在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的,。報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告,。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇一

新疆路社區(qū)根據(jù)街辦事處的安排,于11月12日下午組織社區(qū)全體工作人員召開中央巡視“回頭看”反饋意見整改落實自查自糾工作情況報告會議。

此次會議大家明確了責任任務以及具體事項,，并表示一定按照街辦事處和王劍書記的要求，高標準嚴格要求自己,，嚴格落實責任清單,，如發(fā)現(xiàn)問題積極主動匯報，及時整改，確保此項工作長期有效落實,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇二

8月30日,，中國地震局黨組書記、局長陳建民同志主持召開第十二次黨組會,，聽取赴陜西局,、天津局、山西局,、搜救中心,、地殼工程中心5個巡視組的工作匯報，黨組全體成員出席了會議,。

各巡視組分別匯報了巡視工作的基本情況,，被巡視單位執(zhí)行黨的路線方針政策、落實科學發(fā)展觀情況,，落實中國地震局和地方黨委政府重大決策和部署情況,，執(zhí)行民主集中制、選拔任用干部,、貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況,，防震減災業(yè)務發(fā)展情況，核實干部職工反映的一些問題的情況,，并對被巡視單位和中國地震局分別提出了建議,。

為了進一步提升巡視工作效果，今年中國地震局巡視工作領導小組決定選擇陜西局和天津局在巡視中試點“審計先行”,，就重大經(jīng)濟決策落實,、內(nèi)控制度建設、財務收支預算執(zhí)行,、資產(chǎn)完整性和安全性,、領導班子及成員執(zhí)行財經(jīng)紀律、重大項目等6方面內(nèi)容加強監(jiān)督檢查,。赴陜西局和天津局巡視組就開展審計先行工作情況進行了匯報,，2個巡視組一致認為在巡視工作中實行審計先行舉措，一是提高了巡視工作效率,，使得巡視組在短時間內(nèi)比較全面的了解被巡視單位的經(jīng)濟運行狀況;二是取得了明顯效果,，有利于對被巡視單位的經(jīng)濟運行狀況提出比較準確的評價和工作建議。

在認真聽取巡視組工作匯報后,，局黨組認為巡視組開展工作深入細致,，反映情況全面客觀，提出的整改意見切實可行,，圓滿完成了局黨組交辦的任務,。會議肯定了“審計先行”的做法,，要求巡視辦認真總結(jié)經(jīng)驗，在以后的巡視工作中逐步推廣,。

局黨組對5個被巡視單位的工作給予了充分肯定,針對巡視中發(fā)現(xiàn)的不足,，根據(jù)巡視組的建議，明確提出了各單位的整改方向和任務,，責成監(jiān)察司,、人事教育司會同各巡視組認真草擬反饋意見，督促被巡視單位制定整改措施并認真進行整改,。

目前各巡視組已分別向5個單位反饋了巡視工作意見,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇三

按照《河北省巡視整改“回頭看”工作方案》要求，內(nèi)丘縣委,、縣政府高度重視,，精心組織，扎實開展中央和省委巡視整改“回頭看”自查自糾專項工作,，推進問題整改落實,，取得了階段性成效。現(xiàn)將巡視整改情況予以公布,。

4月22日，收到省委辦公廳,、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈河北省巡視整改暨“一問責八清理”專項行動整改“回頭看”實施方案〉〈河北省扶貧領域腐敗和作風問題專項治理整改“回頭看”實施方案〉的通知》,。4月23日，縣委,、縣政府組織集中收聽收看了省視頻會議,，會后就地召開會議，對此項工作進行了安排部署,。4月26日,，縣委書記張輝同志主持召開十屆縣委常委會第32次會議，傳達學習省巡視整改暨“一問責八清理”專項行動整改“回頭看”領導小組辦公室（擴大）會議精神,，研究通過了《內(nèi)丘縣巡視巡察整改暨“一問責八清理”專項行動整改“回頭看”實施方案》,、《內(nèi)丘縣扶貧領域腐敗和作風問題專項治理整改“回頭看”實施方案》等文件，對整改“回頭看”工作進行了再安排,、再部署,。4月27日，縣委常委,、紀委書記,、監(jiān)委主任武立強同志主持召開縣整改“回頭看”領導小組辦公室（擴大）會議，對工作進行了具體安排,；隨后,，縣委辦公室、縣紀委、縣委組織部等牽頭單位分別制定了具體工作方案,，并對各自牽頭負責的工作進行調(diào)度和督導,。5月15日，縣委常委,、辦公室主任葛建敏同志主持召開巡視巡察整改“回頭看”工作推進會,，對縣委辦公室牽頭負責的三項“回頭看”工作進行了再次調(diào)度，進一步壓實了牽頭單位,、責任單位工作責任,。6月6日上午，縣委辦公室組織召開工作調(diào)度會議,，總結(jié)近期整改工作情況,，指出在工作報告、填報內(nèi)容等方面存在的問題,，對下一步工作進行了安排部署,。6月22日，縣委召開巡視巡察整改暨“一問責八清理”專項行動整改“回頭看”工作推進會議,，聽取相關(guān)情況匯報,，縣委書記張輝同志分別進行評價，并就加強改進專項工作提出具體要求,。

截至目前,，我縣共召開巡視反饋意見整改“回頭看”工作會議6次，17個牽頭部門高度負責,、調(diào)度有力,，各責任單位協(xié)同配合、開門整改,，“回頭看”工作全面鋪開,，扎實有序推進。

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開展專項工作過程中,，聚焦方案中明確的重點問題,，精準發(fā)力，狠下猛藥,，確保將問題鏟除到位,，不留死角，取得實效,。

一是開展全方位排查,。本著“有什么問題就解決什么問題”的原則，對問題清單,、整改清單以及整改報告進行“大起底”,，進一步落實整改責任單位和責任人,，強化措施，銷號管理,，確保件件有著落,、事事有回音、整改見成效,。同時,，在自查自糾的基礎上，建立問題線索交辦機制,，通過受理群眾舉報,、查閱縣重點部門工作通報等方式，主動發(fā)現(xiàn)問題線索,，以問題交辦函的形式,，交由牽頭部門或主管部門進行核實處理，限期反饋,，對查否的問題進行100%復查,，做到“發(fā)現(xiàn)一起、登記一起,、報告一起,、處理一起”，確保問題清理全方位,。

二是分類實施處置,。對已經(jīng)取得成果的事項和基本到位的問題，采取有力措施,，防止反彈回潮；對能夠當即整改解決的問題,，加強跟蹤督辦限時辦結(jié),；對一時難以整改到位的問題，制定時間表,、路線圖,，持續(xù)用力；對新發(fā)現(xiàn)的問題,，堅持從重處理,，體現(xiàn)越往后執(zhí)紀越嚴的要求。

三是堅持統(tǒng)籌推進,。把整改“回頭看”與“雙創(chuàng)雙服”,、糾正四風專項整治結(jié)合起來，統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、共同推進,。把存在的問題不遮不掩查找出來,，把產(chǎn)生問題的根源深挖細找查擺出來，把整改措施從嚴從細落實下去,。

八屆省委以來共對內(nèi)丘縣進行兩輪巡視,，為八屆省委常規(guī)巡視和八屆省委巡視整改“回頭看”暨換屆風氣專項巡視，具體整改情況如下：

（一）八屆省委第六巡視組巡視內(nèi)丘反饋意見,。2015年8月3日至8月27日,，八屆省委第六巡視組對我縣進行了常規(guī)巡視，2015年12月1日反饋了巡視意見,，巡視組共反饋問題19項,，已整改到位18項，未整改到位1項,，針對反饋問題內(nèi)丘縣共制定完善制度23項,。巡視組移交問題線索共35件，已全部辦結(jié),。

（二）八屆省委第三巡視組對內(nèi)丘縣巡視整改“回頭看”暨換屆風氣專項巡視反饋意見,。2016年11月30日至2017年1月9日，八屆省委第三巡視組對我縣進行了巡視整改“回頭看”暨換屆風氣專項巡視,，2017年4月11日反饋了巡視意見,，巡視組共反饋問題13項，已整改到位12項,，未整改到位1項,，針對反饋問題共制定完善制度18項。巡視組移交問題線索共13件,，已全部辦結(jié),。

（一）對照省委第三巡視組巡視平鄉(xiāng)縣、臨城縣存在問題自查整改情況,。內(nèi)丘縣認真對照檢查,，制定實施方案，細化任務分工,，堅持高標準,、嚴要求，邊對照檢查邊整改落實,。共對照三個方面梳理出具體問題25項,，已全部整改完成，并針對對照問題制定完善制度6項,。

（二）對照九屆省委巡視平鄉(xiāng),、臨城、廣宗,、任縣,、威縣,、巨鹿等6個縣梳理出的共性問題自查自糾情況。內(nèi)丘縣嚴格按照6個縣共性問題自查自糾共對三個方面梳理出24項具體問題,，已全部整改完成,，并針對對照問題制定完善制度8項。

一是完善制度,。健全檔案,。根據(jù)自查自糾階段建立的整改臺賬，整理完善文件資料,，保證每一項整改措施和整改成效都有材料支撐,，歸檔組卷，明確專人管理,。

二是加大督辦力度,。對未完成事項和新發(fā)現(xiàn)問題進行重點督辦，限期整改完成到位,，防止問題反彈,。

三是加大檢查力度。成立聯(lián)合檢查組,，對全縣“回頭看”開展明察暗訪,，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改建議，并對各單位自查自糾情況作出評價,。

歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監(jiān)督,。聯(lián)系電話：0319—6867273、0319—6862013（工作時間）,；郵政信箱：內(nèi)丘縣扁鵲大道269號（縣委辦公室）,；郵政編碼：054200。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇四

根據(jù)《中共宜賓市委辦公室關(guān)于在“兩學一做”學習教育中開展三項整改“回頭看”的通知》(宜辦〔20xx〕46號)要求,，我局認真貫徹落實市委“兩學一做”學習教育安排部署,，堅持問題導向，扎實開展群眾路線教育實踐活動,、“三嚴三實”專題教育、省委巡視反饋意見對照檢查問題整改“回頭看”,，推動學習教育具體化,、實在化，現(xiàn)將有關(guān)整改情況報告如下：

一,、加強組織領導

根據(jù)整改“回頭看”工作要求,，及時組織召開了三項整改“回頭看”工作會議，成立了以黨組書記,、局長為組長,，黨組班子其他成員為副組長,，人事科、監(jiān)察室,、機關(guān)黨總支,、財政審計科、農(nóng)業(yè)與資源環(huán)保外資審計科負責人為成員的三項整改“回頭看”工作領導小組,，明確了人事科為責任科室具體承辦整改的日常工作,。

二、認真開展整改

(一)遵守和執(zhí)行黨的政治紀律,、政治規(guī)矩和組織紀律方面存在問題的整改情況,。

1.整改政治敏銳性不強問題。一是加強思想建設,。局黨組制定《關(guān)于加強思想政治工作的意見》,。堅持把思想建設擺在首位，加強理想信念教育和思想道德建設,，增強貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策的自覺性和堅定性,。局黨組針對審計干部長期在外的情況,，深入審計現(xiàn)場，加強對干部職工的思想狀況,、不良苗頭的具體掌握和分析,。突出針對性和實效性，在全市審計系統(tǒng)組織開展了“責任,、忠誠,、清廉、依法,、獨立,、奉獻”的審計人員核心價值觀專題學習討論，教育引導干部職工堅定共產(chǎn)主義理想信念,、堅定“三個自信”,、弘揚審計人員核心價值觀。二是深化理論學習,。進一步完善中心組理論學習制度,，堅持每月至少組織1次，全年不少于12天的中心組學習,。進一步拓寬學習廣度和深度,，組織領導干部外出學習，強化革命傳統(tǒng)教育，增強群眾觀點和宗旨意識,。堅持開展審計大講堂,，20年舉辦審計大講堂13次，2015年舉辦審計大講堂9次,。制定《宜賓市審計局職工學習制度》,、《宜賓市審計局關(guān)于加強干部培訓和在職學歷教育管理的暫行規(guī)定》，進一步加大學習激勵約束機制,，把干部加強學習培訓,、運用理論指導實踐的能力與干部年度考核相結(jié)合，作為評價,、選拔和使用干部的重要依據(jù),，形成正確的學習導向和風氣。三是嚴明黨的政治紀律,。堅守黨員干部政治紀律紅線,，督促和引導全局黨員干部嚴格遵守黨的政治紀律和中央八項規(guī)定、省委省政府,、市委市政府十項規(guī)定,，嚴格遵守廉政準則和審計“八不準”紀律規(guī)定。局黨組對少數(shù)干部職工在大是大非問題上的一些模糊觀念,、錯誤言論,，及時批評教育。對干部職工中流傳的一些小道消息,、政治笑話和個別職工的`胡亂評論,，及時制止批評。對上級的重大決策部署,全面把握,、深刻領會,執(zhí)行堅決,、落實到位。此項已整改完成,。

2.整改民主集中制落實不好問題,。一是修訂了《局黨組議事規(guī)則》，加強對“三重一大”事項的決策和監(jiān)管,，嚴格規(guī)范決策程序,。二是修訂完善了局黨組會議制度，要求除緊急特殊情況外,，會前印發(fā)黨組會議議程,，解決了局黨組會有時準備不充分,，黨組會議安排不嚴謹,，有時隨意開,，黨組的議題不集中,、零散問題,。三是修訂了《局民主生活會制度》,，堅持批評與自我批評，召開專題民主生活會1次,，黨組成員參加指導機關(guān)黨支部組織生活會共計15次,，指導區(qū)縣審計局班子民主生活會11次。四是堅持談心交心制度,，局班子成員之間開展談心交心12次,，與分管科室同志談心交心13次，與聯(lián)系區(qū)縣審計局主要負責同志談心交心11次,。五是堅持黨內(nèi)生活制度,。局班子成員帶頭過雙重組織生活，自覺接受組織的管理和其他黨員的監(jiān)督,。此項已整改完成,。

3.整改干部管理監(jiān)督不嚴問題。一是嚴格執(zhí)行干部任用條例,，在推薦選拔局監(jiān)察室主任,、金融科副科長、投資審計中心主任時,，通過談話推薦,、民主測評、集體研究,、考察談話,、任前公示等程序選拔任用干部，切實消除在干部任用上存在的論資排隊,、感情用人,、唯票等現(xiàn)象。二是完善干部管理制度,，修訂完善了干部年度考核辦法,、干部日常管理辦法、干部休假制度,、干部晉升考評辦法等規(guī)章制度,，建立起科學、公平,、公正的干部任用監(jiān)督管理制度,。三是加強審計現(xiàn)場廉政監(jiān)管，實行廉政監(jiān)察員和審前承諾,、審中巡查,、審后回訪等制度，對審計人員執(zhí)行廉政紀律規(guī)定進行監(jiān)管。四是加強對區(qū)縣審計局班子的協(xié)管工作,，開展縣(區(qū))班子成員任免考察24人,，組織縣(區(qū))審計局班子廉政談話6次。五是加強年輕干部培養(yǎng),，選派年輕干部赴藏1人,、審計廳鍛煉5人、下派掛職2人,、交流4人,。此項已整改完成。

4.整改履行黨建責任不夠問題,。一是建立局黨組定期研究黨建工作制度,，今年已專題研究3次。二是制定了局黨組成員聯(lián)系,、指導支部工作制度,。三是落實“一崗雙責”,健全落實以責任目標為核心的黨建責任制量化考核辦法，對目標進行了量化,，責任得到了進一步落實,。四是選優(yōu)配強黨務干部，抓好黨支部組織建設,，對機關(guān)3個支部,、審計學會支部、離退休支部的支部書記,、支委委員進行了換屆選舉,，原則上支部書記由科室負責人或離退休局領導擔任。五是修訂完善了局機關(guān)黨員激勵關(guān)懷等制度,。六是嚴格黨組織生活,，堅持“三會一課”，改進完善黨內(nèi)民主和組織生活制度,。局黨組成員帶頭過好雙重組織生活,，堅持貫徹好批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，去年局黨組成員開展談心交心12次,，與所分管科室同志,、聯(lián)系區(qū)縣審計局主要負責同志之間開展談心交心20余次。局黨總支組織全局黨員干部到黨性教育基地1次,，開展機關(guān)黨員“義工日”活動2次,。此項已整改完成。

5.整改黨風廉政建設工作落實不力問題,。一是認真落實黨風廉政建設主體責任,，構(gòu)建起黨組書記,、班子成員、科室主要負責人,、審計組長四級責任體系,，落實領導、管理,、聯(lián)動、考核“四個到位”,，定期研究,、安排、檢查黨風廉政建設和反腐敗工作,。認真梳理,、修訂和完善黨風廉政各項規(guī)章制度，強化制度的執(zhí)行力,。二是局紀檢組切實履行黨風廉政建設監(jiān)督責任,。第一，強化作風督查,。結(jié)合群眾路線教育實踐活動,，督查局領導班子及成員整改突出問題63個，監(jiān)督修訂完善作風建設規(guī)章制度28個,。第二,，強化對權(quán)力的制約監(jiān)督，在清理行政權(quán)力運行內(nèi)部流程的基礎上,，以審計紀律為切入點,，形成了電子監(jiān)察點位和廉政風險防控點，并建立和完善了相應的制度約束機制,。第三,，沉下去，跟進重大,、重點審計項目,，加強審計項目的效能督查，對審計現(xiàn)場開展巡查和廉政回訪工作,。第四,，突出對重點科室、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督,。吸取其它市州的經(jīng)驗教訓,，特別加強對投資審計的監(jiān)督，加大對中介機構(gòu)的管理,。第五,，加大對干部作風特別是庸懶散問題監(jiān)督檢查,，發(fā)揚“釘釘子”的精神，對系統(tǒng),、單位,、干部隊伍中容易反復的問題抓住不放，把握時間節(jié)點,，堅決防止反彈,。第六，深化正風肅紀,，對局機關(guān)各部門,、區(qū)縣審計局開展作風整頓、貫徹“兩個意見”,、落實“兩個責任”,、執(zhí)行中央八項、省市十項規(guī)定和審計“八不準”紀律規(guī)定進行了督查,，通報存在問題,，開展廉政談話，要求限期整改,。20xx年,，我局在全省審計機關(guān)黨風廉政建設工作會議上做了落實“兩個責任”的經(jīng)驗交流發(fā)言，審計署,、審計廳領導到我市調(diào)研檢查后,，審計署通報表揚了我局落實“兩個責任”取得的成效;局紀檢組監(jiān)察室被市紀委評為20xx年度目標考核優(yōu)秀單位。此項已整改完成,。

6.整改反腐倡廉作用發(fā)揮不好問題,。一是拓寬審計監(jiān)督廣度，從源頭上遏制腐敗,。加大了對公共資金,、國有資產(chǎn)、國有資源的監(jiān)督,，加強對一些重要領域,、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點、難點,、熱點問題的關(guān)注力度,。二是加大對權(quán)力運行的審計監(jiān)督，縱深審計監(jiān)督深度,，加大了揭露查處重大違紀違法行為力度,。加強與其他部門尤其是管理和執(zhí)法部門的協(xié)調(diào)，探索建立了審計執(zhí)法監(jiān)督協(xié)作機制,，努力對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀線索,、違紀問題查深查透,，強化移送。2015年移送有關(guān)部門處理事項35件,，移送處理金額32606萬元,。三是強化審計執(zhí)行整改，從成果運用上遏制腐敗,。建立了審計整改情況通報制度,，確保審計揭示的問題得到及時整改，杜絕“屢審屢犯”現(xiàn)象,。此項正在整改中,。

(二)貫徹落實中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定方面存在問題的整改情況。

1.整改簡報文件繁多冗長問題,。修訂了《局公文管理辦法》，精簡文件簡報,，嚴格控制以全局,、局黨組名義發(fā)文，文件數(shù)同比減少22.3%,。嚴格控制文件篇幅,，重點突出實質(zhì)性內(nèi)容。嚴格控制簡報期數(shù)和分送范圍,。完善網(wǎng)上辦公平臺,，修訂了《局機關(guān)業(yè)務無紙化辦理規(guī)范》，減少紙質(zhì)文件的印刷和傳遞,，提高了發(fā)文效率,。此項已整改完成。

2.整改傳統(tǒng)會議多問題,。修訂了《局會議管理辦法》,，規(guī)定全市性工作會議每年1次，全系統(tǒng)專業(yè)性會議一律召開視頻會議,。同時,，減少召開傳統(tǒng)的工作會、動員會,、總結(jié)會,，實行會議套開、合并召開等制度,，會議數(shù)量同比減少21%,。嚴格控制參會人數(shù)和列席人數(shù)，嚴格控制會議規(guī)模和會期,，會期一般都控制在了半天內(nèi),。嚴格控制會議費用,，所舉辦的會議一律不布設花草、不制作背景板,，不擺水果,、香煙，不發(fā)放禮品,、紀念品,，不制作非紙質(zhì)專用材料袋、不發(fā)筆和記錄本,，會議開支同比下降了26.4%,。此項已整改完成。

3.整改對區(qū)縣審計局績效考核不規(guī)范問題,。修訂和完善了《對區(qū)縣審計局的績效考核辦法》,，嚴格規(guī)范目標管理。修訂后的考核辦法更加突出工作重點,，注重考核實效,。圍繞年度工作任務，適當設置分值,，提高了重點工作的分值比重,，突出對審計質(zhì)量、審計成果綜合利用,、計算機審計成果等內(nèi)容的考核,。對審計項目被上級審計機關(guān)評為優(yōu)秀項目、審計發(fā)現(xiàn)重大違紀或違法犯罪線索,、ao應用實例或計算機審計方法獲獎的,，以及干部取得審計相關(guān)專業(yè)職稱的，作為直接加分因素進行考核計分,。此項已整改完成,。

4.整改內(nèi)部管理制度有待完善問題。按照落實中央八項規(guī)定及省市十項規(guī)定的要求,，對現(xiàn)行制度進行清理完善,，建立起一系列規(guī)范的配套管理制度。建立,、修訂了《宜賓市審計局工作規(guī)則》,、《宜賓市審計局黨風廉政建設制度》、《宜賓市審計局審計組廉潔從審暫行規(guī)定》,、《宜賓市審計局機關(guān)資產(chǎn)管理辦法》,、《宜賓市審計局審計外勤經(jīng)費自理的管理辦法》、《宜賓市審計機關(guān)文明禮儀公約》等28個制度,。此項已整改完成,。

5.整改監(jiān)督檢查亟待加強問題,。一是去年底組織開展了對市局機關(guān)、區(qū)縣審計局落實中央八項規(guī)定的專項檢查,，突出檢查區(qū)縣審計局財務收支情況,。二是結(jié)合審計項目實施加強日常檢查，建立和完善了《審計干部職工苗頭性問題“早發(fā)現(xiàn),、早提醒,、早糾正機制”》、《審計紀律監(jiān)督辦法》等監(jiān)督機制,，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn),、早提醒、早糾正,。三是由班子成員分別帶隊,，組織開展了對區(qū)縣審計局領導班子運行情況的專題調(diào)研。四是加強對領導班子和審計干部執(zhí)行黨的政治紀律,、組織紀律,、工作紀律、財經(jīng)紀律和生活紀律等各項紀律的監(jiān)督,，重點開展了對選人用人、評先評優(yōu),、審計業(yè)務流程,、重點關(guān)鍵崗位和審計現(xiàn)場的監(jiān)督。此項已整改完成,。

(三)堅持科學發(fā)展觀和正確政績觀方面存在問題的整改情況,。

1.整改政績觀有偏差問題。局黨組緊緊圍繞科學審計理念,，牢固全市審計工作“一盤棋”格局,，對不顧審計質(zhì)量、缺乏科學統(tǒng)一的審計工作和創(chuàng)新亮點打造進行了糾正;堅決遏制在審計項目計劃安排和執(zhí)行上唯上多,、唯下少,，脫離實際，重項目數(shù)量,，忽視項目質(zhì)量的現(xiàn)象,，制定完善了年度審計計劃項目征求意見、項目管理等辦法,。堅決遏制在審計項目質(zhì)量控制上,，對擬爭創(chuàng)優(yōu)秀的審計項目工作抓得緊，對一般項目的質(zhì)量忽略而過的現(xiàn)象,，監(jiān)督局政策法規(guī)科對所有項目進行審理,。局黨組,、行政在工作安排上，既重視審計業(yè)務目標完成,，又突出黨建,、黨風廉政建設、干部人才培養(yǎng),、工青婦等基礎工作,，做到有機結(jié)合、相互促進,。此項已整改完成,。

2.整改審計功能發(fā)揮不好問題。局黨組修訂完善《優(yōu)秀審計項目評選管理辦法》,、《審計項目限時辦結(jié)制度》,、《宜賓市政府投資項目審計監(jiān)督辦法》、《關(guān)于進一步加強對審計查出問題整改工作的意見》,，規(guī)范政府投資項目審計的管理架構(gòu)和操作程序,，大力推進審計整改工作報告制度、聯(lián)動機制,、跟蹤檢查制度,、責任追究制度、公告制度等審計整改的長效機制,，以實際的行動,，務實的舉措，規(guī)范審計行為,，提高審計實效,，服務企業(yè)，服務群眾,，服務全市經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展,。20年，全市審計機關(guān)共完成審計和審計調(diào)查項目473個,，查出主要問題金額155.53億元,，被人力資源社會保障部、審計署表彰為“全國審計機關(guān)先進集體”,。2015年,，全市審計機關(guān)共完成審計和審計調(diào)查項目478個，查出主要問題金額121.77億元,。此項正在整改中,。

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沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇五

為切實推動脫貧攻堅各項工作落實，順利實現(xiàn)戶脫貧,，根據(jù)當前我村情況,，為確保今年按計劃退出貧困村的目標任務，按照“精細精準,、穩(wěn)扎穩(wěn)打”的工作要求,，進一步統(tǒng)一思想，提高認識,，牢固樹立不勝不還的決心,，全力以赴打好打贏脫貧攻堅脫貧摘帽硬仗，用一個月時間在全村開展脫貧攻堅“回頭看”,，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下,。

緊緊圍繞脫貧攻堅任務目標，緊盯“兩不愁,，三保障”,、“一低七有”、“一超六有”這三個指標,，加大安全住房項目推進,、軟件資料完善，確保守住底線,、達到標準,，順利通過國家、省,、市,、縣等各級各部門的核查、評估驗收工作,。一是思想意識再提高,，突出政治站位,。深入學習貫徹落實習近平扶貧思想,，堅決落實黨中央決策部署，以對人民負責,、對歷史負責的態(tài)度,，齊心協(xié)力、萬眾一心抓好脫貧攻堅工作,。二是安全住房建設再加快,，必須列出任務單、制定時間表,、排出路線圖,，及時解決好糾紛矛盾，確保如期完成。三是短板再補齊,，要保質(zhì)保量做好收支臺賬個摸底和填寫,，要確保達到人均收入3900元這個標準。四是產(chǎn)業(yè)發(fā)展收益必須達標,，村產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金在農(nóng)投公司的分紅已經(jīng)到村,，村產(chǎn)業(yè)的租金要按合同繳納。五是責任再壓實,，突出干部管理和激勵導向,。

（一）安全住房建設工作。目前,，安全住房建設是擋在我村如期退出的最大攔路虎,，全村安全住房建設嚴重滯后，全鄉(xiāng)建設進度排名最后（其中：2,、3組已經(jīng)有兩個月未有任何進展,，2組建設點一層板面澆筑只有三棟，地基開挖41戶,，尚有兩戶未開挖,；3組地基開挖16戶，尚有5戶未開挖,；5,、9組才剛剛開工，5組一層板面澆筑3棟,，兩戶未開挖,，9組42戶開挖，地基澆筑18棟,，15戶正在開挖,；6組嚴重缺人缺材料，6組6戶一層墻體砌筑完成,，3戶未砌筑,；7組建設緩慢，目前只完成自建基礎放線工作）,。要進一步增強做好住房保障工作的信心,，正視問題、差距,，對號入座,、增添舉措，逐項解決,。要擔當擔責,，進一步細化落實住房保障工作責任，倒排工期、加快進度,，確保全村安全住房建設工作按既定時間節(jié)點快速推進,。不等不靠，全力配合施工單位做好用工協(xié)調(diào),、優(yōu)化施工環(huán)境等工作,，按照1+5精準脫貧干部包村包組包戶安排做好當前工作。村第一書記趙濤負責全村安全住房建設督促,、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作,，數(shù)據(jù)資料匯總與上報，重點督促村活動中心建設,，對各組反饋的問題牽頭解決,。

（二）禁毒防艾工作。一是加強領導,，周密部署,。科學規(guī)劃,，扎實推進,。年初，為統(tǒng)籌安排今年的禁毒工作,，確保全年禁毒工作既抓住重點,，又全面推進，在充分走訪,、摸排的基礎上,，村兩委專門召開會議研究制定我村禁毒工作要點，并認真貫徹執(zhí)行,。為進一步加強對禁毒工作的領導和解決禁毒工作中存在的困難,，村兩委成立第一書記趙濤任組長，村支部書記嘿哈火色任副組長的領導小組,。二是責任落實,，狠抓工作。為認真貫徹中央“四禁并舉,，堵源截流,，嚴格執(zhí)法,，標本兼治,，綜合治理”的禁毒工作方針，根據(jù)州縣禁毒工作“治重點,，保凈土”,，“屬地管轄，劃片凈化”的戰(zhàn)略指導原則和上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我村的“六五”普法工作進程,，從我村禁毒工作實際出發(fā),，通過不斷充實、完善,，把全村禁毒工作列入社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作為重點,，并建立了相應的目標管理制度和實施意見，要求全村積極行動起來,，同種毒,、販毒、吸毒等社會丑惡現(xiàn)象作斗爭,，杜絕非法種植毒品原植物活動,，嚴禁在我村出現(xiàn)毒品和吸毒現(xiàn)象，以對黨和人民高度負責的態(tài)度來“保一方凈土”,，認真履行好各村的社會治安綜合治理職責,。三是繳種鏟毒，不留死角,，深入開展禁種鏟毒工作,。在全村范圍內(nèi)，以禁絕非法種植毒品原植物為目標,，認真貫徹落實年初禁毒工作的統(tǒng)一部署,，不斷完善禁種鏟毒責任機制，嚴格落實有關(guān)責任,，全村禁種鏟毒工作取得了良好的成效,。要求對遠至山林坡地、近到各家各戶的房前屋后作了全面的清理整頓,，徹底鏟除非法種植的毒品原植物,，并嚴格依法、從嚴查處各類種毒案件,，禁種鏟毒工作取得了階段性的顯著成效,。

四是加大禁毒宣傳力度，增強全民的禁毒意識,。利用身邊的涉毒典型案例,，廣播、入戶宣傳禁毒工作,，采用農(nóng)民夜校,、黨建月會、群眾會等多種方式,，進行多渠道,，全方位的宣傳,。我村利用各種形式的會議加強了禁毒宣傳教育，增強了“6·26”期間的禁毒宣傳氣氛,。五是強化摸排整治,，扎實推進禁毒工作。加強工作力度,，不斷創(chuàng)新方法和措施,，全力展開“四禁”活動。不斷提高我村禁毒工作水平,，為我村今后禁毒工作的開展提出了新的思路,，奠定了扎實的工作基礎。

（三）計劃生育工作,。一是加強領導,，周密部署?？茖W規(guī)劃,，扎實推進。年初,，為統(tǒng)籌安排今年的計劃生育工作,，確保全年計劃生育工作既抓住重點，又全面推進,，在充分走訪,、摸排的基礎上，村兩委專門召開會議研究制定我村計劃生育工作要點,，并認真貫徹執(zhí)行,。為進一步加強對計劃生育工作的領導和解決計劃生育工作中存在的困難，村兩委成立第一書記趙濤任組長,，村支部書記嘿哈火色任副組長的領導小組,。二是責任落實，狠抓工作,。1,、無惡性案件，依法落實生育備案和審批,，依法征收社會撫養(yǎng)費,。2、政策外多孩生育率控制在15%以內(nèi)（其中：四孩及以上比例控制在12%以內(nèi)）,；符合政策生育率90%以上,；及時完成總?cè)丝冢錾?、死亡,、避孕?jié)育、生育安排,、身份證信息核查等相關(guān)信息錄入率達95%以上,，并與pip系統(tǒng)相符合；3,、“包村包戶”責任制達100%以上,，“一對一”聯(lián)系群眾達100%；4,、每村配有專職計生服務人員,；5、組織開展計劃生育“四查”服務,，四查率達90%以上,，全面完成孕前優(yōu)生健康檢查覆蓋率達85%以上，實施免費婚檢制度,，婚檢率達95%以上,。

（四）移風易俗工作。一是加強組織領導,，成立村“樹新風助脫貧”巾幗行動領導小組,。由駐村第一書記任組長、村支部書記任副組長,、婦聯(lián)主席,、工作隊員、組長為成員的領導小組,。二是加強隊伍建設,，組建成立三支隊伍（婦女互助隊、婦女衛(wèi)生健康宣傳隊,、達體舞隊）職責,。1、家庭環(huán)境衛(wèi)生自我管理,，比環(huán)境衛(wèi)生,、干凈整潔。由第一書記,、村支部書記,、村婦聯(lián)主席、各小組組長擔任衛(wèi)生監(jiān)督員,，實行包組制,，執(zhí)委人員對全村實行包戶責任制，帶領村民進行環(huán)境衛(wèi)生整治,，比干凈整潔,。（1）房前屋后柴禾堆放整齊,；（2）門前一堆肥清理干凈，畜圈定期清理,；（3）院壩保持干凈整潔,，農(nóng)具不亂放；（4）室內(nèi)物品擺放有序,，每天養(yǎng)成疊被子,、衣物入柜擺放整齊，鞋子不亂放,，墻上無蜘蛛網(wǎng),，養(yǎng)成室內(nèi)垃圾入桶的好習慣；（5）廚房干凈整潔,，養(yǎng)成每天餐后將所有的餐具清洗干凈擺放整齊,；（6）廁所衛(wèi)生保持清潔干凈，不能隨地大小便,，養(yǎng)成上廁所的好習慣,；（7）做到家庭成員養(yǎng)成洗臉、洗手,、洗腳,、洗澡、洗衣服,、洗被子的好習慣,；（8）門前衛(wèi)生實行包干制，房前屋后污水溝清理干凈,。

（五）基層治理工作,。1、抓黨建,、帶隊伍,、促業(yè)務。不斷創(chuàng)新和完善黨務,、村務公開制度,，注重與實際工作的結(jié)合，創(chuàng)新活動方式,，組織引導基層黨組織和廣大黨員在日常工作中,，履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀,。落實公開承諾,、領導點評、群眾評議等措施,。2,、提升黨員干部隊伍素質(zhì),。通過黨課教育、讀書活動,、新老黨員談入黨感受,、主題黨日和自主選學等形式，不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育,、管理,、監(jiān)督和服務的新途徑,。嚴格黨內(nèi)組織生活,，做好民主評議黨員。嚴把黨員“素質(zhì)關(guān)”,、“程序關(guān)”和“監(jiān)督關(guān)”,，注重從基層崗位、生產(chǎn)一線發(fā)展黨員,，從程序上確保黨員的好中選優(yōu),，抓好入黨積極分子和發(fā)展對象隊伍建設。3,、努力營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍,，切實抓好作風建設。大力弘揚艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的作風,，反對鋪張浪費和奢侈享樂行為。在我村倡導說話辦事有灼見有效率,、對上對下實實在在,、行為品行為民務實清廉，努力營造風清氣正的黨風,、政風,。4、認真履職盡責,，推進支部自身建設,。繼續(xù)深入開展“兩學一做”。把聯(lián)系幫扶困難群眾作為村工作人員密切聯(lián)系基層群眾的有效平臺,，切實做好我村黨組織建設,、民生改善等工作。加強支部自身建設,。帶頭講黨性,、重品行、作表率,，要深入基層,、深入一線,，采取集中培訓、工作交流,、學習考察等方式,，開展黨務知識和業(yè)務技能的學習，促使我村工作人員進一步解放思想,、轉(zhuǎn)變觀念,、更新知識、拓展視野,，不斷提高個人素質(zhì)和指導,、服務基層的工作水平。認真做好社會治安綜合治理及“四治”,、移風易俗等工作,，積極完成脫貧退出任務。

（六）集體經(jīng)濟工作,。1,、加強國家方針政策的宣傳力度，增強群眾致富信心,。按照鄉(xiāng)黨委和鄉(xiāng)政府決策部署要求,，積極向老古村黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策，宣傳黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策,，做到每份文件要貫徹到群眾,。2、抓好基層黨員直議制建設,，建設一個好的黨支部,。抓好村級兩委的組織建設。把責任心強,、有開拓奉獻精神,、有知識、有能力的農(nóng)村青年團結(jié)在黨組織周圍,，使之成為黨外積極分子,，對符合黨員標準的適時吸收進黨員隊伍。堅持黨員干部教育制度化,，把經(jīng)常性學習與集中培訓結(jié)合起來,，把學習型黨組織建設和構(gòu)建農(nóng)村黨建工作新格局結(jié)合起來。在工作方式上,，通過宣傳,、引導、扶持、幫助,、服務等手段,，激發(fā)農(nóng)民的積極性，盤活農(nóng)村社會資源,，實現(xiàn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟發(fā)展的互動雙贏,。3、多措并舉助農(nóng)增收,，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,。一是抓好春耕生產(chǎn)，促增收大力發(fā)展群眾做強做大我村種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)（土豆,、玉米,、肉牛）。二是培育本村農(nóng)民合作社一個,。三是優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，保增收,，人民生活基本達到小康水平,。加強勞務輸出工作，鼓勵剩余勞動力外出務工,，大力發(fā)展勞務經(jīng)濟,，加大農(nóng)村勞動力的實用技術(shù)培訓，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力,；提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平,，促增收。四是積極實施惠民項目,。確保各項惠農(nóng)富農(nóng)補貼資金及時發(fā)放到位,，促進農(nóng)民增收。五是加強思想教育,，著力控制人口數(shù)量,，提高人口素質(zhì)；堅持扶貧和扶智相結(jié)合,。4,、以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為動力，促進群眾脫貧致富,。通過兩年時間扶貧幫扶和扶貧開發(fā),，結(jié)合本村土地、荒山荒坡和地理位置優(yōu)勢,，大力發(fā)展馬鈴薯,、玉米種植，肉牛養(yǎng)殖等特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，成立專業(yè)合作社或發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè),，貧困戶以土地,、貧困幫扶資金及政策入股，獲得收益后,，按股份占比進行實物（或折成現(xiàn)金）分紅,，使全村能形成帶動面廣、效益明顯,、增收穩(wěn)定,、持續(xù)增收的特色產(chǎn)業(yè)。在無償扶貧資金不足的情況下,，可大力推廣“借畜還畜”模式，建立健全管理機制,，以村規(guī)民約,、協(xié)議和項目支持管理力度等辦法，來解決回收投放等問題,，實現(xiàn)滾動發(fā)展,、循環(huán)發(fā)展，確保本村在2020年內(nèi)實現(xiàn)全村貧困戶全部脫貧,。

（七）產(chǎn)業(yè)培育工作,。切實解決村民的生產(chǎn)生活問題，圍繞黨的建設,、農(nóng)民增收兩大目標,，推進全村各項事業(yè)的發(fā)展，確定幫扶期間的工作目標：一是努力幫助促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,。與村“兩委”共同研究,、理清發(fā)展思路，積極為黨員群眾提供服務,，盡力幫助村里落實一些具體實在的實事,，促進群眾增收。二是圍繞幫助村里增強發(fā)展意識,、幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念,，積極組織和要求村里的黨員干部參加上級舉辦的各種技能培訓，提高農(nóng)村黨員素質(zhì),，培養(yǎng)致富帶頭人,。三是開拓勞動力就業(yè)渠道，使農(nóng)民人均純收入達到4800元,，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧,。四是加強文化衛(wèi)生教育事業(yè)建設,。

（八）控輟保學工作。堅持“依法治教,，以防為主,，防治結(jié)合，綜合治理”的控輟方針,，全面落實“六長”制,，采取依法控輟、行政控輟,、扶貧控輟,、質(zhì)量控輟、情感控輟等措施,，動員和組織社會各方面力量共同參與“控輟保學”工作,，依法保障適齡兒童少年接受義務教育的權(quán)利，完成“控輟保學”目標任務,，每年至少召開2次專題會議研究控輟保學工作,。落實依法控輟、行政控輟,，扶貧控輟措施,，確保適齡兒童、少年入學率達標,，輟學率不超標,，全面提高義務教育水平,。層層落實控輟保學工作責任,，制定切實可行的方案，與聯(lián)鄉(xiāng)單位積極配合,，齊抓共管,，把工作抓出成效。采取控輟保學“六包”措施,，即鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領導和聯(lián)鄉(xiāng)領導包鄉(xiāng),，校長包校、班主任包班,、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）干部包村,、村干部包組、組干部包戶,，簽訂責任書,，確保流失的適齡兒童少年返校學習，嚴控學生輟學現(xiàn)象,。強化依法控輟,，大力宣傳《義務教育法》，讓學生家長提高責任意識，認識到不送適齡子女上學是違法行為,，督促和保證子女完成義務教育,。與聯(lián)鄉(xiāng)單位一起建立“扶貧助學”長效機制，重視特殊群體孩子的上學問題,，讓這些孩子能跟正常的孩子一樣擁有受教育的權(quán)利,；對喪失父母的孤兒、殘疾人的子女,、家庭遭受天災人禍生活極度困難的重點幫助,，確保不讓一名學生因家庭經(jīng)濟困難而失學。

（九）檔案資料完善工作,?！稁头鍪謨浴贰妒罩_賬》核實、填寫工作,。完成“一戶一檔”修正完善工作,，按要求做好村、戶檔案資料整理工作,，對《幫扶手冊》《收支臺賬》填寫內(nèi)容是否存在錯項,、漏項、收入布達標等問題進行清理,。對2020年收支臺賬中數(shù)據(jù)到戶進行摸底核實,，要確保每戶收入清楚、明白并得到農(nóng)戶認可,，要確保達到或超過退出標準,。對承包土地面積要與承包合同進行認真核對，對出售雞,、豬,、牛、羊和農(nóng)副產(chǎn)品要多方摸底求證,，特別是重點排查鰥寡孤獨家庭和1大幾小家庭的收支情況進行核對,。到戶數(shù)據(jù)收集摸底工作由駐村工作隊具體負責，村三職干部按包組安排協(xié)助進行入戶摸底工作,。比布洛王負責1.2.3.4.5.組,，嘿哈火色負責6.7.8.9.10.11組?！稁头鍪謨浴贰妒罩_賬》由趙濤,、卿綠龍負責核算，唐剛,、劉正國負責填寫,。做好“一低七有”和“一超六有”各項迎檢工作的摸底和數(shù)據(jù)清理核對,，充實相關(guān)資料，全面詳細的記錄和反映貧困戶精準識別,、精準幫扶,、精準退出三個方面全過程。排查全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)和扶貧手冊相關(guān)信息和數(shù)據(jù)是否準確無誤,，做到“四個一致”即：全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)與戶籍人口信息系統(tǒng)一致,、扶貧手冊保持一致、與貧困戶證件資料保持一致,、與貧困戶口述保持一致,。做好全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入工作。對照國家,、省,、市脫貧攻堅考核標準，按照標準要求,，補齊短板,，該項工作由村第一書記趙濤、駐村工作隊隊員卿綠龍負責,。

（一）層層壓實責任,。駐村工作隊、村支兩委和各組要充分提高認識,，加強組織領導,，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立一級抓一級,、層層抓落實的責任體系,，形成共同協(xié)作、上下聯(lián)動的工作機制,，健全領導帶頭,、全員上陣的落實機制，加大工作力度,，確保脫貧攻堅目標順利實現(xiàn)。第一書記是貧困退出的第一責任人,，必須親自部署,、帶頭落實，深入一線督促指導,，協(xié)調(diào)推進政策落地見效,，確保脫貧精準真實。

（二）加強工作指導,?！盎仡^看”期間,，駐村工作隊、村支兩委和各組把脫貧攻堅工作作為首要任務來抓,。駐村工作隊對所有貧困戶進行“戶戶訪”,。收集工作中存在的問題并及時幫助解決。

（三）嚴肅追責問責,。對“回頭看”工作部署貫徹落實不堅決,、不到位、弄虛作假的,，對政策措施落實不力,、工作推進緩慢、搞形式主義的,，對所承擔的工作任務打折扣,、協(xié)調(diào)配合不力的，對工作不落實,、作風漂浮,、效果不明顯的，堅決上報鄉(xiāng)黨委政府,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇六

根據(jù)《關(guān)于加強互聯(lián)網(wǎng)工作郵箱管理的通知》的文件精神,，結(jié)合我中心實際，對互聯(lián)網(wǎng)工作郵箱管理工作進行了專項檢查,，現(xiàn)匯報如下：

明確領導保密職責,，高度重視計算機網(wǎng)絡保密管理工作，嚴格落實《工作秘密管理暫行辦法》有關(guān)要求,，強化工作秘密管理措施,，加強工作秘密載體制作、收發(fā),、傳遞,、借閱、復制,、匯編,、維修、銷毀的全過程保密管理,，將計算機網(wǎng)絡保密管理工作納入中心年度工作目標管理,，建立了工作責任制，將責任明確到人,，做到一級抓一級,，層層抓落實，形成了“主要領導親自抓,、分管領導具體抓,、職能科室抓落實”的工作格局,，為計算機網(wǎng)絡保密管理工作的順利開展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

立即安排專人對中心xx人的郵箱進行了全面排查,，提高郵箱登錄安全等級,，修改弱口令，增加手機驗證和登錄提醒功能設置,，并定期清理留存郵件,。為加強計算機網(wǎng)絡特別是電子郵箱的保密管理，防止電子郵箱泄密事件發(fā)生,，確保國家秘密信息安全,，在計算機網(wǎng)絡管理人員以及操作計算機的領導干部、涉密人員中強化計算機保密安全意識,，中心采取多方式,、多渠道對計算機保密相關(guān)人員進行宣傳教育。進一步重視和加強電子郵箱的保密管理,，確保計算機網(wǎng)絡安全,。

加強制度建設，是做好計算機網(wǎng)絡保密管理的保障,。為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系,，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范計算機網(wǎng)絡尤其是電子郵箱的保密管理,，我中心主要采取了以下幾項措施：一是認真貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關(guān)規(guī)定和要求,，嚴禁通過互聯(lián)網(wǎng)電子郵箱辦理業(yè)務，存儲,、處理,、傳輸涉密和內(nèi)部辦公信息，嚴禁將涉密存儲介質(zhì)和內(nèi)部辦公網(wǎng)絡接入互聯(lián)網(wǎng)及其其他公共信息網(wǎng)絡,，嚴禁在未采取防護措施的情況下,，在涉密信息系統(tǒng)與互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡之間進行信息交換，不斷增強電子郵箱保密管理能力,。二是嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性,，彌補電子郵箱使用管理上存在的空擋。三是及時制定涉密信息發(fā)布審查制度,，要求對上網(wǎng)信息嚴格審查,、嚴格控制、嚴格把關(guān),，從制度上杜絕泄密隱患，做到“上網(wǎng)信息不涉密,、涉密信息不上網(wǎng)”,。

為了確保計算機網(wǎng)絡尤其是電子郵箱保密管理工作各項規(guī)章制度的落實,，及時發(fā)現(xiàn)電子郵箱保密管理工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞,，中心和xxx簽訂了網(wǎng)絡,、電腦、辦公設備維修維護合同,，以保障中心的網(wǎng)絡安全,。對計算機網(wǎng)絡管理制度的落實情況、涉密網(wǎng)絡的建設和使用情況以及涉密計算機,、涉密網(wǎng)絡采取的管理和防范措施的落實情況進行檢查,。近期，對全中心電子郵箱使用情況進行了一次全面的檢查,，通過檢查,，查找電子郵箱保密管理工作中存在的漏洞，并整改到位,。

通過專項檢查,，中心的電子郵箱保密工作能做到制度到位、管理到位,、檢查到位,，但也存在一定的問題，主要是電子郵箱使用過程中的防范技術(shù)有待于學習提高,，下一步工作中將進一步完善,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇七

上級單位黨委文件下發(fā)后，公司黨委隨即下發(fā)文件,，進一步明確工作目標,，落實工作任務，分解工作職責,，并成立了巡視整改“回頭看”工作領導小組,，由擔任組長，擔任副組長,，小組成員單位部門,、部門，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)開展推進“回頭看”工作,，確保公司相關(guān)工作的有序開展,。

單位組織召開由各單位參加的黨委（擴大）會，傳達上級單位文件精神要求,，結(jié)合公司實際情況進行工作部署,，確立了自查自糾工作在公司各單位全面覆蓋的工作原則，確保起到“回頭看”的震懾和實效,。

在本次“回頭看”工作中,，公司黨委嚴格對照巡視反饋的個方面問題對公司內(nèi)部相關(guān)工作再次進行了一次“自我解剖”,，開展了以下自查自糾工作：

1、各單位嚴格自查,、公司紀委重點抽查,。公司紀委明確要求各單位要認真開展嚴格的自查工作，自查率達到100%,。充分暴露出依舊存在的,、死灰復燃的、難以根除的各種問題并加以徹底整改,。公司紀委有針對性的開展了抽查,，確保各單位對問題的認識到位,、處理到位、整改到位。

充分發(fā)揮審計工作和紀檢工作的合力,，區(qū)分問題分類,，區(qū)別整改,，嚴格落實“四種形態(tài)”,。

3、建立定期通報制度,，強化警示作用,。公司紀委定期在公司會、會上通報相關(guān)違紀案件的查處情況,，強化案件警示作用,，起到了良好的宣傳震懾作用。

4,、認真開展監(jiān)督檢查工作,。公司紀委結(jié)合“國慶、中秋”等期間違反八項規(guī)定精神問題易發(fā)的情況,，采取“節(jié)前提醒通知”,、“節(jié)中明察暗訪”、“節(jié)后專項檢查”的方式,，嚴明了紀律和規(guī)矩,，強化了各單位黨員干部的自律意識，形成“利劍高懸”的高壓態(tài)勢,，杜絕“節(jié)日”的情形,。

以上幾個方面是單位開展巡視整改“回頭看”工作自查自糾的情況，公司通過本次自查自糾工作,，在所查出的問題基礎上,，將認真查找問題漏洞，加強對所暴露問題的分析，健全制度流程,，強化宣傳教育作用,，加大監(jiān)督問責力度,，建立持續(xù)落實巡視整改工作的長效機制,。

以上報告！

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

下一步,，我區(qū)將對“回頭看”工作發(fā)現(xiàn)的問題認真抓好整改落實，持續(xù)抓好換屆后續(xù)工作,。一是組織開展全區(qū)村（社區(qū)）黨支部書記集中輪訓,，提高履職能力；
二是進一步做好個別信訪人的思想疏導工作,；
三是督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道進一步完善換屆工作檔案資料，實現(xiàn)圓滿收官,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇九

按照《關(guān)于對中央巡視組巡視“回頭看”反饋基層黨建問題整改落實情況開展自查自糾工作方案》的通知要求,，我局高度重視，召開黨組會議研究部署此項工作,，指派專人進行落實,，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

局黨組按照黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)生活的若干準則》要求,，認真扎實開展黨內(nèi)政治生活,，效果明顯。

（一）加強黨員領導干部思想政治教育,。

年初,，制定在職干部理論學習計劃，將《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)生活的若干準則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》列為黨員干部教育培訓的必修內(nèi)容,，局黨組定期組織黨員領導干部參加黨性教育和黨的路線,、方針、政策,、各項黨內(nèi)制度的培訓,，達到從思想上和黨中央保持高度一致。

（二）突出從嚴治黨這一主題教育,。

貫徹落實省委出臺的《關(guān)于貫徹落實黨的十八屆六中全會精神,，堅定不移推進全面從嚴治黨的意見》，局黨組書記堅持帶頭改,、帶頭做,。一是按照從嚴治黨新要求，黨組書記始終牢記和履行第一責任人職責，堅持民主集中原則,，定期主持召開議黨和專題議題會議,，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動,，認真落實黨建工作目標管理責任制,，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考核問責機制,。二是注重加強自身思想政治建設,，加強政策理論學習，牢牢把握正確的政治方向,。特別是黨的十九大召開后,，組織干部職工學習貫徹會議精神，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,，進一步增強四個意識,，明確正確政治方向。三是領導制定了《黨建工作要點》,，建立機關(guān)黨建工作考評制度,，出臺考評辦法和實施細則，督促各級黨組織著力加強自身建設,，不斷提高建設水平,。四是從嚴落實“兩個責任”要求，定期聽取班子成員履行“一崗雙責”,，抓分管領域黨風廉政建設工作的情況,；班子其他成員按照“一崗雙責”要求，對分管范圍內(nèi)黨風廉政建設負主要領導責任,，把全面從嚴治黨融入分管業(yè)務工作,，同步推進落實。針對“四風”新形式新表現(xiàn),，就習近平總書記關(guān)于形式主義官僚主義10種新表現(xiàn)的重要批示精神,，組織召開了系統(tǒng)中層以上干部會議進行了傳達學習，剖析變化表現(xiàn),，防患于未然,；積極開展廉政教育，組織全體干部職工觀看了廉政警示教育片《鏡鑒》《蛻變》,，開展了“全面從嚴治黨尊崇憲法法律知識答題”活動,。加強對機關(guān)紀律作風的監(jiān)督檢查，加大對黨規(guī)黨紀的宣傳力度,。

（三）按要求召開民主生活會,。

按照市委組織部要求,，局黨組定期組織召開民主生活會。會前,，我們制定了實施方案,，按要求開展了學習活動，征求了意見建議,，進行了談心談話,，撰寫了發(fā)言提綱。會上,，局黨組書記帶頭做對照檢查,，帶領班子成員實事求是開展批評與自我批評，達到了“紅臉”,、“出汗”的目標。

（四）嚴格落實“三會一課”制度,。

制定《黨內(nèi)生活制度》,，對“三會一課”、組織生活會,、談心談話,、民主評議黨員、領導干部雙重組織生活會等內(nèi)容進行規(guī)定,。特別是黨支部的“三會一課”,，每年年初，制定具體計劃,，列出工作時間表,，從嚴組織實施。局領導班子成員均以普通黨員身份參加所在黨支部召開的專題組織生活會,。

（一）高度重視,，研究部署“兩學一做”。

局黨組把推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化作為全面從嚴治黨的戰(zhàn)略性,、基礎性工程來抓,，每年專門研究部署推進。主要負責同志切實負起第一責任人的責任,，親自抓謀劃,、抓推動、抓落實,。班子成員落實“一崗雙責”,，結(jié)合分管工作加強指導。結(jié)合工作實際,，制定了《推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化具體實施方案》,，對局班子成員和普通黨員的學習要求進行安排部署,。

（二）學習宣傳，貫徹黨的十九大精神,。

黨的十九大召開后,，我們下發(fā)了《關(guān)于認真學習十九大精神的通知》，把2017年10月,、11月,、12月確定為“十九大精神集中學習月”，大力開展黨組理論中心組學習,、集中學習月,、主題黨日等活動，努力做到內(nèi)化于心,、外化于行,，自覺用黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐,、推動工作,。一是召開局黨組理論中心組學習，組織副處以上干部專題學習十九大精神和《中國共產(chǎn)黨章程（修正案）》,。二是堅持開展集中學習,。組織機關(guān)干部職工深入宣傳學習十九大精神，重點通過網(wǎng)絡視頻觀看《十九大黨章公開課》,，進行專題學習,。三是由局領導作專題輔導。2017年11月9日召開局機關(guān)十九大精神專題學習會,，局領導為機關(guān)全體干部職工做學習輔導,。四是開展自學與集中學習。以支部為單位,，采取個人自學與集體座談討論相結(jié)合的方式,，通過“新時代e支部”、購買的黨章,、十九大報告書籍等宣傳途徑,，認真研讀、原原本本地學習十九大報告,。五是組織開展集中宣講,。各黨支部以“三會一課”為依托，以支部書記講黨課的形式對支部黨員進行專題輔導,。

（三）創(chuàng)新載體,，扎實開展黨員學習日。???

了《關(guān)于深入開展“黨員學習活動日”實施方案》,，要求局機關(guān)每周三下午進行理論學習,，每周五下午進行志愿服務,每次時長不少于1小時,。把“黨員學習日”活動與精準扶貧、老城改造相結(jié)合,，通過明確活動內(nèi)容,細化責任分工,強化推進措施,明確完成時限,?確?！包h員學習活動日”做到常態(tài)化、制度化,。

（四）樹立表率,，開展理論中心組學習。

為不斷提高黨組成員的理論水平,、科學實踐的能力,，努力推進學習型、服務型,、創(chuàng)新型黨組織建設,，提高班子整體水平，我們制定了黨組理論學習中心組學習計劃,，對每年的學習內(nèi)容和方式方法進行規(guī)劃,，并在實際工作中堅持加以落實，做到了先學一步,，學深一些的要求。

（一）健全完善組織機構(gòu)設置,。

在局黨組的領導下,我局不斷完善基層黨組織建設,。去年，機關(guān)支部進行了支部劃分,，成立了支部委員會,。同時，規(guī)范支部學習制度;嚴格落實“三會一課”制度;通過黨組成員以普通黨員身份上黨課來輻射,、帶動全局黨員干部參加學習的積極性;通過抓黨建來促進隊伍建設,、人才建設;通過不間斷、常態(tài)化的學習加強全局的干部職工的政治意識,。

（二）落實黨建工作責任制,。

一是建立機關(guān)黨建工作考評制度，出臺考評辦法和實施細則,，督促各級黨組織著力加強自身建設,，不斷提高建設水平。二是從嚴落實“兩個責任”要求,，督促班子成員嚴格落實“一崗雙責”,，定期聽取班子成員履行“一崗雙責”，抓分管領域黨風廉政建設工作的情況,；班子其他成員按照“一崗雙責”要求,，對分管范圍內(nèi)黨風廉政建設負主要領導責任,，把全面從嚴治黨融入分管業(yè)務工作，同步推進落實,。年初以來,，局黨組專題研究黨風廉政建設2次，制定印發(fā)了《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》,，及時更新調(diào)整黨風廉政建設工作領導小組成員,，明確工作任務，強化責任落實,，確保黨風廉政建設取得實效,。三是建立黨組成員聯(lián)系基層黨組織工作制度，要求黨組成員要定期深入所聯(lián)系的基層黨組織開展調(diào)查調(diào)研,指導基層黨組織抓好規(guī)范化建設,補齊工作短板,?夯實黨建基礎,。

（三）堅持定期議黨和專題議黨,。

局黨組嚴格落實《黨委（黨組）定期議黨和專題議黨暫行規(guī)定》，每年至少定期召開2次黨組會議,。一次是年初總體安排部署全年黨建重要工作,；一次是年中總結(jié)黨建重要工作落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時改正,。黨組成員嚴格落實“一崗雙責”要求,，對議黨會議決定的事項，要按照工作分工牽頭組織實施,，認真抓好督查落實,。

雖然我局取得了一定的成績，但還存在許多不足,。在今后的工作中,，我局將在市委的正確領導下，以認真負責的態(tài)度,、改革創(chuàng)新的精神,、求真務實的作風，繼續(xù)切實做好黨建工作,，為構(gòu)建和諧白城做出新的貢獻,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇十

為保障廣大人民群眾身體健康，加強包蟲病防治宣傳教育工作力度,，減少包蟲病給我縣各族人民健康及經(jīng)濟社會發(fā)展帶來的危害,，我部貫徹預防為主、科學防治的方針,，積極開展全民健康宣傳教育,，現(xiàn)結(jié)合實際情況，將包蟲病宣傳工作開展情況總結(jié)如下：

一,、開展情況

（一）全面安排部署,。在全縣召開包蟲病綜合防治動員部署會后,，我部組織宣傳思想文化系統(tǒng)干部召開專題會議，全面?zhèn)鬟_學習了會議精神,，要求創(chuàng)新方式方法,，積極開展好包蟲病預防相關(guān)的宣傳報道及宣講教育工作，提高全縣廣大干部群眾包蟲病意識和防范能力,，為促進全縣包蟲病防治形勢的進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供有力的思想保證,、強大的精神動力、積極地輿論支持和良好的社會氛圍,。

（二）注重輿論引導,。利用電視、廣播,、報刊,、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等傳統(tǒng)宣傳手段和通過微博,、微信,、曲松縣政府新聞網(wǎng)等新興媒體宣傳包蟲病防治的常識及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位包蟲病防治的工作動態(tài),、工作亮點,，還制作包蟲病預防知識藏漢雙語視頻，截止目前,，本級媒體共推送包蟲病相關(guān)內(nèi)容20余篇,，上級媒體采用5篇。

（三）加強宣講教育,。結(jié)合群眾教育實踐活動大力開展宣講工作，深入群眾積極宣講包蟲病預防知識,，形成縣級,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居三級宣講格局,，增強宣講實效,，普及包蟲病綜合防治知識，切實提升曲松縣農(nóng)牧民群眾包蟲病綜合防治知識知曉率,。

二,、下一步工作打算

1、提高認識,、加強領導,。要把包蟲病防治宣傳作為一項重要工作，加強領導,，狠抓落實,。要以高度的政治敏銳性,，強烈的專業(yè)責任感，充分發(fā)揮主觀能動性,，創(chuàng)造性地開展工作,，為包蟲病防治工作營造良好的氛圍。

2,、加強交流,，溝通信息。要認真總結(jié)提煉包蟲病防治工作好經(jīng)驗好做法,，對內(nèi)對外報送相關(guān)信息,，反映全縣各行各業(yè)包蟲病防治動態(tài)和成效。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇十一

根據(jù)區(qū)委,、區(qū)政府的統(tǒng)一部署,，我鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作從11月上旬起全面展開。目前,，我鎮(zhèn)11個行政村已全部完成村黨支部換屆選舉,，村民委員會換屆選舉正在進行“海選”提名村委會成員初步候選人。

我鎮(zhèn)共有農(nóng)村黨員1022人,，截止12月25日,，11個村級黨組織(其中紅星村為黨總支)換屆選舉工作全面結(jié)束，共有33人當選為新一屆黨支部委員,，其中：女性委員8名,，比上屆多1名;委員平均年齡為50歲，比上屆年輕了近3歲,，35周歲以下的1名;大專以上文化程度的1名,，高中、中專學歷的12名;產(chǎn)生新一屆村黨(總)支部書記11名,，新當選支部書記2名,，平均年齡為51歲。

全鎮(zhèn)11個村民委員會換屆選舉工作從12月底正式啟動,，“海選”提名村委會成員初步候選人安排在元月14日—16日進行,，正式選舉安排在元月28日至30日進行，截止元月14日,，經(jīng)過29000余名選民的認真參與選舉,，全鎮(zhèn)11個村有4個村進行了“海選”提名村委會成員初步候選人。

為確保選舉工作順利平穩(wěn)開展,，選出結(jié)構(gòu)合理,、隊伍精干，群眾公認的村“兩委”班子，我鎮(zhèn)嚴格按照上級部署及相關(guān)文件精神,，在吸取歷次換屆選舉工作經(jīng)驗的基礎上,，著重抓了以下四個環(huán)節(jié)：

1、抓謀劃,，“三個先行”夯實換屆選舉基礎,。

一是堅持調(diào)研摸底先行。7月份,，鎮(zhèn)黨委針對全鎮(zhèn)村級班子換屆早謀劃,，開展了一次村級班子考察，派出了以鎮(zhèn)黨委副書記賴梅昌同志為組長的村級班子考察工作組,，全面梳理,、總結(jié)、掌握村黨員干部思想,、參選人員動態(tài),、主要遺留問題和有可能出現(xiàn)的問題，為鎮(zhèn)黨委下步制定工作方案和措施提供了決策性的依據(jù)和參考,。同時鎮(zhèn)黨委在選舉前進一步加強了村級財務審計等工作,，確保工作有條不紊進行。二是堅持矛盾化解先行,。在底數(shù)清晰的基礎上,，鎮(zhèn)領導小組和區(qū)指導組依照突出重點的原則，對仁村村,、二里村等選情復雜,、工作難度大的村進行專題研究，加強領導力量,，重點分析,、重點走訪、重點關(guān)注,，并針對矛盾的焦點,，采取針對性措施，主要分管領導親自與重點人物談話,，或深入黨員群眾中做細致的說服教育工作，及時化解或緩解了矛盾,，有序推進了這些重點村,、難點村的選舉工作。三是堅持重點整頓先行,。針對村級換屆中群眾對村務財務高度關(guān)注的問題,，特別是對仁村村、渡口村等群眾反映問題突出的村,，組織專門工作力量進行村務財務問題進行重點審計與跟蹤審計,。同時,，扎實推進問題較突出的仁村村的整頓工作，為推進選舉工作,，選好人,、選準人創(chuàng)造良好條件。

2,、抓保障,，“三個到位”務求換屆選舉實效。

一是落實組織領導到位,。及時成立了鎮(zhèn)村換屆選舉工作領導小組和辦公室,，實施每日進度報告、每周進度通報等一系列工作制度,，并建立了領導,、部門聯(lián)系村制度，明確了駐村領導和聯(lián)系村干部的職責,。二是落實工作責任到位,。把選舉工作列入鎮(zhèn)中心工作，明確工作職責和工作任務,，對選舉工作實行嚴指導,、嚴督查。三是落實宣傳培訓到位,。鎮(zhèn)村及時召開了選舉動員大會,、黨員會等，并利用橫幅,、標語,、廣播等宣傳途徑多形式進行宣傳和發(fā)動，切實營造了良好的工作氛圍,。為提高工作人員的業(yè)務水平,，鎮(zhèn)黨委加大了對聯(lián)系村干部和選舉工作人員的培訓力度，確保每個工作人員熟悉程序,，確保實際選舉程序不違規(guī),。

3、抓重點,，“四大關(guān)口”嚴格規(guī)范選舉程序,。

為保證選舉質(zhì)量，確保整個換屆選舉過程有序,、規(guī)范,、合法，我們在選舉過程中嚴格把好“四關(guān)”：一是把好時間關(guān)。合理制定工作日程表,，準確把握黨員大會時間,、選民登記日、公告公布日,、選舉日等法定期限,，緊扣日程表時間，確保每項工作及時保質(zhì)完成,。二是把好選民資格認定關(guān),。嚴格按照村選舉辦法的規(guī)定，集中精力做好選民登記,，切實做到不錯登,、漏登、重登,，保證每一選民的選舉權(quán),。三是把好委托投票關(guān)。相比歷次換屆,，本次換屆對選舉委托對象的要求有了新規(guī)定,，嚴格框定為近親屬，并要求村民選舉委員會嚴格審查委托的書面手續(xù)并提前進行公告,，避免委托意圖不清晰,、不確定。四是把好干部素質(zhì)關(guān),。嚴格審查候選人,、自薦人的資格條件，確保每個村都有一名女性進入村“兩委”班子,，確保婦女的參與權(quán)和決策權(quán),。

4、抓創(chuàng)新,，“三大轉(zhuǎn)變”推進基層民主建設

一是實現(xiàn)了全方位資格審查的轉(zhuǎn)變,。為嚴格審查競選人的資格，采用了自審,、群審,、聯(lián)審相結(jié)合的“三審”方式，確保不符合參選資格的人員進入?yún)⑦x人員名單,。二是實現(xiàn)了設固定票點投票的轉(zhuǎn)變,。為進一步規(guī)范選舉程序，居住分散村采用了設立固定投票點和流動票箱相結(jié)合進行投票選舉的方式,，有效解決了以往流動票箱可控性難、選民參選不均等特點。三是實現(xiàn)了男女比例協(xié)調(diào)化的轉(zhuǎn)變,。在明確規(guī)定村兩委中必須有女性委員崗位的同時,，對婦女代表比例有了新規(guī)定，進一步優(yōu)化了男女比例,。

1,、年輕有為的后備干部難以選拔。部分村由于許多有知識,、有本領,、有能力的青壯年勞動力轉(zhuǎn)移后，不愿意再回到村內(nèi)參加村“兩委”換屆選舉,，導致個別村出現(xiàn)后備干部儲備及培養(yǎng)困難,，村干部人選特別是年輕干部人選面較窄，對村“兩委”班子的配備和整體素質(zhì)的提升產(chǎn)生一定影響,，可能出現(xiàn)“兩委”干部人選缺乏的問題,。

2、外出選民參選積極性難以調(diào)動,。隨著戶籍體制的改革和市場經(jīng)濟的不斷繁榮,，條件優(yōu)越的地方人戶分離和人居關(guān)系復雜的現(xiàn)象越來越嚴重。特別是近年來,，由于外出務工,，子女上學等原因，農(nóng)村群眾不定期流動現(xiàn)象增多,，給選民登記和選民資格的認定帶來了難度,，重登、漏登現(xiàn)象仍會出現(xiàn),。同時,，由于外出打工的群眾和黨員較多，一部分長期在外打工的村民對村情村務了解較少,，對換屆選舉工作缺乏熱情,，部分外出選民對村委會換屆選舉不太關(guān)注。

3,、部分村村情,、選情比較復雜，換屆選舉的不確定因素較多,。一是個別村遺留問題嚴重,，村里派性勢力介入選舉的現(xiàn)象依然存在。二是個別村由于村集體經(jīng)濟較為薄弱,，在建設中負債較多,，加上經(jīng)濟經(jīng)營管理不善,，財務問題較突出。三是部分村涉及工程建設,，受利益驅(qū)使,，呈現(xiàn)參選人員多元化、參選現(xiàn)象多樣化,、競爭手段復雜化的特點,。

下一步，將繼續(xù)重點抓好以下工作,，確保村委換屆選舉工作按照時間要求順利完成以及做好換屆選舉后續(xù)工作,。

1、進一步強化組織領導,。健全和落實領導責任制,，成立了鎮(zhèn)黨委書記王超同志任組長的鎮(zhèn)換屆選舉工作領導小組，向11個村派出了以鎮(zhèn)科級干部任組長的指導組,，加強對全鎮(zhèn)村委換屆選舉工作的督促,、指導與協(xié)調(diào)，形成了一級抓一級,、層層抓落實的良好工作格局,。

2、進一步強化嚴督實導,。要求鎮(zhèn)各指導組要通過調(diào)研走訪,、定期調(diào)度、專項督查等方式,，加強對換屆選舉工作的督查指導,，及時了解掌握工作進展，研究解決突出問題,。

3,、進一步規(guī)范選舉程序。要確保每個環(huán)節(jié),、每個步驟的工作有序推進,。要嚴格按照現(xiàn)行的法律法規(guī)、章程條例和政策規(guī)定開展村“兩委”換屆選舉,，嚴格執(zhí)行村“兩委”換屆選舉操作程序,，嚴把關(guān)口，做到選舉程序,、過程,、結(jié)果合規(guī)合法。

4,、進一步嚴肅換屆紀律,。堅持教育在先,、警示在先、預防在先,，對換屆選舉中的違法違紀行為要加大查處力度,，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,。對以賄選等違法手段參選的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其參選資格,，已經(jīng)當選村“兩委”成員的,，取消當選資格。

5,、做好村級組織換屆選舉的后續(xù)工作,。認真做好村級組織新老班子交接工作，尤其是做好落選村干部的思想政治工作;妥善處理好因換屆選舉而產(chǎn)生或加深的宗族,、派性勢力斗爭,，以及由此引發(fā)的農(nóng)村矛盾糾紛。

6,、開展新任村兩委干部的教育培訓工作,。通過舉辦村干部崗前培訓班、開展新老干部工作交流會和組織考察學習等方式,，加大對新任村干部的業(yè)務知識,、領導能力、法律法規(guī)等方面的培訓力度,，提高村干部整體素質(zhì),，使他們盡快進入工作角色。

7,、建立健全規(guī)章制度,。積極探索村干部管理和監(jiān)督機制，抓好村干部規(guī)范化管理,，加強村級干部隊伍建設,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇十二

自20xx年6月黨支部換屆至今，已任期屆滿,。根據(jù)《中國******章程》和《中國******基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)研究，報市直機關(guān)工委同意,，今天,，我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作,，并進行換屆選舉,。下面,，我代表本屆黨支部做工作報告，請予審議,。

過去三年的工作回顧

三年來,，在市委和市直機關(guān)工委的正確領導下，藥監(jiān)局支部緊緊圍繞食品藥品監(jiān)管工作實際,，深入貫徹黨的十八大,、十八屆三中、四中***以及******一系列重要講話精神,，以保障人民群眾飲食用藥安全為根本利益,，進一步加強機關(guān)黨員隊伍的思想政治、組織作風建設,，使黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強,，不斷激發(fā)黨員干部的內(nèi)在動力，使爭當先鋒成為黨員干部的自覺意識和主動追求,，為我局各項工作的順利開展提供了堅強有力的思想政治保證,。

三年來，按照上級黨委的部署和安排,，認真組織黨員干部學習黨的路線,、方針、政策,，重點學習了《中國******章程》,、保持******員先進性系列論述、黨的十八大精神和————的一系列重要講話精神及省,、市領導同志的重要講話及會議精神等,。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會,，把理論學習和本職工作結(jié)合起來,，把日常教育和傳統(tǒng)教育結(jié)合起來，把黨性教育和黨員管理結(jié)合起來,，把學習教育與推動支部建設結(jié)合起來,，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。據(jù)初步統(tǒng)計,，三年來黨支部共組織黨員干部理論學習61次,，參加上級組織的各類考試5次，學習的理論文章和篇目20篇以上,，黨員干部參加學習率達100%以上,。

在理論學習中，始終抓好學習的時間,、人員,、內(nèi)容,、質(zhì)量的“四落實”，并在學習過程中做到“四個堅持”：一是堅持理論學習制度,，支部組織黨員每周一集中進行學習,，要求無論工作多忙，黨員必須無條件參加理論學習,。二是堅持學習簽到制度,，做好學習內(nèi)容的記錄和整理;三是堅持抓學習效果，做到學習內(nèi)容重點突出,，學習安排規(guī)范有序,，學習檢查詳細全面;四是堅持集中學習和個人自學相結(jié)合，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,，重點抓好理想信念教育、群眾觀點和宗旨意識教育,，切實把思想和行動統(tǒng)一到食品藥品監(jiān)管中,，履行好監(jiān)管職責，解決好群眾關(guān)注的突出問題,。為了使學習收到實效,，我們改變了過去死板的學習方法，通過領導帶頭上黨課,、觀看宣教片,、制作生動的教學課件，瞻仰革命舊址群等形式開展主題教育活動,，召開圍繞黨的群眾路線教育實踐活動和“學習龔全珍,，我該怎么做”專題討論、學習交流3場次,，撰寫心得體會,、討論交流材料30篇。以“轉(zhuǎn)變作風提升效率”為主題,，開展服務窗口換位體驗學習活動,，通過親身體驗監(jiān)管對象的辦事過程和心理感受，體驗服務對象的所急,、所需,、所難、所盼,，發(fā)現(xiàn)和整改自身在“四風”方面存在的突出問題,。

黨支部是戰(zhàn)斗堡壘，是核心,，加強黨支部的全面建設工作,，提高其領導和駕馭工作的能力,，是做好支部各項工作的保證，在黨支部建設方面重點做了以下工作：

一是注重支部一班人的建設,，支部提出了五個帶頭：即帶頭理論學習,，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風，帶頭勤政廉潔,，帶頭遵紀守法,，帶頭踐行社會主義核心價值觀;這樣既體現(xiàn)了支部一班人示范作用，同時顯示了團結(jié)進取的精神,，還樹立了在群眾中的威信,。

二是加強團結(jié)，協(xié)調(diào)和溝通,。在支部建設中,，做到了思想上、組織上,、工作中的團結(jié),，做到了支部工作與科室工作的協(xié)調(diào)，個人要求與組織原則的協(xié)調(diào),，大局與局部利益的協(xié)調(diào),，并在支委之間做到大事溝通、小事商量,，齊心協(xié)力,。

三是努力完善黨支部工作機制。首先,，建立和完善黨員干部的學習教育機制,，把黨員干部的理論學習放在首位，借此來發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),，從而確保黨員隊伍的團結(jié)和活力,，提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平。其次,，建立和完善黨支部工作的監(jiān)督機制,，把支部工作納入干部群眾的監(jiān)督之下，以“黨務公開”等各項規(guī)章制度,，使各項工作規(guī)范起來,。嚴格執(zhí)行“三x一課”制度、“黨員承諾”制度,、黨員聯(lián)系群眾制度,、及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學習,。三年來共召開黨員大會12次,，支委會19次，組織黨員活動12次,，上黨課14次,，有力地促進了支部各項工作的開展。第三,，實行嚴格的黨員管理機制,，把好新黨員的入口關(guān)。在發(fā)展黨員或黨員轉(zhuǎn)正問題上,，堅持標準,、選準對象、搞好評議,、多方考察,，充分考慮發(fā)展對象和轉(zhuǎn)正對象的工作表現(xiàn)和實際情況。在本屆支部任期內(nèi),，按照黨員發(fā)展程序,，經(jīng)支部大會討論通過，共吸收新黨員6人,，目前有3名職工寫了入黨申請書，有2名參加了市直機關(guān)工委組織的積極分子培訓,，并取得了黨的理論知識和時事政治的良好成績,，有5名被確定為積極分子發(fā)展對象，增加了新鮮血液,，有效的增強了黨的組織戰(zhàn)斗力,。

四是創(chuàng)建機關(guān)黨建示范點。結(jié)合食品藥品監(jiān)管工作實際,，在開展學習型,、服務型、創(chuàng)新型支部工作中,，按照創(chuàng)建標準,，制定了詳細的創(chuàng)建方案。積極開展食品藥品安全知識“五進五提高”,，作風建設“四查四治”“三亮三比”等一系列活動,。為激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，積極營造濃厚氛?當前隱藏內(nèi)容免費查看圍,，通過局網(wǎng)站,、電子顯示屏等形式，定期公示黨建工作動態(tài)，并結(jié)合創(chuàng)建省級食品藥品安全示范縣和機關(guān)作風效能建設活動,，先后制作展板19塊,、宣傳長廊、宣傳欄廣泛宣傳機關(guān)黨建工作,，提高機關(guān)黨建工作的影響力,、吸引力和感染力，不斷推進機關(guān)黨建服務的整體水平,。

五是做好黨支部建設的基礎性工作,。根據(jù)上級要求，黨支部建立了自己的黨員管理信息庫,，對黨員的管理上了一個臺階,。在日常工作中，支部注重各類學習資料的收集,、整理和管理,，做到登記清楚、內(nèi)容完整,、格式規(guī)范,，每年或重要學習教育時期做到有計劃、有安排,、有總結(jié),，形成比較完整的基礎性資料管理體系。

六是按時繳納黨費,。三年共收黨費9335元,，其中：2012年黨費為1654元,，20xx年黨費為2982元,，2014年黨費為4699元。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇十三

尊敬的各位領導：

大家好!根據(jù)會議安排,，下面我把***鎮(zhèn)村“兩委”換屆工作進展情況做簡要匯報：

***鎮(zhèn)轄**個行政村,，**人。現(xiàn)設**個農(nóng)村黨總支,、*個農(nóng)村黨支部,，共有黨員***，其中農(nóng)村黨員***名,。村“兩委”班子現(xiàn)有干部****人,，其中交叉任職****人、女干部***人,、少數(shù)民族干部**人,。平均年齡***歲，其中***歲以下**人，60歲以上**人(大部分為村黨支部委員)?，F(xiàn)有村兩委正職***人(其中一肩挑***人)?，F(xiàn)有村級后備干部****人。

按照縣委,、縣政府的統(tǒng)一要求,，為了高標準、高質(zhì)量地完成好這次換屆選舉工作,，鎮(zhèn)黨委進行了認真的研究和部署,，精心組織,，穩(wěn)步推進,。截止到目前,，準備階段的工作已全部完成，各項工作進展順利,。

一是加強組織領導，為換屆工作提供堅強的組織保障,。在縣村“兩委”換屆選舉動員會后,，鎮(zhèn)黨委及時召開了換屆工作專題會議，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長,、鎮(zhèn)長任副組長的村“兩委”換屆工作領導小組，領導小組下設辦公室,，明確工作職責,，落實相關(guān)責任。召開了動員大會,，制定下發(fā)了《***鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作方案》。并抽調(diào)了熟悉村級基本情況,、有組織能力、經(jīng)驗豐富的*****名同志組成工作隊,，工作隊組長由鎮(zhèn)領導班子成員擔任,，深入各村指導換屆選舉工作。建立了領導干部聯(lián)系指導村“兩委”換屆選舉工作制度,。各個行政村也相繼成立了村 “兩委”換屆選舉工作領導小組和工作組,。

二是加強學習培訓，為換屆工作打下堅實的業(yè)務基礎,。為了盡快熟悉選舉工作流程,，更好的指導換屆選舉工作,，鎮(zhèn)黨委,、政府派鎮(zhèn)工作隊業(yè)務骨干和各村黨支部書記參加縣里舉辦的村“兩委”換屆選舉工作培訓班。還邀請縣民政局基層政權(quán)辦公室的專業(yè)人員對參與選舉工作的人員進行了業(yè)務培訓,，集中學習換屆選舉實施方案,，明確了換屆選舉的工作要求、工作流程和各階段的工作任務,，使參與換屆工作的人員進一步熟悉和了解村“兩委”換屆選舉的法律依據(jù),、工作程序和方法步驟，做到政策清,、情況明,，保證換屆工作的每一個步驟都依法有序進行，從而為換屆工作的順利推進打下堅實的業(yè)務基礎,。

三是深入調(diào)查摸底,，全面了解村級班子建設現(xiàn)狀。結(jié)合自治區(qū)黨委,、市委,、縣委關(guān)于村“兩委”換屆選舉工作的安排部署，按照《***縣村“兩委”換屆選舉工作方案》中進行調(diào)查摸底階段的要求,，通過召開座談會,、 聽取工作匯報、個別訪談等形式,， 在全鎮(zhèn)****個行政村展開全面調(diào)查研究,。截至目前，***個工作組共計召開座談會***余場,，走訪黨員群眾***人次,，征集意見建議**條，全面摸清了村情戶情,、黨員干部群眾思想動態(tài),、村黨支部班子凝聚力戰(zhàn)斗力狀況,、村級后備干部隊伍狀況，以及可能影響換屆選舉的各種因素,，有針對性地制定了工作方案和預案,，做到一村一案，一村一策,，為開展村“兩委”班子換屆選舉工作奠定了堅實的基礎,。

四是加大宣傳力度，積極營造換屆選舉良好氛圍,。鎮(zhèn)黨委,、政府專門對換屆選舉宣傳工作進行了安排部署。通過集中學習,、張貼宣傳標語,、懸掛橫幅、登門夜談,、發(fā)放公開信等多種形式,，集中時間、集中精力,，向黨員群眾廣泛宣傳村 “兩委”換屆選舉工作的重要意義,、方法步驟、人選條件和先進典型等,，幫助群眾吃透上級政策,，充分調(diào)動群眾參與換屆選舉工作的積極性和主動性，真正把群眾威望高,、能力素質(zhì)強,、能夠帶頭致富、帶動致富的能人推選到村班子中,。目前全鎮(zhèn)已發(fā)放懸掛橫幅**條,，為村“兩委”換屆選舉工作營造了良好的氛圍。

五是抓好財務審計,，確保換屆工作順利進行,。為給村“兩委”換屆工作掃清障礙，確保換屆工作順利進行,，鎮(zhèn)黨委,、政府組織紀檢,、財政所,、民政等相關(guān)部門人員成立了審計工作領導組，深入各村對村級財務收支等情況進行審計,。審計工作采取整體推進,、重點突破,、不留死角的方法進行，對審計工作中發(fā)現(xiàn)的問題,，按照有關(guān)規(guī)定及時予以處理,， 追究相關(guān)責任人的責任。并結(jié)合村務政務公開的要求,，將審計結(jié)果予以公布,，將權(quán)力放在陽光下晾曬。接受群眾監(jiān)督,，讓群眾明白,，還干部清白。

一是隨著社會經(jīng)濟的進一步發(fā)展,，流動人口日益增多,。我鎮(zhèn)長期在外打工的群眾和黨員多達***余人， 他們對村務了解較少,，因而不熱心于本村事務,，不愿回來參加選舉， 給選舉工作增加了操作難度,。

二是村級集體經(jīng)濟薄弱成為影響村干部工作積極性的重要原因,。

三是婦女參選的積極性和輿論氛圍還有待進一步提高。

一是抓好組織領導,。堅持把換屆選舉工作放在第一位,，確保精力、措施,、領導三到位,。

二是抓好督導指導。重點是依法依規(guī),，嚴把程序,，做到規(guī)定的程序一步不簡化，規(guī)定的時間一刻不拖延,，規(guī)定的標準一點不降低,，確保村“兩委”換屆選舉各項工作壓茬進行、有條不紊,。

三是抓好信訪穩(wěn)定,。抓好矛盾糾紛和傾向性、苗頭性問題的摸底排查,，分析研判,，確保每一件信訪案件做到“事事有人管，件件有著落”,。對于各種故意干擾換屆選舉的行為,，堅決毫不客氣地嚴厲打擊,，確保換屆選舉的正常秩序。

四是抓好后續(xù)工作,。做好落選人員的思想工作,，超前謀劃好新一屆村“兩委”成員的培訓，讓他們盡快進入工作狀態(tài),，確保換屆選舉與經(jīng)濟社會發(fā)展兩不誤,、兩促進。

總之,，我們堅信,，在市換屆選舉督導組的監(jiān)督指導下，在縣換屆選舉領導小組的正確領導下,，依法嚴格按照程序組織實施,，一定能圓滿完成這次村 “兩委”換屆選舉任務。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇十四

? ? ? ?3月底,，我村已圓滿完成了村“兩委”換屆工作,，新的“兩委”班子精誠團結(jié)，步調(diào)一致,，已滿懷信心投入到各項工作中去,。為了加快新農(nóng)村建設步伐。以振興鄉(xiāng)村為目標,，積極探索新的農(nóng)村發(fā)展方向,。根據(jù)上級要求，現(xiàn)將我村“兩委”換屆工作匯報如下：

1,、新任村兩委干部實行民主監(jiān)督,、民主管理、民主決策,。班子成員對重大事項集體研究討論,，并召開村民代表會議，提高辦事透明度,。

2,、疫情防控期間帶領志愿者們?nèi)霊粜麄鞣酪咧R，另外村兩委班子成員親自上門動員村民接種新冠疫苗,，對上級傳達的任務盡心盡力的完成好,。

3、村兩委認真做好民調(diào)工作,，對于村民出現(xiàn)的糾紛能夠及時處理,，新任村兩委上任后調(diào)解了一樁豐山組因土地引起的糾紛，最后和平調(diào)解雙方矛盾糾紛,。

4,、為了創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村建設，村兩委認真做好環(huán)境整治工作,，積極動員村民自行清理房前屋后堆放的物品,，確保村內(nèi)環(huán)境干凈整潔，道路通暢,。

1,、領導班子團結(jié)合力。從總體上看,，村兩委班子比較團結(jié)堅強,，凝集力、戰(zhàn)斗力和號召力極強,，能把黨的各項方針政策貫徹到群眾中去,，出色的完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的各項工作任務,，有一定的群眾基礎和威信,。

2、新任村兩委分工明確,，相互協(xié)作,。3月底完成換屆后，村“兩委”班子對工作進行了分工,，做到了分工明確,，職責清楚。各班子成員也能夠履行好自己的職責,，辦好自己分內(nèi)之事,，真心實意的為群眾辦實事、辦好事,。在運行方面大家也是各司其職,，群策群力。

新任村兩委后只有一起豐山組村民李吉新與何增春的土地糾紛,，本著急群眾之所急,，解群眾之所困的原則，在雙方自愿的情況下,，于8月30日調(diào)解了這一糾紛,。

換屆后，群眾對新班子的工作情況比較認可,，也支持村“兩委”的工作,。大多數(shù)群眾認為新的兩委班子能夠為民辦實事，辦好事,，對于反映的情況能夠及時去了解并解決,，能夠設身處地的思考問題,，解決問題，保證村民群眾的切身利益,。

7月8日-7月10日,，縣委組織部組織全縣各村支部書記到縣委黨校培訓三天，前兩天主要是學習了解鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略以及黨史學習教育,。最后一天還帶領全體支部書記到紅色基地柳溪,、石溪、百丈等實地考察學習,。

每月仰山鄉(xiāng)黨委也會定期對支書記和副書記培訓相關(guān)理論知識,，鄉(xiāng)黨委書記喻洪波每月會召集各村書記和副書記開例會，匯報近期工作和對下個月的工作計劃,。

沉淀資金大起底回頭看工作開展情況報告篇十五

我鎮(zhèn)第x屆的村委會換屆選舉工作,，以黨的十x大會議精神，加強黨的執(zhí)政能力建設,，加強農(nóng)村基層民主政治建設精神為指導,，在上級部門的正確領導下，根據(jù)《村委會組織法》及省《實施辦法》的有關(guān)規(guī)定依法進行,。5月18日,，22個行政村一次選舉成功，實現(xiàn)了預期目標,。

? ? ? ?第七屆村委會登記選民12670人,，參加正式選舉的選民9700人，參選率為90%,。

全鎮(zhèn)其選出村委會成員66人,，其中男性44人，占70%,，女性22人,，占30%；黨員57人,，占88%,；50歲以下的有55人，占83%,；高中以上學歷有41人,，占62%；連續(xù)任職的有50人,，新當選的16人,。

鎮(zhèn)村委會換屆選舉工作是順利的，成功的，可以概括為三個方面：

一是全鎮(zhèn)22個村委會按期進行了換屆選舉,，獲得了成功,，成功率達到了100%。

二是黨支部書記全部進入選舉委員會,，保證了選舉工作依法按程序進行,。

三是農(nóng)村基本穩(wěn)定。由于我們依法選舉,，全鎮(zhèn)村委換屆選舉中，沒有群眾集體上訪和越級上訪,，沒有留下不穩(wěn)定因素,。

? ? ? ?第七屆村民委員會換屆選舉既有嚴格的法律要求，同時也有科學的組織秩序,?？v觀整個過程，我鎮(zhèn)選舉工作有以下特點：

１,、黨委重視,、制度保障。為了搞好本次村委換屆選舉,，鎮(zhèn)黨委成立了以黨委書記熊進武為組長的修梅鎮(zhèn)第七屆村委會換屆領導小組,，聯(lián)村干部下到各自聯(lián)系村擔任聯(lián)絡員，指導和協(xié)助村里搞好村委會換屆工作,，確保換屆選舉工作順利進行,。

２、廣泛宣傳,，積極動員,。充分利用廣播、板報,、標語等群眾喜聞樂見的媒體形式,，大張旗鼓地宣傳《村委員會組織法》，印刷對廣大選民的一封公開信20000份分發(fā)到各村,，保證每個選民一份,，做到家喻戶曉，人人皆知,，使廣大群眾真正了解掌握和正確運用法律,，提高村民的民主意識，廣大村民表現(xiàn)出較好的參與熱情,。

３,、統(tǒng)一安排各階段進度，穩(wěn)扎穩(wěn)打，依法推進,。為確保換屆選舉順利進行,，我鎮(zhèn)在摸清各村情況的基礎上，統(tǒng)一確立各階段的工作任務,、工作時間和工作要求,。統(tǒng)一確定選舉日，保證各階段工作有序穩(wěn)步進行,。由于前期工作準備充分,，22個行政村順利按計劃完成任務，為正式選舉奠定了良好的基礎,。

４,、正式選舉中，嚴格程序,，重點分類指導,。根據(jù)各村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定等綜合因素，具體分析,，分類指導,。如白土村、羅仙村,、范家村是我鎮(zhèn)的老大難村,，此次換屆鎮(zhèn)指導組多次深入到這幾個村了解民情，做群眾的思想工作,，制定應急預案,，嚴格把握選舉程序，使這幾個老大難村一次選舉成功,。

5,、充分發(fā)揮農(nóng)村黨支部領導作用。此次換屆選舉,，全鎮(zhèn)22個村的村支部書記工作積極性高,，全部進入選委員，充分發(fā)揮了領導核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,，從而保證了村委員換屆選舉的有效領導,，確保選舉產(chǎn)生一個政治上強，作風上硬,，辦事公道,，致富和帶富能力強的村委會領導班子。

6,、領導深入基層,，現(xiàn)場指導,，工作人員認真負責，確保換屆選舉的成功,。一是主要領導每個村選舉都親臨現(xiàn)場,，具體指導、協(xié)調(diào),、解答工作中遇到的各種疑難問題,。由于領導高度重視，保證了村委會換屆選舉工作全面順利地進行,。二是包片領導干部分包到村,，責任到人，保證每個選舉區(qū)投票時都有鎮(zhèn)聯(lián)絡員和工作人員同時工作,，各村選舉時,，都自始至終守在現(xiàn)場，細心指導每個環(huán)節(jié)步驟,，確保選舉程序合法,。

? ? ? ?村委會換屆工作的結(jié)束,，為我鎮(zhèn)今后一個時期加強基層組織建設,，全面提高村民自治水平奠定了良好的基礎，今后重點做好以下幾項工作：

１,、進一步加強以村黨支部為核心的村級組織建設,，新的村委會已經(jīng)選舉產(chǎn)生，下一步就是如何加強村委會班子建設,，加強團結(jié)村委會成員的監(jiān)督管理,。關(guān)鍵的一點就是要加強團結(jié)，以黨支部為核心的村級組織建設,。一是加強黨支部自身建設,。二是加強村委會成員的教育。三是處理好兩個關(guān)系,，即：堅持黨的領導和村民自治的關(guān)系,、黨支部與村委會的關(guān)系。

２,、加強對村委會成員的教育,、培訓工作，提高自身素質(zhì)和工作水平,。這次新產(chǎn)生的村委會成員,，雖然在政治、文化結(jié)構(gòu)上有較大變化,，但從目前的情況看,，干部素質(zhì)特別是原來沒有當過村干部成員的素質(zhì)亟待提高。鎮(zhèn)黨委將對新一屆村委會成員進行培訓，通過培訓,，切實提高村干部的思想政治覺悟,、文化知識水平和工作能力。

３,、和村務公開活動相結(jié)合,，進一步提高村民的參與意識。參政意識和監(jiān)督意識,，提高村務工作透明度,，新一屆村委會應繼續(xù)關(guān)于村民切身利益的財務、計劃生育,、征地和宅基地審批,、農(nóng)民負擔、水電費,、民政福利,、集體經(jīng)濟的承包經(jīng)濟活動、村干部目標等八個方面搞好村務公開,，做到統(tǒng)一公開時間,，固定公開地點，突出公開熱點,，規(guī)范公開程序,，還要根據(jù)村民的意見建議的要求，隨時公開其它需要公開的內(nèi)容,，使村務公開規(guī)范化,、制度化、程序化,、動態(tài)化,。