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醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-29 14:24:03
醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人(匯總8篇)
時間:2023-10-29 14:24:03     小編:夢幻泡

隨著社會一步步向前發(fā)展,,報告不再是罕見的東西,,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。那么,,報告到底怎么寫才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧,。

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇一

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,在剎那間改變,回顧這段時間的工作,,相信你有很多感想吧,,述職報告也應(yīng)跟上時間的腳步了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,,下面是小編收集整理的醫(yī)院護士年終述職報告,,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助,。

這一年,,內(nèi)科護理遵循醫(yī)院管理年活動提倡的以“病人為中心,,以提高醫(yī)療護理服務(wù)質(zhì)量,,夯實基礎(chǔ)護理,建立平安醫(yī)院”的服務(wù)宗旨,,認(rèn)真執(zhí)行本年度護理計劃,,按醫(yī)院護理服務(wù)質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn),完善各項護理規(guī)章制度,,改善服務(wù)流程,,改善住院環(huán)境,加強護理質(zhì)量控制,,持續(xù)護理質(zhì)量持續(xù)改善?,F(xiàn)將20__年護理工作總結(jié)如下:

一、落實護理人才培訓(xùn)計劃,,提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

對各級護理人員進行三基培訓(xùn),,組織全科護士學(xué)習(xí)各種護理風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案及護理核心制度,并在護理早查房和晨會進行各種基礎(chǔ)理論知識,、院感知識和??浦R的提問,每月進行理論與技術(shù)操作考核,。各護理人員用心參加醫(yī)院組織的各種業(yè)務(wù)及技能操作培訓(xùn),,每位護士都能熟練掌握心肺復(fù)蘇急救技術(shù)及各種搶救操作技能與流程。其中護理理論知識考核全科平均分90分以上,;技能操作考核:口腔護理平均分92.4分,、吸痰護理平均分90.5分、心肺復(fù)蘇平均分89.5分,。

二,、改善服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量

規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程,,推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語,,為病人帶給各種生活上的便利,廣泛聽取病人及陪護對護理服務(wù)的意見,對存在的問題查找原因,,提出整改措施,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。全年中無發(fā)生病人及家屬對護理的投訴及護理糾紛,,病人滿意度率達94.5%以上,。

三、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,,杜絕護理差錯事故發(fā)生

每周護士會進行安全意識教育,,查找工作中存在的安全隱患,提高整改措施,,消除差錯事故隱患,,認(rèn)真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用,,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行狀況,,護理差錯事故發(fā)生率為零。

四,、加強和提高護理文書書寫質(zhì)量要求,,力求做到準(zhǔn)確、客觀

連續(xù)護理文書也是法律文書,,也是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,在書寫過程中每位護士都能認(rèn)真的根據(jù)自已所觀察到病人狀況進行書寫,能夠客觀,、真實,、準(zhǔn)確、及時,、完整的反映病人的病情變化,,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要好處,使每位護士能端正書寫態(tài)度,,同時加強監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無紕漏,質(zhì)控小組定期檢查,,護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,每月進行護理文書質(zhì)量分析,,對存在問題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,今年x月至10月出院病歷603份,,護理文書書寫質(zhì)量到達了95分以上,。

五,、規(guī)范病房管理,建立以人為本的住院環(huán)境,,使病人到達理解治療的身心狀態(tài)

病房每日定時通風(fēng),,持續(xù)病室安靜、整潔,、空氣新鮮,,對意識障礙病人帶給安全有效的防護措施,按分級護理標(biāo)準(zhǔn)護理病人,,落實健康教育,,加強基礎(chǔ)護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要,。20__年(1月至10月)住院病人618人次,,同比去年住院病人577人次,增長41人次,;出院病人603人,,同比去年出院病人555人次,增長48人次,;一級護理及基礎(chǔ)護理合格,無發(fā)生護理并發(fā)癥,,褥瘡發(fā)生率為0%,。

六、急救物品完好率到達100%,,急救物品進行“四定”管理,,每周專管人員進行全面檢一次,護士長每周檢查并不定時進行抽查,,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。

七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標(biāo)準(zhǔn),,重點加強了醫(yī)療廢物管理,,完善了醫(yī)療廢物管理制度,組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物處理流程,,院感監(jiān)控護士能認(rèn)真履行自身職責(zé),,使院感監(jiān)控指標(biāo)到達質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

八,、工作中還存在很多不足

1,、基礎(chǔ)護理落實不到位,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,,臥位不舒適,。病房管理有待提高,,病人自帶用品較多。

2,、個別護士無菌觀念不強,,一次性無菌物品用后處理不及時。學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,,無學(xué)術(shù)論文,;護理文書有漏項、漏記,、資料缺乏連續(xù)性等缺陷,;健康教育不夠深入,缺乏動態(tài)連續(xù)性,。

九,、明年展望

我們在持續(xù)原有的成績的基礎(chǔ)上,將繼續(xù)努力:繼續(xù)加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)與培訓(xùn),,提高護理技能,;進一步完善護理服務(wù)流程與質(zhì)控方案并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;加強基礎(chǔ)護理的落實,,加強病區(qū)安全管理,,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。

時間過得很快,,轉(zhuǎn)眼又是一年,。回首過往的20__,,感慨頗多,,思緒萬千,365個奮斗的日子歷歷在目,。20__年是我在外運的第二個年頭,,也是我繼續(xù)成長的一年。現(xiàn)在的我已經(jīng)不能算是新人,,經(jīng)過一年的磨練與學(xué)習(xí),,如今的我已然是一名合格的報關(guān)員??偨Y(jié)過去一年的工作,,雖然沒有特別精彩的部分,但我也順利的完成了公司交給的各項工作,,這對我來說就是進步,。當(dāng)然我對自己的要求也并不止于此,做好本職工作是我的本分,,也是我對自己的基本要求,,除此之外,,我還要多動腦筋多努力,爭取把工作做的漂亮,,力爭成為一名優(yōu)秀的報關(guān)員,。 20__是充滿變數(shù)與挑戰(zhàn)的一年,無論是海關(guān)方面還是本公司,,都發(fā)生了很多變化,。伴隨著變化與挑戰(zhàn),隨之而來的便是問題與困難,。20__年年初,,曹妃甸海關(guān)成立,自此曹妃甸開始獨立報關(guān),,京唐港原有的部分報關(guān)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)至曹妃甸,,所以唐山方面的報關(guān)業(yè)務(wù)量有一定的減少,但由于公司總體業(yè)務(wù)的發(fā)展,,唐山方面卻沒有出現(xiàn)報關(guān)業(yè)務(wù)減半的局面,。另一方面,公司在報關(guān)人員配備方面也做出了相應(yīng)調(diào)整,,這也就意味著我要承擔(dān)起更多的責(zé)任,,對我來說這不僅是一個挑戰(zhàn),更是一個契機,,參加工作這么長時間,,我也應(yīng)該有所成長,不能總是在別人的扶持下工作,。既然成為這個集體的一員,就應(yīng)該履行好自己的職責(zé),,能夠獨立工作,。我深知,這也是公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的期望,,所以我鼓勵自己,,要認(rèn)真學(xué)習(xí)與工作,為公司盡一份力,,實現(xiàn)自我價值,。

隨后,在三月底四月初,,海關(guān)對所有20__年申報的單據(jù)進行規(guī)范申報檢查,,要求對所有不符合規(guī)范的單據(jù)進行修改。這一政策讓所有的報關(guān)員措手不及,,而作為唐山地區(qū)報關(guān)業(yè)務(wù)量最大的我們更是首當(dāng)其沖,。之后我們便開始了大量的改單,,一時間手忙腳亂起來。暫且不論海關(guān)新政策發(fā)布滯后導(dǎo)致了不應(yīng)有的麻煩,,其實作為報關(guān)員也應(yīng)有相應(yīng)的敏感性,,特別是在前后兩年交替、海關(guān)政策易變的時期,,如果能做到第一時間了解有關(guān)的政策變化,,便可以避免一些不必要的麻煩,也有利于工作的順利開展,,所以這一點在今后的工作中要多加注意,。

之后不久,海關(guān)內(nèi)部又進行的細(xì)致深入的自查工作,,主要還是針對報關(guān)各個環(huán)節(jié)存在的不規(guī)范現(xiàn)象,。由于之前無論是海關(guān)還是報關(guān)員自身,都沒有嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作,,在檢查中自然發(fā)現(xiàn)了大量問題,,而且涉及各個環(huán)節(jié)。于是我們又開始了新一輪的查,、改,、補,隨著查找的深入,,總有新的問題不斷涌現(xiàn),,在保證正常業(yè)務(wù)不受影響的情況下,我們還要花費更多的時間與精力去彌補之前犯下的錯誤,,一時間感覺阻力重重,,筋疲力盡。經(jīng)過了很長一段時間的整改之后,,之前發(fā)現(xiàn)的問題總算被解決了,,工作又回到了正常的軌道。事后我認(rèn)真反思,,作為報關(guān)員的我們在這件事件中有更大的責(zé)任,,報關(guān)本身就是一件嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎覀儾荒芤驗閯e人放寬了對自己的要求就不嚴(yán)格要求自己,,工作中我們應(yīng)該始終嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作,,否則到頭來吃虧的還是自己。

在經(jīng)過了之前的兩次比較重大的調(diào)整之后,,報關(guān)工作開始恢復(fù)正常,,一直到年終都比較順利,只是偶爾會出現(xiàn)一些這樣那樣的小問題,,而透過這些問題,,我發(fā)現(xiàn)自身在工作中還是存在一些不足,,這集中體現(xiàn)在兩個方面:一是專業(yè)知識有待進一步提高。在日常工作中,,總是遇到一些不明白的問題,,而面對問題自己總是感覺無所適從,其實這都是自身專業(yè)知識不過硬的表現(xiàn),,由于不了解,,才會沒頭緒;二是工作的細(xì)致程度不夠,。工作中偶爾還會出現(xiàn)一些失誤,,有些錯誤不可避免,但有些低級錯誤僅僅是由于自己的粗心造成的,,這實在是不應(yīng)該,。所以在今后的工作中要極力杜絕此類錯誤,不僅要保證工作的數(shù)量與效率,,更要保證工作質(zhì)量,,只有這樣才是真正的高效,工作才有意義,。

這一年中,,除了各種困難與問題,還有許多令人欣喜的變化,,比如海關(guān)在下半年進行了較大規(guī)模的人事調(diào)整,,特別是與我們聯(lián)系較緊密的通關(guān)科,更是引進了多名新關(guān)員,,他們大多是新進海關(guān)的公職人員,,而且較為年輕,這對我來說是一個難得的機遇,。搞好與海關(guān)公職人員的關(guān)系也是我們?nèi)粘9ぷ鞯闹攸c之一,,我可以借此機遇,從頭開始,,建立與海關(guān)之間的良好關(guān)系,以利于今后工作的開展,。另外,,公司發(fā)面今年剛剛更換了新的辦公地點,干凈規(guī)范的辦公樓,,讓每位員工的心里都感到振奮,,也讓我們真真切切地感受到了公司的快速發(fā)展,并且對公司的未來充滿了信心,。

迎來送往又一年,,新的一年我會更加嚴(yán)格要求自己,,以飽滿的熱情投入到新的工作中去,,事事爭優(yōu),勇于擔(dān)當(dāng),,為成為一名優(yōu)秀的報關(guān)員而努力奮斗。

20__年,,即將過去,,20__馬上來臨,回首這一年,,有辛酸和汗水,,也有成功和喜悅,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與各兄弟科室的支持幫助下,,在icu全體醫(yī)護人員共同不懈的努力下,,icu的工作得以正常運行,現(xiàn)將一年來的工作做以下總結(jié):

一,、護理質(zhì)量與安全方面

在過去的一年里,,icu在護理部、科護士長的管理下,,認(rèn)真落實三級質(zhì)量護理管理,,在科室選取部分年資高、責(zé)任心強,、有管理能力的護理人員參加科一級與病區(qū)一級的護理管理,,每周、每月堅持自查,、抽查,。對檢查結(jié)果及時反饋,每月定期召開安全討論會,,對護理不良事件及時分析原因,、組織討論、制訂對策與整改措施,。小組有專門的護理安全質(zhì)控小組,,以付護士長為組長,每周對科室發(fā)生的各級護理不良事件進行統(tǒng)計,、上報,、與整理。護理質(zhì)量分為三個小組,,各組長工明確,,重點對病區(qū)的病房質(zhì)量,優(yōu)質(zhì)護理創(chuàng)建和文件書寫進行監(jiān)控,對存在的問題有分析,、整改并進行追蹤,,持續(xù)存在的問題進入下一個月的質(zhì)量監(jiān)控循環(huán),極大的保證了護理質(zhì)量,,多次在院質(zhì)量檢查排名居前,,并獲得工會獎勵。

二,。開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面

作為第二批成為優(yōu)質(zhì)護理示范病區(qū)的病房,,認(rèn)真落實了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的精神,每月都有新的優(yōu)質(zhì)護理計劃和創(chuàng)新舉措,,每月進行小結(jié),,圍繞工程的精神,科室首先重新制訂了一套嚴(yán)格周密,、切實可行的的制度常規(guī),,制訂的同時督促、檢查執(zhí)行情況,。同時為了減少交接班環(huán)節(jié),,真正做到無縫隙的護理,又重新調(diào)整了各班作息時間,,并增設(shè)了基礎(chǔ)護理班次,,充實了高峰時間段護理力量,保障了護理安全,,全面提升了護理滿意度,。針對平時工作中大家發(fā)現(xiàn)的一些問題,科室一些年輕的骨干力量積極開動腦筋,,出點子,,并將實際方法展示出來,在20__年2,、3月的《優(yōu)質(zhì)護理ppt》擂臺賽和《天使與優(yōu)質(zhì)護理ppt擂臺賽》中分別榮獲二等獎,。

三、護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)方面

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,,護士始終處于病人治療及觀察的第一線,,因此,護理人員的素質(zhì)如何,,將直接關(guān)系到icu的工作效率,,在icu護士的培訓(xùn)工作中,我們采取了在職培訓(xùn),、外出進修、自學(xué)與考核相結(jié)合的方法,并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦的科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護理疑難查房,,嚴(yán)格按照20__年icu護士培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)和考核,,先后輸送五名護理人員到心電圖室、血液透析中心進修,。下一步的計劃是把第年資的護士逐步送往心血管內(nèi)科,、內(nèi)分泌內(nèi)科、普外和肝膽外科輪轉(zhuǎn),,豐富??谱o理知識,使他們盡快成熟,,勝任icu的護理工作,。

四。團隊建設(shè)方面

護理工作的順利開展,,得益于院領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基礎(chǔ)護理人員的共同努力,,作為icu護理團隊的領(lǐng)頭雁,我特別注重自己的廉潔自律性,,吃苦在前,,享受在后,努力提高自己的思想認(rèn)識,,積極參與護理團隊建設(shè),,20__年9月成立病區(qū)qcc小組,在圈成員的共同努力下,,主題《降低腸內(nèi)營養(yǎng)相關(guān)性腹瀉》獲公司自主成果發(fā)布三等獎,。平時非常重視年輕隊伍的培養(yǎng)和磨礪,鼓勵她們參與院里各項專業(yè)小組活動和培訓(xùn),,20__年6月在靜脈小組的技術(shù)比武大賽中一展風(fēng)采,,獲得一等獎。王靜在糖尿病小組舉辦的知識搶答賽中舌戰(zhàn)群儒,,榮獲團體二等獎的好成績,。在年底的武漢市質(zhì)控中心護理質(zhì)量季度檢查中,這只護理團隊再一次接受了考驗,,她們的綜合素質(zhì)和??萍夹g(shù)能力收到專家的一致肯定。

手術(shù)室是一個充滿朝氣,、勇于拼搏,、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長,,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年,。在這半年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心,、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求,,努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意,、自己滿意”,,把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全過程。

在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下,,在各科的密切配合支持下,,針對年初制定的目標(biāo)規(guī)劃,全體醫(yī)護人員狠抓落實,、認(rèn)真實施,、不懈努力,圓滿地完成了各項任務(wù),,取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收,。

一、以病人為中心,,爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)

在日常工作中,,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨醫(yī)學(xué),設(shè)身處地為病人著想,,做到凡事都來換位思考“假如我是病人”,。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務(wù)”,接待好每一個手術(shù)病人,,做好每一項工作,,關(guān)心每一個病人,當(dāng)病人入手術(shù)室時,,護士在手術(shù)室門口熱情迎接,,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,,減少病人對陌生環(huán)境的恐懼,,增強對手術(shù)治療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù),,態(tài)度及病人的要求,,對病人提出的意見和建議都能予以重視,及時解決,。

二,、打造科室文化,樹立團隊精神

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化,,樹立團隊精神”的號召,,科室堅持每月組織醫(yī)護人員認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī),、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,,并有討論記錄,。堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,,適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的新形勢,,積極參加一切政治活動,,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),,全心全意為人民服務(wù),。積極參加各項社會公益活動,為人民多辦實事,。組織“科技,、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動,,為漢壽老百姓義診,、送醫(yī)送藥、體檢,、捐款等,,并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會,,為科室增光添彩,。

三、提高護士素質(zhì),、培養(yǎng)一流人才

社會不斷前進和發(fā)展,,我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,、職業(yè)道德好,、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過不間斷的學(xué)習(xí),,提高護理專業(yè)理論水平,,做到每月進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每季進行操作考核和“三基”理論考試,,不僅如此,,護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階,在百忙之中積極報名參加各種自學(xué),、成人考試,,從中使大家的思維方式,、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高,,在醫(yī)院組織的“5.12”才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績,。朱清平護師被評為“縣優(yōu)秀護士”。我們相信,,只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì),、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),,才能更好地服務(wù)于社會,,為社會做貢獻。

四,、規(guī)范整體護理,,爭創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提,為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,,我們堅持做到周周有計劃,、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標(biāo),,自覺接受病入及社會的監(jiān)督,。深入開展整體護理,積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性,,特別加強術(shù)中關(guān)愛,、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施的落實,、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作,,從而大大增強了護士的工作責(zé)任心。

我科為了使整體護理做得更加完善,,多次組織全體護士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理,、循證護理、舒適護理等新理論,。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,,無差錯事故發(fā)生。嚴(yán)格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測,。狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,,注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,,一次性無菌注射器,、輸血,、輸液器等用后,消毒,、毀形,、焚燒。

五,、工作業(yè)績

我們完成了多臺大小手術(shù),,搶救多個危重病人,配合心胸外科實施了肺葉切除術(shù),,開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù),、turp等新技術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù),,均得到了他們的一致好評。隨著護理條件,,護理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高,,我科取得了“雙贏”的佳績??剖医?jīng)濟收入名列前茅,,護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。

成績尤如金秋累累的碩果,,雖然美滿,,但都已悄悄落下,在品味成功的同時,,我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足:在管理意識上還要大膽創(chuàng)新,,持之以恒。在人性化護理方面,,手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式,。在規(guī)章制度執(zhí)行方面,仍有少數(shù)同志意識淡漠,。在論文撰寫,、護理科研方面幾近空白。尤其在服務(wù)態(tài)度,、病人滿意度上還明顯不足,。病人的需要是我們服務(wù)的范圍,病人的滿意是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),,病人的感動是我們追求的目標(biāo),,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗,、刻苦學(xué)習(xí),,使服務(wù)更情感化和人性化,,為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。

3月,,我有幸來到了武漢總醫(yī)院進修學(xué)習(xí),,非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給予我這次學(xué)習(xí)和提高的機會,在這3個月里,,除了學(xué)習(xí)到他們的先進護理技術(shù)和理念,,重要的體驗到了是武漢總醫(yī)院的文化、人文理念和先進的管理模式等,。讓我對怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護理人員有了深一步的認(rèn)識,,也讓我對未來的職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的目標(biāo)。現(xiàn)在將我在武漢總醫(yī)院的所感所受總結(jié)如下:

1,、病房管理:

(1)病房環(huán)境的管理:病房安靜,,整潔,病房大廳有管理員定時開門,,十點半之前(醫(yī)生護士查房時間)是不允許探視的,,不僅能夠保障醫(yī)護人員正常有序的工作,還為病房患者的正常休息提高了保障,。病房衛(wèi)生員工作非常認(rèn)真仔細(xì),,絕不忽視任何一個角落。

(2)護理安全工作管理到位,,病房各種安全標(biāo)識齊全,,如注意安全、小心地滑,、拔針后沿血管方向按壓5分鐘,、預(yù)防壓瘡等,隨處可見,,病房走廊及病房衛(wèi)生間等,。

(3)治療室、護理間,、污物間擺放整齊,,錯落有致,非常清晰明朗,,各類物品分區(qū)嚴(yán)格,,并且有醒目的標(biāo)識。

(4)病房布局是環(huán)形布局,,更加合理化,,也便于患者的治療和護理,每位責(zé)任護士還佩備了一臺呼機,,大大提高了護士的辦事效率,。病房還專門為病人設(shè)有一臺跑步機,,為糖尿病患者鍛煉提供了方便。

2,、健康教育:

(1)門診專門設(shè)有糖尿病咨詢室,,咨詢室是由經(jīng)過糖尿病健康教育相關(guān)考核并授予相關(guān)證書的健康教育專職護士負(fù)責(zé)。咨詢室接受各種檢查,,如ogtt試驗,、胰島素釋放試驗、骨密度檢測,、尿碘檢查等等,,免費對糖尿病、甲亢患者提供飲食,、藥物,、運動等各方面的知識及相關(guān)資料,還提供免費換取胰島素針頭,,為患者提供了更多知識,,給患者帶來了很大的利益,非常受患者的喜愛,。

(2)病房有健康教育的專職護士為病人提供專人定制的飲食處方和運動處方,并且開設(shè)有各種形式的糖尿病健康知識的講課,。如有每周三有一次小講課,,每個月一次糖尿病大課糖。并且早晨還會組織病友在病房跳保健操,,患者的參與積極性非常高,,小講課的形式也是豐富多彩,如“看圖說話”,、“健康強旗手”,。

(3)隨著糖尿病患者人數(shù)的遞增及病情的復(fù)雜化,在護理部及內(nèi)分泌科孫護士長的帶領(lǐng)及指導(dǎo)下,,在全員護理隊伍中還設(shè)立了糖尿病活動小組,,促使非內(nèi)分泌專業(yè)科室的護理人員能夠進一步了解糖尿病相關(guān)的治療及護理,如血糖的監(jiān)測,,胰島素筆及胰島素泵的用法,。指導(dǎo)小組會定期組織各科室的糖尿病小組成員參加學(xué)習(xí)和討論糖尿病的護理,使各位小組成員增進對糖尿病護理了解的同時,,也進一步促進了糖尿病的護理發(fā)展和科研,。

3、護理管理:

(1)病房的交接班:首先是晨會交班,,晨會交接的護理人員不包括各位責(zé)任護士和治療班的,,主要是護士長,,小組長、主班和夜班護士,,使責(zé)任護士能夠有更多的時間進行護理治療,。病房床邊交接班,認(rèn)真而嚴(yán)謹(jǐn),,除了夜班護士對白班責(zé)任護士對病人的病情和特殊檢查進行交接外,,護士長還會帶領(lǐng)各護士對病人進行一些特殊的護理體檢,并且對病人的治療和護理進行探討性的提問,,并進一步強調(diào)患者病情觀察和護理的重點,。

(2)護士分級:根據(jù)分級的不同,對護士的要求不同,,分管病人的數(shù)量和病情程度不同,。所對應(yīng)的工資獎金等相應(yīng)的酬勞也是有區(qū)別的。這樣對護理人員的工作能力進行區(qū)分,,使護士有了明確的職業(yè)生涯規(guī)劃,,護理質(zhì)量的高低,好壞與護士的專業(yè)素質(zhì),,獨立思考能力是密切相關(guān)的,。護士分級提高了大家工作的積極性,并督促我們能夠主動進行學(xué)習(xí),,有較多的知識積累和信息儲備,,更好的為病人服務(wù)。

(3)護理質(zhì)量管理:病房的護理質(zhì)量管理非常嚴(yán)謹(jǐn),,科室護理人員成立了各個小組,,如靜脈輸液組、醫(yī)院感染組,、護理文書組等,,各個組的負(fù)責(zé)人會根據(jù)護理部檢查的標(biāo)準(zhǔn)定期對科室相關(guān)的質(zhì)量進行檢查,分析總結(jié),,在反饋存在的問題,,提出改進的措施,使護理質(zhì)量有了進一步的提高,。

4,、先進的儀器設(shè)備、診療和護理技術(shù):

對于甲狀腺的診斷有甲狀腺穿刺術(shù),,這項技術(shù)運用的比較多,。對于糖尿病下肢血管病變的診斷,病房設(shè)有專門的血管神經(jīng)病變和血管超聲多普勒檢查室,這個是由經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)的專職護士負(fù)責(zé)的,。治療方面有動脈,、靜脈置管溶栓術(shù)及安裝血管支架和血管過濾器術(shù)。對于糖尿病足的治療和護理,,有vsd引流管術(shù),。對于血糖的監(jiān)測,除了常見的手指血糖監(jiān)測和胰島素筆的運用,,還有雙c(動態(tài)血糖監(jiān)測系統(tǒng)和胰島素泵皮下持續(xù)輸注系統(tǒng))的護理,,為患者提供更合理的個體化治療方案。

學(xué)習(xí)回來了,,對以后得工作也要認(rèn)真開始計劃,。

1.要安心工作,端正思想,,踏踏實實工作,,愛崗愛業(yè),不恥下問,,時刻為病人著想,,擺正自身的位置,是的,,護理工作是一個非常平凡的崗位,,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是是非常重要和不可或缺的工作.

4.要有團隊協(xié)作精神,,團結(jié)就是力量!最后再次感謝醫(yī)院各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任,,我會把進修學(xué)習(xí)到的知識和技能加以鞏固并運用到實際的工作中去,更好的為患者服務(wù),,為醫(yī)院的快速發(fā)展貢獻力量。

20__年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,,在科主任,,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導(dǎo)幫忙下,我在思想和工作上取得了很大進步?,F(xiàn)年終總結(jié)如下:

一,、在思想政治方面,用心擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,,以病人為中心,,嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自我,視病人如親人,,堅持以質(zhì)量為核心,,病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立團隊精神。

二,、用心領(lǐng)悟各項新技術(shù),、新業(yè)務(wù)。作為一名手術(shù)室護士,,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意持續(xù)無菌觀念,,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,一絲不茍,加班加點,,樹立高度的群眾職責(zé)感和榮譽感,,團結(jié)同志,凡事以工作為重,。為患者帶給全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù),,與手術(shù)醫(yī)生用心密切配合,團結(jié)協(xié)作,,打造和諧的工作氛圍,,保證手術(shù)順利完成。

三,、用心參加科室組織的危重病人搶救工作,,配合各科室做好搶救工作,工作中團結(jié)同事,,嚴(yán)格查對,,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,杜絕差錯事故的發(fā)生,,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,,還要不斷提高自我的操作水平,用心參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。參加工作一年來,,我在科室同志們指導(dǎo)下刻苦領(lǐng)悟,掌握了各科手術(shù)配合步驟如:普外,、骨科,、胸科、婦產(chǎn)科及腦外科等等,,加深了自我的無菌觀念和操作要求,。

進入手術(shù)室的第一天,老師便對手術(shù)室的環(huán)境與器械向咱們做了詳細(xì)的說,,讓我認(rèn)識到了解環(huán)境和認(rèn)識器械的重要好處——這并不是簡單的參觀了解,,更重要的是讓咱們能夠在最短的時刻內(nèi)熟悉并掌握它,,在環(huán)境中能夠迅速的找到所需的物品!同時也使咱們認(rèn)識到時刻就是性命,咱們務(wù)必爭分奪秒!

第一次上臺做洗手護士,,緊張的心理揮之不去,,可在帶教老師的耐心指導(dǎo)與鼓勵下,我很快調(diào)整好了自我的心態(tài),,從開臺開始,,到無菌衣與無菌手套的穿戴,到器械的傳遞,,再到上刀片與穿針線等等,,工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!巡回護士的工作體驗,讓我認(rèn)識到這項工作的重要性,,看似簡單,,其實不然,務(wù)必有扎實的理論基礎(chǔ)與豐富的臨床經(jīng)驗才能更好的完成工作,。同時與洗手護士一樣,,承擔(dān)著重大的職責(zé)與壓力。

在手術(shù)室的實習(xí)中,,強化了我的無菌觀念,,增加了無菌原則意識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務(wù)有了更深刻的認(rèn)識與了解,,使我更加懂得工作之間互相配合的重要性,。手術(shù)室的工作讓我體會到性命的可貴與脆弱,讓我更加意識到護理工作的重要性,。

新的一年即將來到,,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20__年我信心百倍,,在新一年的工作中我將克服20__年度自身的一切不足,,取長補短,戒驕戒躁,,不斷完善自我,,提高自我業(yè)務(wù)水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,,取得輝煌業(yè)績。

今年本著“鞏固優(yōu)勢,,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,,一年來做了能上能下下幾點工作:

1、兼顧新廈,、主樓,,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規(guī)范,實現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破,。抓查對制度,,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例、一次性物品質(zhì)量漏洞29例,。

2,、配合股份制管理模式,抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),,合理使用護工,,保證患者基礎(chǔ)護理到位率。強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟,、亂、差,,尿墊至處晾曬的問題,。

3、從業(yè)務(wù)技能,、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓(xùn),,使她們盡快成熟,成為管理骨干,。今年通過考核評議,,5名副護士長轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護士長,。

4,、加大對外宣傳力度,今年主持策劃了“5.12護士節(jié)“大型慶典活動,,得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽,。積極開拓杏苑報、每日新報,、天津日報,、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,,通過健康教育,、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻,。

5,、注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級講座普及面達90%以上,。開辦新分配職工,、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班,。完成護理人員年度理論及操作考核,合格率達97.9%,。抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命,、關(guān)愛患者“教育,倡導(dǎo)多項捐贈活動,,向血液科,、心外科等患者獻愛心。

6,、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,,我院護理各項工作成績達標(biāo),總分96.7,,名列全市榜首,。

7、個人在自我建設(shè)方面:今年榮獲“天津市市級優(yōu)秀護理工作者“稱號,。通過赴美國考察學(xué)習(xí),,帶回來一些先進的管理經(jīng)驗,并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗,,本年度完成成國家級論文3篇,、會議論文2篇及綜述1篇。

護理工作的順利開展和護理水平的提高,,得益于以石院長為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級基層護理人員的共同努力,,明年護理部要創(chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊,提高護理學(xué)術(shù)水平,,發(fā)揮中醫(yī),、中西醫(yī)結(jié)合護理優(yōu)勢,爭取使我院的護理質(zhì)量得到國際化認(rèn)證,。

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好!

一年又在我們忙碌的`腳步中匆匆而過,,現(xiàn)我就2020年的工作做個述職報告,。

在這一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo),,和護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐,盡力完成護士長交辦的各項工作任務(wù),,自覺遵守醫(yī)院的各項工作制度,,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),勤勤懇懇做事,,踏踏實實做人,,保質(zhì)保量的完成工作任務(wù),全年無差錯事故發(fā)生,,嚴(yán)格要求自己,,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極參加醫(yī)院,、科室組織的各項學(xué)習(xí)活動,。

住院部作為醫(yī)院對外的窗口之一,反映了單位的形象,,我作為本院其中一員,,應(yīng)該用我的熱情和努力,以敏銳的觀察力,,棄舊圖新,,銳意進取,以頑強的意志和堅韌不拔的毅力,,奮力拼搏,,不斷完善自己,充實自己,,學(xué)’習(xí),,借鑒,取長補短,,在以后的工作中,,我會更加努力的完善自我,為醫(yī)院的發(fā)展,、壯大盡綿薄之力,。

當(dāng)然,在日常工作中,,我也有很多不足和業(yè)務(wù)上的欠缺,,比如:工作不夠細(xì)心。護理工作本身就是一門精細(xì)的藝術(shù),,完美的工作就要求:全心投入,,真誠相待,從心做起,。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。有人說:”護士要有一顆同情的心,,還需要一雙愿意工作的手,。”以后的工作中我會繼續(xù)努力提高自己的專業(yè)技術(shù)素養(yǎng),,嚴(yán)格執(zhí)行三查七對,;學(xué)會換位思考,,多體諒別人的難處,端正工作態(tài)度,,時刻做到講究文明禮貌,,事事遵循職業(yè)道德,始終熱愛自己的工作崗位,,增強事業(yè)心,,給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時,,也能得到各位領(lǐng)導(dǎo),,護士長的認(rèn)可。

我所從事的工作很普通,,都是些點點滴滴,,瑣瑣碎碎的事,沒有什么豐功偉績,,但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作,,這是我人生中要長期從事的一份重要事業(yè),是一份光榮的事業(yè),,我會盡我所能,,不辜負(fù)頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。

述職人:xxx

2020年x月x日

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇三

回看這一年來我在護士長的崗位上所做的工作,,心中有很多感慨,;現(xiàn)將2018年以來各項工作總結(jié)以下:

一年來,在護理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,,從各方面嚴(yán)格要求自己,,在科室工作特別是護理工作中一馬當(dāng)先,大膽管理,,認(rèn)真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,,保證了科室工作穩(wěn)步進行。積極配合主任做好醫(yī)護調(diào)和工作,,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通,;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些磨擦和矛盾,增強了科室凝聚力,,使中醫(yī)科成為一個暖和的大家庭,;讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營建了溫馨,、***的病區(qū)住院環(huán)境,。

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,我們科面臨病種雜,疑問雜癥多,,護理??菩圆粡姷睦щy。而與之對應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護士,,唯一一位是中西醫(yī)結(jié)合護理大專畢業(yè),,其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè),在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識,;在西醫(yī)“專科護士”培訓(xùn)不斷深進發(fā)展,,??谱o士特點和上風(fēng)愈來愈明顯的今天,中醫(yī)科護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性,,也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。

針對這一現(xiàn)實,,我果斷決定:從我做起,,全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,,發(fā)動科主任和醫(yī)生參與,,對包括呼吸、循環(huán),、消化,、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進行培訓(xùn),對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和經(jīng)常使用技能系統(tǒng)培訓(xùn),,乃至對一些普外科和骨科疾病的守舊醫(yī)治,、護理知識,也進行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來,,考核結(jié)果表明,護士對上述各系統(tǒng)常見病都有了全面的熟悉和了解,,這不但進步了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,也極大的增強了護士對本身、對科室發(fā)展的信心,。爾后,,我又采取平常強化的方式,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的知識,,終究打造出了一支技術(shù)過硬,、有中醫(yī)特點的護理隊伍。

多年的護士長經(jīng)歷,,使我深切的體會到:對一個團隊而言,,規(guī)范其行為固然重要,,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,,要讓“護士長管理”這個外因,,通過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此,,我采取了一系列措施:在護士排班表上,,每周送她們一句人生、職場感悟,;舉行“天使心語”小板報,;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,,引發(fā)她們對人生,、對事業(yè)的思考。潛移默化當(dāng)中,,我們中醫(yī)科的護士,,人文素質(zhì)有了很大進步。我終究打造出了“我用人文知識改變護士—護士有效管理自己—護理工作質(zhì)量進步”的良性鏈條,。近幾年,,不但中醫(yī)科的護理文化建設(shè)弄得風(fēng)生水起,而且美滿的完成了各項工作目標(biāo),。在省市歷次檢查中,,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,每次都迎接收費檢查,,沒有給醫(yī)院丟過一分,。在行風(fēng)評議檢查中,中醫(yī)科的健康教育和護理服務(wù),,更是贏得了參檢專家的肯定和贊美,。

比如說,在對病人的健康教育方面,,多數(shù)科室的做法是,,單純依托護士口頭宣教,但我通太長期以來的觀察,,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護士說得少了,,內(nèi)容涵蓋不全,說很多了,,由于時間有限,,就會說得快而沒有重點,這樣,病人根本記不住,。為此,,我把進院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,作為護士口頭宣教的內(nèi)容,,而把具體內(nèi)容輸進電腦,,護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,把具體的資料發(fā)于病人,,這都起到很好的效果,。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標(biāo)本留取方法”,、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取留意事項”等等等等,。這類口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,不但有助于病人把握,,也節(jié)省了護士大量時間,因此深受大家歡迎,。

俗語說,,打鐵還需本身硬,在認(rèn)真做好科室護理管理工作的同時,,我堅持學(xué)習(xí)新知識,,不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗,進步本身綜合素質(zhì),。于2018年5月參加了心理咨詢師考試,,看在8月份取得三級心理咨詢師證書。一年來,,前后在國家級,、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇,在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,,散文兩篇,。

面對我的病人我的科室,我可以安然的說,,為了你們,,我一直在努力!但是,,面對自己,,我深知工作中還有很多的缺憾,比如,,科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力,,但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空缺;再比如,有時候,,過于嚴(yán)厲的要求,,我乃至看到過護士的眼淚和無奈。 因此,,展看未來,,對新的一年的護士長工作我布滿了信心,作為護士長我的努力方向是:1,、力爭在護理科研方面有所突破,;2、寬嚴(yán)結(jié)合,,讓自己的管理方式更加成熟,。

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醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇四

時間象奔騰澎湃的急湍,奔流不息向前,,回顧堅強地走過的這段時間,,取得的成績實則來之不易,想必我們需要寫好述職報告了,。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧,!下面是小編收集整理的醫(yī)院護士年終述職報告范文,歡迎大家借鑒與參考,,希望對大家有所幫助,。

一年的時間在我忙碌的工作下結(jié)束了,以自己兒科護士的身份來看,,我今年的工作算是完成的很好,,不僅在很多地方有了進步,還完成了所有領(lǐng)導(dǎo)的下發(fā)的任務(wù),,無條件聽從了領(lǐng)導(dǎo)的安排,,算是完美的結(jié)果,但是撇開自己護士身份,,以自己個人來看的話,,今年算是我得到了患者家屬贊賞最多的一年,以下就是我的年終工作總結(jié):

一,、深層學(xué)習(xí)兒童護理,,提高工作能力

今年一月份分時候參加了一次由醫(yī)院組織,護士長主講的培訓(xùn)課,,給我們講解了大量的兒童常見的病情處理方式,,從觀察、安撫,、處理等等步驟給我們進行了講解,。為了豐富我們的護士知識,,把幾種極其容易誤診的病情也一一的給我們舉例了,護士長那獨特的見解是我聞所未聞的,,從來都沒聽過,,極大程度的給我擴大了兒童護理的知識海洋。最后還由在醫(yī)院兒科資歷比較老的護士,,給我們傳授工作經(jīng)驗,,主要是自己遇到的.什么疑難雜癥,讓我們遇到了也能有應(yīng)對的方法,,不至于手忙腳亂的,。為了檢驗這次培訓(xùn)的成果,護士長還為我們模擬了一次“兒科護士應(yīng)急病情處理”每個護士都有參加,,我很容易,,最后在兒科眾多護士長脫穎而出,榮獲第二名的好成績,。通過這次模擬,,我很大程度提高了兒童應(yīng)急急救的能力。

二,、個人所獲榮譽展示,,不忘初心

在今年的年會上被醫(yī)評選為“優(yōu)秀護士”,在整個醫(yī)院一共評選出三名優(yōu)秀護士,,并不是只在兒科評選,,而我則就是我們兒科唯一的一個優(yōu)秀護士,,這讓我倍感榮幸,;今年的八月份,經(jīng)過護士長以及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的討論決定,,授予了我“夜鶯天使”這個獎,,主要是,我在那段時間里都是上的晚班,,而當(dāng)時兒科住院部的一個小孩子,,突然發(fā)病,在我及時正確的急救下,,送到手術(shù)室后,,安全的出來了,這也是醫(yī)院對我的行為表示贊賞,;在這一年中我收到了四名家長特意送來的旌旗,,主要是為了感謝我的護理讓他們的孩子順利出院了,這都是家屬們抬舉,,送了我?guī)酌骒浩?;還得一提的是我是小朋友最受歡迎的護士,,好多兒童生病了指定都要我給他們打針,說只有我打得針才不痛,。

三,、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度

我之所以能在今年獲得這次大的進步,跟我用醫(yī)院的規(guī)章制度來貫徹自己,,嚴(yán)格要求自己,,所以我才能做到把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)說過的嚴(yán)峻工作任務(wù)當(dāng)成自己的工作目標(biāo),從來不會意氣用事,,個人主義理念從來不會超過整個護士的團隊主義理念,。這一點我可以明確的說出來,這是成為一名優(yōu)秀護士必備條件,,要知道這些規(guī)章制度都是醫(yī)院經(jīng)歷很久很久才一條條的制定的,,所以我一直都是把這些規(guī)章制度當(dāng)成自己的護士準(zhǔn)則。

時光如白駒過隙,年末又至,在過去的一年里,,在院領(lǐng)導(dǎo),、護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,。堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,,善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,,較好的完成了20__年度的工作任務(wù)?,F(xiàn)根據(jù)具體情況作自我總結(jié):

一、思想道德方面

在思想上加強學(xué)習(xí)提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng),。始終堅持把政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為提高政治信念,、思想素質(zhì)、工作能力的重要途徑,。利用電視,、電腦、報紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)外形勢,,學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書籍,。在學(xué)習(xí)過程中,,注意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自身的認(rèn)識能力和思想政治素,,一直堅信人應(yīng)該堅守自己的信念和操守,,在這個物欲橫流的社會,,保持內(nèi)心的純凈,言者易,,行者難,,要耐得住寂寞,有所為,,有所不為,。

二、專業(yè)知識方面

信息高速發(fā)展,,知識不斷更新,,只有不斷地學(xué)習(xí)才跟上時代的進步,今年我克服了翻班工作,,照料家庭的繁忙,,利用業(yè)余時間完成了:

1、護理中級職稱考試,。

2,、通過了計算機職稱考試。

3,、本科在讀,。

4、參加急診心肺復(fù)蘇學(xué)習(xí)班,。

5,、參加急救包扎學(xué)習(xí)班。

6,、參加護士禮儀學(xué)習(xí)班,。

三、工作能力方面

對工作熱愛,,心不累則身不累,,象螞蟻一樣工作,,象蝴蝶一樣生活,,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。我院的住院病人以老年長期臥床,,生活不能自理為主,,日常工作中我具有強烈的責(zé)任感和愛心,人們對新生命的誕生固然充滿了喜悅,,在經(jīng)歷了一生辛苦勞作,,暮年時卻又回歸了嬰兒時期,老人的今天也許就是自己的明天,,善待老人,,視同親人,,多一聲問候,多一點微笑,,用自己的愛心陪伴老人走完生命的最后旅程,。同時協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),,態(tài)度端正、頭腦清晰,。

四,、團結(jié)協(xié)作方面

嚴(yán)以律己,寬以待人,,不埋怨,,不指責(zé),當(dāng)意見有沖突時,,先想想自己的過失,,有則改之,無則加勉,,空余時間讀好書,,做好事,工作中分工不分家,,為調(diào)節(jié)醫(yī)護患關(guān)系,,構(gòu)建和諧社會做出努力。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,作為一名護士,,我時刻的意識到我擔(dān)子上的重任,在今后工作中,,我將加倍努力,,為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!20__年的曙光即將到來,,譬如旭日東升,,我將迎著陽光,踏步前行,!

我科在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下,、在科主任的大力支持下,全科護士齊心協(xié)力,,圓滿完成了年初下達的護理工作計劃,。對照標(biāo)準(zhǔn),逐條逐項抓好各項工作,,通過持續(xù)質(zhì)量改進,,有效的促進我科護理管理制度化,、規(guī)范化,護理質(zhì)量穩(wěn)步提高,,現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:

一,、臨床護理質(zhì)量

每周開展質(zhì)控檢查有記錄,認(rèn)真落實各項護理安全規(guī)章制度,。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,,落實率100%,急救物品齊全,,處于應(yīng)急備用狀態(tài),,定專人管理,班班交接,,質(zhì)控護士不定期檢查,,急救物品完好率100%,加強藥品的安全管理,,專人負(fù)責(zé),,每周清點。高危藥品有標(biāo)識,,定點存放,,定點配置。符合率98%,,落實住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目,,認(rèn)真執(zhí)行分級護理制度,基礎(chǔ)護理合格率97%,,一級護理合格率95%,、護理記錄做到及時、真實,、準(zhǔn)確,。護理文書書寫合格率95%,為病人提供??萍膊〗】到逃?,健康教育覆蓋率100%,知曉率90%,,發(fā)生護理不良事件及時上報,,有原因分析,,并落實整改措施,。認(rèn)真落實各項護理,確保全年住院患者無護理并發(fā)癥發(fā)生(院前壓瘡除外),。加強安全管理,,全年無大的護理差錯發(fā)生,。

二、院感工作

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,、無菌技術(shù)操作規(guī)程,,護士長及院感質(zhì)控護士定期自查。嚴(yán)格按照《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》及我院醫(yī)療廢物管理相關(guān)制度的要求正確處置醫(yī)療廢物,。嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》,,掌握正確的洗手方法。無菌物品合格率100%,,嚴(yán)格執(zhí)行安全注射制度,,做到一人一針一管。積極主動接受院感知識培訓(xùn),。

三,、培訓(xùn)學(xué)習(xí)

每月開展專科知識培訓(xùn),,護士在科內(nèi)組織開展護理技術(shù)操作培訓(xùn),。每月開展護理核心制度培訓(xùn),護理人員知曉率100%,,在崗護理人員參加全員理論考核每年4次,,考試合格率100%,參加護理部組織的全院護理操作考核,,達標(biāo)率100%,,每月組織疾病護理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次,。組織開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn),。組織開展專科急救技能培訓(xùn),,護理人員技術(shù)操作合格率95%,。

四、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)

進一步改革護理工作模式,,落實分組責(zé)任制整體護理,。注重年資新老、能力強弱的搭配,,并能充分體現(xiàn)對病人的連續(xù)觀察,。制定科學(xué)有效的績效考核制度,與護理質(zhì)量,、患者滿意度,、護理難度及技術(shù)要求掛鉤,充分調(diào)動護士工作的積極性,使護士對工作滿意度96%,,護士長每天對科室危重病人進行評估,,檢查護士掌握所負(fù)責(zé)病人的診療護理信息,督促開展健康教育,、康復(fù)指導(dǎo)和心理護理,。不斷提高患者滿意度,滿意度達96.5%,,全年無護理糾紛,、投訴。

五,、存在的問題

護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高,,仍需要加強“三基”及專科理論知識學(xué)習(xí),。護理質(zhì)量仍需進一步提高,。個別護理人員危機感不強,存在工作欠主動的現(xiàn)象,。健康宣教亟待加強,。優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)需進一步深化。

時光如水,,瞬間又是一年,。在醫(yī)院的這一年,我在護士長的帶領(lǐng)下,,努力的達成了自己的目標(biāo),,順利的完成了護士的工作,做好了護理的工作,,服務(wù)好了病人,。下面是我對工作的總結(jié):

一、工作態(tài)度良好

身為護士,,在這一年的工作中,,我保持著良好的工作態(tài)度,聽護士長的指示,,把安排給自己的工作努力完成,。對待自己服務(wù)的病人,耐心的指導(dǎo)病人吃藥和打針,。每天會按時去查房,,為各病房的病人提供服務(wù)。工作很努力,,我不會因為自己是個普通護士,,就去把工作給懈怠了,不管是什么樣的工作,只要是需要我去做的,,我都會竭力完成,,不讓護士長和病人失望,。沒有很重要的事情,,我都會守在崗位上,當(dāng)病人按鈴需要服務(wù)時,,立馬詢問病人要做什么,。做事積極主動,哪里需要我,,我就去哪里幫忙,,不用別人傳喚。

二,、學(xué)習(xí)刻苦,,補充知識

我眾多護士中,我算是比較沒有經(jīng)驗的,,所以我這一年來學(xué)習(xí)特別的刻苦,,我上班有問題就問,下班后回到家依舊要看護理書籍,,把理論知識給補全了,。因為自己的努力,所以這一年,,我的理論知識變得更加全面,,有很多的護理工作,我都可以自己去解決,。本年度,,我參加了醫(yī)院刻意為我們護士舉辦的培訓(xùn),學(xué)習(xí)護理操作方法,,學(xué)習(xí)護理理論,,學(xué)習(xí)如何針對不同病情的護理方法。一年來,,我進步不少,,是我期望的那樣,我真的得到了成長,。

三,、護理工作不足

在護理這項工作上,我還有一些需要去改進的方面,,有一些不足,。在準(zhǔn)備護理服務(wù)需要用到的物品和工具,我總是會因為粗心,導(dǎo)致拿錯工具或物品,,亦或是少拿了東西,,導(dǎo)致要往返病房多次,耽誤病人治療的時間,,這在工作上是比較大的問題了,,我必須要去把它改好的。另外就是耐心還不夠多,,雖然我在護理時,,已經(jīng)算是比較有耐心的了,但是只要遇見一些無理取鬧的病人,,我的耐心就顯得不夠了,,這樣對于工作來說有很大缺陷的。

對于新一年的工作,,我希望自己可以做更多好的成績,,同樣還要去學(xué)習(xí),努力讓自己變得經(jīng)驗豐富和知識豐富,。我會朝著優(yōu)秀護士這一方向前進的,,在醫(yī)院更努力去工作,讓自己的護理手法很熟練,,得到更多人的肯定,。

“時間是最好的藥”,這樣想來,,我們的努力也應(yīng)該是這藥中一味成分,。作為一名__醫(yī)院__科室的護士。在這一年來,,我積極努力的在自身的工作中加強了自我的學(xué)習(xí)和管理,,不僅在醫(yī)務(wù)工作中更加的精進,在病人們的評價感受中也受到了不少的感謝和肯定,。

回顧這這一年,,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的要求下,我積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖袷毓ぷ鞯囊?,并在思想上完善作為一名護士必要的責(zé)任和態(tài)度,。此外,我還認(rèn)真積極的提高了自身的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,。在大家的幫助下較好的提高了自己,,出色的完成了這一年的護理工作任務(wù)。以下是我一年來的工作總結(jié):

一,、思想改進,,態(tài)度完善

作為__醫(yī)院的護士人員,,我早知道思想態(tài)度在我們工作中的重要性。而在今年的工作中更是對次盡心的了積極嚴(yán)格的培訓(xùn)和加強,!在護士長的教導(dǎo)的下,,我在思想態(tài)度上能嚴(yán)格的保持對病人的熱情和積極心。面對病人,,能以“愛心,、細(xì)心、關(guān)心,、耐心”的思想去看待病人,,對待工作,。

在思想方面,,除了對這些基本的掌握和鞏固,我在工作中還一直保持著換位思考的態(tài)度,,在工作中感受病人的擔(dān)心,,感受家屬們的焦急。這些思想一直都在刺激著我,,讓我能在工作中更加積極的保持好自身的態(tài)度,,更加努力的做好自身的工作。

二,、工作的情況

工作方面,,我嚴(yán)格的遵守醫(yī)院對醫(yī)務(wù)人員的各項規(guī)定,從穿著到個人的行為習(xí)慣,,我一直都保持著嚴(yán)格的要求,,絕不做違反醫(yī)院規(guī)定的事情!尤其是在照顧病人和處理藥品的時候,,我一定會再三確定,,仔細(xì)的核對,對于標(biāo)字不清和不了解的藥品絕不亂動,,并積極的總結(jié)自己在醫(yī)院工作中的情況,,將工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時的匯報給領(lǐng)導(dǎo)。

一年來,,我來護士長等領(lǐng)導(dǎo)的幫助下積極的加強了自我的工作,,也通過在醫(yī)院其他方面的努力,全面的改善了個人的思想和態(tài)度,。讓我能朝著成為一名優(yōu)秀的“白衣天使”這個目標(biāo)又進了一步,。

這一年,我積極保證了自身的工作,,在醫(yī)療工作中未出現(xiàn)過任何錯誤,。但在今后的任務(wù)上,,我會更加努力的要求自己,加強自我能力,,爭取在工作中為病人做出更多的貢獻,,減輕更多的痛苦。我一定會積極努力,,不負(fù)自己作為__醫(yī)院護士隊伍一員的職責(zé)和榮耀,!

今年的工作已經(jīng)結(jié)束了,在工作的這段時間感覺自己成長了很多,,今年也學(xué)到了很多的新的知識,,作為護士我是需要不斷的進步的,這樣才能夠更好的幫助患者?,F(xiàn)在這一年的工作也已經(jīng)結(jié)束了,,自己應(yīng)該要為這一年的工作做一個總結(jié),回顧自己這一年的工作表現(xiàn),,對自己的表現(xiàn)也做一個評定,,找出自己的不足之處,在新的一年的工作中努力的進行改善,。

一,、工作表現(xiàn)

我自己認(rèn)為我這一年的表現(xiàn)是還可以的,每天都能夠完成自己的工作任務(wù),,也沒有出現(xiàn)過什么錯誤,,在我自己看來這樣的表現(xiàn)是很不錯的。我知道身為一名護士的責(zé)任,,所以是一定要對自己有一個高的要求的,,這樣才能夠讓自己在工作的時候不會出現(xiàn)太多的錯誤。這一年自己是很努力的在工作的,,每一個任務(wù)都會很認(rèn)真的去完成,,雖然有的時候也會出現(xiàn)一些錯誤,但我也會努力的去改正,,盡量避免出現(xiàn)同樣的錯誤,。今年也還是有一些進步的,靠自己的努力把工作完成得更好了,,從護士長那里學(xué)到了很多的東西,,也看到了我和護士長之間存在的差距,之后是必須要更加的努力了,。

二,、不足之處

雖然今年是有了進步的,但不足的地方也還是有很多的,,在工作中也會因為粗心出現(xiàn)一些不必要的錯誤,。盡管并沒有造成什么影響,,但這也是對我的一個警告,若是現(xiàn)在不做出改變的話之后可能會犯下更大的錯誤,。在工作中還是很容易會在一些小的事情上面出現(xiàn)粗心的情況,,自己之后還是要多去注意一下,在新的一年中去改變自己的這個缺點,,把工作完成得更好,。在工作中也經(jīng)常會感到疲憊,之后還是要多去注意自己的狀態(tài),,及時的進行調(diào)整,。

三、工作計劃

新一年的工作計劃主要就是改變自己身上的一些缺點,,讓自己能夠把工作完成得更好,,還有就是要多去學(xué)習(xí)一些新的知識,幫助我更好的去完成自己的工作,。只有不斷的學(xué)習(xí)才能夠去提高自己的工作能力,,況且現(xiàn)在我的工作能力還達不到優(yōu)秀的標(biāo)準(zhǔn),,所以是必須要努力的去學(xué)習(xí)的,。我必須要對自己負(fù)責(zé),對信任我的護士長負(fù)責(zé),,也對我的病患及其家屬負(fù)責(zé),。

今年自己的整體表現(xiàn)還是很不錯的,希望明年能夠繼續(xù)的保持這種狀態(tài),,也在工作中多去學(xué)習(xí)一些新的東西,,去提高自己的工作能力。我相信我在明年是一定會有進步的,,我是一定會更加努力的去工作的,。

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇五

20xx年是中醫(yī)肛腸科獨立開科的第一年,我有幸接受醫(yī)院的委任,,擔(dān)任中醫(yī)肛腸科護士長職務(wù),。一年來能認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院及護理部的各項方針政策、規(guī)章制度,,在護理部及科主任的雙重領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,,在科室同事的幫助和支持下,認(rèn)真,、有序地開展各項工作,,通過全體醫(yī)護人員共同努力,科室管理制度逐漸規(guī)范,、工作程序逐步完善,、業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬,,科室護理工作良性運行、護理質(zhì)量穩(wěn)步上升,,科室呈現(xiàn)出一個朝氣蓬勃,、健康向上的良好發(fā)展勢態(tài)!現(xiàn)將一年來的個人工作述職如下:

一、加強政治建設(shè)

1,、加強政治思想學(xué)習(xí):作為一名入黨積極分子,,能積極參加黨組織的各項學(xué)習(xí)活動,積極配合兒中腫片區(qū)支部書記做好各項工作,,撰寫思想報告,,時刻以黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,樹立大局意識,、責(zé)任意識,、善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新,、大膽實踐,,在工作崗位上能始終保持朝氣蓬勃、昂揚銳氣的風(fēng)貌,。

2,、加強學(xué)習(xí)醫(yī)療行業(yè)職業(yè)道德規(guī)范、法律法規(guī),、核心制度,。嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范,不以護謀私,,真心實意為患者服務(wù),,為群眾服務(wù)。

二,、提高行政管理綜合能力

1,、參加醫(yī)院及護理部的各種管理培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)管理科學(xué)知識,,閱讀管理期刊讀物,,提高管理理論,在各級護理質(zhì)量檢查中,,虛心向護理質(zhì)量好的病區(qū)護長學(xué)習(xí)管理的經(jīng)驗和方法,,注重理論聯(lián)系實際,不斷提高管理績效,,通過一年多的歷練,,我的組織協(xié)調(diào)能力及指揮決策能力逐步提高。

2,、正確處理好與科主任,、醫(yī)生之間的關(guān)系,。科主任是科室第一負(fù)責(zé)人,,平時我能積極和科主任進行有效溝通,,認(rèn)真執(zhí)行科室管理的方針政策,做好上傳下達工作,,在督導(dǎo)檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時向科主任反饋,,修正管理偏差,主動向科主任匯報護理工作,,讓科主任熟悉科室護理狀況,,理解、支持護理工作,。加強與醫(yī)生溝通合作,,確保科室工作正常開展,。

3,、盡快融入護理新團隊,竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍,。作為一名新護長,,為順利打開護理工作局面,?我細(xì)心觀察護士的工作習(xí)慣,、脾氣性格,,掌握她們的優(yōu)缺點,努力在生活上關(guān)心每一個人,,取得她們的支持與信任,知人善任,,從而合理安排各項護理工作,,調(diào)動護士的積極性和創(chuàng)造性。同時我能以身作則,,清正廉潔,、無私奉獻,遵章守紀(jì),,辦事公道正派,,爭做群眾的先鋒,護士的表率,,帶領(lǐng)全體護士更好更優(yōu)質(zhì)地完成各項護理工作,。

4、注重加強與兄弟科室間的溝通聯(lián)系,。如加強與手術(shù)室,、醫(yī)學(xué)專用科,、急診科、消化科,、腔鏡室等科室之間的溝通聯(lián)系,,團結(jié)協(xié)作、互相幫助支持,,使科室工作良性運轉(zhuǎn),。

三、加強自身建設(shè),,努力提高??评碚摷白o理技術(shù)水平。

購回《現(xiàn)代肛腸病學(xué)》??茣?,從圖書館借閱肛腸病相關(guān)期刊讀物,制定學(xué)習(xí)計劃,,定期學(xué)習(xí),,盡快提高專科理論水平,,虛心向科室老同志學(xué)習(xí)??撇僮骷寄埽缰嗅t(yī)護理操作技術(shù),、電腦醫(yī)囑處理等,,現(xiàn)在已能熟練掌握本專科基礎(chǔ)理論,、護理技術(shù),,解決專科疑難護理問題,,了解??谱o理發(fā)展動態(tài),爭做??谱o理學(xué)術(shù)帶頭人,。

四、狠抓護理質(zhì)量控制,,確保護理質(zhì)量考評全年達標(biāo),。

1、結(jié)合護理實際定期進行護理人員愛崗敬業(yè),、醫(yī)德規(guī)范,、職業(yè)道德教育,為病人提供全程優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),我科的護理服務(wù)一直得到患者的好評,,滿意率全年達標(biāo),。

2、狠抓護理質(zhì)量控制,,充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用,,嚴(yán)格按照護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)檢查、督促,,不斷修改完善各種護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,并組織學(xué)習(xí),,按標(biāo)準(zhǔn)實施各項護理工作,。

3、嚴(yán)抓護理安全,,每月召開護士例會,,針對質(zhì)量檢查存在問題進行反饋、集思廣益,、綜合分析,,查找原因,,落實整改措施,分析疑難,、重大問題,,針對容易出現(xiàn)差錯,、事故,、護理隱患的事件、及時采取有效預(yù)防措施,,年內(nèi)無差錯、事故及嚴(yán)重護理糾紛的發(fā)生,。

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇六

醫(yī)院護士長個人年終

述職報告

五篇

寫述職報告時應(yīng)認(rèn)真

總結(jié)

出限定時期的工作特點,,抓精華,找典型,,以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般,,抓住主要矛盾,寫出這一段工作的特色,這樣的述職報告才不會造成千篇一律的面孔,,才會確實具有指導(dǎo)意義,。下面是東星資源網(wǎng)小編為大家整理的幾篇護士長述職報告范文,希望對大家有所幫助,,僅供參考,!

護士長述職報告1

大家下午好,作為一名護士,,我在院領(lǐng)導(dǎo),、科主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為遵循,,用于創(chuàng)新,、銳意進取。工作中始終堅持把提高護理質(zhì)量,、強化醫(yī)療安全,、創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系作為重中之重,以實現(xiàn)我科”病人滿意,、組織滿意,、自己滿意”為目標(biāo)。

南丁格樂曾經(jīng)說過:”護理工作是平凡的工作,,然而護理人員都用真誠的愛,,去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,用火一樣的熱情,、去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣,。”是的,,護理工作的確是個非常平凡的工作,,尤其我們十一病區(qū)的老年病人居多,有些病人因為年歲太高,,生活不能自理,,為了提高這些住院病人的生活質(zhì)量,我和我科全體護士在護士長的帶領(lǐng)下,,在搞好醫(yī)療護理的同時,,積極擴展生活護理范疇,從更新床單被褥,,定期修剪指甲,,指導(dǎo)病人做有益的文體活動,到談心聊天,,給予病人精神上治療和安慰,。

在護理查房過程中,我安現(xiàn)有些老年病人情緒不穩(wěn),治療態(tài)度消極,,導(dǎo)致血壓不穩(wěn)直接影響醫(yī)生的治療結(jié)果,,我發(fā)現(xiàn)這樣的病人,我就主動與病人交流給予心理護理,,引導(dǎo)病人積極配合醫(yī)護療,,使其樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,同時我能夠按照要求執(zhí)行操作,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,,對待患者能夠文明禮貌服務(wù),做到舉止態(tài)度和藹,,急病人所急,、想病人所想,除了完成常規(guī)的基礎(chǔ)護理外還熟練掌握了??浦R和各項護理操作,。

我深知要想做一名護士,做一名優(yōu)秀護士,,工作不能簡單地停留在打針,、發(fā)藥、執(zhí)行醫(yī)囑上,,更重要的是豐富自己的理論知識和實踐能力,,為了提高自身素質(zhì),增強服務(wù)意識,,培養(yǎng)理論強,,技術(shù)硬的基本技能。我積極要求上進,,積極參加醫(yī)院和科室組織的義務(wù)學(xué)習(xí),,不斷充實自己,提高自己各方面的修養(yǎng),,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,。在護理工作的每個日日夜夜我始終堅持自己信念:”用心做好每一件事,認(rèn)真對待每一天,?!?/p>

在工作中我本著”把工作做的更好”這一目標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑,,三查七對制度及無菌操作原則,,堅守慎獨精神,即使是一片維生素也決不馬虎,,不憑經(jīng)驗,不憑印象,積極完成各項任務(wù),,十一病區(qū)是個特殊的科室,,病人多、病人年齡大,,病情重變化速度快,,隨時都有搶救的可能,我也曾不止一次地配合醫(yī)生搶救過危重病人,,記得有一次值夜班,,在巡視病房時發(fā)現(xiàn)一位患者神志恍惚,面色蒼白,,大汗淋淋,,呼吸困難,口唇紫紺,,手放在呼叫器上,,但無力按下,見此情景,,我第一時間給予吸氧,,建立靜脈通道并通知醫(yī)生,患者由于神志恍惚導(dǎo)致小便失禁,,考慮此病人尿失禁的暫時性,,我沒有給予留置導(dǎo)尿,只能為其接尿,,在我們的及時搶救與精心護理下,,病人意識逐漸清醒,轉(zhuǎn)危為安,,每當(dāng)將他們從死神手中拉回,,即使沒有聽到一聲感謝的話語,我都會感到無比的高興與欣慰,。因此護士不僅要有一顆同情的心,,一雙愿意工作的手,更應(yīng)該用愛心,、細(xì)心,,和責(zé)任心去解除病人的病痛,用無私的奉獻支撐起無力的生命,。

我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護士隊伍中一員而自豪,在今后的工作中,,我將加倍努力,,為人類護理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻,。

護士長述職報告2

時光荏苒,一年的時間又過去了我來到醫(yī)院工作已有4年多了,,在護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在科室同事的密切配合和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,,踏踏實實做好護理工作,認(rèn)真地完成了本年的工作任務(wù),,并且在個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步,。

一、政治思想方面

堅持以病人為中心,,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念適應(yīng)新的護理模式,,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,,以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù),。

二,、業(yè)務(wù)方面

在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項安排,,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),,完成各項護理操作,學(xué)會認(rèn)真對待每一件事情,,在用心的同時更能細(xì)心的幫助病人解決每一件事情,,認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,,親人,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范,,認(rèn)真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄,對于自己的工作,,嚴(yán)格要求自己,,三查七對,牢記三基,。

三,、

增強法律意識

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護士條例》及其它法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班,。意識到,,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,,因而要豐富法律知識,增強安全保護意識,,懂法,、用法,依法保護自己,。

在這4年多的護理工作中,,我的體會是“三分治療,七分護理”,,于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性,。于是在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,,達到預(yù)期的效果,,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,,開創(chuàng)了工作的新局面,為人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻,。

展望未來,,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,克服不足,。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量,!

護士長述職報告3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好,!

一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過,,現(xiàn)我就__年的個人工作做個總結(jié)。

在這一年里,,我在院領(lǐng)導(dǎo),,和護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐,盡力完成護士長交辦的各項工作任務(wù),,自覺遵守醫(yī)院的各項工作制度,,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),勤勤懇懇做事,,踏踏實實做人,,保質(zhì)保量的完成工作任務(wù),全年無差錯事故發(fā)生,,嚴(yán)格要求自己,,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極參加醫(yī)院,、科室組織的各項學(xué)習(xí)活動,。

住院部作為醫(yī)院對外的窗口之一,反映了單位的形象,,我作為本院其中一員,,應(yīng)該用我的熱情和努力,以敏銳的觀察力,,棄舊圖新,,銳意進取,以頑強的意志和堅韌不拔的毅力,,奮力拼搏,,不斷完善自己,充實自己,,學(xué)’習(xí),,借鑒,取長補短,,在以后的工作中,,我會更加努力的完善自我,為醫(yī)院的發(fā)展,、壯大盡綿薄之力,。

學(xué)會換位思考,多體諒別人的難處,,端正工作態(tài)度,,時刻做到講究文明禮貌,事事遵循職業(yè)道德,,始終熱愛自己的工作崗位,,增強事業(yè)心,給大家留下好的印象,。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時,,也能得到各位領(lǐng)導(dǎo),,護士長的認(rèn)可。

我所從事的工作很普通,,都是些點點滴滴,,瑣瑣碎碎的事,沒有什么豐功偉績,,但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作,,這是我人生中要長期從事的一份重要事業(yè),是一份光榮的事業(yè),,我會盡我所能,,不辜負(fù)頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。

護士長述職報告4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好

時光荏苒,__年就要過去了,?;厥走^去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績,,但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗,。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我完成了這一年的工作任務(wù),,在做到確保平穩(wěn)安全的情況下,,用心對待患者,全年無投訴差錯出現(xiàn),。在這更年交替的時節(jié),,現(xiàn)將__年的工作和__年的展望總結(jié)如下:

一、思想政治方面

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過早會,、報紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論,,遵紀(jì)守法,,愛崗敬業(yè),積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,,一切以病人為中心,,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,,以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),,牢固樹立團隊合作精神。

二,、工作態(tài)度方面

作為一名手術(shù)室護士,,我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意保持消毒無菌觀念,,做到不怕苦累,、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責(zé)任感和榮譽感,,團結(jié)同事,,以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),,與手術(shù)醫(yī)師密切配合,,積極協(xié)作,打造和諧融洽的工作氛圍,,保證手術(shù)順利進行和完成,。在醫(yī)院組織大型活動科室人員緊缺的情況下,做到絕對服從組織安排,,全力做好保障,,保證醫(yī)療工作的順利開展。

三,、專業(yè)技能方面

過去的一年里,,我參加了多臺體外循環(huán)手術(shù)的配合,能基本掌握巡回護士的操作流程,,并參與其他科室的多臺特大手術(shù)配合,,保證手術(shù)順利進行。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,,熟練掌握護理急救技術(shù),,搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴(yán)格查對,,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,杜絕細(xì)小差錯事故的發(fā)生,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,,還要不斷提高自己的操作水平,,積極參加各項新業(yè)務(wù)的開展。

四,、2___年度展望

___年,,我將參加全國護士中級職稱考試,我會利用業(yè)余時間認(rèn)真復(fù)習(xí),,爭取,。在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識,做到在思想上,、見識上不落人后,。

隨著法律的日趨完善,人民群眾的法律意識不斷增強,,我認(rèn)為提高我們個人的法律意識也是很重要的,,加強對《醫(yī)療事故處理條例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障,同時也會減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。在日常工作無差錯的基礎(chǔ)上,,我要加強護士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí),這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感,,也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,,對我們也是一種保護。

感謝我的同事,,我們共同戰(zhàn)斗在一線,,度過了無數(shù)個忙碌的白天和不眠的黑夜。其實不光是感謝,,還要感恩,,因為你們的包容善待,才有我的成長和進步,。希望明年,我們?nèi)匀粩y手并進,,為達到我們心中的目標(biāo)共同努力,。

謝謝大家!

護士長述職報告5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好

今年七月,,我被任命為產(chǎn)科副護士長。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部,,從上任的那一天起,,我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。

以前,,從未參與過護理管理工作,,對管理的實踐經(jīng)驗可以說是一無所知。通過將近半年來的工作實踐,,使我逐漸地,,更深層次地認(rèn)識到了一個護士長的職責(zé)?!爱?dāng)好一名護士容易,,要當(dāng)好一名護士長卻不容易。”可以說,,這是我半年來最深的體會,。以前,作為一名護士時,,我只要做好了本職工作,,處理好了與病人之間,與護士,、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了,,而且呢,一直以來也做得順風(fēng)順?biāo)?,得到的都是鼓勵和表揚,。

而現(xiàn)在,一上任,,我馬上體會到了一名護士長的職責(zé)要比一名護士的職責(zé)多得多,,也難得多。比如說,,面對病人:以前,,我覺得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個??墒乾F(xiàn)在,,我突然發(fā)現(xiàn),那些難應(yīng)付的病人怎么會冒出來這么多?其實是因為,,當(dāng)了護士長,,就要去面對科室里所有難應(yīng)付的病人。

可以說,,剛上任的時候,,因為經(jīng)驗不足,處理一些事情的時候,,也得到了教訓(xùn),。因為在意見本上,我曾經(jīng)得到過一次點名批評,。當(dāng)時這個病人因為安排不了車子將她上午送回家,,而我的解釋又過于簡單,所以她在意見本里寫道:“護士長處理事情的態(tài)度和方法,,讓人感覺不想負(fù)責(zé),,不敢承擔(dān),希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評,?!碑?dāng)時,,我的第一個想法,就覺得挺委屈的,,那天出院病人有那么多,,車子送需要一定的時間,又不是我能隨意安排的,,別人和她這么解釋就沒事,,而我,怎么就遭到了點名批評呢?后來,,我自己也想明白了,,就因為我的頭上多了一條杠,她當(dāng)然有理由對我的要求更高了,。

當(dāng)護士,,當(dāng)護士長,有些時候,,覺得挺委屈得,。很多時候,病人對環(huán)境不滿意,,對衛(wèi)生不滿意,,對治療不滿意,首先第一個挨罵的,,往往是護士,。非常喜歡馬云的一句話,他說:“一個人的胸懷,,是被委屈撐大的,。”工作越來越多年,,經(jīng)歷的事情也越來越多,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),,抵抗委屈的能力也越來越強了,。以前覺得委屈的事,現(xiàn)在看來,,都算不上了,。

當(dāng)護士長的半年時間很短,也不敢說自己取得了什么成績,。這半年,,我只是在努力的適應(yīng),認(rèn)真的完成各項工作任務(wù),,同時,也意識到了自身存在的一些不足之處,。比如說,,對科室里的護理工作計劃不夠全面,處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺,。我也知道,自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠,。但是,,我會去努力,讓自己一步一步成長起來的,。努力在科室牟護理隊伍中,,以身作則,起表率作用,。

今天,,我能夠站在這里,做一次述職報告,,心中懷著一顆感恩的心,,感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,感謝所有同事給予我的支持和幫助,,因為有你們,,我不孤單!

謝謝大家,!

醫(yī)院護士長個人述職報告范文

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好!

跨越20xx年,,我們即將迎來的是20xx年,,是令人激情振奮的一年,新的一年是美好的,,令人向往的,,但要走好就必須清楚過去的一切是否完美,,因此現(xiàn)將本人一年來的工作情況如下:其經(jīng)驗及教訓(xùn)會指導(dǎo)我們今后的思路,,帶領(lǐng)全體婦產(chǎn)科護理人員22人為提高護理工作水平而拼搏奮斗。

自我修養(yǎng)及功績

在政治思想方面,,我們始終以“xx-xx”重要思想作為引領(lǐng)我們科室各項工作的航標(biāo),,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本的工作思路,,在院長和各級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全年工作目標(biāo),,不斷強化內(nèi)部管理,,深化運營機制改革,。通過全科室干部職工的共同努力,,我科室迎來了發(fā)展的最好時期,,、住院人次均創(chuàng)下歷史新高,,業(yè)務(wù)量持續(xù)增長,,經(jīng)濟效益,、社會效益大幅度攀升,,同時我們始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,堅持改革,、發(fā)展和進步,,不斷提高自己和全科室人的政治理論水平。積極參加各項政治活動,、維護領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,,工作勤勤懇懇,,任勞任怨、社會評價口碑很好,。

我知道任何一個科室工作的開展,,都離不開相關(guān)科室的配合支持,如作各項輔助檢查,、病人的護理會診,、儀器的相互借用等等,都離不開相關(guān)兄弟科室的支持與幫助,,所以在平時的工作中我十分注重各科室之間的交流和合作,。處理好彼此間的關(guān)系,盡可能的減少摩擦和矛盾,。

讓護士參與病房管理,增強她們的主體意識和責(zé)任感,。我認(rèn)為只要護士長作風(fēng)民-主,、寬宏待人,下屬護士心理就會產(chǎn)生安全感,,就不擔(dān)心“穿小鞋”,、“抓辮子”,,心情舒暢,有利團結(jié),,增加凝聚力,。在工作中我對她們的要求很嚴(yán),但在嚴(yán)要求的同時也給予護士生活中的關(guān)心與幫助,,我認(rèn)真觀察和了解護士們在工作中的一言一行,、一舉一動,發(fā)現(xiàn)困難及時幫助解決,,通過長時間的溝通和合作,,我們之間已經(jīng)有了很大的默契,彼此關(guān)系處理得很是融洽和諧,。

為了能當(dāng)好科室?guī)ь^人,,在工作中,我深切的認(rèn)識到一個合格的婦產(chǎn)科護士長應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識,。通過我的努力現(xiàn)在已經(jīng)學(xué)習(xí)和掌握應(yīng)用于臨床的一系列新的檢查,、診斷、治療和護理方法以及新的醫(yī)療,、護理設(shè)備的應(yīng)用,,并帶領(lǐng)全科人員加強護理新知識、新理論,、新技術(shù)的學(xué)習(xí),。

工作中我深知,要想一個科室能夠和-諧,、上進,、有凝聚力、出成績,,就必須要具備正確的管理技巧,,所以工作中我經(jīng)常做護士思想工作,了解和掌握護士的心理,。賞罰分明,,優(yōu)秀突出的地方多在公眾場合表揚,發(fā)現(xiàn)缺點應(yīng)及時制止,,一對一的找當(dāng)事人個別談話查找原因,、吸取教訓(xùn),。絕不將護士分為“好的”與“壞的”,我確信每個人身上都有優(yōu)點和不足,,重要的是鼓勵優(yōu)點,,克服缺點。任何時候都傷害護士的自尊心,,絕不當(dāng)眾訓(xùn)斥,、責(zé)備,能夠發(fā)現(xiàn)他們的閃光的地方,,同時不斷的增強自身的修養(yǎng)和素質(zhì),,提高本人在科室中的威信,增強自己的凝聚力和號召力,。以身作則,,用自己的言行去約束和影響其他的護士,使她們提高得更快,,更加完善,,早日成為業(yè)務(wù)骨干和精英。

謝謝大家,!述職人:xxx 20xx年xx月xx日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好

今年七月,我被任命為產(chǎn)科副護士長,。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部,,從上任的那一天起,我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn),。

以前,,從未參與過護理管理工作,對管理的實踐經(jīng)驗可以說是一無所知,。通過將近半年來的工作實踐,,使我逐漸地,更深層次地認(rèn)識到了一個護士長的職責(zé),?!爱?dāng)好一名護士容易,要當(dāng)好一名護士長卻不容易,?!笨梢哉f,這是我半年來最深的體會,。以前,,作為一名護士時,我只要做好了本職工作,處理好了與病人之間,,與護士、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了,,而且呢,,一直以來也做得順風(fēng)順?biāo)玫降亩际枪膭詈捅頁P,。

而現(xiàn)在,,一上任,我馬上體會到了一名護士長的職責(zé)要比一名護士的職責(zé)多得多,,也難得多,。比如說,面對病人:以前,,我覺得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個,。可是現(xiàn)在,,我突然發(fā)現(xiàn),,那些難應(yīng)付的病人怎么會冒出來這么多?其實是因為,,當(dāng)了護士長,,就要去面對科室里所有難應(yīng)付的病人。

可以說,,剛上任的時候,,因為經(jīng)驗不足,處理一些事情的時候,,也得到了教訓(xùn),。因為在意見本上,我曾經(jīng)得到過一次點名批評,。當(dāng)時這個病人因為安排不了車子將她上午送回家,,而我的解釋又過于簡單,所以她在意見本里寫道:“護士長處理事情的態(tài)度和方法,,讓人感覺不想負(fù)責(zé),,不敢承擔(dān),希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評,?!碑?dāng)時,我的第一個想法,,就覺得挺委屈的,,那天出院病人有那么多,車子送需要一定的時間,又不是我能隨意安排的,,別人和她這么解釋就沒事,,而我,,怎么就遭到了點名批評呢,?后來,我自己也想明白了,,就因為我的頭上多了一條杠,,她當(dāng)然有理由對我的要求更高了。

當(dāng)護士,,當(dāng)護士長,,有些時候,,覺得挺委屈得,。很多時候,病人對環(huán)境不滿意,,對衛(wèi)生不滿意,對治療不滿意,,首先第一個挨罵的,往往是護士,。非常喜歡馬云的一句話,,他說:“一個人的胸懷,是被委屈撐大的,?!惫ぷ髟絹碓蕉嗄?,經(jīng)歷的事情也越來越多,,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),抵抗委屈的能力也越來越強了,。以前覺得委屈的事,,現(xiàn)在看來,都算不上了,。

當(dāng)護士長的半年時間很短,,也不敢說自己取得了什么成績。這半年,我只是在努力的適應(yīng),,認(rèn)真的完成各項工作任務(wù),,同時,也意識到了自身存在的一些不足之處,。比如說,,對科室里的護理工作計劃不夠全面,處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺,。我也知道,自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠,。但是,,我會去努力,讓自己一步一步成長起來的,。努力在科室牟護理隊伍中,,以身作則,起表率作用,。

今天,,我能夠站在這里,做一次述職報告,,心中懷著一顆感恩的心,,感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,感謝所有同事給予我的支持和幫助,,因為有你們,,我不孤單!

謝謝大家,!述職人:xxx 20xx年xx月xx日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好

時光荏苒,xx年就要過去了,?;厥走^去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績,,但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗,。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我完成了這一年的工作任務(wù),,在做到確保平穩(wěn)安全的情況下,,用心對待患者,全年無投訴差錯出現(xiàn),。在這更年交替的時節(jié),,現(xiàn)將xx年的工作和xx年的展望總結(jié)如下:

一、思想政治方面 能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過早會,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論,遵紀(jì)守法,,愛崗敬業(yè),,積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,一切以病人為中心,,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),,牢固樹立團隊合作精神,。

二、工作態(tài)度方面

作為一名手術(shù)室護士,,我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意保持消毒無菌觀念,,做到不怕苦累,、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責(zé)任感和榮譽感,,團結(jié)同事,,以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),,與手術(shù)醫(yī)師密切配合,,積極協(xié)作,打造和諧融洽的工作氛圍,,保證手術(shù)順利進行和完成,。在醫(yī)院組織大型活動科室人員緊缺的情況下,做到絕對服從組織安排,,全力做好保障,,保證醫(yī)療工作的順利開展。

三,、專業(yè)技能方面

過去的一年里,,我參加了多臺體外循環(huán)手術(shù)的配合,能基本掌握巡回護士的操作流程,,并參與其他科室的多臺特大手術(shù)配合,,保證手術(shù)順利進行。在工作中能積極參加危重病人的搶救工作,,熟練掌握護理急救技術(shù),,搶救程序及搶救藥械的使用,。日常做到嚴(yán)格查對,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,杜絕細(xì)小差錯事故的發(fā)生,,在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,,積極參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。

四、2xxx年度展望

xxx年,,我將參加全國護士中級職稱考試,,我會利用業(yè)余時間認(rèn)真復(fù)習(xí),爭取一次通過,。在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù),、新知識,做到在思想上,、見識上不落人后。

隨著法律的日趨完善,,人民群眾的法律意識不斷增強,,我認(rèn)為提高我們個人的法律意識也是很重要的,加強對《醫(yī)療事故處理條例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障,,同時也會減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。在日常工作無差錯的基礎(chǔ)上,我要加強護士職業(yè)道德和文明禮貌的學(xué)習(xí),,這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感,,也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生,對我們也是一種保護,。

感謝我的同事,,我們共同戰(zhàn)斗在一線,度過了無數(shù)個忙碌的白天和不眠的黑夜,。其實不光是感謝,,還要感恩,因為你們的包容善待,,才有我的成長和進步,。希望明年,我們?nèi)匀粩y手并進,,為達到我們心中的目標(biāo)共同努力,。

謝謝大家!述職人:xxx 20xx年xx月xx日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家好,!

我是xx,,于xx年xx月開始,擔(dān)任醫(yī)院手術(shù)室護士長,,至今已有x年時間,,在這期間,我在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在科室領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心幫助及共同努力下,,按時完成了醫(yī)院規(guī)定的各項工作指標(biāo),工作得到了醫(yī)院的肯定與病友的好評?,F(xiàn)在我將這期間的工作向大家做個匯報,,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

手術(shù)室與醫(yī)院管理的多個方面均有涉及,,手術(shù)室的工作連續(xù)性強,,強度大。手術(shù)室護理所涉及的工作范圍面廣且十分的復(fù)雜,,要實現(xiàn)手術(shù)室的優(yōu)質(zhì)化護理,,不僅要以嚴(yán)格的無菌技術(shù)管理作保障,還應(yīng)緊跟時代的發(fā)展,,不斷強化自身有關(guān)護理模式,、護理理念等知識的學(xué)習(xí),還要不斷加強自身職業(yè)安全防護教育知識的培訓(xùn),,從而才能為患者提供更為優(yōu)質(zhì)化的護理服務(wù),。

一、愛崗敬業(yè),,以大局為重 作為一名一線護理人員,,我深切地明白“三分治療,七分護理”的醫(yī)學(xué)道理,,尤其對我們面對的病患來說,,規(guī)范而細(xì)致的護理不但可以促進患者身體的健康恢復(fù),還可以有效降低病患的心理疼痛,。我在工作中時刻嚴(yán)格要求自己,,充分發(fā)揚了醫(yī)學(xué)人員“不怕苦不怕累”的專業(yè)精神,規(guī)范了每一個護理細(xì)節(jié),,不但強化無菌操作的規(guī)范化管理,,加強各種護理操作技能,還認(rèn)真配合醫(yī)生術(shù)前,、術(shù)后的治療,,及時有效地與患者和患者家屬進行溝通。

二,、強化學(xué)習(xí),,提升職業(yè)技能

作為手術(shù)室護士長,,我深感不學(xué)習(xí)就要落后,不學(xué)習(xí)就趕不上時代潮流,,不學(xué)習(xí)就不能爭先創(chuàng)優(yōu),。因此,在工作中,,我不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)護理知識,,寫下大量的讀書筆記,,豐富了自己的理論知識,并堅持學(xué)以致用,,理論聯(lián)系實際,,在工作上任勞任怨,做到細(xì)心,、仔細(xì),。從而在保證患者護理到位率的同時,不斷提高自己的思想政治素質(zhì),。

三,、立足自身查找差距

三是工作經(jīng)驗有待豐富,同同事的溝通協(xié)調(diào)不夠,,靈活運用方法,解決實際問題的經(jīng)驗不夠,。

四,、立足現(xiàn)在展望明天

以和睦相處、取長補短的態(tài)度處理與同事間的關(guān)系,;

以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬,,并牢固樹立技能精、作風(fēng)硬,、講誠信,、肯奉獻,愛崗敬業(yè),,全心全意為病人服務(wù)的意識,,不斷加強自身的修養(yǎng),提高自身的能力,。

年來,,在醫(yī)院、科室領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下,,我的工作有條不紊,,穩(wěn)定有序,,得到了患者及其家屬的稱贊,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,。但這只是一個開始,,在以后的工作中,我將進一步明確自己的工作目標(biāo):進一步增強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,深化安全管理,,強化安全意識,做好安全護理工作,,同時,,通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐改進工作態(tài)度,改善工作方法,,提升工作實效,。

謝謝大家!述職人:xxx 20xx年xx月xx日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好

20xx年,,本人在醫(yī)院、護理部及科室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力指導(dǎo)下,,通過科室全體醫(yī)護人員的共同努力,,逐步完善急診科各種工作流程,逐步提升護理工作質(zhì)量,,較好的完成了各項護理工作任務(wù)?,F(xiàn)將20xx年的述職報告匯報如下:

一、嚴(yán)于律己,,重視自身素質(zhì)的提高

1.自覺遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程,,抵制行業(yè)不正之風(fēng),堅持潔身自好,,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識,經(jīng)過努力,,順利完成了護理專升本的學(xué)習(xí)課程,,通過參加各種學(xué)習(xí)班、閱讀課外書籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平,,重視與區(qū)內(nèi)外急診護理同行的交流,,虛心請教,取長補短,。

二,、加強護理管理工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé)

1.積極配合科主任做好科室病區(qū)的管理工作,,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項核心制度及科室各種規(guī)則制度,,在科室全體護理人員共同努力下,,本年度無護理差錯及事故發(fā)生。

2.積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實,。如急診外傷病人的處理流程,、急診科“三無”病人的登記、急診無??圃\室病人的就診流程,、急診發(fā)熱病人的就診流程等等,并能將在執(zhí)行過程中存在的問題及時反饋及時與相關(guān)部門進行溝通,。針對新醫(yī)院布局,,修訂了急診病人的就診流程,要求急診就診病人都要進行登記,、分診,、排號。執(zhí)行這流程后,,加強了護士的責(zé)任心,,提高了分診護士分診的準(zhǔn)確率,能及時發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人,,并及時得到處理,,同時診室的就診秩序得到了明顯的改善。

3.實行科內(nèi)層級管理,,責(zé)任區(qū)護士小組長護士長的分層管理,。大膽使用護理骨干協(xié)助護士長進行科內(nèi)管理,并嚴(yán)格要求,,其中2名護士走上了科內(nèi)小組長的管理崗位,,在工作中能起到標(biāo)兵的帶頭作用,在管理上能很好的配合護士長做好科內(nèi)的管理工作,。

4.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護理隱患報告制度,,能及時將科室內(nèi)存在的多起醫(yī)療及護理隱患上報相關(guān)的部門,,并能采取積極的應(yīng)對措施,。本年度無醫(yī)療護理糾紛發(fā)生。

5.重視每一次檢查,,在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”檢查活動中,,都能認(rèn)真對待,精心準(zhǔn)備,,檢查中得到了專家組對急診科護理工作的肯定,,較好的完成了檢查任務(wù)。

6.節(jié)假日前重點對急救物品,、藥品進行檢查,,保證完好率為100%,,同時做好應(yīng)對各種突發(fā)事件人員的安排,保證了節(jié)假日期間工作有序進行,。

7.在11月份受甲流影響,,急診就診病人劇增,護理工作量增加,,實行了護士彈性排班,,加班加點,在全科護士共同努力下,,保證了甲流期間各項護理工作的正常運行,。

對急診手術(shù)的病人,急診科護士與手術(shù)室護士交班的特殊要求等等,,既可較少病人被反復(fù)穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭取了寶貴的時間,。

三、加強急診??谱o士培養(yǎng),,提高護理隊伍的整體素質(zhì) 1.每月能按計劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護理查房,全年共完成16次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,12次護理查房,。并組織進行了如何做好急診分診工作、如何與病人進行有效溝通進行了專題討論,,并取得了良好的效果,。

2.分層次對護士進行專科理論考試,,每月進行基本,、專科急救技能的培訓(xùn)及考核,,全年共進行理論考試12次,,技能操作培訓(xùn)及考核16項,合格率達100%.3.積極參加和組織危重病人搶救及護理工作,,指導(dǎo)護士危重病人的搶救工作,,并幫助年輕護士搶救后理順搶救流程及注意事項,表揚做得好的一面,,增強其自信心,,并提出存在的問題,對年輕護士臨床搶救經(jīng)驗的積累起了很大的作用,。

4.針對年輕護士小兒頭皮靜脈穿刺難的問題,,安排了7名年輕護士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù)。下一步將計劃對年輕護士輪轉(zhuǎn)ccu、picu,、重癥病房等相關(guān)的科室,。

5.加強了護士應(yīng)對各種突發(fā)事件能力的培訓(xùn),完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運流程的培訓(xùn)及預(yù)演,,急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓(xùn),。其中成功應(yīng)對突發(fā)事件38起,其中外傷25起,,氣體中毒4起,,食物中毒2起,其他7起,。能在應(yīng)對各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

6.選送了2名優(yōu)秀護士外出學(xué)習(xí),,拓寬眼界,,學(xué)習(xí)新技術(shù);

鼓勵和組織護士積極參加醫(yī)院及護理部組織的各種活動,,其中在四月份“三基”理論大賽及“5.12護士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎,、二等獎的好成績。

四,、抓好護理帶教工作,,培養(yǎng)護生的實際操作能力

1.全年共帶教130實習(xí)生,其中本科實習(xí)生48人,,大專生49人,,中專生29人,助產(chǎn)4人,,接收2名進修生,,接受8名護理骨干的輪轉(zhuǎn),完成

教學(xué)

講課18次,,教學(xué)查房18次,。

2.重視實習(xí)生溝通技巧及急救應(yīng)急能力的培養(yǎng),安排了體現(xiàn)急診科特色的教學(xué)講課如急診科護士的溝通技巧,、急診分診護士的分診技巧,、氣管插管的配合、急診常見病的搶救流程,、心肺復(fù)蘇術(shù)操作等等,。

五,、存在的不足和今后努力的方向

提高科研意識,;

細(xì)化和完善急診各種工作流程,為病人提供快捷、高效的服務(wù),;

加強對年輕的急診護士急救能力培訓(xùn)及考核,。

在新年度的工作中,我將進一步明確自己的工作目標(biāo):要在思想上做好大家的指導(dǎo)員,,在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員,,扎扎實實抓學(xué)習(xí),實實在在地做工作,,努力讓急診科護理工作質(zhì)量再上一個臺階,。

謝謝大家!述職人:xxx 20xx年xx月xx日

醫(yī)院護士長述職報告

護士長個人述職報告

護士長年終個人述職報告參考范文

護士長個人述職報告

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇七

現(xiàn)代社會競爭日趨激烈,,而競爭成敗的關(guān)鍵在于人才,,特別是我科室的工作周轉(zhuǎn)率快、煩瑣,,更需要狠抓學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)。我從提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能入手,,狠抓自身的思想政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。一年來,自覺堅持把政治理論學(xué)習(xí)放在首位,。一是堅持帶頭學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)。作為婦產(chǎn)科護士長,,我深感不學(xué)習(xí)就要落后,,不學(xué)習(xí)就趕不上時代潮流,不學(xué)習(xí)就不能爭先創(chuàng)優(yōu),。因此,,我堅持學(xué)習(xí),并通過不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,,學(xué)習(xí)有關(guān)婦產(chǎn)科護理知識,寫下大量的讀書筆記,,豐富了自己的理論知識,。今年以來我共發(fā)表論文篇。二是堅持學(xué)以致用,,務(wù)求產(chǎn)生實效,。我在理論聯(lián)系實際上狠下功夫,狠抓護理管理和服務(wù)質(zhì)量,,堅持深入研究,,工作任勞任怨,做到細(xì)心、仔細(xì),,保證患者基礎(chǔ)護理到位率,。

二、管理水平情況

我在今年的工作中注重加強溝通,,增進協(xié)調(diào),,處理好人際關(guān)系,為提高護理質(zhì)量和管理提供有力的契機,。護士長在醫(yī)院處于多層次,、多角度、多方位,、多類型的人際關(guān)系中,,扮演著舉足輕重的角色。因此,,我利用自己的特殊地位做好各方面,、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,盡力化解科室,、醫(yī)護,、護護及護患間的矛盾;以謙虛、謹(jǐn)慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo);以和睦相處,、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系;以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察,、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道,,只有關(guān)心,、體貼、理解護士,,才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性,。也只有做好溝通與協(xié)調(diào)、團結(jié)工作,,才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方,,為提高護理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機。

三,、工作業(yè)績

四,、存在問題和改進措施

回顧20__年的工作,雖然取得了諸多成績,,但是也存在問題,,例如在加強經(jīng)營意識、人才培養(yǎng),、護理安全工作方面做的并不好,。對此,,我將從這幾個方面加以改進:

一是增強經(jīng)營意識,做好財務(wù)管理,。在護理工作中善于進行成本效益核算,降低醫(yī)療成本,,節(jié)約不必要的開支,,保證資源有效合理配置。

二是以人為本,,培養(yǎng)護理人才,。調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性,在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性,,從而提高護理質(zhì)量,。同時落實各種規(guī)章制度,明確各班職責(zé),,善于用制度和標(biāo)準(zhǔn)管人,,做到常督促、勤落實,。建立量化的護理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)和護士評價標(biāo)準(zhǔn),,加強質(zhì)量管理和質(zhì)量控制。通過考評了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié),,掌握各級護理人員狀況,,有的放矢的進行相關(guān)知識和技能培訓(xùn),做到人盡其才,,才盡其用,,最大限度地發(fā)揮護理人員的作用,全面提高護理人員的整體素質(zhì),。

三是重視管理護理安全,,杜絕護患矛盾和護理差錯。安全工作,,重在防范,。開展安全憂患意識教育,加強法律意識,。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,,及時完成各種有效記錄。把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)和終末質(zhì)量關(guān),。制定切實可行的崗位責(zé)任制,,做到有章必循,責(zé)罰分明,,發(fā)現(xiàn)缺陷及時反饋,,并提出整改措施,。

五、20__年工作計劃

1,、在科內(nèi)重點培養(yǎng)—名骨干??谱o士,承擔(dān)科室危重病人護理,,護理會診,,為今后科室向?qū)?品较虬l(fā)展做準(zhǔn)備,。

2,、科室輸液工作很重要易發(fā)生問題,建立輸液質(zhì)量管理小組,,把好護理質(zhì)量關(guān),。

3.計劃申報課題。

歷盡天花成此景,,人間萬事出艱辛,。在今后的工作中,我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力,、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,,在婦產(chǎn)科護士長的崗位上,在分管的工作中,,為醫(yī)院發(fā)展添磚加瓦!

婦產(chǎn)科醫(yī)院護士年終述職報告3

醫(yī)院護士年終述職報告?zhèn)€人篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事,大家好:

首先感謝大家能用一顆認(rèn)真的心來聽我的護士述職報告,,希望各位會因為我的報告而有一個好心情,。

20xx年對于我來說,是成長的一年,,也是收獲的一年,。今年四月,院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護士長,,我深深地意識到,,肩上多的是一份責(zé)任,腳下多的是一份動力,。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解,,本著關(guān)心,愛護,,尊重,,理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度,我仔細(xì)觀察科室的每一個成員,,摸索她們的脾氣性格,,掌握她們工作中的優(yōu)缺點,,并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,制定了互補性的排班,,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作,。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,在這里門診病人與我們接觸的更多,,更密切,。一句話,可以反映出一個人的修養(yǎng);一個動作,,可以折射出一個人的品質(zhì);一件小事,,會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中,。作為一名科室的帶頭人,,我更加嚴(yán)格要求自己,凡事從我做起,,率先垂范,,以身作則,從而帶動全科室人員,,在思想上提高自己,,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,在制度上約束自己,。

要加強管理,,首先是在思想上提高自己,端正工作態(tài)度,,愛崗敬業(yè),,勤奮工作,積極進取,,真正以病人為中心,,服務(wù)周到,態(tài)度和藹,,語言文明,,努力把工作做細(xì),做實,,做扎實,,力求在治療上精心,護理上細(xì)心,,真正讓家屬放心,,病人安心。工作中,,這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,,它可以擴展到方方面面,,大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救,小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,,我總是不等他們詢問,,就主動問他們有什么需求,是否需要幫助,,把他們領(lǐng)到要找的科室,,或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體,,在他痛苦需要時,,我們哪怕是一個善意的眼神,一個淡淡的微笑,,對他們也許就是整個春天,。在我的帶動下,我們科室的幾位護士也是如此,。不管任何情況下,,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,,只要患者需要,,病情需要,工作永遠是第一位的,。我們付出的只是自己的一份熱情,,而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子,,你對他笑,,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,,你對他笑,,他也會微笑地回報你。

沒有規(guī)矩不成方圓,,有了良好的醫(yī)德,,我們還需要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,,我和大家一起制定了科室的各種工作細(xì)則,,明確各班職責(zé),從我做起,,帶領(lǐng)大家早上班晚下班,,只要病人需要,不計較個人得失,,沒有時間和節(jié)假日的概念,。這樣我們相互之間常督促,,勤落實,保障了最高效,,最積極的工作熱情,。

精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在門診,,有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得,。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時更加注意加強自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的各項護理技能,,特別是小兒頭皮靜脈的穿刺,,力求做到一針見血,把治療帶給孩子的痛苦減到最小,。工作閑暇時我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進針角度,,方位,固定方法,,小兒發(fā)熱的護理,,老年患者門診輸液的臨床觀察等等,。在輸液過程中,,我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對制度,根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個體差異嚴(yán)格控制輸液速度,,嚴(yán)密觀察病情變化,,隨時了解患者情況,確?;颊甙踩行У淖龊弥委?。值得高興的是我們良好的醫(yī)德,熱情的服務(wù),,精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進行,,換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容。

當(dāng)然,,工作中總會有許多不如意,,也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解,,擺正心態(tài)是最重要的,。珍惜自己的工作,,尊重所有病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,,面對一個失去將康的病人,,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,,沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂,,我要把我的快樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者。通過近一年時間的工作實踐,,使我更深層次的認(rèn)識到一個護士長應(yīng)有的職責(zé),,以后我要更加努力地把這支護理隊伍帶好,,協(xié)助各科室的工作,,更多的與各科室的醫(yī)生們進行溝通,,更詳盡的掌握每一個病人的情況,,以便更出色的完成門診護理任務(wù)。

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