在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

不服從管理檢討書篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

xx日,，是我們公司發(fā)工資的時間，可是這一天突然在群里發(fā)通知說這個月的工作減半發(fā),，剩下的延遲到下個月發(fā)放,，因為這個消息之前公司是從來都沒有說過的，而且也不符合規(guī)定啊,，所以我當(dāng)時紀(jì)律不太滿意就去找相關(guān)負(fù)責(zé)人詢問,，結(jié)果他并沒有直接回答我，還將我訓(xùn)斥了一頓,，說讓我去安心工作,，聽公司的安排就好，所以我就比較生氣,，心里不舒服,，因此在您給我分配新工作任務(wù)的時候，我就有抵觸的心理,，沒有服從您的安排,，還說了“誰愿意做就找誰做”這種不禮貌的話。現(xiàn)在,，冷靜下來的我知道自己做錯了事情,，知道自己當(dāng)時沒有服從領(lǐng)導(dǎo)您的管理還對您有了不禮貌的做法，真的抱歉,。這件事情本來也不是您能夠決定的,，而且通知也不是您發(fā)的，我卻將自己不好的情緒發(fā)在您身上,，還不服從管教,，真的不好，我也真的意識到問題的嚴(yán)重性了,。

其實我生氣的原因也不是什么工資減半,，雖然有，但只占很少的一部分,，因為我也清楚最近公司的營業(yè)狀況并不好,，有些公司都甚至直接倒閉了,，我們公司還堅持著也算是不錯了，我當(dāng)時去找那邊詢問的主要原因是為什么不提前跟我們說,，我知道公司的情況說了我也肯定可以理解,，畢竟只是延遲發(fā)放而不是直接真的減半，但是公司什么都不說直接發(fā)通知,，我過去好好的問的時候,，也不是十分的沖，而是問具體原因是什么,，可是他也不回答我還批評了我,，這才是我生氣的主要原因。當(dāng)然,，我在生氣也不應(yīng)該將這個待到自己具體的工作上來,，畢竟領(lǐng)導(dǎo)給我安排工作是我作為員工的職責(zé)，而且領(lǐng)導(dǎo)您也是不知情的,，所以真的對不起領(lǐng)導(dǎo),，我不應(yīng)該不聽從您的安排管教的。

我出現(xiàn)這樣的情況,，是有很大的錯誤的,。首先我作為公司的員工，是應(yīng)該要好好遵守領(lǐng)導(dǎo)的安排的,，這是我們的職責(zé),，也是公司的規(guī)定，還是自己職業(yè)素養(yǎng)的基本要求,，所以我這次將情緒亂發(fā),，就是違反了員工規(guī)定，也是對自己職業(yè)素養(yǎng)的破壞,，還是對領(lǐng)導(dǎo)對他人的不尊重。

我必須男鄭重的跟領(lǐng)導(dǎo)您說一身抱歉才行,，以后我也會更加認(rèn)真的對待工作,，絕對不會亂發(fā)脾氣了，也絕對不會不服從管教了,，請領(lǐng)導(dǎo)在工作中繼續(xù)監(jiān)督我,、幫助我！

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

不服從管理檢討書篇二

在此為我的過錯與工作缺失,，特向您檢討。

首先,，愧對

領(lǐng)導(dǎo)

未能參加公司重要工作會議,，不僅對不起,？對我的循循善誘，更對不起我自己的生活理念：生活就是工作,，我們卻讓生活干擾了工作,。使我對接下來安排的工作沒有直接有效的傾聽，影響效率,。

魯迅先生說過,，我們只有認(rèn)真反思，尋找錯誤后面的深刻根源,，認(rèn)清問題的本質(zhì),，才能給集體和自己一個交待，從而得以進步,。

在寫此檢討之時,，我深感自己的無知，后悔之極,。懷著沉重復(fù)雜的心情寫這

篇

領(lǐng)導(dǎo)

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

不服從管理檢討書篇三

班長：

你好!

首先,，先跟你道歉，向你對我不服從你的管理的事情檢討,，也欠你一句“對不起”!你是我們的班長,，為班級服務(wù)，也是為了我們好,，但是我卻對你的管理是不服從的態(tài)度,，你好聲好氣的跟我說讓我不要在班上吵了，我還以此頂撞回去，說出去的話真是好難聽,，這樣的我讓你操碎了心啊,。

今天上午有有堂課老師因為臨時有會要開，所以就讓我們自習(xí)學(xué)習(xí),，然后讓你看管我們,，同時也讓我們聽從你的管理?？墒俏覅s因為沒有老師上課,，一下子就沒有上課的心思，因此在課上不僅大聲說話,，還拉著同學(xué)講話,，這在安靜的環(huán)境一對比，我的聲音就成了噪音了,，也是實在嚴(yán)重的對同學(xué)的學(xué)習(xí)造成影響了,，所以你才會走到我這邊提醒我不要說話，開始我還會聽一下,，但是只要我聲音一放大,，你就會提醒我，到后面我就覺得不耐煩了,，覺得你針對我,，然后更放肆了，在你又一次的提醒后,，我直接給你頂回去了,，完全不看全班人對我的印象，只覺你很煩,，總是管我,，就不想讓你管我，因此就跟你對著干,。我能夠意識自己做錯了,，還是因為老師會開完了，想來看我們的情況,，不然以我當(dāng)時的脾氣,，大概會把事情鬧大，那后果就嚴(yán)重了,。

我也感謝你對我包容，每次都是跟我好脾氣的說話,，只是我沒有以同樣的態(tài)度對你,，這是我要抱歉的地方。你是班長，本來學(xué)習(xí)任務(wù)就重,，但是當(dāng)了班長,，就要處理很多的事情，因此我先前的行為其實是嚴(yán)重的阻礙了你的學(xué)習(xí)的,。我那班上不停的說話,，還不聽你的勸阻，對整堂課的影響也是很大的,，我現(xiàn)在也是非常非常的后悔,，我不應(yīng)該那樣做的，上課本就是學(xué)習(xí)的時間,，可我的行為半點不顧場合,，實在是丟人的很，而且還因此把老師也引來了,。你那么努力為這個班級做貢獻,，我不對你感恩就算了，還對你的管理不服氣,，我也是夠可以的了,，難怪自己不討喜，就是因為自己性格本來就不好,。我反復(fù)回想了自己之前的行為,，是自己先不遵守班上的規(guī)則和紀(jì)律，也是自己不服管理,，一切都是因自己先起的,，那對班長你道歉，也對班上同學(xué)道歉,，是自己把事情變成了這樣的,，希望你會原諒我，我以后會去服從你的管理的,，輔助你做好班級的建設(shè),。

此致

敬禮!

檢討人：___

20__年__月__日

不服從管理檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

一個公司的員工本該有的職業(yè)素養(yǎng)我都沒有,，沒有將自己的態(tài)度管理好,，也沒有一個對待工作的正確的態(tài)度，對此我也是無比的自責(zé),，在自己意識到自己的錯誤之后,，我也陷入了深深的自責(zé)當(dāng)中，我感覺自己沒有任何的臉面來面對你們,，面對公司,，辜負(fù)了你們的期待以及公司長久以來對我的栽培和照顧,，我的內(nèi)心也充滿了愧疚和悔恨，如果不是因為這次的事情,，我可能還渾然不覺自己的錯誤,，我也應(yīng)該要去感謝這次的錯誤，但是也是因為自己的不愿服從公司的管理,，在公司的管理之下我表示出了非常的不滿,，也正是因為自己的一己私欲就影響到了公司和其他的員工的工作，我也非常的抱歉,。

在此,，不管自己是否可以得到你們的原諒，也不管公司是否會對我此次的事件作出什么樣的處罰,，我也希望自己可以很好的承擔(dān)自己的錯誤,，對自己的做法做出檢討，給公司和全體的員工一個交代,，也希望所有的員工可以以我為戒,，在以后的工作當(dāng)中，嚴(yán)格的按照公司的規(guī)定,，遵守公司的規(guī)定,，服從公司的管理，保持自己絕對的認(rèn)真和刻苦,，保證自己對于工作和公司的事情的嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致,。

因為自己沒有足夠的服從公司的管理，而我作為一名員工,，本身就應(yīng)該無條件的去服從公司的管理,，一個公司的良好的發(fā)展也是離不開公司管理者的管理和員工的配合的，可是此次我盡然犯了如此低級的錯誤,，導(dǎo)致自己在工作上的不配合,，以及公司正常的運行的耽誤，這些都是因為我自己的原因才會導(dǎo)致事情發(fā)展成現(xiàn)在這個樣子,，我也對此感到非常的后悔,，同時，我也很好的反思了自己的做法以及內(nèi)心的想法,，在心中也對自己的錯誤做出了檢討和反省,，我也決心要改變自己這樣的態(tài)度，對自己的錯誤做出檢討之后也會及時的去改正自己的錯誤,，在工作的時候提高自己的工作能力的同時也要去認(rèn)真的提升自己的職業(yè)素養(yǎng),，保證自己在工作上絕對的服從公司的管理，同時也會認(rèn)真的去做好自己的工作,，和公司一起進步,，共同發(fā)展,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同事,，我們公司的全體的員工，在此給你們誠摯的說一聲對不起,，我也會去吸取這次的教訓(xùn),，保證在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真的去改正自己的錯誤,，我也會努力的去做好自己的工作,，希望可以得到你們的原諒。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

不服從管理檢討書篇五

尊敬的不對領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，向您遞交這份檢討，嚴(yán)肅深刻反省我不服從領(lǐng)導(dǎo)安排的錯誤行為,。此時此刻,，我對自己不良品行，未履行自身職責(zé),，以及對您的冒犯,，向?qū)δ硎旧钌畹谋概c懺悔。

回顧我的錯誤,，我是多么的慵懶與懦弱,。此次領(lǐng)導(dǎo)安排草地身體訓(xùn)練，其中重要的項目就是高處攀登與泥地突擊任務(wù),，而我由于自身慵懶與懦弱,，加上自身患有潔癖，覺得泥地很臟就懈怠訓(xùn)練,。事后領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),，嚴(yán)肅批評了我。

此次錯誤的發(fā)生,，充分暴露出我的主觀軍人意識與思想覺悟的不足,，身為一名剛?cè)胛榈男卤m然自身剛才大學(xué)出來,，接受的訓(xùn)練少,，可是此次的基本訓(xùn)練是一名軍人必須具備的素質(zhì)。而我卻因為自身的種種懦弱,，懈怠了訓(xùn)練,，也是對領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)練安排的不服從。

此次錯誤發(fā)生,，針對我思想覺悟方面的巨大不足,，我必須認(rèn)真,、深刻地反省。犯下了錯誤,，我首先應(yīng)該鄭重地承認(rèn)錯誤,，做深刻檢討。并鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)表示,，我從即日起要痛下決心,，苦心從軍，必將使自己鍛煉成一名鐵血戰(zhàn)士,，為部隊爭取榮譽,。

非常抱歉！

不服從管理檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

__日,，是我們公司發(fā)工資的時間，可是這一天突然在群里發(fā)通知說這個月的工作減半發(fā),，剩下的延遲到下個月發(fā)放,，因為這個消息之前公司是從來都沒有說過的，而且也不符合規(guī)定啊,，所以我當(dāng)時紀(jì)律不太滿意就去找相關(guān)負(fù)責(zé)人詢問,，結(jié)果他并沒有直接回答我，還將我訓(xùn)斥了一頓,，說讓我去安心工作,，聽公司的安排就好，所以我就比較生氣,，心里不舒服,，因此在您給我分配新工作任務(wù)的時候，我就有抵觸的心理,，沒有服從您的安排,，還說了“誰愿意做就找誰做”這種不禮貌的話。現(xiàn)在,，冷靜下來的我知道自己做錯了事情,，知道自己當(dāng)時沒有服從領(lǐng)導(dǎo)您的管理還對您有了不禮貌的做法，真的抱歉,。這件事情本來也不是您能夠決定的,，而且通知也不是您發(fā)的，我卻將自己不好的情緒發(fā)在您身上,，還不服從管教,，真的不好，我也真的意識到問題的嚴(yán)重性了,。

其實我生氣的原因也不是什么工資減半,，雖然有,，但只占很少的一部分，因為我也清楚最近公司的營業(yè)狀況并不好,，有些公司都甚至直接倒閉了,，我們公司還堅持著也算是不錯了，我當(dāng)時去找那邊詢問的主要原因是為什么不提前跟我們說,，我知道公司的情況說了我也肯定可以理解,，畢竟只是延遲發(fā)放而不是直接真的減半，但是公司什么都不說直接發(fā)通知,，我過去好好的問的時候，也不是十分的沖,，而是問具體原因是什么,，可是他也不回答我還批評了我，這才是我生氣的主要原因,。當(dāng)然,，我在生氣也不應(yīng)該將這個待到自己具體的工作上來，畢竟領(lǐng)導(dǎo)給我安排工作是我作為員工的職責(zé),，而且領(lǐng)導(dǎo)您也是不知情的,，所以真的對不起領(lǐng)導(dǎo)，我不應(yīng)該不聽從您的安排管教的,。

我出現(xiàn)這樣的情況,，是有很大的錯誤的.。首先我作為公司的員工,，是應(yīng)該要好好遵守領(lǐng)導(dǎo)的安排的,，這是我們的職責(zé)，也是公司的規(guī)定,，還是自己職業(yè)素養(yǎng)的基本要求,，所以我這次將情緒亂發(fā)，就是違反了員工規(guī)定,，也是對自己職業(yè)素養(yǎng)的破壞,，還是對領(lǐng)導(dǎo)對他人的不尊重。

我必須男鄭重的跟領(lǐng)導(dǎo)您說一身抱歉才行,，以后我也會更加認(rèn)真的對待工作,，絕對不會亂發(fā)脾氣了，也絕對不會不服從管教了,，請領(lǐng)導(dǎo)在工作中繼續(xù)監(jiān)督我,、幫助我！

此致

敬禮,！

檢討人：__

20xx年__月__日

不服從管理檢討書篇七

尊敬的**領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，向您遞交這份檢討,，嚴(yán)肅深刻反省我不服從領(lǐng)導(dǎo)安排的錯誤行為。此時此刻,，我對自己不良品行,，未履行自身職責(zé)，以及對您的冒犯,，向?qū)δ硎旧钌畹谋概c懺悔,。

回顧我的錯誤，我是多么的慵懶與懦弱,。此次領(lǐng)導(dǎo)安排草地身體訓(xùn)練,，其中重要的項目就是高處攀登與泥地突擊任務(wù)，而我由于自身慵懶與懦弱,，加上自身患有潔癖,，覺得泥地很臟就懈怠訓(xùn)練。事后領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),，嚴(yán)肅批評了我,。

此次錯誤的發(fā)生，充分暴露出我的主觀軍人意識與思想覺悟的不足,，身為一名剛?cè)胛榈男卤?，雖然自身剛才大學(xué)出來，接受的訓(xùn)練少,，可是此次的基本訓(xùn)練是一名軍人必須具備的素質(zhì),。而我卻因為自身的種種懦弱，懈怠了訓(xùn)練,，也是對領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)練安排的不服從,。

此次錯誤發(fā)生，針對我思想覺悟方面巨大不足,，我必須認(rèn)真,、深刻地反省。犯下了錯誤,，我首先應(yīng)該鄭重地承認(rèn)錯誤,，做深刻檢討。并鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)表示,，我從即日起要痛下決心,，苦心從軍，必將使自己鍛煉成一名鐵血戰(zhàn)士,，為部隊爭取榮譽,。

此致：

非常抱歉!

檢討人：________________

_________年_____月______日

不服從管理檢討書篇八

敬愛的校文明督察隊：

這是一次十分深刻的檢查，我對于我這次所犯的錯誤感到很慚愧。

早在我踏進主教樓之前,，文明督察隊就已三申五令,，一再強調(diào)，全校同學(xué)不得帶早餐帶教室,。而我卻犯下了這種錯誤……今天我懷著愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,，以此表示我對此次行為的深刻認(rèn)識以及歉意。我真的不應(yīng)該不重視學(xué)校文明督察隊的規(guī)定,，我不應(yīng)該違背此規(guī)定,。

不過，“人有失手,，馬有失蹄”,，人總是會犯錯誤的，當(dāng)然我知道也不能以此作為借口,，我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發(fā)生,，希望大家可以相信我的悔過之心。我的不良行為絕不是向文明督察隊進行挑戰(zhàn),，相信大家看到我的這個態(tài)度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度，我這樣如此的重視這次的事件,，希望你們可以原諒我的錯誤,，我可以向大家保證今后一定不會再次帶早餐進教室。

由于時間匆忙,，我忽視文明督察隊的規(guī)定,，把早餐帶進教學(xué)樓。雖然我知道這種行為也是不對的,，但是我還是做了,，所以，我覺得有必要而且也是應(yīng)該向文明督察隊做出這份書面檢討,，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤,。我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的問題。事后,，我冷靜的想了很久,，我漸漸的認(rèn)識到自己將要為自己的行為付出代價了。文明督察隊反復(fù)規(guī)定言猶在耳,，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,，我深為震撼，也已經(jīng)深刻的認(rèn)識到事已至此的重要性,。如今,，錯誤既成，我深深懊悔不已,。深刻檢討,，認(rèn)為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺悟不高,，本人對他人的尊重不夠，以后我將對他人有更多的尊重,。對重要事項重視嚴(yán)重不足,。平時生活作風(fēng)懶散，如果不是因為過于懶散也不至于如此,。為了更好的認(rèn)識錯誤,，也是為了讓大家能夠相信我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯,。

這次的事件我真的感到抱歉,，希望大家可以原諒我，可以認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度,，我真的已經(jīng)深刻的反省到我的錯誤了,，希望大家再給我知錯就改的機會。也希望同學(xué)也要引以為戒,，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日

不服從管理檢討書篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

對于我這次的錯誤我十分的抱歉，因為我一時的沖動導(dǎo)致我自己犯下了這樣的錯誤,，我感到十分的抱歉,。我想做出了這樣行為的我不算是一個合格的員工，如果是一個合格的員工肯定是不會做出這樣的行為的,，而是會在工作時間的時候好好的工作,，對于領(lǐng)導(dǎo)的吩咐肯定是言聽計從，不做那些員工不應(yīng)該做的事情,?？晌覅s是沒有這么做，反而沒有聽從領(lǐng)導(dǎo)您的指揮,，做出了這種不服從管理的事情,，給領(lǐng)導(dǎo)您在工作中造成了影響，也影響了其他同事們的工作,，我在這里致以十分的歉意,。我現(xiàn)在自己回想起來也是十分的后悔，后悔自己做出了這樣的事情,，如果之前的我沒有這樣做,，而是聽從領(lǐng)導(dǎo)的話肯定就不會有這種事情了，也就依然還是那個表現(xiàn)優(yōu)異的員工,?？上КF(xiàn)在還是變成了這樣，我也只能夠承認(rèn)自己的錯誤，爭取從此以后改正過來,，再也不犯下同樣的錯誤,。

其實在錯誤發(fā)生之后我也十分的后悔，可惜事情也都已經(jīng)發(fā)生了,。我現(xiàn)在回想起來或許也是我自己心態(tài)的問題,，長時間順暢的工作讓我對自己產(chǎn)生了一種盲目的自信，在領(lǐng)導(dǎo)您吩咐下來之后我還依然覺得自己的行為才是正確的,，覺得領(lǐng)導(dǎo)您的指揮是錯誤的,，只要我按照自己的計劃去做，肯定就能夠做好,。但事實證明我的行為才是錯誤的,，我的眼界也依然還是那么的短淺，沒有能夠像領(lǐng)導(dǎo)您一樣看得那么遠(yuǎn),。我想如果我能夠調(diào)整好自己的心態(tài),，不這樣的盲目，肯定也就不會有這樣的事情,，也不會犯下這樣的錯誤,，對公司帶來影響。

還記得我在剛剛來到公司的時候就是一直在領(lǐng)導(dǎo)您的指揮下工作,，而我在一開始我也是對自己工作上的內(nèi)容掌握的并沒有那么好,，而在遇到困難時也是十分的無助，而這個時候都是領(lǐng)導(dǎo)您在指引我,，教我，才讓我成長到現(xiàn)在的模樣,。而我卻在得到一些成績之后就有些忘乎所以,，看不清自己，讓自己變得膨脹了起來,，所以才做出了這樣的事情,。我現(xiàn)在真的是十分的愧疚和自責(zé)，如果沒有領(lǐng)導(dǎo)您肯定就不會有我的成功,，而我卻還這樣做辜負(fù)了您一直以來對我的期望,。我也沒有什么能夠說的，只希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠給我一個去彌補自己錯誤的機會,，以后我一定是不會再這樣做了,，做一個認(rèn)真工作的好員工，請領(lǐng)導(dǎo)再相信我一次,。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

不服從管理檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是___,，我為自己不服從管理的事道歉，同時也要向您檢討，我作為公司的一員,，我卻沒有服從領(lǐng)導(dǎo)的管理,，而是自作主張做事，導(dǎo)致了一些失誤,。

今天領(lǐng)導(dǎo)您看見我在辦公室里打游戲,，就走過來了讓我不要再打了，然后我并沒有聽您的意見,，還在繼續(xù)放大聲音打游戲,，然后您直接下達(dá)命令制止我，可是我卻不服管,，還跟您頂杠起來了,，然后直接就惹怒您了，當(dāng)時的我被游戲迷了眼,，一心只想贏,，可是您卻去阻止我，因此我那時就沒有經(jīng)過思考就把您罵了一頓,，您也是被我這種架勢忽然驚到了,，一時沒有反應(yīng)過來，可是我在罵完您之后,，我反而冷靜了,，可是我卻是后悔的，我竟然公然跟您面對面罵架,，甚至當(dāng)著所有人的面不服從您的管理,，在您好聲好氣的勸我停止工作時，我竟然以那樣的態(tài)度對您,，我當(dāng)時真的特別的想把自己打一頓,。

身為員工，服從管理是我的必須要做的,，不然我這員工,，也就嗎什么可做的了，再說了我是在工作時打游戲,，原本就是違反我們公司制定的規(guī)定,，但是我還是依然違反了，沒有做到員工該做的那樣去遵守公司的一切制度,。我對自己這次不服從管理的這件事,，是真的很悔恨極了，我這樣做事極有可能會被辭退的,，這完全就是一種損失,，可是我卻為了個游戲跟您頂杠,，還在公司里丟您的面子，我都沒有臉見您了,，我自己也是害怕的,，畢竟我在這已經(jīng)工作很多年了，如果被辭退我不知道自己能做什么,，至少短時間我都是失業(yè)的狀態(tài),。但其實我并不想離開這里，因為這工作我是真的喜歡的,，不然也不會能做這么久,。

而今天我之所以沒有服管，就是因為仗著自己是個老員工了,，覺得自己可以不用像新員工那樣嚴(yán)格服從上級的管理,，所以對自己的行為也是放松的，才會在工作時去玩游戲,，被發(fā)現(xiàn)了,，第一不是道歉，而是怪罪您讓我輸?shù)粲螒?，這是我這么久以來太過不把制度放在心上,，因此在今天就出現(xiàn)了我不服管的事情來。我現(xiàn)在只要一想到之前的事情,，我就特難受,。我已知自己錯誤了，希望領(lǐng)導(dǎo)您給我重新彌補的機會,，讓我繼續(xù)為公司做我的貢獻,，望您從輕對我處分，也望原諒,。

此致

敬禮!

檢討人：___

20__年__月__日