得力助手,。
四.作好與各個(gè)班級(jí)班長、考班及同學(xué)的溝通工作,。即使了解班級(jí),、部?jī)?nèi)情況。
五.做好工作總結(jié),。
做好每天,、每周、每月的匯總工作,。
一系學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部
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年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇六
繼續(xù)做好院團(tuán)學(xué)大會(huì)的考勤工作,,本著實(shí)事求是的原則,對(duì)與會(huì)人員和遲到情況進(jìn)行記錄,;繼續(xù)對(duì)各班的課堂考勤表進(jìn)行收取匯總整理,,并及時(shí)匯報(bào)學(xué)院;定期對(duì)xx級(jí)各班的晚自習(xí)出勤情況進(jìn)行檢查,,并做好相關(guān)記錄,。
本年度要求各干事加強(qiáng)內(nèi)部交流和溝通,各司其職,,相互團(tuán)結(jié),,相互促進(jìn),相互提高,。定期召開部門工作會(huì)議,,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高工作效率,,提出工作上的困難,不足和問題,,并找出解決方案,。在學(xué)期結(jié)束之前,寫一份工作心得,,主要內(nèi)容是對(duì)于紀(jì)檢部工作的看法,,意見和建議,以供后期借鑒和矯正,。
為了培養(yǎng)好下一個(gè)好的接班人,,我們也將對(duì)本部門的干事進(jìn)行培養(yǎng),發(fā)掘有能力且有負(fù)責(zé)感的成員來接任紀(jì)檢部的下xx屆工作,。我們會(huì)在今后的工作中不斷的鍛煉他們,,把他們潛在的能力展現(xiàn)出來,!然后,在他們中間挑選出工作能力強(qiáng),,認(rèn)真負(fù)責(zé)的成員進(jìn)行指導(dǎo),,以使他們可以很好的接任下xx屆的工作。
紀(jì)檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的.同時(shí),,將加強(qiáng)與團(tuán)委,、學(xué)生會(huì)其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合組織,,共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,,為同學(xué)們服務(wù),為學(xué)院做出一定的貢獻(xiàn),。
總之,,新的學(xué)期,新的開始,,紀(jì)檢部將在新的學(xué)期里盡職盡責(zé),,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程,!
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇七
本年度,,我校將迎來評(píng)估工作,響應(yīng)“人人能為評(píng)估做貢獻(xiàn),,人人應(yīng)為評(píng)估做貢獻(xiàn)”的號(hào)召,,本著為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨,,紀(jì)檢部特?cái)M定以下工作計(jì)劃:
一,、招才納賢,補(bǔ)充紀(jì)檢部后備力量
與以往不同的是紀(jì)檢部在新學(xué)期兼顧課堂考勤工作,,因此為了有更充足的力量來完成紀(jì)檢部各項(xiàng)工作,,紀(jì)檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學(xué)習(xí)優(yōu)良、擁有較強(qiáng)工作能力和服務(wù)意識(shí)的新生,,以補(bǔ)充紀(jì)檢部的力量,。并在初期有意識(shí)的組織對(duì)新生進(jìn)行培養(yǎng),讓他們盡快熟悉工作,,轉(zhuǎn)變角色,,融入到紀(jì)檢部團(tuán)隊(duì)之中。
二,、嚴(yán)格規(guī)范,,努力完成本職工作
與以往不同,紀(jì)檢部在往年負(fù)責(zé)綜合測(cè)評(píng),、大型活動(dòng)考勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作,。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,綜合測(cè)評(píng)是體現(xiàn)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效手段,各類大型活動(dòng)的組織是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),、陶冶大學(xué)生情操的有效方式,,組織好課堂考勤和保證大型活動(dòng)的秩序、強(qiáng)化綜合測(cè)評(píng)的公平和合理性的價(jià)值突出,,責(zé)任相對(duì)較大,。因此加強(qiáng)組織管理,落實(shí)責(zé)任分工非常重要,。紀(jì)檢部成員將在學(xué)工辦老師,、團(tuán)委學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)下,落實(shí)責(zé)任,,公平公正,,全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
三,、增強(qiáng)內(nèi)部溝通和了解,,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)
紀(jì)檢部隨著工作的的需要,人員相對(duì)較多,,各司其職,,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強(qiáng)內(nèi)部交流和溝通,,相互團(tuán)結(jié),、相互促進(jìn)、共同提高,。本年度將在每月結(jié)束之時(shí),,召開部門工作會(huì)議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,,主要內(nèi)容是對(duì)于紀(jì)檢部工作的看法,、意見和建議,以供后期借鑒和矯正,。
四,、配合學(xué)院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手
法學(xué)院的工作是一個(gè)大的整體,,紀(jì)檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí),,將加強(qiáng)與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)其它部門的溝通與合作,,如在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合組織,,共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,為同學(xué)們服務(wù),,為評(píng)估做貢獻(xiàn),。
五,、培養(yǎng)干部接班人,使紀(jì)檢部保持新的活力
為了培養(yǎng)好下一個(gè)班子的領(lǐng)導(dǎo)人,,我們也將對(duì)本部門的`副部長,、委員進(jìn)行培養(yǎng),發(fā)掘新的,,有能力且負(fù)責(zé)的成員來接任紀(jì)檢部的下一屆工作,。在第一個(gè)學(xué)期里我們將對(duì)各副部長,委員進(jìn)行平行培養(yǎng),,使他們對(duì)部門的工作十分熟悉,,然后在第二學(xué)期的時(shí)候,從他們中間挑選出工作能力強(qiáng),,認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo),,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
總之,,新的學(xué)期,,新的開始,紀(jì)檢部將在新時(shí)期盡職盡責(zé),,努力工作,,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇八
新學(xué)期在喜慶的爆竹聲中開始了,,我們滿懷希望的來到學(xué)校開始新的學(xué)習(xí),。時(shí)光消逝,新學(xué)期伊始,,紀(jì)檢部又迎來了一個(gè)新的開始,,在上學(xué)期紀(jì)檢部在院領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和廣大同學(xué)的合作支持下,順利地完成了本職工作,,也取得了廣大師生的一致贊同,。
本學(xué)年度開始,,紀(jì)檢部將在領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)和主席團(tuán)的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作,。作為遼寧理工職業(yè)學(xué)院學(xué)生會(huì)的重要組成部門,紀(jì)檢部將致力于加強(qiáng)紀(jì)律,、學(xué)風(fēng)和日常管理工作努力為同學(xué)提供一個(gè)穩(wěn)定的學(xué)習(xí)環(huán)境,,為學(xué)院管理和正常運(yùn)行提供應(yīng)有的保障。
隨著紀(jì)檢部的工作和發(fā)展,,同時(shí)依照我院的實(shí)際情況,,為了使紀(jì)檢部的工作順利進(jìn)行,具體工作計(jì)劃如下:
1,、本學(xué)期是非常重要的一個(gè)學(xué)期,,在未來幾個(gè)月內(nèi),,將進(jìn)行本部的換屆選舉,在此之前,,積極做好準(zhǔn)備工作,。從而使工作能順利進(jìn)行。
2,、由于上學(xué)期我部進(jìn)行吸煙檢查的工作,,是校園的整體環(huán)境有了很大的改善,所以本學(xué)期將繼續(xù)進(jìn)行吸煙檢查工作,,是校園環(huán)境繼續(xù)保持,。
3、積極配合兄弟部門的工作,。學(xué)生會(huì)分部不分家,,紀(jì)檢部在積極努力完成自己分內(nèi)工作的同時(shí)將加強(qiáng)與其他部門的溝通與合作,在各類活動(dòng)中積極配合,,共同為創(chuàng)造學(xué)院良好的秩序和分為努力,。為學(xué)院做出自己的貢獻(xiàn)。
4,、加強(qiáng)內(nèi)部的溝通和了解強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí),,為了方便工作的順利有序,紀(jì)檢部應(yīng)在開展工作之后,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高工作效率,,相互交流,,提出工作上的困難和問題,找出解決方案,。
總之,。新的學(xué)期,新的開始,,紀(jì)檢部將在新學(xué)期盡職盡責(zé),,同時(shí)不斷創(chuàng)新改進(jìn),,牢記全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持以"公平,、公開,、公正"的原則,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開展工作,。
年度紀(jì)檢工作計(jì)劃表篇九
時(shí)間,,轉(zhuǎn)眼即逝,我們滿載收獲,,滿載歡喜,。迎來新的一年,紀(jì)律監(jiān)察部會(huì)謹(jǐn)記本部門的職責(zé),,始終本著公平,、公正、公開的原則,,認(rèn)真,、負(fù)責(zé)、踏實(shí)地做好團(tuán)學(xué)干部考核工作,,同時(shí)密切配合學(xué)院團(tuán)委各個(gè)部門的工作,,積極營造健康、和諧的團(tuán)學(xué)干部工作氛圍,,并在學(xué)院里起到一定的表率作用,。以期在新的一年中,紀(jì)律監(jiān)察部能更好的完成各項(xiàng)工作,,現(xiàn)具體計(jì)劃如下:
一,、統(tǒng)計(jì)成績(jī)掛科情況
二月中旬,我們將對(duì)各部門干部干事第一學(xué)期成績(jī)有無掛科情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,。并按照干部,、干事考核制度,,掛科1科即取消推優(yōu)資格,,掛科2科及以上,無條件退出團(tuán)學(xué)組織,。
二,、推優(yōu)系列工作
三月,,我們主要負(fù)責(zé)協(xié)助組織部完成推優(yōu)系列工作:推優(yōu)入黨、推薦上黨校,、推薦上政研社,。同時(shí),我們部門需負(fù)責(zé)團(tuán)委推優(yōu)的評(píng)選工作,,并為其他組織推優(yōu)提供干部,、干事日常工作、學(xué)習(xí)的考核情況,。
三,、五四表彰
四月,我們主要負(fù)責(zé)五四表彰等一系列活動(dòng)的考勤等工作
四,、提副部長,、團(tuán)校及暑期社會(huì)實(shí)踐
六、暑期前工作安排
六,、七月份在即將放假期間,,做好部門交接工作。
七,、迎新,、招新工作
九月份將面對(duì)迎新、招新的工作,。在迎新過程中,,積極參與,為新生提供幫助;在招新中,,堅(jiān)持公平,、公正、公開的原則,,通過不同的選拔方式選拔出具有能力且品德修養(yǎng)好的新成員,,為本部門注入了新的力量和活力。
十月中旬將對(duì)新干事進(jìn)行培訓(xùn),,使他們更好的了解本部門,,更好地融入到本部門的工作中。
八,、團(tuán)校,、換屆及大型活動(dòng)考核
十月下旬,第十五期團(tuán)校開班,,紀(jì)律監(jiān)察部主要承擔(dān)考勤,、入場(chǎng)引導(dǎo)、會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,、學(xué)員培訓(xùn)情況統(tǒng)計(jì)等工作,。
十一月份做好部長換屆工作,,及主席團(tuán)競(jìng)選大會(huì)、團(tuán)委組織的講座,、暑期社會(huì)實(shí)踐表彰等大型活動(dòng)會(huì)場(chǎng)安排和考勤紀(jì)律工作,,保證部門工作的正常運(yùn)行。
九,、部門日常工作
做好部門日常工作:辦公室周衛(wèi)生,、早上衛(wèi)生檢查,每周四各組織清除牛皮癬考核,,安排辦公室值班表及值班情況統(tǒng)計(jì),,干部每?jī)芍芤淮蔚墓ぷ髁炕己恕?/p>