無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,，借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),，我們一起來(lái)看一看吧,。
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,、同學(xué):
大家好,！我是13組smashing的成員，蘇婷,。
為期三周的公司創(chuàng)建與運(yùn)營(yíng)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)即將結(jié)束,，雖然我們不是比賽的最終勝利者，但整個(gè)過(guò)程中全組成員都盡心盡力,，完美配合,，積極參與公司經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)決策，體會(huì)到了企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的復(fù)雜與艱辛,，有喜悅,、有失落,、有感悟、有收獲,，受益終身,。
實(shí)訓(xùn)剛開(kāi)始的一周，大家對(duì)此比較陌生,，不懂如何把握運(yùn)作,，在老師的細(xì)心引導(dǎo)下完成一遍大體流程，讓大家有了一個(gè)初步了解后慢慢進(jìn)入狀態(tài),，在經(jīng)歷風(fēng)險(xiǎn)和承擔(dān)責(zé)任中,，在成功與失敗中，體驗(yàn)市場(chǎng)環(huán)境的變化以及企業(yè)盈虧變化,，以至于達(dá)到最后的盈利,。
erp沙盤(pán)模擬的實(shí)習(xí)，讓我們大家在沙盤(pán)上了解企業(yè)管理決策的基本思想及流程,，明白了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神在一個(gè)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重要性,，學(xué)到了公司在戰(zhàn)略規(guī)劃、資金籌集,、市場(chǎng)營(yíng)銷,、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)組織,、物資采購(gòu),、設(shè)備投資與改造、財(cái)務(wù)核算與管理等企業(yè)管理決策內(nèi)容方面的運(yùn)行過(guò)程,，鍛煉了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,。topboss實(shí)訓(xùn)中,，經(jīng)營(yíng)決策正確與否直接關(guān)系到公司存亡。準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位和市場(chǎng)預(yù)測(cè)是公司成功的關(guān)鍵,，進(jìn)行決策前應(yīng)當(dāng)充分了解掌握公司的競(jìng)爭(zhēng)背景與市場(chǎng)環(huán)境,，權(quán)衡利弊，確定發(fā)展方向,。topboss讓我們充分了解了公司的運(yùn)行機(jī)制,、管理模式及各部門(mén)的分工合作的重要性，它融角色扮演,、決策分析,、競(jìng)爭(zhēng)合作于一體，提升了大家的理論與操作水平,，感受到市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷,，體驗(yàn)承擔(dān)經(jīng)營(yíng)的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn),，感受如何考慮公司的收益及可利用的資源，權(quán)衡利弊,。
高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)既有出色的專業(yè)人才,，成員間的高度信任，又有使每個(gè)成員期望值保持高度一致的'團(tuán)隊(duì)精神,。我們的團(tuán)隊(duì)就是這樣一支高績(jī)效的團(tuán)隊(duì),，比賽中每位成員都各司其職，在認(rèn)真完成各自工作的同時(shí),，注意關(guān)注相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)與配合,，達(dá)到供產(chǎn)銷的合理、平衡,。真正發(fā)揮了我組公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。團(tuán)隊(duì)形成了高度凝聚力，彼此之間高度信任,，共同作出決策,，已達(dá)到效率最高。生產(chǎn)經(jīng)理和采購(gòu)經(jīng)理能夠非常準(zhǔn)確的計(jì)算出購(gòu)料生產(chǎn)費(fèi)用,，企劃經(jīng)理和行銷經(jīng)理能夠正確的把握市場(chǎng)動(dòng)向,，財(cái)務(wù)經(jīng)理能夠合理控制費(fèi)用支出。作為總經(jīng)理的我,，基本能夠時(shí)刻保持頭腦清醒,，把握全局,，適時(shí)提出處理意見(jiàn),。但同時(shí)大家也意識(shí)到了自身的不足，經(jīng)歷過(guò)重大失誤,、破產(chǎn)后,，我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,。
此次實(shí)訓(xùn)不僅鍛煉了我們的自身能力,，也強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)間的高效配合，讓我們?cè)谝院蟮娜松缆飞媳种鍪鲁林潇o,，合理分析的態(tài)度,，走的更好、更遠(yuǎn),。所以,，在此非常感謝學(xué)校、經(jīng)管實(shí)踐中心和會(huì)計(jì)學(xué)院給予我們這次實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì),，讓大家完善自我,，積極參與團(tuán)隊(duì)配合,，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，為職業(yè)規(guī)劃開(kāi)辟了新的方向,！
謝謝大家,！
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
大家好,！
我是辦公室的一名普通的工作人員,，今天我想就"怎樣愛(ài)崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工"的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì)。
剛加入大興聯(lián)華那會(huì)兒,，心中充滿美麗的夢(mèng)想,，血液中涌動(dòng)著對(duì)未來(lái)的激情。憧憬火熱的事業(yè),，渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，獲得事業(yè)上的成功。"愛(ài)崗敬業(yè)"這四個(gè)字對(duì)我來(lái)說(shuō),，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間,，為了工作放棄或忽視親情、友情,，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入,。可在經(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，目睹了身邊的人和事,，才知道什么是真正地愛(ài)崗敬業(yè)。
敬業(yè)不只是加班加點(diǎn),，敬業(yè)更不僅是任勞任怨,，敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng),，就是節(jié)儉和意志,，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè),，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒(méi)有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè),。有句口號(hào)說(shuō)得好：不愛(ài)崗就會(huì)下崗,，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)！愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作,，把一點(diǎn)一滴的小事做好,，把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄,，算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù)，寫(xiě)好每一篇文稿,。古人說(shuō)：不積跬步,，無(wú)以致千里，不善小事,，何以成大器,。從我做起，從小事做起,，從現(xiàn)在做起,，這就是敬業(yè)，這就是愛(ài)崗,！
接下來(lái)我想從以下六方面來(lái)闡述我對(duì)敬業(yè)的理解：
沒(méi)有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官,，沒(méi)有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工。責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無(wú)價(jià)的,。工作就意味著責(zé)任,，責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越。大家都知道美國(guó)有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校,，西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定：每一個(gè)學(xué)員無(wú)論在什么時(shí)候,，無(wú)論在什么地方，無(wú)論穿軍裝與否,，也無(wú)論是在擔(dān)任警衛(wèi),、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng)，都有義務(wù),、有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù),。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感，而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么,。
一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人,，就必須遵守紀(jì)律,，對(duì)于他的上級(jí)和同事有高度的責(zé)任感,，對(duì)于自己表現(xiàn)出的能力有自信心。我認(rèn)為,，這樣的要求,，對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用。要將"責(zé)任"二字時(shí)刻牢記在心,，讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),。在日常工作中，這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越,。我們經(jīng)?？梢砸?jiàn)到這樣的員工,，他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí)，使用的代名詞通常都是"他們"而不是"我們",，"他們銷售部怎么怎么樣""他們財(cái)務(wù)部怎么怎么樣",，這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn)，這樣的員工至少?zèng)]有一種"我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)"的認(rèn)同感,。
給大家講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說(shuō)"你需不需要割草,？"布朗太太回答說(shuō)："不需要了，我已經(jīng)有了割草工,。"男孩又說(shuō)："我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草,。"布朗太太回答："我的割草工已經(jīng)做了。"男孩又說(shuō)"我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊,。"布朗太太說(shuō)："我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了,，謝謝你，我不需要新的割草工,。"男孩便掛了電話,。此時(shí)男孩的朋友問(wèn)他說(shuō)："你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎？為什么還要打這個(gè)電話,？"男孩說(shuō)："我只是想知道我究竟做得好不好,！"。
當(dāng)企業(yè)和員工都有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí),，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié)，在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問(wèn)題,，比如對(duì)工作的態(tài)度等,，你會(huì)猛然發(fā)現(xiàn)，工作因此會(huì)有一個(gè)嶄新的局面,。一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì),。同樣,，一個(gè)積極主動(dòng)、忠誠(chéng)敬業(yè)的員工,，也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工,。可以說(shuō),，紀(jì)律,，永遠(yuǎn)是忠誠(chéng)、敬業(yè)、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ),。對(duì)企業(yè)而言,，沒(méi)有紀(jì)律，便沒(méi)有了一切,。
最好的執(zhí)行者,，都是自動(dòng)自發(fā)的人，他們確認(rèn)自己有能力完成任務(wù),。這樣的人其個(gè)人價(jià)值和自尊是發(fā)自內(nèi)心的,，而不是來(lái)自他人。也就是說(shuō),，他們不是憑一時(shí)沖動(dòng)做事,，也不是只為了得到領(lǐng)導(dǎo)的稱贊，而是自動(dòng)自發(fā)的,、不斷地追求完美,。一位心理學(xué)家在研究過(guò)程中，為了實(shí)地的了解人們對(duì)同一件事情在心理上所反應(yīng)出來(lái)的個(gè)體差異,，他來(lái)到一所正在建筑中的大教堂,，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)忙碌的敲石工人進(jìn)行訪問(wèn)。心理學(xué)家問(wèn)他遇到的第一位工人："請(qǐng)問(wèn)你在做什么,？"工人沒(méi)好氣的回答："在做什么,？你沒(méi)看到嗎？我正在用這個(gè)重得要命的鐵錘,，來(lái)敲碎這些該死的石頭,。而這些石頭又特別的硬，害得我手酸麻不已,，這真不是人干的工作,。"心理學(xué)家又找到第二位工人："請(qǐng)問(wèn)你在做什么？,，第二位工人無(wú)奈地答道："為了每天50美元的工資,，我才會(huì)做這件工作，若不是一家人等著吃飯,，誰(shuí)愿意干這份敲石頭的粗活,？"，心理學(xué)家問(wèn)第三位工人："請(qǐng)問(wèn)你在做什么,？",，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采："我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后,，這里可以容納許多人來(lái)做禮拜。雖然敲石頭的工作并不輕松，但當(dāng)我想到,，將來(lái)會(huì)有無(wú)數(shù)的人來(lái)到這兒,，再次接受上帝的愛(ài)，心中便常為這份工作獻(xiàn)上感恩,。"
同樣的工作,，同樣的環(huán)境，卻有如此截然不同的感受,。第一種工人,，是完全無(wú)可救藥的人?？梢栽O(shè)想,，在不久的將來(lái)，他將不會(huì)得到任何工作的眷顧,，甚至可能是生活的棄兒,。第二種工人，是沒(méi)有責(zé)任和榮譽(yù)感的人,。對(duì)他們抱有任何指望肯定是徒勞的,，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作,。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工,。該用什么語(yǔ)言贊美第三種工人呢？在他們身上,，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,，相反，他們是具有高度責(zé)任感和創(chuàng)造力的人,，他們充分享受著工作的樂(lè)趣和榮譽(yù),，同時(shí)，因?yàn)樗麄兊呐ぷ?，工作也帶給了他們足夠的榮譽(yù),。他們就是我們要學(xué)習(xí)的那種員工，他們是最優(yōu)秀的員工,。他們向我們展現(xiàn)了：自動(dòng)自發(fā),，自我獎(jiǎng)勵(lì)，視工作為快樂(lè),。我相信,，這樣的工作哲學(xué)，是每一個(gè)企業(yè)都樂(lè)于接受和推廣的,。持有這種工作哲學(xué)的員工,，就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工,。他們所在企業(yè)、他的工作,，也會(huì)給他最大的回報(bào),。
或許在過(guò)去的歲月里，有的人時(shí)常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法,，每天常常謾罵,、批評(píng)、抱怨,、四處發(fā)牢騷,，對(duì)自己的工作沒(méi)有絲毫激情，在生活的無(wú)奈和無(wú)盡的抱怨中平凡地生活著,，畢竟那是已經(jīng)過(guò)去的了,，重要的是，從現(xiàn)在起,，您未來(lái)的態(tài)度將如何,？讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧,，并時(shí)常懷抱著一顆感恩的心,！
也許，"不可能完成"成為許多人工作上最常見(jiàn)的一個(gè)推脫理由,。如果這樣,，請(qǐng)問(wèn)：在你和老板之間，最大的障礙是什么,？不是虎視眈眈的競(jìng)爭(zhēng)者,，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己,！是你面對(duì)"不可能完成"的高難度工作推諉求安,，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。
擁有勇于向"不可能完成"的工作挑戰(zhàn)的精神,，是獲得成功的基礎(chǔ),。西方有句名言：一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運(yùn)。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn),，是對(duì)自己潛能的畫(huà)地為牢,，只能使自己無(wú)限的潛能化為有限的成就。與此同時(shí),，無(wú)知的認(rèn)識(shí)會(huì)使你的天賦減弱,，因?yàn)槟愕呐撤蛞粯拥乃魉鶠椋慌鋼碛羞@樣的能力,。
"職場(chǎng)勇士"與"職場(chǎng)懦夫"在老板心目中的地位有天壤之別,，根本無(wú)法并駕齊驅(qū),，相提并論。一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說(shuō)"我們所急需的人才,，是有奮斗進(jìn)取精神,，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人",。
所以,，讓我們懷著感恩的心情去主動(dòng)接受它吧。用行動(dòng)積極爭(zhēng)取"職場(chǎng)勇士"的榮譽(yù)吧,。讓周圍的人和老板都知道,，你是一個(gè)意志堅(jiān)定，富有挑戰(zhàn)力,，做事敏捷的好員工,。這樣一來(lái)，你就無(wú)須再愁得不到老板的認(rèn)同了,。
實(shí)際上,，我們要做自己想做的事，是用強(qiáng)烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰(zhàn),。你對(duì)自己人生的使命感,，會(huì)使你逃脫安逸的環(huán)境，迎接挑戰(zhàn),。
如果你一直安于現(xiàn)狀,，終將會(huì)感到失望及不滿。為什么,？因?yàn)槟愫ε隆ε率?、害怕丟失、害怕被拒絕,，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因,。害怕是一種軟弱的表現(xiàn)，它使你退縮不前,、失去勇氣,、自我封閉，而這些畏縮,、膽怯,、封閉的現(xiàn)象，會(huì)使你感到越來(lái)越不滿,。
相反地,，一個(gè)勇敢前進(jìn)，不斷接觸,、追求,、學(xué)習(xí)新事物的人,，即使他目前尚未達(dá)到目標(biāo)、或成就不大,，但是他一定對(duì)自己的人生非常滿意,，因?yàn)樗娜松蟹较颉⒂星楦?、有成長(zhǎng),。這使他覺(jué)得滿足而有收獲，每一天都過(guò)得很有意義,。
一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿挑戰(zhàn)性,，正因?yàn)樗哂刑魬?zhàn)性，又是由你自己所選擇的,，所以你一定會(huì)積極的想完成它,。換句話說(shuō)，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn),，同時(shí)也是激勵(lì)你的原動(dòng)力,。
敬業(yè)愛(ài)崗體現(xiàn)在我們每一個(gè)平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上,。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人,，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命,，那我們的金海一定會(huì)蒸蒸日上,，興旺發(fā)達(dá)！做一個(gè)敬業(yè)愛(ài)崗的員工吧,，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧,，因?yàn)榻鸷５陌l(fā)展就是我們的明天！
謝謝,！
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：
大家好！
雖然我來(lái)公司時(shí)間不算太長(zhǎng),，但這是我發(fā)自肺腑的語(yǔ)言,，回想剛來(lái)的時(shí)候，種種感覺(jué)和情影,，仍歷歷在目,。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機(jī)會(huì)踏入并留在了璽萌。
無(wú)論是在生活上還是工作中,，都得到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,，讓我覺(jué)得這里像個(gè)家，溫暖而親切,。在工作環(huán)境中,，總難免出錯(cuò),，在不煩原則性錯(cuò)誤的時(shí)候，總能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的寬容,，也從領(lǐng)導(dǎo)的眼神里可以讀到,，知錯(cuò)就改，就是好孩子,，在不責(zé)備的同時(shí),，讓人沒(méi)有下次再犯同類錯(cuò)誤的理由。
自20xx年進(jìn)公司至今,，我并沒(méi)有為公司做出了不起的貢獻(xiàn),，也沒(méi)有取得特別值得炫耀的成績(jī),，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,，盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做的更好,，盡可能的提高工作效率,，與同事相處和睦。雖然如此,，但我的付出得到了公司的認(rèn)可,，我深感無(wú)比榮幸，我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng),，也再次向每位員工傳達(dá)說(shuō)明了只要有付出,，只要做好了屬于你的那份工作，就會(huì)有回報(bào)的務(wù)實(shí)文化和平凡道理,。因此,，我認(rèn)為，在璽萌,，無(wú)論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作,，還是以優(yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司技術(shù)骨干，都是優(yōu)秀的,！
雖然被評(píng)為優(yōu)秀員工,，我深知，我做的不夠的地方太多太多,。有很多東西還需要我去學(xué)習(xí),，我會(huì)延續(xù)自己踏實(shí)肯干的優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)，加快腳步,，虛心向老員工們學(xué)習(xí)各種工作技巧,，做好每一項(xiàng)工作,，這個(gè)榮譽(yù)會(huì)鞭策我不斷進(jìn)步。做的更好,，我深信,，一份耕耘，一份收獲,，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中,，我細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷提高,，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。讓我們攜手為璽萌的未來(lái)共同努力，使之成為中國(guó)最受尊敬的房地產(chǎn)企業(yè)集團(tuán),！
最后,，我祝大家工作順心，身體健康,！
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),，同事們：
大家好！
感謝公司賦與平臺(tái),，讓我們能夠盡情發(fā)揮,，感謝總經(jīng)理孜孜不倦的教誨，讓我們看清前進(jìn)的方向及做事的方法,，感謝各兄弟公司及其它部門(mén)同事對(duì)市場(chǎng)部工作一直以來(lái)的支持和幫助,，正是有了你們無(wú)私的支持和幫助，我們的工作才得以順利開(kāi)展,！
銷售售后業(yè)績(jī)的不斷攀升,，是市場(chǎng)部為之努力的目的，相信這也是在座所有市場(chǎng)人的心愿,！
20xx年,，將建立成為強(qiáng)勢(shì)的運(yùn)作團(tuán)隊(duì)作為目標(biāo)，將與銷售,、售后一線并肩作戰(zhàn),，完成公司下達(dá)的任務(wù)！20xx,，我們充滿信心,！謝謝大家！
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：
大家好!
我是辦公室的一名普通的工作人員,，今天我想就“怎樣愛(ài)崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì)。
剛加入大興聯(lián)華那會(huì)兒，心中充滿美麗的夢(mèng)想,，血液中涌動(dòng)著對(duì)未來(lái)的激情,。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，獲得事業(yè)上的成功,。“愛(ài)崗敬業(yè)”這四個(gè)字對(duì)我來(lái)說(shuō),，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間,，為了工作放棄或忽視親情、友情,，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入,。可在經(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，目睹了身邊的人和事,，才知道什么是真正地愛(ài)崗敬業(yè)。
敬業(yè)不只是加班加點(diǎn),，敬業(yè)更不僅是任勞任怨,，敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn)。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng),，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新,。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè),，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子,，沒(méi)有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè),。有句口號(hào)說(shuō)得好：不愛(ài)崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作,，把一點(diǎn)一滴的小事做好,，把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修,，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù),，寫(xiě)好每一篇文稿,。古人說(shuō)：不積跬步，無(wú)以致千里,，不善小事,，何以成大器。從我做起，從小事做起,，從現(xiàn)在做起,，這就是敬業(yè)，這就是愛(ài)崗!
接下來(lái)我想從以下六方面來(lái)闡述我對(duì)敬業(yè)的理解：
首先,，責(zé)任感是所有人成功之本,。
沒(méi)有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官，沒(méi)有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工,。責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無(wú)價(jià)的,。工作就意味著責(zé)任，責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越,。大家都知道美國(guó)有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校,，西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定：每一個(gè)學(xué)員無(wú)論在什么時(shí)候，無(wú)論在什么地方,，無(wú)論穿軍裝與否,，也無(wú)論是在擔(dān)任警衛(wèi)、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng),，都有義務(wù),、有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感,，而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么,。
一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人，就必須遵守紀(jì)律,，對(duì)于他的上級(jí)和同事有高度的責(zé)任感,，對(duì)于自己表現(xiàn)出的能力有自信心。我認(rèn)為,，這樣的要求,，對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用。要將“責(zé)任”二字時(shí)刻牢記在心,，讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí),。在日常工作中，這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越,。我們經(jīng)?？梢砸?jiàn)到這樣的員工，他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí),，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”,，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財(cái)務(wù)部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn),，這樣的員工至少?zèng)]有一種“我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)”的認(rèn)同感,。
給大家講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說(shuō)“你需不需要割草?”布朗太太回答說(shuō)：“不需要了，我已經(jīng)有了割草工?！蹦泻⒂终f(shuō)：“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草,。”布朗太太回答：“我的割草工已經(jīng)做了,?！蹦泻⒂终f(shuō)“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊?！辈祭侍f(shuō)：“我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了,，謝謝你，我不需要新的割草工,?！蹦泻⒈銙炝穗娫挕４藭r(shí)男孩的朋友問(wèn)他說(shuō)：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”男孩說(shuō)：“我只是想知道我究竟做得好不好!”,。
二,、有作為的員工，喜歡紀(jì)律
當(dāng)企業(yè)和員工都有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí),，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié),，在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問(wèn)題，比如對(duì)工作的態(tài)度等,，你會(huì)猛然發(fā)現(xiàn),，工作因此會(huì)有一個(gè)嶄新的局面。一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì),，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。同樣,，一個(gè)積極主動(dòng)、忠誠(chéng)敬業(yè)的員工,，也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工,。可以說(shuō),，紀(jì)律,，永遠(yuǎn)是忠誠(chéng)、敬業(yè),、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ),。對(duì)企業(yè)而言，沒(méi)有紀(jì)律,，便沒(méi)有了一切,。
三、把自己從平庸變成優(yōu)秀
同樣的工作，同樣的環(huán)境,，卻有如此截然不同的感受,。第一種工人，是完全無(wú)可救藥的人,?？梢栽O(shè)想,，在不久的將來(lái),，他將不會(huì)得到任何工作的眷顧,，甚至可能是生活的棄兒,。第二種工人,，是沒(méi)有責(zé)任和榮譽(yù)感的人,。對(duì)他們抱有任何指望肯定是徒勞的,，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度,，為了工作而工作,。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工,。該用什么語(yǔ)言贊美第三種工人呢?在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,，相反,，他們是具有高度責(zé)任感和創(chuàng)造力的人，他們充分享受著工作的樂(lè)趣和榮譽(yù),，同時(shí),，因?yàn)樗麄兊呐ぷ鳎ぷ饕矌Ыo了他們足夠的榮譽(yù),。他們就是我們要學(xué)習(xí)的那種員工,，他們是最優(yōu)秀的員工。他們向我們展現(xiàn)了：自動(dòng)自發(fā),，自我獎(jiǎng)勵(lì),，視工作為快樂(lè)。我相信,，這樣的工作哲學(xué),，是每一個(gè)企業(yè)都樂(lè)于接受和推廣的。持有這種工作哲學(xué)的員工,，就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工,。他們所在企業(yè)、他的工作,，也會(huì)給他最大的回報(bào),。
或許在過(guò)去的歲月里，有的人時(shí)常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法,，每天常常謾罵,、批評(píng),、抱怨,、四處發(fā)牢騷，對(duì)自己的工作沒(méi)有絲毫激情,，在生活的無(wú)奈和無(wú)盡的.抱怨中平凡地生活著,，畢竟那是已經(jīng)過(guò)去的了，重要的是,，從現(xiàn)在起,，您未來(lái)的態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧,，并時(shí)常懷抱著一顆感恩的心!
四,、用”可以完成“代替”不可能完成“
也許，”不可能完成“成為許多人工作上最常見(jiàn)的一個(gè)推脫理由,。如果這樣，請(qǐng)問(wèn)：在你和老板之間,，最大的障礙是什么?不是虎視
眈
眈
的競(jìng)爭(zhēng)者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板,，最大的障礙是你自己!是你面對(duì)”不可能完成“的高難度工作推諉求安,，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。擁有勇于向”不可能完成“的工作挑戰(zhàn)的精神,，是獲得成功的基礎(chǔ),。西方有句名言：一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運(yùn)。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn),，是對(duì)自己潛能的畫(huà)地為牢,，只能使自己無(wú)限的潛能化為有限的成就。與此同時(shí),，無(wú)知的認(rèn)識(shí)會(huì)使你的天賦減弱,，因?yàn)槟愕呐撤蛞粯拥乃魉鶠椋慌鋼碛羞@樣的能力,。
”職場(chǎng)勇士“與”職場(chǎng)懦夫“在老板心目中的地位有天壤之別，根本無(wú)法并駕齊驅(qū),，相提并論,。一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說(shuō)”我們所急需的人才，是有奮斗進(jìn)取精神,，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人“,。
所以,，讓我們懷著感恩的心情去主動(dòng)接受它吧。用行動(dòng)積極爭(zhēng)取”職場(chǎng)勇士“的榮譽(yù)吧,。讓周圍的人和老板都知道,，你是一個(gè)意志堅(jiān)定，富有挑戰(zhàn)力,，做事敏捷的好員工,。這樣一來(lái)，你就無(wú)須再愁得不到老板的認(rèn)同了,。
五,、給自己增添使命感
實(shí)際上，我們要做自己想做的事,，是用強(qiáng)烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰(zhàn),。你對(duì)自己人生的使命感，會(huì)使你逃脫安逸的環(huán)境,，迎接挑戰(zhàn),。
如果你一直安于現(xiàn)狀，終將會(huì)感到失望及不滿,。為什么?因?yàn)槟愫ε隆ε率?、害怕丟失、害怕被拒絕,，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因,。害怕是一種軟弱的表現(xiàn)，它使你退縮不前,、失去勇氣,、自我封閉，而這些畏縮,、膽怯,、封閉的現(xiàn)象，會(huì)使你感到越來(lái)越不滿,。
相反地,，一個(gè)勇敢前進(jìn)，不斷接觸,、追求,、學(xué)習(xí)新事物的人，即使他目前尚未達(dá)到目標(biāo),、或成就不大,，但是他一定對(duì)自己的人生非常滿意，因?yàn)樗娜松蟹较?、有情感,、有成長(zhǎng),。這使他覺(jué)得滿足而有收獲，每一天都過(guò)得很有意義,。
一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿挑戰(zhàn)性,，正因?yàn)樗哂刑魬?zhàn)性，又是由你自己所選擇的,，所以你一定會(huì)積極的想完成它,。換句話說(shuō)，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn),，同時(shí)也是激勵(lì)你的原動(dòng)力,。
敬業(yè)愛(ài)崗體現(xiàn)在我們每一個(gè)平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上,。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人,，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命,，那我們的金海一定會(huì)蒸蒸日上,，興旺發(fā)達(dá)!做一個(gè)敬業(yè)愛(ài)崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧,，因?yàn)榻鸷５陌l(fā)展就是我們的明天!
謝謝!
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇六
大家下午好!今天,，營(yíng)銷部榮幸地獲得了“五星團(tuán)隊(duì)”光榮稱號(hào)。這是部門(mén)所有員工齊心協(xié)力,，共同努力的結(jié)果,，也是飯店對(duì)我們莫大的肯定與鼓勵(lì)。在此,，我代表營(yíng)銷部向飯店表示衷心的感謝!感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們部門(mén)的理解與信任,，感謝飯店全體員工的大力支持和配合!
沒(méi)有執(zhí)行力，就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,。在這次“愛(ài)黃河·展風(fēng)采——品質(zhì)提升年”奪旗爭(zhēng)星競(jìng)賽活動(dòng)中,，為了深入貫徹落實(shí)飯店提出的“務(wù)實(shí)重做、創(chuàng)新提升”的總體要求和“熱情,、微笑,、禮貌、高效”的服務(wù)方針,。營(yíng)銷部結(jié)合部門(mén)自身特點(diǎn),，特推出了一系列活動(dòng)方案，并嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,，落實(shí)檢查制度,，常抓不懈?；顒?dòng)內(nèi)容如下：
圍繞辦公環(huán)境,、“六常”管理,、辦公效率和員工面貌四個(gè)方面制定星級(jí)辦公室評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),。各辦公室推選一名“檢查長(zhǎng)”具體負(fù)責(zé)本辦公室日常督導(dǎo)和質(zhì)檢工作，并于每周一對(duì)各辦公室進(jìn)行綜合評(píng)選,，第一名將懸掛流動(dòng)小紅旗,，在月末匯總出得獎(jiǎng)最多的辦公室對(duì)檢查長(zhǎng)及成員給予不同形式的獎(jiǎng)勵(lì)。促進(jìn)了各辦公室之間的良性競(jìng)爭(zhēng)循環(huán),，辦公環(huán)境得到了極大的改善與提升,，較之前煥然一新，得到了大家的一致肯定與好評(píng),。
比微笑服務(wù)和客戶維系,，看誰(shuí)的賓客滿意率最高。
比業(yè)務(wù)能力和奉獻(xiàn)精神,，看誰(shuí)的業(yè)績(jī)完成的最好,。
比工作規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律，看誰(shuí)的工作責(zé)任心最強(qiáng),。
活動(dòng)采取積分形式,，按月評(píng)比。比看誰(shuí)在工作中能夠積極運(yùn)用;看誰(shuí)外聯(lián)采集的會(huì)議信息最多落實(shí)最快;看誰(shuí)的業(yè)績(jī)完成的最好;看是否遵守飯店制定的勞動(dòng)紀(jì)律,。并于每月第一周由部門(mén)小組成員打分進(jìn)行綜合評(píng)選,，賓客若有一次投訴，立刻取消評(píng)選資格,。最后對(duì)前三名員工分別進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。
以協(xié)調(diào)會(huì)議服務(wù)為主題，實(shí)行月評(píng)比制度,，采取積分形式,。看誰(shuí)的會(huì)議協(xié)調(diào)最到位,，誰(shuí)的會(huì)議服務(wù)提醒卡填寫(xiě)的最認(rèn)真及時(shí),，誰(shuí)的合理化建議最多。每月第一周由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行評(píng)選產(chǎn)生名次,，并對(duì)前三名給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。
成在細(xì)節(jié)，贏在執(zhí)行,。團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力才是真正的執(zhí)行力,。半年來(lái)，營(yíng)銷部通過(guò)這一系列活動(dòng)的開(kāi)展,、落實(shí),，極大的提高了整體服務(wù)意識(shí),，調(diào)動(dòng)了員工的集體榮譽(yù)感和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，營(yíng)造了健康,、快樂(lè)的工作氛圍,。逐漸成長(zhǎng)為一支溝通有效、協(xié)調(diào)有力,、執(zhí)行徹底,、能打硬仗的團(tuán)隊(duì)。
輝煌已成過(guò)去,，奮斗成就未來(lái),。xxxx年飯店經(jīng)營(yíng)任務(wù)任重而道遠(yuǎn)，在此也懇請(qǐng)飯店領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持,，我們也將再接再厲,，不辱使命，使xxxx年的銷售工作再上新臺(tái)階,，給飯店交一份更加滿意的答卷,。因?yàn)槲覀兿嘈牛覀兩砗笥悬S河,，我們身后有大家,。
最后請(qǐng)?jiān)试S我代表我們營(yíng)銷部全體員工祝愿我們的黃河蓬勃發(fā)展、再攀新高,，也祝愿我們的黃河人吉祥如意,，幸福和美。謝謝大家!
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團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇七
各位領(lǐng)導(dǎo),、老師、同學(xué)：
大家好,！我是13組的成員
為期三周的公司創(chuàng)建與運(yùn)營(yíng)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)即將結(jié)束,，雖然我們不是比賽的最終勝利者，但整個(gè)過(guò)程中全組成員都盡心盡力,，完美配合,，積極參與公司經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)決策，體會(huì)到了企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的復(fù)雜與艱辛,，有喜悅,、有失落、有感悟,、有收獲,，受益終身。
實(shí)訓(xùn)剛開(kāi)始的一周，大家對(duì)此比較陌生,，不懂如何把握運(yùn)作,，在老師的細(xì)心引導(dǎo)下完成一遍大體流程，讓大家有了一個(gè)初步了解后慢慢進(jìn)入狀態(tài),，在經(jīng)歷風(fēng)險(xiǎn)和承擔(dān)責(zé)任中,，在成功與失敗中，體驗(yàn)市場(chǎng)環(huán)境的變化以及企業(yè)盈虧變化,，以至于達(dá)到最后的盈利。
erp沙盤(pán)模擬的實(shí)習(xí),，讓我們大家在沙盤(pán)上了解企業(yè)管理決策的基本思想及流程,，明白了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神在一個(gè)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重要性，學(xué)到了公司在戰(zhàn)略規(guī)劃,、資金籌集,、市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品研發(fā),、生產(chǎn)組織,、物資采購(gòu)、設(shè)備投資與改造,、財(cái)務(wù)核算與管理等企業(yè)管理決策內(nèi)容方面的運(yùn)行過(guò)程,，鍛煉了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題,、解決問(wèn)題的能力,。topboss實(shí)訓(xùn)中，經(jīng)營(yíng)決策正確與否直接關(guān)系到公司存亡,。準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位和市場(chǎng)預(yù)測(cè)是公司成功的關(guān)鍵,，進(jìn)行決策前應(yīng)當(dāng)充分了解掌握公司的競(jìng)爭(zhēng)背景與市場(chǎng)環(huán)境，權(quán)衡利弊,，確定發(fā)展方向,。topboss讓我們充分了解了公司的運(yùn)行機(jī)制、管理模式及各部門(mén)的分工合作的重要性,，它融角色扮演,、決策分析、競(jìng)爭(zhēng)合作于一體,，提升了大家的理論與操作水平,，感受到市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷，體驗(yàn)承擔(dān)經(jīng)營(yíng)的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn),，感受如何考慮公司的收益及可利用的資源,，權(quán)衡利弊。
高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)既有出色的專業(yè)人才，成員間的高度信任,，又有使每個(gè)成員期望值保持高度一致的團(tuán)隊(duì)精神,。我們的團(tuán)隊(duì)就是這樣一支高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)，比賽中每位成員都各司其職,，在認(rèn)真完成各自工作的同時(shí),，注意關(guān)注相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)與配合，達(dá)到供產(chǎn)銷的合理,、平衡,。真正發(fā)揮了我組公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。團(tuán)隊(duì)形成了高度凝聚力,，彼此之間高度信任,，共同作出決策，已達(dá)到效率最高,。生產(chǎn)經(jīng)理和采購(gòu)經(jīng)理能夠非常準(zhǔn)確的計(jì)算出購(gòu)料生產(chǎn)費(fèi)用,，企劃經(jīng)理和行銷經(jīng)理能夠正確的把握市場(chǎng)動(dòng)向，財(cái)務(wù)經(jīng)理能夠合理控制費(fèi)用支出,。作為總經(jīng)理的我,，基本能夠時(shí)刻保持頭腦清醒，把握全局,，適時(shí)提出處理意見(jiàn),。但同時(shí)大家也意識(shí)到了自身的不足，經(jīng)歷過(guò)重大失誤,、破產(chǎn)后,，我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,。
此次實(shí)訓(xùn)不僅鍛煉了我們的自身能力,，也強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)間的高效配合，讓我們?cè)谝院蟮娜松缆飞媳种鍪鲁林潇o,，合理分析的態(tài)度,，走的更好、更遠(yuǎn),。所以,，在此非常感謝學(xué)校、經(jīng)管實(shí)踐中心和會(huì)計(jì)學(xué)院給予我們這次實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì),，讓大家完善自我,，積極參與團(tuán)隊(duì)配合，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,，為職業(yè)規(guī)劃開(kāi)辟了新的方向,！
謝謝大家,！
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓：
大家好!作為一名,，有機(jī)會(huì)獲獎(jiǎng),，我很高興，也非常激動(dòng),。此時(shí)次刻,，我想用三個(gè)詞來(lái)表達(dá)我的心情。
第一個(gè)詞是感謝,。我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,、支持和鼓勵(lì)，我由衷地感謝你們!(鞠躬)
第二個(gè)詞是自豪,。人們常說(shuō),，一粒種子，只有深深地植根于沃土,，才能生機(jī)無(wú)限;而一名員工，只有置身拼搏創(chuàng)業(yè)的氛圍,，才能蓬勃向上!我非常自豪在人生的韶華之年,，來(lái)到單位這片沃土。在她的培養(yǎng),、造就下,，在領(lǐng)導(dǎo)的.信任和同志們的幫助下，小小的我才得以成長(zhǎng),，我人生的畫(huà)屏上才涂下了一抹最絢爛的色彩,。
第三個(gè)詞是行動(dòng)。為了感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任,，為了回報(bào)對(duì)我的培養(yǎng),，我將把這份感謝與感恩化作行動(dòng)，將自己的全部智慧與力量奉獻(xiàn)給單位,，勤奮敬業(yè),，激情逐夢(mèng)，努力做到更好!
謝謝大家!
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位來(lái)賓,、親愛(ài)的各位同事：
大家好!
今天，xx公司榮獲20xx年度最佳業(yè)績(jī)獎(jiǎng),，我感到十分榮幸,。這是公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的肯定與鼓勵(lì)。在這里,，我代表紡機(jī)公司全體員工向丁總及各位同事表示誠(chéng)摯的謝意!還要特別感謝原料公司,，說(shuō)心里話,，今天站在這里發(fā)言的應(yīng)該是原料公司的朱副總，原料公司今年也取得了可喜的成績(jī),，原料公司比我們更有水平,，更有禮貌，在榮譽(yù)面前禮讓三先,，關(guān)鍵時(shí)候我也就不客氣了,。今天雖然獲獎(jiǎng)了，但我知道肩上的擔(dān)子更重了,。
此時(shí)此刻,，說(shuō)說(shuō)笑笑雖然很輕松，但靜下心來(lái),，想想一年中所走過(guò)的風(fēng)風(fēng)雨雨,，確實(shí)不平坦。紡機(jī)公司能有今天的業(yè)績(jī),，是在座的各位同事支持與幫助的結(jié)果,，然后是總公司正確領(lǐng)導(dǎo)與決策的結(jié)果，是我們?nèi)w員工努力奮斗精誠(chéng)合作的結(jié)果,。
“花鳥(niǎo)尚繪春,，人生莫虛度”。展望新的一年,，我們的任務(wù)還非常艱巨,，還要做好充分的思想準(zhǔn)備，以適應(yīng)變幻莫測(cè)的市場(chǎng),，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中努力打拼,。
在新的一年里，我們紡機(jī)公司全體員工決不會(huì)辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的期望,，然后將一如既往地與其他部門(mén)密切配合,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，在20xx年創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績(jī)!謝謝大家!
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇十
親愛(ài)的各位同事,、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好,！
當(dāng)獲知我們防損部被評(píng)為店首批最佳服務(wù)團(tuán)隊(duì)的殊榮時(shí)，我的心情無(wú)比激動(dòng),，這是我們防損全體人員相互協(xié)作,、齊心協(xié)力共同的榮譽(yù)，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)一直是我們防損部為之奮斗的目標(biāo),，它意味著公司的一種最高的榮譽(yù),，它是我們防損部所有人的.榮譽(yù)，也是店領(lǐng)導(dǎo)及各位同事對(duì)防損部工作的高度肯定,。
當(dāng)我站在這里宣讀獲獎(jiǎng)感言時(shí),，我還是壓抑不了我內(nèi)心激動(dòng)的情緒,，我有很多想說(shuō)的，也有很多的人要感謝的,，我想感謝所有曾經(jīng)幫助過(guò)我們防損部成長(zhǎng)的人,，包括店領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)同事等等,；此時(shí)此刻我想說(shuō)些發(fā)生在我部門(mén)那些感人的一幕幕,，每天閉店員工走后都能看見(jiàn)我們的保潔阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影，當(dāng)電梯,、線路,、設(shè)備出現(xiàn)故障的時(shí)候，是我們的電工沖鋒在前,、不怕臟不畏艱辛來(lái)排除一個(gè)個(gè)的故障,，來(lái)保障賣(mài)場(chǎng)的設(shè)備正常運(yùn)行。
在活動(dòng)期間客流較多時(shí),，縫紉大姐們?yōu)榱朔?wù)好每個(gè)顧客而主動(dòng)放棄用餐,，還有當(dāng)
員工當(dāng)?shù)弥拱喾罁p葛師傅被車碰傷時(shí)，每位都主動(dòng)要求頂替上崗的一幕幕,，還有當(dāng)?shù)弥p紉鄧大姐出車禍時(shí),，正值活動(dòng)高峰縫紉葛大姐三天連續(xù)上全天，員工還自發(fā)組織去看望病榻上的鄧大姐,，還有很多很多；正是從這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事情上看到了我們團(tuán)隊(duì)成員中的一種互幫互助的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,，在工作時(shí)間內(nèi)我們是同事,、是患難與共的戰(zhàn)友、上下級(jí)關(guān)系,，在工作時(shí)間外我們是無(wú)話不談的兄長(zhǎng),、是摯友、也是好姐妹,，正是這樣我們的團(tuán)隊(duì)才高度團(tuán)結(jié),、永遠(yuǎn)激情四射；也正是有了許多這樣的感人小事,，才使得我們的團(tuán)隊(duì)更加具有凝聚力和戰(zhàn)斗力,，獲得我店首次最佳服務(wù)團(tuán)隊(duì)，對(duì)我們來(lái)講,，不僅是至高的榮譽(yù)更是一種動(dòng)力的鞭策,，我們以后要在保障門(mén)店正常營(yíng)運(yùn)秩序的同時(shí)繼續(xù)協(xié)助做好營(yíng)運(yùn)、收貨等各項(xiàng)工作,。
我們將以此共勉,，將再接再厲,，爭(zhēng)創(chuàng)下一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)我知道我們會(huì)有更多更加強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，這對(duì)我們來(lái)說(shuō)是壓力也是動(dòng)力,，只有保持良好心態(tài),，不斷完善自己，不斷挑戰(zhàn)自己,，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,。我相信我們團(tuán)隊(duì)中的每一員，我更加相信在店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及指引下會(huì)把我們鍛煉成為更加優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),。
團(tuán)隊(duì)的獲獎(jiǎng)感言篇十一
大家晚上好!
感謝公司賦與平臺(tái),，讓我們能夠盡情發(fā)揮
感謝總經(jīng)理孜孜不倦的教誨，讓我們看清前進(jìn)的方向及做事的.方法
感謝各兄弟公司及其它部門(mén)同事對(duì)市場(chǎng)部工作一向以來(lái)的支持和幫忙,，正是有了你們無(wú)私的支持和幫忙,，我們的工作才得以順利開(kāi)展!
銷售售后業(yè)績(jī)的不斷攀升，是市場(chǎng)部為之努力的目的,，相信這也是在座所有市場(chǎng)人的心愿!
20xx年,，將建立成為強(qiáng)勢(shì)的運(yùn)作團(tuán)隊(duì)作為目標(biāo)，將與銷售,、售后一線并肩作戰(zhàn),，完成公司下達(dá)的任務(wù)!20xx，我們充滿信心!!!
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