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教育工作者的工作情況報(bào)告(通用12篇)

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教育工作者的工作情況報(bào)告(通用12篇)
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報(bào)告是一種重要的工具,可以用于向上級(jí)或團(tuán)隊(duì)成員匯報(bào)工作進(jìn)展和成果。報(bào)告中的每個(gè)段落應(yīng)緊密圍繞主題展開,,不要偏離主題和引入無關(guān)信息,。通過閱讀下面的報(bào)告示例,可以了解到不同行業(yè)和領(lǐng)域內(nèi)最佳實(shí)踐的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容,。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇一

根據(jù)市委和教體局統(tǒng)一部署,我校認(rèn)真組織開展了“解放思想、更新觀念,、開拓創(chuàng)新”大討論活動(dòng),在深入學(xué)習(xí),、廣泛討論的基礎(chǔ)上,,對(duì)照市委和教體局提出的工作要求和結(jié)合我校教學(xué)工作提出的四個(gè)方面的內(nèi)容,堅(jiān)持廣開言路,,開門納諫,,發(fā)放征求意見表,召開座談會(huì)和專題民主生活會(huì),,收集意見和建議,,在認(rèn)真分析原因的基礎(chǔ)上,認(rèn)真查找問題,,自查報(bào)告情況匯報(bào)如下:

1,、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的理念和思維方面還存在模糊認(rèn)識(shí)。特別是聯(lián)系“解放思想,、更新觀念,、開拓創(chuàng)新”大討論活動(dòng),我校在認(rèn)識(shí)上存在差距,,面對(duì)全國(guó)范圍內(nèi)新一輪的大建設(shè),、大開發(fā)、大發(fā)展的強(qiáng)勁勢(shì)頭,,面對(duì)我校與其他學(xué)校的明顯差距,,面對(duì)周邊學(xué)校競(jìng)相發(fā)展的迅猛態(tài)勢(shì),對(duì)我校如何能夠“解放思想,、更新觀念,、科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展”,,怎樣實(shí)現(xiàn)“科學(xué)發(fā)展,、跨越發(fā)展”還沒有能夠深入地學(xué)習(xí)和研究,思想上或多或少地存在一些疑慮和模糊認(rèn)識(shí),,對(duì)學(xué)校實(shí)現(xiàn)“科學(xué)發(fā)展,、跨越發(fā)展”的信心還不是充分的堅(jiān)定。

2、工作中創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的拼搏精神還不夠強(qiáng),。尤其在教學(xué)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)上還存在明顯差距,,我校在年初明確年度工作目標(biāo)任務(wù)的同時(shí),提出全面開展“教學(xué)爭(zhēng)先創(chuàng)新年”活動(dòng),,要求全校上下圍繞這一主線,,全面提高教學(xué)質(zhì)量,快速提升工作水平,,在全市學(xué)校單位中爭(zhēng)先進(jìn)位,。到目前為止,時(shí)間已經(jīng)過去半年多了,,現(xiàn)在看還沒有明顯的突出成果,,工作亮點(diǎn)不多,課程精品不多,,與兄弟學(xué)校單位相比,,無論是優(yōu)秀課程項(xiàng)目,還是名師經(jīng)驗(yàn),,都存在明顯的差距和不足,。

3、服務(wù)發(fā)展融入大局的行動(dòng)上還有差距,。在安排部署全校教學(xué)工作中,,往往局限于教學(xué)業(yè)務(wù)的范疇,,存在著考慮局部利益多,,考慮全局利益少的問題,對(duì)自己?jiǎn)挝粺o關(guān)緊要事過問不多,,對(duì)如何緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中心開展工作研究不夠,,服務(wù)發(fā)展的意識(shí)還沒有完全牢固樹立,融入全市大局的行動(dòng)還不夠主動(dòng)徹底,。

4,、狠抓落實(shí)的工作作風(fēng)上還不夠扎實(shí)。面對(duì)新一輪的思想大解放和經(jīng)濟(jì)大發(fā)展,,工作的緊迫感,、危機(jī)感和熱情、激情還不夠強(qiáng),。存在工作安排部署多,,檢查落實(shí)少;發(fā)號(hào)施令多,,指導(dǎo)督辦少,。具體工作中,缺少雷厲風(fēng)行、只爭(zhēng)朝夕的作風(fēng),,比如一些課程項(xiàng)目,,缺乏周密的計(jì)劃安排,工作前調(diào)查不充分,,導(dǎo)致教學(xué)效率不高,,學(xué)生學(xué)習(xí)周期過長(zhǎng),在一定程度上牽扯被學(xué)生追問過多的精力和時(shí)間,,造成一些負(fù)面影響,。

5、宗旨意識(shí)服務(wù)觀念不夠強(qiáng),。在工作的指導(dǎo)思想上,,有時(shí)注重于宏觀計(jì)劃,忽視細(xì)致的調(diào)研,;重視按上級(jí)的精神要求,,忽視我校的具體實(shí)際,主動(dòng)深入一線,,做過深過細(xì)的調(diào)查研究工作明顯不夠,,對(duì)一線人員配備、經(jīng)費(fèi)保障,、技術(shù)培訓(xùn)等方面的問題和困難指導(dǎo),、協(xié)調(diào)、幫助不夠,。在服務(wù)群眾的工作中,,強(qiáng)調(diào)工作多,了解困難少,;強(qiáng)調(diào)原則多,,掌握實(shí)際少,對(duì)教師和群眾反映的一些工作生活問題和困難,,客觀分析,,明確解釋、創(chuàng)造條件,,積極解決不夠,。

1、深入細(xì)致地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的理論不夠,,全面準(zhǔn)確地把握和理解精神實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵不到位,。對(duì)全市教育的定位和發(fā)展前景,站位不高,,視野不寬,,考慮眼前的困難和問題多,站在長(zhǎng)遠(yuǎn)和發(fā)展的角度審視靈寶教育的未來少,思想認(rèn)識(shí)落后于形勢(shì)的發(fā)展,。

2,、敢于拼搏,奉獻(xiàn)事業(yè)的進(jìn)取精神還不夠強(qiáng),,激流勇進(jìn)開拓創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng),。傳統(tǒng)的思想觀念和思維定勢(shì)還沒有真正改變,喜歡默守陳規(guī),,按部就班,、滿足于現(xiàn)狀,爭(zhēng)先創(chuàng)新的責(zé)任感,、壓力感,、緊迫感不強(qiáng)。

3,、立足崗位,,服務(wù)發(fā)展的意識(shí)還沒有牢固樹立,求真務(wù)實(shí),,創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的作風(fēng)和精神還需進(jìn)一步強(qiáng)化,。總認(rèn)為服務(wù)大局只不過是個(gè)口號(hào),,沒有把自己所從事的工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,與基和群眾的客觀實(shí)際聯(lián)系起來,。在工作的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)上,總認(rèn)為只要把已有的成果和經(jīng)驗(yàn)利用好,,盡心盡力做好自己的工作就行了,,缺乏一種敢為人先、敢于探索決心和信心,。

1,、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),促進(jìn)思想不斷解放,。要加強(qiáng)對(duì)黨的十七大報(bào)告、《科學(xué)發(fā)展觀讀本》,、省委盧展工書記講話,、市委喬長(zhǎng)青書記講話等內(nèi)容的深入學(xué)習(xí),圍繞貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,緊密聯(lián)系工作實(shí)際,,在解放思想上不斷突破,自覺把思想認(rèn)識(shí)從那些與科學(xué)發(fā)展觀不相適宜的觀念,、做法和體制的束縛中解放出來,,從對(duì)馬克思主義的各種錯(cuò)誤的和教條式的理解中解放出來,從形形色色的主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來,;沖破一切妨礙科學(xué)發(fā)展,、跨越發(fā)展的思想觀念,,改變一切束縛科學(xué)發(fā)展,、跨越發(fā)展的做法和規(guī)定,革除一切影響科學(xué)發(fā)展,、跨越發(fā)展的體制弊端,。從我做起,,從現(xiàn)在做起,全力解放思想,為實(shí)現(xiàn)靈寶市跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)做出教育者應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

2,、進(jìn)一步健全完善制度,,增強(qiáng)問題整改的針對(duì)性。在前一段的解放思想大討論活動(dòng)中,,我們根據(jù)存在的問題,,已先后出臺(tái)了《加強(qiáng)工作紀(jì)律和請(qǐng)銷假制度的規(guī)定》,、《教師職業(yè)道德》等。這些制度措施的進(jìn)一步建立和完善,,對(duì)糾正和克服存在的種種問題,,必將起到很好的促進(jìn)作用,在此基礎(chǔ)上,,我們還要隨著形勢(shì)和任務(wù)的不斷變化,,不斷健全和完善各種必要的制度和規(guī)定,同時(shí)要努力確保制度的有效落實(shí),,形成以制度管人,,以制度管事,以制度管權(quán)的工作格局,。

3,、進(jìn)一步認(rèn)真自查分析,著力解決存在的突出問題,。要在第一階段自查分析的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步把主要問題找準(zhǔn),把原因分析透,,針對(duì)性提出整改措施,。全校每個(gè)教職工、每個(gè)年級(jí)都要以文字材料形整改措施,。個(gè)人的整改材料,,年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真把關(guān);年級(jí)的整改材料,,分管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真把關(guān),;全校的整改材料在上報(bào)的同時(shí),適時(shí)在一定的范圍內(nèi)向大家進(jìn)行通報(bào),,力求制定的整改措施具體務(wù)實(shí),、切實(shí)可行。對(duì)能整改的問題,,規(guī)定整改時(shí)限抓緊解決,;對(duì)有明確規(guī)定不能解決的問題,要實(shí)事求是的向大家陳述說明,,超出職責(zé)范圍內(nèi)的意見建議,,要作出解釋,總之,,對(duì)查擺出來的問題,,要做到件件有回音,事事有落實(shí),。

4,、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,不斷提高工作效能,。要按照教體局的要求,,全面加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng),、工作作風(fēng),、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等建設(shè),。增強(qiáng)“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)“的勇氣和魄力,;增強(qiáng)真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效抓落實(shí)責(zé)任感,;增強(qiáng)顧全大局,、令行禁止的大局意識(shí);增強(qiáng)秉公教學(xué),、廉潔從教的廉政意識(shí),;增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)群眾的宗旨觀念,,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,提高工作效率,提升服務(wù)水平,。

5,、進(jìn)一步建立長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固整改提高的成果,。認(rèn)真總結(jié)解放思想大討論活動(dòng)中學(xué)習(xí)大討論及自查問題等方面的好經(jīng)驗(yàn)好做法,,凡是經(jīng)過邊查邊改取得的明顯成效,進(jìn)行認(rèn)真梳理歸納總結(jié),,并用制度確定下來,。同時(shí),進(jìn)一步完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工的學(xué)習(xí)制度,、審計(jì)工作制度和過去行之有效的規(guī)章等,。要積極探索提高學(xué)校效能和服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)基層,、服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。深化和細(xì)化開展“教學(xué)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)年“活動(dòng)的措施辦法,,改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,,創(chuàng)新教學(xué)手段,拓寬教學(xué)內(nèi)容,,提高教學(xué)質(zhì)量,,發(fā)揮教學(xué)工作在服務(wù)發(fā)展中的重要作用,。

6、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,切實(shí)把整改階段各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處,。自查階段是整個(gè)活動(dòng)的要害階段,是這次大討論活動(dòng)的重點(diǎn),、難點(diǎn),,這個(gè)階段工作的好壞,關(guān)系到整個(gè)活動(dòng)的成效,。我們一定按照市委的統(tǒng)一部署和要求,,堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子齊抓共管,,領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé),,精心組織實(shí)施,扎扎實(shí)實(shí)地做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題,,確保下一個(gè)階段各項(xiàng)工作的順利開展,不出偏差,,取得實(shí)效,。通過實(shí)實(shí)在在的工作,讓社會(huì)和群眾進(jìn)一步感受到大討論活動(dòng)給學(xué)校帶來的新變化,,看到教學(xué)工作出現(xiàn)的新面貌,。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇二

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)首先在校行政會(huì)上向中層以上干部傳達(dá)和學(xué)習(xí)文件精神,認(rèn)識(shí)體衛(wèi)藝專項(xiàng)督導(dǎo)檢查是貫徹黨的教育方針,,促進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)校體衛(wèi)藝教育工作的重要措施,。其次向全校教職工傳達(dá)文件精神,組織全體教師學(xué)習(xí)《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》,、《學(xué)校體育工作條例》,、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》。通過學(xué)習(xí),,大家提高認(rèn)識(shí),,統(tǒng)一了思想,決心共同把體衛(wèi)藝教育專項(xiàng)檢查工作做好,。

學(xué)校一貫把體育衛(wèi)生藝術(shù)教育工作,,納入到學(xué)校整體工作計(jì)劃之中,建立校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)校體育衛(wèi)生藝術(shù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,實(shí)行分管負(fù)責(zé)制,。工作流程為:校長(zhǎng)—分管領(lǐng)導(dǎo)—體育衛(wèi)生藝術(shù)教師一條線。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)積極學(xué)習(xí)國(guó)家體育、衛(wèi)生,、藝術(shù)教育工作政策和法規(guī),。學(xué)校每學(xué)年的工作計(jì)劃和年終工作總結(jié)中,都把體育衛(wèi)生藝術(shù)教育工作的內(nèi)容作為重要的一項(xiàng),。學(xué)校還有專項(xiàng)的體育,、衛(wèi)生、藝術(shù)教育工作計(jì)劃和專項(xiàng)工作總結(jié),,從而為這項(xiàng)工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,提供可靠的保障。

1,、加強(qiáng)師資培訓(xùn),構(gòu)建優(yōu)質(zhì)教師隊(duì)伍

學(xué)校一直把優(yōu)化學(xué)校體育,、衛(wèi)生,、藝術(shù)教育師資隊(duì)伍作為提高體衛(wèi)藝工作水平的重要方面來抓,不斷充實(shí)教師隊(duì)伍,,學(xué)校按規(guī)定配備專職體育教師6名,,音樂藝術(shù)教師2名,美術(shù)教師3名,,健康教師1名,。在全縣藝術(shù)節(jié)和各項(xiàng)大型活動(dòng)中,學(xué)校屢獲殊榮,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,確保正常教學(xué)秩序

學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家教育課程管理計(jì)劃,,按要求開足與開齊體,、衛(wèi)、藝等綜合學(xué)科課程,,體衛(wèi)藝開課率達(dá)到100%,,音樂、美術(shù)每周2節(jié),,一二年級(jí)體育每周4節(jié),,三四五六年級(jí)體育每周3節(jié),健康課每周1節(jié),。

3,、積極籌措資金,改善辦學(xué)條件

學(xué)校是規(guī)模相對(duì)較大的一所學(xué)校,,近幾年對(duì)學(xué)校進(jìn)行了仿古維修,,資金較為緊缺。但是,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視體育衛(wèi)生藝術(shù)教育工作,,在經(jīng)費(fèi)相對(duì)緊張的情況下,,不斷完善體育、衛(wèi)生,、藝術(shù)教育的基礎(chǔ)設(shè)施,,不斷改善學(xué)校的辦學(xué)條件。學(xué)校的體衛(wèi)藝各種設(shè)施和器材按一類標(biāo)準(zhǔn)配備,。學(xué)校先后投入10萬元,,購置籃球架、乒乓球臺(tái),、網(wǎng)球架以及體衛(wèi)藝課程所需的所有器材,。學(xué)校環(huán)境整潔美觀,設(shè)立有舞蹈室,、音樂室,、及體音美器材教室。學(xué)校投資10萬元對(duì)操場(chǎng)進(jìn)行了改造,,學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地面積相對(duì)增加,,學(xué)生運(yùn)動(dòng)過程更加安全、舒適,。

4,、開展豐富多彩的活動(dòng),提高學(xué)生素質(zhì)

強(qiáng)化管理,,制定制度,,分工協(xié)作、建立良好,、高效的工作秩序,。學(xué)校體衛(wèi)藝常規(guī)工作——上課、早鍛煉,、課間操,、大課間、及各藝術(shù)隊(duì)訓(xùn)練等活動(dòng),,均能有條不紊地開展,,如遇重要活動(dòng),各組老師團(tuán)結(jié)協(xié)作,、一起參與,、發(fā)揮特長(zhǎng)、相互幫助,。每周四下午第三節(jié),,為學(xué)校學(xué)生興趣活動(dòng)開展時(shí)間,,興趣設(shè)有國(guó)學(xué)、合唱,、舞蹈,、籃球、象棋,、朗讀,、作文、奧數(shù)等小組,。學(xué)校開展的校園集體舞大賽活動(dòng),,取得了非常好的效果,贏得了縣教育局和各兄弟學(xué)校的好評(píng),。在今年舉行的體操比賽中,,學(xué)校又獲得了全縣示范學(xué)校的稱號(hào)。

為了更好地調(diào)動(dòng)班主任組織學(xué)生參加體衛(wèi)藝活動(dòng)的積極性,,學(xué)校把要求班主任掌握學(xué)生體質(zhì)狀況,、督促學(xué)生參加體育、藝術(shù)活動(dòng)作為對(duì)班主任期末考評(píng)工作之一,。全校性的體育、藝術(shù)活動(dòng),,班主任組織學(xué)生參加率達(dá)到100%,,活動(dòng)中取得了較好的成績(jī)。學(xué)校體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地較小,,采取輪流活動(dòng)的方法,,堅(jiān)持小型多樣,時(shí)間錯(cuò)開的方式,,使課外活動(dòng)得以堅(jiān)持,。全體學(xué)生統(tǒng)一做操,統(tǒng)一管理,,堅(jiān)持每天的2操1課,,保證了學(xué)生每天一小時(shí)體育鍛煉時(shí)間,每天的廣播操,、集體舞,、眼保健操各班有專人檢查,并把“兩操”評(píng)比結(jié)果與文明班級(jí)的評(píng)比聯(lián)系起來,,形成制度,。學(xué)校每期組織一次大型教師運(yùn)動(dòng)、學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì),,項(xiàng)目有拔河,、跳繩、籃球、羽毛球,、乒乓球等,。在鍛煉身體,增強(qiáng)體質(zhì)的同時(shí),,也培養(yǎng)了孩子團(tuán)結(jié)協(xié)作,,奮勇爭(zhēng)先、熱愛家鄉(xiāng),,保護(hù)環(huán)境的良好品德,。

5、學(xué)校衛(wèi)生工作

學(xué)校衛(wèi)生工作牢固樹立“健康第一”的指導(dǎo)思想,,提高安全防范意識(shí),。加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生防疫和食品衛(wèi)生管理,建立學(xué)校衛(wèi)生防疫和食品衛(wèi)生安全工作長(zhǎng)效管理機(jī)制,,……老師配合學(xué)校后勤處做好學(xué)校食堂衛(wèi)生安全檢查工作,。學(xué)校每年都組織食堂衛(wèi)生的有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》。食堂從業(yè)人員全部經(jīng)過衛(wèi)生部門的上崗培訓(xùn),,并持有健康證,。

(1)學(xué)校對(duì)食品衛(wèi)生嚴(yán)把采購第一關(guān)。食品加工嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生要求進(jìn)行,,學(xué)校建立食堂當(dāng)天飯菜留樣制度,,從食品源頭保證食品的質(zhì)量衛(wèi)生安全。學(xué)校自開辦食堂以來,,未發(fā)生過食物中毒事件,。

(2)學(xué)校衛(wèi)生防疫工作堅(jiān)持以預(yù)防為主的方針,做好各種傳染病的預(yù)防宣傳工作,,組織全體學(xué)生打防疫針,,定期組織師生進(jìn)行身體檢查,建立師生健康檔案,,做好防近,、防齲、防腮腺炎,、防流感,、預(yù)防血吸蟲的宣傳教育工作。

(3)重視校園環(huán)境衛(wèi)生,、教室衛(wèi)生,、師生個(gè)人衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和管理。學(xué)校校園及教室的衛(wèi)生每周一大掃,,每天一小掃,。個(gè)人衛(wèi)生每天檢查一次,。

6、體衛(wèi)藝工作成效顯著,。

近年來,,學(xué)校的體衛(wèi)藝工作呈現(xiàn)出蒸蒸日上的發(fā)展勢(shì)頭,2009和2011年在……片區(qū)學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)上,,……校學(xué)生分獲男女生乒乓球第一名,。2009年在縣中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)文藝演出中,學(xué)校參演的舞蹈獲一等獎(jiǎng),。在今年全縣舉行的體操比賽中,,學(xué)校獲得了全縣示范校的稱號(hào)。

近年來,,學(xué)校體衛(wèi)工作方方面面都取得了很大的進(jìn)步,,這些成績(jī)的取得離不開上級(jí)主管部門對(duì)學(xué)校的大力扶植。雖然學(xué)校做了很多工作,,但工作中還存在一些不足,,如學(xué)校的硬件條件還不達(dá)標(biāo),功能室的建設(shè)還不完善,;體衛(wèi)藝教師教學(xué)水平存在一定的差距,。學(xué)校要不斷加強(qiáng)體衛(wèi)藝教師工作的責(zé)任心培養(yǎng),開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),,進(jìn)一步提高教師隊(duì)伍整體水平,,不斷提高教育教學(xué)水平。積極創(chuàng)造一切條件,,克服一切困難,想盡一切辦法,,多方籌措資金,,盡力解決學(xué)校功能室的困難,不斷向高層次的目標(biāo)邁進(jìn),。

總之,,學(xué)校體衛(wèi)藝工作的開展,給學(xué)校各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行提供了必要的條件和有力的保障,。今后,,學(xué)校還將在這方面工作中不斷努力,促進(jìn)師生綜合素質(zhì)的提高,,為教師的事業(yè)成功和學(xué)生的終身發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇三

在開展解放思想主題實(shí)踐活動(dòng)中,我局嚴(yán)格按照市委和局黨委的統(tǒng)一部署,,扎實(shí)開展每一階段活動(dòng),,從2月5日轉(zhuǎn)入第三階段以來,,始終堅(jiān)持“立足教育提高、采取工學(xué)相結(jié)合,、重在推動(dòng)工作”的思路,,對(duì)照“思想認(rèn)識(shí)上有新提高、工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變,、工作業(yè)績(jī)上有新起色”的要求,,深入調(diào)查研究,認(rèn)真查找問題,,現(xiàn)將自查報(bào)告情況匯報(bào)如下:

(一)理論學(xué)習(xí)抓得不緊,。我局雖然制定了理論學(xué)習(xí)制度,但由于當(dāng)前就業(yè)再就業(yè)工作的繁忙,、任務(wù)重,,存有對(duì)理論學(xué)習(xí)重視不夠的現(xiàn)象,學(xué)習(xí)制度沒有得到很好的堅(jiān)持和落實(shí),。有時(shí)還存在著政治學(xué)習(xí)耽誤工作,、多學(xué)政治理論還不如多做實(shí)際工作的思想,更多的時(shí)間強(qiáng)調(diào)工作忙,,為忙于事務(wù)性的工作而放松了學(xué)習(xí),,尤其是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊,不能有計(jì)劃,、有針對(duì)性和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)一些理論知識(shí),,即使在政治學(xué)習(xí)時(shí)間,也只滿足于讀讀文件,、念念報(bào)紙等形式,,對(duì)理論知識(shí)沒有進(jìn)行深刻的思考和研究。

(二)工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。一是班子成員之間思想交流不夠,。往往只著重抓業(yè)務(wù)工作,業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo),、硬任務(wù),,抓得緊、力度大,,而組織開展互相批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)較少,,班子成員之間缺乏交流和溝通。二是管理不夠嚴(yán)格,。雖然制定了各項(xiàng)規(guī)章制度,,但仍有些職工不能夠認(rèn)真執(zhí)行,甚至存有“你有政策,、我有對(duì)策”,,陽奉陰違,,另搞一套,致使單位各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行不力,。

(三)對(duì)干部的教育和管理力度不夠,。由于沒有狠抓干部隊(duì)伍的思想教育和素質(zhì)教育,導(dǎo)致有些干部服務(wù)態(tài)度不好,,服務(wù)質(zhì)量不高,,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別干部身上有紀(jì)律松懈,、作風(fēng)不扎實(shí),、工作不嚴(yán)謹(jǐn)、態(tài)度不謙虛等現(xiàn)象,。二是班子成員和職工的思想交流不夠,,滿足于聽工作匯報(bào),沒有從根本上掌握職工的思想動(dòng)態(tài),,開展談心交流活動(dòng)不夠,。

(四)工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。具體工作中,,不能堅(jiān)持始終如一地用科學(xué)發(fā)展觀和“三個(gè)代表”重要思想來指導(dǎo),,不能很好地將理論和實(shí)際結(jié)合在一起,,平時(shí)忙于應(yīng)付上級(jí)部門交給的工作任務(wù),,沒有很好地研究新的歷史條件下,就業(yè)再就業(yè)所面臨的新情況,、新問題,,尤其是對(duì)淮北就業(yè)再就業(yè)工作所面臨的實(shí)際情況沒有進(jìn)行很好的探索和研究,,有些薄弱環(huán)節(jié)沒有得到很好地加強(qiáng)。

(五)深入基層不夠,。就業(yè)局大部分同志終日忙于事務(wù),,參加會(huì)議多,聽匯報(bào)多,,抓活動(dòng)多,而深入基層少,,聯(lián)系實(shí)際少,,致使有些工作難以做到有的放矢,出現(xiàn)了偏差,。在下基層調(diào)研時(shí),,也往往是來去匆匆,看事先準(zhǔn)備的典型現(xiàn)場(chǎng)多,,使調(diào)研變成了檢查或視察,。由于對(duì)基層的情況了解不透,,尤其是對(duì)農(nóng)村基層轉(zhuǎn)移就業(yè)工作了解不全面。

(六)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定落實(shí)不夠,。既有招待上級(jí)來人或基層來人單位同志多人集體陪餐的現(xiàn)象,,也有下基層接受吃請(qǐng)的現(xiàn)象,尤其是下基層指導(dǎo),、檢查工作或參加基層勞動(dòng)就業(yè)工作的一些會(huì)議和活動(dòng)時(shí),,在基層單位領(lǐng)導(dǎo)的熱情挽留下,留在基層單位吃飯的情況還是占多數(shù),,按要求趕回來的機(jī)會(huì)少,。在基層就餐時(shí),雖然不存在大吃大喝的現(xiàn)象,,但也很少是四菜一湯的工作餐,,這無疑給基層增加了負(fù)擔(dān)。這種現(xiàn)象是我們黨內(nèi)廉潔自律有關(guān)規(guī)定明確禁止的,,是我們自身要求不嚴(yán)的一種表現(xiàn),,在一定程度上造成了不好的影響。

形成上述問題的原因很多,,既有社會(huì)大環(huán)境的客觀因素,,也有自身的主觀因素。我局經(jīng)過認(rèn)真查找,、剖析認(rèn)為,,這些問題反映了就業(yè)局在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,、提高效能方面存在著不足,,同時(shí)也反映了就業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子在自身建設(shè)和單位干部隊(duì)伍建設(shè)上存在著差距。

(一)對(duì)馬克思列寧主義,、毛澤東思想,,尤其是鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)不夠,掌握不夠,??偟膩碚f,就業(yè)局還是比較注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)和武裝思想的,,其理論修養(yǎng),、知識(shí)結(jié)構(gòu)和工作水平基本能夠適應(yīng)新時(shí)期就業(yè)再就業(yè)工作的要求。但由于工學(xué)矛盾處理得不夠好,,學(xué)習(xí)制度不健全,,學(xué)工結(jié)合得不夠緊密,在有限的學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi),,零星學(xué)得多,,系統(tǒng)學(xué)習(xí)少,,政策學(xué)得多、理論學(xué)得少,,聯(lián)系工作學(xué)得多,,聯(lián)系思想學(xué)習(xí)少,鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)體系全面理解和掌握不夠,,往往滿足于一知半解,,不能真正的入腦入心。這就致使我們不能很好地運(yùn)用辯證的,、全面的,、聯(lián)系的、發(fā)展的眼光去看待和處理問題,,從而影響了我們分析情況,、駕馭局面的能力,造成了工作中存在的主觀主義,、片面性和簡(jiǎn)單化的傾向,。

(二)規(guī)章制度不夠健全。我們的制度條文規(guī)定雖然不少,,但有些制度在某些方面還比較籠統(tǒng),、抽象,或者說界限不具體,、不明晰,、缺乏可操作性,特別是對(duì)實(shí)行程序缺乏系統(tǒng),、嚴(yán)密的規(guī)定,。與此相應(yīng)的監(jiān)督制度也不健全,對(duì)于一些違反制度的職工批評(píng)和教育不到位,,有時(shí)存有畏難情緒,。

(三)主觀世界自覺改造不夠。由于就業(yè)再就業(yè)工作,,任務(wù)繁重,,終日埋頭工作,常常陷入事務(wù)主義的圈子,,放松了單位對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的督促,,使單位人員不能真正牢固地樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉不夠,陶冶革命情操和提高精神境界不夠,,開展領(lǐng)導(dǎo)之間談心不夠,,不同程度地存在著忽視和放松主觀世界自覺改造的傾向,,理想信念淡化,在堅(jiān)持群眾觀點(diǎn),、群眾路線方面,,沒能很好地?cái)[正與人民群眾的關(guān)系,為人民服務(wù)意識(shí)淡化,,不能真正了解群眾的呼聲,,傾聽群眾的意見,集中群眾的智慧,,由于提高為人民服務(wù)本領(lǐng)的愿望不夠強(qiáng)烈,,導(dǎo)致理論功底不強(qiáng),業(yè)務(wù)知識(shí)不精,??傊饔^世界自覺改造不夠,,是問題產(chǎn)生的深層次原因,。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇四

報(bào)告適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況,、提出意見或者建議,,答復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢問。報(bào)告屬上行文,,一般產(chǎn)生于事后和事情過程中,。

綜合性報(bào)告。是將全面工作或一個(gè)階段許多方面的工作綜合起來寫成的報(bào)告,。它在內(nèi)容上具有綜合性,、廣泛性,寫作難度較大,,要求較高,。

專題性報(bào)告。是針對(duì)某項(xiàng)工作,、某一問題,、某一事件或某一活動(dòng)寫成的報(bào)告,在內(nèi)容上具有專一性,。

回復(fù)報(bào)告,。是根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)人的查詢、提問作出的報(bào)告,。

(一)綜合性報(bào)告的寫法

標(biāo)題 事由加文種,,如《關(guān)于xxxx年上半年工作情況的報(bào)告》;報(bào)告單位、事由加文種,如《東北師范大學(xué)教務(wù)處關(guān)于xxxx年度工作情況的報(bào)告》,。

正文

把握三點(diǎn):

2)主體,,內(nèi)容要豐富充實(shí)。作為正文的核心,,將工作的主要情況,、主要做法,取得的經(jīng)驗(yàn),、效果等,,分段加以表述,要以數(shù)據(jù)和材料說話,,內(nèi)容力求既翔實(shí)又概括,。

(3)結(jié)尾,要具體切實(shí),。寫工作上存在的問題,,提出下步工作具體意見。最后可寫“請(qǐng)審閱”或“特此報(bào)告”等語作結(jié),。

(二)專題報(bào)告的寫法

標(biāo)題 由事由,、文種組成,如《關(guān)于招商工作有關(guān)政策的報(bào)告》,。有的報(bào)告標(biāo)題也可標(biāo)明發(fā)文機(jī)關(guān),。標(biāo)題要明顯反映報(bào)告專題事由,突出其專一性,。

正文 可采用“三段式”結(jié)構(gòu)法,。以反映情況為主的專題工作報(bào)告主要寫情況、存在的問題,、今后的打算和意見;以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)為主的專題工作報(bào)告主要寫情況,、經(jīng)驗(yàn),有的還可略寫不足之處和改進(jìn)措施;因工作失誤向上級(jí)寫的檢查報(bào)告主要寫錯(cuò)誤的事實(shí),、產(chǎn)生錯(cuò)誤的主客觀原因,、造成錯(cuò)誤的責(zé)任、處理意見及改進(jìn)措施等,。結(jié)尾通常以“請(qǐng)審核”,、“請(qǐng)審示”等語作結(jié)。

(三)回復(fù)報(bào)告的寫法

標(biāo)題 與前兩種報(bào)告大體相同

正文 根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)的查詢,、提問,,有針對(duì)性作出報(bào)告,要突出專一性,、時(shí)效性,。

(一)寫綜合報(bào)告應(yīng)注意抓住重點(diǎn),,突出主要矛盾和矛盾的主要方面。在此基礎(chǔ)上列出若干觀點(diǎn),,分層次闡述,。說明觀點(diǎn)的材料要詳略得當(dāng),以觀點(diǎn)統(tǒng)領(lǐng)材料,。

(二)專題報(bào)告,要一事一報(bào),,體現(xiàn)其專一性,,切忌在同一專題報(bào)告中反映幾件各不相干的事項(xiàng)和問題。

(三)切忌將報(bào)告提出的建議或意見當(dāng)作請(qǐng)示,,要求上級(jí)指示或批準(zhǔn),。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇五

近幾年來,我局認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委,、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的實(shí)施意見》,,把加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)作為重點(diǎn)工作來抓,全力落實(shí)保護(hù)未成年人的各項(xiàng)工作措施,。幾年來,,共為未成年人提供法律咨詢?nèi)?46人次,承辦法律援助案件49件,,取得了較好的社會(huì)效果,。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),更好地落實(shí)目標(biāo)責(zé)任,,我們成立了由縣政法委副書記,、司法局長(zhǎng)xx為組長(zhǎng),黨組成員為副組長(zhǎng),,基層科,、宣傳科、公律科,、法律援助中心等股室負(fù)責(zé)人為成員的未成年人思想道德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,具體負(fù)責(zé)未成年人思想道德建設(shè)工作的指導(dǎo)。初步形成了由局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),,各相關(guān)職能股室組織協(xié)調(diào),鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法行政機(jī)關(guān)自覺參與的工作格局,,為深入推進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)提供了組織保障,。

在開展“五五”普法工作中,我們始終把未成年人的法制宣傳教育放在突出的位置,,通過四種法制教育形式,,深入持久地開展未成年人法制宣傳教育,,不斷提高未成年人的法律意識(shí)和法律素質(zhì)。

一是建立健全了未成年人普法教育機(jī)制,。主動(dòng)與縣教育部門聯(lián)系,,在全縣中小學(xué)校配齊法制副校長(zhǎng)和法制輔導(dǎo)員。在教育局領(lǐng)導(dǎo)的密切配合下,,全縣中學(xué)都配齊了法制副校長(zhǎng)和法制輔導(dǎo)員,。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,規(guī)范法制宣傳教育的制度,。

二是開展“小手牽大手”活動(dòng),。

以漫畫、圖片作宣傳展牌,,在全縣學(xué)校巡回展覽,。我們向省、市普法辦以郵寄形式,,收集關(guān)于吸毒,、網(wǎng)吧、不尊重長(zhǎng)輩和老師等一些漫畫圖片,,共制作160塊展牌,,深入各學(xué)校巡回展覽,讓學(xué)生觀看和自我對(duì)照剖析,,并要求每一名學(xué)生寫出《觀后感》交給學(xué)校的法制副校長(zhǎng)評(píng)閱,。通過巡回展覽,不少學(xué)生深受教育和啟發(fā),,同學(xué)們感慨的說:“平時(shí)我們聽法制課倍感乏味,,而看這些圖片讓我們還有些吸引力,也領(lǐng)會(huì)了很多法律知識(shí)”,。

三是開展把法律帶回家的主題活動(dòng),。

組織縣普法講師團(tuán),在各學(xué)校巡回宣講法律知識(shí),??h依法治縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室吸納法律和授課經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人才,成立了xx縣普法講師團(tuán),。深入到全縣各學(xué)校巡回宣講《憲法》,、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》,、《治安管理處罰條例》和《義務(wù)教育法》等為主要內(nèi)容的法制宣傳課,。結(jié)合生活中實(shí)例案件進(jìn)行以案說法,讓學(xué)生通俗易懂,,深受老師和同學(xué)們的歡迎,?!拔逦濉逼辗ㄩ_展以來,全縣共有中小學(xué)生2,。6萬余人接受法制教育,。

四是開展經(jīng)常性的普法宣傳活動(dòng)。

結(jié)合青少年實(shí)際,,在xx電視臺(tái)常年開辟“普法之窗”,。青少年尤其是十三四歲的青少年,很容易在法律上產(chǎn)生一些模糊認(rèn)識(shí),,對(duì)一些犯法,,罪與非罪的辨別亟待我們進(jìn)行法制宣傳教育。今年,,我們購買了一些愚教于樂的專題法律節(jié)目片,在xx電視臺(tái)以“以案說法”和“一問一答”等形式開辟“普法之窗”,。讓學(xué)生們觀看后曉知以理,,懂知以法,使他們懂得了很多法律知識(shí),。

一是建立健全了未成年人法律援助工作網(wǎng)絡(luò),。我們?cè)诳h團(tuán)委、縣婦聯(lián)和十個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了未成年人維權(quán)工作站,,在全縣各中小學(xué)校建立了法律援助聯(lián)系點(diǎn),,讓各學(xué)校的法制副校長(zhǎng)擔(dān)任法律援助信息聯(lián)絡(luò)員,全縣基本上形成了由團(tuán)縣委,、縣司法局組織協(xié)調(diào),,法律援助中心具體指導(dǎo),各未成年人法律援助工作站主動(dòng)介入,,各未成年人法律援助聯(lián)系點(diǎn)主動(dòng)參與的未成年人法律援助工作網(wǎng)絡(luò),。法律援助網(wǎng)絡(luò)體系的健全和完善,為未成年人獲得法律援助提供了更方便更快捷的服務(wù),。

二是簡(jiǎn)化了工作程序,,暢通了工作渠道。為了確保未成年人的合法權(quán)益在受到侵害時(shí)能及時(shí)獲得法律援助,,我們簡(jiǎn)化了未成年人的法律援助申請(qǐng)程序,,規(guī)定凡是涉及未成年人的法律援助申請(qǐng),一律免除經(jīng)濟(jì)困難審查,。同時(shí)還規(guī)定,,對(duì)于未成年人的申請(qǐng),法律援助工作站可以先承辦再申請(qǐng),,以節(jié)省工作時(shí)間,,及時(shí)維護(hù)未成年人的合法權(quán)益,。

三是建立了目標(biāo)考核機(jī)制,確保任務(wù)分解落實(shí),。為了確保未成年人法律援助工作落實(shí)到實(shí)處,,我們根據(jù)實(shí)際情況,建立了未成年人法律援助工作目標(biāo)考核制度,,把未成年人法律援助案件的數(shù)量,、質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度列入了法律援助工作人員的年度目標(biāo)考核內(nèi)容,,落實(shí)了獎(jiǎng)懲措施,,簽訂了《法律援助責(zé)任書》,規(guī)范了未成年人法律援助工作,,確保未成年人法律援助的數(shù)量和質(zhì)量落到了實(shí)處,。

四是建立了督辦機(jī)制,提升了法律援助工作效果,。我們以高度的政治責(zé)任感和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),,積極開展未成年人法律援助工作,服務(wù)質(zhì)量和效能逐步提高,,有效地維護(hù)了未成年人的合法權(quán),。一是積極為未成年人刑事犯罪提供辯護(hù)。在為違法犯罪的青少年指定辯護(hù)過程中,,我們法律援助律師本著“教育,、感化、挽救”的方針,,承辦律師積極到法院認(rèn)真查閱案件材料,,并及時(shí)到看守所會(huì)見未成年人犯罪嫌疑人,曉之以理,,動(dòng)之以情,,讓未成年人知道自己的行為對(duì)社會(huì)、對(duì)家庭所造成的危害,,并積極查找相關(guān)法律,、法規(guī),尋找相關(guān)法律依據(jù),,向法院提出犯罪嫌疑人罪輕的事實(shí)和法律依據(jù),。所指定的案件,律師全部接受無一例拒絕辦理的情況發(fā)生,。通過律師的辯護(hù),,未成年人犯罪案件均得到了減輕,達(dá)成了“以教育,、感化為主,,以懲罰為輔”的目的,。二是加大未成年人的法律援助。由于未成年人沒有行為認(rèn)知能力,,往往在家庭糾紛等案件中處于非常不利的地位,,我們把未成年人的傷害、撫養(yǎng),、財(cái)產(chǎn)分割,、受教育權(quán)等作為法律援助工作重點(diǎn),做到了有問必答,、有案必接,,讓未成年人真真切切地感受到了政府的關(guān)懷和法律援助的實(shí)惠,有力地維護(hù)了未成年人的合法權(quán)益,。

雖然我局在未成年思想道德建設(shè)工作上取得了一定的成績(jī),,但與縣委、縣政府的要求相比,,與人民群眾的迫切希望相比,,與先進(jìn)單位相比,我們還有很大的差距,,今后我們將一如既往的將未成年思想道德建設(shè)工作納入重要工作議程,加大工作力度,,創(chuàng)新工作方法,,努力為我縣未成年人健康成長(zhǎng)提供一個(gè)良好的法制環(huán)境。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇六

為進(jìn)一步推動(dòng)職工之家建設(shè)和會(huì)員評(píng)議職工之家工作,,根據(jù)全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于開展會(huì)員評(píng)家,、建家工作情況自查的通知》要求,自治區(qū)總工會(huì)決定在全區(qū)各級(jí)工會(huì)中開展會(huì)員評(píng)家,、建家工作情況自查,,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、開展自查

圍繞全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于開展會(huì)員評(píng)議職工之家活動(dòng)的意見》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)職工之家工作,,充分發(fā)揮基層工會(huì)作用的意見》的貫徹落實(shí)及開展工作情況普遍進(jìn)行一次全面,、深入的自查,突出開展會(huì)員評(píng)家活動(dòng)情況,,肯定成績(jī),,發(fā)現(xiàn)典型,找出不足,,提出對(duì)策,。自查主要內(nèi)容包括:

4、推薦1—2個(gè)開展會(huì)員評(píng)家活動(dòng)有亮點(diǎn)的基層工會(huì),,或抓建家,、評(píng)家工作成效明顯的單位,,分別形成典型經(jīng)驗(yàn)材料。

各市,、縣(區(qū)),、產(chǎn)業(yè)工會(huì)、區(qū)直機(jī)關(guān)工會(huì),,直屬基層工會(huì)就開展自查情況形成書面報(bào)告(3000字左右),,與推薦的典型經(jīng)驗(yàn)材料(包括電子版)務(wù)于11月30日前報(bào)送自治區(qū)總工會(huì)組織部,區(qū)總組織部將擇優(yōu)向全國(guó)總工會(huì)推薦,。

二,、建立定期通報(bào)制度。各單位每年4月30日,、10月31日前報(bào)送一次本單位推動(dòng)開展會(huì)員評(píng)家,、建家工作情況,也可以隨時(shí)報(bào)送工作進(jìn)展情況及典型經(jīng)驗(yàn),。區(qū)總將以此為依據(jù),,在每次評(píng)選表彰自治區(qū)模范職工之家時(shí),通報(bào)表揚(yáng)一批開展建家工作成績(jī)突出的單位,。

三,、區(qū)總將在適當(dāng)時(shí)候?qū)﹂_展會(huì)員評(píng)家、建家工作情況進(jìn)行抽查,,并對(duì)此次各單位自查的情況進(jìn)行通報(bào),。

四、各單位應(yīng)高度重視這次自查工作,,在深入調(diào)查,、督促檢查的基礎(chǔ)上,形成有數(shù)據(jù),、有分析的自查報(bào)告,,力求翔實(shí)、有針對(duì)性,。要高度重視建家與評(píng)家工作,,將其作為推動(dòng)貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)普遍”的重要載體,,與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)緊密結(jié)合起來,,下大力氣抓好,為激發(fā)基層工會(huì)活力,,提升基層工會(huì)工作水平作出積極貢獻(xiàn),。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇七

20xx年以來,在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,,在縣維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下,,我鄉(xiāng)黨委、政府認(rèn)真貫徹落實(shí)省,、州,、縣維穩(wěn)和信訪工作會(huì)議精神,進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,堅(jiān)持“打防結(jié)合,,預(yù)防為主”的方針,不斷增強(qiáng)黨委,、政府凝聚力和戰(zhàn)斗力,,加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處力度,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,,為全鄉(xiāng)貧困群眾脫貧致富,、發(fā)展經(jīng)濟(jì)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我鄉(xiāng)今年維穩(wěn)信訪工作情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào):

我鄉(xiāng)立足工作實(shí)際,,以保護(hù)群眾基本利益為目標(biāo),,切實(shí)加強(qiáng)信訪排查力度,實(shí)施了“組織,、制度,、責(zé)任制、落實(shí),、督查”五個(gè)保障機(jī)制,,確保工作大局穩(wěn)定,堅(jiān)持做到五個(gè)到位,。

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。我鄉(xiāng)及時(shí)調(diào)整充實(shí)了維穩(wěn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,由黨委書記哈軍擔(dān)任組長(zhǎng),,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé),相關(guān)工作人員為成員,,確保了維穩(wěn)信訪工作有人管,,能落實(shí)。

二是制度約束到位,。先后組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了州,、縣維穩(wěn)信訪工作會(huì)議精神,并把維穩(wěn)信訪工作作為干部綜合目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容實(shí)行定性定量考核,,其工作實(shí)績(jī)直接與評(píng)先評(píng)優(yōu),。同時(shí),制定了《維穩(wěn)信訪工作實(shí)施方案》及各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持每月召開1次會(huì)議,,定期研究,,分析情況,下訪調(diào)查解決問題,。

三是責(zé)任落實(shí)到位,。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制,單位一把手為維穩(wěn)信訪工作的主要負(fù)責(zé)人,,分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人,,辦事干部為具體責(zé)任人,進(jìn)一步明確了階段的任務(wù)目標(biāo),,責(zé)任和獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn),。

四是工作落實(shí)到位。緊扣縣委,、政府的工作思路,,切實(shí)抓好各項(xiàng)工作落實(shí),不折不扣的完成縣委提出的'維穩(wěn)信訪工作目標(biāo)和任務(wù),。工作中始終保持了思路上的前瞻性,,工作上的主動(dòng)性,方法上的創(chuàng)新性,,效果上的實(shí)效性,。

五是督查指導(dǎo)到位。鄉(xiāng)黨委,、政府先后3次對(duì)維穩(wěn)工作信訪案件進(jìn)行專項(xiàng)檢查,,對(duì)矛盾糾紛隱患排查及時(shí)調(diào)處。

我鄉(xiāng)堅(jiān)持把“摸排隱患,,化解糾紛”作為綜治信訪維穩(wěn)工作的重中之重來抓,,做到早發(fā)現(xiàn)、早介入,、早處理,,努力將各種矛盾糾紛隱患消除在萌芽狀態(tài)。工作中努力做到四點(diǎn):

一是堅(jiān)持矛盾糾紛隱患排查制度,。我鄉(xiāng)對(duì)來辦上訪群眾信件都進(jìn)行認(rèn)真徹底排查,,將排查結(jié)果建立臺(tái)帳,及時(shí)上報(bào),。同時(shí),,隨時(shí)關(guān)注,掌握動(dòng)態(tài),,提前介入,,緩解化解矛盾。

努力做到“小事不出村,大事不出鄉(xiāng)”,、“小事不過夜,,大事不過周”。先后多次處理格窩村征地拆遷信訪事件,,使件件有著落,,事事有答復(fù),及時(shí)辦結(jié),,上訪群眾比較滿意,。

三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪周制度。按照領(lǐng)導(dǎo)分工安排了值周制度,,領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持輪流值周,,各分管、辦事人員參與接訪,,熱情周到,、依法依規(guī)依程序接待群眾來信來訪,杜絕因初信初訪誘發(fā)新的不穩(wěn)定因素,。

四是堅(jiān)持定期匯報(bào)制度,。每月月底,都要定期召開維穩(wěn)信訪工作會(huì)議,,聽取矛盾糾紛隱患排查化解情況,、信訪老戶穩(wěn)控情況,查找問題癥結(jié),,研究制定解決辦法,。

在維穩(wěn)信訪工作中,我們大力開展了普法宣傳活動(dòng),,從縣司法局購買相關(guān)法律書籍,,引導(dǎo)干部職工學(xué)法、知法,、守法,,開展了《信訪條例》宣傳活動(dòng),使干部職工提高了對(duì)信訪工作的重要性的充分認(rèn)識(shí),,在處理矛盾糾紛工作中做到得心應(yīng)手,,心中有數(shù),。在此基礎(chǔ)上,,認(rèn)真貫徹“打防結(jié)合、預(yù)防為主,、標(biāo)本兼治,、重在治本”的方針,大力開展治安防范宣傳工作,建立健全維穩(wěn)安全制度,,確保了大局安定和諧,。

1、扎窩鄉(xiāng)朱壩村村民聚眾在我鄉(xiāng)勝倫村滋事打架,,造成兩人輕傷,,此事由知木林派出所、扎窩派出所,、慈壩派出所已處理,,我鄉(xiāng)維穩(wěn)辦正在對(duì)該事件做后續(xù)跟蹤處理,防止事態(tài)進(jìn)一步發(fā)展,。

2,、格窩村羅別組羅讓等三戶村民對(duì)慈壩鄉(xiāng)道建設(shè)占地涉地補(bǔ)助疑問的上訪,鄉(xiāng)黨委政府已配合縣調(diào)查工作組對(duì)此事作出了解答,,對(duì)三戶村民提出的問題進(jìn)行了調(diào)查,。鄉(xiāng)維穩(wěn)辦正在對(duì)該事件做后續(xù)跟蹤處理,防止事態(tài)進(jìn)一步發(fā)展,。

1,、對(duì)未化解的矛盾糾紛進(jìn)一步做好調(diào)處工作。

2,、繼續(xù)加強(qiáng)維穩(wěn)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),,絕不放松。

總之,,我鄉(xiāng)在維穩(wěn)信訪工作中做了一定的工作,,也取得了一定的成績(jī)。但是,,我們的工作與縣委的要求和人民群眾的期望相比還有一定的差距,,在今后的工作中,牢固樹立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),,穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想,,不斷完善創(chuàng)新機(jī)制,切實(shí)解決好上訪群眾的調(diào)查處理和答復(fù)工作,,為我縣創(chuàng)建和諧安定團(tuán)結(jié)的工作大局做出貢獻(xiàn),。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇八

全區(qū)“創(chuàng)城”動(dòng)員會(huì)后,區(qū)文化旅游新聞出版局高度重視,,立即行動(dòng),,認(rèn)真研究本單位涉及到的創(chuàng)城工作任務(wù),分析存在的問題,,將創(chuàng)城工作任務(wù)進(jìn)一步量化細(xì)化,,責(zé)任到人?,F(xiàn)將基本情況、存在的問題,,以及目前所做工作報(bào)告如下,。

按照區(qū)委區(qū)政府印發(fā)的《城區(qū)創(chuàng)建省級(jí)文明城市任務(wù)分解表》要求,文化旅游新聞出版局的任務(wù)主要是文化館,、圖書館和愛國(guó)主義教育基地的實(shí)地考察和材料審核,,以及群眾文化活動(dòng)和街道多功能室內(nèi)文化活動(dòng)場(chǎng)所的實(shí)地考察和材料審核。

目前,,區(qū)文化館,、圖書館和呂劇團(tuán)沒有自己的辦公地點(diǎn),現(xiàn)在臨時(shí)在市東辦事處郭集社區(qū)辦公樓的三,、四層辦公,,總面積只有500平方米左右。文化館和圖書館在硬件方面,,距省級(jí)文明城市測(cè)評(píng)體系要求標(biāo)準(zhǔn)相距甚遠(yuǎn),,經(jīng)費(fèi)撥付、人才狀況等方面也都差距很大,。

文化館:創(chuàng)城測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)是“市轄區(qū)域內(nèi)的群眾藝術(shù)館為一級(jí)館,,所屬各區(qū)范圍內(nèi)的.文化館100%達(dá)到三級(jí)館以上標(biāo)準(zhǔn),其中60%以上為二級(jí)館,,”也就是區(qū)文化館至少應(yīng)達(dá)到三級(jí)館標(biāo)準(zhǔn),。三級(jí)館的館舍面積要求達(dá)到1500平方米,而目前我們“兩館一團(tuán)”只有500平米左右,,即使統(tǒng)籌使用也有很大差距,。另外,根據(jù)我區(qū)人口數(shù)量,,文化館三級(jí)館的財(cái)政撥款總數(shù)不低于人均0.6元,、設(shè)備設(shè)施要有信息網(wǎng)絡(luò)傳輸和數(shù)字化服務(wù)設(shè)備、藝術(shù)教育,、培訓(xùn)和資源加工設(shè)備,、藝術(shù)展覽和演出設(shè)備等,人才隊(duì)伍要求各門類(及功能)人員配備齊全等等,,這幾項(xiàng)差距也非常大,。

圖書館:創(chuàng)城測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)是“建有文化信息資源共享工程支中心,文化信息資源共享工程鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道基層服務(wù)點(diǎn)覆蓋率100%”,。目前,我區(qū)的情況是,,館舍面積嚴(yán)重不足,,圖書館的現(xiàn)有房屋主要用于擺放各類圖書,勉強(qiáng)能夠?qū)ν饨栝唸D書,。按全國(guó)文化信息資源共享工程縣級(jí)支中心標(biāo)準(zhǔn)要求,,須具備機(jī)房、多媒體教室,、電子閱覽室等設(shè)施,。但現(xiàn)有設(shè)備不足還不具備支中心的全部功能,急需購買部分設(shè)備,。另外基層服務(wù)點(diǎn)距覆蓋率100%的標(biāo)準(zhǔn)要求差距很大,,據(jù)了解全區(qū)僅有3個(gè)辦事處有電子閱覽室,大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦沒有,。

街道辦事處綜合性文化活動(dòng)場(chǎng)所:創(chuàng)城測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)是“每個(gè)街道都有綜合性多功能室內(nèi)文化活動(dòng)場(chǎng)所,,堅(jiān)持長(zhǎng)期向社區(qū)居民開放,正常開展活動(dòng),?!蹦壳埃鬣l(xiāng)鎮(zhèn)辦都配有文化站,,但室內(nèi)文化活動(dòng)場(chǎng)所良莠不齊,,絕大多數(shù)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)有的活動(dòng)場(chǎng)所在制度上墻,、掛牌,、活動(dòng)記錄留存、展示,,創(chuàng)城氛圍上都要加強(qiáng),。

1、硬件方面,。

一是對(duì)現(xiàn)有辦公場(chǎng)地改造后,,統(tǒng)籌使用。由于館舍緊缺,,為達(dá)到文化信息資源共享工程支中心標(biāo)準(zhǔn),,以及達(dá)到文化館三級(jí)館所需的專業(yè)場(chǎng)地要求,我們把呂劇團(tuán)和文化館的部分房間重新改造,,分別建成文化信息資源共享工程必須的電子閱覽室和多媒體教室,,把呂劇團(tuán)的排練廳改造成文化館的多功能廳。

二是建設(shè)文化信息資源共享工程的區(qū)級(jí)支中心,。我們已經(jīng)新購買部分應(yīng)查必須的設(shè)備,,并請(qǐng)專業(yè)公司著手安裝文化信息資源共享工程設(shè)備,月底支中心全部完成,,同時(shí)還要指導(dǎo),、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦搞好基層公共電子閱覽室服務(wù)點(diǎn)建設(shè),。目前,房屋改造只能達(dá)到部分功能房投入使用對(duì)外開放,,但達(dá)不到“創(chuàng)城”所需標(biāo)準(zhǔn),。

2、軟件方面,。

一是對(duì)愛國(guó)主義教育基地“杜受田故居”按照測(cè)評(píng)要求進(jìn)行環(huán)境營(yíng)造和材料準(zhǔn)備,。

二是加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦綜合性多功能室內(nèi)文化活動(dòng)場(chǎng)所的督導(dǎo),抽調(diào)專人現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),,督促有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及社區(qū)盡快按標(biāo)準(zhǔn)要求,,搞好文化活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè),,指導(dǎo)做好相關(guān)材料的整理和準(zhǔn)備,。

三是整理完善本局及文化館、圖書館有關(guān)審核材料,,查缺補(bǔ)漏,,確保在材料上不丟分,。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇九

今年以來,我局根據(jù)《湖南省國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制暫行辦法》(簡(jiǎn)稱《暫行辦法》)的規(guī)定,,結(jié)合工作要點(diǎn),,認(rèn)真開展了動(dòng)態(tài)巡查工作。截止7月底,,我局對(duì)一級(jí)巡查區(qū)域已巡查了183次,,其中,對(duì)基本農(nóng)田區(qū)域巡了18次,,對(duì)二級(jí),、三級(jí)巡查區(qū)域巡查了36次。巡查共發(fā)現(xiàn)違法行為62起,,現(xiàn)場(chǎng)制止違法行為41起,,報(bào)告違法行為30起,立案8起,。其中,,在基本農(nóng)田內(nèi)發(fā)現(xiàn)違法行為4起,制止4起,,立案1起?,F(xiàn)將動(dòng)態(tài)巡查工作的自查情況報(bào)告如下:

在《暫行辦法》的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合我市具體情況,,我局制定了《桃源市國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制實(shí)施辦法》,。在該實(shí)施辦法中,明確了土地巡查和礦產(chǎn)資源巡查的主要對(duì)象,,按照行政區(qū)域,、國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)的資源對(duì)象和本地區(qū)國(guó)土資源違法行為發(fā)生規(guī)律,,將我市巡查區(qū)域分為三個(gè)等級(jí),并針對(duì)一,、二,、三級(jí)巡查區(qū)域分別制定不同的巡查頻率。其中,,對(duì)一級(jí)區(qū)域要求每星期巡查一次,對(duì)二級(jí),、三級(jí)巡查區(qū)域要求每15天巡查一次,。內(nèi)設(shè)各科室根據(jù)該實(shí)施辦法,制定了具體的動(dòng)態(tài)巡查工作方案,。

干,,責(zé)任到人,明確分工,。根據(jù)責(zé)任狀,,我局對(duì)動(dòng)態(tài)巡查考核分為書面考核和實(shí)地考核。對(duì)動(dòng)態(tài)巡查的書面考核,,按照組織領(lǐng)導(dǎo),、巡查內(nèi)容、巡查記錄和巡查報(bào)告等四大項(xiàng),、動(dòng)態(tài)巡查記錄規(guī)范等八小項(xiàng)進(jìn)行全面考核,。實(shí)地考核采取隨機(jī)抽查的方式進(jìn)行,主要檢查巡查效果,。局長(zhǎng),、副局長(zhǎng)根據(jù)書面考核與實(shí)地考核情況,每月對(duì)動(dòng)態(tài)巡查工作定期考核,,定期公布考核結(jié)果,,并對(duì)動(dòng)態(tài)巡查中存在的問題及時(shí)講評(píng),以便于在下步工作糾正,。動(dòng)態(tài)巡查工作考核結(jié)果與工資,、獎(jiǎng)金掛鉤,與晉職任用掛鉤,,形成動(dòng)態(tài)巡查工作的激勵(lì)機(jī)制,。

我局還對(duì)各所的動(dòng)態(tài)巡查工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),并完成了對(duì)其上半年考核,。

查報(bào)告7份,、動(dòng)態(tài)巡查專題報(bào)告13份。

我市建立了市,、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、村,、組四級(jí)執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮國(guó)土監(jiān)察信息員宣傳國(guó)土資源法規(guī)和政策,,協(xié)助國(guó)土資源部門做好日常巡查,,及時(shí)報(bào)告違法占地、違法取土,、破壞耕地,、破壞基本農(nóng)田等違法行為的優(yōu)勢(shì),我們定期不定期地與國(guó)土監(jiān)察信息員進(jìn)行聯(lián)系,。我局還設(shè)立舉報(bào)信箱和舉報(bào)電話,,暢通舉報(bào)渠道。目前,,已接到舉報(bào)電話3個(gè),,舉報(bào)信1封。

對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的違法行為,,巡查人員及時(shí)向當(dāng)事人宣傳國(guó)土資源法律,、法規(guī),說明其違法行為將產(chǎn)生的'嚴(yán)重后果和要為此承擔(dān)的法律責(zé)任,,促使當(dāng)事人自覺履行法律義務(wù),,中止和糾正其違法行為。對(duì)一些違法行為輕微,,還在萌芽狀態(tài),,當(dāng)事人能夠及時(shí)改正的,責(zé)令違法行為人及時(shí)糾正,。對(duì)違法行為較為嚴(yán)重,,但能及時(shí)制止的,堅(jiān)決制止,。對(duì)這些違法行為人,,巡查人員都根據(jù)具體情況下達(dá)了《責(zé)令停止土地(礦產(chǎn))違法行為通知書》。

由于該鎮(zhèn)組織委員陳順清的煽動(dòng),,執(zhí)法人員在制止過程中與當(dāng)?shù)厝罕姲l(fā)生了肢體上的接觸,。為避免勢(shì)態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大,執(zhí)法人員主動(dòng)停止了拆除,,撤離現(xiàn)場(chǎng),。20xx年7月31日上午,針對(duì)桃源市長(zhǎng)興塑料制品有限公司經(jīng)7月27日現(xiàn)場(chǎng)制止后仍繼續(xù)施工的情況,,王保國(guó)局長(zhǎng)組織人員對(duì)其進(jìn)行集中制止行動(dòng),。在行動(dòng)前,我們同樣開展了宣傳工作。由于該鎮(zhèn)趙河村支部書記馮炳生的煽動(dòng),,在行動(dòng)中執(zhí)法人員與在場(chǎng)民工發(fā)生沖突,,并造成我局兩人受傷、西流河國(guó)土所一人受傷的不良后果,。

當(dāng)然,,我們?cè)谘膊橹羞€存在一些問題,主要是:由于執(zhí)法手段不豐富,,制止力度還有待加強(qiáng),;對(duì)巡查區(qū)域還有巡查不到位的現(xiàn)象;在巡查過程中,,還有走過場(chǎng)的現(xiàn)象,。

對(duì)存在的問題,我們將在今后的工作中糾正,,努力把動(dòng)態(tài)巡查工作做好,、做實(shí),。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇十

十一五以來,,全市上下以科學(xué)發(fā)我展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持快增快轉(zhuǎn)相結(jié)合,,通過抓項(xiàng)目推進(jìn),、抓新特產(chǎn)業(yè)、抓招商引資,、抓三服務(wù),、抓千百十工程等一系列舉措,轉(zhuǎn)型升級(jí)成效明顯,,工業(yè)經(jīng)濟(jì)總體呈現(xiàn)運(yùn)行平穩(wěn),、增長(zhǎng)較快、轉(zhuǎn)型提速,、后勁增強(qiáng)的良好態(tài)勢(shì),。

一、我市推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)取得的主要成效和亮點(diǎn)

20xx年,,全市完成規(guī)模以上工業(yè)增加值1354億元,,增長(zhǎng)17.3%;開票銷售2771億元,增長(zhǎng)8.9%,。增加值,、開票銷售兩項(xiàng)指標(biāo)增幅均居全省第二,增幅排名為近十年新高,。工業(yè)投資在登上千億臺(tái)階后繼續(xù)保持較快增長(zhǎng),,全年完成工業(yè)投資1237.4億元,同比增長(zhǎng)20.6%。工業(yè)投資占固定資產(chǎn)投資比重64%,,居全省第一,。20xx年,工業(yè)經(jīng)濟(jì)對(duì)全市經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率超過八成,,工業(yè)提供的稅收占公共財(cái)政預(yù)算收入超過六成,,以制造業(yè)為主的工業(yè)經(jīng)濟(jì)在推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展中發(fā)揮關(guān)鍵作用。

全市重點(diǎn)培育的30戶大企業(yè)(集團(tuán))實(shí)現(xiàn)銷售773.21億元,,占全市的27.9%,,同比增長(zhǎng)9.53%,較定報(bào)企業(yè)面上高出4.93個(gè)百分點(diǎn),,增長(zhǎng)面為66.67%,,高出全市面上25.27個(gè)百分點(diǎn)。其中,,東風(fēng)悅達(dá)起亞公司全年共生產(chǎn)汽車48.86萬臺(tái),,銷售48.06萬臺(tái),實(shí)現(xiàn)開票銷售458.48億元,,同比增長(zhǎng)9.87%,,高出全市面上1個(gè)百分點(diǎn);響水德龍鎳業(yè)20xx年新增開票銷售21.26億元,占全縣新增開票銷售的51.7%;大豐博匯集團(tuán)和北大荒油脂兩家企業(yè)新增開票銷售15.2億元,,占該市增量的30%以上,。

全市共建成國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心2家。省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心64家,,列蘇北第一,。擁有中國(guó)馳名商標(biāo)26個(gè),省著名商標(biāo)151個(gè),,省名牌產(chǎn)品130個(gè),。東方一號(hào)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園被省認(rèn)定為蘇北唯一一家工業(yè)設(shè)計(jì)示范園,中恒寵物被認(rèn)定為省工業(yè)設(shè)計(jì)中心,。25戶企業(yè)獲批20xx年度首批江蘇省科技型中小企業(yè),,列全省第一。華盛變壓器等10戶企業(yè)被省認(rèn)定為高成長(zhǎng)型中小企業(yè),,長(zhǎng)虹汽車等12戶為省重點(diǎn)培育企業(yè),,認(rèn)定數(shù)均列全省第一。

全市共有國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)1個(gè)(鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)),,省級(jí)開發(fā)區(qū)10個(gè)(含省級(jí)高新區(qū)1個(gè)),、省級(jí)化工集中區(qū)2個(gè)。20xx年,,全市省級(jí)以上開發(fā)區(qū)及化工集中區(qū)實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)總收入4463.1億元,,增長(zhǎng)36.9%;24個(gè)特色產(chǎn)業(yè)完成開票銷售1700億元,,同比增長(zhǎng)25.9%,占全市工業(yè)企業(yè)的比重達(dá)61.3%,。

到20xx年底,,我市萬元gdp能耗為0.518噸標(biāo)準(zhǔn)煤,同比下降4.08%,,單位工業(yè)增加值能耗下降8.09%,,超額完成省下達(dá)我市的節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。按省下達(dá)我市十二五期間萬元gdp能耗下降17%的目標(biāo)任務(wù),,到十二五末我市萬元gdp能耗應(yīng)達(dá)到0.464噸標(biāo)準(zhǔn)煤,。十二五前兩年我市萬元gdp能耗累計(jì)下降7.36%,超十二五目標(biāo)序時(shí)進(jìn)度,。

二,、我市推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的主要做法

鹽城工業(yè)經(jīng)濟(jì)之所以能在近幾年復(fù)雜多變的形勢(shì)中保持企穩(wěn)向好的態(tài)勢(shì),既是國(guó)家宏觀政策和市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)內(nèi)需增長(zhǎng)共同作用的結(jié)果,,也得益于對(duì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的緊迫性和重要性認(rèn)識(shí)深,抓得早,,抓得緊,,抓得主動(dòng)。具體地說,,主要做到了三個(gè)到位:

一是制定出臺(tái)政策文件,。相繼出臺(tái)了《關(guān)于加快推進(jìn)全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)施意見》,、《關(guān)于實(shí)施千百十工程推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的意見》,、《關(guān)于財(cái)政支持市區(qū)實(shí)施千百十工程推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的意見》、《關(guān)于金融支持市區(qū)實(shí)施千百十工程推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的意見》等一系列政策文件和配套措施,。并且,,我市還高度重視全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)劃和引導(dǎo),結(jié)合鹽城實(shí)際,,制定出臺(tái)了《鹽城十二五工業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《鹽城市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品導(dǎo)向目錄》等,。二是抓好財(cái)政扶持政策落實(shí)。20xx年度,,市經(jīng)信委,、市財(cái)政局分兩次發(fā)放市區(qū)千百十工程和中小企業(yè)專項(xiàng)資金近4000萬元,涉及項(xiàng)目121個(gè),。同時(shí),,還積極幫助企業(yè)爭(zhēng)取國(guó)家和省級(jí)專項(xiàng)資金項(xiàng)目,有9個(gè)項(xiàng)目列入中央預(yù)算內(nèi)投資計(jì)劃,,爭(zhēng)取國(guó)家專項(xiàng)資金9679萬元;爭(zhēng)取省財(cái)政補(bǔ)助項(xiàng)目47 個(gè),,補(bǔ)助金額達(dá)2157萬元。

一是做好三服務(wù)工作。市委,、市政府在全市范圍開展三服務(wù)活動(dòng),,及時(shí)會(huì)辦解決企業(yè)遇到的各類難題。市經(jīng)信委組織委領(lǐng)導(dǎo)班子同志開展服務(wù)企業(yè)暖冬行動(dòng)和進(jìn)百企,、解難題,、促轉(zhuǎn)型活動(dòng),積極幫助市區(qū)工業(yè)企業(yè)解決困難,,受到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的批示和肯定,。20xx年,三服務(wù)掛鉤干部幫助企業(yè)解決問題2445個(gè),,爭(zhēng)取資金29.54億元,,招聘工人9094名,增加技改投入18.39億元,,協(xié)助新上項(xiàng)目131個(gè),。二是幫助企業(yè)開拓市場(chǎng)。組織企業(yè)參加江蘇產(chǎn)品萬里行,、跨采會(huì),、服裝節(jié)、中小企業(yè)博覽會(huì)等系列活動(dòng),,提高產(chǎn)品覆蓋范圍,。合計(jì)參展企業(yè)達(dá)200多家,幫助企業(yè)達(dá)成銷售和意向協(xié)議1億多元,。三是強(qiáng)化服務(wù)平臺(tái)建設(shè),。成立鹽城市中小企業(yè)互助協(xié)會(huì),全方位為中小企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),。20xx年,,新建和認(rèn)定三星級(jí)公共服務(wù)平臺(tái)18家、四星級(jí)4家,,建立市,、縣、鎮(zhèn),、園四級(jí)服務(wù)中心60家,。深入開展小微企業(yè)融資直通車、金融支持小微企業(yè)暖冬行動(dòng)和銀企對(duì)接活動(dòng),,全市43戶融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)20xx年累計(jì)為7010戶中小企業(yè)提供融資擔(dān)保168億元,。

一是抓項(xiàng)目推進(jìn)。把項(xiàng)目推進(jìn)作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí)的'重要抓手,,堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)工作項(xiàng)目化,、項(xiàng)目推進(jìn)節(jié)點(diǎn)化,。對(duì)竣工項(xiàng)目建設(shè)和掛鉤服務(wù)情況開展督查,作為干部年終考評(píng),、提拔任用的重要依據(jù),。二是抓新特產(chǎn)業(yè)。市里抓新能源,、節(jié)能環(huán)保,、電動(dòng)汽車、海洋生物等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),,縣(市,、區(qū))抓24個(gè)特色產(chǎn)業(yè),按照四有三聚要求,,快抓猛推,,強(qiáng)力突破。并出臺(tái)專門政策,,提供集成服務(wù),,推動(dòng)人才、資金,、土地等要素向新興產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)聚集,。三抓千百十工程。排出了千家升級(jí)企業(yè),、百家重組企業(yè)和百家上市培育企業(yè)名單,,出臺(tái)了7份高含金量的政策文件,建立了強(qiáng)有力的督查考核推進(jìn)機(jī)制,。全市上下形成十企忙上市,、百企忙重組、千企忙升級(jí),、萬企忙發(fā)展的良好局面,。四抓培植大企業(yè),。召開全市工業(yè)大企業(yè)(集團(tuán))培育動(dòng)員大會(huì),,出臺(tái)了專門的培育意見,提出圍繞千億元企業(yè)為龍頭,、百億元企業(yè)為支撐,、50億元企業(yè)為骨干、10億元企業(yè)為基礎(chǔ)的培育目標(biāo),,大力實(shí)施30家大企業(yè)培育工程,。五抓智慧鹽城建設(shè)。研究制定推進(jìn)智慧鹽城建設(shè)的意見,、鹽城市政務(wù)信息化項(xiàng)目管理暫行辦法等一系列文件草案,。推動(dòng)市政府成立市長(zhǎng)掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組,,信息化工作列入市委市政府目標(biāo)任務(wù)績(jī)效考核。與市開發(fā)區(qū)結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟,,建立了市信息化建設(shè)聯(lián)席會(huì)議制度,。成功申報(bào)省級(jí)三網(wǎng)融合試點(diǎn)示范園區(qū)、項(xiàng)目及信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)試點(diǎn)示范工程,。

三,、我市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中存在的問題和不足

我市工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)雖然取得了一定的成績(jī),但轉(zhuǎn)型升級(jí)工作仍然任重而道遠(yuǎn),,還存在不少深層次矛盾和突出問題,。從外部看,主要有資源,、能源,、土地、環(huán)境方面的硬約束,。從工業(yè)經(jīng)濟(jì)自身看,,存在四個(gè)方面的突出問題:

出自 sevw.cn

突出表現(xiàn)為五多五少:小企業(yè)多,大企業(yè)少,。目前全市擁有一般納稅人工業(yè)企業(yè)1.4萬戶,,其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)2816戶,開票銷售超億元企業(yè)369戶,,但超10億元的只有23戶,,超百億企業(yè)僅2家,50-100億的企業(yè)還是空白,,大企業(yè)數(shù)全省靠后,。低端產(chǎn)品多,高端產(chǎn)品少,。我市產(chǎn)品多為大路貨,,尤其是傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)紡織、化工中的多數(shù)企業(yè)處在產(chǎn)業(yè)鏈,、價(jià)值鏈低端,,總體上靠低價(jià)格參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),抗風(fēng)險(xiǎn)能力普遍不強(qiáng),。偏重產(chǎn)業(yè)多,,偏輕產(chǎn)業(yè)少。近幾年我市工業(yè)主要依賴汽車產(chǎn)業(yè)以及重化工業(yè)拉動(dòng),,低能耗,、高效益、高產(chǎn)出的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展還不充分,。沿海項(xiàng)目多,,市區(qū)項(xiàng)目少,。得益于沿海發(fā)展戰(zhàn)略,近幾年沿海項(xiàng)目推進(jìn)勢(shì)頭較好,,20xx年計(jì)劃實(shí)施的30個(gè)超10億元的重大項(xiàng)目,,沿海地區(qū)有18項(xiàng),但市區(qū)僅有7項(xiàng),。投資總量多,,實(shí)際產(chǎn)出少。近三年我市投入產(chǎn)出比僅為1:0.4,,遠(yuǎn)低于全省1:2的平均水平,。

一是20xx年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)科技研發(fā)投入占規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值不足1 %,與先進(jìn)地區(qū)相比還有較大差距,。從我市實(shí)行的千百十工程及中小企業(yè)扶持資金等財(cái)政優(yōu)惠政策看,,財(cái)政資金支持新特產(chǎn)業(yè)、技術(shù)改造的力度還不大,,對(duì)科技創(chuàng)新的引導(dǎo)作用不強(qiáng),。二是企業(yè)自主創(chuàng)新動(dòng)力不足,因企業(yè)家自身素質(zhì),、理念限制,、以及創(chuàng)新投資風(fēng)險(xiǎn)大等原因產(chǎn)生的畏難、怕煩情緒,,使得企業(yè)自主創(chuàng)新熱情不高,,企業(yè)并未真正成為自主創(chuàng)新的主體。三是企業(yè)創(chuàng)新缺乏人才智力支持,。鹽城本地的一流高校和科研院所缺乏,,科研實(shí)力比較薄弱是制約自主創(chuàng)新能力提升的一個(gè)主要原因;另外,與上海等大城市空間距離相對(duì)較遠(yuǎn),、第三產(chǎn)業(yè)及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)較為落后,,也很難吸引高端人才落戶鹽城。

一是工業(yè)用地制約嚴(yán)重,,很多項(xiàng)目落地投資以及企業(yè)在擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模時(shí),,都受到土地指標(biāo)的限制。二是用電緊張狀況加劇,。我市當(dāng)前沿海開發(fā)勢(shì)頭強(qiáng)勁,、高耗能行業(yè)有抬頭跡象,完成節(jié)能減排和結(jié)構(gòu)調(diào)整難度加大,。20xx年我市工業(yè)用電量增幅較20xx年提高了6.07個(gè)百分點(diǎn),完成萬元gdp能耗下降指標(biāo)任務(wù)艱巨,。三是人才資源匱乏,,技能人員供求矛盾十分突出,,企業(yè)在員工培訓(xùn)上投入不夠,企業(yè)人才素質(zhì)提升緩慢,。四是企業(yè)生產(chǎn)成本上升壓縮利潤(rùn)空間,,一部分中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難,生存壓力巨大,。

一要抓好已出臺(tái)政策措施的落地,。一些年度產(chǎn)業(yè)扶持政策,出臺(tái)時(shí)間滯后,,成效也不明顯,。中小企業(yè)融資難、轉(zhuǎn)貸成本高的問題依然比較嚴(yán)重,。建議對(duì)已經(jīng)出臺(tái)的政策進(jìn)行梳理,,使各項(xiàng)政策措施真正惠及企業(yè)、行業(yè),,發(fā)揮對(duì)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的引導(dǎo)作用;二是要求政府部門在產(chǎn)業(yè)對(duì)接,、科技對(duì)接以及銀企、校企對(duì)接等工作方面進(jìn)一步加大工作力度;三是政府部門要大力營(yíng)造轉(zhuǎn)型升級(jí)輿論氛圍,,積極指導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí);加強(qiáng)市場(chǎng)信息平臺(tái)建設(shè),,發(fā)揮好行業(yè)協(xié)會(huì)作用。

四,、下階段推進(jìn)工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的建議

今后五年乃至更長(zhǎng)一段時(shí)期內(nèi),,我市要緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展主題,推動(dòng)工業(yè)發(fā)展由注重規(guī)模速度向以質(zhì)量和效益為中心轉(zhuǎn)變,,由消耗傳統(tǒng)生產(chǎn)要素向更多依靠科技進(jìn)步,、勞動(dòng)者素質(zhì)提高和管理創(chuàng)新轉(zhuǎn)變,由依賴投資拉動(dòng)向依靠科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)變,,由外延粗放式向內(nèi)涵集約型轉(zhuǎn)變,,把工業(yè)發(fā)展真正建立在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、集約高效,、環(huán)境友好,、惠及民生、內(nèi)生增長(zhǎng)的基礎(chǔ)上,,不斷增強(qiáng)工業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力,,為建設(shè)工業(yè)強(qiáng)市打下更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一是培育壯大新興特色產(chǎn)業(yè),。要以人才國(guó)際化,、技術(shù)高端化、發(fā)展集約化為方向,,不斷優(yōu)化升級(jí)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),。不斷提高四有標(biāo)準(zhǔn),,加大三聚力度,集中力量培育發(fā)展新能源,、節(jié)能環(huán)保,、新能源汽車、海洋生物等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和汽車及零部件,、石油裝備等特色產(chǎn)業(yè),。力爭(zhēng)在3-5年內(nèi),形成一批有自主核心技術(shù),,有一定市場(chǎng)規(guī)模和經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益的新興產(chǎn)業(yè)集群,,把戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育成為鹽城的支柱產(chǎn)業(yè)。二是改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),。推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)從加工制造環(huán)節(jié)為主的紡錘形向加工制造與研發(fā)服務(wù)環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)發(fā)展的啞鈴型轉(zhuǎn)變,,提高傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的附加值和技術(shù)含量。鼓勵(lì)企業(yè)圍繞產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí),、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,、提升產(chǎn)品附加值積極實(shí)施技術(shù)改造,每年實(shí)施100項(xiàng)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的重點(diǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目,。三是突破生產(chǎn)服務(wù)業(yè),。積極培育現(xiàn)代物流、研發(fā)設(shè)計(jì),、金融商務(wù),、軟件和服務(wù)外包、會(huì)展服務(wù)等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),,推動(dòng)工業(yè)企業(yè)由產(chǎn)品制造商向技術(shù)研發(fā)商和工程服務(wù)商轉(zhuǎn)變,。放大鹽城南洋機(jī)場(chǎng)和大豐港兩個(gè)一類開放口岸優(yōu)勢(shì),大力推進(jìn)鹽城現(xiàn)代物流園區(qū),、城西南物流園區(qū),、大豐港區(qū)現(xiàn)代物流園區(qū)和濱海港區(qū)物流園區(qū)建設(shè),加快發(fā)展第三方,、第四方物流,,實(shí)現(xiàn)物流業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展。

一是推動(dòng)企業(yè)自主創(chuàng)新,。突出產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí),,著力抓好一批以新技術(shù)、新工藝,、新裝備,、新材料推廣應(yīng)用為主要內(nèi)容的重點(diǎn)四新技改項(xiàng)目。突出企業(yè)創(chuàng)新主體,全力組織實(shí)施企業(yè)技術(shù)中心創(chuàng)建115計(jì)劃,,即新創(chuàng)國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心1家,、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心10家,、市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心50家,。二是推動(dòng)企業(yè)制度創(chuàng)新。積極促進(jìn)企業(yè)家理念的轉(zhuǎn)變,,摒棄畏難求穩(wěn)心態(tài)和家族化管理模式;培育企業(yè)做大做強(qiáng),,引入風(fēng)險(xiǎn)和創(chuàng)投基金等資本,推動(dòng)有條件的企業(yè)進(jìn)行股份制改造;引導(dǎo)企業(yè)加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)從業(yè)主管理制向職業(yè)化管理制轉(zhuǎn)變,。三是加強(qiáng)人才的培養(yǎng)引進(jìn)。落實(shí)培育和引進(jìn)高層次科技領(lǐng)軍人才優(yōu)惠政策,,幫助企業(yè)到國(guó)內(nèi)外招聘領(lǐng)軍人才;分批組織企業(yè)家赴海外和國(guó)內(nèi)著名高校培訓(xùn),,拓展國(guó)際視野,熟悉國(guó)際規(guī)則,,培育國(guó)際思維;鼓勵(lì),、支持企業(yè)根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要重點(diǎn)引進(jìn)緊缺急需的技能人才。建立和完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系,,加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才和緊缺專業(yè)骨干人才培養(yǎng)培訓(xùn)工作,,形成從初級(jí)到高端技能型人才培養(yǎng)體系。

一是突出重大項(xiàng)目實(shí)施,。實(shí)現(xiàn)從量的擴(kuò)張到質(zhì)的提升轉(zhuǎn)變,,圍繞沿海開發(fā)、新特產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、千百十工程,,大力開展招商選資,重點(diǎn)突破一批超10億元乃至超30億元,、50億元的龍頭型,、基地型項(xiàng)目。在繼續(xù)抓好工業(yè)三百工程的基礎(chǔ)上,,滾動(dòng)實(shí)施30項(xiàng)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策,、當(dāng)期投資10億元以上的重大項(xiàng)目。大力實(shí)施新增長(zhǎng)點(diǎn)培育333工程,,全市30個(gè)新增開票銷售3億元以上的企業(yè)力爭(zhēng)全年新增開票銷售300億元,。引導(dǎo)國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)瞄準(zhǔn)打造千億元級(jí)園區(qū),推動(dòng)各縣(市,、區(qū))省級(jí)開發(fā)區(qū)打造500億元級(jí)園區(qū),。大力實(shí)施3030工程,在全市重點(diǎn)發(fā)展30個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)和30個(gè)中小企業(yè)園。二是突出龍頭企業(yè)培植,。深入推進(jìn)千百十工程,,督促千家升級(jí)企業(yè)滾動(dòng)實(shí)施千萬元以上技改項(xiàng)目,力爭(zhēng)實(shí)施技改覆蓋面達(dá)到70%以上;著力推動(dòng)6-8戶企業(yè)完成戰(zhàn)略重組;滾動(dòng)培育上市后備企業(yè)100家,,啟動(dòng)上市工作10家,,進(jìn)入上市流程5家。全力實(shí)施大企業(yè)(集團(tuán))培育計(jì)劃,,組織30戶重點(diǎn)企業(yè)做好戰(zhàn)略規(guī)劃修訂工作,,完善大企業(yè)(集團(tuán))培育服務(wù)制度,,建立健全大企業(yè)工作聯(lián)席會(huì)議等各項(xiàng)制度;擴(kuò)大百億元企業(yè)梯隊(duì),,打造千億元級(jí)的規(guī)模企業(yè)。加快推進(jìn)企業(yè)國(guó)際化步伐,,抓緊出臺(tái)鹽城企業(yè)國(guó)際化發(fā)展規(guī)劃,,瞄準(zhǔn)韓國(guó),、港臺(tái)開展國(guó)際化招商,,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)跨境重組上市,引進(jìn)和培養(yǎng)國(guó)際化高層次人才,。三是突出智慧鹽城建設(shè)。積極推動(dòng)智慧城市建設(shè)步伐,。重點(diǎn)完成智慧鹽城頂層設(shè)計(jì)方案,明確智慧鹽城建設(shè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)施路徑,,研究制定智慧鹽城建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃和年度工作目標(biāo),。加快實(shí)施一卡一中心一平臺(tái)工程,。大力實(shí)施信息產(chǎn)業(yè)倍增工程,。加快鹽城國(guó)際軟件園和服務(wù)外包基地,、城南新區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園等產(chǎn)業(yè)載體建設(shè)。加大全市電子產(chǎn)品制造業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和扶持力度,。積極助推td-lte等新一代寬帶移動(dòng)通信的研發(fā)和規(guī)模應(yīng)用。加快農(nóng)村綜合信息服務(wù)平臺(tái)建設(shè),,服務(wù)范圍覆蓋65%以上的行政村,。四是突出綠色制造推進(jìn)。推動(dòng)企業(yè)節(jié)能減排,,全力抓好高耗能的重點(diǎn)行業(yè),、重點(diǎn)用能單位節(jié)能,嚴(yán)把能耗增長(zhǎng)源頭關(guān),。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),,實(shí)施一批重點(diǎn)節(jié)能與循環(huán)經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,,培育一批循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范園區(qū)和企業(yè),,在重點(diǎn)行業(yè)大力推廣清潔生產(chǎn)技術(shù),,提升工業(yè)整體能效。繼續(xù)深化節(jié)能執(zhí)法行動(dòng),,倒逼企業(yè)淘汰落后產(chǎn)能和設(shè)備,鼓勵(lì)和支持企業(yè)加強(qiáng)技術(shù)改造和產(chǎn)品升級(jí)換代,,主動(dòng)提前淘汰低端產(chǎn)品制造能力和相對(duì)落后產(chǎn)能,。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇十一

你們好,!20xx年我們按照兩級(jí)集團(tuán),、公司安全工作部署,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)安全工作會(huì)議及處安全工作會(huì)議精神,,以1號(hào)文件為抓手,,以安全質(zhì)量質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線,,扎實(shí)開展安全工作,保持了安全生產(chǎn)平穩(wěn)態(tài)勢(shì),,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一,、施工項(xiàng)目基本情況

目前我處正在施工的項(xiàng)目有12項(xiàng),,其中立井5項(xiàng)(紅慶河,、依蘭、古城,、漳村,、高河)、平巷7 項(xiàng)(孟村,、翟下莊,、塔拉壕、酸刺溝,、王村,、門克慶、納林河),、籌備2項(xiàng)(五陽,、王莊北栗風(fēng)井)、停工項(xiàng)3項(xiàng)(創(chuàng)日泊里,、楊村,、巴楞)。

二,、20xx年安全及其他主要指標(biāo)完成情況

(一)營(yíng)業(yè)收入105689.99萬元,,完成承包指標(biāo)的117.43%。

(二)利潤(rùn)5602.56萬元,,完成承包指標(biāo)的121.79%,。

(三)井巷進(jìn)尺22424米,完成承包指標(biāo)的112.12%,。

(四)杜絕了瓦斯,、煤塵、水害,、火災(zāi),、頂板、提升運(yùn)輸?shù)容^大及以上事故,,實(shí)現(xiàn)了“零死亡”,。

(五)井下杜絕了死亡事故,。

(六)地面杜絕了重傷及以上事故。

(七)后勤服務(wù)單位杜絕了人身傷害事故及火災(zāi),、食物中毒事故,。

(八)從業(yè)人員培(復(fù))率、持證率100%,,職業(yè)健康符合國(guó)家及行業(yè)規(guī)定,;重大危險(xiǎn)源和重大隱患控制率100%。

(九)處達(dá)到了集團(tuán)公司,、公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)考核標(biāo)準(zhǔn),;項(xiàng)目部達(dá)到了集團(tuán)公司和公司一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目部考核標(biāo)準(zhǔn)。

三,、近期安全工作開展情況

(一)安全工作部署及對(duì)接情況,。20xx年我們召開了安全工作會(huì),對(duì)20xx年安全工作進(jìn)行了總結(jié),,對(duì)20xx年安全工作進(jìn)行了部署,,組織開展了“平安一季度”活動(dòng),研究制定了20xx年安全生產(chǎn)工作安排意見,,由于3月1日,,我處劃轉(zhuǎn)一建公司,我們及時(shí)和公司有關(guān)部門聯(lián)系對(duì)接,,將公司《關(guān)于20xx年安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作安全的意見》(中煤一建發(fā)【20xx】1號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)所有單位,,組織學(xué)習(xí)貫徹,和公司建立信息平臺(tái)和通訊,,保持和公司的聯(lián)系,正在收集公司安全管理制度,,將組織有關(guān)部門學(xué)習(xí),,按照公司管理制度,并重新修訂處安全管理制度,。

(二)“平安一季度”活動(dòng)開展情況,。為確保20xx年開好局、起好步,,保障春節(jié)及“兩會(huì)”期間的安全生產(chǎn),,一季度,下發(fā)了《關(guān)于《關(guān)于開展“平安一季度”活動(dòng)的通知》(49處發(fā)【20xx】5號(hào))開展以“尊章守紀(jì),、狠反“三違”為主題的“平安一季度”活動(dòng),,1月8日,召開了視頻大會(huì),,對(duì)“活動(dòng)進(jìn)行安排部署,,與會(huì)人員在“尊章守紀(jì),、狠反“三違”的條幅上莊嚴(yán)的簽了自己的.名字,拉開了活動(dòng)的序幕,。各項(xiàng)目部在處的總體要求下,,結(jié)合本項(xiàng)目部情況,研究制定了活動(dòng)方案,,宣傳部門,、安監(jiān)部門利用宣傳工具進(jìn)行廣泛的宣傳報(bào)道,在井口,、辦公樓和醒目額地方張貼的標(biāo)語懸掛了條幅,,使干部職工充分認(rèn)識(shí)到做好一季度安全生產(chǎn)工作的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí),、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),,堅(jiān)持零死亡目標(biāo)不動(dòng)搖。 目前各項(xiàng)活動(dòng)按照文件要求扎實(shí)開展,。

同時(shí)圍繞“平安一季度”活動(dòng)提出的各項(xiàng)任務(wù),,以新面貌、新姿態(tài),、新作風(fēng)籌劃全年工作,,為全年謀篇布局開好步、起好頭,。各級(jí)管理人員深入職工群眾,,及時(shí)了解節(jié)后職工思想狀況和安全生產(chǎn)情況,重點(diǎn)加強(qiáng)節(jié)后安全薄弱人員,、疲勞人員,、情緒不穩(wěn)定人員的排查與管理,對(duì)安全不放心人實(shí)行一帶一幫教結(jié)對(duì)子,。組織好典型安全事故案例學(xué)習(xí)討論,,在每起事故案例后提出思考題目供學(xué)習(xí)思考。在學(xué)習(xí)中推行案例學(xué)習(xí)的“四問法”,,即問事故原因,、問身邊有無相類似違章現(xiàn)象、問自己有無違章行為,、問有無避免事故重復(fù)發(fā)生的措施,,營(yíng)造了“節(jié)后不忘安全、生產(chǎn)必須安全”的濃厚氛圍,。

3月1日,,由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的兩個(gè)復(fù)工檢查組,按照復(fù)工達(dá)標(biāo)要求正在開展復(fù)工驗(yàn)收,按照項(xiàng)目部進(jìn)行自查—提出復(fù)工驗(yàn)收申請(qǐng)—處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)驗(yàn)收—處領(lǐng)導(dǎo)履行簽字—項(xiàng)目部復(fù)工的程序進(jìn)行,,目前,,檢查組正在項(xiàng)目部檢查驗(yàn)收。

(三)“警示三月行”活動(dòng)開展情況及“兩會(huì)”期間安全工作部署情況,。劃轉(zhuǎn)一建公司后,,我們根據(jù)公司《關(guān)于開展“警示三月”活動(dòng)的通知》(中煤一建發(fā)【20xx0號(hào))要求,制定了處《關(guān)于開展警示三月行活動(dòng)的通知》,, 3月 3日,,處召開了“警示三月行”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),在家的處領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員在主會(huì)場(chǎng)參加了會(huì)議,,項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員,、安監(jiān)人員及管理人員在分會(huì)場(chǎng)通過視頻參加了會(huì)議,會(huì)議傳達(dá)了《關(guān)于開展“警示三月行”活動(dòng)的通知》,,參加會(huì)議人員進(jìn)行了安全宣誓,,并在橫幅上莊嚴(yán)簽下了自己的名字。根據(jù)“活動(dòng)”內(nèi)容和要求,,處對(duì)“警示三月行”活動(dòng)重點(diǎn)工作分解出16項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)(見附表1),,落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人,。 3月4日,,各項(xiàng)目部分別召開了動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)貫徹處“警示三月行”視頻會(huì)議精神 ,,按照處部署要求,,結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際,制定了項(xiàng)目部“警示三月行”活動(dòng)方案,,全面落實(shí)責(zé)任,,層層分解目標(biāo)和任務(wù)。拉開了“警示三月行”活動(dòng)的序幕,。 為了加強(qiáng)“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作,,處下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定工作的通知》,制定了“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)值班表和領(lǐng)導(dǎo)分片包點(diǎn)責(zé)任,,明確了八項(xiàng)具體的措施:

一是成立“兩會(huì)”期間安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由處主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),,處其他班子成員任副組長(zhǎng),,副總師及各部門主要負(fù)責(zé)人為成員。對(duì)“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),。

二是加強(qiáng)“兩會(huì)”期間的安全保衛(wèi)工作,,強(qiáng)化火工品管理,加強(qiáng)安全

巡視檢查,,組織職工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司,、建設(shè)集團(tuán),、公司和處安全工作會(huì)議精神,落實(shí)1號(hào)文件各項(xiàng)要求,。把“平安一季度”,,“警示三月行”活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)開展下去,確?!傲闼劳觥蹦繕?biāo)的實(shí)現(xiàn),。

三是項(xiàng)目部值班人員要每天向處調(diào)度室匯報(bào)當(dāng)天安全生產(chǎn)情況,保證24小時(shí)信息暢通,。項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,,區(qū)隊(duì)、班組負(fù)責(zé)人要在現(xiàn)場(chǎng)跟班盯崗,,各級(jí)安監(jiān)人員要堅(jiān)持安全檢查不斷線,,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管,及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)存在的問題,。

四是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部維穩(wěn)工作,。認(rèn)真組織開展不穩(wěn)定因素排查工作,針對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié),、重點(diǎn)部位,、重點(diǎn)人群,加大排查的頻度和力度,,及時(shí)化解矛盾和不穩(wěn)定因素,,防止非生產(chǎn)人身傷害事故的發(fā)生,確保企業(yè)“兩會(huì)”期間的穩(wěn)定,。

五是加強(qiáng)安全管控,。實(shí)行處領(lǐng)導(dǎo)分片包點(diǎn)責(zé)任制(見附表2),包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目部的安全管控,,保持和項(xiàng)目部的聯(lián)系,,確保監(jiān)控到位、措施落實(shí)到位,、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班到位,。

六是處成立四個(gè)檢查組,由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),,對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行不間斷的安全檢查,,隱患不排除,問題不解決,,不離開現(xiàn)場(chǎng),,確保監(jiān)控到位、措施落實(shí)到位、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班到位,。

七是建立快速反應(yīng)工作機(jī)制,。準(zhǔn)確掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài), 遇有突發(fā)災(zāi)害,、安全生產(chǎn)事故等重大事項(xiàng),,要立即向處報(bào)告并及時(shí)妥善處理,嚴(yán)禁遲報(bào)和瞞報(bào),。工程,、技術(shù)、機(jī)電,、安監(jiān),、調(diào)度等生產(chǎn)部門要加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管控,嚴(yán)格執(zhí)行主要負(fù)責(zé)人,、安監(jiān),、調(diào)度“三條線”匯報(bào)制度,逐級(jí)上報(bào)安全生產(chǎn)信息,。

八是“兩會(huì)”期間,,實(shí)施項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人及安全、生產(chǎn),、技術(shù),、調(diào)度部門逐級(jí)對(duì)口短信或電話報(bào)平安制度,每天下午4時(shí)前,,各項(xiàng)目部,。

教育工作者的工作情況報(bào)告篇十二

本人于20xx年xx月xx日由安全營(yíng)運(yùn)部(調(diào)度中心)調(diào)崗至企管經(jīng)營(yíng)部工作,現(xiàn)就個(gè)人工作情況做簡(jiǎn)單匯報(bào):

收集15年度9月,、10月,、11月、12月份集團(tuán)各單位經(jīng)營(yíng)管理方面的核心數(shù)據(jù),,按月完善各公交運(yùn)營(yíng)單位核心經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù)庫,,按月完成集團(tuán)各單位一線人員工資表的收集,完善工資信息庫,,每日對(duì)各公交運(yùn)營(yíng)單位(公交一,、二公司、東康公司,、阿康公司)日?qǐng)?bào)表的收集,,完善日?qǐng)?bào)信息庫。

根據(jù)各公交運(yùn)營(yíng)單位上報(bào)的經(jīng)營(yíng)管理核心數(shù)據(jù)以及集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部,、安全營(yíng)運(yùn)部、考核辦提供的各單位經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo),按月對(duì)集團(tuán)各公交運(yùn)營(yíng)單位經(jīng)營(yíng)管理方面核心數(shù)據(jù)的同比,、環(huán)比情況作簡(jiǎn)要分析,,差異性較大的數(shù)據(jù)指標(biāo)通過實(shí)地調(diào)研做詳細(xì)分析,主動(dòng)查找各公交運(yùn)營(yíng)單位經(jīng)營(yíng)管理方面的不足,,對(duì)有關(guān)問題合理建議,,提出初步改進(jìn)措施。按月完成集團(tuán)各公交運(yùn)營(yíng)單位月度經(jīng)營(yíng)管理信息報(bào)表及分析報(bào)告,,并提交領(lǐng)導(dǎo)審核,。

(一)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成《關(guān)于調(diào)研東勝區(qū)汽車檢測(cè)站市場(chǎng)情況報(bào)告》,提交領(lǐng)導(dǎo)審核,。

調(diào)研鄂市地區(qū)所有車輛綜合性能檢測(cè)站的總體分布情況,,初步了解各車輛檢測(cè)站的主營(yíng)業(yè)務(wù)能力以及運(yùn)營(yíng)收入狀況,初步規(guī)劃集團(tuán)擬建檢測(cè)站的總投入以及預(yù)估主營(yíng)業(yè)務(wù)量,。

(二)按照領(lǐng)導(dǎo)要求,,完成對(duì)中心城區(qū)各公交運(yùn)營(yíng)單位駕駛員勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)量的`統(tǒng)計(jì)工作,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成《關(guān)于中心城區(qū)各公交公司駕駛員薪酬?duì)顩r的》以及《關(guān)于平衡中心城區(qū)各公司駕駛員薪酬的補(bǔ)充報(bào)告》,,獨(dú)立完成《關(guān)于各公交運(yùn)營(yíng)單位駕駛員勞動(dòng)強(qiáng)度統(tǒng)計(jì)的調(diào)研報(bào)告》。通過收集中心城區(qū)各單位駕駛員有關(guān)勞動(dòng)量,、勞動(dòng)強(qiáng)度的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),,按照統(tǒng)一口徑初步確定各單位駕駛員的勞動(dòng)總量,依據(jù)各單位駕駛員勞動(dòng)總量大小不同的總趨勢(shì),,參照各單位駕駛員當(dāng)前工資定額,,對(duì)當(dāng)前工資定額的合理與否做初步分析,并提交領(lǐng)導(dǎo)審核,。

三,、完成各公交運(yùn)營(yíng)單位上報(bào)的各類激勵(lì)方案的調(diào)研、測(cè)算,、執(zhí)行,、跟蹤等工作,出臺(tái)具體跟蹤情況說明:

對(duì)阿康公司上報(bào)的“節(jié)油標(biāo)兵”,、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)”評(píng)選方案進(jìn)行跟蹤,,出臺(tái)《關(guān)于阿康公司“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“節(jié)油標(biāo)兵”兩項(xiàng)活動(dòng)情況的跟蹤說明》,。審核,、把關(guān)、測(cè)算神東通勤公司上報(bào)“服務(wù)之星”評(píng)選方案,,出臺(tái)《神東通勤公司“服務(wù)之星”方案跟蹤說明》,。通過收集全年監(jiān)控中心有關(guān)阿康公司監(jiān)控違紀(jì)方面的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)阿康公司年終指標(biāo)中監(jiān)控違紀(jì)率的核算辦法作出調(diào)整,每月按照新的核算辦法對(duì)阿康公司監(jiān)控違紀(jì)率指標(biāo)進(jìn)行測(cè)算,,出臺(tái)《關(guān)于阿康公司“監(jiān)控違紀(jì)率”核算的跟蹤說明》,。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)阿康公司、公交一公司年終指標(biāo)中零小修下線率核算口徑統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),,出臺(tái)《關(guān)于調(diào)整部分單位零小修下線率核算口徑的跟蹤說明》,。

收集、整理各公交運(yùn)營(yíng)單位內(nèi)部現(xiàn)行各項(xiàng)規(guī)章管理制度,,年終考核時(shí)對(duì)各單位制度的落實(shí),、執(zhí)行情況進(jìn)行抽查,完成《各單位制度普查報(bào)告》。

按月匯總各公交運(yùn)營(yíng)單位一線人員薪酬實(shí)發(fā)額,,參照具體駕駛員薪酬方案以及當(dāng)前工資定額,,對(duì)各單位駕駛員薪酬方案執(zhí)行情況進(jìn)行分析說明,按月出臺(tái)《月度駕駛員薪酬執(zhí)行情況分析報(bào)告》,。

協(xié)同部室領(lǐng)導(dǎo)共同完成公交一公司,、公交二公司、阿康公司,、東康公司,、神東通勤公司的年終考核工作,出臺(tái)各單位年終考核評(píng)價(jià)報(bào)告,。

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