寫(xiě)總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個(gè)要點(diǎn)寫(xiě)清楚,，寫(xiě)明白,，實(shí)事求是,。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫(xiě)？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對(duì)大家有所幫助。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇一

在現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)中,，噴印技術(shù)受到廣泛應(yīng)用,，成為推動(dòng)行業(yè)發(fā)展的重要力量。為了提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和技術(shù)水平,，我有幸參加了一次噴印工廠的培訓(xùn)課程,。通過(guò)本次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,，更深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,、不斷學(xué)習(xí)的必要性以及積極進(jìn)取的態(tài)度對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)的促進(jìn)作用。以下是我對(duì)此次培訓(xùn)的心得體會(huì)總結(jié),。

第一段：認(rèn)識(shí)噴印工藝的重要性和應(yīng)用范圍,。

噴印技術(shù)作為一種高效、環(huán)保的印刷和涂裝工藝,，已經(jīng)在多個(gè)行業(yè)得到廣泛應(yīng)用,。在噴印工廠的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了噴印工藝的原理,、設(shè)備的操作和維護(hù)以及產(chǎn)品質(zhì)量的控制等方面的知識(shí),。通過(guò)實(shí)際操作和案例分析，我們進(jìn)一步了解了噴印技術(shù)在汽車(chē),、電子和工業(yè)制造等領(lǐng)域的應(yīng)用及其優(yōu)勢(shì),。同時(shí)，我們還學(xué)到了如何根據(jù)不同材料和工藝要求來(lái)選擇和調(diào)整噴印參數(shù),，以保證產(chǎn)品的質(zhì)量和效果,。

第二段：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作的重要性。

在現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)中,，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作至關(guān)重要,。噴印工廠培訓(xùn)中，我們被分成了小組進(jìn)行實(shí)踐操作和項(xiàng)目任務(wù),。通過(guò)合作完成任務(wù),，我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),，只有充分發(fā)揮每個(gè)人的潛力,，相互協(xié)作,，才能達(dá)到最好的效果。與此同時(shí),，我也學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)和尊重他人的意見(jiàn),，學(xué)會(huì)了與人合作并建立良好的溝通和信任關(guān)系,。這些都為我今后在工作中與他人合作打下了良好的基礎(chǔ),。

第三段：不斷學(xué)習(xí)的必要性。

在噴印工藝領(lǐng)域,，技術(shù)日新月異,，新的材料和設(shè)備也不斷涌現(xiàn)。為了跟上行業(yè)發(fā)展的步伐,，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能至關(guān)重要,。培訓(xùn)課程中，我們學(xué)習(xí)的內(nèi)容涉及了最新的噴印技術(shù),、設(shè)備和材料,，我們也通過(guò)與專(zhuān)業(yè)人士的交流,，了解到了行業(yè)的最新動(dòng)態(tài),。這讓我明白到，學(xué)習(xí)是一種持續(xù)的過(guò)程,，應(yīng)該時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài),，不斷更新自己的知識(shí)和技能，以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展,。

第四段：積極進(jìn)取的態(tài)度對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)的促進(jìn),。

噴印工廠培訓(xùn)不僅使我學(xué)到了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，更重要的是培養(yǎng)了我的積極進(jìn)取的態(tài)度,。在培訓(xùn)期間,，我看到了很多過(guò)來(lái)人通過(guò)自己的努力和拼搏在噴印行業(yè)取得了優(yōu)秀的成就，這給了我巨大的鼓舞和激勵(lì),。我深深認(rèn)識(shí)到,，只有保持積極主動(dòng)、持之以恒的態(tài)度,，不斷追求進(jìn)步和發(fā)展,，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè)中立于不敗之地。因此,，我將把噴印工廠培訓(xùn)作為人生的一個(gè)起點(diǎn),，不斷追求自我突破和進(jìn)步，為個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展做好準(zhǔn)備,。

第五段：結(jié)語(yǔ),。

通過(guò)噴印工廠培訓(xùn),，我不僅學(xué)到了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，更加深入了解了噴印工藝的重要性和應(yīng)用范圍,。我明白了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,、不斷學(xué)習(xí)的必要性，以及積極進(jìn)取的態(tài)度對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)的促進(jìn)作用,。這次培訓(xùn)為我今后在噴印行業(yè)的發(fā)展和職業(yè)生涯奠定了基礎(chǔ),。我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力,，為行業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇二

1、狠抓高危行業(yè)的安全生產(chǎn)培訓(xùn),。我局認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》以及安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),，以農(nóng)民工培訓(xùn)為主體，推動(dòng)企業(yè)全員培訓(xùn)工作,，繼續(xù)抓好煙花爆竹,、危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員的安全資格培訓(xùn),。截止11月15日,，共培訓(xùn)高危企業(yè)安全管理人員、從業(yè)人員900多人,，其中煙花爆竹企業(yè)安全管理人員148人,，危化品企業(yè)安全管理人員520人,、從業(yè)人員330人,、特種人員98人，非煤礦山安全管理人員8人,，特種作業(yè)人員11人,。高危行業(yè)人員安全資格再培訓(xùn)的繼續(xù)深入開(kāi)展，有力地提高了對(duì)高危行業(yè)的監(jiān)督管理,。

2,、加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)操作人員培訓(xùn),，提升被培訓(xùn)者的安全生產(chǎn)全面素質(zhì),，抓好對(duì)農(nóng)民工上崗前的安全培訓(xùn)工作。今年,，分別舉辦了建筑施工,、冶金等行業(yè)專(zhuān)題培訓(xùn)班十二個(gè)班次，培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人,、班組長(zhǎng)等安全管理人員3500多人,。同時(shí)組織對(duì)事故發(fā)生相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí),。對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行培訓(xùn)，共培訓(xùn)建筑領(lǐng)域,、煙花爆竹企業(yè)等企業(yè)13017多人,。開(kāi)展特種作業(yè)培訓(xùn)，共培訓(xùn)電工,、起重工等工種1600多人,。

3、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)宣傳,，努力夯實(shí)法治工作基礎(chǔ),。一是定期學(xué)習(xí),。我局堅(jiān)持每月組織局機(jī)關(guān)全體人員進(jìn)行法律法規(guī)知識(shí)集中學(xué)習(xí),，由局領(lǐng)導(dǎo)和中層干部輪流講課，同時(shí)開(kāi)展案例分析和研討,，不斷增強(qiáng)執(zhí)法本領(lǐng),。二是強(qiáng)化培訓(xùn)。我局高度重視執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,，要求所有執(zhí)法人員只有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)取得《行政執(zhí)法證》和《安全監(jiān)察員證》才能持證上崗開(kāi)展行政執(zhí)法工作,。今年，我局全體執(zhí)法人員參加了成都市組織的執(zhí)法人員培訓(xùn)班,。省,、市執(zhí)法專(zhuān)家講授了《行政處罰法》、《行政許可法》等法律法規(guī)和行政執(zhí)法,、事故調(diào)查處理等實(shí)際操作知識(shí),，進(jìn)一步提高了安監(jiān)隊(duì)伍整體素質(zhì)和能力。

通過(guò)廣泛開(kāi)展宣傳教育培訓(xùn),，使全民安全意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng),，有效防止了事故發(fā)生。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇三

通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí),，思考了一些問(wèn)題,，現(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際，就如何學(xué)習(xí)貫徹大精神,，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和體會(huì),。

應(yīng)時(shí)刻不忘學(xué)習(xí)，正所謂“學(xué)海無(wú)涯”,，“書(shū)中自有顏如玉,，書(shū)中自有黃金屋”。首先要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,，活到老學(xué)到老,，利用休息時(shí)間,、利用工作之余，切實(shí)做到工作學(xué)習(xí)兩不誤,；其次要會(huì)學(xué)習(xí),，要有方法，學(xué)習(xí)要有針對(duì)性,，更要有時(shí)效性,，切實(shí)做到學(xué)以致用；最后要堅(jiān)持學(xué),，持之以恒,，不浮躁，在學(xué)習(xí)中努力增長(zhǎng)自己的才干,。

要深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)思想,、理論、重要思想及黨的路線(xiàn)方針政策,，時(shí)時(shí)關(guān)注國(guó)家新的政策方針,，刻苦鉆研自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，以及科技,、管理,、哲學(xué)、歷史等各方面的知識(shí),，全面提高自身素質(zhì),，以豐富的理論知識(shí)武裝頭腦。在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),，還要虛心向身邊的同志,、群眾學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí),。

通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),，深刻思想，更新社區(qū)工作觀念,，掌握為民服務(wù)技巧,，從而創(chuàng)新工作思路，以更好地滿(mǎn)足群眾需求,，適應(yīng)新時(shí)期社區(qū)工作的需要,。

“學(xué)而不思則罔”，一個(gè)人僅僅學(xué)習(xí)而不思考,，那將等于什么也沒(méi)有學(xué)到,。

思考是一種能力，要根據(jù)掌握的第一手資料,，運(yùn)用自己所學(xué)的知識(shí),，按照正確的方法進(jìn)行加工,，去粗取精，轉(zhuǎn)化為自己的東西,。在工作中不會(huì)一帆風(fēng)順,，難免會(huì)遇到困難與挫折，這時(shí)要正確認(rèn)清形勢(shì),，把握好大局,，妥善處理好矛盾。在工作中面對(duì)服務(wù)對(duì)象時(shí),，一定要注意溝通方式和方法,，不能一成不變，要開(kāi)動(dòng)腦筋,，想他們所想,。要充分運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)崗位工作職責(zé),，積極思考如何打開(kāi)工作局面,，如何為民辦好事辦實(shí)事,。

就是要牢固樹(shù)立“重在行動(dòng),，貴在落實(shí)”的理念，要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來(lái),，目的是要促進(jìn)和諧社區(qū)的發(fā)展,。只要我們勤學(xué)習(xí)、善思考,、勇實(shí)踐,、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想,、更新觀念,，將所學(xué)所思在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn),、在實(shí)踐中升華,，從自身做起，認(rèn)真履行職責(zé),，努力做好服務(wù),，我們工廠社區(qū)的面貌一定能夠越來(lái)越好，我們的社會(huì)一定會(huì)更穩(wěn)定,、更和諧,。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇四

安全是企業(yè)的生命。成也安全,，敗也安全,。任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種不可挽回的損失,，對(duì)家庭、個(gè)人更是造成無(wú)法彌補(bǔ)的傷痛,。但是安全應(yīng)該則么搞,，用什么方式讓大家來(lái)重視，一直是讓我們思索的問(wèn)題,，這次參觀學(xué)習(xí)為我們帶來(lái)了許多收獲,。

安全工作想搞好，不只是你花大力氣安全培訓(xùn),，不只是你制定更多更全更嚴(yán)的安全制度,，不只是你重金健全安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備，更重要的反而是人,，員工有沒(méi)有用心的學(xué)習(xí)安全培訓(xùn),，員工有沒(méi)有嚴(yán)格遵守執(zhí)行安全制度，員工有沒(méi)有按要求佩戴或使用安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備,。建立完善的安全管理考核機(jī)制,，加大懲罰力度，將安全生產(chǎn)情況納入月度工作考核中去,，使員工獲得足夠的重視,，提高員工安全執(zhí)行力，使公司所有的安全努力能夠在第一現(xiàn)場(chǎng)能夠合理發(fā)揮,，進(jìn)而更好的做好安全工作,。xxxx和xxxx在這方面為我們做出了榜樣。

現(xiàn)場(chǎng)的參觀中也能看出嘉隆對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的不安全因素和異常也做出了重組的重視和準(zhǔn)備,，大到造氣系統(tǒng)的dcs系統(tǒng),，小到每處法蘭的防噴濺不銹鋼護(hù)罩，都足以看出日常安全工作中的用心程度,?！靶〔〔会t(yī)，終成大患”,，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的管理再仔細(xì)也不為過(guò),。xxxx現(xiàn)場(chǎng)管理仍然能使我們獲得許多啟發(fā)，值得借鑒,。

xx的幾件安全事故的介紹，更是讓我明白作為安全管理人員責(zé)任的重大,，更應(yīng)該迅速提高自身的安全技能,。以后的工作中當(dāng)根據(jù)崗位生產(chǎn)特點(diǎn)，從點(diǎn)滴作起，對(duì)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行經(jīng)常性檢查,，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,，應(yīng)當(dāng)立即處理，不能處理的,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人,。通過(guò)安全培訓(xùn)教育，使員工提高安全技能,，安全意識(shí),，消除僥幸心理，杜絕違章行為,。盡自己最大的努力做好安全工作,。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇五

為期兩天的崗前培訓(xùn)已經(jīng)停止，翌日我們就要奔赴自己的事情崗位,，在那里創(chuàng)始未來(lái)的奇跡了,。這兩天讓我受益良多，短短的韶光,，讓我對(duì)未來(lái)的事情充溢信心,，也加倍堅(jiān)決自己的選擇。兩天中我不僅賣(mài)力進(jìn)修了信用社的有關(guān)規(guī)章軌制,，吸收了體系化營(yíng)業(yè)培訓(xùn),，更緊張的是我在各位引導(dǎo)的身上學(xué)到了如何做一名信合人。異常謝謝各位引導(dǎo)給我們組織安排了這次培訓(xùn),。

現(xiàn)將自己的心得體會(huì)如下：

兩天里我懂得了信用社的主要營(yíng)業(yè),，進(jìn)修了信用社的相關(guān)司法常識(shí)及員工行徑規(guī)范，對(duì)信用社各部門(mén)的事情流程及營(yíng)業(yè)環(huán)境有了初步的熟識(shí),。作為信用社的一名員工，我覺(jué)得要做到三心,。

一是：細(xì)心,。我們天天要以金錢(qián)和數(shù)字為工作對(duì)象，這必要我們不時(shí)處處細(xì)心審慎對(duì)待每項(xiàng)事情,，決不容許呈現(xiàn)一點(diǎn)缺點(diǎn),。大概一時(shí)的紕漏大年夜意就會(huì)使聯(lián)社的經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)受損。以是辦每一筆營(yíng)業(yè)都要求我們細(xì)心細(xì)心再細(xì)心,，賣(mài)力賣(mài)力再賣(mài)力,。

二是：耐心。信用社面向屯子子,，為廣大年夜農(nóng)夷易近供給基礎(chǔ)金融辦事,，面對(duì)農(nóng)夷易近我們更必要的是耐心，農(nóng)夷易近沒(méi)有吸收過(guò)高等教導(dǎo)，在理解和溝通能力上可能會(huì)有一些艱苦,，面對(duì)他們的疑問(wèn),，我們應(yīng)該耐心的解釋?zhuān)笄诘霓k事。

三是：恒心,。作為一級(jí)柜員,，分配到了基層，對(duì)付我們這些從小生活前提良好的80后來(lái)說(shuō),，這無(wú)疑是一種磨練,，我們所面對(duì)的不再是高樓大年夜廈和繁華的街道，取而代之的是困難的前提和生活的寥寂,，有一位哲人曾說(shuō)過(guò),，想要成功就要學(xué)會(huì)忍受寥寂，面對(duì)如斯磨練,，我們要有恒心,，鍥而不舍，在寥寂和困難的前提中檢驗(yàn)自己,，生長(zhǎng)自己,，完善自己。繼續(xù)前進(jìn)小我本質(zhì)和營(yíng)業(yè)能力,。

兩天中和各位部門(mén)經(jīng)理打仗最多,，他們不僅是我們的師長(zhǎng)教師和前輩，也是我們進(jìn)修的榜樣,。在他們的身上,，我學(xué)到了樸實(shí)、扎實(shí),、誠(chéng)篤,。他們沒(méi)有較高的學(xué)歷，但卻擁有相稱(chēng)富厚的社會(huì)履歷和事情履歷,。他們幾十年來(lái)扎根屯子子,，恰是這些培育了他們獨(dú)占的精良品德樸實(shí)。多年的金融事情使他們嚴(yán)于律己,，腳扎實(shí)地,。培訓(xùn)光陰雖然短暫，然則每位經(jīng)理從來(lái)沒(méi)有遲到過(guò),，天天都提前五分鐘參預(yù),，他們的授課內(nèi)容沒(méi)有富麗的說(shuō)話(huà)，但句句吐露樸拙,，措施切實(shí)可行,。恰是由于他們的樸實(shí)、扎實(shí)也使他們毫無(wú)保留地把自己的履歷傳授給了我們，讓我們學(xué)會(huì)做一位誠(chéng)篤取信的人,。他們用自己的行徑向我詮釋了什么是一名合格的農(nóng)信人,。

兩天中，各位引導(dǎo)和同事對(duì)我們都異常關(guān)心,，為我們供給了優(yōu)越的進(jìn)修和生活情況,，讓我們時(shí)時(shí)刻刻感想熏染到大年夜集體的溫暖。這樣的引導(dǎo),，這樣的同事,，這樣的報(bào)酬，讓我加倍堅(jiān)決了自己的選擇,。本日下晝,，我們作為信用社的新形象新面孔，向全縣人夷易近展示了我們信合人的風(fēng)度,，經(jīng)由過(guò)程一下晝的事情,，我覺(jué)得：往后我們應(yīng)該出臺(tái)更多惠夷易近利夷易近的。政策,，讓全縣人夷易近懂得信用社,，相信信用社，選擇信用社,。

到基層后我會(huì)加倍努力,，做到讓客戶(hù)知足，讓引導(dǎo)知足,，讓自己知足,，做一名合格的信合人。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇六

我們每天的軍事訓(xùn)練內(nèi)容非常簡(jiǎn)單,，不過(guò)是原地轉(zhuǎn)法,、正步、立定,、齊步這些基本的動(dòng)作,，這些動(dòng)作平時(shí)看起來(lái)非常簡(jiǎn)單，而現(xiàn)在做起來(lái)卻沒(méi)有那么容易了,，第一天下來(lái)，我們就累得半死,，全身都疼,，但是大家沒(méi)有一個(gè)人退縮，都堅(jiān)持到了最后,。其深深體會(huì)到了堅(jiān)持就是勝利,。

通過(guò)拓展訓(xùn)練，我深刻的理解到了什么叫“團(tuán)隊(duì)”。在困難和挑戰(zhàn)面前,，大家都能凝心聚力,，充分體現(xiàn)了挑戰(zhàn)自我，熔煉團(tuán)隊(duì)的精神,。如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,，這次所有的拓展項(xiàng)目都無(wú)法完成。正是大家嚴(yán)格要求自己,，注意細(xì)節(jié),、一絲不茍，才能順利完成,。

在深深體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作在任務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的重要性同時(shí),，也學(xué)會(huì)了如何突破自己心理的極限，可以說(shuō)是一次難得的經(jīng)歷,。通過(guò)這次訓(xùn)練,，我最終能真正能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人某些心理障礙的跨越，同時(shí)也體會(huì)到個(gè)人能力的發(fā)展?jié)摿?。了自己,，超越了自己。使我明白,，沒(méi)有不可能,，超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡。

我很感謝能通過(guò)這次的訓(xùn)練活動(dòng)有這樣一次深刻的體驗(yàn)和有意義的經(jīng)歷,。我也能為能處于這樣一個(gè)有默契的團(tuán)隊(duì)而感到榮幸,，我相信，在我們這個(gè)大家庭中,，不論我們接下來(lái)會(huì)面對(duì)怎樣的困難,，我們都能夠手牽手共同去克服，因?yàn)槲覉?jiān)信：團(tuán)結(jié)就是力量!

在此,，我真心的感謝工廠組織的這次活動(dòng),，也感謝我們的隊(duì)友，給我們彼此的支持和信任,。衷心祝愿我們的工廠明天更輝煌,、更美好!

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇七

走出美麗的'校園，滿(mǎn)懷無(wú)限的憧憬與期待,，我走進(jìn)了中國(guó)移動(dòng),。從初時(shí)找工作的彷徨到如今和同事們愉快的相處，時(shí)間已從指縫間悄然溜過(guò)了一個(gè)月,。8月13號(hào),，這是一個(gè)激動(dòng)人心的時(shí)刻,，因?yàn)樵谶@一天中國(guó)移動(dòng)xx分公司的第四期新員工培訓(xùn)拉開(kāi)了序幕，主要有省公司的各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)職培訓(xùn)師就公司的發(fā)展戰(zhàn)略,、業(yè)務(wù)概況,、規(guī)章制度和現(xiàn)代員工的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了深入、系統(tǒng)的培訓(xùn),。時(shí)間雖短,，但受益匪淺。在以下幾個(gè)方面感悟頗多：

第一,，自身素質(zhì)和企業(yè)文化的結(jié)合,。在學(xué)校里我們?cè)缇土?xí)慣于“禮義廉恥”的說(shuō)教，不斷地告誡自己,，要學(xué)會(huì)“先做人,，再做事”。學(xué)會(huì)做人,，才能游刃有余;學(xué)會(huì)做事,，才能在工作中厚積薄發(fā)。簡(jiǎn)而言之,，大家都要立志成為一個(gè)道德高尚,、才智杰出的人，可從來(lái)都沒(méi)有用一個(gè)明確而清晰的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求過(guò),、衡量過(guò)自己,，這讓大家時(shí)感困惑。現(xiàn)在中國(guó)移動(dòng)給了我們一把很好的鑰匙正德厚生臻于至善,。這八字雖少,，但意義非凡。正德厚生,，即正身之德,、厚民之生;臻于至善，即不斷追求完美,，是從優(yōu)秀到卓越的有力體現(xiàn),。它至少回答了：“我們是誰(shuí)?我們要做什么?我們的目標(biāo)是什么?”，更明確了我們的工作責(zé)任,、社會(huì)責(zé)任和自我責(zé)任,。因此，我們移動(dòng)人只有堅(jiān)持以強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感為使命,，在工作中勇?lián)?zé)任,，對(duì)自己嚴(yán)格要求，并不斷超越,，才能打造中國(guó)移動(dòng)卓越的運(yùn)營(yíng)體系,，建設(shè)卓越的組織，培養(yǎng)卓越的人才,。只要這樣,，中國(guó)移動(dòng)必將成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者。

第二,，具備敬業(yè)精神和專(zhuān)業(yè)精神,。具體而言，就是要求我們每個(gè)人都要成為職業(yè)化的員工,。職業(yè)化最感性的理解就是：肯學(xué),、肯干、會(huì)干,、忠誠(chéng);敬上級(jí),、敬同事、敬客戶(hù),。不難體會(huì),，實(shí)際上職業(yè)化主要包括態(tài)度和技能兩個(gè)方面，這就要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,。記得米盧大師曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“態(tài)度決定一切”,。對(duì)工作要有正確的工作心態(tài)，對(duì)我個(gè)人而言,，我常常希望自己是一個(gè)藝術(shù)家,，我的每一件工作都是我的作品，凝結(jié)著我的智慧和汗水,，完成之后,，帶來(lái)成就感與滿(mǎn)足感，藉此成就與滿(mǎn)足形成了快樂(lè)工作的本源,，形成了工作的動(dòng)力,。而良好的工作技能或方法更是一名職業(yè)化員工不可缺乏的，比如：待人接物的技巧,、提升工作效率的技巧,、組織安排的技巧、提高工作積極性的技巧,、表達(dá)能力與合作技巧等等,。這些都要求我們?cè)诼殬I(yè)化的成長(zhǎng)道路上不斷地去積累和磨練，最終使自己成為一名職業(yè)化的現(xiàn)代工,。

第三,，加強(qiáng)和同事的溝通，形成團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的強(qiáng)大力量,。在團(tuán)隊(duì)合作中,，加強(qiáng)彼此的溝通是激發(fā)團(tuán)隊(duì)力量的主要途徑,，因?yàn)槲覀冇赡就霸碇褐挥屑訌?qiáng)溝通，才能發(fā)揮最短板的效應(yīng),。那如何進(jìn)行最有效的溝通呢?我們知道,，中國(guó)移動(dòng)的服務(wù)理念就是：溝通從心開(kāi)始。即要我們從內(nèi)心去信任團(tuán)隊(duì)成員,，并具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,。其實(shí)，我們?cè)谀仙胶卣够氐囊惶祗w驗(yàn)已很好地詮釋了這一切,。在團(tuán)隊(duì)中,，沒(méi)有個(gè)人英雄，只有團(tuán)隊(duì)成員,，大家要互幫互助,，多些奉獻(xiàn)和寬容。因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來(lái)的自愿合作和協(xié)同努力的精神,，這種精神的基石就是奉獻(xiàn)和寬容,。所以我們團(tuán)隊(duì)之間要大力、有效地溝通,，講究奉獻(xiàn)和寬容別人,，這樣才能發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的巨大力量。

第四,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，創(chuàng)新思路。以前******曾經(jīng)指出：創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,。大到一個(gè)國(guó)家，小到一個(gè)家庭,，都需要有創(chuàng)新的發(fā)展思路和創(chuàng)新的發(fā)展動(dòng)力,，中國(guó)移動(dòng)也是如此。在關(guān)于中國(guó)移動(dòng)需要什么樣員工的論述中,，集團(tuán)王建宙總裁已重點(diǎn)指出：一,、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí);二、艱苦奮斗的精神;三,、盡善盡美的追求;四,、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。由此可見(jiàn),，創(chuàng)新在企業(yè)的發(fā)展中占據(jù)著核心的地位,，是一個(gè)企業(yè)不斷進(jìn)步的靈魂。它主要包括技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,。這需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中從點(diǎn)滴做起,，從每個(gè)人做起,。只有這樣，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的聚集才能匯聚成河流,，從而川流不息,。簡(jiǎn)言之，只有我們中國(guó)移動(dòng)的每一位員工發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力,，才能使我們中國(guó)移動(dòng)的事業(yè)生生不息，為社會(huì),、為國(guó)家,、為人民做出更大的貢獻(xiàn)。

中國(guó)移動(dòng),，溝通從心開(kāi)始,。這句話(huà)相信大家都聽(tīng)過(guò),，以前我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)自回去移動(dòng)工作,，因?yàn)樽约旱暮芏嗟默F(xiàn)實(shí)情況都是需要持續(xù)不斷的努力才可以做好，我堅(jiān)信自己會(huì)成功,，不過(guò)自己努力的方向卻不知道是哪個(gè)方向,，我相信大家都知道,，在不斷的前進(jìn)中，我有著更多的理念,，以后的路,，我相信我會(huì)做好的，我知道自己會(huì)去的更大的成功!

走出美麗的校園,，滿(mǎn)懷無(wú)限的憧憬與期待,，我走進(jìn)了中國(guó)移動(dòng)。從初時(shí)找工作的彷徨到如今和同事們愉快的相處,，時(shí)間已從指縫間悄然溜過(guò)了一個(gè)月,。8月13號(hào)，這是一個(gè)激動(dòng)人心的時(shí)刻,，因?yàn)樵谶@一天中國(guó)移動(dòng)xx分公司的第四期新員工培訓(xùn)拉開(kāi)了序幕,，主要有省公司的各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)職培訓(xùn)師就公司的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)概況,、規(guī)章制度和現(xiàn)代員工的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了深入,、系統(tǒng)的培訓(xùn)。時(shí)間雖短,，但受益匪淺,。在以下幾個(gè)方面感悟頗多：

以前江澤民曾經(jīng)指出：創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,。大到一個(gè)國(guó)家,，小到一個(gè)家庭,，都需要有創(chuàng)新的發(fā)展思路和創(chuàng)新的發(fā)展動(dòng)力，中國(guó)移動(dòng)也是如此,。在關(guān)于中國(guó)移動(dòng)需要什么樣員工的論述中,，集團(tuán)王建宙總裁已重點(diǎn)指出：一、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí);二,、艱苦奮斗的精神;三,、盡善盡美的追求;四、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,。由此可見(jiàn),，創(chuàng)新在企業(yè)的發(fā)展中占據(jù)著核心的地位，是一個(gè)企業(yè)不斷進(jìn)步的靈魂,。它主要包括技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,。這需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中從點(diǎn)滴做起，從每個(gè)人做起,。只有這樣,，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的聚集才能匯聚成河流，從而川流不息,。簡(jiǎn)言之,，只有我們中國(guó)移動(dòng)的每一位員工發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力，才能使我們中國(guó)移動(dòng)的事業(yè)生生不息,，為社會(huì),、為國(guó)家、為人民做出更大的貢獻(xiàn),。

的說(shuō)教,，不斷地告誡自己，要學(xué)會(huì)“先做人,，再做事”,。學(xué)會(huì)做人，才能游刃有余;學(xué)會(huì)做事,，才能在工作中厚積薄發(fā),。簡(jiǎn)而言之，大家都要立志成為一個(gè)道德高尚,、才智杰出的人,，可從來(lái)都沒(méi)有用一個(gè)明確而清晰的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求過(guò)、衡量過(guò)自己,，這讓大家時(shí)感困惑?，F(xiàn)在中國(guó)移動(dòng)給了我們一把很好的鑰匙——正德厚生臻于至善。這八字雖少，但意義非凡,。正德厚生,，即正身之德、厚民之生;臻于至善,，即不斷追求完美,，是從優(yōu)秀到卓越的有力體現(xiàn)。它至少回答了：“我們是誰(shuí)?我們要做什么?我們的目標(biāo)是什么?”,，更明確了我們的工作責(zé)任,、社會(huì)責(zé)任和自我責(zé)任。因此,，我們移動(dòng)人只有堅(jiān)持以強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感為使命,，在工作中勇?lián)?zé)任，對(duì)自己嚴(yán)格要求,，并不斷超越,，才能打造中國(guó)移動(dòng)卓越的運(yùn)營(yíng)體系,，建設(shè)卓越的組織，培養(yǎng)卓越的人才,。只要這樣,，中國(guó)移動(dòng)必將成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者。

具體而言,，就是要求我們每個(gè)人都要成為職業(yè)化的員工職業(yè)化最感性的理解就是：肯學(xué),、肯干,、會(huì)干,、忠誠(chéng);敬上級(jí),、敬同事,、敬客戶(hù)不難體會(huì),，實(shí)際上職業(yè)化主要包括態(tài)度和技能兩個(gè)方面,，這就要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感記得米盧大師曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“態(tài)度決定一切”對(duì)工作要有正確的工作心態(tài)，對(duì)我個(gè)人而言,，我常常希望自己是一個(gè)藝術(shù)家,，我的每一件工作都是我的作品，凝結(jié)著我的智慧和汗水，完成之后,，帶來(lái)成就感與滿(mǎn)足感,，藉此成就與滿(mǎn)足形成了快樂(lè)工作的本源，形成了工作的動(dòng)力而良好的工作技能或方法更是一名職業(yè)化員工不可缺乏的,，比如：待人接物的技巧,、提升工作效率的技巧、組織安排的技巧,、提高工作積極性的技巧,、表達(dá)能力與合作技巧等等這些都要求我們?cè)诼殬I(yè)化的成長(zhǎng)道路上不斷地去積累和磨練，最終使自己成為一名職業(yè)化的現(xiàn)代工作者,。

在團(tuán)隊(duì)合作中,，加強(qiáng)彼此的溝通是激發(fā)團(tuán)隊(duì)力量的主要途徑，因?yàn)槲覀冇赡就霸碇褐挥屑訌?qiáng)溝通,，才能發(fā)揮最短板的效應(yīng)那如何進(jìn)行最有效的溝通呢?我們知道,，中國(guó)移動(dòng)的服務(wù)理念就是：溝通從心開(kāi)始即要我們從內(nèi)心去信任團(tuán)隊(duì)成員，并具備強(qiáng)烈的責(zé)任感其實(shí),，我們?cè)谀仙胶卣够氐囊惶祗w驗(yàn)已很好地詮釋了這一切在團(tuán)隊(duì)中,，沒(méi)有個(gè)人英雄，只有團(tuán)隊(duì)成員,，大家要互幫互助,，多些奉獻(xiàn)和寬容因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來(lái)的自愿合作和協(xié)同努力的精神，這種精神的基石就是奉獻(xiàn)和寬容所以我們團(tuán)隊(duì)之間要大力,、有效地溝通,，講究奉獻(xiàn)和寬容別人，這樣才能發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的巨大力量,。

雖然培訓(xùn)已過(guò)近一周,，但在我的腦海中留下了很多刻骨銘心的記憶：讓我銘記在心的是，各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的介紹講座,，使我們迅速了解了各個(gè)部門(mén)的概況和發(fā)展方向,。讓我感慨萬(wàn)千的是，公司那博大精神的企業(yè)文化——正德厚生臻于至善,，使我們?cè)诔砷L(zhǎng)的過(guò)程中找到了人生的指路明燈,。讓我難以忘卻的是，深入南山湖基地,，烈日炎炎下如何和同事們眾志成城,、攻城拔寨，使我們明白了“只要戰(zhàn)勝自己,，你就贏了人生”,。

相信自己會(huì)在以后的移動(dòng)工作中,，取得更大的進(jìn)步的，不過(guò)現(xiàn)實(shí)的情況是自己對(duì)移動(dòng)的業(yè)務(wù)還不是十分的熟悉,，我需要持續(xù)不斷的努力才可以做的更好,，以后的道路還要怎么去做，我也不知道,，不過(guò)我相信只要自己不斷的努力,，就會(huì)取得不錯(cuò)的成績(jī)，這是我一直以來(lái)對(duì)自己很自信的地方,。這么多年的學(xué)不是白上的,，我相信自己在移動(dòng)會(huì)工作的更好!

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇八

短短15天的崗前培訓(xùn)頓時(shí)就要靠近尾聲了，這段光陰的進(jìn)修真的是讓我受益匪淺,，有生長(zhǎng)的快樂(lè),，有豐收的喜悅，有不懂的遺憾,，還有即將離其余不舍,。這15天的進(jìn)修真的給我太多的感想熏染，這15天的進(jìn)修讓我平生都受用無(wú)窮,。將成為我人生旅途中最寶貴的勞績(jī),。

15天的光陰，我們要學(xué)完“能勝任事情崗位必要”的進(jìn)修義務(wù),，天天我的神經(jīng)都處于首要的狀態(tài)中，大年夜腦不絕的轉(zhuǎn)著,，手也在不絕地敲擊著,，忙得一點(diǎn)休閑的光陰都沒(méi)有，無(wú)意偶爾感到到連喘息的光陰都沒(méi)有,?？墒谴竽暌辜业木裾娴耐ψ悖瑳](méi)有人說(shuō)苦,，沒(méi)有人說(shuō)累,，只是感到光陰在飛逝著，太快了,。假如能拉住光陰的腳,，大年夜家必然會(huì)絕不躊躇地伸脫手去。

1,、經(jīng)由過(guò)程進(jìn)修,，感到到自己有太多的謀略機(jī)的常識(shí)不懂，比如：法度榜樣操作,、謀略機(jī)理論……感想熏染到不懂謀略機(jī),，真的是太后進(jìn)了，經(jīng)由過(guò)程進(jìn)修感想熏染到自己又學(xué)到了很多的常識(shí)，在往后的進(jìn)修中,，我必然常常上機(jī)操作,，爭(zhēng)取早日駕馭電腦，學(xué)有所用,。

2,、經(jīng)由過(guò)程進(jìn)修，我體會(huì)到,，我們?cè)驹谑虑樯隙嗝吹暮筮M(jìn),，網(wǎng)上平臺(tái)真的挺好，進(jìn)修起來(lái)很方便,、很實(shí)用,。這15天我們?cè)诰W(wǎng)上交流、評(píng)論爭(zhēng)論,、提交功課,。瀏覽網(wǎng)頁(yè)，涉獵資料,、不雅看案例,、完成功課，在收集的海洋里,，我們盡情的汲取著常識(shí)的甘露,。認(rèn)為一種前所沒(méi)有的滿(mǎn)意，這種滿(mǎn)意是我們對(duì)常識(shí)的一種愿望,。

3,、經(jīng)由過(guò)程15天的進(jìn)修，我對(duì)謀略機(jī)技巧有了更深刻的熟識(shí),，經(jīng)由過(guò)程多媒體的`操作,，讓我們有線(xiàn)人一新的感到，為我們往后的事情供給了方便,，為我們的奇跡供給了富厚多彩的內(nèi)容,。從而讓我們?cè)谑虑閸徫簧现厣鷼庠竿⒏行乱?，更能?chuàng)造性的發(fā)揮我們的崗位妙手,。

4、經(jīng)由過(guò)程15天的進(jìn)修,，我們結(jié)識(shí)了很多的伙伴,，我感想熏染到我離這些錯(cuò)誤的間隔太遠(yuǎn)了，不進(jìn)修真的后進(jìn)了,。這15天,，大年夜家取長(zhǎng)補(bǔ)短,，互幫合作，互通有無(wú),。大年夜家都絕不吝嗇,，把自己知道的常識(shí)絕不保留的相互交流著。雖然進(jìn)修是首要的,，可是大年夜家的心情是愉悅的,，氣氛是折衷的。只是感到到15天的光陰真的是太短了,，必要相互進(jìn)修的常識(shí)真的是太多了,。

5、這15天的進(jìn)修,，我認(rèn)為最累的要算是我們的縣人力資本與社會(huì)保障局引導(dǎo)：xx主任,、xx夷易近族中學(xué)的xx師長(zhǎng)教師和xx師長(zhǎng)教師等教導(dǎo)培訓(xùn)事情者。凌晨他們?cè)缭绲膩?lái)到多功能課堂,，為早來(lái)的學(xué)員指點(diǎn),，正午又是早早的來(lái)到，連午休的光陰都沒(méi)有,。他們耐心的為我們解說(shuō)著,，這種敬業(yè)精神令我們所有的學(xué)員都很沖動(dòng)。

6,、經(jīng)由過(guò)程舉辦“培訓(xùn)晚會(huì)”,，富厚了學(xué)員們的業(yè)余生活，加強(qiáng)了學(xué)員的溝通與交流,，加深了學(xué)員之間的交情,。晚會(huì)上，獲得即將走上縣電視臺(tái)播音員事情的xxx同硯的相信和大年夜力贊助下,，我第一次走上舞臺(tái)上，與她過(guò)錯(cuò)做了培訓(xùn)晚會(huì)的主持人,，使我在主持方面又邁進(jìn)了一步,，前進(jìn)了自身的說(shuō)話(huà)表達(dá)和組織能力。

各位引導(dǎo),、各位師長(zhǎng)教師,、各位學(xué)員，盼望我們還有再一次進(jìn)修交流的時(shí)機(jī),。在往后的事情崗位中,，把謀略機(jī)技巧利用于事情之中，更好的辦事于單位,、辦事于社會(huì),。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇九

員工培訓(xùn)是企業(yè)提升綜合實(shí)力,，獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵性因素，也是人力資源管理活動(dòng)的重要職能,。本文是本站小編為大家整理的工廠培訓(xùn)總結(jié)范文,，僅供參考。

在公司的統(tǒng)一安排下,，我們有幸來(lái)到廠家進(jìn)行認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí),。這次實(shí)習(xí)非常匆忙，時(shí)間比較緊張,，也正是這樣才讓我們?cè)谳^短的時(shí)間內(nèi)接觸了先對(duì)豐富的內(nèi)容,。此次培訓(xùn)我們不能到全部的廠家學(xué)習(xí)，但也走訪參觀了廣州擎天實(shí)業(yè)有限公司,、深圳奧特迅電力設(shè)備股份有限公司,、福建南電股份有限公司、南京南瑞集團(tuán)公司,、國(guó)電南京自動(dòng)化股份有限公司,。

第一站我們到達(dá)的是廣州擎天實(shí)業(yè)有限公司進(jìn)行勵(lì)磁系統(tǒng)及其附屬設(shè)備的學(xué)習(xí)。由于節(jié)前廠家休息,，所以培訓(xùn)只能安排在室內(nèi)進(jìn)行,。廠家細(xì)心地為我們準(zhǔn)備了學(xué)習(xí)資料，對(duì)于資料上的一些重點(diǎn)內(nèi)容培訓(xùn)老師給予了講解,。

第二站到達(dá)的是深圳奧特迅電力設(shè)備股份有限公司,，學(xué)習(xí)內(nèi)容是直流系統(tǒng)及其附屬設(shè)備。在參觀學(xué)習(xí)是,，我們看到了他們自主研發(fā)的微機(jī)監(jiān)控裝置,、微機(jī)絕緣監(jiān)測(cè)裝置等很多類(lèi)電力要求的核心部件。這讓我不禁感嘆科技的進(jìn)步,，時(shí)代的發(fā)展,。也讓我對(duì)我們的設(shè)備有了很大的信心。

第三站來(lái)到了福建南電股份有限公司學(xué)習(xí)水輪發(fā)電機(jī)組及其附屬設(shè)備,。在進(jìn)工廠參觀學(xué)習(xí)之前,，培訓(xùn)教師特意安排我們進(jìn)行安全教育，囑咐安全事項(xiàng)及需要注意的項(xiàng)目,。然后通過(guò)老師總體介紹,，粗劣的了解了該廠的產(chǎn)品類(lèi)型和工廠概況，這是我第一次下的真正的工廠,，讓我了解到了工廠的生產(chǎn)具體流程,。

最后一站到達(dá)的是南京，在南京要到兩家公司學(xué)習(xí),，先到南京南瑞集團(tuán)公司學(xué)習(xí)水輪機(jī)調(diào)速系統(tǒng),，,。之后到國(guó)電南京自動(dòng)化股份有限公司參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括繼電保護(hù),，輔機(jī)及計(jì)算機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)的學(xué)習(xí),。通過(guò)老師的講解，自己參觀,，再結(jié)合以前學(xué)到的理論知識(shí)的,，有些內(nèi)容才真正的達(dá)到了掌握的水平。以前,，有些知識(shí)所以然能在短時(shí)間內(nèi)掌握運(yùn)用,，但有一些知識(shí)則不能掌握，,，也不便記憶,，更談不上掌握運(yùn)用了，因此,，學(xué)到的內(nèi)容雖多,、廣、博,，但是我們學(xué)習(xí)到的只是其一部份,，或者是一些皮毛的東西，要想真正的掌握所有的理論知識(shí),，只有通過(guò)實(shí)際的學(xué)習(xí)和參觀,，才能達(dá)到這個(gè)目的。

通過(guò)此次的培訓(xùn),，雖然時(shí)間有限,，但是還是一定程度的達(dá)到了本次培訓(xùn)的目的，也使培訓(xùn)更加的有意義,。十天的時(shí)間雖然短暫,，但這幾天我們學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的知識(shí)。在實(shí)踐中,，我們的認(rèn)識(shí)能力得到了提高,，通過(guò)參觀學(xué)習(xí)，我們豐富了視野,，也進(jìn)一步提高了自己的觀察能力及思考能力，為我們今后的學(xué)習(xí)和生活到來(lái)了很大的幫助,。

時(shí)光飛逝,，在保定培訓(xùn)的一周已經(jīng)結(jié)束，在這一周的時(shí)間里,，我的生活緊張而充實(shí),。初到保定的工廠,，一切都是那么新鮮，我看到了從未見(jiàn)過(guò)的機(jī)器,，學(xué)到了許多新的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，并從中體驗(yàn)到了基層實(shí)踐的苦與樂(lè)。在工廠領(lǐng)導(dǎo),、師傅和同事們的細(xì)心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過(guò)自身的不懈努力，我在各方面均取得了一定的進(jìn)步,。

在培訓(xùn)期間,，我不但虛心向師傅請(qǐng)教專(zhuān)業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)實(shí)踐知識(shí)的學(xué)習(xí),，還努力學(xué)習(xí)師傅認(rèn)真謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,。在一點(diǎn)一滴的工作細(xì)節(jié)中體現(xiàn)出來(lái)的，是師傅們忠于職守,、兢兢業(yè)業(yè),、不怕困難的工作作風(fēng)，這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴都需要我不斷的學(xué)習(xí),。我在工作學(xué)習(xí)中的收獲主要有：

1,、對(duì)工作恪盡職守、誠(chéng)實(shí)守信,、提高責(zé)任意識(shí),。

在工作中，每一個(gè)環(huán)節(jié)的操作都需要一步一步嚴(yán)格按照程序進(jìn)行,，一絲不茍,，按章辦事。因?yàn)槊恳粋€(gè)小細(xì)節(jié)都關(guān)系著一個(gè)工廠的生產(chǎn)的正常運(yùn)行,，不能有半點(diǎn)兒戲,。責(zé)任就是每個(gè)人做好自己職責(zé)范圍內(nèi)的每一件小事。責(zé)任是對(duì)自己做人做事的一種原則,，是發(fā)自?xún)?nèi)心的一種要求,，是做不好一件事決不罷休的精神，是一種敢于承擔(dān)的氣概,。事實(shí)證明,，有無(wú)責(zé)任心，兩者相差萬(wàn)里,，它是一種精神,，是一種作風(fēng)，一種擔(dān)當(dāng),，一種約束,，一種動(dòng)力,，也是一種魅力。

責(zé)任心對(duì)技術(shù)含量,、安全生產(chǎn)要求高的電力系統(tǒng)員工至關(guān)重要,。責(zé)任心強(qiáng)的員工能腳踏實(shí)地，細(xì)微觀察每一個(gè)問(wèn)題,，并善于思考問(wèn)題,，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài),，避免事故發(fā)生;責(zé)任心不夠強(qiáng)的員工,，觀察問(wèn)題粗心，并不善于思考所觀察到的問(wèn)題,，任其發(fā)展最終導(dǎo)致事故的發(fā)生,。一名優(yōu)秀的員工應(yīng)具備高度責(zé)任感，以企業(yè)興衰為己任,，這樣才能使事故發(fā)生的機(jī)率降到最低,。

工作責(zé)任心體現(xiàn)在工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)中，體現(xiàn)在日常小事中,。每個(gè)人所做的工作,，都是由一件件小事構(gòu)成的，但絕不能因此就敷衍應(yīng)付,，而要養(yǎng)成用心做事的習(xí)慣,。每一個(gè)過(guò)程都成就了另一個(gè)過(guò)程，只有環(huán)環(huán)相扣整體才會(huì)和諧完美,。因此,，要認(rèn)真對(duì)待每一件事，對(duì)每一件事負(fù)責(zé)任,，做每件事都細(xì)心一點(diǎn),，認(rèn)真一點(diǎn)，做好一點(diǎn),。

2,、要培養(yǎng)優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,。

對(duì)于一個(gè)集體,、一個(gè)公司，甚至是一個(gè)國(guó)家,，團(tuán)隊(duì)精神都是十分關(guān)鍵的,。今天，當(dāng)我們的公司正在走上高速發(fā)展的道路時(shí)，生活在這樣的群體之中,，做出更好的表現(xiàn)，取得更大的收獲,，是尤為重要的,。在公司這個(gè)大家庭、大集體中,，我深深的感受到了團(tuán)結(jié)就是力量的真諦,。我會(huì)盡快融入這個(gè)大家庭，不斷加強(qiáng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神,，團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的事情,，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都必須全力以赴,，發(fā)揮出自己的最大潛能,，并且忠誠(chéng)于企業(yè)，只有這樣,，才能獲得最后的成功,，也才能夠感受到成功帶來(lái)的喜悅。

3,、要化被動(dòng)為主動(dòng),，為自己設(shè)定合適的目標(biāo)。

不再只是被動(dòng)地等待別人告訴我應(yīng)該做什么,，而是應(yīng)該主動(dòng)去了解自己要做什么,，做出合理的未來(lái)規(guī)劃，然后全力以赴的去實(shí)現(xiàn)目標(biāo),。放眼當(dāng)今世界,，那些已經(jīng)取得卓越成績(jī)的成功人士，有幾人是唯唯諾諾,、不積極主動(dòng)的人?因此,，要全身心投入自己的工作和事業(yè)，積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),。態(tài)度決定一切，態(tài)度至關(guān)重要,。在訂立目標(biāo)方面,，應(yīng)當(dāng)放開(kāi)思維，站在一個(gè)更高的起點(diǎn),，給自己設(shè)定一個(gè)更具挑戰(zhàn)性的標(biāo)準(zhǔn),，有明確的努力方向和廣闊的前景，不做“井底之蛙”。只有站得更高,，才能看得更遠(yuǎn),。

5、學(xué)技術(shù),，更要學(xué)做人,，要有進(jìn)取之心。

6,、要對(duì)工作滿(mǎn)懷熱愛(ài)之情,。

所謂做一行，愛(ài)一行,，愛(ài)一行,，精一行。只有對(duì)所做的工作真心喜歡,，才能有效的調(diào)動(dòng)工作學(xué)習(xí)的積極性,，如果連起碼的喜愛(ài)都沒(méi)有，又怎么做好自己的工作呢?看到工廠里師傅們投入工作的激情,，使我深受感染,，我同樣懷著一顆熱愛(ài)的心投入到工作中去。我希望能夠?qū)ψ约哼x擇所從事的工作充滿(mǎn)激情和想象力,，對(duì)前進(jìn)途中可能出現(xiàn)的各種艱難險(xiǎn)阻無(wú)所畏懼,。

實(shí)習(xí)的含義就是從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的過(guò)程并不僅僅是舒舒服服的坐在教室里聽(tīng)課,，還要走出教室,，走向基層，只有如此,，才能學(xué)到書(shū)本中沒(méi)有的更加寶貴的知識(shí),。為時(shí)一周的保定培訓(xùn)圓滿(mǎn)結(jié)束，但我心里明白,，對(duì)知識(shí)的追求和積累還遠(yuǎn)沒(méi)有到達(dá)終點(diǎn),。在今后的工作中，我還會(huì)遇到各種各樣的困難,，但是我堅(jiān)信,，只要用心學(xué)習(xí)，勇敢嘗試,，一定會(huì)有更大的收獲和成績(jī),。我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)永無(wú)止境、創(chuàng)造一流的企業(yè)精神,，樹(shù)立了嚴(yán)格,、高效,、正義、和諧的企業(yè)核心價(jià)值觀,，恪守誠(chéng)信盡責(zé),、忠誠(chéng)敬業(yè)的職業(yè)道德，爭(zhēng)取早日成為一名優(yōu)秀的國(guó)電科環(huán)人,。

大學(xué)畢業(yè)之后,，我很榮幸的被分配到了采油三廠，并且在進(jìn)入工作崗位之前,，到大慶職業(yè)學(xué)院參加了十二天的封閉式培訓(xùn)，可以說(shuō),，這次培訓(xùn)對(duì)于我的意義十分深遠(yuǎn),。

由于是封閉式培訓(xùn)，我們所有的人都需要住宿,。這讓我們仿佛又回到了大學(xué)時(shí)代,，幾個(gè)陌生的人共同在一個(gè)屋檐下生活十二天，由陌生變得熟悉,，由生疏變得有默契,。雖然相處的時(shí)間并不長(zhǎng)，但我們卻已經(jīng)結(jié)下了很深的友誼,。

培訓(xùn)的第一天,，我們到高培中心做了拓展訓(xùn)練。這是一次考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神的訓(xùn)練,，在培訓(xùn)過(guò)程中,，我也充分體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的重要性。在合作過(guò)程中,，我們都要縮小自我的個(gè)性,，放大團(tuán)隊(duì)的共同性，互相協(xié)調(diào),、彼此遷就,，才能完整的高效的完成任務(wù)。這次拓展訓(xùn)練也讓我意識(shí)到在團(tuán)隊(duì)中溝通的重要性,。在合作中,，溝通是架起彼此意識(shí)的橋梁，良好的溝通能夠使任務(wù)的完成事半功倍,。相反,，溝通不良則不僅會(huì)耽誤任務(wù)完成的效率,，甚至?xí)饒F(tuán)員之間的矛盾，造成無(wú)法彌補(bǔ)的損失,。

接下來(lái)的培訓(xùn)中，單位為我們安排了有關(guān)職場(chǎng)禮儀的課程。在這幾天里,，我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)塑造職業(yè)化形象和素養(yǎng)的相關(guān)內(nèi)容，明白了該如何做一名合格的員工，在不同的場(chǎng)合該如何規(guī)范自己的言行舉止,，也深深體會(huì)到了我們的素養(yǎng)不僅代表著我們個(gè)人形象,，同時(shí)也代表著采油三廠和所在的礦區(qū)的形象。而老師們理論與實(shí)際相結(jié)合的授課方式,，讓我們感到興趣盎然的同時(shí)，也讓我們非常容易的學(xué)習(xí)和吸收了知識(shí)。這次的禮儀課程學(xué)習(xí)，可以說(shuō)是為我們自身素質(zhì)的培養(yǎng)開(kāi)了一扇窗戶(hù),，我們并不能因?yàn)檫@次培訓(xùn)的結(jié)束而放棄對(duì)職業(yè)禮儀的進(jìn)一步學(xué)習(xí)，相反,，我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,，不僅要將這幾天老師所講的內(nèi)容落實(shí)到實(shí)際生活中,，更應(yīng)該翻閱和學(xué)習(xí)更多的職業(yè)禮儀知識(shí),，充實(shí)自己,，提高自己,。

培訓(xùn)中最重要的課程應(yīng)該就是崗位安全培訓(xùn)。為我們講課的是一些廠里經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工,。在前輩們樸實(shí)而中肯的教導(dǎo)中,，我深深理解到了安全知識(shí)的重要性。在采油廠作業(yè)難免會(huì)遇到一些安全問(wèn)題,、安全隱患,，良好的操作習(xí)慣是我們?nèi)松戆踩闹匾Ｕ稀Ｔ诶蠋煾档闹v解中,，我了解到井上的很多事故都是由于操作不當(dāng)引起的,，因此在我們今后工作的過(guò)程中，一定要嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行工作,，不能掉以輕心,，在工作中要保持清醒，認(rèn)真仔細(xì)的完成每一次的操作任務(wù),。我們的安全,，不僅是對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)，也是對(duì)單位負(fù)責(zé),，對(duì)家人負(fù)責(zé),。

最后幾天的培訓(xùn)中，我們參觀了鐵人紀(jì)念館和陳列館,。這次參觀對(duì)我的影響尤其深,。我是第一次參觀鐵人紀(jì)念館，看到館里陳列的王進(jìn)喜生前所用過(guò)的工具和物品,，閱讀王進(jìn)喜生前的種種事跡,，我不禁感嘆他們當(dāng)年奮力拼搏在大慶油田上的艱苦和勇氣。他們那一輩的石油人永遠(yuǎn)都是我心中最偉大的榜樣。我們這一代的年輕人擁有著優(yōu)越的條件,，我們更應(yīng)該學(xué)習(xí)鐵人精神,、大慶精神的精髓，將其發(fā)揚(yáng)光大,。

短短十二天的培訓(xùn)很快就結(jié)束了,，這近半個(gè)月的所所聽(tīng)、所看,、所感,、所學(xué)，都讓我受益匪淺,。在今后的工作中,，我一定會(huì)將這次培訓(xùn)所學(xué)到的知識(shí)融會(huì)貫通，從現(xiàn)在開(kāi)始,，為做一名合格的石油工人而做好充分的準(zhǔn)備,。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十

在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位培訓(xùn)師的支持與幫助下以及各位參訓(xùn)員工的積極配合下，本次培訓(xùn)工作進(jìn)行得緊張有序并取得圓滿(mǎn)成功?，F(xiàn)將本次培訓(xùn)心得體會(huì)如下：

一,、培訓(xùn)基本概況。

1,、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年2月22日至2月24日,。

2、培訓(xùn)目的：為了給員工提供正確的,、相關(guān)的公司及工作崗位信息,，鼓勵(lì)員工的士氣,讓員工了解公司的規(guī)章制度、企業(yè)文化及發(fā)展方向,，使員工明白自己工作的職責(zé),、加強(qiáng)同事之間的關(guān)系,培訓(xùn)員工解決問(wèn)題的能力及提供尋求幫助的方法。

3,、實(shí)際參加培訓(xùn)總?cè)藬?shù)：19人,。

4,、參訓(xùn)單位：總經(jīng)辦,、生產(chǎn)部、保衛(wèi)科,。

5,、組織單位：總經(jīng)辦。

二,、培訓(xùn)考核,。

培訓(xùn)考核主要側(cè)重于理論考試和技能考核兩部分，筆試的權(quán)重為40%,，技能考核權(quán)重為50%,，另課堂表現(xiàn)和課堂筆記各占5%,。

備注：所看到的得分已經(jīng)轉(zhuǎn)換成為百分位數(shù)。表示該被考核人在本部門(mén)的考核中各項(xiàng)指標(biāo)的排名位置,。

(一)理論考試,。

(二)技術(shù)能力考核成績(jī)。

(三)綜合成績(jī),。

綜合成績(jī)根據(jù)課堂表現(xiàn),、課堂筆記、筆試及技能考核綜合計(jì)算得出的,，此次培訓(xùn),，鼓勵(lì)員工士氣，共設(shè)立了三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),，一等獎(jiǎng)1名,，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名,，分別對(duì)前六名的員工(陳雨,、高禮美、徐曉妮,、殷帥,、武雪、吳曉玲)進(jìn)行了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),。

三,、培訓(xùn)綜合分析。

使學(xué)員對(duì)公司有一個(gè)整體印象,，掌握工作必備的制度與知識(shí)以及安全防護(hù)意識(shí);尤其是滅火使用的現(xiàn)場(chǎng)演習(xí),，通過(guò)保衛(wèi)科柏科長(zhǎng)演示，員工的操作,，大家掌握了使用干粉滅火器的方法,。這次演習(xí)使員工們?cè)鰪?qiáng)了安全防火意識(shí)，掌握了火災(zāi)發(fā)生時(shí)的自救辦法,。3個(gè)小時(shí)的車(chē)間管理培訓(xùn)使車(chē)間員工深入了解了自己的崗位職責(zé),，逐步開(kāi)始完善自己的工作進(jìn)程。

通過(guò)三天的培訓(xùn)基本上達(dá)到了原定的培訓(xùn)目標(biāo),，使員工深入了解公司的概況,，熟悉了工作的基本流程，了解并掌握了工作必須的知識(shí)與技能,。這次培訓(xùn)經(jīng)過(guò)各位授課教師的辛苦講解,，受到了員工的肯定。大家普遍認(rèn)為《員工心態(tài)培訓(xùn)》、《禮儀培訓(xùn)》,、《安全防護(hù)知識(shí)》等課程講解深入,、授課方式靈活、容易接受,，深受參訓(xùn)員工的歡迎,。不過(guò)在與車(chē)間員工溝通的過(guò)程中也發(fā)現(xiàn)了授課及組織協(xié)調(diào)的許多不足：

1、授課方式的生動(dòng)化,、多樣化方面有欠缺,。在制度講解部分只是“照本宣科”，并沒(méi)有深入,、透徹,、靈活的講解，課堂氛圍很沉悶,，這也是一直以來(lái)這次培訓(xùn)授課中存在的通病;建議通過(guò)授課技巧的提高來(lái)解決,。

2、應(yīng)注重加強(qiáng)崗位操作人員的基本技能訓(xùn)練,。使培訓(xùn)工作與選拔人才相結(jié)合,，與提高崗位操作能力相結(jié)合，切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平,。

在日后的培訓(xùn)工作中會(huì)充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,，保證培訓(xùn)知識(shí)能及時(shí)吸收和消化，做到逐步完善公司管理配套機(jī)制,。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十一

離開(kāi)學(xué)校,，來(lái)到xx公司,第一節(jié)課就是安全教育培訓(xùn)。經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的安全教育,，徹底顛覆了我當(dāng)初應(yīng)付的想法,。對(duì)于安全生產(chǎn)有了深科的體會(huì)，現(xiàn)將學(xué)習(xí)情況和心得總結(jié)如下：

安全第一,，預(yù)防為主這是化工廠安全的總方針,，它時(shí)刻提醒我在努力工作的同時(shí)不可忽視安全隱患的存在。要想把方針落實(shí),，首先要規(guī)范自己的操作,，把操作工六嚴(yán)格熟記于心:。

1,、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,。

2,、嚴(yán)格進(jìn)行巡回檢查,。

3、嚴(yán)格控制工藝操作。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行操作法,。

5、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,。

6,、嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定。

這不僅是遵守公司的安全規(guī)定條文,，同時(shí)是對(duì)自身安全防護(hù)的提高,。

三級(jí)安全教育:公司級(jí)安全教育，車(chē)間安全教育,，班級(jí)安全教育,。熟練掌握，牢記于心,，這是進(jìn)入工廠的前提!安全教育不能存在半點(diǎn)馬虎,，否則就會(huì)有生命危險(xiǎn)。

四知:,。

1,、知崗位操作法與工藝條件。

2,、知設(shè)備結(jié)構(gòu)與規(guī)格性能和各種物.管.線(xiàn)的來(lái)龍去脈,。

3、知責(zé)任制具體內(nèi)容,。

4,、知投產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和開(kāi)工措施。

四會(huì)：

1,、會(huì)在正常和不正常情況下進(jìn)行獨(dú)立操作,。

2、會(huì)熟練穩(wěn)妥處理不正?，F(xiàn)象與事故,。

3、會(huì)熟練操作開(kāi)停工,。

4,、會(huì)一般設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。

經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的培訓(xùn),，使我增強(qiáng)了安全教育意識(shí)!無(wú)論什么時(shí)候,，都要把安全放在第一位，安全第一,，預(yù)防為主的方針,。在工廠中我應(yīng)該履行的義務(wù)和職責(zé),，同時(shí)我所享受的權(quán)力和義務(wù)。以及一些安全消防知識(shí),，例如:干粉滅火器,，二氧化碳滅火器，泡沫滅火器等適用范圍和使用方法,。還有一些遇到事故時(shí)的應(yīng)急處理措施和逃生方法,。這些東西讓我們感到受益匪淺，因?yàn)樗N近我們的生活,，增強(qiáng)自我防護(hù)能力,，保護(hù)我們生命的安全，也是驗(yàn)證我們作為一名合格化工人員進(jìn)廠的前提條件,。

在這里我也要特別感謝幾位培訓(xùn)老師,，是你們的付出，換來(lái)了我們的收獲!你們是公司最可愛(ài)的人,，因?yàn)橛心銈冊(cè)诠静拍芙】?，穩(wěn)定的發(fā)展，是你們解決了公司的后顧之憂(yōu),，也為我們今后在工作中的安全,，譜寫(xiě)下了重重的一筆，讓我們牢記于心,，安全第一!

做別人做不到的事情,，為客戶(hù)提供別人做不到的服務(wù)的企業(yè)管理理念。在工作中對(duì)質(zhì)量工作要全員抓,、全過(guò)程抓,、重點(diǎn)抓、只爭(zhēng)朝夕抓,。在安全上要做到不傷害自己,，不傷害他人，不被他人傷害,，保護(hù)他人不受傷害,。

當(dāng)你進(jìn)到我們工廠時(shí)正式成為一名員工時(shí)，就要接受三級(jí)教育,，使大家首先在感性上有了安全的意識(shí),。大家知道，過(guò)去的“三不傷害”內(nèi)容,，從某種意義上說(shuō),，強(qiáng)調(diào)的是“不傷害自己，不傷害別人,，不被別人傷害”，說(shuō)到底只是個(gè)人自律行為，更多的要求自己管好自己,、保護(hù)自己，而對(duì)他人違章行為的糾正和保護(hù)他人遠(yuǎn)離危險(xiǎn)則沒(méi)有提及。加上了這8個(gè)字后,，是將“自律”與“他律”有機(jī)地結(jié)合,，突出了集體和團(tuán)隊(duì)行為，道出了更多的人情味,，真正體現(xiàn)了同事間的互助友愛(ài)之情,，這也是建立團(tuán)隊(duì)安全和諧的一個(gè)重要保證。

仔細(xì)分析觀察我們身邊曾經(jīng)發(fā)生的各類(lèi)事故,，雖然原因可能是多方面的,，但如認(rèn)真剖析起來(lái)，其中操作時(shí)相互間監(jiān)護(hù)不到位而導(dǎo)致慘痛的事故絕不在少數(shù),。而之所出現(xiàn)這種情況,，就是因?yàn)楸O(jiān)督護(hù)人思想深處缺乏足夠的保護(hù)他人的意識(shí)所致，也是長(zhǎng)期以來(lái)“保護(hù)他人不受傷害”安全理念的缺失造成的,。

“保護(hù)他人不受傷害”很有道理,。如果眼看著你的同事在違章操作或面臨事故危險(xiǎn)，你不去及時(shí)制止,、施以援手任其發(fā)展,，只顧自己哪豈不是在犯罪?“保護(hù)他人不受傷害”，實(shí)質(zhì)就是提倡發(fā)要的監(jiān)護(hù),，職工在生產(chǎn)中看到工友威脅到安全生產(chǎn)的操作行為不能礙于情不指出來(lái),，聽(tīng)之任之，而是要主動(dòng)提醒,、糾正,，有經(jīng)驗(yàn)的老職工在生產(chǎn)中要擔(dān)當(dāng)起照看年輕職工的責(zé)任，斷不能有“事不關(guān)起,，高高掛起”,、“多一事不如少一事”的想法和念頭。這不是憑空給職工打麻煩,，實(shí)際上,，在生產(chǎn)中共同作業(yè)的職工很容易發(fā)現(xiàn)工友是不是違章作業(yè)或面臨危險(xiǎn)，提醒,、制止工友的違章行為,，就避免了自己陷入危險(xiǎn)境地。

對(duì)于違章者來(lái)說(shuō),，對(duì)保護(hù)自己遠(yuǎn)離違章和事故,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止自己違章行為的同事,，除了應(yīng)該真誠(chéng)地說(shuō)一聲“謝謝”外，還要切實(shí)糾正自己的違章行為,，深挖思想根源,，培養(yǎng)良好的操作習(xí)慣，確保不再違章,，從本質(zhì)上筑牢安全底線(xiàn),。將“保護(hù)他人不受傷害”牢記心中，真正落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)中,，讓安全,、健康與我們相伴同行!

工廠是生產(chǎn)產(chǎn)品的地方，只有好的產(chǎn)品質(zhì)量才能使企業(yè)有效益,，才能使我們的收入有保障,。產(chǎn)量必須服從質(zhì)量，增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí),，要加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程控制,，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理。首先,，要以質(zhì)量保效益,。工程質(zhì)量對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)工作至關(guān)重要。要結(jié)合精細(xì)化管理,，進(jìn)一步建立健全崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，抓好工程質(zhì)量,，要突出把好原料關(guān),、注塑作業(yè)關(guān)、防止磨具調(diào)節(jié)不到位關(guān)和產(chǎn)品冒落處理關(guān),。其次,，要加強(qiáng)工作現(xiàn)場(chǎng)管理，堅(jiān)決做到產(chǎn)品擺放位置,、投料的時(shí)間等等,。第三，要積極采取有效措施,，盡量提高注塑的成品率,，減少?gòu)U料含量，為精加工創(chuàng)造條件,。各生產(chǎn)部門(mén)要不斷加強(qiáng)生產(chǎn)活動(dòng)的過(guò)程控制,，設(shè)立關(guān)鍵質(zhì)量控點(diǎn)，制定控制標(biāo)準(zhǔn),，努力減少?gòu)U品,，從生產(chǎn)源頭上穩(wěn)定注塑質(zhì)量,。增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí)，要加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)管理,，要正確處理生產(chǎn)能力與穩(wěn)定質(zhì)量的關(guān)系,，認(rèn)真編制中長(zhǎng)期接替規(guī)劃和短期接替，科學(xué)確定接替方向和準(zhǔn)備重點(diǎn),。

其實(shí),，再簡(jiǎn)單的事情，做到極致都不容易,。極致是一種態(tài)度,，一種對(duì)待生活對(duì)待工作的責(zé)任,，極致也是精益求精,，在自己能力范圍內(nèi)盡全力做到最好。如果說(shuō)極致生活是一種優(yōu)雅,，那么追求極致就是一個(gè)追求優(yōu)美追求完美的過(guò)程,，在工廠上班一樣是追求極致的過(guò)程，而且這個(gè)追逐過(guò)程只有開(kāi)始,，沒(méi)有結(jié)束,。優(yōu)化制勝的最大訣竅，就是把別人不愿意做的,，別人做不到的事情踏踏實(shí)實(shí)做到極致,。做別人不愿意做的，做到別人做不到的本已經(jīng)很難,，再把這些事情做到極致難度可想而知,，做到堅(jiān)持，成功便指日可待,。那他是如何從“門(mén)外漢”成為“行家”呢?答案很簡(jiǎn)單：學(xué)習(xí),。但做的時(shí)候就很難了，特別是對(duì)于走出校園,，走入社會(huì)為生存奔波的人,。“專(zhuān)業(yè)只是代表自己的知識(shí),，走到社會(huì)后,，知識(shí)就不夠了，更多的知識(shí)是來(lái)源于生活中的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,。人一輩子都是一個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程,，停止了學(xué)習(xí)就等于停止了發(fā)展?！币獙W(xué)習(xí),，要補(bǔ)充新知識(shí),，就得花費(fèi)很多的精力和放棄自己的休息時(shí)間，這需要堅(jiān)強(qiáng)的毅力,，這樣的人往往都是能成功的,。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十二

大學(xué)畢業(yè)之后，我很榮幸的被分配到了采油三廠,，并且在進(jìn)入工作崗位之前,，到大慶職業(yè)學(xué)院參加了十二天的封閉式培訓(xùn)，可以說(shuō),，這次培訓(xùn)對(duì)于我的意義十分深遠(yuǎn),。

由于是封閉式培訓(xùn)，我們所有的人都需要住宿,。這讓我們仿佛又回到了大學(xué)時(shí)代,，幾個(gè)陌生的人共同在一個(gè)屋檐下生活十二天，由陌生變得熟悉,，由生疏變得有默契,。雖然相處的時(shí)間并不長(zhǎng)，但我們卻已經(jīng)結(jié)下了很深的友誼,。

培訓(xùn)的第一天,，我們到高培中心做了拓展訓(xùn)練。這是一次考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神的訓(xùn)練,，在培訓(xùn)過(guò)程中,，我也充分體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)的重要性。在合作過(guò)程中,，我們都要縮小自我的個(gè)性,，放大團(tuán)隊(duì)的共同性，互相協(xié)調(diào),、彼此遷就,，才能完整的高效的完成任務(wù)。這次拓展訓(xùn)練也讓我意識(shí)到在團(tuán)隊(duì)中溝通的重要性,。在合作中,，溝通是架起彼此意識(shí)的橋梁，良好的溝通能夠使任務(wù)的完成事半功倍,。相反,，溝通不良則不僅會(huì)耽誤任務(wù)完成的效率，甚至?xí)饒F(tuán)員之間的矛盾,，造成無(wú)法彌補(bǔ)的損失,。

接下來(lái)的培訓(xùn)中，單位為我們安排了有關(guān)職場(chǎng)禮儀的課程。在這幾天里,，我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)塑造職業(yè)化形象和素養(yǎng)的相關(guān)內(nèi)容,，明白了該如何做一名合格的員工，在不同的場(chǎng)合該如何規(guī)范自己的言行舉止,，也深深體會(huì)到了我們的素養(yǎng)不僅代表著我們個(gè)人形象,，同時(shí)也代表著采油三廠和所在的礦區(qū)的形象。而老師們理論與實(shí)際相結(jié)合的授課方式,，讓我們感到興趣盎然的同時(shí),，也讓我們非常容易的學(xué)習(xí)和吸收了知識(shí)。這次的禮儀課程學(xué)習(xí),，可以說(shuō)是為我們自身素質(zhì)的培養(yǎng)開(kāi)了一扇窗戶(hù),，我們并不能因?yàn)檫@次培訓(xùn)的結(jié)束而放棄對(duì)職業(yè)禮儀的進(jìn)一步學(xué)習(xí)，相反,，我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,，不僅要將這幾天老師所講的內(nèi)容落實(shí)到實(shí)際生活中，更應(yīng)該翻閱和學(xué)習(xí)更多的職業(yè)禮儀知識(shí),，充實(shí)自己,，提高自己,。

培訓(xùn)中最重要的課程應(yīng)該就是崗位安全培訓(xùn),。為我們講課的是一些廠里經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工。在前輩們樸實(shí)而中肯的教導(dǎo)中,，我深深理解到了安全知識(shí)的重要性,。在采油廠作業(yè)難免會(huì)遇到一些安全問(wèn)題、安全隱患,，良好的操作習(xí)慣是我們?nèi)松戆踩闹匾Ｕ?。在老師傅的`講解中，我了解到井上的很多事故都是由于操作不當(dāng)引起的,，因此在我們今后工作的過(guò)程中,，一定要嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行工作，不能掉以輕心,，在工作中要保持清醒,，認(rèn)真仔細(xì)的完成每一次的操作任務(wù)。我們的安全,，不僅是對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé),，也是對(duì)單位負(fù)責(zé)，對(duì)家人負(fù)責(zé),。

最后幾天的培訓(xùn)中,，我們參觀了鐵人紀(jì)念館和陳列館。這次參觀對(duì)我的影響尤其深。我是第一次參觀鐵人紀(jì)念館,，看到館里陳列的王進(jìn)喜生前所用過(guò)的工具和物品,，閱讀王進(jìn)喜生前的種種事跡，我不禁感嘆他們當(dāng)年奮力拼搏在大慶油田上的艱苦和勇氣,。他們那一輩的石油人永遠(yuǎn)都是我心中最偉大的榜樣,。我們這一代的年輕人擁有著優(yōu)越的條件，我們更應(yīng)該學(xué)習(xí)鐵人精神,、大慶精神的精髓,，將其發(fā)揚(yáng)光大。

短短十二天的培訓(xùn)很快就結(jié)束了,，這近半個(gè)月的所所聽(tīng),、所看、所感,、所學(xué),，都讓我受益匪淺。在今后的工作中,，我一定會(huì)將這次培訓(xùn)所學(xué)到的知識(shí)融會(huì)貫通,，從現(xiàn)在開(kāi)始，為做一名合格的石油工人而做好充分的準(zhǔn)備,。

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工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十三

我非常榮幸參加了公司組織的__年主管培訓(xùn)班,，首先要感謝公司給了我這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),，作為泰康公司的一員，我十分珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),，因?yàn)樗粌H是我職業(yè)生涯的加油站,，更是人生道路上實(shí)現(xiàn)服務(wù)公司、做大做強(qiáng)組織,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的重要一課,。

公司對(duì)這次培訓(xùn)非常重視,，體現(xiàn)了“重視人才、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針,，我們都很珍惜這次機(jī)會(huì),，大家都為培訓(xùn)做了充足的準(zhǔn)備。每個(gè)學(xué)員都積極參與和投入到培訓(xùn)中,，時(shí)而聚精會(huì)神,、時(shí)而點(diǎn)頭微笑、時(shí)而眉頭緊縮,、時(shí)而振筆疾書(shū),、時(shí)而陷入沉思??叁天同吃同住的生活給了大伙兒碰撞和討論的氛圍和機(jī)會(huì)，給了我們每位兄弟姐妹增進(jìn)情義的空間，真正實(shí)現(xiàn)了此次培訓(xùn)“增進(jìn)團(tuán)結(jié),、增長(zhǎng)才干”的目的,。

參加此次培訓(xùn)的同志都是泰康分公司的精英、人才,，都是在各自崗位上的佼佼者,，回顧這叁天的課程，培訓(xùn)的目標(biāo)和思路非常明確：如何增到好員.?這是大家做每個(gè)人都想要的,老師所教導(dǎo)的知識(shí)讓我受益匪淺,，心里豁然開(kāi)朗,，終身受用。老師說(shuō)好員工是吸引進(jìn)來(lái)的,不是靠拉進(jìn)來(lái)的,沒(méi)有不好打交道的人,，只有不善于變通的人,。

我們要有自我成功的意愿和與人互動(dòng)的能力，選擇大于努力,。特別是關(guān)于修“德”的一個(gè)小故事：一個(gè)牧師爸爸把世界地圖給撕碎了,，讓他的小孩重新拼好，爸爸一開(kāi)始以為小朋友需要很長(zhǎng)的時(shí)間才能拼好,，但是他的小孩卻用了很短的時(shí)間就完成了,，當(dāng)爸爸問(wèn)原因的時(shí)候，小朋友說(shuō),，地圖后面是一個(gè)人,，只要把人拼對(duì)，世界就對(duì)了,。這個(gè)故事給我很大的啟發(fā),，德高才能望眾,，我們?cè)谧穼ぷ约旱膲?mèng)想和目標(biāo)的同時(shí),，一定要謹(jǐn)記修煉自己的品德，我始終相信德有多高能走多遠(yuǎn),，我個(gè)人認(rèn)為修“德”比一切的夢(mèng)想和目標(biāo)來(lái)的更重要,，正如那個(gè)小故事背后的寓意，人正了,，世界就對(duì)了,。

通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我更加進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到作為一名管理者責(zé)任的重大,，任務(wù)的艱巨,。感謝公司給予我們基層管理者的關(guān)心重視和培養(yǎng)，通過(guò)學(xué)習(xí)我也堅(jiān)定了信念,，鈴聲雖停,，莫怠修行。在以后的工作中，我會(huì)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，學(xué)以致用,，與各位兄弟姐妹攜手把泰康公司做的更大更強(qiáng)。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十四

總結(jié)是在某一時(shí)期,、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查,、分析評(píng)價(jià)，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,，它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn),，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧,。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結(jié)嗎？下面是小編為大家收集的電力工廠培訓(xùn)工作總結(jié),，僅供參考,，歡迎大家閱讀。

在高技能人才培養(yǎng)方面,，我公司的總體工作方針為“夯實(shí)理論基礎(chǔ),，強(qiáng)化崗位技能”。對(duì)于員工的培訓(xùn)大體分為崗前培訓(xùn),、在崗培訓(xùn),、安全培訓(xùn)。

1．崗前培訓(xùn),。

崗前培訓(xùn)對(duì)于每一個(gè)生產(chǎn)一線(xiàn)工人都是至關(guān)重要的一步,，必須扎扎實(shí)實(shí)地做好，為以后的崗位培訓(xùn)奠定基礎(chǔ),。

崗前培訓(xùn)的對(duì)象主要是新入廠的工人,。

培訓(xùn)的主要內(nèi)容分階段進(jìn)行，首先是電廠的工藝流程及電廠各專(zhuān)業(yè)的設(shè)備系統(tǒng)簡(jiǎn)介,，然后是電廠機(jī),、電、爐,、燃,、熱、化等專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論的系統(tǒng)培訓(xùn),，這個(gè)階段的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)要側(cè)重專(zhuān)業(yè)理論和實(shí)際操作兩部分,。最后是根據(jù)前面的培訓(xùn)結(jié)果，結(jié)合各自的意愿將培訓(xùn)人員分到有人員缺口的班組工或?qū)I(yè)進(jìn)行跟班培訓(xùn),。

培訓(xùn)采取的主要形式,，即統(tǒng)一教材,、專(zhuān)人授課、并對(duì)所培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行階段測(cè)評(píng),。

通過(guò)近幾年來(lái)的實(shí)踐,，我們總結(jié)出對(duì)于崗前培訓(xùn)，在前期理論基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)階段采用集中培訓(xùn)效果顯著,。把所有需培訓(xùn)人員全部集中到一起,，注重團(tuán)隊(duì)凝聚力的培養(yǎng)，配以相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,，再加上員工各自的上崗壓力,，能達(dá)到短時(shí)高效的目的。另外經(jīng)過(guò)近幾年的實(shí)踐,，我們發(fā)現(xiàn)對(duì)于自動(dòng)化水平較高的大型火力發(fā)電廠,，對(duì)集控運(yùn)行人員進(jìn)行熱工及儀控專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)的培訓(xùn)是非常必要的，而且是事半功倍,、獲益非淺,。

2．在崗培訓(xùn)。

在崗培訓(xùn)必須建立在良好的崗前培訓(xùn)的基礎(chǔ)之上,，同時(shí)必須配以嚴(yán)格的競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制,，才能得以環(huán)環(huán)相扣，效果顯著,。

在崗培訓(xùn)是針對(duì)所有的在崗員工進(jìn)行的,。

在崗培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括本崗位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和崗位技能。針對(duì)這一培訓(xùn)我們專(zhuān)門(mén)制定了相應(yīng)的崗位培訓(xùn)計(jì)劃,，定期進(jìn)行考評(píng),，考評(píng)結(jié)果與工資獎(jiǎng)金掛鉤。同時(shí)為鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)的積極性,，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,，對(duì)于較低崗位的員工可按規(guī)定申報(bào)高一級(jí)的工作崗位，在申報(bào)后,，必須進(jìn)行更高一級(jí)崗位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和崗位技能的培訓(xùn),，經(jīng)過(guò)必須的內(nèi)容培訓(xùn)并經(jīng)考評(píng)通過(guò)后，可晉升至更高一級(jí)的工作崗位,。

對(duì)于機(jī)組運(yùn)行中曾出現(xiàn)的異常情況，利用學(xué)習(xí)班以班組為單位進(jìn)行小組討論,，弄清事故發(fā)生的原因及現(xiàn)象,，明確事故處理的原則和方法，以做到舉一反三,，杜絕類(lèi)似事件重復(fù)出現(xiàn),，盡可能將設(shè)備故障縮小到最小范圍,，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。由于我們的"機(jī)組投運(yùn)時(shí)間較短且自動(dòng)化水平較高,，為強(qiáng)化運(yùn)行人員的事故處理水平,，定期組織仿真機(jī)培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)事故判斷,、分析,、處理能力的培訓(xùn)。

通過(guò)近幾年的實(shí)踐,，我們總結(jié)出對(duì)于在崗培訓(xùn),，關(guān)鍵在于堅(jiān)持執(zhí)行，不能間斷,，不能流于形式,，要系統(tǒng)地、全面地,、按計(jì)劃地認(rèn)真執(zhí)行才能起到真正的作用,。尤其對(duì)于小組討論和仿真機(jī)培訓(xùn)，經(jīng)過(guò)二零零四年和二零零五年近兩年的堅(jiān)持執(zhí)行,，效果很明顯,。

3．安全培訓(xùn)。

之所以把安全培訓(xùn)單獨(dú)列出來(lái),，是因?yàn)榘踩嘤?xùn)的重要性,。對(duì)于發(fā)電企業(yè)來(lái)講，安全培訓(xùn)是培訓(xùn)工作的重中之重,，是必須常抓不懈的,。我公司對(duì)安全培訓(xùn)更是高度重視，嚴(yán)格執(zhí)行,。

安全培訓(xùn)是要對(duì)所有工作崗位進(jìn)行培訓(xùn)的,。

安全培訓(xùn)內(nèi)容不僅包括安規(guī)兩票，而是所有與安全生產(chǎn)有關(guān)的需要培訓(xùn)的全部?jī)?nèi)容,。

對(duì)于安全培訓(xùn)我們要求并做到了每輪班（或每周）有活動(dòng),，每月有專(zhuān)題，每半年要考評(píng),，并且在崗位職責(zé)內(nèi)有規(guī)定,，若安規(guī)考評(píng)不夠80分，立即下崗再培訓(xùn),。

經(jīng)過(guò)近幾年來(lái)的實(shí)踐,，對(duì)于安全培訓(xùn)我們的體會(huì)是“堅(jiān)持不懈”，對(duì)于安全知識(shí)的培訓(xùn)不僅要全面,，而且要反復(fù)地進(jìn)行,，要認(rèn)真負(fù)責(zé),、不折不扣地執(zhí)行，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎和虛假,。

在技能競(jìng)賽方面,，由于我們投入商業(yè)運(yùn)營(yíng)時(shí)間較短，舉辦競(jìng)賽相對(duì)較少,，在這方面經(jīng)驗(yàn)相對(duì)欠缺,，希望與大家多進(jìn)行交流。近兩年為參加集團(tuán)公司的技能競(jìng)賽,，為選拔優(yōu)級(jí)選手參賽,，我們都要舉辦一次運(yùn)行技能競(jìng)賽選拔賽，基本上是參照集團(tuán)公司正式比賽來(lái)進(jìn)行的,。

運(yùn)行技能競(jìng)賽選拔賽內(nèi)容分為筆試,、仿真機(jī)考試兩部分。要求全體運(yùn)行人員參加選拔賽的筆試,，根據(jù)筆試成績(jī)選出十名選手參加仿真機(jī)競(jìng)賽,，最后根據(jù)十名選手的綜合成績(jī)選出前三名選手參加集團(tuán)公司的技能競(jìng)賽。員工的競(jìng)賽成績(jī)最后在部門(mén)內(nèi)進(jìn)行值際評(píng)比,，值內(nèi)進(jìn)行班組評(píng)比和個(gè)人評(píng)比,，充分調(diào)動(dòng)員工們的積極性，達(dá)到促進(jìn)安全生產(chǎn)的目的,。

工廠電力安全崗位職責(zé),。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十五

x月我從學(xué)校踏入社會(huì)，來(lái)到_廠為公司效勞,，到現(xiàn)在最初的迷茫與不安已經(jīng)消失,，現(xiàn)在剩下的只是滿(mǎn)腔的熱情展望未來(lái)和積極工作的動(dòng)力。在思想上已經(jīng)從一個(gè)學(xué)生正式轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)職業(yè)人,。在見(jiàn)習(xí)期間,，承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的提攜和支持，我才把工作做的更好,，尤其是對(duì)我的師傅,，他們一直悉心的對(duì)我進(jìn)行培訓(xùn)對(duì)我進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的和實(shí)訓(xùn)，在此由衷的表示感謝,。

目前進(jìn)入公司已經(jīng)六個(gè)月,，通過(guò)六個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我終于明白了理論與實(shí)踐是密不可分的,，再扎實(shí)的理論基礎(chǔ),，只有應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中，才能實(shí)現(xiàn)它的意義,。而我在這六個(gè)月當(dāng)中迅速成長(zhǎng),，完全拋開(kāi)學(xué)生初入社會(huì)的自負(fù)，現(xiàn)在做一切事情都有從零開(kāi)始的心態(tài),，目前已經(jīng)具有良好的心理素質(zhì),，來(lái)迎接壓力和挑戰(zhàn)。

在過(guò)去的日子里,，我努力工作,，不怕吃苦，認(rèn)真向師傅們學(xué)習(xí),，不懂就問(wèn),。在噪音很大的現(xiàn)場(chǎng)，師傅也耐心的教我設(shè)備的工作原理及運(yùn)行注意事項(xiàng),，有時(shí)候一遍兩遍沒(méi)聽(tīng)懂就一直教我直到我學(xué)會(huì)為止,，截止目前我已經(jīng)初步掌握了汽輪機(jī)的開(kāi)停機(jī),，以及相關(guān)設(shè)備如給水泵、射水泵、凝結(jié)泵的工作原理及其啟停切換工作,。對(duì)于熱電車(chē)間汽機(jī)崗位的工藝流程我也已經(jīng)學(xué)會(huì)，工作之余我還應(yīng)聘為車(chē)間團(tuán)支部宣傳員,，經(jīng)常把我車(chē)間的工作動(dòng)態(tài),，寫(xiě)成文字發(fā)給《煤氣化信息報(bào)》或《氣化廠月刊》，在年末之際我被廠里調(diào)入了醋酸車(chē)間,，開(kāi)始了新的學(xué)習(xí)與挑戰(zhàn),，現(xiàn)階段我們已經(jīng)完成了吸附塔的填裝工作，正在對(duì)管線(xiàn)法蘭進(jìn)行氣密實(shí)驗(yàn),，與此同時(shí)我也在迅速的學(xué)習(xí)該車(chē)間的工藝流程,，及設(shè)備運(yùn)行參數(shù)，盡快掌握崗位知識(shí)和操作技能，為早日開(kāi)車(chē)做自己應(yīng)該做的事情,。

我在培訓(xùn)期間發(fā)現(xiàn)我工作進(jìn)取心強(qiáng),，虛心學(xué)習(xí)，能很快上手,，有相當(dāng)好的知識(shí)運(yùn)用能力?，F(xiàn)場(chǎng)操作能力及應(yīng)變能力強(qiáng),。工作態(tài)度認(rèn)真，勤于思考,，不斷學(xué)習(xí),。但是和同事生活上的溝通并不太好。對(duì)其他同事的話(huà)題，了解不多。這也許是因?yàn)閯倎?lái)這邊的關(guān)系,，暫時(shí)上還跟不上他們的節(jié)奏,。但我已經(jīng)體會(huì)到這無(wú)形中微妙的關(guān)系了,。相信我可以在接下來(lái)的日子里取得進(jìn)步。

對(duì)車(chē)間的工藝流程，我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí),，提升自己,。對(duì)新車(chē)間的運(yùn)行情況還了解得不夠,，但我相信，只要堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí),，不斷地總結(jié),。我一定可以在接下來(lái)的日子里取得進(jìn)步,。

回首過(guò)去的六個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有歡樂(lè)也有痛苦,，但更多是充實(shí)是責(zé)任。在工作中自己更加成熟了,，嶄新的一年我會(huì)繼續(xù)努力,，艱苦奮斗為我廠的不斷強(qiáng)大貢獻(xiàn)自己的一份力量。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十六

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通過(guò)本周的安全教育學(xué)習(xí),，我更加深刻的感受到“安全”的重要性,。

企業(yè)成于安全，敗于事故,。任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種不可挽回的損失,，對(duì)家庭、個(gè)人更是造成無(wú)法彌補(bǔ)的傷痛,。安全意識(shí)應(yīng)始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中,，讓大家知道若責(zé)任心不到位就會(huì)釀成事故，正確認(rèn)識(shí)到安全不是一個(gè)人的問(wèn)題,，而是你中有我,，我中有你，是一個(gè)上下關(guān)聯(lián),、人人互保,、環(huán)環(huán)相扣的鏈,，是一張錯(cuò)綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng),?；仡櫴髽I(yè)發(fā)生的重大事故，一次次映入我腦海的不外乎是以下內(nèi)容：某人安全意識(shí)淡漠,，嚴(yán)重違反《安全生產(chǎn)法》;某某安全責(zé)任心不強(qiáng),，麻痹大意習(xí)慣性違章;某某單位安全管理不嚴(yán)，尤其是現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查不力等等,。這些慘痛的案例,，無(wú)不折射出我們的安全教育的缺失，表現(xiàn)出安全知識(shí)的宣傳普及尚存很大的缺陷,，我們安全管理的體系還是那么的脆弱!

“安全就是效益”,，這種觀點(diǎn)應(yīng)根植于每個(gè)人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,，熟知熟會(huì)各項(xiàng)操作規(guī)程安全制度,，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣，杜絕習(xí)慣性違章,，敢于同身邊的甚至是上級(jí)的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改事故隱患,。一線(xiàn)崗位安全隱患和死角多,，習(xí)慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全,，應(yīng)付檢查,，那么即使是投入再大，付出再多,，安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,，安全管理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒,、相互檢查,，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在,，杜絕事故隱患，從小事做起,，就能筑起安全大堤,。無(wú)危則安,，無(wú)損則全,。安全就是人們?cè)谏詈蜕a(chǎn)過(guò)程中，生命得到保證,，身體免于傷害,，財(cái)產(chǎn)免于損失。

讓人人都來(lái)重視安全,，時(shí)刻關(guān)注安全，將“安全生產(chǎn)”銘記心中,，不折不扣地遵操作規(guī)程之章,，守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認(rèn)識(shí)到違章就是走向事故，就是傷害自己,、傷害他人,，甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,，因?yàn)?，或許一次小小的不經(jīng)意的違章，就會(huì)造成很大的傷害或損失,，就會(huì)變成違法,。如果我們每個(gè)人都能真正意識(shí)到這一點(diǎn)，那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,，我們的企業(yè)就能長(zhǎng)盛不衰,，我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。

為期不多的安全培訓(xùn)即將結(jié)束,，作為公司的一員，我受到很大教育,，感受很深,。對(duì)自己的職責(zé)有了更深刻的理解和感悟。

要強(qiáng)化安全生產(chǎn)的管理工作,，一要牢固樹(shù)立“安全第一,、預(yù)防為主”的思想，這是安全生產(chǎn)的工作方針,，也是長(zhǎng)期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗(yàn),，必須不折不扣地貫徹執(zhí)行，而且要把“安全第一,、預(yù)防為主”的工作方針上升到講政治,、促發(fā)展,、保穩(wěn)定的高度，深刻認(rèn)識(shí)抓安全就是抓發(fā)展,，抓安全就是抓穩(wěn)定,，抓安全就是保護(hù)生產(chǎn)力的道理，并正確處理好安全與生產(chǎn),、安全與經(jīng)營(yíng),、安全與效益的關(guān)系，在正常生產(chǎn)組織過(guò)程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī),，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立,、健全安全生產(chǎn)制度,，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn);二要加大事故隱患的查治工作,，防范各類(lèi)事故的發(fā)生,。安全生產(chǎn)預(yù)防工作一定要經(jīng)常化,，要堅(jiān)持預(yù)防為主的工作方針,，做好安全事故的隱患排查工作，積極鼓勵(lì)職工幫助查找,、發(fā)現(xiàn)事故隱患,，要認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)檢查工作，安全檢查是落實(shí)責(zé)任,、規(guī)范管理行為,、發(fā)現(xiàn)事故隱患、促進(jìn)隱患整改和減少“三違”的有效手段,，通過(guò)制度化,、規(guī)范化和專(zhuān)業(yè)化的安全檢查和隱患整改，積極有效地消除生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在的各類(lèi)事故隱患,，把事故消滅在萌芽狀態(tài);三要加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)教育,，嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)安全教育，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn),。

規(guī)章制度。

和安全操作規(guī)程,，掌握本崗位的安全操作技能,，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的人員，不得上崗作業(yè)。培訓(xùn)教育是提高職工安全素質(zhì),，杜絕“三違”的有效途徑,，以三級(jí)安全教育為基礎(chǔ)，從安全生產(chǎn)方針,、安全法律法規(guī),、安全管理制度、安全操作規(guī)程,、安全防范技能和意識(shí)等方面入手開(kāi)展形式多樣的宣傳教育工作,，全面提高職工的綜合素質(zhì)，有效的減少,，甚至杜絕事故的發(fā)生,。

其次，我們還要做好消防安全工作,，一是要加大對(duì)消防安全工作的管理力度,，定期組織消防安全檢查，查處并整改消防安全隱患,，切實(shí)把消防安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作相結(jié)合,，確保各項(xiàng)工作能順利進(jìn)行;二是宣傳教育要到位，通過(guò)開(kāi)展消防安全知識(shí)培訓(xùn)和消防演練,，提高員工的消防安全意識(shí),，提高職工在火災(zāi)事故發(fā)生時(shí)的施救和自救能力;三是制度措施要到位，要根據(jù)有關(guān)消防的法律法規(guī),，結(jié)合分廠實(shí)際制定出一套行之有效的制度和措施,，并嚴(yán)格抓落實(shí)，保障消防安全的各項(xiàng)工作能正常有序開(kāi)展,。四是消防器材配備要到位,，配備足夠數(shù)量的消防器材并定期對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng)，對(duì)到期的器材及時(shí)換藥,，以備發(fā)生事故時(shí)能及時(shí)啟動(dòng),，為消防安全工作得以順利開(kāi)展提供硬件保障。

安全是企業(yè)的永恒課題,，“安全為了生產(chǎn),、生產(chǎn)必須安全”，安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)的穩(wěn)定和職工的生命安全,，工作任重而道遠(yuǎn)，我們只有把各項(xiàng)工作長(zhǎng)抓不懈,，消除隱患以防為主,，才能保持安全生產(chǎn)良好局面的長(zhǎng)期穩(wěn)定。

工廠培訓(xùn)總結(jié)篇十七

為了讓我們更快地了解公司,、適應(yīng)工作,，公司特地從x月x日開(kāi)始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn),。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革,、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹,、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門(mén)負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授,、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn),，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)等,。通過(guò)這次培訓(xùn),，使我受益非淺、深有體會(huì),。

首先,，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化,。

開(kāi)始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,，x書(shū)記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨,，見(jiàn)證企業(yè)的進(jìn)化,，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天,，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天,。

在同一天，y書(shū)記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),，使我們從宏觀上了解公司的各大部門(mén)及其主要職能,，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊,。y書(shū)記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化,。在我工作的3個(gè)月來(lái)，我感覺(jué)公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的,。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧，放松則是心理上的,，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué),，讓我感到無(wú)比的滿(mǎn)足。

第二，培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí),。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專(zhuān)業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō),，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō),，我完全是個(gè)門(mén)外漢。這一次培訓(xùn),，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識(shí),。

經(jīng)過(guò)幾次專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察,、測(cè)量,、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面,，并分別有對(duì)應(yīng)的部門(mén)負(fù)責(zé),。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作，主要有勘察,、設(shè)計(jì),、治理、檢驗(yàn),、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試,、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解,，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣,，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。

第三,，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí),。

二、提高工作效率,、三,、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益化,。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度,，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意，比如安全,，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題,，比如人走斷電,、防火、防盜,，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等,。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題,，并寫(xiě)入制度，是安全管理更加規(guī)范,。

公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的管理模式,，也就是pdca循環(huán)：從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn)),。不管是qhsems、ems,、ohsms,，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看,，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程，從不會(huì)到會(huì),，從不好到好,，從好到更好的一個(gè)過(guò)程。我相信,，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生,，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。

第四,，學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識(shí),。

最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作,，并且已經(jīng)進(jìn)行過(guò)2個(gè)月的實(shí)習(xí),，對(duì)這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,，在別人需要資料的時(shí)候,，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史,，制度健全,，庫(kù)房分類(lèi)明確。在實(shí)習(xí)中,，我就深深的體會(huì)到,，我沒(méi)有選錯(cuò)單位,。有好的基本建設(shè)，有好的師傅,，真正的讓我能學(xué)以致用,，并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,，并有專(zhuān)門(mén)的閱覽室,，是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。

人事方面,，d主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇,、假期、職稱(chēng)等問(wèn)題,。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話(huà)題,。d主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門(mén)的工資情況,，我也覺(jué)得越透明越公平,，越公開(kāi)越不敏感。我比較關(guān)心職稱(chēng)的問(wèn)題,，檔案系列的職稱(chēng)是要上社會(huì)去考的,，我想從現(xiàn)在開(kāi)始就應(yīng)該抓住專(zhuān)業(yè)知識(shí)不放松，爭(zhēng)取能早日更上一層樓,。

第五,，培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們提出的要求。

這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí),，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求,，那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí),、在學(xué)習(xí),。一刻也不能放松，不僅要轉(zhuǎn)研本專(zhuān)業(yè)的知識(shí),，還要了解其他專(zhuān)業(yè)的知識(shí),，比如說(shuō)我自己，就應(yīng)該多了解了解勘察,、測(cè)量等方面的知識(shí),，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容，提高工作效率與質(zhì)量,。此外,，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài)，做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,，從受者轉(zhuǎn)變成施者,。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,，畢竟已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的實(shí)習(xí)，感覺(jué)現(xiàn)在也慢慢走上正軌了,。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣，為自己積累資本,、為公司創(chuàng)造利益,。

最后，自我今后工作規(guī)劃,。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了k個(gè)月了，這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解,，增進(jìn)了不少知識(shí),，更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo)，“水不流則腐,，人不進(jìn)則退”,，在今后的工作中，生活中我將加倍地學(xué)習(xí),，不斷地提高自己的素質(zhì),。在公司走“新、特,、精”強(qiáng)企之路之際,，我作為公司的一員，也要有這樣的理念,，發(fā)展自身的“新,、特、精”,，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,，爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的化。

規(guī)章制度,。

和現(xiàn)代員工的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了深入,、系統(tǒng)的培訓(xùn)。時(shí)間雖短,，但受益匪淺,。在以下幾個(gè)方面感悟頗多：

第一，自身素質(zhì)和企業(yè)文化的結(jié)合,。在學(xué)校里我們?cè)缇土?xí)慣于“禮義廉恥”的說(shuō)教,，不斷地告誡自己，要學(xué)會(huì)“先做人,，再做事”,。學(xué)會(huì)做人,，才能游刃有余;學(xué)會(huì)做事，才能在工作中厚積薄發(fā),。簡(jiǎn)而言之,，大家都要立志成為一個(gè)道德高尚、才智杰出的人,，可從來(lái)都沒(méi)有用一個(gè)明確而清晰的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求過(guò),、衡量過(guò)自己，這讓大家時(shí)感困惑?，F(xiàn)在中國(guó)移動(dòng)給了我們一把很好的鑰匙正德厚生臻于至善,。這八字雖少，但意義非凡,。正德厚生,，即正身之德、厚民之生;臻于至善,，即不斷追求完美,，是從優(yōu)秀到卓越的有力體現(xiàn)。它至少回答了：“我們是誰(shuí)?我們要做什么?我們的目標(biāo)是什么?”,，更明確了我們的工作責(zé)任,、社會(huì)責(zé)任和自我責(zé)任。因此,，我們移動(dòng)人只有堅(jiān)持以強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感為使命,，在工作中勇?lián)?zé)任，對(duì)自己嚴(yán)格要求,，并不斷超越,，才能打造中國(guó)移動(dòng)卓越的運(yùn)營(yíng)體系，建設(shè)卓越的組織,，培養(yǎng)卓越的人才,。只要這樣，中國(guó)移動(dòng)必將成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者,。

第二,，具備敬業(yè)精神和專(zhuān)業(yè)精神。具體而言,，就是要求我們每個(gè)人都要成為職業(yè)化的員工,。職業(yè)化最感性的理解就是：肯學(xué)、肯干,、會(huì)干,、忠誠(chéng);敬上級(jí)、敬同事,、敬客戶(hù),。不難體會(huì),，實(shí)際上職業(yè)化主要包括態(tài)度和技能兩個(gè)方面，這就要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,。記得米盧大師曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“態(tài)度決定一切”,。對(duì)工作要有正確的工作心態(tài)，對(duì)我個(gè)人而言,，我常常希望自己是一個(gè)藝術(shù)家,，我的每一件工作都是我的作品，凝結(jié)著我的智慧和汗水,，完成之后,，帶來(lái)成就感與滿(mǎn)足感，藉此成就與滿(mǎn)足形成了快樂(lè)工作的本源,，形成了工作的動(dòng)力,。而良好的工作技能或方法更是一名職業(yè)化員工不可缺乏的，比如：待人接物的技巧,、提升工作效率的技巧、組織安排的技巧,、提高工作積極性的技巧,、表達(dá)能力與合作技巧等等。這些都要求我們?cè)诼殬I(yè)化的成長(zhǎng)道路上不斷地去積累和磨練,，最終使自己成為一名職業(yè)化的現(xiàn)代工,。

第三，加強(qiáng)和同事的溝通,，形成團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的強(qiáng)大力量,。在團(tuán)隊(duì)合作中，加強(qiáng)彼此的溝通是激發(fā)團(tuán)隊(duì)力量的主要途徑,，因?yàn)槲覀冇赡就霸碇褐挥屑訌?qiáng)溝通,，才能發(fā)揮最短板的效應(yīng)。那如何進(jìn)行最有效的溝通呢?我們知道,，中國(guó)移動(dòng)的服務(wù)理念就是：溝通從心開(kāi)始,。即要我們從內(nèi)心去信任團(tuán)隊(duì)成員，并具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,。其實(shí),，我們?cè)谀仙胶卣够氐囊惶祗w驗(yàn)已很好地詮釋了這一切。在團(tuán)隊(duì)中,，沒(méi)有個(gè)人英雄,，只有團(tuán)隊(duì)成員，大家要互幫互助,，多些奉獻(xiàn)和寬容,。因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來(lái)的自愿合作和協(xié)同努力的精神,，這種精神的基石就是奉獻(xiàn)和寬容。所以我們團(tuán)隊(duì)之間要大力,、有效地溝通,，講究奉獻(xiàn)和寬容別人，這樣才能發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的巨大力量,。

第四,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新思路,。以前曾經(jīng)指出：創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。大到一個(gè)國(guó)家,，小到一個(gè)家庭,，都需要有創(chuàng)新的發(fā)展思路和創(chuàng)新的發(fā)展動(dòng)力，中國(guó)移動(dòng)也是如此,。在關(guān)于中國(guó)移動(dòng)需要什么樣員工的論述中,，集團(tuán)王建宙總裁已重點(diǎn)指出：一、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí);二,、艱苦奮斗的精神;三,、盡善盡美的追求;四、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,。由此可見(jiàn),，創(chuàng)新在企業(yè)的發(fā)展中占據(jù)著核心的地位，是一個(gè)企業(yè)不斷進(jìn)步的靈魂,。它主要包括技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,。這需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中從點(diǎn)滴做起，從每個(gè)人做起,。只有這樣,，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的聚集才能匯聚成河流，從而川流不息,。簡(jiǎn)言之,，只有我們中國(guó)移動(dòng)的每一位員工發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力，才能使我們中國(guó)移動(dòng)的事業(yè)生生不息,，為社會(huì),、為國(guó)家、為人民做出更大的貢獻(xiàn),。

中國(guó)移動(dòng),，溝通從心開(kāi)始。這句話(huà)相信大家都聽(tīng)過(guò)，以前我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)自回去移動(dòng)工作,，因?yàn)樽约旱暮芏嗟默F(xiàn)實(shí)情況都是需要持續(xù)不斷的努力才可以做好,，我堅(jiān)信自己會(huì)成功，不過(guò)自己努力的方向卻不知道是哪個(gè)方向,，我相信大家都知道,，在不斷的前進(jìn)中，我有著更多的理念,，以后的路,，我相信我會(huì)做好的，我知道自己會(huì)去的更大的成功!

走出美麗的校園,，滿(mǎn)懷無(wú)限的憧憬與期待,，我走進(jìn)了中國(guó)移動(dòng)。從初時(shí)找工作的彷徨到如今和同事們愉快的相處,，時(shí)間已從指縫間悄然溜過(guò)了一個(gè)月,。8月13號(hào)，這是一個(gè)激動(dòng)人心的時(shí)刻,，因?yàn)樵谶@一天中國(guó)移動(dòng)分公司的第四期新員工培訓(xùn)拉開(kāi)了序幕,，主要有省公司的各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)職培訓(xùn)師就公司的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)概況,、規(guī)章制度和現(xiàn)代員工的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了深入,、系統(tǒng)的培訓(xùn)。時(shí)間雖短,，但受益匪淺。在以下幾個(gè)方面感悟頗多：

一,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，創(chuàng)新思路。

以前曾經(jīng)指出：創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,。大到一個(gè)國(guó)家，小到一個(gè)家庭,，都需要有創(chuàng)新的發(fā)展思路和創(chuàng)新的發(fā)展動(dòng)力,，中國(guó)移動(dòng)也是如此。在關(guān)于中國(guó)移動(dòng)需要什么樣員工的論述中,，集團(tuán)王建宙總裁已重點(diǎn)指出：一,、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí);二、艱苦奮斗的精神;三,、盡善盡美的追求;四,、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。由此可見(jiàn)，創(chuàng)新在企業(yè)的發(fā)展中占據(jù)著核心的地位,，是一個(gè)企業(yè)不斷進(jìn)步的靈魂,。它主要包括技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。這需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中從點(diǎn)滴做起,，從每個(gè)人做起,。只有這樣，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的聚集才能匯聚成河流,，從而川流不息,。簡(jiǎn)言之，只有我們中國(guó)移動(dòng)的每一位員工發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力,，才能使我們中國(guó)移動(dòng)的事業(yè)生生不息,，為社會(huì)、為國(guó)家,、為人民做出更大的貢獻(xiàn),。

二、自身素質(zhì)和企業(yè)文化的結(jié)合,。在學(xué)校里我們?cè)缇土?xí)慣于“禮義廉恥”

的說(shuō)教,，不斷地告誡自己，要學(xué)會(huì)“先做人,，再做事”,。學(xué)會(huì)做人，才能游刃有余;學(xué)會(huì)做事,，才能在工作中厚積薄發(fā),。簡(jiǎn)而言之，大家都要立志成為一個(gè)道德高尚,、才智杰出的人,，可從來(lái)都沒(méi)有用一個(gè)明確而清晰的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求過(guò)、衡量過(guò)自己,，這讓大家時(shí)感困惑?，F(xiàn)在中國(guó)移動(dòng)給了我們一把很好的鑰匙——正德厚生臻于至善。這八字雖少,，但意義非凡,。正德厚生，即正身之德,、厚民之生;臻于至善,，即不斷追求完美，是從優(yōu)秀到卓越的有力體現(xiàn),。它至少回答了：“我們是誰(shuí)?我們要做什么?我們的目標(biāo)是什么?”,，更明確了我們的工作責(zé)任、社會(huì)責(zé)任和自我責(zé)任。因此,，我們移動(dòng)人只有堅(jiān)持以強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感為使命,，在工作中勇?lián)?zé)任，對(duì)自己嚴(yán)格要求,，并不斷超越,，才能打造中國(guó)移動(dòng)卓越的運(yùn)營(yíng)體系，建設(shè)卓越的組織,，培養(yǎng)卓越的人才,。只要這樣，中國(guó)移動(dòng)必將成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者,。

三,、具備敬業(yè)精神和專(zhuān)業(yè)精神。具體而言,，就是要求我們每個(gè)人都要成為職業(yè)化的員工,。職業(yè)化最感性的理解就是：肯學(xué)、肯干,、會(huì)干,、忠誠(chéng);敬上級(jí)、敬同事,、敬客戶(hù),。不難體會(huì)，實(shí)際上職業(yè)化主要包括態(tài)度和技能兩個(gè)方面,，這就要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,。記得米盧大師曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“態(tài)度決定一切”。對(duì)工作要有正確的工作心態(tài),，對(duì)我個(gè)人而言,，我常常希望自己是一個(gè)藝術(shù)家，我的每一件工作都是我的作品,，凝結(jié)著我的智慧和汗水，完成之后,，帶來(lái)成就感與滿(mǎn)足感,，藉此成就與滿(mǎn)足形成了快樂(lè)工作的本源，形成了工作的動(dòng)力,。而良好的工作技能或方法更是一名職業(yè)化員工不可缺乏的,，比如：待人接物的技巧、提升工作效率的技巧,、組織安排的技巧,、提高工作積極性的技巧、表達(dá)能力與合作技巧等等。這些都要求我們?cè)诼殬I(yè)化的成長(zhǎng)道路上不斷地去積累和磨練,，最終使自己成為一名職業(yè)化的現(xiàn)代工作者,。

四、加強(qiáng)和同事的溝通,，形成團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的強(qiáng)大力量,。在團(tuán)隊(duì)合作中，加強(qiáng)彼此的溝通是激發(fā)團(tuán)隊(duì)力量的主要途徑,，因?yàn)槲覀冇赡就霸碇褐挥屑訌?qiáng)溝通,，才能發(fā)揮最短板的效應(yīng)。那如何進(jìn)行最有效的溝通呢?我們知道,，中國(guó)移動(dòng)的服務(wù)理念就是：溝通從心開(kāi)始,。即要我們從內(nèi)心去信任團(tuán)隊(duì)成員，并具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,。其實(shí),，我們?cè)谀仙胶卣够氐囊惶祗w驗(yàn)已很好地詮釋了這一切。在團(tuán)隊(duì)中,，沒(méi)有個(gè)人英雄,，只有團(tuán)隊(duì)成員，大家要互幫互助,，多些奉獻(xiàn)和寬容,。因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來(lái)的自愿合作和協(xié)同努力的精神，這種精神的基石就是奉獻(xiàn)和寬容,。所以我們團(tuán)隊(duì)之間要大力,、有效地溝通，講究奉獻(xiàn)和寬容別人,，這樣才能發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的巨大力量,。

雖然培訓(xùn)已過(guò)近一周，但在我的腦海中留下了很多刻骨銘心的記憶：讓我銘記在心的是,，各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的介紹講座,，使我們迅速了解了各個(gè)部門(mén)的概況和發(fā)展方向。讓我感慨萬(wàn)千的是,，公司那博大精神的企業(yè)文化——正德厚生臻于至善,，使我們?cè)诔砷L(zhǎng)的過(guò)程中找到了人生的指路明燈。讓我難以忘卻的是,，深入南山湖基地,，烈日炎炎下如何和同事們眾志成城、攻城拔寨,，使我們明白了“只要戰(zhàn)勝自己,，你就贏了人生”,。

相信自己會(huì)在以后的移動(dòng)工作中，取得更大的進(jìn)步的,，不過(guò)現(xiàn)實(shí)的情況是自己對(duì)移動(dòng)的業(yè)務(wù)還不是十分的熟悉,，我需要持續(xù)不斷的努力才可以做的更好，以后的道路還要怎么去做,，我也不知道,，不過(guò)我相信只要自己不斷的努力，就會(huì)取得不錯(cuò)的成績(jī),，這是我一直以來(lái)對(duì)自己很自信的地方,。這么多年的學(xué)不是白上的，我相信自己在移動(dòng)會(huì)工作的更好!

畢業(yè)之后的我很順利地得到自己的人生的第一份工作,，而同時(shí),，我的很多同學(xué)還在東奔西跑地找工作，在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,，公司為我提供了如此珍貴的一個(gè)工作機(jī)會(huì),，我倍感珍惜!

公司為了幫助我們這些新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境與工作，特為我們提供了培訓(xùn)課程,，通過(guò)這次培訓(xùn)和學(xué)習(xí),，我知道我們的公司是湖南廣播影視集團(tuán)指定的廣告一級(jí)代理公司和節(jié)目發(fā)行公司，我們能夠運(yùn)用本身所擁有的優(yōu)質(zhì)媒體資源,，無(wú)縫植入王牌節(jié)目,，結(jié)合線(xiàn)下活動(dòng)推廣，憑借強(qiáng)勁的整合營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái),，幫助國(guó)內(nèi)外企業(yè)更有針對(duì)性,、更有效地進(jìn)行大眾傳播和營(yíng)銷(xiāo)推廣。我們公司改進(jìn)了傳統(tǒng)的廣告投放模式,，能為廣告主提供全方位的整合服務(wù),。我們公司是一個(gè)充滿(mǎn)活力、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),。這個(gè)團(tuán)隊(duì)就像奔騰向前的駿馬,，正勇往直前!

通過(guò)培訓(xùn)，我還知道如何做到從學(xué)生到職員的社會(huì)角色轉(zhuǎn)變,。我認(rèn)為在學(xué)校,，我們的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)，是為獲取知識(shí),，提升自己,，是一個(gè)索取的過(guò)程,。走出學(xué)校,，我們應(yīng)該主動(dòng)承當(dāng)起為服務(wù)社會(huì)的責(zé)任!所以當(dāng)劉老師問(wèn)大家：有誰(shuí)認(rèn)為自己是在打工的?請(qǐng)舉手時(shí),，我反觀自己，不是這種心態(tài),。不錯(cuò),，工作是我們獲取生活來(lái)源的一種方式，但更應(yīng)該是我們回報(bào)社會(huì),，感恩社會(huì),，并實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的一種方式。我們應(yīng)該以一種敬業(yè)的態(tài)度去把工作做好,，當(dāng)我們專(zhuān)心于自己的工作時(shí),，我們會(huì)得到一種愉悅的享受，這個(gè)境界離我們事業(yè)有成的人生目標(biāo)也就不遠(yuǎn)了,。所以說(shuō)是工作,，還是事業(yè)，取決于我們的態(tài)度,，工作是謀生,，事業(yè)是人生，態(tài)度決定命運(yùn)!

這次培訓(xùn)之后,，我感到收獲到了一顆豐盈的心,，培訓(xùn)課程結(jié)合了一系列的哲理故事，讓我記憶猶新,，受益匪淺,。在這里順便說(shuō)一聲：真的很感謝公司及**老師!希望公司及**老師能為我們提供更多這樣的共同學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)!

半年過(guò)去，在經(jīng)歷的傳,、幫,、帶及部門(mén)同事的熱心幫助與支持下，我能協(xié)助鄭總做一些客戶(hù)中心的日常工作,，也初步了解了廣告業(yè)務(wù)的工作流程,。作為客戶(hù)代表，我們的一言一行都代表這公司的形象,，只有足夠?qū)I(yè),，才能夠給客戶(hù)留下良好的，深刻的印象,。為了盡快將工作做好,，有時(shí)下班后我會(huì)選擇留下來(lái)看點(diǎn)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，我堅(jiān)信努力就有機(jī)會(huì)成功!

作為一名xx集團(tuán),，xxxx航空有限責(zé)任公司的新員工,，很榮幸參加此次公司組織的入職培訓(xùn)，在為期六天的培訓(xùn)中,，不僅學(xué)習(xí)了公司發(fā)展現(xiàn)狀、企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展,、部門(mén)分布,、部門(mén)職責(zé)以及新員工從角色的轉(zhuǎn)變等，還進(jìn)行了艱苦精彩的。

軍訓(xùn)。

雖然六天的培訓(xùn)結(jié)束了，然而留給我的啟發(fā)及思考卻剛剛開(kāi)始,。

通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí)，在我的大腦里對(duì)日后的工作有了個(gè)大概的框架和思路,，對(duì)以后順利開(kāi)展工作有很大的幫助,，但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗(yàn)還需要自己在實(shí)際工作中慢慢學(xué)習(xí)體會(huì)。在酸甜苦樂(lè)的軍訓(xùn)生活中,，無(wú)論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨,，都讓我看到了一種團(tuán)隊(duì)精神和力量。所有學(xué)員積極參與,，無(wú)論是在平時(shí)訓(xùn)練和在進(jìn)行各種游戲中,，還是在最后的結(jié)訓(xùn)表演上，學(xué)員們都積極參加,，努力的融入團(tuán)隊(duì),，并且很好的扮演好自己的角色，這讓我體會(huì)到個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,，沒(méi)有團(tuán)隊(duì),，就沒(méi)有個(gè)人角色的成功，只有更好的融入團(tuán)隊(duì),，承擔(dān)責(zé)任,，敢于擔(dān)當(dāng)，才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的雙贏,。

六天的時(shí)間,，這個(gè)過(guò)程讓我體會(huì)很深、感觸很深的是,，我的內(nèi)心發(fā)生了變化,。人沒(méi)有高低貴賤，只有轉(zhuǎn)變觀念,，端正心態(tài),，以努力換取肯定，用實(shí)力贏得尊重,。學(xué)歷不等于能力,，沒(méi)有低素質(zhì)的員工，只有高標(biāo)準(zhǔn)的管理,。做我所學(xué),，學(xué)我所做,，樹(shù)立正確的人生觀，價(jià)值觀是立身的本質(zhì),，成才的導(dǎo)向。只有對(duì)未來(lái)一切具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,，以各種方式進(jìn)行學(xué)習(xí),，提高自身修養(yǎng)。銘記真誠(chéng),、用于承擔(dān),、懂得感恩、回報(bào)社會(huì),、塑造真,、善、責(zé),、愛(ài),，的世界觀和人生觀。只有正確的人生觀,，世界觀是不夠的,，只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài)，更加的努力,，付出更多,，才能正真的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，才能為團(tuán)隊(duì),，為公司做出更多的貢獻(xiàn),。

正如前文所述，培訓(xùn)內(nèi)容詳細(xì),，培訓(xùn)成果卓有成效,，這六天的培訓(xùn)將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn),，最后引用一句話(huà)：認(rèn)真做事可以把事做成,，用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人,，用心做事,。