總結(jié)是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇一

20xx年上半年，征管工作根據(jù)年初工作計(jì)劃,，在20字“勇于創(chuàng)新,、完善體系,、夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理,、明確目標(biāo)”上下功夫,，認(rèn)真落實(shí)總局、省局的各項(xiàng)要求,，切實(shí)強(qiáng)化管理,，提高征管效率；充分發(fā)揮征管的組織協(xié)調(diào)作用,，加強(qiáng)部門配合,，堅(jiān)持從工作實(shí)際出發(fā)，分析新情況,，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),，解決新問題。我處按照科學(xué)化,、精細(xì)化管理的要求,，為完善各項(xiàng)征管工作措施、認(rèn)真扎實(shí)地開展工作,，現(xiàn)將20xx年1-6月份工作總結(jié)如下：

一是完善發(fā)票管理軟件的功能,，完善發(fā)票管理和發(fā)票的查詢、刮獎(jiǎng)管理功能,，發(fā)票使用量不斷增加,，至20xx年6月到20xx年6月全市兌付刮刮獎(jiǎng)獎(jiǎng)金865130元。二是抓好發(fā)票繳銷工作,，明確專管員為第一責(zé)任人,，主管局長，科所長的檢查制度,。開發(fā)出發(fā)票審核、繳銷管理模塊,，并進(jìn)行了全市索“以票管稅、源頭控稅”的新途徑,。為了認(rèn)真落實(shí)長地稅發(fā)20xx[05]文件精神，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求市局于四月二十一日,，抽調(diào)稽查局有關(guān)人員和市局有關(guān)處室組成六個(gè)檢查組，對(duì)全市市內(nèi)分局三月二十日至四月十九日服務(wù)業(yè),、娛樂業(yè)發(fā)票的收舊,、審核情況進(jìn)行了檢查,。各分局采取措施，結(jié)合本局的實(shí)際制定了發(fā)票審核工作的辦法和措施,，成立了該項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，并以責(zé)任制形式落實(shí)到了科,、所,、稅收管理員,。

1,、在系統(tǒng)正式運(yùn)行前利用休息時(shí)間組織了全局干部的全員培訓(xùn)，并于三月二十日開始全面實(shí)行了發(fā)票的收舊審核工作,。

2、各分局基本都做到了按要求收繳和審核,。審核工作大都在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了任務(wù)。

3,、對(duì)今年以來單位自印發(fā)票按規(guī)定保管,，按月領(lǐng)用,，收舊審核,，有效地解決了單位自印發(fā)票的管理問題,。部分分局較好地解決了發(fā)票后續(xù)管理的難點(diǎn)問題,。一分局對(duì)二年以上未繳銷的納稅戶115戶單位進(jìn)行了繳銷和補(bǔ)稅，對(duì)空殼,、關(guān)停及非正常戶117戶單位進(jìn)行了繳銷及簽定科、所長具體意見,，將責(zé)任明確到了科、所和專管員,。五分局在這次清理未繳銷發(fā)票的工作中，和納稅人簽定“購領(lǐng)地稅發(fā)票責(zé)任書”,，同時(shí)責(zé)任書中不但是留下了聯(lián)系方法，身份證復(fù)印件,，而且還留下了戶口本復(fù)印件。這樣在出現(xiàn)需要追繳發(fā)票的情況時(shí),，可以根據(jù)戶口本記載的地址通過當(dāng)?shù)嘏沙鏊业截?zé)任人。我們認(rèn)為這個(gè)辦法值得在全市范圍內(nèi)總結(jié),、推廣。四分局在落實(shí)五號(hào)文件時(shí),，根據(jù)本局的實(shí)際情況把發(fā)票審核的時(shí)間上溯到20xx、20xx兩個(gè)年度,，要求每個(gè)科所對(duì)上兩年發(fā)放的發(fā)票清理情況每十天匯總上報(bào)一次,，加強(qiáng)了發(fā)票管理的深度,。通過清理二年的發(fā)票共補(bǔ)稅573794.33元,。

加強(qiáng)建安稅收的管理工作,，錄入建安項(xiàng)目4389戶。今年市局6號(hào)文件,，重點(diǎn)加強(qiáng)建安項(xiàng)目管理工作，組織征管,、稅政、信息中心的人員,，抽調(diào)分局部分人員集中時(shí)間地點(diǎn)，在現(xiàn)有的征管信息系統(tǒng)開發(fā)了建筑安裝業(yè)稅收管理的模塊,，將全市建安項(xiàng)目逐一登記，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目屬地管理原則,，全市對(duì)管理人員進(jìn)行了培訓(xùn),。建立健全了建安發(fā)票開票制度和審核、繳銷制度和辦法,、嚴(yán)格按項(xiàng)目管理、做到誰征管,、誰負(fù)責(zé)，實(shí)行終身責(zé)任追究的辦法,。堅(jiān)決杜絕轉(zhuǎn)引、買賣稅款,。

1、對(duì)移進(jìn)的在建項(xiàng)目的清理及已交稅金的核實(shí)工作,，要求專管員、科所,、主管局長逐一簽字，采取責(zé)任制，同時(shí)對(duì)已交稅款相互確認(rèn)后,，由項(xiàng)目所在地分局報(bào)市局征管處予以錄入確保此項(xiàng)工作平穩(wěn),，有效地開展,。市局錄入準(zhǔn)確無誤。對(duì)在本分局之間相互轉(zhuǎn)移的,，必須由分局提供已征憑據(jù)，再由市局錄入信息系統(tǒng),。

2、加強(qiáng)系統(tǒng)運(yùn)行過程中的整理和收集,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向征管、信息中心反饋,。

3、對(duì)欠稅由核算地進(jìn)行管理,，凡20xx年1月14日以前已完工程并交付使用發(fā)生的欠稅，已開票未征稅的,，原則上由核算地予以結(jié)算。

4,、截止6月6日共錄入建安項(xiàng)目4648個(gè)，征收金額4.14億,。

搞好網(wǎng)上申報(bào)的推行和運(yùn)用截止5月底，全市共簽約22451戶,，通過認(rèn)證19819戶，申報(bào)稅款3.95億元,，扣繳稅款3.82億元，由于前期個(gè)別銀行在試行網(wǎng)點(diǎn)申報(bào)時(shí)，系統(tǒng)存在一定的問題,，給我局網(wǎng)上申報(bào)工作造成了一定的影響,，通過幾次協(xié)調(diào)會(huì)議,，取得了一些的改觀，預(yù)期6月份網(wǎng)上申報(bào)會(huì)有一個(gè)大的突破,。全市網(wǎng)上申報(bào)的企業(yè)將達(dá)到全市企業(yè)的70％以上。

抓好為納稅信用等級(jí)評(píng)定的前期準(zhǔn)備工作根據(jù)省國,、地稅聯(lián)合文件，對(duì)20xx年—20xx年納稅信譽(yù)a級(jí)單位要進(jìn)行全面驗(yàn)收,，對(duì)不符合條件的要予以取消a級(jí)信譽(yù)等級(jí)資格,，根據(jù)今年的評(píng)定辦法,，對(duì)a級(jí)b、c,、d級(jí)均要按規(guī)定上報(bào)，嚴(yán)格審批,，對(duì)不符合要求的，不得納入評(píng)定之中,，時(shí)間要求在6月12日之前上報(bào)市局，再由市國,、地稅共同評(píng)定上報(bào)省局。

抓好納稅評(píng)估和稅收管理員制度的推廣應(yīng)用,。按照省、市局對(duì)納稅評(píng)估和稅收管理員工作要求整合和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,，建立和完善“機(jī)構(gòu)合理、制度健全、職責(zé)明確,、流程優(yōu)化、科學(xué)先進(jìn)”的稅收征管組織體系,，形成征收、管理,、稽查相互協(xié)調(diào),、配合，相互制約的運(yùn)行機(jī)制,，市局在4月20日以后，按照年初工作安排,，以征管處、信息中心各業(yè)務(wù)處室為主的納稅評(píng)估業(yè)務(wù)整合系統(tǒng),，以有專業(yè)技術(shù)支撐為主,，采取核算的形式,，在6月份之前初步形成納稅評(píng)估和稅收管理員平臺(tái)為主的納稅評(píng)估體系，結(jié)合全省和長沙的實(shí)際,，在二分局業(yè)務(wù)工作平臺(tái)的基礎(chǔ)上，建立“立足全省”的稅收管理員平臺(tái),。

抓好征管科與大廳業(yè)務(wù)工作的銜接與指導(dǎo)。市局下文《長沙市地方稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步明確征管科納稅服務(wù)廳工作職責(zé)的通知》明確了征管與大廳工作關(guān)系,，制訂出切實(shí)可行的納稅大廳與征管之間的相互銜接制度包括發(fā)票的交換手續(xù),，稅務(wù)登記的驗(yàn)證,、換證,、收取的各項(xiàng)工本費(fèi)的交換各項(xiàng)日常業(yè)務(wù)的職責(zé)劃分，各司其職。

加強(qiáng)電腦定稅,，強(qiáng)化個(gè)體稅收管理，堵塞稅收漏洞,，遏制人情稅、關(guān)系稅,，建立健全一個(gè)法制的、規(guī)范的稅收管理秩序,，全市電腦定稅三個(gè)月來有12683戶個(gè)體戶已下發(fā)電腦定稅通知單，核定稅額比上年同期增加1380萬元,，增長21.20%。對(duì)以票管稅核定營業(yè)額的納稅戶以及超過電腦定稅核定營業(yè)額20%的個(gè)體戶,，仍按發(fā)票金額上浮30%核定征收營業(yè)額。

20xx年1月1日至5月31日,，12366熱線回復(fù)網(wǎng)站留言273條，12366熱線共處理話務(wù)28317個(gè),。其中坐席員直接接聽話務(wù)9184件，所有話務(wù)均已按照規(guī)定時(shí)限,、程序處理答復(fù)或轉(zhuǎn)交相關(guān)部門辦理；熱線系統(tǒng)自動(dòng)處理19133件,，包括：語音留言,、納稅人收聽語音咨詢,。特別是4月7日省局局長卿漸偉及省局業(yè)務(wù)處室處長、市局局長周純良到長沙市局參加接聽12366納稅服務(wù)熱線為納稅人答疑解難活動(dòng),，一個(gè)上午接聽12366熱線100多個(gè)，卿局長用六個(gè)字高度贊揚(yáng)了12366服務(wù)熱線“好,，很好,，非常好,！”

優(yōu)化征管信息系統(tǒng),、崗位設(shè)置，隨著征管工作不斷完善,、加強(qiáng)，通過廣泛調(diào)查了解,，在征管信息原有的崗位設(shè)置的基礎(chǔ)上，更新崗位的設(shè)置，達(dá)到稅收管理員準(zhǔn)確定位,、定崗，更大程度地使用操作征管信息系統(tǒng),，提高工作效率,。

抓好稅務(wù)登記換證和稅控收款機(jī)推廣的前期準(zhǔn)備工作,。按照省局該兩項(xiàng)工作的要求，如何做到工作的有效開展,，市局在充分調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，按照省局的統(tǒng)一布署,，抓好稅務(wù)登記換證的相互銜接，信息共享工作,，特別是對(duì)國稅、工商,、技術(shù)監(jiān)督等部門的信息銜接問題，今年稅務(wù)登記采取新的換證辦法,，如何將信息交換,，數(shù)據(jù)對(duì)比,，稅務(wù)登記證代碼的一致性等均是我們工作的重點(diǎn),。

在稅控收款機(jī)方面主要是做為分局前臺(tái)和后臺(tái)數(shù)據(jù)的對(duì)接,，如何將稅控信息利用到我局征管信息系統(tǒng)之中的問題,。

1,、發(fā)票繳銷工作各分局在審核發(fā)票時(shí)的進(jìn)度不一,，有的稅務(wù)所，稅收管理員審核率達(dá)到了百分之百,，有的只達(dá)到30%至40%,，有一個(gè)科只達(dá)到16%，科所長復(fù)審，主管局長復(fù)審也存在同樣情況,。

2,、分局庫房建設(shè)好壞不一，搞得好的庫房建設(shè)井然有序,，四防措施落實(shí)到位。而搞得差的倉庫,，資料放置零亂，亂堆亂放嚴(yán)重,，管理還有待進(jìn)一步提高,。:

還有在單位自印發(fā)票收歸稅務(wù)機(jī)關(guān)保管后，發(fā)票倉庫普遍不夠,，倉庫的布局也不理想,，稅務(wù)所的發(fā)票保管普遍存在地方不足的矛盾。

3,、審核的發(fā)票納稅大廳沒有及時(shí)傳遞至各科,、稅收管理員的現(xiàn)象仍然存在。

4,、個(gè)體稅收管理難,。個(gè)體稅收點(diǎn)多,、面廣、線長,，征收難度大,，加上下崗優(yōu)惠和提高起征點(diǎn)的政策影響,，其情況更加復(fù)雜,，征管難度更大,。個(gè)體稅收管理突出問題，漏征漏管現(xiàn)象嚴(yán)重,，征管死角較多。定額稅負(fù)嚴(yán)重偏低,，優(yōu)惠政策難以落到實(shí)處。

5,、征管責(zé)任追究難。稅收征管是解決“如何做”的問題,，而征管責(zé)任追究是解決“做不好，怎么辦”的問題。目前,，“淡化責(zé)任，疏于管理”現(xiàn)象還不同程度地存在,。

6、欠稅的管理制度不健全,，特別是欠稅企業(yè)被公告后未采取相應(yīng)的措施和后續(xù)管理辦法,，延期的稅款未按規(guī)定上報(bào),。

7,、征管信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)存在錄入不完整,、不規(guī)范、不準(zhǔn)確,、不及時(shí)，建安項(xiàng)目稅收的錄入還要完善,。

8、信息傳遞,、報(bào)道沒有及時(shí)，調(diào)查研究工作有待加強(qiáng),。

以上是我處上半年所做了一些工作，以及存在一些問題,，必須高度重視，待進(jìn)一步規(guī)范和完善并認(rèn)真加以解決,。

下半年我們將遵循省局“忠誠奉獻(xiàn),、公正勤廉、求是創(chuàng)新、興稅報(bào)國”的地稅精神,，加強(qiáng)征管各項(xiàng)工作，迎接新的挑戰(zhàn),。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇二

202_年來，在局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤奮工作,，使自己再思想上,、業(yè)務(wù)上和能力上都有了很大的提高,，現(xiàn)將一年來的工作學(xué)習(xí)情況做以總結(jié)：

一,、堅(jiān)持思想政治學(xué)習(xí)，讓我的思想理論修養(yǎng)不斷得到提高,。

我始終把提高自身思想政治素質(zhì)放在首位，并持之以恒的學(xué)習(xí),。為全面建成小康社會(huì)而奮斗。牢記“四個(gè)堅(jiān)定不移”,，以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀,、價(jià)值觀為根本，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,，始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),，堅(jiān)持解放思想、求真務(wù)實(shí),，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收法律法規(guī)和政策，不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識(shí),。愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法,、誠信服務(wù),、廉潔奉公,，增強(qiáng)執(zhí)法為民的自覺性,。牢固樹立大局、法治,、創(chuàng)新、效率,、服務(wù),、責(zé)任觀念,，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,，腳踏實(shí)地，埋頭苦干,，做到稅收工作科學(xué)化、精細(xì)化,，全面提高稅收工作質(zhì)量和效率，通過不斷學(xué)習(xí),，使自身的思想理論素養(yǎng)得到進(jìn)一步的完善,，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人身觀、價(jià)值觀,，全面提高自身素質(zhì)和認(rèn)識(shí)問題,、解決問題的能力,，做到政治上成熟,、思想上堅(jiān)定,、紀(jì)律上嚴(yán)明,、作風(fēng)上正派,。

二、刻苦鉆研業(yè)務(wù),，不斷提高工作技能。

人生在世,，要安身立命，唯有學(xué)習(xí)最重要,，我牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)，也時(shí)時(shí)刻刻把學(xué)習(xí)作為提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓,。我不但積極參加局里組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好筆記,，而且還能夠自覺學(xué)習(xí)國家的稅收政策、法律,、法令和法規(guī),，熟練掌握與本職工作相關(guān)的財(cái)會(huì)、金融,、計(jì)算機(jī)以及企業(yè)生產(chǎn)管理等知識(shí)，刻苦鉆研現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),，使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化,。隨著時(shí)代的發(fā)展,，科學(xué)技術(shù)日新月異，只有不斷拓寬視野,、豐富累積知識(shí)，拼搏進(jìn)取,，不斷提高自己堅(jiān)實(shí)的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)基礎(chǔ)，才能跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐,，不被時(shí)代淘汰，也才能勝任本職工作,。

三、扎實(shí)工作,，嚴(yán)格要求和約束自己,。

以嚴(yán)格執(zhí)法,、熱情服務(wù)為宗旨,，堅(jiān)持“三禁”、“六項(xiàng)承諾”,、“八公開”制度，遵守“稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定”,、稅務(wù)干部“十五不準(zhǔn)”之規(guī)定。發(fā)揚(yáng)黨的實(shí)事求是,，理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，以全心全意為人明服務(wù)為宗旨,，牢固樹立做人名群眾公仆意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性，以高度的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感,，一生自重，時(shí)時(shí)自省,，不忘自勉，處處自警,，做一名合格的稅務(wù)干部,、做一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員。我時(shí)刻提醒和告誡自己,，要注意工作和生活上的小節(jié),，無論是八小時(shí)以內(nèi)，還是八小時(shí)以外,，一言一行嚴(yán)格要求自己，該做的事帶頭做,，不該做的事不要做，不該去的地方不要去,，不該說的話不要說,，堅(jiān)持誠信待人,、誠懇感人,、誠實(shí)做人，以身作則,，率先垂范。

四,、存在不足,。

今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，完善自我，盡快適應(yīng)新的崗位和工作環(huán)境,，克服急躁情緒，調(diào)整工作方法,，增強(qiáng)自己解決復(fù)雜問題的能力，嚴(yán)格執(zhí)法,、熱情服務(wù)，做好本職工作,。

五、今后的打算,。

成績的取得，主要?dú)w功于上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo),，同時(shí)也是與大家的共同努力分不開的,，實(shí)踐證明,，只要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、共同研究,、科學(xué)合理的制定計(jì)劃,，完成稅收任務(wù)不是太難的。今后,，我要繼續(xù)加大工作力度，響應(yīng)局里的各項(xiàng)號(hào)召,，克服困難,、團(tuán)結(jié)一心,，以堅(jiān)韌不拔的精神，百折不撓的毅力,，卓絕不懈的努力，信心百倍的工作,，爭取早日完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，用辛勤和汗水,，做一個(gè)政治堅(jiān)定,、業(yè)務(wù)過硬,、作風(fēng)踏實(shí)、愛崗敬業(yè)高素質(zhì)復(fù)合型的稅務(wù)干部,。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇三

2020年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第四年,。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法,、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研,、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,，做出了貢獻(xiàn)。

一,、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南,。

認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),，參加有益的政治活動(dòng),，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。

2020年,，本人積極響應(yīng)自治區(qū)勞教局、所部兩級(jí)提出的打造一支“學(xué)習(xí)型勞教機(jī)關(guān)”隊(duì)伍的號(hào)召,，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想、兩個(gè)條例,、四個(gè)專題，特別是黨的xx屆x中,、x中全會(huì)決議的內(nèi)容,。在學(xué)習(xí)的過程中能做好記錄,、積極討論,、用心體會(huì)、寫出心得,。同時(shí)積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向x_學(xué)習(xí)”等政治活動(dòng)以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽、“兩個(gè)條例”知識(shí)競賽活動(dòng)中,，在參加活動(dòng)的時(shí)候，明確目標(biāo),、樹立榜樣,、鍛煉膽識(shí),、提高認(rèn)識(shí),。

通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動(dòng)及各種競賽,，本人在思想上、行動(dòng)上高度一致,，同時(shí)使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強(qiáng)了廉潔自律,、拒腐防變的能力，增強(qiáng)了執(zhí)法和服務(wù)意識(shí),，為做好財(cái)務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ)。

1.顧全大局、服從安排,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,。今年，根據(jù)財(cái)務(wù)科的工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中,，本人能顧全大局,、服從安排,，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索,，總結(jié)方法,，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作,，很快適應(yīng)了新的工作崗位,，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全科同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作,。

2.堅(jiān)持原則、客觀公正,、依法辦事,。一年以來,，本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,，在實(shí)際工作中，本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的原則，在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是,、細(xì)心審核,、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí),，對(duì)不真實(shí)、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，堅(jiān)決不予報(bào)銷;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充,。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法，確保了我所會(huì)計(jì)信息的真實(shí),、合法、準(zhǔn)確,、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。

3.任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn),。今年以來，由于場所整體搬遷和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作,，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作,，本人還同時(shí)兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),，本人不計(jì)較個(gè)人得失,，不講報(bào)酬,，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作,。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦,、甘于奉獻(xiàn)的精神,，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責(zé),。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧內(nèi)勤,，做好預(yù)算,，管理勞教存款，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，起到了先進(jìn)和榜樣的作用,。

4.愛崗敬業(yè),、提高效率、熱情服務(wù),。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。對(duì)待來報(bào)賬的同志,，能夠做到一視同仁,，熱情服務(wù)、耐心講解,，做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,，不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對(duì)真實(shí),、合法的憑證,，及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，獲得了民警職工的好評(píng)。

三,、遵紀(jì)守法、廉潔自律,，樹立起勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象,。

本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份,。因此,，在平時(shí)的工作中,，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，學(xué)習(xí)和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)，做到知法依法、知章偱章,。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè),，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，做到秉公執(zhí)法,、清正廉潔,。在實(shí)際工作中,，將勞教工作與財(cái)務(wù)工作相結(jié)合,，把好執(zhí)法和財(cái)務(wù)關(guān)口,，實(shí)踐“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨,，全心全意為民警職工服務(wù),，樹立了勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

四,、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),，提高工作能力。

為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實(shí)現(xiàn)我所會(huì)計(jì)電算化的目標(biāo),，2020年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間,，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用,，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),，學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高,，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備,。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇四

稅務(wù)會(huì)計(jì)是一份看似輕松卻又繁重的工作。本站小編特意為您整理了稅務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)范文,，更多詳細(xì)范文請(qǐng)關(guān)注本站。

稅務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)范文

一,、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī),，認(rèn)真履行職責(zé)，組織會(huì)計(jì)核算

財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好會(huì)計(jì)核算,，進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,。財(cái)務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,、稅收法規(guī)、××集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé),。

從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,，到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排,，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位會(huì)計(jì)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集,、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性,。

二、以實(shí)施新中大軟件為契機(jī),，規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作

在經(jīng)過兩個(gè)月的××年度三套會(huì)計(jì)決算報(bào)告的編制后，財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求著手進(jìn)行了新中大xx年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊的初始化工作,。對(duì)會(huì)計(jì)科目、核算項(xiàng)目,、部門的設(shè)置，會(huì)計(jì)報(bào)表的.格式等均按照新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,，并針對(duì)平時(shí)會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。

如設(shè)置“制造費(fèi)用”明細(xì)科目,，并按該科目的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行了明細(xì)核算,、歸集和分配,，費(fèi)用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算，如對(duì)增值稅明細(xì)項(xiàng)目的月末結(jié)轉(zhuǎn),、個(gè)人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項(xiàng)目的規(guī)范化;對(duì)收下屬分公司的管理費(fèi)用由以前沖減管理費(fèi)用改為沖減制造費(fèi)用,，這樣使管理費(fèi)用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當(dāng);在配合固定資產(chǎn)實(shí)物管理部門對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對(duì)固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,，并在此基礎(chǔ)上,，完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,。

努力學(xué)習(xí),，不斷提高自己的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,，以新形象,，新面貌,，為學(xué)校的輝煌發(fā)展而努力奮斗,。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇五

2016年,，面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大,、結(jié)構(gòu)性減稅政策增加,、營改增深入推進(jìn),、新增稅源不足等不利因素,，xx區(qū)地稅分局始終堅(jiān)持以組織收入為中心,，迎難而上，主動(dòng)作為,，保持了稅收收入持續(xù)增長,，1—10月份，共完成各類稅收35843萬元,，地方收入34834萬元,，同期分別增長4.2%和3.8%，為xx區(qū)跨越發(fā)展提供了有力的財(cái)力支撐,。

一、2016年工作開展情況,。

(一)始終抓組織收入不放松。堅(jiān)持以組織收入為中心,，努力提高稅收質(zhì)效。

一是堅(jiān)持議稅管稅,。建立健全議稅管稅制度，堅(jiān)持每月組織中層干部分析組織收入形勢,，并結(jié)合轄區(qū)稅源特點(diǎn),，加大對(duì)主體稅種,、重點(diǎn)企業(yè),、零散稅源分析預(yù)測力度,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾和問題，研究制定增收措施,。

二是深化國地稅合作。先后聯(lián)合開展了“深度聚焦?fàn)I改增”,、“便民辦稅春風(fēng)行”,、“依法誠信鑄發(fā)展”系列宣傳活動(dòng),。聯(lián)合培訓(xùn)納稅人307人次,，發(fā)放宣傳資料310余份，解答納稅咨詢372人次,，完成1169戶營改增納稅人的稅制轉(zhuǎn)換，實(shí)現(xiàn)“前臺(tái)一家受理,、后臺(tái)分別處理、限時(shí)辦結(jié)反饋”的服務(wù)模式,，全面推行“一人一機(jī)雙系統(tǒng),、一窗通辦兩家事”,，降低了征收成本,。

聯(lián)合開展“互聯(lián)網(wǎng)+評(píng)估”活動(dòng),。先后對(duì)重點(diǎn)稅源、零散稅源和涉稅風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,，評(píng)估涉稅風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)50多戶,、稅款567萬元，有效提升了稅源管理質(zhì)效,。同時(shí)，按照省,、市局統(tǒng)一部署,，10月上旬,，圓滿完成了金稅三期優(yōu)化版上線任務(wù),，申報(bào)稅款4035萬元，入庫稅款4035萬元,，實(shí)現(xiàn)了國、地稅進(jìn)一步融合,。

三是加大欠稅清繳力度。按照“大力壓縮陳欠,，堅(jiān)決制止新欠”的原則,，分局及時(shí)召開清理欠稅工作專題會(huì)議，成立欠稅清理工作組,，制定清欠工作方案，采取聯(lián)合清查,、信息比對(duì),、約談公告等方法，共清理欠稅11筆,，入庫稅款達(dá)585.15萬元。四是發(fā)揮職能作用,。

緊扣“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)主題，深入企業(yè)12戶,，走進(jìn)施工工地4個(gè)，召開稅企懇談會(huì)2次,。認(rèn)真落實(shí)“銀稅互動(dòng)”助微工作，為建行,、農(nóng)商行,、棗莊銀行分別提供300戶納稅人的納稅數(shù)據(jù)及信用等級(jí),，協(xié)調(diào)召開2次金融部門會(huì)議,，會(huì)同銀行深入企業(yè)9戶，達(dá)成貸款意向4戶,，涉及貸款金額500余萬元戶，切實(shí)為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān),，幫助企業(yè)開拓市場發(fā)揮了積極作用,。

(二)始終抓黨建工作不放松。牢固樹立“圍繞稅收抓黨建,、抓好黨建促稅收”工作思路，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大歷次全會(huì)精神,，扎實(shí)開展以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為主要內(nèi)容的黨建工作。

一是組織建設(shè)“一體化”,。按照“地稅工作延伸到哪里、黨的工作就做到哪里”的原則,，年初，成立了黨總支,，設(shè)立了國地稅聯(lián)合辦稅廳、退休干部黨支部,，并對(duì)分局機(jī)關(guān)、中心稅務(wù)所五個(gè)黨支部進(jìn)行換屆選舉,，實(shí)現(xiàn)了黨組織的全面覆蓋,。

二是黨政管理“同步化”,。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,，始終做到黨建工作與中心工作相結(jié)合、與服務(wù)納稅人相結(jié)合,，促進(jìn)黨建工作與稅收工作的無縫銜接,。

三是工作機(jī)制“目標(biāo)化”,。分局與各黨支部簽訂了以黨建目標(biāo)管理為核心內(nèi)容的黨建工作責(zé)任制,，推行黨建工作目標(biāo)管理與分局目標(biāo)管理考核掛鉤,，做到了黨建工作責(zé)任到人，分局,、總支、支部和黨員四級(jí)同抓同建,，一級(jí)抓一級(jí),、一級(jí)帶一級(jí)的黨建責(zé)任機(jī)制。

四是組織生活“常態(tài)化”,。牢固樹立按制度管人,、管事意識(shí)，先后制定完善了“三會(huì)一課”,、民主評(píng)議黨員、民主生活會(huì)等制度,。

五是品牌建設(shè)“示范化”,。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī),，廣泛開展“重溫入黨誓詞”,、“五亮五看”、“黨旗在我心中”主題演講歌詠等黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng),，精心打造了張范黨建教育基地。棗莊市市直機(jī)關(guān)工委黨建品牌建設(shè)工作座談會(huì)40余人和滕州市市直機(jī)關(guān)黨建考察團(tuán)20余人,，先后觀摩和參觀了分局黨建文化教育基地，發(fā)揮了示范效應(yīng),，樹立了地稅良好形象,。

(三)始終抓隊(duì)伍建設(shè)不放松。面對(duì)人員少,、任務(wù)重、思想?yún)⒉畈积R的實(shí)際,，注重從基礎(chǔ)抓起,，全面提高干部隊(duì)伍能力素質(zhì)。

一是打牢思想基礎(chǔ),。以“凝聚力量、走在前列”共同愿景為牽引,，認(rèn)真學(xué)習(xí)棗莊地稅“品行”文化;深入開展以社會(huì)公德、職業(yè)道德,、家庭美德為主要內(nèi)容的社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育;堅(jiān)持“普遍談”與“重點(diǎn)談”相結(jié)合,，“定時(shí)談”與“隨時(shí)談”相結(jié)合,，廣泛開展“干在實(shí)處,、走在前列”,、“能上能下”談心談話活動(dòng),，進(jìn)一步統(tǒng)一共識(shí),，形成了人人擔(dān)當(dāng)進(jìn)取、爭當(dāng)標(biāo)兵的濃厚氛圍,。

二是全面提高素質(zhì)。以專業(yè)化培訓(xùn)為主線,，以推進(jìn)素質(zhì)工程為主題,，全面落實(shí)干部培訓(xùn)計(jì)劃,，優(yōu)化干部知識(shí)結(jié)構(gòu),，化解干部“本領(lǐng)恐慌”。以“有用”和“創(chuàng)造”為出發(fā)點(diǎn),，將能力培養(yǎng)貫穿于干部教育培訓(xùn)的全過程，對(duì)中層干部培訓(xùn)重在提升管理能力,，對(duì)骨干人才培訓(xùn)重在提升運(yùn)用能力,，對(duì)一線干部培訓(xùn)重在提升操作能力，實(shí)現(xiàn)了教育培訓(xùn)由知識(shí)傳授向能力培養(yǎng)轉(zhuǎn)變,。并綜合運(yùn)用崗位練兵、業(yè)務(wù)比武,、知識(shí)競賽等多種形式,，在實(shí)踐中提升工作水平,。全年業(yè)務(wù)培訓(xùn)11次，院校培訓(xùn)6次,，參訓(xùn)達(dá)260人次，實(shí)現(xiàn)了多層次培訓(xùn)全覆蓋,，促進(jìn)了干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和崗位技能的提高。

三是狠抓績效管理,。注重發(fā)揮績效考評(píng)“指揮棒”作用,，建立周部署、月小結(jié),、季講評(píng)、年“結(jié)賬兌現(xiàn)”制度,，形成全員定責(zé)、齊抓共管的工作格局,。

(四)始終抓廉政建設(shè)不放松,。注重吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，始終把廉政建設(shè)作為保底工程抓緊抓實(shí),。

一是從嚴(yán)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全年工作總體布局，與中心工作同部署,、同落實(shí)、同考核,。認(rèn)真落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和紀(jì)檢組長黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，確保班子成員履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任,。并先后邀請(qǐng)紀(jì)委,、監(jiān)察員的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全局干部職工進(jìn)行警示教育，以案釋義,，用案警人，使廣大黨員干部自覺把“干在當(dāng)下,、成在實(shí)處”內(nèi)化于心,，外化于行。

二是深入開展“紀(jì)律行動(dòng)”,。在率先開展作風(fēng)紀(jì)律教育的基礎(chǔ)上，全面貫徹落實(shí)省,、市局開展為期三年的“紀(jì)律行動(dòng)”規(guī)劃，認(rèn)真組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了黨章,、黨規(guī),、習(xí)近平總書記系列講話,、《稅收違法行為處理規(guī)定》等,，并以專題黨課、警示教育,、支部討論,、座談交流,、征文比賽,、全員考試為載體，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“干在實(shí)處,、走在前列”活動(dòng)相結(jié)合，真正使黨紀(jì)條規(guī)成為不可觸碰的“高壓線”,。

三是建立健全監(jiān)督機(jī)制,。進(jìn)一步健全社會(huì),、群眾、輿論和黨政,、紀(jì)檢監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，深入排查干部在依法行政,、征收入庫、稅收政策,、優(yōu)惠落實(shí)等方面存在的問題，形成內(nèi)外雙查雙控,，確保紀(jì)律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí)時(shí)處在組織監(jiān)督之中。

(五)始終抓基層建設(shè)不放松,。著眼基層長遠(yuǎn)發(fā)展，注重在整體提高上下功夫,。

一是抓人員配備。采取公開選拔的方式,，嚴(yán)格按照民主測評(píng),、能力測試,、談話推薦,、組織考察和競爭上崗程序,，公開選拔了7名股級(jí)干部到基層任職,。調(diào)整了5名業(yè)務(wù)素質(zhì)高,、責(zé)任心強(qiáng)的稅管員充實(shí)到基層所,，優(yōu)化了基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，提高了稅收征管質(zhì)效,。

二是抓“軟實(shí)力”建設(shè),。為滿足基層干部職工物質(zhì)文化生活需要，立足基層基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境資源現(xiàn)狀,，在張范全力打造具有地稅特色的黨建、文化體系和精神家園,，著力構(gòu)建“一帶一墻二廳三廊，即：庭院綠化帶,、稅苑清風(fēng)文化墻、黨建,、文化展廳和廉政、稅收,、服務(wù)宣傳長廊,。修建活動(dòng)場所13500平方米，院內(nèi)綠化2000平方米,，新建文化墻和黨建,、文化展廳500平方米，安裝各類宣標(biāo)板牌30多幅,，軟硬件建設(shè)得到了優(yōu)化和改善,。

三是抓“創(chuàng)先爭優(yōu)”評(píng)比,。廣泛開展?fàn)巹?chuàng)“文明單位”,、“青年文明號(hào)”,、“黨員示范崗”,、“最美xx區(qū)人”等系列活動(dòng),，激發(fā)廣大干部職工工作熱情和進(jìn)取精神,。深化文明創(chuàng)建和社會(huì)延伸服務(wù),，組織義務(wù)獻(xiàn)血,、“愛心助學(xué)”,、走訪慰問困難戶等公益活動(dòng),，贏得了黨委政府和納稅人的廣泛贊譽(yù),。分局和興仁中心稅務(wù)所(張范)先后被棗莊市表彰為“工人先鋒號(hào)”和“青年文明號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)。

二,、存在的困難和矛盾,。

(一)組織收入面臨復(fù)雜環(huán)境的新挑戰(zhàn),。一是土地使用稅清繳難,。主要是地方經(jīng)濟(jì)不景氣，企業(yè)效益較差等因素影響,。二是xx區(qū)的重點(diǎn)行業(yè)競爭力下降,。三是可增長的稅源較少。受“營改增”因素影響,，地方稅收明顯下降。現(xiàn)有財(cái)稅體制下,，如何保持稅收的可持續(xù)增長，是我們面臨的重大挑戰(zhàn),。

(二)改革效能面臨深度釋放的新要求,。新型征管模式的持續(xù)升級(jí)，較好地發(fā)揮了提升征管質(zhì)效的機(jī)制優(yōu)勢,。但對(duì)照構(gòu)建現(xiàn)代化稅收征管體系的目標(biāo)要求,，征管改革還處于深化提高階段,。尤其是營改增后,，在增強(qiáng)征納雙方對(duì)征管模式的適應(yīng)性方面,，對(duì)內(nèi),，如何引導(dǎo)稅務(wù)干部增強(qiáng)責(zé)任和協(xié)作意識(shí);對(duì)外，如何提升納稅遵從,，都是必須著力解決的關(guān)鍵問題,。

(三)執(zhí)法服務(wù)面臨期望攀升的新考驗(yàn)。隨著社會(huì)公民法律意識(shí)的不斷增強(qiáng),，納稅人權(quán)益保障需求日益拓展,，社會(huì)各界監(jiān)督力度逐步加大,，對(duì)地稅部門依法行政水平和納稅服務(wù)能力提出了更高要求,。如何引導(dǎo)稅務(wù)干部在執(zhí)法管理中增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、在納稅服務(wù)中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，是我們在執(zhí)法服務(wù)過程中面臨的新考驗(yàn)。

(四)作風(fēng)素質(zhì)面臨持續(xù)提升的新課題,。隨著崗位技能提升工程,、績效管理的深入實(shí)施，廣大干部職工的基本素養(yǎng)和技能得到普遍提高;加上地稅文化的引領(lǐng),、廉政作風(fēng)建設(shè)的持續(xù)加強(qiáng),，地稅形象得到了的廣泛認(rèn)同,。因受各種因素的影響和制約,，仍然存在一著深層次的矛盾和問題,，導(dǎo)致部分干部職工精神懈怠、動(dòng)力不足,。

三、2017年工作打算,。

面對(duì)省市局,、xx區(qū)黨委管委新要求和分局建設(shè)發(fā)展的新任務(wù),，結(jié)合財(cái)稅體制改革實(shí)際,，2017年,，分局將著力從以下幾個(gè)方面下功夫,。

(一)強(qiáng)化分析比對(duì)，摸清稅源底數(shù),。圍繞轄區(qū)稅源結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，充分發(fā)揮第三方信息作用,，加大對(duì)主體稅種、重點(diǎn)企業(yè),、零散稅源分析比對(duì)力度,。在做好日常收入分析的基礎(chǔ)上，充分利用各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，深入開展稅收實(shí)際負(fù)擔(dān)率分析,、收入負(fù)擔(dān)率分析、核定征收,、減免稅、虧損企業(yè)以及重點(diǎn)行業(yè)的稅源分析;各稅占收入比重分析,、分項(xiàng)目結(jié)構(gòu)分析以及重點(diǎn)項(xiàng)目收入分析,，進(jìn)一步提高稅源管理水平。

(二)強(qiáng)化征收管理,，做到應(yīng)收盡收,。充分發(fā)揮xx區(qū)黨委管委稅收保障工作職能作用,，著力抓好個(gè)人所得稅、財(cái)產(chǎn)行為稅和資源稅征收管理,。扎實(shí)開展年收入12萬元以上納稅人自行申報(bào)工作;充分發(fā)揮“信息管稅”作用,，強(qiáng)化“以地控稅”措施,，加大房產(chǎn)稅,、土地使用稅征管力度;從嚴(yán)征收建筑業(yè)砂石資源稅,，防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn),。同時(shí),，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,，引導(dǎo)企業(yè)和個(gè)人用足,、用好各項(xiàng)優(yōu)惠政策,，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,。

(三)強(qiáng)化多方融合,，深化國地稅合作,。深化國地稅服務(wù)融合,、執(zhí)法整合,、信息聚合,著力在聯(lián)合做好稅源管理,、聯(lián)合開展納稅評(píng)估、聯(lián)合開展風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,、聯(lián)合開展稅務(wù)稽查,、聯(lián)合加強(qiáng)稅種管理,、聯(lián)合開展稅收分析建立長效機(jī)制,，真正把合作成果體現(xiàn)在增收上,。同時(shí),，進(jìn)一步深化綜合治稅辦公室合作,，切實(shí)發(fā)揮委托代征作用,，通過合作辦稅,優(yōu)化納稅服務(wù),，提高服務(wù)效能,，避免稅款流失,，最大限度地提高組織收入質(zhì)量和效益,。

(四)強(qiáng)化人才培養(yǎng),，打牢隊(duì)伍基礎(chǔ),。牢固樹立抓人才就是抓稅收的理念,，以黨建為準(zhǔn)繩,，以廉政建設(shè)為牽引,，以績效管理為抓手，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”,、“紀(jì)律行動(dòng)”深入持久開展，進(jìn)一步提高全體黨員干部的黨性覺悟,、職業(yè)道德素質(zhì)、廉潔自律意識(shí),，為人才強(qiáng)稅注入生機(jī)活力,。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇六

xxxx年,，在區(qū)局和分局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，緊緊圍繞稅收工作中心,，大力組織收入,，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。我主要負(fù)責(zé)西葛鎮(zhèn)的稅收征管工作,，分管企業(yè)xx戶，年征收入庫稅收xxx萬元,，超額完成征收計(jì)劃?，F(xiàn)述職如下：

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),，以過硬的綜合素質(zhì)勝任稅管員崗位。

在工作中,，我很注重學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)應(yīng)講“鉆”勁。實(shí)踐使我認(rèn)識(shí)到當(dāng)前的稅務(wù)工作對(duì)業(yè)務(wù)能力的要求越來越高,，需要學(xué)習(xí)的知識(shí)很多。在作好繁重的工作任務(wù)時(shí),，我會(huì)結(jié)合業(yè)務(wù)的需要，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),。我加強(qiáng)了對(duì)新的《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《財(cái)務(wù)通則》及《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好自學(xué)筆記,，提高學(xué)習(xí)效果,。同時(shí)堅(jiān)持學(xué)以致用，認(rèn)真履行職責(zé),，在工作中認(rèn)真核對(duì)每一項(xiàng)數(shù)據(jù),，認(rèn)真核查企業(yè)的經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)情況,，堅(jiān)持以法治稅,，維護(hù)稅法的公平正義,，針對(duì)征管漏洞提出工作建議,，做到以查促管,、以管促收,。我在企業(yè)所得稅匯算清繳,、服務(wù)性調(diào)研等方面都能高質(zhì)量地完成上級(jí)布置的工作。

二,、服務(wù)到位，貼近納稅人做好服務(wù)工作,。

片區(qū)內(nèi)小企業(yè)比較多，企業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)能力參差不齊,，我專門編寫了“辦稅事項(xiàng)操作要點(diǎn)”發(fā)給業(yè)務(wù)底子薄、能力差的會(huì)計(jì)作參考用;編寫了“新辦企業(yè)稅務(wù)事項(xiàng)要點(diǎn)”以備作新辦企業(yè)咨詢用,，不僅提高了企業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平，同時(shí)減少了企業(yè)辦稅事項(xiàng)的差錯(cuò),。我采取例會(huì)宣傳、個(gè)別輔導(dǎo)的形式,，及時(shí)為納稅人講解稅收政策和有關(guān)涉稅事宜,，督促納稅人進(jìn)一步健全財(cái)務(wù)核算,，如實(shí)反映經(jīng)營成果，提高納稅人依法納稅的遵從度,。今年，我和責(zé)任區(qū)其他同志一起舉行稅法解讀會(huì)8次，及時(shí)宣傳了稅收政策法規(guī),，極大地促進(jìn)了企業(yè)依法納稅意識(shí)的提高,。我還嚴(yán)格要求自己在與納稅人交往中做到自警自律,，與納稅人保持正當(dāng)?shù)娜谇⒌墓ぷ麝P(guān)系。多年以來,，我的服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量一直深受納稅人好評(píng),。

三、管理到戶,，片區(qū)征管質(zhì)量逐年提高。

在日常管理中,，我始終堅(jiān)持腿“勤”,。一是從巡查做起抓戶籍管理,。片區(qū)內(nèi)企業(yè)新辦,、變更比較頻繁，通過定期巡查,，幾年來未發(fā)生失管漏管情況。同時(shí)根據(jù)納稅企業(yè)的類型和特點(diǎn),，有側(cè)重地采集納稅人各生產(chǎn)要素的信息，記載好管理臺(tái)帳,，為落實(shí)后續(xù)管理做準(zhǔn)備。我對(duì)企業(yè)的巡查面作到100%,。二是抓好稅源控管。對(duì)轄區(qū)內(nèi)低稅負(fù),、低稅額、零申報(bào)的異常企業(yè)重點(diǎn)管理,，在管理中做到盯住稅源大戶，抓住中戶,，管住異常戶。通過對(duì)重點(diǎn)稅源戶和納稅異常企業(yè)實(shí)行有效的稅源監(jiān)控,，有效地提高了征管質(zhì)量,。xxxx年所管片區(qū)的稅收負(fù)擔(dān)率比上年提高了1.07個(gè)百分點(diǎn),。三是落實(shí)納稅評(píng)估等管理措施,。我積極探索高效的納稅評(píng)估方法,，積極探索建立行業(yè)納稅評(píng)估分析模型,。xxxx年,，我對(duì)片區(qū)內(nèi)的企業(yè)按行業(yè)進(jìn)行分析和管理,，探索建立了行業(yè)評(píng)估模型,，配合分局建立了商貿(mào)行業(yè)的評(píng)估模型,。xxxx年,，共完成了26戶企業(yè)的納稅評(píng)估和服務(wù)性調(diào)研,，共補(bǔ)征稅款165萬元,。有力地提高了對(duì)稅源的監(jiān)控水平,。

總之,，xxxx年取得了一定成績,，但距離上級(jí)要求還有差距,。xxxx年里,，去哦一定再接再厲,，征管更上一層樓,，各項(xiàng)工作更上一層樓,。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇七

今年以來,，xx區(qū)國稅局在區(qū)黨委,、管委及市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，始終聚焦發(fā)揮稅收職能作用這一中心，牢牢把握“嚴(yán)格管理帶好隊(duì),、控住風(fēng)險(xiǎn)收好稅,、深化改革站好位”三個(gè)基本點(diǎn)，咬定目標(biāo),、持續(xù)發(fā)力，迎難而上,、積極作為，各項(xiàng)工作都取得了新的成績,。

一、2016年工作開展情況,。

(一)迎難而上抓收入,，組織收入任務(wù)較好完成,。今年來,，面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢和收入壓力，我局強(qiáng)化政治意識(shí)和大局觀念,，堅(jiān)定打硬仗打難仗的決心和信心,，全力以赴抓好組織收入,，1-11月累計(jì)入庫稅款36009萬元,，同比增長10.26%,，增收3352萬元。其中,，地方級(jí)累計(jì)入庫10041萬元，同比增長61.22%,，增收3813萬元,。

一是壓實(shí)責(zé)任，增強(qiáng)組織收入合力,。從嚴(yán)落實(shí)好“領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點(diǎn)”的收入督導(dǎo)機(jī)制,，將收入任務(wù)細(xì)化分解至具體科室和責(zé)任人員，定期開展督導(dǎo)考核,，形成上下聯(lián)動(dòng)抓收入的格局。二是分析預(yù)測,，掌握組織收入主動(dòng)權(quán)。將納稅額前50名的稅源企業(yè)納入重點(diǎn)監(jiān)控，定期與企業(yè)負(fù)責(zé)人約談溝通,，及時(shí)了解收入變化，努力將預(yù)測準(zhǔn)確率控制在99.5%以上,，確保收入穩(wěn)定增長,。三是堅(jiān)守底線，落實(shí)組織收入原則,。堅(jiān)持收入原則，確保各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策落到實(shí)處,，截至目前,，累計(jì)落實(shí)稅收優(yōu)惠8481萬元,，辦理出口退稅2637萬元,，有力支持了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。

(二)健全機(jī)制控風(fēng)險(xiǎn),，稅收征管能力有力提升,。

一是優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,。構(gòu)建全員風(fēng)險(xiǎn)管理工作格局,，明確各科室及相關(guān)人員的風(fēng)險(xiǎn)管理工作職責(zé)，在日常工作中隨時(shí)查找收集風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),，統(tǒng)一報(bào)送至風(fēng)控中心,，由風(fēng)控中心在分析識(shí)別后推送至相應(yīng)科室進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì),，并定期召開風(fēng)險(xiǎn)聯(lián)席會(huì)議,，統(tǒng)籌風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)名單，全程監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)管理全過程,，提高風(fēng)險(xiǎn)管理質(zhì)效。

二是加大納稅評(píng)估力度,。按照市局“黨組總體推動(dòng),，多源整合分析,，任務(wù)統(tǒng)籌發(fā)布,，科室依責(zé)落實(shí),，個(gè)案復(fù)審復(fù)查,，定期通報(bào)講評(píng)”的風(fēng)險(xiǎn)管理工作要求，全面做好市局下發(fā)任務(wù)的承接和落實(shí),，集中精力做好具體的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)工作,，對(duì)市局下發(fā)的名單逐戶逐票進(jìn)行核實(shí)處理,，同時(shí)運(yùn)用好失控發(fā)票協(xié)查,、異常發(fā)票審核檢查等工作機(jī)制,，依據(jù)失控發(fā)票的定性及處理規(guī)定,，逐戶逐票進(jìn)行核實(shí)處理，實(shí)現(xiàn)了堵漏增收,。

三是發(fā)揮稽查職能作用,。嚴(yán)厲打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng)，積極做好內(nèi)查外調(diào)工作;配合市稽查局做好成品油行業(yè)重點(diǎn)整治,，涉及我區(qū)3戶企業(yè)全部自查完畢，并按規(guī)定補(bǔ)繳了稅款,。

(三)集聚合力推改革,，各項(xiàng)改革任務(wù)高效落地。

一是全力推進(jìn)“營改增”,。試點(diǎn)工作啟動(dòng)以來，我局將營改增作為所有工作的重中之重,，嚴(yán)格按照“三個(gè)三”要求,，集聚內(nèi)外力量推進(jìn)營改增，確保各項(xiàng)改革任務(wù)如期落地,。目前，全區(qū)1169戶營改增納稅人登記確認(rèn),、分類培訓(xùn),、稅控發(fā)行及發(fā)票發(fā)售,、申報(bào)征收,、稅負(fù)分析等工作全部完成,。在營改增工作中，牢牢抓住幾個(gè)關(guān)鍵,，確保了試點(diǎn)工作順利推進(jìn)。抓住人員保障的關(guān)鍵,，調(diào)動(dòng)一切可能的人員力量,，新增前臺(tái)人員5名,，抽調(diào)13名業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任咨詢、輔導(dǎo),、預(yù)審,、導(dǎo)稅等工作,，確保滿足工作需求,。

抓住內(nèi)外協(xié)作的關(guān)鍵,，積極向區(qū)黨委、管委匯報(bào),，贏得地方黨政領(lǐng)導(dǎo)支持，并借助合署辦公的優(yōu)勢,，深化國地稅合作，凝聚了工作合力。抓住宣傳培訓(xùn)的關(guān)鍵，組建3個(gè)宣傳組深入企業(yè)宣傳輔導(dǎo)并發(fā)放資料3600余份,，采取分行業(yè)集中培訓(xùn)、一對(duì)一上門輔導(dǎo),、設(shè)立輔導(dǎo)專員等形式進(jìn)行覆蓋式培訓(xùn)，確保納稅人“懂政策,、會(huì)核算、能開票,、會(huì)申報(bào)”;抓住制度落實(shí)的關(guān)鍵，全面落實(shí)全程雙向預(yù)約,、現(xiàn)場導(dǎo)稅、專家預(yù)審,、值班調(diào)度、延時(shí)服務(wù)等工作制度,，確保改革任務(wù)高效落地。

二是深化聯(lián)合辦稅,。堅(jiān)持以貫徹市國稅局,、地稅局聯(lián)合制發(fā)的14個(gè)聯(lián)合辦稅文件為契機(jī),，持續(xù)深化聯(lián)合辦稅工作。在聯(lián)合辦稅服務(wù)建設(shè)工作中,，以市局“去國地稅化,、去轄區(qū)化,、去稅種化”要求為目標(biāo),，推進(jìn)前臺(tái)全面融合,，把前臺(tái)人員崗位培訓(xùn)和技能提升作為突破口，采取以會(huì)代訓(xùn),、崗位輪換,、互學(xué)互比等形式，促使前臺(tái)人員全面學(xué)習(xí)和實(shí)踐國地稅業(yè)務(wù)，努力提升“一窗通辦”能力;推行業(yè)務(wù)科室合署辦公,，對(duì)于前臺(tái)推送的涉稅事項(xiàng)，面對(duì)面研究,、聯(lián)合開展審批，初步構(gòu)建起“前臺(tái)一家受理,、后臺(tái)集中支持、限時(shí)辦結(jié)反饋”的管理服務(wù)新格局,。

(四)嚴(yán)格管理帶隊(duì)伍，干部隊(duì)伍建設(shè)卓有成效,。

一是認(rèn)真抓好績效考核管理。年初,，制定了《棗莊xx區(qū)國稅局績效管理4.0版制度體系》及《2016年棗莊xx區(qū)國稅局機(jī)關(guān)績效考評(píng)指標(biāo)》，立足區(qū)局扁平化和人員較少的實(shí)際,，將工作重心放在全面承接和完成好市局指標(biāo)上,，提升考核的針對(duì)性和實(shí)效性;按月召開績效分析講評(píng)會(huì)議,，分析和查找績效管理中的不足和問題,，督促立行整改,，確保各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)到位;堅(jiān)持嚴(yán)考勤促,，落實(shí)考評(píng)差異化要求，提升了考核實(shí)際效用,。

二是深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,。召開區(qū)局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動(dòng)員會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神,，并對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行研究部署;制定“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案及配檔表,，購發(fā)《黨章》等學(xué)習(xí)資料，建立每周四集中學(xué)習(xí)日制度;將“兩學(xué)一做”融入重點(diǎn)工作，在全局黨員中開展“投身營改增,，黨員做先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng),，1名優(yōu)秀黨員被推選參加市局報(bào)告會(huì)，實(shí)現(xiàn)了學(xué)與做的有機(jī)結(jié)合,、學(xué)習(xí)教育與稅收工作的互融共促,。

三是全面深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)精神,，集中觀看警示教育專題片和《準(zhǔn)則》、《條例》視頻講座,，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,，通過構(gòu)建明責(zé)、履責(zé),、問責(zé)的責(zé)任體系，確?！皟蓚€(gè)責(zé)任”落地生根;開展黨組書記與科室負(fù)責(zé)人廉政談話，持續(xù)深化廉政教育;定期組織明察暗訪并在局內(nèi)通報(bào),，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用。

(五)突出便民優(yōu)服務(wù),，納稅服務(wù)工作質(zhì)效同升。

一是創(chuàng)新服務(wù)舉措。依托聯(lián)合辦稅服務(wù)廳,，推行國地稅事項(xiàng)“一窗受理、業(yè)務(wù)通辦”，真正實(shí)現(xiàn)了納稅人“走進(jìn)一家門,，辦完兩家事，三方都滿意”;建設(shè)24小時(shí)自助辦稅服務(wù)廳,，完善自助辦稅終端設(shè)備，納稅人申報(bào),、領(lǐng)購發(fā)票、認(rèn)證,、代開等業(yè)務(wù)均可通過自助設(shè)備辦理;取消a級(jí)、b級(jí)和營改增一般納稅人發(fā)票認(rèn)證,，極大減輕了納稅人認(rèn)證負(fù)擔(dān),。

二是深化信用管理,。聯(lián)合地稅部門開展納稅信用等級(jí)評(píng)定工作,，對(duì)486戶符合條件的納稅人進(jìn)行了評(píng)定;加強(qiáng)與商業(yè)銀行合作,，深化“稅銀互動(dòng)”,，優(yōu)先給a級(jí)納稅人信貸支持，推動(dòng)了全區(qū)納稅信用體系建設(shè),。

三是強(qiáng)化輔導(dǎo)培訓(xùn)。積極打造實(shí)體“納稅人學(xué)堂”,，定期為納稅人提供免費(fèi)輔導(dǎo)、政策解讀,、稅法宣傳等服務(wù)，1-11月月共組織各類培訓(xùn)23次,，累計(jì)培訓(xùn)納稅人4000余戶次。

二,、2017年工作打算。

2017年,，xx區(qū)國稅局將在區(qū)黨委,、管委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以重點(diǎn)工作為抓手,，以點(diǎn)帶面，質(zhì)效同升,，扎實(shí)推進(jìn)并圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步提升工作站位,、再上新臺(tái)階。

(一)持續(xù)抓好組織收入工作,，圓滿完成稅收收入任務(wù),。從當(dāng)前經(jīng)濟(jì)及收入形勢看，2017年度組織收入任務(wù)依然相當(dāng)繁重,。對(duì)此，我們將在區(qū)黨委,、管委及市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，既正視困難,，又堅(jiān)定信心,，積極采取有效措施，確保完成全年收入任務(wù)。

一是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控,。建立與重點(diǎn)稅源企業(yè)負(fù)責(zé)人定期約談和重大經(jīng)營事項(xiàng)報(bào)備制度,，及時(shí)了解和掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和收入變化情況,，強(qiáng)化調(diào)度預(yù)測，牢牢掌握組織收入主動(dòng)權(quán),。二是完善組織收入措施。進(jìn)一步強(qiáng)化挖潛增收,、堵漏增收措施，堅(jiān)持好團(tuán)隊(duì)作業(yè)的方法,，積極開展專項(xiàng)檢查，加大對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)的稽查,、評(píng)估力度,，以查促管,、以查促收，加大欠稅清繳力度,，深挖增收潛力。三是強(qiáng)化稅收分析機(jī)制,。定期召開稅收分析聯(lián)席會(huì)議，落實(shí)好季分析,、月通報(bào)制度，并聚焦熱點(diǎn)難點(diǎn)問題開展專題分析,，打造“拳頭產(chǎn)品”,，發(fā)揮好參謀助手作用,。

(二)持續(xù)抓好改革任務(wù)落實(shí)，積極提升稅收管理質(zhì)效,。

一是持續(xù)抓好營改增改進(jìn)工作。在前期工作基礎(chǔ)上,，繼續(xù)抓好營改增后續(xù)管理和改進(jìn)工作,，確保接得住,、管得好,，營改增企業(yè)順利融入新稅制,，提高營改增試點(diǎn)行業(yè)后續(xù)管理能力。

二是大力推進(jìn)征管改革,。全面貫徹《國地稅征管體制改革方案》，扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)和深化稅收征管改革,，重組和優(yōu)化機(jī)構(gòu)職能，打造科學(xué)嚴(yán)密的現(xiàn)代化稅收征管體系;要進(jìn)一步完善縱向聯(lián)動(dòng),、橫向互動(dòng),、統(tǒng)籌推進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，完善風(fēng)險(xiǎn)管理流程,，創(chuàng)新專業(yè)化管理方式,，提升管理質(zhì)效;做深社會(huì)化風(fēng)險(xiǎn)信息應(yīng)用，及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門,，在綜合治稅信息系統(tǒng)平臺(tái)深化應(yīng)用,、推進(jìn)涉稅信息共享，加大稅收社會(huì)化管理服務(wù)力度,。

三是努力抓好工作創(chuàng)新。創(chuàng)新一直是我們的工作短板,，新一年要加大力度，努力在強(qiáng)管理,、優(yōu)服務(wù)等方面進(jìn)行創(chuàng)新，提升創(chuàng)新能力,。

(三)持續(xù)抓好績效考核管理，充分發(fā)揮激勵(lì)約束作用,。

一是抓實(shí)日常管理，嚴(yán)考勤促,。依托績效管理信息系統(tǒng),，進(jìn)一步抓實(shí)日常管理,，嚴(yán)格按照指標(biāo)時(shí)間節(jié)點(diǎn)和考評(píng)要求進(jìn)行考評(píng)，確?？汲霾町悺⒖汲龇e極性;聚焦市局指標(biāo),，把功夫用在平常，把基礎(chǔ)工作做細(xì)做實(shí),，確保常規(guī)性工作不失分或少失分;力求亮點(diǎn)工作形成突破,，各類加分全面用力、多點(diǎn)開花,、齊頭并進(jìn)。二是堅(jiān)持好績效分析講評(píng)機(jī)制,。按月召開績效分析講評(píng)會(huì)議,，把分析講評(píng)作為績效管理過程控制和持續(xù)改進(jìn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，通過分析講評(píng)推動(dòng)問題整改,，提高管理質(zhì)效。三是結(jié)果掛鉤應(yīng)用,。貫徹省、市局工作要求,，積極探索和落實(shí)結(jié)果應(yīng)用辦法，切實(shí)發(fā)揮績效管理的激勵(lì)和導(dǎo)向作用,。

(四)持續(xù)抓好納稅服務(wù)優(yōu)化，努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系,。

一是持續(xù)推進(jìn)聯(lián)合辦稅服務(wù)廳建設(shè)。在進(jìn)一步優(yōu)化辦稅服務(wù)廳軟硬件配置,、提高規(guī)范化水平的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)前臺(tái)人員的培訓(xùn)和培養(yǎng),，全面提升國地稅人員“一窗通辦”能力,，提高辦稅便捷度,，優(yōu)化納稅人辦稅體驗(yàn)。

二是積極完善納稅人維權(quán)機(jī)制,。深化“納稅人之家”等平臺(tái)建設(shè)，建立稅務(wù)工作人員與納稅人面對(duì)面的互動(dòng)交流機(jī)制,，加強(qiáng)稅企溝通，實(shí)行局長值班制,，隨時(shí)接受納稅人投訴、申訴;發(fā)揮好行政復(fù)議委員會(huì)作用,，做好稅務(wù)行政復(fù)議工作,，積極響應(yīng)和解決納稅人合理訴求,，維護(hù)納稅人合法權(quán)益,，促進(jìn)稅法遵從。

三是認(rèn)真抓好納稅信用管理,。全面落實(shí)納稅信用管理辦法，加強(qiáng)對(duì)納稅人信用信息的動(dòng)態(tài)管理與深化應(yīng)用,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)信用等級(jí)激勵(lì)和監(jiān)控措施,，推動(dòng)全區(qū)納稅信用體系建設(shè),。

(五)持續(xù)抓好黨建廉政工作,，著力筑牢工作保障體系,。

一是從嚴(yán)落實(shí)廉政“兩個(gè)責(zé)任”。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí),，發(fā)揮黨組帶頭作用，主動(dòng)承擔(dān)所應(yīng)肩負(fù)的“兩個(gè)責(zé)任”;加大問責(zé)力度,，嚴(yán)格按照《山東省國稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》要求，嚴(yán)厲追究責(zé)任缺失行為,，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。

二是持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),。貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神,，引導(dǎo)黨員干部自覺遵守《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》,，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,，持續(xù)發(fā)力,、久久為功，努力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,。

三是加強(qiáng)廉政教育。加大教育力度，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的價(jià)值觀念,，深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)，通過正面引導(dǎo)和反面警醒,，筑牢拒腐防變的思想防線。

稅務(wù)工作總結(jié)完整版篇八

持續(xù)深化改革,，適應(yīng)xx先進(jìn)生產(chǎn)力的數(shù)據(jù)化管事模式在全市推廣，并取得了一批在全國稅務(wù)系統(tǒng)叫得響,、具有示范引領(lǐng)意義的征管創(chuàng)新成果。

(一)推廣“以事為中心”的征管模式,。統(tǒng)一“按事劃分”的業(yè)務(wù)架構(gòu)。統(tǒng)一全市地稅業(yè)務(wù),，按照納稅服務(wù),、基礎(chǔ)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理三大類別再造管理流程,，實(shí)現(xiàn)稅收管理與服務(wù)事項(xiàng)的信息化批處理和風(fēng)險(xiǎn)化替代。統(tǒng)一“與事相適”的崗責(zé)體系,。搭建數(shù)據(jù)化管事模式下職責(zé)清晰、邊界明確,、工作均衡的崗責(zé)體系;統(tǒng)籌推進(jìn)全員定崗定職工作,，實(shí)現(xiàn)人力資源配置與稅收業(yè)務(wù)、崗位職責(zé)全面匹配,。統(tǒng)一“依事配置”的人力資源架構(gòu)。制定機(jī)構(gòu)職能編制“三定”方案,，平穩(wěn)推進(jìn)14個(gè)基層局的79名干部跨局調(diào)整。

(二)數(shù)據(jù)化特征進(jìn)一步突出,。用數(shù)據(jù)說話、聽數(shù)據(jù)講話,。深度萃取、整合,、分析涉稅數(shù)據(jù)60tb，實(shí)現(xiàn)智能化,、可視化展示;完成國,、地稅數(shù)據(jù)通道建設(shè)并交換數(shù)據(jù)30億條;梳理近8年2500宗稽查案件數(shù)據(jù),。用數(shù)據(jù)為管理創(chuàng)新提供有力支撐。根據(jù)3000多萬條工作數(shù)據(jù)測算崗位工作量,，合理配置征管資源;探索績效管理新機(jī)制。用數(shù)據(jù)為個(gè)性化納稅服務(wù)提供精準(zhǔn)導(dǎo)向。向納稅人推送政策提醒近2萬戶次;分析納稅人辦稅及排隊(duì)等候數(shù)據(jù),，推出預(yù)約辦稅服務(wù)。

(三)稽查數(shù)據(jù)化管事模式改革全面實(shí)施,。開啟稽查數(shù)據(jù)化管事、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),、質(zhì)量提升的新階段;上線稽查數(shù)據(jù)化風(fēng)險(xiǎn)選案傳導(dǎo)反饋系統(tǒng);建立物管行業(yè)、醫(yī)藥制造業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)選案模型,。