寫(xiě)總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫(xiě)清楚,，寫(xiě)明白,，實(shí)事求是,?？偨Y(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是小編精心整理的總結(jié)范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇一

自2014年9月中旬我到四方臺(tái)區(qū)棚改辦報(bào)到的那天起,，我就成為了一名事業(yè)單位的工作人員,，從心里感覺(jué)到自己心中的那份渴望終于變成現(xiàn)實(shí)，心中無(wú)比激動(dòng)與自豪,。雖然我還沒(méi)有正式的通過(guò)組織上規(guī)定的實(shí)習(xí)期,，而我認(rèn)為只要以一個(gè)真正的事業(yè)單位工作人員的職責(zé)要求自己，嚴(yán)修與身,，我最終會(huì)實(shí)現(xiàn)我的愿望的,。

來(lái)到棚改辦工作3個(gè)月以來(lái)，是我這些年過(guò)的最忙碌而且最充實(shí)的3個(gè)月,。以前學(xué)習(xí)的都是書(shū)本上的理論知識(shí),，而在這里讓我接觸到的不僅僅是理論知識(shí)，更重要的是實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),，這是我一生都受用不盡的寶藏,。這3個(gè)月有困難也有收獲，有不足也有圓滿,，認(rèn)真工作的同時(shí)我也同時(shí)提高了自身的修養(yǎng),。將這段時(shí)間工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、政治,、思想上

雖然我在這期間做的還不夠好,，并且現(xiàn)在還未加入中國(guó)共-產(chǎn)-黨，但我將會(huì)以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，自覺(jué)接受黨員和同事們的幫助和監(jiān)督,，堅(jiān)持不懈地克服自身的缺點(diǎn),，彌補(bǔ)自己的不足，爭(zhēng)取在以后漫長(zhǎng)的歲月中經(jīng)得起考驗(yàn),，早日加入偉大的中國(guó)共-產(chǎn)-黨,。我會(huì)從做好本職工作和日常工作入手，從我做起,，從現(xiàn)在做起,，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力,，孜孜不倦地做出成績(jī),，我要不斷的提高自己的崗位所需的技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并不斷學(xué)習(xí)與拓展新的知識(shí),，努力做到本職工作的骨干和行家里手,，腳踏實(shí)地的做好本職工作。

二,、工作態(tài)度

無(wú)論在工作還是生活當(dāng)中,，我一直堅(jiān)信一份耕耘，一份收獲,，所以我一直在努力,，不斷努力學(xué)習(xí)，不斷努力工作,。熱愛(ài)自己本職工作能夠正確認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入,，按時(shí)出勤,，堅(jiān)守崗位。我深知棚改工程工期緊,，人員少,，任務(wù)繁多，在主管領(lǐng)導(dǎo)正確指揮與帶領(lǐng)下,，我做到了跟班作業(yè),，保證按時(shí)完成工程進(jìn)度實(shí)時(shí)督促與工程質(zhì)量問(wèn)題處理的任務(wù)，保證了棚改工程正常順利交付使用,，充分的表現(xiàn)出我們棚改辦人員責(zé)任心強(qiáng),，發(fā)揚(yáng)了我們棚改辦人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神,，我深信在不斷學(xué)習(xí)與努力下我會(huì)繼續(xù)將這種精神發(fā)揚(yáng)下去,。

三、具體工作

初始工作的時(shí)候,，不知道如何下手感到很茫然,，像一只無(wú)頭蒼蠅一樣亂撞,，對(duì)工作失去了信心，在與領(lǐng)導(dǎo)多次交談中我體會(huì)到了工作如何去開(kāi)展,、如何面對(duì)所遇到的困難,。

今年我們棚改工程有24棟住宅樓、3棟公共建筑,、5個(gè)換熱站,、還有整個(gè)場(chǎng)區(qū)內(nèi)所有污水、給水,、供暖設(shè)施建設(shè),，需要在今年交付使用。時(shí)間緊,，任務(wù)重,，是我們當(dāng)前的難題，在領(lǐng)導(dǎo)正確的實(shí)時(shí)的分工下,，由我暫時(shí)負(fù)責(zé)b5區(qū)換熱站土建工程施工,，期間參與了各分項(xiàng)工程中疑點(diǎn)與難點(diǎn)方案的制定，并實(shí)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工程進(jìn)度情況,，保證了換熱站土建工程順利進(jìn)行,，沒(méi)有影響換熱機(jī)組的安裝與調(diào)試，美中不足的的是內(nèi)墻裝飾,、隔斷衛(wèi)生間與找零工作沒(méi)有完全形成,。

在-十-月初，由于人員變動(dòng)原來(lái)由陳秀負(fù)責(zé)的工作現(xiàn)轉(zhuǎn)由我承擔(dān),，工作量加大了也體現(xiàn)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的重視,，每天早晨對(duì)24棟住宅樓、3棟公共建筑工程進(jìn)度與質(zhì)量進(jìn)行檢查,，及時(shí)溝通各個(gè)部門(mén)的配合協(xié)調(diào)工作,。程翔公司負(fù)責(zé)施工的樓首先完成驗(yàn)收工作，其他公司所負(fù)責(zé)施工的工程陸續(xù)也進(jìn)行了驗(yàn)收,。集星公司負(fù)責(zé)施工的六棟樓在十一月下旬順利完成了回遷安置辦理程序,，使我們四方臺(tái)區(qū)棚改工程跨越了一個(gè)新的里程。

在負(fù)責(zé)管理土建工程施工的期間,，配套工程也在緊鑼密鼓的進(jìn)行,，及時(shí)溝通土建施工單位與配套施工單位的協(xié)調(diào)工作成為了工作的重點(diǎn)也是個(gè)難點(diǎn)，各家施工單位為了尺寸施工場(chǎng)地互不相讓?zhuān)谀托牡臏贤ㄏ?，各家施工單位都紛紛表示全力配合我們的工作,，從而保證了配套工程按期如時(shí)的.進(jìn)行管道鋪設(shè)與試水工序的進(jìn)行，為回遷安置工作打下一個(gè)良好的基礎(chǔ),。

春江路的開(kāi)工建設(shè),，使我又迎來(lái)了一個(gè)新的挑戰(zhàn)--道路施工管理,。全長(zhǎng)1200多米春江路，是我們四方臺(tái)區(qū)的主干路,，行車(chē)道寬16米,，人行道寬3米，綠化帶寬度7米,。因?yàn)殚_(kāi)工較晚也有各方面原因的制約,，致使工程施工只完成了部分路段的道路路基土方工程的施工，也算是為來(lái)年打一場(chǎng)硬仗做好了鋪墊,。

在領(lǐng)導(dǎo)實(shí)時(shí)安排布置工作的情況下,，工作的重點(diǎn)逐漸的轉(zhuǎn)到了供熱系統(tǒng)的管理方面，這是一個(gè)既陌生又熟悉的專(zhuān)業(yè),，從供熱管線的鋪設(shè)到換熱機(jī)組安裝與調(diào)試,，我全程跟蹤學(xué)習(xí)，不斷提升自己業(yè)務(wù)水平,，查閱各方面相關(guān)資料,，以便更好的配合棚改工程的工作。從點(diǎn)滴做起,，實(shí)時(shí)觀測(cè)記錄供熱范圍內(nèi)的室內(nèi)溫度與機(jī)組供回水溫度,，為主管工程師決策做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理。

針對(duì)各個(gè)樓內(nèi)居民反映的供熱情況,，我作為工程組的一員主動(dòng)的督促配套施工單位與土建施工單位解決老百姓的實(shí)質(zhì)問(wèn)題,，雖然沒(méi)有取得較為不錯(cuò)的成績(jī)，但是我盡到我最大的努力,。

四,、小結(jié)

這幾個(gè)月工作當(dāng)中雖然我也取得了一些小小的成績(jī)，但相對(duì)于單位及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的重托和期望還相差甚遠(yuǎn),。在以后的工作中，我會(huì)更加的努力,，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,，更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路,，深化細(xì)化本職工作,，努力為更好的服務(wù)于大眾做出更大的貢獻(xiàn)。

xx年我從基層單位調(diào)到局運(yùn)管處辦公室工作,。新的環(huán)境新的起點(diǎn)也給我提出了新的要求,。工作以來(lái)在處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在全處職工的幫助下,，我能恪盡值守全身心地投入到工作中去,，盡自己的全力履行好自己的工作職責(zé),。

在思想上加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。始終堅(jiān)持把政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)作為提高政治信念,、思想素質(zhì),、工作能力的重要途徑。辦公室是綜合部門(mén),，對(duì)各方面的能力和知識(shí)都要掌握,。要做好本職工作就必須首先用理論武裝頭腦。我積極參加局里處里組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),，利用電視,、電腦、報(bào)紙,、雜志等媒體關(guān)注國(guó)內(nèi)外形勢(shì),，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和有關(guān)政治思想文件、書(shū)籍,。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,，注意理論聯(lián)系實(shí)際的方法，不斷提高自身的認(rèn)識(shí)能力和思想政治素質(zhì),，不斷提高工作能力,，以便更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

在工作中重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，提高自身的業(yè)務(wù)能力,。嚴(yán)格要求自己，積極主動(dòng)地研究工作中遇到的各種問(wèn)題,。講奉獻(xiàn),，講正氣，以誠(chéng)待人,。虛心向老同志學(xué)習(xí),，取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短，努力豐富自己,，充實(shí)自己,，提高自己。各項(xiàng)具體工作按計(jì)劃推進(jìn),，分清主次和輕重緩急,，做到有理、有節(jié),、有序,、有效。按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不拖延,，不出差錯(cuò),，有始有終?？焖俜磻?yīng),，各項(xiàng)臨時(shí)工作和緊急任務(wù)雷厲風(fēng)行地完成。堅(jiān)持做事和做人原則,，努力做好日常工作,，熱心為大家服務(wù)。和同志們的關(guān)系比較和-諧,，工作氣氛融洽配合默契互相支持,。遵章守紀(jì)、務(wù)真求實(shí),、樂(lè)觀上進(jìn)始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),。不怕吃苦，主動(dòng)找事干,，做到“眼勤,、嘴勤、手勤”,。積極學(xué)習(xí)新知識(shí)堅(jiān)持每天閱讀各類(lèi)報(bào)紙和文章學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì),、政治、科技,、法律等新知識(shí),。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神，努力做到融匯貫通聯(lián)系實(shí)際,，在實(shí)際工作中把政治理論知識(shí),、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮的知識(shí)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)闊視野拓寬思路豐富自己,，努力適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)本職工作的要求,。

通過(guò)半年多的工作與學(xué)習(xí)我深刻地認(rèn)識(shí)到了辦公室是溝通上下協(xié)調(diào)左右的綜合部門(mén)。辦公室工作無(wú)小事,，每一項(xiàng)工作都關(guān)系到辦公室工作整體功能的發(fā)揮和整體效率的實(shí)現(xiàn),。辦公室所處的地位和所屬的工作性質(zhì)決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞。辦公室工作的核心就是服務(wù),。辦公室的工作繁瑣復(fù)雜要及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示，及時(shí)反饋各種信息,，做到快捷和實(shí)效保證全處上下政令暢通,，做好宣傳工作。可以說(shuō)辦公室是聯(lián)系我處與外界的紐帶,，是反映我處精神面貌的“窗口”,。強(qiáng)化自身建設(shè)促進(jìn)我處工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)是辦公室的職責(zé)所在，也是提高工作效率完成各項(xiàng)任務(wù)的前提,，作為辦公室的工作人員我認(rèn)為必須要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)思想新的突破。

在新的一年里,，在新的環(huán)境下我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)戒驕戒躁發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)開(kāi)拓進(jìn)取的精神,，為我所熱愛(ài)的這個(gè)集體做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇二

一年來(lái),，xxxx工會(huì)工作在區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，在xx黨委政府的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞“和諧三家館”的中心工作,，堅(jiān)定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,，理清工會(huì)工作思路，不斷探索新形勢(shì)下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制,，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè),，開(kāi)創(chuàng)了我xx工會(huì)工作的全新局面。

（一）加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會(huì)組織的組建,。

xx黨委,、政府非常注重加強(qiáng)xx工會(huì)自身建設(shè)。一方面把工會(huì)工作擺上發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要位置,，做到年初有布置,，年中有檢查，年末有考核,。另一方面,，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)給予保障，每年撥足一定的經(jīng)費(fèi),，由xx工會(huì)根據(jù)形勢(shì)的需要,，拿出新載體，開(kāi)展好活動(dòng),。在抓好xx工會(huì)自身建設(shè)的同時(shí),，我們把在企業(yè)中組建工會(huì)作為工會(huì)工作的主戰(zhàn)場(chǎng)和突破口，采取強(qiáng)有力的措施推進(jìn)企業(yè)建會(huì)工作,。年初召開(kāi)應(yīng)建會(huì)企業(yè)負(fù)責(zé)人動(dòng)員會(huì),，講清法律、法規(guī),、政策要求,，明確建會(huì)的重要性和必要性,。廣泛開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng)，通過(guò)廣播,、懸掛橫幅,、張貼標(biāo)語(yǔ)、刊登板報(bào),、墻報(bào),，贈(zèng)送《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》和《工會(huì)章程》資料等,，進(jìn)行全方位,、多層次的宣傳發(fā)動(dòng)，爭(zhēng)取全社會(huì)的支持,。企業(yè)工會(huì)組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打,、步步為營(yíng)，取得了良好的成效,。

（二）強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制,，推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化,。

1,、組織制度。針對(duì)企業(yè)工會(huì)干部流動(dòng)性大特點(diǎn),，及時(shí)督促和指導(dǎo)企業(yè)做好工會(huì)改選配備工作,，按民主程序選配新的工會(huì)干部。

2,、目標(biāo)責(zé)任制度,。根據(jù)區(qū)總工會(huì)的要求，xx工會(huì)提出具體的工作目標(biāo),、任務(wù)和要求,，做到年初有計(jì)劃、年終有檢查總結(jié),。

3,、會(huì)議制度。年初召開(kāi)了xx工會(huì)工作總結(jié)部署會(huì)議,，總結(jié)工作,，布置任務(wù)。每季度召開(kāi)一次例會(huì)匯報(bào)工作,，互通信息,，相互學(xué)習(xí)。

4,、培訓(xùn)制度,。采用各種形式,，培訓(xùn)工會(huì)干部，提高工會(huì)干部的素質(zhì),。

維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益,，才能把職工的積極性引導(dǎo)好,、保護(hù)好、發(fā)揮好,。我xx工會(huì)針對(duì)維權(quán)工作中的突出問(wèn)題,，我們通過(guò)推行一系列的行動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益,，調(diào)動(dòng)職工的積極性,。

（一）推行平等協(xié)商、集體合同制度,。

維護(hù)職工合法權(quán)益,。推行平等協(xié)商、集體合同制度是工會(huì)工作的“牛鼻子”,。為了抓好這項(xiàng)工作,，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作，對(duì)職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識(shí)的培訓(xùn),，到企業(yè)開(kāi)展面對(duì)面指導(dǎo),，推行集體合同制度，確保不發(fā)生重大勞動(dòng)爭(zhēng)議和拖欠工資現(xiàn)象,，從而使職工的勞動(dòng)報(bào)酬,、工作時(shí)間、安全衛(wèi)生得到較好的實(shí)現(xiàn),，企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系較穩(wěn)定,，企業(yè)和職工利益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

（二）積極探索職工民主管理新路子,。

今年我們?cè)谝恍┢髽I(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,，并取得了較好的效果。上半年在xx衛(wèi)生院開(kāi)展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”金點(diǎn)子活動(dòng),，一些創(chuàng)新點(diǎn)子,、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開(kāi)展。職工有什么建議,、有什么意見(jiàn),，有什么困難，都可以向工會(huì)傾訴,。同時(shí)還設(shè)立了“公開(kāi)欄”,、“意見(jiàn)箱”,，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決,。

（三）以送溫暖為載體,，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,，幫助困難職工的有效途徑,，也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日,，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問(wèn),。20___年我們?cè)诠?jié)日走訪慰問(wèn)特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖,，體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷,。

（一）以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體，調(diào)動(dòng)職工積極性,。

各單位工會(huì)組織根據(jù)單位自身的特點(diǎn),，開(kāi)展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，并取得了一定的效果,。

（二）開(kāi)展文娛活動(dòng)，豐富職工文化生活,。

為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育,，提高職工整體素質(zhì)。多年來(lái),，由xx工會(huì)牽頭,，基層工會(huì)和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng),，壯大工會(huì)的聲勢(shì),。每年“五一”和“十一”節(jié)日，xx工會(huì)都要舉辦文體活動(dòng),，展現(xiàn)工人階級(jí)的精神風(fēng)貌,，今年我們舉辦慶“五一”、職工籃球賽和乒乓球賽,，十一期間在中學(xué)舉辦了教師風(fēng)采文藝演出,。通過(guò)舉辦職工文體活動(dòng)，豐富了職工的文化生活,，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝,、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品,。

（三）組織旅游考察,，增長(zhǎng)職工見(jiàn)聞,。

為增強(qiáng)職工的見(jiàn)聞，學(xué)習(xí)外地先進(jìn)單位經(jīng)驗(yàn),，我xx工會(huì)于11月份組織了干部職工出外考察旅游,，一方面活動(dòng)了身心，另一方面通過(guò)旅游考察,，很多干部職工學(xué)習(xí)到了一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，獲益良多。

在肯定成績(jī)的同時(shí),，我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足：

一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范。

二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣,。

三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠,。

四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究,。

五是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還不充足,。

六是圍繞全xx經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開(kāi)展工作和活動(dòng)，力度還不夠,，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng),。

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇三

2016年，我堅(jiān)持以馬克思,、列寧主義,，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大報(bào)告及十六屆六中全會(huì)精神,，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),，努力提高理論知識(shí)和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀(jì)守法,，努力工作,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，在同志們的關(guān)心,、支持和幫助下,，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一,、嚴(yán)于律已，自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉,，黨性修養(yǎng)和政治思想覺(jué)悟進(jìn)一步提高,。

一年來(lái),，我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法論,，運(yùn)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,，明辨是非，堅(jiān)持真理,，堅(jiān)持正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀,，用正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí),、工作和生活實(shí)踐,，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級(jí)民主和自由化、拜金主義,、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,。熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨,，熱愛(ài)社會(huì)主義,，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)改革開(kāi)放,，堅(jiān)信社會(huì)主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,，對(duì)社會(huì)主義充滿必勝的信心。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策，為加快社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作,。工作積極主動(dòng),，勤奮努力，不畏艱難,，盡職盡責(zé),，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。

二,、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

我重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),，在工作中,，堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,，深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵,，增強(qiáng)自己實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺(jué)性和堅(jiān)定性;認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大報(bào)告及十六屆六中全會(huì)精神，自覺(jué)堅(jiān)持以黨的十六大為指導(dǎo),，為進(jìn)一步加快完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,，全面建設(shè)小康社會(huì)作出自己的努力。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識(shí),，重點(diǎn)學(xué)習(xí)公文寫(xiě)作及公文處理和電腦知識(shí),。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn)，抓住重點(diǎn),，并結(jié)合自己在公文寫(xiě)作及公文處理,、電腦知識(shí)方面存在哪些不足之處，有針對(duì)性地進(jìn)行學(xué)習(xí),，不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力,。

三是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)，結(jié)合自己工作實(shí)際特點(diǎn),，利用閑余時(shí)間，選擇性地開(kāi)展學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)森林法》,、《森林防火條例》、《中華人民共和國(guó)土地管理法》,、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理?xiàng)l例》,、《反分裂國(guó)家法學(xué)生無(wú)憂網(wǎng)》，通過(guò)學(xué)習(xí),，進(jìn)一步增強(qiáng)法制意識(shí)和法制觀念,。

三、努力工作,，按時(shí)完成工作任務(wù),。

一年來(lái)，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,，勤奮努力,，時(shí)刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,，在自己平凡而普通的工作崗位上,，努力做好本職工作。在具體工作中,，我努力做好服務(wù)工作,，當(dāng)好參謀助手：

一是認(rèn)真收集各項(xiàng)信息資料，全面,、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開(kāi)展情況,，分析工作存在的主要問(wèn)題,，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面,、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出科學(xué)的,、正確的決策,。

二是領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，分清輕重緩急,，科學(xué)安排時(shí)間,，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成任務(wù),。

三是在接待來(lái)訪群眾的工作中，堅(jiān)持按照工作要求,，熱情接待來(lái)訪群眾,、認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)訪群眾反映的問(wèn)題，提出的要求,、建議,。同時(shí)，對(duì)群眾要求解決但一時(shí)又解決不了的問(wèn)題認(rèn)真解釋?zhuān)托淖龊萌罕姷乃枷牍ぷ?，讓群眾相信政府?/p>

在同志們的關(guān)心,、支持和幫助下，各項(xiàng)服務(wù)工作均取得了圓滿完成任務(wù)的好成績(jī),，得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定,。

回顧一年來(lái)的工作，我在思想上,、學(xué)習(xí)上,、工作上取得了新的進(jìn)步，但我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,，理論知識(shí)水平還比較低,，現(xiàn)代辦公技能還不強(qiáng)。今后,，我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn),，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，自覺(jué)把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,，刻苦學(xué)習(xí),、勤奮工作，做一名合格的人民公務(wù)員，為全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn)!

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇四

新年的鐘聲即將響起,，在這辭舊迎新之際,，我們對(duì)過(guò)往的一年做深刻的總結(jié)。20xx年工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,，在公司各級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的密切配合下,，全力以赴地投入到的交付工作、的全面開(kāi)工建設(shè),、51地塊的前期準(zhǔn)備工作及人防驗(yàn)收工作,。作為公司工程建設(shè)專(zhuān)業(yè)的核心職能部門(mén)，我們牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨和囑托,，從部門(mén)職能出發(fā),，從項(xiàng)目的技術(shù)特點(diǎn)和開(kāi)發(fā)要求著手，突出自身的技術(shù)優(yōu)勢(shì)和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),，充分發(fā)揮部門(mén)在工程技術(shù)管理上的核心作用,，嚴(yán)格控制工程質(zhì)量及工程進(jìn)度，完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),。工程部構(gòu)成一個(gè)專(zhuān)業(yè)配套齊全,，崗位職責(zé)分明的團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、有很強(qiáng)戰(zhàn)斗力的團(tuán)體,。

工程部在經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)同事的共同努力下，截至20xx年12月底,，我們已先后完成了御龍灣商住的交付工作和御景城1#,、2#、6#,、9#、13#,、15#,、16#、售樓部和地下室等工程全面建設(shè)推進(jìn)。本著回顧過(guò)去,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，找出不足,，進(jìn)而豐富和改善自我的原則,，為此,，我們就工程部20xx年的工作情景在以下幾個(gè)方面進(jìn)行回顧和總結(jié)。

工程管理工作是我部工作的核心和重點(diǎn)，延續(xù)xx年的工程管理工作,，工程部更加全力以赴地投入到項(xiàng)目的施工管理工作中。在部門(mén)同事的齊心協(xié)力,，我部克服了種種困難,，經(jīng)過(guò)一年的辛勤工作,，我們先后完成了御龍灣的消防驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收,，新大陸人防驗(yàn)收,、桂花苑的竣工備案，御景城一期工程的前期手續(xù)以及質(zhì)量,、技術(shù)管理工作,。目前，御景城1#樓,、6#樓,、13#樓、15#樓,、16#樓在保證質(zhì)量的前提下,，以超越業(yè)主要求的進(jìn)度穩(wěn)步推進(jìn)，其中13#樓在滿足質(zhì)量指控的前提下已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出附加協(xié)議的進(jìn)度要求,。我部嚴(yán)格遵守對(duì)工程進(jìn)行“三控制”的管理方法,。從對(duì)工期,、質(zhì)量,、成本三個(gè)重要因素的控制,，加強(qiáng)合同的管理與信息的管理,，努力協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)、監(jiān)理、總包及分包的關(guān)系,，努力加強(qiáng)了管理措施。

1。定目標(biāo),，建章建制,，抓好建設(shè)單位的施工管理工作。

20xx年,，我部人員將全力以赴,，力爭(zhēng)御景城一期工程安全、質(zhì)量,、進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),；同時(shí)，51#地塊的推進(jìn)工作,。

目前,，總體來(lái)說(shuō)，御景城陜西十一建承包的項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量比較夢(mèng)想,，但也存在一些問(wèn)題,。我們深刻反省，總結(jié)了如下幾點(diǎn)原因：（1）個(gè)別控制節(jié)點(diǎn)工期制定計(jì)劃或調(diào)整計(jì)劃研究欠周,，對(duì)計(jì)劃運(yùn)行中可能出現(xiàn)的問(wèn)題欠敏感性和前瞻性,。（2）惡劣的天氣環(huán)境等客觀因素的影響。（3）設(shè)計(jì)變更較多且設(shè)計(jì)方不能及時(shí)回復(fù),。（4）部分施工單位紀(jì)律松解,，現(xiàn)場(chǎng)管理不到位,，計(jì)劃得不到落實(shí)。

2,。注重合同對(duì)工程管理的作用,，分類(lèi)歸檔各種工程技術(shù)資料，進(jìn)取協(xié)調(diào)各方工作關(guān)系和處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,。

建設(shè)工程合同在工程的具體實(shí)施過(guò)程中起著十分重要的作用,，對(duì)工程中的勘察、設(shè)計(jì),、施工和監(jiān)理各方當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)和職責(zé)都作了比較全面的規(guī)定,。在工程建設(shè)的具體實(shí)施過(guò)程中，我部嚴(yán)格遵守合同,，對(duì)合同中規(guī)定質(zhì)量職責(zé),，劃分界限，圖紙?jiān)O(shè)計(jì),，工藝使用的認(rèn)可和批準(zhǔn)制度都有較好的貫徹執(zhí)行,。經(jīng)過(guò)研究各方面提出來(lái)的與合同實(shí)施有關(guān)的問(wèn)題，對(duì)涉及到工程進(jìn)度的有關(guān)問(wèn)題及時(shí)提出解決辦法并經(jīng)過(guò)監(jiān)理工程師去實(shí)施,，必要時(shí)對(duì)施工手段,、施工資源、施工組織直至合同工期進(jìn)行調(diào)整,。

3,。抓好安全與禮貌現(xiàn)場(chǎng)管理工作。

安全禮貌是施工項(xiàng)目中不可忽略的一項(xiàng)工作,，我部根據(jù)本工程安全禮貌項(xiàng)目管理目標(biāo),，督促施工單位在施工過(guò)程中貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院及各部門(mén)頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定,。在實(shí)施過(guò)程中主要做如下幾點(diǎn)工作：

（1）為了提升工地形象和安全禮貌施工,，科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場(chǎng)地,，施工和管理分區(qū),，生活和管理分區(qū)，并使之與各種環(huán)境堅(jiān)持協(xié)調(diào)關(guān)系,，要求施工單位按安全禮貌標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,。

（2）督促監(jiān)理工程師做好安全控制，目的是保證項(xiàng)目施工中沒(méi)有危險(xiǎn),、不出事故,、不造成人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

（3）督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法規(guī)要求，使施工現(xiàn)場(chǎng)和臨時(shí)用地范圍內(nèi)秩序井然,，禮貌安全,，環(huán)境得到保護(hù)，交通暢達(dá),，防火設(shè)施完備，場(chǎng)容和環(huán)境衛(wèi)生均貼合要求,。

（4）協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各承包商,、監(jiān)理、設(shè)計(jì)內(nèi)部各有關(guān)部門(mén),、周邊工程和社區(qū)之間的關(guān)系,，為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。

根據(jù)阜陽(yáng)居民的生活習(xí)慣,，與設(shè)計(jì)及時(shí)溝通,，對(duì)房屋戶型及涉及居民生活習(xí)慣的問(wèn)題進(jìn)行探討和改善。

對(duì)施工中出現(xiàn)的疑問(wèn)和部分圖紙不詳問(wèn)題及時(shí)催促聯(lián)系單的回復(fù),，盡量避免耽誤工期,。

嚴(yán)格按圖紙、合同及規(guī)范進(jìn)行工序驗(yàn)收,，“百年大計(jì),，質(zhì)量第一”，認(rèn)識(shí)到工程質(zhì)量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,，為使工程質(zhì)量實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),，必須把好工程質(zhì)量的事前預(yù)控、事中監(jiān)控,、事后控制,，其具體做法是：嚴(yán)格原材料,、構(gòu)配件及設(shè)備進(jìn)場(chǎng)關(guān),，每次送檢必須我部人員參與并全程送檢。所有主體結(jié)構(gòu)使用材料及裝修材料都要履行報(bào)驗(yàn)手續(xù),，必須出具出廠證明,、產(chǎn)品合格證及復(fù)試合格報(bào)告,，僅有合格的產(chǎn)品、材料方能進(jìn)場(chǎng)使用,。為使桂花苑小區(qū)配電房位置不占用規(guī)劃位置,，最大限度減少對(duì)顧客的影響，將小區(qū)配電房設(shè)置在人防地下室內(nèi),，以及層高超高問(wèn)題,，工程部領(lǐng)導(dǎo)多次與相關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，最終都得以妥善解決,。

強(qiáng)化過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)控,，確保主體工程結(jié)構(gòu)優(yōu)良。對(duì)重要部位和關(guān)健節(jié)點(diǎn)的施工,，要求監(jiān)理人員實(shí)行全過(guò)程旁站,。對(duì)于梁柱部位的鋼筋綁扎、砼澆搗,、人工挖孔樁施工,、防水層細(xì)部施工，監(jiān)理工程師要按規(guī)定堅(jiān)持嚴(yán)格旁站監(jiān)理,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正施工存在的質(zhì)量問(wèn)題,，并督促施工方對(duì)存在問(wèn)題予以整改，使施工過(guò)程質(zhì)量問(wèn)題消滅在萌芽之時(shí),，進(jìn)取進(jìn)行正常性的監(jiān)理巡查工作,。工地代表必須深入工地現(xiàn)場(chǎng)了解現(xiàn)場(chǎng)情景，協(xié)調(diào)解決存在的問(wèn)題,，發(fā)現(xiàn)不合格者,，及時(shí)指正，堅(jiān)決要求整改,，發(fā)現(xiàn)不合格的或質(zhì)次的材料,，堅(jiān)決要求施工單位清退出場(chǎng)，確保工程質(zhì)量貨真價(jià)實(shí),。注重工作質(zhì)量,，一線工作人員必須一身正氣，清正廉潔,，以理服人,，平等待人，禮貌待人,，為企業(yè)營(yíng)造一種良好的合作氛圍,，確保工作優(yōu)質(zhì)快捷，工作不能拖泥帶水,，要當(dāng)促進(jìn)派,，不當(dāng)“拖拉機(jī)”，全部門(mén)人員要做到腿勤,、手勤,、嘴勤和腦勤這“四勤”。經(jīng)過(guò)努力,，會(huì)同監(jiān)理方與參建項(xiàng)目部各方構(gòu)成合力,，齊抓共管，開(kāi)創(chuàng)各方共贏的良好局面。

嚴(yán)格工程驗(yàn)收,，確保工程質(zhì)量目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn),。隱蔽工程，工序交接驗(yàn)收要經(jīng)各方代表簽署合格意見(jiàn)后,，方能進(jìn)行下道工序施工,，杜絕發(fā)生漏項(xiàng)驗(yàn)收而返工重做的事件，保證工程施工有條不紊地推進(jìn),。

在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)迎接挑戰(zhàn)的過(guò)程中,，我們發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)值得我們改善和正視的問(wèn)題，還需要認(rèn)真克服和改正,，以求完善，使管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階,，主要表此刻以下幾個(gè)方面：

1,、進(jìn)一步完善、細(xì)化工程管理體制,，理清管理程序,，使工程管理更加順暢，更加高效,。明確了內(nèi)部分工和職責(zé),，建立了上傳下達(dá)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、規(guī)范有序的工作秩序,，有力地推動(dòng)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

2,、建筑技術(shù)日新月異,，規(guī)范、規(guī)程更新頻繁,，必須加強(qiáng)工程部人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),，利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)，加強(qiáng)圖紙,、行業(yè)法律法規(guī),、常用規(guī)范、規(guī)程,、圖集的學(xué)習(xí)工作,。

3、還需要加強(qiáng)部門(mén)之間的協(xié)調(diào),、溝通,，“早謀劃、早安排”，做好一切施工前后準(zhǔn)備工作,。

4,、有部分施工單位管理、技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,，不能滿足施工管理的實(shí)際需要,，比如：對(duì)施工圖紙不熟悉，安全意識(shí)較差,、自檢體系不健全,；管理投入不到位等。

總結(jié)是一面鏡子,，經(jīng)過(guò)總結(jié)能夠全面地對(duì)過(guò)去一年的成績(jī)與教訓(xùn),、長(zhǎng)處與不足、困難與機(jī)遇的進(jìn)行客觀評(píng)判,，為下一步工作理清思路,，明確目標(biāo)，制訂措施,，供給參考和保障,。從而對(duì)困難有清醒的認(rèn)識(shí)和深刻的分析，找到解決困難的方法,，對(duì)機(jī)遇要有較強(qiáng)的洞察力,，及早做好搶抓機(jī)遇的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

戰(zhàn)略決定命運(yùn),，思路決定出路,，在新的一年中，工程部更要明確工作的主要思路,。為了確保項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度,，到達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期目標(biāo)，20xx年工程部將重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作：

1,。御龍灣商住小區(qū)的竣工備案工作,；

2。御景城小區(qū)一期工程的安全,、質(zhì)量和進(jìn)度控制,；

3。51#地塊的開(kāi)發(fā)推進(jìn)及協(xié)調(diào)工作,；

4,。新建項(xiàng)目的組織管理和里程碑計(jì)劃管理。

20xx年公司至少有兩個(gè)以上商住小區(qū)項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè),，提議采用“組合式組織”的項(xiàng)目管理模式,，適合我公司多項(xiàng)目的集成管理,。組合式組織結(jié)構(gòu)：公司總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下設(shè)置，項(xiàng)目部a,，項(xiàng)目部b及各職能部門(mén),。每個(gè)項(xiàng)目設(shè)置項(xiàng)目部和項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目的各專(zhuān)業(yè)技術(shù)方案,、質(zhì)量控制,、項(xiàng)目整體速度推進(jìn)工作。制定里程碑目標(biāo),，里程碑計(jì)劃管理經(jīng)過(guò)對(duì)項(xiàng)目的工作分解框架,，實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度過(guò)程控制的管理,，到達(dá)項(xiàng)目過(guò)程管理與目標(biāo)管理的有機(jī)結(jié)合,，有利于促進(jìn)相關(guān)環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)配合，實(shí)現(xiàn)小區(qū)項(xiàng)目建設(shè)一體化,。

現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才競(jìng)爭(zhēng),。以人為本，應(yīng)樹(shù)立正確的人才觀——實(shí)行人本主義管理,。人才缺乏，競(jìng)爭(zhēng)本事不強(qiáng),。傳統(tǒng)的管理以管理財(cái),、物、技術(shù)為主,，它無(wú)視人性和人的創(chuàng)造性,，因而這種管理制度壓制了員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，要實(shí)行人本管理,，其核心就是把對(duì)人、對(duì)物,、對(duì)事的管理緊密結(jié)合起來(lái),，并做到以對(duì)人管理為中心，關(guān)心人,、尊重人,、滿足人的“合理需求”，以調(diào)動(dòng)人的工作進(jìn)取性和創(chuàng)造性,。僅有尊重知識(shí),、尊重人才，企業(yè)才能獲得長(zhǎng)久發(fā)展的動(dòng)力,。對(duì)人才的關(guān)心及對(duì)其價(jià)值的充分重視是以人為本的集中體現(xiàn),，對(duì)人才重視與否在很大程度上決定了企業(yè)發(fā)展的此刻與將來(lái),，所以公司實(shí)施人本管理首先應(yīng)樹(shù)立起正確的人才觀。

結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,，有針對(duì)性的對(duì)人員進(jìn)行培養(yǎng),，造就一支精管理、懂技術(shù),、善經(jīng)營(yíng),、高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)，力爭(zhēng)做到人盡其才,，才盡其用,，并采取創(chuàng)造性的激勵(lì)辦法對(duì)人員進(jìn)行考評(píng)，給員工創(chuàng)造各種鍛煉和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。

隨著20xx年的到來(lái),，我們公司正邁著堅(jiān)實(shí)的步伐，以人為本,，關(guān)注并認(rèn)真落實(shí)顧客各階段的需求思想,，進(jìn)一步提升公司綜合管理平臺(tái)，公司開(kāi)發(fā)規(guī)模不斷擴(kuò)大,，開(kāi)發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,，經(jīng)濟(jì)效益、綜合實(shí)力不斷增強(qiáng),。應(yīng)對(duì)公司發(fā)展,，工程部將進(jìn)取推進(jìn)以項(xiàng)目精細(xì)管理為核心的工作體制，將“精心”是態(tài)度,、“精細(xì)”是過(guò)程,、“精品”是結(jié)果融入到項(xiàng)目管理中。展望未來(lái),，工程部人員正以飽滿的精神,、昂揚(yáng)的斗志、十足的信心去迎接公司更新的發(fā)展與挑戰(zhàn),！

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇五

大隊(duì)成立了社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,，設(shè)立組長(zhǎng)1名、副組長(zhǎng)1名,、成員3名,， 大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)多次研究部署綜治工作層層建立責(zé)任制，把落實(shí)責(zé)任制作為重點(diǎn),。始終做到有部署,、有計(jì)劃、有檢查,、有記錄,、有落實(shí),。任務(wù)到人，責(zé)任到人,。

二,、排查矛盾，及時(shí)處理各方面存在的隱患

處理隱患方面,，重點(diǎn)做了三個(gè)方面的工作：一是充分認(rèn)識(shí)到排查矛盾,、分析原因，妥善處理,，清除隱患,，是社會(huì)治安綜合治理工作的重要內(nèi)容，更是維護(hù)單位和社會(huì)穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié);二是廣泛開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)與干部職工的談心活動(dòng),，及時(shí)了解掌握干部職工的思想動(dòng)向,，有針對(duì)性的解決思想問(wèn)題;三是經(jīng)常了解和掌握?qǐng)?zhí)法過(guò)程中存在的實(shí)際問(wèn)題，排查處理矛盾糾紛,，把所有矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài),。正是由于及時(shí)排查、化解矛盾糾紛,，幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題,，有效杜絕了影響穩(wěn)定的事件發(fā)生，收到了較好的社會(huì)效果,。

三,、強(qiáng)化法制教育，提高創(chuàng)安意識(shí),，著力精神文明建設(shè)

為了不斷提高單位干部職工安全意識(shí),、道德觀念,、法制觀念,，我大隊(duì)加大了普法宣傳力度，大力宣傳綜治工作的方針,、政策,、任務(wù)，通過(guò)開(kāi)會(huì)討論,，集中學(xué)習(xí)的形式,，動(dòng)員廣大干部職工積極參與綜治工作，創(chuàng)造了良好的輿論氛圍,。通過(guò)學(xué)習(xí)增強(qiáng)干部職工遵紀(jì)守法意識(shí)和安全防衛(wèi)能力,，增強(qiáng)了他們的責(zé)任感和參與意識(shí)，有效地提高了單位內(nèi)部的自治,、自防,、自衛(wèi)能力,。

一年以來(lái)，我大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會(huì)治安綜合治理工作,，牢固樹(shù)立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想，積極落實(shí)綜合治理各項(xiàng)措施,，不斷完善維穩(wěn)機(jī)制,，構(gòu)筑了較為完善的社會(huì)治安防控體系，但是我們還存在一些問(wèn)題和不足,，干部職工對(duì)綜治工作認(rèn)識(shí)不到,，工作不積極，民主法治意識(shí)不強(qiáng),。普法宣傳力度不夠,，在深層次上需要下功夫。

20xx年工作的打算

一,、進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制,，扎實(shí)推進(jìn)綜治維穩(wěn)工作。

二,、進(jìn)一步建立健全深化矛盾糾紛排查調(diào)處工作機(jī)制,，及時(shí)妥善處理和化解各種社會(huì)矛盾。

三,、加大綜治維穩(wěn)的宣傳力度,，在全單位范圍內(nèi)繼續(xù)營(yíng)造一種良好的輿論氛圍，動(dòng)員干部職工共同參與綜治工作同心協(xié)力,，共創(chuàng)我大隊(duì)社會(huì)治安綜合治理工作的新局面,。

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇六

總結(jié)過(guò)去，即是對(duì)自已過(guò)去一年的工作做個(gè)回顧,，總結(jié),、審視工作中的各種問(wèn)題，吸取經(jīng)驗(yàn),，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，更好的做好下一年的工作。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：

重視理論學(xué)習(xí),，堅(jiān)定政治信念,，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，能夠針對(duì)自身工作特點(diǎn),，學(xué)習(xí)有關(guān)文件,、報(bào)告和輔導(dǎo)材料，通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),，用以指導(dǎo)自己的工作,。

認(rèn)真做好本職工作,，做到腿勤、口勤,，筆勤,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成各項(xiàng)工作。作為單位,，一言一行都代表著單位的整體形象,。因?yàn)槭欠?wù)部門(mén)，每天都會(huì)接觸形形色色的群眾,，對(duì)待他們,，我始終遵循一個(gè)原則"一張笑臉相迎，一個(gè)滿意答復(fù)",，每次看著群眾滿意而歸,，作為工作人員的我，心里總會(huì)有小小的成就感,。不是有句歌唱的好嗎?"你快樂(lè)所以我快樂(lè)",，小我之后要成就大我，"群眾滿意",，我們的價(jià)值也就得到了體現(xiàn),。及時(shí)了解單位發(fā)生的事情，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,。在實(shí)際工作中，把理論和實(shí)踐相結(jié)合起來(lái),，把工作和創(chuàng)新結(jié)合起來(lái),，拓寬思路，努力適應(yīng)新形勢(shì)下對(duì)本職工作的要求,，通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習(xí),，理論水平有了明顯的提高，工作逐步走向正軌,，我會(huì)更加倍努力工作,，也許會(huì)有一些的辛苦,，但人不常說(shuō)嗎?辛苦是一種磨煉,，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中,，才會(huì)鍛煉自己的能力;在辛苦中,，才會(huì)充實(shí)的體現(xiàn)著自己人生。

個(gè)人生活意識(shí)在逐步走向正軌,，擺脫舊陰影下的本位主義思想,。擺脫感情困擾,，重新塑造以一個(gè)全新的自我。

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠,，雖有一定的進(jìn)步,，但在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。二是工作中不夠大膽,，創(chuàng)新理論不強(qiáng),。三是感情糾葛很大，需要正視自己的情感糾葛,。為了把xx年工作做的更出色,，制定工作學(xué)習(xí)目標(biāo)，加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),、理論學(xué)習(xí),，以此提高工作水平，并適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的要求,，揚(yáng)長(zhǎng)避短,，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。取長(zhǎng)補(bǔ)短,，向其他同志相互交流好的工作和情感經(jīng)驗(yàn),，爭(zhēng)取12x年的工作更上一個(gè)新臺(tái)階!

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇七

我從xxx年分配到xxx，領(lǐng)導(dǎo)既安排我當(dāng)一名駕駛員,，在實(shí)際工作中,，通過(guò)一年多的認(rèn)真看、認(rèn)真學(xué),，使我對(duì)汽車(chē)有了一個(gè)初步的認(rèn)識(shí),，同時(shí)，也懂得了道路交通是由人,、車(chē),、路三要素構(gòu)成的，在這三要素中,，路是基礎(chǔ),，車(chē)是根本，人是關(guān)鍵,。這就充分說(shuō)明了駕駛員在交通安全中是最積極,、最主要、起決定性作用的因素,，行車(chē)時(shí)必須思想集中,，判斷準(zhǔn)確、反應(yīng)敏捷、操作靈活,。良好的駕駛技術(shù)技能,，是衡量駕駛員素質(zhì)水平的重要標(biāo)志，一名優(yōu)秀的駕駛員既應(yīng)有良好的心理,、生理和思想基礎(chǔ),，又應(yīng)有過(guò)硬的技術(shù)技能，只有這樣方能確保交通安全,。xxx年經(jīng)過(guò)三個(gè)月的技術(shù)培訓(xùn)考取了機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證,，也使我深深地愛(ài)上了這一行，對(duì)待自已駕駛的車(chē)就象朋友一樣,，每當(dāng)車(chē)有毛病時(shí),，我都親自動(dòng)手修理，能不去修理廠就不去,，這不但鍛煉了我,，也使我的修理技術(shù)不斷得到提高。

在日常工作中,，首先抓自已的思想意識(shí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊，學(xué)習(xí)黨的路線,、方針,、政策和決議，充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)思想政治工作的重要,，提高明辨是非的能力,，提高精神境界，成為一名光榮的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士,，使我更加積極地工作,，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，堅(jiān)持說(shuō)老實(shí)話,、辦老實(shí)事,、做老實(shí)人，堅(jiān)持自重,、自省,、自警、自勵(lì),，自覺(jué)加強(qiáng)自已的思想修養(yǎng),，樹(shù)立求真務(wù)實(shí)，埋頭苦干的作風(fēng),，時(shí)刻以先進(jìn)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，虛心向同行們學(xué)習(xí)，平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)《道路交通管理?xiàng)l例》,，不斷地充實(shí)自己,，保證在駕駛中嚴(yán)格遵守條例規(guī)定，不發(fā)生違反條例法規(guī)的現(xiàn)象,，正因?yàn)樽龅竭@一點(diǎn),，在十幾年的駕駛工作中，從來(lái)未發(fā)生違章記錄和交通事故,。

隨著汽車(chē)工業(yè)的發(fā)展,，有很多高新技術(shù)武裝到新款汽車(chē)上，為了適應(yīng)快速發(fā)展的汽車(chē)工業(yè),，掌握新技術(shù),，除了購(gòu)買(mǎi)有關(guān)書(shū)籍，努力自學(xué),，還積極參加各種技術(shù)培訓(xùn),，分別于xxx年12月通過(guò)了四級(jí)技能職業(yè)資格培訓(xùn)，xxxx年月12日通過(guò)了三級(jí)技能職業(yè)資格培訓(xùn),，xxxx年12月通過(guò)了二級(jí)/技師職業(yè)資格培訓(xùn),，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)積累，掌握先進(jìn)設(shè)備的操作和性能,，使我的修理技術(shù)不斷得到提高,。

平時(shí)對(duì)車(chē)輛經(jīng)常進(jìn)行例行保養(yǎng)和檢查，我認(rèn)為對(duì)車(chē)輛應(yīng)該三分修理,，七分保養(yǎng),，只有平時(shí)保養(yǎng)好了，才能將故障消滅在萌芽狀態(tài),，不發(fā)生大的故障,，特別是有關(guān)安全的制動(dòng)部分、燈光,、轉(zhuǎn)向系統(tǒng),，經(jīng)常進(jìn)行檢查。做到心中有數(shù),。車(chē)輪胎定期調(diào)位,，以延長(zhǎng)使用壽命。

在十幾年的駕駛,、修理工作中,，認(rèn)識(shí)到做好這項(xiàng)工作只有高超的技術(shù)是不夠的，還要具備對(duì)工作,，對(duì)人民生命財(cái)產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感,，只有樹(shù)立起這種責(zé)任心，才是做好駕駛、修理工作的基礎(chǔ),。正因?yàn)槲艺J(rèn)識(shí)到和具備了這樣的基礎(chǔ),，才能主動(dòng)學(xué)習(xí)，努力提高技術(shù),，順利完成各種條件下的工作任務(wù),。并在xxxx年度被評(píng)為xxx黨支部?jī)?yōu)秀黨員，在此基礎(chǔ)上,，20xx年度又被評(píng)為xxx系統(tǒng)黨委先進(jìn)黨員,，這對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)是一個(gè)巨大的光榮，是對(duì)我十幾年努力工作的評(píng)價(jià),，更是對(duì)我工作上的一個(gè)促進(jìn),，使我更加積極向上。

總之,，經(jīng)過(guò)本人的不懈努力,，業(yè)務(wù)水平較以往提高了不少，但還需進(jìn)一步加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高,，在以后的工作中,，將加強(qiáng)自我管理意識(shí)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高業(yè)務(wù)水平，在今后的工作中,，更加嚴(yán)格要求自己,，以全新的狀態(tài)做好本職工作。

事業(yè)單位工作總結(jié)個(gè)人篇八

我于今年4月入職**傳媒這個(gè)大家庭,，近一年來(lái),，在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的支持和幫助下，使我很快地適應(yīng)了傳媒行業(yè)的工作,。20xx歲末已至,，回顧這段時(shí)間工作中的成敗得失，使我無(wú)論在工作效率,、思想,、學(xué)習(xí)上都取得了很大的進(jìn)步，成長(zhǎng)了很多,，現(xiàn)將20xx年主要工作內(nèi)容總結(jié)如下：

20xx年經(jīng)手行政費(fèi)開(kāi)支共計(jì)60707.75元,，其中采購(gòu)15140.75元，長(zhǎng)途話費(fèi)400元,，快遞費(fèi)用900元,，臨時(shí)維修費(fèi)5180元,，電費(fèi)960元，網(wǎng)費(fèi)1680元,，水費(fèi)50元,，蛋糕1000元，差旅費(fèi)35397元,。

現(xiàn)簡(jiǎn)述一下在20xx年工作過(guò)程中,，針對(duì)以下項(xiàng)進(jìn)行的管理措施,。

1,、辦公成本控制。

建立辦公室管理制度,，通過(guò)規(guī)范的管理有效控制辦公成本,。建立電話管理制度，杜絕撥打與工作無(wú)關(guān)的電話,；規(guī)范用電管理,，避免辦公過(guò)程中的浪費(fèi)用電現(xiàn)象；促成員工形成節(jié)約用水的好習(xí)慣,。

2,、設(shè)備維修成本控制。

設(shè)立設(shè)備的規(guī)范使用,，建立科學(xué)的保養(yǎng)方法,，盡可能地減少維修次數(shù)，尤其是大修次數(shù)是進(jìn)行維修費(fèi)控制的重點(diǎn),。通過(guò)規(guī)范體系的建立,，以期延長(zhǎng)設(shè)備的使用壽命，延緩設(shè)備折舊,。

3,、采購(gòu)管理。

2),、加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理,，避免因管理不善而造成物品損失。

3),、物盡其用,。辦公用品要物盡其用，杜絕浪費(fèi)使用,，避免辦公過(guò)程中不必要的開(kāi)支,。

1、公司新址選定,。

在公司全體員工的努力下,，公司順利完成新址搬遷,。搬遷前，完成了家政公司的篩選,，同時(shí)組織好員工對(duì)各自的物品進(jìn)行打包,，并且制定了詳細(xì)的辦公室布局方案，提前協(xié)調(diào)各方作好搬遷后的工作,，比如電話,、網(wǎng)絡(luò)布線等。整個(gè)搬遷過(guò)程有條不紊,。

2,、員工形象管理。

為提升公司形象,，7月份為員工采購(gòu)工作服,，統(tǒng)一定制了胸牌。同時(shí)行政部出臺(tái)了相關(guān)的著裝管理制度及處罰條例,，煥然一新的著裝,，提高了員工形象的同時(shí)，也提升了公司的企業(yè)文化,。

3,、團(tuán)隊(duì)凝聚力管理。

進(jìn)入公司以來(lái),，員工流動(dòng)比較頻繁,，入職、離職手續(xù)的辦理也相對(duì)頻繁,。對(duì)于即將離職的員工,，尤其是對(duì)公司貢獻(xiàn)較大的員工，努力通過(guò)各種方法對(duì)其進(jìn)行勸說(shuō),，以期其繼續(xù)為公司效力,；對(duì)于離職員工，努力使其在離職后保持一份好的心態(tài),，肯定其為公司付出的努力,；對(duì)于新入職員工，人力資源部通過(guò)努力協(xié)調(diào)各部門(mén)對(duì)其進(jìn)行入職培訓(xùn),，使其能快速熟悉公司的管理制度和管理流程,，使其能快速適應(yīng)崗位職責(zé)。

4,、考勤管理,。

考勤是員工薪資領(lǐng)取的最重要的依據(jù)，在入司幾個(gè)月中,，嚴(yán)格執(zhí)行公司的考勤制度,。建立完善的加班,、調(diào)休制度，靈活處理員工工作與生活中的矛盾,。

以上列舉了幾項(xiàng)行政工作,，行政事務(wù)較繁瑣，而且關(guān)乎能否正常辦公,，所以每一件事都不能忽視,，作為一名行政人事助理，需要我在認(rèn)真工作的基礎(chǔ)上更加仔細(xì),，為員工辦公創(chuàng)造一個(gè)良好的氛圍,。

人才是公司的立司之本，企業(yè)的任何活動(dòng)都離不開(kāi)人的要素,。入職以來(lái),，本人從企業(yè)規(guī)劃,、招聘,、培訓(xùn)、社保,、員工關(guān)系等模塊來(lái)進(jìn)行人力資源的管理工作,。

1、招聘,。

按照公司的年度規(guī)劃,，配合部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行人才選拔。選拔的主要渠道是網(wǎng)絡(luò)招聘,，分別與三大主力招聘網(wǎng)站合作進(jìn)行人才招聘,，主要招聘崗位有：銷(xiāo)售經(jīng)理、媒介執(zhí)行,，活動(dòng)執(zhí)行等崗位,。另外與兩家網(wǎng)站進(jìn)行協(xié)作招聘，偏重于選拔對(duì)執(zhí)行力有較強(qiáng)要求的崗位,。隨著公司的擴(kuò)張,，目前公司人才缺口仍比較大，需要在今后工作中加大招聘力度,，爭(zhēng)取從更多的渠道為公司選拔優(yōu)秀的員工,。

2、培訓(xùn),。

對(duì)于新入職的員工,，有的對(duì)傳媒行業(yè)并不了解。這需要公司對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)工作,，使他們遲快熟悉公司的業(yè)務(wù),。為此,，人力資源部多次組織本部門(mén)和其他部門(mén)對(duì)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)。通過(guò)人力資源部的培訓(xùn),，使其能熟悉公司的規(guī)章制度,，熟悉公司的工作流程，熟悉公司的企業(yè)文化,；通過(guò)其他部門(mén)的培訓(xùn),，使其能快速熟悉在工作中的崗位職責(zé)，提高業(yè)務(wù)能力,。

3,、社保、福利管理,。

為響應(yīng)政府號(hào)召,，公司規(guī)定，員工轉(zhuǎn)正后必須繳納社保,，以免除他們的后顧之憂,。同時(shí)，為了體現(xiàn)人文關(guān)懷,，完善福利制度,，公司都會(huì)及時(shí)為每個(gè)過(guò)生日的員工送上生日祝福。

繼往開(kāi)來(lái),，20xx年的工作重點(diǎn)是在延續(xù)20xx年的工作基礎(chǔ)上揚(yáng)長(zhǎng)避短,，繼續(xù)發(fā)揮過(guò)去的優(yōu)勢(shì)，摒棄20xx年工作中的不足,，進(jìn)一步完善人性化的管理,，實(shí)現(xiàn)人力資源的最大化效益。

1,、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),。

業(yè)務(wù)能力是一個(gè)公司生存最基本也是最重要的支撐點(diǎn)。業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)劣關(guān)系到公司的利潤(rùn)目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn),，目前公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)略顯薄弱,，業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)技巧仍需提高。建議公司在加大對(duì)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)的同時(shí),，加大業(yè)務(wù)員的招聘,，選拔優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員。

2,、制度和流程的完善,。

好的企業(yè)，各項(xiàng)工作均能有條不紊,，員工熱情高漲,。這需要公司制度完善,，流程清晰。這就需要建立制度體系,，完善制度培訓(xùn),，梳理流程脈絡(luò)，工作有章遵循,。

3,、節(jié)約招待成本。

在處理好與業(yè)主方關(guān)系的基礎(chǔ)上,，制定甲方來(lái)京人員的接待標(biāo)準(zhǔn),，有區(qū)別地對(duì)待。

最后,，列出20xx年行政費(fèi)用預(yù)算,。

行政人力部********20xx年12月22日。