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行政助理的工作總結(jié)及個人職責(匯總20篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-16 09:14:02
行政助理的工作總結(jié)及個人職責(匯總20篇)
時間:2024-02-16 09:14:02     小編:紫薇兒

總結(jié)是對一段時間內(nèi)工作或?qū)W習成果的概括和記錄,。如何寫一篇較為完美的總結(jié)是一個需要認真思考和實踐的問題。希望這些總結(jié)范文能夠給大家在總結(jié)寫作中提供一些新的思路和啟發(fā),。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇一

時間又過了一月,,本月完成了一些工作,,也存在著一些問題,現(xiàn)將個人總結(jié)匯報如下,,詳細內(nèi)容請看下文公司行政助理個人年度工作總結(jié),。

一、本月工作,。

1,、招聘工作。本月還是繼續(xù)在華西人才網(wǎng)上招人,,打了一些電話,,但來面試的只有2個,其中一個因為性格原因不適合呆在公司,,另一個感覺面試時還比較自信,,但沒有文秘經(jīng)驗,自己的說法和實際相矛盾,。

2,、繼續(xù)完善制度。辦公室現(xiàn)已完成了一部分制度,,但還有許多制度還需要完善,,這月完成了一個辦公用品的管理和領用,對辦公用品的申購,、領用都作出了規(guī)定,。同時我也對辦公用品建立了臺賬登記,將現(xiàn)有的辦公用品全部登記,,以后入庫,、領用和庫存都將全部登記以便發(fā)放和管理。

3,、對電腦中的資料進行了分類整理,,以部門為單位歸類,分門別類的整理以便查閱和管理,。也對一些紙質(zhì)資料進行了整理,,方便以后歸檔。

4,、開始著手寫公司發(fā)展規(guī)劃,,但不知道該如何下手,提綱和內(nèi)容方面都還存在著很大的問題,。

5,、到材料市場去走了半天,,了解到一部分材料,對衛(wèi)浴潔具和地磚都有了一定的了解,。

6,、制定了一份客戶對我們公司的滿意度調(diào)查問卷,以后完成交房時,,請客戶對我們公司的服務做評價,,我們做的不好的地方,以后都盡量完善,,將客戶的滿意作為我們的目標,。

二、存在的問題,。

1,、招聘方面:招聘渠道還是很狹窄,形式不容樂觀,,以后還是堅持到網(wǎng)上尋找資源,。

2、文檔方面,。文檔歸檔應以季度為單位歸檔還是以年為單位歸檔我還不很明確,,在編檔案號方面我也很迷茫,不知道該怎樣下手,,現(xiàn)在我手上的檔案比較少,,其他部門也沒有檔案移交,我下一步將作出檔案管理制度再明確一下,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇二

企業(yè)綜合管理部工作總結(jié)在公司全面實施“十一五”戰(zhàn)略規(guī)劃的第三年里,,由于部門整合為綜合管理部,工作范圍隨之由原來單純對銀行,、外管,,擴展到了對海關、經(jīng)貿(mào)廳,、商檢局,、貿(mào)促會、edi,、商會等多個政府機關單位的工作,其中還包括了大量的公司后勤工作,。在公司領導的關心幫助和具體指導下,轉(zhuǎn)變思想觀念,強化服務意識,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,努力圍繞中心任務開展工作,較好地發(fā)揮了職能作用,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻.針對過去一年的具體工作匯報如下: 一,、圓滿完成2010年各項常規(guī)工作。

1,、認真及時地完成了公司各項外匯資金的收付,、查詢及催收工作,。截至11月20日完成出口項下交單量usd比去年同期增加11.3%;進口開證usd,比去年同期增長44%;信用證項下付匯usd,其中集團usd;一般進口付匯usd,外匯收入登記份usd,比去年同期增加15.6%;支付傭金份usd,。

另外為減少出口收匯的損失和增加進口付匯的收益,,協(xié)助財務辦理各項貿(mào)易融資及做好資金調(diào)配工作,辦理商業(yè)發(fā)票融資全年累計usd,。平時積極配合業(yè)務部門查詢相關外匯信息,,每日及時將銀行人民幣外匯牌價的遠期價格交由公司信息中心在內(nèi)部網(wǎng)上發(fā)布,以便業(yè)務員能及時有效地對外進行合理的報價,對于平時小額出口交單部分做了押匯及福費廷,辦理遠期結(jié)售匯usd. 由于國家對外匯收支的加強管理,待核查帳戶的開立,結(jié)售匯(本文由大學生個人簡歷網(wǎng)

原創(chuàng)提供)自7月新增加的外匯管理局網(wǎng)站上的預收貨款合同及款項的登記和注銷,另外11月對于預付外匯也增加了登記審批手續(xù),使得外匯收入和支出都增加了更加煩瑣的手續(xù),工作量也相應增加,同時也要求我們的工作更加細致和及時.

2,、本年度出口信用保險的各項工作順利進行,,積極運用出口信用保險工具規(guī)避交易風險,拓展海外市場,。本年度總計投保發(fā)票金額usd,比去年同期,,截止10月底交納保費usd,比去年同期。本年度未產(chǎn)生新的可能損失,,協(xié)助業(yè)務員處理上年度七部的商帳追收,做好了及時溝通的橋梁作用,。截止11月20日申請過有效限額個,其中usd萬以上的個,。上一保險年度的最低保險費usd已基本完成,保單已順利完成了續(xù)保工作.

3,、核銷工作嚴格按照公司內(nèi)部管理的要求順利進行。截止10月底總計領用核銷單份,,較去年同期,較前年同期下降了%,。外管核銷份,核銷金額為usd.截止12月10日逾期天未收匯的核銷單有份。由于南北系統(tǒng)中該部分功能已有近一年的不斷完善,目前已經(jīng)非常成熟,不僅增強了業(yè)務員對于零庫存業(yè)務動向的了解,也更加明確了業(yè)務員對核銷單催收的目標性.從而加強了核銷單管理,,促進了我司領單,、出口、收匯,、核銷的良性循環(huán),。

4、物權(quán)憑證的'催收和保管工作能順利有效地進行,。截止12月10日總計收到提單份,,留底備案份。在新系統(tǒng)的支持下能夠做到及時催收和備份工作,,同時并有利于信用保險投保工作的查漏補缺,,另外也為之后業(yè)務開展提供相關的信息支持。

5,、單證辦證工作在部門合并之后仍順利開展,11個類別的單證申領辦理功能已在南北系統(tǒng)中增加,相應減輕了之前人工反復確認的工作,,單證出錯率和出錯總量也較往年有減少,提高了工作效率.

6、積極搞好后勤保障,,由于其具有紛繁復雜,,缺少連貫性,、隨機性大的特點,所以更要求增強服務的主動性,,講求規(guī)范,,努力提高辦事水平,加強管理,,努力提高服務質(zhì)量,。而其中車輛管理更是多年來是綜合部工作的重點環(huán)節(jié),加強車輛調(diào)度管理工作,,對調(diào)度用車方案進行了調(diào)整,,盡力保障領導和業(yè)務用車,加強對駕駛員的安全教育,,做到了出車提前預約,,準時出車,安全行車,,全年安全行使公里(不包含業(yè)務自備車行使里程數(shù)),,沒有發(fā)生一起交通事故。

二,、工作中的不足和來年工作計劃安排,。

回顧一年來的工作,我們之所以能夠較圓滿地完成工作任務,,主要得利于以下幾個方面,,一是公司領導的重視、理解,、支持;二是業(yè)務部門的配合與理解;三是辦公室同志的團結(jié)協(xié)作,、努力工作。在總結(jié)成績的同時,,還應看到存在的不足,,距離上級要求、和業(yè)務部門的工作相比,,在全面發(fā)展上,,在爭先創(chuàng)優(yōu)上,都還存在一定差距,。一是工作缺乏主動性,、預見性;二是有時工作安排還不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,,這些都有待于我們在今后的工作中改進和提高,。

工作中存在的具體問題也是有的。一是雖然保險公司已針對我司的情況已下調(diào)了保險費率,且經(jīng)貿(mào)廳已出臺保費補貼的公文,但相對于之前年度的投保情況看,信用險實際在出口業(yè)務中的滲透率仍有大幅下降.在當前不利的外部大環(huán)境下,,公司業(yè)務的開展更應以風險管理為核心,它是在即定的風險政策的前提下,,合理利用外部資源,,盡可能降低經(jīng)營風險。應將信用保險對貿(mào)易的事前評估,、事中監(jiān)控,、事后保障的功能,與我業(yè)務部門動態(tài)掌握買家資信,、應收帳款,、收匯情況有機結(jié)合,貫穿于公司的內(nèi)部風險管理各流程,,加上公司自身的授信管理,、合同管理、核銷單管理,、收匯管理,,形成全面的內(nèi)控體系,促進公司業(yè)務管理水平不斷提升,,在快速發(fā)展的同時將風險控制在前,。二是新近發(fā)現(xiàn)進口核銷與實際業(yè)務有脫節(jié)現(xiàn)象,系統(tǒng)沒有相關功能,,導致如果業(yè)務沒有退回進口報關單和銀行未退回進口核銷單,,核銷員無從知曉是否及時核銷,等外管催核就太被動,,今后的工作將和信息中心進一步溝通增加相應的核查功能,。三是原綜合部大部分工作與系統(tǒng)脫節(jié),人工統(tǒng)計工作重復,,工作效率低,,需進一步整理后充分利用現(xiàn)有的系統(tǒng)進行綜合管理。四是對外傭金等的支付工作按公司規(guī)章制度應有財務統(tǒng)一執(zhí)行,,該工作尚未交接,,需與財務做進一步溝通和交接。五是公司公務用車在年中已安全行使公里,,距公司車輛管理制度中轉(zhuǎn)讓或更新處理條件的萬公里數(shù)不遠,按使用情況看,,來年公司可能要提前做更新打算,。

在新的一年里,我們要積極適應新形勢的要求,,緊緊圍繞綜合管理部業(yè)務工作,,以創(chuàng)新的精神完成好各項工作,。一是努力探索綜合業(yè)務自身規(guī)律,提高辦事水平;二是提高工作的時效性,,增強工作的主動性,、積極性和創(chuàng)造性。三是強化管理,,進一步健全工作機制,,促進綜合管理工作的規(guī)范化、科學化,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇三

20__年加入貴公司,,任行政助理工作,之前有過一點相關工作的`經(jīng)驗,,但來到貴公司后我虛心向人請教和學習,,一切都從零學起,從零做起,,使自己從零中慢慢成長和完善,,使自己的行為標準、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏,,希望自己能早日加入設計行業(yè)的大集體,。

一年的時間很快過去了,在這一年里,,我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,這次的工作總結(jié)主要有以下幾項:

1,、思想政治表現(xiàn),、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過網(wǎng)絡,、報紙、雜志,、書籍積極學習政治理論,;遵紀守法,認真學習法律知識,;愛崗敬業(yè),,具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,,認真負責。

2、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作,。我是5月份來到公司工作,擔任公司行政助理工作,,主要是做好行政工作,。我認為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的,、瑣碎的、不起眼的事務,,而這些事務又是必不可少的,。為了搞好工作,我不怕麻煩,,向領導請教,、向同事學習、自己摸索實踐,,在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作,。概括來說,,行政管理在企業(yè)中主要有管理、協(xié)調(diào),、服務三大功能,;其中管理是主干,協(xié)調(diào)是核心,,服務是根本,。總而言之,,行政管理的實質(zhì)就是服務,。

在這一年中,我本著把工作做的更好這樣一個目標,,開拓創(chuàng)新意識,,積極的完成了以下本職工作:公司的兩次變更手續(xù)公司員工聯(lián)系單、固定資產(chǎn),、辦公明細等電子文檔的的更新各類雜志,、報紙訂閱時間的統(tǒng)計及后續(xù)工作工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行做好辦公用品的管理工作:做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,,按時清點,,以便能及時補充辦公用品,滿足員工工作的需要辦公耗材及辦公用品的采購,、維護與維修工作認真地做好公司領導及行政經(jīng)理交辦的其它工作為了公司工作的順利進行與客戶之間的工作協(xié)調(diào),,及時將客戶需求反饋給公司領導及設計師。及時將設計任務分配給各個設計師,。除了做好本職工作,,我還積極配合其他同事做好工作。

3,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作,正確認真的對待每一項工作,,熱心為大家服務,,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,,出勤率高,,有效利用工作時間,堅守崗位,,保證工作能按時完成,。

轉(zhuǎn)載自 sevw.cn

4、工作質(zhì)量,、成績,、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,,工作效率相對較高,,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,,為公司及部門工作做出了應有的貢獻,。

總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,,但還有其他工作也存在很多的不足,。這都有待于在今后的工作中加以改進,。在未來的日子里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇四

轉(zhuǎn)眼間已至xxxx年歲末,,進入公司至今,,已有一年多的時間,回首xx年的工作表現(xiàn),,雖存在些許的不足之處,,但總體的付出,還是獲得了不少收益,,現(xiàn)就20xx年的工作情況,,做簡要總結(jié):

1、工作表現(xiàn):

a,、嚴于律己,在工作中,,以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守規(guī)章制度,,尊重領導,,團結(jié)同志,謙虛謹慎,,主動接受來自各方面的意見,,不斷改進工作。能夠嚴謹,、細致,、腳踏實地的完成本職工作。

b,、懂得事情輕重緩急,,做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達,,這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,并且一般比較緊急,,讓人不得不放心手頭的工作先去解決,。

c、工作中雖然獲得了一定的成績,,但不可避免的會發(fā)生錯誤,,為了避免類似錯誤的再次發(fā)生,本人在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,。并主動向領導,、同事請教、學習,。

d,、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,,同時也能夠主動的配合及協(xié)助其他部門完成工作,。

2、工作收獲:

a,、工作敏感度有所提高,,能夠較主動地向領導匯報工作進度與結(jié)果。

b,、工作適應力逐步增強,,對后期安排的工作,現(xiàn)已得心應手,。

1,、工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中,時常有些工作因為不夠細心,,從而浪費時間或是再做一遍,。相信在接下來的工作中,本人一定會仔細,、仔細,、再仔細來完成每項工作。

2,、外來客人的接待和服務不夠熱度大方;做為辦公室文員,,做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗,,每次接待都不能做得很好,。在以后的接待工作中,力求能做到熱度周到,,耐心細致,。

會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,,提高自我工作認識及工作效率,,努力做好工作中的每一件事情!

總的來說20xx年的工作是盡職盡責的,,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,,時有不知道該干什么的感覺,,但這一切的一切相信也會隨著20xx年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持與肯定,,相信20xx年的我,,在行政文員這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!為企業(yè)的明天盡一份力,。更希望通過公司全體職工的努力,,可以把公司推向一個又一個的顛峰。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇五

一年時間就這樣很快的結(jié)束了,,回顧自己這一年以來的工作,,可以說是有很多的地方值得去回憶。作為一名人事助理,,我要做的工作有很多,,不過我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決,,自己的工作能力也得到了很大的提高,。社會就是這樣,有很多鍛煉人的地方,,我相信自己可以做好,,不過這些都是需要自己一直不斷的努力下去,,我相信自己會做好的,。在領導的關心支持和同事們的熱情幫助下,不斷加強自身建設,,努力提高自身修養(yǎng),,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務,??偨Y(jié)起來,主要有以下六個方面:

嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,,時時處處以工作為先,,大局為重,遇有緊急任務,,加班加點,,毫無怨言。領導下達了指令,,會想方設法去完成,。聽從領導,、服從分配,對于領導和辦公室安排的每一份工作,,不論大小,,都高度重視,總是盡職盡責,、認認真真地去完成,,從不計較個人得失、打折扣,、講條件,。經(jīng)常自省自勵,開展批評與自我批評,,嚴格約束自己的一言一行,、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象,。

虛心的向同事學習,,經(jīng)常利用網(wǎng)絡工具和同崗位的同事交流心得,逐步的完善自我,。在工作中,,時時處處以領導和優(yōu)秀同事為榜樣,不會的就學,,不懂的就問,,取人之長,補己之短,,始終保持了謙虛謹慎勤奮好學的積極態(tài)度,,綜合能力顯著提高。

九月份有個中秋節(jié),,對于我們服務行業(yè)來講,,凡是節(jié)假日對我們的營業(yè)都有極大的沖擊力。所以在節(jié)日來臨之前,,必須把各項工作的相關事宜一切準備妥當,。按照領導的安排,認真做好各類文件,、通知,、打印、校對以及傳達工作,;全方位為領導搞好服務,,常請示、勤匯報,,努力做好參謀助手,,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用,。同時,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,,了解員工思想動態(tài),,為領導科學決策提供了可靠依據(jù)。

相對來講,,我們?nèi)耸鹿ぷ鬟€存在很大需要改善的地方,。這個月出現(xiàn)了一個嚴重的問題就是總公司已經(jīng)下文要做好留人計劃方案這項工作,即“與員工談話”,,可是還沒落實好,,有些部門做了,可是也沒按要求做,,由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視,,員工思想我們都沒了解好,我們談何留人,。這幾個月基本上是新進與離職的人員不相上下,,本月是離職人數(shù)大于新進。從這里面可以看出做了解員工思想工作的重要性,。其中這工作沒完成有極大方面的原因是我沒做好督查工作,,這是我工作失職的表現(xiàn)。這件事體現(xiàn)了我的執(zhí)行力不夠強,,在以后的工作中我要加強這方面的能力,。

文員工作,細心極其的關鍵,。比如下一份文,,我也會琢磨,可是會因為緊張讓大腦產(chǎn)生短路,,這種表現(xiàn)就像潘總說的一句話是缺乏運籌帷幄的處事能力,,急了就亂了,。不過她說這種能力也與經(jīng)驗有關,,經(jīng)歷多了,自然也會有所提高的,。

這個月我的激情感覺不是很高漲,。領導吩咐做的事情,也做了,,和同事們相處感覺也挺好的,,覺得跟他們比以前都更熟了??墒俏覅s發(fā)現(xiàn)自己在待人接物方面沒有了剛開始的那種耐性,,見面我也笑呵呵的,,可是我自己覺得有點假了。我找過原因,,可能真的是因為從學校出來工作這個過渡期做得不夠好,,產(chǎn)生了工作疲憊綜合癥。我總有自己還是個孩子的感覺,,有很多事情是關乎到人情世故的東西,我覺得處理這些事情很累,也不懂得怎么樣才能做好,,真的很困惑,,以致越來越?jīng)]激情。

工作中雖然取得了一定成績,,但仍然存在著一些問題和不足,,今后,我要一如既往地向領導們學習,,發(fā)揚優(yōu)點,、克服不足,與時俱進,,積極進取,,力爭使自己的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階,以適應現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要,,從而更好地完成領導安排的各項工作任務,。

下一步,重點搞好以下幾方面工作:

一,、強化服務意識,,增強責任感、壓力感,,提高工作效率和服務質(zhì)量,。

二、抽出時間,,深入調(diào)查研究,,努力掌握第一手資料,為更好地為領導服務打下堅實基礎,。

三,、進一步加強業(yè)務學習。堅持謙虛謹慎,,不驕不躁的工作作風,,發(fā)揚團結(jié)他人、謙虛學習的精神,虛心向領導學習,,向辦公室同事學習,,不斷提高自身素養(yǎng)。

在未來的時間里,,我一定再接再勵,,甘為人梯,做好后勤工作,,讓領導和其它員工踏踏實實安安心心的奮斗在自己的崗位上?,F(xiàn)在我的工作對我來說,我自己感到還是十分的滿意的,,所以我會繼續(xù)在我的工作作上努力下去,,我堅信自己可以做好。當然很多的現(xiàn)實情況下,,我有很多的事情要做,。不過忙碌的生活也是很正常的,我堅信在以后的道路上,,我會走的更好,!

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇六

__年,在酒店領導的正確指導下,,面對__酒店相繼崛起的競爭形勢,,行政部緊緊圍繞管理、學習,、服務,、招聘、溝通等工作重點,,詳細內(nèi)容請看下文酒店行政助理個人,。

一、加強基礎管理,,創(chuàng)造良好工作環(huán)境,。

為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。一年來,,行政部結(jié)合工作實際,,認真履行工作職責,加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。同時,,行政部不定期的深入到員工之中,,加強與員工的溝通,積極了解員工的思想動態(tài),。

比如在前廳工作的pa阿姨們,,雖然人數(shù)不多,,但其幾年下來,相互之間存在著一些誤會與積怨,,導致兩位從開荒一直工作到現(xiàn)在的pa唐阿姨和史阿姨,,在工作中因為一些小事而時常產(chǎn)生摩擦,行政部在走訪中對分別和兩位阿姨進行了溝通,,使原本已提交辭職書的唐阿姨留了下來,,為酒店挽留了一位優(yōu)秀的老員工??头坎糠諉T張以鳳是一位工作認真,、不怕苦不怕累的好員工,每一次客房的績效工資她都是排名前幾位,。有一次在和她聊天時,,發(fā)現(xiàn)她的氣色大不如剛開始來上班的時候,便對她的近況做了一些詢問,,才知道她在最近一段時間做了手術(shù),她個人怕影響到部門工作,,一直沒有向部門領導反映其身體狀況,,仍然堅持在一線部門。行政部考慮到她的實際情況,,積極與其部門總監(jiān)溝通,,給予了一定時間的休息和合理的工作安排。

行政部始終堅持給員工的工作環(huán)境,,為員工提供人性化的人文關懷,,讓員工真正感受到酒店是家,切實做到關心員工,、愛護員工,,充分調(diào)動員工的工作積極性、主動性,、創(chuàng)造性,,增強酒店的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、加強企業(yè)文化建設,,豐富員工生活,。

為了更好的對外宣傳酒店,提升酒店的知名度和美譽度,,春節(jié)之后,,有安排有計劃地開始籌備酒店網(wǎng)站事宜,大到整個頁面的合理設計及內(nèi)容規(guī)劃,,小到酒店所有資料的收集整理,,工作在一步步中完成并實施。最終實現(xiàn)網(wǎng)站內(nèi)容與員工天地欄內(nèi)容同步更新,,不僅向所有員工展示了酒店的文化建設,,也為員工提供了一個表揚好人好事的發(fā)布平臺,真正使員工在一種文化的潛移默化中接受共同的價值觀念,。酒店網(wǎng)站建立起來了,,也得到了客人的關注,有些客人已經(jīng)開始在網(wǎng)站上面提交預定信息,,只是我們酒店沒有專人負責,,酒店在線預定這一塊成為了一個空缺。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇七

今年6月,,我通過網(wǎng)站招聘,,加入我們能之原家庭,帶著對事業(yè)的激情和對生活憧憬,,我走上了公司行政人事部的工作崗位,。工作中,我一直虛心求教,,恪盡職守,,努力做好本職工作。在過去的一個多月里,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,,也算是對自己的一種鞭策。現(xiàn)就近一個多月來的工作情況向各位領導作簡要匯報,。

1,、制定并落實相關人事管理制度。

初到公司,,適逢結(jié)構(gòu)重組,,能之原結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,,并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,,我能夠盡快適應公司的政策安排,,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù),,為家做好后勤保障工作。

2,、歸檔人事檔案,。

我知道,及時更新公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務發(fā)展有著至關重要的作用,,因此我從未把人事檔案詳盡,、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?,嚴格審查全體員工檔案,,對資料不齊全的一律補齊,及時將最新的信息復印并上傳,。

3,、為員工繳納社保費及住房公積金,管理人才,、社保及公積金帳戶,。

由于我本人也是剛剛參加工作,對社會保險,、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉,。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,我知道只有做到勤問,、勤學,、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作,。社會保險,、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關系到每一位員工切身利益的得失,關系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關系的和諧與否,。公司領導將這樣舉足輕重的工作交給我,,是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負這份信任,,我膽工作,,不懂就問,得到了多位負責人事管理工作和財務管理工作前輩們的指導和助,。此外,,我自己也常常瀏覽政府服務部門的官方網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高,,得以進一步開展工作。如今,,我已經(jīng)能立并熟練地完成社會保險,、住房公積金和人才這三部分人事任務的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心助分不開的,。

4,、招聘新員工。

根據(jù)業(yè)務部的實際需要,,人事部在8月伊始有針對性地,、合理地進行了員工招聘工作?;叵肫鸢肽昵暗那舐毥?jīng)歷,,我認為自己有義務尊重每一位求職者,以公司的利益和需要為出發(fā)點,,以公開,、公平、公正為選拔原則,,把好公司引進人才,、擇優(yōu)錄用的第一關。我能夠做到對每一位應聘者的簡歷進行認真的篩選,,對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱情的對待,,為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。

1,、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關事宜,。

和辦理社保、公積金,、人才等人事工作一樣,,辦理與企業(yè)有關的工商行政事務也是與政府打交道的一項工作。然而,,工商行政辦公廳的設置雖然人性化,,但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維。這對于“初來乍到”的我來講,,在工作之初的確造成了不少困難,。好在x公司領導的力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助,才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟,,辦事效率也越來越高?,F(xiàn)在我已經(jīng)可以自完成企業(yè)變更的全部流程,并能積極配合財務部,、業(yè)務部等其他部門辦理與工商有關的行政事宜,。

2,、為公司領導辦理出國簽證。

領導們常因業(yè)務需要辦理出國簽證,,從剛接手這項工作開始的一頭霧水,,到成為公司其他行政工作人員為領導辦理簽證的“顧問”,這里凝聚了廣同事們對我的悉心指教與自己的勤奮努力,。在她們的提點下,,我先后為領導們辦理赴新加坡、英國,、美國等國簽證近十份,。填表,、翻譯原始文件,、準備照片及費用、備份資料,、遞交資料,、驗證指紋、面試,、領取簽證每個國家都有著不同的申請條件和政策,、都有著各自不同的申請表格和申請程序相同的是,完成這項工作需要良好的英語基礎和自我更新知識的能力,。在為領導們辦理簽證的過程中,,我學習了很多相關的知識,認識到學習英語和盡可能涉獵更廣泛領域常識的重要性與必要性,。因此,,也只有永不倦怠地提高自己,才能勝任看似簡單的行政事務工作,。

行政工作是繁瑣的,,小到復印,、掃描、傳真、訂餐,、租花,、發(fā)快件,、印制名片,、續(xù)訂網(wǎng)站、訂閱報刊雜志,、車輛文件的保管、簡單的計算機維護,,到結(jié)算,、訂房、訂機票、辦理員工報銷,、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格、協(xié)助領導為希望工程捐款、采購辦公用品及對其領用情況進行備案每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用,。

作為行政人事部的工作人員,,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者,。正所謂“天下難事始于易,,天下事始于細”。

要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展,,首先要抱以一個正確的心態(tài),,踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作其次,,要不斷提高自己,、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高業(yè)務水平,,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識最后,,以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,為公司分擔更多力所能及的工作,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇八

由于沒有教訓,,我怕通過不了公司的試用期,不外既然開端了,,我就要開始工作了,,我一直在不斷的盡力,我始終在兩個月里保持本人的主意,,我一直一直的提高,,我很驚喜我的能力的進步。

參加公司已經(jīng)兩個月了,,任行政助理一職,,固然之前有過一些相干的工作經(jīng)驗,但“不在其位,,不謀其政”許多事情都是跟設想的不一樣,。兩個月的時間很快從前了,在這兩個月里,,我在公司引導及同事們的關懷與輔助下完成了各項工作,,在思維覺醒方面有了更進一步的提高。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下多少項:

工作品質(zhì),、成就,、效益跟奉獻。

在開展工作之前做好個人工作打算,有主次的先后及時的完成各項工作,,到達預期的后果,,保質(zhì)保量的完成工作,工作效力高,,同時在工作中汲取經(jīng)驗,,使工作程度不斷的進步,為公司及部分工作做出了應有的貢獻,。

總結(jié)兩個月的工作,,只管有了必定的先進和成績,但在一些方面還存在著不足,。比方對行政方面的知識缺少,,衛(wèi)生干凈工作做的還不夠仔細,監(jiān)視工作沒有做到位,,缺乏與共事溝通,,未能反饋員工的看法,會議記載不具體考勤統(tǒng)計不夠細心,,做事缺少自動,。還有其余工作也存在良多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改良,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇九

1,、在本職工作中崗位意識還有待進一步提高。由于辦公室的工作繁雜,,處理事情必須快,、精、準,。在這方面,,我還有很多不足。

2,、對工作程序掌握不充分,,對自身工作熟悉不全面,對工作缺少前瞻性,。

3、辦事不夠謹慎,。行政工作是相對簡單但又繁多的工作,,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密,。在這方面,,我還得繼續(xù)學習改進。

六、今后努力的方向,。

1,、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,,要多與大家進行協(xié)調(diào),、溝通,從大趨勢,、大格局中去思考,、去謀劃、取長補短,,提高自身的工作水平,。

2、必須提高工作質(zhì)量,,要具備強烈的事業(yè)心,、高度的責任感。在每一件事情做完以后,,要進行思考,、總結(jié),真正使本職工作有計劃,、有落實,。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十

不知不覺,,進入xx酒店快一個月了,在這段時間中,,在領導和同事們的關心幫助下,,我勤奮踏實地完成了自己的本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,,自身在各方面都有所提升,,但也有不足,需要將來不斷學習,、不斷積累工作經(jīng)驗,,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。

在此,,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝,!下面,我將自己這一個月的工作情況作簡要總結(jié):

文件管理工作:根據(jù)工作需要,,隨時制作各類表格和文檔等,,同時完成各部門交待的打印,、復印、掃描的文件等,。對公司所發(fā)放的通知及文件,,及時做到上傳下達。

1,、本月期間我將公司員工檔案進行了統(tǒng)一的整理,,并進行了電子檔案的詳細統(tǒng)計。

2,、對各部門的員工檔案管理上,,做到分別以紙版和電子版的備份,對資料不全的一律補齊,,并做到及時更新,。

3、及時更新通訊錄,,以便于各位領導和員工備查使用,。

初到公司,由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作,。在執(zhí)行過程中,,我盡快適應公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,,月末以考勤制度為依據(jù)制作工資表,。

來xx酒店這一個月學習了很多,收獲了很多?,F(xiàn)在我將自己這一個月的收獲和認識向領導做一下匯報,。

1、懂得事情輕重緩急,,做事較有條理,。辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào),、溝通,,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,并且一般比較緊急,,讓人不得不放心手頭的工作先去解決,。

2、工作中雖然獲得了一定的成績,,但不可避免的會發(fā)生錯誤,,為了避免類似錯誤的再次發(fā)生,在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,。并積極向領導,、同事請教、學習,。

3,、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,,同時也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作,。

4、工作收獲:

a.工作敏感度有所提高,,能夠較積極地向領導匯報工作進度與結(jié)果,。

b.工作適應力逐步增強,對后期安排的工作,,現(xiàn)已得心應手,。

5、工作中存在的不足:

外來客人的接待和服務不夠熱情大方,。做為辦公室文員,,做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗,,每次接待都不是做得很好,。在以后的接待工作中,力求能做到熱情周到,,耐心細致,。

接下來的工作計劃:

會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,,提高自我工作意識及工作效率,,努力做好工作中的每一件事情!

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十一

行政助理是現(xiàn)代社會政治和管理形態(tài)中不可或缺的一個重要角色,。在社會的政治構(gòu)架中,,行政助理多圍繞著政府首腦或地方主管,承辦某些重要事項,,協(xié)助領導處理繁雜的事務性工作,。今天本站小編給大家整理了行政助理。

希望對大家有所幫助,。

時間飛逝,,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了201x年底了,而我到裕恒佳也正好10個月了?,F(xiàn)回首這將近一年的時間里,,我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,,也算是對自己的一種鞭策。現(xiàn)就近一年來的工作情況向領導作簡要匯報,,主要分為以下幾個方面:,。

一、行政工作行政工作是繁瑣的,,小到復印,、掃描、傳真,、訂餐,、送水、收發(fā)快件,、訂閱報刊雜志,、辦理車證、辦公設備維護,,大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案,、文件整理與保管、租房,、與外界溝通協(xié)調(diào)事務,、裝修潔凈間……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,面對繁雜瑣碎的工作,,在時間上,,我盡量做到最快,在完成質(zhì)量上,,我盡量做到最好,,爭取用最小的成本獲得最高的效益。因此,,也只有永不倦怠地提高自己,,才能勝任看似簡單的行政事務工作。

二,、庫房管理在未進入裕恒佳之前,,我從未做過庫房管理工作,所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的,。幸好有公司同事和領導的幫助,,讓我很快的熟悉了這一系列的流程,從最初的盤庫,、物品出入填寫領料單和入庫單,、到登記帳頁,,這些看似簡單的工作,卻分外重要,。首先我要保證庫存量:需及時的通知采購購買待加工物品,,不能讓它處于零庫存的狀態(tài),否則會導致機加工沒有物品加工,,然后影響生產(chǎn),這是最嚴重的問題;其二,,出入庫物品時,,要保證數(shù)目準確,并能夠及時登記帳頁,,不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài),。所以總的來說,庫房的管理工作是舉足輕重的,,足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進行的先決條件,,不能有一點懈怠。這將近1年的時間里,,我在庫房管理工作方面,,雖然出現(xiàn)過一些小的問題,但我很慶幸,,沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況,,所以以后的工作我會再接再厲,爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生,。

三,、其他工作由于機加工和生產(chǎn)不在一個辦公地點,所以機加工加工的物品,,就必須及時的送到生產(chǎn)部檢驗,。剛開始送檢物品時,我真是一點怨言都沒有,,覺得很新鮮,,所以很樂意去干,可是由于天氣逐漸變冷,,我的思想上產(chǎn)生了一些波動,,我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,所以產(chǎn)生了抵制情緒,,不愿意跑來跑去為他們送東西,。就是因為我這樣的想法,導致出現(xiàn)過一次差點影響生產(chǎn)的事件,,經(jīng)過領導的教育與批評,,我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤,,也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來,現(xiàn)在只要有送檢的物品,,都能保證及時的送交質(zhì)檢科,,不會耽誤生產(chǎn)。

四,、存在的問題和今后的努力方向總結(jié)這10個月期間的工作情況,,本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足。工作中,,我一直虛心求教,,恪盡職守,努力做好本職工作,,不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),,會偶爾表現(xiàn)在工作上面,對于這一點,,我已深刻認識到自己的不足,,我會認真努力的克制,力求做到更好!另外有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,,在以后的工作中,我會努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力,。在下半年里,,我想我應努力做到:第一,加強學習,,拓寬知識面,。第二,本著實事求是的原則,,做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手工作;第三,不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務水平,。遵守公司內(nèi)部。

規(guī)章制度,。

維護公司利益積極為公司創(chuàng)造更高價值力爭取得更大的工作成績,。最后感謝各位領導能夠提供給我這份工作使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺但我相信勤能補拙只要我們彼此多份理解,、多份溝通加上自己的不懈努力相信裕恒佳明天會更好!

7月11日,,我正式走進了房地產(chǎn)策劃有限公司,開始了自己人生中很重要的一份工作,,心里很感激公司給我這個工作的機會,,以前自己總認為我所做的對得起自己拿的這份工資就夠了,因為公司不只是我一個人,,雖然我也會努力的工作但是心里更多的是因為想得到領導的肯定,。但是現(xiàn)在,公司教給我的是:我在公司所做的一切工作,、所學的所有知識實際上是在為自己以后要走的路添磚加瓦,向周圍的同事學習他們的長處,,彌補自己的短處,三人行必有我?guī)熝?,擇其善者而從之,其不善者而改之,,能更加提高自己,,從而讓自己做的更好。從七月份工作到現(xiàn)在,,期間有過挫折有過煩惱,,但是更多的是歡樂以及汲取知識后的滿足感,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,,但應該說這段時間付出了不少,,也收獲了很多,也逐漸感覺自己成長了,、成熟了,。我不敢說自己的工作已經(jīng)做得很好,以后一個錯誤都不會有,,但我認為:前面的路,,不管是一馬平川還是艱難險阻,只要頑強地走過去,,就會獲得寶貴的經(jīng)驗,。在這份工作里,很重要的是要做好跟同事之間的協(xié)調(diào),、溝通,,特別是我們需要不時的去個個案場跟同事們協(xié)調(diào)工作,跟同事們之間的溝通以及相處的氛圍就需要自己細心的去體會,,要經(jīng)常和案場的同事們做溝通,,了解他們的想法,有問題及時向?qū)B毑块T匯報,及時調(diào)整大家的心態(tài),,解決好問題,,這樣我們的案場才會和諧健康的發(fā)展下去,擁有最好的團隊精神,,成為房產(chǎn)界的一匹黑馬,。誠然在調(diào)整好案場人員心態(tài)的同事也要調(diào)整好自己的心態(tài),凡事爭取再耐心一點,、再認真一點,、再周到一點,滿懷的熱情投入到每天的工作當中,。這以后的時間里,,我將嚴格要求自己,遇事多向前輩們請教,,努力讓自己成為一名合格的行政助理,,為公司盡綿薄之力。在公司這段時間加上與同事們一段時間的相處,,意識到敬業(yè)程度是一個公司的員工很值得注重的問題,,比如說,一個員工他敬業(yè)了,,喜歡自己的工作了,,就不會有絕對的上班時間自己應該做事,下班時間是自己的時間之分;不會有這件工作應該不應該自己做的疑問;對待工作對待客戶就會有很大的態(tài)度上的不同,,對工作對客戶都會態(tài)度積極端正對待,,敬業(yè)就會超越自我用標準化的服務滿足客戶,這樣每次都比別人好一點點,,從而做到爭創(chuàng)同行業(yè)的領頭團隊,。團隊,一個人不能完成大使命,,而團隊正是一個取長補短的最佳方式,,一個優(yōu)秀的團隊可以讓一個企業(yè)快速成長,雖然團隊在成長的過程中會遇到很多問題,,但是只要團隊精神仍舊在這里,,一切一切都會迎刃而解,只要團隊互相配合工作,,達到同行業(yè)領先指日可待,。以上是我這段時間所意識到的,也是我以后該學習應用的,,作為瑞和的一名員工,,我知道并且相信我們的公司我們的團隊會越來越好,,而這個念頭也會督促我自己要做的更好。

在這一年的工作中我有很多的感觸,,我是六月份來到勝天工作,,擔任行政專員,協(xié)助辦公室主任做好工作,。行政工作瑣碎,,為了做好工作,就得要求自己在很短的時間內(nèi)要熟練工作流程,,盡快上手,。

一、在這一年,,我本著“把工作做快,,做仔細”這樣一個目標,提高工作效率,,完成了以下本職工作:(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,。在工作中注重文檔的存檔工作,,嚴格規(guī)范流程,學習檔案管理,。(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,協(xié)助好辦公室主任完成報刊雜志的收訂工作,。按時取信取報,,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人,。已訂購報紙:烏魯木齊晚報,、烏魯木齊經(jīng)濟部、烏魯木齊晨報;已訂雜志:《園林與植?!?、《中國園林》、《高爾夫》,、《景觀設計》等;《勝天集團報》已分發(fā)共5期,。(3)做好合同的管理工作,對合同進行編檔,,建立合同收發(fā)臺賬,,協(xié)助領導修改和審核合同,走合同流程,。(4)協(xié)助好辦公室主任做好公司固定資產(chǎn)的盤點工作,。20xx年對辦公區(qū)、生活區(qū)和各項目部進行盤點,盤點科目52類,,包括辦公器材和基礎設備等,,對固定資產(chǎn)登記造冊。(5)做好公章的管理工作,。嚴格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定,,不濫用公章,不做違法的事情,。(6)做好辦公用品的管理工作,,對各項目部辦公用品使用情況、紙張使用情況和辦公耗材使用情況進行統(tǒng)計核算等工作,。對棉大衣,、對講機、摩托車,、電腦等主要辦公用品進行了盤點,。(7)做好車輛用油臺賬工作,建立車輛每日,、每月用油情況表,、車輛的附加費用和每月車輛的公里數(shù)的統(tǒng)計表,做好行車記錄,。行政辦負責管理著9輛車,,協(xié)調(diào)車輛,為各部室提供服務,。(8)做好一周訊情和月報的上報工作,。20xx年共上報集團一周訊情43次,月報9次,。(9)做好會議記錄和來客接待工作,。20xx年共做會議記錄29次,主要是周例會22次,。協(xié)助辦公室主任做好高爾夫造型師,、格林威治城綠化景觀工程師及其他來客的接待工作。(10)做好生活區(qū)和工作區(qū)的后勤保障工作,,與后勤管理員配合做好設備設施的維修工作,。食堂買菜工作;食堂外部人員就餐管理工作等。(11)安排值班人員,,要求值班人員認真填寫值班日志,,做好值班人員值班情況記錄工作。(12)協(xié)助黨群工作部和集團團委工作,。向黨群工作部上報每月員工生日名單和催促投集團稿工作,。(13)協(xié)助辦公室主任做好年底總結(jié)工作和文藝節(jié)目的排練比賽工作,。

二、在今年的工作中,,我也存在著一些不足之處和需要改進的地方:1,、文件存檔工作還不夠完善,各別部門存在不存檔現(xiàn)象,。改進之處:要求各部門文件存檔,,向集團各分公司學習檔案的管理,力求公司的文件存檔工作的不斷改進和完善,。2,、在車輛的使用登記工作上不夠細致。改進的地方:完善登記流程,,每個環(huán)節(jié)都應有記錄,,定期或不定期檢查各車輛的派車單。3,、工作上對各項目部上報周報和月報要求不嚴格,,各項目部上報時大多以口頭述說的形式,容易出現(xiàn)誤差,。改進的地方:要求各項目部以書面簽字的形式上報周報和月報,。4、在專業(yè)技能上還有待提高,,我將學習更多的專業(yè)知識,,努力提高打字速度,加強書寫和閱讀的能力,。三,、個人體會1、車輛的行駛記錄登記工作不完善,,建議指定一個車輛負責人,由專業(yè)的人員進行統(tǒng)一管理,、統(tǒng)一分配和維修,,做好記錄工作,。2,、20xx年食堂外部人員就餐達人數(shù)較多,,鑒于食堂外來人員就餐較多,,管理上相對不夠完善,,公司就餐外部機手較多,,一直都以記賬形式就餐,,導致餐費收繳困難,,損害集體利益,。建議:就餐一律現(xiàn)金收費,,不存在掛賬,。3、講究分工合作,,分工合理,,各部門都互相關聯(lián),團隊合作尤為重要,。

4、與同事的相處與交流以及和公司其他部門的協(xié)調(diào)非常重要,。由于一個完整的任務需要大家分工合作來完成,所以同事之間的溝通與交流突顯關鍵。5,、正確地對待自己的人生觀和價值觀,,主動經(jīng)常與領導交流,,有步驟,有重點地抓好自己的工作,,做到忙而不亂,,真正做好分內(nèi)工作。在工作中要切合實際,,發(fā)現(xiàn)問題及時向領導反應,,進行交流,防止錯誤發(fā)生,。五,、下年。

工作計劃,。

認真做好行政專員一職,,嚴格遵循,。

崗位職責。

遵守公司規(guī)章制度,。做好每周工作計劃和每天工作日志辦公用品的出入庫建立臺賬每月應同各項目部進行核銷車輛的使用登記記錄建立起來協(xié)助辦公室主任完成各項工作,。做到穩(wěn)重全面的處理工作上的問題調(diào)整心態(tài)踏實勤奮的進入工作角色把工作做好做好自己的職業(yè)規(guī)劃做好每一件小事!公司給了我們發(fā)展的平臺我在這個基礎上通過工作來提升自身能力在工作中不斷地進步和完善來回報公司領導對大家的關懷和培養(yǎng)!

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十二

公司行政部門就相當于各部門之間的紐帶,其一大功能就是服務功能,,確保公司各項工作正常展開,。而我的主要工作就是:衛(wèi)生環(huán)境管理、訪客接待(大部分是供應商),、電話接聽,、信件管理、文件整理,、檔案管理及完成領導交代的其他工作,。

1 、衛(wèi)生環(huán)境管理

環(huán)境衛(wèi)生關系著公司的整體形象,,這一項工作卻不容忽視,,從入職到現(xiàn)在,每天上班和值班第一件事情就是打掃衛(wèi)生,,嚴格按照崗位職責上面做到了,。辦公環(huán)境下的各種植物花卉,平時工作的時候都會隨時留意,,該換的植物都及時打電話給花卉公司及時處理,,能給大家一個優(yōu)美的辦公環(huán)境是我的份內(nèi)職責也是我所堅持的,這些細節(jié)方面也不能馬虎,。希望能夠保持更好的'狀態(tài),,做得更好。

2 ,、訪客接待

作為經(jīng)營管理的總公司,,每天都會有許多供應商到訪談判業(yè)務 方面的工作,前臺接待工作也不能馬虎,。作為前臺接待人員,,應具備良好的心態(tài)及用心的服務去接待每一位訪客。這是入職以來對自己的要求,。

思想政治工作說到底是做人的工作,必須堅持以人為本,。

一,、建立健全各項規(guī)章制度要依靠思想政治工作企業(yè)是以不斷提高產(chǎn)品和服務質(zhì)量,滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)和文化需要,,獲取最佳的和社會效益為目,。

在市政府的領導和部署下,,在上級業(yè)務部門的指導下我單位認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和市政府《xx年依法行政工作安排》,深入推進依法行政各項工作,。

一,、行政主要是辦公室工作,事無巨細又千頭萬緒,,需要十分的用心做到五勤,、當好四員;即眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤、腿勤,,為領導和同事當好參謀員,、信息員、服務員和宣傳員,。

xx年,,在集團公司的正確領導及大力支持下,在寧波萬達商管公司領導班子的正確指導下,,面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢,,行政部緊緊圍繞管理、服務,、學習,、招聘等工作重點,注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公...

××市工商局紀檢監(jiān)察工作在省局紀檢監(jiān)察和××市紀委的統(tǒng)一要求下,,緊緊圍繞市局中心工作,,狠抓紀檢監(jiān)察工作任務目標管理,與時俱進,,求真務實,,在落實上下功夫,取得了一些成績,。

一,、深入學習貫徹《政府信息公開條例》 組織干部職工認真學習《中華人民共和國政府信息公開條例》,對政府信息公開的主體和原則,、范圍和內(nèi)容,、方式和程序,監(jiān)督和保障等有了明確的了解,,增強了對《條例》重要意義的認識和貫徹落實《條例》...

時光荏苒,,20xx年即將過去,,新的一年將要到來?;厥走^去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬千雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

鎮(zhèn)xx年糾風工作年終小結(jié)今年,,我鎮(zhèn)按照構(gòu)建社會主義和諧社會,全域建設中國幸福家園的要求,,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實上級政府廉政工作會議精神,,緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村的目標,,按照執(zhí)政為...

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十三

半年以來我心中的感受便是要做一名合格的總經(jīng)理助理不難,但要做一名優(yōu)秀的總經(jīng)理助理就不那么簡單了,。我認為:一名好的總經(jīng)理助理不僅要為人謙和正直,,對事業(yè)認真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上,、工作能力上更要專研,。我作為一名年輕的總經(jīng)理助理需要學習的東西還很多很多。

一,、思想修養(yǎng),。

作為一名總經(jīng)理助理,要想完成工作的責任,,首先必須具備各個方面綜合優(yōu)秀的素質(zhì),,樹立正確的世界觀和人生觀。在這半年中我認真參加各種學習和活動,。有句成語是:只要功夫深,,鐵杵磨成針。是的,,作為一名總經(jīng)理助理,,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當,。當意見,、建議來臨時,現(xiàn)在的我不再不悅,,不再拒絕,。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能做的好一些。

二,、素質(zhì)提升。

在工作學習生活中我認真聽取經(jīng)驗,,仔細記錄,,并在工作之余的空余時間認真思考推敲,有目的的在工作中進行一些嘗試,。在工作中,,我認真投入,認真學習,。我感到人人都是我的師長,,我能學,要學的東西還很多,。如:剛來公司半年,,對公司管理和生產(chǎn)上各個方面的情況一無所知,就不能更好的建言獻策,,當好參謀助手,,我能不懂就問,向管生產(chǎn)的同事虛心學習請教,,思考,,大膽的與同事之間探討生產(chǎn)管理之道。

在空余時間,,我會閱讀一些生產(chǎn)管理方面的書籍,,網(wǎng)上查詢有關相關資料,我深切的感受到學習對自己的幫助確實很大,。

三,、工作內(nèi)容。

2,、我能認真主動搞好車間和部門的信息收集,、決策,不斷完善督促落實工作,,及時將工作落實情況,,落實完成到了哪一步,進展如何,,有什么困難,,有什么需要改進完善提高的,及時捕捉信息,,準確的搞好落實情況反饋,,積極的做好決策參謀。發(fā)現(xiàn)問題后先自己認真的分析問題原因,擬定改進措施方案,,然后請示總結(jié)匯報,,給領導解決問題提供決策參考。

3,、在各個部門完成總經(jīng)辦下發(fā)的工作任務單這一點執(zhí)行力上,,我就是個鐵面判官,不論誰出現(xiàn)問題,,工作責任心不強,,沒有按要求完成落實工作,堅決一查一糾到底,,大家在工作上都怕我出現(xiàn)在他們面前,,怕我又對他們進行問責,跟蹤其的工作抓緊去落實完成;為全面提升各級人員的工作責任心,,為公司管理邁上新的臺階上推波助瀾,,我毫不心軟,恪守原則,,在執(zhí)行力上堅決不打折扣,,如果被大家給磨平了,有令不行;我這點都做不好的話,,那我這個總經(jīng)理助理也就沒有實質(zhì)存在的價值了,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十四

經(jīng)過這一年來的不斷學習,以及同事,、領導的關心和幫助,,我已完全融入到了xx公司這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?,F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:

辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào),、處理的綜合部門,,這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少,,工作量大,,我和三位同事共同協(xié)作、共同努力,,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,,并優(yōu)質(zhì)高效的完成領導交辦的各項任務。在這半月里,,遇到各類活動和接待都不是很多,,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,,與同事心往一處想,勁往一處使,,不計較干多干少,,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好,。

要用科學發(fā)展的眼光看待一切,,才能適應公司未來的發(fā)展。因此,,我通過網(wǎng)絡、書籍及各類文件資料的學習,,不斷提高了自己的業(yè)務水平,。工作中,能從單位大局出發(fā),,從單位整體利益出發(fā),,凡事都為單位著想,同事之間互幫互助,,并保持融洽的工作氣氛,,形成了和諧、默契的工作氛圍,。另外,,我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),認真學習文秘寫作,、景區(qū)建設與發(fā)展,、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識,。同時,,虛心向領導、同事請教學習,,取長補短,,來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作,,能夠提前思考,,對任何工作都能做到性強、可操作性強,、落實快捷等,。

為了做好日常工作,熱心為全局職工及游客服務,,我做了下面的努力:

1,、出勤方面,,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,,并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。

2、公文處理過程方面,,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時,能嚴格按照擬稿,、核稿,、會簽、簽發(fā),、印制,、蓋章、登記,、發(fā)文等程序辦理,;收文時,按照收文登記,、擬辦,、批辦、分送,、催辦,、立卷、歸檔等程序辦理,,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情,。

3、紙張文檔,、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,,將有用的及時保存,、歸檔,對于沒用的及時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),,所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,,分類保存,,以便今后查找。

4,、關系處理方面,,在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,,互相支持,,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙,、熱情服務,。

5、制度建設方面,,以“科學管理為主,,人性關懷為輔”的理念。為了加強對人,、財、物,、法,、環(huán)的管理,在新任局長上任不久,,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,,突出制度管理,嚴格照章辦事,,為管理工作的制度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且,,這些管理制度的完善,,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,使局內(nèi)各項工作井然有序,。

不斷摸索,,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,,因為自己還是新同志,,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,,在平時工作和生活中,,我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,,學習他們的長處,,反思自己不足,,不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。我時刻提醒自己,,要誠懇待人,,態(tài)度端正,積極想辦法,,無論大事小事,,我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己,,必須遵守勞動紀律,、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,,嚴格要求自己,。以不求有功、但求無過信念,,來對待所有事情,。

1、在本職工作中還不夠認真負責,,崗位意識還有待進一步提高,。不能嚴格要求自己,工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜,,處理事情必須快、精,、準,。在這方面,我還有很多不足,,比如在作會議記錄時,,沒有抓住重點,記錄不全,,導致遺漏一些重要內(nèi)容,。

2、對工作程序掌握不充分,,對自身業(yè)務熟悉不全面,,對工作缺少前瞻性和責任心,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。

3、缺少細心,,辦事不夠謹慎,。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密,。在這方面,,我還不夠細心,時有粗心大意,、做事草率的情況,。

1、今后在工作中還需多向領導,、同事虛心請教學習,,要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通,,從大趨勢,、大格局中去思考、去謀劃,、取長補短,,提高自身的工作水平。

2,、必須提高工作質(zhì)量,,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感,。在每一件事情做完以后,要進行思考,、總結(jié),,真正使本職工作有計劃、有落實,。尤其是要找出工作中的不足,,善于自我反省。

3,、愛崗敬業(yè),,勤勞奉獻,不能為工作而工作,,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),,善謀實干,,肯干事,敢干事,,能干事,,會干事,。

4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力,。在日常工作,、會議、領導講話等場合,,做到有集中的注意力,、靈敏的反應力、深刻的理解力,、牢固的記憶力,、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,,沒有把握的事不做,不輕易許愿,,言必行,,行必果。

5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),,把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來,提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,,為本職事業(yè)做出更大的貢獻。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十五

回顧這個個月,,感慨良多,,作為一名剛進入職場的菜鳥,懵懵懂懂,、不知所謂,,但在行政部各位前輩的協(xié)助下,一路磕磕絆絆的走過,。通過這個個月,,我也學到了很多,快速的融入到xx行政部這個小家庭中,,個人的工作理解和工作水平也有了相對應的提升?,F(xiàn)總結(jié)如下:

行政部作為公司主要的后勤工作地點,它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的繁雜性質(zhì),。但是,,行政部的人也相對的比較少,我作為一個新人,能夠主動的去幫忙,,遇到不懂的就去請教,,積極的配合各位前輩,快速高效的完成各項工作,。

在工作中,,我努力從每一件事情上實行總結(jié),持續(xù)摸索,,掌握方法,,提升工作效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新人,,在為人處事,、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時工作和生活中,,我都能夠做到虛心向同事學習,、請教,學習他們的長處,,反思自己不足,,持續(xù)提升自己的業(yè)務素質(zhì)。我時刻會提醒自己,,要誠懇待人,,態(tài)度端正,積極想辦法,,無論大事小事,,我都要盡水平去做到完美。在平時時刻要求自己,,必須遵守勞動紀律,、從注意清潔衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己,。以不求有功,、但求無過信念,,來對待所有事情,。

在中聯(lián),企業(yè)文化相當?shù)奶貏e,,除去第一條的誠實,,我最欣賞的就是:終身學習。而這個點正是我想要積極做到的,。也因為這樣,,我持續(xù)的通過網(wǎng)絡、書籍等學習人力資源相關的案例分析,利用下班時間學習語言知識,,持續(xù)提升自己的業(yè)務水平和個人水平,。工作中,雖然沒有什么特別大的貢獻,,但是能夠配合同事完成各項指標,,從中學習,以便以后自己能夠更好的獨立完成工作,。

另外,,我也特別注重從工作中吸取教訓,持續(xù)的總結(jié),,認真的學習寫作,、人事相關的政策、檔案管理等相關的知識,。也虛心向前輩請教,,取長補短,增強自己的服務意識,。希望能夠盡快的融入到xx這個大家庭中去,。

1、出勤方面:每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室,,做好上班前的相關工作準備,,并能即時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設備的完好等,,并更新好sps,,方便蔣花查詢。

2,、紙張文檔,、電子文檔的歸檔整理方面:在工作中,我注意對紙張資料的整理和保存,,將有用的.即時保存,、歸檔,對于沒用的即時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),,所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,,分類保存,,以便今后查找。

1,、在本職工作中我還不夠認真負責,,崗位意識還有待進一步的提升。不能嚴格要求自己,工作上存有自我放松的情況,。因為辦公室的工作繁雜,,處理事情必須快、精,、準,。在業(yè)務水平方面,我還有很多不足,,比如在整理會議紀要時,,沒有抓住重點,記錄不全,,不能突出主要內(nèi)容,,給領導的會后工作也帶來了不便。

2,、對工作程序掌握不充分,,對公司業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性,,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。致使對自己有了些許的懷疑和不確定性,,對未來也有了些許的灰暗情緒,。

3、偶有缺少細心,,辦事不夠謹慎,,顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁,、雜,、多,這就要求我必須細心,、有良好的專業(yè)素質(zhì),、思路縝密。在這方面,,我還不夠細心,,時有粗心大意、做事草率的情況,,有時也會比較毛躁忘記一些事情等等,。

1,、今后在工作中還需多向領導,、同事虛心請教學習,要多與大家實行協(xié)調(diào)、溝通,,從大趨勢,、大格局中去思考、去謀劃,、取長補短,,提升自身的工作水平。

2,、必須提升工作質(zhì)量,,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感,。在每一件事情做完以后,,要實行思考、總結(jié),,真正使本職工作有計劃,、有落實。尤其是要找出工作中的不足,,善于自我反省,。

3、愛崗敬業(yè),,勤勞奉獻,,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,,要積極主動展開工作,,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,,肯干事,,敢干事,能干事,,會干事,。

4、平時需多注意鍛煉自己的聽知水平,。在日常工作,、會議、領導講話等場合,,做到有集中的注意力,、靈敏的反應力、深刻的理解力,、牢固的記憶力,、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的事不做,,不輕易許愿,,言必行,行必果,。

5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來,,提升自身的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十六

經(jīng)過這一個多月來的不斷學習,,以及同事、領導的關心和幫助,,我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中,,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:,。

一,、以踏實的工作態(tài)度,適應辦公室工作特點辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,是單位內(nèi)外工作溝通,、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門,,這就決定了辦公室工作繁雜性,。由于我們辦公室人手少,工作量大,,我和三位同事共同協(xié)作,、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,,并優(yōu)質(zhì)高效的完成領導交辦的各項任務,。在這半月里,遇到各類活動和接待都不是很多,,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,,與同事心往一處想,勁往一處使,,不計較干多干少,,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好,。

二,、加強學習,,注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高領導要求我們必須具有先進的觀念,要用科學發(fā)展的眼光看待一切,,才能適應公司未來的發(fā)展。因此,,我通過網(wǎng)絡,、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的業(yè)務水平,。工作中,,能從單位大局出發(fā),從單位整體利益出發(fā),,凡事都為單位著想,,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,,形成了和諧,、默契的工作氛圍。另外,,我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),,認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展,、宣傳推介,、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時,,虛心向領導,、同事請教學習,取長補短,,來增強服務意識和大局意識,。對辦公室工作,能夠提前思考,,對任何工作都能做到計劃性強,、可操作性強、落實快捷等,。

三,、堅持做事先做人,努力做好日常工作,,熱心為職工游客服務為了做好日常工作,,熱心為全局職工及游客服務,我做了下面的努力:1,、出勤方面,,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,,做好上班前的相關工作準備,并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。2,、公文處理過程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時,,能嚴格按照擬稿、核稿,、會簽,、簽發(fā)、印制,、蓋章,、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時,,按照收文登記,、擬辦、批辦,、分送,、催辦、立卷,、歸檔等程序辦理,,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。3,、紙張文檔,、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中,,我特別注意對紙張資料的整理和保存,,將有用的及時保存、歸檔,,對于沒用的及時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,,分類保存,以便今后查找,。4,、關系處理方面,在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通,,密切配合,,互相支持,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏,。在工作中我自己確定了一條工作原則,,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,,做到了主動幫忙,、熱情服務。5,、制度建設方面,,以“科學管理為主,,人性關懷為輔”的理念,。為了加強對人、財,、物,、法、環(huán)的管理,,在新任局長上任不久,,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理,嚴格照章辦事,,為管理工作的制度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且,,這些管理制度的完善,,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,使局內(nèi)各項工作井然有序,。

四,、嚴格要求自己,時刻警醒在工作中,,我努力從每一件事情上進行總結(jié),,不斷摸索,掌握方法,,提高工作效率和工作質(zhì)量,,因為自己還是新同志,在為人處事,、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學習,、請教,,學習他們的長處,,反思自己不足,不斷提高政治業(yè)務素質(zhì),。我時刻提醒自己,,要誠懇待人,態(tài)度端正,,積極想辦法,,無論大事小事,我都要盡最大能力去做,。在平時時刻要求自己,,必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志,、從打掃衛(wèi)生等小事做起,,嚴格要求自己。以不求有功,、但求無過信念,,來對待所有事情。五,、存在的不足1,、在本職工作中還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步提高,。不能嚴格要求自己,,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,,處理事情必須快,、精、準,。在這方面,,我還有很多不足,比如在作會議記錄時,,沒有抓住重點,,記錄不全,導致遺漏一些重要內(nèi)容,。2,、對工作程序掌握不充分,對自身業(yè)務熟悉不全面,,對工作缺少前瞻性和責任心,,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。3,、缺少細心,,辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),,思路縝密。在這方面,,我還不夠細心,,時有粗心大意、做事草率的情況,。六,、今后努力的方向1、今后在工作中還需多向領導,、同事虛心請教學習,,要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通,,從大趨勢,、大格局中去思考,、去謀劃,、取長補短,提高自身的工作水平,。2,、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心,、高度的責任感,。在每一件事情做完以后,要進行思考,、總結(jié),,真正使本職工作有計劃、有落實,。尤其是要找出工作中的不足,,善于自我反省。3,、愛崗敬業(yè),,勤勞奉獻,不能為工作而工作,,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,,肯干事,,敢干事,能干事,,會干事,。4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力,。在日常工作,、會議、領導講話等場合,,做到有集中的注意力,、靈敏的反應力、深刻的理解力,、牢固的記憶力,、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,,沒有把握的事不做,,不輕易許愿,言必行,,行必果,。5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),,把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來,,提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,,為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。

總之,一年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下,,辦公室的工作比起以前有了很大的進步,,我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高,,這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的,,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力,、奮發(fā)向上,、勤奮工作的信心和力量。在此,,我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬,,也真誠地希望在今后的工作中,,局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持,,在工作,、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,在新的一年里,,我將更加努力工作,,發(fā)揚成績,改正不足,。

7月11日,,我正式走進了房地產(chǎn)策劃有限公司,開始了自己人生中很重要的一份工作,,心里很感激公司給我這個工作的機會,,以前自己總認為我所做的對得起自己拿的這份工資就夠了,因為公司不只是我一個人,,雖然我也會努力的工作但是心里更多的是因為想得到領導的肯定,。

但是現(xiàn)在,公司教給我的是:我在公司所做的一切工作,、所學的所有知識實際上是在為自己以后要走的路添磚加瓦,向周圍的同事學習他們的長處,,彌補自己的短處,三人行必有我?guī)熝?,擇其善者而從之,,其不善者而改之,能更加提高自己,,從而讓自己做的更好,。從七月份工作到現(xiàn)在,,期間有過挫折有過煩惱,,但是更多的是歡樂以及汲取知識后的滿足感,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,,但應該說這段時間付出了不少,,也收獲了很多,也逐漸感覺自己成長了,、成熟了,。

我不敢說自己的工作已經(jīng)做得很好,以后一個錯誤都不會有,,但我認為:前面的路,,不管是一馬平川還是艱難險阻,只要頑強地走過去,,就會獲得寶貴的經(jīng)驗,。在這份工作里,很重要的是要做好跟同事之間的協(xié)調(diào),、溝通,,特別是我們需要不時的.去個個案場跟同事們協(xié)調(diào)工作,跟同事們之間的溝通以及相處的氛圍就需要自己細心的去體會,,要經(jīng)常和案場的同事們做溝通,,了解他們的想法,,有問題及時向?qū)B毑块T匯報,及時調(diào)整大家的心態(tài),,解決好問題,,這樣我們的案場才會和諧健康的發(fā)展下去,擁有最好的團隊精神,,成為房產(chǎn)界的一匹黑馬,。誠然在調(diào)整好案場人員心態(tài)的同事也要調(diào)整好自己的心態(tài),凡事爭取再耐心一點,、再認真一點,、再周到一點,滿懷的熱情投入到每天的工作當中,。這以后的時間里,,我將嚴格要求自己,遇事多向前輩們請教,,努力讓自己成為一名合格的行政助理,,為公司盡綿薄之力。在公司這段時間加上與同事們一段時間的相處,,意識到敬業(yè)程度是一個公司的員工很值得注重的問題,,比如說,一個員工他敬業(yè)了,,喜歡自己的工作了,,就不會有絕對的上班時間自己應該做事,下班時間是自己的時間之分;不會有這件工作應該不應該自己做的疑問;對待工作對待客戶就會有很大的態(tài)度上的不同,,對工作對客戶都會態(tài)度積極端正對待,,敬業(yè)就會超越自我用標準化的服務滿足客戶,這樣每次都比別人好一點點,,從而做到爭創(chuàng)同行業(yè)的領頭團隊,。

團隊,一個人不能完成大使命,,而團隊正是一個取長補短的最佳方式,,一個優(yōu)秀的團隊可以讓一個企業(yè)快速成長,雖然團隊在成長的過程中會遇到很多問題,,但是只要團隊精神仍舊在這里,,一切一切都會迎刃而解,,只要團隊互相配合工作,達到同行業(yè)領先指日可待,。以上是我這段時間所意識到的,,也是我以后該學習應用的,作為瑞和的一名員工,,我知道并且相信我們的公司我們的團隊會越來越好,,而這個念頭也會督促我自己要做的更好。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十七

時間飛逝,,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了20xx年底了,,而我到x也正好x個月了。現(xiàn)回首這將近x年的時間里,,我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,,也算是對自己的一種鞭策。現(xiàn)就近一年來的工作情況向領導作簡要匯報,,主要分為以下幾個方面:

行政工作是繁瑣的,,小到復印、掃描,、傳真,、訂餐、送水,、收發(fā)快件,、訂閱報刊雜志、辦理車證,、辦公設備維護,,大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案、文件整理與保管,、租房,、與外界溝通協(xié)調(diào)事務、裝修潔凈間……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,,面對繁雜瑣碎的工作,在時間上,,我盡量做到最快,,在完成質(zhì)量上,我盡量做到,,爭取用最小的成本獲得的效益,。因此,,也只有永不倦怠地提高自己,才能勝任看似簡單的行政事務工作,。

在未進入x之前,,我從未做過庫房管理工作,所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的,。幸好有公司同事和領導的幫助,,讓我很快的熟悉了這一系列的流程從最初的盤庫、物品出入填寫領料單和入庫單,、到登記帳頁,,這些看似簡單的工作,卻分外重要,。首先我要保證庫存量:需及時的'通知采購購買待加工物品,,不能讓它處于零庫存的狀態(tài),否則會導致機加工沒有物品加工,,然后影響生產(chǎn),,這是最嚴重的問題;其二,出入庫物品時,,要保證數(shù)目準確,,并能夠及時登記帳頁,不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài),。

所以總的來說,,庫房的管理工作是舉足輕重的,足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進行的先決條件,,不能有一點懈怠,。這將近x年的時間里,我在庫房管理工作方面,,雖然出現(xiàn)過一些小的問題,,但我很慶幸,沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況,,所以以后的工作我會再接再厲,,爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生。

由于機加工和生產(chǎn)不在一個辦公地點,,所以機加工加工的物品,,就必須及時的送到生產(chǎn)部檢驗。剛開始送檢物品時,,我真是一點怨言都沒有,,覺得很新鮮,所以很樂意去干,,可是由于天氣逐漸變冷,,我的思想上產(chǎn)生了一些波動,,我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,所以產(chǎn)生了抵制情緒,,不愿意跑來跑去為他們送東西,。就是因為我這樣的想法,導致出現(xiàn)過一次差點影響生產(chǎn)的事件,,經(jīng)過領導的教育與批評,,我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤,也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來,,現(xiàn)在只要有送檢的物品,,都能保證及時的送交質(zhì)檢科,不會耽誤生產(chǎn),。

總結(jié)這x個月期間的工作情況,,本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足。工作中,,我一直虛心求教,,恪盡職守,努力做好本職工作,,不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),,會偶爾表現(xiàn)在工作上面,對于這一點,,我已深刻認識到自己的不足,,我會認真努力的克制,力求做到更好!另外有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,,在以后的工作中,我會努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力,。在下半年里,,我想我應努力做到:第一,加強學習,,拓寬知識面,。第二,本著實事求是的原則,,做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手工作;第三,不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。

最后,,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照,。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,,但我相信,勤能補拙,,只要我們彼此多份理解,、多份溝通,加上自己的不懈努力,,相信x明天會更好!

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十八

一要有愛心:愛職業(yè),,愛員工,敬重領導,。二要有責任心:認真做好工作中的每一件小事,。人力資源管理工作事無巨細,事事重要,,事事都是責任,。三要業(yè)務精益求精:時時、事事尋求合理化,,精通人力資源業(yè)務,,知人善任,用人有方,,追求人與事結(jié)合的最佳點,。四要有探索、創(chuàng)新,、團結(jié),、協(xié)調(diào)、服從,、自律,、健康等現(xiàn)代意識。五要樹立誠信觀念,。誠信乃做人做事之本,。

由于人的工作是最復雜微妙的工作,人力資源主任這個職位是對個人品性要求很高的一個職位,,需要以積極的心態(tài)去全身心的投入其中,。想成為一個合格甚至優(yōu)秀的人力資源員工具備以下方面的素質(zhì):

(1)具備公正,、忠信、堅定勇敢的意志力,。相對來說,,只有公正才可以做到無私,才能夠客觀地對人力進行評估,、確定,,在選拔、推薦,、使用人才時堅持唯才是用的原則,。還要具有堅定勇敢的意志力才能使自己在人力資源構(gòu)造過程和開展自己的工作中,承受來自于各方面的壓力和挑戰(zhàn)來堅持公正,、忠信的原則,。

(2)具備廣博的社會科學知識。一方面可充分利用各種社科學知識或方法,。另一方面,,一個人力資源的負責人同時要和不同專業(yè)、不同領域的人員接觸相處,,廣博的社會科學知識有住與提高對各種人才以及各類人才和不同層次的人才進行驗核判別,,也有利于人力資源建立廣泛的社會關系,為建造單位或組織所需的人力資源庫營造條件,。

(3)具備實現(xiàn)人力資源有效管理的專業(yè)知識和職業(yè)能力,。這些知識和能力包括:人力資源規(guī)劃管理和人力資源管理手冊設計的能力職位分析和績效考核管理能力;薪酬與福利管理能力;人力資源開發(fā)、培訓能力;人事制度管理能力,。當然,,作為人力資源經(jīng)理還具備組織能力、領導能力,、表達能力,、自信力(以及對人力資源管理工作的興趣或愛好)等其它素質(zhì)能力。

當前針尖內(nèi)燃部件制造有限公司正在深化改革,,以強化科學管理,,提高工作質(zhì)量和辦事效率,提高企業(yè)經(jīng)濟效益為目的,,真正建立起符合市場經(jīng)濟規(guī)律的,、規(guī)范合理的、符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的組織管理體系,。同時在工作制度方面實行崗位技能工資制,,規(guī)范工資分配體系,加強崗位技能工資制的管理。

以上幾方面可以看出,,人力資源部的職責工作及對員工的要求是全面的,,在整個單位中發(fā)揮著重要的作用。

我國熱力資源非常豐富,,這是建設社會主義現(xiàn)代化強國的寶貴財富,,但是我國的人力資源管理狀況,,尤其是企業(yè)的人力資源管理與西方發(fā)達國家還存在著較大的差距,。如何改善人力資源管理,充分發(fā)揮人力資源的使用效益,,從而實現(xiàn)人力資源的可持續(xù)性發(fā)展,,已成為每一個企業(yè)所面臨的重要課題。

因此我在針尖公司學到的不僅僅是職業(yè)技能,,更可貴的是學到如何先去做個正直,、無私、博學的人,。也為我今后的學習指明了方向,。

以下是我對人力資源管理提出的幾點建議:

1、在激烈競爭的現(xiàn)代企業(yè)中,,企業(yè)如果沒有創(chuàng)新,,就很難發(fā)展,即使生存也會面臨危機在管理上也是如此,,企業(yè)通過不斷地自我否定,、自我超越,不斷楊棄來提高管理水平,,提高人力資源的利用效率,。

2、首先我們企業(yè)應該要樹立人力資源管理的觀念,,將人力資源管理納入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略之中,。

3、人力資源管理要與企業(yè)的經(jīng)濟掛鉤,,建立多種形式的系統(tǒng)化的激勵機制,,重視精神激勵。

1)目標設定方面不僅要體現(xiàn)企業(yè)目標的要求,,還必須要滿足職工個人發(fā)展的需求,。

4、要充分利用外部資源為企業(yè)人力資源發(fā)展服務,。

不知不覺一個月結(jié)束了,,在這段時間真的很高興,身上學了還多有關人力資源的知識,課外的知識,。這一個過程是值得我回憶的,。這幾天專業(yè)調(diào)查和楂樹冷夜實踐,所學到的和接觸到的給人以啟發(fā),,對我們這些在校大學生,,對以后要從事的職業(yè)崗位進行全方位的了解,不僅是接觸了解社會,,更是提高自身的好機會,,對適應社會是很有裨益的。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇十九

20xx年即將遠去,,回首一年的工作,,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,,也有遇到困難和挫折時的惆悵,,可以說20xx年是酒店穩(wěn)定發(fā)展的一年,也是酒店蓄意推進行業(yè)改革,,拓展市場持續(xù)發(fā)展的關鍵年,,也是行政部成績頗豐的一年,現(xiàn)就本年度行政部重點工作并結(jié)合酒店實際情況做以下總結(jié),。

月,,并詳細說明了保養(yǎng)內(nèi)容,落實到每個人,,保障了工作質(zhì)量和效率,。全年完成了大型維修與事故搶修項目?;A設施改造項目本著一次建設長遠打算,,立足超前,留有后勁的宗旨,,克服了時間短,、場地窄,各方面錯綜復雜的惡劣環(huán)境,。為了安全,、保暖,后樓道增設防盜門兩扇,,小門斗一處,。整體改造設計了供風、排風,、衛(wèi)生間通風管道及空調(diào),,管路,、電路的走向位置,合理的利用了空間,,經(jīng)使用驗證,,效果良好。

各店夜間值班,,安全巡查次數(shù)累計xx余次,。各店夜間值班人員全年無脫崗、漏崗,、事假等違紀現(xiàn)象發(fā)生,。各店室外設施防護網(wǎng)設置布局合理,堅固耐用,,無安全隱患發(fā)生,。完整填寫夜間值班記錄本xx余本。各店增設電路巡查機制,,每天用電高峰不少于xx次的,對電線,、電纜,,的溫度檢查,確保安全,。各店按時完成了每月一次的安全聯(lián)合檢查,。在酒店各店、各部門的配合下,,確保了全年各店無安全事故,,給酒店安全運營打下良好的基礎。

裝修改造期間,,為了整體安全,、方便、衛(wèi)生方面考慮,,經(jīng)總辦批準,,計劃將廚務部原有使用煤氣罐改造成煤氣管道,通過申報申請,,得知由于是老城區(qū)氣源不足,,現(xiàn)已不增加新用戶了,經(jīng)與煤氣酒店有關部門多方協(xié)調(diào),,在工程人員的協(xié)助下,,克服了重重困難,費盡周折,,最終圓滿完成了安裝任務,,現(xiàn)經(jīng)使用驗證,,效果良好。完成了各店寢室續(xù)交房費的工作,,還有兩處條件不理想的寢室的`更換工作,。經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自己的工作技能上了一個新的臺階,,做每項工作都有了明確的計劃和步驟,,行動也有了方向,工作也有了目標,,真正做到了心中有底,!基本做到了忙而不亂,緊而不散,,條理清楚,,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,,又從無限輕松中走出這一年,,還有,在工作的同時,,我還明白了為人處事的道理,,也明白了要有一個良好的心態(tài),一份對工作的熱誠及其責任心,!才能踏踏實實的做好每一項工作,。

新的一年即將到來,面對餐飲業(yè)競爭越來越激烈的現(xiàn)實情況,。以及面臨設施設備老化問題,。行政部工程全力結(jié)合酒店現(xiàn)有的情況做好下一年的工作總結(jié)計劃,來彌補上一年工作的不足,。

行政助理的工作總結(jié)及個人職責篇二十

xx年年1月,,我從四川來到浙江,放棄了回報豐厚的營銷經(jīng)理工作和安逸的生活環(huán)境,,來到研究院做行政助理,,希望能夠接觸不同的生活。現(xiàn)在1年了,,回顧剛到研究院時,,研究院正處于起步階段,我自己本科專業(yè)是通信工程,,以前沒有接觸過紡織,,新的環(huán)境,,新的挑戰(zhàn),在研究院領導的指導下,,在同事們的熱情關心下,,我始終堅持認真學習,踏實干事,,誠實為人,,努力工作。現(xiàn)對xx年年自己履行崗位職責情況,,從德能勤績四方面作如下總結(jié),。

高尚的道德情操是一個人立身、立業(yè)的重要基礎,。不管是擔任行政助理,,還是信息中心主管,我都嚴格要求自己,,積極擺正自己同事業(yè)的關系,,把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創(chuàng)工作新局面緊密地結(jié)合起來,不斷朝著新的目標奮進,。在困境面前能夠保持良好的心態(tài),,順境時不得意忘形,困難時不失意悲觀,。在工作和事業(yè)面前,顧全大局,,不爭名奪利,,不計較個人得失。來到信息中心以后,,我深感自己肩負的責任重大,,把信息中心的工作作為頭等大事來抓。我想不管遇到什么挫折,,只要心中有堅定的信念,、積極向上的態(tài)度,在研究院各級領導的幫助和全院廣大同事的支持下,,一定能夠克服困難,,去實現(xiàn)既定的奮斗目標。來到研究院已有一年的時間,,值得欣慰和高興的是有團結(jié)務實的院領導和同事,,在他們身上使我學到了很多東西,在這樣的環(huán)境中工作,,我深感是自己的福份,,使我始終保持著積極的心態(tài),,努力使自己思想上有進步,工作上有成效,。

一個人綜合素質(zhì)的高低,,工作能力的強弱,決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務,。xx年年1月我從四川來到浙江的時候,,對紡織還是陌生的,從不了解到了解,,從不熟悉到熟悉,,進而迅速打開工作局面,進入角色,,以致對紡織行業(yè)信息化有了自己的思考和把握,。我主要從以下幾個方面提高自己的能力。

1,、自覺運用科學理論武裝頭腦,、指導實踐,加強創(chuàng)新意識,、發(fā)展意識,。對研究院所下發(fā)的文件、制度力求吃透精神,,杜絕不求甚解,、似是而非。努力克服存在的以干代學思想,。利用下班時間及時“補課”,,閱讀紡織類圖書,多向同事請教,,多與行業(yè)內(nèi)的朋友交流,。

2、深入實際調(diào)查研究,。到信息中心后,,深入企業(yè)、高校,、市場進行調(diào)查研究,,掌握實際情況,為信息中心的發(fā)展決策提供真實依據(jù),。在兩位院長的幫助下,,在半年多的時間里與幾十家從事紡機、織造,、印染,、貿(mào)易的企業(yè)交流,,與浙大、東華,、理工幾所高校建立聯(lián)系,,掌握了較為真實的情況。

3,、珍惜團結(jié),,維護團結(jié)。團結(jié)是我們做好一切工作的重要保證,。一個單位,、一個部門,同事們只有團結(jié)共事,,形成一個和諧的氛圍,,才能心情舒暢地開展工作。一是信息中心堅持民主集中制,,認真貫徹執(zhí)行“集體領導,,民主集中,個別醞釀,,會議決定”的組織原則,,服從院的集體領導,堅決貫徹研究院做出的各項決策和工作部署,,群策群力,,發(fā)揮每個員工的主動性;二是增強溝通。我十分注意保持與同事經(jīng)常性的工作溝通,,相互交換意見,,同時注意加強與各個部門領導的溝通,聽取他們的意見,,在工作中做到了相互支持、相互幫助,、相互理解,、相互配合;三是注意聽取方方面面的意見,特別是反面或不同的意見,。這樣做不僅是對別人的尊重,,更重要的是對完善自己的工作思路,防止犯類似錯誤十分有益,。

勤勉敬業(yè)是研究院對一名員工的起碼要求,。到研究院工作后,我始終保持良好的精神狀態(tài),,決心把研究院對我的重托,,廣大同事對我的厚望,,化作工作的動力,滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中,。

信息中心成績的取得,,是上下共同努力的結(jié)果,得益于上級領導和部門的幫助,,得益于兄弟中心的支持,。xx年年信息中心有了新的發(fā)展,做為負責人,,我盡到了應盡的職責,,發(fā)揮了應有的作用。

1,、信息中心對全院進行統(tǒng)一網(wǎng)絡布線,,建設局域網(wǎng),維護ftp,,全年維修電腦200余臺/次,,完成對全院計算機使用習慣調(diào)查和總結(jié)。

2,、信息中心完成了研究院網(wǎng)站,、論壇的改版,論壇現(xiàn)在已經(jīng)有245名會員,,成為行業(yè)討論的一個平臺,,爭取xx年多吸引一些專家;完成了阿里巴巴面料世界頻道的建設;各網(wǎng)站信息的更新維護,現(xiàn)在研究院網(wǎng)站和論壇由于內(nèi)容及時更新,,吸引了來自美國,、日本、歐洲,、印度等國家和地區(qū)的定期訪問,。完成了研究院服務、產(chǎn)品的互連網(wǎng)宣傳推薦,,與中華紡織網(wǎng)建立合作關系,,提升研究院知名度和形象。現(xiàn)在研究院的搜索排名不段靠前,。xx年通過信息中心咨詢研究院服務,、產(chǎn)品的客戶已有100余人次。通過網(wǎng)絡直接找到各中心的客戶無法統(tǒng)計,。

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