隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇一

在學(xué)習(xí),、工作生活中,，我們都不可避免地要接觸到報(bào)告，我們要做到最好的狀態(tài),，我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意涵蓋報(bào)告的基本要素,。我們應(yīng)當(dāng)如何寫(xiě)報(bào)告呢？下面是小編收集整理的醫(yī)院主任述職報(bào)告,，歡迎大家借鑒與參考,，希望對(duì)大家有所幫助。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事：

下面就20__年藥房的各項(xiàng)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo),、同事匯報(bào)一下，希望大家能夠?qū)λ幏康墓ぷ魈岢鰧氋F的意見(jiàn)和建議,。

一,、規(guī)范管理。

為了工作的順利完成,，根據(jù)科室的實(shí)際制定了藥房調(diào)劑操作規(guī)范,具體要求是調(diào)劑藥品要細(xì)心,、提問(wèn)要耐心、對(duì)患者要有愛(ài)心,；對(duì)藥品品種,、數(shù)量、效期要勤查看,；提前備藥,，保障供應(yīng),；提前溝通，及時(shí)反饋,。

這些措施的實(shí)施,，減少了在工作中的失誤和差錯(cuò)，在下半年有效地提高了工作效率,。

二,、個(gè)人執(zhí)行力情況。

（1）團(tuán)結(jié),、愛(ài)護(hù)科室員工,。他們有問(wèn)題、有困難,，盡自己所能予以幫助,。

（2）全局意識(shí)。從醫(yī)院的利益去考慮問(wèn)題,，不計(jì)辛苦,、不計(jì)得失，盡最大努力去完成工作,。

（3）嚴(yán)格要求自己,，少提要求多幫助引導(dǎo)。凡事要想在前,、學(xué)在前、做在前,，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)科室成員,。

（4）對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作，做到及時(shí)認(rèn)真,、準(zhǔn)確保質(zhì)保量,。

在這一年中自己以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度贏得了科室人員的尊重，也帶動(dòng)了他們的工作熱情,。

三,、完成任務(wù)指標(biāo)。

全年處方合格率在80%,，未完成年初制定的處方合格98%的任務(wù),；

特殊藥品管理吸取13年的教訓(xùn),本年度由我親自審核、發(fā)放,、處方的登記,，做到了賬物相符、登記完整,。

本年度根據(jù)科室實(shí)際情況組織科室人員進(jìn)行了,，藥事管理基本知識(shí),、品及精神的藥品相關(guān)法規(guī)、抗菌藥物的臨床應(yīng)用,。本科人員自我學(xué)習(xí)的習(xí)慣有待提高,。

在忙碌中完成了全年工作，同時(shí)感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各科室的支持,，綜合全年的管理,，藥房工作還有許多不盡人意之處，但作為藥房管理人員的我,需要以質(zhì)量考核為基準(zhǔn)去評(píng)價(jià)自己的工作,，并努力地完善自我,。今后我會(huì)在各項(xiàng)不足中彌補(bǔ)自己的缺點(diǎn)，逐漸完善各項(xiàng)工作,。

四,、20__年工作思路。

1,、明年的第一要?jiǎng)?wù)就是要適應(yīng)各種變化,，重視學(xué)習(xí)，促進(jìn)人員素質(zhì)的大幅度提高,。,、

2、嚴(yán)格按照處方書(shū)寫(xiě)規(guī)范進(jìn)行處方質(zhì)量控制,。

3,、特殊藥品嚴(yán)格按《品管理辦法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，做到賬物相符,、登記完整,。

4、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，提高服務(wù)質(zhì)量,，提高溝通能力和對(duì)患者的服務(wù)水平，做到患者和醫(yī)生滿意,。

5,、加強(qiáng)工作責(zé)任心,發(fā)藥時(shí)做到認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)每張?zhí)幏阶龅阶屑?xì)查對(duì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與醫(yī)生聯(lián)系,杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生。

藥房：__x,。

20__年x月x日,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

一年來(lái),，我在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在分管院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在同事的幫忙下，使個(gè)人素質(zhì),、工作潛力和業(yè)務(wù)水平等各方面都有了較大的提高,。這天我做為醫(yī)務(wù)科主任做這個(gè)述職報(bào)告，在這個(gè)崗位上,，我既深感職責(zé)重大,，有干好工作的強(qiáng)烈使命感，又深知潛力有限,，怕辜負(fù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任,，借此機(jī)會(huì)，談幾點(diǎn)感性認(rèn)識(shí)和一些想法,，與大家共勉,，不當(dāng)之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo),、同事批評(píng)指正：

一,、努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)修身素質(zhì),。

自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí),，時(shí)刻用先進(jìn)的理論武裝自我的思想和頭腦，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，增強(qiáng)辨別是非的潛力,，增強(qiáng)政治敏銳性和預(yù)見(jiàn)力，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的潛力,，努力做到信念上堅(jiān)定,，工作上自覺(jué)。強(qiáng)化科室文化建設(shè),，努力營(yíng)造醫(yī)務(wù)科辦事高效,、反應(yīng)果斷、協(xié)調(diào)得當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。

二,、愛(ài)崗敬業(yè),，盡職盡責(zé),，為塑造醫(yī)務(wù)科嶄新形象做貢獻(xiàn)。

1,、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，徹底改變坐等推靠壞習(xí)慣,，拋棄生冷硬頂舊作風(fēng),，千方百計(jì)為臨床一線科室保駕護(hù)航，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,，寧肯自我受委屈,，不要科室擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),，寧肯自我有壓力，不要領(lǐng)導(dǎo)有不滿,。一年來(lái)星期一至星期六參加臨床科室查房,，科室專題協(xié)調(diào)會(huì)10次，組織院內(nèi)危重病人搶救5人次,，組織院內(nèi)業(yè)務(wù)專題學(xué)術(shù)講座10次,，解決醫(yī)療糾紛5件。

2,、增強(qiáng)實(shí)干精神,，盡職盡責(zé)，恪盡職守,，愛(ài)崗敬業(yè),，無(wú)私奉獻(xiàn)。一年來(lái)經(jīng)常加班,，班外處理醫(yī)療問(wèn)題20多件,，今年是三乙建立年，我負(fù)責(zé)三乙資料占了559分,，我邊學(xué)習(xí)新標(biāo)準(zhǔn)新資料,，邊請(qǐng)教其他友鄰醫(yī)院和我們醫(yī)院的醫(yī)療管理人員，組織科室學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),，經(jīng)常督促相關(guān)科室準(zhǔn)備狀況,。

3、正確處理各種關(guān)系,。對(duì)上級(jí)部門(mén)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),，做到尊重而不崇拜，服從而不盲從,，到位而不越位;對(duì)同事,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互助互愛(ài);對(duì)科室,，做到嚴(yán)于律己,，寬以待人，以身作則;對(duì)困難,，做到坦蕩處事,，不避不推;對(duì)患者主動(dòng)熱情，做好各方面的解釋工作,，注意用自已的一言一行,，維護(hù)醫(yī)院的信譽(yù)，維護(hù)醫(yī)務(wù)科的整體形象，保證了醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作的正常開(kāi)展和有效運(yùn)行,。

三,、努力提高醫(yī)療質(zhì)量管理和服務(wù)水平。

醫(yī)務(wù)科工作任務(wù)重,、壓力大,、職責(zé)強(qiáng)，是全院公認(rèn)的又忙又亂又必不可少的科室,，醫(yī)務(wù)科工作的效率和質(zhì)量直接影響著全院醫(yī)療質(zhì)量和聲譽(yù),。上任之初，應(yīng)對(duì)嶄新的工作環(huán)境,，對(duì)工作理不出頭緒抓不住重點(diǎn),，我也以前彷徨過(guò)、失落過(guò),、氣餒過(guò),，可是組織的信任，領(lǐng)導(dǎo)的幫忙,，科室的支持,，職工的理解使我鼓足勇氣，充滿了信心,，義無(wú)反顧地投入到醫(yī)務(wù)科工作中,。

醫(yī)療質(zhì)量管理和服務(wù)水平的提高是醫(yī)院管理永恒的主題，更是醫(yī)務(wù)科工作的重中之重,。堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念,，狠抓“醫(yī)療質(zhì)量”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”兩個(gè)主題，一年來(lái)重點(diǎn)開(kāi)展以下工作：合理規(guī)范使用使用抗菌素,，加強(qiáng)醫(yī)療應(yīng)急管理建設(shè),，強(qiáng)化臨床應(yīng)急危重病人搶救意識(shí);加強(qiáng)醫(yī)患溝通，及時(shí)處理醫(yī)患糾紛,，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系;推動(dòng)醫(yī)院重點(diǎn)科室建設(shè),，用心協(xié)助開(kāi)展新技術(shù)新項(xiàng)目，全面提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量,。

1,、完善醫(yī)療管理組織，構(gòu)建流暢管理體系,。

持續(xù)控制并提高醫(yī)療質(zhì)量,，務(wù)必強(qiáng)化三級(jí)質(zhì)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，尤其是加強(qiáng)科室質(zhì)管小組工作,。為此調(diào)整充實(shí)了醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì)，成立醫(yī)療質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組和醫(yī)療糾紛協(xié)調(diào)處理領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂科室質(zhì)管小組工作制度,，明確各崗位工作職責(zé),，充實(shí)精干力量，加強(qiáng)質(zhì)量培訓(xùn),，高起點(diǎn),、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，穩(wěn)步開(kāi)展工作,。

2、增強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)意識(shí),，健全核心醫(yī)療規(guī)章制度,。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī),、醫(yī)療制度及醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)程,，狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全;規(guī)范醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程,，完善各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度,，修訂工作人員崗位職責(zé)。

3,、倡導(dǎo)全面質(zhì)量管理理念,，注重環(huán)節(jié)質(zhì)量控制。

4,、加強(qiáng)質(zhì)量控制監(jiān)督檢查,，及時(shí)反饋整改提高。

質(zhì)量靠管理,，管理靠體系,，體系加以控制才有保障。制定切合實(shí)際全面量化的檢查評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),，修訂了《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》,，規(guī)范了醫(yī)療質(zhì)量檢查工作，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),，獎(jiǎng)懲結(jié)合,，及時(shí)反饋，切實(shí)整改,，旨在用標(biāo)準(zhǔn)化管理打造標(biāo)準(zhǔn)化醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療流程,，重在持續(xù)提高醫(yī)療質(zhì)量并構(gòu)成長(zhǎng)效機(jī)制。

5,、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育和醫(yī)療質(zhì)量管理培訓(xùn),，有效防范醫(yī)療糾紛員工培訓(xùn)是醫(yī)院管理的重要資料,，是提高員工的法律意識(shí)、質(zhì)量意識(shí),、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),、服務(wù)意識(shí)和安全意識(shí)的基礎(chǔ)工作，是員工掌握醫(yī)療質(zhì)量管理,、醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故防范知識(shí)和技能的重要途徑,。以加強(qiáng)年輕醫(yī)師、科室質(zhì)管員和進(jìn)修人員系列培訓(xùn)為著眼點(diǎn),，開(kāi)展質(zhì)量教育,，強(qiáng)化醫(yī)師業(yè)務(wù)培訓(xùn)與技術(shù)考核，狠抓對(duì)各級(jí)各類醫(yī)務(wù)人員的“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練和崗位培訓(xùn),，注重建設(shè),，挖潛增效，探索建立崗位考評(píng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,，不斷增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)素養(yǎng),，端正質(zhì)控心態(tài)，切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量,，保障醫(yī)療安全,。

6、改善服務(wù)流程,，提高工作效率,。加強(qiáng)正點(diǎn)手術(shù)檢查，嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日手術(shù)制度,，提倡連臺(tái)手術(shù)制度,，擇期手術(shù)術(shù)前等待日不超過(guò)3天，努力縮短平均住院日,，帶給優(yōu)質(zhì)便捷醫(yī)療服務(wù),，提高了工作效率。

7,、合理用藥規(guī)范檢查,，減輕病人負(fù)擔(dān)。認(rèn)真貫徹衛(wèi)生部《抗菌藥物使用指導(dǎo)原則》及省衛(wèi)生廳有關(guān)規(guī)定,，全面落實(shí)我院抗菌藥物分級(jí)管理實(shí)施細(xì)則,，并制定了更加嚴(yán)格的抗菌藥物、化學(xué)藥品和中成藥分級(jí)管理審批制度,，因病施治,，合理用藥。實(shí)行同級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間輔助檢查相互認(rèn)可制度,，切實(shí)保證門(mén)診及住院檢查的連貫性,，增強(qiáng)檢查項(xiàng)目的.針對(duì)性,。

8、加強(qiáng)醫(yī)患溝通,，及時(shí)處理醫(yī)患糾紛，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,。建立健全醫(yī)患溝通制度,，制定醫(yī)患溝通單，加強(qiáng)全員教育培訓(xùn),。教育醫(yī)護(hù)員工牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的觀念,，真誠(chéng)服務(wù)，盡職盡責(zé),，杜絕生,、冷、硬,、頂,、推等不良現(xiàn)象,。建立完善病人投訴處理制度,，公布投訴電話，有效防范醫(yī)療糾紛并切實(shí)處理病人投訴,，維護(hù)正常醫(yī)療秩序,。同時(shí)總結(jié)投訴案例,，分析投訴原因，確定整改措施,，提高醫(yī)療質(zhì)量,，加強(qiáng)醫(yī)患溝通,，改善醫(yī)患關(guān)系,，樹(shù)立良好形象。

一年的工作中,，發(fā)現(xiàn)自我存在許多的不足：主要管理經(jīng)驗(yàn)不足，理論水平,、素質(zhì)潛力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要;思想觀念更新不夠快,。醫(yī)務(wù)科工作作為全院工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，需要各臨床科室的大力支持,，僅有醫(yī)院上下共同努力,，才能推動(dòng)我院醫(yī)療服務(wù)工作的新局面，使我院走向更加完美的明天,。

在那里再次感激醫(yī)院給我一個(gè)施展的平臺(tái),，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事提出意見(jiàn),，使我進(jìn)一步完善自我,，也將以此述職為契機(jī)，虛心理解領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評(píng)和幫忙,，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，以優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力,。

一,、在思想政治方面。

一年來(lái),，我在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,，學(xué)習(xí)了十八屆三報(bào)告，深刻領(lǐng)會(huì)其內(nèi)涵,，并已提交了學(xué)習(xí)心得,。

二,、在臨床業(yè)務(wù)方面,。

我知道,，作為一名科室負(fù)責(zé)人,，我始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，努力在管理與醫(yī)療技術(shù)上下功夫，加強(qiáng)安全醫(yī)療隨著我科住院患者劇增,，危重患者多,，加班加點(diǎn),，早出晚歸，已成為家常便飯,。我們?nèi)剖夜ぷ魅藛T任勞任怨,，在積極解除病人痛苦的同時(shí),，提高服務(wù)質(zhì)量,，改善服務(wù)態(tài)度,，“厚德精醫(yī),，仁愛(ài)創(chuàng)新”,，得到了廣大患者的信任和支持,，提高了社會(huì)效益。

三,、臨床工作量和任務(wù)完成情況：

我科今年收治病人489人,，手術(shù)病人434人，病人周轉(zhuǎn)快,，再加上我們還要負(fù)責(zé)一部分門(mén)診病人的治療,，因此工作量較大。我們?cè)谶^(guò)去的一年里全年已實(shí)現(xiàn)總收入188.6萬(wàn)元,，與上一年度相比,，圓滿地完成了院里下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，這一成績(jī)的取得是與我科全體人員的努力是分不開(kāi)的,。

四,、質(zhì)量控制方面：

我科十分重視醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量，認(rèn)為這是我們一切工作的保證,。

嚴(yán)格執(zhí)行“新農(nóng)合”和城鎮(zhèn)醫(yī)保制度,，把握檢查、用藥指征,，避免醫(yī)療資源的浪費(fèi)和病人的不必要支出,，嚴(yán)格執(zhí)行病人告知原則，充分尊重病人的知情權(quán),，加強(qiáng)醫(yī)患之間的溝通,、交流，減少醫(yī)患糾紛,。嚴(yán)格執(zhí)行診療常規(guī),、用藥原則，不僅憑印象,、經(jīng)驗(yàn)治療患者,，不擅自“創(chuàng)新”，在日益復(fù)雜的醫(yī)療環(huán)境中保證“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)”的工作作風(fēng),，避免醫(yī)患雙方的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),。

總之，自己做了一些工作,，但是與大家的共同努力分不開(kāi),。與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷分不開(kāi)，今后,，還要更加努力,，面對(duì)困難，竭力克服,。以一個(gè)普通人,，一位黨員，一名干部,，對(duì)待同志熱情,，對(duì)待工作積極，并虛心學(xué)習(xí),，聽(tīng)取意見(jiàn),，圓滿完成任務(wù)，緊跟黨中央的步伐,，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，依靠全科醫(yī)護(hù)人員，團(tuán)結(jié)一致,，迎接新的挑戰(zhàn),。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

下午好！

我從20__,、9月份開(kāi)始擔(dān)任兒科副主任,，至今已3年多，首先,，感謝我們科的胡主任,、孫主任及各位醫(yī)生和護(hù)士對(duì)我工作的支持，也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的關(guān)心,，才得以讓我在這個(gè)崗位上不斷地成長(zhǎng),。兒科是個(gè)特殊的科室，工作量大,、工作強(qiáng)度及壓力也比較大的科室,。由于兒科工作的特殊性，加班是常事,。再加上兒科的經(jīng)濟(jì)收入又較低,，獎(jiǎng)金基本墊底，和別科的差距越來(lái)越大,，造成了付出和收獲的不平衡,。既然選擇了兒科就意味著清貧和更多的付出。下面,，我把自己這三年多的工作情況向大家匯報(bào)一下：

一,、認(rèn)真工作、任勞任怨,。

自從擔(dān)任科室副主任,，協(xié)助胡主任做好科室的各項(xiàng)醫(yī)療工作,。這3年多來(lái),，最主要的工作就是通過(guò)全科人員的共同努力,，規(guī)范科室的規(guī)章制度，規(guī)范醫(yī)療行為，督促年輕醫(yī)生完成病歷,，近3年無(wú)乙級(jí)病歷，成為市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,；圓滿完成了二甲評(píng)審中兒科方面的工作,，并獲得專家的認(rèn)可。兒科服務(wù)對(duì)象為兒童,，工作中所面對(duì)的是焦急的家長(zhǎng),、哭鬧的孩子，良好的醫(yī)患溝通是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的第一步,，而以病人為中心,，實(shí)施醫(yī)患溝通是適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革而形成的全新服務(wù)模式和思維模式，在為病人治療過(guò)程中，我學(xué)會(huì)換位思考,，將患兒的疾苦放在第一位,，尊重家長(zhǎng)知情權(quán)，選擇權(quán),，隱私權(quán),，建立良好的醫(yī)患關(guān)系。近年來(lái),，由于新醫(yī)改的推廣,，我科住院患者劇增，危重患者多,，加班加點(diǎn),，早出晚歸，已成為家常便飯,。我們?nèi)剖夜ぷ魅藛T任勞任怨,，在積極解除病人痛苦的同時(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量,，改善服務(wù)態(tài)度,，急患者之所急，想患者之所想,，得到了廣大患者的信任和支持,，提高了社會(huì)效益。

二,、不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),。

作為一名醫(yī)生，光說(shuō)不練是嘴擺式,，雖說(shuō)溝通好了可以為臨床工作打下良好的開(kāi)端,，但真正把病治好才是硬道理。不斷的學(xué)習(xí)才能充實(shí)自己,，才能使自己的業(yè)務(wù)能力不斷的提高,，才能更好的服務(wù)于臨床。這三年里通過(guò)自己的努力,，取得了碩士學(xué)位,、晉升為副主任醫(yī)師。

三,、以后的工作打算,。

兒科的發(fā)展面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)，新大樓啟用后病床數(shù)增加近一倍,，新生兒科工作的開(kāi)展迫在眉睫,。如何保證上新樓后床位的利用率,，如何將兒科的醫(yī)護(hù)人員凝聚在一起都是一個(gè)不小的挑戰(zhàn)。本人為人耿直,、有啥說(shuō)啥,、情商不高、且能力并不突出,、創(chuàng)新性不強(qiáng),，如能繼續(xù)擔(dān)任科室副主任，將盡自己最大的能力,，協(xié)助主任,、團(tuán)結(jié)同事，更好的完成兒科工作,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

我主要負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)保辦的工作。這一年來(lái),，在院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的配合支持下,，我緊緊圍繞醫(yī)保辦的工作特點(diǎn)和工作規(guī)律，認(rèn)真履行自己的職責(zé),，集中大家的智慧和力量,，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了各項(xiàng)工作,，較好地完成了工作任務(wù),全年出勤率百分之百.在今年的社保大檢查中,，我院第一次考核分在九十分以上，并且全年社保局共獎(jiǎng)勵(lì)我院五萬(wàn)余元,，這些成績(jī)的取得都離不開(kāi)院長(zhǎng)的支持,，下面，將我今年的學(xué)習(xí),、工作情況向大家作一簡(jiǎn)要陳述,。

一、全年主要工作重點(diǎn)及目標(biāo),。

1,、協(xié)調(diào)好醫(yī)院同勞動(dòng)及社會(huì)保障部門(mén)的關(guān)系。

2,、對(duì)各科室進(jìn)行定期或不定期的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,。

3,、進(jìn)行各科室的人證核對(duì)工作，堅(jiān)決杜決冒名頂替和掛床事件的發(fā)生,。

4,、起草本科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,，完善各項(xiàng)考核指標(biāo)。

5,、及時(shí)催要醫(yī)療費(fèi)用,，保障醫(yī)院的'正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。

6,、嚴(yán)格控制各科平均費(fèi)用,，做到月月有獎(jiǎng)勵(lì)。

7,、完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù),。

二、工作措施和效果,。

1,、落實(shí)督查職能，促進(jìn)了醫(yī)院政令暢通,。緊緊圍繞醫(yī)院的重大決策和重要工作部署,，開(kāi)展督查工作。

2,、加強(qiáng)本科室各項(xiàng)規(guī)章制度的完善工作,，按照醫(yī)保考核的內(nèi)容制定了大量的考核細(xì)責(zé),，并做到月月有通報(bào),。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

3,、重點(diǎn)突出對(duì)各科室病歷的檢查,，按月會(huì)同院醫(yī)務(wù)科、物價(jià)員對(duì)出院病人的病歷進(jìn)行檢查,，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),，對(duì)連續(xù)出現(xiàn)同樣問(wèn)題仍然不改的科室進(jìn)行全院通報(bào)。并將違規(guī)問(wèn)題急時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反映,。

4,、按季度對(duì)臨床科室進(jìn)行獎(jiǎng)罰，定期和不定期對(duì)科室進(jìn)行檢查,，堅(jiān)決杜絕一切違規(guī)行為,。

5、及時(shí)和上級(jí)審查部門(mén)溝通,，盡量做到早發(fā)現(xiàn)早預(yù)防,，通過(guò)努力全年社保部門(mén)共獎(jiǎng)勵(lì)我院五萬(wàn)余元。

今年以來(lái),，我在工作中時(shí)刻提醒自己,，“不該說(shuō)的話堅(jiān)決不說(shuō),，不該辦的事堅(jiān)決不辦”，堅(jiān)決執(zhí)行醫(yī)院制訂的各項(xiàng)大政方針,，和院領(lǐng)導(dǎo)同心協(xié)力為共同發(fā)展醫(yī)院做出自己的貢獻(xiàn),。

a、自我評(píng)價(jià)優(yōu)點(diǎn)及不足,。

1,、優(yōu)點(diǎn)：愛(ài)學(xué)習(xí)、肯鉆研,、能吃苦,，能奉獻(xiàn)、責(zé)任心和敬業(yè)精神強(qiáng),，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

2、不足：管理經(jīng)驗(yàn)相對(duì)不足,、醫(yī)學(xué)方面的專業(yè)還很欠缺,、對(duì)問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)和處理還需要加強(qiáng)、政策理論水平需要進(jìn)一步提高,。在平時(shí)的工作中要多行成文字行的東西,。以利于更好的開(kāi)展工作。

b,、努力方向,。

1、要圍繞自己的工作中心,，突出重點(diǎn)（醫(yī)保政策的把握和醫(yī)院的雙贏方面）,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，注重實(shí)踐，不斷提高自身素質(zhì),。

3,、扎實(shí)工作，求真務(wù)實(shí),，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望,。

以上是我任現(xiàn)職以來(lái)的述職報(bào)告，不妥之處,，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正,。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇二

在本次執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核期滿時(shí)，作為一名科醫(yī)師,，在考核期內(nèi)認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé),，踏實(shí)工作、恪守敬業(yè),，并且在管理崗位上也認(rèn)真負(fù)責(zé),，做好科室管理工作。現(xiàn)述職如下：

從醫(yī)年來(lái),，全面貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項(xiàng)工作和任務(wù),，履行了一名醫(yī)師的工作職責(zé)要求。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的思想,，急患者之所急,，想患者之所想。作為一名醫(yī)務(wù)人員,，恪守行醫(yī)準(zhǔn)則,，牢記為人民服務(wù)的信念，在臨床工作中熱忱服務(wù)患者,。忠于社會(huì)主義醫(yī)療事業(yè),，以一名合格黨員的要求來(lái)嚴(yán)格要求自己。

遵守醫(yī)院規(guī)章制度,，遵守衛(wèi)生局下發(fā)的.各項(xiàng)行醫(yī)規(guī)范,，堅(jiān)決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風(fēng)，不利用職務(wù)之便謀取私利,。不做損害患者利益的事情,，不做損害醫(yī)院的行為。對(duì)待患者一視同仁,，為患者多考慮,，節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用，不開(kāi)大處方,、不開(kāi)多余檢查單,，合理控制醫(yī)療費(fèi)用，合理用藥,，讓患者得到最好的服務(wù),，為患者謀福利。

本人一貫?zāi)軌蛘J(rèn)真并負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作,，在工作中,，本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，通過(guò)閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書(shū)刊，學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生知識(shí),，經(jīng)常參加衛(wèi)生局舉辦的學(xué)術(shù)會(huì)議,，極大地開(kāi)闊了視野,，擴(kuò)大了知識(shí)面。

始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,。始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,，從而使自己能夠熟練掌握多種常見(jiàn)病、多發(fā)病的診斷和處理技術(shù)和方法,。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人,，在最大程度上避免了誤診誤治,。

xxx

20xx年xx月xx日

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇三

外科的工作就是“無(wú)規(guī)律”、“不由自主”,，一年到頭都忙忙碌碌,，加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，沒(méi)有腳踏實(shí)地的作風(fēng),，沒(méi)有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,，真是難以勝任工作。甘于奉獻(xiàn),、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì),。兩年來(lái)，本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),，不靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng),，堅(jiān)持每天從零開(kāi)始，以積極熱情地態(tài)度投入工作,，只要工作需要,，從不計(jì)較個(gè)人得失，xx年年被評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人和行風(fēng)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào),。

翻過(guò)去的一頁(yè)已成為歷史,，成就只能為將來(lái)醫(yī)院發(fā)展奠基。如果說(shuō)做了一些工作,，能順利完成各項(xiàng)任務(wù),，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開(kāi)的，與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開(kāi),，與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開(kāi),。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距，做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,，我決定做到以下幾點(diǎn)：

1,、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),，抓好職工的政治思想教育,。

2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,，重點(diǎn)抓好?？平ㄔO(shè),、科技興醫(yī),，以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

3,、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí),，協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理工作,。

4,、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，加快醫(yī)務(wù)人員知識(shí)的更新,，提高醫(yī)務(wù)人員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢(shì)來(lái)面對(duì)當(dāng)前日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),。以創(chuàng)造良好的社會(huì)效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高,。

5、組織新明珠和崗頭兩個(gè)醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的工作落實(shí),，保證上級(jí)相關(guān)檢查達(dá)標(biāo),。

6、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量,、高績(jī)效的工作量,。醫(yī)療安全是前提，沒(méi)有醫(yī)療安全作保障,，提高工作量和增收節(jié)支均將成為無(wú)的之矢,，醫(yī)院的發(fā)展就成為一句空話。

述職人：

20xx年xx月xx日,。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

下午好！

我從9月份開(kāi)始擔(dān)任兒科副主任,，至今已3年多,，首先，感謝我們科的胡主任,、孫主任及各位醫(yī)生和護(hù)士對(duì)我工作的支持,，也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的關(guān)心，才得以讓我在這個(gè)崗位上不斷地成長(zhǎng)。兒科是個(gè)特殊的科室,，工作量大,、工作強(qiáng)度及壓力也比較大的科室。由于兒科工作的特殊性,，加班是常事,。再加上兒科的經(jīng)濟(jì)收入又較低，獎(jiǎng)金基本墊底,，和別科的.差距越來(lái)越大,，造成了付出和收獲的不平衡。既然選擇了兒科就意味著清貧和更多的付出,。下面,，我把自己這三年多的工作情況向大家匯報(bào)一下：

自從擔(dān)任科室副主任，協(xié)助胡主任做好科室的各項(xiàng)醫(yī)療工作,。這3年多來(lái),，最主要的工作就是通過(guò)全科人員的共同努力，規(guī)范科室的規(guī)章制度,，規(guī)范醫(yī)療行為,，督促年輕醫(yī)生完成病歷，近3年無(wú)乙級(jí)病歷,，成為市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,；圓滿完成了二甲評(píng)審中兒科方面的工作，并獲得專家的認(rèn)可,。兒科服務(wù)對(duì)象為兒童,，工作中所面對(duì)的是焦急的家長(zhǎng)、哭鬧的孩子,，良好的醫(yī)患溝通是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的第一步,，而以病人為中心，實(shí)施醫(yī)患溝通是適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革而形成的全新服務(wù)模式和思維模式,，在為病人治療過(guò)程中,，我學(xué)會(huì)換位思考，將患兒的疾苦放在第一位,，尊重家長(zhǎng)知情權(quán),，選擇權(quán)，隱私權(quán),，建立良好的醫(yī)患關(guān)系,。近年來(lái)，由于新醫(yī)改的推廣,，我科住院患者劇增,，危重患者多,，加班加點(diǎn)，早出晚歸,，已成為家常便飯,。我們?nèi)剖夜ぷ魅藛T任勞任怨，在積極解除病人痛苦的同時(shí),，提高服務(wù)質(zhì)量,，改善服務(wù)態(tài)度，急患者之所急,，想患者之所想,，得到了廣大患者的信任和支持，提高了社會(huì)效益,。

作為一名醫(yī)生,，光說(shuō)不練是嘴擺式，雖說(shuō)溝通好了可以為臨床工作打下良好的開(kāi)端,，但真正把病治好才是硬道理。不斷的學(xué)習(xí)才能充實(shí)自己,，才能使自己的業(yè)務(wù)能力不斷的提高,，才能更好的服務(wù)于臨床。這三年里通過(guò)自己的努力,，取得了碩士學(xué)位,、晉升為副主任醫(yī)師。

兒科的發(fā)展面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn),，新大樓啟用后病床數(shù)增加近一倍,，新生兒科工作的開(kāi)展迫在眉睫。如何保證上新樓后床位的利用率,，如何將兒科的醫(yī)護(hù)人員凝聚在一起都是一個(gè)不小的挑戰(zhàn),。本人為人耿直、有啥說(shuō)啥,、情商不高,、且能力并不突出、創(chuàng)新性不強(qiáng),，如能繼續(xù)擔(dān)任科室副主任,，將盡自己最大的能力，協(xié)助主任,、團(tuán)結(jié)同事,，更好的完成兒科工作。

謝謝大家,！

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我科緊跟各項(xiàng)部署，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子提出的“文化建院、依法治院,、以德辦院,、人才立院、科技興院,、服務(wù)贏院”的辦院宗旨,，把握住我院品牌建設(shè)的三個(gè)重要環(huán)節(jié)“知名度、美譽(yù)度,、誠(chéng)信度”在創(chuàng)新管理,，提高醫(yī)療水平更新醫(yī)療護(hù)理的觀念，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù),，加大了管理力度,，工作取得了必須的成績(jī)。

認(rèn)真參加群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真響應(yīng)院領(lǐng)導(dǎo)的`各項(xiàng)號(hào)召，遵紀(jì)守法,，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)正派。在業(yè)務(wù)上,，努力鉆研專業(yè)知識(shí),，利用早會(huì)、查房進(jìn)行理論聯(lián)系實(shí)際學(xué)習(xí),，鞏固了專業(yè)知識(shí),，學(xué)到了國(guó)內(nèi)外新動(dòng)向新知識(shí)，提高了整體業(yè)務(wù)水平,。

調(diào)動(dòng)全科室人員認(rèn)真性,，增強(qiáng)凝聚力，工作中以身作則,，嚴(yán)于利己,，寬以待人，充分信任每一位醫(yī)護(hù)人員,，充分發(fā)揮每一位醫(yī)護(hù)人員的主觀能動(dòng)性,，對(duì)他們的工作做出公平、公正的評(píng)價(jià),，以理服人,，以德理科。發(fā)揚(yáng)科室人員始終如一的團(tuán)結(jié)向上的精神氛圍,，處理好科主任與他們之間的關(guān)系,，處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系,，處理好醫(yī)護(hù)與患者的關(guān)系，使大家把自身的發(fā)展融入到科室發(fā)展的整體發(fā)展之中,，只有科室團(tuán)結(jié)才有向心力,，科室各項(xiàng)事業(yè)才能得到充分的發(fā)展壯大?？剖裔t(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵照各項(xiàng)規(guī)章制度,，遵紀(jì)守法，認(rèn)真響應(yīng)各項(xiàng)號(hào)召,，醫(yī)護(hù)人員技術(shù)水平和服務(wù)水平深受患者及家屬的好評(píng),。二甲復(fù)審工作準(zhǔn)備充分，來(lái)科檢查項(xiàng)目順利達(dá)標(biāo),。

認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，認(rèn)真參加全院各項(xiàng)會(huì)議，經(jīng)常利用早會(huì)和工作中進(jìn)行醫(yī)療安全學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行病例書(shū)寫(xiě)規(guī)范,，會(huì)診制度、首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制度,、早晚_制度,，做好術(shù)前討論，疑難病例討論,，死亡病例討論，認(rèn)真執(zhí)行抗生素應(yīng)用規(guī)范,，處方書(shū)寫(xiě)規(guī)范,，增強(qiáng)法律意識(shí)，時(shí)時(shí)防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生,。

在實(shí)際工作中,，嚴(yán)格執(zhí)行范圍內(nèi)開(kāi)展業(yè)務(wù)，全年無(wú)醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生,，營(yíng)造了安全舒適的工作環(huán)境,。

我科成立近xx年，科室成立至今,，注重人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè),，科內(nèi)醫(yī)生基本到達(dá)全員進(jìn)修學(xué)習(xí)，專業(yè)技術(shù)水平逐步得到提高,，現(xiàn)主任醫(yī)師x人,，今年晉升主任醫(yī)師批件下來(lái)x人，原有副主任醫(yī)師兩人,，醫(yī)生技術(shù)隊(duì)伍全員已到達(dá)高級(jí)職稱水準(zhǔn),，為科室可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ),。

今年我科經(jīng)過(guò)全體醫(yī)護(hù)人員的努力工作，社會(huì)效益明顯提高,，經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)歷史,，全年患者住院人數(shù)x余人，全科經(jīng)濟(jì)收入x萬(wàn)元,，和去年同期比超額完成x萬(wàn)元,，全年無(wú)醫(yī)療護(hù)理投訴。

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)完善,，不能持之以恒,，

寒冬辭舊歲，瑞雪迎新年,，新年到來(lái)之際,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)和全院職工對(duì)我科的關(guān)心、支持,、和幫忙,，預(yù)祝大家新年快樂(lè)，身體健康,，工作順利,，幸福相伴永久。

此致

敬禮!

述職人：xx,。

20xx年xx月xx日,。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼已到20xx年末,，回顧和總結(jié)這一年的各項(xiàng)工作,，在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下，在全院各科室的大力支持與鼓勵(lì)下,，我嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)所安排的工作,，立足本職崗位的所有職責(zé)，積極努力的工作,，努力學(xué)習(xí)并且熟悉業(yè)務(wù),，逐漸地完全融入到工作崗位中。下面我將對(duì)這一年的工作進(jìn)行述職,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指證：

完成工作任務(wù),，嚴(yán)格按照信息系統(tǒng)管理人員職責(zé)要求：管理維護(hù)及指導(dǎo)使用醫(yī)院his系統(tǒng)，處理職工醫(yī)保,、居民醫(yī)保,、新農(nóng)合報(bào)賬問(wèn)題，熟練掌握計(jì)算機(jī)及其外部相關(guān)設(shè)備的日常操作,、使用,、維護(hù)工作,，積極學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)方面的安全知識(shí)以保障醫(yī)院各種信息不被非法利用，配合臨床及其它科室開(kāi)展相關(guān)工作,。

首先,，在思想上要求進(jìn)步，積極向黨組織靠攏,。

今年下半年,，我向院黨支部遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)支部同意參加了縣委組織部舉辦的入黨積極分子培訓(xùn),，通過(guò)培訓(xùn),，使我對(duì)黨有了新的認(rèn)識(shí)和更深層次的了解，更加堅(jiān)定了我入黨的決心,。

為了早日能成為組織的一員,，我時(shí)刻以黨員的`標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，積極學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí)和政策方針,，使自己在思想上和行動(dòng)上與黨中央的決策保持一致,，爭(zhēng)取早日入黨。除此以外,，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了員工手冊(cè),，牢固樹(shù)立了一切工作服務(wù)于臨床，以病人為中心,，以醫(yī)院利益為中心的思想,。針對(duì)自己的特殊崗位，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院有關(guān)文件精神,，深刻領(lǐng)會(huì),，把理論運(yùn)用到日常工作當(dāng)中去。

在工作方面,，我虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，依據(jù)崗位職責(zé)開(kāi)展日常工作,，與同事一道保障后勤各部門(mén)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)及臨床his系統(tǒng)的正常動(dòng)運(yùn)作,，及時(shí)地對(duì)醫(yī)院各科室的計(jì)算機(jī)及外部設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)設(shè)備進(jìn)行維護(hù),，積極配合各部門(mén)開(kāi)展日常的辦公相關(guān)工作,。

上半年，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)安排,，我去成都參加了“萬(wàn)網(wǎng)工程”機(jī)構(gòu)單位網(wǎng)站管理培訓(xùn),，培訓(xùn)回來(lái)后積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和同事完成了我院的門(mén)戶網(wǎng)站建設(shè)工作，在網(wǎng)站運(yùn)作和維護(hù)中,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成網(wǎng)站的各項(xiàng)工作,。

在醫(yī)院建設(shè)遠(yuǎn)程會(huì)診平臺(tái)時(shí),，我與同事一起在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，順利地完成了我院遠(yuǎn)程會(huì)診平臺(tái)的建設(shè),。在醫(yī)院his系統(tǒng)的升級(jí)和維護(hù)中,，我積極向同事和公司的工程人員學(xué)習(xí)，努力熟悉醫(yī)院系統(tǒng)的各項(xiàng)功能,，主動(dòng)配合同事和工程人員完成了我院住院醫(yī)生站,、護(hù)士站及病案系統(tǒng)的升級(jí)。今年下半年,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)安排,，我去參加了市衛(wèi)生局主辦的xx市衛(wèi)生信息化建設(shè)管理人員培訓(xùn)班，在培訓(xùn)中我認(rèn)真閱讀了培訓(xùn)資料,，認(rèn)真地聽(tīng)取了培訓(xùn)老師的講解,。

通過(guò)這次培訓(xùn)我更加地了解了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院信息化建設(shè)的重視以及國(guó)家的相關(guān)政策，對(duì)醫(yī)院涉及信息化的相關(guān)工作有了新的認(rèn)識(shí),。

培訓(xùn)回單位后,，我向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了這次培訓(xùn)的相關(guān)情況，順利地完成了這次領(lǐng)導(dǎo)安排的培訓(xùn)工作,。

以上是我一年來(lái)工作和學(xué)習(xí)的主要情況,，這一年來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心下，在學(xué)習(xí)和工作方面有些進(jìn)步,，依然有很多不足,。如政治思想理論不豐富，缺少實(shí)踐;對(duì)醫(yī)院his系統(tǒng),、居民醫(yī)保,、職工醫(yī)保、新農(nóng)合系統(tǒng)還不是特別熟悉;專業(yè)知識(shí)還有欠缺;和臨床個(gè)別科室還缺少溝通等等,。在來(lái)年的工作生活中,，我將繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取早日入黨,，努力加強(qiáng)自己的專業(yè)水平,，熟悉業(yè)務(wù)，與各科室加強(qiáng)溝通,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷提高自己的工作水平，爭(zhēng)取在工作上上一層臺(tái)階,。

此致

敬禮!

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇七

您好,！

我于20xx年x月xx日被任命為綜合門(mén)診負(fù)責(zé)人,。任職以來(lái),，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助、指導(dǎo)下,，在兄弟科室的支持下,，在全科人員的協(xié)助下，按照院領(lǐng)導(dǎo)的要求,，在病房查房,、門(mén)診接診、社區(qū)衛(wèi)生室建設(shè)方面做了一些工作,。下面就我所做的工作進(jìn)行具體匯報(bào)：

4,、落實(shí)晨會(huì)制度，利用晨會(huì)時(shí)間傳達(dá)院周會(huì)精神及上級(jí)文件,、通知,；開(kāi)展專家晨間講課，有針對(duì)性的.進(jìn)行相關(guān)討論,，提高臨床知識(shí)技能,，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。

2,、20xx年x月至xx月完成門(mén)診內(nèi)科接診xxx人次,，較去年同期增加xxx人次，門(mén)診輸液xxx人次,，乳腺門(mén)診xxx人次,。自x月份開(kāi)展病房?jī)?nèi)科查房工作，截止今年xx月份完成病房?jī)?nèi)科查房xxx人次,，病房?jī)?nèi)科會(huì)診xxx人次,，病房心電圖報(bào)告xxx人次，病房監(jiān)護(hù)室查房xxx人次,；3月份新開(kāi)展心電圖室工作,，為骨科門(mén)診就診患者提供保障，截止今年xx月份出具門(mén)診心電圖報(bào)告xxx人次,，發(fā)現(xiàn)異常心電圖,，及時(shí)與接診醫(yī)師溝通，調(diào)整治療方案,。

2、自x月xx日開(kāi)診來(lái),，積極完善基本藥物制度,，將藥品價(jià)格進(jìn)行公示，按照基本藥物目錄配備藥品,，由開(kāi)診時(shí)的xxx種增加到目前的xxx種,，不斷滿足患者就診需求,。

3、根據(jù)衛(wèi)生室工作需要,，制作了前古鎮(zhèn)衛(wèi)生室門(mén)診病歷,，統(tǒng)一書(shū)寫(xiě)要求。按要求執(zhí)行雙處方與銷售記錄登記制度,，做到處方,、銷售記錄、發(fā)票三統(tǒng)一,。

4,、采取張貼海報(bào)、橫幅,、顯示屏等多種形式宣傳社區(qū)衛(wèi)生室開(kāi)診,，零差價(jià)藥品銷售等優(yōu)惠政策；x月xx日~xx月xx日接診病人xxx人次,。

5,、與夏莊街道衛(wèi)生服務(wù)中心、前古鎮(zhèn)村委保持積極聯(lián)系,，按要求推行相關(guān)工作的開(kāi)展,。xx月份根據(jù)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心要求為前古鎮(zhèn)村居民建立居民健康檔案，在白天入戶登記的基礎(chǔ)上,，利用下班時(shí)間夜間入戶登記建檔,，一周內(nèi)完成xxx余份。

工作中取得了一些成績(jī),，但仍存在不足之處,，如：科室管理力度欠缺，門(mén)診病歷,、處方書(shū)寫(xiě)不規(guī)范等,。

在今后的工作中我將重點(diǎn)從以下幾點(diǎn)做好各項(xiàng)工作：

1、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,，積極開(kāi)展科內(nèi)討論,，促進(jìn)各項(xiàng)制度落實(shí)。

2,、進(jìn)一步落實(shí)內(nèi)科查房會(huì)診制度,，加強(qiáng)與病房醫(yī)師的溝通，及時(shí)處理住院病人的內(nèi)科疾病,，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題盡快解決,，達(dá)到內(nèi)外共管。

3、加強(qiáng)門(mén)診病歷,、處方書(shū)寫(xiě)的督查,，組織全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《山東省醫(yī)療護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范》，對(duì)不合格處方及病歷及時(shí)與書(shū)寫(xiě)者溝通,。

4,、加強(qiáng)內(nèi)科門(mén)診工作，認(rèn)真查體,，充分利用必要的輔助檢查,，避免漏診、誤診,；做好與患者的溝通,，對(duì)特殊患者留取電話，及時(shí)電話隨訪,；嚴(yán)格執(zhí)行藥品零差率銷售,，雙處方書(shū)寫(xiě)及銷售登記。

5,、適時(shí)開(kāi)展中醫(yī)適宜技術(shù),，篩選療效好、成本低,、適合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的適宜技術(shù),，如穴位注射、隔物灸等,，并作為經(jīng)常性,、長(zhǎng)期性工作。發(fā)揮中醫(yī)護(hù)理特色優(yōu)勢(shì),，提高中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)水平,，開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)的臨床應(yīng)用。

對(duì)于科室管理我只是在摸索中尋求經(jīng)驗(yàn),，還希望大家一如既往的支持我,，及時(shí)為我找出不足。我堅(jiān)信在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，通過(guò)自己不斷努力,，我一定會(huì)把綜合門(mén)診的工作開(kāi)展的更好。

此致

敬禮,！

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇八

我于7月?lián)卧鹤o(hù)理部主任,，任期一年,。首先感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作支持理解和信任,，感謝各位護(hù)士長(zhǎng)對(duì)我工作的大力支持和幫助。大家都知道,，“以病人為中心、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”是醫(yī)院永恒的主題,，醫(yī)院都是圍繞管理年活動(dòng)的“質(zhì)量,、安全、服務(wù),、費(fèi)用”八字方針的要求開(kāi)展工作,。醫(yī)院的核心工作就是醫(yī)療質(zhì)量，而護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)的質(zhì)量和水平,，直接影響醫(yī)療效果,。作為護(hù)理部主任，知道護(hù)理工作繁瑣,，量大,，涉及面廣，而護(hù)理人員素質(zhì)參差不齊,，要管理好一個(gè)團(tuán)隊(duì),，與個(gè)人的素質(zhì)、能力與質(zhì)量密切相關(guān),，所以我在工作中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí),，注意提高個(gè)人的素質(zhì)與修養(yǎng)，也結(jié)合自己學(xué)過(guò)的醫(yī)院管理知識(shí),，在護(hù)理管理中注重人文,，團(tuán)隊(duì)、和諧等因素,，平時(shí)注意加強(qiáng)與科主任,、護(hù)士長(zhǎng)的溝通，互相尊重和協(xié)作,，希望以良好的職業(yè)素養(yǎng)和人格魅力,，在護(hù)士心目中樹(shù)立較高的威信，增強(qiáng)凝聚力,、感召力和團(tuán)隊(duì)合作力?，F(xiàn)將自己一年來(lái)的工作情況報(bào)告如下：

理的軌道。進(jìn)一步完善和規(guī)范護(hù)士長(zhǎng)管理工作,，要求護(hù)士長(zhǎng)能按護(hù)理部的工作安排,，做到月有計(jì)劃，周有安排,，日有重點(diǎn),，月底有小結(jié),，以強(qiáng)調(diào)護(hù)士長(zhǎng)在基礎(chǔ)管理、質(zhì)量控制中充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,，也體現(xiàn)護(hù)士長(zhǎng)科室護(hù)理管理的全過(guò)程,。

2,、重視執(zhí)行兩個(gè)《規(guī)范》,。貫徹落實(shí)河北省《護(hù)理工作管理規(guī)范》和《臨床護(hù)理技術(shù)規(guī)范》，護(hù)理部制訂落實(shí)各項(xiàng)核心制度,，加強(qiáng)對(duì)核心制度執(zhí)行情況的督查,，特別是查房制度,、查對(duì)制度、危重病人搶救制度,，規(guī)范護(hù)理行政查房,、工作制度及會(huì)議制度。

3,、本院護(hù)士構(gòu)成現(xiàn)狀是年青,、工作年限短、經(jīng)驗(yàn)少,、專業(yè)水平低,，急是沒(méi)有用的，護(hù)理工作者是在實(shí)踐中成長(zhǎng)起來(lái)的,，當(dāng)務(wù)之急是把人員的思想統(tǒng)一起來(lái),，提高對(duì)護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)和工作的熱情，因此,，在護(hù)士節(jié)之際,，舉辦了知識(shí)搶答與演講比賽，充分調(diào)動(dòng)廣大護(hù)士的熱情和積極性,，把全院護(hù)理人員緊緊團(tuán)結(jié)起來(lái),，形成一個(gè)有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，為護(hù)理工作的順利進(jìn)行保駕護(hù)航,。

1,、改變護(hù)理質(zhì)控模式，落實(shí)護(hù)理二級(jí)質(zhì)控,，采取護(hù)理部督導(dǎo),，護(hù)士長(zhǎng)互檢，對(duì)督導(dǎo)過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生的突出問(wèn)題進(jìn)行分析,，及時(shí)強(qiáng)調(diào)落實(shí)各項(xiàng)整改工作,。

2、認(rèn)真落實(shí)交接班制度,，規(guī)范護(hù)理行政查房制度,，把檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出針對(duì)性的改進(jìn)措施,，并將存在問(wèn)題作為下季度檢查的.重點(diǎn)，追蹤整改效果并予記錄,，達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),。

3、建立與實(shí)施護(hù)理差錯(cuò)報(bào)告和管理制度,，對(duì)上報(bào)護(hù)理缺陷,，及時(shí)做好調(diào)查、分析工作,，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措,。

4,、消毒供應(yīng)是醫(yī)院的重點(diǎn)部門(mén)，按規(guī)范要求為了更好的規(guī)范消毒供應(yīng)室的建設(shè)和管理,，保證了無(wú)菌物品質(zhì)量和醫(yī)院感染預(yù)防與控制水平,，經(jīng)常深入到供應(yīng)室，督導(dǎo)檢查,。

1,、根據(jù)本院護(hù)士年青、工作時(shí)間短,、沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),、專業(yè)水平低等特點(diǎn)，注重護(hù)理人員專業(yè)培訓(xùn)及人員綜合素質(zhì)培養(yǎng),，為強(qiáng)化“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,，全面提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)知識(shí)、技術(shù)水平和工作能力,。到目前為止,，全院護(hù)士基本技能考核有靜脈輸液、抽藥,、無(wú)菌技術(shù)操作,、導(dǎo)尿、留置針穿刺,、口腔護(hù)理,、吸氧等技術(shù)操作?；炯寄苓_(dá)標(biāo)率達(dá)90%以上,。

2、制定護(hù)理查房制度,，護(hù)理部帶領(lǐng)全體護(hù)士長(zhǎng)對(duì)全院各科室進(jìn)行了查房示范,。

制定優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房活動(dòng)方案,，按上級(jí)要求建全了各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)全院護(hù)理人員進(jìn)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程活動(dòng)的培訓(xùn),。使護(hù)理人員提高認(rèn)識(shí),，達(dá)成共識(shí)后，在內(nèi)外婦3個(gè)科室立即開(kāi)始,。幫助科室制定了責(zé)任護(hù)士工作職責(zé),，工作流程，實(shí)行彈性排班,。

我院沒(méi)設(shè)感染科,，領(lǐng)導(dǎo)把醫(yī)院感染工作交給護(hù)理部，根據(jù)工作要求,，對(duì)院內(nèi)感染,、醫(yī)療廢物管理制定了各項(xiàng)工作制度，實(shí)施方案,，并組織落實(shí),。嚴(yán)格消毒、滅菌,、隔離措施的落實(shí),，狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室,、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測(cè),，對(duì)各科室的治療室,、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,，一次性無(wú)菌注射器,、輸血、輸液器等用后,，消毒,、毀形、焚燒有專人管理,，有登記,，護(hù)理部每季度對(duì)全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)記錄，開(kāi)展院內(nèi)細(xì)菌培養(yǎng)及藥敏試驗(yàn),。下發(fā)院內(nèi)感染發(fā)病率調(diào)查表,，降低了醫(yī)原性感染。

護(hù)理部將繼續(xù)帶領(lǐng)全院護(hù)理人員,，認(rèn)真貫徹實(shí)施《護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,、《護(hù)士條例》的各項(xiàng)規(guī)定,，以《河北省護(hù)理管理規(guī)范》為準(zhǔn)則、以《臨床技術(shù)規(guī)范》為指導(dǎo),，不斷規(guī)范護(hù)理管理,，加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,，樹(shù)立以“病人為中心”的服務(wù)理念,，以改善服務(wù)態(tài)度，提高護(hù)理質(zhì)量,，保證護(hù)理安全為目的,，為醫(yī)院護(hù)理服務(wù)水平和護(hù)理質(zhì)量登上新臺(tái)階而不懈努力。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

終將政治思想工作擺在首位,，帶領(lǐng)醫(yī)護(hù)職員在百忙之中抽出時(shí)間,，堅(jiān)持開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想道德建設(shè),，提高政治覺(jué)悟，每個(gè)人都有學(xué)習(xí)筆記,，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)主題,，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，并結(jié)合科內(nèi)實(shí)際情景反復(fù)學(xué)習(xí)院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,，理論聯(lián)系實(shí)際,。

經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，全科職員的整體素質(zhì)有了提高,，使科室具有較強(qiáng)的凝聚力,，使每位成員都有較強(qiáng)的團(tuán)體榮譽(yù)感，緊密團(tuán)結(jié),，互相關(guān)心,，互相幫忙。樹(shù)立正確的人生觀,、世界觀,，使全科構(gòu)成了進(jìn)取向上、團(tuán)結(jié)一致的良好氛圍,。

xxxx年1-12月,，共完成門(mén)診診病人次284人，比往年增長(zhǎng)22.7%,，中診人次687人次,，占門(mén)診總?cè)舜蔚?3.4%，完成住院治療人數(shù)196人次,，比往年增長(zhǎng)2.5%,，治愈率為8%,，進(jìn)出院診斷貼合率85%，均勻住院天數(shù)7.2天;搶救轉(zhuǎn)送危重病人11人次,。共完成業(yè)務(wù)總收進(jìn)33.4萬(wàn)元,，比往年增長(zhǎng)14.5%。醫(yī)療收進(jìn)14.2萬(wàn)元,，比往年增長(zhǎng)25.2%,，占業(yè)務(wù)總收進(jìn)的42.5%，完成純中草藥收進(jìn)5.7萬(wàn)元,，比往年增長(zhǎng)47.6%,，占業(yè)務(wù)總收進(jìn)的18.3%;占藥品總收進(jìn)的3.1%，人均門(mén)診用度為17.27元,，比往年下降8%,，均勻住院用度119元，比往年同期減少4%,。從醫(yī)療收進(jìn),、藥品收進(jìn)分別占業(yè)務(wù)收進(jìn)的比例來(lái)看，醫(yī)療收進(jìn),、中草藥收進(jìn)有較大幅度增長(zhǎng),，兩者所占比例趨于公道，到達(dá)了以病人為中心,，讓利廣大患者的根本目的,，以藥養(yǎng)醫(yī)的局面得到明顯改善，提高了現(xiàn)有醫(yī)療資源利用率,，體現(xiàn)了技術(shù)含量,，堅(jiān)持社會(huì)效益的原則已發(fā)揮了作用。

在實(shí)際工作中我們做了以下幾點(diǎn)：

1,、醫(yī)護(hù)質(zhì)量水平不斷提高,，一切工作以質(zhì)量安全為核心，把醫(yī)護(hù)質(zhì)量真正擺上衛(wèi)生院的核心地位,，今年,，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)完善和進(jìn)一步落實(shí)了衛(wèi)生院各項(xiàng)規(guī)章制度,，進(jìn)一步調(diào)整和充實(shí)了醫(yī)療業(yè)務(wù)治理,，加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)質(zhì)量治理體系，構(gòu)成了同把質(zhì)量安全關(guān),，同抓質(zhì)量治理的良好局面,，避免了醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。

2、轉(zhuǎn)變了醫(yī)療服務(wù)模式,，讓患者了解醫(yī)生護(hù)士簡(jiǎn)介,，使患者放心的進(jìn)行住院治療，進(jìn)一步促進(jìn)了醫(yī)患溝通,，使患者及家屬在治療過(guò)程中與醫(yī)護(hù)職員相互溝通,、相互協(xié)助，有益于病人早日康復(fù),，有效的預(yù)防了醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。

3、開(kāi)展了以患者為中心,，以質(zhì)量安全為核心,，讓病人明明白白看病的百姓放心衛(wèi)生院活動(dòng)，贏得了患者的信賴,。開(kāi)展了以優(yōu)質(zhì),、高效、低耗為主的醫(yī)護(hù)質(zhì)量治理活動(dòng),，院領(lǐng)導(dǎo)不定期深進(jìn)科室進(jìn)行檢查指導(dǎo),，逐步完善了醫(yī)護(hù)質(zhì)量治理機(jī)制。其處方合格率達(dá)96%,，病歷書(shū)寫(xiě)合格率達(dá)98%,，基礎(chǔ)護(hù)理合格率達(dá)97%，患者進(jìn)院宣教率達(dá)98%,。經(jīng)過(guò)整改，明顯的改善了病房?jī)?nèi)環(huán)境衛(wèi)生差的狀況,，并開(kāi)展了面向住院患者供給良好的生活護(hù)理服務(wù),，得到了患者的好評(píng)，一年來(lái)未發(fā)生一齊醫(yī)療護(hù)理差錯(cuò)事故,。并開(kāi)展了中醫(yī)適宜技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目,，為患者供給了簡(jiǎn)、便,、驗(yàn),、廉的中醫(yī)藥服務(wù)。

組織科室醫(yī)護(hù)職員不定期參加院內(nèi)急救,、護(hù)理技能比賽,，并參加了全縣衛(wèi)生系統(tǒng)急救技能大賽或護(hù)理技能比賽，取得了優(yōu)異的成績(jī),，組織科室醫(yī)護(hù)職員參加業(yè)務(wù)講課學(xué)習(xí)8余次,。盡管取得了一些成績(jī)，這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任是分不開(kāi)的，可是還存在著一些實(shí)際不足,。

具體表此刻以下幾個(gè)方面：

1,、服務(wù)質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度不優(yōu)。這是當(dāng)前損害衛(wèi)生院形象,，制約衛(wèi)生院發(fā)展的一個(gè)突出題目,，我們是窗口服務(wù)科室，沒(méi)有把熱情周到的服務(wù)當(dāng)作衛(wèi)生院生存和發(fā)展的生命線認(rèn)真加以對(duì)待,，人性化服務(wù)還僅僅是一句口號(hào),。

2、醫(yī)療質(zhì)量還有薄弱環(huán)節(jié),，在考核檢查中發(fā)現(xiàn),，處方、病歷等醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)還得進(jìn)一步規(guī)范,。

3,、院內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，僅滿足于做好日常工作,，無(wú)發(fā)展特色中醫(yī)?？频倪h(yuǎn)期打算及近期計(jì)劃，僅滿足于目前取得的成績(jī),，盲目樂(lè)觀,，缺乏創(chuàng)新動(dòng)力，中醫(yī)特色?？频陌l(fā)展處于滯后狀態(tài),，應(yīng)進(jìn)一步完善特色中醫(yī)專科建設(shè),。

4,、人才結(jié)構(gòu)不甚公道，人才梯隊(duì)尚未構(gòu)成,，專業(yè)技術(shù)職員的業(yè)務(wù)技能有待進(jìn)一步提高,。

總之我們有信心，在新的一年里,，以昂揚(yáng)向上,、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下為衛(wèi)生院的發(fā)展建功立業(yè),，全心全意為患者服務(wù),。

以上述職有錯(cuò)誤之處，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評(píng)指點(diǎn),。多謝大家!

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十

轉(zhuǎn)眼之間,，畢業(yè)已經(jīng)1年余，回睦過(guò)去一年，在亳州市人民醫(yī)院的工作崗位上,，我始終秉承著“恪盡職守,、認(rèn)真負(fù)責(zé)”的態(tài)度努力做好自己本職工作，并嚴(yán)格要求自己,，擺正自己的工作態(tài)度,，找準(zhǔn)自己的位置。在科室主任及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持幫助下,，我積極進(jìn)取,、勤奮學(xué)習(xí)認(rèn)真履行好自己的本職工作,，各方面表現(xiàn)尚可，仍有很多缺點(diǎn)及不足,，現(xiàn)將過(guò)去一年來(lái)學(xué)習(xí)、工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)：

一,、在工作中，本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，閱讀相關(guān)醫(yī)學(xué)雜志及書(shū)刊,，了解最新神經(jīng)科進(jìn)展，從而開(kāi)闊了視野，擴(kuò)大了知識(shí)面,。及時(shí)應(yīng)用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握神經(jīng)內(nèi)科各系統(tǒng)的常見(jiàn)病,、多發(fā)病及的診治技術(shù),，同時(shí)也能處理各系統(tǒng)的常見(jiàn)病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒,、昏迷等等,，工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，在最大程度上避免了誤診差錯(cuò)事故的發(fā)生,。我的信念是盡自己最大努力做好本職工作,，解除病人痛疾,。

二,、端正工作態(tài)度,，熱情為患者服務(wù),。作為一名醫(yī)生,，為患者服務(wù),，既是責(zé)任,，也是義務(wù),。我們科在能夠處理常見(jiàn)病基礎(chǔ)上亦有自己科室特色，要想在最短的時(shí)間內(nèi)做強(qiáng)做大,，首先要提高服務(wù)質(zhì)量，讓每一個(gè)就診的患者滿意,，并以此來(lái)擴(kuò)大我科的知名度。參加工作以后,，我努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平,，擺正主人翁的.心態(tài),，急病人所急,，想病人所想,，竭盡全能地為患者服務(wù)耐心對(duì)待每一位患者,，不管自己多累,，都不厭其煩地做好解釋和溝通,，將兩好一滿意工作落實(shí)到實(shí)處。

三,、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作，提高專業(yè)技術(shù)水平,。

1,、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。參加工作后我仍然堅(jiān)持學(xué)習(xí),，掌握一種疾病同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,，不斷汲取新的營(yíng)養(yǎng)，鍛煉科研思維2,、堅(jiān)持“精益求精,，一絲不茍”的原則，工作過(guò)程中嚴(yán)格按照醫(yī)療操作常規(guī)進(jìn)行,，避免醫(yī)療事故及差錯(cuò)的發(fā)生在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗(yàn)，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎,，遇到不懂的問(wèn)題勇于向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教，努力提高自己綜合分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力,，嚴(yán)密觀察病情，及時(shí)準(zhǔn)確記錄病情,，對(duì)患者的處理得當(dāng)作為一名新醫(yī)生，戒驕戒躁,，精神飽滿，不斷學(xué)習(xí),。

存在不足及需努力方向：

1、?？扑季S、臨床診斷能力不足,，專業(yè)技術(shù)急需提高；

2,、演講及口才欠佳，與患者及其家屬溝通交流能力有待提高,，多與同事溝通及探討溝通技巧,，并向善于交流同事學(xué)習(xí),，從相關(guān)書(shū)籍學(xué)習(xí)溝通技巧,。

3、病例書(shū)寫(xiě)及記錄不到位,，多熟悉神經(jīng)科常見(jiàn)疾病診療規(guī)范，及時(shí)記錄患者病情變化,，疑問(wèn)及不懂方面多向同事及主任請(qǐng)教及指導(dǎo)，亦可搜集相關(guān)文獻(xiàn)了解其診治規(guī)范,。

期望及要求：

1,、掌握神經(jīng)科常見(jiàn)疾病診斷及治療，熟悉少見(jiàn)的診治,；

2,、提高自身操作及動(dòng)手能力,，進(jìn)一步提升口才及溝通能力,，提升自己服務(wù)意識(shí),；

3、積極參加醫(yī)院組織的各種培訓(xùn)和業(yè)務(wù)專業(yè)講座,了解新的醫(yī)療知識(shí)和醫(yī)療技術(shù)以及相關(guān)理論,，不斷提升自身業(yè)務(wù)水平,。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十一

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

“子在川上曰，逝者如斯夫,，不舍晝夜,?！睍r(shí)間過(guò)的好快,，轉(zhuǎn)眼xx年即將過(guò)去,，回首xx年,，我們?cè)卺t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下碩果累累收獲滿滿,。我們后勤全體同仁，本著一切以病人為中心,，一切以臨床為一線的服務(wù)理念,，盡心盡力，盡職盡責(zé),，較好的完成了醫(yī)院后勤分管的各項(xiàng)任務(wù),，為醫(yī)院的整體工作保駕護(hù)航?，F(xiàn)將xx年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們簡(jiǎn)要匯報(bào),。

為了創(chuàng)建衛(wèi)生城市,，我們后勤人員,，心往一處想,、勁往一處使,、汗往一處流,、加班加點(diǎn)、不分晝夜的配合醫(yī)院創(chuàng)衛(wèi),。經(jīng)過(guò)努力醫(yī)院后勤創(chuàng)衛(wèi)取得了較好的成績(jī),，院容院貌煥然一新，醫(yī)院環(huán)境明顯改變,，文明衛(wèi)生建設(shè)富有成效,，我們后勤人員配合醫(yī)院圓滿的完成了開(kāi)封市創(chuàng)建國(guó)家級(jí)衛(wèi)生城市的創(chuàng)衛(wèi)工作,。

醫(yī)院后勤工作繁瑣,、復(fù)雜，很多事件的發(fā)生具有不固定性,。針對(duì)這種有關(guān)醫(yī)院后勤保障工作方面的問(wèn)題,。我們樹(shù)立了一支,，生活上互相幫助,、工作上積極配合,、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、凝聚力強(qiáng),、戰(zhàn)斗力強(qiáng),、迅速,、快捷,、能及時(shí)應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件的優(yōu)秀隊(duì)伍,，保證了醫(yī)院的水,、電、暖,、通風(fēng)、交通,、通訊的正常供應(yīng)和正常運(yùn)行，堅(jiān)持下收,、下送、下修和服務(wù)上門(mén),，為我院的發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的后勤保障,。

在完成了基本后勤保障工作的同時(shí),，我們還加強(qiáng)了安全保障管理,，針對(duì)患者家屬的不合理訴求,，我們后勤人員與患者家屬耐心,、細(xì)心,、認(rèn)真的一遍遍溝通、即堅(jiān)持了原則,、又不激化矛盾,、協(xié)商解決了患者家屬的不合理訴求,，保障了醫(yī)護(hù)人員的人身安全和醫(yī)療工作的正常進(jìn)行,。我們后勤人員加強(qiáng)巡邏,，全年再?zèng)]有發(fā)現(xiàn)醫(yī)托到醫(yī)院和醫(yī)院周邊地帶行騙,。與此同時(shí),，我們還加強(qiáng)了消防安全培訓(xùn)，使得醫(yī)院人人參與到培訓(xùn)當(dāng)中去并進(jìn)行書(shū)面問(wèn)答,，提高了我院職工的消防安全意識(shí),，掌握了消防知識(shí),。

為了解決我院職工午餐問(wèn)題,，在院領(lǐng)導(dǎo)的指引下,，我們組建了職工食堂,，方便了職工生活,。其實(shí)這是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們醫(yī)院職工的關(guān)心與關(guān)懷,，我們后勤人員要將這份關(guān)懷傳遞給每一位職工,，讓他們深切的感受到我們醫(yī)院這個(gè)大家庭的溫馨,、和諧與溫暖,！

xx年即將過(guò)去,，新的一年已經(jīng)來(lái)臨,，我堅(jiān)信在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)英明的決策和帶領(lǐng)下,，我們醫(yī)院的明天會(huì)更好,。我,，作為醫(yī)院的一員,，自己有決心,、有信心,、從提高業(yè)務(wù)工作入手,，提高管理水平,。充分發(fā)揮自己的職能作用，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己所有的力量,！

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

下午好,！

回想20xx年醫(yī)療工作中,，醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、科主任和老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真工作和學(xué)習(xí),。透過(guò)這一年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)。思想上,、工作上和學(xué)習(xí)上等各個(gè)方面都有必須的提高，也有不少的教訓(xùn)和體會(huì),，從各個(gè)方面鍛煉了自己,，具體從以下幾個(gè)方面談起：

認(rèn)真學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀等系列理論和精神,，端正了服務(wù)理念，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí),，改善了服務(wù)態(tài)度，營(yíng)造互相信任,、互相尊重,、互相理解、互相協(xié)助的溫馨和諧的醫(yī)患關(guān)系,，以“八不準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己,，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”來(lái)指引自己,，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，今年我院黨總支及科支部的領(lǐng)導(dǎo)下,?？剖抑魅蔚挠⒚鳑Q策下,，不時(shí)的努力工作,，時(shí)時(shí)爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)人員,。

要勇于吃苦,、甘于奉獻(xiàn)，工作期間嚴(yán)格依照醫(yī)院及科室的規(guī)章制度開(kāi)展工作,。正確對(duì)待分工，認(rèn)真履行職責(zé),，從無(wú)怨言，不計(jì)得失,。并虛心向前輩和周圍的同事學(xué)習(xí)，依照年初醫(yī)院和科室制定目標(biāo)努力,、踏實(shí)的工作,，并向這個(gè)目標(biāo)發(fā)起沖擊,。

掌握一切機(jī)會(huì),，不間斷的堅(jiān)持多方面的學(xué)習(xí),。不但要學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)各種醫(yī)療方面的知識(shí),。剛開(kāi)始工作，也曾一度進(jìn)不了狀態(tài),，跟不上大家的工作節(jié)奏,，猶豫過(guò),、害怕過(guò),、退縮過(guò)。前輩們協(xié)助下我鼓勵(lì)自己學(xué)習(xí),，上班時(shí)間，向前輩學(xué),，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),，要充分抓緊時(shí)間,。病人攝片檢查過(guò)程中,，利用dr成像快的優(yōu)勢(shì),，把自己不會(huì)的和有疑點(diǎn)的記錄下來(lái),，工作之余再虛心請(qǐng)教,。與臨床醫(yī)務(wù)人員相處的短暫時(shí)間內(nèi)，經(jīng)常咨詢他一些業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí),，使之更好的為我所用,，不只豐富了知識(shí),，也對(duì)正確的診斷起到很大幫忙，下班時(shí)間向書(shū)本學(xué),，向網(wǎng)絡(luò)學(xué),。透過(guò)學(xué)習(xí)，給我?guī)?lái)了信心,，給我?guī)?lái)了效率,，極大鼓舞了以滿腔熱情投入到本職工作中去,。

雖然我很努力,，今年的工作學(xué)習(xí)中,。也完成了必須的目標(biāo),，但是還是有很多缺乏之處：

1,、作息時(shí)間掌握不準(zhǔn),。

2、工作中時(shí)常帶有個(gè)人情緒,。時(shí)候懶惰心理,，顯示不出“以病人為中心”宗旨。

3,、普通話和表達(dá)潛力缺乏,。

4,、與臨床科室的協(xié)調(diào)度和交流還不夠,。

5、攝片質(zhì)量及速度有待提高,。有職責(zé)心因素,，有技術(shù)因素,。

6,、設(shè)備頤養(yǎng)與維護(hù)沒(méi)有周期性。

7,、影像診斷不夠嚴(yán)密,。時(shí)感自信心缺乏。

1、強(qiáng)化執(zhí)行群眾讀片制度,。

2、強(qiáng)化執(zhí)行評(píng)片制度,。

3、完善電子演講系統(tǒng),。

4、完善與制定科室人員在普放及大型醫(yī)療器械之間的輪轉(zhuǎn)制度,。

要在以后的工作中我要做到眼勤,、嘴勤,、手勤—多看,、多問(wèn),、多記”盡量防止醫(yī)療過(guò)失,，這一年里有收獲也有遺憾,。盡職盡責(zé),，做一名合格醫(yī)務(wù)人員,。期望在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的帶領(lǐng)下所有的榮耀不會(huì)褪色,，所有的遺憾都轉(zhuǎn)成完美,，把我院和我科室建設(shè)成為具有鮮明特色的現(xiàn)代化醫(yī)院,。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十三

xx年4月我開(kāi)始擔(dān)任內(nèi)科主任，在過(guò)去的一年中,，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在內(nèi)科全體醫(yī)護(hù)人員大力支持下,，我緊緊圍繞醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作布置,，認(rèn)真履行自己的各項(xiàng)工作職責(zé),，恪盡職守,、任勞任怨,，圓滿完成了院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,，現(xiàn)將各項(xiàng)工作總結(jié)匯報(bào)如下：

xx年7月內(nèi)科由老病區(qū)搬遷到新病區(qū)，開(kāi)放床位大幅增加,，由原來(lái)的38張床增加到目前的60張床，解決了我院收治內(nèi)科病人難的現(xiàn)狀,，這也是醫(yī)院發(fā)展壯大的標(biāo)志，為醫(yī)院創(chuàng)造兩個(gè)效益奠定了基礎(chǔ),，同時(shí),，也給內(nèi)科醫(yī)護(hù)人員提出了更高的要求,，需要每位醫(yī)護(hù)人員更加精細(xì),、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)好每一位病員,。

一年來(lái),，內(nèi)科臨床路徑按既定目標(biāo)完成,，入組率,、完成率基本達(dá)標(biāo),，全科人員認(rèn)真落實(shí)抗菌藥物專項(xiàng)整治內(nèi)容，抗菌藥物使用率從最初的百分之九十幾下降到目前的71%,，強(qiáng)度從最初的110多個(gè),，下降到目前的69個(gè)，為進(jìn)一步規(guī)范使用抗菌藥物使用奠定的基礎(chǔ);我嚴(yán)格科室二級(jí)質(zhì)控,，堅(jiān)持每月業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和病歷質(zhì)量討論,，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提出,，及時(shí)整改,，有效防范了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),，本年度無(wú)因醫(yī)療質(zhì)量引起的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生;平時(shí)我加強(qiáng)和各位醫(yī)生進(jìn)行交流和溝通,，掌握他們的想法和特長(zhǎng)，初步確定了每位醫(yī)生的專業(yè)方向,，使每位醫(yī)生的業(yè)務(wù)水平更專業(yè)化,，對(duì)提高我院內(nèi)科整體業(yè)務(wù)水平打下了基礎(chǔ),，也為進(jìn)一步分科作好準(zhǔn)備,，我院作為一個(gè)二級(jí)醫(yī)院內(nèi)科分科是必須要走的路,，(目前已有心血管,、內(nèi)分泌專業(yè)進(jìn)修完畢，今年已派呼吸內(nèi)科專業(yè)進(jìn)修,，下一步準(zhǔn)備安排神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)和消化內(nèi)科專業(yè)進(jìn)修)。

xx年,，我們收治病人xx人次,，較xx年增加xx人次,，搶救危重病人22人次,，成功20例，成功率91%,，床位使用率xx%。全年完成業(yè)務(wù)收入xx元,，較去年增長(zhǎng)xx%,。

回顧過(guò)去一年,，我們?yōu)槿〉玫某煽?jī)而感到欣慰，也為取得成績(jī)付出的艱辛沒(méi)有白費(fèi)而感到驕傲,。一年來(lái),，面對(duì)少數(shù)病人及家屬的無(wú)理糾纏，甚至侮辱,，我們的醫(yī)生委屈過(guò),。但我要求他們不卑不亢，堅(jiān)守一個(gè)醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)道德,。內(nèi)科危重病人多,，病人病情變化快，每遇重大搶救,，我都親自到場(chǎng),，做好指揮,，做好協(xié)調(diào)及病人家屬解釋工作，化解不必要的矛盾,，及時(shí)處置安全隱患,，避免醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。因?yàn)槲覉?jiān)信,，只有安全才能出效益,。

總結(jié)過(guò)去一年，我們不會(huì)因?yàn)槿〉靡稽c(diǎn)成績(jī)而沾沾自喜,，更不會(huì)為遇到困難而畏縮不前,。我知道，我們?nèi)〉玫某煽?jī)與院領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和領(lǐng)導(dǎo)分不開(kāi),，是在座各位支持的結(jié)果,。同時(shí)我也清醒地認(rèn)識(shí)到，我們也存在著不足和缺陷,，和同等級(jí)醫(yī)院相比存在差距,。在新的一年里，我們要圍繞醫(yī)院的中心工作,，狠抓醫(yī)療質(zhì)量,，讓更多的病人滿意于我們的服務(wù)。來(lái)年工作打算：

1,、繼續(xù)規(guī)范做好科室二級(jí)質(zhì)控，提高醫(yī)療質(zhì)量,，防范差錯(cuò)事故發(fā)生,。

2、積極配合好各職能科室,，完成醫(yī)院交辦的一切任務(wù),。

3、請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)考慮為內(nèi)科購(gòu)買和增加相應(yīng)設(shè)備(如動(dòng)態(tài)血壓儀,、肺功能儀,、心電監(jiān)護(hù)儀等)，提高內(nèi)科的診治水平和業(yè)務(wù)收入的含金量,。最后,，祝大家新年快樂(lè)!心想事成!謝謝大家!

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十四

回首過(guò)去的一年，非常感謝醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的平臺(tái),，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,?；厥走^(guò)往,，使我懂得了很多。領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài),，令我感受到人間的溫情,，在此我向院黨政領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示*衷心的感謝!正是有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，在工作上,，圍繞總務(wù)科的中心工作,，對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己,，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。

即將過(guò)去的一年，在院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,，我們的工作著重于以病人為中心,，為臨床服好務(wù)的工作目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)開(kāi)展工作,，在緊張的工作之余,，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì),。作為一個(gè)管理者，對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng),、用人之長(zhǎng),、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)”,，充分發(fā)揮員工們的主觀能動(dòng)性及工作積極性,，提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新,、務(wù)實(shí)高效的新形象,。我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者,。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),，除了熟悉技能外，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任。在作風(fēng)上,，我能遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn),，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),，勤勤懇懇，任勞任怨,。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素,、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),，始終做到老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事，兢兢業(yè)業(yè)工作,，嚴(yán)格要求自己,，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

一年來(lái)我始終堅(jiān)持正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀，用正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐,，在思想上積極樹(shù)立熱愛(ài)國(guó)家熱愛(ài)醫(yī)院,，醫(yī)院就是我的衣食父母，擁護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的管理思想,，堅(jiān)信在醫(yī)院新的領(lǐng)導(dǎo)班子正確指導(dǎo)下,，醫(yī)院一定會(huì)走出一條有自己特色的寬廣道路，為加快醫(yī)院的發(fā)展認(rèn)真做好本職工作,。

我能重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì)。在工作中,，堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,。增強(qiáng)自己執(zhí)行制度的自覺(jué)性和堅(jiān)定性;一是認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的各種文件和規(guī)章制度,，做好每一次院務(wù)會(huì)記錄，并把這些精神及時(shí)傳達(dá)到每位員工;二是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識(shí),，重點(diǎn)學(xué)習(xí)各工種維修技術(shù),、管理知識(shí)。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn),，抓住重點(diǎn),，并結(jié)合自己在理論技術(shù)、管理知識(shí)方面存在哪些不足之處,，有針對(duì)性地進(jìn)行學(xué)習(xí),，不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,。

一年來(lái)，我始終堅(jiān)持努力工作,，按時(shí)完成工作任務(wù),。嚴(yán)格要求自己，勤奮努力,，時(shí)刻牢記醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,，全心全意為醫(yī)院創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益宗旨，在自己平凡而普通的工作崗位上,，努力做好本職工作：認(rèn)真收集科里工作要求及信息,，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開(kāi)展情況,，分析工作存在的主要問(wèn)題,，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，讓主管領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面,、準(zhǔn)確地了解和掌握*近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出科學(xué)的,、正確的決策,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，分清輕重緩急,，合理安排時(shí)間,，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成任務(wù),。在日常工作中，認(rèn)真聽(tīng)取員工反映的問(wèn)題,，提出的要求和建議,。同時(shí)，對(duì)員工要求解決但一時(shí)又解決不了的問(wèn)題認(rèn)真解釋,，耐心做好員工的思想工作,，讓員工相信我們?cè)跒閱T工所想。

一年來(lái),，我能認(rèn)真領(lǐng)會(huì)醫(yī)院有關(guān)會(huì)議文件精神,，深思熟慮，根據(jù)總務(wù)科具體情況,，制定維修工作方案;然后征求各方面的意見(jiàn),，集思廣益，把醫(yī)院精神與實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，把個(gè)人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來(lái),。在工作過(guò)程中,，以身作則，化解矛盾,，把握工作的主動(dòng)權(quán),。在管理工作中，堅(jiān)持每周主持召開(kāi)一次科早會(huì),，傳遞醫(yī)院的會(huì)議精神,，聽(tīng)取各組工作情況匯報(bào)，研究當(dāng)周工作安排計(jì)劃,，加強(qiáng)管理,，督促內(nèi)控制度的落實(shí)。在協(xié)調(diào)工作中,，堅(jiān)持以人為本,，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神，共同完成復(fù)雜,、繁重的工作任務(wù),。

嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決糾正一些不正之風(fēng),。本人以身作則,，嚴(yán)格要求，堅(jiān)持以制度用人,，以制度管人,，并引導(dǎo)、教育員工自覺(jué)執(zhí)行院里的各項(xiàng)規(guī)章制度,，樹(shù)立醫(yī)院就是我們衣食父母,，愛(ài)院如家、愛(ài)崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚,。

本人牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀,、利益觀，樹(shù)立為員工服務(wù)的思想,，把科室滿意不滿意,、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，努力為院里辦實(shí)事、辦好事,。

總的來(lái)說(shuō),，一年來(lái)，本人在團(tuán)隊(duì)管理方面考慮的較多，工作范圍廣,、任務(wù)重,、由于本人正確理解上級(jí)的工作部署，堅(jiān)定執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)制度,，較好地發(fā)揮了生產(chǎn)管理和組織協(xié)調(diào)能力,，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作積極性，工作積極主動(dòng),，不畏臟累,，盡職盡責(zé)，較好地完成了醫(yī)院安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,，文化知識(shí)水平還比較低，隨著醫(yī)院的發(fā)展,，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,，要求也更高，需掌握的知識(shí)也更高更廣,。今后,，我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，自覺(jué)把自己置于領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督之下,，更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí),，努力提高理論素質(zhì)和各種工作技能,，做一名合格的帶頭人，為全面建設(shè)醫(yī)院,，發(fā)展醫(yī)院的目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn),。

述職人：

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十五

既要做好文職工作,，同時(shí)又要協(xié)助好銷售部的工作,，對(duì)于銷售文員而言，工作是忙碌而充實(shí)的,。工作了一年來(lái),，以下是我的述職報(bào)告。

認(rèn)真做好來(lái)電的接聽(tīng),、訪客的接待工作,，做好訂飯、訂水工作;,。

做好文具的購(gòu)買計(jì)劃和消耗總結(jié)工作;,。

做好每月的考勤工作;,。

做好長(zhǎng)途電話的管理工作;。

將公司內(nèi)的圖書(shū),、雜志編號(hào),、分類整理，形成電子文檔,，使圖書(shū),、雜志的管理規(guī)范化;。

協(xié)助做好招聘工作;,。

做好辦公室內(nèi)務(wù)管理工作,。這其間，因?yàn)榕艢馍葘?dǎo)致電源跳閘多次與裝修公司,、物業(yè)管理處協(xié)調(diào);注意植物的保養(yǎng),、更換及辦公室內(nèi)的清潔、保潔;注意復(fù)印機(jī),、打印機(jī),、熱熔裝訂機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。

組織每個(gè)月的團(tuán)隊(duì)活動(dòng),。先后組織到暨南大學(xué)打球,、天河公司游泳、天河公司燒烤,、員村文化宮打球,、從化溫泉度假，都取得了較好的效果,，加強(qiáng)了同事之間的交流,，活躍了公司氣氛。另外,，9月底曾策劃員工歡送大會(huì),，歡送吳濤等離職員工。

辦好公司的內(nèi)刊,。從七月到十二月,，一共辦了五期內(nèi)刊。經(jīng)調(diào)查,，普遍認(rèn)為水平尚可,。但因?yàn)榇蠖鄶?shù)人工作較忙或其他原因無(wú)法投稿，造成每一期內(nèi)刊的都存在稿源不足的問(wèn)題,。未能想方設(shè)法調(diào)動(dòng)員工的寫(xiě)稿積極性,，除了自身原因之外，也與管理層等其他因素有關(guān),。

公司網(wǎng)站的建設(shè),。由于沒(méi)有制作網(wǎng)頁(yè)的經(jīng)驗(yàn),，所以存在很多技術(shù)問(wèn)題不知如何實(shí)現(xiàn)。在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中,，修改了主頁(yè)，實(shí)現(xiàn)了公司產(chǎn)品等部分鏈接,。因?yàn)楣拘蜗笮枰匦虏邉?，此?xiàng)工作暫時(shí)告一段落。

銷售部成立后,，曾參與銷售部的銷售例會(huì),，整理會(huì)議記錄及銷售部一些常用資料、表格;,。

協(xié)助開(kāi)發(fā)部制作國(guó)資,、燈飾erp等項(xiàng)目的部分圖片;。

協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行國(guó)資宣傳資料的排版,、整理;,。

另外還參與了公有物業(yè)產(chǎn)品化的測(cè)試及《授權(quán)管理》等幾次幻燈片的制作。

總的'來(lái)看,，20xx年的工作是盡職的,，但也有不少的遺憾?？记诘墓芾硪婚_(kāi)始并不規(guī)范;長(zhǎng)途電話也因?yàn)槭栌诠芾泶嬖谝恍┎涣棘F(xiàn)象;沒(méi)有投入全心的精力去辦內(nèi)刊;網(wǎng)站的建設(shè)太過(guò)于緩慢而且效果不夠好;工作的確不夠飽和,，時(shí)有不知該干什么的感覺(jué);個(gè)人能力的提升不夠……在管理部的遺憾，可惜因?yàn)閸徫坏恼{(diào)換已無(wú)機(jī)會(huì)彌補(bǔ),。

調(diào)到開(kāi)發(fā)部,，這是上級(jí)對(duì)我工作的肯定，對(duì)我個(gè)人而言是新的開(kāi)始,，也是新的挑戰(zhàn),。除了要努力扮演好開(kāi)發(fā)部“文檔管理員”這一角色以外，希望我能在開(kāi)發(fā)部掌握更多的技術(shù)知識(shí),，不斷提升自我,。

20xx年,，我希望做得更好!

述職人：

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十六

20xx年度本人在院黨、政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學(xué)習(xí),、積極工作,、大膽管理，敢于創(chuàng)新,，認(rèn)真落實(shí)院科兩極負(fù)責(zé)制,，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,、開(kāi)拓創(chuàng)新、敢于勝利的精神,，在醫(yī)院的兩個(gè)文明建設(shè)中取得了一定的成績(jī),，現(xiàn)小結(jié)如下：

模范遵守院規(guī)院紀(jì)，服從領(lǐng)導(dǎo),，透明管理,。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，緊跟時(shí)代步伐,，把握時(shí)代脈搏,，在醫(yī)院由鐵路轉(zhuǎn)入地方之后，能夠較快地轉(zhuǎn)變觀念,，變壓力為動(dòng)力,，牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，大局意識(shí),，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實(shí)踐，敢于勝利,。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,，在科室人員減少，任務(wù)增加的情況下,，調(diào)動(dòng)科室全體同志精誠(chéng)協(xié)作,，牢固樹(shù)立院興我榮、院衰我恥的思想,，不計(jì)個(gè)人得失,，確保了年度任務(wù)的超額完成。

正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關(guān)系,。引導(dǎo)科室全體同志正確樹(shù)立個(gè)人的世界觀、價(jià)值觀,、人生觀,。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認(rèn)識(shí)到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),，解決業(yè)務(wù)上的疑難問(wèn)題,。作為一名管理者，在追求自身素質(zhì)提高的同時(shí),，更高的.追求是科室全體素質(zhì)的全面提高,。目前,，科室六名同志在原來(lái)中專畢業(yè)的基礎(chǔ)上，通過(guò)自學(xué)有三名同志已大專畢業(yè),，一名本科在讀,，一名大專在讀?？剖疑舷滦纬闪吮?、學(xué)、趕,、幫、超的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,，呈現(xiàn)一派生機(jī)勃勃,、奮發(fā)向上的景象。

上班不遲到,、不早退,，工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé),，為了工作加班加點(diǎn)是經(jīng)常的事,，但從沒(méi)有向醫(yī)院提過(guò)非分要求，也從未報(bào)過(guò)一個(gè)加班,。在科室管理上,，更是以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，率先垂范,，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做,。團(tuán)結(jié)科室同志,，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),。在兼職工會(huì)工作中,，能夠在院黨委、院工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下積極主動(dòng)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),，為院工會(huì)的工作獻(xiàn)計(jì)出力,。

1、度,，根據(jù)新形勢(shì)制定了科室內(nèi)部獎(jiǎng)金分配方案,，充分調(diào)動(dòng)了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益,，挖潛提效,，根據(jù)我院的具體情況,，增開(kāi)了金標(biāo)免疫、糖尿病檢測(cè),、torch,、rh血型鑒定等21個(gè)新項(xiàng)目，服務(wù)了臨床,、方便了病人,、提高了科室檢查能力和個(gè)人技能，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個(gè)文明的同步增長(zhǎng)和社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,。

2、順利完成了科室搬遷,。,，檢驗(yàn)科顧全大局，服從醫(yī)院統(tǒng)一安排,，從病房大樓搬遷至門(mén)診大樓,，科室全體同志為不影響臨床常規(guī)檢驗(yàn)工作，放棄休息時(shí)間,，利用雙休日時(shí)間,，加班加點(diǎn)，順利完成了科室的搬遷工作,，不僅做到了藥品,、器械無(wú)一損壞，而且實(shí)現(xiàn)了搬遷工作和日常工作兩不誤,。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù)。度,，科室完成常規(guī)總診次兩萬(wàn)余人次,；經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收47.3萬(wàn)余元；為公路管理段,、站體檢約1050人次,，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收6.6萬(wàn)元；零星體檢100余人次,，創(chuàng)收1000余元,。

醫(yī)院科主任述職報(bào)告篇十七

說(shuō)起我們的兒科，過(guò)去大家的印象恐怕多是“小兒哭,，大人躁,，就診環(huán)境亂糟糟”。由于諸多原因，我們兒科在前是醫(yī)院出了名的差科室,，累科室,，特別是兒科疾病診療護(hù)理難度相對(duì)成人大，加之當(dāng)今多為獨(dú)生子女,，家屬倍加?jì)蓯?ài),，兒科也成了醫(yī)患矛盾的高發(fā)區(qū)，致使在兒科工作的醫(yī)務(wù)人員思想不穩(wěn)定,，總想有一日能跳出兒科這個(gè)火坑,。19我競(jìng)聘為兒科主任后，我感到自己的責(zé)任重大,，我常常在思考如何才能使兒科工作既能確保醫(yī)療安全,，使患兒得到高效、滿意的服務(wù),，又能改變兒科落后,、經(jīng)濟(jì)與社會(huì)效益差的局面，為了改變兒科的現(xiàn)狀,，我根據(jù)兒科病人流量大及兒科疾病變化快的特點(diǎn)，著重從科室管理,、提高醫(yī)護(hù)人員整體素質(zhì),、發(fā)展特色專科,、拓寬病源等方面下手,，進(jìn)行了大膽的改革和創(chuàng)新：調(diào)整病房布局、開(kāi)拓新的?？铺厣?、挖掘服務(wù)空間、走出醫(yī)院與縣區(qū)醫(yī)院加強(qiáng)橫向聯(lián)系,，提高業(yè)務(wù)水平,、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、改善醫(yī)患關(guān)系,、擴(kuò)大行業(yè)影響,，使兒科成為在湘中南地區(qū)名望較高、深得百姓信任的特色?？?。下面我就介紹一下我科幾年來(lái)的變化。

一,、瞄準(zhǔn)醫(yī)療市場(chǎng)需求，開(kāi)拓新的特色專科,。

針對(duì)邵陽(yáng)地區(qū)新生兒醫(yī)療市場(chǎng)的需求,，我們?cè)?9年在全市各大醫(yī)院中率先建立了風(fēng)險(xiǎn)大,、責(zé)任性強(qiáng)的新生兒重癥監(jiān)護(hù)病房,。幾年來(lái)治愈了各種新生兒早產(chǎn)兒重癥疑難病例數(shù)千例,，特別是在超低出生體重兒早產(chǎn)兒的救治方面取得了巨大的成功,，我們?cè)晒戎蔚囊晃辉衅谥挥?6周，體重僅850克的早產(chǎn)兒是目前邵陽(yáng)市救治體重最輕,、孕期最短的早產(chǎn)兒,。我們還成功搶救一例呼吸停止40個(gè)小時(shí)的新生兒,，為我市重癥患兒的救治工作再創(chuàng)奇跡。從至現(xiàn)在新生兒危重病人搶救數(shù)百例,，搶救治愈率高達(dá)95%以上，新生兒危重病人搶救成功率如此之高是全市唯一的一家醫(yī)院,，標(biāo)志著我市在新生兒搶救已達(dá)到了一個(gè)新的水平。

年11月份,，我參加了湖南省第一期小兒腦癱康復(fù)診斷治療學(xué)習(xí)班，在學(xué)習(xí)的過(guò)程中我親眼目睹了無(wú)數(shù)的小兒腦癱的患兒不能說(shuō)話及站立行走,，病人終生痛苦,，成為社會(huì)和家庭沉重的負(fù)擔(dān)，對(duì)我震動(dòng)很大,，我當(dāng)時(shí)想為什么不能夠早期發(fā)現(xiàn),、早診斷、早治療,，使患兒變成一個(gè)完全健康的小孩呢,？給社會(huì)和家庭減輕負(fù)擔(dān),，帶來(lái)幸福,。同時(shí)我也深刻地感受到這是我們的責(zé)任,，也是我們兒科發(fā)展的空間,。憑著責(zé)任感和這個(gè)難得的機(jī)遇，我從學(xué)習(xí)班歸來(lái)后,，立即組織兒科的醫(yī)務(wù)人員開(kāi)展了這一科研項(xiàng)目的探索,，我們查閱了大量的資料，開(kāi)展了以《高危兒的隨訪與超早期診治腦癱》為課題的研究,，從出生日至3個(gè)月的小兒,，我們開(kāi)始隨訪、診斷與治療,。這個(gè)新項(xiàng)目的開(kāi)展到目前為止已成功治愈了1000多例小兒腦性癱瘓患兒,，為孩子贏得了健康的生命，為患兒家庭驅(qū)散了憂愁的愁云,，也為社會(huì)減輕了負(fù)擔(dān)，也為科室拓寬病源，提高了“兩個(gè)效益”。20這一成果獲得了邵陽(yáng)市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)，湖南省繼續(xù)教育項(xiàng)目學(xué)習(xí)班于同年11月在新寧山山舉行,，并在全市推廣應(yīng)用,。10月18日創(chuàng)建了邵陽(yáng)市唯一的一家小兒腦癱康復(fù)治療中心,，超早期診斷治療腦癱填補(bǔ)了我市在該領(lǐng)域的空白,，其康復(fù)的效果達(dá)到了國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。目前這一科研項(xiàng)目又作為湖南省唯一的科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)入選國(guó)家衛(wèi)生部宋慶齡兒科醫(yī)學(xué)獎(jiǎng)基金獎(jiǎng)的評(píng)審中。

二,、加強(qiáng)橫向聯(lián)系,，擴(kuò)大行業(yè)影響,。

從開(kāi)始至今,，我們科室與上級(jí)醫(yī)院如省兒童醫(yī)院、湘雅附一,、附二,、附三及省人民醫(yī)院建立了良好的業(yè)務(wù)聯(lián)系渠道,，并與下級(jí)的市縣以及鎮(zhèn)區(qū)醫(yī)院建立較為廣泛的橫向聯(lián)系,，充分利用多渠道、多種方式建立業(yè)務(wù)聯(lián)系,，互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,。幾年來(lái)我們經(jīng)常利用休息時(shí)間到下級(jí)醫(yī)院進(jìn)行講課、會(huì)診,，為他們提高診療水平，排憂解難,，不收取任何報(bào)酬，樹(shù)立科室和醫(yī)生良好的形象,。堅(jiān)持接診轉(zhuǎn)入我科住院的危重患兒,，在轉(zhuǎn)運(yùn)病兒時(shí)，不管什么時(shí)間接到電話,，我們都堅(jiān)持及時(shí)出診,，不僅免收出診費(fèi)用，還減免出車費(fèi)用,，減輕病人負(fù)擔(dān),。對(duì)下級(jí)醫(yī)院轉(zhuǎn)診的患兒，我們精心治療,，細(xì)心護(hù)理,，使其盡快康復(fù),。這些措施的實(shí)施，得到了基層醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員和患兒家屬的一致好評(píng),，兒科每年的病人數(shù)不斷上升,，住院患兒每年達(dá)多人次，床位使用率在100%以上,。而且不少的病兒都是縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院轉(zhuǎn)送我科的,。

三、愛(ài)崗敬業(yè),，團(tuán)結(jié)進(jìn)取,，一心一意為了科室的發(fā)展。

而忘我工作,，甚至忘記自己的孩子與家庭,。這就是我們兒科醫(yī)務(wù)人員用自己的行動(dòng)在平凡的工作崗位上展現(xiàn)出白衣天使的光彩，實(shí)現(xiàn)最高的人生價(jià)值,。

四,、奉獻(xiàn)愛(ài)心，精益求精,，實(shí)現(xiàn)科室的快速發(fā)展,。

兒科是一個(gè)非常年輕的集體，平均年齡只有28歲左右,。共青團(tuán)工作在我科開(kāi)展的也是有聲有色,，每一次團(tuán)支部開(kāi)展活動(dòng)，我都給以積極的支持,，十三年來(lái)我科一直堅(jiān)持定時(shí)為邵陽(yáng)市福利院的孤兒做免費(fèi)檢查,，經(jīng)常送醫(yī)送藥上門(mén)，堅(jiān)持參加義診,、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)等社會(huì)公益活動(dòng),，在全科人員的共同努力下，小兒科先后被團(tuán)省委,、團(tuán)市委授予“湖南省青年文明號(hào)”和“邵陽(yáng)市青年文明號(hào)”,。正是因?yàn)橛辛诉@樣一支朝氣蓬勃、愛(ài)崗敬業(yè),、奉獻(xiàn)創(chuàng)新的隊(duì)伍,，我科的業(yè)績(jī)也在不斷攀升，經(jīng)濟(jì)收入從的50余萬(wàn)元到達(dá)到了900多萬(wàn)元,，同時(shí)也提高了我院的社會(huì)效益,，得到了社會(huì)人民群眾的信任與認(rèn)可，我們收到了很多病人送來(lái)的錦旗和寫(xiě)來(lái)的感謝信。在整個(gè)的醫(yī)療活動(dòng)中,，我們?nèi)迫藛T嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,，從未收取過(guò)紅包和回扣，大家都互相理解寬容,。由于兒科醫(yī)務(wù)人員凝聚力強(qiáng)，工作熱情高,，在工作與學(xué)習(xí)中你追我趕,，不斷引進(jìn)新技術(shù)，不斷提高診療水平,。為了提高全科人員的.業(yè)務(wù)能力,，我想首先是自己應(yīng)該成為一個(gè)出色的兒科醫(yī)生，為年幼的患兒解除病痛,，為患兒的家庭拂去憂愁,，于是我虛心向老同志、老專家學(xué)習(xí)請(qǐng)教,，刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)理論與技能,，當(dāng)好科室的學(xué)術(shù)帶頭人。同時(shí)我也要求科室里的年輕醫(yī)師認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),，成為技術(shù)精英,。多年來(lái)我科堅(jiān)持每周的科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及疑難病例的討論。由于全科人員的共同努力,，大家只有一個(gè)共同的目標(biāo)：團(tuán)結(jié)一心,，精益求精，共同進(jìn)步,，使兒科成為一個(gè)團(tuán)結(jié),、和諧、奮發(fā)向上朝氣蓬勃的集體,。如今的兒科醫(yī)療水平在不斷提升,，醫(yī)患關(guān)系融洽，就醫(yī)環(huán)境舒適,，工作人員笑容燦爛,，正在成長(zhǎng)為一個(gè)先進(jìn)的、高水準(zhǔn)的醫(yī)療團(tuán)隊(duì),，力爭(zhēng)使每一個(gè)患兒及家屬滿意,。

正是由于大家的共同努力，也使我們科室和我個(gè)人獲得了一個(gè)又一個(gè)榮譽(yù),。年我被評(píng)為邵陽(yáng)市百佳醫(yī)務(wù)工作者和醫(yī)院十佳職工,，被評(píng)為湖南省“三、八”紅旗手及邵陽(yáng)市專家突出貢獻(xiàn)一等獎(jiǎng)，并多次榮獲湖南醫(yī)科大學(xué)“優(yōu)秀帶教老師”,。先后在省級(jí)以上刊物發(fā)表論文6篇,，科研項(xiàng)目獲邵陽(yáng)市科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。兒科也榮獲了湖南省青年文明號(hào),。成績(jī),、榮譽(yù)既是鼓勵(lì)也是壓力。我及兒科全體人員決心在醫(yī)院黨委及各部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,，再接再厲再創(chuàng)輝煌,，在今后的工作中努力拼搏，開(kāi)拓創(chuàng)新,，將兒科建成具有規(guī)模較大的特色?？疲e極拓展新生兒picu,、腦癱康復(fù)中心,、兒科保健、小兒外科等?？?，將我院兒科打造成名副其實(shí)的第一品牌。這幾年我科所做的一切,，都離不開(kāi)上級(jí)醫(yī)院,、各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)以及身邊的每一位同行給予我和我們兒科的支持與愛(ài)護(hù)是分不開(kāi)的，也是一個(gè)共產(chǎn)黨員和醫(yī)務(wù)工作者應(yīng)盡的職責(zé),，因?yàn)樯鼘?duì)于每一個(gè)人而言只有一次,，我們應(yīng)該用心去呵護(hù)每一個(gè)病人的生命。讓每一位病人健康幸福是我們醫(yī)務(wù)工作者的神圣職責(zé),，也是我們?nèi)松鷥r(jià)值的最高體現(xiàn),。