總結的選材不能求全貪多、主次不分,，要根據實際情況和總結的目的,，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點，又有一定普遍性的材料作為重點選用,，寫得詳細、具體。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢,？以下是小編精心整理的總結范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

出納試用期個人工作總結篇一

1.辦理各銀行轉賬、存款,、提現(xiàn),、銀行承兌匯票到期承兌等。

2.負責各銀行現(xiàn)金支票,、轉賬支票的購買,、保管以及支票的簽發(fā)。

3.電算化填制銀行收款,、銀行付款憑證,。

4.登記銀行日記手工賬，并及時與銀行對賬

回顧三個月的出納工作,，讓我感覺到了我的很多不足之處,，將實踐想的過于簡單，所以操作過程中顯得有些眼高手低,，產生了許多不必要的麻煩,，總結如下：

1、開具支票務必字跡工整,、無連筆,、不能修改等,。而我的正楷書法功底實在是太弱了，最后把支票資料寫工整了,，蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,，印鑒重壓、重影現(xiàn)象都會被銀行退票,，從而耽誤工作,。

2、電算化填制銀行收款,、銀行付款憑證時經常將日期與附件張數忘記改寫,。

3、登記銀行日記手工賬,，不能及時與銀行對賬,。

1、嚴格按照財務制度的要求,，辦理銀行收付款業(yè)務,，以及支票的填寫、簽發(fā),，認識到了財務工作的嚴格性,、規(guī)范性。

2,、學習并操作用友會計軟件系統(tǒng),，將書本與實踐有效的結合起來。

3,、根據記賬憑證登記明細賬,，并學會了編制發(fā)生額及余額表。

4,、學會了如何與同事們友好相處,，及時完成領導交給的其他任務。

對于公司大家有目共睹自,，從接手以來,，在管理方面實行了人性化的管理理念，即“人為本,，德治企,，共和諧”。并且先后推行了6s,、競聘上崗,、戒煙禁酒等等一系列的管理辦法，提高了公司的管理質量和秩序。在對待員工方面公司實行了有難必幫,、有病必探,、有喜必報、有喪必悼等一系列措施,，加強了同事與同事之間,，員工與公司之間的和諧，也讓我深深的感受到了公司對員工的關懷,。

要作為一個合格的出納務必具備以下的基本要求：一,、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。二、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。三,、出納人員要有較強的安全意識,，現(xiàn)金,、票據、各種印鑒,，既要有內部的保管分工,，各負其責，并相互牽制,。四,、很好的溝通潛力。而我對于這些要求做的還遠遠不夠好,。在今后的工作中,，我將努力提高業(yè)務水平，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：

1,、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，透過多看,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

2,、提高自己解決實際問題的潛力,，并在工作過程中克服急躁情緒，以用心,、熱情,、細致的態(tài)度認真對待每一項工作。

以上是我對三個月試用以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,，努力實現(xiàn)自己的人生價值和目標。

在此,，我要個性感謝公司領導和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關心,，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!

此致!

出納試用期個人工作總結篇二

在某某公司工作的時間總是過得飛快,，轉眼,，實習期已過，通過這三個月的試用期工作,，自己學到很多,，遇到很多的困難，也出了不少的錯誤,。在這里首先感謝某某經理的關心,、幫助與培養(yǎng)，感謝財務與其他部門同事們的幫助與指導,。

1,、通過三個月的歷練，自身的組織協(xié)調能力得到鍛煉,，溝通能力和水平得到提高,。

以每月的值班表為例，剛開始以為做一個值班表是一件很簡單的事,，但我清晰的記得第一次獨立把五月份的值班表做出來的時候,，出了很多的問題，才發(fā)現(xiàn)并不像想象中的那樣簡單,，要兼顧各方面的利益,，既保證周六周日有員工值班又要保證值班員工的休息時間，調節(jié)好財務部每位員工都有同等的工作時間和休息時間,。

2,、實際的工作中讓我更深刻的理解書本的知識。

在用用友做賬的時候,，顧客買車的車款,，做“借：預收賬款/新車預收款/新車”“貸：主營業(yè)務收入/新車收入/東風日產/（某某車型），應交稅金/應交增值稅/銷項稅額”,，然后結轉車款存入銀行,。在這過程中讓我明白為什么做“預收賬款”而不做“預付賬款”，是做“銷項稅”而不是“進項稅”,。

3,、入職培訓對一個新員工來說非常重要,。

由于我來某某的時候，由于各方面的原因,，我的入職培訓相對其他的員工來說少了很多,，但我沒有因為培訓少了而放棄向其他同事學習的機會，開機動車發(fā)票看似很簡單的工作,，業(yè)代把填好的開票申請單和出庫單,，然后對照他們送來的單據開票，就這樣我也出了很多的錯誤,，由于個人的不夠細心和業(yè)代檢查的疏忽,，出現(xiàn)問題最大的還是車款的金額。經歷了幾次這樣的事情之后,，首先自己在開票時一點要認真,，其次要求業(yè)代認真檢查。還有悅達過來開票如果出示的是手寫的出庫單一定要有會計的簽字,，否則不給予開票,。

4、做財務方面的工作本身就有很大的風險,。

那是我第一次參加周末值班,，第一次值班我就出了錯誤，顧客的維修保養(yǎng)費是785元,，顧客是刷卡消費的,，我當時不知為何幫顧客刷了455元，事后發(fā)現(xiàn)少收了330元,，由于是第一次接觸到這樣的情況，也不知道該怎么處理,。當時心里就比較的.亂,，幸好某某和我一起值班，她讓我給顧客打電話,。顧客是一位通情達理的人,，款項我是順利的追回了。我當時給某某經理打電話的時候生怕他責備我,，相反他并沒有責怪我,，而是對我說了一些鼓勵的話，經歷了這件事幫助我對風險意識的形成和提高,。做財務一定要細心,、謹慎。

5,、工作中要常懷感恩的心,、感激之情,。

感謝經理給我歷練的機會。沒有主管的信任,，沒有這么多歷練的機會,，就沒有我成長進步的空間。因此,，我非常感激主管的栽培,，始終帶著一顆感恩的心投入工作，珍惜每一次歷練的機會,，認真,、專注、負責地去做,。

6,、團隊合作精神是“克敵制勝”的法寶。

任何一個人離開團隊的支持,，既便有再大的本事,，也難以取得長久的成功。同事之間要相互幫助,、相互配合,，每月的值班表能得到很好的執(zhí)行，是同事們的對我工作的很好支持,。一位同事不在,，他人頂替上來，將其工作漂亮的完成,，這就是團隊精神,。這也是企業(yè)的核心價值觀之一。

7,、某某是一所大學校,。

工作中學習無止境、創(chuàng)新無止境,，在某某九年的發(fā)展歷程中,，形成了一整套完備的系統(tǒng)，各項工作流程非常清楚,，大到管理制度,、企業(yè)文化，小到每一項工作,、每一個流程,，都是我學習的機會。我個人認為做工作很簡單,，但是要把簡單的工作做好,，做到讓大家都滿意就不是那么容易了,。如何順應同事心聲，推陳出新,，激發(fā)大家的參與熱情,，這就需要在工作方法的創(chuàng)新上下功夫。

1,、繼續(xù)學習,，積累經驗，為服務某某,、服務同事打下堅實基礎,。

2、配合經理,，服從管理,，向同事學習，各方面爭做同事的楷模,。

3,、立足本職，扎實工作,，為某某的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力,。

4、專注重復,，挑戰(zhàn)自我,，力求創(chuàng)新。

今天,，我由一名新人成長為一名正式的某某員工,，再次感謝某某經理對我的關心、幫助,、培養(yǎng),，感謝各位同事對我工作的幫助與指導！

明天,，有經理的培養(yǎng)和栽培，有同事們的支持和配合,，我將遵循“規(guī)范自我行為,，養(yǎng)成良好習慣；認同企業(yè)文化,，融入公司環(huán)境,；積極主動學習，培養(yǎng)敬業(yè)精神,；樹立正確目標,，堅定服務決心”的方向繼續(xù)努力,。

出納試用期個人工作總結篇三

我于20xx年xx月xx日開始到公司上班，從來公司的第一天開始,，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作狀況總結如下：

一,、十分注意的向周圍的老同事學習,，在工作中處處留意，多看,，多思考,，多學習，以較快的速度熟悉著公司的狀況,，較好的融入到了我們的這個團隊中,。

二、幫忙采購核對前期的應付賬款余額,，并對賬袋進行了分類整理,，為以后的工作帶給便利；并協(xié)助采購帶新員工,，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份，還是用心主動的協(xié)助采購帶新人,，將自己明白的.和在工作中就應著重注意的問題都教給xxxx,，教會她如何記賬袋，如何查錯,，如何發(fā)傳真等,。

三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,，并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外,，大部分的應付賬數據已經準確,。

四、建立庫存明細賬,。在三四月份,，因為原先的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下,，變壓力為動力,，要求自己盡快的熟悉公司狀況，不斷的對工作進行改善,，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫存明細賬分為青島庫,、公司流動庫、公司原材料庫,、沈陽庫,、濟南庫、北京庫,、上海庫和生產車間庫,，并對成品庫進行了匯總，構成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時,，將當期該處理的單據進行相應的處理，但因期初數據不準確,，影響了報表的可信度,，但是在這個過程中已經積累了一些經驗，在以后的工作中會做的更好,。

五,、在工作中，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據在處理上存在問題,，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經理，同時提出自己的意見帶給參考,。

六,、接手公司及分公司的手工庫存明細賬（外部）。

七,、接手運費的登記工作,。由于開始時未交待明白，所以前段時間一向延用前期的做法,，對運費進行流水登記,。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格,，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

出納試用期個人工作總結篇四

我于20____年__月____日開始到公司上班,，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經三個多月了,，現(xiàn)將這三個月的工作狀況總結如下：

一,、十分注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意,，多看,，多思考，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的狀況,，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二,、幫忙采購核對前期的應付賬款余額,，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作帶給便利,；并協(xié)助采購帶新員工,，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份,，還是用心主動的協(xié)助采購帶新人,，將自己明白的和在工作中就應著重注意的問題都教給____，教會她如何記賬袋,，如何查錯,，如何發(fā)傳真等。

三,、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,，并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外,，大部分的應付賬數據已經準確。

四,、建立庫存明細賬,。在三四月份，因為原先的成本會計突然離職,，在沒有任何交接的狀況下,，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司狀況,，不斷的對工作進行改善,，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫,、公司流動庫,、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫,、北京庫,、上海庫和生產車間庫，并對成品庫進行了匯總,，構成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時，將當期該處理的單據進行相應的處理,，但因期初數據不準確,，影響了報表的可信度，但是在這個過程中已經積累了一些經驗,，在以后的工作中會做的更好,。

五、在工作中,，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通,，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經理,，同時提出自己的意見帶給參考,。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬（外部）,。

七,、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白,，所以前段時間一向延用前期的做法,，對運費進行流水登記。運費管理修正后,，根據應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整,。

出納試用期個人工作總結篇五

通過對各連鎖門店,、各銷售部門的賬目核算，各項指標與年初所簽訂職責狀的比較,，分析差異,，查找原因，做到指標有針對,，落實有監(jiān)管,。為總經理的決策帶給可靠數字依據。

近年來，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化,，對財務管理也提出了更高的要求,。我們以此為契機，根據財務管理的特點以及財務管理的需要,，零星購置先審批等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃,、有落實,、有監(jiān)督、有考核,。在費用控制方面,，采取定額以外的費用、沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷,。

在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性,，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付,。在職工借款還款方面,，規(guī)定了借款務必于發(fā)生當月還款，確實起到了降低借款數額,，減少資金占用,，避免呆帳發(fā)生的用心作用。

隨著我公司業(yè)務量的增大,，工作的側重點和基本點也在改變,，因此財務工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上,，應不斷更新知識,，不斷提高理論水平。結合本行業(yè)財務工作的特點,，認真總結經驗,、查找不足，保證財務基礎工作的準確,、及時,、完整，為領導及時,、準確,、完整的帶給財務信息。

通過學習，職稱考試,，進一步了解財務各項管理制度,，懂得了企業(yè)財會人員的工作要求，進一步激發(fā)了干好財務工作的主動性與用心性,。

隨著企業(yè)管理的進一步深入,，財務的管理職能逐漸增強。今年,，公司為加大職責制考核力度,，保證職責制的貫徹落實，制定了職責狀考核辦法,，細化了各項指標和日常工作的考核,。在此基礎上，我們也加大了財務基礎工作建設,，從粘貼票據,、裝訂憑證、簽字齊全,、印章保管等最基礎的工作抓起,，認真審核原始票據，細化財務報賬流程,。詳細制定了《貨幣資金管理辦法》等,，將內控與內審相結合。

在今年的財務管理工作中,，最重要的一點就是借助公司的考核體系,，將管理的要求與重點，納入工作質量與方針目標考核,。將費用預算通過月份考核與工資掛鉤,，全面提高了財務核算質量。遵紀守法,，實事求是的體現(xiàn)財務經營成果,，做到誠信納稅。并榮獲赤峰市地稅局頒發(fā)的所得稅“百佳誠信納稅人”獎,。

隨著財務管理職能的日益顯現(xiàn),，財務管理參與到企業(yè)管理的方方面面，這其中包括存貨的盤點等,，加強對公司財產物資的管理,。規(guī)范了庫存管理基礎工作，確保庫存物資的帳帳,、帳實相符,。

為加強對資金的統(tǒng)一歸口管理,，規(guī)范運作，強化資金使用的計劃性,、預算性,、效率性和安全性，盡可能地規(guī)避資金風險,，為進一步減少資金占用,，提高資金利用率，今年重點對現(xiàn)金流量,、未達帳項,、應收應付款項、流動資產周轉率等一些項目加大了考核力度,。資金預算，確保了資金的使用合理,、規(guī)范,、安全、有效,。嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,，實行財務制約制度。以上制度的建立和實施更加有效地減少了資金的占用,，降低了財務費用,，提高了企業(yè)經濟效益。

出納試用期個人工作總結篇六

進入xx公司以來,，時間也已過去了三個月了,，這期間也學習了體會到了不少東西，把一個月來的工作做一總結,，總結自己的得與失,。

1、發(fā)票的開具

在開具發(fā)票之前,，通常由業(yè)務助理先提供對賬單,，然后根據對賬單的內容編制銷貨清單，由于一些客戶的交易非常頻繁,，因此會有很多的種類和交易次數,，而我們每張發(fā)票的開具限額是117000元，為了方便統(tǒng)計和最大限度的利用發(fā)票數量,，需要把相同類型的材料分類統(tǒng)計,，在第一次參與編制的時候，在數字里面算來算去,，完全不懂在弄什么東西,，然而自己操作的時候,，才一點點明白其中的來龍去脈，其實工作中有時候自己動手比看別人做能夠學習到更多,，也更容易理解,。開發(fā)票時，需要做到的就是仔細嚴謹,，再沒有別的了,，發(fā)票的每個信息都必須準確無誤，抬頭,、品名,、數量、金額這些自然都是不必說的,，然而開始自己卻還是會開錯,，做到仔細的同時，還需要穩(wěn)定不慌亂,，然后要做到及時,。有時候開發(fā)票時，金額單價和數量都正確后,，因為四舍五入的差距,，總金額會和對賬單上有零點零幾的出入，雖然是微不足道的一點,，卻也要和業(yè)務做好溝通,，向客戶解釋原因，看客戶是否能夠接受,。

2,、進銷項的統(tǒng)計

在每次收到發(fā)票和開具發(fā)票之后，都要及時做好相應的登記,，以便于日后貨款的回收和支付,。每月月底，發(fā)票開具完之后,，都要反復檢查銷項明細表和開票系統(tǒng)中的金額是否相對;收到發(fā)票要及時驗證,，每月月底查看進項明細和認證系統(tǒng)中的金額是否相對;并且要注意當月應繳稅款，進銷項的統(tǒng)計,，也非常需要仔細,，另外就是責任心，要做到及時查看對比,，有出入馬上檢查,，不要等到月底才去發(fā)現(xiàn)錯誤，到時量多不方便檢查,，更多的是關系到貨款收付的情況,，對于企業(yè)來說,，是不可損失。

3,、單據的審核

例如出貨放行單,，要與送貨單進行仔細核對，這不光光是核對一張單據,，更是在防止企業(yè)發(fā)生不必要的開支,。

4、票據

目前主要開的單據有現(xiàn)金支票,、轉賬支票,。這幾種票據的要求非常高，無論是填寫方面還是蓋公章方面,，若出現(xiàn)錯誤填寫都要加蓋“作廢”章,。支票方面，剛開始在票據填寫和加蓋公章時,，會出現(xiàn)錯誤,，填寫不規(guī)范等問題，經過一個多月的熟悉,，規(guī)范此方面的工作。

工作與學習很重要,，但良好的心態(tài)是搞好工作的前提,。工作中我不斷的擺正自己的心態(tài)，以樂觀的心態(tài)去面對一切,，這不僅使我的工作開展很順利,，同時與同事之間的相處融洽。也進行了公司的執(zhí)行力培訓,，不僅增加了我的知識面,，也讓我受益匪淺。

作為一個合格的出納,，必須具備以下的基本要求：

1.學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。

2.要恪守良好的職業(yè)道德,，要保密公司的財務信息及各項重要內容。

3.要有較強的安全意識,，現(xiàn)金,、票據、各種印鑒,，要妥善保管,，并且負起責任,。

4.很好的溝通能力。特別是和工商,、稅務,、等單位的溝通能力。

以上是我這幾個月來的工作心得,，感謝xx公司,，這是我將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,，做好出納工作計劃,，認真工作，努力實現(xiàn)自己的價值,。

出納試用期個人工作總結篇七

1,、辦理各銀行轉賬、存款,、提現(xiàn),、銀行承兌匯票到期承兌等。

2,、負責各銀行現(xiàn)金支票,、轉賬支票的購買、保管以及支票的簽發(fā),。

3,、電算化填制銀行收款、銀行付款憑證,。

4,、登記銀行日記手工賬，并及時與銀行對賬

回顧三個月的出納工作,，讓我感覺到了我的很多不足之處,，將實踐想的過于簡單，所以操作過程中顯得有些眼高手低,，產生了許多不必要的麻煩,，總結如下：

1、開具支票務必字跡工整,、無連筆,、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了,，最后把支票資料寫工整了,，蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧，印鑒重壓,、重影現(xiàn)象都會被銀行退票,，從而耽誤工作,。

2、電算化填制銀行收款,、銀行付款憑證時經常將日期與附件張數忘記改寫,。

3、登記銀行日記手工賬,，不能及時與銀行對賬,。

1、嚴格按照財務制度的要求,，辦理銀行收付款業(yè)務,，以及支票的填寫、簽發(fā),，認識到了財務工作的嚴格性,、規(guī)范性。

2,、學習并操作用友會計軟件系統(tǒng),，將書本與實踐有效的結合起來。

3,、根據記賬憑證登記明細賬,，并學會了編制發(fā)生額及余額表。

4,、學會了如何與同事們友好相處,，及時完成領導交給的其他任務。

對于公司大家有目共睹自,，從接手以來，在管理方面實行了人性化的管理理念,，即“人為本,，德治企，共和諧”,。并且先后推行了6s,、競聘上崗、戒煙禁酒等等一系列的管理辦法,，提高了公司的管理質量和秩序,。在對待員工方面公司實行了有難必幫、有病必探,、有喜必報,、有喪必悼等一系列措施，加強了同事與同事之間,，員工與公司之間的和諧,，也讓我深深的感受到了公司對員工的關懷,。

要作為一個合格的出納務必具備以下的基本要求：

一、學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。

二,、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。

三、出納人員要有較強的安全意識,，現(xiàn)金,、票據、各種印鑒,，既要有內部的保管分工,，各負其責，并相互牽制,。四,、很好的溝通潛力。而我對于這些要求做的還遠遠不夠好,。在今后的工作中,，我將努力提高業(yè)務水平，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：

1,、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，透過多看,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

2,、提高自己解決實際問題的潛力,，并在工作過程中克服急躁情緒，以用心,、熱情,、細致的態(tài)度認真對待每一項工作。

以上是我對三個月試用以來的一些體會和認識,，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，努力實現(xiàn)自己的人生價值和目標,。

在此,，我要個性感謝公司領導和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝,！

時間過得很快,，轉眼間三個月試用期的時間就過去了，在三個月的出納工作中,，對出納的崗位認識,、工作性質、業(yè)務技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補,。

出納試用期個人工作總結篇八

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,，因此我們要做好歸納,，寫好總結?？偨Y怎么寫才不會千篇一律呢,？下面是小編收集整理的關于出納試用期個人工作總結，希望對大家有所幫助,。

在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去,。

1,、加強學習，主動學習

2,、提高工作能力,，勇于創(chuàng)新

雖然出納室的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。

3,、提高自身綜合素質

此外,，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習,、進取,、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作,。

出納試用期個人工作總結篇九

作為單位出納,，我在收付、反映、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責,，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

1. 現(xiàn)金業(yè)務

自己嚴格依照財務職員的相關制度和條例,，實現(xiàn)現(xiàn)金管理,，現(xiàn)金收付，憑證的審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務謹嚴過細不出錯誤,，可能確保做到現(xiàn)金的收支準確無誤,，當真復核會計主管審核的原始憑證數目，金額盤算與金額是否一致,，逐筆登記現(xiàn)金日記帳,，保障了現(xiàn)金工作的精確性，及時性,。

2.銀行業(yè)務

日常與銀行相關部門接洽嚴密,，依據單位需要準確開具支票轉賬進賬，提取現(xiàn)金備用,，顛三倒四地完成了職工日常報銷,。在素日與銀行接觸的工作中，我認真復核所要求開具的銀行結算憑證的臺頭,，帳號,，用處是否一致，認真填寫銀行結算憑證,，保證金額填寫準確,，及時掌握銀行存款余額情況，逐筆序時認真登記銀行存款日記帳,。

3.本職工作

對本職工作,，嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向財務主管核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時匯報，及時處理,。及時回收整頓各項回單,、收據，,。根據財務主管供給的根據,，及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經費。在工作中堅持財務手續(xù),，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人,、審核人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

當然還有最主要的一方面就是保管現(xiàn)金,、票據、各種印鑒,，既要有內部的保管分工,，各負其責，并彼此牽制的意識;也要有對外的保安辦法,，保護個人保險和公司的好處不受到喪失的意識,。

4. 厲行勤儉，保證采購科學合理

因為領導的信賴,，本人還擔負辦公室后勤物品洽購工作,。本著厲行節(jié)儉，保證工作需要的原則,，我始終堅持做到多請示,、多匯報、不該購的不購,，不該報的不報,，充分利用辦公室現(xiàn)有資源，科學調度,，公道調配,，能用則用，能修則修,，以最小的支出,，取得最佳的后果。

5. 廉明自律,，力樹財會工作形象

財務工作是重點崗位工作,，要求工作人員務必做到廉潔奉公、遵章守紀,，忠于職守,。我始終堅持認真學習財務相關法規(guī)，堅持以自律為本,，在實際工作中嚴格遵遵法紀,，時刻以背面教材警示自己，不斷強化廉潔自律意識,，努力做到“自重,、自省、自警,、自勵”，建立了財務工作者的良好形象，始終以豐滿的精力狀態(tài)投入到每一項工作中,。

出納試用期個人工作總結篇十

本以為這三個月的試用期是非常漫長的工作體驗,，但如今回顧起來，卻發(fā)現(xiàn),，與其說是工作,，這更像是對我這種新人的培訓期！

對于我這種剛剛從學校走入社會的工作新人來說,，這場“培訓”的意義就更加重要了,！財務的工作都是非常嚴謹且重要的，如果僅僅只是短暫的培訓后就立馬上手,，反而會讓我感到不安,。但在這場試用期里，我在領導的幫助下一點點的學習,，一點點的認識了自己的工作任務和工作的責任,，這使我慢慢的成長為一名合格的出納工作者。

盡管,，現(xiàn)在的我依舊只能算是一名新人,，但在這三個月的工作后，也已經有了很大的改善,！現(xiàn)在對我這段試用期的工作情況總結如下：

來到這個崗位,，不僅僅代表著我成為了一名出納，更多的是,，讓我感到自己從一名學生,，走出了校園，來到了社會,，并慢慢開始向一名工作者轉變,！這對我而言是非常重大的一次改變，這不僅大大的改變了我的生活,，也開始改變我的思想,。

首先在思想上，作為一名財務人員,，我必須帶有嚴格的責任心,！這不僅僅是對工作，更是對公司,，對自己,！這也讓我思想上改變了許多，成熟了許多,。

其次,，是能力上,，在試用期的這些日子里，我一直跟著財務部的xx領導學習,。起初,，只是xx領導教一點我就學一點，并在工作中積極的運用,，讓自己能熟悉自身的工作,。但逐漸的，我發(fā)現(xiàn)這樣也是并不夠的,。為此,，我開始更加積極主動的去學習，去了解,，讓自己能掌握更多的工作知識和經驗,。并且還在其他同事身上學到了不少的經驗和技巧，更進一步的提升了我的工作能力,。

作為新人,，起初我工作是非常簡單的，甚至可以說僅僅只是看著以前的前輩們記的賬來模仿著做,。但逐漸的,，隨著領導對我的教導和培訓，工作也越發(fā)的復雜和麻煩,，甚至連在支票等需要親自書寫的筆跡上都有著嚴格的要求,！盡管過去在學校中就有所耳聞，但我卻僅僅只是稍微練習過一點,，并沒有過分的重視自己的筆跡問題,，這也使我吃了遇上了很多的麻煩。但很快,，我也意識到工作在不斷的加強要求,，為此，我也積極的改進自己,，對自己不足的地方,，如：筆跡、資料保管的習慣,、以及自身的效率方面都進行了針對性的改進,，并取得了還不錯的提升。

反思這場工作,，其實有很多方面我都還留有很多問題和漏洞,，但如今我卻只能有這樣的改進。但在今后正式的工作后,，我會更加努力的去完善自己,，讓自己能更好的完成自身的出納工作,！