在日常的學(xué)習(xí),、工作、生活中,，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

銀行履職表態(tài)發(fā)言稿篇一

昨天上午，分管領(lǐng)導(dǎo)與組織部長到我們部門來宣布黨委會(huì)的決定,。讓我在兩個(gè)部門合并后,，與同志們一道做好宣傳群工部門的工作。組織部長說,，元月十五日黨委會(huì)議經(jīng)研究通過,，今天與大家見面召開會(huì)議宣布決定,。

提前內(nèi)退的老部長講了話,，分管領(lǐng)導(dǎo)講了話。

我也即興做了表態(tài)發(fā)言,，首先感謝黨委和領(lǐng)導(dǎo)的信任,，要不負(fù)重托，在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下與同志們一道把工作干好,。其次是感謝老部長作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),、工作能力強(qiáng)、工作方法優(yōu)勝,，給我們留下了一個(gè)好隊(duì)伍,、好攤子，慶幸的是老部長還掛靠在部門,，可以說是我的一個(gè)好老師和好幫手,，以后我會(huì)虛心向他學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，遇到困難及時(shí)請(qǐng)教和溝通,。我們工作上是同事關(guān)系,，生活中是兄弟關(guān)系,，我會(huì)珍惜這份情誼的。第三是,，無論黨辦,，還是宣傳群工部門的同志，我們都是四十多或五十多歲的年齡了,，大家以前就很熟悉,，能在一起工作就是一種緣分，我會(huì)尊重每個(gè)同志的,，同時(shí)愿意與大家一起共同工作,，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長,。齊心協(xié)力,，奮發(fā)向上，將部門的工作做好,，為單位里的建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和強(qiáng)有力的政治保障,、思想保證、文化支持,。

隨后,，與會(huì)的同志們也做了表態(tài)發(fā)言。

因?yàn)轳R上要召開轄區(qū)xx年年初工作會(huì)議,，我們就先投入到服務(wù)大會(huì)的工作中,，每個(gè)崗位的同志還是按部就班做好自己的分工工作。

下午,，老部長將原來部門宣傳,、工會(huì)、女工等崗位同志的具體工作與我私下進(jìn)行了交流,。同時(shí)將xx年黨委中心組學(xué)習(xí)的任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)的意見與部署也做了交底,。

新的起點(diǎn)，新的航程,，要有新的擔(dān)當(dāng)意識(shí),，盡快進(jìn)入角色，與大家交心交朋友,，將同志們的思想和感情統(tǒng)一到一塊兒,，讓工作在新舊交替之際步入正軌，不要有啥耽誤,。

一年之計(jì)在于春,，一日之計(jì)在于勤。我要在勤字上做，同時(shí)力戒急躁情緒,！

銀行履職表態(tài)發(fā)言稿篇二

履職盡責(zé)工作表態(tài)發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，同事們：

大家好！結(jié)合當(dāng)前加強(qiáng)政府部門履職盡責(zé)工作,，公司制訂了詳細(xì)的工作實(shí)施方案,，我們要盡心盡力完成各項(xiàng)工作任務(wù)，在此,，我代表公司工作專班作以下表態(tài)：

一要高度重視,，嚴(yán)格考核。對(duì)照崗位職責(zé),，履職盡責(zé),，落實(shí)公司依法行政、轉(zhuǎn)變作風(fēng),、服務(wù)民生,、落實(shí)黨風(fēng)不正、行為不廉等損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和人民群眾切身利益的突出問題,，高水平的服務(wù)人民群眾,，優(yōu)化供水企業(yè)工作環(huán)境。以高效率,、高標(biāo)準(zhǔn)地完成本職工作,，并將加強(qiáng)履職盡責(zé)工作與績效考核相掛鉤。

二要強(qiáng)化措施,，解決難題,。圍繞履職盡責(zé)工作，服務(wù)上開展一系列措施,，提升群眾滿意度,。20xx年度我們要著力提升供水服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)能力,，樹立供水企業(yè)新形象,，切實(shí)增強(qiáng)加強(qiáng)履職盡責(zé)工作的責(zé)任感,、使命感和緊迫感,。

三要加強(qiáng)監(jiān)督，務(wù)求實(shí)效,。通過內(nèi)部明察暗訪,、聘請(qǐng)政風(fēng)督察員、召開座談會(huì)等多種形式,，將履職盡責(zé)工作放在群眾監(jiān)督之下,，確保工作實(shí)效。

謝謝大家！

20xx年x月x日

履職盡責(zé)工作表態(tài)發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好! 作為供水服務(wù)窗口,，高標(biāo)準(zhǔn)履行崗位職責(zé)是對(duì)我們工作的基本要求，我代表供水所全體員工,，作以下表態(tài)：

第一,，提高自身的業(yè)務(wù)水平，保持收費(fèi)工作的積極性,。面對(duì)著既枯燥又乏味的收費(fèi)工作,，收費(fèi)員要始終保持一顆平常的心，一顆樂觀的心和一顆求知的心,，練好服務(wù)本領(lǐng),，提高服務(wù)水平，提升文明窗口形象,。面對(duì)客戶要做到來有問聲,，問有答聲，走有送聲,，力爭做到“五心“,，即耐心，細(xì)心,，愛心,，熱心和稱心。

第二,，提升抄表和催費(fèi)工作質(zhì)量,，進(jìn)一步提升現(xiàn)場服務(wù)管理水平。要加強(qiáng)供水營業(yè)管理,，做好抄表到戶工作,，按時(shí)完成每月的抄表任務(wù)，準(zhǔn)確完整地抄錄水表讀數(shù),，不估抄,、漏抄、錯(cuò)抄,。

第三,，自加壓力，以身作則,，作好表率作用,。今后，我要一如既往的以員工守則的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的言行,，認(rèn)真履行自己的職責(zé),，作好先鋒模范作用。從自己做起，從身邊的小事做起,。

“百尺竿頭,，更進(jìn)一步”，我們將秉承“以水為本,，達(dá)善社會(huì)”的服務(wù)理念,，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求,，以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),，從客戶需要的地方做起，從客戶不滿意的地方改起,，真誠,、優(yōu)質(zhì)、切實(shí)履行好服務(wù)社會(huì)的責(zé)任,。謝謝大家!

2015年6月25日

中學(xué)履職盡責(zé)動(dòng)員表態(tài)發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師：

大家好！

“履職盡責(zé)”是全心全意的服務(wù),、是挑戰(zhàn)困境的勇氣,、是接受任務(wù)的決心；是對(duì)自己工作職責(zé)的勇敢擔(dān)當(dāng),，是對(duì)工作環(huán)境的積極適應(yīng),，也是對(duì)自己神圣使命的絕對(duì)忠誠。根據(jù)教育局安排,，九集中學(xué)作如下表態(tài)發(fā)言,。

俗話說“打鐵還需自身硬”。履職盡責(zé)光有滿腔的熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，還必須要有過硬的工作本領(lǐng),。在工作中切實(shí)加強(qiáng)政治思想和教育理論學(xué)習(xí)，全面提高個(gè)人政治素質(zhì),。

學(xué)校工作千頭萬緒,，只有保持良好的精神狀態(tài)，高昂的革命斗志,，才會(huì)更好地愛崗敬業(yè),，恪盡職守，把心思往工作上想,，把勁頭往工作使,，把力氣往工作上用,。

做好工作,，不能只做嘴上的巨人，行動(dòng)上的矮子。學(xué)校管理工作具有連續(xù)性,，要遵循量變到質(zhì)變的規(guī)律,，只有把各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，真抓實(shí)干,，才能完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)。盡責(zé)和擔(dān)當(dāng)必須做到以下四個(gè)方面：一是在重任面前敢想敢干,。

從學(xué)校實(shí)際出發(fā),，勇挑重?fù)?dān)，履職盡責(zé),，奮力爭先,；二是在難題面前敢闖敢試。面對(duì)學(xué)校管理中的難題和困境,，不畏首畏尾,，不瞻前顧后，直面挑戰(zhàn),、開拓進(jìn)取,。三是在矛盾面前敢抓敢管。面對(duì)在管理中出現(xiàn)的矛盾和問題,，不回避,，不遷就，堅(jiān)持原則,，實(shí)事求是,；四是在風(fēng)險(xiǎn)面前敢作敢為。善于科學(xué)思維,、打破常規(guī),、創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作。

結(jié)合我校本學(xué)期工作重點(diǎn)和目標(biāo),，我們將全力做好以下幾項(xiàng)工作：

立足我校教育教學(xué)實(shí)際,，開展形式多樣的教、科研活動(dòng),，推進(jìn)高校課堂改革,。努力把每項(xiàng)工作落到實(shí)處，提高學(xué)校服務(wù)水平

從教師的職業(yè)道德,、教書育人,，教師的基本技能等方面提高教師隊(duì)伍整體水平，切實(shí)杜絕有償家教,、推銷教輔資料,、體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象,。

針對(duì)學(xué)校存在的安全隱患，做好每天的安全排查工作,，確保校園平安和諧,，學(xué)生健康成長。

履職盡責(zé)督促檢查,，是對(duì)學(xué)校工作的全面督查,，我們將借督促檢查東風(fēng)，以更加飽滿的熱情,、更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，勵(lì)精圖治,，恪盡職守,，認(rèn)真履行應(yīng)盡之責(zé)，為全縣教育系統(tǒng)取得優(yōu)異的評(píng)議等次,，做出應(yīng)有的努力,。

謝謝大家！

銀行履職表態(tài)發(fā)言稿篇三

發(fā)

言

稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，同事們：

大家好,！結(jié)合當(dāng)前加強(qiáng)政府部門履職盡責(zé)工作，公司制訂了詳細(xì)的工作實(shí)施方案,，我們要盡心盡力完成各項(xiàng)工作任務(wù),，在此，我代表公司工作專班作以下表態(tài)：

一要高度重視,，嚴(yán)格考核,。對(duì)照崗位職責(zé)，履職盡責(zé),，落實(shí)公司依法行政,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)民生,、落實(shí)黨風(fēng)不正,、行為不廉等損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和人民群眾切身利益的突出問題，高水平的服務(wù)人民群眾,，優(yōu)化供水企業(yè)工作環(huán)境,。以高效率、高標(biāo)準(zhǔn)地完成本職工作,，并將加強(qiáng)履職盡責(zé)工作與績效考核相掛鉤,。

二要強(qiáng)化措施，解決難題,。圍繞履職盡責(zé)工作,，服務(wù)上開展一系列措施,，提升群眾滿意度。2015年度我們要緊緊圍繞“四風(fēng)”問題突出表現(xiàn),，著力提升供水服務(wù)質(zhì)量,，增強(qiáng)服務(wù)能力,，樹立供水企業(yè)新形象,，切實(shí)增強(qiáng)加強(qiáng)履職盡責(zé)工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感,。

三要加強(qiáng)監(jiān)督,，務(wù)求實(shí)效。通過內(nèi)部明察暗訪,、聘請(qǐng)政風(fēng)督察員,、召開座談會(huì)等多種形式，將履職盡責(zé)工作放在群眾監(jiān)督之下,，確保工作實(shí)效,。

謝謝大家！

2015年6月25日

發(fā)

言

稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好! 作為供水服務(wù)窗口,，高標(biāo)準(zhǔn)履行崗位職責(zé)是對(duì)我們工作的基本要求，我代表供水所全體員工,，作以下表態(tài)：

第一,，提高自身的業(yè)務(wù)水平，保持收費(fèi)工作的積極性,。面對(duì)著既枯燥又乏味的收費(fèi)工作,，收費(fèi)員要始終保持一顆平常的心，一顆樂觀的心和一顆求知的心,，練好服務(wù)本領(lǐng),，提高服務(wù)水平，提升文明窗口形象,。面對(duì)客戶要做到來有問聲,，問有答聲，走有送聲,，力爭做到“五心“,，即耐心，細(xì)心,，愛心,，熱心和稱心。

第二,，提升抄表和催費(fèi)工作質(zhì)量,，進(jìn)一步提升現(xiàn)場服務(wù)管理水平,。要加強(qiáng)供水營業(yè)管理，做好抄表到戶工作,，按時(shí)完成每月的抄表任務(wù),，準(zhǔn)確完整地抄錄水表讀數(shù)，不估抄,、漏抄,、錯(cuò)抄。

第三,，自加壓力,，以身作則，作好表率作用,。今后,，我要一如既往的以員工守則的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的言行，認(rèn)真履行自己的職責(zé),，作好先鋒模范作用,。從自己做起，從身邊的小事做起,。

“百尺竿頭,，更進(jìn)一步”，我們將秉承“以水為本,，達(dá)善社會(huì)”的服務(wù)理念,，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求,，以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),，從客戶需要的地方做起，從客戶不滿意的地方改起,，真誠,、優(yōu)質(zhì)、切實(shí)履行好服務(wù)社會(huì)的責(zé)任,。謝謝大家!

2015年6月25日

銀行履職表態(tài)發(fā)言稿篇四

履職表態(tài)發(fā)言稿

昨天上午,，分管領(lǐng)導(dǎo)與組織部長到我們部門來宣布黨委會(huì)的決定。讓我在兩個(gè)部門合并后,，與同志們一道做好宣傳群工部門的工作,。組織部長說，元月十五日黨委會(huì)議經(jīng)研究通過,，今天與大家見面召開會(huì)議宣布決定,。

提前內(nèi)退的老部長講了話，分管領(lǐng)導(dǎo)講了話,。

我也即興做了表態(tài)發(fā)言,，首先感謝黨委和領(lǐng)導(dǎo)的信任,，要不負(fù)重托，在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下與同志們一道把工作干好,。其次是感謝老部長作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),、工作能力強(qiáng)、工作方法優(yōu)勝,，給我們留下了一個(gè)好隊(duì)伍,、好攤子，慶幸的是老部長還掛靠在部門,，可以說是我的一個(gè)好老師和好幫手,，以后我會(huì)虛心向他學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn),，遇到困難及時(shí)請(qǐng)教和溝通,。我們工作上是同事關(guān)系，生活中是兄弟關(guān)系,，我會(huì)珍惜這份情誼的,。第三是，無論黨辦,，還是宣傳群工部門的同志,，我們都是四十多或五十多歲的年齡了，大家以前就很熟悉,，能在一起工作就是一種緣分,，我會(huì)尊重每個(gè)同志的，同時(shí)愿意與大家一起共同工作,，在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中成長。齊心協(xié)力,，奮發(fā)向上,，將部門的工作做好，為單位里的建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和強(qiáng)有力的政治保障,、思想保證,、文化支持。 隨后,，與會(huì)的同志們也做了表態(tài)發(fā)言,。

因?yàn)轳R上要召開轄區(qū)2018年年初工作會(huì)議，我們就先投入到服務(wù)大會(huì)的工作中,，每個(gè)崗位的同志還是按部就班做好自己的分工工作,。 下午，老部長將原來部門宣傳,、工會(huì),、女工等崗位同志的具體工作與我私下進(jìn)行了交流,。同時(shí)將2018年黨委中心組學(xué)習(xí)的任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)的意見與部署也做了交底。

新的起點(diǎn),，新的航程,，要有新的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，盡快進(jìn)入角色,，與大家交心交朋友,，將同志們的思想和感情統(tǒng)一到一塊兒，讓工作在新舊交替之際步入正軌,，不要有啥耽誤,。

一年之計(jì)在于春，一日之計(jì)在于勤,。我要在勤字上做文章,，同時(shí)力戒急躁情緒!

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位股東和來賓,、同事們：

大家上午好,！

每逢年終歲首時(shí)，亦逢年終

總結(jié)

今天，xxx將成立一個(gè)新的旅游開發(fā)公司，xxx再次委以我重任,。為減輕今后的工作負(fù)擔(dān)和壓力,，在接受總經(jīng)理這個(gè)職務(wù)之前，公司免去我策劃部部長一職,。盡管幾年來,，由于本人能力和水平有限，所做的宣傳工作,，比如在品牌的定位,、項(xiàng)目營銷推廣、活動(dòng)策劃,、企業(yè)品牌宣傳,、新聞媒體公關(guān)、內(nèi)部管理工作還有這樣和那樣的不足,，但是,，我還是想借此機(jī)會(huì)強(qiáng)調(diào)一下品牌宣傳的重要性。

作為企業(yè)與消費(fèi)者之間溝通最有效的方式,，品牌宣傳可以提高企業(yè)的知名度,、塑造企業(yè)形象,、建立企業(yè)美譽(yù)度,、培養(yǎng)品牌忠誠度，為促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展起到事半功倍的作用,。但企業(yè)傳播不是一蹴而就的事情,，既要著眼于服務(wù)現(xiàn)實(shí)的營銷需求，又要兼顧到企業(yè)品牌資本的積累,，這是一個(gè)長期的過程,。傳播目標(biāo)與市場營銷目標(biāo)要有一致性，品牌傳播目標(biāo)是為市場營銷目標(biāo)服務(wù)的,。在實(shí)施品牌傳播時(shí),，要搞清楚自己品牌的核心價(jià)值、內(nèi)涵,，才能將公關(guān),、促銷、視覺,、宣傳語等工具達(dá)到統(tǒng)一,、和諧的傳播效果。

盡管,，我的工作并沒有達(dá)到大家的要求和期望,，盡管我已將這幾年積累的各界媒體資源和所有關(guān)于玉皇劍的各項(xiàng)素材做好交接，我對(duì)宣傳這項(xiàng)工作也有很多的眷戀和不舍，在今后的日子里對(duì)宣傳上需要我做的事情依然會(huì)有求必應(yīng),，但是,，我更相信隨著公司的發(fā)展壯大，人才輩出,?！叭粘鼋t勝火，春來江水綠如藍(lán)”,。相信下一任會(huì)做的比我更好,。

接下來，我將圍繞對(duì)經(jīng)營養(yǎng)生山莊布局中的信心與責(zé)任,，人才與任用,，發(fā)展與前景的認(rèn)識(shí)粗略地談一下個(gè)人看法。將要開發(fā)的經(jīng)營項(xiàng)目一會(huì)兒將由xxx旅游開發(fā)公司助理總經(jīng)理,、法人代表龔xx同志向大家作ppt演示,。不到之處，請(qǐng)大家諒解,。

xxx旅游開發(fā)公司的著力點(diǎn)為xxx養(yǎng)生山莊,，它是xxx茶業(yè)公司全體干部職工在我們張總帶領(lǐng)下，經(jīng)過七年來的勵(lì)精圖治,，奮力拼博,，應(yīng)運(yùn)而生的大手筆。它的建成,，一磚一瓦,、一草一木可說是大家的寸土寸心，凝聚了大家太多的日夜辛勞,，酸甜苦辣,。它是xxx公司的形象與臉面，是公司企業(yè)文化,、綜合實(shí)力的折射與反映,。它將帶動(dòng)我們的品牌和產(chǎn)業(yè)，引領(lǐng)玉皇劍未來的成功與輝煌,。

人氣帶來財(cái)氣,。通過到玉皇劍養(yǎng)生山莊觀光旅游，讓人們了解玉皇劍的產(chǎn)品,，并在認(rèn)知產(chǎn)品后,，讓人們?cè)诤螘r(shí)何地都能購買到玉皇劍的產(chǎn)品，提高公司的造血功能,，這才是公司建養(yǎng)生山莊的目的和長期的發(fā)展戰(zhàn)略,。酒店是玉皇劍公司的下屬經(jīng)營單位,，為拉動(dòng)玉皇劍品牌茶葉的銷售作保障服務(wù)。只有搞好酒店的經(jīng)營與各項(xiàng)管理,，才能起到對(duì)玉皇劍形象展示和宣傳的作用,，才能更好地為集團(tuán)公司獲得項(xiàng)目支持。

作為伴隨改制后的玉皇劍公司成長了六年的我,，與大家共同見證了今天的發(fā)展軌跡,。幾年來，從激情四射,，壯懷激烈,，到猶猶豫豫，躑躅前行,，我也經(jīng)歷了許多現(xiàn)實(shí)與理想,，外界功名與利祿的誘惑與考驗(yàn)。但是,，因?yàn)橛窕蕜Φ木窈秃＜{百川的性格和胸懷,，使我與公司一路走到今天，發(fā)自內(nèi)心感謝大家對(duì)我的信任,。

我想,，經(jīng)營好這張王牌，只有經(jīng)營人信心堅(jiān)定,，百折不撓,，把事情當(dāng)事業(yè)做才能做好。我的優(yōu)勢在于對(duì)xxx人與產(chǎn)品的品質(zhì)百信不疑,，對(duì)xxx的發(fā)展歷程如數(shù)家珍,，也可說是有一定的文化素養(yǎng)、有一定的底蕰內(nèi)涵,，有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與責(zé)任擔(dān)當(dāng)。更值得慶幸的是,，在公司籌備的這兩個(gè)月中,，得到了公司全體同仁的支持。在此,，我代表新組建的公司同仁對(duì)大家表示深深的感謝,。雖然養(yǎng)生山莊屬于新生隊(duì)伍，獨(dú)立核算,，但是大家都是有遠(yuǎn)見卓識(shí)的人,，你們深深地相信受xxx公司委任的我，經(jīng)營xxx養(yǎng)生山莊的目的就是為了深化品牌,、深化產(chǎn)品,。知道養(yǎng)生山莊與xxx是骨肉相連,、共榮共辱、不分彼此,。希望在未來的日子里,，大家一如既往地相互幫襯，肝膽相照齊努力,。

不少人都知道,，我在文化界、媒體界工作近20年,，可以“談笑有鴻儒,、往來有白丁”，可讓我去經(jīng)營一個(gè)如此規(guī)模的酒店真是無稽之談,。但無論成功與否,，為什么我又敢接受這個(gè)挑戰(zhàn)呢，前提是以上所說的,，是因?yàn)楣救w的同仁支持,。再有就是通過20年間的工作環(huán)境與積累，使我不斷地結(jié)識(shí)了各類能人志士,。

古語說“做對(duì)事,，不如選對(duì)人。三軍易得,，一將難求,。”經(jīng)營酒店我不懂,，但不代表今天我?guī)У焦緛淼凝徫能娝欢?。你們不要看他僅有26歲，自古英雄出少年,！諸葛亮出師時(shí)年僅27歲,，一樣為三國鞠躬盡瘁，起到至關(guān)重要的作用,。如果你們有興趣,，可以在谷城幾家知名的建敏、王府,、元春酒店,，打聽一下他在任酒店職業(yè)經(jīng)理的口碑。他16歲涉入餐飲界,，如今已有10年的酒店工作經(jīng)驗(yàn),，憑著一顆上進(jìn)心和學(xué)習(xí)力，多次參加酒店管理培訓(xùn),，對(duì)酒店各項(xiàng)工作得心應(yīng)手,，在多年的酒店工作中鍛煉了各項(xiàng)工作能力,。他的興趣廣泛，交友廣闊,，對(duì)宴會(huì)籌備,、成本管控、人力資源管理,、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),、活動(dòng)策劃執(zhí)行、婚禮喜宴主持,、書畫等都有所建樹,。 我與龔xxx于10年前相識(shí)，近兩年來,，隨著我們的園區(qū)建設(shè),，為給公司物色和儲(chǔ)備各類人才，我以有心人,，其間以工作之便利近距離地接觸他兩年,，親眼目睹、見識(shí)了他所組織,、主持的一場別開生面的王府酒店內(nèi)部員工晚會(huì),，在王府大廳為80多人的員工開晨會(huì)，王府?dāng)U張建敏美食廣場時(shí)他的先期籌備和后期管理所顯示的才能,。我認(rèn)為,，“良禽擇木而棲”，這樣的鳳凰就應(yīng)當(dāng)?？吭谖覀冇窕蕜λ韵碌倪@棵團(tuán)結(jié),、奮進(jìn)的梧桐樹下。

事成有心人,，通過半年時(shí)間的溝通與跟進(jìn)?，F(xiàn)在，他已成為玉皇劍公司的一員和旅游開發(fā)公司股東,、法人代表,。已任勞任怨、沒有休假日,，加班加點(diǎn)為酒店的各項(xiàng)籌備事情工作了兩個(gè)月。相信他會(huì)在玉皇劍這個(gè)大舞臺(tái)和五山這個(gè)廣闊天地中,，通過搞好酒店的經(jīng)營與各項(xiàng)管理,，起到對(duì)xxx形象展示和宣傳的作用。

還有一位要向大家介紹的是公司文化顧問,，他是我非常敬昂和敬重的老師湯局長,，也曾是五山的下放知青,。湯局長是我縣乃至襄陽文化名士，我們大薤山門聯(lián),、堰河流水居,、界美居名稱等都是湯局所撰。我在文聯(lián)工作過五年,，參加過全國,、省市縣文學(xué)筆會(huì)和培訓(xùn)，在我所識(shí)的數(shù)眾文化名人中,，湯局長的文學(xué)造詣極其深厚,，詩詞歌賦出類拔萃。他曾任谷城縣委辦信息科科長,、縣旅游局副局長,。10年前主動(dòng)申請(qǐng)改非后，就職于市委市政府一直屬單位至今,。他的思想理念與時(shí)俱進(jìn),，五年前湯局長接觸我們公司后，為我們公司的品牌文化和隊(duì)伍建設(shè),，經(jīng)營管理出謀劃策,，為公司的管理人員的培養(yǎng)、選拔,，以及公司對(duì)外與各單位的協(xié)調(diào)溝通等方面作出了無私的指導(dǎo)性建議,，使我們公司的組織框架得到提升。

品牌形象的提升和延伸,，在于文化內(nèi)涵的厚重和滲透,，相信湯局長一定會(huì)凝聚文藝界和社會(huì)各界人士，滲透旅游文化,，賦于不會(huì)講話的五山與xxx的建筑及茶山鮮活的靈性和色彩,。更難能可貴的是，今天,，他為xxx張總的無私無畏精神,，帶領(lǐng)改制后的團(tuán)隊(duì)為玉皇劍上了一個(gè)很高的臺(tái)階，所取得的成就感佩和折服,，加盟xxx,，成為公司的一位新股東，為xxx未來的征程繼續(xù)出智出力,。讓我們以熱烈的掌聲對(duì)他表示由衷的歡迎和感謝,！

還需要值得一提的是，從改制之始就加入到公司元老級(jí)別的楊輝經(jīng)理,，為幫忙酒店采辦食材上盡心盡力,。期望大家公認(rèn)的顧大局識(shí)大體,，責(zé)任心強(qiáng)，靈活度高,，對(duì)工作一絲不茍的楊經(jīng)理能夠參與到酒店管理中來,。我代表新公司先感謝！

養(yǎng)生xxx,，健康長相伴,。在蓬勃發(fā)展的茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展大趨勢下，異軍突起的鄉(xiāng)村旅游將成為這個(gè)時(shí)代人們追逐的精神放松方式,。作為xx高香茶引領(lǐng)者的xxx茶業(yè)公司緊跟時(shí)代步伐,，通過園區(qū)建設(shè)，一定會(huì)助力秀美五山早日建成集生態(tài)茶園旅游,、特色茶藝表演,、鄉(xiāng)村休閑度假于一體的綜合旅游區(qū)。相信我也會(huì)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，積極進(jìn)取,，排除萬難，對(duì)公司負(fù)責(zé),，對(duì)股東負(fù)責(zé),，相信xxxx養(yǎng)生山莊在大家的共同呵護(hù)下，進(jìn)一步彰顯以茶會(huì)友,、以茶迎賓,，做大茶產(chǎn)業(yè)，打造茶品牌的“福民”形象,，一定會(huì)成為即將綻放的榮耀之光,，即將怒放的生態(tài)之花！謝謝大家,！

如果可以,，我希望有一對(duì)翅膀，讓我飛翔,，快樂,，雖然人類本無翅膀，但我們每個(gè)人的心中都有翅膀,，都在不知疲憊的飛向自己理想的家園,，我心中的翅膀正在教育的領(lǐng)域展翅飛翔。 因?yàn)槟贻p,，便有好多好多離奇的思緒,，因?yàn)槟贻p，便有好多好多美妙的幻想,。年輕的翅膀好絢麗,，年輕的翅膀想飛翔。

我要飛向先進(jìn)的行列,。我一次有一次的提醒自己：不要做時(shí)代的淘汰者,。俗話說：“不想做將軍的士兵不是好士兵?！奔热粵Q定在這片教育的土地上耕耘,，就一定要有收獲。我相信,，只要心中的燈亮著,，就有希望。

我要飛向知識(shí)的前沿,。勤奮好學(xué),，學(xué)而不厭，是教師的美德,。特別是我們這些教育祖國下一代的年輕教師,，一日不學(xué)，猶如落隊(duì)之雁,。 捷克教育家夸美紐斯比喻不學(xué)無術(shù)的教師是無雨之云,，無源之水，無光之燈,。我時(shí)常擔(dān)心將來某一天我會(huì)成為一個(gè)無源之水的教師,，所以為了不讓自己擔(dān)心的事發(fā)生，我們一定要勤勉好學(xué),。

我要飛進(jìn)學(xué)生的心靈,。不熱愛學(xué)生的教師不是好教師，無數(shù)優(yōu)秀教師的實(shí)踐證明：教師對(duì)學(xué)生的愛能使師生在心里上接近起來,，能在師生間架起一座互相信任的橋梁,。同時(shí)，老師應(yīng)用尊重,、真誠,、理解的心去熱愛每一片綠葉，讓每一片綠葉上都灑滿陽光,，讓每一片綠葉上都有跳躍的音符,，走進(jìn)學(xué)生，走進(jìn)學(xué)生的心靈吧! 飛向先進(jìn)的行列,，飛向知識(shí)的前沿,，飛進(jìn)學(xué)生的心靈，年輕的翅膀承負(fù)著一份份厚重與博大，因?yàn)槟贻p的翅膀只有飛翔才能尋求平衡的支撐,，不飛,，翅膀就會(huì)退化，不飛,，生命就會(huì)枯萎,。

翅膀不能停止飛翔，生命更不能停止飛翔,。教育的領(lǐng)空為我們這些年輕的教師提供了廣闊的天空,。讓我們飛出藍(lán)天白云的空間，飛出海闊天空的舞臺(tái),，我們的生命將永遠(yuǎn)年輕而美麗,。

我清楚的認(rèn)識(shí)到，要成為一名合格的數(shù)學(xué)教師不容易,，教給學(xué)生一種思維方式,，一種數(shù)學(xué)概念，人人學(xué)有價(jià)值的數(shù)學(xué),，人人都能獲得必要的數(shù)學(xué),，不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展。這是新世紀(jì)數(shù)學(xué)課程的基本理念,，這要求數(shù)學(xué)教師自身應(yīng)具備寬厚的基礎(chǔ)知識(shí)和現(xiàn)代的信息素質(zhì),，形成多層次,，多元化的知識(shí)結(jié)構(gòu),，有開闊的視野,，善于分析和處理信息,，有創(chuàng)新的數(shù)學(xué)模式,，創(chuàng)新的教學(xué)方法,，靈活的教學(xué)內(nèi)容選材等等,。所以對(duì)于年輕一代的老師們,，我們不能停止學(xué)習(xí),。 我有一顆熱愛教育事業(yè)的心,。我明白教師的苦于累，平凡與自私,。沒有鮮花陪伴,，沒有掌聲共鳴，沒有豐厚的收入,，沒有豪華的享受,，有的只是生活的忙碌，有的只是肩頭沉甸甸的責(zé)任,。但我無悔于自己的選擇,，我深深愛著教師這一行，用我的汗水，用我的智慧,，用我這顆跳動(dòng)的火熱的心,。

我也是從學(xué)生時(shí)代一步步過來的，現(xiàn)在我還是一名學(xué)生,，所以我知道學(xué)生們最渴望的是什么,，那就是老師們的關(guān)注，關(guān)懷和無微不至的照顧,。所以，我希望,，當(dāng)我站在講臺(tái)的那一刻,，面對(duì)這一群天真可愛的孩子們的時(shí)候，我會(huì)揣摩著,，嘗試著,，與他們真誠的交流著，愿我能在這樣的軌跡中演繹出一片燦爛晴空,。

我正當(dāng)青春年華,，身體健康，精力旺盛,，敬業(yè)精神強(qiáng),，能夠全身心的投入到自己所熱愛的工作中去，在教學(xué)工作中,，本著為學(xué)生服務(wù),，把愛奉獻(xiàn)給學(xué)生的信條，保持作為教師的言行和風(fēng)度,，踏實(shí)教學(xué),，關(guān)愛學(xué)生，我想這就是年輕老師的成功之處吧! 教師是淡薄的,，清貧的,。也許，唯有這淡薄清貧的人生才是最生動(dòng)的富有,，最燦爛輝煌的人生,。在以后的日子里，我愿用左肩擔(dān)著愛我的學(xué)生,，用右肩擔(dān)著我愛的課堂,，執(zhí)著堅(jiān)韌的挑起我深愛的教師這一稱號(hào)。 謝謝大家,。 2018年x月xx日

銀行履職表態(tài)發(fā)言稿篇五

任職是一件光榮的事情,，那么如何寫一份領(lǐng)導(dǎo)履新職表態(tài)發(fā)言稿來壯壯威呢？下面是小編精心整理的領(lǐng)導(dǎo)履新職表態(tài)發(fā)言稿，供大家學(xué)習(xí)和參閱,。新任領(lǐng)導(dǎo)履新職表態(tài)發(fā)言稿1

尊敬的x總,、董事長、各位董事,、各位同仁：

首先感謝hy集團(tuán)董事會(huì)成員對(duì)我的信任,，聘任我為hy集團(tuán)總經(jīng)理，我將在集團(tuán)董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,、監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督下開展各項(xiàng)工作,。

管理層人員都在董事會(huì)成員認(rèn)可的前提下聘用就位。

“上下齊心,，其力斷金”,，為hy集團(tuán)美好的明天而奮斗到底。

如果有辱使命,，我本人第一個(gè)引咎辭職,。

最后，請(qǐng)?jiān)谧魑荒軌蜿P(guān)心,、幫助,、支持hy的成長，讓我們攜起手來,，為了hy集團(tuán)美好的明天共同努力,，在此祝愿hy集團(tuán)明天會(huì)更好！

謝謝大家,！

創(chuàng)辦人,、陳董事、校長,、兩位前任的教育部部長以及各位同仁：

大家好,！

首先感謝董事會(huì)的信任與支持，感謝歷任校長帶領(lǐng)著淡江團(tuán)隊(duì)努力的經(jīng)營校務(wù),，同時(shí),，也感謝每一位主管與同仁，多年來在工作崗位上認(rèn)真付出,，邁向我們大家共同期盼的,，營造世界一流優(yōu)質(zhì)精致的綜合大學(xué)而努力，使得本校的聲譽(yù)日漸提升,。

剛才,，從陳董事的手中接過印信，個(gè)人的心中才真正地感到壓力沉重,，面對(duì)淡江大學(xué)54年的歷史,，三萬名教職員工生,，以及近二十萬的校友，深深覺得從今以后任重道遠(yuǎn),。

個(gè)人從民國75年起擔(dān)任行政副校長至今,，協(xié)助歷任陳校長、趙校長,、林校長與現(xiàn)任張校長推動(dòng)校務(wù),。回顧這將近二十年的教育行政工作以來,，雖然未能參與淡江大學(xué)早期創(chuàng)業(yè)的艱辛,，但是，在諸位長輩前賢俊秀的提攜下,，經(jīng)歷了學(xué)校從第二波到第三波成長發(fā)展的過程,，而且與大家共同付出心力為淡江打拚。古人說：「創(chuàng)業(yè)維艱,，守成亦不易?！菇窈?，個(gè)人仍將秉承董事會(huì)及歷任校長的理想，效法淡江克難坡的精神開創(chuàng)林美山的愿景,，繼續(xù)朝著教育目標(biāo)邁進(jìn),，因此，誠懇的希望每位同仁能夠秉持初衷,，與我共同努力,，讓淡江能夠永續(xù)經(jīng)營、追求卓越,。

目前的高等教育組織已經(jīng)從傳統(tǒng)的官僚,、僵化與穩(wěn)定，轉(zhuǎn)為適應(yīng)復(fù)雜,、多元與不確定性的知識(shí)之城,，教育行政的運(yùn)作也從松散結(jié)合，強(qiáng)調(diào)個(gè)人,、自由與創(chuàng)意,，轉(zhuǎn)為緊密結(jié)合，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì),、紀(jì)律與績效,。大學(xué)組織的成員都須要養(yǎng)成持續(xù)學(xué)習(xí)的精神，不斷創(chuàng)新,，以達(dá)成組織的共同愿景與使命,。行政流程應(yīng)分權(quán)與授權(quán)給教職員,，注重團(tuán)隊(duì)合作與講求速度，滿足并超越顧客需求,。領(lǐng)導(dǎo)者須扮演多面向思考的狐貍,，以因應(yīng)市場導(dǎo)向，增加組織競爭力并創(chuàng)造未來,。

clark kerr認(rèn)為在二十一世紀(jì)初,，成人教育的擴(kuò)張，信息科技的運(yùn)用,，系所調(diào)整與活化,，以及產(chǎn)學(xué)合作的密切等問題都將沖擊著現(xiàn)今大學(xué)的角色與功能。面對(duì)日趨競爭的教育生態(tài),，各大學(xué)更應(yīng)尋找自己的定位,，發(fā)展特色。本校仍將在國際化,、信息化,、未來化政策的厚實(shí)基礎(chǔ)上，推動(dòng)三化政策,，重視教育的三個(gè)功能,，持續(xù)致力教學(xué)環(huán)境、學(xué)術(shù)研究,、行政和服務(wù)的擴(kuò)展與深耕,，配合國家社會(huì)需求和掌握世界學(xué)術(shù)動(dòng)脈，以提升競爭力,，創(chuàng)造學(xué)術(shù)聲望,，造就具備專業(yè)才能、德智兼修,、中西融貫,、及樸實(shí)剛毅的人才，邁向第四波,，營造四個(gè)校園,。

淡江是一個(gè)有人情味的大家庭，也是一個(gè)有機(jī)體的結(jié)合,，未來希望我們能持續(xù)強(qiáng)化組織的文化,、凝聚團(tuán)隊(duì)的共識(shí)，洞悉教師,、學(xué)生,、職員、家長,、校友,、政府及社會(huì)人士等利害關(guān)系人的需求,，每一個(gè)環(huán)節(jié)都要緊密的接合，各單位之間仍以官僚,、同僚及政治模式進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通,，同時(shí)，落實(shí)全面品質(zhì)管理品管圈的功能,。學(xué)校整體的發(fā)展須要每一個(gè)成員共同攜手參與,。在此，竭誠的希望大家共同努力,，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的精神,，共創(chuàng)淡江更美好的明日。

尊敬的董事長,，各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好！

今天,，我被任命為公司總經(jīng)理,，我深知這是*董事長對(duì)我的支持與信任。為此,，我既深感榮幸,，更感責(zé)任重大。借此機(jī)會(huì),，我向在座的各位表示衷心的感謝！

多年來,，總公司的前輩們一步一個(gè)腳印,，齊心協(xié)力謀發(fā)展，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),，才有了今天新注冊(cè)的公司成立,，也為我鋪就了更高起點(diǎn)、搭建了更高平臺(tái),，我們永遠(yuǎn)不會(huì)忘記他們,。在此，我要向歷任的總公司領(lǐng)導(dǎo)表示由衷的敬意,。

能夠得到大家的信任是我的光榮,，今天我站在這里接受這個(gè)職位我感到非常的榮幸，也非常感謝大家的支持與厚愛,，你們的支持就是我最大的動(dòng)力,。石油化工是一個(gè)技術(shù)含量比較高的行業(yè)，公司未來一年的工作主要是廠房等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，新公司建立伊始,，作為新公司的帶頭人,，感到榮幸的同時(shí)我也感到了不小的壓力，這對(duì)于我來說是一個(gè)新的起點(diǎn),，一次新的挑戰(zhàn),，一個(gè)新的機(jī)遇，我感覺自己現(xiàn)在像是一個(gè)考生,，正面臨著的考題就是如何把新廠房等基建事業(yè)做的更好,，為新公司的發(fā)展做好鋪墊，讓公司取得更大的業(yè)績和效益,，讓大家得到更多的紅利,。或者說我現(xiàn)在就像一個(gè)等著接力的運(yùn)動(dòng)員,，嶄新的工作交到我的手里,，我該怎樣讓公司在我這一棒跑的更快，發(fā)展的更好,，這是對(duì)我的一種檢閱,，一種審視，一種挑戰(zhàn),。我將在今后的工作中恪盡職守,，踏踏實(shí)實(shí)，勤奮工作,，畢全部精力以求不辱使命,，我想，只有這樣才能回報(bào)*董事長和大家對(duì)我的信任與支持,！

我深知,，新的崗位意味著任務(wù)更重、責(zé)任更大,。未來的時(shí)間,，我將嚴(yán)格遵照公司章程和公司發(fā)展目標(biāo)，帶領(lǐng)新公司七百壯士,，以現(xiàn)階段最重要的廠房基礎(chǔ)建設(shè)事業(yè)為基礎(chǔ),，以分公司長遠(yuǎn)發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，抓住機(jī)會(huì),，采集各部門建設(shè)性的意見,，加強(qiáng)施工內(nèi)部管理建設(shè)，提高企業(yè)平臺(tái),，完成今年計(jì)劃目標(biāo),，為下一步公司的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我將和在坐的各位同仁一道,，共同奮斗,，努力把本職各項(xiàng)工作做好,，尤其是做好高管招聘，完成既定的各項(xiàng)工作指標(biāo),，用自己對(duì)事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),，來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任、來提新公司的地位,。這就是我的職責(zé),，義務(wù)和使命之所在。

我深知自己的能力有限,，水平不高,，盡管如此我還是會(huì)傾我所有，盡我所能,，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我全部的力量,。我相信天道酬勤，勤能補(bǔ)拙,，相信有付出必然會(huì)有收獲,。我想，只要我努力踐行：“愛崗敬業(yè),、高效管理,、拼搏進(jìn)取、創(chuàng)新爭雄”的企業(yè)精神,，努力扎實(shí)地工作,，工作就一定會(huì)有成效。我堅(jiān)信,，有公司*董的正確領(lǐng)導(dǎo)有公司全體員工的不懈努力,，我們的目標(biāo)任務(wù)就可以完成，也一定可以完成,。我希望在明年的這個(gè)時(shí)候，得到的掌聲比現(xiàn)在更多,、更熱烈,，因?yàn)槟銈兊目隙ň褪墙o我最大的褒獎(jiǎng)。

新的階段,，新的開始,，我將會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)和探索，我一直執(zhí)著不變的是一種對(duì)集團(tuán)未來事業(yè)的憧憬和期許,、一份矢志不渝的追求和執(zhí)著,。還是那句話，不求盡善盡美,，但求無愧我心,。

“天行健,，君子以自強(qiáng)不息”，讓我以堅(jiān)韌不拔的意志和百折不撓的信心去迎接挑戰(zhàn),；“地勢坤,，君子以厚德載物”，讓我以現(xiàn)代**人的意識(shí)和坦蕩的胸懷投身為新公司增光添彩的工作中去,。各位同事,，我將永遠(yuǎn)銘記今天，今天,，總公司上把我放到更重要的位置,，既是對(duì)我過去工作的肯定，更是對(duì)我的鞭策和鼓勵(lì),！我將牢記同事們的重托,，為了我公司美好的明天和同志們的福祉，我愿傾心盡力,，鞠躬盡瘁,。

最后，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我今后的工作,，并多提寶貴意見,，我將有則改之無則加勉！

謝謝大家,！

各位同事：

非常高興能夠加盟酒店管理公司與大家一道攜手合作經(jīng)營清水灣溫泉項(xiàng)目,，首先代表我們這個(gè)管理團(tuán)隊(duì)感謝董事長、感謝董事會(huì)對(duì)我們的信任,，給我們提供這樣一個(gè)發(fā)展平臺(tái),，感謝同事們對(duì)我們的熱情與期盼。借這個(gè)機(jī)會(huì),，我講四點(diǎn),。

我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)走進(jìn)清水灣，加盟清水灣這個(gè)大家庭,，這不僅是老板所做出的重大決策,，也是我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員人生職業(yè)生涯中的一項(xiàng)重大選擇。是緣份,，是誠信,，是具有美好前景的雙贏追求讓我們走到了一起。

從踏進(jìn)清水灣的這一刻起,，我和我的這個(gè)團(tuán)隊(duì)的命運(yùn)就與大家的命運(yùn),，與清水灣的命運(yùn)緊緊地捆綁在了一起，我們會(huì)盡最大的熱情與勤奮珍惜這個(gè)機(jī)緣，團(tuán)結(jié)大家,，凝聚大家的力量,，嚴(yán)于律已，勇?lián)?zé)任,，恪盡職守,，務(wù)實(shí)工作，把清水灣作為一座藝術(shù)的精品去培育,，去雕作,，以回報(bào)老板，回報(bào)同事們對(duì)我們的信任與期盼,。

進(jìn)駐后我們將抱著虛心務(wù)實(shí)的態(tài)度,，深入基層，深入員工,，調(diào)查了解,，盡快熟悉情況，進(jìn)入工作狀態(tài),，非常希望得到大家的理解,、支持、配合與幫助,，同時(shí)也真誠地歡迎大家對(duì)我們的工作提出批評(píng),、給予監(jiān)督。

我們看好清水灣的發(fā)展前景,，不僅是因?yàn)樗慕?jīng)濟(jì)和地理區(qū)位優(yōu)勢明顯,，更看重的是清水灣正由國營向民營體制轉(zhuǎn)變的機(jī)遇，這個(gè)機(jī)遇是呂老板提供給我們?cè)谧拿恳粋€(gè)人的,，機(jī)會(huì)非常難得,。作為我們這個(gè)管理團(tuán)隊(duì)，來清水灣尋求的不是簡單意義上的打工,，是一種合作,，正是看好了這一發(fā)展機(jī)遇，是想把清水灣當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來做,，可以說選擇清水灣就是選擇了一項(xiàng)事業(yè),，選擇了一種挑戰(zhàn)。

四年多來清水灣取得了一定的成績,，四年后的今天，清水灣必須要搶抓這一重要機(jī)遇,，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上不斷開拓創(chuàng)新,，觀念上要?jiǎng)?chuàng)新，經(jīng)營上要?jiǎng)?chuàng)新，方法上手段上等等都要?jiǎng)?chuàng)新,，要有一個(gè)全面的全新的提升,。通過我們的努力，要在產(chǎn)品上,、服務(wù)上,、管理上、效益上,，以及市場占有率,、對(duì)外品牌影響力上等都要有大幅度的自我超越，我們的目標(biāo)是要把清水灣打造成為全國的溫泉旅游知名品牌,。

在這里要提醒大家的是經(jīng)營體制的轉(zhuǎn)變,，即是機(jī)遇，更是挑戰(zhàn),，對(duì)企業(yè)對(duì)個(gè)人都是挑戰(zhàn),，體制的轉(zhuǎn)變必然會(huì)有陣痛，這就要求大家必須要轉(zhuǎn)變觀念,，超越自我,，市場競爭適者生存，不進(jìn)則退,，跟不上步伐的必須要勤奮,，否則就會(huì)被淘汰。

在摸清現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,，將會(huì)采取一系列措施,，逐步理順和規(guī)范內(nèi)部管理。我要向大家灌輸?shù)墓芾砝砟钍呛唵?、直接,、高效，要立求?shí)現(xiàn)管理上的“四化”,，即標(biāo)準(zhǔn)化,、制度化、程序化,、規(guī)范化,。當(dāng)然作為旅游服務(wù)行業(yè)，我們的管理不是軍事化的硬性管理,，是堅(jiān)持人性化的以人為本的管理理念,，對(duì)外以客人為本，對(duì)內(nèi)以員工為本,，在以人為本的管理上要實(shí)現(xiàn)“三化”：人性化,、人情化、人文化。

這里著重講一下我的人才觀,，我認(rèn)為人人都是才,，關(guān)鍵是要把合適的人放到合適的崗位上。再有能力的人放借了位置,，都只能是對(duì)人才的浪費(fèi),，看似不起眼很平庸的人只要放對(duì)在合適的崗位上，就能發(fā)揮其特長取得好業(yè)績,。大家對(duì)現(xiàn)有的人員怎么安排使用會(huì)非常關(guān)心,，我們的態(tài)度很明確：現(xiàn)有崗位暫時(shí)保持不變！每個(gè)人盡可放下心來在你現(xiàn)有崗位上用心工作,，每個(gè)人都有機(jī)會(huì),，做得好崗位該明確的明確，該晉升的晉升,，做不好的進(jìn)行調(diào)整,。

怎么評(píng)價(jià)你是不是人才呢，我的觀點(diǎn)是：不看你說,，不看你寫,，不憑關(guān)系，不講感情,，一句話叫“平時(shí)看行動(dòng),，最后看結(jié)果”。作為老板對(duì)我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的要求是只看結(jié)果,，這是從投資者角度講,，是完全正確的；但作為經(jīng)營管理者我們略有不同,，不僅要看結(jié)果,，還要看平時(shí)的行動(dòng)。因?yàn)樽詈蟮慕Y(jié)果是不是你努力的,，是否帶有偶然性,，如果你就沒怎么努力，只是運(yùn)氣好,，再好的結(jié)果我們也要對(duì)你的能力打折扣,，如果你確實(shí)努力了，由于各種原因沒有達(dá)到預(yù)期的效果,，沒關(guān)系,，責(zé)任我來承擔(dān)，再給你一次機(jī)會(huì),，但是再做不好,，對(duì)不起,，沒有第三次機(jī)會(huì)了，為什么,？因?yàn)槲抑荒苷J(rèn)為你無能，這話也許有點(diǎn)武斷,，很多成功的人士都是從無數(shù)次失敗中站立起來的,，但是，作為清水灣,，要快速發(fā)展,，時(shí)間刻不容緩，時(shí)間就是金錢,，我們沒有那么多機(jī)會(huì)讓你去試驗(yàn),，讓你去探索。企業(yè)要發(fā)展最終要的還是結(jié)果,，追求利潤最大化始終是企業(yè)天然的本性要求,，企業(yè)不僅需要勤奮的員工，敬業(yè)的員工,，更需要的是能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造財(cái)富的員工,。

我們有個(gè)崗位叫經(jīng)理，什么是經(jīng)理,？經(jīng)理就是要經(jīng)營管理,，作為經(jīng)理人，內(nèi)部管理好還不夠,，還要負(fù)責(zé)做好經(jīng)營,，要講效益，我們追求的是“兩高”：高效能經(jīng)營,，高財(cái)富回報(bào),。今后我們將會(huì)強(qiáng)化各部門各級(jí)管理人員的成本意識(shí)，采取一系列措施做好成本費(fèi)用控制,。

企業(yè)要發(fā)展更主要的是要靠開源,，因?yàn)椤肮?jié)約有限度，開源無止境”,。我們必須要改造產(chǎn)品,、提升服務(wù)、打開市場,、提高營業(yè)收入,，要上新臺(tái)階。董事長給我們下達(dá)的最低目標(biāo)是全年?duì)I業(yè)收入不低于五千萬元,，這一指標(biāo)要靠大家一起努力,，要齊心協(xié)力想盡一切辦法超額完成任務(wù),，要讓清水灣在經(jīng)濟(jì)效益上走在同行業(yè)的前列。

各位同事,，清水灣正站在新的發(fā)展起點(diǎn)上,，機(jī)遇前所未有，按照董事會(huì)的規(guī)劃藍(lán)圖,，我們的前景無限光明,，我們每個(gè)人都將大有可為。我相信只要我們大家攜手并肩,，就沒有戰(zhàn)勝不了挑戰(zhàn),，只要我們用心去拼搏，就一定能夠創(chuàng)造清水灣新的輝煌,，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)成功,，個(gè)人成功這樣一個(gè)雙贏的嶄新局面。

最后再次感謝老板,，感謝同事們對(duì)我們的信任,，謝謝大家。

親愛的公司同仁：

大家好,！

今天,，站在這里進(jìn)行就職表態(tài)演講，我深知自己肩上的單子有多重,，更深知這個(gè)崗位對(duì)我是多大的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,，迎難而上是我的個(gè)性，所以我站在這里給大家表個(gè)態(tài),，責(zé)任重大,，勇于承擔(dān)。擔(dān)此重任,，我的目標(biāo)只有一個(gè)：和公司的同仁一起成長,，在大家的支持、配合和努力下,，共同開創(chuàng)公司一個(gè)新的未來,。

在過去的幾年中，我先后擔(dān)任公司研發(fā)中心主任,、事業(yè)部經(jīng)理,、中心總監(jiān)，得到了同仁們的理解,、支持和包容,。是大家的關(guān)愛和支持，讓我對(duì)公司各中心的工作有了全盤的了解,，也正由于這些年的經(jīng)歷,，讓我對(duì)公司的工作能統(tǒng)籌兼顧,、全盤操控，為今后總經(jīng)理這一職位工作的開展打下了基礎(chǔ)：

總經(jīng)理,，是公司上層和中下層各級(jí)崗位的銜接點(diǎn),，必須把為董事長分憂和服務(wù)于員工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與政務(wù)”,、“管理事務(wù)”,、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排,，做到：“調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn),，決策圍繞信息轉(zhuǎn)”,。從而使產(chǎn)品研發(fā)，生產(chǎn)經(jīng)營,、公司管理,、營銷策略各項(xiàng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)更加順暢。

要做好總經(jīng)理,，我深知任重而道遠(yuǎn),。當(dāng)下，我們面臨著復(fù)雜的行業(yè)環(huán)境：無序的市場競爭,、不穩(wěn)定的的價(jià)格供應(yīng)鏈,、高漲的人力資源成本等等。但商機(jī)總是在危機(jī)中孕育,，機(jī)遇在挑戰(zhàn)中競生,。我將和公司的同仁們一起，風(fēng)雨同舟,、竭盡所能,，力爭獲得更大的收獲與成功。

上任后我將從以下四個(gè)方面著手開展工作：

首先是打造企業(yè)戰(zhàn)略化思想,，提升戰(zhàn)略執(zhí)行力,。所謂戰(zhàn)略就是指導(dǎo)戰(zhàn)爭全局的方法和策略，戰(zhàn)略是有層次性的,，不是高層才有戰(zhàn)略,，公司要戰(zhàn)略，部門要戰(zhàn)略,，個(gè)人也要戰(zhàn)略,，大家為了一個(gè)共同的企業(yè)戰(zhàn)略而確定不同層次的對(duì)應(yīng)戰(zhàn)略才是團(tuán)隊(duì)共同成長和成功的根本。我希望大家都站在企業(yè)的隊(duì)伍里,，找到合適自己的位置來開展我們未來的工作,。

第二推行企業(yè)職業(yè)化管理,，完善全員職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)素養(yǎng)分為職業(yè)價(jià)值觀,、職場道德,、職場禮儀、職場溝通,、職場協(xié)作,、時(shí)間管理六個(gè)模塊，企業(yè)的每一個(gè)人都是企業(yè)“鏈條”中重要的一環(huán),，每一環(huán)的意義重于堅(jiān)守崗位職責(zé),，勇于承擔(dān)責(zé)任。第三強(qiáng)化企業(yè)規(guī)范化建設(shè),，成為企業(yè)管理系統(tǒng)典范,。公司在過去的幾年中已經(jīng)獲得企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化良好企業(yè)的先進(jìn)單位，未來我期望將從簡化流程更快速高效的管理公司的運(yùn)營上群策群力,。

第四聚焦市場差異化運(yùn)營,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。大家都知道,，中國的服裝行業(yè)已經(jīng)經(jīng)過了20多年的產(chǎn)業(yè)積累,，完全進(jìn)入超量過剩的階段，關(guān)鍵的問題在于緩解來自于設(shè)計(jì),、制造,、銷售、品牌,、終端的全面壓力,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)格最大化。廣告與銷售的協(xié)同,，不同媒體的傳播效果的保證,，銷售模式的創(chuàng)新與通路利益協(xié)調(diào)，分銷過程中的經(jīng)銷商選擇,、管理與服務(wù),，貼牌與自有品牌的渠道區(qū)隔，組織的配置與能力養(yǎng)成,，市場秩序的控制,，直營區(qū)域與加盟大客戶的發(fā)展、分等,、分類,、分策等等，這些問題等著我們大家一起共同努力去解決,，讓我們?cè)趺醋叱鲆粭l屬于公司獨(dú)特的道路,。

在座的各位局領(lǐng)導(dǎo),，同事代表：

大家好！

很榮幸,，在今年被任命為**學(xué)校校長一職,。我在前年調(diào)任我校工作，轉(zhuǎn)眼已過,，離開一年半,，重新回到這所學(xué)校，依然是熟悉的面孔,，依然是整潔的校園,，還有拔地而起的新教學(xué)大樓。雖然隨處可見興建和待建的痕跡,，但絲毫不影響她的美麗,。八月桂子又增添她芬芳的誘惑。長江的哺育,，南河的滋養(yǎng)，樂鄉(xiāng)之古韻靈氣的濡染熏陶,，60年歷史歲月的洗禮,，讓xx中學(xué)形成了豐富的文化積淀。

這里是創(chuàng)造卓越的地方——

我有幸親歷她的兩次精彩亮相和七年輝煌示人,。1998年,，全市初中教育質(zhì)量工作會(huì)在xx中學(xué)召開。這一年,，xx中學(xué)中考獲全市第2名,，中考七大學(xué)科有六大學(xué)科位居全市前3名，3人位居全市中考總分前10名,，王澤同學(xué)獲全國中學(xué)生物理競賽荊州市第1名,，湖北省第2名。此后連續(xù)七年里,，中考質(zhì)量一直位居全市前八強(qiáng),。xx年，再次獲全市第2名,。也就是在這段時(shí)間里,，xx中學(xué)的學(xué)科競賽更是獨(dú)樹一幟，成為品牌：數(shù)學(xué),、物理,、英語競賽數(shù)次摘得國家大獎(jiǎng)。學(xué)校體育,、藝術(shù),、現(xiàn)代信息技術(shù),、文學(xué)社團(tuán)等特長競賽、特色發(fā)展都在全市占據(jù)著顯赫的位置,。從這里,，走出了全市高考理科狀元，走出了重點(diǎn)大學(xué)保送生,，更有無數(shù)的建設(shè)者在看似平凡的崗位上創(chuàng)造出了令人刮目相看的卓越,，給予xx中學(xué)無尚榮光。

這里有敬業(yè)奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)——

教師的職業(yè)是清貧的,。特別是在開放自由,，物欲橫流，躁動(dòng)不安的今天,，教師的職業(yè)更顯清貧與狹隘,。經(jīng)商、大款,、股票,、汽車、日益膨脹的高消費(fèi)……就像是一只只誘惑的手,，狠狠地撕扯著教師的心靈和尊嚴(yán),。但是，留在這里的近70名教師依然用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個(gè)職業(yè)的圣潔,，默默奉獻(xiàn),。

君不見，晨曦未露,，13名班主任已和同學(xué)生們整齊地坐在了教室,。君不見，每天的寫字課上,，胡倫武老師一絲不茍地指導(dǎo)著學(xué)生習(xí)字,，七八年級(jí)的班主任巡視檢查寫字。君不見,，7名英語教師整天忙碌著作業(yè)批改,。君不見，裴光南,、王義州,、杜華等20多位學(xué)科組長的身影，頻頻穿梭往來于教室,、辦公室和電子備課室,。

重回xx中的這段時(shí)間，我經(jīng)常為眼前的教師團(tuán)隊(duì)感懷不已。班主任田俊華,，任教3個(gè)班的化學(xué),，操勞著一個(gè)班級(jí)的管理，操心著一個(gè)學(xué)科的質(zhì)量,。教師中途請(qǐng)假,，鄭鳳、胡昆,、左興艷,、劉守凡等老師沒有怨言地接受兩門中考學(xué)科教學(xué)的重?fù)?dān)。已在家休息的曾昭武教師挑著行李重回崗位守護(hù)學(xué)生,。羅大成,、熊麗、陳愛民老師帶病堅(jiān)守三尺講臺(tái),。當(dāng)前,，xx中學(xué)的發(fā)展遭遇了前所未有的挫折與困境，教學(xué)改革與提高質(zhì)量任重而道遠(yuǎn),。越是艱難的環(huán)境,，越是顯出xx中教師“本色做人，出色做事”的團(tuán)隊(duì)精神,。

這里正孕育著騰飛的希望——

xx中學(xué)正在分享國家校安工程建設(shè)的成果,，正在實(shí)施國家義務(wù)教育均衡發(fā)展改造計(jì)劃，正在推進(jìn)高效課堂改革,。一年里，校園環(huán)境全面升級(jí),，兩年里,，青年教師專業(yè)發(fā)展提速，三年里,，教學(xué)質(zhì)量全面攀升,。

只要方向?qū)Γ慌侣愤b遠(yuǎn),。新一屆的領(lǐng)導(dǎo)班子很年輕,，年輕的好處是“有思想，有熱情,，有直面現(xiàn)實(shí)不怕失敗的勇氣”,。只要我們將“尊重和發(fā)展每一個(gè)生命”的教育理念融入一切工作之中，堅(jiān)持“依靠教師,，凝聚團(tuán)隊(duì),，發(fā)展學(xué)校”，學(xué)?！鞍荽髿?、和諧共榮”的美好愿景一定會(huì)實(shí)現(xiàn)。

教育是理想而又樸素的事業(yè),。當(dāng)我們從選擇教育或者被教育選擇的那一天起,，就意味著我們選擇了放棄金錢利益。教師的期待最容易滿足,，我們需要的只是一種尊重和尊嚴(yán),。學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步都會(huì)讓我們欣喜，學(xué)校的一份榮耀都會(huì)令我們知足,，家長的一聲謝謝都是莫大的慰藉,。

生命的意義遠(yuǎn)不止于功利。因此,，作為教師,，不要戚戚于自己的位置，年齡,、環(huán)境和收入,，最重要的是我們的思想正在向什么方向移動(dòng)。思想,，才是一名教師的全部尊嚴(yán),。教育是夢的事業(yè)。孩子有夢,，才能飛翔,，教師有夢，才不會(huì)寂寞,。教師的偉大與可愛,，在于堅(jiān)守自己心靈的寧靜，不讓他人偷走屬于自己的美好夢想,。

教育絕不能是一只腳走路,。對(duì)于孩子的成長而言，沒有什么地方比學(xué)校更潔凈,，更文明,，更安全，更富有營養(yǎng),。因此,，作為家長，對(duì)學(xué)校只能尊重和呵護(hù),。我很不愿意看到庸俗的社會(huì)和一些愚昧的家長對(duì)教育尊嚴(yán)的踐踏,，對(duì)學(xué)校寧靜美麗的破壞,，對(duì)教師感情的傷害。每一個(gè)人都要深刻意識(shí)到：如果教育少了懲戒,，孩子的未來不是自由生長的荒草,，就是經(jīng)不住風(fēng)雨的花朵。

今天,，xx中學(xué)困難重重卻也機(jī)遇多多,。我們需要信心、信任,、刻苦,、思考、寬容,，團(tuán)結(jié),，更需要寧靜。讓我們用集體的智慧,，優(yōu)秀的習(xí)慣開創(chuàng)更美麗的xx中,。

銀行履職表態(tài)發(fā)言稿篇六

履職表態(tài)發(fā)言稿-就職演講稿

昨天上午，分管領(lǐng)導(dǎo)與組織部長到我們部門來宣布黨委會(huì)的決定,。讓我在兩個(gè)部門合并后,，與同志們一道做好宣傳群工部門的工作。組織部長說,，元月十五日黨委會(huì)議經(jīng)研究通過,，今天與大家見面召開會(huì)議宣布決定。

提前內(nèi)退的老部長講了話,，分管領(lǐng)導(dǎo)講了話,。

我也即興做了表態(tài)發(fā)言，首先感謝黨委和領(lǐng)導(dǎo)的信任,，要不負(fù)重托,，在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下與同志們一道把工作干好。其次是感謝老部長作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),、工作能力強(qiáng),、工作方法優(yōu)勝,，給我們留下了一個(gè)好隊(duì)伍,、好攤子，慶幸的是老部長還掛靠在部門,，可以說是我的一個(gè)好老師和好幫手,，以后我會(huì)虛心向他學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，遇到困難及時(shí)請(qǐng)教和溝通,。我們工作上是同事關(guān)系,，生活中是兄弟關(guān)系，我會(huì)珍惜這份情誼的。第三是,，無論黨辦,，還是宣傳群工部門的同志，我們都是四十多或五十多歲的年齡了,，大家以前就很熟悉,，能在一起工作就是一種緣分，我會(huì)尊重每個(gè)同志的,，同時(shí)愿意與大家一起共同工作,，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長,。齊心協(xié)力,，奮發(fā)向上，將部門的工作做好,，為單位里的建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和強(qiáng)有力的政治保障,、思想保證、文化支持,。

隨后,，與會(huì)的同志們也做了表態(tài)發(fā)言。

因?yàn)轳R上要召開轄區(qū)xx年初工作會(huì)議,，我們就先投入到服務(wù)大會(huì)的工作中,，每個(gè)崗位的同志還是按部就班做好自己的分工工作。

下午,，老部長將原來部門宣傳,、工會(huì)、女工等崗位同志的具體工作與我私下進(jìn)行了交流,。同時(shí)將xx年黨委中心組學(xué)習(xí)的任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)的意見與部署也做了交底,。

新的起點(diǎn)，新的航程,，要有新的擔(dān)當(dāng)意識(shí),，盡快進(jìn)入角色，與大家交心交朋友,，將同志們的思想和感情統(tǒng)一到一塊兒,，讓工作在新舊交替之際步入正軌，不要有啥耽誤,。

一年之計(jì)在于春,，一日之計(jì)在于勤。我要在勤字上做文章,，同時(shí)力戒急躁情緒,！