計(jì)劃在我們的生活中扮演著重要的角色,，無論是個(gè)人生活還是工作領(lǐng)域,。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇一

一、細(xì)化管理制度,，加強(qiáng)中隊(duì)管理,。

在原有管理制度的前提下,，進(jìn)一步改進(jìn)和完善中隊(duì)的一些管理制度,，并為后續(xù)人員、裝備完備后建立一些行之有效,、有激勵(lì)性的中隊(duì)競賽評(píng)比制度,、考核制度、獎(jiǎng)罰制度等管理制度,，做到以制度規(guī)范人,，以制度管理人。

二,、嚴(yán)格績效考核,，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng)。

全中隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)《20xx年救護(hù)消防大隊(duì)績效工資考核辦法》結(jié)合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，搞好中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，做好月績效工資考核，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),，做到"查必糾,、糾必正、優(yōu)必獎(jiǎng),、劣必罰",，爭取在大隊(duì)的月評(píng)比中脫穎而出爭當(dāng)?shù)谝弧?/p>

三,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練。

由于目前中隊(duì)隊(duì)部及一些場館訓(xùn)練設(shè)施都還沒有建設(shè)完備,，因此在日常訓(xùn)練中不能完全達(dá)到大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃的要求,，針對(duì)這種情況我們?cè)谝患径戎饕邪才判x器的操練：包括瓦檢器、多種氣體檢測器,、自動(dòng)蘇生器,、bg4席位操作和萬米佩氧訓(xùn)練、災(zāi)區(qū)電話等一些條件具備的訓(xùn)練科目,。礦圖的識(shí)圖認(rèn)圖,。了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況，學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》,、《礦山救護(hù)規(guī)程》,、《救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核規(guī)范》和《救護(hù)理論百題》。在體制訓(xùn)練方面,，由于受場地和訓(xùn)練器械的限制,，安排每日早晨6：40-7：20進(jìn)行20xx米長跑和隊(duì)列操練，每日下午2：00起進(jìn)行20xx米長跑,、負(fù)重蹲起(一名隊(duì)員騎在另一名肩上蹲起),、俯臥撐訓(xùn)練。

1,、日常工作：在辦公和訓(xùn)練條件相對(duì)較差不夠完備的情況下,，我中隊(duì)克服困難按照大隊(duì)下達(dá)的年訓(xùn)練計(jì)劃，結(jié)合我中隊(duì)實(shí)際情況嚴(yán)格訓(xùn)練,，認(rèn)真組織業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),，在小儀器、中隊(duì)內(nèi)業(yè)管理方面得到大隊(duì)驗(yàn)收的肯定;同時(shí)在日常工作中針對(duì)金峰礦區(qū)的三礦一廠每月都合理制定了預(yù)防檢查和消防六熟悉,，并根據(jù)計(jì)劃就各礦廠區(qū)的消防重點(diǎn)部門,、地點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)排查和登記，在這過程在也和各單位建立了較為良好的關(guān)系,。

2,、1月14日，我中隊(duì)上下一心同心協(xié)力,，在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下圓滿的完成了迎接國家局對(duì)金峰礦區(qū)的檢查驗(yàn)收工作,。

3、2月份,，中隊(duì)組織學(xué)習(xí)了《春節(jié)期間突發(fā)事件應(yīng)急措施》,，在2月份重點(diǎn)安排并實(shí)施了5次消防六熟悉,，熟悉預(yù)檢了包括井下和地面各重點(diǎn)防滅火部門的消防設(shè)施、消防水源等環(huán)節(jié),。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇二

20xx年第一季度,，礦山救護(hù)隊(duì)在省應(yīng)急救援中心和鞏義市煤炭管理局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門的文件精神,，取得了較好的績效,，保證了中隊(duì)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。中隊(duì)緊緊圍繞“安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),，狠抓隊(duì)伍軍事化管理,，較好地完成了第一季度工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

年初,，市煤炭管理局對(duì)我單位進(jìn)行了領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,，在原有管理制度的前提下，進(jìn)一步改進(jìn)和完善中隊(duì)的'一些管理制度,，并為后續(xù)人員,、裝備完備后建立一些行之有效、有激勵(lì)性的中隊(duì)考核制度,、獎(jiǎng)罰制度等管理制度,，做到以制度規(guī)范人，以制度管理人,。

為了提高廣大指戰(zhàn)員思想認(rèn)識(shí),，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，我隊(duì)有針對(duì)性的開展了思想活動(dòng),。第一，邀請(qǐng)專家授黨課,，通過聽黨課提升大家的思想覺悟;第二,，開展“安全大講堂”活動(dòng)，不僅使中層干部得到了鍛煉,，更促進(jìn)了廣大指戰(zhàn)員得到了經(jīng)驗(yàn)交流;第三,，開展了中隊(duì)指揮員述職述廉報(bào)告會(huì)，回顧了去年的工作要點(diǎn),，籌劃了今年的工作計(jì)劃;第四,，開展萬米行走拉練活動(dòng)，通過拉練檢驗(yàn)了指戰(zhàn)員的身體素質(zhì)和儀器性能;第五,，積極參加了煤炭局組織的登山拓展訓(xùn)練活動(dòng),，有效提升了全體指戰(zhàn)員的身體素質(zhì),。

新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立以后，切實(shí)從實(shí)際出發(fā),，在大力提升戰(zhàn)備訓(xùn)練的同時(shí),，著力改善職工工作環(huán)境，第一季度擬定了四項(xiàng)任務(wù)：第一建立體能訓(xùn)練室，現(xiàn)在訓(xùn)練器材已經(jīng)到位,，訓(xùn)練室的改造工作正在進(jìn)行,，預(yù)計(jì)四月底完工;第二,，備用裝備庫改造已經(jīng)基本完成,，預(yù)計(jì)四月中旬可以使用;第三,，職工澡堂建設(shè)工作，目前正在積極籌備前期工作,，預(yù)計(jì)第二季度結(jié)束前完成;第四,，為營造衛(wèi)生文明環(huán)境,，單位決定對(duì)衛(wèi)生間進(jìn)行改造,，預(yù)計(jì)第二季度結(jié)束前完成。

新年結(jié)束后，我隊(duì)積極服務(wù)煤礦企業(yè)，提前組織隊(duì)員學(xué)習(xí)煤礦反風(fēng)演戲計(jì)劃,，結(jié)合各個(gè)煤礦實(shí)際制定反風(fēng)演習(xí)措施,。截至目前,已經(jīng)完成鞏義市11家煤礦的反風(fēng)演習(xí)工作，為煤礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),。

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)處理事故案例,，吸取成功案例之經(jīng)驗(yàn),，總結(jié)失敗之教訓(xùn)。

2,、加強(qiáng)體能訓(xùn)練,，為順利完成各項(xiàng)任務(wù)奠定體能基礎(chǔ);

3、強(qiáng)化軍事化隊(duì)列訓(xùn)練,，提升指戰(zhàn)員整體精神風(fēng)貌;

4,、加強(qiáng)新裝備的培訓(xùn)工作，使每個(gè)指戰(zhàn)員都能熟練掌握應(yīng)用新進(jìn)的裝備;

,、關(guān)口前移,，積極參加煤礦安全預(yù)防性檢查工作;

6、積極完成上季度遺留的各項(xiàng)工作,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇三

崗位,、工資等制度進(jìn)行了改革，現(xiàn)將改革工作總結(jié)如下：

自20xx年全縣事業(yè)單位人事制度改革工作會(huì)議召開后,，我局及時(shí)召開了黨委會(huì)議,，組織學(xué)習(xí)了會(huì)議的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，認(rèn)真領(lǐng)會(huì),、吃透會(huì)議精神,。并針對(duì)救護(hù)隊(duì)目前的建設(shè)現(xiàn)狀，進(jìn)行了充分的討論和研究,，認(rèn)識(shí)到救護(hù)隊(duì)實(shí)行人事制度改革勢在必行,，只有通過人事制度改革來徹底改變救護(hù)隊(duì)目前機(jī)制不合理、制度不健全,、人員素質(zhì)摻差不齊,、凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)狀。

人事制度改革是一項(xiàng)情況復(fù)雜,、進(jìn)程艱難,、困難重重而政策性又很強(qiáng)的工作，稍有不慎,，不但達(dá)不到改革的目的,，還有可能造成引發(fā)一些不穩(wěn)定因素、干部職工不安心等負(fù)面影響,。為此,，管理局專門成立了由一把手任組長的“礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，為今后各項(xiàng)具體工作的開展提供了強(qiáng)有力的組織保障,。

為認(rèn)真搞好礦山救護(hù)隊(duì)的人事制度改革工作，切實(shí)抓出實(shí)效,。我們?cè)诩訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),，特別注重搞好政策宣傳和引導(dǎo)，采取集中學(xué)習(xí)和發(fā)放宣傳資料相結(jié)合的方法,，先后組織召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議和全體干部職工大會(huì),，把省、市,、縣關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)政策文件宣傳,、貫徹到位，使廣大干部職工了解到這次人事制度改革的指導(dǎo)思想,、基本原則,、主要內(nèi)容和重大意義。通過學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng),，一方面使廣大干部職工對(duì)人事制度改革有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),，能夠正確對(duì)待；另一方面讓他們做到心中有數(shù),，充分做好改革的心理準(zhǔn)備,，更好地參與到自覺擁護(hù)人事制度改革中來。

一是深入調(diào)查研究,，認(rèn)真制定方案,。通過反復(fù)地學(xué)習(xí)，深刻地領(lǐng)會(huì)這次事業(yè)單位人事制度改革的目的,、意義以及具體要求,，組成專門方案、制度撰寫班子,，深入走訪和征求了干部,、職工的意見，結(jié)合救護(hù)隊(duì)的實(shí)際情況編制切實(shí)可行的實(shí)施方案,。

二是把握原則尺度,，突出行業(yè)特點(diǎn)。礦山救護(hù)隊(duì)的工作崗位責(zé)任重大、風(fēng)險(xiǎn)極高,，對(duì)于隊(duì)員的身體素質(zhì)的好壞,、救護(hù)知識(shí)和安全經(jīng)驗(yàn)的要求都比較高。因此,，我們?cè)趫?jiān)持“以編定崗,、按需設(shè)崗、用崗定人”和“救護(hù)隊(duì)伍年輕化,、專業(yè)化”原則的同時(shí),，在方案中也充分考慮到了那些年紀(jì)略為偏大，但具有豐富救護(hù)經(jīng)驗(yàn)的人員,，對(duì)此做了特別規(guī)定,，確保了這支隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。先后制定了《礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革實(shí)施方案》,、《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》,、《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘、考試及考核辦法》,、《礦山救護(hù)隊(duì)工資分配方案》,、《礦山救護(hù)隊(duì)目標(biāo)管理責(zé)任方案》等方案和制度。

三是及時(shí)公開方案,，廣泛征求意見,。在方案和有關(guān)制度初稿形成后，我們及時(shí)將其公布于眾,，切實(shí)做到公正,、公開。并廣泛征求干部職工的意見和建議,，召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議進(jìn)行座談?dòng)懻?，?duì)部分人員不太明白、不能理解的地方,，做耐心細(xì)致的解說和解釋工作,，做到“兩個(gè)到位，三個(gè)公開”,，即：思想工作到位,、工作程序到位、方案公開,、崗位公開,、職責(zé)公開。

一是競聘上崗,。我們將救護(hù)工作崗位競聘工作當(dāng)作一件大事來抓,，積極推行聘用制，并出臺(tái)《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》和《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘、考試及考核辦法》，明確單位與職工新的人事關(guān)系，進(jìn)一步明確崗位職責(zé),、工作任務(wù)及應(yīng)聘條件，按照“公平、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行競爭上崗，擇優(yōu)聘用。

二是強(qiáng)化管理。年初,，管理局與礦山救護(hù)隊(duì)簽訂《目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了其工作任務(wù)和獎(jiǎng)懲辦法,，加強(qiáng)了對(duì)救護(hù)隊(duì)的綜合管理,。同時(shí),，把管理延伸到每一個(gè)具體崗位，明確了每一個(gè)工作崗位的崗位職責(zé)和要求,，本隊(duì)每月進(jìn)行一次考核,，管理局年底組織進(jìn)行全面考核，并把隊(duì)員的工資和福利待遇與工作崗位,、工作表現(xiàn),、考核成績以及部門效益相掛鉤，真正體現(xiàn)了優(yōu)者多得,、勤者多得,、付出與獲取成正比的工資分配模式,。有效地調(diào)動(dòng)了救護(hù)隊(duì)員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,。

一是救護(hù)隊(duì)原屬自收自支事業(yè)單位,，核定編制13人，經(jīng)費(fèi)來源是向礦山企業(yè)收取每噸產(chǎn)品0,。20元礦山救護(hù)服務(wù)費(fèi),，而此項(xiàng)收費(fèi)已于20xx年12月1日由省財(cái)政廳、省煤炭局聯(lián)合下發(fā)湘財(cái)停字[20xx]38號(hào)文件取消,，救護(hù)隊(duì)斷絕了經(jīng)費(fèi)來源,。

二是20xx年10月，我局就救護(hù)隊(duì)納入財(cái)政全額撥款以及編制問題向政府作了專題報(bào)告,，政府僅撥付經(jīng)費(fèi)1,。6萬元,，無法保障救護(hù)工作順利開展,。

三是由于經(jīng)費(fèi)原因，礦山救護(hù)隊(duì)事故搶險(xiǎn)救護(hù)車沒有,，其它救護(hù)設(shè)施和設(shè)備基本老化或淘汰,，事故搶險(xiǎn)靠租用中巴車，救護(hù)隊(duì)員的待遇沒有著落,，最起碼的設(shè)備維修都無法進(jìn)行,，救護(hù)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力沒有物質(zhì)保障。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇四

在20xx年9月9日,，是第xx個(gè)“世界急救日”,，紅十字會(huì)與紅新月國際聯(lián)合會(huì)將每年9月的第二個(gè)周六定為“世界急救日”，這個(gè)國際組織希望通過這個(gè)紀(jì)念日,，呼吁世界各國重視急救知識(shí)的普及,，讓更多的人士掌握急救技能，在事發(fā)現(xiàn)場挽救生命和降低傷害程度,。

本次活動(dòng)由呂梁市紅十字會(huì)舉辦,、呂梁學(xué)院紅十字志愿服務(wù)隊(duì)承辦，我們?cè)趨瘟簩W(xué)院醫(yī)院進(jìn)行了關(guān)于急救知識(shí)的培訓(xùn),。旨在向廣大群眾宣傳當(dāng)危險(xiǎn)發(fā)生時(shí)如何正確的求救和采取急救措施,，推動(dòng)紅十字應(yīng)急救護(hù)進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)農(nóng)村,、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè),，促使廣大人民群眾提高應(yīng)急救護(hù)意識(shí)和技能,，營造人人學(xué)急救的社會(huì)氛圍,，進(jìn)一步提高了公眾的應(yīng)急意識(shí)和能力。

我們邀請(qǐng)到呂梁學(xué)院醫(yī)院吳雙斌醫(yī)生為我們進(jìn)行了專業(yè)急救知識(shí)的講解,，例如緊急情況下的包扎,，并請(qǐng)同學(xué)做了示范。還學(xué)習(xí)到了心肺復(fù)蘇,，止血等相關(guān)知識(shí),，在老師的指引下，我們親身體驗(yàn),，讓我們的'學(xué)習(xí)更深刻,，更專業(yè)。

通過參加此次急救培訓(xùn),，我們學(xué)到了很多關(guān)于遇到突發(fā)事件和意外傷害情況時(shí)應(yīng)采取的急救辦法,，讓我們明白了現(xiàn)場急救在工作生活中的重要性和必要性。

“世界急救日”宣傳活動(dòng)旨在培養(yǎng)盡可能多的“第一目擊者”,，掌握初級(jí)的,、現(xiàn)場的、有效的應(yīng)急救護(hù)技能以及科學(xué),、及時(shí)有效的基本救護(hù)理念,，在突發(fā)急癥、意外傷害的現(xiàn)場,、專業(yè)醫(yī)務(wù)急救人員到達(dá)現(xiàn)場前,，就可以爭取“救命的黃金時(shí)刻”,，及時(shí)有效開展現(xiàn)場救護(hù)，從而達(dá)到“挽救生命，減輕傷殘”的目的,。作為一名紅十字志愿者,，我們會(huì)用自己的力量,，更好的傳播紅十字人道理念,，普及應(yīng)急救護(hù)知識(shí)。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇五

由于東勝中隊(duì)目前人員建制,、中隊(duì)相關(guān)硬件設(shè)施及日常訓(xùn)練和應(yīng)急救援儀器,、裝備還不夠完備，針對(duì)這種情況并根據(jù)202x年大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃,，我中隊(duì)202x年一季度工作具體如下：

在原有管理制度的前提下,，進(jìn)一步改進(jìn)和完善中隊(duì)的一些管理制度，并為后續(xù)人員,、裝備完備后建立一些行之有效,、有激勵(lì)性的中隊(duì)競賽評(píng)比制度、考核制度,、獎(jiǎng)罰制度等管理制度,，做到以制度規(guī)范人,，以制度管理人。

本季度全中隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)《202x年救護(hù)消防大隊(duì)績效工資考核辦法》結(jié)合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，搞好中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，做好月績效工資考核，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),，做到"查必糾,、糾必正、優(yōu)必獎(jiǎng),、劣必罰",，爭取在大隊(duì)的月評(píng)比中脫穎而出爭當(dāng)?shù)谝弧?/p>

由于目前中隊(duì)隊(duì)部及一些場館訓(xùn)練設(shè)施都還沒有建設(shè)完備，因此在日常訓(xùn)練中不能完全達(dá)到大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃的要求,，針對(duì)這種情況我們?cè)谝患径戎饕邪才判x器的操練：包括瓦檢器,、多種氣體檢測器、自動(dòng)蘇生器,、bg4席位操作和萬米佩氧訓(xùn)練,、災(zāi)區(qū)電話等一些條件具備的訓(xùn)練科目。礦圖的識(shí)圖認(rèn)圖,。了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況,，學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》,、《礦山救護(hù)規(guī)程》、《救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核規(guī)范》和《救護(hù)理論百題》,。在體制訓(xùn)練方面,，由于受場地和訓(xùn)練器械的限制，安排每日早晨6：40-7：20進(jìn)行xx米長跑和隊(duì)列操練,，每日下午2：00起進(jìn)行xx米長跑,、負(fù)重蹲起(一名隊(duì)員騎在另一名肩上蹲起)、俯臥撐訓(xùn)練,。

根據(jù)大隊(duì)績效工資考核辦法及202x年訓(xùn)練計(jì)劃,，每月將安排不少于6次預(yù)防檢查，并要求在入井前和升井后對(duì)所檢查礦井的礦圖進(jìn)行對(duì)照和詳解,，真正做到井上井下熟記于心,。同時(shí)了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況,。

本季2月13日是農(nóng)歷202x年春節(jié)，中隊(duì)指戰(zhàn)員們一定發(fā)揚(yáng)救護(hù)隊(duì)員的吃苦奉獻(xiàn)精神,，站好202x年的最后一班崗,、值好202x年的新一班，讓金峰礦區(qū)過一個(gè)安全年,！2月份要求在年前做好中隊(duì)服務(wù)范圍內(nèi)各廠礦單位的預(yù)防檢查工作,，熟悉掌握防火滅火預(yù)案、消防水源,、消防設(shè)施及重大火險(xiǎn)隱患等狀況,，并做好春節(jié)期間值班戰(zhàn)備工作，更加嚴(yán)格考勤制度和中隊(duì)日常管理制度,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇六

崗位,、工資等制度進(jìn)行了改革，現(xiàn)將改革工作總結(jié)如下：

一,、端正思想,，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。

自20__年全縣事業(yè)單位人事制度改革工作會(huì)議召開后,，我局及時(shí)召開了黨委會(huì)議，組織學(xué)習(xí)了會(huì)議的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話,，認(rèn)真領(lǐng)會(huì),、吃透會(huì)議精神。并針對(duì)救護(hù)隊(duì)目前的建設(shè)現(xiàn)狀,，進(jìn)行了充分的討論和研究,，認(rèn)識(shí)到救護(hù)隊(duì)實(shí)行人事制度改革勢在必行，只有通過人事制度改革來徹底改變救護(hù)隊(duì)目前機(jī)制不合理,、制度不健全,、人員素質(zhì)摻差不齊、凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)狀,。

人事制度改革是一項(xiàng)情況復(fù)雜,、進(jìn)程艱難、困難重重而政策性又很強(qiáng)的工作,，稍有不慎,，不但達(dá)不到改革的目的，還有可能造成引發(fā)一些不穩(wěn)定因素,、干部職工不安心等負(fù)面影響,。為此，管理局專門成立了由一把手任組長的“礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，為今后各項(xiàng)具體工作的開展提供了強(qiáng)有力的組織保障,。

二、深入調(diào)查,，廣泛動(dòng)員,，把政策精神宣傳到位。

為認(rèn)真搞好礦山救護(hù)隊(duì)的人事制度改革工作,，切實(shí)抓出實(shí)效,。我們?cè)诩訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí)，特別注重搞好政策宣傳和引導(dǎo),，采取集中學(xué)習(xí)和發(fā)放宣傳資料相結(jié)合的方法,，先后組織召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議和全體干部職工大會(huì)，把省,、市,、縣關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)政策文件宣傳、貫徹到位,，使廣大干部職工了解到這次人事制度改革的指導(dǎo)思想,、基本原則、主要內(nèi)容和重大意義,。通過學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng),，一方面使廣大干部職工對(duì)人事制度改革有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，能夠正確對(duì)待;另一方面讓他們做到心中有數(shù),，充分做好改革的心理準(zhǔn)備,，更好地參與到自覺擁護(hù)人事制度改革中來。

三,、制定方案,，堅(jiān)持原則，準(zhǔn)確把握好改革方向,。

一是深入調(diào)查研究，認(rèn)真制定方案,。通過反復(fù)地學(xué)習(xí),，深刻地領(lǐng)會(huì)這次事業(yè)單位人事制度改革的目的、意義以及具體要求,，組成專門方案,、制度撰寫班子，深入走訪和征求了干部,、職工的意見,，結(jié)合救護(hù)隊(duì)的實(shí)際情況編制切實(shí)可行的實(shí)施方案。

二是把握原則尺度，突出行業(yè)特點(diǎn),。礦山救護(hù)隊(duì)的工作崗位責(zé)任重大,、風(fēng)險(xiǎn)極高，對(duì)于隊(duì)員的身體素質(zhì)的好壞,、救護(hù)知識(shí)和安全經(jīng)驗(yàn)的要求都比較高,。因此，我們?cè)趫?jiān)持“以編定崗,、按需設(shè)崗,、用崗定人”和“救護(hù)隊(duì)伍年輕化、專業(yè)化”原則的同時(shí),，在方案中也充分考慮到了那些年紀(jì)略為偏大,，但具有豐富救護(hù)經(jīng)驗(yàn)的人員，對(duì)此做了特別規(guī)定,，確保了這支隊(duì)伍的`戰(zhàn)斗力,。先后制定了《礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革實(shí)施方案》、《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》,、《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘,、考試及考核辦法》、《礦山救護(hù)隊(duì)工資分配方案》,、《礦山救護(hù)隊(duì)目標(biāo)管理責(zé)任方案》等方案和制度,。

三是及時(shí)公開方案，廣泛征求意見,。在方案和有關(guān)制度初稿形成后,，我們及時(shí)將其公布于眾，切實(shí)做到公正,、公開,。并廣泛征求干部職工的意見和建議，召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議進(jìn)行座談?dòng)懻?，?duì)部分人員不太明白,、不能理解的地方，做耐心細(xì)致的解說和解釋工作,，做到“兩個(gè)到位,，三個(gè)公開”，即：思想工作到位,、工作程序到位,、方案公開、崗位公開,、職責(zé)公開,。

四、分步實(shí)施，加強(qiáng)管理,，提高救護(hù)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力,。

一是競聘上崗。我們將救護(hù)工作崗位競聘工作當(dāng)作一件大事來抓,，積極推行聘用制,，并出臺(tái)《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》和《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘、考試及考核辦法》,，明確單位與職工新的人事關(guān)系,，進(jìn)一步明確崗位職責(zé)、工作任務(wù)及應(yīng)聘條件,，按照“公平,、公開、競爭,、擇優(yōu)”的原則,，實(shí)行競爭上崗，擇優(yōu)聘用,。

二是強(qiáng)化管理,。年初，管理局與礦山救護(hù)隊(duì)簽訂《目標(biāo)管理責(zé)任書》,，明確了其工作任務(wù)和獎(jiǎng)懲辦法,，加強(qiáng)了對(duì)救護(hù)隊(duì)的綜合管理。同時(shí),，把管理延伸到每一個(gè)具體崗位,，明確了每一個(gè)工作崗位的崗位職責(zé)和要求，本隊(duì)每月進(jìn)行一次考核,，管理局年底組織進(jìn)行全面考核,，并把隊(duì)員的工資和福利待遇與工作崗位、工作表現(xiàn),、考核成績以及部門效益相掛鉤,，真正體現(xiàn)了優(yōu)者多得、勤者多得,、付出與獲取成正比的工資分配模式,。有效地調(diào)動(dòng)了救護(hù)隊(duì)員的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,。

五、存在的幾點(diǎn)問題：

一是救護(hù)隊(duì)原屬自收自支事業(yè)單位,，核定編制13人,，經(jīng)費(fèi)來源是向礦山企業(yè)收取每噸產(chǎn)品0。20元礦山救護(hù)服務(wù)費(fèi)，而此項(xiàng)收費(fèi)已于20__年12月1日由省財(cái)政廳,、省煤炭局聯(lián)合下發(fā)湘財(cái)停字[20__]38號(hào)文件取消,，救護(hù)隊(duì)斷絕了經(jīng)費(fèi)來源。

二是20__年10月,，我局就救護(hù)隊(duì)納入財(cái)政全額撥款以及編制問題向政府作了專題報(bào)告,，政府僅撥付經(jīng)費(fèi)1。6萬元,，無法保障救護(hù)工作順利開展,。

三是由于經(jīng)費(fèi)原因，礦山救護(hù)隊(duì)事故搶險(xiǎn)救護(hù)車沒有,，其它救護(hù)設(shè)施和設(shè)備基本老化或淘汰,，事故搶險(xiǎn)靠租用中巴車，救護(hù)隊(duì)員的待遇沒有著落,，最起碼的設(shè)備維修都無法進(jìn)行,，救護(hù)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力沒有物質(zhì)保障。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇七

礦山救護(hù)隊(duì)成立于1976年,，是煤炭管理局下屬事業(yè)單位,，擔(dān)負(fù)著全縣煤礦的事故現(xiàn)場勘察、搶險(xiǎn),、救護(hù)等急,、難、險(xiǎn),、重任務(wù),，是一個(gè)工作任務(wù)繁重、危險(xiǎn)系數(shù)極高的特殊行業(yè),。根據(jù)各級(jí)關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的指示精神,，按照《溆浦縣事業(yè)單位人事制度改革實(shí)施意見》的統(tǒng)一部署和具體要求，由煤炭管理局牽頭,，組織有關(guān)人員針對(duì)礦山救護(hù)隊(duì)的人事,、崗位、工資等制度進(jìn)行了改革,。

自xx年全縣事業(yè)單位人事制度改革工作會(huì)議召開后,，我局及時(shí)召開了黨委會(huì)議，組織學(xué)習(xí)了會(huì)議的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話,，認(rèn)真領(lǐng)會(huì),、吃透會(huì)議精神。并針對(duì)救護(hù)隊(duì)目前的建設(shè)現(xiàn)狀,，進(jìn)行了充分的討論和研究,，認(rèn)識(shí)到救護(hù)隊(duì)實(shí)行人事制度改革勢在必行,，只有通過人事制度改革來徹底改變救護(hù)隊(duì)目前機(jī)制不合理、制度不健全,、人員素質(zhì)摻差不齊,、凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)狀。

人事制度改革是一項(xiàng)情況復(fù)雜,、進(jìn)程艱難,、困難重重而政策性又很強(qiáng)的工作，稍有不慎,，不但達(dá)不到改革的目的,，還有可能造成引發(fā)一些不穩(wěn)定因素、干部職工不安心等負(fù)面影響,。為此,，管理局專門成立了由一把手任組長的“礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),，為今后各項(xiàng)具體工作的開展提供了強(qiáng)有力的組織保障,。

為認(rèn)真搞好礦山救護(hù)隊(duì)的人事制度改革工作，切實(shí)抓出實(shí)效,。我們?cè)诩訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),，特別注重搞好政策宣傳和引導(dǎo)，采取集中學(xué)習(xí)和發(fā)放宣傳資料相結(jié)合的方法,，先后組織召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議和全體干部職工大會(huì),，把省、市,、縣關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)政策文件宣傳,、貫徹到位，使廣大干部職工了解到這次人事制度改革的指導(dǎo)思想,、基本原則,、主要內(nèi)容和重大意義。通過學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng),，一方面使廣大干部職工對(duì)人事制度改革有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),，能夠正確對(duì)待；另一方面讓他們做到心中有數(shù),，充分做好改革的心理準(zhǔn)備,，更好地參與到自覺擁護(hù)人事制度改革中來。

一是深入調(diào)查研究,，認(rèn)真制定方案,。通過反復(fù)地學(xué)習(xí)，深刻地領(lǐng)會(huì)這次事業(yè)單位人事制度改革的目的,、意義以及具體要求,，組成專門方案,、制度撰寫班子，深入走訪和征求了干部,、職工的意見，結(jié)合救護(hù)隊(duì)的實(shí)際情況編制切實(shí)可行的實(shí)施方案,。

二是把握原則尺度,，突出行業(yè)特點(diǎn)。礦山救護(hù)隊(duì)的工作崗位責(zé)任重大,、風(fēng)險(xiǎn)極高,，對(duì)于隊(duì)員的身體素質(zhì)的好壞、救護(hù)知識(shí)和安全經(jīng)驗(yàn)的要求都比較高,。因此,，我們?cè)趫?jiān)持“以編定崗、按需設(shè)崗,、用崗定人”和“救護(hù)隊(duì)伍年輕化,、專業(yè)化”原則的同時(shí)，在方案中也充分考慮到了那些年紀(jì)略為偏大,，但具有豐富救護(hù)經(jīng)驗(yàn)的人員,，對(duì)此做了特別規(guī)定，確保了這支隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力,。先后制定了《礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革實(shí)施方案》,、《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》、《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘,、考試及考核辦法》,、《礦山救護(hù)隊(duì)工資分配方案》、《礦山救護(hù)隊(duì)目標(biāo)管理責(zé)任方案》等方案和制度,。

三是及時(shí)公開方案,，廣泛征求意見。在方案和有關(guān)制度初稿形成后,，我們及時(shí)將其公布于眾,，切實(shí)做到公正、公開,。并廣泛征求干部職工的意見和建議,，召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議進(jìn)行座談?dòng)懻摚瑢?duì)部分人員不太明白,、不能理解的地方,，做耐心細(xì)致的解說和解釋工作，做到“兩個(gè)到位,，三個(gè)公開”,，即：思想工作到位,、工作程序到位、方案公開,、崗位公開,、職責(zé)公開。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇八

光陰似箭,，歲月無痕,，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了，經(jīng)過這段時(shí)間的努力后,，我們?cè)诓粩嗟某砷L中得到了更多的進(jìn)步,，是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫工作總結(jié)了?？墒窃鯓訉懝ぷ骺偨Y(jié)才能出彩呢,？以下是小編收集整理的救護(hù)隊(duì)安全工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏,。

按照公司《關(guān)于開展20xx年“xx”競賽活動(dòng)的通知》的文件和要求,，xx中隊(duì)以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為原則，在救護(hù)大隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，20xx年積極參加響應(yīng)“xx”競賽活動(dòng),，在深刻領(lǐng)會(huì)“安康”精神的前提下，我們根據(jù)礦山救護(hù)隊(duì)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和工作性質(zhì),，結(jié)合自身實(shí)際情況開展了大量的工作,，也取得了一些好的成績。

其中xx隊(duì)做為xx中隊(duì)的一支中堅(jiān)作戰(zhàn)隊(duì)伍,，在本年度的“xx”工作中表現(xiàn)優(yōu)秀,，下面就將一年來xx隊(duì)在“xx”競賽活動(dòng)中的工作情況進(jìn)行簡單的總結(jié)。

接到了《關(guān)于開展20xx年“xx”競賽活動(dòng)的通知》文件后,，中隊(duì)隨即開會(huì)積極組織全中隊(duì)人員學(xué)習(xí)討論,，會(huì)議決定為了確保有序、有效的開展“xx”活動(dòng)特成立xx中隊(duì)“xx”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,，xx隊(duì)做為xx中隊(duì)的一員在會(huì)上也明確表態(tài)：以小隊(duì)的名義自愿加入“xx”組織,，積極主動(dòng)參加xx中隊(duì)“安康”領(lǐng)導(dǎo)小組組織的所有活動(dòng)，最后一致通過決議我xx隊(duì)成為xx中隊(duì)“安康”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組成員,，至此xx中隊(duì)明確了“xx”活動(dòng)的組織機(jī)構(gòu),，而我xx隊(duì)也正式成為“安康”領(lǐng)導(dǎo)小組的成員。

xx中隊(duì)“安康”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組機(jī)構(gòu)如下：

組 長：

副組長：

成 員：

我xx隊(duì)在領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和指導(dǎo)下,，全體指戰(zhàn)員認(rèn)真學(xué)習(xí),、貫徹落實(shí)《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》,、《職業(yè)病防治法》,、《勞動(dòng)保護(hù)法》等法律,、法規(guī)，同時(shí)還積極支持中隊(duì)“本安”管理,，組織指戰(zhàn)員學(xué)習(xí)了救護(hù)隊(duì)本質(zhì)安全管理體系文件,、《救護(hù)隊(duì)本質(zhì)安全風(fēng)險(xiǎn)管理手冊(cè)》、員工不安全行為管理等本質(zhì)安全管理文件,、制度及危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法,，可以說通過這一系列的學(xué)習(xí)有效的提高了xx隊(duì)指戰(zhàn)員的安全生產(chǎn)意識(shí)。

礦山救護(hù)隊(duì)是處理礦山災(zāi)害事故（包括煤礦和非煤的水,、火、瓦斯,、煤塵,、頂板等事故）的職業(yè)性、技術(shù)性并實(shí)行軍事化管理的專業(yè)隊(duì)伍,，而我xx救護(hù)中隊(duì)在此基礎(chǔ)上還肩負(fù)著公司及地方的地面消防救援工作,，因此我們xx救護(hù)中隊(duì)的業(yè)務(wù),、工作還是非常有特殊性的,，基于此結(jié)合“xx”競賽精神，中隊(duì)開展了一些符合自身特點(diǎn)的活動(dòng),，我xx隊(duì)也以高昂的斗志參加其中,，下面就將我戰(zhàn)斗小隊(duì)一年來的具體工作進(jìn)行一個(gè)簡單的匯報(bào),。

（一）“以制度抓管理、以安全抓業(yè)務(wù),、以業(yè)務(wù)保安全”全面加強(qiáng)小隊(duì)管理,。

20xx年xx競賽活動(dòng)的主題是“抓班組，提高管理水平,，重教育,，推進(jìn)安全文化?！币虼藶榱隧憫?yīng)這一主題中隊(duì)今年確立了以強(qiáng)化小隊(duì)建設(shè)為抓手來帶動(dòng)整個(gè)中隊(duì)的發(fā)展方針,，由此對(duì)戰(zhàn)斗小隊(duì)發(fā)展提出了多項(xiàng)建設(shè)性意見，我xx隊(duì)以此為契機(jī)在中隊(duì)的帶領(lǐng)下20xx年大膽的開展工作,。

1,、不斷學(xué)習(xí)，用精湛的業(yè)務(wù)理論和安全知識(shí)武裝自己,，積極響應(yīng)參加“xx”的各項(xiàng)活動(dòng),，努力提高指戰(zhàn)員安全素質(zhì)。

一年來我小隊(duì)嚴(yán)格按照中隊(duì)制定的“安康”活動(dòng)日程及學(xué)習(xí)內(nèi)容認(rèn)真組織業(yè)務(wù)理論和安全知識(shí)學(xué)習(xí),，把提高指戰(zhàn)員的安全素質(zhì)當(dāng)做一項(xiàng)工作重點(diǎn)來抓,。其中政治及安全文件學(xué)習(xí)75次,、救援業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)30次、專項(xiàng)培訓(xùn)十四次,。具體學(xué)習(xí)內(nèi)容如下：

一是學(xué)習(xí)中共中央,、國務(wù)院、自治區(qū)和集團(tuán)公司的重要文件和會(huì)議精神,，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),，積極響應(yīng)黨的號(hào)召，與時(shí)俱進(jìn),，不斷補(bǔ)充精神食糧更新思想,。

二是學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》,、《職業(yè)病防治法》,、《勞動(dòng)保護(hù)法》、《煤礦安全規(guī)程》,、《aq礦山救護(hù)規(guī)程》,、《aq礦山救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》等法律、法規(guī),。

三是學(xué)習(xí)救護(hù)隊(duì)本質(zhì)安全管理體系文件,、《救護(hù)隊(duì)本質(zhì)安全風(fēng)險(xiǎn)管理手冊(cè)》、員工不安全行為管理等本質(zhì)安全管理文件,、制度及危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法,。

四是學(xué)習(xí)救護(hù)隊(duì)業(yè)務(wù)理論知識(shí)、救援儀器裝備操作保養(yǎng)知識(shí),、通風(fēng)知識(shí)等救護(hù)消防專業(yè)知識(shí),。

2、細(xì)化小隊(duì)管理制度,，從小,、從細(xì)、從嚴(yán)抓,。

為了進(jìn)一步合理,、科學(xué)的管理小隊(duì)，我們根據(jù)礦山救護(hù)規(guī)程和救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化結(jié)合中隊(duì)管理制度制定了小隊(duì)的一些管理制度,，并且組織全小隊(duì)人員經(jīng)學(xué)習(xí),、討論定稿后狠抓落實(shí)，做到以制度服人,。經(jīng)過這一舉措其產(chǎn)生的效果還是不錯(cuò)的,，20xx年小隊(duì)管理達(dá)到了全年無一人次違反中隊(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的驕人成績。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體質(zhì)訓(xùn)練,，嚴(yán)格月績效考核,，練就精兵強(qiáng)將。

救護(hù)隊(duì)是從事?lián)岆U(xiǎn)救援的專業(yè)隊(duì)伍,，面對(duì)的是兇險(xiǎn),、多變的事故現(xiàn)場，這就要求我們指戰(zhàn)員首先自身要有過硬的身體素質(zhì),、精湛的業(yè)務(wù)技能和過人的心里應(yīng)變能力,，因此一名合格的救護(hù)指戰(zhàn)員必須練就一身扎實(shí)的硬功夫，從自身強(qiáng)硬自己,，在搶險(xiǎn)救援中才能保全自己,、搶救他人，最終確保遇險(xiǎn)人員安全,、健康的'脫險(xiǎn),。

1）業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練

救護(hù)隊(duì)實(shí)行軍事化管理，因此小隊(duì)每日工作日程中隊(duì)都有嚴(yán)格規(guī)定,，而服從命令是我們的天職，因此我xx隊(duì)每班都嚴(yán)格執(zhí)行中隊(duì)既定的工作流程,，認(rèn)真對(duì)待,，具體如下：

救援儀器、裝備的操練：每班進(jìn)行不少于二小時(shí)的儀器講解和操作,，其中包括瓦檢器,、多種氣體檢測器、自動(dòng)蘇生器,、bg4席位操作,、模擬人等救援技術(shù)裝備；每月不少于3次消防技能專項(xiàng)訓(xùn)練：消防車操,、救援消防破拆工具操作等消防專業(yè)技能,；萬米佩氧訓(xùn)練：每月組織進(jìn)行一次萬米佩氧耐力訓(xùn)練，7月份以后我小隊(duì)開創(chuàng)性的采取了將萬米佩氧與模擬實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合的方式在井下進(jìn)行萬米,、佩氧和災(zāi)區(qū)偵查同步訓(xùn)練的的綜合演練模式,；業(yè)務(wù)理論知識(shí)學(xué)習(xí)：按照工作日程安排組織學(xué)習(xí)，包括《煤礦安全規(guī)程》,、《aq礦山救護(hù)規(guī)程》,、《aq礦山救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核規(guī)范》、《救護(hù)理論百題》,、礦井通風(fēng)知識(shí)和現(xiàn)場急救等救援專業(yè)知識(shí),。

2）體質(zhì)訓(xùn)練

按照中隊(duì)安排，我戰(zhàn)斗隊(duì)不怕嚴(yán)寒、不懼酷暑每日早晨堅(jiān)持6：30起床,，進(jìn)行2000米長跑和隊(duì)列操練,，每日下午2：00起床進(jìn)行2000米長跑、負(fù)重蹲起,、舉重,、爬繩、單杠,、啞鈴和檢力器訓(xùn)練,。每月安排一次井下四小時(shí)萬米佩氧訓(xùn)練、每季度安排一次高溫濃煙訓(xùn)練,。

3）月績考核,，驕人戰(zhàn)績

20xx年在中隊(duì)正確的領(lǐng)導(dǎo)下，同時(shí)在我小隊(duì)嚴(yán)格的管理,、積極的訓(xùn)練和全隊(duì)指戰(zhàn)員的共同努力下,，我xx隊(duì)取得了驕人的成績：20xx年月績效考核中，我小隊(duì)全年月月第一,；20xx年全年12次大隊(duì)月度驗(yàn)收中,，我小隊(duì)迎檢10次，每次都圓滿完成迎檢任務(wù),，驗(yàn)收成績次次名列前茅,。

（二）樹立本質(zhì)安全管理理念，牢記“安全第一”生產(chǎn)方針,。

20xx年,，是本質(zhì)安全管理在中隊(duì)全面運(yùn)行的一年，本質(zhì)安全管理經(jīng)歷了建設(shè),、試運(yùn)行,、調(diào)整再運(yùn)行的坎坷歷程，在這期間xx隊(duì)一直緊密配合中隊(duì)本安管理,，積極參加各項(xiàng)活動(dòng),，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)本安材料，加強(qiáng)危險(xiǎn)源辨識(shí)和隱患排查工作,。

20xx年,，xx隊(duì)全年參加專項(xiàng)體能訓(xùn)練129次、礦井預(yù)防檢查36次,、井下萬米佩氧模擬偵查演習(xí)4次,、礦井綜合救援演習(xí)2次、地面消防救援1次,、高溫濃煙訓(xùn)練2次,、煨煤干燥系統(tǒng)消防執(zhí)勤2次,、“119消防宣傳日”組織萬利一礦和后勤服務(wù)處消防培訓(xùn)演練2次、以上這些任務(wù)都是風(fēng)險(xiǎn)較高,、危險(xiǎn)源集中的工作,，但我xx隊(duì)依托本質(zhì)安全管理，認(rèn)真危險(xiǎn)源辨識(shí),，積極進(jìn)行隱患排查,，實(shí)現(xiàn)了20xx年全年無輕傷以上人身傷亡事故、救援工作零事故的可喜成績,。

20xx年xx中隊(duì)緊密圍繞“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“抓班組,，提高管理水平,，重教育，推進(jìn)安全文化,?！钡母傎愔黝}，積極組織了宣傳教育活動(dòng),；同時(shí)發(fā)揮我救護(hù)隊(duì)業(yè)務(wù)優(yōu)勢,，主動(dòng)熱情的開展119消防宣傳活動(dòng)，培訓(xùn)萬利一礦及地面廠處職工應(yīng)急救援,、防滅火等安全知識(shí),。

1、在20xx的安康宣傳活動(dòng)中,，我xx隊(duì)熱心關(guān)注、積極參加,。我隊(duì)特推舉了一名學(xué)歷相對(duì)較高,、安全及業(yè)務(wù)理論知識(shí)豐富的老隊(duì)員作為通訊報(bào)道員，負(fù)責(zé)組織,、審核本小隊(duì)的宣傳報(bào)告工作,。報(bào)道要求內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)和班組團(tuán)結(jié)，每月至少一篇,，全員參與創(chuàng)作：20xx年我小隊(duì)全年完成宣傳報(bào)道13篇,。

2、積極組織開展“119消防宣傳日”活動(dòng),，培訓(xùn)萬利一礦及地面廠處職工緊急救援,、防滅火等安全知識(shí)。

20xx年11月9日,，中隊(duì)與萬利一礦,、后勤服務(wù)處聯(lián)合組織了兩次針對(duì)地面火災(zāi)預(yù)防與初期火災(zāi)處理的演習(xí)。兩次演習(xí)我xx隊(duì)都做為主力參戰(zhàn)。小隊(duì)累計(jì)投入警力2隊(duì)次,、出動(dòng)共18人,、動(dòng)用7.5t消防車2車次、累計(jì)消耗8kg滅火器40具,；培訓(xùn)后勤服務(wù)人員和萬利一礦職工學(xué)習(xí)緊急救援,、防滅火知識(shí)累計(jì)200多人次。

以上就是我小隊(duì)一年來圍繞“xx”開展的一些主要工作,，回想這一年來我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，也存在著許多不足之處，如安全生產(chǎn)知識(shí)漫畫,、攝影活動(dòng)組織不夠,；班組建設(shè)工作還不夠規(guī)范等。今后我們?cè)谥嘘?duì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，一定再接再厲不斷加強(qiáng)安全文化建設(shè),，創(chuàng)新嚴(yán)格班組管理，將“安全”溶入工作,，將“健康”匯入生活,，引領(lǐng)全隊(duì)指戰(zhàn)員為我神東救援事業(yè)貢獻(xiàn)力量！

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇九

我是___礦救護(hù)中隊(duì)副中隊(duì)中長,。任職以來,，在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，以高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,，扎實(shí)有效地完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),，在實(shí)踐中學(xué)到了知識(shí)，得到了鍛煉,，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)都有了一定提高,。下面將我一年多來的工作、學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào),。

一,、注重自身表率，狠抓救護(hù)職業(yè)道德建設(shè)

基層救護(hù)中隊(duì)的核心工作是戰(zhàn)備值班,、應(yīng)急救援工作,、訓(xùn)練和隊(duì)伍管理。特別是任職以來,，注重加強(qiáng)隊(duì)伍職業(yè)道德素質(zhì)培養(yǎng),。通過學(xué)習(xí)拓寬了自己的知識(shí)面，加深了對(duì)實(shí)際工作中的一些問題的理解,，把一些具體的工作經(jīng)驗(yàn)上升到了職業(yè)道德層面上來從而為更好地開展救護(hù)工作打下了良好基礎(chǔ),。另外,，我和中隊(duì)全體管理人員一起對(duì)救護(hù)隊(duì)如何管理進(jìn)行了認(rèn)真的分析研究，采取了以德服人管理模式,，并從自身做起,，當(dāng)好楷模，用行動(dòng)去影響,、帶動(dòng)他們,，指戰(zhàn)員積極性得到了很大的提高。同時(shí),，也注重做好個(gè)別老同志的思想轉(zhuǎn)化工作,，關(guān)注指戰(zhàn)員的思想動(dòng)態(tài)。去年上半年,，為了進(jìn)一步規(guī)范救護(hù)隊(duì)伍管理,，中隊(duì)根據(jù)自身實(shí)際出臺(tái)了指戰(zhàn)員考評(píng)細(xì)則及相關(guān)制度，做到用制度管人,，特別是在對(duì)老隊(duì)員的管理中,，以一視同仁為原則，職業(yè)道德教育為基礎(chǔ),，做到先關(guān)心再要求,，取得了一定的效果，老隊(duì)員都能夠從意識(shí)上服從管理,、配合工作,。全體指戰(zhàn)員精神面貌煥然一新，士氣高昂,，工作積極,。

二、努力提高管理能力,，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)

一是要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),。一年多以來，中隊(duì)各項(xiàng)設(shè)施都不夠完善,，我在心里想如何改變中隊(duì)硬件設(shè)施不齊全，軟件建設(shè)不規(guī)范的現(xiàn)狀,。今年夏天,，隊(duì)員宿舍、個(gè)別辦公室空調(diào)損壞,，不能正常制冷,，在中隊(duì)經(jīng)費(fèi)不足的情況，我主動(dòng)聯(lián)系總務(wù)科請(qǐng)地方專業(yè)人員修理空調(diào),，使官兵能夠安心工作;二是要中隊(duì)全體指戰(zhàn)員發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，自己動(dòng)手建隊(duì),。我積極向上級(jí)機(jī)關(guān)反映情況，爭取給予支持,，同時(shí),，同全體指戰(zhàn)員一道動(dòng)手，從內(nèi)到外逐步規(guī)范,，通過一段時(shí)間的建設(shè),，面貌煥然一新。今年以來,，中隊(duì)的各項(xiàng)工作我都能親臨一線,，靠前指揮，從不坐而論道,，當(dāng)甩手掌柜,，我中隊(duì)精細(xì)化管理水平有了明顯的提高。三是不等不靠,，立足自身,，能主動(dòng)地解決問題。我能夠深入調(diào)查研究,，堅(jiān)持吃透“上情”和摸清“下情”相結(jié)合,，繼承借鑒和發(fā)展創(chuàng)造相結(jié)合，個(gè)人努力和發(fā)揮群眾作用相結(jié)合,，理論和實(shí)踐相結(jié)合,，不唯書、不唯上,，不照抄,、不照搬，一切從實(shí)際出發(fā),，創(chuàng)造性地開展工作,。四是心系指戰(zhàn)員，處處為指戰(zhàn)員考慮,。無論訓(xùn)練場,、宿舍，都能和戰(zhàn)士打成一片,，戰(zhàn)備值班工作中,，能經(jīng)常問寒問暖，如有指戰(zhàn)員生病能積極關(guān)心,，家中遇事,，能盡其力幫助解決。

工作中存在的幾點(diǎn)問題：

1,、工作中還存在一些不嚴(yán),、不細(xì)的做法,，在今后的工作中一定要強(qiáng)化管理;

3、與其他管理人員溝通較少,，以后盡量多進(jìn)行溝通;

4,、有時(shí)說話不講究方式、易激動(dòng),，以后盡量改正,，克服缺點(diǎn);

5、由于本人上任時(shí)間較短,，工作經(jīng)驗(yàn)尚有欠缺,，要虛心向老隊(duì)長學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平和管理能力,。

救護(hù)隊(duì)是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,，積極向上的集體。我是這個(gè)集體的領(lǐng)跑者,，我將引領(lǐng)救護(hù)隊(duì)走向一條更加成熟的道路,。為我縣礦區(qū)的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十

20xx年,，全面推進(jìn)戰(zhàn)略管理,，繼續(xù)擴(kuò)大經(jīng)營成果、努力搶抓機(jī)遇,、又好又快發(fā)展的關(guān)鍵一年,。在這一年里，我中隊(duì)全體干部職工,，在礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)與指引下,，緊緊圍繞我隊(duì)中心工作，以建設(shè)“政治合格,、軍事過硬,、作風(fēng)優(yōu)良、保障有力”的軍事化礦山救護(hù)隊(duì)伍為目標(biāo),，扎實(shí)開展軍事化礦山救護(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,，振奮精神、求真務(wù)實(shí),、銳意創(chuàng)新,，牢牢把握“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針,，積極有效地實(shí)施災(zāi)害事故的預(yù)防檢查和搶險(xiǎn)救災(zāi)，為保護(hù)了國家財(cái)產(chǎn)不受損害,，做出了我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),。以下為我隊(duì)在20xx年上半年得工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃,。

年初，我隊(duì)通過進(jìn)一步強(qiáng)化隊(duì)員的業(yè)務(wù)知識(shí),、理論知識(shí)的學(xué)習(xí),、技戰(zhàn)術(shù)水平的學(xué)習(xí)，使我隊(duì)在今年3月份順利的通過了省局對(duì)我隊(duì)隊(duì)員的復(fù)訓(xùn)考核工作,。

我隊(duì)在20xx年上半年,，緊緊圍繞下井熟巷、預(yù)防檢查,、排放瓦斯,、監(jiān)控火區(qū)、礦井災(zāi)害演習(xí),、巷道恢復(fù)等安全技術(shù)工作,，牢固樹立“隱患險(xiǎn)于明火、防患勝于救災(zāi),、責(zé)任重于泰山”的思想,。深入到各采掘工作面，重點(diǎn)瓦斯管理區(qū),，認(rèn)真檢查各類事故隱患,，并及時(shí)掌握服務(wù)礦井的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，全力協(xié)助礦井搞好安全生產(chǎn),，抓三違,，堵漏洞，把災(zāi)害事故消滅在萌芽狀態(tài),。截止6月底共參與排放瓦斯3次（15102膠帶巷封閉段,、15102軌道巷封閉段、14105回風(fēng)巷封閉區(qū)）,，出動(dòng)救護(hù)指戰(zhàn)員80人次,；恢復(fù)巷道660米；下井預(yù)防檢查共25隊(duì)次（佩戴呼吸器及其他裝備）,，280人次,；查處了多處事故隱患，并及時(shí)協(xié)助礦井進(jìn)行了處理,；參加煤與瓦斯突出,、火災(zāi)事故演習(xí)；回收北翼回風(fēng)巷瓦斯抽放管550余根,；在今年四月份我礦南北翼通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整時(shí),，我隊(duì)積極響應(yīng)礦領(lǐng)導(dǎo)號(hào)召，積極配合通風(fēng)科、抽采公司進(jìn)行搬運(yùn)料石,、回收瓦斯抽放管工作,，共搬運(yùn)料石4000余塊，80根瓦斯抽放管,，為保證我礦南北翼回風(fēng)系統(tǒng)的順利實(shí)現(xiàn)分區(qū)通風(fēng)做出了貢獻(xiàn),。上半年，我隊(duì)共參與演習(xí)了,、大面積停電演習(xí),、煤與瓦斯突出演習(xí)、冒頂事故演習(xí)等,，期間我隊(duì)內(nèi)部都制訂了詳細(xì)的演習(xí)措施,。

為了不斷提高指戰(zhàn)員的安全技術(shù)素養(yǎng)，打下堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)理論和安全知識(shí)基礎(chǔ),，牢固遵循“加強(qiáng)戰(zhàn)備,、嚴(yán)格訓(xùn)練、主動(dòng)預(yù)防,、積極搶救”的救護(hù)原則,，堅(jiān)持日常理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)從不間斷。組織隊(duì)員以《安全生產(chǎn)法》,、《煤礦安全規(guī)程》,、《煤礦救護(hù)規(guī)程》、《業(yè)務(wù)理論知識(shí)100題》等重點(diǎn)內(nèi)容強(qiáng)化理論知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn),、學(xué)習(xí),，并配合相關(guān)事故案例進(jìn)行分析、戰(zhàn)評(píng),，開展“各類災(zāi)害事故處理方案”案例講解競賽活動(dòng),，形式生動(dòng)活潑、內(nèi)容貼近實(shí)際,，極大地提高了隊(duì)員學(xué)習(xí),、討論救護(hù)案例的興趣，從而提高指戰(zhàn)員的分析能力,、判斷能力和決策能力,。

體能訓(xùn)練是提高指戰(zhàn)員身體素質(zhì)，適應(yīng)搶險(xiǎn)救災(zāi)艱苦環(huán)境的根本途徑,。隊(duì)員身體素質(zhì)的好壞,，將直接關(guān)系到搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)能否順利有效地完成，關(guān)系到能否在搶險(xiǎn)救災(zāi)中保證自身的安全,，因此,，我隊(duì)始終高度重視加強(qiáng)指戰(zhàn)員的身體素質(zhì)的訓(xùn)練。從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)，本著“平時(shí)多流汗,、戰(zhàn)時(shí)不流血”的原則,，積極開展基本功訓(xùn)練和崗位技術(shù)大練兵活動(dòng)，堅(jiān)持“冬練三九,、夏練三伏”把業(yè)務(wù)技術(shù)提高到一個(gè)新的水平。

一方面,，堅(jiān)持以《軍事化礦山救護(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》要求的八個(gè)項(xiàng)目為基礎(chǔ),，作為各隊(duì)每天的必修課，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，對(duì)指戰(zhàn)員進(jìn)行強(qiáng)制性體能訓(xùn)練。特別是今年即將申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)化的幾個(gè)月里,，隊(duì)領(lǐng)隊(duì)親自帶隊(duì),，對(duì)那些體能差的隊(duì)員，進(jìn)行開小灶單獨(dú)訓(xùn)練,，上午兩次,、下午一次，要求每次不少于2次2000米跑,，爬繩每次不少于5回,，單杠每次不少于8次。通過訓(xùn)練,，這些隊(duì)員的體能都有了很大的提高,。

另一方面，為了增強(qiáng)體能訓(xùn)練的趣味性,，充分調(diào)動(dòng)指戰(zhàn)員的積極性和主動(dòng)性,，各小隊(duì)在完成規(guī)定訓(xùn)練任務(wù)的前提下，廣泛開展了以小隊(duì)為單位的籃球,、羽毛球,、等豐富多彩的體質(zhì)比賽活動(dòng)，既活躍了氣氛,、增進(jìn)了團(tuán)結(jié),，又在潛移默化中提高了身體素質(zhì)。通過多次的演習(xí)拉練證實(shí)我對(duì)是一支能夠經(jīng)得起戰(zhàn)斗的隊(duì)伍,。

設(shè)備操作訓(xùn)練是提高指戰(zhàn)員技術(shù)素質(zhì),，有效實(shí)施搶險(xiǎn)救災(zāi)工作的基本保障。截止六月底,，我隊(duì)設(shè)備操作近1200次,，一般技術(shù)操作320余次。我隊(duì)將儀器、設(shè)備的操作作為日?！叭笥?xùn)練”內(nèi)容之一,，每天在理論培訓(xùn)之后，以小隊(duì)為單位進(jìn)行呼吸器席位操作,、蘇生器的快速連接,、多功能液壓起重器的操作和瓦檢器、一氧化碳鑒定器的使用操作訓(xùn)練及儀器故障的處理訓(xùn)練,，還定期進(jìn)行高倍數(shù)泡沫滅火機(jī),、惰氣發(fā)生裝置、高溫濃煙,、測風(fēng)等項(xiàng)目訓(xùn)練,。各隊(duì)在抓設(shè)備操作訓(xùn)練的同時(shí)，始終把儀器,、裝備的維護(hù)保養(yǎng)作為一項(xiàng)重要工作常抓不懈,。從裝備庫到值班救護(hù)車，從中隊(duì)裝備到小隊(duì)以及個(gè)人裝備,，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行掛牌管理,，專人定期檢查、維護(hù)保養(yǎng)并作好記錄,，確保所有儀器裝備按要求達(dá)到“全,、亮、準(zhǔn),、尖,、利、穩(wěn)”的要求,。發(fā)現(xiàn)不合格的裝備及時(shí)維修或更換,，過期藥品和報(bào)廢儀器及時(shí)申報(bào)補(bǔ)充，對(duì)大型的救護(hù)裝備至少每季度檢查,、演習(xí)1次,。在操作水平提高的同時(shí)，確保儀器,、裝備100%完好,。使指戰(zhàn)員人人對(duì)救護(hù)裝備、儀器從工作原理到正確使用,、維護(hù)保養(yǎng)得到了系統(tǒng)的了解和熟練的掌握,，達(dá)到懂結(jié)構(gòu)、懂性能,、懂原理,、會(huì)熟練使用,，會(huì)維護(hù)保養(yǎng)，為搶險(xiǎn)救災(zāi)打下了良好的基礎(chǔ),。

為確保隊(duì)伍始終處于高度的戰(zhàn)備狀態(tài),，主要加強(qiáng)了以下幾方面工作：一是加強(qiáng)對(duì)各級(jí)值備班人員的管理。值備班人員必須堅(jiān)守崗位,，杜絕脫崗,、空崗、酒后上崗等現(xiàn)象發(fā)生,，中,、小隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)對(duì)各級(jí)值備班人員進(jìn)行督查，確保隊(duì)伍始終處于高度戰(zhàn)備狀態(tài),。同時(shí)組織對(duì)值班人員突擊檢查，包括車輛,、裝備,、儀器、工具等完好情況進(jìn)行全面檢查,。對(duì)個(gè)別小隊(duì)和隊(duì)員的裝備不規(guī)范,，出動(dòng)不及時(shí)給予批評(píng)、整頓,，對(duì)表現(xiàn)突出者給予表揚(yáng),、鼓勵(lì)。二是嚴(yán)格24小時(shí)值班制度,，每天保證有兩個(gè)小隊(duì)值備班,。嚴(yán)格請(qǐng)假制度，無非常特殊情況,，任何人不得擅自離隊(duì),，保證值班指戰(zhàn)員24小時(shí)留守隊(duì)部待命。三是加強(qiáng)儀器裝備的檢查和維護(hù)保養(yǎng),，確保完好,。同時(shí)，加強(qiáng)配件,、藥品,、氧氣等物品的管理，做到供應(yīng)及時(shí),，保障有力,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十一

2015年的漢江義務(wù)救護(hù)工作，在市委市政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,，在市工委,、市紅十字會(huì),、慈善總會(huì)、新聞單位以及市民的關(guān)心支持下,，我們義務(wù)救護(hù)隊(duì)員們頭頂烈日,，不畏酷暑，堅(jiān)守崗位,，一絲不茍,，以高度負(fù)責(zé)的精神履行漢江救護(hù)的神圣義務(wù)。在關(guān)鍵時(shí)刻,，我們義務(wù)救護(hù)隊(duì)員們奮不顧身,、挺身而出，挽救了一個(gè)個(gè)鮮活的生命,。今年6個(gè)救護(hù)點(diǎn),，在規(guī)定的區(qū)域和時(shí)間救護(hù)溺水群眾36人，再次譜寫了一曲大愛無疆,、珍愛生命的壯麗凱歌,。

樹立大局意識(shí)，為政府排憂解難

建設(shè)“四個(gè)襄陽”,，實(shí)現(xiàn)襄陽經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，這是市委市政府的中心工作6月7日市政府周漢文副秘書長主持了”漢江安全工作會(huì)議”。市委市政府,、市財(cái)政局,、市公安局、水利局,、衛(wèi)生局,、市教育局、市海事局,、市關(guān)工委,、市慈善總會(huì)、市紅十字會(huì),，襄城,、樊城、魚梁洲政府,、市冬泳協(xié)會(huì)等有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議,，會(huì)上首先對(duì)以往漢江救護(hù)工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了總結(jié)。市委市政府充分肯定了漢江義務(wù)救護(hù)所做的貢獻(xiàn),。十幾年來漢江義務(wù)救護(hù)共救溺水群眾16038人,，挽救了一個(gè)個(gè)鮮活的生命。漢江救護(hù)是民心工程,，得到社會(huì)與百姓的稱贊,。會(huì)上隊(duì)今年繼續(xù)開展?jié)h江義務(wù)救護(hù)工作的必要性,，重要性和操作性進(jìn)行了全面部署。然后,，由關(guān)工委吳德興主任介紹5月28日市冬協(xié)及有關(guān)部門參加的2015年年漢江救護(hù)籌備情況介紹,，組后市委市政府要求到會(huì)有關(guān)部門一定要高度重視全力以赴支持漢江救護(hù)工作，保證這項(xiàng)利民惠民的民心工程落到實(shí)處,。參加會(huì)議的單位都對(duì)開展?jié)h江義務(wù)救護(hù)工作表了態(tài),，全力以赴支持為百姓辦實(shí)事、善事,、好事,。

督導(dǎo)有力、狠抓落實(shí),。市關(guān)工委吳德興主任等老領(lǐng)導(dǎo)不顧年邁體弱,，盛夏似火，盯著高溫,，親自2次給救護(hù)隊(duì)員送去慰問品,，并經(jīng)常深入各救護(hù)點(diǎn)巡視檢查，收集情況,，提出改進(jìn)意見。并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,。市冬協(xié)安排專人負(fù)責(zé)漢江義務(wù)救護(hù)的管理工作,，他們堅(jiān)持到?jīng)]點(diǎn)巡視協(xié)調(diào)檢查工作。今年全程和局部巡視達(dá)20多次?，F(xiàn)場及時(shí)了解情況,，幫助解決問題。解決不了的耐心做解釋工作,。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出,，確保漢江義務(wù)救護(hù)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

保證信息誠通,，注重隊(duì)員安全,。冬泳協(xié)會(huì)承擔(dān)了漢江救護(hù)的日常工作，安排專人及時(shí)與救護(hù)點(diǎn)保持信息暢通,，隨時(shí)掌握各救護(hù)點(diǎn)情況,，為他們安全提供保障。

(1),、救護(hù)期間為他們發(fā)送救護(hù)裝備和慰問品,。

(2)、今年漢江救護(hù)及時(shí)為大家購買保額較高的個(gè)人意外險(xiǎn)種,。為漢江義務(wù)救護(hù)人員安全提供保障,。

(3),、為保證信息暢通，經(jīng)常巡視各救護(hù)點(diǎn),。今年刮風(fēng)下雨漲水,，我們都及時(shí)掌握情況，漢江義務(wù)救護(hù)隊(duì)在保證人民群眾安全的同時(shí),，也注重自身的安全,。根據(jù)自然氣候變化，對(duì)值班時(shí)間做了靈活調(diào)整,。

(4),、今年8月份，魚梁洲冬泳基地哈講救護(hù)隊(duì)員在區(qū)域巡視時(shí)因漲水后退潮,，加之青苔較多岸邊較滑,，隊(duì)員不慎滑倒，造成手和臂骨裂,。得知這一情況后,，協(xié)會(huì)及時(shí)安排專人去現(xiàn)場看望，并送上慰問金,。協(xié)會(huì)的關(guān)心讓救護(hù)隊(duì)員感受到大家庭的溫暖,，更加以實(shí)際行動(dòng)履行神圣職責(zé)。

二,、強(qiáng)化憂患意識(shí),，注重安全防范

1、2015年漢江義務(wù)救護(hù)工作,，在救護(hù)隊(duì)成立之前協(xié)會(huì)先后召開過三次籌備會(huì)議,，對(duì)漢江救護(hù)工作做了全方位的精心安排。定位,、設(shè)點(diǎn),、挑選精兵強(qiáng)將。實(shí)施漢江救護(hù)工作需要一支政治素質(zhì)好,，有責(zé)任心,，能夠吃苦耐勞，游泳水平高,、紀(jì)律觀念強(qiáng),、富有愛心和無私奉獻(xiàn)精神的隊(duì)伍。冬泳協(xié)會(huì)根據(jù)具體情況,，從協(xié)會(huì)各隊(duì)挑選表現(xiàn)突出的人當(dāng)中選出18人組成救護(hù)隊(duì),。隊(duì)伍中融入新的元素。有夫妻組合,，有干警參加,。救護(hù)隊(duì)分為6個(gè)小組,。今年設(shè)點(diǎn)有些調(diào)整。根據(jù)群眾游泳比較集中的地點(diǎn),，將原一醫(yī)院,、魚梁洲大橋救護(hù)點(diǎn)調(diào)整為杜甫巷、魚梁洲長提救護(hù)點(diǎn),。調(diào)整后為小北門,、灰包咀、老龍堤,、魚梁洲,、火星觀、杜甫巷,。每點(diǎn)專人值班,、專用船只、每組三人,。穿上高擎“漢江義務(wù)救護(hù)”大旗,。船走到哪里游泳的群眾就集中到哪里，群眾信任救護(hù)隊(duì)員,，他們?cè)谟邪踩?。漢江義務(wù)救護(hù)值班時(shí)間為下午2點(diǎn)半至晚上8點(diǎn)。隨時(shí)保護(hù)著群眾的生命安全,。

2,、加強(qiáng)管理，合力搞好救護(hù)工作,。為了能有效的保證漢江救護(hù)工作有序的進(jìn)行,，為漢江夏季游泳群眾提供安全保障,，協(xié)會(huì)制定了《襄陽市冬泳協(xié)會(huì)漢江義務(wù)救護(hù)隊(duì)章程》,。章程隊(duì)救護(hù)的職責(zé)，選拔隊(duì)員等都做了詳細(xì)的規(guī)定,。漢江救護(hù)隊(duì)成立后,，我們與每名救護(hù)隊(duì)員簽定了《2015年漢江義務(wù)救護(hù)協(xié)議》，進(jìn)一步規(guī)范了漢江義務(wù)救護(hù)隊(duì)員的責(zé)任和義務(wù),，強(qiáng)化了漢江義務(wù)救護(hù)的管理,，為人民群眾共游泳安全提供了保障。另外,，為了更大范圍地搞好漢江救護(hù)工作,，協(xié)會(huì)還組織了協(xié)會(huì)全體會(huì)員自覺承擔(dān)寒假工義務(wù)救護(hù)任務(wù)。會(huì)員們?cè)谟斡净爻浞职l(fā)揮各自的優(yōu)勢,，積極開展義務(wù)救護(hù)工作,。龍虎,、小北門、長虹,、五谷村,、浩然、魚梁洲冬泳隊(duì)自覺按照協(xié)會(huì)要求,，每天從早上八時(shí)至晚上九時(shí),，安排隊(duì)員義務(wù)輪流值班，配合救護(hù)隊(duì)員開展?jié)h江救護(hù)工作,。主動(dòng)擔(dān)起保障基地水域游泳人員安全的職責(zé),。

3、組建隊(duì)伍,，提高素質(zhì),。今年漢江義務(wù)救護(hù)隊(duì)組建后，魚梁洲冬泳隊(duì)按照協(xié)會(huì)義務(wù)救護(hù)的要求,，根據(jù)魚梁洲夏季漢江納涼游泳人多,，且岸線較長的特點(diǎn)。為了保證納涼游泳人員的安全,，主動(dòng)提出延長監(jiān)控范圍,，充分利用基地地船只和冬泳隊(duì)員技能的優(yōu)勢。規(guī)定所有人員參加今年漢江義務(wù)救護(hù)工作(60歲以上人員除外),。安排值班表每天輪流值班,，他們加強(qiáng)管理進(jìn)行技術(shù)教育，提高救護(hù)人員的安全意識(shí)和救護(hù)水平,。漢江義務(wù)救護(hù)點(diǎn)的隊(duì)員全都參加過救護(hù)的討論和實(shí)際培訓(xùn),。內(nèi)容有溺水急救、心肺復(fù)蘇和溺水人水中救護(hù)等知識(shí),。今年7月11日下午5時(shí)20分,，在火星觀救護(hù)點(diǎn)救起一位65歲溺水的老人。老人名叫王超,，和妻子一道在江邊玩,。王超下水后游不多遠(yuǎn)突發(fā)心臟病就往水下沉。隊(duì)員們發(fā)現(xiàn)后將其救起,。救起后老人已沒有了呼吸,，救護(hù)隊(duì)員立即對(duì)其進(jìn)行搶救。做了人工呼吸,、心肺復(fù)蘇后,，老人逐漸有了生命特征，后被120救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)醫(yī)院進(jìn)一步搶救，最終脫離了生命危險(xiǎn),。通過技術(shù)培訓(xùn)和傳幫帶提高了隊(duì)員的水上防范水平和救護(hù)能力,。

履行神圣職責(zé)，構(gòu)建和諧家園

今年襄陽暑期實(shí)踐較長,。從6月20日期至8月10日天氣持續(xù)高溫,，熾熱的天氣，讓人難以忍受,。漢江兩岸成群結(jié)隊(duì)的群眾選擇利用漢江納涼有用,。無情的江水，復(fù)雜的人群結(jié)構(gòu),，無疑對(duì)開展救護(hù)工作是一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn),。但隊(duì)員們始終堅(jiān)守在自己的崗位上，忘我的工作,，無怨無悔,。熱心為市民宣傳安全游泳，分離挽救一個(gè)個(gè)鮮活的生命,，譜寫了一曲曲壯麗凱歌,。

1、宣傳引導(dǎo),、防患未然,。漢江義務(wù)救護(hù)隊(duì)的主要任務(wù)是宣傳引導(dǎo)、講解游泳安全常識(shí),。今年漢江義務(wù)救護(hù)協(xié)會(huì)聯(lián)合四個(gè)部門下發(fā)了《漢江安全游泳倡議書》,。為了達(dá)到宣傳目的，協(xié)會(huì)對(duì)6個(gè)救護(hù)點(diǎn)發(fā)放1200份倡議書,，并提出要求,。各救護(hù)點(diǎn)一是就近粘貼;二是發(fā)放到附近的學(xué)校、居委會(huì),、機(jī)關(guān)和企業(yè)等,。三是現(xiàn)場發(fā)放宣傳。魚梁洲救護(hù)隊(duì)旁租圈賣衣服的有46家,，他們將倡議書發(fā)到各攤點(diǎn),，發(fā)揮他們的宣傳作用,。宣傳提高大家的安全意識(shí),，掌握有關(guān)游泳常識(shí)，提高了自防自救能力,。另一方面,，做未成年人、不帶救生裝備的人、不會(huì)游泳的人的工作,，救護(hù)隊(duì)員苦口婆心的勸說,，不怕麻煩，不怕被人指責(zé),，甚至謾罵多管閑事,。其次充分利用媒體宣傳作用，今日播報(bào),、襄陽晚報(bào),、襄陽日?qǐng)?bào)、楚天都市報(bào),、襄陽廣播臺(tái)等單位多次報(bào)道救人的先進(jìn)事跡和宣傳安全游泳知識(shí),。今年夏季漢江義務(wù)救護(hù)取得一定的成績與社會(huì)各界關(guān)心理解和支持分不開，與我們救護(hù)隊(duì)員接力宣傳愛心勸導(dǎo)也是密不可分的,。

2,、堅(jiān)守崗位、履行職責(zé),。從6月10日至9月10日,，歷時(shí)三個(gè)月，救護(hù)隊(duì)員們經(jīng)歷了嚴(yán)峻考驗(yàn),。受自然現(xiàn)象的影響,，救護(hù)隊(duì)員歷經(jīng)了酷暑、一次大風(fēng),、兩次漲水的檢驗(yàn),。他們看成漢江襄陽市區(qū)段游泳者的保護(hù)神。從上崗的那一刻起,，隊(duì)員們肩負(fù)著政府和人民群眾賦予的神圣使命,。在規(guī)定的區(qū)域、規(guī)定的時(shí)間,，全神貫注漢江游泳的群眾,。做到眼觀四方，耳聽八方,。哪里有呼救,，哪里有險(xiǎn)情，哪里就有他們,。今年6個(gè)救護(hù)點(diǎn)共救溺水群眾36人,。其中小北門6人、灰包嘴4人,、火星觀8人,、杜甫巷9人、魚梁洲7人、老龍堤1人,。在這段時(shí)間里市里有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),、協(xié)會(huì)的工作人員先后到各救護(hù)點(diǎn)明察暗訪20多次。我們的隊(duì)員堅(jiān)守崗位,，履行職責(zé),。以實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)自己的承諾。魚梁洲隊(duì)救護(hù)隊(duì)員實(shí)行輪崗制,，全隊(duì)隊(duì)員自覺值班,。嚴(yán)格按照協(xié)會(huì)要求內(nèi)容實(shí)施救護(hù)，堅(jiān)守崗位,，認(rèn)真履行職責(zé),，先后就起多位溺水群眾?；鹦怯^救護(hù)點(diǎn)程哲是一名公安干警,，他熱愛漢江義務(wù)救護(hù)工作，樂于助人,。他白天義務(wù)救護(hù),，夜間單位上班。每天時(shí)間很緊張,，他克服了種.種困難,，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé),。6月17日下午3點(diǎn)45風(fēng),，牛首兩名中學(xué)生在火星觀游泳不慎出現(xiàn)險(xiǎn)情，程哲值班室發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情及時(shí)將兩名學(xué)生救上岸,。事后交談中了解到兩名中學(xué)生家庭都比較困難,，程哲又伸出援助的手，對(duì)兩名中學(xué)生捐助1000元,。靚學(xué)生十分感動(dòng),，并表示今后一定要好好讀書,，將來回報(bào)社會(huì)?；野炀茸o(hù)點(diǎn)李隨群是組長,，其妻楊光英是隊(duì)員,，夫妻組合,。工作期間認(rèn)真負(fù)責(zé),，特別是楊光英經(jīng)常拿著喇叭沿管轄區(qū)間不停的吆喝，提醒大家注意安全,。他們的突出表現(xiàn)感動(dòng)了周圍的群眾,。江山機(jī)械廠一位65歲女性退休職工說：“有你們?cè)谖覀冇斡痉判模銈兪侨罕姷谋Ｗo(hù)神,?！泵刻旃忸櫞说夭⑴c隊(duì)員合影留念。救護(hù)隊(duì)員在履行職責(zé)的同時(shí),，結(jié)合區(qū)域特點(diǎn),，摸索了一套套漢江救護(hù)的方法。杜甫巷救護(hù)點(diǎn)江邊斜坡大,，而且又長又滑,，極易造成事故。他們針對(duì)斜坡問題加強(qiáng)監(jiān)控,，救起了多名因斜坡滑入漢江的群眾;老龍堤救護(hù)點(diǎn)靠近居民區(qū),，小學(xué)生特別多，他們采用人盯人的辦法,。凡學(xué)生沒帶游泳圈,、無大人監(jiān)護(hù)的勸導(dǎo)學(xué)生不能下水。今年該點(diǎn)出現(xiàn)的群眾溺水事故極少,。魚梁洲救護(hù)點(diǎn)駱小毛提出了盯住三種人的方法,，即學(xué)生、外來務(wù)工人員,、婦女,。對(duì)于這類群體采取跟蹤疏導(dǎo)等。

各救護(hù)點(diǎn)摸索出的方法對(duì)群眾安全游泳起到了很好的作用,。

故現(xiàn)場,，眼前讓他大吃一驚。一男一女在水中掙扎,，情況十分危險(xiǎn),。王秀群毫不猶豫，憑著他多年救人的經(jīng)驗(yàn)和技能,，縱身跳入江中潛入水下從后面將二人推到岸邊,。之后被救者多次到火星觀感謝救護(hù)隊(duì)員并向楚天都市報(bào)反應(yīng)了此事。

6月24日下午7點(diǎn)50分,，小北門救護(hù)點(diǎn),。一名襄陽技術(shù)學(xué)院應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到江邊游泳不慎掉入深水區(qū)，險(xiǎn)情被救護(hù)隊(duì)員靖其林發(fā)現(xiàn),，將其救起,。被救者多次前來感謝并向《今日播報(bào)》節(jié)目反應(yīng)了此事。

8月14日下午2點(diǎn)40分,，魚梁洲救護(hù)點(diǎn)接到一位中學(xué)生的求救,，救護(hù)隊(duì)員王吉翔,、文愛民用望遠(yuǎn)鏡搜索江面，在漢江龐公段發(fā)現(xiàn)目標(biāo),，借來快艇迅速趕到,，將溺水者救起。溺水者被救起時(shí)已在水中2小時(shí),，體力嚴(yán)重透支,，全身膚色已變青紫，情況十分危險(xiǎn),。若非救護(hù)隊(duì)員乘快艇及時(shí)趕到,，江水將無情得吞噬這位少年年輕的生命。被救者的家長趕來后千恩萬謝,，周圍群眾都稱市委市政府市冬泳協(xié)會(huì)為廣大市民做了件好事,。隊(duì)員們感到很欣慰。

雖然這些先進(jìn)事跡說起來平淡,，但是沒有他們見義勇為挺身而出,，這些群眾鮮活的生命就到了終點(diǎn)，多少個(gè)家庭就陷入悲痛之中,，我們的社會(huì)就因此而少了一份和諧安寧,。

今年漢江義務(wù)救護(hù)雖然取得了一定的成績，感謝市委市政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)市冬泳協(xié)會(huì)的信任,，感謝市關(guān)工委,、市紅十字會(huì)、市慈善總會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),，各新聞單位以及社會(huì)各界對(duì)漢江義務(wù)救護(hù)工作的關(guān)心和支持,，更要感謝全體救護(hù)隊(duì)員為挽救人民生命安全而付出的努力和無私的奉獻(xiàn)。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十二

緊張的20__年過去了,，回顧一年來的工作,，我隊(duì)在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的安全方針，認(rèn)真貫徹“加強(qiáng)戰(zhàn)備,、嚴(yán)格訓(xùn)練,、主動(dòng)預(yù)防、積極搶救”的救護(hù)工作原則,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)所安排的各項(xiàng)工作,，現(xiàn)將這一年來的工作作如下總結(jié)：

一、隊(duì)伍基本情況

目前我隊(duì)在冊(cè)人員20人,，下設(shè)了3個(gè)救護(hù)小隊(duì),，每小隊(duì)6人,，分別設(shè)立救護(hù)小隊(duì)長和副小隊(duì)長各一名。

二,、開展的主要工作及成效

1,、在81108、81110工作監(jiān)控中,，為生產(chǎn)一線保駕護(hù)航,，作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

2,、認(rèn)真完成了日常北五、北三,、7#層,、8#層、12#層等采空區(qū)的取樣任務(wù)和每年一度的反風(fēng)演習(xí),。

3,、在安全技術(shù)工作中完成了51107、2623-1,、5627-1等密閉區(qū)的啟封和瓦斯排放工作,。

4、特別是在9月份2820采空區(qū)(火區(qū))注漿,、監(jiān)控氣體工作中,，隊(duì)員們體現(xiàn)出了不怕苦，不怕累的工作精神,，加班,、加點(diǎn)、認(rèn)真,、細(xì)心的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),。

三、工作中的不足

1,、在2820火區(qū)監(jiān)控工作中,，不慎出了兩名工傷人員。

2,、在日常工作中缺乏訓(xùn)練,，內(nèi)務(wù)工作不到位，各別人員勞動(dòng)紀(jì)律觀念差,。

3,、儀器裝備小部分缺少，特別是呼吸器跟不上形勢的發(fā)展需要,。

四,、20__年的工作計(jì)劃

1,、加強(qiáng)日常技術(shù)業(yè)務(wù)和體能訓(xùn)練，提高隊(duì)伍綜合

素質(zhì),，其中包括：瓦檢儀,、多種氣體檢測儀、自動(dòng)蘇生器,、本星效驗(yàn)儀,、y6型氧氣呼吸器等技術(shù)裝備的使用。

2,、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，包括：《礦井通風(fēng)與安全》、礦山救護(hù)規(guī)程》,、“一通三防”和“救護(hù)一百題”,。

3、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,，使隊(duì)伍在工作中有規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化、軍事化的思想觀念,。

4,、認(rèn)真，細(xì)心的完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),。

我們堅(jiān)信,，救護(hù)隊(duì)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，刻苦學(xué)習(xí),，不斷完善,，努力工作，使救護(hù)隊(duì)真正成為一支規(guī)范化,，標(biāo)準(zhǔn)化,，軍事化的優(yōu)質(zhì)隊(duì)伍，為我礦的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)模板

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十三

本文目錄

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)

礦山救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃

由于東勝中隊(duì)目前人員建制,、中隊(duì)相關(guān)硬件設(shè)施及日常訓(xùn)練和應(yīng)急救援儀器、裝備還不夠完備,，針對(duì)這種情況并根據(jù)20nn年大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃,，我中隊(duì)20nn年一季度工作具體如下：

一、細(xì)化管理制度,，加強(qiáng)中隊(duì)管理,。

在原有管理制度的前提下，進(jìn)一步改進(jìn)和完善中隊(duì)的一些管理制度,，并為后續(xù)人員,、裝備完備后建立一些行之有效,、有激勵(lì)性的中隊(duì)競賽評(píng)比制度、考核制度,、獎(jiǎng)罰制度等管理制度,，做到以制度規(guī)范人，以制度管理人,。

二,、嚴(yán)格績效考核，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng),。

本季度全中隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)《20nn年救護(hù)消防大隊(duì)績效工資考核辦法》結(jié)合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，搞好中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做好月績效工資考核,，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),，做到"查必糾,、糾必正,、優(yōu)必獎(jiǎng)、劣必罰",，爭取在大隊(duì)的月評(píng)比中脫穎而出爭當(dāng)?shù)谝弧?/p>

三,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練。

由于目前中隊(duì)隊(duì)部及一些場館訓(xùn)練設(shè)施都還沒有建設(shè)完備,，因此在日常訓(xùn)練中不能完全達(dá)到大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃的要求,，針對(duì)這種情況我們?cè)谝患径戎饕邪才判x器的操練：包括瓦檢器、多種氣體檢測器,、自動(dòng)蘇生器,、bg4席位操作和萬米佩氧訓(xùn)練、災(zāi)區(qū)電話等一些條件具備的訓(xùn)練科目,。礦圖的識(shí)圖認(rèn)圖,。了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況，學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》,、《礦山救護(hù)規(guī)程》,、《救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核規(guī)范》和《救護(hù)理論百題》。在體制訓(xùn)練方面,，由于受場地和訓(xùn)練器械的限制,，安排每日早晨6：40-7：20進(jìn)行xx米長跑和隊(duì)列操練，每日下午2：00起進(jìn)行xx米長跑,、負(fù)重蹲起(一名隊(duì)員騎在另一名肩上蹲起),、俯臥撐訓(xùn)練,。

四、預(yù)防檢查及實(shí)戰(zhàn)演習(xí)訓(xùn)練,。

根據(jù)大隊(duì)績效工資考核辦法及20nn年訓(xùn)練計(jì)劃,，每月將安排不少于6次預(yù)防檢查，并要求在入井前和升井后對(duì)所檢查礦井的礦圖進(jìn)行對(duì)照和詳解,，真正做到井上井下熟記于心,。同時(shí)了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況。

五,、做好2月份春節(jié)節(jié)假日期間值班戰(zhàn)備工作,。

本季2月13日是農(nóng)歷20nn年春節(jié)，中隊(duì)指戰(zhàn)員們一定發(fā)揚(yáng)救護(hù)隊(duì)員的吃苦奉獻(xiàn)精神,，站好20nn年的最后一班崗,、值好20nn年的新一班，讓金峰礦區(qū)過一個(gè)安全年,！2月份要求在年前做好中隊(duì)服務(wù)范圍內(nèi)各廠礦單位的預(yù)防檢查工作,，熟悉掌握防火滅火預(yù)案、消防水源,、消防設(shè)施及重大火險(xiǎn)隱患等狀況,，并做好春節(jié)期間值班戰(zhàn)備工作，更加嚴(yán)格考勤制度和中隊(duì)日常管理制度,。

救護(hù)消防大隊(duì)東勝中隊(duì)

20nn年12月28日

東勝中隊(duì)20nn年一季度

工作總結(jié)

一,、中隊(duì)一季度工作回顧

(一)主要工作完成情況

1、日常工作：在辦公和訓(xùn)練條件相對(duì)較差不夠完備的情況下,，我中隊(duì)克服困難按照大隊(duì)下達(dá)的年訓(xùn)練計(jì)劃,，結(jié)合我中隊(duì)實(shí)際情況嚴(yán)格訓(xùn)練，認(rèn)真組織業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),，在小儀器,、中隊(duì)內(nèi)業(yè)管理方面得到大隊(duì)驗(yàn)收的肯定；同時(shí)在日常工作中針對(duì)金峰礦區(qū)的三礦一廠每月都合理制定了預(yù)防檢查和消防六熟悉,，并根據(jù)計(jì)劃就各礦廠區(qū)的消防重點(diǎn)部門,、地點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)排查和登記，在這過程在也和各單位建立了較為良好的關(guān)系,。

2,、1月14日，我中隊(duì)上下一心同心協(xié)力，在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下圓滿的完成了迎接國家局對(duì)金峰礦區(qū)的檢查驗(yàn)收工作,。

3,、2月份，中隊(duì)組織學(xué)習(xí)了《春節(jié)期間突發(fā)事件應(yīng)急措施》,，在2月份重點(diǎn)安排并實(shí)施了5次消防六熟悉,，熟悉預(yù)檢了包括井下和地面各重點(diǎn)防滅火部門的消防設(shè)施、消防水源等環(huán)節(jié),。

4,、大隊(duì)月季驗(yàn)收考核：在2月份、3月份大隊(duì)月季驗(yàn)收考核中,，我中隊(duì)取得了較好的成績,，得到了大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及戰(zhàn)訓(xùn)科的好評(píng)。

(二)事故救援工作情況

1,、地面救援1起：2月18日通勤車翻車事故-昌漢溝通勤車在去昌漢溝礦的路上翻車,，我中隊(duì)出動(dòng)1隊(duì)次，協(xié)助現(xiàn)場交警成功將通勤車上人員營救,。

(三)安全技術(shù)工作情況

1,、東勝中隊(duì)一季度下礦預(yù)檢14隊(duì)次；消防"六熟悉"15隊(duì)次,。

3,、3月22日下午到唐公溝礦參加了關(guān)于北翼四部機(jī)頭火災(zāi)救災(zāi)演習(xí)和全礦井反風(fēng)演習(xí),。

東勝中隊(duì)20nn年二季度

工作計(jì)劃

一,、中隊(duì)二季度工作重點(diǎn)

1、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面：東勝中隊(duì)新辦公樓擴(kuò)建工程已開始動(dòng)工,，中隊(duì)將繼續(xù)協(xié)助施工單位做好新辦公樓的建設(shè)工作,，檢查施工質(zhì)量，并根據(jù)自己使用情況提出相應(yīng)的整改建議和措施,。

2,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練。嚴(yán)格績效考核,，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng),。按照《20nn年救護(hù)消防大隊(duì)績效工資考核辦法》結(jié)合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，搞好中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，做好月績效工資考核,，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，爭取在大隊(duì)的月評(píng)比中脫穎而出爭當(dāng)?shù)谝弧?/p>

3,、預(yù)防檢查及實(shí)戰(zhàn)演習(xí)訓(xùn)練,。根據(jù)大隊(duì)績效工資考核辦法及20nn年訓(xùn)練計(jì)劃，每月將安排不少于6次預(yù)防檢查，并要求在入井前和升井后對(duì)所檢查礦井的礦圖進(jìn)行對(duì)照和詳解,，真正做到井上井下熟記于心,。同時(shí)了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況。

4,、完成好安監(jiān)局安排的各項(xiàng)其他工作,。

東勝中隊(duì)20nn年二季度工作總結(jié)

一、中隊(duì)二季度工作回顧

(一)主要工作完成情況

1,、中隊(duì)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程進(jìn)度：中隊(duì)大院地面已經(jīng)硬化完畢,、圍墻也已改建完成、氧氣充填泵房配電室等硬件設(shè)施都建設(shè)完畢,，中隊(duì)辦公樓已經(jīng)具備進(jìn)駐條件,，正在安裝生活、辦公設(shè)施,。

2,、結(jié)合中隊(duì)實(shí)際情況完善細(xì)化了中隊(duì)各項(xiàng)管理制度，將曾經(jīng)投入到日常管理當(dāng)中的一些可行性制度,，以不斷的實(shí)踐進(jìn)行檢驗(yàn),，為即將正式掛牌的東勝中隊(duì)運(yùn)行做好準(zhǔn)備。

3,、組織隊(duì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了由神東煤炭集團(tuán)下發(fā)的《本安知識(shí)學(xué)習(xí)題》,。

(二)事故救援工作情況

1、地面救援：

(1)4月12日,、4月14日-4月18日4月12日昌漢溝煤礦2#原煤倉煤炭自燃,，我隊(duì)參與處理并于4月18日17時(shí)將此次事故處理完畢。

(2)5月29日-6月6日5月29日昌漢溝煤礦2#原煤倉再次煤炭自燃,，我隊(duì)再次參與處理并于6月6日最終將此次事故圓滿處理完畢,。

(三)安全技術(shù)工作情況

1、東勝中隊(duì)二季度下礦預(yù)檢16隊(duì)次,；消防"六熟悉"16隊(duì)次,。

東勝中隊(duì)20nn年三季度工作計(jì)劃

一、中隊(duì)三季度工作重點(diǎn)

1,、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面：中隊(duì)辦公樓已經(jīng)具備進(jìn)駐條件,，基本生活、辦公設(shè)施也已安裝完畢,，在日常工作中一方面應(yīng)注意愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),，另一方面在使用中注意磨合檢查新設(shè)施的可靠程度,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)和工程方聯(lián)系進(jìn)行整修。同時(shí)對(duì)于尚未配齊的辦公用品要及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),，報(bào)安監(jiān)局綜合處審批配發(fā),。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練,，嚴(yán)格績效考核,，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng)?！毒茸o(hù)隊(duì)員星級(jí)管理考核辦法(試行)》已經(jīng)下發(fā),，面對(duì)新的考核制度，我們也要有新的認(rèn)識(shí),，在中隊(duì)各項(xiàng)訓(xùn)練設(shè)施逐漸完備的情況下,，我們要進(jìn)一步細(xì)化訓(xùn)練，老項(xiàng)目要精益求精,，可以訓(xùn)練的"新"項(xiàng)目一定更加努力,、不斷總結(jié)爭取把它做到最好，在接下來的星級(jí)考核中可以取得好的成績,。

3,、認(rèn)真做好東勝中隊(duì)掛牌準(zhǔn)備工作，安排系統(tǒng)針對(duì)性的訓(xùn)練科目,，完善辦公設(shè)施,，正規(guī)和諧中隊(duì)管理模式，爭取在正式掛牌前使東勝中隊(duì)的工作正規(guī)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。

4、全力配合好在我中隊(duì)訓(xùn)練的消防比武小隊(duì)的工作,，盡量為他們提供一個(gè)良好有序的訓(xùn)練環(huán)境,，只要中隊(duì)可以解決的問題一定頂力幫助解決，以解大隊(duì)和比武小隊(duì)的后顧之憂,。

5、繼續(xù)學(xué)習(xí)實(shí)踐神東煤炭集團(tuán)下達(dá)的《本安知識(shí)學(xué)習(xí)題》,，將本安思想融入到日常工作和學(xué)習(xí)當(dāng)中,。

6、完成好安監(jiān)局安排的各項(xiàng)其他工作,。

東勝中隊(duì)20nn年三季度工作總結(jié)

一,、中隊(duì)三季度工作回顧

(一)主要工作完成情況

1、中隊(duì)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程進(jìn)度：中隊(duì)基礎(chǔ)設(shè)施改造全部完畢,，各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施基本運(yùn)行正常,，目前沒有出現(xiàn)什么大的問題，中隊(duì)所需的辦公用品、清潔用品,、勞保等也已登記上報(bào),，并且部分物品也已發(fā)放落實(shí)到位，中隊(duì)從硬件上正式步入正規(guī),。

2,、月績效考核

(1)7月份的星級(jí)考核：在此次考核中我中隊(duì)沒有取得好的成績，從小隊(duì)業(yè)務(wù)技術(shù),，到中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理都不太如人意,。雖然存在中隊(duì)搬家、入住等客觀因素,，但主要原因還是中隊(duì)在日常訓(xùn)練中抓的不夠嚴(yán),，甚至有些懈怠，在下一步的工作中中隊(duì)一定摒棄舊的,、惡劣的東西,，痛定思痛，盡快整改加緊改進(jìn),，以星級(jí)考核制度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為目標(biāo),，盡快使中隊(duì)技術(shù)業(yè)務(wù)水平上一個(gè)臺(tái)階。

(2)9月份月季考核：在本次大隊(duì)考核中暴露出我們的內(nèi)頁資料還是有待于進(jìn)一步的提高,，表現(xiàn)為記錄不夠詳細(xì)認(rèn)真,，個(gè)別資料沒有很好的呼應(yīng)，沒有充分體現(xiàn)本安的"閉環(huán)"管理思想,，在接下來的工作中將立即整改,，同時(shí)更深入學(xué)習(xí)本安及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)，以充實(shí)完滿我們的工作,。

3,、本安體系建設(shè)：按照大隊(duì)要求9月份本安體系進(jìn)入試運(yùn)行階段，我東勝中隊(duì)積極響應(yīng)在認(rèn)真學(xué)習(xí)了本安相關(guān)考核制度和管理制度后,，按照各自職責(zé)分工進(jìn)一步完善本安體系的相關(guān)資料整理和匯編工作,。

4、"神華杯"采煤技能國際邀請(qǐng)賽：于9月11日,、9月12日,、9月14日、9月15日前往"神華杯"采煤技能國際邀請(qǐng)賽維修二廠的賽點(diǎn)消防執(zhí)勤,，熟悉消防設(shè)施及場地,。

(二)安全技術(shù)工作情況

1、東勝中隊(duì)三季度下礦預(yù)檢17隊(duì)次,；消防"六熟悉"20隊(duì)次,。

東勝中隊(duì)20nn年四季度工作計(jì)劃

一,、中隊(duì)二季度工作重點(diǎn)

1、本安體系建設(shè)：本安體系逐漸步入正規(guī),，在下面的工作中側(cè)重研究怎樣可以更好的把"本安"有機(jī)的融入到中隊(duì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中去,，是中隊(duì)工作真正做到"人本"、做到"本質(zhì)安全",。

2,、繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練，嚴(yán)格績效考核,，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng),。三季度的月季考核后來雖有改善，但總體成績不佳,。四季度作為20nn年的收官季度,，對(duì)于我們中隊(duì)在今年想要在大隊(duì)重新樹立形象至關(guān)重要，故本季度可以作為我東勝中隊(duì)的決戰(zhàn)中隊(duì),，在四季度中我們一定咬緊牙關(guān)一鼓作氣在業(yè)務(wù)上下狠勁,，嚴(yán)抓管理、嚴(yán)格訓(xùn)練,、嚴(yán)格考核,，爭取打好這20nn最后一仗。

3,、繼續(xù)配合好在我中隊(duì)訓(xùn)練的消防比武小隊(duì)的工作,，盡量為他們提供一個(gè)良好有序的訓(xùn)練環(huán)境，只要中隊(duì)可以解決的問題一定頂力幫助解決,，以解大隊(duì)和比武小隊(duì)的后顧之憂,。

4、以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為準(zhǔn)繩,，盡快對(duì)中隊(duì)整個(gè)工作繼續(xù)梳理,，以迎接9月份的集團(tuán)公司和內(nèi)蒙古質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收。

5,、完成好安監(jiān)局安排的各項(xiàng)其他工作,。

東勝中隊(duì)20nn年四季度工作總結(jié)

一、中隊(duì)四季度工作回顧

(一)主要工作完成情況

1,、視頻監(jiān)控系統(tǒng)：在12月份,，中隊(duì)配合施工隊(duì)完成了東勝中隊(duì)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的安裝工作：1、視頻監(jiān)控系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)本地實(shí)時(shí)攝像監(jiān)控,，廣播系統(tǒng)可以正常運(yùn)行。2,、由于整個(gè)大隊(duì)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)沒有形成,，故目前還不能實(shí)現(xiàn)本地系統(tǒng)和大隊(duì)調(diào)度室監(jiān)控系統(tǒng)共享,。

2、消防執(zhí)勤：從10月11日到12月6日,，應(yīng)韓家村洗煤廠邀請(qǐng),、大隊(duì)委派，我中隊(duì)在韓家村煨煤干燥系統(tǒng)進(jìn)行熱運(yùn)行執(zhí)勤,。這期間我中隊(duì)共出動(dòng)47隊(duì)次,。

3、大隊(duì)月季驗(yàn)收考核：在10月份,、11月份大隊(duì)月季驗(yàn)收考核中,，我中隊(duì)取得了較好的成績，得到了大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及戰(zhàn)訓(xùn)科的好評(píng),。

4,、其他工作：11月1日為了迎接國家局質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收考核，全力支持大隊(duì)工作,，我中隊(duì)派出6人前往上灣直屬中隊(duì)參與驗(yàn)收考核工作,，并圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)。

(二)事故救援工作情況

1,、地面救援1起：12月6日18時(shí)02分接到報(bào)警,，稱其廠的煨煤干燥系統(tǒng)發(fā)生火災(zāi)，需要我隊(duì)立即前往救援,，接警完畢后中隊(duì)立即派遣二小隊(duì)前往救援,，并于20nn年12月6日18時(shí)05分到達(dá)事故現(xiàn)場。到達(dá)事故現(xiàn)場后通過與現(xiàn)場廠方人員簡單溝通了解情況后,，立即派遣二小隊(duì)進(jìn)行災(zāi)區(qū)偵查,，確定著火范圍：混流干燥器一到五層全部起火；事故現(xiàn)場沒有滯留人員和遇險(xiǎn)人員,。在偵查確定事故性質(zhì)后認(rèn)定此事故以我中隊(duì)兩個(gè)小隊(duì)難以迅速處理完畢,，因此我中隊(duì)一邊開展事故救援，一邊上報(bào)大隊(duì)請(qǐng)求增援,，最終在經(jīng)過長達(dá)近22小時(shí),、出動(dòng)隊(duì)次4隊(duì)次、參與事故救援42人次,、累計(jì)打水xx立方米的大規(guī)模聯(lián)合作戰(zhàn)下,，于20nn年12月7日15時(shí)30分將事故圓滿處理完畢。

(三)安全技術(shù)工作情況

1,、東勝中隊(duì)四季度下礦預(yù)檢7隊(duì)次,；消防"六熟悉"7隊(duì)次。

2,、消防執(zhí)勤：從10月11日到12月6日,，應(yīng)韓家村洗煤廠邀請(qǐng),、大隊(duì)委派我中隊(duì)在韓家村煨煤干燥系統(tǒng)進(jìn)行熱運(yùn)行執(zhí)勤。這期間我中隊(duì)共出動(dòng)47隊(duì)次,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)（2） |

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一,、端正思想，提高認(rèn)識(shí),，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。

自xx年全縣事業(yè)單位人事制度改革工作會(huì)議召開后，我局及時(shí)召開了黨委會(huì)議,，組織學(xué)習(xí)了會(huì)議的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話,，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、吃透會(huì)議精神,。并針對(duì)救護(hù)隊(duì)目前的建設(shè)現(xiàn)狀,，進(jìn)行了充分的討論和研究，認(rèn)識(shí)到救護(hù)隊(duì)實(shí)行人事制度改革勢在必行,，只有通過人事制度改革來徹底改變救護(hù)隊(duì)目前機(jī)制不合理,、制度不健全、人員素質(zhì)摻差不齊,、凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)狀,。

人事制度改革是一項(xiàng)情況復(fù)雜、進(jìn)程艱難,、困難重重而政策性又很強(qiáng)的工作,，稍有不慎，不但達(dá)不到改革的目的,，還有可能造成引發(fā)一些不穩(wěn)定因素,、干部職工不安心等負(fù)面影響。為此,，管理局專門成立了由一把手任組長的“礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組”,，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，為今后各項(xiàng)具體工作的開展提供了強(qiáng)有力的組織保障,。

二,、深入調(diào)查，廣泛動(dòng)員,，把政策精神宣傳到位,。

為認(rèn)真搞好礦山救護(hù)隊(duì)的人事制度改革工作，切實(shí)抓出實(shí)效,。我們?cè)诩訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),，特別注重搞好政策宣傳和引導(dǎo)，采取集中學(xué)習(xí)和發(fā)放宣傳資料相結(jié)合的方法，先后組織召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議和全體干部職工大會(huì),，把省,、市,、縣關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)政策文件宣傳,、貫徹到位，使廣大干部職工了解到這次人事制度改革的指導(dǎo)思想,、基本原則,、主要內(nèi)容和重大意義。通過學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng),，一方面使廣大干部職工對(duì)人事制度改革有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),，能夠正確對(duì)待；另一方面讓他們做到心中有數(shù),，充分做好改革的心理準(zhǔn)備,，更好地參與到自覺擁護(hù)人事制度改革中來。

三,、制定方案,，堅(jiān)持原則，準(zhǔn)確把握好改革方向,。

一是深入調(diào)查研究,，認(rèn)真制定方案。通過反復(fù)地學(xué)習(xí),，深刻地領(lǐng)會(huì)這次事業(yè)單位人事制度改革的目的,、意義以及具體要求，組成專門方案,、制度撰寫班子,，深入走訪和征求了干部、職工的意見,，結(jié)合救護(hù)隊(duì)的實(shí)際情況編制切實(shí)可行的實(shí)施方案,。

二是把握原則尺度，突出行業(yè)特點(diǎn),。礦山救護(hù)隊(duì)的工作崗位責(zé)任重大,、風(fēng)險(xiǎn)極高，對(duì)于隊(duì)員的身體素質(zhì)的好壞,、救護(hù)知識(shí)和安全經(jīng)驗(yàn)的要求都比較高,。因此，我們?cè)趫?jiān)持“以編定崗,、按需設(shè)崗,、用崗定人”和“救護(hù)隊(duì)伍年輕化、專業(yè)化”原則的同時(shí),，在方案中也充分考慮到了那些年紀(jì)略為偏大,，但具有豐富救護(hù)經(jīng)驗(yàn)的人員,，對(duì)此做了特別規(guī)定，確保了這支隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力,。先后制定了《礦山救護(hù)隊(duì)人事制度改革實(shí)施方案》,、《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》、《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘,、考試及考核辦法》,、《礦山救護(hù)隊(duì)工資分配方案》、《礦山救護(hù)隊(duì)目標(biāo)管理責(zé)任方案》等方案和制度,。

三是及時(shí)公開方案,，廣泛征求意見。在方案和有關(guān)制度初稿形成后,，我們及時(shí)將其公布于眾,，切實(shí)做到公正、公開,。并廣泛征求干部職工的意見和建議,，召開部門負(fù)責(zé)人會(huì)議進(jìn)行座談?dòng)懻摚瑢?duì)部分人員不太明白,、不能理解的地方,，做耐心細(xì)致的解說和解釋工作，做到“兩個(gè)到位,，三個(gè)公開”,，即：思想工作到位、工作程序到位,、方案公開,、崗位公開、職責(zé)公開,。

四,、分步實(shí)施，加強(qiáng)管理,，提高救護(hù)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力,。

一是競聘上崗。我們將救護(hù)工作崗位競聘工作當(dāng)作一件大事來抓,，積極推行聘用制,，并出臺(tái)《礦山救護(hù)隊(duì)崗位設(shè)置及管理制度》和《礦山救護(hù)隊(duì)公開招聘、考試及考核辦法》,，明確單位與職工新的人事關(guān)系,，進(jìn)一步明確

崗位職責(zé)

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)（3） |

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一,、認(rèn)真開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)組織活動(dòng)

二,、建立愿景規(guī)劃，引導(dǎo)團(tuán)員青年崗位成才,，健康發(fā)展

三、積極完成團(tuán)委工作安排,，認(rèn)真開展團(tuán)的工作

四,、青年突擊班保持優(yōu)良傳統(tǒng)，礦山救援再立新功

五,、查找問題,，彌補(bǔ)不足，更好地開展明年團(tuán)的工作

團(tuán)的工作安排

具體工作規(guī)劃：

三,、認(rèn)真落實(shí),、貫徹上級(jí)團(tuán)委決策、決議,，及時(shí)完成團(tuán)的各項(xiàng)工作任務(wù),。

四、開展好 “中華讀書魂”,、“我的講臺(tái)”等團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng),。

五、搞好青年安全監(jiān)督崗活動(dòng),，認(rèn)真開展井下安全隱患排查,，狠反“三違”。

六,、建立健全團(tuán)支部的學(xué)習(xí)制度,，把學(xué)習(xí)作為團(tuán)的組織生活的重要內(nèi)容。

七,、按時(shí),、足額繳納團(tuán)費(fèi)。

八,、當(dāng)好隊(duì)黨政的助手,，協(xié)助隊(duì)黨政搞好其他工作。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十四

東勝中隊(duì)一季度工作計(jì)劃

為了更好地完成搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)，提高指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng),，增強(qiáng)中隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,，以全新的更有凝聚力的面貌迎接20的戰(zhàn)斗任務(wù)，我中隊(duì)按照《年救護(hù)消防演習(xí)訓(xùn)練及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃》結(jié)合東勝中隊(duì)實(shí)際情況,，就2010年一季度的工作做出如下安排,。

由于東勝中隊(duì)目前人員建制、中隊(duì)相關(guān)硬件設(shè)施及日常訓(xùn)練和應(yīng)急救援儀器,、裝備還不夠完備,，針對(duì)這種情況并根據(jù)2010年大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃，我中隊(duì)2010年一季度工作具體如下：

一,、細(xì)化管理制度,，加強(qiáng)中隊(duì)管理。

在原有管理制度的前提下,，進(jìn)一步改進(jìn)和完善中隊(duì)的一些管理制度,，并為后續(xù)人員、裝備完備后建立一些行之有效,、有激勵(lì)性的中隊(duì)競賽評(píng)比制度,、考核制度、獎(jiǎng)罰制度等管理制度,，做到以制度規(guī)范人,，以制度管理人。

二,、嚴(yán)格績效考核,，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng)。

本季度全中隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)《2010年救護(hù)消防大隊(duì)績效工資考核辦法》結(jié)合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，搞好中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，做好月績效工資考核，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),，做到“查必糾,、糾必正、優(yōu)必獎(jiǎng),、劣必罰”,，爭取在大隊(duì)的月評(píng)比中脫穎而出爭當(dāng)?shù)谝弧?/p>

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練,。

由于目前中隊(duì)隊(duì)部及一些場館訓(xùn)練設(shè)施都還沒有建設(shè)完備,，因此在日常訓(xùn)練中不能完全達(dá)到大隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃的要求，針對(duì)這種情況我們?cè)谝患径戎饕邪才判x器的操練：包括瓦檢器,、多種氣體檢測器,、自動(dòng)蘇生器,、bg4席位操作和萬米佩氧訓(xùn)練、災(zāi)區(qū)電話等一些條件具備的訓(xùn)練科目,。礦圖的識(shí)圖認(rèn)圖,。了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火、滅火及預(yù)案狀況,，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況，學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》,、《礦山救護(hù)規(guī)程》,、《救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核規(guī)范》和《救護(hù)理論百題》。在體制訓(xùn)練方面,，由于受場地和訓(xùn)練器械的限制,，安排每日早晨6：40-7：20進(jìn)行米長跑和隊(duì)列操練，每日下午2：00起進(jìn)行2000米長跑,、負(fù)重蹲起(一名隊(duì)員騎在另一名肩上蹲起),、俯臥撐訓(xùn)練。

四,、預(yù)防檢查及實(shí)戰(zhàn)演習(xí)訓(xùn)練。

根據(jù)大隊(duì)績效工資考核辦法及2010年訓(xùn)練計(jì)劃,，每月將安排不少于6次預(yù)防檢查,，并要求在入井前和升井后對(duì)所檢查礦井的礦圖進(jìn)行對(duì)照和詳解，真正做到井上井下熟記于心,。同時(shí)了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火,、滅火及預(yù)案狀況，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源,、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況,。

五、做好2月份春節(jié)節(jié)假日期間值班戰(zhàn)備工作,。

本季2月13日是農(nóng)歷2010年春節(jié),，中隊(duì)指戰(zhàn)員們一定發(fā)揚(yáng)救護(hù)隊(duì)員的吃苦奉獻(xiàn)精神，站好的最后一班崗,、值好2010年的新一班,，讓金峰礦區(qū)過一個(gè)安全年！2月份要求在年前做好中隊(duì)服務(wù)范圍內(nèi)各廠礦單位的預(yù)防檢查工作,，熟悉掌握防火滅火預(yù)案,、消防水源、消防設(shè)施及重大火險(xiǎn)隱患等狀況,，并做好春節(jié)期間值班戰(zhàn)備工作,，更加嚴(yán)格考勤制度和中隊(duì)日常管理制度,。

救護(hù)消防大隊(duì)東勝中隊(duì)

2010年12月28日

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十五

xx，女,，現(xiàn)年31歲,，大學(xué)本科學(xué)歷，已通過主管護(hù)士考試,，現(xiàn)任唐河縣人民醫(yī)院急診科護(hù)士長,，從事臨床護(hù)理工作12年，曾在內(nèi)科,、外科,、傳染科、兒科,、icu等多個(gè)科室工作,。和曾在鄭大一附院監(jiān)護(hù)室和兒科分別進(jìn)修危重病人的護(hù)理和與兒科管理及其常見疾病的護(hù)理，通過不斷的自修和臨床實(shí)踐,，擁有了系統(tǒng)的護(hù)理專業(yè)理論知識(shí)及該學(xué)科的前沿性新知識(shí),、新觀點(diǎn)，熟練掌握了機(jī)械通氣,、電擊除顫,、動(dòng)脈穿刺、心肺復(fù)蘇等急救技術(shù),，在危重病人的護(hù)理中尤其是呼吸道病人護(hù)理,、心律失常的監(jiān)測方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。

沒有翅膀的天使

“愛在左,，同情在右,，走在生命的兩旁，隨時(shí)撒種,，隨時(shí)開花,，婦產(chǎn)科護(hù)士先進(jìn)事跡將這一長途，點(diǎn)綴得香花彌漫,，使穿杖拂葉的行人,，踏著荊棘，不覺得痛苦,，有淚可落,，卻不悲涼”。這是對(duì)護(hù)士天職最好的詮釋,，xx默默地用自己的行動(dòng)為它做出注腳,。從一個(gè)剛出校門的畢業(yè)生，到急診科的護(hù)士長,，一干就是12年,?！罢\信做人，踏實(shí)做事”是她的人生原則;想方設(shè)法減輕患者的痛苦,，千方百計(jì)挽救患者的生命,，是她在護(hù)理工作中的不懈追求。她總是說：“我要做得更好,?！闭沁@種對(duì)護(hù)理工作的樸實(shí)而執(zhí)著的追求，贏得了領(lǐng)導(dǎo),、同事和患者的認(rèn)同和肯定,。

在平凡的護(hù)理工作中，她以誠摯的愛心,，堅(jiān)強(qiáng)的毅力和卓越的能力,，踐行著一位護(hù)理工作者救死扶傷的崇高使命，謹(jǐn)守著“人道”,、“博愛”,、“奉獻(xiàn)”的南丁格爾精神。因?yàn)楣ぷ鞯男枰?，她的手機(jī)總是24小時(shí)開機(jī),，隨時(shí)聽從醫(yī)院的召喚，為此,，她放棄了很多與家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì),。記得去年有一次，發(fā)生集體食物中毒事件,，剛加完班還未換下白大衣的她接到護(hù)理部的通知，立刻趕到急診科參與食物中毒患者的搶救工作中,，催吐,、洗胃、抽血,、吸氧,、安撫病人護(hù)士的先進(jìn)事跡范文，當(dāng)一切安置就緒時(shí),，已是晚上8點(diǎn)多鐘,，但看到患者脫離危險(xiǎn)，勝利的喜悅和由衷的快樂使她忘卻了身心的疲憊,。記得還在監(jiān)護(hù)室工作時(shí),，一位腦外傷、氣管切開的病人,，因?yàn)樘狄憾?，加上?duì)嗆咳敏感,，病人激烈咳嗽，憋得滿臉通紅,，雙手亂抓,，當(dāng)她看到患者無助、難受的眼神時(shí),，心中很急,，便立刻為病人拍背、吸痰,，雖然穿著白大衣,，戴著帽子、口罩,，但大量的痰液還是噴射到了她的臉上和眼睛上,，但是她并沒有因?yàn)檫@樣而厭惡病人、停下手中的工作,，而是及時(shí),、徹底的為病人清理掉痰液，并更換床單,，當(dāng)病人因得到舒適的安置而平靜的閉上眼睛休息時(shí),，她也累得虛坐在椅子上。

今年3月份,，她被調(diào)到急診科工作,，急診科是醫(yī)院的前沿陣地，是一個(gè)沒有硝煙的戰(zhàn)場,，每天這里均要接待幾十名甚至上百名的急診患者,，醫(yī)護(hù)人員每天要面對(duì)著生與死的搏斗和血淋淋的場面，急診科危重病人多,，病人病情變化快,，搶救的最初幾分鐘往往是搶救成功的關(guān)鍵，因此,，必須有過硬的本領(lǐng)和高超的護(hù)理技術(shù),，為了盡快掌握急救技術(shù)洗胃術(shù)，她虛心向老護(hù)士請(qǐng)教,，主動(dòng)放棄節(jié)假日,，勤學(xué)苦練，在不上班休息時(shí),，只要有需要搶救的病人,，就以最快的速度到達(dá)科室參與搶救，手術(shù)室護(hù)士先進(jìn)事跡通過多次搶救工作,，很快掌握了洗胃術(shù),。3月下旬的一天中午,，急診科送來一名口服百草枯中毒患者，當(dāng)時(shí)患者清醒,，情緒異常激動(dòng),，護(hù)士在為其插胃管洗胃時(shí)，患者極不配合,，還吐了護(hù)士一身,，反復(fù)插了幾次都未能成功，由于百草枯的劇毒性,，再這樣耽擱下去,，患者隨時(shí)會(huì)有生命危險(xiǎn)，她立即果斷地一邊做患者的思想工作,，一邊指導(dǎo)家屬怎樣約束患者,，使其不能亂動(dòng)，經(jīng)過努力,，終于順利地為其插上胃管,，經(jīng)過反復(fù)的洗胃，清除了毒物,，并通過輸液,、吸氧、對(duì)癥處理及心理護(hù)理,，使患者情緒穩(wěn)定,，配合治療，得到了患者家屬的信任和稱贊,。

在臨床工作中,，她處處以身作則，對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)要求,，嚴(yán)于律己，為人處事公正無私,，以自己的實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)科室的每一位同志，經(jīng)常早上班,，晚下班,，遇到病人有困難，需要幫助,，總是熱心的為病人排憂解難,。只有幫助病人解決了問題，她的心理才覺得踏實(shí),。在搶救危重病人的第一線上,，不怕苦,，不怕臟，不怕累,。她總是身先士卒,，率先垂范，以踏踏實(shí)實(shí)的工作得到全科護(hù)士的支持和擁護(hù),。她團(tuán)結(jié)同志,，在工作上嚴(yán)格要求，護(hù)士主要事跡在生活上關(guān)心體貼愛護(hù)每一位同志,，不管是誰有事,，她總是主動(dòng)頂班，替班,，發(fā)現(xiàn)一些同志工作不順心,、有情緒時(shí)，便主動(dòng)找其談心,，給予支持幫助,。急診科經(jīng)常有急救任務(wù)，她總是隨叫隨到,，不論白天黑夜,，不分班內(nèi)班外。在科室管理工作上,，她敢抓敢管,，善抓會(huì)管，虛心聽取科室同志們的意見和建議,，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每個(gè)人的積極性和創(chuàng)造性,，使科室形成一種積極向上，團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好工作氛圍,。

“護(hù)士是沒有翅膀的天使,，是真、善,、美的化身”,，南丁格爾的這句名言也是她人生的追求目標(biāo)。她一直將護(hù)理工作視為生命,，將病人的滿意視為最大的快樂,。她用愛心溫暖著患者，用嫻熟的護(hù)理技術(shù)呵護(hù)著患者,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十六

(一)主要工作完成情況

1,、中隊(duì)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程進(jìn)度：中隊(duì)基礎(chǔ)設(shè)施改造全部完畢，各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施基本運(yùn)行正常，目前沒有出現(xiàn)什么大的問題,，中隊(duì)所需的辦公用品,、清潔用品、勞保等也已登記上報(bào),，并且部分物品也已發(fā)放落實(shí)到位,，中隊(duì)從硬件上正式步入正規(guī)。

2,、月績效考核

(1)7月份的星級(jí)考核：在此次考核中我中隊(duì)沒有取得好的成績,，從小隊(duì)業(yè)務(wù)技術(shù)，到中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理都不太如人意,。雖然存在中隊(duì)搬家,、入住等客觀因素，但主要原因還是中隊(duì)在日常訓(xùn)練中抓的不夠嚴(yán),，甚至有些懈怠,，在下一步的工作中中隊(duì)一定摒棄舊的、惡劣的東西,，痛定思痛,，盡快整改加緊改進(jìn)，以星級(jí)考核制度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為目標(biāo),，盡快使中隊(duì)技術(shù)業(yè)務(wù)水平上一個(gè)臺(tái)階,。

(2)9月份月季考核：在本次大隊(duì)考核中暴露出我們的內(nèi)頁資料還是有待于進(jìn)一步的提高，表現(xiàn)為記錄不夠詳細(xì)認(rèn)真,，個(gè)別資料沒有很好的呼應(yīng),，沒有充分體現(xiàn)本安的“閉環(huán)”管理思想，在接下來的工作中將立即整改,，同時(shí)更深入學(xué)習(xí)本安及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí),，以充實(shí)完滿我們的工作。

3,、本安體系建設(shè)：按照大隊(duì)要求9月份本安體系進(jìn)入試運(yùn)行階段,，我東勝中隊(duì)積極響應(yīng)在認(rèn)真學(xué)習(xí)了本安相關(guān)考核制度和管理制度后，按照各自職責(zé)分工進(jìn)一步完善本安體系的相關(guān)資料整理和匯編工作,。

4,、“神華杯”采煤技能國際邀請(qǐng)賽：于9月11日、9月12日,、9月14日,、9月15日前往“神華杯”采煤技能國際邀請(qǐng)賽維修二廠的賽點(diǎn)消防執(zhí)勤，熟悉消防設(shè)施及場地,。

(二)安全技術(shù)工作情況

1、東勝中隊(duì)三季度下礦預(yù)檢17隊(duì)次,；消防“六熟悉”20隊(duì)次,。

東勝中隊(duì)20四季度工作計(jì)劃

一,、中隊(duì)二季度工作重點(diǎn)

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十七

關(guān)于這急救培訓(xùn)，我感受到了培訓(xùn)的重要性,，原本以為很簡單的事情在實(shí)際操作起來就會(huì)一塌糊涂,，拿學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇來說，看教師做起來很簡單做,，只是要說的話,，要記得東西比擬多，但總體來說不算難,，但是當(dāng)我們進(jìn)展實(shí)際操作時(shí),，總會(huì)遺忘許多東西，手忙腳亂的,，所以一旦遇見緊急狀況,，必須要學(xué)會(huì)冷靜。

還有就是要多練習(xí),，多實(shí)踐,。學(xué)會(huì)在壓力下保持冷靜的頭腦，這很重要,，我們以后會(huì)面臨許多突發(fā)狀況,，而每一次的冷靜分析都有可能挽救自己和他人的性命。

總之,，這一次的培訓(xùn)有許多收獲,，雖然此時(shí)此刻可能不會(huì)用上，但總有一天我們可以用此時(shí)此刻學(xué)的只是去救助生命,，這將會(huì)是很值得傲慢的`事,，作為醫(yī)學(xué)生，我覺得這次培訓(xùn)讓我提前接觸到了社會(huì)生活中的醫(yī)學(xué),，了解了面對(duì)緊急狀況我應(yīng)當(dāng)做什么,，應(yīng)當(dāng)怎么做，不會(huì)做一個(gè)幫倒忙的人,，而是實(shí)實(shí)在在協(xié)助別人的人,。

雖然我還有許多東西都沒記住，但是,，一旦發(fā)生該類事務(wù),，我必須會(huì)知道應(yīng)當(dāng)怎么做，不會(huì)對(duì)傷者造成更大的損害,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十八

第一條為了加強(qiáng)院前醫(yī)療急救管理,，規(guī)范院前醫(yī)療急救活動(dòng)，提高院前醫(yī)療急救能力和水平，保障公民生命健康權(quán)益,，促進(jìn)院前醫(yī)療急救事業(yè)發(fā)展,，根據(jù)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、國務(wù)院《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī),，結(jié)合本市實(shí)際,，制定本辦法。

第二條本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)院前醫(yī)療急救服務(wù)及其管理工作,。

第三條院前醫(yī)療急救應(yīng)當(dāng)遵循“統(tǒng)一受理,、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一指揮”和救急,、就近,、快速救治的原則。

第四條院前醫(yī)療急救是政府舉辦的公益事業(yè),，是公共衛(wèi)生體系的重要組成部分,。

市人民政府應(yīng)當(dāng)將院前醫(yī)療急救事業(yè)發(fā)展規(guī)劃納入本級(jí)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，建立經(jīng)費(fèi)投入及人員,、物資保障機(jī)制,，保障院前醫(yī)療急救事業(yè)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)同步協(xié)調(diào)發(fā)展。

第五條市衛(wèi)生行政主管部門負(fù)責(zé)本市行政區(qū)域內(nèi)院前醫(yī)療急救的統(tǒng)一監(jiān)督管理工作,。

區(qū)(縣)衛(wèi)生行政主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的院前醫(yī)療急救工作,，依法對(duì)院前醫(yī)療急救服務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督管理。

財(cái)政,、公安,、民政、城鄉(xiāng)規(guī)劃,、發(fā)展和改革,、人力資源和社會(huì)保障等部門，應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)做好院前醫(yī)療急救的相關(guān)工作,。

第六條衛(wèi)生行政主管部門,、市急救中心應(yīng)當(dāng)面向社區(qū)、學(xué)校,、企業(yè)等單位,，組織開展形式多樣的醫(yī)療急救知識(shí)和技能的宣傳教育和公益培訓(xùn)。

報(bào)刊,、電視,、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體應(yīng)當(dāng)開展公益宣傳,，普及急救知識(shí)和技能,，宣傳救死扶傷的精神,。

第七條鼓勵(lì)、支持社會(huì)力量參與院前醫(yī)療急救事業(yè),。

鼓勵(lì)公民,、法人和其他組織對(duì)院前醫(yī)療急救服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行捐助和捐贈(zèng)，并依法享受相應(yīng)優(yōu)惠政策,。

第二章體系建設(shè)

第八條本市建立以市急救中心為主體，由市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站共同組成的院前醫(yī)療急救網(wǎng)絡(luò),。

市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站,，按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》設(shè)置、審批和登記,。

第九條市急救中心應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：

(一)負(fù)責(zé)全市院前醫(yī)療急救的組織,、指揮、調(diào)度和實(shí)施工作;

(四)組織開展急救知識(shí),、技能宣傳培訓(xùn)和急救醫(yī)學(xué)科研,、學(xué)術(shù)交流;

(五)參與重大活動(dòng)、突發(fā)事件的院前醫(yī)療急救保障工作;

(六)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé),。

第十條市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：

(一)服從市急救中心的指揮、調(diào)度,，完成院前醫(yī)療急救任務(wù);

(二)實(shí)行二十四小時(shí)值班制度,，及時(shí)接收、救治急,、危,、重傷病員;

(三)做好院前醫(yī)療急救資料的登記、保管和上報(bào)工作;

(四)遵守院前醫(yī)療急救的救治,、轉(zhuǎn)送等相關(guān)規(guī)定;

(五)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

第十一條急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院應(yīng)當(dāng)保障所屬急救站正常運(yùn)轉(zhuǎn),，對(duì)其院前醫(yī)療急救服務(wù)行為進(jìn)行監(jiān)督管理,，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第十二條機(jī)場,、火車站,、長途汽車站、體育場館,、會(huì)展場館,、旅游景區(qū)、大型商場,、賓館飯店,、學(xué)校等人員密集場所和其他容易發(fā)生災(zāi)害事故的企事業(yè)單位以及社區(qū),，應(yīng)當(dāng)建立群眾性的救護(hù)組織，配備必要的急救器械,、設(shè)備和藥品,，定期組織相關(guān)人員接受急救業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

第三章服務(wù)管理

第十三條本市行政區(qū)域內(nèi)每五萬常住人口至少配置一輛急救車輛,。

邊遠(yuǎn)山區(qū)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況配備相應(yīng)的急救車輛,，市急救中心應(yīng)當(dāng)配置特種急救車輛。

第十四條市急救中心,、市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定配備急救車輛,，定期對(duì)急救車輛進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng),、清潔,、消毒和檢驗(yàn),，保證急救車輛車況良好,。

第十五條市急救中心應(yīng)當(dāng)對(duì)急救車輛實(shí)行登記管理制度,。

急救車輛應(yīng)當(dāng)專車專用，任何單位和個(gè)人不得擅自使用,。

第十六條市急救中心應(yīng)當(dāng)設(shè)置與全市院前醫(yī)療急救呼叫量相適應(yīng)的“120”呼叫線路,，配備急救指揮調(diào)度人員，無正當(dāng)理由不得拒絕或者拖延受理呼救服務(wù),。

第十七條市急救中心的指揮調(diào)度人員應(yīng)當(dāng)熟悉院前醫(yī)療急救知識(shí)和急救站基本情況,，具備專業(yè)的指揮調(diào)度能力和水平。

市急救中心應(yīng)當(dāng)定期對(duì)指揮調(diào)度人員進(jìn)行崗位培訓(xùn),、考核,，提高其應(yīng)急處置能力和急救專業(yè)知識(shí)與技能。

第十八條院前醫(yī)療急救的專業(yè)人員包括醫(yī)師,、護(hù)士和醫(yī)療救護(hù)員,。

醫(yī)師和護(hù)士應(yīng)當(dāng)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書。

醫(yī)療救護(hù)員應(yīng)當(dāng)取得國家職業(yè)資格證書并經(jīng)市急救中心培訓(xùn)考核合格后方能上崗,。

院前醫(yī)療急救專業(yè)人員開展院前醫(yī)療急救工作應(yīng)當(dāng)遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律,、法規(guī)、規(guī)章和技術(shù)操作規(guī)范,、診療指南,。

第十九條市急救中心應(yīng)當(dāng)在接到呼救信息后立即發(fā)出調(diào)度指令。市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站應(yīng)當(dāng)在接到調(diào)度指令后迅速派出急救車輛,。

市急救中心的呼救電話錄音,、電子派車記錄等資料應(yīng)當(dāng)至少保存兩年。

第二十條急救車輛及人員應(yīng)當(dāng)在確保交通安全的前提下,，立即趕赴現(xiàn)場對(duì)傷病員進(jìn)行救治,。

需要送至醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治的,，急救人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)將傷病員送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)，并報(bào)告市急救中心提前通知醫(yī)療機(jī)構(gòu)做好搶救準(zhǔn)備,。

急救車輛到達(dá)后,，接診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)立即接診收治，不得以任何理由拒絕和推諉,。

第二十一條院前醫(yī)療急救的出車,、出診、搶救,、治療等收費(fèi),，應(yīng)當(dāng)按照價(jià)格主管部門核定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收取，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向社會(huì)公示,。

第四章保障措施

第二十二條市衛(wèi)生行政主管部門應(yīng)當(dāng)制定并公布院前醫(yī)療急救服務(wù)規(guī)范，對(duì)市急救中心,、市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站進(jìn)行監(jiān)督,、檢查，定期考核,，對(duì)考核不合格的責(zé)令限期整改,。

市衛(wèi)生行政主管部門應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公布院前醫(yī)療急救服務(wù)監(jiān)督電話，接受舉報(bào)和投訴,，及時(shí)查處違法行為,。

第二十三條市衛(wèi)生行政主管部門應(yīng)當(dāng)將院前醫(yī)療急救網(wǎng)絡(luò)建設(shè)納入本市醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃。

院前醫(yī)療急救服務(wù)設(shè)施的建設(shè)用地應(yīng)當(dāng)納入城鄉(xiāng)規(guī)劃的醫(yī)療衛(wèi)生用地予以保障,，任何單位和個(gè)人不得侵占或者擅自改變使用性質(zhì),。

第二十四條急救車輛執(zhí)行院前醫(yī)療急救任務(wù)時(shí)，享有下列權(quán)利：

(一)使用報(bào)警器,、標(biāo)志燈具;

(三)在禁停路段臨時(shí)停放;

(四)高速公路上使用應(yīng)急通道;

(五)借助brt車道,、消防車通道行駛;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利,。

第二十五條市衛(wèi)生行政主管部門應(yīng)當(dāng)制定突發(fā)事件醫(yī)療應(yīng)急預(yù)案,，定期組織市急救中心和市急救中心直屬急救站、急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站開展演練,，提高院前醫(yī)療急救和突發(fā)事件緊急醫(yī)療救援能力,。

第二十六條市衛(wèi)生行政主管部門、市公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)建立急救車輛信息共享機(jī)制,，及時(shí)通報(bào)急救車輛的有關(guān)信息,。市公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)對(duì)急救車輛從事院前醫(yī)療急救服務(wù)活動(dòng)給予保障。

第二十七條公安機(jī)關(guān)交通管理部門對(duì)因讓行執(zhí)行急救任務(wù)的急救車輛而導(dǎo)致的違反交通規(guī)則的行為,，經(jīng)查證屬實(shí)后,，免予處罰,。對(duì)不按照規(guī)定為執(zhí)行急救任務(wù)的急救車輛讓行的車輛、行人依照《中華人民共和國道路交通安全管理法》進(jìn)行處理,。

第二十八條公民發(fā)現(xiàn)急,、危、重傷病員時(shí)應(yīng)當(dāng)撥打“120”呼救專用電話呼救,。

鼓勵(lì)經(jīng)過培訓(xùn)取得合格證書,、具備急救專業(yè)技能的公民對(duì)急、危,、重傷病員按照操作規(guī)范實(shí)施緊急現(xiàn)場救護(hù),，其緊急現(xiàn)場救護(hù)行為受法律保護(hù)。

對(duì)于在緊急現(xiàn)場救護(hù)中作出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,，按照本市相關(guān)規(guī)定給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),。

第二十九條發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)服從市人民政府的統(tǒng)一指揮調(diào)度,，實(shí)施院前醫(yī)療急救,。單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)對(duì)醫(yī)療急救服務(wù)活動(dòng)給予協(xié)助。

第三十條禁止下列擾亂院前醫(yī)療急救秩序的行為：

(一)擅自設(shè)立急救站或者冒用急救站名稱,、標(biāo)志從事院前醫(yī)療急救活動(dòng);

(二)擅自設(shè)置其他形式的急救服務(wù)電話,，擅自從事與院前醫(yī)療急救相關(guān)的救治轉(zhuǎn)送服務(wù);

(三)假冒急救車輛名義從事院前醫(yī)療急救活動(dòng);

(四)故意撥打“120”呼救專用電話提供虛假信息或者惡意呼救;

(五)阻礙執(zhí)行急救任務(wù)的急救車輛通行;

(六)侮辱、毆打,、阻撓急救工作人員,，或者以其他方式妨礙施救工作;

(七)其他擾亂院前醫(yī)療急救秩序、違反治安管理規(guī)定的行為,。

第五章法律責(zé)任

第三十一條違反本辦法規(guī)定,，相關(guān)法律、法規(guī)已有處罰規(guī)定的,，從其規(guī)定;造成損失的,，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十二條市急救中心,、市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站及其工作人員有下列行為之一的',，由市衛(wèi)生行政主管部門責(zé)令改正;造成嚴(yán)重后果的，對(duì)負(fù)有責(zé)任的主管人員和直接責(zé)任人員依法予以處理：

(一)未執(zhí)行二十四小時(shí)值班制度的;

(二)未及時(shí)受理呼救信息,、發(fā)出調(diào)度指令的;

(三)不服從指揮調(diào)度或者拒絕,、推諉救治急、危,、重傷病員的;

(四)未按照規(guī)定登記,、保管和上報(bào)院前醫(yī)療急救資料的;

(五)擅自動(dòng)用急救車輛的;

(六)違反本辦法規(guī)定的其他情形的。

第三十三條違反本辦法第三十條第(一)項(xiàng),、第(二)項(xiàng),、第(三)項(xiàng)規(guī)定的,，由市衛(wèi)生行政主管部門責(zé)令改正，并處以五千元以上二萬元以下罰款,。

第三十四條衛(wèi)生行政主管部門及其工作人員在院前醫(yī)療急救管理工作中濫用職權(quán),、玩忽職守、徇私舞弊的,，依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任。

第六章附則

第三十五條本辦法所稱院前醫(yī)療急救,，是指由市急救中心直屬急救站和急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院急救站按照統(tǒng)一指揮調(diào)度,，在傷病員送達(dá)醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治前，在醫(yī)療機(jī)構(gòu)外開展的以現(xiàn)場搶救,、轉(zhuǎn)運(yùn)途中緊急救治以及監(jiān)護(hù)為主的醫(yī)療活動(dòng),。

本辦法所稱急救車輛，是指符合救護(hù)車衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),、用于院前醫(yī)療急救的特種車輛,。

本辦法所稱急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院，是指接受市急救中心指令,、承擔(dān)院前醫(yī)療急救任務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

第三十六條本辦法自10月26日施行,。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇十九

(一)主要工作完成情況

1,、日常工作：在辦公和訓(xùn)練條件相對(duì)較差不夠完備的情況下，我中隊(duì)克服困難按照大隊(duì)下達(dá)的年訓(xùn)練計(jì)劃,，結(jié)合我中隊(duì)實(shí)際情況嚴(yán)格訓(xùn)練,，認(rèn)真組織業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，在小儀器,、中隊(duì)內(nèi)業(yè)管理方面得到大隊(duì)驗(yàn)收的肯定,；同時(shí)在日常工作中針對(duì)金峰礦區(qū)的三礦一廠每月都合理制定了預(yù)防檢查和消防六熟悉，并根據(jù)計(jì)劃就各礦廠區(qū)的消防重點(diǎn)部門,、地點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)排查和登記,，在這過程在也和各單位建立了較為良好的關(guān)系。

2,、1月14日,，我中隊(duì)上下一心同心協(xié)力，在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下圓滿的完成了迎接國家局對(duì)金峰礦區(qū)的檢查驗(yàn)收工作,。

3,、2月份，中隊(duì)組織學(xué)習(xí)了《春節(jié)期間突發(fā)事件應(yīng)急措施》,，在2月份重點(diǎn)安排并實(shí)施了5次消防六熟悉,，熟悉預(yù)檢了包括井下和地面各重點(diǎn)防滅火部門的消防設(shè)施,、消防水源等環(huán)節(jié)。

4,、大隊(duì)月季驗(yàn)收考核：在2月份,、3月份大隊(duì)月季驗(yàn)收考核中，我中隊(duì)取得了較好的成績,，得到了大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及戰(zhàn)訓(xùn)科的好評(píng),。

(二)事故救援工作情況

1、地面救援1起：2月18日通勤車翻車事故-昌漢溝通勤車在去昌漢溝礦的路上翻車,，我中隊(duì)出動(dòng)1隊(duì)次,，協(xié)助現(xiàn)場交警成功將通勤車上人員營救。

(三)安全技術(shù)工作情況

1,、東勝中隊(duì)一季度下礦預(yù)檢14隊(duì)次,；消防“六熟悉”15隊(duì)次。

3,、3月22日下午到唐公溝礦參加了關(guān)于北翼四部機(jī)頭火災(zāi)救災(zāi)演習(xí)和全礦井反風(fēng)演習(xí),。

東勝中隊(duì)2010年二季度工作計(jì)劃

一、中隊(duì)二季度工作重點(diǎn)

1,、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面：東勝中隊(duì)新辦公樓擴(kuò)建工程已開始動(dòng)工,，中隊(duì)將繼續(xù)協(xié)助施工單位做好新辦公樓的建設(shè)工作，檢查施工質(zhì)量,，并根據(jù)自己使用情況提出相應(yīng)的整改建議和措施,。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)體制訓(xùn)練,。嚴(yán)格績效考核,，全面提升指戰(zhàn)員戰(zhàn)斗素養(yǎng)。按照《2010年救護(hù)消防大隊(duì)績效工資考核辦法》結(jié)合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，搞好中隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，做好月績效工資考核，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),，爭取在大隊(duì)的月評(píng)比中脫穎而出爭當(dāng)?shù)谝弧?/p>

3,、預(yù)防檢查及實(shí)戰(zhàn)演習(xí)訓(xùn)練。根據(jù)大隊(duì)績效工資考核辦法及2010年訓(xùn)練計(jì)劃,，每月將安排不少于6次預(yù)防檢查,，并要求在入井前和升井后對(duì)所檢查礦井的礦圖進(jìn)行對(duì)照和詳解，真正做到井上井下熟記于心,。同時(shí)了解金峰礦區(qū)的消防設(shè)施狀況及各單位防火,、滅火及預(yù)案狀況，掌握消防重點(diǎn)單位消防水源、交通道路及重大火險(xiǎn)隱患等情況,。

4,、完成好安監(jiān)局安排的各項(xiàng)其他工作。

救護(hù)隊(duì)工作總結(jié)計(jì)劃篇二十

礦山救護(hù)隊(duì)員個(gè)人工作總結(jié)

參加工作以來,，我熱衷于本職工作,，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置,，時(shí)刻保持謙虛,、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,，努力提高自我,，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù),，履行好崗位職責(zé),，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定?，F(xiàn)將這一年來的學(xué)習(xí),、工作情況簡要總結(jié)如下：

一、政治理論學(xué)習(xí)情況,。這一年以來,，我以飽滿的政治熱情，全面貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,，深入學(xué)習(xí)了鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想，深入領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,，提高了認(rèn)識(shí),，打牢了嚴(yán)守政治紀(jì)律的思想根基，始終與黨中央保持高度一致,。

二,、內(nèi)務(wù)管理制度遵守情況。在隊(duì)內(nèi)工作中本人始終將《**市礦山救護(hù)隊(duì)內(nèi)務(wù)管理制度》當(dāng)作第一行為準(zhǔn)則,，規(guī)范自己一言一行,，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，摒棄了過去懶散的不思進(jìn)取,。輪到自己值班的時(shí)候,，即使自己家住的離單位很近，但依然做到了不遲到，不早退,，不脫崗,，堅(jiān)持了24小時(shí)值班制度。

三,、日常訓(xùn)練和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況,。只有加強(qiáng)訓(xùn)練，不斷學(xué)習(xí),，才能打造出能戰(zhàn)能勝的隊(duì)伍,，才能成為一名優(yōu)秀的礦山救護(hù)隊(duì)員。我根據(jù)救護(hù)隊(duì)月度工作安排表,，與大家一起按質(zhì)按量完成體能訓(xùn)練和技能學(xué)習(xí)計(jì)劃,，在平時(shí)的訓(xùn)練中努力提高自己的業(yè)務(wù)技能，積極參加隊(duì)里開展的各項(xiàng)技能學(xué)習(xí),，刻苦訓(xùn)練,。我還常利用業(yè)余時(shí)間，對(duì)某些知識(shí)難點(diǎn)進(jìn)行深入研究學(xué)習(xí),，用理論武裝大腦,，用良好的身體素質(zhì)提升戰(zhàn)斗力。

四,、參與的其他工作情況,。2013年，我跟隨小隊(duì)進(jìn)行了預(yù)防性安全檢查58礦次,，排查礦山安全隱患120余條,，較好完成了預(yù)防性安全檢查工作。跟隨小隊(duì)對(duì)礦山企業(yè)實(shí)行上門服務(wù)簽訂礦山救護(hù)協(xié)議,，簽訂了協(xié)議10家,，完成了本年度簽訂工作。應(yīng)中隊(duì)抽調(diào),，參與了**縣政府關(guān)閉的礦山企業(yè)的礦井炸封,，以及**縣18個(gè)探礦點(diǎn)的啟封排放瓦斯工作，在實(shí)踐中積累了許多經(jīng)驗(yàn),。

存在的不足：

1,、平時(shí)的工作中不夠大膽，缺乏敢管敢干的精神

2,、對(duì)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不能認(rèn)真

3,、自身身體素質(zhì)不夠過硬需進(jìn)一步加強(qiáng)

4、工作中存在粗心大意,、浮躁現(xiàn)象,。