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學(xué)生專業(yè)實踐報告 會計專業(yè)學(xué)生實踐報告(匯總16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 13:19:07
學(xué)生專業(yè)實踐報告 會計專業(yè)學(xué)生實踐報告(匯總16篇)
時間:2023-11-13 13:19:07     小編:XY字客

“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,,每完成一項任務(wù),,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。寫報告的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇一

社會實踐是每一位大學(xué)生、生必須擁有的一段經(jīng)歷,,它使我們在實踐中鞏固知識,,社會實踐又是對每一位大學(xué)生、畢業(yè)生知識的一種檢驗,,它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本學(xué)不到的知識,,開闊了視野,又增長了見識,,為我們以后進一步走向社會打下堅實基礎(chǔ),,也是我們走向工作崗位的第一步。

經(jīng)人介紹,,我來到了xx縣人民醫(yī)院為期一個月的社會實踐活動,。

會計是指對具體經(jīng)紀業(yè)務(wù)進行計算、記錄,、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,,通過加工處理轉(zhuǎn)換為對管理者決策有用的財務(wù)信息。會計作為一門應(yīng)用性的學(xué)科,一項重要的經(jīng)濟管理工作,,是加強經(jīng)濟管理,、提高經(jīng)濟效益的重要手段。經(jīng)濟管理離不開會計,,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要,。會計工作在提高經(jīng)濟在企業(yè)的經(jīng)營管理中起著重要作用。其發(fā)展動力來自兩個方面:其一,,是社會經(jīng)濟環(huán)境的變換;其二,,是會計信息使用者信息需求的變化。

學(xué)習(xí)好會計工作不僅要學(xué)好書本里的各種會計知識,,而且也要認真積極的參與各種會計實踐的機會,,讓理論和實踐有機的結(jié)合在一起。只有這樣才能成為一名高素質(zhì)的會計專業(yè)人才,。

對會計工作還不熟悉的大一的我,,通過這一個月的社會實踐,我學(xué)到了很多專業(yè)上的知識,,同時也加深了我對社會的認識,,漸漸熟悉了會計業(yè)務(wù)的程序和如何同同事交往,我學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的工作經(jīng)驗,。

隨著會計制度的日臻完善,,社會對會計人員的高度重視和嚴格要求,我們作為未來社會的會計專業(yè)人才,,為了順應(yīng)社會的要求,,加強社會的競爭力,也應(yīng)該嚴于自身素質(zhì),,平,、培養(yǎng)較強的會計工作的操作能力。于是,,本學(xué)期初,,我們樂于參加了學(xué)校的活動。

在這次實踐中,,這個一點我感受很深,,在學(xué)校,理論的學(xué)習(xí)很多,,而且是多方面的,,幾乎是面面俱到,而在實際工作中,,可能會遇到書本上沒有的,,又可能是書本上的知識一點都用不上的情況,。或許工作中運用到的只是很簡單的問題,,只要套公式似的就能完成一項任務(wù),。

作為一名新世紀的大學(xué)生,應(yīng)該懂得與社會上各方面的人交往,,處理社會上所發(fā)生的各方面的事情,,這就意味著大學(xué)生要注意到社會實踐,社會實踐必不可少,。畢竟,,兩年以后,我已經(jīng)不再是一位大學(xué)生,,是社會中的一份子,要與社會交流,,為社會做貢獻,。只懂得紙上談兵是遠遠不及的,以后的人生旅途是漫長的,,為了鍛煉自己成為一名合格的,,對社會有用的人才選擇了會計為專業(yè)的我,在這次實踐中,,自然比較關(guān)注這一環(huán),。雖然在實踐中只是負責比較簡單的部分,但只要想到自己能把在學(xué)校學(xué)到的知識運用到實際工作中,,我就會頗感興奮!在學(xué)校上課時都是老師在教授,,學(xué)生在聽講,理論部分占主體,,而我自己對專業(yè)也只是能掌握而已,,本想工作時間長了就應(yīng)該能夠應(yīng)付的來,但實際上并沒有想象中那么容易,。

平時在學(xué)校,,數(shù)字錯了改一改就可以交上去,但是在單位里,,數(shù)字絕對不可以出錯,,因為質(zhì)量是企業(yè)的第一生命,質(zhì)量不行,,企業(yè)的生產(chǎn)就會跟不上,,而效率也會隨之降低,企業(yè)就會在競爭的浪潮中失敗,所謂“逆水行舟,,不進則退”,,企業(yè)要時時保持著這種競爭狀態(tài),才能在企業(yè)中立于介意道題不敗之地,就因為這樣,,企業(yè)會對每一個在廠的員工嚴格要求,,每一個環(huán)節(jié)不能出錯,這種要求在學(xué)校的課堂上是學(xué)不到的,,在學(xué)校里可能會解一道題,,算出一個程式就行了,但這里更需要的是與實際相結(jié)合,,只有理論沒有實際操作,,只是在紙上談兵,是不可能在這個社會上立足的,,所以一定要特別小心謹慎,,而且一旦出錯并不是像在學(xué)校里就行了,在企業(yè)里出錯是要負責任的,,這關(guān)乎企業(yè)的利益損失,。

我們上學(xué),學(xué)習(xí)先進的科學(xué)知識,,為的都是將來走向社會,,獻出自己的一份力量,實現(xiàn)自我價值,。自從走進了大學(xué),,就業(yè)問題就似乎總是困擾在我們身邊,成了說不完的話題,。在現(xiàn)今社會,,招聘會上的大字報總寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先”,可還是在校園里面的我們社會經(jīng)驗又會擁有多少呢?為了拓展自身的知識面,,擴大與社會的接觸面,,增加個人在社會競爭的經(jīng)驗,鍛煉和提高自己的能力,,以便在畢業(yè)以后能真正走入社會,,能夠適應(yīng)國內(nèi)外經(jīng)濟形勢的變化,并且能在生活,、工作中更好的處理各方面的問題,,我們應(yīng)認真的'對待社會實踐。

在實踐單位,,我主要負責幫忙接電話,、復(fù)印資料、整理文件等,,雖然工作很簡單,,但那種工作的幸福感,,是在學(xué)校里無法感受到的,而且很多時候,,我都必須自覺的做一些我本職工作以外的事情,。

在學(xué)校里也許有老師分配說今天做什么,明天做什么,,但在這里,,不一定會有人告訴你這些,你必須自覺地去做,,而且要盡自己的努力做到最好,,一件工作的效率就會得到別人不同的評價。

在學(xué)校,,只有學(xué)習(xí)的氛圍,,畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場所,每一個學(xué)生都在為取得更高的成績而努力,。而這里是工作的場所,,每個人都會為了活的更多的報酬而努力,無論是學(xué)習(xí)還是工作,,都存在著競爭,在競爭中就要不斷的學(xué)習(xí)別人先進的地方,,也要不斷學(xué)習(xí)怎樣做人,,以提高自己的能力!記得老師曾經(jīng)說過大學(xué)是一個小社會,但我覺得校園總少不了那份純真,,那份真誠,,盡管是大學(xué)高校,學(xué)生還終歸保持著學(xué)生的身份,。而走進企業(yè),,接觸各種各樣的客戶、同事,、上司等等,,關(guān)系復(fù)雜,但我的去面對我從未面對過的一切,。

經(jīng)歷了這次社會實踐活動,,我欣喜的發(fā)現(xiàn)自己得到雙重收獲,業(yè)務(wù)技巧上的日趨完善以及心靈的成熟蛻變,,這次社會實踐使我把學(xué)到的書本理論應(yīng)用到實踐中去,,可以更加熟悉就業(yè)市場,了解社會現(xiàn)實,,加強自身競爭意識,,同時也發(fā)現(xiàn)自己知識結(jié)構(gòu)的缺陷,,這知識一次初步的嘗試,但對我來說確實是一筆很大的財富,,激勵和鼓舞我以后應(yīng)當怎樣成熟的面對實際工作,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇二

調(diào)查報告又叫調(diào)查研究報告,應(yīng)該說后者是它更準確的名稱,。因為它不僅是調(diào)查的產(chǎn)物,,更是研究的產(chǎn)物。調(diào)查報告主要功能是搜集情況,,并通過對調(diào)查所得情況的深入研究,,提出一定的見解。因此調(diào)查報告是根據(jù)某一特定目的,,運用辯證唯物論的觀點,,對某一事務(wù)或某一問題進行深入、細致,、周密的調(diào)查研究和綜合分析后,,將這些調(diào)查和分析的結(jié)果系統(tǒng)地、如實地整理成書面文字的一種文體,。像考察報告,、調(diào)研報告及__調(diào)查等都是常見的調(diào)查報告體裁。

1,、真實性,。真實性是調(diào)查報告首要的、最大的特點,。所謂真實性,,就是尊重客觀事實,靠事實說話,。這一特點要求調(diào)研人員必須樹立嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度,,認真求實的精神,徹底拋棄"假大空"的虛偽作風(fēng),,不僅報喜,,還要報憂,不僅要充分肯定工作成績,,還要準確反映工作中存在的問題,。只有嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度,才能寫出真實可靠,,對工作具有指導(dǎo)意義的調(diào)查報告,。

2、針對性,。這是調(diào)查報告所具有的第二個顯著特點,,這是由具有很強的工作針對性所決定的,。一般來說一項調(diào)查研究工作,特別是大型調(diào)查研究,,要花費較大的時間,、人力和物力,不是隨意組織進行的,,而是針對一些較為迫切的實際情況,,解決某些實際問題而進行的。因此調(diào)查研究就具有很強的針對性,,在調(diào)查報告的寫作上,,必須中心突出,明確提出所針對的問題,,明確交待這一問題所獲得的事實材料,,分析出問題的癥結(jié)所在,提出具體可行的建議和對策,。

3,、典型性。典型性是指在調(diào)查報告的寫作過程中所采用的事實材料要具有代表性,,以及所揭示的問題帶有普遍性,。這種典型特點在總結(jié)經(jīng)驗和反映典型事件的典型調(diào)查中表現(xiàn)的尤為突出。

4,、系統(tǒng)性,。調(diào)查報告的系統(tǒng)性或完整性是指由調(diào)查材料所得出的結(jié)論,必須是具有說服力,,把被調(diào)查的情況完整地,、系統(tǒng)地交待清楚,。不能只擺出結(jié)論,,而疏漏交待事實過程和必須的環(huán)節(jié)。因為這樣的疏忽勢必造成不嚴密,、根據(jù)不足以及不足以令人信服的印象,。這里所說的系統(tǒng)性和完整性,并不是要求在調(diào)查報告的寫作過程中,,事無巨細,,面面俱到,而是抓住事物的本質(zhì)和主要方面,,寫出結(jié)論的推理過程,。

總的來說,調(diào)查報告就是論證系統(tǒng),,邏輯嚴密,,擺事實,,講道理,具有強烈的說服力,,從而使之成為科學(xué)決策的可靠資料,。

從內(nèi)容性質(zhì)分,調(diào)查報告有以下六種:

1,、專題型調(diào)查報告,。專題型調(diào)查報告,就是側(cè)重某個問題進行較深入的調(diào)查后形成的報告,,這類報告一般常常在標題上反映出來,。它能及時揭露現(xiàn)實生活中的矛盾,反映群眾的意見和要求,,研究急需解決的具體的實際問題,,并根據(jù)調(diào)查的結(jié)果提出處理意見,或者對策,,或是建議,。

2、綜合型調(diào)查報告,。它是以綜合調(diào)查眾多的對象及其基本情況為內(nèi)容,、作全面系統(tǒng)的調(diào)查和反映的報告。具有全面,、系統(tǒng),、深入和篇幅較長的特點。它與專題調(diào)查報告的主要區(qū)別點就在于它的綜合性上,。它使讀者可以從報告中看到事物的相對完整的“鳥瞰圖,。”

3,、理論研究型調(diào)查報告,。這是以學(xué)術(shù)研究為目的而撰寫的報告,它以收集,、分類,、整理資料并提出問題、報告結(jié)論為特點,,大多發(fā)表在學(xué)術(shù)刊物上,,或載于學(xué)術(shù)著作中。

4,、實際建議型調(diào)查報告,。這是由于實際工作需要而寫的調(diào)查報告,其主要內(nèi)容是為預(yù)測,、決策,、制定政策,、處理問題等進行調(diào)查所獲得的材料及有關(guān)的建議。

5,、歷史情況型調(diào)查報告,。這是根據(jù)需要以歷史情況為對象進行調(diào)查而形成的調(diào)查報告。它可以供人們了解某一事物或問題的歷史資料和歷史真相,。

6,、現(xiàn)實情況型調(diào)查報告。它是以正在發(fā)生,、發(fā)展的一些現(xiàn)實生活為對象進行調(diào)查后所形成的調(diào)查報告,。人們可以通過它了解和認識某些事物和問題的客觀現(xiàn)實情況,以作為其它認識活動的依據(jù)或參考,。另外,,有些調(diào)查報告可以是以上幾種類型的結(jié)合形式。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇三

我實習(xí)的單位是廣東綠色世紀健康產(chǎn)業(yè)有限公司沈陽分公司,,位于遼寧省沈陽市大東區(qū)41號廣東綠色世紀健康產(chǎn)業(yè)有限公司沈陽分公司市一家大型的連鎖企業(yè)全國有八百多家,,國外也有四家分公司。

2,、實習(xí)崗位介紹,。

雖然園林綠化不是我們的主要目標,但是如何為廣大林農(nóng)提供最快捷,、最實用,、最有效、最滿意的管理與服務(wù),,是事關(guān)林農(nóng)持久保持營林造林積極性,,維護林業(yè)生態(tài)安全,鞏固集體林權(quán)改革成果的長久大計,,所以進行必要的植物栽植和養(yǎng)護是非常必要的,。

20xx年3月至今2個多月期間,我在綠色世紀沈陽分公司實習(xí),。這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,,開始與以往完全不一樣的生活,。每天在規(guī)定的時間上下班,,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事,。

從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,,同學(xué)變成同事,,相處之道完全不同,。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,,迷茫,,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。做不出成績時,,會有來自各方面的壓力,。在學(xué)校,有同學(xué)老師的關(guān)心和支持,,每日只是上上課,,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書,。六個月的實習(xí)時間雖然不長,,但是我從中學(xué)到了很多知識,關(guān)于做人,,做事,,做學(xué)問。

“在大學(xué)里學(xué)的不是知識,,而是一種叫做自學(xué)的能力”,。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。課本上學(xué)的理論知識用到的很少很少,。我的專業(yè)是園林技術(shù)而我也工作在一家關(guān)于園藝專業(yè)的,,自己所學(xué)的專業(yè)知識對自己有很大的幫助。而在其他公司實習(xí)的同學(xué)就大不一樣了,。在這個信息爆炸的時代,,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的,。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,,不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方,,自己先想方設(shè)法解決,,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰,。

因為是機關(guān)單位,,每周一到五得去上班,有時候業(yè)務(wù)繁忙,,晚上或得加班,,那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,,而在學(xué)??梢运瘧杏X,實在不想上課的時候可以逃課,,自由許多,。

每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作,時間久了容易厭倦,。像我就是每天就是坐著對著電腦打打字,,或者跟著同事們外出去栽植養(yǎng)護樹木,統(tǒng)計樹木數(shù)量以及觀察其生長狀況等,。顯得枯燥乏味,。一直以來,我們都是依靠父母的收入,,而有些人則是大手大腳的花錢,。也許工作以后,我們才能體會父母掙錢的來之不易,。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力,,我們剛出來工作,工資水平普遍不高,,除掉房租餐費和日常的開支,,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光一族,,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。

踏上社會,,我們與形形色色的人打交道,。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,,很多時候同事不會像同學(xué)一樣對你噓寒問暖,。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,,因此剛出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度,。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,,更加珍惜與同學(xué)之間的相處。

我是學(xué)園林技術(shù)的,,在書本上學(xué)過很多專業(yè)知識,,但從未付諸實踐過,但是現(xiàn)在我真正搞園林的時候才體會到難度有多大,;不過那才是我的最愛,。也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。實習(xí)這兩個月期間,,我拓寬了視野,,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,,為將來自己走的路做準備。

通過此次時間比較短暫的實習(xí),,我在林業(yè)站學(xué)到了很多東西,,同時也發(fā)現(xiàn)林業(yè)站的建設(shè)和管理存在著一些問題,我認為不管是林業(yè)站還是林業(yè)局都應(yīng)該采取一些措施改進單位,,以下便是我這些日子以來經(jīng)過不斷思考和總結(jié)的一些建議,。

一、調(diào)整管理職能,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的職能和任務(wù)是隨著林業(yè)改革建設(shè)的發(fā)展形勢而不斷變化和完善的',。長期以來,林業(yè)站圍繞“政策宣傳,、資源管護,、林政執(zhí)法、生產(chǎn)組織,、科技推廣和社會化服務(wù)”等方面,,做了大量工作。但這些職能都是圍繞村委會和村民組來實施的,。林改后,,集體林權(quán)形成多元化、個體化,,林業(yè)經(jīng)營走向多樣化,、市場化,林業(yè)站管理的對象更直接,、更廣泛,,工作的內(nèi)容更細致、更復(fù)雜,,林農(nóng)的要求更具體,、更嚴格。因此,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的工作將由過去的單純組織,、管理為主,,走向管理與服務(wù)并重,以指導(dǎo),、服務(wù)為主之路,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站必須要轉(zhuǎn)變觀念,面向廣大林農(nóng),,延伸,、前移職能,細化,、量化責任,,使林業(yè)站的管理與服務(wù),緊緊圍繞集體林家庭承包經(jīng)營這個核心,,圍繞林改“四權(quán)一責”這個主線,,遵從市場規(guī)律,依照法律政策,,體現(xiàn)以人為本,。要重點對村委會和林農(nóng)簽訂的《集體林家庭承包經(jīng)營合同》實施有效監(jiān)管,對廣大林農(nóng)科學(xué)營林進行有力指導(dǎo),,對千家萬戶林農(nóng)與市場經(jīng)濟對接,,開展有效服務(wù)。建立新的管林,、護林,、營林和發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)新機制。

二,、提高隊伍素質(zhì),。林業(yè)站職工隊伍的素質(zhì)直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)發(fā)展建設(shè)水平和林農(nóng)耕山務(wù)林成效。首要的是要提高林業(yè)站長的政治理論素質(zhì),,法規(guī)政策水平,,業(yè)務(wù)管理和協(xié)調(diào)工作能力。還要通過培訓(xùn),,提高林業(yè)站工作人員的政治理論,、林業(yè)法規(guī)政策、專業(yè)知識,、指導(dǎo)管理能力,、新技術(shù)、新知識等政治業(yè)務(wù)素質(zhì),,不斷改進工作作風(fēng)和工作方法,。林業(yè)主管部門要切實加強對林業(yè)站工作的指導(dǎo),將林業(yè)站管理工作納入重要工作日程,,盡快充實人員,,建立和加強林業(yè)站的管理機構(gòu),。指導(dǎo)協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定林業(yè)站工作人員(也包括護林員)的錄用、考核和辭退標準,,嚴格執(zhí)行競聘錄用考核的公正透明制度,。盡量選擇錄用林業(yè)專業(yè)學(xué)校畢業(yè)的大中專畢業(yè)生(我們系的園林或者植保,、生物專業(yè)就可以),,優(yōu)化林業(yè)站隊伍結(jié)構(gòu),,強化隊伍素質(zhì),。要定性定量建立實用可行的林業(yè)站工作人員工作規(guī)范和崗位責任制,,建立農(nóng)民群眾參與、社會化監(jiān)督的林業(yè)站考評新機制,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇四

只要是正當?shù)氖钇谏鐣嵺`,,能令自己有所體驗,也就是說能通過這份工作使自己更有自信,,更能使自己成長培養(yǎng)獨立思考,、獨立工作和獨立解決問題能力。通過參加一些實踐性活動鞏固所學(xué)的理論,,增長一些書本上學(xué)不到的知識和技能,。不要簡單地把暑期社會實踐作為掙錢或者是積累社會經(jīng)驗的手段,更重要的是借機培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)和社會實踐能力,。本著這樣的實踐目的,,xx年8月我去到了位于江蘇省宿遷市沭陽縣韓山鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)的沭陽縣鑫鎳科技有限公司進行了為期20天的實踐,該公司產(chǎn)品為不銹鋼制品研發(fā);不銹鋼制品加工,、銷售,。在實習(xí)過程中,我考察了領(lǐng)導(dǎo)辦公室,,深入數(shù)個車間進行調(diào)查了解,,學(xué)到了很多理論和實踐知識。本報告是這次實踐實習(xí)的心得和體會,,并是對我學(xué)到的知識的一個總結(jié),。

8月2日—8月5日在這幾天,我主要是在生產(chǎn)部部長辦公室,,聽他給我講解該公司的運行,,產(chǎn)品的研發(fā)和加工,同時在這期間,,我有參觀他們公司的辦公室安排,,工作安排等,以前對公司和工廠沒有什么真實的體驗,,只有一個初步的概念,,經(jīng)過這一次,,我知道了一個公司基本的組成,也了解了這其中的嚴密度,,在這中間,,我感觸最深的是做為一個公司,就得有自己公司的規(guī)定和制度,,所有的人都必須依照這規(guī)定來進行,。。

8月6日—8月7日這兩天我由他們的產(chǎn)品研發(fā)部的一位同事帶著我參觀他們的車間,,車間的溫度很高,,里面的工人都是頂著高溫在工作,看著他們在那艱苦的工作,,自己也體會一下做工人的辛苦,。在隆隆的機器聲中,我漫步在一幢幢巨大的車間廠房之間,,穿梭在一根根管道之下,領(lǐng)略真正的創(chuàng)造的偉大,。一想到我們身邊的生活中處處都是鋼鐵的身影,,就馬上感到了這創(chuàng)造的偉大了,。農(nóng)業(yè)保證了我們的吃飯溫飽問題,科教文衛(wèi)事業(yè)為我們提供了后方的支援,,還有各種服務(wù)行業(yè)使生活更加舒適,而真正能帶來國家的.繁榮和發(fā)展的,,能使我國早日成為世界強國的,,就是我們的工業(yè),。

8月8日—8月13日這幾天,我去到了研發(fā)部,,花一天時間參觀了他們的實驗室,由于實驗室時需要用蒸餾水,,而且用的量也不是特別多,,所以采用的是離子交換法凈化水天然水中主要有無機雜質(zhì)離子,,另外還有某些氣體、有機物和微生物等,。除去天然水中無機雜質(zhì)離子而獲得的凈化水稱為去離子水,實驗制備去離子的方法是離子交換法,,工業(yè)上制備去離子水的方法除離子交換法外,,還有電滲析法,、反滲透法,。由于我只是參觀,,所以也沒有自己動手去做,。

8月14日—8月20日鎳合金中鎳量的測定經(jīng)過幾天在車間的參看以及動手的經(jīng)驗,,這幾天我是在跟研發(fā)部的一個同事進行鎳合金中鎳量的測定,做這時,,我們采用的是工業(yè)上常用的銅及銅合金鎳量的測定na2edta滴定法,,在前兩天,,我主要負責的是溶液的配置和標定,,因為在學(xué)校我有上過分析實驗課,也跟張老師做過一定時間的分析實驗,,所以對這一塊還比較熟悉,做的也比較好,,在我完成我的本質(zhì)工作的同時,,我也看著他們做接下來的步驟,,把這一步步都用筆記本記下來,基本理論是將試樣用硝酸溶解,,以電解質(zhì)除銅,,在乙酸鹽溶液中,用丁二酮*沉淀鎳,,殘余銅及鐵、鋁等干擾元素用硫代硫酸鈉和酒石酸鈉掩蔽,。沉淀溶液硝酸,蒸發(fā)破壞丁二酮*,,加入過量的na2edta標準溶液,,以二甲酚橙為指示劑,在ph為5-6時用硝酸鉛標準滴定溶液滴定過量na2edta試劑,。在接下來的幾天,在我熟悉步驟后,,我也參與到這中間去了,,在做完實驗后,還要進行嚴格的數(shù)據(jù)分析,。平時在學(xué)校做分析實驗時,藥名多一點自己不覺得有什么,,可在這次實踐中就害苦了我,,數(shù)據(jù)做的有點不對,都得把那復(fù)雜的過程再重復(fù)做一遍,,以后在學(xué)校一點要嚴格要求自己,。

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學(xué)生專業(yè)實踐報告篇五

實習(xí)的第一天,剛好是工人發(fā)工資的,,所以只幫忙發(fā)了工資。從第二天開始,,有兩天多的時間是完工產(chǎn)品入庫并審核,,這一部分的枯燥,,做的是基礎(chǔ)的工作,,因為有財務(wù)軟件,,所以只要將各個車間近一個月來的生產(chǎn)的產(chǎn)成品的款號、完工數(shù)量以及經(jīng)手人員,、日期等有關(guān)的信息錄入軟件的供應(yīng)鏈模塊中即可,但是做好這項工作是很需要耐心,、而且要細心,,不然很容易就可能輸入錯誤的信息,。這一部分不僅涉及以后的產(chǎn)品銷售收入核算,也涉及工人工資的計算,,影響成本的計算。在做這一部分的,,覺得比較枯燥,,但是也不敢懈怠,,害怕出錯,體會到會計工作所需要的細心和耐心。

完成了產(chǎn)品的入庫,,接下來做的是審核原始,、編制會計分錄,、填制記帳,,這是一項連續(xù)的工作,。剛開始審核原始憑證的時候有些無所適從,,不知從何下手,,幸虧有別人手把手教,審核原始憑證不想自己想象中的那樣只是需要核對一些信息而已,,如果原始憑證登記合理,、合規(guī),審核起來就會比較省力,。但是日常的業(yè)務(wù)中因為不是每個人都了解在業(yè)務(wù)發(fā)生時應(yīng)該進行怎樣的填制手續(xù),才能進行會計的入賬,。在我審核的時候,,手續(xù)欠缺的經(jīng)常發(fā)生在原料采購,、辦公用品等的采購,,經(jīng)常是缺少購買物料申請單和實物入庫單,。如果發(fā)生這種情況,,就必須與協(xié)調(diào)相關(guān)的部門補齊手續(xù),因此審核起來,,就比較費時費力。

會計分錄的編制不像想象中的那么簡單:只是有借必有貸,,借貸必相等,。當然這是大原則,,但是要做好,、做規(guī)范,只是這樣還是不夠的,。在做會計分錄的時候?qū)W到的東西是最多的,,在做一筆費用業(yè)務(wù)的時候,,不知道是歸入制造費用還是管理費用,,單就依據(jù)原始的單據(jù)二者均可,。這時候問了那里的會計人員,她跟我講了一下有關(guān)這筆業(yè)務(wù)的發(fā)生,,我才明白過來,。公司車輛的運費處理問題:如果是運載物料和原材料用于產(chǎn)品的生產(chǎn),,必須歸入制造費用,。而如果是公司人員的出差的車輛費則應(yīng)該作為管理費用處理。做完這筆業(yè)務(wù),,我發(fā)現(xiàn)能夠比較好地做好會計分錄必須對整個公司的生產(chǎn)運作有一定的了解,,這樣才能夠處理好每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。接下來出現(xiàn)是一些細節(jié)的問題:做涉及兩個以上帳戶的會計分錄的'時候,,我總是把它做成兩個簡單會計分錄,雖然這不是原則性的錯誤,,但是這明顯地是記帳手續(xù)復(fù)雜了,,而且也不利于集中反映一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的全面情況。還有就是一些實務(wù)的問題:收付款項經(jīng)常有零頭,,零頭一般都是沒有支付或收取,,我在做分錄的時候,,把這一點也忽略了,也沒有認真再看一下這筆業(yè)務(wù)的款項到底是如何處理的,,就直接地把款項做成銷售收入或是現(xiàn)金存款的減少,,到最后去看他們原先已經(jīng)做好的記賬憑證,,才知道零頭是這樣處理的:未收的零頭一般做成營業(yè)外支出,相應(yīng)地未支付的零頭做成營業(yè)外收入,。而這時做好的記賬憑證已經(jīng)都打印出來了,,我又回頭去軟件數(shù)據(jù)庫里先將會計分錄改正確,,最后重新打印。本來這些應(yīng)該一個半天就能弄好,,但是因為不熟悉,、老出錯,又折騰了快一個下午,。

因為原始憑證已審核好了,,會計分錄也做完了,,填制記帳憑帳就輕松許多(編制會計分錄和填制記帳憑證是同時進行的),。記賬憑證中重要的是如何寫摘要才能簡明達意,,我試寫了好幾筆業(yè)務(wù)后才覺得慢慢地上手了,。這個比較容易,。

銷售訂單入庫也相對簡單一些,,也只是錄入相關(guān)的信息,,金蝶k3財務(wù)軟件的使用,,一些繁雜的處理都是由軟件自動生成,,關(guān)于銷售稅,,只要在訂單類型里輸入是否含稅就行,像一些含稅的訂單,,系統(tǒng)就會自動生成產(chǎn)成品的含稅單價,、總金額等等,。

實習(xí)心得:

“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行”。短短十天的實習(xí),,學(xué)到了不少東西,,了解了不少東西,,看到了自己的對會計的專業(yè)知識掌握得很少,。所謂會計行業(yè)越老越值錢,,以前總認為會計最重要還是經(jīng)驗,但是這次的實習(xí)改變了我的想法,,理論是否扎實也是很關(guān)鍵的,,畢竟會計的專業(yè)比較強,而且有一些比較死的東西是必須掌握的,。如果沒打好理論基礎(chǔ),真正到了工作會沒有頭緒的!其實無所謂說哪個更重要,,哪個比較不重要,,而是應(yīng)該兩者兼優(yōu)最好。實習(xí)中發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足:1、課上學(xué)習(xí)沒有把知識很好地串起來,,而業(yè)務(wù)不是像書上一樣,,是分塊進行講解的,它是連續(xù)的,,所以在處理一筆業(yè)務(wù)的時候,,知道要做什么,,但是卻不知道從何處開始。在學(xué)以致用方面很需要努力,。2,、畢竟只學(xué)習(xí)了基礎(chǔ)會計這門專業(yè)課,,只能說是很皮毛的東西,,專業(yè)知識還是很欠缺的,,會計囊括的東西是很多,。

實習(xí)的時候也有不少認識:1,、做會計需要理清思路,,像在建賬的時候,,要對整個建賬的輪廓有較清晰地了解,,這樣具體工作起來有方向,效率比較高,,否則很容易在一個問題上卡住,,反反復(fù)復(fù),總得不到解決,。而理清思路后就是具體的一些工作,,這些工作或許會重復(fù),比較枯燥,,很需要耐心。2、會計在一個公司涉及的范圍說小也不小,,它不是僅僅是現(xiàn)金,、財務(wù)的管理,會計從一個側(cè)面可以監(jiān)督一個公司的生產(chǎn)情況,,比如從完工產(chǎn)品入庫單可以了解一個車間、組別的生產(chǎn)效率,,生產(chǎn)進度,。會計一方面也很反映一個公司的制度是否完善,,我實習(xí)的公司因為是剛成立5年,,近年有整合,,剛達到一般納稅企業(yè)的要求,企業(yè)剛建賬,,很多會計制度還不是很完善,,像老出現(xiàn)原始憑證中購買申請單和物料入庫驗收單手續(xù)不全的情況,,也有制度不健全的因素。3,、財務(wù)軟件在會計上的應(yīng)用已經(jīng)相當廣了,可以省去人工地做許多簡單瑣碎的流程,,也能完成一些比較復(fù)雜的處理,,因此也需要掌握如何去利用財務(wù)軟件。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇六

在這次餐廳實踐中,,困難時刻嚴峻的考驗著我們,。在餐廳工作的同時,,也不可避免的同其他部門產(chǎn)生聯(lián)系,。這樣,,我就在不斷的聯(lián)系中和在正式員工的介紹下,,對餐廳的客房、前廳,、銷售,、財務(wù)和工程等部門都有了一定的了解,。同時,,我還主義積攢一些餐廳管理的資料,,時刻充實自己對餐廳知識的儲備。

餐廳作為服務(wù)行業(yè),,從業(yè)人員的素質(zhì)高低很大程度上影響著服務(wù)效果的好壞,,并進一步影響服務(wù)收益。因此,,應(yīng)大力提高員工素質(zhì)。以人力資源部為核心,,為員工量身訂制生涯發(fā)展規(guī)劃,。餐廳向來把客人的利益放在首位,,目前在業(yè)內(nèi),,也有人士指出,應(yīng)提升員工利益的地位,。因為員工直接對客服務(wù),只有員工的需求得到了滿足,,才能更好的服務(wù)于顧客,。這樣立足于員工,服務(wù)于客人,,在滿足客人需要的前提下,為酒店爭取最大的利益,。同樣,,因為餐廳是服務(wù)業(yè),因為現(xiàn)在追求想客人提供人性化服務(wù),,所以,,我們餐廳內(nèi)部管理中,也應(yīng)該實施人性化管理,。因為我們的基層員工是直接面向客人的,他們服務(wù)質(zhì)量的好壞,,直接關(guān)系我們餐廳的整體形象,。而員工利益的滿足程度,,又影響員工上班的工作效率,。所以,,有一個人性化的內(nèi)部管理,,有一個人性化的企業(yè)文化,,更能提升員工的素質(zhì)。讓總經(jīng)理,,總監(jiān)走近員工,走入員工的生活,,不是一件壞事,。

世界一個必經(jīng)步驟,。每一項操作,每一個動作,,每一個表情,,我們都能應(yīng)該給出一個依據(jù),。規(guī)范化的管理,有利于員工的服務(wù)水準的提高和餐廳管理水平的提高,,全面化的管理更是必不可少的,。記得我們在接待vip之前,,總監(jiān)總是三番四次的跑我們餐廳,。一次,我對總監(jiān)說,,您是不是不放心我們,,干嗎非得重復(fù)的看,?回答是:不是不放心,,是確保萬無一失!小到室溫的多少,,背景音樂的大小,,墻角的衛(wèi)生,植物的擺放,、顏色的搭配,,及其燈光的完好和安全通道的順暢,這不光是營業(yè)區(qū)域的檢查,,其范圍要涉及到周圍幾個營業(yè)區(qū)域,。

在這里還應(yīng)該提下投訴的問題。我在餐廳實踐時,,我們經(jīng)理經(jīng)常說,,這段時間我們沒有投訴,,非常好,。我感覺這個觀點不好。許多客人在對服務(wù)不滿意時,,都不投訴的,。并不是說我們的服務(wù)沒有缺點,。有投訴才有進步,,我們應(yīng)主動向客人了解我們的服務(wù)效果,。認真虛心介紹客人的意見,我們接受投訴的目的不是處罰員工,,而是對我們的經(jīng)營管理敲響警鐘,。

另外還想強調(diào)下心態(tài)問題。作為餐廳人員,,良好的心態(tài)至關(guān)重要,。不要怨天尤人,,應(yīng)該謝天謝地,餐廳給了你這個發(fā)揮你能力的機會,。我大學(xué)期間,,最值得我尊敬的一位老師在我實踐期間給我說過這樣一句話“作為一個有前景的員工,,一定不能計較眼前的細小得失,否則難以成大氣”,。

同時實踐中,感覺旅游專業(yè)的學(xué)生凝聚力很強,。一起實踐的不同班級的同學(xué)都非常團結(jié),。畢業(yè)的學(xué)長都非常的照顧我們。使我們再一次感受到學(xué)校帶給我們的溫暖,。在實踐中,,通過郵件,、電話,很多人也給了我們很多鼓勵,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇七

進入大學(xué)后,,時間過得飛快,,一轉(zhuǎn)眼,一學(xué)期過去了,,大一已經(jīng)過了一半,。大學(xué)的學(xué)習(xí)方式不同于以前的任何一個階段,,考的是自主學(xué)習(xí),,每一個目標,不管是學(xué)習(xí)上的,,還是生活上的,,都需要自己摸索和努力的。少了父母在一旁的叮嚀嘮叨,,懷念老師們在耳邊的諄諄教誨,進入大學(xué)的我們,,要學(xué)會自立了。

大學(xué)生作為祖國未來的建設(shè)者,,社會棟梁之才,需要的是綜合的才能,。而大學(xué)作為培養(yǎng)人才的搖籃,時刻為鍛煉提高我們的能力而努力,。豐富的社會實踐活動,,為我們大學(xué)生能順利地走向社會和融入社會奠定基礎(chǔ),。這個寒假,我們班積極響應(yīng)學(xué)校號召,,認真的做了社會實踐,。

我們班圍繞這個主題,結(jié)合實際確定了采訪的主是“英語專業(yè)在無錫就業(yè)情況的調(diào)查”,。每三個人組成一組,,負責采訪兩個人。

任務(wù)已經(jīng)落實了,,現(xiàn)在就要行動了,。聯(lián)系的工作還是很順利的,聽到是江大的學(xué)弟學(xué)妹們,,學(xué)長學(xué)姐們還是很熱心的,,很快就把見面的時間地點確定下來了。我們第一個采訪的是一位英語專業(yè)的學(xué)姐,,現(xiàn)在在無錫一家經(jīng)營外貿(mào)的私企當英語翻譯,。其實,剛開始接到這樣任務(wù)的時候,,我就擔心我們采訪的要求會被拒絕,,因為這畢竟是占有別人的私人時間,而且他們也沒這個義務(wù)啊,。但事實證明是我多想了,,特別是聽到她說前幾個星期已經(jīng)有人走訪過她了,她還是欣然接受了我們的采訪,,心里還是有那么點小感動,。

采訪的過程還是很愉快輕松的,也聊了蠻多題外話的,,應(yīng)該說收益不少吧,。我們提了很多的問題,學(xué)姐也都耐心回答,。采訪的時間雖然短暫,,但采訪過后,我發(fā)現(xiàn)還是有許多東西值得我們思考,。今年英語師范的簽約率就是個警鐘,,年年走低的數(shù)據(jù),不得不讓我們有危機感,。原先選擇英語專業(yè),,也不僅僅是從興趣考慮,也有從就業(yè)空間考慮,。但事實證明,,光光興趣是不夠的,,有了興趣,還需要更大的動力牽引你,。專業(yè)沒難易之分,,到了社會就如行業(yè)沒有貴賤之分。學(xué)好專業(yè)真的不是件易事,,而你專業(yè)知識的掌握程度又恰恰決定了你今后就業(yè)空間的大小,。當然這是針對大多數(shù)常人來說,因為社會上也有那些另辟蹊徑而成功的人士,。我并不熱衷于那種形式,,人固然要自信,但切記還需實際,。所以還是談些實際的吧,。英語專業(yè)的就業(yè)方向,寬泛得說還是很廣的,,有英語教師,,英語翻譯,涉外導(dǎo)游,,報關(guān)員等。每一種大類里還有小的分類,,這兒就不詳細說了,。看似還是很樂觀的,,當年年走低的就業(yè)率作何解釋呢,?我是這樣理解的:這歸根結(jié)底有主要的兩點原因決定,一是畢業(yè)大學(xué)生的素質(zhì)問題,;二是畢業(yè)大學(xué)生的態(tài)度問題,。大學(xué)生素質(zhì)問題主要就是專業(yè)技能。作為一名英語師范的學(xué)生,,在我看來,,畢業(yè)時最起碼要有專四,專八,,教師證,,普通話等級證書和計算機二級證書。但又有多少人能全部拿到呢,?即使你這些證書都拿到了,,只能說明你是個合格的大學(xué)生罷了。要想找到自己心儀的工作還差得遠了,,不是嗎,?就拿英語教師來說,,有了專八證書,當個高中老師還是可以的,,可現(xiàn)在高中教師都要達到研究生學(xué)歷,,大學(xué)更是要求博士。更不用提英語翻譯和涉外導(dǎo)游了,,光英語專業(yè)畢業(yè)生是遠遠不夠的,,只有做到出色才有自己選擇的權(quán)利,僅用四年的時間,,要做到出色,,又是何等艱巨的任務(wù)。所以,,別看大學(xué)生活表面自由愜意,,但承又受的壓力卻是前所未有的,但又有多少人意識到了,。時間,,機會,就在電腦當影碟機,,圖書館當網(wǎng)吧,,教室當茶館的生活中消逝。當然社會不是只需要那些只會鉆研的科學(xué)家,,大學(xué)生也要拓展綜合素質(zhì),。

還有就業(yè)的心態(tài)問題。當今是一個憑能力說話的時代,,名牌大學(xué)并不意味著就有高薪的工作,。大學(xué)生算什么,如今人才市場應(yīng)聘,,人山人海的是“天之驕子”,。也許是因為是生活在農(nóng)村的緣故,大家都為自家出個大學(xué)生為傲,。沒當我聽到別人跟我爸媽談到我時,,幾句話離不開“大學(xué)生”。我的內(nèi)心卻不是滋味,,因為我不確定自己的未來在哪.所以我并沒有把自己抬得多高,,以低姿態(tài)面對就業(yè)吧。不會有驚喜但也不至于失望甚至絕望啊,。作為一名大學(xué)生,,從我的角度看,當今大學(xué)生們,要不是畢業(yè)后急于找工作,,找了份高不成低不就的或是不對口的工作,,就是以不對口等種種理由待業(yè)在家的。這兩種就業(yè)心態(tài)都是不可取的,。但又如何避免這兩種心態(tài)呢,?我想這就需要我們好好得做好職業(yè)規(guī)劃了。設(shè)定目標,,制定計劃,,腳踏實地,調(diào)整心態(tài),。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇八

學(xué)校安排我們大四兩個月的實習(xí)時間就是讓我們對已學(xué)部分理論知識進行綜合運用的培訓(xùn),,在接觸社會的實務(wù)操作過程中,加強我們對社會的了解,,培養(yǎng)和訓(xùn)練我們財務(wù)管理專業(yè)學(xué)生對本專業(yè)的認識,、分析解決問題的能力,提高應(yīng)屆畢業(yè)生的專業(yè)技能,,使我們很快的融入到工作當中去,。

20xx年2.25到4.8日我在xxxx有限公司進行了有關(guān)財務(wù)方面的專業(yè)實習(xí)。現(xiàn)作如下實習(xí)報告:

gct位于珠江三角洲的經(jīng)濟中心,,地理位置優(yōu)越,,擁有廣闊的經(jīng)濟腹地和便利的水運、鐵路,、公路交通網(wǎng)絡(luò),,是中國華南地區(qū)和珠江三角洲地區(qū)連接海內(nèi)外的重要交通樞紐。gct以廣州港為依托,,融合吸收了經(jīng)營世界最大中轉(zhuǎn)樞紐港新加坡國際港務(wù)集團(psa)的先進管理經(jīng)驗和專業(yè)技術(shù),利用其廣大的客戶基礎(chǔ)和航運網(wǎng)絡(luò),,促進了集裝箱運輸業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展,。

本人在工作崗位是負責公司財務(wù)部門工作。公司財務(wù)部大概有十五個人,,財務(wù)經(jīng)理是一位非常樂于幫助新人的經(jīng)理特意安排了公司信貸經(jīng)理和主辦會計帶我,,她們對我特別照顧,我很幸運,,跟了兩個從業(yè)10多年,,會計經(jīng)驗豐富的會計師。雖然自己也是財務(wù)管理專業(yè),,但缺少實踐經(jīng)驗,,而且有一些就算是在學(xué)校也學(xué)不到的。就是一種對事業(yè)的專注和勤奮的精神,。

我們?nèi)齻€組成了一個小團隊,。主辦會計先帶領(lǐng)我去熟悉周圍的環(huán)境,,她樂此不疲地逐一將我介紹給公司不同部門的職員。在回到辦公室時,,她語重心長地教導(dǎo)我說,,人際關(guān)系不能只局限于這小小的辦公室,就算辦公室很大,,也要走出去接近外面的人,,尤其是經(jīng)常跟自己打交道的人!“人認識的多了,事就好辦多了!”剛來的第一天,,她就給我上了一課,。她很年輕,英語也很好,,我把她作為我的榜樣!她告訴了我團隊的重要性與人際關(guān)系的重要性!她給我印象最深刻的就是她告訴我雖然他可以教我每天需要做的流程但經(jīng)驗是需要我自己去積累的,,這句話讓我在以后的工作中也真正體會到了。經(jīng)驗是非常重要的,,而對于會計來說經(jīng)驗更是重要,。我還是在學(xué)習(xí)的階段,所以一般比較簡單的工作都是由我負責,,比較復(fù)雜的都會交給部門的老前輩們來做,,主要還是以學(xué)習(xí)的態(tài)度來進行實習(xí)。我們主要的工作流程也就是做好公司每個月的賬目,,并且核對賬目,,讓公司領(lǐng)導(dǎo)知道每個月所得的利潤和虧損。

本人于20xx年2月25日至20xx年4月8日在xxxx有限公司進行實習(xí),,主要提高自己的實際操作技能,,學(xué)習(xí)、豐富實際工作和社會經(jīng)驗,。

會計是以貨幣為主要計量單位,,反映和監(jiān)督一個單位經(jīng)濟活動的一種經(jīng)濟管理工作,會計專業(yè)作為應(yīng)用性很強的一門學(xué)科,、一項重要的經(jīng)濟管理工作,,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,,經(jīng)濟管理離不開會計,,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。針對于此,,在進行了三年的大學(xué)學(xué)習(xí)生活之后,,通過對《會計學(xué)原理》、《中級財務(wù)會計》、《高級財務(wù)會計》,、《管理會計》,、《成本會計》及《稅法》的學(xué)習(xí),可以說對會計已經(jīng)是耳目能熟了,,所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識,、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,,我都基本掌握了,,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用,,那我想我肯定會是無從下手,,一竅不通。自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談,。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下,,認為只有把從書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實際的會計實務(wù)操作中去,才能真正掌握這門知識,。

1,、負責編制公司會計憑證,審核,、裝訂及保管各類會計憑證,,登記及保管各類賬簿。

2,、按月編制會計報表(資產(chǎn)負債表,、損益表等),并進行分析匯總,,報公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策,。

3、負責監(jiān)督公司財務(wù)運作情況,,及時與出納核對現(xiàn)金,、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),,做到賬款,、票據(jù)數(shù)目清楚,。

各項會計業(yè)務(wù)應(yīng)包括預(yù)算,、決算、成本,、出納及其他各種會計業(yè)務(wù),。機關(guān)中報表的編制也是一項非常重要的事務(wù),會計報表的目的是向機關(guān)信息的使用者提供有用的信息。會計信息要準確,、全面,、及時,然而當前的財務(wù)報表有很多的局限性,。在電子商務(wù)時代,,基于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)平臺的支持,報表的生成將呈現(xiàn)自動化,、網(wǎng)絡(luò)化和非定時性,,沖破了時空的限制。電子信息的迅猛發(fā)展,,人類正疾步跨入信息社會,。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟正以人們始料不及的速度迅速發(fā)展,在短短的幾年時間里,,作為網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟重要組成部分的電子商務(wù)已經(jīng)走入人們的視野并對傳統(tǒng)會計產(chǎn)生了深刻的影響,,廣州集裝箱碼頭有限公司基本上結(jié)合信息時代的要求實現(xiàn)管理的信息化、自動化和網(wǎng)絡(luò)化,。

為期一個月的實習(xí)結(jié)束了,,我在這段實習(xí)中,學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,,受益非淺,。所有的有關(guān)財務(wù)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論,、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,,我們都基本掌握。但這些似乎只是紙上談兵,。倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用,,那我們也會是無從下手,一竅不通,。

以前,,我總以為自己的會計理論知識扎實較強,正如所有工作一樣,,掌握了規(guī)律,,照蘆葫畫瓢準沒錯,那么,,當一名出色的財務(wù)會計人員,,應(yīng)該沒問題了。現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),,會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性,。離開操作和實踐,,其它一切都為零!

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇九

近年來,隨著西部大開發(fā)的深入貫徹落實和發(fā)展,,國家對農(nóng)村加大了扶持力度,。尤其是低保制度更是大大的完善。凡是中國公民,,只要其家庭人均收入低于當?shù)爻青l(xiāng)居民最低生活保障標準,,均有從當?shù)厝嗣裾@得基本生活物質(zhì)幫助的權(quán)利。直白的解釋則是:“低?!钡扔谵r(nóng)村居民最低生活保障(簡稱“農(nóng)村低?!保3鞘芯用褡畹蜕畋U希ê喎Q“城市低?!保?。

農(nóng)村最低生活保障制度實行地方政府負責制,實行屬地管理,。之所以要這樣確定責任體系,,就是因為我國經(jīng)濟社會發(fā)展不平衡,各地區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展水平,、財力狀況,、農(nóng)村居民的收入狀況差異較大。這樣規(guī)定有利于從本地實際出發(fā),,合理測算保障最低生活所需要的標準和水平,。測算最低生活保障標準是按照吃飯、穿衣,、用水,、用電等因素來測定的,。也就是說這些因素構(gòu)成了最低生活保障的基本內(nèi)容,。由各地來制定低保標準,,主要是指縣級以上人民政府,,這樣便于因地制宜。

據(jù)調(diào)查:

低保申請條件是:

一,、無生活來源,,無勞動能力,,無法定贍養(yǎng)人或撫養(yǎng)人居民,;

三,、在職人員和下崗人員在領(lǐng)取工資或最低工資基本生活費后,以及退休人員領(lǐng)取退休,。而對于申請的程序則是更加嚴格,。

第一階段工作:

一、受理申請(書面申請)

二,、調(diào)查其他家庭經(jīng)濟收入和財產(chǎn)情況

三,、申請對象名單上墻公布,時間3天(第一次),。

四,、填寫《居民最低生活保障申請(審批表)》一式三份,申請人1寸免冠照片1張,。

五,、上報街道初審。第二階段工作:(接街道,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)通知批準后)

第二階段工作:

一,、參保對象簽訂協(xié)議書。

二,、辦理管理審批機關(guān)委托的有關(guān)城市居民最低生活保障日常管理,、服務(wù)等工作。

三,、張榜公布,,本社區(qū)內(nèi)享受城市低保的戶主、享受人數(shù),、住址,、月救助金額(第二次)。

第三階段工作:

一,、組織在就業(yè)年齡段內(nèi)有勞動能力但尚未就業(yè)的“低?!睂ο筮M行公益性社區(qū)服務(wù)義務(wù)勞動。填寫《社會城市居民最低生活保障對象參加社區(qū)公益性勞動情況登記表》,。

二,、努力推薦就業(yè)崗位,對無特殊原因拒絕或放棄者不能吃低保,。

三,、根據(jù)動態(tài)管理要求做好月走訪季審,掌握家境變化情況,,做好停減等工作,。

農(nóng)村低保制度的主要對象是因老、因病,、因殘,、因喪失勞動能力和生存環(huán)境惡劣而致貧的農(nóng)村貧困居民,可以看出,,這項制度在對象界定上就把老年人,、殘疾人和孤兒作為優(yōu)先考慮對象。在制度執(zhí)行中,,屬于老年人,、殘疾人和孤兒,,可以享有農(nóng)村低保中的特殊服務(wù)。這個特殊服務(wù)表現(xiàn)在兩方面:一方面,,如果他們存在收入水平更低,、生活處境更困難的狀態(tài),將按照分類施保的原則,,給予相對較高的實際補助水平,。另一方面,如果他們申請低保和領(lǐng)取低保金行動不便,,可以委托自己的贍養(yǎng)人,、監(jiān)護人以及鄰居來代領(lǐng),基層的民政干部和基層自治組織干部也可以上門服務(wù),。我們在農(nóng)村低保制度的實施工作上,,將更加關(guān)注這些特殊困難群體享受這項制度的實際情況。

根據(jù)這些條件不難看出,,農(nóng)村低保還是具有一定的公平性,。當然,也不可能保證每一戶都能享受低保,,但是也能基本上全面的覆蓋帶需要幫助的家庭,。

在實施農(nóng)村居民最低生活保障工作中,晴隆縣雞場鎮(zhèn)民政部門實施農(nóng)村低保差額救助政策,,即根據(jù)農(nóng)村低保家庭困難情況區(qū)別救助,,共劃分出了5個檔次,最高檔每年發(fā)低保金500元,,最低檔每年發(fā)低保金120元,。目前,該鎮(zhèn)保障的農(nóng)村低保人口有7601戶,,2,。2萬人,其中少數(shù)民族占60%,,每年發(fā)放金額為792萬元,,從今年8月20日起,第三季度低保金198萬元按五個檔次陸續(xù)發(fā)放到全縣低保對象手中,,此舉動深受廣大人民群眾的贊譽,。

通過此次實踐,讓我更深刻的了解到農(nóng)村低保的各種標準和它對促進社會發(fā)展的重要意義,。然而我覺得,,要想真正使農(nóng)村人民群眾脫貧致富,實現(xiàn)共同富裕的社會主義目標,,農(nóng)村低保應(yīng)該要與扶扶貧開發(fā),、促進就業(yè)以及其他農(nóng)村社會保障政策,、生活性補助措施相銜接,堅持政府救濟與家庭贍養(yǎng)扶養(yǎng),、社會互助,、個人自立相結(jié)合,鼓勵和支持有勞動能力的貧困人口生產(chǎn)自救,,脫貧致富。實施農(nóng)村低保是實現(xiàn)貧困農(nóng)民分享發(fā)展成果的真正舉措,,是推動社會發(fā)展的“穩(wěn)定器”和維護社會公正的“調(diào)節(jié)器”,。低保政策開展以來,積極促進了社會和諧安定,,縮小了城鄉(xiāng)貧富差距,。

這次假期的實踐活動雖然沒有用到自己的專業(yè)知識,但是我也認識到自己需要學(xué)習(xí)的不僅是與自己專業(yè)相關(guān)的,,還要學(xué)習(xí)很多生活中的常識和容易碰到的事情的一些解決方法,。讓我明白了我們當代大學(xué)生所肩負的使命是很艱巨的。我們必須完善自我,,充實自我,,努力學(xué)習(xí),掌握更多的知識,,為就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ),。只有這樣,將來才能回報社會,,為祖國的發(fā)展奉獻出自己的力量,。去幫助那些需要幫助的人。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十

實習(xí)是每一個學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,,它使我們在實踐中了解社會,,讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也打開了視野,增長了見識,,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),,大學(xué)生會計專業(yè)假期實踐報告。而會計是指對具體事物進行計算,、記錄,、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,通過加工處理轉(zhuǎn)換為用戶決策有用的財務(wù)信息,。會計作為一門應(yīng)用性的學(xué)科,、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,,提高經(jīng)濟效益的重要手段,,經(jīng)濟管理離不開會計,,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。會計工作在提高經(jīng)濟在企業(yè)的經(jīng)營管理中起著重要的作用,,其發(fā)展動力來自兩個方面:一是社會經(jīng)濟環(huán)境的變化,;二是會計信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動力,,它決定了對會計信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求,。本世紀中葉以來,以計算機技術(shù)為代表的信息技術(shù)革命對人類社會的發(fā)展產(chǎn)生了深遠的影響,,信息時代已經(jīng)成為我們所處的時代的恰當寫照,。在這個與時俱進的時代里,無論是社會經(jīng)濟環(huán)境,,還是信息使用者的信息需要,,都在發(fā)生著深刻變化。會計上經(jīng)歷著前所未有的變化,,這種變化主要體現(xiàn)在兩個方面:一是會計技術(shù)手段與方法不斷更新,,會計電算化已經(jīng)或正在取代手工記賬,而且在企業(yè)建立內(nèi)部網(wǎng)情況下,,實時報告成為可能,。二是會計的應(yīng)用范圍不斷拓展,會計的變化源于企業(yè)制造環(huán)境的變化以及管理理論與方法的創(chuàng)新,,而后兩者又起因于外部環(huán)境的變化,。學(xué)習(xí)好會計工作不僅要學(xué)好書本里的各種會計知識,而且也要認真積極的參與各種會計實習(xí)的機會,,讓理論和實踐有機務(wù)實的結(jié)合在一起,,只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的會計專業(yè)人才。為此,,根據(jù)學(xué)習(xí)計劃安排,,我專門到一家已實施了會計電算化的單位進行了為期一個月的實習(xí),此次實習(xí)的具體內(nèi)容為:

一,、根據(jù)經(jīng)濟業(yè)務(wù)填制原始憑證和記賬憑證,。

1、原始憑證:是指直接記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù),、明確經(jīng)濟責任具有法律效力并作為記賬原始依據(jù)的證明文件,,其主要作用是證明經(jīng)濟業(yè)務(wù)的發(fā)生和完成的情況。填寫原始憑證的內(nèi)容為:原始憑證的名稱,、填制憑證的日期,、編號、經(jīng)濟業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容(對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容應(yīng)從定性和定量兩個方面給予說明,如購買商品的名稱,、數(shù)量,、單價和金額等),填制單位及有關(guān)人員的簽章,。

2,、記帳憑證:記帳憑證是登記帳薄的直接依據(jù),在實行計算機處理帳務(wù)后,,電子帳薄的準確和完整性完全依賴于記帳憑證,,操作中根據(jù)無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內(nèi)容:憑證類別,、憑證編號,、制單日期、科目內(nèi)容等,。

二,、根據(jù)會計憑證登記日記帳,。

日記帳一般分為現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳,;他們都由憑證文件生成的。計算機帳務(wù)處理中,,日記帳由計算機自動登記,,日記帳的主要作用是用于輸出現(xiàn)金與銀行存款日記帳供出納員核對現(xiàn)金收支和結(jié)存使用。要輸出現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳,,要求系統(tǒng)初始化時,,現(xiàn)金會計科目和銀行存款會計科目必須選擇“日記帳”標記,即表明該科目要登記日記帳,。

三,、根據(jù)記賬憑證及所附的原始憑證登記明細帳。

明細分類帳薄亦稱明細帳,,它是根據(jù)明細分類帳戶開設(shè)帳頁進行明細分類登記的一種帳薄,,輸入記帳憑證后操作計算機則自動登記明細帳。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十一

活動地點:x市x區(qū)街道上,,廣告牌,,市場上等等。

活動內(nèi)容:對“錯字”考察,,以分析錯字產(chǎn)生原因,,以及呼吁社會改變對“錯字”的看法。

本人的作業(yè)本上也有很多錯誤,,甚至比這些街上的錯別字更多,!

我經(jīng)常把"琴"字最下面的點"`"丟掉。"隔"字里面是一個“羊”去兩橫就是那個字了,可我就是寫成其他的字,,可氣的是我把“啪”寫成“啦”,。“環(huán)抱”寫成“環(huán)?!?。“上鉤”二字愣地寫變成了“上釣”,?!胺直?的“辨”寫成了“爭辯”的“辯”。連自己都出這多錯誤更何況大家了,,我只是個代表而已,。

如果細心觀察,你將會發(fā)現(xiàn)價錢身邊的環(huán)境中,,有很多的錯別字,。就說我們班的黑板報,就有一個字:“英語復(fù)習(xí)要點”的“點”字把下面的四點水寫出成提橫線,,或是把四點水寫成“大”,,這是一個什么字呢?在字典上找不到的字,,算是一個字嗎,?有時候,有些老師也會在課堂上寫錯別字,,就是為了節(jié)省時間,。而某些同學(xué)卻認為好看,特意把正確的字寫成錯別字,。如“”,,這是什么字。其實這是“等等”二字,。這么一簡化,,變成了一個最新型的現(xiàn)代人發(fā)明的字。如果這兩個簡化了的字將會繼續(xù)下去,,那么以后中國文字會變成什么樣呢,?歷史是否會被扭曲呢?不可想象??!

這個問題實在太復(fù)雜了,因為那些錯別字已發(fā)展到街上,,甚至……在某一部分的書里,,著有魯迅的詩,可惜已變成了“橫眉冷對千夫指,俯首甘為儒子?!?,一個“儒”字就使整個詩的意思改變了。原本是“孺”,,“孺”與“儒”根本是兩個字,,這兩個字就是兩個意思,使得魯迅作詩的原意都發(fā)生了改變,,真是差之以毫厘,,謬之以千里啊。還有“分秒平靜地流逝,,但我的心卻時刻在得失中飄動,。等待中,希望變成失望,,破碎再恢復(fù)完美,,光明又輕為灰暗……人生的蒼海桑海在短短的時間內(nèi)體現(xiàn)得淋漓盡致。嘗過這酸甜苦辣的滋味,,我對等待的理解更深刻了,,等需要毅力,需要耐心,,需要承失??;人生要獲得,,就要等待!等待不僅僅是時間過去,,更是人生的另一種積類和醞量,。”(摘自《xxx作文》,?!吧n”“類”“量”都是些別的字,它們應(yīng)改為“滄”,,“累”,,“釀”,這么一段中就有好幾個錯的別的字,,而且這還是作文書里最精典的一篇文章之一,。這樣能夠不讓人對這段中的字句產(chǎn)生疑問嗎?因為書上有這么多的錯的別的字,,以至于有許多的同學(xué)也寫出這樣錯別字,。例如:“悠暗”的“悠”字,應(yīng)該改為“‘幽’暗”;“??凇钡摹霸,!备臑椤肮取保弧皟?yōu)患”的“優(yōu)”應(yīng)該是“憂”,;“豐資”改為“豐姿”……除了這些字外,,還有同學(xué)們最常寫錯的“鳥娜”、“掘強”,、“匪謗”,、“西利”等它們的正確寫法應(yīng)該是“裊娜”、“倔強”,、“誹謗”,、“犀利”。

有時候,,我們還是要不斷提醒自己有沒有寫錯別字,。因為這么大的招牌,掛在店門中高高在上,,倒過來去卻是一個不知所謂的招牌,,讓人看了特別是那些有文化有知識的人看了嘲笑。

在街上的店鋪,,通常都會出現(xiàn)這樣的笑話,,例如某一間的修理摩托車店的招牌,競?cè)粚懥恕靶蘩砻赐熊嚒斑@個招牌真是有意思,,讓人看了禁不住笑,。又如:“××?館”,,這個招牌更有新意,。如果讓一個不很懂得太多的字的人來看,你猜他會說什么,?“××,?館”一定是這樣。原來的字“餐”字變成了“,?”,,果真是現(xiàn)代人的發(fā)明。

要說的還有我剛調(diào)查到的輪胎的“胎”字何時變成了“肽”字的,?除了這些個別字,,還有許多,有的更是千奇百怪,,無中生有,。不同的字有著不同的解釋,,中國文化博大精深,我們不能為了一時的方便,,或無心之失而寫錯別字,。這樣會帶來很低多的麻煩。因此,,我們必須重視寫錯別字帶來的危害或告成的結(jié)果,。中國文字經(jīng)歷了幾千年的歷史,我們不能在一瞬間中改變中國文字,。不行,!

漢字,就是記錄漢語的文字,。它是我國各民族團結(jié)的紐帶,,是國家統(tǒng)一的象征,中華文化的瑰寶,。

1,、由于市場的激烈競爭,促使某些商家不惜一切代價做噓頭,。

2,、因非主流的關(guān)系,當代的青少年追尋那種風(fēng)格,,把簡單的字改成看不懂的貌似又錯的字,。

還有許多原因促使錯別字的產(chǎn)生,不要求完美只是錯別字別太招搖了,。

中國文字歷史悠久,,源遠流長是中華民族的精神,而給整個城市社會的文化造成了混亂的比如:錯別字的泛濫,,生搬硬套,,語言不詳,,詞不達意,。中國是具有五千年的禮儀之邦。所以我們在開店還是宣傳單上都不能寫有錯別字,,這樣才能給看的人留下一個好印象,。早些年武漢某部門曾組織有關(guān)人員上街檢查和糾正個別單位在招牌、廣告牌中的錯別字,,宣傳正確使用漢字,,效果很好。在公眾場合,,正確使用(書寫)漢字,,應(yīng)該是建設(shè)文明城市的內(nèi)容之一,。

通過短短幾天時間,讓我深切感悟中華民族文化的悠久,,通過幾天的走訪以及觀察,,讓我下定決心寫這份報告,或許有人對"錯字"“別字”不留意,,不關(guān)心,,隨意的寫,注定會因此牽出許多麻煩,。

作為一個大學(xué)生,,更要把字寫好,避免出現(xiàn)寫“錯別字”,,在此我希望同學(xué)們寫完作業(yè),;大人們簽合同以及做其他事時,請多細心,,檢查看看是否有錯別字的存在哦,!以免出現(xiàn)不必要的結(jié)果。

如今,,時代在進步,,社會在發(fā)展,而中國文字卻在“退化”——錯別字的出現(xiàn),。我們是否應(yīng)該停下前進的腳步,,靜下心來思考這一嚴峻的問題呢?國家也嚴禁廣告單位,,廣播單位使用錯別字,,還頒布了一系列法律禁止錯別字的使用。作為大學(xué)生的我們,,要以身作則,,嚴格要求自己。平時,,不寫錯別字,,多了解中國文字的發(fā)展,勇于指出身邊的錯別字……寫真正的中國字,,做真正的中國人,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十二

隨著國家經(jīng)濟建設(shè)的迅猛發(fā)展,國民收入的不斷增加,,人們越來越重視生活的質(zhì)量,,當人們已滿足衣食溫飽之后,便對住宅環(huán)境及其所在的社區(qū)文化提出了更高的要求,。物業(yè)管理在我國雖然是一個新興的服務(wù)行業(yè),,但也有30多年的發(fā)展歷史,,應(yīng)該說也積累了一些經(jīng)驗,它由興起到發(fā)展,,現(xiàn)已成為現(xiàn)代居民生活不可缺少的服務(wù)行業(yè),,物業(yè)管理究竟能否走可持續(xù)發(fā)展道路?作為一名物業(yè)管理專業(yè)者,,在即將畢業(yè)之際,,我作了一次實習(xí)調(diào)研。

20xx年6月至20xx年12月,,為進一步鞏固所學(xué)知識,,理論聯(lián)系實際,我在成都市成都蜀信物業(yè)服務(wù)有限公司進行了為期半年的訪問學(xué)習(xí),。在實習(xí)期間,,我們受到了成都市成都蜀信物業(yè)服務(wù)有限公司的熱情接待。通過到公司各物業(yè)管理處的實習(xí),,我對各處的物業(yè)管理情況有了初步的了解,。在這一過程中,我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識,,豐富了所學(xué)的專業(yè)知識,,為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)。

成都市成都蜀信物業(yè)服務(wù)有限公司成立于1998年,,具有國家一級物業(yè)管理資質(zhì),,作為成都置信集團旗下的全資子公司,蜀信物業(yè)代表置信物業(yè)服務(wù)最高水準引導(dǎo)成都和諧物業(yè)管理發(fā)展的方向,,截止2012年3月,,公司總?cè)藬?shù)達到2300余人,7名員工進入成都市城鄉(xiāng)房產(chǎn)管理局物業(yè)管理專家人才庫,,公司對外管理的項目涉及高檔住宅,、商住樓和大型綜合商業(yè)樓盤。公司所服務(wù)的物業(yè)類型包括住宅,、別墅,、商業(yè)、商住樓,、酒店,、寫字樓、旅游地產(chǎn)等近50余個項目,,管理區(qū)域從成都覆蓋到重慶,實管理面積達400余萬平方米,。公司先后接待了包括聯(lián)合國住宅與環(huán)境署,、國家建設(shè)部,、上海市政府以及中國物業(yè)管理協(xié)會等黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體在內(nèi)的數(shù)十萬人次的參觀學(xué)習(xí),,有著廣泛的社會知名度和美譽度,。

蜀信物業(yè)歷年當選省、市第一金牌物管,、所服務(wù)小區(qū)被建設(shè)部授予“全國物業(yè)管理示范住宅小區(qū)”,。物業(yè)公司先后接待了包括聯(lián)合國住宅與環(huán)境署、國家建設(shè)部,、中國物管協(xié)會、香港,、新加坡,、美國等團體在內(nèi)的近千批次考察團的參觀學(xué)習(xí),,有著廣泛的社會知名度和美譽度,。

蜀信物業(yè)管理麗都花園作為成都和諧物管的名片,,代表成都和諧物管模式被在全行業(yè)范圍內(nèi)廣泛推廣,,近年來,蜀信物業(yè)主導(dǎo)參與地方法律法規(guī),、行業(yè)標準制定近20余部,,被成都市城鄉(xiāng)房產(chǎn)管理局確定為行業(yè)龍頭扶持企業(yè),2010年,,蜀信物業(yè)品牌形象被市級以上媒體免費無償報道200余次,。

公司經(jīng)過14年管理沉淀,秉承“為您想得更多為您做得更好”的服務(wù)理念,,堅持“置信生活方式”持續(xù)推廣,,通過親情、貼心的服務(wù),,樹立了蜀信物業(yè)作為成都住宅物業(yè)的標桿品牌,;在背靠成都置信集團的支持下,近年來,,蜀信物業(yè)進行市場化探索,在住宅物業(yè)方面,,先后與上海綠地,、重慶華港,、福建華星等眾多品牌開發(fā)商合作,,承接當?shù)仄焚|(zhì)標桿大盤,;在旅游地產(chǎn)方面,,與成都文旅集團,、大連海昌集團等合作,,承接了寬窄巷子,、西嶺雪山、平樂古鎮(zhèn),、極地海洋館等眾多旅游景點與旅游地產(chǎn)項目,;在銀行金融物業(yè)方面,除承接財政部駐四川辦事處辦公大樓外,,和中國銀行,、農(nóng)業(yè)銀行,、華夏銀行等攜手,,為其提供大堂接待,、會務(wù)組織及常規(guī)性的物業(yè)服務(wù),;在商業(yè)運營方面,與潤川置業(yè)攜手,,為家百年國際家居展貿(mào)城實施全程商業(yè)策劃運營代理。公司樹立了一條以住宅物業(yè)為主,,以銀行金融物業(yè)與旅游地產(chǎn)物業(yè)為輔的新戰(zhàn)略,,實現(xiàn)品牌與經(jīng)濟效益雙贏。

蜀信物業(yè)已經(jīng)建立起一套科學(xué)的運作機制,,完善的內(nèi)部管理程序及嚴格的規(guī)章制度,,1998年就引進“港式物管”,,以百萬年薪聘請有多年香港特首府邸管理經(jīng)驗、“亞洲物管之虎”之譽的曲遠東先,,創(chuàng)造性的將港式物管的細節(jié)標準與親情文化根植成都,在2001年就通過iso9001國際質(zhì)量管理體系認證,,蜀信物業(yè)通過13年來的管理經(jīng)驗,自行編制了一套人性化的服務(wù)體系,,并置信培訓(xùn)學(xué)校與蜀信督導(dǎo)隊為體系運行支撐,,以被引為業(yè)界學(xué)習(xí)的`最高標準,。

“為您想得更多為您做得更好”的經(jīng)營服務(wù)理念,,讓蜀信物業(yè)的每一位員工樹立起以“業(yè)主為先”的親情、貼心服務(wù)文化,,置信培訓(xùn)學(xué)校對員工執(zhí)行力與團隊意識灌輸,,練就一只具有狼性文化鐵軍,對業(yè)主推行以“服務(wù)”為核心置信生活方式,,以“親情”為精髓,,以誠待人,,以情感人,,以信立業(yè);對員工實施幫扶愛心之旅,營造大家溫暖文化,。

紛紛展開大討論,認為它帶給了社區(qū)居民思想觀念的變化,、生活方式的變化,,它創(chuàng)造了一種新型的城市生活。后經(jīng)多年的實踐,,2005年12月,,推出05版《置信生活方式宣言》,,提出置信生活方式的系統(tǒng)服務(wù)理念。20__年3月,,置信生活方式從“人本,?精致,?快樂?高尚,?價值?和諧”六個方面給出了置信產(chǎn)品與服務(wù)的新詮釋,。

概括而言,,置信生活方式以“服務(wù)”為核心,,以“親情”為精髓,以誠待人,,以情感人,,以信立業(yè);推行“為您想得更多,,為您做得更好”的企業(yè)服務(wù)理念,,從1999年3月至今,置信已舉辦了六百余次置信生活方式活動,,近百萬人次享受到了置信生活方式的服務(wù),,對現(xiàn)代都市生活實現(xiàn)全面關(guān)懷。從“置信生活方式”運用的馬斯洛需求理論出發(fā),,以“為您想得更多,,為您做得更好”的置信服務(wù)理念為宗旨,蜀信的物業(yè)服務(wù)關(guān)注人本,、人性及人文,,以誠待人,以情感人,,關(guān)注業(yè)主每一個細微的真實需求和生活細節(jié),。

“實踐是檢驗真理的唯一標準”,這是我調(diào)研的目的之一,;另外,,想對現(xiàn)階段物業(yè)管理行業(yè)在社會上的發(fā)展狀況做一個了解,,以便為今后正式走上工作崗位做一個堅實的基礎(chǔ),這是我調(diào)研目的之二,;物業(yè)管理雖然有良好的發(fā)展前景,,但從物業(yè)管理的現(xiàn)狀來看,行業(yè)內(nèi)部和社會環(huán)境之間有一系列的問題需要解決,。只是隨著社會經(jīng)濟進一步發(fā)展,,為物業(yè)管理創(chuàng)造良好的外部條件,行業(yè)內(nèi)部不斷自我完善,,這樣,,物業(yè)管理的美好前景才能變?yōu)楝F(xiàn)實。我想通過此次實習(xí),,我會對物業(yè)管理有一個新的認識和體會,,會從感性認識上升到理性認識。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十三

新聞專業(yè)主義是新聞工作者需要恪守的職業(yè)規(guī)范,,它要求新聞工作者要以客觀的態(tài)度去報道事實,,挖掘事實的真相,把事實的原生態(tài)展現(xiàn)在受眾面前。下面是有20xx新聞專業(yè)學(xué)生實踐報告,,歡迎參閱,。

兩個月的實習(xí)讓我受益匪淺。剛進報社聽到老師的第一句話就是:做新聞就是要多聽多看多想多感受,。當時理解的很淺顯,,但通過這兩個月時間的磨練,我知道這一句看似簡單的話所含概的東西很多,。所謂多聽多看多感受在我現(xiàn)在的理解,對于新聞而言,,就是了解事件的現(xiàn)象,,挖掘事件的背景,探究事件的本質(zhì),。

報社的總編室里有一句話我印象很深:“發(fā)行量第一的報紙才是最好的報紙”我覺得這句話十分有道理,。發(fā)行量第一是一個很難的目標,因為要實現(xiàn)這個目標需要各個部門的積極配合與協(xié)調(diào),。首先,,新聞稿件必須有質(zhì)量的保證。這可以分為四個方面:第一,,必須符合新聞的定義,,即新近發(fā)生或?qū)⒁l(fā)生的有意義的事情。

對一件事情首先要考慮他是不是新聞,,是一條怎么樣的新聞,。第二,,必須從大局出發(fā)寫稿件。即這條新聞寫出來會有什么樣的影響,,其中影響包括積極的和負面的,。要想辦法把新聞的負面影響降到最低。有損于國家,、黨和人民利益的新聞堅決不能寫,。第三,要體察民情,,關(guān)注民生,,替老百姓說話,辦事,,這是老百姓最喜聞樂見的新聞,。同時,也是一個記者的職業(yè)道德所在,。第四,,必須要有新的突破。現(xiàn)在的新聞無論從題材上還是內(nèi)容上都有了很大的拓展,,似乎再有創(chuàng)新突破很難,,其實不然。很多好的線索好的新聞都隱藏在百姓們關(guān)心反映的小事中,。舉個例子,,有一期的瀟湘晨報專門做了一個關(guān)于老百姓看病的專欄,記者暗訪了湖南幾個區(qū)域的大小醫(yī)院,,看一次小小的感冒最低也要58元,,最高的竟高達189元。

小病花大錢看似小事,,但卻與老百姓的生活息息相關(guān),。很多記者都曾親身經(jīng)歷過這種事情,或者聽到老百姓抱怨,、反映過這個問題,,但是都沒有引起他們的關(guān)注。晨報卻抓住了這個事件,,把它寫成了精彩的新聞,。這篇稿件看似平常,內(nèi)容寫法上也很一般,,但是反映的事情卻是新的,,第一次有人把它的內(nèi)幕寫出來,給老百姓開了一張明白的“清單”,,最點,,寫出了大量不為人所知的內(nèi)幕,,在內(nèi)容上進行了突破創(chuàng)新,是很可貴的,。

在實習(xí)期間,,我作為記者,走遍了長沙的大街小巷,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊,,走高樓、下小巷,,用文字記錄下了一個個的新聞事件,。在這期間,翻閱了大量的關(guān)于政治的,、社會的,、生活的資料和報刊,對于社會各個層面的現(xiàn)狀有了十分深刻的了解,。

在采訪的過程中,,接觸到了各個階層的人群,在與他們打交道的同時,,自己也學(xué)到了以前所沒有學(xué)到過的東西,,那就是交流,溝通,。這兩個字看似簡單,,而且人人都會,但是會和會不一樣,,重要的是如何交流如何溝通,。作為記者,要善于把新聞事件背后的故事挖掘出來,,要讓被采訪對象能夠信任你,,把積壓在心里的話向你傾訴,這樣才能使一條新聞能夠豐滿起來,,而不至于只是個骨架沒有內(nèi)容。

除了要善于交流溝通外,,善于思考也是必不可少的,,對于新聞來說,如何通過自己的思考豐富新聞的內(nèi)容,,增加新聞的深度是記者顯現(xiàn)功力的地方,。另外還要善于分析材料。舉我采訪打擊假冒偽劣商品,、保護知識產(chǎn)權(quán)的例子,,當時接到任務(wù)是隨工商執(zhí)法人員去查處步行街,,后來在采訪回來的時候自己默默的想,如果就以這樣的素材去做新聞的話很單一,,關(guān)于打假這樣的新聞素材肯定不少,,如果做的不豐滿的話頂多只是作為一條簡訊來播出,這樣的新聞又有什么意義和價值呢,。

所以我就主動和工商部門聯(lián)系,,尋找更多的素材,如果經(jīng)過努力,,說不定可以找到關(guān)于假酒的,,假閥門的,假調(diào)味品的等等,,這樣的話這條新聞的素材就豐富多了,,最后雖然沒有做為新聞節(jié)目播放出來,但我的想法和提議都得到了老師的鼓勵與贊同,。我想還是比較成功的,。主要是從中學(xué)到了經(jīng)驗,長了見識,。

實習(xí)的這段時間,,除了采訪的工作最主要的就是寫作了,兩個月的采訪經(jīng)歷讓我更加的成熟和穩(wěn)重,,讓我的內(nèi)心更加的豐富,,所以我很感激這兩個月的時光帶給我的采訪經(jīng)驗。采訪是寫作的前提和基礎(chǔ),,寫作是采訪的表現(xiàn)和結(jié)果,,既要深入采訪,又要講究寫作,,二者不可偏廢,。但從采訪寫作關(guān)系的實質(zhì)來看,應(yīng)該說是采訪決定寫作,。

另外,,要想寫好新聞就必須有客觀的事實依據(jù),而寫作在一定程度上有依賴與采訪,,要做好新聞,,必須抓好采訪寫作的兩個明顯特點,要更加強調(diào)實踐性,,再就是要有鮮明的政治性,。此外,新聞采訪和寫作要特別注意要正確對待我們黨的新聞工作在采寫方面的傳統(tǒng)經(jīng)驗,正確對待西方新聞界的采訪寫作經(jīng)驗,。

尤其要注意在寫新聞的時候不要把寫新聞與敘事混為一談,。記得剛進報社實習(xí)的時候,老師就要我練筆,,寫一個關(guān)于爭創(chuàng)文明城市的新聞,,而我卻寫成了敘事性的。

散文,。

后來經(jīng)過多寫多練才慢慢了擺脫了將新聞寫成散文的缺點所以關(guān)于寫作一定要多寫多練,。

結(jié)束了兩個月的實習(xí),今天總結(jié)其中的得失不免有些回味無窮,,在這兩個月的時間里,,親歷了各種新聞事件的前后,讓我對于社會層面的了解又深入了一層,。不管是政策法規(guī),、社會民生,新聞所給予的對于我們周邊信息的了解和反思,,是人的閱歷中不可或缺的一筆,。我很感激這兩個月的時光,它帶給我的社會經(jīng)驗和見識都是無價之寶,。對我以后的人生有很重要的影響和作用,。

我不得不承認我的實習(xí)更接近于一次獨立學(xué)習(xí),而不是一份真正的工作,。這次香港有線新聞臺的實習(xí)是我大學(xué)生活中不可缺少的重要經(jīng)歷,,香港媒體的工作態(tài)度和專業(yè)精神讓我更加感受到作為一個記者的使命感和態(tài)度。

一關(guān)于有線電視新聞臺,。

有線電視新聞臺簡介:有線新聞臺是全球首個全日二十四小時以廣東話廣播的新聞頻道,,包括《重點新聞臺》、《財經(jīng)資訊臺》,、《24小時新聞臺》,、《直播新聞臺》四條頻道,擁有五百多人的新聞團隊,,每天24小時為客戶提供最新最快的新聞資訊,。有線電視新聞臺更是香港首間建造“全數(shù)碼新聞中心”的媒體,率先帶領(lǐng)香港進入全數(shù)碼廣播,。

二實習(xí)前的準備,。

因為有線新聞臺沒有在內(nèi)地落地,所以在之前一直沒有看過它的節(jié)目,。也可以說對它根本不了解。上網(wǎng)所能查到的資料也很有限。對它的了解,,也是停留在學(xué)院老師對它的介紹,。不過,在出發(fā)前,,多留意有關(guān)香港的新聞,,看tvb和亞洲電視的新聞,不但助于多了解香港最近的新聞熱點,,還可以對新聞媒體的制作模式有個初步的了解,。

另外,去香港實習(xí)臨出發(fā)前,,還要注意檢查好自己的證件是不是已經(jīng)辦好,,行李是不是帶齊。這些出發(fā)前的準備工作,,如果不做好,,那么就會給實習(xí)帶來很大的麻煩。

三實習(xí)工作,。

這次能去香港有線電視新聞臺實習(xí),,對于我來說是一次十分難得的機會。因為對于讀廣播電視新聞專業(yè)的學(xué)生來說,,應(yīng)該多實踐,。多出去外面看看其他地方的媒體運作方式。而在香港這樣一個寬松,,自由的新聞環(huán)境,,有線新聞臺是我們更進一步學(xué)習(xí)的理想平臺。第一天去新聞臺報到的時候,,港聞部的采訪主任黃慶州先生第一句告訴我們的就是:“你在實習(xí)的過程中,,能學(xué)到什么取決于你的態(tài)度?!倍宜€補充說,,來實習(xí)的意義,就是把我們在學(xué)校里面學(xué)到的東西表現(xiàn)出來,,電視臺不會從頭開始教我們,。這翻話,是個指引,,也是個提醒,,他讓我明白到,在以后的五個星期內(nèi),,能學(xué)到什么東西,,都是靠自己,。而且我們也不僅僅是代表我們自己,我們所代表的也是我們學(xué)院,,還有他們對內(nèi)地學(xué)生的印象,。

港聞部——每天都像是打仗。

說港聞部(也叫assignmentdesk)是整個新聞臺最忙碌的地方一點都不為過,。每半個小時更新一次的新聞,,幾乎每一條新聞都要有followup。有時候,,一條新聞,,又需要幾個記者采訪不同的部分,而這些新聞又是耽擱不得的,。在assigndesk里,,真的可以充分感受到什么叫做跟時間賽跑。

在港聞部實習(xí)的三個星期里,,我們一般都是以觀察為主,,高等法院,政府總部,,教統(tǒng)局和立法院是我跑得最多的地方,,其實就是法庭、教育和政務(wù)這幾個線條的新聞跟的最多,。跑多了,,也自然而然的跟負責這些方面的記者漸漸熟落起來,看多了他們問問題的形式,,以后獨自做采訪,,也上手得比較快。

每天晚上十點左右,,記者就要打回臺里查自己的assignment,,知道自己第二天要采訪什么新聞。在新聞量多的時候,,一個記者一天內(nèi)做五條新聞也是很正常的事,,這是在內(nèi)地媒體實習(xí)的時候絕對無法想象到的。

而teamwork對于電視媒體來說也是很重要的,,這點,,在我們上課的時候,也是經(jīng)常強調(diào)的一點,。一條新聞的出來,,不是記者一個人或者是編輯一個人的功勞。它需要全部人都很優(yōu)秀,,如果是在拍攝環(huán)節(jié)中,,攝影師拍得不好,,擠不到好位置,那么無論記者的稿寫得有多好,,畫面不好看,,這不是一條好新聞。又或者,,如果負責開車的司機,不熟悉路段,,稍微開錯了幾個路口,,或者是錯了幾個紅紅綠燈位,那么新聞做得再好,,被其他電視臺先播出了,,那也是輸了。所以,,即便是看起來很小的一個環(huán)節(jié),,如果這個teamwork里的成員不合作,做得不夠好,,那么都會直接影響到這條新聞的質(zhì)量,,長遠來說,會影響到整個臺的形象,。這也是為什么新聞臺里面不強調(diào)英雄主義的原因,。另外,香港的電視新聞有自己的特色和要求,。他們不喜歡在新聞中出現(xiàn)具體的時間,,這是因為有些重要的新聞在整天甚至隔天都要重播,如果新聞里面出現(xiàn)“今日早上”,,“今日下午5點”這樣的時間詞,,就會混淆觀眾。香港媒體的新聞較之內(nèi)地短,,一般都是每天1分鐘到1分半鐘,。在半個小時的新聞內(nèi),所含的資訊量就會加大,,也是為了適應(yīng)香港人節(jié)奏快,,對資訊的要求快,準,,好的習(xí)慣,。

這個夏天,烈日照常,,炙熱的陽光烘烤著這片紅色的土地——南昌;這個暑假,,理論踐行,,鴻程彼岸,您我共運——傳媒,。

來到鴻運,,開始的心情是忐忑的。對于一個陌生的環(huán)境,,該怎么去融入,,該怎么去適應(yīng)?可是,相處下來,,發(fā)現(xiàn)這完全不是問題,。因為這是一支有著朝氣和活力的年輕團隊,。年齡也相差不了多少,,該活潑的時候很瘋狂,,該嚴肅的時候很認真,這就是他們的風(fēng)格,。

一個月的時間很短,,但在一起相處的時間很愉快。每一次面對早起,,面對那段要走的長長的路,,面對擁擠的公交車,這些總是讓我身心疲憊,??墒且坏焦荆鋹傒p松的氣氛總是讓心情從多云硬是轉(zhuǎn)成了大晴天,。所以,,在舒適的辦公環(huán)境中,一天總是悄悄地就過去了,。轉(zhuǎn)眼,,時間已經(jīng)過了一個月。

公司最有特色的就是午餐時間,。一大群人圍著桌子吃飯,,很有那種大家庭的感覺。時不時來點小笑話,,開個小玩笑,,但笑過之后別忘了夾菜,否則稍不留神,,眼前就只??毡P子了。雖說有點夸張,,但是年輕的一代是不拘小節(jié)的,,自然對于自己喜歡的就竭盡全力去得到,,這也是一種個性。

實習(xí)是一件很有意義的事情,。既能把理論的東西運用到實踐中,,又能從實踐中學(xué)習(xí)到更多的知識。來到鴻運,,一開始左老師就問了,,你來這里想學(xué)到什么?可我不知道該怎么來回答。見狀,,老師語重心長的說道:“知道自己想學(xué)什么,,才能跟對自己的老師,才能有確定的方向,,學(xué)習(xí)需要的東西。否則,,盲目的在公司里,,只能是混混就過了?!边@是老師給我上的第一課,。

于是,我確定了幾個學(xué)習(xí)目標:1.學(xué)習(xí)文案策劃,,文字編輯,,鍛煉自己的文字功底。其實對于學(xué)習(xí)新聞專業(yè)的人來說,,不管以后從事那個行業(yè),,最終別人還是會把你當新聞人來看,考驗的也就是文字功底強不強,。這一點很確定,,因此,來到鴻運,,首先就是要鍛煉好我的文字功底,。2.學(xué)習(xí)如何為人處事,體驗職場生活,。在每一個新的環(huán)境中,,最重要的就是人際關(guān)系,如何和身邊的人相處,,如何維系自己的人際關(guān)系,。這里的學(xué)問很多,也很重要,。鴻運給我的印象就是,,大家就是一個團隊,。正如鴻運語錄說的:我們要打造的是一個英雄般的團隊,而不是團隊中的英雄,。3.學(xué)習(xí)如何思考,,鍛煉自己的學(xué)習(xí)能力。思維方式是很重要的,,在工作中,,如何去思考,如何去學(xué)習(xí),,這就考驗著工作的能力,。4.學(xué)習(xí)一些設(shè)計軟件,例如ps等軟件,。雖然在學(xué)校有過接觸,,有過初步的學(xué)習(xí),但沒有應(yīng)用到實踐中,,學(xué)習(xí)的也是一些皮毛的東西,。在鴻運,有優(yōu)秀的平面設(shè)計師,,還有號稱“ps神”的熊哥,,他們的技術(shù)是值得學(xué)習(xí)的。

給自己確定目標之后,,就知道自己到底該往哪個方向走,。在工作中學(xué)習(xí)文案策劃;在相處中學(xué)習(xí)為人處事;在開會中學(xué)習(xí)如何進行思考;在培訓(xùn)課上學(xué)習(xí)平面設(shè)計。雖然只有短短的一個月,,要學(xué)的東西很多,,但是有了學(xué)習(xí)目標,學(xué)習(xí)起來也變得更加的順利,。

對于實習(xí)生,,公司總是很照顧?!皝砹司鸵屛覀兊膶嵙?xí)生學(xué)到東西,,不能一個月過去了,讓他們空手而回,?!迸砜傔@樣對公司的人說,“每一個職員都是他們的老師,,必須要做好表率,。”這句話讓我覺得,作為實習(xí)生還是很受上級領(lǐng)到重視的,,心里很是高興,。彭總還親自給我們上培訓(xùn)課,教授ps軟件的操作和一些平面設(shè)計方面的知識,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十四

下面是小編為大家?guī)淼淖o理專業(yè)學(xué)生社會實踐報告范文,,希望大家喜歡!

在寒假社會實踐期間,我在高邑縣腦癱康復(fù)中心參加了臨床護理實踐,。在臨床的護理工作中有很多的收獲和感受,。具體的有下面就個方面。

第一天進入康復(fù)中心,,我內(nèi)心有些迫不及待,,希望快點進入臨床的實踐。護士長讓我做的第一件事情就是了解康復(fù)中心的環(huán)境,、腦癱患兒的基本資料以及護士工作的流程,。剛開始我還有些不解,后來我才明白這些腦癱患兒和其他的病人相比有很大的差異,,作為一名醫(yī)務(wù)工作者我們所給予這些孩子們的不僅僅是對疾病的治療,,更多的是關(guān)愛,是支持,,是理解。

剛進入臨床有很多想去嘗試,,可是還是有些茫然,,不知道做什么,怎么做,,在護士長的指導(dǎo)下,,我了解了康復(fù)中心的環(huán)境,并隨帶教老師開始進入臨床實踐,。幾天下來基本對康復(fù)中心的環(huán)境熟悉,,簡單的了解了一些關(guān)于腦癱患兒的病情以及恢復(fù)狀態(tài),做起事情來也方便的多,,而且從護士長那里我學(xué)到了很多的東西,,如果說護理管理是一門藝術(shù),那么能和這些腦癱孩子一起來完成這門藝術(shù)是對人生的一次升華,。對于我們來說極其簡單的一個動作讓這些孩子來做是相當困難的,,反反復(fù)復(fù)十幾遍仍然達不到效果也是很正常的`,很多次我想要放棄了可孩子們?nèi)栽趫猿?,他們那種堅持不懈的精神感動著我,,也給了我堅持下去的信心,一遍一遍,,反反復(fù)復(fù),,這個孩子站起來了,,那個孩子能坐了、,、,、、,、,、每一個極其微小的進步都是整個康復(fù)中心的春天。

現(xiàn)在大多數(shù)醫(yī)院都采用網(wǎng)絡(luò)體系管理,,建立信息網(wǎng),,醫(yī)療工作效率也得到了提高。我所在的科室推行的是以整體護理為目標,,主要是結(jié)合功能制護理和責任制護理的優(yōu)點進行護理,,針對腦癱患兒的具體病情特點進行不同的康復(fù)訓(xùn)練,形成一套實用的工作方式,。在工作中我感覺科室工作的特點主要是責任分明,、人力資源分配合理、工作效率高,。

我覺得腦癱患兒在臨床康復(fù)醫(yī)療工作中,,護患關(guān)系極其與家屬的溝通對治療有很大的影響,護患溝通的效果好壞直接影響康復(fù)訓(xùn)練的進度,。因此在康復(fù)中心護士的工作很多,,護士要關(guān)心病人尊重病人,維護病人的權(quán)利和安全,,保護病人的隱私,,更重要的是能夠和家屬很好的合作配合。護士不僅僅要有細心,、耐心和責任心,,更重要的是愛心。

康復(fù)中心的護理工作是護士幫助腦癱患兒做康復(fù)訓(xùn)練,,不僅僅需要患兒的配合也需要家屬的參與,,讓孩子在輕松的環(huán)境下達到更好的訓(xùn)練效果。由于護患雙方不同的文化背景,、人格特征,,以及社會地位的不同,使護理過程出現(xiàn)了一些問題,。因此人員必須了解病人,,建立良好的護患關(guān)系,應(yīng)用溝通技巧給病人給以幫助,滿足其需要,。

要做好護士就要先了解護士,,該做什么樣的護士?人們習(xí)慣把護士比作白衣天使,多么高尚的稱呼呀,,我不禁為我是一個護理學(xué)生而驕傲,。護士扮演著很多的角色,護士既是護理活動的計劃者,、護理活動的管理者,、護理的研究著和改革者,同時護士還是病人健康的教育者,、咨詢者,、病人利益的維護者。所以護士需要扮演好各種角色,。

在臨床中,,護士需要運用專業(yè)知識,收集護理對象的生理,、心理,、環(huán)境、社會狀況等資料,,評估護理對象,,運用護理程系,實施相應(yīng)的滿足病人健康需要的護理措施,。目前在醫(yī)院開始實行健康教育,、整體護理的方針。護士與醫(yī)生的目標具有一致性,,根據(jù)專業(yè)特點的不同,醫(yī)護人員所關(guān)注的重點不同,,醫(yī)生主要關(guān)注如何確診和治療,,在治療上負有主要的治療角色責任;護士主要關(guān)注的是確診和治療的反應(yīng),如何減輕病人的不適和并協(xié)調(diào)其適應(yīng)病人角色,,在護理上有 重要的責任,。

其次,護士需要協(xié)調(diào)有關(guān)人員及部門,,以使診斷,、治療、救助和有關(guān)的衛(wèi)生保健工作得以相互配合,、協(xié)調(diào),。每個護士都需要依據(jù)護理對象的不同特點進行健康指導(dǎo),向病人和家屬傳授日常的生活保健知識,預(yù)防疾病,、恢復(fù)健康,,以改善護理對象的健康態(tài)度和健康行為。用治療性的溝通來了解答護理對象的問題,,提供有關(guān)信息,,給以病人情緒支持與健康指導(dǎo),澄清護理對象對疾病的疑惑,,使護理對象清楚的認識自己的健康狀況,,并積極的采取有效護理措施。

我覺得現(xiàn)在醫(yī)院更重要的是啟發(fā)護理人員積極的參與護理研究工作,,擴展護理理論和護理實踐,,改革護理服務(wù)方式,發(fā)展護理新技術(shù),,推動護理的發(fā)展,。其實護士要做的很多,遠遠不止是上面的這些,,希望廣大的護士能做好護理工作,,發(fā)揚南丁格爾精神。

我在康復(fù)中心實踐期間,,針對腦癱患兒的不同病情特點,,在查閱搜索大量醫(yī)學(xué)書籍之后,我認為腦癱患兒的治療主要是康復(fù)訓(xùn)練,,只是我們醫(yī)生,、護士、孩子來完成還遠遠不夠,,他們需要的是關(guān)愛是親情,,這就要求我們不妨短的與家長溝通,了解孩子的特點,,根據(jù)不同的特點來實施不同的康復(fù)訓(xùn)練,,把每一個孩子都看作是自己的孩子,給孩子們一個輕松快樂的康復(fù)環(huán)境,。,。

總結(jié)這次社會實踐,最大的收獲也就是上面的六點,,這次進入臨床使我成長了許多,,對護士職業(yè)有了更深的認識,護士并不是只會機械的操作護理技術(shù)就可以,,也不是象別人說的那樣,,護士就是打針發(fā)藥的,,我希望我們所有的護士生都要去發(fā)覺我們職業(yè)的美,去做好這項工作,。護士生在剛開始進入臨床要學(xué)會眼勤,,手勤,腳勤,,腦勤,。認真去實施每項護理實踐,對病人關(guān)心,、熱誠,,對工作細心、耐心,。在空閑時間書寫護理札記,,工作中同樣寫好護理病歷。

在學(xué)校的課程是很重要的,,進入臨床你才會發(fā)現(xiàn)自己的知識太少,,醫(yī)學(xué)是沒止境的學(xué)科,需要我們不斷的探索和學(xué)習(xí),。作為一個本科護生我們要站在一個高度去學(xué)習(xí)思考,,做出屬于我們自己的特點,學(xué)習(xí)護理,、發(fā)展護理,、創(chuàng)新和探索護理新天地。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十五

新的一學(xué)期開始了,,在經(jīng)歷了一個短暫而充實的假期后,,我又開始了新的學(xué)習(xí)和生活。在20xx年的這個寒假里,,我積極參加了社會實踐活動,,將自己的知識用運于實踐中,不僅使我的知識和認識水平得到提高而且讓我擁有了更多寶貴的實踐經(jīng)驗,。這些對我今后的學(xué)習(xí)和工作都有很大的幫助,。

寒假中我在xxx有限責任公司的會計部進行社會實踐學(xué)習(xí),這是我第一次進行有關(guān)專業(yè)的實踐,,開始我想憑我半年多的專業(yè)課的學(xué)習(xí),可以勝任這份工作,??蓪嶋H和我想的相反,剛到會計部主任就叫我先看他們以往所制的會計憑證,,在這過程中我就忽略了一個重要的部分,,那就是會計分錄,。于是只能用更多的時間把公司日常使用比較多的會計業(yè)務(wù)認真讀透,并且多做一些會計分錄進行練習(xí),,這個時候就深刻感覺到了把專業(yè)知識與實踐結(jié)合的重要性,,只有實踐才能讓自己的知識升華。

接著我又練習(xí)了對原始憑證,,即一些匯票,、發(fā)票的整理和計算,為記帳做好準備,。制好憑證就進入記帳程序了,,雖說記帳看上去有點象小學(xué)生都會做的事,可重復(fù)量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的,。早知道干會計這一行需要認真和耐心,,真正到了實踐中才更加明白了這個道理。如果登記錯誤,,就要用學(xué)過的查帳的方法進行查找錯誤,,這個過程比起登記更加困難和復(fù)雜。像寫錯摘要欄,,則可以用藍筆劃橫線并在旁邊寫上正確的摘要,,平常我們寫字總覺得寫正中點好看,可摘要卻不行,,一定要靠左寫起不能空格,,這樣做是為了防止摘要欄被人任意篡改。如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點馬虎,,這并不是做作業(yè)時或考試時出錯了就扣分而已,,這是關(guān)乎一個企業(yè)的帳務(wù),是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù),。

所有的帳記好了,,接下來就結(jié)帳,每一帳頁要結(jié)一次,,每個月也要結(jié)一次,,所謂月清月結(jié)就是這個意思,在這個時候就要更加地仔細和認真,。

從制單到記帳的整個過程基本上了解了個大概后,,就要認真結(jié)合書本的知識總結(jié)一下手工做帳到底是怎么一回事。主任耐心的跟我講解每一種銀行帳單的樣式和填寫方式以及什么時候才使用這種帳單,,有了個基本認識以后學(xué)習(xí)起來就會更得心應(yīng)手了,。

由于時間的緣故我的實踐只進行了一些簡單,基本的工作,,但在其中卻使我獲益匪淺:課本上的基礎(chǔ)知識必須要熟練掌握,,不能對課本只停留在表面上的認識,,必須要深入的理解。

在這次實踐中我同樣體會到了:要多參加各種實踐活動,,從各方面來提高自己,。

學(xué)生專業(yè)實踐報告篇十六

在保定“新世紀汽車集團”進行社會實踐,在新世紀短短一個月的維修使我對維修站的整車銷售,、備件供給,、售后效勞、維修技術(shù)以及信息反應(yīng)等有了一定的了解認識和深刻體會?,F(xiàn)在我以一個實踐生的了解和認識來介紹一下汽車“4s”店的優(yōu)勢與弊端,。

在新世紀汽貿(mào)我做汽車維修工作。維修的車輛根本為哈飛路寶,、哈飛賽馬,、昌河北斗星、秦川福萊爾以及起亞千里馬等車型,。維修工程根本為更換機油等一些保養(yǎng)工程以及一些小型的維修工程,。八小時的工作雖然是三點一線的機械工作,可是我卻學(xué)會了很多,,至少是在學(xué)校里學(xué)不到的實實在在的“實戰(zhàn)經(jīng)驗”,,同時也認識到了其中的利與弊。雖然汽車售后效勞市場開展迅速,,但仍存在許多問題,,我認為其中弊端主要為以下幾點:

1.效勞觀點淡薄是比擬普遍的問題。各種類型的專賣店,,大局部建立不久,,考慮汽車銷售多,為用戶效勞少,,隊伍還沒有經(jīng)過嚴格的訓(xùn)練和教育,素質(zhì)較差,,缺乏全心全意為用戶效勞的思想,尚未建立起標準的效勞制度和方法,。對汽車故障的排除和維護保養(yǎng)質(zhì)量重視不夠,,新參加汽車效勞市場的廣闊后來者,他們參加效勞貿(mào)易大多是以營利為目的,,更缺乏效勞意識,。

2.進入維修市場的維修配件商,多數(shù)是看中這個行業(yè)旺盛的前景,,抱著賺錢的目的來的重在擴大經(jīng)營規(guī)模和銷售數(shù)量,,而不重視售后效勞和產(chǎn)品質(zhì)量。在方面低進,、高出,,導(dǎo)致假冒偽劣產(chǎn)品嚴重。

3.汽車維修零部件的制造出現(xiàn)一哄而上的情況,。在工業(yè)興旺的地區(qū)開展了大量汽車維修配件制造廠,。生產(chǎn)能力開展很快,產(chǎn)品質(zhì)量很差,,成了許多假冒產(chǎn)品的,,雖然緩解了維修配件短缺的矛盾,但卻影響了汽車維修的質(zhì)量,。

4.各種各樣的保養(yǎng)廠,、快修店很不標準,其中不少是配件銷售的兼營者,不僅高價出售配件,,在維修保養(yǎng)方面也敲竹杠,。

汽車保險和購車信貸等金融方面也存在著一些問題。主要是制度不健全,做法不標準造成的,,有待進一步改善,。6.作為汽車下游的售后效勞業(yè),在中國參加wto以后因所特有的“外鄉(xiāng)化”性質(zhì),,使經(jīng)營者們獲得了優(yōu)勢,。但從目前看,這些先天優(yōu)勢還缺乏以成為參與市場競爭的強大競爭力,,更無法以此與外國經(jīng)營商進行抗衡,。

下面以我淺薄的認識具體分析一下國內(nèi)、外的售后狀況,。

從世界經(jīng)濟多年來的開展看,,連鎖經(jīng)營的經(jīng)營模式在經(jīng)濟開展中扮演的角色越來越受到,同時也無處不影響人們的生活。連鎖經(jīng)營在效勞業(yè),、零售業(yè)和餐飲業(yè)的行業(yè)取得的成功有目共睹,,應(yīng)該說是歷史上非常成功的經(jīng)營概念。

汽車售后的效勞領(lǐng)域是一個大市場,,今后一定將是各方競爭的重要陣地.特別是國外效勞業(yè)的進入,,由于其強大的資金支持和先進的經(jīng)營概念,會對國內(nèi)的售后效勞市場形成相當大的沖擊,。比方,,汽車租賃業(yè),最終將走上連鎖店的經(jīng)營方式,。國外的知名汽車租賃公司都有上千家連鎖店,,極具競爭力和知名度,國內(nèi)公司要想開展壯大,,這種聚沙成塔的過程必不可少,。

在國外,汽車售后市場大多是以連鎖經(jīng)營方式經(jīng)營的,,他所帶來的利潤回報率也要比賣整車高,。不管以國外經(jīng)驗還是國內(nèi)現(xiàn)狀看,連鎖經(jīng)營都是國內(nèi)汽車效勞經(jīng)營者日后開展的必經(jīng)之路國外效勞行業(yè)的連鎖店每個品牌都會有上幾個站點,,像沃爾瑪連鎖店多達幾千家,。而我國的連鎖經(jīng)營店和他們比起來規(guī)模太小,而且沒有自己過硬的知名品牌,,這樣的結(jié)果就造成了競爭能力不強,,消費者認識程度差。

就國外的經(jīng)驗者看,,商務(wù)用車和企業(yè)租賃會逐步增加,。國內(nèi)的汽車租賃業(yè)有一個怪現(xiàn)象,那就是節(jié)假日租不到車而平常時間租車的人很少,。這種現(xiàn)狀正好與歐美等國的租賃業(yè)正好相反,。隨著我國私人轎車擁有量的增加,周末開私家車外出的人會越來越多,,這種公,、私“倒掛”的現(xiàn)象也會得到改變。

國外汽車售后效勞市場開展的經(jīng)驗說明,,售后效勞連鎖經(jīng)營的優(yōu)勢在于可以的經(jīng)營者在不需要大量資金的情況下很快拓展自己的業(yè)務(wù)體系,,同時可以使盟加商在缺少行業(yè)經(jīng)驗的情況下,降低風(fēng)險投資,,順利解決商業(yè)過程中的多問題,,能在創(chuàng)業(yè)之初就順利的以成熟的面貌開始經(jīng)營。

其實,,在國內(nèi)汽車效勞業(yè)當中已經(jīng)有了一些初具規(guī)模的連鎖經(jīng)的企業(yè),,這些企業(yè)在管理上具備了一定的經(jīng)驗,在網(wǎng)點開拓上也有一定的客戶資源,。這些前期做的根底工作都會成為日后與國外企業(yè)競爭合作的前提,。

然而,僅此而已還遠不夠,。國內(nèi)經(jīng)營者的實力眾所周知,,而效勞行業(yè)的門檻又比擬低,經(jīng)營者要想在連鎖經(jīng)營方式中取得突破還必須加大推進力度,。

進行標準化的經(jīng)營管理必不可少,。沒有統(tǒng)一的網(wǎng)點管理制度和標準的運作,勢必造成加盟店之間各自為政的松散經(jīng)營,凝聚力不強,使得主體和從體之間的經(jīng)營常出現(xiàn)問題,。阻礙企業(yè)的快速開展,。另外在汽車效勞領(lǐng)域中不能單純的只靠效勞生存,這個行業(yè)一定要伴隨產(chǎn)品,,擁有知名度高的產(chǎn)品才是開展的根底,。

還有引導(dǎo)機制,部門對資金的投向要有有機的引導(dǎo)機制,。指明方向,防止盲目性,。在商家具體運作中,,在營銷方式、法律標準,、合同等商標的環(huán)節(jié)上有配套的標準,,以引導(dǎo)剛剛起步的連鎖經(jīng)營汽車效勞行業(yè)健康有序的開展。

中國參加wto以后,,國家的相關(guān)法律,、法規(guī)會更加健全,對企業(yè)約束機制和鼓勵機制更加完善,。經(jīng)營者的經(jīng)營受到更多的保護,,其效勞的層面也將進一步拓展和延伸。對于以連鎖方式經(jīng)營的汽車效勞業(yè)來說,,企業(yè)會通過經(jīng)營本錢的'降低,,使消費者可以享受到低價位的效勞,而效勞著可以取得更多利潤,。到達雙贏的目的,。后有了一個飛躍性的提升。以國外的開展經(jīng)營看,,我國汽車租賃業(yè)在以后幾年內(nèi)將有以下幾個方面的改變,。

異地租車的需求將會大大增加。國外汽車租賃公司主要效勞于異地,,國內(nèi)也正向這個方向開展,。可以說,,與同城租賃相比,,今后異地用車的比例越來越大。

既然中國以站在了與世界各國競爭的大舞臺,,作為汽車租賃業(yè)就應(yīng)該正視一些現(xiàn)實的問題,,應(yīng)對挑戰(zhàn)。比方如何應(yīng)對大公司的競爭,如何與國內(nèi)汽車企業(yè)進行溝通,,怎樣處理加盟店與總部之間的經(jīng)營關(guān)系,。

國外大公司的進入,會帶來大量的資金,,全新的經(jīng)營理念,,先進的設(shè)備和人才,這對國內(nèi)的汽車租賃業(yè)會有一個促進作用,。但其競爭的姿態(tài)也會讓大家有危機感,,國際上知名的汽車連鎖租賃公司hertz和avis已經(jīng)分別在和天津與國內(nèi)公司展開了合資合作的協(xié)商。有的公司也不斷的與歐美企業(yè)進行接觸,,但始終沒有實質(zhì)性的進展,。主要原因是他們不希望只得到簡單授權(quán),這對客源,、車源,、管理經(jīng)驗等方面都帶來不太多的好處,不能推動國內(nèi)企業(yè)的快速開展,。

目前,,國內(nèi)幾大汽車生產(chǎn)廠都沒有對租賃業(yè)投入太多的熱情。使得制造業(yè)與租賃業(yè)之間產(chǎn)生了脫節(jié)現(xiàn)象,。當然,,這與國家的相關(guān)規(guī)定的制約業(yè)有關(guān)系。在國外每個大的汽車生產(chǎn)企業(yè)都有汽車租賃業(yè)務(wù)的子公司或控股公司,。這些租賃公司對企業(yè)的開展起舉足輕重的作用,。例如,美國汽車全國銷量30%都是由租賃消化掉的,。國內(nèi)汽車制造企業(yè)還要在市場上多下些功夫,。

國內(nèi)以連鎖經(jīng)營運作的汽車租賃業(yè),其加盟店多是以授權(quán)進行特許經(jīng)營的,這種形式并不是最理想的,,因為這樣難以管理,,也不容易做到連鎖店所要求做到的標準、標準的效勞,,只有加盟店以參股,、控股、資產(chǎn)合作的方式店,,整個企業(yè)才能有凝聚力,,大家都以主人翁的姿態(tài)出現(xiàn),才能對抗市場各方面的壓力,。

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