計劃是一種為了實現(xiàn)特定目標而制定的有條理的行動方案,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,？計劃應該怎么制定呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!

校務公開工作計劃表篇一

為了推動校務公開工作深入開展,，規(guī)范辦學行為,，堅持民主管理，加強學校廉政建設(shè),，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,，保證和維護全校師生的合法權(quán)益，提高學校行政管理效能,，促進學校各項工作的開展,，特制定本年度學校校務公開計劃,。

一、工作目標,。

進一步加強校務公開工作,，全面推行校務公開制度，加大教職工對學校工作參與和監(jiān)督的力度,，密切黨群,、干群關(guān)系，調(diào)動領(lǐng)導干部和全體教師的積極性;深化內(nèi)部管理體制改革,，規(guī)范辦事行為,，提高工作水平，提高教職工依法治校,、依法治教的自覺性;樹立教師公正,、高效、廉潔的良好形象,。

1,、深入黨風廉政建設(shè)，加強學校民主管理,，把推行校務公開工作列入學校重要議事日程,。

2、進一步提高校務公開公開領(lǐng)導小組成員,、校務公開監(jiān)督小組成員的責任制,。

3、學校要本著高度負責的態(tài)度,，堅持從實際出發(fā),，認真組織實施，堅持克服形式主義,，確保校務公開健康,、穩(wěn)步、有序,、順利推行,。

4、學校要認真制定有關(guān)校務公開的各項制度,，建好臺賬資料,，并及時做好有關(guān)校務公開信息的采集工作，及時做好臺賬記錄,。

5,、繼續(xù)做好學校對內(nèi)對外的公開欄、校長信箱等有效的公開欄目,，充分利用校園網(wǎng),，進一步做到校務公開的系統(tǒng)化,、網(wǎng)絡化、規(guī)范化,。

二,、公開的主要內(nèi)容。

凡是與學校管理,、改革密切相關(guān)和涉及教職工及學生切身利益的重要事項,，依照法律法規(guī)和政策規(guī)定必須公開或社會、家長普遍關(guān)心,，學校認為有必要向社會公開的事項，原則上都要采取適當方式和程序在一定范圍內(nèi)公開,。其基本內(nèi)容有：

(一),、向社會、家長公開的事項,。

1,、辦學情況。主要包括學校管理制度,、發(fā)展規(guī)劃,、辦學目標、辦學規(guī)模,、辦學條件和辦學成果等,。

2、收費情況,。嚴格按上級收費規(guī)定的收費項目,、收費標準公示。

3,、招生情況,。主要包括招生計劃、政策文件,、招生計劃的完成情況,。

4、學生管理情況,。學生管理制度,，學生集體、個人評先評優(yōu)推薦辦法及各班級,、個人獎懲情況等涉及學生切身利益的事項,。

(二)向教職工公開的主要事項。

1,、學校發(fā)展戰(zhàn)略,、中長期發(fā)展規(guī)劃,、師資隊伍建設(shè)、校園規(guī)劃,、建設(shè)及其實施情況等,。

2、辦事公開,。學校周工作安排,，教學教研活動，重大教育教學活動及時公開,，讓教師做到心中有數(shù),。

3、教師職稱評聘公開,。學校教師職稱評聘,，嚴格按上級要求做到“四公開”。向教師公布任職條件,，公布學校職評小組名單,，公布申報人員名單，公布參評考核情況和推薦上報名單,。

4,、崗位聘任、評先評優(yōu)公開,。教師工引進錄用,、崗位聘任、評先評優(yōu),、繼續(xù)教育,、教職工年度考核辦法和結(jié)果等。

5,、財務管理公開,。學校財務預決算及各類辦學收入、社會捐款物的使用與管理,，收支情況每月公示一次,。

6、學校教學添置,、采購,、各類基建工程和修繕項目的立項、預算,、招投標,、驗收以及決算、審計等,。

7,、學校教師輪崗,、交流、考核情況,，領(lǐng)導班子廉潔自律,，年度述職和評議情況。

8,、績效工資的發(fā)放及時公示,，及時聽取教職工的意見和建議。

9,、其他依照法律法規(guī)和政策規(guī)定必須公開或師生員工普遍關(guān)心的事項,。

1、在校領(lǐng)導班子內(nèi)部公開,。以不定期召開會議的形式來交換意見,，統(tǒng)一思想，形成決議,。

2,、在黨內(nèi)公開,。召開支委會或黨員大會形式來統(tǒng)一思想形成決議以及匯報工作和自律情況,。

3、在中層領(lǐng)導干部中公開,。定期召開會議,，向他們通報有關(guān)情況。

4,、在教職工中公開,。通過在學校中心地帶設(shè)立公示欄或召開教職工代表大會或教師大會公開。

5,、對社會辦事公開,。主要通過公示欄、家長會,、告家長書,、網(wǎng)上等形式向社會和群眾公開，接受社會監(jiān)督,，聽取人民群眾意見,。

6、加強對校務公開的組織領(lǐng)導和監(jiān)督檢查,。

校務公開涉及面廣,，政策性強。為此將繼續(xù)保持由黨支部領(lǐng)導,，行政主抓,，工會協(xié)調(diào)監(jiān)督,，業(yè)務部門各負其責，師生員工積極參與的工作格局,。成立由校領(lǐng)導和有關(guān)部門負責人參加的校務公開領(lǐng)導小組,，成立由工會、教職工代表組成的校務公開監(jiān)督小組,，明確相應的職責,，并建立“校長是第一責任人，部門是第一執(zhí)行人,，工會是第一監(jiān)督人,，教職工是第一評價人”的校務公開責任制。繼續(xù)實行校務公開臺帳制度,，對群眾,、學生舉報、投訴的問題要及時調(diào)查處理,，并在適當范圍內(nèi)公布調(diào)查處理結(jié)果,。要充分發(fā)揮工會在校務公開中的作用。建立和完善教職工代表大會對校務公開情況進行評議的制度,。

校務公開工作計劃表篇二

為使校務公開工作正常有序地開展,確保各項內(nèi)容及時公開,特制定本計劃:,。

以黨的xxx提出的各項任務為指導,認真執(zhí)行上級有關(guān)校務工作要求,強化監(jiān)督機制,密切黨群、干群和校群關(guān)系,提高學校民主管理水平,形成科學合理,、良性運轉(zhuǎn)的工作機制,確保教育事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展,。

校務公開的目的,是要接受群眾的監(jiān)督,規(guī)范行政行為,提高校務透明度,以取得群眾的理解和信任。對群眾反饋的意見,要有專人負責收集,。學校領(lǐng)導對群眾的意見要認真研究,有錯必究,有疑必釋,。合理化的建議要及時采納,并將結(jié)果公開。

1,、財務管理公開(每年公布一次),。

學校財務預結(jié)算、財務收入(學雜費,、勤工儉學,、捐資助學等)。

教職工獎金,、福利分配方案,、資金財產(chǎn)管理、財務支出,、學雜費減免等情況公開,。

負責人:z。

2、收費公開(每學期公布一次),。

學校的收費項目,、標準、范圍要嚴格按教育局,、物價局和財政局三家聯(lián)合下文的有關(guān)文件執(zhí)行,實行亮牌收費,填卡公布,。

負責人:z。

3,、工程建設(shè),、校舍維修、大宗物資采購及門面,、食堂招標等公開,。

校園建筑項目的確定與資金來源、施工隊伍選擇,、工程建設(shè)招投標,。工程建設(shè)總造價及工程竣工驗收等情況以及大宗物資采購、門面,、食堂招標等公開,。

負責人:z。

4,、計劃生育管理公開(每年公布一次),。

全體教職工及戶口掛靠的婚育、落實節(jié)育措施,、查環(huán)查孕,、申領(lǐng)生育計劃證,、申領(lǐng)獨生子女證,、違反計劃生育人員的處理等情況公開。

負責人:z,。

5,、教職工獎懲公開。

學校各級評優(yōu)的范圍,、對象,、條件、名額,評選程序,確定上報人選和評選結(jié)果以及對違紀職工的處理等情況公開,。

負責人:z,。

6、職稱評審公開,。

專業(yè)技術(shù)職稱評聘,包括學校職稱評定組織機構(gòu),、職稱評定,任職條件,上級下達的職數(shù)、評審秩序,、評分標準,、申請者名單,、參評材料及考核情況,確定推薦上報人選等均公開。

責任人:z,。

7,、招生工作公開。

招生計劃,、招生政策,、享受照顧錄取政策的考生名單,特長生的認定,錄取結(jié)果等公開。

學校每學年招生人數(shù),每學期學生異動情況進行公開,。

責任人:z,。

8、三好生,、優(yōu)秀學生干部評選,、貧困捐助公開。

學校每學年評選的各級三好生,、優(yōu)秀學生干部名稱,、標準、評選程序和結(jié)果等公開,。

責任人:z,。

1、加強領(lǐng)導,。

要把校務公開作為一項重要工作來抓,黨支部要發(fā)揮黨組織的監(jiān)督保證作用,工會組織要積極參與學校民主管理,充分發(fā)揮教職工的主人翁作用,加強校務公開的民主監(jiān)督,。

2、嚴格時限,。

根據(jù)公開項目的具體情況,及時或按月,、季度、學期,、學年向師生公布,。

3、明確責任,。

中層各部門各負其責,嚴格按照要求進行校務公開,做好各自負責項目材料收集與公示,。

4、健全議事規(guī)則,。

校務公開的項目和內(nèi)容,須經(jīng)黨政領(lǐng)導集體研究,形成統(tǒng)一意見后進行公布,。

校務公開工作計劃表篇三

我校將遵照上級關(guān)于完善民主監(jiān)督制度方面的有關(guān)要求，堅持科學發(fā)展觀,，落實“八榮八恥”的重要思想,，貫徹黨的“xx大”精神，學習近日召開的“兩會”精神，切實做好校務公開工作,。在開展校務公開工作中,，對涉及教師和學生切身利益的各項事務進行公開，在推動廉政建設(shè),、加強民主監(jiān)督等方面進行了有益的探索和實踐,。同時，我校將繼續(xù)堅持和完善以“教代會”為基本形式的民主管理制度,，加強我校黨風廉政建設(shè),，推動我校教育、教學的改革和發(fā)展,。

一,、端正民主思想強化規(guī)范公開。

學校以加強民主管理,、民主監(jiān)督,，確保依法治校、科學管理為重點,，在更高層次上推進我校的民主政治建設(shè)和黨風廉政建設(shè),，強化校務公開制度，保障學校教育工作健康,、穩(wěn)定發(fā)展,。

二、確定建設(shè)目標增強公開實效,。

學校將從根本上引導,、激發(fā)和保護廣大教職工積極參與學校教學管理工作，為學校的改革與發(fā)展獻計獻策,。培養(yǎng)教師主人精神,，團結(jié)和動員廣大教職工促進學校黨風廉政建設(shè)，進一步密切學校黨群關(guān)系,、干群關(guān)系,、師生關(guān)系,，保持學校的穩(wěn)定,。學校將促進管理科學化，決策民主化,，使學校的改革和發(fā)展上一個新臺階,。吸引社會、家長對學校教育的關(guān)注和支持,，推動學校教育教學的發(fā)展,。

三、細化具體職責全面推進公開。

(一)黨政管理系統(tǒng)方面：

1,、黨支部,、行政議事規(guī)則。

2,、各部門崗位職責,。

3、貫徹學?！啊卑l(fā)展規(guī)劃和改革方案,。

(二)行政管理方面：

2、學校中層領(lǐng)導,、黨員民主評議辦法及結(jié)果,。

3、教代會議案,、教代會代表的意見和建議處理情況,。

(三)人事管理方面：

1、教職工的聘任,。

2,、教師職稱評定。

3,、中層干部,、教研組長、備課組長,、年段長,、班主任的選聘。

4,、教職工進修學習,。

5、教職工年度考核及結(jié)果,。

6,、教職工獎懲情況。

7,、教師考勤統(tǒng)計,。

(四)財務管理方面：

1、學期或?qū)W年經(jīng)費預結(jié)算及收支情況,。

2,、學校大型活動的開支情況。

3,、教職工福利分配,、獎金的發(fā)放,。

4、大宗物資采購情況,。

(五)學生管理方面：

1,、招生情況及學生學雜費情況。

2,、學籍管理,。

3、獎懲條例及獎懲情況,。

4,、先進集體及個人評選結(jié)果。

5,、競賽及藝校等課外活動的工作安排,。

6、送生推薦程序及結(jié)果,。

四,、開拓工作渠道公開形式多樣。

2,、印發(fā)公開資料(主要對學生家長),。

3、教代會上公布通過,。

4,、學校廣播、校園網(wǎng)站等,。

5,、會議口頭通過，如教師會,、行政會,、家長會、學生集會等,。

每學期期初,、期中、期末以及根據(jù)相關(guān)內(nèi)容及時公布,。

六,、保障監(jiān)督機制力求措施有力。

1,、建立校務公開欄,，設(shè)置政務、財務公開欄(校辦公室,、校宣傳欄各一塊),。

2、會議口頭通報(教師會,、行政會,、家長會、學生集會),。

3,、成立由校長任組長、行政,、工會參加的校務公開領(lǐng)導小組,，全面負責校務公開工作。

4,、建立一套規(guī)章制度,。

5、設(shè)立校長信箱,，廣泛聽取教職工及學生,、家長的意見。

6,、定期召開教職工代表大會,，由校領(lǐng)導作校務公開報告，接受教職工代表的評議,。

7,、每學期舉行一次家長委員會會議，以年級為單位召開一次以上家長會,，由校長介紹學校工作和校務公開情況,。

七、實施方案有效推進,。

(一)宣傳發(fā)動階段(20xx年1—4月),。

我們要加大校務公開工作的宣傳力度，統(tǒng)一認識,，大張旗鼓地宣傳,，使校務公開工作深入人心，結(jié)合市,、區(qū)教育局下達的文件精神,，召開動員大會，動員廣大教職工積極參與校務公開活動,，統(tǒng)一思想,，提高認識，認真做好工作部署,。調(diào)整充實校務公開領(lǐng)導小組及辦公室組成人員,，并進一步明確任務,，制定我校校務公開工作實施方案，在宣傳方式上采取多樣化,，發(fā)動我校全體教職工和家長,、社會各界積極支持和參與這項工作。同時,，利用校園網(wǎng),，開辟校務公開專欄，設(shè)立校長信箱,，公布舉報電話,，把開展校務公開工作的目標、內(nèi)容,、方法步驟,、措施在校務公開欄上公開，以促這項工作的深入開展,。成立評議代表小組,，從機制上保證這項工作做到及時、公開,、透明,。自覺將校務公開工作置于全社會的有效監(jiān)督。

(二)組織實施階段(20xx年5月—8月),。

各處室,、年段、教研組及各位教職工,，要認真對照省校務公開工作領(lǐng)導小組推行校務公開工作的有關(guān)精神和確定的工作重點,，認真查找學校的校務公開內(nèi)容是否全部真實公開，是否規(guī)范學校的招生,、收費行為,。查找的重點應放在教育收費的問題上和師德師風建設(shè)方面，通過訪問,、問卷調(diào)查及召開座談會,、家長委員會的方式，廣泛征求學生和社會各界的意見,。通過廣泛征求群眾意見,，深入查找我校校務公開制度建設(shè)中存在的問題，著力抓好自查自糾,，認真分析原因,。學校的監(jiān)督小組成員幫助查找問題，并提出加強行風建設(shè)的意見和建議,，為召開評議大會做好準備,。

做好校務公開工作評估,。學校依據(jù)省校務公開工作評估標準，在學校內(nèi)進行校務公開的試評估工作,，對于評估之后發(fā)現(xiàn)校務公開工作的不足之處,，認真總結(jié)并制定下一階段的整改措施,。

征求意見,。通過設(shè)置征求意見箱、公布舉報電話,、召開座談會,、教代會等多種形式，廣泛征求社會,、家長對學校校務公開工作的意見和建議,。

(三)整改提高階段(20xx年9月—12月)。

對于查找中發(fā)現(xiàn)的問題,，學校將認真分析原因并采取有效的措施,，認真細致地制定整改并進行整改，逐條逐項抓好落實,，在整改過程中建立健全檔案,，并且將整改的情況及時向群眾反饋。同時,，結(jié)合貫徹實施中共中央頒布的《公民道德建設(shè)實施綱要》,，組織全體教師學習《中華人民共和國教師法》、《九年義務教育法》,、《未成年人保護法》等,，強化依法執(zhí)教、文明執(zhí)教的意識,，并接受市,、區(qū)教育部門校務公開評估小組的評估。年底做好本年度的校務公開工作總結(jié),。

七,、做到具體實施確保公平公正。

(一)建立教代會制度,，認真落實民主管理,。

推行校務公開制度，其實質(zhì)是加強民主管理和民主監(jiān)督,，全心全意依靠教職工辦好學校,，充分調(diào)動教職工的工作積極性。落實全心全意依靠教職工辦好學校最好的措施,，就是通過教代會制度推行校務公開,，我們將不失時機,，組織開好教代會。

(二)建立校務會議制度,，重要事務全面公開,。

定期召開校務會議,要求行政領(lǐng)導發(fā)揚民主作風，落實民主集中制原則,，秉公辦事,。學校的重要事務如辦學工作思路、辦學目標,、發(fā)展規(guī)劃,、整改措施、管理制度以及學校的重大事情都應通過校務委員會討論分析,、研究修改,，傾聽多方面意見，進行民主決策,。校務會所確定的意見,、決策要及時公布，讓教師醞釀,、反饋,，引導教師積極參與。加強《三明八中崗位職責》,、《三明八中管理制度》,、《三明八中年度考核方案》等制度建設(shè)，學校充分聽取教職工意見的基礎(chǔ)上,，擬定方案,，通過教代會幾上幾下的修改，最后形成決定,。

(三)加強財務監(jiān)督,，收支管理詳實透明。

增加學校財務工作的透明度,，解除教師的各種猜疑,，促使學校領(lǐng)導廉潔從政，密切干群關(guān)系,。抓好學校的收費項目,、收費標準，嚴格按照有關(guān)文件規(guī)定公開亮牌收費工作,，接受群眾監(jiān)督,。對學校財務收入開支情況均列出明細收支帳目進行公布。對學校重大項目開支，特別是工程招投標及簽訂合同情況也公開,。

(四)嚴格業(yè)務考核,，教師獎懲客觀公正。

教師的業(yè)務考核工作,，關(guān)系到教師的評優(yōu)晉級和利益報酬,。考評工作公正合理,，便能充分調(diào)動教師工作積極性,，激發(fā)上進心，因此,，我們要求對教師工作考評情況進行全面公開,，完善教師的考評機制，做到深入了解教學實際，對教師工作的質(zhì)量進行全面檢查,，在考評中公平準確,，反對片面地看問題，按“德,、能、勤、績”全方位考評教師,，及時記載考評情況。

(五)加強反饋交流,，落實監(jiān)督整改,。

為了增強校務公開的實效性，我們注意抓好反饋落實這一環(huán)節(jié),。定期召開教職工代表大會,，向教職工通報學校管理、財務收支和學校行政人員的工作情況,，讓教師代表審議監(jiān)督,。通過召開家長會，向家長派發(fā)調(diào)查表,，了解家長和社會各方面對教師和學校工作的反映,。在學校設(shè)立校長信箱和電話投訴，讓群眾大膽舉報學校教職工存在的不正之風及違法違紀現(xiàn)象,。

校務公開工作計劃表篇四

為進一步推進我校校務公開工作,，根據(jù)《市教育局校務公開工作實施意見》等上級文件精神，結(jié)合我校實際,，制定我校校務公開工作計劃,。

一、指導思想。

以黨的__大精神和“三個代表”重要思想為指導,，全面落實科學發(fā)展觀,，認真貫徹區(qū)、市,、局校務公開文件精神,，圍繞學校發(fā)展大局，堅持以“鞏固,、完善,、深化、提高”為目標,，以社會和群眾關(guān)注的問題為重點,，探索并構(gòu)建民主開放、公開透明的長效機制,，促進學校黨風廉政建設(shè)和教育管理的科學化,、民主化，促進平安和諧校園的構(gòu)建和學校的健康持續(xù)發(fā)展,。

二,、工作任務。

(一)完善機制,，規(guī)范運作,。

繼續(xù)推行“校長為第一責任人、教職工為第一評價人”的黨政工齊抓共管,，教職工全員參與的工作體制和運行機制,。及時調(diào)整充實校務公開領(lǐng)導小組、校務公開監(jiān)督小組,、制定年度工作計劃和具體措施,，切實把校務公開工作列入學校民主管理的重要議事日程，加強研究部署,，抓好落實,。進一步完善教代會工作制度，加強民主監(jiān)督管理,。各職能部門應認真履行職責,，根據(jù)校務公開目錄將其職責范圍內(nèi)應該公開的事項，及時提交校務公開領(lǐng)導小組研究確定,，并經(jīng)監(jiān)督小組審核后,，由工作小組張榜公布或通過其他有關(guān)載體進行公開。校務公開工作小組要及時收集教職工和廣大群眾的意見和建議,，對大家提出的疑問和要求,，要及時答復、及時整改，整改意見及結(jié)果要再次公開,，做到有公示,、有回音、有結(jié)果,。

(二)完善制度,，健全體系。

進一步規(guī)范和完善校務公開工作制度,，根據(jù)《市教育局校務公開工作實施意見》及《關(guān)于進一步規(guī)范校務公開工作的通知》等文件精神,，結(jié)合我校實際，在總結(jié)上學年校務公開工作的基礎(chǔ)上,，按照全方位公開,、全過程公開的原則，制定我校規(guī)范性校務公開制度,。內(nèi)容應涵蓋學校擴建工程(包括校舍維修工程)的資金使用,、物資采購、設(shè)備購置,，以及學校重要事項,、安全管理、人事管理,、財務管理、經(jīng)費管理,、學生管理,、招生等主要事務。要根據(jù)文件精神,，認真落實季度校務公開,，每季度校務公開要召開專題會議研究通過，由專人負責校務公開工作的具體實施,。

(三)突出重點,，深化工作。

秋季,，是新生入學報名,。我們將以此為校務公開的重點，加強民主集中制,、安全工作責任制等涉及學校全局的重要制度貫徹執(zhí)行情況的公開,，繼續(xù)抓好人民群眾最為關(guān)注的招生工作和收費工作的公開，深入推進義務教育經(jīng)費投入保障機制各項措施落實情況以及教育經(jīng)費落實到位情況的公開,，認真做好教材采購,、大宗物資采購等情況和資金使用情況以及財務管理的公開，同時做到臨時性重要事務及時公開。

(四)總結(jié)經(jīng)驗,，提高水平,。

繼續(xù)深化校務公開各項工作，加強調(diào)查研究,，深入分析校務公開工作中出現(xiàn)的新問題和新情況,，提出解決和改進的方法、措施,。認真做好校務公開信息報道工作,，積極參加各種經(jīng)驗交流會，認真總結(jié)先進典型的經(jīng)驗做法,，進一步提高校務公開的質(zhì)量和層次,。

三、具體措施,。

(一)加強學習,，提高認識。

要深刻認識推行校務公開制度的重要性,，強化校務公開工作是依法治教,、從嚴治校一項基本制度的意識，增強學校領(lǐng)導和各部門負責人執(zhí)行校務公開制度的意識,，自覺地抓好校務公開工作,，進一步建立健全領(lǐng)導體制和工作機制，促進工作有效落實,。

(二)長抓不懈,，力求實效。

在工作中,，要樹立長抓不懈的信心和決心,，進一步建立健全推行校務公開工作的長效機制，嚴格按規(guī)范化,、制度化,、程序化的要求，根據(jù)校情找準切入點,，重點抓好與改進領(lǐng)導干部作風建設(shè)的有機結(jié)合,，與政風行風建設(shè)的有機結(jié)合，與預防教育系統(tǒng)職務犯罪及治理商業(yè)賄賂的有機結(jié)合,，與學校公共資源市場化配置工作的有機結(jié)合,，與價格服務進校園、廉潔教育進校園活動的有機結(jié)合,。通過結(jié)合形成上下左右互動機制,，促進校務公開上升為學校管理的基本制度和工作方式,，使校務公開工作深入人心。

校務公開工作計劃表篇五

為進一步加強學校黨風廉政建設(shè),，規(guī)范校務公開的操作流程,，充分調(diào)動廣大師生和家長群眾的參與熱情，提高民主管理,、民主監(jiān)督,、民主決策的水平，突出校務公開的真實性和有效性,，根據(jù)上級有關(guān)會議精神,，結(jié)合學校實際，特制訂本工作計劃,。

圍繞學校工作重點,、難點和師生員工關(guān)心的.熱點問題，根據(jù)不同的內(nèi)容在不同的范圍內(nèi)向師生員工公開,。

1.學生評優(yōu)評先：優(yōu)秀學生干部的評選條件,、名額分配、評選程序等,。

2.教職工切身利益方面包括職稱晉級,、教職工年度考核的結(jié)果、教職工評優(yōu)評先等方面,。

1.學校收費情況：學校各類收費的項目,、標準、依據(jù),。

2.學校財務情況：財政撥款,，社會捐資，獎學獎教資金,，職工工資、福利,，修繕費,，購置費等，代辦費收支,。

3.學校財務開支情況：學校把代辦費,、雜費等開支情況在校務公開欄公開。

本學期,，學校將繼續(xù)把校務公開工作落到實處,，進一步促進學校廉政建設(shè)和教育管理的科學化、民主化,，提高人民群眾對教育的滿意度,，促進和諧校園的構(gòu)建和教育事業(yè)的健康發(fā)展,。

校務公開工作計劃表篇六

實施校務公開是新形勢下認真貫徹__屆三中全會重要思想的重要舉措，為了全面推進依法治教,、依法治校,，進一步提高教育行風建設(shè)水平和學校民主管理、民主決策水平,，進一步提高校務公開的實施水平,，促進學校各項工作的開展，特制訂本計劃,。

一,、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,，以貫徹落實黨和國家的教育方針,、政策為宗旨，以加強民主管理,、依法治校為重點,，全面推行校務公開，進一步推進學校民主建設(shè)和黨風廉政建設(shè),，確保我校教育工作健康,、穩(wěn)定、快速發(fā)展,。

二,、具體措施及要求。

1,、組織學習,，提高認識。

本年度要繼續(xù)組織全體教職工,，讓全體教職工真正認識到,，開展校務公開工作，不僅僅是形勢的要求,，上級的督促,，更是工作需要。在校務公開工作中,，領(lǐng)導干部要帶頭,，以身作則，善于聽取不同意見和建議,，辦事公開,，嚴格自律，健全監(jiān)督機制,，形成共識,，全面推進校務公開工作,。

2、健全機構(gòu),，加強領(lǐng)導,。

組長：王忠林。

成員：龐淑華張向陽王爾,。

組長：柴思一,。

成員：張俐敏李海燕王金花李麗。

王向陽薛建軍卓明和席英喜柴文,。

1,、政策法規(guī)方面。

學校教育教學工作和師生員工切身利益的法律法規(guī)主要條文,。

2,、制度建設(shè)方面。

(1)學校加強廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,。

(2)學校各項制度建設(shè)及政策依據(jù),。

3、財務管理方面,。

(1)學校財務每月收支情況,。

(2)教師評優(yōu)評先，職務評定,。

(3)學生評優(yōu),。

(4)學校大宗物品采購情況。

我們相信,，只要領(lǐng)導重視,，工作班子積極工作，廣大教職工支持,，校務公開工作一定能取得新進展,，一定能促進學校各項工作的順利開展。

校務公開工作計劃表篇七

以十八大精神指導,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，進一步鞏固和深化校務公開工作，規(guī)范辦學行為,，堅持民主管理、依法治校原則,，把廣大教職員工和社會大眾的知情權(quán),、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)真正落到實處,，確保我校教育教學工作健康,、穩(wěn)定,、快速發(fā)展，我校特制定本學期校務公開計劃,。

根據(jù)上級校務公開工作有關(guān)要求,，結(jié)合學校實際情況，抓好以下幾個方面的工作：

1,、繼續(xù)完善領(lǐng)導體制和工作機制,。嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則,，健全校務公開組織機構(gòu),，確保領(lǐng)導到位、機構(gòu)到位,、人員到位,、責任到位。

2,、圍繞學校的中心工作,，有針對性地解決教職工和社會所關(guān)注的重點、難點和熱點問題,，及時處理好群眾意見的辦理和反饋,，并取得實效。

3,、針對校務公開檢查中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),，抓好整改，推動校務公開不斷深化,，把校務公開工作上升為學校管理的基本制度和工作方式,。

4、規(guī)范運行程序：要堅持做到“四個及時”,，即政策公開及時,，決定和工作進程公開及時，教工意見,、建議收集,、反饋整改及時，決策結(jié)果公開及時,。

5,、、加大宣傳力度,。充分利用學校網(wǎng)站,、學校公開欄，校務公開網(wǎng)等加大對校務公開工作的宣傳教育力度,，推動校務公開工作的深入開展,。

我校要緊緊抓住教育改革和發(fā)展的熱點,、難點和重點問題，不斷完善和規(guī)范校務公開的內(nèi)容,，確保校務公開最大限度地發(fā)揮作用,。本學期校務公開的內(nèi)容主要包括以下十個方面：

1、校務公開領(lǐng)導小組和校務公開監(jiān)督小組成員公開,。

2,、學校的近期、中期,、遠期辦學目標和計劃公開,。

3、推行“陽光收費”,。認真落實收費公示制度,，真正做到零收費，接受群眾的監(jiān)督,。

4,、學校財務收支情況公開。

5,、大宗物資采購,、教學設(shè)備添置、基建工程,、校舍維修的政府招投標和資金使用情況等方面的公開,。

6、教職工績效工資分配方案和績效工資發(fā)放情況向全校教師公開,。

7,、對師生獎懲公開。各級各類先進評選獎勵范圍,、對象,、條件、名額,、程序,，確定上報人選和評選結(jié)果和對違法違紀師生的處理等情況公開。

8,、職稱評審公開,。專業(yè)技術(shù)職務評聘，包括任職條件,，學校職評領(lǐng)導小組成員,，申報者實績等公開。

9、招生事務公開,，推行“陽光招生”。認真做好學校招生的公開工作,，切實做到政策,、招生計劃、工作程序,、咨詢服務等公開,。

10、凡是關(guān)系到學校發(fā)展重大決策,、學校章程及重要規(guī)章制度,、學校中、長期發(fā)展規(guī)劃以及與群眾密切相關(guān)的重要事情,，都要通過教職工大會,、教代會等多種渠道向全體教職工公開。

1,、充分利用校務公開欄,、學校網(wǎng)站、校務公開網(wǎng),，同時利用教代會,、教職工大會、學生大會,、家長會等形式進行校務公開,。

2、定期公開與隨時公開相結(jié)合,。公開欄設(shè)在便于師生和廣大群眾監(jiān)督的醒目位置,。既以規(guī)范格式、統(tǒng)一內(nèi)容公開經(jīng)常性事項,，又以張貼文件,、會議紀要、公告,、公開信,、告示等方式公開臨時階段性事項。在公開欄旁懸掛校務公開監(jiān)督舉報箱一個,，公布監(jiān)督舉報電話,、監(jiān)督小組名單等。

本學期我校將繼續(xù)做好校務公開工作,，加強監(jiān)督,。一定按照上級制定校務公開內(nèi)容，及時做好校務公開。做到該上墻上墻,，該校內(nèi)公開就校內(nèi)公開,，該向社會公開就向社會公開，確保師生,、家長,、社會的知情權(quán)，接受各方監(jiān)督,。

校務公開工作計劃表篇八

為進一步推進我校校務公開工作,，根據(jù)《市教育局校務公開工作實施意見》等上級文件精神，結(jié)合我校實際,，制定我校校務公開工作計劃,。

一、指導思想,。

以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導,，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹區(qū),、市,、局校務公開文件精神，圍繞學校發(fā)展大局,，堅持以“鞏固,、完善、深化,、提高”為目標,，以社會和群眾關(guān)注的問題為重點，探索并構(gòu)建民主開放,、公開透明的長效機制,，促進學校黨風廉政建設(shè)和教育管理的科學化、民主化,，促進平安和諧校園的構(gòu)建和學校的健康持續(xù)發(fā)展,。

二、工作任務,。

(一)完善機制,，規(guī)范運作。

繼續(xù)推行“校長為第一責任人,、教職工為第一評價人”的黨政工齊抓共管,，教職工全員參與的工作體制和運行機制。及時調(diào)整充實校務公開領(lǐng)導小組,、校務公開監(jiān)督小組,、制定年度工作計劃和具體措施,，切實把校務公開工作列入學校民主管理的重要議事日程，加強研究部署,，抓好落實,。進一步完善教代會工作制度，加強民主監(jiān)督管理,。各職能部門應認真履行職責,，根據(jù)校務公開目錄將其職責范圍內(nèi)應該公開的事項，及時提交校務公開領(lǐng)導小組研究確定,，并經(jīng)監(jiān)督小組審核后，由工作小組張榜公布或通過其他有關(guān)載體進行公開,。校務公開工作小組要及時收集教職工和廣大群眾的意見和建議,，對大家提出的疑問和要求，要及時答復,、及時整改,，整改意見及結(jié)果要再次公開，做到有公示,、有回音,、有結(jié)果。

(二)完善制度,，健全體系,。

進一步規(guī)范和完善校務公開工作制度，根據(jù)《市教育局校務公開工作實施意見》及《關(guān)于進一步規(guī)范校務公開工作的通知》等文件精神,，結(jié)合我校實際,，在總結(jié)上學年校務公開工作的基礎(chǔ)上，按照全方位公開,、全過程公開的原則,，制定我校規(guī)范性校務公開制度。內(nèi)容應涵蓋學校擴建工程(包括校舍維修工程)的資金使用,、物資采購,、設(shè)備購置，以及學校重要事項,、安全管理,、人事管理、財務管理,、經(jīng)費管理,、學生管理、招生等主要事務,。要根據(jù)文件精神,，認真落實季度校務公開，每季度校務公開要召開專題會議研究通過，由專人負責校務公開工作的具體實施,。

(三)突出重點,，深化工作。

秋季,，是新生入學報名,。我們將以此為校務公開的重點，加強民主集中制,、安全工作責任制等涉及學校全局的重要制度貫徹執(zhí)行情況的公開,，繼續(xù)抓好人民群眾最為關(guān)注的招生工作和收費工作的公開，深入推進義務教育經(jīng)費投入保障機制各項措施落實情況以及教育經(jīng)費落實到位情況的公開,，認真做好教材采購,、大宗物資采購等情況和資金使用情況以及財務管理的公開，同時做到臨時性重要事務及時公開,。

(四)總結(jié)經(jīng)驗,，提高水平。

繼續(xù)深化校務公開各項工作,，加強調(diào)查研究,，深入分析校務公開工作中出現(xiàn)的新問題和新情況，提出解決和改進的方法,、措施,。認真做好校務公開信息報道工作，積極參加各種經(jīng)驗交流會,，認真總結(jié)先進典型的經(jīng)驗做法,，進一步提高校務公開的質(zhì)量和層次。

三,、具體措施,。

(一)加強學習，提高認識,。

要深刻認識推行校務公開制度的重要性,，強化校務公開工作是依法治教、從嚴治校一項基本制度的意識,，增強學校領(lǐng)導和各部門負責人執(zhí)行校務公開制度的意識,，自覺地抓好校務公開工作，進一步建立健全領(lǐng)導體制和工作機制,，促進工作有效落實,。

(二)長抓不懈，力求實效,。

在工作中,，要樹立長抓不懈的信心和決心,，進一步建立健全推行校務公開工作的長效機制，嚴格按規(guī)范化,、制度化,、程序化的要求，根據(jù)校情找準切入點,，重點抓好與改進領(lǐng)導干部作風建設(shè)的有機結(jié)合,，與政風行風建設(shè)的有機結(jié)合，與預防教育系統(tǒng)職務犯罪及治理商業(yè)賄賂的有機結(jié)合,，與學校公共資源市場化配置工作的有機結(jié)合,，與價格服務進校園、廉潔教育進校園活動的有機結(jié)合,。通過結(jié)合形成上下左右互動機制,，促進校務公開上升為學校管理的基本制度和工作方式，使校務公開工作深入人心,。