在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇一

人際關(guān)系是個(gè)復(fù)雜而又重要的話題,。在我與家人、朋友和同事的交往中,，我不斷思考和總結(jié),，并逐漸形成了自己的一些體會和心得。首先,，建立信任和理解是人際關(guān)系的基石,；其次，積極溝通和傾聽是保持良好人際關(guān)系的關(guān)鍵,；再次,，尊重和包容是處理人際關(guān)系中的沖突和不同意見的有效方法；最后,，互相支持和幫助是人際關(guān)系中的柱石,，讓我們一起成長。通過這些心得,，我學(xué)會了更好地與他人交往,，提升了自己的人際關(guān)系技能。

在人際關(guān)系中,，信任和理解是首要的,。只有建立在信任和理解的基礎(chǔ)上,，人與人之間才能真正相處融洽。我發(fā)現(xiàn),，要想得到別人的信任和理解,，首先要對別人展示自己的真誠和善意。在與家人相處時(shí),，我更加關(guān)心他們的需求,，愿意主動傾聽和幫助他們；與朋友交往時(shí),，我尊重他們的選擇和意見,，包容他們的不足。通過這樣的付出和理解,，我得到了他們的信任,，人際關(guān)系也更加穩(wěn)固。

積極溝通和傾聽是保持良好人際關(guān)系的關(guān)鍵,。在與他人交流時(shí),，我意識到溝通的質(zhì)量和方式對于人際關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展至關(guān)重要。我學(xué)會了積極主動地表達(dá)自己的想法和感受,，避免憋在心里產(chǎn)生誤解和猜疑,。同時(shí)，我也注意傾聽他人的意見和建議,，尊重他人的思考和選擇,。這種積極的溝通與傾聽不僅增進(jìn)了我與他人的理解和互動，也為我們解決問題和共同成長提供了契機(jī),。

在處理人際關(guān)系中的沖突和不同意見時(shí),，我發(fā)現(xiàn)尊重和包容是最有效的方法。每個(gè)人都有獨(dú)立的思考和意見,，不同的觀點(diǎn)難免會發(fā)生沖突,。但是，通過尊重和包容,，我們可以從沖突中找到共同的解決方案,，避免關(guān)系的惡化。我學(xué)會了站在他人的角度思考問題,，理解他們的需求和利益,，而不僅僅是為了捍衛(wèi)自己的權(quán)益。通過這樣的尊重和包容,，我在紛爭中保持了理智和冷靜,，與他人共同解決問題。

人際關(guān)系是相互依賴的,，互相支持和幫助是其不可或缺的一部分,。在與家人,、朋友和同事的交往中，我發(fā)現(xiàn)通過積極的支持和幫助,，我們可以減輕彼此的負(fù)擔(dān),，增加彼此的幸福感。我愿意幫助家人解決生活中的困難,，與朋友分享他們的喜怒哀樂,，為同事提供協(xié)助和支持。在互相支持和幫助中,，我們培養(yǎng)了更加深厚的情感,，建立了更為穩(wěn)固的人際關(guān)系。

通過對人際關(guān)系的思考和總結(jié),，我明白了建立信任和理解的重要性，學(xué)會了積極溝通和傾聽,，掌握了尊重和包容的方法,，同時(shí)也體會到了互相支持和幫助的力量。這些心得使我在與他人相處時(shí)更加自信和成熟,，提升了我的人際關(guān)系能力,，并為我的人生增添了更多的快樂與幸福。我相信,，在未來的人際交往中,，我將繼續(xù)努力，持續(xù)進(jìn)步,，與更多的人建立和諧而又穩(wěn)固的關(guān)系,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇二

1、多少眼淚都是友誼揩干的,，多少笑聲都是友誼喚起的,。友誼的港灣溫情脈脈，友誼的清風(fēng)灌滿征帆,。珍惜它吧,！

2、當(dāng)?shù)厍蛲瓿晒D(zhuǎn)一周,，第一抹燦爛從海平面徐徐升起,，我還在夢里囈語，聽見海子的聲音：“從今天起,，做一個(gè)幸福的人……”倏爾睜眼,，破碎的光點(diǎn)暈散了瞳孔的顏色，一圈一圈蕩開,，像是被注入了奇異的力量,，我一躍而起,，腦袋還暈暈的，卻興奮異常,。

3,、卻不想，這樣一個(gè)“病入膏肓”的我,，卻在新年之夜受到那么多真摯的祝福,，他們說：“阿白，你在新一年要好好的,，做回那個(gè)明媚的自己,！”“白白新年快樂，一定要快樂,！”“我們一直陪著你,，小白?！蔽以谀莻€(gè)明明是冷到刺骨的夜晚抱著棉被,，歡呼著像個(gè)孩子一樣在床上蹦達(dá)，直到接連打了數(shù)十個(gè)噴嚏才慢慢縮回被子,，然后捂著臉嚎啕大哭,。你看，我還是從前多愁善感的孩子啊,。

5,、友誼是使青春豐富多彩的，是清純生命的旋律,，是無比美麗的青春贊歌,。

6、友誼是一種心靈的相遇,，把兩個(gè)本來不認(rèn)識的人巧遇在一起,，這是很難能可貴的緣分。

7,、在大腦煥然一新之際,，我抽出海子的書一遍又一遍地摩挲，深深地將臉埋進(jìn)書本,。執(zhí)筆,、在分分秒秒間刻下流年。

8,、青春是人生的一段經(jīng)歷,，友誼是一筆珍貴的財(cái)富。

9,、張老師,，你就像一盞明燈,，照亮我前進(jìn)的路。在我小學(xué)的的六年時(shí)光里,，你一直在背后鼓勵(lì)我,，幫助我，一路有你,，真好,。

10、青春時(shí)代的友情,，從某種意義上說是情感發(fā)育的序曲,。自己以人格相許，也期盼得到對方整個(gè)人格的依賴,，這是明白了人的尊嚴(yán)之后的寶貴一步,。盡管這一步很短暫，其經(jīng)驗(yàn)卻影響一生,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇三

疫情期間,，我們的生活變得不再是一成不變的。疫情的爆發(fā)已經(jīng)迫使我們改變了我們的生活方式和人際關(guān)系,。在開始的時(shí)候，我們似乎都對新的環(huán)境和生活方式感到不知所措,。但是隨著疫情的持續(xù)和深化,，我們逐漸考慮到我們的人際關(guān)系以及社交方式。

二,、家庭生活與人際關(guān)系

隨著居民防疫保障措施的落實(shí),，我們被要求呆在家里，這讓我們的家庭生活變得更加重要,。在家里生活的一段時(shí)間以后,，我們才意識到我們對周圍的人的情感依賴是如此重要。

由于疫情的爆發(fā),，許多人放棄了計(jì)劃出門的想法,，在家享受親密時(shí)光。我們可以一起煮飯,，看電視和游戲,，建立深厚的親屬之間的聯(lián)系。這個(gè)時(shí)候,，我們更愿意增加和家人溝通的時(shí)間,。我們要關(guān)心家人的感受和需求，以保持良好親密度的狀態(tài),。

三,、人際關(guān)系需要良好的溝通

由于疫情防控,，我們無法像以前那樣和他人面對面交流。然而,，我們必須保持我們與他人的溝通,，因?yàn)檫@是建立良好人際關(guān)系的一個(gè)重要因素。

這種情況下,，我們可以利用社交媒體來保持聯(lián)系,，增強(qiáng)我們的溝通。我們要利用空閑時(shí)間與朋友家人視頻聊天,、交流,，分享我們的生活經(jīng)歷和想法。同時(shí),，我們還可以為他們提供一些幫助和支持,，增長我們之間的感情，并為他們提供幫助,。

四,、情感共鳴和協(xié)作是需要的

隨著疫情的不斷影響，許多人受到影響的同時(shí)也需要支持和幫助,。在疫情控制和人際關(guān)系中,，我們可以利用情感共鳴和協(xié)作的技巧，力所能及地給他人幫助,。

無論是經(jīng)濟(jì)上的支持,、情感上的關(guān)懷還是技術(shù)上的支持，我們都希望能夠?yàn)樗颂峁椭?，讓他們突出困境,，繼續(xù)前進(jìn)。通過這種方法,，我們不僅與他人建立了良好的人際關(guān)系,，還提高了自己的情感共鳴和協(xié)作技能。

五,、一起共度難關(guān)

在疫情期間,，我們面臨著表面的孤獨(dú)和隔離，需要一種能夠緩解我們壓力和孤獨(dú)感的方案,。當(dāng)我們共度難關(guān)的時(shí)候,，我們可以共同面對和解決問題。

我們不僅可以通過線上會議,、游戲等互動方式,，還可以通過互相支持和幫助來建立和維護(hù)與他人的良好人際關(guān)系。在這個(gè)新的環(huán)境中，保持聯(lián)系和情感共鳴,，是維護(hù),，處理人際關(guān)系的重要舉措。

總之,，疫情已經(jīng)使我們暴露了許多人際關(guān)系和社交技巧的重要性,。我們必須積極調(diào)整我們的方法，來提高我們與他人的聯(lián)系和人際關(guān)系的質(zhì)量,。通過情感共鳴,、協(xié)作,、溝通和親密關(guān)系的技巧，我們可以從疫情中振興、我們的人際關(guān)系,，并在之后的生活中繼續(xù)好好保持聯(lián)系,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇四

你聽說小王自己花錢大手大腳,，卻不愿意給父母,，你如何和小王溝通？

同事做事拖拉,，經(jīng)常出錯(cuò),。你怎么辦？

你工作中出現(xiàn)小失誤,，有個(gè)同事經(jīng)常放大你的問題,，在公開場合說你，你要和他溝通,，你怎么做,。

同事對你有意見，說你太刻板,。你會怎么辦？

領(lǐng)導(dǎo)給你派工作,，每次都要求完成的時(shí)限很短,，導(dǎo)致你不能按時(shí)完成，你很苦惱,，怎么辦,？

對于小區(qū)居民的不理解，你怎么進(jìn)行勸說

寒假領(lǐng)導(dǎo)讓負(fù)責(zé)安排值班,，對你的安排同事不滿,，你怎么辦

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇五

人際關(guān)系是人類社會中最基本、最重要的關(guān)系之一,。無論是在工作中還是生活中,，良好的人際關(guān)系都是成功的關(guān)鍵因素之一。在與他人相處的過程中,，我深刻體會到了一些心得體會,，下面我將以五段的形式進(jìn)行闡述,。

第一段，尊重是建立良好人際關(guān)系的基礎(chǔ),。每個(gè)人都應(yīng)該尊重他人的身份,、尊嚴(yán)和意愿。尊重不僅僅是禮貌和表面上的應(yīng)酬,，更是從內(nèi)心深處對他人的關(guān)心和尊重,。在與他人交往時(shí)，要積極傾聽對方的意見和建議,，并且給予他人適當(dāng)?shù)臋?quán)威和自由,。尊重他人的觀點(diǎn)和意見，不僅可以增進(jìn)彼此之間的理解和互信,，還可以促進(jìn)合作和共同發(fā)展,。

第二段，溝通是維系良好人際關(guān)系的橋梁,。在與他人交流時(shí),，要注重語言表達(dá)的清晰和準(zhǔn)確。不僅要注意用詞恰當(dāng),，還要注重語調(diào),、表情和身體語言的匹配。在交流中,，要盡量避免讓他人感到冷漠和無趣,，要注意引導(dǎo)對話，使對方有機(jī)會表達(dá)自己的想法和感受,。此外,，溝通還需要善于傾聽，要虛心接受他人的批評和建議,，即使與自己觀點(diǎn)不同的人也有可能有他的道理,。通過良好的溝通，可以促進(jìn)彼此的理解,，減少誤解和矛盾,，建立真誠的關(guān)系。

第三段,，關(guān)注是構(gòu)建良好人際關(guān)系的重要步驟,。關(guān)注他人，并不是指過多地干涉或者給予過多的關(guān)心,，而是要站在他人的角度去思考問題,，關(guān)心他人的需求和感受。在工作中，要關(guān)注同事的工作進(jìn)展和需要幫助的地方,，積極給予支持和鼓勵(lì),。在生活中，要關(guān)注家人的身體健康和情感需求,，多關(guān)心他們的內(nèi)心世界,。通過關(guān)注他人，可以營造溫暖和諧的氛圍,，加深人與人之間的情感聯(lián)系,。

第四段，友善是培養(yǎng)良好人際關(guān)系的必要要素,。友善不僅僅是對他人微笑和禮貌,，更重要的是通過自己的言行舉止來傳遞真誠和友善的態(tài)度。我們可以主動和他人打招呼,，禮貌地詢問他們的近況,，主動提供幫助等。通過友善的表現(xiàn),，可以營造融洽和諧的氛圍,，使他人感到舒適和放心。在與他人交往中,，不要急于利用對方,，而是要真心對待他人，以友善的姿態(tài)建立起互相信任的關(guān)系,。

第五段,，寬容是維護(hù)良好人際關(guān)系的關(guān)鍵。每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),，只有寬容才能實(shí)現(xiàn)相互尊重和包容,。當(dāng)他人的問題和錯(cuò)誤出現(xiàn)時(shí)，不要急于指責(zé)和批評,，而是要理智地看待問題,，并從他人的角度去理解和體諒。寬容并不意味著放任和縱容,，而是要以平和的心態(tài)對待他人，與他人一同成長和進(jìn)步,。通過寬容,，可以有效地化解矛盾和沖突，維護(hù)良好人際關(guān)系的穩(wěn)定和和諧,。

總之,，良好的人際關(guān)系對于每個(gè)人的成長和成功都具有重要意義。通過尊重、溝通,、關(guān)注,、友善和寬容，我們可以建立起真誠,、和諧的人際關(guān)系網(wǎng),，為自己和他人創(chuàng)造更美好的生活。只有積極營造良好的人際關(guān)系,，我們才能更好地與他人和諧相處,，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值和發(fā)展。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇六

《半熟少女》里有一句話,，“我可以沒有男朋友,，但是我不能沒有朋友?！?/p>

在茫茫人海中,，或許小的時(shí)候還不覺得，但是越長大越發(fā)現(xiàn),，良好的人際關(guān)系尤其重要,，他不僅是為了更好的生存在一個(gè)社會中，還是需要滿足心靈上的慰藉,。有了這些諸多良好因素,，會讓人的心變得開闊許多，也同樣會使得人的心情一直保持良好樂觀,。

有一個(gè)良好樂觀的心態(tài)比什么都重要,。

當(dāng)今社會，就連‘高學(xué)歷’‘海歸碩士’也無法滿足當(dāng)下的要求,，并不是說只有學(xué)習(xí)唯一一條出路,，因?yàn)闂l條大路通羅馬，但也并不是說不靠學(xué)習(xí),，因?yàn)樵谶@樣一個(gè)社會里,，沒文化同樣是可怕的。

文化等于你的品格的估值,，等同于你融洽的圈子,，也等同于你認(rèn)識的人是什么樣子的，也就是說你身邊的人是什么樣子的,，你會受到什么樣的影響,。

‘出淤泥而不染’的例子不多，大多都是喜愛淡泊名利的,，但是我們更多接觸的還是‘近朱者赤近墨者黑,?！牡览恚愿改笍男【蜁o孩子說,，和好孩子玩,，別和壞孩子玩。

若是沒有超凡脫俗的心態(tài),，若是僅僅一個(gè)沒有社會成熟的良知,，是無法真正有一個(gè)新的環(huán)境的。

而人際關(guān)系,，會讓你有這種方法去接觸一個(gè)新的小社會,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇七

1.偉人是從對待小人物的行為中顯示其偉大的。

2.上帝本身也不愿論斷人,，直到末日審判的來臨,。

3.傷害別人的名譽(yù)對你毫無幫助。

4.人們的困擾大多由于不適合的工作或不適任的職位,。

5.人類本質(zhì)最深遠(yuǎn)的驅(qū)動力就是“希望具有重要性”,。

6.人的生命只有一次，所以,，任何能貢獻(xiàn)出來的好與善,，我們都應(yīng)該現(xiàn)在就去做。不要遲緩,，不要怠慢,，因?yàn)槟憔突钸@么一次。

7.人的精神異常,，是想在幻覺中尋求肯定自己的重要性,，這在殘酷的現(xiàn)實(shí)生活中是得不到的。

8.讓我們記住,，我們所相處的對象,，并不是絕對理性的動物，而是充滿了情緒化,，成見,，自負(fù)和虛榮的東西。

9.讓金錢為你所用,，你才不會為金錢所役,。

10.你不能完美，但可以誠實(shí),。

11.能設(shè)身處地地為他人著想,，了解別人的心里想些什么的人，永遠(yuǎn)不用擔(dān)心未來,。

12.能力勝過金錢,，因?yàn)閯e人偷不走。

13.名聲在于別人,，品格在于自己,。

14.和諧的人際關(guān)系是一個(gè)人最大的資本。

15.尊重員工的人,，也會為員工所尊重,。

16.主管不只是一個(gè)頭銜加上桃花心木的辦公桌。

17.怨恨和公正不能并存,。

18.有些人對誠實(shí)的工作“敏感”,，機(jī)會同樣對他敏感。

19.衣著不能造就一個(gè)人,，卻有助于好的開始,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇八

人類是社交性動物，個(gè)人際關(guān)系對每個(gè)人都至關(guān)重要,。無論是在工作還是生活中,，都需要和他人建立良好的關(guān)系才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和人際價(jià)值。但是,，很多人在人際交往中會遇到各種問題,，比如說與同事相處不和諧，和親朋好友矛盾等等,。因此,，學(xué)習(xí)和掌握一些個(gè)人際關(guān)系的規(guī)則將會對人們的交往能力和社會化能力產(chǎn)生重要影響。

第二段：各種個(gè)人際關(guān)系規(guī)則的介紹

個(gè)人際關(guān)系規(guī)則包括但不限于：誠信,、尊重,、禮貌、合作,、信任,、忠誠、提供幫助,、互相分享,、多關(guān)心別人等等。這些規(guī)則是在人際關(guān)系中應(yīng)該遵守的共識,，它們能夠促進(jìn)良好的人際互動,，提高個(gè)人社會價(jià)值。其中,，誠信和信任是最基本的規(guī)則，它們可以建立堅(jiān)實(shí)的人際基礎(chǔ),，并且影響人們對彼此的印象和信任度,。

第三段：親身體驗(yàn)

在參與各種社交互動之后,，我發(fā)現(xiàn)這些規(guī)則的確能夠起到事半功倍的效果。以尊重和禮貌為例,，更積極的禮貌表現(xiàn)會讓人感覺更加舒適和愿意和你相處,。在實(shí)際工作中，尊重是人與人之間最基本的互動方式,。在虛擬社交時(shí)代里,，對待他人的尊重和禮數(shù)也應(yīng)該做到位，比如得到他人幫助后,，及時(shí)地致以感謝,，不用等到下次再來感謝，這樣可以讓對方感覺到他所付出的努力受到了肯定,。

第四段：個(gè)人際關(guān)系規(guī)則的好處和價(jià)值

遵守個(gè)人際關(guān)系規(guī)則有很多好處,。首先，它可以幫助我們在職場上與同事,、領(lǐng)導(dǎo)等建立良好的關(guān)系,，進(jìn)而取得工作上的成功。其次,，在日常生活中,，它可以讓我們獲得健康的親密關(guān)系，讓我們感覺被理解和關(guān)愛,，從而形成良好的心理狀態(tài),。最后，它也可以幫助我們在與陌生人交往時(shí)更容易地建立相互信任的關(guān)系,。

第五段：總結(jié)

在人際關(guān)系中,，與心靈相想和溝通是件非常重要的事情。遵守一些個(gè)人際關(guān)系的規(guī)則可以幫助我們建立良好的關(guān)系,。事實(shí)上,，遵守規(guī)則不僅僅是為了與他人和諧相處，更是為了讓自己更好地成長,。遵從個(gè)人際關(guān)系規(guī)則就是為了做一個(gè)更好的自己,，溫暖地與身邊的人建立起更緊密的聯(lián)系。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇九

每一種人際關(guān)系都會經(jīng)歷摩擦和矛盾,，有的是開玩笑式的,，有的是很討厭的。人際關(guān)系沖突怎么辦?下面是本站小編搜集整理的一些內(nèi)容,，希望對你有幫助,。

如果你發(fā)現(xiàn)自己正處于激烈的爭論中，此時(shí)你該做的是離開一段時(shí)間冷靜一下,。散散步或者找一個(gè)頭腦清醒的朋友談?wù)勑?，以讓自己的頭腦冷靜下來,。如果你只是需要休息一下，那就打個(gè)小盹兒或者發(fā)會兒小呆,。

在離開之前深呼吸一下,，并且告訴對方你稍后再和他討論這個(gè)話題，你離開的原因是為了回來后可以更好地和他一起將問題解決,。

不管處于什么位置，始終要記得別人的好處,。將他們的缺點(diǎn)壓在心底,，將你希望得到的尊重?zé)o條件地施予他人,。即使很生氣也盡量表現(xiàn)和藹,。也許這樣做會讓你由嘶喊轉(zhuǎn)為哭泣，但你會發(fā)現(xiàn)自己越來越接近問題的根源,。當(dāng)你找到問題發(fā)生的根源時(shí)才會開始解決問題,。

先問問自己在爭論中該負(fù)的責(zé)任。你是怎樣成為這場爭論的“幫兇”?你能為平息這場爭論做些什么?哦道歉嗎?知道怎么道歉嗎?以下是我學(xué)來的3步道歉法：

對不起,。

都是我的錯(cuò),。

我能做些什么來彌補(bǔ)我的錯(cuò)誤?

都是為什么?

從你的觀點(diǎn)來看，這場爭論究竟是因?yàn)槭裁?別人會認(rèn)為這場爭論是因?yàn)槭裁茨?你們有沒有一些共同的觀點(diǎn)呢,，那也可以用來作為解決爭論的簡單而有效的方法,。

明確自己需要什么。然后問自己“什么是我真正必須的?”,。追求自己必須的,，至于需要的東西可以靈活取舍。必須的是指沒有就難以生存的,，而需要的大多數(shù)是指個(gè)人偏好的東西,。在人際交往中你可能不會擁有所有你需要的東西，但是卻很可能得到你必須的一切,。如果你沒有得到你所必須的,，那么這段關(guān)系就需要重新考慮一下了。

他最好的品質(zhì)是什么?他擁有怎樣的智慧?你可以從對方身上學(xué)到些什么呢?每個(gè)人都有他所擅長的方面,，你可以將話題轉(zhuǎn)向他所擅長的,，以此幫助你們解決矛盾和爭論。

我們經(jīng)常和家人或朋友發(fā)生點(diǎn)矛盾卻很少能找得到時(shí)間和他們分享快樂,。所以,，當(dāng)一場緊張的矛盾解決或者至少暫時(shí)解決時(shí)，采取點(diǎn)行動,，這會讓你長久受益,。有計(jì)劃并定期地和家人共度快樂時(shí)光,。每周一次是個(gè)不錯(cuò)的安排。將這段時(shí)間定為“只許娛樂”時(shí)間,，不許討論嚴(yán)肅的話題,，只是消遣，享受!

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇十

人際關(guān)系主要表現(xiàn)人與人之間在交際過程中關(guān)系的深度,、親密性,、融洽性和協(xié)調(diào)性等心理方面聯(lián)系的程度。復(fù)雜人際關(guān)系要如何處理?下面是本站小編搜集整理的一些內(nèi)容,，希望對你有幫助,。

這種類型的人傾向于通過攻擊的方式，把人推開,，和人結(jié)束關(guān)系,。他們的家教一般是嚴(yán)厲的，父母希望他們長大成為一個(gè)重要人物,，一旦做不好就會被責(zé)備,。長大后，他們成為既謹(jǐn)小慎微又叛逆的人,，常與人搞不好關(guān)系,。父母的嚴(yán)厲使他們想反抗，可是自己的道德觀念又不允許反抗父母,，于是把生活中的權(quán)威當(dāng)作父母一樣來反抗,，以發(fā)泄心中被父母壓制的憤怒。他們長大后逐漸認(rèn)同了父母的為人,，也用攻擊的方式來向別人表明他是重要的,。這樣的人減壓辦法是：先了解自己的特點(diǎn)以及自己性格的形成原因，逐漸從過去中走出來,，這樣才能處理好職場人際關(guān)系,。

這樣的人，就算別人侵犯了他的權(quán)益,，他也會忍氣吞聲,，不去表達(dá)自己的需要，不去維護(hù)自己的權(quán)益,，結(jié)果往往也面臨與人結(jié)束關(guān)系的結(jié)果,。其實(shí)，他們不去維護(hù)自己的權(quán)益,，也許是因?yàn)楹ε?，想討好別人，可是這樣做令別人也感到很不舒服。屈從型人的減壓辦法是：要敢于表達(dá)自己的需要,，敢于維護(hù)自己的權(quán)益,，即使害怕，也要帶著害怕去做,。當(dāng)然,，也不要走向事情的另一極端，變成了攻擊別人,，只要心平氣和真誠地去交談,，屈從型的人謙讓和氣是化解矛盾、化干戈為玉帛的重要手段,。

這樣的人,，好像什么都與他無關(guān)，事事高高掛起,，不太關(guān)心周圍的世界。職場需要適度的熱情,，這樣的人容易被別人理解為冷漠,、不合群，導(dǎo)致被疏遠(yuǎn),，搞不好職場人際關(guān)系,。超脫型的人處理好人際關(guān)系的辦法是，主動對人敞開心扉,，增加參與精神,，必要時(shí)敢于表達(dá)自己的意見。

人際關(guān)系是走好人生道路的關(guān)鍵,，也是實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)的重要途徑,。人際關(guān)系處理的好壞，不僅關(guān)系到你的家庭生活是否幸福美滿,，而且關(guān)系到你的事業(yè)是否順利,，心情是否舒暢，身心是否健康,。處理好人際關(guān)系不但要有豐富的人生閱歷,，而且要有一個(gè)正確的思路和熟練的交往技巧。為使廣大公務(wù)員更好的走好人生道路,，我們不妨探討一下這個(gè)問題,。人的情感是通過交往而來，經(jīng)過交流達(dá)到互相了解,，溝通思想,，融洽感情。而交流溝通則必須具備三種手段，一是朋友同事之間要經(jīng)常走動,，通過相互走動加深情感,，通常情況下走動的越多感情越深。二是要善于言談,，這是交流情感的重要形式,。言談既需要豐富的知識又需要熟練的語言技巧，交談時(shí)要根據(jù)情況靈活變換話題,，遇到什么樣的情況就說什么樣的話,，見到工人聊機(jī)器，碰到農(nóng)民聊種地,，遇到女性聊穿衣,，參拜老人聊過去，領(lǐng)導(dǎo)接見談工作提建議,，這樣,，你就容易接近朋友，并有共同語言,。同時(shí),，言語要真誠實(shí)在，不能大吹大擂,，說謊扯皮,，要給人以信任感。三是要樂于幫助他人,，對于朋友的家庭生活和工作事業(yè)等方面的困難,，能幫的則幫，能辦的則辦,，應(yīng)盡力而為,。

在與朋友交往時(shí)應(yīng)小事不計(jì)較，大事講原則,，不高傲自大,，平等待人，欣賞別人之長,，這樣,，別人就覺得你既有分寸，又平和易接近,，你才有好的人緣和朋友,。

筆者曾經(jīng)見過這樣兩種人，有一種人走一處打一處,，走一處壞一處,，看其表面人顯得非常聰明,，聽其語言道理講的也很深刻，尤其是個(gè)人小賬算得異常清楚,，小事異常明白,，點(diǎn)滴利益都不相讓，一句話語都不容忍,，牽扯到個(gè)人利益即刻翻臉,。另一種人則是盲目高傲自大，過于自信,，總覺得本事比誰都大,，善于挑剔別人的短處，從來看不見別人的優(yōu)點(diǎn),，世上只有我行,，別人都不行。

這兩種人是不會有好的人緣和朋友的,，一生一世也做不成大事,，究其原因主要有兩條，一是精明過度,，結(jié)果恰恰相反,，世界上沒有總是占便宜的人，也沒有總是吃虧的人,，小事占先，大事吃虧,，大事得益,，小事必失。有得就有失,，有失就有得,，小的不失大的不來，這是一個(gè)人生的歷史規(guī)律,，過度精明實(shí)際上是一種真正的糊涂,，聰明反被聰明誤就是這個(gè)道理。二是自覺本事比別人大的人,，實(shí)際上是一種無能的表現(xiàn),，人不可能樣樣都懂，件件都會,，他人再差也有優(yōu)秀的東西存在,。不學(xué)習(xí)別人的好東西，你那里來的大本事,，只不過是一些皮毛本事而已,，因此，驕傲自滿自以為是的人即沒有人緣也做不成大事。

鄭板橋老先生曾有一句

名言

對待同事朋友應(yīng)光明磊落,，說話要講求信用,，不能欺騙同事和朋友，更不能以損害他人利益為手段而達(dá)到個(gè)人某種目的,，損害他人利益的人是不會有知心朋友的,，而且最終要落個(gè)粉身碎骨的下場。對待朋友要忠誠,，不要因同事朋友遇到某種逆境而另眼相看,，自己得意之時(shí)而趾高氣揚(yáng)，目空一切,，忘記同事朋友,。人必須有善心，有善心的人,，才具有寬廣的胸懷和包容他人的精神,。

總之,，只要

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇十一

在現(xiàn)實(shí)生活中，良好的人際關(guān)系是可以說是人生事業(yè)成功的需要.什么才是好的人際關(guān)系?下面是本站小編搜集整理的一些內(nèi)容,，希望對你有幫助,。

首先是：真誠。

這一點(diǎn)在人際關(guān)系好的人中較為常見,。心理學(xué)家曾做過一項(xiàng)調(diào)查：具備什么品質(zhì)的人最受歡迎?在真誠,、善良、才華,、熱情等幾十條選項(xiàng)中,，選擇真誠的人最多?？梢?，這一品質(zhì)在人們眼中的重要性。

生活中,，人和人只有真誠的對待彼此,，才能算真正的交流。不夠真誠者會給自己身上一切優(yōu)點(diǎn)蒙上一層灰,，甚至?xí)屓水a(chǎn)生厭惡感,。如果我們交往的人不真誠，那我們一定會和他保持距離,，因?yàn)樗粔蚩尚藕涂煽?，誰也不愿意讓自己的真心去面對一個(gè)虛偽的人。

或許你對朋友說的話,，不是那么悅耳動聽,，但只要朋友知道你是真心的表達(dá)，他一定會重視你的意見,。朋友因?yàn)檎嬲\而可靠，你的朋友一定會在眾多人中靠近那個(gè)可靠的你,。

所以不管是在朋友,、同學(xué)、同事,、鄰居和親人面前,，真誠是相處的基礎(chǔ)。

其次就是：奉獻(xiàn),。

在交往中,，你是否愿意為對方付出，也就是說你是否有關(guān)心他人的主觀意識,，是否有純粹的利他精神,，這很重要,，因?yàn)闆]有人愿意和心中只有自己的人成為朋友。

在朋友需要的時(shí)候,，一定要問問自己：我應(yīng)該怎樣幫幫他,。在我們的生活發(fā)生變故的時(shí)候，就消失無聲的人,，一定不是我們真正的朋友,。奉獻(xiàn)的品質(zhì)不僅體現(xiàn)在大事上，日常生活中也會有所體現(xiàn),。一個(gè)真正心中有他人,，珍惜友誼的人，會在小事上想到他的朋友,。比如,，朋友公司有急事，孩子又在醫(yī)院需要照顧,，就會主動幫朋友照顧孩子,。這些小小的付出，會讓你的朋友覺得溫暖甚至感動,，會讓你的朋友覺得你很夠朋友,。

不懂得貢獻(xiàn)的人，朋友很容易成為利益交易,。只有懂得奉獻(xiàn)的人,，才會獲得高尚的友情。

第三點(diǎn)就是：大度,。

雖然這一點(diǎn)無關(guān)是非道德,，沒有絕對的對錯(cuò)，但在人際交往中卻有一定的重要性,。想一想你的周圍,，是不是不小氣的人別人更喜歡靠近，而那些非常小氣,，動不動就生氣的人總會被群體孤立,，并處于沒有朋友的孤獨(dú)中。因?yàn)楹瓦@樣的人交往,，你會感覺非常累,，怕自己一不小心就把對方得罪了。最終還是會選擇敬而遠(yuǎn)之,。

所以,，無論是面對有些過分的玩笑，還是無意的傷害,，最好是盡量包容,，做到一笑而過,。即便是有意的傷害，也要盡量去原諒,，這樣久而久之,，對你有些小意見的朋友，也會因?yàn)槟愕陌?，而改變對你的看法?/p>

只有大度的對待世界,，你的世界才會更大。

第四點(diǎn)是：情緒穩(wěn)定,。

這對人際關(guān)系也很重要,。對人忽冷忽熱，對別人的態(tài)度取決于自己的心情,。

這樣的人不僅會讓人覺得淺薄,，也會讓別人覺得不知所措。和這樣的人接觸,，會讓你看不清和他之間的距離,，昨天剛被他的熱情所感動，今天見到你又是陌生的冷漠,，這樣大的反差中,，對你無疑也是一種情感上傷害。從而不愿意和他交往,。

千萬不要讓你的情緒去左右你處理事情的方式,，那樣往往是過激的，或者是片面地,。要讓理性主導(dǎo)你的思維和情感,。

第五點(diǎn)是：遷就他人。

我們對這個(gè)詞的印象不是太好,，好像遷就別人就等于失去自我,，那種遷就是原則上的，而我說的遷就,，是對別人的尊重和接納,，更深入地說是對他人存在的一種認(rèn)可。

什么事都希望順著自己的意思,，不然就不接受,，這樣的人主觀意識過于強(qiáng),，或者說他的意識中根本就沒有真正接受別人的存在,。

和人相處，要懂得把一半的空間和權(quán)利留給對方,。比如,，晚上和同事一起回家,，你希望走比較近的小路，而同事因?yàn)槟懶∠Ｍ弑容^遠(yuǎn)但熱鬧的大路,，這時(shí)候如果你不懂得遷就,，就只有分道揚(yáng)鑣了，這在情感上會給對方明顯的分裂感,，所以遷就是與人共處的必要條件,。而且和朋友走一走大路，又何嘗不是一種體驗(yàn)?zāi)亍?/p>

一件事情合理的處理方式是有多種的,，不要老認(rèn)定你自己的那一種,，試著嘗試其他的方式，或許你會有更多的收獲,。

第一,，良好的人際關(guān)系能夠促進(jìn)人們共同協(xié)作，為完成特定的任務(wù)而共同奮斗?，F(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,，既為交往創(chuàng)造了快捷方便的條件，也對交往方式提出了更高的要求?，F(xiàn)在許多社會工作任務(wù),，越來越不能靠單個(gè)人單槍匹馬來完成要通過眾多人的共同協(xié)作來完成。每個(gè)科研項(xiàng)目的攻關(guān),，也離不開眾多科學(xué)家的聯(lián)手合作,，加強(qiáng)聯(lián)系，共同研究,。

第二,，良好的人際關(guān)系能夠促進(jìn)人們之間的信息交流和信息共享。現(xiàn)代社會知識量激增,，“信息爆炸”,，不建立一個(gè)和諧的人際關(guān)系進(jìn)行交往，就不能盡快獲得信息,。有人曾說,，現(xiàn)代社會80%的信息是通過交往獲得的。而在現(xiàn)代社會掌握了信息就等于增加了成功的砝碼,。

第三,，人們可以從友好協(xié)作的人際關(guān)系中吸取力量，增強(qiáng)信心,，在人生業(yè)績的創(chuàng)造中左右逢源,，得心應(yīng)手。反之,，如果人與人之間互相拆臺,，互相牽制,，積極性受到壓抑，才能無法發(fā)揮,，消磨意志,，空耗時(shí)光，則根本談不上人生業(yè)績的創(chuàng)造,。

其次 良好的人際關(guān)系是人身心健康的需要

一個(gè)人如果處在相互關(guān)心愛護(hù),，關(guān)心密切融洽的人際關(guān)系中，一定心情舒暢,，有益于身體健康,。良好的人際關(guān)系能使人保持輕松平穩(wěn)，態(tài)度樂觀,。不良的人際關(guān)系,，可干擾人的情緒，使人產(chǎn)生焦慮,、不安和抑郁,。嚴(yán)重不良的人際關(guān)系，還會使人驚恐,、痛苦,、憎恨或憤怒。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究表明,，惡劣的情緒實(shí)際上是對身心健康的最大摧殘,。據(jù)悉，最近美國科學(xué)家研究發(fā)現(xiàn),，有20%的美國人因慣于生氣而使健康受到嚴(yán)重威脅,。因此人的身心健康需要良好的人際關(guān)系。俗話說健康之道在于“和”,，這個(gè)“和”是指身體內(nèi)在的和,，也指與自然和社會的和，同樣也指人和,，即人際關(guān)系的和諧,。良好的人際關(guān)系的狀況有利于人的身心健康。

最后 良好的人際關(guān)系是人生幸福的需要

人生的幸福是構(gòu)建在物質(zhì)生活和精神生活的基礎(chǔ)上,。人生幸福必然包含有物質(zhì)生活的內(nèi)容,，創(chuàng)造人生物質(zhì)生活的幸福，會受到人際關(guān)系的影響,。良好的人際關(guān)系有利于營造使人在物質(zhì)生產(chǎn)過程中充分發(fā)揮創(chuàng)造力的優(yōu)化環(huán)境,，人的積極性創(chuàng)造性的發(fā)揮，能增加物質(zhì)財(cái)富的生產(chǎn)，豐富人們的物質(zhì)生活;良好的人際關(guān)系也使得人與人之間的物質(zhì)交往渠道暢通,，人與人之間互通有無，互利互惠,，可能得到更多的物質(zhì)享受的幸福,。

學(xué)會真誠的贊美。每個(gè)人都喜歡被別人贊美的,，贊美是一種能使對方開心的最簡單的方式,。要學(xué)會去發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點(diǎn)，贊美它,。這不是一種阿諛奉承,，這是一種相處的方式，有些人不喜贊美別人,，因?yàn)橛X得很虛偽,，其實(shí)我們所要做的就是把我們所看到的對方的優(yōu)點(diǎn)用語言點(diǎn)出來而且，不是虛偽是一種對他人的認(rèn)可,。

學(xué)會獨(dú)處,。其實(shí)良好的人際關(guān)系的把握很重要的一部分就是要懂得一些分寸，若即若離,，每個(gè)人都需要自己獨(dú)處的時(shí)間,，獨(dú)處的時(shí)候不要自怨自艾，可以讀書,、聽歌乃至睡覺,，不停的充實(shí)自己讓自己保持一個(gè)很好的精神生理狀態(tài)。這對于它人來說是一種很舒適的感覺,，誰也不希望一個(gè)天天粘著自己的人,，誰也不喜歡跟一個(gè)萎靡不正無所事事不求上進(jìn)的人在一起。

學(xué)會尊重別人,，學(xué)會尊重自己,。尊重別人不僅僅是一種您等詞匯的使用，而是一種類似于面子的東西,。比如別在公眾場合開別人的玩笑,，比如別當(dāng)眾說他人的糗事，學(xué)會去認(rèn)可他人的想法,。一個(gè)人如果不懂得尊重別人,，那么就很難得到別人的尊重;每個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，不要自夸自傲也不要自怨自艾妄自菲薄,，這樣子是一種令人反感的自我認(rèn)知有問題的人所會表現(xiàn)出來的狀態(tài),，學(xué)會挖掘自己的優(yōu)點(diǎn)，盡可能的不讓缺點(diǎn)影像我們在人際關(guān)系中的形象。先學(xué)會尊重自己,，才能得到別人的尊重,。

最后很重要一點(diǎn)就是保持一個(gè)良好的心態(tài)。不要因?yàn)橐淮翁幚聿缓玫娜穗H關(guān)系,，就放棄更不要聽之任之,，要學(xué)會從中得到教訓(xùn)盡自己所能去修補(bǔ)和完善。人際關(guān)系是需要智慧去慢慢經(jīng)營的,，沒有人能夠是無忌憚的而能獲得一個(gè)良好的人際關(guān)系,。人際關(guān)系的把握是一個(gè)很難的人生課題，以上是我本人的看法,，希望能幫到你,。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇十二

第一段：介紹中職生人際關(guān)系的重要性（約200字）

作為中職生，良好的人際關(guān)系對于個(gè)人的成長和發(fā)展至關(guān)重要,。中職生正處于人際交往的黃金期,，無論是與同學(xué)、老師還是社會人士,，良好的人際關(guān)系都對他們的學(xué)習(xí)和未來的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,。因此，我們必須要努力改善自己的人際交往能力,，培養(yǎng)良好的人際關(guān)系,，才能獲得更多的機(jī)會和成功。

第二段：積極主動與人交往（約300字）

積極主動是建立良好人際關(guān)系的第一步,。作為中職生,，我們要學(xué)會主動與他人交流，并為人友善,。在學(xué)校里,，主動與同學(xué)們交流可以增進(jìn)友誼，幫助我們更好地學(xué)習(xí)和成長,。在與老師互動的過程中，我們也應(yīng)表現(xiàn)出自己的積極與熱情,，主動請教問題，虛心接受指導(dǎo),。在社會實(shí)踐中，我們要勇于向陌生人主動求助和交流,，拓寬自己的交往圈子,。只有積極主動,，我們才能走近人心,，建立良好的人際關(guān)系。

第三段：傾聽與尊重他人（約300字）

傾聽是構(gòu)建良好人際關(guān)系的重要一環(huán),。在與他人交往時(shí),，我們要學(xué)會傾聽對方的意見和想法，尊重每個(gè)人的獨(dú)特性,。在聆聽別人的同時(shí)，我們應(yīng)盡量回避評判和批評,，給予他人足夠的尊重和理解。此外,，我們還可以學(xué)會通過非語言溝通來表達(dá)我們的關(guān)心和尊重，如保持良好的姿勢,，注意眼神交流等。通過傾聽與尊重他人,，我們能夠建立起互信和和諧的人際關(guān)系。

第四段：拓展興趣愛好,，參與團(tuán)隊(duì)活動（約200字）

拓展自己的興趣愛好可以幫助我們更好地與他人建立共同話題，促進(jìn)人際關(guān)系的發(fā)展,。中職生可以主動參加學(xué)校或社會的各類興趣小組,，與志同道合的人一起交流和交往。此外,，積極參與團(tuán)隊(duì)活動也是培養(yǎng)人際關(guān)系的好機(jī)會,。通過與他人的合作，我們可以相互了解,，共同解決問題，不僅增進(jìn)了友誼,，也培養(yǎng)了自己的團(tuán)隊(duì)合作能力。通過拓展興趣愛好和參與團(tuán)隊(duì)活動,，我們能夠與他人建立更為密切的人際聯(lián)系。

第五段：學(xué)會化解沖突,，保持心理健康（約200字）

在學(xué)校和社會中，難免會遇到一些人際關(guān)系的矛盾和糾紛,。作為中職生，我們要學(xué)會化解沖突,，保持心理健康。首先,，我們要學(xué)會溝通，及時(shí)解決問題,，避免問題的積聚和擴(kuò)大,。其次,，保持平和的心態(tài),，不抱怨和埋怨他人，而是以積極,、樂觀的心態(tài)面對困難，減少與他人發(fā)生矛盾的機(jī)會,。此外，我們還可以選擇尋求專業(yè)人士的幫助和支持,，調(diào)整自己的情緒和態(tài)度,，保持心理的平衡和健康,。

總結(jié)（約100字）

中職生人際關(guān)系的建立和維護(hù)是一項(xiàng)長期而又重要的任務(wù)。我們應(yīng)積極主動與人交往,，傾聽與尊重他人，拓展興趣愛好,，參與團(tuán)隊(duì)活動，學(xué)會化解沖突,，保持心理健康。通過這些努力,，我們能夠建立起真誠,、和諧的人際關(guān)系,，為自己的學(xué)習(xí)和未來的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

人際關(guān)系的句子經(jīng)典語錄篇十三

人類存在的最強(qiáng)烈的愿望就是能受到別人的喜愛。林肯總統(tǒng)看透了人的這個(gè)弱點(diǎn)并指出：“每個(gè)人最深層的特質(zhì)是渴望被欣賞,。渴望感到自己很重要,，這是動物和人的區(qū)別之一?！蹦敲丛趺醋鲆粋€(gè)被喜歡的人?做好人際關(guān)系呢?下面是本站小編搜集整理的一些內(nèi)容,，希望對你有幫助。

溝通是發(fā)送者憑借一定渠道和手段,，將信息發(fā)送給對方(接收者),，并尋求反饋，以達(dá)到相互理解的過程,。有效有溝通并不完全是指溝通雙方達(dá)成一致意見，而是準(zhǔn)確地理解信息的含義,。溝通是一個(gè)雙向互動的反饋與理解過程。

溝通是建立在語言基礎(chǔ)上的,，主要有兩種形式：一是口頭溝通，常見的形式有聽話,、說話、交談和演講;二是書面溝通,，主要包括閱讀和寫作等一切傳遞、接收書面文字或符號的手段,。

溝通的主要原則有：(1)了解自己的感受，溝通目的是什么;(2)了解他人的感受,，不要自以為是;(3)溝通要自愿，不要強(qiáng)迫,，但也不要輕易放棄;(4)溝通要替他人著想,，不要粉飾自己;(5)溝通要平和,，不要爭論誰是誰非;(6)溝通要真誠,，認(rèn)真聆聽;(7)溝通要情理并重，以情為先,，以理為據(jù);(8)溝通是理解，是期待,，是協(xié)調(diào)。

與人交往的過程中,，溝通同時(shí)也是一門藝術(shù)，包括聽的藝術(shù),、問的藝術(shù)和表述的藝術(shù)。聽的藝術(shù)重在傾聽,，聽出門道 ;要有禮貌地聽,，等待問候機(jī)會;要吸收地聽,，不要挑剔地聽;要控制自我表現(xiàn),，不要偏聽偏信。問的藝術(shù)主要是變封閉式問話為開放式誤碼話,，不少人聽過兄弟倆開粥棚的故事。其中哥哥店每天收只有100多元,，弟弟店每天收200多元。問其究竟,，原來是哥哥的店在征詢顧客時(shí),，問的話是“要不要加熟雞蛋?”一般回答則是“不要”;而弟弟的店則是問顧客是要一個(gè)雞蛋還是兩個(gè)雞蛋?顧客很可能回答“要一個(gè)”。于是弟弟店多出的100多元收就是賣雞蛋的錢,。同時(shí)還要學(xué)習(xí)變直接問話為間接問話，先問什么,，后問什么。也有一則故事講,，從前有兩個(gè)年輕基督徒問牧師：第一個(gè)問：“我能不能邊做祈禱邊抽支煙?”牧師心想，你真虔誠,，那就邊祈禱邊抽煙吧!第二個(gè)教徒也來問牧師：“我能不能邊抽煙邊祈禱?”牧師大為不滿：“祈禱怎么能抽煙呢?不行”。兩個(gè)教徒目的一樣,，由于說法前后順序不同,，效果就不一樣,。

表達(dá)的藝術(shù)要求口頭語言要親切,、準(zhǔn)確,、清晰,，書面語言要簡明、通暢,，有一定邏輯性;形體語言主要是用目光,、表情、手勢傳情,。此地?zé)o聲勝有聲,，回眸一笑百媚生。

傾聽是溝通的重要組成部分,，也是人際關(guān)系中最重要的方法。有人曾詼詣地提出一個(gè)問題：“為什么人要長著兩個(gè)耳朵,，卻只有一張嘴呢?”言外之意，就是要我們聽比說多,，多聽少說。

有的人總認(rèn)為要想表現(xiàn)自己的聰明,，就應(yīng)把自己所知道的都說出來，讓別明白自己懂得的知道多，思考的問題深,。這樣的念頭就決定了他老是逢人就口若懸河、滔滔不絕地表達(dá)自己的思想和觀點(diǎn),，甚至在別人說話的過程中也去插話，把自己以為正確的說出來,。一副完全沒有充分理解別人的想法就盲目地下判斷、自以為是的樣子造成了別人對他的反感,，甚至激起雙方的矛盾和沖突，不公不聰明,，反而是顯得愚蠢和笨拙了。你想探聽別人所知的秘密,，了解別人的內(nèi)心，就要鼓勵(lì)別人說話,，做一個(gè)好的傾聽者。

因此,，越是聰明的人,，越不會說得過多,。相反,，他往往是一個(gè)足夠好的沉默者,、聽者，仔細(xì)聽別人說的每句話,，每種語氣，每個(gè)用詞,，而且還能讓最不愿意表達(dá)自己想法的人也在他的面前變得很健談，于是,，聰明的人就從他的談話中獲取自己需要的信息,。

華盛頓大學(xué)校長,、美國的知名學(xué)者尼克拉斯?巴勒莫說：“那些在談話中老愛用‘我’的人無知得無藥可救,，不論他們?nèi)绾文苷f會道，滔滔雄辯,，他們始終是無知的,。”

自己談?wù)摃r(shí),，就會感到自己被重視、被關(guān)注,，有助于其提高自信心。

如何才能更好地傾聽呢?

(1) 要表示出誠意,。傾聽別人談話是會浪費(fèi)時(shí)間和精力的，如果你是真的有事情不能傾聽,，那么你直接提出來(當(dāng)然是很客氣的)，比你勉強(qiáng)去聽或裝著去聽和路途出來開小差而給人的感覺要好得多,。聽就要真心真意地聽，對自己和對他人都是很有好處的,。安排好自己的時(shí)間而去聽他人談話是一件很值得的事情。

(2)要有耐心,。這體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一是別人的談話在通常情況下都是與心情有關(guān)的事情，因而一般可能會比較零散或混亂,，觀點(diǎn)不是那么突出或邏輯性不太強(qiáng)，要鼓勵(lì)對方把話說完，自然就能聽懂全部的意思了,。否則，容易自以為是地去理解,，去發(fā)表意見，產(chǎn)生更加不好的效果;二是別人對事物的觀點(diǎn)和看法有可能是你無法接受的,，甚至有傷你的某些感情，你可以不同意,，但應(yīng)試著去理解別人的心情和情緒。一定要耐心把話聽完,，才能達(dá)到傾聽的目的。

(3)要避免傾聽時(shí)的不良習(xí)慣,。開上差、隨意打斷別人的談話,，或借機(jī)把談話主題引到自己的事情上，一心二用,，任意地加入自己的觀點(diǎn)做出評論和表態(tài)等，都是很不尊重對方的表現(xiàn),，經(jīng)不聽別人談話產(chǎn)生的效果更惡劣，一定要避免,。

(4)適時(shí)進(jìn)行鼓勵(lì)和表示理解。談話者往往都是希望自己的經(jīng)歷受到理解和支持,，因此在談話中加入一些簡短的語言，如“對的”,、“是這樣”,、“你說得對”等或點(diǎn)頭微笑表示理解,，都能鼓勵(lì)談話者繼續(xù)說下去,，并引起共嗚。當(dāng)然,，仍然要以安靜聆聽為主，要面向說話者,，用眼睛與談話人的眼睛做溝通，或者用手勢來理解談話者的身體輔助語言,。

(5)適時(shí)作出反饋。包括希望其重復(fù)剛才的意見,，或轉(zhuǎn)述自己理解的意見等。

人都是有自尊的,，而且是很愛面子的,，批評不當(dāng),，傷害別人的自尊，影響人際關(guān)系和諧?，F(xiàn)實(shí)生活中，有很多人的批評并不是為了幫助別人,，而是用來發(fā)泄私憤，斥責(zé)別人,、抬高自己，這各批評本身就是不健康的,，會對人際關(guān)系造成莫大傷害,。

批評是一門藝術(shù)。為了提高批評效果,，不妨采用以下一些方式：

一是贊揚(yáng)加批評。批評要從贊揚(yáng)開始,，就像醫(yī)生開刀要先打麻藥針一樣。從稱贊開始,，總是會迎合別人內(nèi)心希望被肯定和尊重的需求,，在兩人之間建立起了一種和諧和友好的氣氛，讓對方意識到你接下來開始的批評也是建立在對他的認(rèn)同的基礎(chǔ)上,，不是對其進(jìn)行人身攻擊，那么,，批評就顯得更容易接受了。

二是提醒加批評,。直接現(xiàn)時(shí)正面的批評,，也許能一針見血,，但一下子觸及人的痛處,，往往一時(shí)接受不了甚至惱羞成怒。既如此,，不妨通過提醒的方式讓你“軟著陸”。

美國著名的管理人員史考伯有一次路過他的工廠,，發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)工人站在“禁止吸煙”的警示牌下吸煙，這是明顯違反廠里的

規(guī)章制度

三是批自再批人。即在批評別人前,，首先反思自己，說出自己犯過的錯(cuò)誤,，“我到現(xiàn)在也沒有改掉這個(gè)毛病”。這種謙卑的態(tài)度能幫助別人自覺,、自愿地承認(rèn)錯(cuò)誤,，改正錯(cuò)誤,。

四是把“命令”變成“建議”,。尤其是上級對下級的批評往往是命令式的,，不可違的,，但是容易產(chǎn)生抵觸情緒,，即使勉強(qiáng)去做了,，心里也不會痛快，也不會去盡心盡力,。既如此，何不給人留下一點(diǎn)面子,，把“命令”變?yōu)椤敖ㄗh”，充分表示了,，對他的自尊,，批評效果更佳,。

五是公開批評變?yōu)樗较屡u,。公開批評容易產(chǎn)生抵觸情緒,，最好采一取“冷”處理,，找個(gè)機(jī)會背后批評。就如做兒子的面對媳婦和媽媽的責(zé)難,，而且婆媳觀點(diǎn)還不完全一樣，對此,，只有背后分別裁決“各打五十大板”，否則公開論理只會火上加油,。同時(shí)批評要有節(jié)制,，批評一兩次就可以了,，不要抓住一個(gè)錯(cuò)誤總是不放,，甚至“算老賬”,，這會更加引起對方的反感,，批評重就事論事，不要傷及人格,。