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員工代表發(fā)言稿三分鐘篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的同事們:
大家好,!在今天這個特殊的日子里,,作為員工代表在此發(fā)言,我感到十分榮幸,。我不知道我自己的發(fā)言能否代表出全體員工此刻的心情,,但我想,我們大家都有一個共同心愿,,那就是祝福我們盛煌酒樓4周年生日快樂,!寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,。四年來,,在酒店領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在全體盛煌人的共同努力下,盛煌酒樓在茁壯成長,。
四年前的今天,,我們放飛了激情與夢想,今天,,我們收獲著責任與希望,。四年的磨礪,練就了盛煌搏擊市場的翅膀,;四年的奮斗,,鑄就了盛煌餐飲事業(yè)的輝煌。今天,,我們回望歲月如云,,細細品味過往的苦辣酸甜,而今呈現(xiàn)在面前的是燦爛和榮耀,。作為一名盛煌員工,,我感到自豪!
我們應該抓住每一次提高自己的機會,,在各個方面嚴格要求自己,,發(fā)掘潛力,定位目標,,將自己的智慧融入到企業(yè)的發(fā)展中去,。腳踏實地的工作,孜孜不倦的學習,,時刻保持高昂的學習激情,,不斷提高自身技能,以適應盛煌的發(fā)展,。
我們要深深的感謝盛煌,,是盛煌給了我們每一個人施展才華、展現(xiàn)智慧的舞臺,;給了我們每一個人學習,、進步和發(fā)展的廣闊空間。我們決心在企業(yè)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,,振奮精神,,鼓足干勁,面對快速發(fā)展的新形勢和激烈競爭,,更好的為實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標做出自己的貢獻,。
最后,請允許我代表全體員工,,對于各位領(lǐng)導對全體員工的關(guān)懷與支持表示最誠摯的感謝,,同時祝愿我們盛煌酒樓事業(yè)蒸蒸日上,,祝盛煌的明天更加輝煌!謝謝大家,!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇二
公司給了我們空間,,給了我們舞臺。老一輩人為我們搭好了梯子,,鋪好了路,,我們應當趁著這大好時光,趕快行動,,在各方面得到充分的發(fā)展,。雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越,,未來的路還很長,,相信我們一定能完成共同的目標!以下是小編為大家整理的員工代表發(fā)言稿,供大家參考學習,。
尊敬的各位領(lǐng)導,,同事們:大家好!
今天我想就“如何做一名優(yōu)秀的員工”的話題和大家共同探討。
回想自己剛剛走上工作崗位時,,心中充滿著美麗的夢想,,渴望實現(xiàn)人生的價值,從而獲得事業(yè)上的成功,。當我虛心向老一輩建行人請教怎樣實現(xiàn)自己的理想時,,前輩給我的忠告只有四個字——“愛崗敬業(yè)”。從此,,“愛崗敬業(yè)”就深深的印在了我的腦海里,。
愛崗,就是熱愛自己的崗位,,工作只有分工不同,沒有高低貴賤之分,。不論在那個崗位上,,都要把自己的本職工作做好,把一點一滴的小事做好,。有句話說得好,,“不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè),?!本礃I(yè)與愛崗同等重要。敬業(yè)不只是加班加點,,也不僅僅是任勞任怨,。敬業(yè)是把工作當成一種享受,,當成一種人生的體驗。它表現(xiàn)在工作中是勤奮和主動,,是節(jié)儉和意志,,是自信和創(chuàng)新,是高效的成功,。
下面我從三個方面來闡述我對敬業(yè)的理解:
首先是責任感,,責任感是所有人成功之本。沒有責任感的員工不是優(yōu)秀的員工,,責任感是無價的,。工作就意味著責任,責任會讓我們表現(xiàn)更加卓越,。我們每位員工都要時刻牢記“責任”二字,。每天問自己“今天我做得如何?”這就是責任。在這個世界上,,沒有不承擔責任的工作,。你的職位越高,權(quán)力越大,,你肩負的責任就越重,。不要害怕承擔責任,要勇于承擔責任,。只有這樣,,你才能比別人完成的更出色。
其次,,有作為的員工喜歡紀律,,享受約束。俗話說,,無規(guī)矩不成方圓,。每個企業(yè)都有自己的制度。員工有強烈的紀律意識,,按規(guī)章制度辦事,,這是對我們行業(yè)員工的鐵的規(guī)定。我們銀行作為高風險行業(yè),,日益成為經(jīng)濟犯罪的首選目標,。銀行犯罪不僅給國家造成巨大的經(jīng)濟損失,,而且社會影響極壞,,給廣大群眾的生活帶來強烈的不安全感,,銀行信用,、利益受到極大威脅,。作為銀行工作人員必須懂得用紀律約束自己,。紀律是一把雙刃劍,,既約束了我們的行為,,又保護了我們的利益,??梢哉f,紀律永遠是創(chuàng)造力和團隊精神的基礎,。對企業(yè)而言,,沒有紀律,便沒有一切。
三,把自己從合格變成優(yōu)秀,。的執(zhí)行者都是自動自發(fā)的人,,他們確認自己有能力完成任務。這樣的人其個人價值是發(fā)自內(nèi)心的,,也就是說,他們不是憑一時的沖動做事,而是自發(fā)自動,。他們視工作為快樂,他們具有高度的責任感和創(chuàng)造力,,享受工作帶來的快樂和榮譽,。他們是我們學習的榜樣,,他們就是秀的員工,。
一個真正的夢想必定充滿著挑戰(zhàn)性,,你選擇了這種挑戰(zhàn),,你的生命就會充滿活力,。你的每一個平凡的工作日就變得更有意義,。敬業(yè)愛崗就會體現(xiàn)在每一個普通的崗位上,。如果我們?nèi)巳四艹蔀橐粋€愛崗敬業(yè)的人,把工作當成一種享受,,把工作當成一種使命,,那么我們就會成為一名優(yōu)秀的員工,我們就會從優(yōu)秀走向卓越,。
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導,、各位同事:
大家好!
我很榮幸能在此發(fā)言,在這里我僅代表新員工對在座的各位領(lǐng)導,、同志以及那些正在前線奮斗的工友們至以一聲最深的祝福,,大家新年好。
當我們走出校門,,跨進企業(yè)門檻的時候,。我們就應該清醒的認識到,我們已經(jīng)不是學生,,已經(jīng)是一名企業(yè)的員工,。還記得我的第一節(jié)課,不是領(lǐng)導的諄諄告誡,,也不是老員工的言傳身教,,而是門口的那十六個大字誠信待人,認真做事,,團隊協(xié)作,,用心服務。一個公司本著這樣的經(jīng)營理念,,他怎能不蓬勃發(fā)展,、蒸蒸日上!我很高興我的選擇沒有錯,我更慶幸公司選擇了我,。我們所工作的環(huán)境是專業(yè)的,,務實的,而不是夸夸其談的。李經(jīng)理對我說的第一句話至今仍讓我記憶猶新,,不要對你的工作存在誤解,,雖然非標不是你的專業(yè),但你一定要盡力學好它,,我們不能停留在以前所學的知識上,,要不斷的充實自己,這樣才能使自己的路更寬,。是啊,,百川向海,有容乃大,。
一個人不能駐足,,否則他永遠不會看到前面的風景。我們需要在工作中不斷提高自己的能力與業(yè)務水平,,虛心向同事請教,,通過多看多想多問多做,努力使自己在最的短時間內(nèi)適應工作環(huán)境與內(nèi)容,。每一名員工都存在領(lǐng)導與被領(lǐng)導的關(guān)系,,我們在領(lǐng)導安排的任務上不但要服從,并且要做好,。我們要學會服從,,尊重。每一個部門都是我們的家,,每一位員工都是我們的家人,。我們要學會如何跟我們的家人相處,并且始終相信,,我們每個人都是這個家族的核心,。少說多做,一定會被團隊認可,。每個人的身上都有閃光點,,x的機敏、x的幽默,、劉師傅的老練,、x的豁達,王工的睿智,、楊工的嚴謹?shù)鹊?,只要我們虛心的學習,即使不餓其體膚,、空乏其身,,也能增益其所不能了。
艱苦的環(huán)境能磨練一個人的意志,更能體現(xiàn)一個人的價值,??v使對現(xiàn)在的工作不滿意,也不能一心二用,。干好我們自己的本職工作才是最重要的,。應該努力的去調(diào)整自己,歸根結(jié)底是我們在努力的適應環(huán)境,,并不是環(huán)境來適應我們。工作中遇到困難時,,我們要勇于面對,,要經(jīng)得起考驗。干的比平時更出色,,這樣別人才會對你刮目相看,,為實現(xiàn)自己的價值拓展了空間。同樣在這個特殊的情勢下,,面對新的挑戰(zhàn),,我們要凝聚成一股力量,不斷的變革,、持續(xù)的創(chuàng)新,,讓泉舜在這個嶄新的平臺上書寫亮麗的篇章。
最后我有四句話獻給公司:泉心服務似甘漿,,舜德誠信美名揚,。鼎立乾坤承重擔,盛世金牛奔遠方,。
尊敬的各位領(lǐng)導,,親愛的各位同事:
大家晚上好。我是公司x部的x,,今晚很高興站在這里代表公司新同事發(fā)言,。同時,也感謝領(lǐng)導給我這個難得的機會,,讓我與大家一起來交流,、學習。
歲月荏苒,,猶如白駒過隙,,不知不覺我們進公司已經(jīng)四個多月了。十幾年學生時代已漸漸遠去,,我們的身份也隨之發(fā)生了改變,,從在校學生轉(zhuǎn)變成公司職員,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,心情很是感激也很是激動,。
但是激動和感激之余,,感受最多的還是緊張,因為前方還有很長的路需要我們?nèi)プ?,未來還有很多事情需要我們?nèi)プ?,公司還有很多責任需要我們?nèi)敗km說,,我們讀過大學,,學過多年的知識,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,,如何盡快褪掉學生時代身上的散漫天真,,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,,如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,,這些都是我們需要思考解決的問題。眾所周知,,在各位領(lǐng)導的英明指導和各位同事辛勤的努力下,,公司的發(fā)展蒸蒸日上。合同簽約額以及結(jié)算產(chǎn)值飛速增長,,工程也遍布全球13個國家和地區(qū),,我們公司正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段。這種項目多元化,、經(jīng)營跨地區(qū)化的特點決定了公司正處在一個承上啟下的重要時期,,這樣一個時期給我們這些年輕人提出了更大挑戰(zhàn),同時,,也提供了很大的用武之地,。作為x的新人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),,滿懷信心的做好準備,,和公司一起迎接機遇和挑戰(zhàn),腳踏實地的工作,,不斷地補充和學習,,勝任自己的工作,并有所創(chuàng)新,,在工作中學習,,在學習中進步前行!
正所謂進取無止境,我們明顯地感覺到自己在許多方面的欠缺與不足,。公司給了我們空間,,給了我們舞臺,。老一輩x人為我們搭好了梯子,鋪好了路,,我們應當趁著這大好時機,,趕快行動,在各方面得到充分的發(fā)展,。雄關(guān)漫道真如鐵,,而今邁步從頭越,未來的路還很長,,但是我們堅信,,和各位同事一道,人人努力,,天天努力,,人人學習,天天學習,,開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,,我們一定能完成共同的目標!
最后,,請允許我代表新員工承諾,我們一定沿著先輩們的足跡,,讓x之歌在世界的角角落落唱響,,讓x人在蒼穹下續(xù)寫壯麗的篇章。今天,,我們以x人感到自豪;明天,,我們必將是x人的驕傲!祝愿公司的明天更美好!謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的各位同事:
大家晚上好,。我是公司x部的x,,今晚很高興站在這里代表公司新同事發(fā)言。同時,,也感謝領(lǐng)導給我這個難得的機會,,讓我與大家一起來交流、學習,。
歲月荏苒,,猶如白駒過隙,不知不覺我們進公司已經(jīng)x個多月了,。十幾年學生時代已漸漸遠去,,我們的身份也隨之發(fā)生了改變,從在校學生轉(zhuǎn)變成公司職員,,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,,心情很是感激也很是激動,。
但是激動和感激之余,感受最多的還是緊張,,因為前方還有很長的路需要我們?nèi)プ?,未來還有很多事情需要我們?nèi)プ觯具€有很多責任需要我們?nèi)?。雖說,,我們讀過大學,學過多年的知識,,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,,如何盡快褪掉學生時代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,,如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,,如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是我們需要思考解決的問題,。眾所周知,,在各位領(lǐng)導的英明指導和各位同事辛勤的努力下,公司的發(fā)展蒸蒸日上,。合同簽約額以及結(jié)算產(chǎn)值飛速增長,,工程也遍布全球十三個國家和地區(qū),我們公司正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段,。這種項目多元化,、經(jīng)營跨地區(qū)化的特點決定了公司正處在1個承上啟下的重要時期,這樣1個時期給我們這些年輕人提出了更大挑戰(zhàn),,同時,,也提供了很大的用武之地。作為x的新人,,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),,滿懷信心的做好準備,和公司一起迎接機遇和挑戰(zhàn),,腳踏實地的工作,,不斷地補充和學習,勝任自己的工作,,并有所創(chuàng)新,,在工作中學習,在學習中進步前行!
正所謂“進取無止境”,,我們明顯地感覺到自己在許多方面的欠缺與不足,。公司給了我們空間,給了我們舞臺,。老一輩x人為我們搭好了梯子,,鋪好了路,,我們應當趁著這大好時機,趕快行動,,在各方面得到充分的發(fā)展,。“雄關(guān)漫道真如鐵,,而今邁步從頭越”,,未來的路還很長,但是我們堅信,,和各位同事一道,,人人努力,天天努力,,人人學習,,天天學習,開拓創(chuàng)新,,爭創(chuàng)一流,,我們一定能完成共同的目標!
最后,請允許我代表新員工承諾,,我們一定沿著先輩們的足跡,,讓x之歌在世界的角角落落唱響,讓x人在蒼穹下續(xù)寫壯麗的篇章,。今天,,我們以x人感到自豪;明天,,我們必將是x人的驕傲!祝愿公司的明天更美好!謝謝大家!
金馬辭歲去,,福羊迎春來!在這辭舊迎新的日子里,迎來了公司的年會,,心情特別激動,,這是我第一次參加公司的年會。
我是來自生產(chǎn)部的李成亮,,很榮幸能夠作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,。很感謝公司給了我這個機會,我才有可能站在這里與大家分享我的喜悅,。在此,,特感謝各領(lǐng)導在日常工作中對我的提攜與幫助。自入crh公司以來,,在這個平凡的工作崗位上,,我踏踏實實、勤勤肯肯地的做好本職工作,,嚴守公司的各項規(guī)章制度,,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事,。crh對于我來說,不僅僅是1個工作企業(yè),,更是一所社會大學,。我從跨入她的大門起,便開始了新的學習生涯,,在這里,,我學到的不僅僅是專業(yè)上的技能,更多的是我學到了很多為人處事的道理,,在與同事,、領(lǐng)導的溝通與協(xié)作當中,深感自己日益成熟與進步,,在此,,很感謝我的部門經(jīng)理馮德斌和主管ricky,在工作中給了我諸多的指導與幫助,,感謝我的同事們,,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協(xié)作,沒有他們之前的辛勤付出,,就沒有我今天的成長,。唯有他們在工作中對我的的合作,我才有不斷進取,,不斷成長的機會,。另外通過自身的努力,并積極配合上級領(lǐng)導引導新員工,,熟悉公司各種運作流程,,盡快使新員工能夠上手。
今天,,我有幸成為優(yōu)秀員工,,在喜悅和自豪的同時,我將更加努力,、更加勤奮的工作,,以更高的目標,更高的起點來要求自己,,與各位同事一起為crh竭盡全力,。說句心里話,我感到很慚愧,,因為不光是我1個人在努力,,我們在座的每1個人都在努力,這份成績不屬于我1個人,,是屬于公司每1個人,。
20x年,,一切的成績和榮譽都已成過去,我們后面的路還很長,,我們要做的事還很多,,但只要有公司各層領(lǐng)導的支持,有各位同仁的精誠團結(jié),,我們肯定能完成我們的奮斗目標,。在即將來臨的一年里,首先我會再接再厲,,多探索,、多總結(jié),盡職,、盡責,,完成好公司交給我的各項工作任務。其次我要加強相關(guān)知識的學習,,特別是專業(yè)知識,,拓寬知識面;提高我的表達能力;對工作中碰到的問題做到多想、多問,、多請教,,努力超越自我,不辜負公司領(lǐng)導對我的期望,。
最后,,感謝公司、感謝領(lǐng)導,、同事,,只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活一定會因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下,我們一起共度難關(guān),,相信我們的公司明天會更好!
謝謝大家!新年快樂!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇三
尊重的'列位領(lǐng)導,列位同事,大家好!
激收回來,加速公司生長的步代,、促進企業(yè)的生長,更好地為公司的生長貢獻力量,。
在此,我將代表全部下層工會會員將履行如下職責和任務:
一,、學習政治、經(jīng)濟,、文明,、科學、技能,學習工會根本知識;
二,、積極參加民主辦理,努力完成消費和事情任務;
三,、遵守憲法和法律,維護社會公德和職業(yè)道德,尊守休息規(guī)律。
在此,我將代表全部下層工會會員將履行如下職責和任務:
四,、精確處置懲罰國家,、集體,、個人三者長處干系,向危害國家、社會,、公司長處的行為作斗爭,。
五、維護工人階級內(nèi)部的團結(jié)同一,發(fā)揚階級友好,搞好互助互濟,。員工代表發(fā)言稿
六,、遵守工會章程,實行工會決定,參加工會活動,按月交納會費我們?nèi)肯聦庸T將根據(jù)工會的要求,根據(jù)工會的目的開展工會事情,建設有理想、有道德,、有文明,、有規(guī)律的員工隊伍。
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇四
尊敬的各位領(lǐng)導,,親愛的各位同事們:
大家好,!我是來自調(diào)合車間的郭開順,很榮幸能夠在這個地方和大家一起分享,,作為一名昆侖潤滑油人的興奮與幸福,!同時,也很感謝領(lǐng)導給我這個難得的機會,,讓我與大家一起來交流,、學習。謝謝你們,!
現(xiàn)在我最想說的話就是十幾學生生涯結(jié)束了,,我的身份也徹底發(fā)生了改變,由學生轉(zhuǎn)變成員工,,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,,心情很是激動也很是感激。激動的是從今天起,,我這個讓父母操勞養(yǎng)活二十多的兒子也終于可以掙到錢養(yǎng)活他們了,。所以,我激動,。激動的同時,,我也感激,感激領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,,感激領(lǐng)導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,,更要感激公司在近些,就業(yè)情況如此緊張的形勢下,,給我們這樣一個寶貴的工作機會,。所以,在此請允許我斗膽代表xx新入職的新員工,表示對玉門潤滑油的由衷感謝,。激動和感激之余,,感受最多的還是緊張,因為我們要擔負起更多的責任,,在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮自己的作用,。
雖說,我們讀過大學,,學過多的知識,,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的輕人而言,如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真,,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,,如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,如何將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,,這些都是我們需要思考解決的問題,。玉門潤滑油廠這個家庭,這個將播撒我青春華的地方,,正在熱火朝天的生產(chǎn)和發(fā)貨場景中,,我看到了昆侖潤滑油事業(yè)的龐大,這是一艘國內(nèi)潤滑油產(chǎn)業(yè)的航母,,為此我感到自豪和信心十足,。眾所周知,在各位領(lǐng)導英明的指導下,,玉門潤滑油廠正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段,,產(chǎn)業(yè)多元化、跨地域經(jīng)營階段,,是調(diào)整承上啟下的重要時期,,這樣一個時期給我們這些輕人提出更大挑戰(zhàn),同時,,也留下了很大的用武之地,。作為新到的玉門潤滑油人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),,更滿懷信心做好準備和玉門潤滑油一起迎接機遇,,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,,勝任自己的工作,,并有所創(chuàng)新,,在工作中學習,,在學習中進步前行!
正所謂“進取無止境”,對玉門潤滑油了解越多,,我們越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足,。玉門潤滑油給了我們空間,給了我們舞臺,,玉門潤滑油的前輩們?yōu)槲覀兇詈昧颂葑愉伜昧寺?,我們應當趁著這大好時機趕快行動,在各方面得到充分的發(fā)展,,把“玉門潤滑油”五個字印在心里,,把自己的利益和玉門潤滑油的利益高度統(tǒng)一起來,和各位同事一道,,人人努力,,天天努力,人人學習,,天天學習,,開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,,為了我們同的目標而奮斗,!
最后,我們堅信,,今天,,昆侖潤滑油是我們的驕傲,明天,,我們必將是昆侖潤滑油的驕傲,!謝謝大家!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇五
各位領(lǐng)導,,同事們:
大家好!
很榮幸成為x超市一名普通理貨員,,在平凡的崗位上,重復著簡單的工作,,辛勤忙碌,,做應該做的事,愛崗敬業(yè),,有主人翁的思想,,使x超市成為一流的超市,一流的服務,,有一流的員工,,這就是服務行業(yè)。
服務對x超市的員工來說,,體現(xiàn)在面對顧客的每一個細節(jié),,為顧客提購物籃,,幫助顧客找要找的商品,搬貨,、送貨(x超市不比心連心,,步步高,直接就可以到門口,。例如有一次有一顧客買了5件禮合餅干,,不好搬,也不知怎樣才能到大門口,,至少可以主動幫忙用車帶到大門口,,再把車帶進來,顧客就很滿意了,,總是謝個不停,,還說這里服務好,以后都到這里買東西)能留住老顧客迎來新顧客,,將x超市以誠信,,文化為重點服務理念,愛護信譽要像愛護自己的眼睛一樣重要,,對顧客要對待自己的親人一樣溫暖,,顧客是上帝,每個員工都要把自身的工作做好,,關(guān)注細節(jié),,要有鐵的紀律,從小事做起,。
1.每天上班,、下班、吃飯,、上洗手間等都要簽到,。
2.每天上班問對班有什么重要事要交接,看交接班本,,每天要有記錄,,檢查商品標鑒、pop牌,、吊牌,、排面、堆頭,、倉庫等等有問題及時解決,。
3.服從上級領(lǐng)導的安排,互幫互助,,做好每次盤底工作,。
4.每星期三,,每月五號衛(wèi)生大檢查,搞好排面,、貨物,、貨架的衛(wèi)生,,經(jīng)常清理,,保持貨品衛(wèi)生。
5.食品的工作比較瑣碎,,對食品的員工來說,,熟知每種商品的價格和特點,特別是要查商品的保質(zhì)期,、日期,,萍鄉(xiāng)、南昌臨期商品要提前1—2個月寫一份明細交給領(lǐng)班,,不能留有過期商品,,破損商品在賣場。經(jīng)常檢查,,有些未過期,,溫度高,或密封不太好,,也有發(fā)霉熔掉的商品,,也要及時下柜退貨。
6.每星期四下班市調(diào),,整理好,,星期五上交領(lǐng)班。
7.把萍鄉(xiāng)缺貨的每天叫貨,,每星期日上午把南昌缺貨的都寫上來,,交給領(lǐng)班統(tǒng)一叫貨。
8.堅守崗位,,做好防盜,,防偷吃的工作;有顧客吸煙,及時阻止,,學好消防常識,,跟防損相互配合。
9.做好驗貨,,退貨工作,,數(shù)字、日期,、破損等把關(guān),,有入庫的要入庫,,上貨的及時上貨,掌握好自己所管轄商品的庫存,。
10.做好每期快訊的發(fā)放工作,,每期的銷售工作,每星期一次的拾孤工作,,有速凍食品,,冰箱內(nèi)食品,夏天易壞,、易變質(zhì)商品及時歸位,。
要想做一個優(yōu)秀員工不僅僅是做好以上這些,要多看,,多聽,,多想,多問多學,,多寫,,學無止境,邊做邊學,,向好的學習,,看齊,有一流的員工,,才有一流的服務,,更有一流的超市,在這平凡的崗位上,,平凡的你,、我、他也會創(chuàng)造出一片精彩的天空,,讓我們一起努力吧!
總之,,讓我們共同努力,同x超市一起成長,,滿腔熱情,,有主人翁思想,仔細負責,,將顧客視為上帝,,以百貨大樓先進的核心理念作指引,在部門領(lǐng)導帶領(lǐng)下,,將不斷跨越優(yōu)質(zhì)服務的新臺階,,人人爭當優(yōu)秀員工,企業(yè)才能做強做大,。
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇六
各位領(lǐng)導,,各位同事:
大家好,!今天我很榮幸能夠作為“先進業(yè)務員的代表”站在這里發(fā)言。
首先,,提前給大家拜個早年,,祝大家春節(jié)快樂!
大家都知道,,我做業(yè)務員剛剛一年的時間,,跟在座的同事們相比,除了歲數(shù)比大家老,,經(jīng)驗和資歷都遠遠比不上大家,。正所謂“三人行,,必有我?guī)熝?!”,立業(yè)的所有業(yè)務員都是我今后學習的典范,。
在過去這一年里,,我真實的接觸了鋼材行業(yè)和鋼材知識。開始做銷售的時候,,自己也有點“丈二和尚摸不到頭腦”,。多虧了合同部曹經(jīng)理,對我的大力栽培,。他經(jīng)常帶著我跑市場,,接觸客戶,教我做單據(jù),,做合同,,教我熟悉業(yè)務的整套流程。
做業(yè)務,,跑市場的這1年,,我也做上了好幾個客戶,跟他們的合作也都算比較愉快,。
作為銷售,,我覺得不能單單坐在辦公室里打電話,應該多去外面跑跑市場,,跟客戶面對面的交談,,這樣,更能增加對方對自己的信任度,;對于客戶,,我的宗旨一直不只停留在“賣給他” 這個環(huán)節(jié)上,在我看來,,除了價格讓客戶滿意以外,,售后的服務也至關(guān)重要,。對于客戶板材使用后出現(xiàn)的問題,我都認真對待,,在自己能力范圍內(nèi),,給予客戶最滿意的解決。
今年月初,,集團領(lǐng)導們破格將我從業(yè)務員提拔成業(yè)務經(jīng)理,,這一決定讓我很是受寵若驚,當然也給了我很大很大的壓力,。經(jīng)過這一個月在“一樓大廳開發(fā)部”的鍛煉,,讓我徹底的看到了自身的不足,更加認識到了團隊力量的重要性,。正所謂“眾人拾柴火焰高”,。對于一個團隊來說,個人的力量永遠是有限的,,僅用自己的銷售量來墊底是遠遠不夠的,,所以,希望今后我部門的兄弟們都能齊心協(xié)力,,共同奮進,!
20xx年,全新的一年,,當今經(jīng)濟形勢的嚴峻性和鋼材市場的不穩(wěn)定性,,對于新老業(yè)務來說,都是一輪全新的挑戰(zhàn),。今后隨著部門隊員的逐漸增多,,我們將加大對市場的開拓和對客戶的開發(fā)。希望調(diào)動隊員的工作激情,,把銷售看做一項具有挑戰(zhàn)性和榮譽感的工作,。我的演講到此結(jié)束,謝謝大家,!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇七
尊敬的各位領(lǐng)導,、各位同事,大家晚上好:,。
很開心能在這里和大家一起分享一季度工作帶來的收獲和喜悅,,也很榮幸能代表支行在這里和大家一起交流工作心得,結(jié)合支行春節(jié)期間組織存款,,談談我個人的一點感受,,不足之處請大家批評指正。
20xx年底,支行各項存款為x萬元,,一季度分配任務x萬元,,截至20xx年3月底,,完成存款任務x萬元,,占任務x%,其中定期存款比年初凈增x萬元,。成績的取得要感謝總行領(lǐng)導的關(guān)心和支持;感謝燦杰行長在xx期間打下的堅實基礎;感謝泗縣農(nóng)合行一直以來的良好口碑和社會聲譽;更感謝和我一起努力奮斗的支行全體戰(zhàn)友們!謝謝你們!
在組織存款過程中我們做到以下幾點:,。
1、加大宣傳力度,。
在進行家家到與三大工程走訪過程中,,我們發(fā)現(xiàn)了很多問題。比如:客戶不知道我們的存款利率比別家銀行高,,甚至有部分人不知道我們農(nóng)合行可以存錢,。。,。針對這些情況,,[蓮~山課件]通過請示領(lǐng)導,,支行自行印制并發(fā)放銀行存款利率對比宣傳材料一萬余份,。
此外,我們還利用懸掛條幅,,紅頂帳篷,、彩虹門、音響等方式在春節(jié)前造勢,,帶上我們的年畫,、春聯(lián)等宣傳品對轄內(nèi)的三條街道輪番宣傳,起到了很好的效果,。
2,、分析競爭對手,巧妙搶占份額,。
面對創(chuàng)業(yè)返鄉(xiāng)帶回來的大量存款,,我們支行群策群議,并對轄內(nèi)另一家金融機構(gòu)進行了針對性的分析,,把握對方吸儲的手段及營銷策略,,合理應對。面對兩家存量份額平分秋色的局面,,特別是過了正月十五以后,,存款大潮退去,如何從對方口袋往我們口袋掏錢,,我們又進行了發(fā)散性的思考,,逢逢集日便安排專人向客戶普及存款與保險的區(qū)別,,更有熱心群眾現(xiàn)身說法被騙保后給生活帶來的不便以及造成的損失等,不看廣告看療效,,存款數(shù)字證明,,我們的做法是正確的!
3、提升服務質(zhì)量,,揚我合行形象!
作為內(nèi)勤出身,,對柜面服務我一直抓的比較嚴,在存款高峰期,,我們將手腳麻利的客戶經(jīng)理加上我,,四個人輪流到柜面代班,確保每天至少開通三個柜組,,另外我們對大堂經(jīng)理進行了重新排班,,每天至少保證有兩個大堂經(jīng)理,一個維護隊伍秩序,,以及外面車輛合理放置,,另一個負責復印證件、填寫開戶申請書,。內(nèi)外協(xié)作,,熱情周道,減少了客戶等待的時間,,貼心的服務,,不僅大大提升了柜面辦事效率,更樹立了我農(nóng)合行的良好形象,。
4,、上行下效,干勁十足,。
在我們最繁忙的時候,,總部領(lǐng)導給予了各方面的支持,稽核部李超經(jīng)理和宋慧稽核員不僅僅親自到柜面代班,,還為我們躬親示范,,把更好的服務理念用行動展示;張?zhí)和荆请p握方向盤的手敲起鍵盤毫不含糊;內(nèi)勤李主任,,于煜,、胡興坤用實實在在的態(tài)度向代班制度致敬和獻禮!
節(jié)日期間,顧董事長,、周行長,、于監(jiān)事長、陳x經(jīng)理等總部領(lǐng)導多次到我行慰問,看望一線職工,,給我們鼓足了干勁,,增添了無窮的動力。
5,、凝聚力+執(zhí)行力=好成績,。
在隊伍中,有這樣幾個人:大軍師邱x,,辦法比頭發(fā)還要多;呂x呂大炮,,指哪打哪;苗x苗先進,干起工作真來勁;萇x萇有才,,內(nèi)勤外勤樣樣來;宋x宋來桑,,辦事效率響當當!高x高老硬,任務不管有多重,,說能完成就完成!
在隊伍中,,還有這樣一群人:開自己的車,加自己的油,,干著公家的事情;喝自己的酒,,抽自己的煙,協(xié)調(diào)著單位間關(guān)系;這就是我的戰(zhàn)友,,這就是我的!雖然我們只選出一個年度先進個人,,但在我心里你們都是好樣的!
現(xiàn)在回頭總結(jié),我們也看到自身發(fā)展存在的不足,,在x萬的存款中,,對公存款僅僅只有x多萬元,目前,,我們正積極協(xié)調(diào),努力爭取,,和各鄉(xiāng)直單位,、各村組、企業(yè)對接,。我相信只要我們共同努力再接再厲,,在總部領(lǐng)導的正確引領(lǐng)下,我們的工作一定可以再上一個臺階,。
謝謝大家!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇八
各位領(lǐng)導,、各位同事:
大家下午好!
我是質(zhì)量檢驗科的新員工xxx,很高興能夠站在這里代表新員工發(fā)言,,也感謝各位領(lǐng)導能夠在百忙之中抽出時間來傾聽我們的心聲,。
20xx年3月9日,我有幸成為xxx的一員,懷揣著夢想與激情,,踏上開往希望之地的西行列車,。從xxx區(qū)到xxx礦區(qū),三個小時的路程,,所見之處全是戈壁灘,,我的思維逐漸空白,不敢想象以后工作,、生活的地方是怎樣一片場景,。當我看到公司宏偉的鋼鐵大門、整齊的建筑以及朝氣蓬勃的工作人員時,,()我不禁感嘆,,在如此荒涼的不毛之地,是怎樣的企業(yè)向心力讓大家如此奮勇拼搏,、敢為人先,,在海拔4000米的高原上開出了xxx這朵艷麗的奇葩。
在這一年的時間,,我對xxx的了解與敬佩從無到有,、從小到大,逐漸使自己融入了進來,。在工作中,,嚴明的管理制度、強有力的執(zhí)行力,、濃厚的學習氛圍,,讓我懂得,努力學習,、成長與進步是今后不斷追求的人生目標,;在生活中,領(lǐng)導無微不至的關(guān)懷,、同事竭盡全力的幫助,,讓我在沒有親人、沒有朋友的異鄉(xiāng)倍感溫暖,。一切的一切都讓我深深地體會到了xxx"xxx,、xx、xxx庭"的企業(yè)文化建設目標,。
這里只有廣漠的戈壁,,在自然條件如此惡劣的高原上,每個員工都腳踏實地,、樂觀向上,,上到公司領(lǐng)導層,、下至車間普通員工,每個人都以飽滿的熱情投入到各自的工作當中,,尤其是一線員工,,不畏臟累差,能夠立足本職,、堅守崗位,、始終保持著一種愛崗敬業(yè)的工作作風,這都體現(xiàn)了"特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗,、特別能忍耐、特別能團結(jié),、特別能奉獻"的高原精神,。
如果說xxx是天空,那我們就是盤旋的雛鷹,,相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈,,成為高高藍天上的一抹美景;如果說xxx是大海,,那我們就是翻騰的浪頭,,相信不斷的前進會讓我們成為滔天的巨浪,成為大海的主角,;如果說xxx是舞臺,,那我們就是演員,相信不斷的演繹鍛煉會讓我們更加入戲,,成為舞臺永恒的魅力,。
在以后的日子中,我將竭盡所能努力學習,、不斷進步,、奮勇拼搏,沐浴著xxx騰飛的春風,,跟著打造xxx百年基業(yè)的愿景一起成長一起壯大,。
謝謝大家!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇九
尊敬的各位領(lǐng)導,,親愛的各位同事們:
大家好!我是來自調(diào)合車間的郭開順,很榮幸能夠在這個地方和大家一起分享,,作為一名昆侖潤滑油人的興奮與幸福!同時,,也很感謝領(lǐng)導給我這個難得的機會,讓我與大家一起來交流,、學習,。謝謝你們!
現(xiàn)在我最想說的話就是十幾年學生生涯結(jié)束了,,我的身份也徹底發(fā)生了改變,由學生轉(zhuǎn)變成員工,,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,,心情很是激動也很是感激。激動的是從今天起,,我這個讓父母操勞養(yǎng)活二十多年的兒子也終于可以掙到錢養(yǎng)活他們了,。所以,我激動,。激動的同時,,我也感激,感激領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,,感激領(lǐng)導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的.儀式,,更要感激公司在近些年,就業(yè)情況如此緊張的形勢下,,給我們這樣一個寶貴的工作機會,。所以,在此請允許我斗膽代表xx年新入職的新員工,,表示對玉門潤滑油的由衷感謝,。激動和感激之余,感受最多的還是緊張,,因為我們要擔負起更多的責任,,在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮自己的作用。雖說,,我們讀過大學,,學過多年的知識,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,,如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真,,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,,如何將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,,這些都是我們需要思考解決的問題。玉門潤滑油廠這個家庭,,這個將播撒我青春年華的地方,,正在熱火朝天的生產(chǎn)和發(fā)貨場景中,我看到了昆侖潤滑油事業(yè)的龐大,,這是一艘國內(nèi)潤滑油產(chǎn)業(yè)的航母,,為此我感到自豪和信心十足。眾所周知,,在各位領(lǐng)導英明的指導下,,玉門潤滑油廠正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段,,產(chǎn)業(yè)多元化、跨地域經(jīng)營階段,,是調(diào)整承上啟下的重要時期,,這樣一個時期給我們這些年輕人提出更大挑戰(zhàn),同時,,也留下了很大的用武之地,。作為新到的玉門潤滑油人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),,更滿懷信心做好準備和玉門潤滑油一起迎接機遇,,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,,勝任自己的工作,,并有所創(chuàng)新,在工作中學習,,在學習中進步前行!
正所謂“進取無止境”,,對玉門潤滑油了解越多,我們越能感覺到自己在許多方面的欠缺與不足,。玉門潤滑油給了我們空間,,給了我們舞臺,玉門潤滑油的前輩們?yōu)槲覀兇詈昧颂葑愉伜昧寺?,我們應當趁著這大好時機趕快行動,,在各方面得到充分的發(fā)展,把“玉門潤滑油”五個字印在心里,,把自己的利益和玉門潤滑油的利益高度統(tǒng)一起來,,和各位同事一道,人人努力,,天天努力,,人人學習,天天學習,,開拓創(chuàng)新,,爭創(chuàng)一流,為了我們共同的目標而奮斗!
最后,,我們堅信,,今天,昆侖潤滑油是我們的驕傲,,明天,,我們必將是昆侖潤滑油的驕傲!謝謝大家!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十
尊敬的董事長、林總,、尊敬的各位領(lǐng)導,、各位同仁:
大家新年好!首先感謝大家把這份榮譽給了我,,借此機會,,向所有關(guān)心、幫助我成長的領(lǐng)導和老師們,,表示誠摯的感謝,!現(xiàn)在我代表xx科技的各位精英在此發(fā)言。
新年伊始,,萬象更新,。在這辭舊迎新的喜慶時刻,我們喜氣洋洋,,歡聚一堂,,在此,我謹代表x科技全體員工并以我個人的名義,,向董事長,、林總、各位領(lǐng)導及全體xx同仁致以誠摯的問候,、新年的祝福,、美好的祝愿!
回想我在xx成長的經(jīng)歷,,不由得使我感慨萬千,,我于xx年底步入xx科技,初來乍到,,周邊的人和事也很陌生,,新的環(huán)境,新的挑戰(zhàn),,一時我有點適應不了,,有過猶豫和茫然,公司領(lǐng)導看到我這一點,,及時找我談話開導我:你剛剛接觸一卡通這一塊,,是人生的一個重大轉(zhuǎn)折點,要想盡快融入社會,,不能讓環(huán)境去適應你,,而是讓自己去適應環(huán)境,,教我大膽嘗試新的事物,,對自己要充滿自信,而且信任我,,在生活上關(guān)心我,,同時其他同事如陶工,、王工,、嚴工等也在工作中給我很多幫助與支持,經(jīng)過一段時間磨合,,我漸漸融入到了xx這個溫暖的大家庭,,苦練技術(shù),認真工作,,保質(zhì)保量的完成職責工作,,取得公司領(lǐng)導對我工作更多的信任。在此期間,,成功協(xié)助研發(fā)完成廣東電信,、江蘇移動等重點項目工程及無線多媒體門禁、手機消費機等新產(chǎn)品項目驗收等,,并分別獲得7,、9月份tib成長之星及《二?三發(fā)展規(guī)劃綱要》學習優(yōu)秀獎等榮耀。因為職責工作任務本來就很多,,但領(lǐng)導還要一件又一件的新工作增加進來,,真的有點吃不消。這期間我也有過抵觸情緒,,在公司領(lǐng)導的開導與各位同事特別是陶工的幫助下,,更重要的想到三月份以來我們一直在學習的公司《二?三發(fā)展規(guī)劃綱要》及林總的《致員工一封信》等時,感受到林總對我們每個成員的語重心長,,明確了自己要如何在公司二三時期提升自我,、自我奉獻,在公司獨特的tib品牌文化的熏陶下,,讓我逐漸形成了積極的態(tài)度與人生觀,,讓我能夠積極主動承擔部門的工作、參加文化活動,,深切體會到了‘快樂工作,,幸福生活’的真諦,借此,,我要感謝林總對我們孜孜不倦的教誨,,感謝xx這個美麗的平臺,感謝公司領(lǐng)導及同事對我的信任和幫助,。
在工作中我們相互支持和配合,,在生活中我們相互體貼和關(guān)心,游子思鄉(xiāng)情,,到哪都不停,!一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻,說實話,哪一個在外的游子不想家呢,?但是在這里,,卻讓我感到了如家一樣的溫暖,從吃,、住,、洗、漱,,領(lǐng)導無時無刻不都在掛念著我們;一句叮嚀,,一聲問侯,,一絲關(guān)切,都讓我們感到了無微不至的關(guān)懷,。所以今天我借此機會向所有的領(lǐng)導道一聲感謝,!xx年已經(jīng)成為歷史,xx年已悄然而至,,xx,多么吉祥的數(shù)子,,希望在這個吉祥年,上下同心讓我們同創(chuàng)未來,,共建我們美好和協(xié)的大家園,。
祝董事長、林總,、各位領(lǐng)導,、各位同仁在新的一年里:
事業(yè)蓬勃、身體健康,,生活美滿,、幸福安康!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十一
來自同華的職工代表趙詠梅,,是一名礦燈班班長,。她用工資收入大幅提高、松同公路變暢通,、員工吃上班中餐等事實,,印證了公司在過去一年里取得的驕人業(yè)績。
職工代表們普遍認為,,兩位領(lǐng)導的工作報告務實,、嚴謹,客觀地展現(xiàn)了煤電公司在過去的一年里各項工作所取得的成就值得自豪,。
“有沒有活力,,關(guān)鍵看有沒有實招。”職工代表李智認為,,兩位領(lǐng)導的工作報告在安排明年工作時,,對安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理,、隊伍建設,、民生工程、工會工作等各個方面都明確了目標,,提出了富有針對性和指導性的具體措施,,再一次堅定了廣大員工“實現(xiàn)千百億?共建新松藻”的信心。
職工代表龍文斌說:“這次報告明確提出了精簡會議,、為基層減負,、強化問責管理等新舉措,說到了我們基層管理人員的心坎上,,我覺得這是此次工作報告最大的亮點之一”,。
職工代表們都認為兩位領(lǐng)導的工作報告規(guī)劃了美好藍圖,形象地描繪了公司未來的發(fā)展情景,,振奮人心,;對來年的工作目標明確,,措施具體,,針對性和可操作強,催人奮進,!
在討論工作報告過程中,,代表們還從自己在日常工作、學習和生活中的體會出發(fā),,結(jié)合工作報告的具體工作踴躍發(fā)言,,為煤電公司在更高層次上又好又快發(fā)展建言獻策。
“我覺得現(xiàn)在基層隊的資料,、臺帳,、會議確實過多過濫,公司領(lǐng)導也看到了這一點,,那就希望公司在來年的工作中下狠心踩一踩剎車,真正為基層管理人員減輕負擔,、減少壓力,這對企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展有著不小的意義,!”職工代表張成才說。
“采掘隊用的材料質(zhì)量不過關(guān),,這對安全和生產(chǎn)都有影響,希望公司能切實解決,?!?/p>
“現(xiàn)在員工住房十分緊張,建議公司加大棚戶區(qū)改造的推進度,,積極爭取公租房政策,,或者修建集體單工宿舍,,切實解決員工住房難題,。”
“明年的資金壓力雖然大,,但是礦區(qū)供水供電供氣管網(wǎng)的改造刻不容緩,才能確保礦區(qū)員工家屬的正常生活,?!?/p>
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十二
尊敬董事長、各位董事,,尊敬各位領(lǐng)導,、親愛同事們:
大家好!今天我能夠作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,,我深感榮幸,。借此機會,請允許我向一直以來幫助,、支持我工作各位同事表示衷心感謝,!向關(guān)心、培養(yǎng)我各位領(lǐng)導表示由衷敬意,!
過去一年,,是辛苦一年、歡樂一年,,也是收獲一年,。一年來,我與所有員工一樣,,見證了**公司發(fā)展與壯大,;看到了在嚴峻融資壓力和國家房地產(chǎn)調(diào)控市場環(huán)境中,公司領(lǐng)導為公司發(fā)展做出積極努力,;看到了在緊張工作中,,同事之間相互理解、和諧友善。在這樣優(yōu)越職業(yè)平臺和融洽工作環(huán)境中,,我集體榮譽感和歸屬感倍增,,不論處于什么工作崗位,都充滿了工作激情和前進動力,。
今天,,公司賦予我優(yōu)秀員工榮譽,對我工作給予了極大肯定,。事實上,,我工作離不開領(lǐng)導和同事們關(guān)心和幫助,正是因為有了各級領(lǐng)導信任和關(guān)愛,,我才能在諸多方面逐步走向成熟和完善,,正是因為有了各部門和全體同事在日常工作中幫助和支持,我個人才能夠圓滿完成各項工作任務,。
在新一年里我會更加努力,,把過去成績作為新工作起點,以更高標準嚴格要求自己,,虛心學習他人長處,,在工作中不斷提高和完善自我,使自己業(yè)務水平和綜合素質(zhì)在工作中不斷提高和完善,,踏實地做好本職工作,,以此來回報領(lǐng)導和同事們鼓勵和期待。
最后,,借此機會,,衷心地祝愿公司事業(yè)蒸蒸日上,不斷發(fā)展壯大,!祝愿各位領(lǐng)導,、同事們身體健康、合家歡樂,、萬事如意,!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的同事們:
大家晚上好,!
我是xx品牌市場部市場專員xxx,,很榮幸作為優(yōu)秀員工代表在這里發(fā)言。首先,,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工們,,向各位領(lǐng)導表示衷心的感謝!向各位同事表達誠摯的謝意,!
今天,,能夠站在這里發(fā)言,,我覺得非常幸運,同時又感到有壓力,。感到幸運,,是基于我進公司的時間不長,在工作方面得到了大家的認同和支持,,連續(xù)兩年的優(yōu)秀員工,,我想,我是幸運的,;而感到壓力,,是因為今天的成績將是我明天的起點,我要努力做的更好,,才能實現(xiàn)不斷提升自我,、為公司創(chuàng)造更好的業(yè)績。
20xx年進入公司以來,,在任職崗位上,,我一直用心做好本職工作,嚴守公司制度,,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事,。安驊對于我來說,不僅僅是一個企業(yè),,更是一個大家庭。各位同事就像兄弟姐妹一樣,,團結(jié)友愛,,互相幫助。在這里我不僅學到業(yè)務專業(yè)知識,,更多的是我學到了為人處世的道理,,感受到這個大家庭的愛。在此,,特別感謝我的部門領(lǐng)導余經(jīng)理,,她在工作中對我的指導與幫助,讓我從一個職場菜鳥成長為了一名優(yōu)秀員工,,我想,,也是因為有她的用心教導,我今天才能站在這個舞臺上,,接受這個殊榮,。同時,也非常感謝其他部門領(lǐng)導的支持,。
回想20xx年,,我對自己的工作做了一個小小的總結(jié),。
主要分為線上和線下兩大塊,在線上方面,,負責網(wǎng)絡vip后臺的維護以及收集觸點競品線索,,在線下方面,主要是各類活動的執(zhí)行,。在工作中,,我始終保持積極和認真的工作態(tài)度,踏踏實實地完成任務,,因為我始終堅信:在任何一個工作崗位上這樣的職業(yè)素養(yǎng)才能有更好的提升,。
在20xx年,我對自己新的工作展望是:在過去已經(jīng)取得良好成績的基礎上,,以不斷追求卓越,,多與各位同事分享交流經(jīng)驗,共同取得進步,。
最后,,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,,心想事成,!謝謝大家!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導,,各位同事:
大家好,,我叫何英勤,很榮幸作為《人才梯隊搭建會》代表站在這里發(fā)言,,也很感謝公司組織的這種座談學習會,,讓我有機會向大家學習;幫助我明確以后的工作方向,,同時也讓我們更加了解公司,,讓我們能更好的規(guī)劃未來職業(yè)目標。
第一次看到我們公司工地的門頭,,不遜于我實習看到的一些“中”字頭企業(yè),,頓時就充滿了自豪感。雖然我們工作有點累,,生活有點苦,,環(huán)境有點差,但每個月公司都會有人到項目上進行面談,,了解我們工作和生活情況,,這讓我滿滿地體會到公司的關(guān)懷,也讓我對公司越來越充滿期待,。后來,,看到公司更宏大的項目建設,,參加公司年會,經(jīng)歷公司組織的競聘等,,讓我感受到公司的強大,、對我們年輕人的關(guān)注,也讓我真正體驗到了公司提倡的朝氣,、正氣,、大氣企業(yè)精神。
工作幾年來,,作為國金公司的普通一員,,我深刻感受自己在工作中要有負責任的態(tài)度,要敢于擔當,。首先我們要對企業(yè),、對上級領(lǐng)導負責,同時也要對我們的同事和班組負責,。對企業(yè)負責就是:公司的利潤要得到保障,,我們干的工程質(zhì)量要經(jīng)得起考驗,既要經(jīng)濟效益還要樹立好公司的社會形象,。做企業(yè),,利潤是我們生存的根本,所以在我們工作當中一定要學會控制成本,,做到材料不浪費,,工序搭接銜接好,不浪費時間,、浪費資源,。要盡量提高機械工作效益,工作組織要有科學的思路,,計劃安排好。記得工地半夜進材料,,我和后場一起輪班車車量方,,硬是量得拉統(tǒng)料的老板自己理虧,想怒又不好動粗,。同時管理施工一定要做到安全生產(chǎn)心中有數(shù),,把危險源控制在源頭;對上級領(lǐng)導負責,,就是做到早請示,,多溝通匯報,安排的工作要不折不扣的完成,。我畢竟年輕經(jīng)驗少,,對上級的意圖有時不能完全領(lǐng)會,,這時一定別自我想象、臆斷或馬虎行事,,否則容易達不到工作目的,,甚至釀成大錯。記得宇傲工地那起交通意外事故,,當時領(lǐng)導有交代該怎么改化糞池,,但我們就是沒把他的根本意圖吃透,導致意外發(fā)生,,大家追悔莫及,。對同事和班組負責,就是要自己的活自己干好,,不要給他人帶來麻煩,,影響他人。現(xiàn)場指揮也要合理的安排,,保證工序銜接得當,,學會必要的換位思考,盡量去保證班組不窩工,、停工,,保證工人有活干,也是他們務工的基本利益訴求,,如此大家都能和諧共生共贏,,也會方便我們的管理。
這幾年看著公司飛速前進的步伐,,個個工地都是樣板,,突然感覺自己幾年來,積累的還是不夠,,特別是要自己獨立擔當去完成一些工作時,,心里還是有點七上八下,怕干不好,,達不到公司的要求,。看來還是自己準備得不夠,,應知應會的硬功夫不到家,,所以特別想有這種學習鍛煉的機會,多向前輩,、同事取經(jīng),,從各個管理崗位汲取更全面的知識,以完善提高自己,。
今天作為公司的后備人才,,我備感榮幸,,也感受到壓力,。榮幸是能在這樣一個充滿朝氣,、正氣,、大氣的公司就職,看到自己未來機遇一定很多。壓力是在今后的工作中要更高的標準,、嚴格的要求自己,,才能如自己的希望:為公司的發(fā)展獻上自己的綿薄之力。最后感謝一路幫助我的各位同事,、領(lǐng)導,,感謝你們的諄諄教誨和循循善誘!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導,、親愛的各位同事:
晚上好,!首先我很激動,也很榮幸此刻能夠站在這里給諸位匯報我一年來的工作,,在此我衷心的'感謝公司領(lǐng)導對我工作的肯定以及各位同仁給予我的支持,,我還要特別感謝某某某(指的是你的直接上司或者是間接上司)之所以能有今天的成績是與您當初于我的鼓勵和關(guān)懷分是不開的,。
在剛剛過去的20xx年,,本著一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,同事之間真誠的互幫互助,贏得了公司領(lǐng)導及同事的贊賞,才使我有機會能站在這里,至此再次感謝,。
20xx年,,一切的成績和榮譽都已成過去,在這暫新的一年里我必定克盡職守,為我們公司明天的宏偉藍圖添一份色,,我一定再接再勵,,奮發(fā)向上,不辜負公司及諸位與我的信任,,有理由相信20xx年某某公司在某某領(lǐng)導下又將是輝煌的一年,。
最后祝諸位新年快樂,工作順利,,身體x,!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的同事們:
大家下午好,!
首先,,我很榮幸的代表xxxx有限公司的全體員工發(fā)言。并向出席今天新年酒會的全體同仁致以節(jié)日的問候,!祝大家新年快樂,!
20xx年是我們xxxx公司成立的第一年。在董事長及各位高管的正確領(lǐng)導下,,在全體員工的共同努力下,,在短短的五個月時間里,我們以飛快的速度,,從公司的前期裝修,,到辦公設施以及電腦的配備,再到移動多媒體終端成果的展現(xiàn),,xx(公司名稱)人取得了三網(wǎng)融合方面的初步成績?,F(xiàn)在公司已經(jīng)穩(wěn)步前進,逐漸的走向了規(guī)模,。
在這段時間里,,我們的領(lǐng)導對工作兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、為公司的發(fā)展壯大夜以繼日,、盡職盡責,,他們是我們心目中學習的榜樣。我們的員工也是干勁沖天,、任勞任怨,,面對挑戰(zhàn),信心百倍,,不斷地開拓創(chuàng)新,,腳踏實地的工作。
在這里我代表全體員工向各位領(lǐng)導莊重承諾,,請您們相信,,我們xx的員工一定會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,以一顆感恩的心,,攜手并肩,,齊心協(xié)心,繼續(xù)發(fā)揚我們團結(jié)友愛,,勇于拼博的精神,,(公司名稱)大家庭服務。
最后,,再一次感激各位領(lǐng)導,、同事對我的信任,讓我們共同祝福公司事業(yè)突飛猛進,,蒸蒸日上,!祝福各位領(lǐng)導、同事新年快樂,、身體健康,,萬事順意!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十七
各位新員工晚上好:
今天我們懷著激動的心情歡迎各位新員工進入xx農(nóng)機公司你們的加入為公司注入了新的血液,,添加了新的希望,,我謹代表公司表示熱烈的歡迎!
xx農(nóng)機公司是一個以農(nóng)機銷售服務為起點,,著眼于大市場,、大型農(nóng)業(yè)機械的銷售、服務,、維修和零配件供應一起抓的企業(yè),。以它的歷史使命,它需要所有的員工必需堅持合作,,走集體奮斗的道路,。沒有這一種平臺,,你的聰明才智是很難發(fā)揮,并有所成就的,。
公司建立了以各部門經(jīng)理為首的首長負責制,,各部門經(jīng)理是經(jīng)過業(yè)務考核和民主選舉由公司任命的。負責日常管理,。公司的任務和計劃是有各經(jīng)理領(lǐng)導完成的,。
在公司的進步主要取決您的工作成績,一個高標準企業(yè),,沒有文化是不行的。業(yè)余時間可安排一些休閑,,但還是要有計劃地讀些書,。不要搞不正當?shù)膴蕵坊顒樱^對禁止打麻將之類的消磨意志的活動,。少吸煙或不吸煙更好,。為了您成為一個高尚的人,受人尊重的人,,望您自律,。誰為誰服務的問題一定要解決。公司總的是為用戶服務,,但具體來講用戶就是你們的“上帝”,。你們必須認真對待每一個用戶。
xx農(nóng)機公司的進一步發(fā)展壯大,,需要大批優(yōu)秀的管理及業(yè)務人才帶領(lǐng)隊伍前進,。你們經(jīng)過學校階段的學習,已經(jīng)積累了一定的理論知識,,且你們具有年輕的`優(yōu)勢,,希望你們通過不斷的努力,成為這樣的領(lǐng)頭人,。我們清楚的知道,,我們的企業(yè)還不夠大,面臨強勁的市場競爭壓力,,我們必須不斷努力,、不斷學習、不斷思考,、不斷總結(jié),、不斷創(chuàng)新。壓力雖大,,但全國經(jīng)濟的快速發(fā)展和人民生活水平的提高,,也給我們農(nóng)機行業(yè)帶來了難得的發(fā)展機遇,,管理學家總結(jié)過機遇加努力加能力是構(gòu)成成功的三要素。我們應該迅速把握這個機遇,。相信只要我們抓住機遇,,通過不斷努力,建立一個富有活力,、有強大發(fā)展前景的現(xiàn)代化企業(yè),。一定會獲得個人和企業(yè)的雙成功!
我們也盡一切可能豐富企業(yè)文化,,提高企業(yè)檔次,,為每位員工搭建施展才華的舞臺,充分實現(xiàn)自己的個人價值和社會價值,,從而獲得高品質(zhì)的生活,。此時此刻,我懷著激動的心情歡迎你們的到來,。請相信,,農(nóng)機行業(yè)的前景一片光明,農(nóng)機事業(yè)的發(fā)展充滿希望,,你們個人的發(fā)展空間任君馳騁,。最重要的是,成功把握在自己手中,。在此,,我希望你們不辜負家人的殷切希望,不辜負十幾年的寒窗苦讀,,承擔起公司發(fā)展與個人發(fā)展的重任,,在工作中做到敬業(yè)、嚴謹,、踏實,、上進,在做人上做到誠實,、正直,、團結(jié)、與人為善,,成為一個高尚的,、有品位的、高素質(zhì)的人才,,為xx農(nóng)機增光添彩,,xx農(nóng)機也將以你們?yōu)闃s!公司在飛速的發(fā)展,,迫切地需要高精技術(shù)人員,,希望你們加速磨煉,,與我們一起去擔起重任,迎接明天的太陽,。
讓我們一起加油,,迎接美好的未來!
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十八
各位董事,、各位員工:
大家晚上好!
今天又迎來了一年一度的全體職工大會,。今天,我們相聚在一起,,將一起回顧公司201x年的發(fā)展歷程,,探討公司的未來發(fā)展!在此,我謹代表公司向一直以來為公司各項事業(yè)而辛勤工作,、樂于奉獻的各位同仁致以衷心的感謝和崇高的敬意,。
揚翔因為有了朝氣蓬勃的你們、有了你們的全身心投入,,才顯得更加激情滿懷、意氣風發(fā),,我們也有信心,、有決心、有能力,,帶領(lǐng)大家去創(chuàng)造揚翔美好的未來,。
20xx年,揚翔做了一個非常重要的決定,,那就是回歸行業(yè)本質(zhì),,實行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。揚翔將由原來的單一飼料經(jīng)營轉(zhuǎn)向產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營,,由區(qū)域性經(jīng)營轉(zhuǎn)向全國性跨地域經(jīng)營,。產(chǎn)業(yè)鏈的經(jīng)營標志著揚翔進入另一個階段的發(fā)展。由此,,公司的使命也發(fā)生了變化,,由“讓豬過得更好一點”到“致力于為公眾提供安全、健康,、美味的肉食品;致力于在母仔豬領(lǐng)域為中小養(yǎng)殖戶提供專業(yè),、穩(wěn)定、高效的整體解決方案,?!弊該P翔成立以來,一共經(jīng)歷了兩次創(chuàng)業(yè),,這將是揚翔的第三次創(chuàng)業(yè),。
為實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,,公司在20xx年進行了一系列改革,采取了多種措施,,取得一定的效果,。具體如下:
揚翔的管理模式由總部集權(quán)式管理到區(qū)域化管理。201x年,,公司對領(lǐng)導班子進行了重組,,組織結(jié)構(gòu)也進行了相應的調(diào)整。新的管理模式強調(diào)充分發(fā)揮各區(qū)域的能動性,,具體問題具體分析,,使經(jīng)營決策更加靈活有效。歷經(jīng)半年多的考驗,,證明新的管理模式更加適應現(xiàn)在和未來的揚翔,。
經(jīng)營管理方面,揚翔將從區(qū)域性經(jīng)營轉(zhuǎn)向全國跨地域經(jīng)營,。為此,,揚翔在全國范圍內(nèi)新建了廊坊揚翔、長沙揚翔,、茂名揚翔,,另外,揚翔,、揚翔,、揚翔、揚翔,、揚翔正在建設中,。新公司的成立,對我們來說既是機遇,,也是挑戰(zhàn),。生豬養(yǎng)殖方面,采用了“公司+農(nóng)戶”的模式,,與中小型養(yǎng)殖戶合作,,為農(nóng)戶提供良種豬和優(yōu)質(zhì)飼料,搭建了穩(wěn)定的飼料銷售渠道和肉食品來源,,實現(xiàn)雙贏;創(chuàng)建揚翔肉食品品牌,,并成立了食品公司,作為產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營的終端,。
回歸行業(yè)本質(zhì),,實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,必須擁有支撐發(fā)展的人才,。然而,,公司原有人力資源不足以支撐公司的發(fā)展壯大,,中層管理者和技術(shù)人才匱乏。因此,,201x年,,我們引進了大量的人才,有具備豐富經(jīng)驗的職業(yè)經(jīng)理人,,也有剛走出校園的大學生,。通過幾個月的磨合,新員工逐漸融入揚翔大家庭,,成為名副其實的揚翔人,。
由于業(yè)務發(fā)展的需要,對中高層管理者進行管理技能提升培,,對各崗位員工進行工作技能或服務技能提升培訓,,意在通過培訓,不斷地提升員工能力和職業(yè)素質(zhì),,迎接更大的挑戰(zhàn),。
此外,根據(jù)公司實際經(jīng)營狀況和業(yè)務發(fā)展需要,,對人力資源進行重組,,以達到人員的最佳配置。
收獲了20xx,,我們需要再接再厲,迎接20xx新的挑戰(zhàn),。下一個階段,,我們需要做好以下幾方面的工作:
揚翔的發(fā)展,力求穩(wěn)健,,在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中,,要始終保證原有市場的穩(wěn)定性,以廣西地區(qū)為示范,,爭做其他區(qū)域的行業(yè)龍頭,。只有穩(wěn)定原有市場,才能更好的推動戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,,由單一的飼料經(jīng)營轉(zhuǎn)向產(chǎn)業(yè)鏈的經(jīng)營,。
培訓是下一階段人力資源管理一項重要的工作,是人力資源開發(fā)的基礎,,以培訓促進員工快速成長,,以支撐集團發(fā)展的人力資源需求。培訓工作形式上要多樣化,、靈活生動;覆蓋面要廣,,中高層以“加強團隊建設”和“提升管理技能”為主題,,專業(yè)技術(shù)人員要以實際操作和現(xiàn)場引導為主,覆蓋全面;針對性要強,,針對工作出現(xiàn)的問題進行專題配需和指導;注重培訓效果,,做好培訓需求調(diào)查和員工反饋。
各位董事,、各位員工,,在揚翔轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,我希望我們每一位揚翔人都邁開大步大干一場,。公司領(lǐng)導班子對大家寄托著殷切的期望!揚翔輝煌的未來需要我們?nèi)ラ_創(chuàng)!希望大家熱愛揚翔的事業(yè),,志存高遠,充分發(fā)揮自己的聰明才智,,盡情展現(xiàn)自己的人生價值,。轉(zhuǎn)變原有的思維方式和管理模式,以時不我待的緊迫感和舍我其誰的使命感,,團結(jié)全體員工同心協(xié)力開創(chuàng)揚翔輝煌,。我們充分相信:所有的揚翔人都將會揚翔的事業(yè)寫下濃墨重彩的篇章。
長風破浪會有時,,直掛云帆擊滄海,。新的一年、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),。為實現(xiàn)集團的戰(zhàn)略目標:20xx年飼料年銷量達到萬噸,銷售收入億元;20xx年飼料年銷量萬噸,。我們要一手抓市場,,一手抓內(nèi)部體制改革,逐步實現(xiàn)集團公司的發(fā)展壯大;我們要乘著公司方方面面都剛剛發(fā)展的東風攜手前進,,以勇于創(chuàng)新的精神,,務實勤勉的工作態(tài)度,優(yōu)質(zhì)高效的工作業(yè)績,,為實現(xiàn)我們揚翔人共同的美好的愿望而努力奮斗;我們要始終不渝地保持旺盛的創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力,,著眼未來,迎接挑戰(zhàn),,抓住機遇,,共同攜手開創(chuàng)hy輝煌的未來!最后我在這里祝福大家心情愉快,工作順利,,闔家歡樂,。也祝福我們揚翔的事業(yè)蒸蒸日上。
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇十九
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家晚上好,。
我叫夏**,畢業(yè)于**理工大學機械制造專業(yè),,非常榮幸能夠當選優(yōu)秀學員,在這里代表20xx屆新進員工做此次發(fā)言,。首先,,要感謝各位領(lǐng)導和同事們對我的信任和支持,給予我這個難得的機會,,與大家一起交流,、學習。
為期十二天的入職培訓圓滿結(jié)束了,,這段充滿激情的"與炎熱相搏,、與酷日對抗"的經(jīng)歷,磨練了我們堅強的意志,,歷練了我們堅忍不拔的作風,,培養(yǎng)了我們一絲不茍、踏踏實實,、永不退縮的情操,。軍訓中,部門領(lǐng)導的關(guān)懷備至,、帶隊老師的和藹可親,、教官的幽默可愛、同事們的和諧友好,,都是我們最美好的回憶,。部門領(lǐng)導苦口婆心的安全囑咐,為防止同事們中暑,,那甜美的冰糕,、解暑的綠豆湯天天有;人力資源部帶隊老師生活上給予我們無微不至的照顧,,從家中給我們帶來了急需的藥品,;教官和我們一起頂烈日摸爬滾打,,手把手的教我們每一個動作,。理論培訓中,各部門領(lǐng)導耐心細致的為我們講解每一個要點,。是這一切一切的溫情,,激勵著我們戰(zhàn)勝了酷暑,戰(zhàn)勝了自我,。在此我謹代表20xx屆大學生向公司領(lǐng)導,、教官以及帶隊老師致以最崇高的敬意和衷心的感謝。
入職教育,留給我們的不僅僅是感動,,不僅僅是經(jīng)驗,,也不僅僅是講師的諄諄教導,更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和堅強不屈的精神,。企業(yè)文化的洗禮,,使我們更加深刻的領(lǐng)會了"xxxxxxxx"的企業(yè)精神,領(lǐng)略了"xxxxxxxxxxxxxx"的超前戰(zhàn)略和"xxxxxxxxxx"的企業(yè)核心價值理念,。xx近年來的一幕幕輝煌,,一份份成績,讓我們嘆服,,讓我們感動,,讓我們找到了一種久違的歸屬感。面對這樣一個快樂積極,、廉潔高效的團隊,,我相信我們有能力盡快的進入角色,在各自的崗位上獨當一面,。我相信我們有能力把握機遇,,與"xx"一起成長!我相信我們有能力把"xx"做大做強,!
講到這里我已經(jīng)心潮澎湃,,相信在座的各位新同事和我一樣,迫切的等待這樣一天的到來已經(jīng)很久了,!從呱呱墜地,,到風華正茂,我們完成了身體上的成長,;從咿呀學語,,到大學畢業(yè),我們完成了知識上的積累,;從不諳世事,,到知書達理,我們完成了人格上的蛻變,,只等待走上工作崗位的這一天,!這一天是我們?nèi)松壽E的重大轉(zhuǎn)折點! 全新的環(huán)境里,,專業(yè)嚴格的工作制度代替了大學的自由隨意,;來自四面八方的同事取代了四年相濡的同學;全新的崗位上,,我們的任務由汲取知識轉(zhuǎn)變成發(fā)揮才干,;我們的定位也由教育的接受者轉(zhuǎn)變?yōu)榧寄艿恼莆照?,這許許多多的巨大改變都需要我們?nèi)ゲ粩噙m應。如果說新環(huán)境是天空,,那我們就是那盤旋的雛鷹,,相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈,成為藍天的俊影,;如果說,,新環(huán)境是大海,那我們就是翻騰的浪頭,,相信不斷的前進會讓我們成為滔天的巨浪,,成就大海的壯麗。
剛剛走出象牙塔,,在工作中,,我們一定會遇到迷茫和壓力,我們要做的就是擺正心態(tài),,用積極的思想去處理今后每一項工作,,多吃苦,多受累,,多向老師傅和領(lǐng)導們學習,。青春時代,誰不想成才,?黃金年華,,誰不展望未來?立志之年,,既然選擇了xx,便不顧風雨兼程,。相信天道酬勤終有果,奮勉勵志譜春秋,。在此我謹代表20xx屆新同事向領(lǐng)導們保證,,我們會加倍珍惜在最嚴峻的就業(yè)年里得到的工作機會,不斷的磨練自己,,爭取早日成為公司不同凡響的新動力,!
最后,祝各位領(lǐng)導,、同事們身體健康,、事業(yè)有成,祝愿xxxx的明天更加燦爛輝煌,!
謝謝大家,!
夏**
20xx年8月20日夜
員工代表發(fā)言稿三分鐘篇二十
尊敬的公司領(lǐng)導,、各位同事,,大家好!
今天很榮幸能代表同事們在這里發(fā)言。在此要感謝公司為我們提供這個平臺,,讓我們能充分發(fā)揮自己的能力,;其次要感謝公司領(lǐng)導給予的支持和關(guān)心;再次要感謝所有的同事,,感謝你們對我的幫助和鼓勵,。
忙碌而充實的龍年即將過去,充滿希望和美好的xxxx年即將來臨,,在這里,,我先給大家拜個早年。祝大家新年快樂,,身體健康,,萬事如意。
喜悅伴著汗水,,成功伴著艱辛,。剛剛過去的xxxx年,有喜有憂,,有苦有樂,。我們的每一點進步和成長都與公司英明領(lǐng)導和各位同事的積極努力分不開的。在大家的共同努力下,,我們的工作已經(jīng)開始走上了正軌,。在這期間,不僅有公司為我們創(chuàng)造的良好工作環(huán)境,,提供了發(fā)展機會,,激發(fā)出我們極大的工作熱情和潛在動力,還不斷得到來自公司和各個部門主管和同事的幫助,,使我們在看到成績的同時也清楚地意識到了自己的不足,。只要我們想做好工作,就會有壓力,,有壓力才有前進的動力,,有動力就會有成效。所以我們要學會在忙碌單調(diào)的工作中找到樂趣,,樂趣是不需要追求的,,更不需要用什么東西去換取,只要你熱愛,,樂趣就永遠相隨,。對我們來說,公司不僅是我們工作的地方,,還是我們學習的地方,,更是展示才華的舞臺,,為此我們有義務和責任將工作做的更好。
我們公司雖然還比較年輕,,但它緊跟時代步伐,、與時俱進。在成立的三年時間里,,企業(yè)為斷得到發(fā)展壯大,,逐步走向規(guī)范化、制度化,。規(guī)范的管理,、細致的培訓,不僅提高了我們的業(yè)務水平和綜合能力,,整體的素質(zhì)得到大幅度的提升,,而且增強了我們在同行業(yè)的競爭力,擴大了市場,,提高了企業(yè)的知名度,。我覺得公司就好比一輛汽車,領(lǐng)導是汽車的方向盤,,基層員工則是汽車的發(fā)動機,,正確的方向,再加上發(fā)動機的強勁的動力才能成功的抵達終點,。只要二者心往一處想,,勁往一處使,一定能使企業(yè)快速穩(wěn)定的發(fā)展,。
xx更是我們的家,,是一個由公司領(lǐng)導、員工組成的大家庭,。作為大家庭的一員我們應該充分發(fā)揮主人翁的精神,,用心呵護這個家,在工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制度來工作,,約束自己,,全心全意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,,互幫互助讓每個人都感受到家的溫暖,,家的`溫馨。
我很榮幸加入xx,,并且和大家一起工作,,不斷地提升自我能力和綜合素質(zhì)水平,成為合格的xx人,。我堅信:開基權(quán)的發(fā)展是無限的,,前途是光明的,,員工是優(yōu)秀的。
新的一年我們一定再接再勵,,奮發(fā)向上。不辜負公司對我們的信任,。成績屬于過去,,榮譽歸于大家,未來在于創(chuàng)造,,讓我們的企業(yè)走的更遠,!公司好了,我們才會更好,!xxxx年讓我們攜手共進,,團結(jié)一致,為我們共同的家--xx奉獻上自己全部的力量與愛心,,愿我們大家共同攜手為xx的騰飛撐起一片藍天?。?/p>
謝謝大家,。