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教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得(專業(yè)12篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-24 06:39:03
教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得(專業(yè)12篇)
時(shí)間:2024-02-24 06:39:03     小編:XY字客

總結(jié)是對(duì)自己的一種檢視,,也是對(duì)他人的一種反饋。怎樣寫一篇富有生命力和觸動(dòng)人心的散文,需要對(duì)生活的細(xì)致觀察和真摯情感的表達(dá)。以下是我為大家收集整理的一些總結(jié)范文,供大家參考和借鑒,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇一

教師教學(xué)質(zhì)量對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)起著至關(guān)重要的作用。在教學(xué)實(shí)踐中,我們需要不斷地總結(jié)和分享教學(xué)心得體會(huì),,不斷提高教學(xué)水平。本文將分享一下教師教學(xué)質(zhì)量的心得體會(huì),。

第一段,,介紹教學(xué)質(zhì)量的重要性。教師教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和未來(lái)的發(fā)展,。教師的教學(xué)質(zhì)量不僅僅體現(xiàn)在教育教學(xué)內(nèi)容的清晰度,,還需要教師有能力激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,鼓勵(lì)他們探究和思考問(wèn)題,,并以此促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,。

第二段,分享提高教學(xué)質(zhì)量的經(jīng)驗(yàn),。提高教學(xué)質(zhì)量需要定期參加教學(xué)培訓(xùn),,了解教育教學(xué)最新的研究成果和方法。培訓(xùn)后可以進(jìn)行課程設(shè)計(jì)和教學(xué)方案的制定,,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,,并實(shí)時(shí)反饋教學(xué)效果,做最佳的教學(xué)優(yōu)化,。

第三段,,分享“啟發(fā)式教學(xué)法”的實(shí)踐。啟發(fā)式教學(xué)法是一種促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)參與,、獨(dú)立思考,、發(fā)揮主動(dòng)性的思維方式。個(gè)人在實(shí)踐中,通過(guò)分組合作,、啟發(fā)性引導(dǎo),、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)等方式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,,提高學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解,。同時(shí),開(kāi)放性的教育環(huán)境也讓學(xué)生們更靈活地思考,,創(chuàng)造力與表達(dá)能力也得到了充分的發(fā)揮,。

第四段,分享對(duì)交互式教學(xué)的見(jiàn)解,。交互式教學(xué)是一種有效提高學(xué)生參與度和個(gè)性化需求的教學(xué)方式,。在交互式教學(xué)中,教師和學(xué)生之間的互動(dòng)關(guān)系越發(fā)緊密,,教學(xué)也越來(lái)越重視學(xué)生的主體地位,,從而達(dá)到了在較短時(shí)間內(nèi)提高學(xué)生學(xué)習(xí)成果和學(xué)習(xí)意愿的目的。

第五段,,作出總結(jié),。教師教學(xué)質(zhì)量關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的發(fā)展以及社會(huì)的發(fā)展,因此我們需要持續(xù)的總結(jié)和分享教學(xué)心得體會(huì),,注重自身素養(yǎng)和專業(yè)能力的提升,,致力于不斷的革新,不斷進(jìn)步,。未來(lái),,我會(huì)繼續(xù)努力,完善自己的教學(xué)方法和技巧,,為學(xué)生的全面發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇二

課堂教學(xué)效果的好壞又取決于教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”兩個(gè)方面,由于師生是課堂的仆人,。那么如何提高教學(xué)質(zhì)量呢?我的思考如下:

一名合格的老師,,只有在工作中永無(wú)休止地學(xué)習(xí),增長(zhǎng)學(xué)問(wèn),,轉(zhuǎn)變觀念,,才能儲(chǔ)備一桶新穎的“活水”,服務(wù)于學(xué)生,,澆開(kāi)每一朵小花,。所以,要想提高教學(xué)質(zhì)量,,作為老師的我們首先必需不斷提高自身的學(xué)問(wèn)水平和業(yè)務(wù)水平,。同時(shí),,在教學(xué)過(guò)程中不斷積累,勤思考,,??偨Y(jié),苦練基本功,,不斷提高教學(xué)水平,。

要想提高教學(xué)質(zhì)量,就必需不斷提高堂課的教學(xué)質(zhì)量,。如何提高呢?我認(rèn)為要從教師在教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)對(duì)自己所教學(xué)的內(nèi)容:第一步先要自己明白;其次步我覺(jué)得要講得清晰;第三步要學(xué)生聽(tīng)懂;第四步要讓學(xué)生實(shí)踐,。這樣才能到達(dá)一個(gè)良好的教學(xué)效果,。

良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是提高學(xué)習(xí)質(zhì)量的保證。習(xí)慣是培育出來(lái)的,,而不是生來(lái)就有的,,它是在人的學(xué)習(xí)、生活實(shí)踐中逐步形成的,。習(xí)慣的力氣是巨大而長(zhǎng)久的,,好的學(xué)習(xí)成果正是靠習(xí)慣的力氣去完成的,而且良好的習(xí)慣一旦養(yǎng)成,,只需教師稍加提示就能堅(jiān)持住,,它將使學(xué)生終生受益。

豐富的課外活動(dòng)是學(xué)生呈現(xiàn)自我的重要舞臺(tái),,也是讓學(xué)生把理論運(yùn)用于實(shí)際的一次次實(shí)踐,。它不但能呈現(xiàn)學(xué)生各方面的才能,進(jìn)展學(xué)生的獨(dú)特,,使學(xué)生能夠得到多方面的體驗(yàn),,得到多方面的進(jìn)展,獲得多樣的歡快與收獲,,而且也是逐步形成一個(gè)健康向上,、團(tuán)結(jié)協(xié)作的班集體的好契機(jī)。

它不但能培育學(xué)生的創(chuàng)新精神,,挖掘?qū)W生的潛能,,也是增加學(xué)生自信念的一次次機(jī)會(huì)。學(xué)生在嘗試到了課外活動(dòng)令人心情愉悅的同時(shí),,也增長(zhǎng)了學(xué)問(wèn),、技能,樹立了信念,,更有助于激發(fā)對(duì)學(xué)習(xí)的憧憬和熱忱,,有助于教學(xué)質(zhì)量的提高。

班級(jí)中的后進(jìn)生或多或少都存在,而作為老師的我們,,不應(yīng)當(dāng)對(duì)他們有卑視,,更應(yīng)當(dāng)利用一些課余的時(shí)間去關(guān)懷他們,掛念他們樹立學(xué)習(xí)的興趣和信念,,那么整個(gè)班級(jí)的教學(xué)質(zhì)量都會(huì)跟著提高的,。因此,如做好后進(jìn)生的輔導(dǎo),,做好家校聯(lián)系等等,,這些看似細(xì)碎的事情,也是提高教學(xué)質(zhì)量的很重要的環(huán)節(jié),。所以,,我認(rèn)為要提高教學(xué)質(zhì)量,只有將這每一個(gè)環(huán)節(jié)都做好了,,就像自行車的鏈條一樣,,能緊扣住了齒輪上的每一個(gè)齒,才能發(fā)揮其效應(yīng),。

出處 sevw.cn

當(dāng)然,提高教學(xué)質(zhì)量每個(gè)教師有每個(gè)教師的“法寶”,,正所謂“八仙過(guò)海,各顯神通”??傊?,教無(wú)定法,貴在得法,,凡在教學(xué)中能符合教學(xué)規(guī)律,,遵循學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的,都能使課堂效率有所提高,。教師是“人類靈魂的工程師”,,肩負(fù)著為祖國(guó)的建設(shè)與進(jìn)展培育人才的歷史使命。怎樣才能不辜負(fù)“人類靈魂工程師”這一榮耀的稱號(hào),,怎樣才能完成黨賜予的培育人才的責(zé)任,,這是每個(gè)教師必需認(rèn)真對(duì)待并要用實(shí)踐作出回答的問(wèn)題。我認(rèn)為,,好教師首先必需有敬業(yè)精神,,要畢生忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)。要做到這一點(diǎn),,就應(yīng)充分認(rèn)識(shí)教師工作的意義,,從而深深地寵愛(ài)教育事業(yè)。現(xiàn)代的時(shí)代是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代,。地區(qū)與地區(qū)的競(jìng)爭(zhēng)主要表達(dá)為綜合區(qū)力的競(jìng)爭(zhēng),,綜合區(qū)力的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng),,而人才的培育靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作,。只有深深地認(rèn)識(shí)這一點(diǎn),,才能激發(fā)對(duì)教師工作的.寵愛(ài),也才能把這種愛(ài)傾注到對(duì)學(xué)生的教育中去,。教師的具體工作在于“傳道,、授業(yè)、解惑”,,也就是說(shuō)教師要通過(guò)自身的教學(xué)實(shí)踐,,給學(xué)生傳授學(xué)問(wèn),培育學(xué)生的實(shí)踐力量,,使學(xué)生懂得,、各種事理。這就要求教師應(yīng)具有“學(xué)而不厭,,悔人不倦”來(lái)開(kāi)拓學(xué)生的學(xué)問(wèn)視野,豐富學(xué)生的學(xué)問(wèn)儲(chǔ)備,,并在此基礎(chǔ)上,,培育學(xué)生運(yùn)用學(xué)問(wèn)解決實(shí)際問(wèn)題的力量。與此同時(shí),,教師要有崇高的抱負(fù),,完善的道德情操,堅(jiān)決的信念,,堅(jiān)強(qiáng)的意志品質(zhì),,并用它們對(duì)學(xué)生進(jìn)行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,,才能培育出祖國(guó)需要的,,全面進(jìn)展的,能適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)的有用之才,。其次,,必需寵愛(ài)自己的教育對(duì)象——學(xué)生。教師應(yīng)當(dāng)是一位雕塑大師,,能將一塊坯材,,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品,。從本質(zhì)上看,,學(xué)生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,,緣由在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,,而未得到充分的釋放而已,。來(lái)自學(xué)生自身的主觀因素和來(lái)自客觀的影響。主客觀的因素,,都會(huì)嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,,都會(huì)成為學(xué)生健康成長(zhǎng)與進(jìn)展的障礙。正因如此,,我們教師對(duì)這些所謂的“差生”,,更應(yīng)加備的關(guān)愛(ài)與呵護(hù)。在他們身上,,我們要傾注全部的愛(ài),,去發(fā)覺(jué)他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步,去查找他們生活中,,品德上每一個(gè)閃光點(diǎn),,然后運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制,加以充分的確定和激勵(lì),,恢復(fù)感到暖和,,增加自信,從而縮小師生間心靈上的距離,,使他們產(chǎn)生“向師性”,。這樣,才會(huì)在他們成長(zhǎng)與進(jìn)展的道路上有一個(gè)質(zhì)的飛躍,。第三,,一個(gè)好教師還必需格外重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),,真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,,什么不行為。因此,,教師的教學(xué),,待人接物,行為舉止,,一言一行都必需認(rèn)真,、穩(wěn)重、規(guī)范,、得體,,切不行馬虎、輕率,、任性,、不負(fù)責(zé)任。除此之外,,教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,,向?qū)W生暢快活靈,,既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的貴重閱歷,也可以向?qū)W生坦誠(chéng)地公開(kāi)自己的生活教訓(xùn),,使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友,。

經(jīng)過(guò)這次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)周,我受益良多;師德師風(fēng)的建設(shè)對(duì)于一個(gè)學(xué)校是格外重要的組成部分,,只有師德師風(fēng)良好的環(huán)境學(xué)生才能健康茁壯成長(zhǎng);老師才能取得更好的教學(xué)成果,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇三

教師教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校教學(xué)工作的核心,直接關(guān)系到學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和成長(zhǎng),。因此,,教師應(yīng)當(dāng)不斷提高自己的教學(xué)水平,積極探索教學(xué)方法和策略,,不斷完善自己的教育教學(xué)體系,。在這個(gè)過(guò)程中,教師們積累了大量的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和心得,,通過(guò)與人分享,,不僅可以推動(dòng)教學(xué)工作的改進(jìn),還可以促進(jìn)教師之間的交流和學(xué)習(xí),。本文章主要介紹教師教學(xué)質(zhì)量分享心得體會(huì),。

第二段:分享心得的重要性。

教師教學(xué)質(zhì)量分享心得是一種非常有效的互動(dòng)形式,,它既可以讓分享者展示自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和成果,同時(shí)也可以讓學(xué)習(xí)者從中獲得啟示和靈感,。通過(guò)開(kāi)展分享,,可以打破教師之間的孤島,促進(jìn)師德師風(fēng)的傳承和發(fā)揚(yáng),。同時(shí)也可以進(jìn)一步增強(qiáng)教師的主人翁意識(shí)和責(zé)任心,,推動(dòng)整個(gè)教育教學(xué)的改進(jìn)和發(fā)展。

第三段:分享心得的方式和方法,。

教師教學(xué)質(zhì)量分享心得有多種方式和方法,,例如教學(xué)講座,、經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、教學(xué)技能大賽、專業(yè)研討會(huì)等。通過(guò)這些形式,教師們可以展示自己對(duì)教育的理解和認(rèn)識(shí),分享自己的教學(xué)方法和策略,提供對(duì)教育現(xiàn)象和問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和解決方案。

第四段:分享心得的效果和意義。

教師教學(xué)質(zhì)量分享心得的效果和意義非常明顯,。在教學(xué)實(shí)踐中,,教師可以通過(guò)分享心得,,增強(qiáng)自己的教學(xué)信心和動(dòng)力,,從中獲取更多的教學(xué)體驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn)。在教育教學(xué)中,分享心得還可以助力教育教學(xué)工作的改進(jìn)和發(fā)展,,更好地實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升和提高。

教師教學(xué)質(zhì)量分享心得的發(fā)展前景非常廣闊。隨著教育教學(xué)方式和方法的不斷更新和完善,,教師們也應(yīng)該不斷開(kāi)拓思路,,積極探索,,不斷嘗試新的教學(xué)模式和方法,持續(xù)提高教學(xué)水平,,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和水平,。分享心得不僅可以讓教師互相學(xué)習(xí),同時(shí)也可以推動(dòng)整個(gè)社會(huì)教育教學(xué)水平的提升和發(fā)展。因此,,我們應(yīng)該推崇教育教學(xué)共享,、經(jīng)驗(yàn)分享的精神,共同助力教育教學(xué)事業(yè)的蓬勃發(fā)展,。

總結(jié),。

教師教學(xué)質(zhì)量分享心得是一種非常有益的教育教學(xué)互動(dòng)形式,促進(jìn)教師之間的交流和學(xué)習(xí),,提高整個(gè)教育事業(yè)的質(zhì)量和水平,,是教師們不斷提高自身素質(zhì)和教學(xué)能力的重要途徑。在這個(gè)過(guò)程中,,我們應(yīng)該始終堅(jiān)持教育教學(xué)共享,、經(jīng)驗(yàn)分享的精神,,打破教師之間孤島,,推動(dòng)整個(gè)教育教學(xué)工作的改進(jìn)和進(jìn)步,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇四

上級(jí)要求每位教師做到“五有”,(有學(xué)習(xí)計(jì)劃,,有學(xué)習(xí)教材,,有學(xué)習(xí)筆記,有學(xué)習(xí)體會(huì),,有考試成績(jī),。)我首先做到,把這次學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)政治任務(wù)去高標(biāo)準(zhǔn)完成,。在千頭萬(wàn)緒的工作中,,確保每周三課時(shí)的集中學(xué)習(xí)時(shí)間,帶頭參加學(xué)校組織的教師法制學(xué)習(xí)討論,,全體教師均寫了幾千字的讀書筆記,,認(rèn)真寫了學(xué)習(xí)體會(huì),,取得良好的效果。

平時(shí)在工作中只了解教育法律法規(guī)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,這次學(xué)習(xí)給了我一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)法律法規(guī)的機(jī)會(huì),。《教師法治學(xué)習(xí)讀本》從多方面闡述了教育教學(xué)中的法律關(guān)系,,從學(xué)校的依法成立,、校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、學(xué)校所承擔(dān)的民事關(guān)系到教師與學(xué)校,、學(xué)校與學(xué)生,、教師與學(xué)生的法律關(guān)系等,對(duì)各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系進(jìn)行了認(rèn)真梳理和闡述,。為學(xué)校管理提供了詳盡的法律指導(dǎo),。

我校的各項(xiàng)工作多次受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng),但對(duì)照法治教育讀本,,也發(fā)現(xiàn)有些工作還很不到位,,存在一些問(wèn)題。例如如何確保教師的民主參與,、民主管理和民主監(jiān)督;如何進(jìn)一步暢通學(xué)生的反映渠道和申訴渠道;如何進(jìn)一步開(kāi)展校務(wù)公開(kāi),,保證師生的知情權(quán)等。我們將認(rèn)真反思,,盡快解決,。

法律不是冷冰冰的意識(shí)形態(tài)的產(chǎn)物,法律制裁和懲戒不是法律的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,。法律法規(guī)應(yīng)該為絕大多數(shù)人創(chuàng)造一個(gè)宜居的家園,。法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行是保障社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的規(guī)則。在維護(hù)各方正當(dāng)權(quán)益的基礎(chǔ)上,,進(jìn)行人性化,、彈性管理,才是管理制度化的真諦,。在學(xué)校的規(guī)范有序基礎(chǔ)上,,為廣大師生謀取更大利益,是校長(zhǎng)的職責(zé)所在,。

對(duì)學(xué)校與學(xué)生關(guān)系的解釋,,對(duì)學(xué)生傷害事故的'處理提供了法律依據(jù)?!皩W(xué)校應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任”“存在過(guò)錯(cuò)承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任”“并無(wú)過(guò)錯(cuò),,不應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任”等內(nèi)容不僅強(qiáng)化了學(xué)校管理的使命感、教師的責(zé)任意識(shí),,也對(duì)維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序,,提供了法律保證,。

讀本中講到的民事訴訟的原則和程序,刑事訴訟的執(zhí)法機(jī)關(guān)和途徑,,行政訴訟的審理、司法救濟(jì)等,,使我多方收益,。

目前我校正在積極推進(jìn)依法治校,制定了相應(yīng)的規(guī)章制度,,完善民主管理,,堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),加強(qiáng)法制培訓(xùn),,取得不少成果,,對(duì)照這次學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)還有不少需要進(jìn)一步完善的地方,,要積極改正,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇五

隨著時(shí)代的進(jìn)展,如何做一名合格的教師,,這是值得我用一生去思考的問(wèn)題,。合格的教師不是終身的。過(guò)去是“不進(jìn)則退”,,如今是“慢進(jìn)則退”,,不進(jìn)將會(huì)很快被淘汰,昨天的合格教師,,今日不確定合格,。只有與時(shí)俱進(jìn),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,,不斷的學(xué)習(xí),、探究,才能成為一名合格的教師,。

教師必需做到愛(ài)崗敬業(yè),,加強(qiáng)師德修養(yǎng)。學(xué)校是培育應(yīng)用型人才的基地,,學(xué)生只有具備完善的人格,,勇于面對(duì)壓力,才能成為適應(yīng)社會(huì)需求的合格人才,。這就要求教師不僅要有扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問(wèn),,還應(yīng)具備良好的道德修養(yǎng)。由于教師所從事的職業(yè)特殊,,是教育人,、塑造人的事業(yè),,因此教師的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,,甚至一言一行,,都會(huì)通過(guò)這樣或那樣的方式,對(duì)學(xué)生的各個(gè)方面產(chǎn)生影響,。因此,,我們時(shí)刻留意自身道德情操的修養(yǎng),通過(guò)言傳身教,,在傳授學(xué)問(wèn)的同時(shí)滲透做人的道理,,掛念學(xué)生完善人格。

教師必需做到博學(xué)多才,。教師是學(xué)生心目中的偶像,,教師博學(xué)多才,學(xué)生才會(huì)“親其師,、信其道”,。所以教師必需有扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問(wèn)。

它表如今精通與知新的方面,。精通,,就是對(duì)所教學(xué)科,要把握其基本理論,,了解學(xué)科的歷史,、現(xiàn)狀、進(jìn)展趨勢(shì)和社會(huì)作用,,把握重點(diǎn),、難點(diǎn)。不僅要知其然,,而且要知其所以然,,抓住要領(lǐng),舉一反三,,觸類旁通,,運(yùn)用自如,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,。知新,,就是要學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn),講課要有新意,。當(dāng)代科學(xué)學(xué)問(wèn)分化急劇,,新陳代謝快速,應(yīng)用期越來(lái)越短,,學(xué)問(wèn)的.創(chuàng)新性越來(lái)越鮮亮,,這就要求教師要吸取新信息,、新學(xué)問(wèn)、新理論,,不斷充實(shí)自己,,完善學(xué)問(wèn)結(jié)構(gòu)。專業(yè)學(xué)問(wèn)的精通與知新,,要求教師自覺(jué)堅(jiān)持接受連續(xù)教育,,始終站在學(xué)問(wèn)的前沿。

教師必需拉近與學(xué)生心靈的距離,。愛(ài)生是教師的天性。教師愛(ài)自己的學(xué)生,,就是要真正找到學(xué)生身上的可愛(ài)之處,,這樣的愛(ài)才會(huì)是發(fā)自內(nèi)心,長(zhǎng)久的,?;谶@一點(diǎn),教師更應(yīng)當(dāng)不斷縮短與學(xué)生的情感距離,,以滿腔的熱忱關(guān)愛(ài)學(xué)生,。教師的教育對(duì)象是人,人是有情感的,,需要教師的愛(ài)和關(guān)懷,,需要教師像父母一樣在生活上掛念備至。當(dāng)然,,愛(ài)生不僅僅是一種情感,,而是一種活動(dòng)。黨員教師要擅長(zhǎng)了解學(xué)生的心理轉(zhuǎn)變,,要設(shè)身處地為學(xué)生著想,,體諒他們的難處與苦痛。黨員教師首先應(yīng)與學(xué)生交伴侶,,建立一種新型的師生關(guān)系,,拉近與學(xué)生的心靈距離。其次黨員教師要以心換心,,與他們溝通情感,,成為他們的好伴侶。

教師必需做到與時(shí)俱進(jìn),?!疤?yáng)每天都是新的?!睍r(shí)代的日新月異就是我們面臨的第一挑戰(zhàn),,教育觀念,、教學(xué)方法、專業(yè)學(xué)問(wèn),、業(yè)務(wù)力量都必需緊隨時(shí)代車輪,,不斷地更新、拓展,、充實(shí),、提高。要英勇地?cái)P棄舊事物,,英勇地接受新事物,。要敏銳地了解新思想,認(rèn)真地爭(zhēng)辯新理論,,迫切地學(xué)習(xí)新技術(shù),,不斷地提升自身素養(yǎng)。大浪淘沙,,真金百煉,,去除外在約束之后,更需要的是心靈的準(zhǔn)繩,,這種準(zhǔn)繩,,對(duì)于不同的時(shí)代、不同的職責(zé)而言,,不能一概而論,,但我認(rèn)為,無(wú)論時(shí)代如何進(jìn)展,,有一點(diǎn)是不變的,,那就是我們只有將個(gè)人的進(jìn)展與國(guó)家、社會(huì),、黨的進(jìn)展緊密聯(lián)系在一起,,樹立民族意識(shí)、社會(huì)意識(shí),、責(zé)任意識(shí),,這樣個(gè)人才不會(huì)迷失方向。而今日,,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,,理解和把握其深刻內(nèi)涵,并貫徹到教學(xué)工作中去,。為黨和人民的教育事業(yè)信而有做出自己的奉獻(xiàn),,是其先進(jìn)性的具體表達(dá)和要求。

我們要時(shí)刻根據(jù)優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,解放思想,,更新觀念,,確立創(chuàng)新意識(shí),擅長(zhǎng)動(dòng)腦,,勤于思考,,開(kāi)拓進(jìn)取,始終站在時(shí)代的潮頭,,不斷爭(zhēng)辯新?tīng)顩r,,解決新問(wèn)題,使自己的工作上一個(gè)新臺(tái)階!

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇六

獻(xiàn)身教育,,甘為人梯,,是人民教師忠于黨、忠于人民,、忠于社會(huì)主義祖國(guó)的高尚道德境界的具體的表現(xiàn),。它是履行師德要求的思想基礎(chǔ)和前提條件。這是說(shuō),,只有首先具備這一道德感情的信念,才能做到自覺(jué)履行其他師德規(guī)范,,為人民教育事業(yè)盡責(zé)盡力,。

我國(guó)古代早有“師表”的提法。所謂“為人師表”,,是指教師應(yīng)該成為學(xué)生效法的表率,。孔子作為教師,,能被后世譽(yù)為“萬(wàn)世師表”,,絕非偶然,他最早倡導(dǎo)以身作則,,提示“其身正,,不令而行,其身不正,,雖令不從”的道理;而最可貴的是身體力行,。孔子從事教育的一生,,也正是“以身立教”的一生,。他熱愛(ài)教育,倡導(dǎo)教師要有良好的舉止,、語(yǔ)言的修養(yǎng),,也很重視教育有道,鼓勵(lì)有方,,任使得法,。正因?yàn)槿绱?,孔子受到他的學(xué)生的愛(ài)戴和尊敬,也受到后世教育工作者的敬仰,。

熱愛(ài)學(xué)生,,誨人不倦是調(diào)整教師與學(xué)生相互關(guān)系的師道規(guī)范。師生關(guān)系是否協(xié)調(diào),,直接關(guān)系到教育的目的和效果,。因此,熱愛(ài)學(xué)生,,誨人不倦是教師的天職,。何謂愛(ài)呢?所謂愛(ài)是人的一種偉大感情,是主體之間誠(chéng)摯而親密的感情聯(lián)系,。教師尊重和信任學(xué)生,,需要訴諸理智和感情,這種理智感情的聯(lián)系,,表現(xiàn)為教師對(duì)學(xué)生的熱愛(ài),。尊重是熱愛(ài)的根據(jù),熱愛(ài)是尊重的表現(xiàn);沒(méi)有尊重便沒(méi)有熱愛(ài),,沒(méi)有熱愛(ài)也就不可能有真正的尊重,。二者是相輔相成的。

嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),、精益求精是處理教師與教學(xué)勞動(dòng)關(guān)系中的教師道德規(guī)范,。教師的主要職責(zé)是把人類的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)傳授給學(xué)生,,因而勤奮學(xué)習(xí),,精通業(yè)務(wù),掌握教學(xué)規(guī)律,,是培養(yǎng)出合格的社會(huì)主義事業(yè)接班人的'關(guān)鍵,。從這個(gè)意義上講,它決不單純是個(gè)業(yè)務(wù)問(wèn)題,,而是個(gè)社會(huì)道德責(zé)任問(wèn)題,。所以,千百年來(lái),,一直把精通業(yè)務(wù)的要求看作是師德的主要內(nèi)容之一,。“道之未聞,,業(yè)之未精,,有惑不能解,則非師也”。

一般說(shuō)來(lái),,教師的工作既較多地表現(xiàn)為個(gè)人的勞動(dòng),,但同時(shí)又是一種集體的活動(dòng)。整個(gè)教育過(guò)程既凝結(jié)著個(gè)人勞動(dòng)的智慧,,又反映了整體勞動(dòng)的力量,。教師工作的這一特點(diǎn)要求每個(gè)教師既充分發(fā)揮個(gè)人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,,又要發(fā)揮互相學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體精神,處理好各方面的人際關(guān)系,,即同一學(xué)科教師之間,,不同學(xué)科教師之間,班主任與班主任之間,,新舊老師之間,,教師與其他教輔人員之間的關(guān)系等等。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇七

新課標(biāo)要求教師要轉(zhuǎn)變教育觀念,。作為一線的教師,,在教育教學(xué)過(guò)程中按照新課標(biāo)的要求,在行為上和思想上都得以轉(zhuǎn)變,。下面本站小編整理了教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念心得分享,,希望對(duì)你有幫助。

通過(guò)上學(xué)期的工作與學(xué)習(xí),,本人深深體會(huì)到新時(shí)代的教師一定要轉(zhuǎn)變觀念,要用全新的思想來(lái)指導(dǎo)我們的教學(xué)工作,。觀念是行動(dòng)的靈魂,,人的觀念決定人的行為,教育觀念對(duì)教學(xué)起著指導(dǎo)和統(tǒng)率的作用,。在傳統(tǒng)的教學(xué)思想,、教育理念中走過(guò)來(lái)的教師,若不更新觀念,、轉(zhuǎn)變思想是很難適應(yīng)新課程的,。所以,確立新的教育觀念,,是教學(xué)改革的首要任務(wù),。教育觀念不改變,教學(xué)改革無(wú)從談起,。只有教育觀念的轉(zhuǎn)變才會(huì)真正煥發(fā)出教育的生命力和創(chuàng)造力,。傳統(tǒng)的語(yǔ)文教學(xué)注重知識(shí)的傳授,長(zhǎng)期以來(lái),學(xué)生的學(xué)習(xí)方法機(jī)械,,呆板,,靠死記硬背完成作業(yè)。學(xué)生的個(gè)性受到壓抑,,整個(gè)教學(xué)過(guò)程都在教師的嚴(yán)格控制之下,,學(xué)生小心翼翼,不敢越雷池一步,,猶如林黛玉進(jìn)賈府,,不敢多說(shuō)一句,不敢多行一步,。在這種觀念下培養(yǎng)的學(xué)生,,其個(gè)性的張揚(yáng),人格的健全,,素養(yǎng)的提高,,將是一句空話。更談不上人才的發(fā)展,、社會(huì)的進(jìn)步,,民族的振興。因此,,新課程要求教師樹立新的教學(xué)觀念,。

語(yǔ)文教學(xué)不是教師教,學(xué)生學(xué)的過(guò)程,,而是師生交往,、積極互動(dòng)、共同發(fā)展的過(guò)程,,是“教師-學(xué)生-教材”對(duì)話的過(guò)程,。新課標(biāo)強(qiáng)調(diào),教學(xué)是教與學(xué)的交往,、互動(dòng),,師生雙方相互交流、相互溝通,、相互理解,、相互啟發(fā)、相互補(bǔ)充,,在這個(gè)過(guò)程中教師與學(xué)生分享彼此的思考,、見(jiàn)解和知識(shí),交流彼此的情感與觀念,,豐富教學(xué)內(nèi)容,,求得新的發(fā)現(xiàn),,從而達(dá)到共識(shí)、共享,、共進(jìn),,實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長(zhǎng)和共同發(fā)展。傳統(tǒng)的嚴(yán)格意義上的教師教和學(xué)生學(xué)將不斷讓位于師生互教互學(xué),,彼此形成一個(gè)真正的“學(xué)習(xí)共同體”,。

新課標(biāo)指出:學(xué)生是學(xué)習(xí)和發(fā)展的主體。語(yǔ)文課程必須根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展和語(yǔ)文學(xué)習(xí)的特點(diǎn),,關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異和不同的學(xué)習(xí)需求,,愛(ài)護(hù)學(xué)生的好奇心、求知欲,,充分激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)意識(shí)和進(jìn)取精神,,倡導(dǎo)自主、合作,、探究的學(xué)習(xí)方式,。

自主、合作,、探究學(xué)習(xí)方式的基本特征是:自主性學(xué)習(xí),,也就是學(xué)生積極發(fā)揮自己的主體作用,主動(dòng)學(xué)習(xí),,不讓老師牽著鼻子走,,能自己閱讀的教材一定自己去讀,能自己動(dòng)手做的實(shí)驗(yàn)就要親手去做,,能自己說(shuō)的一定想法自己說(shuō)……;合作性學(xué)習(xí),,即通過(guò)學(xué)生與學(xué)生、學(xué)生與教師間的討論,、互助等形式的交互合作學(xué)習(xí),,互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同發(fā)展進(jìn)步;探究性學(xué)習(xí),,就是在教師組織,、指導(dǎo)和引導(dǎo)下,,學(xué)生從自身發(fā)現(xiàn)問(wèn)題出發(fā),,從好奇心及興趣出發(fā),通過(guò)實(shí)驗(yàn),、實(shí)踐,,用所學(xué)的知識(shí)去解決問(wèn)題、驗(yàn)證原理或嘗試相關(guān)知識(shí)的綜合性學(xué)習(xí)活動(dòng),。

學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變具有極其重要的意義,,因?yàn)閷W(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變將會(huì)牽引出思維方式,、生活方式甚至生存方式的轉(zhuǎn)變。學(xué)生的自主性,、獨(dú)立性,、能動(dòng)性和創(chuàng)造性因此得到真正的張揚(yáng)、發(fā)展和提升,。學(xué)生不僅成為學(xué)習(xí)和教育的主人,,而且還成為生活的主人,主宰自己命運(yùn)的主人,,成為真正意義上的人,。所以,必須改變?cè)械膯我?、被?dòng)的學(xué)習(xí)方式,,建立和形成旨在充分調(diào)動(dòng)、發(fā)揮學(xué)生主體性的學(xué)習(xí)方式,,促進(jìn)學(xué)生在教師指導(dǎo)下主動(dòng)地,、富有個(gè)性地學(xué)習(xí)。要改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式首先要改變教師的教學(xué)方式,。要變“灌輸”為“對(duì)話”,,給學(xué)生以自主學(xué)習(xí)的權(quán)利。

學(xué)校教育是實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育的主渠道,,而教師是素質(zhì)教育的主要實(shí)施者,。為深化教育改革,全面深入推進(jìn)素質(zhì)教育,,培養(yǎng)“面向未來(lái),,面向世界,面向現(xiàn)代化”的合格人才,,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,,教師的教育觀念必須從以教師為中心,重知識(shí),,輕能力的傳統(tǒng)教學(xué)觀念中轉(zhuǎn)變,,培養(yǎng)學(xué)生的能力,挖掘個(gè)性潛能,,教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí),,塑造良好的人格,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,,才能適應(yīng)時(shí)代的要求,。通過(guò)本書學(xué)習(xí),使我成長(zhǎng)了不少?,F(xiàn)將學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

傳統(tǒng)教育教學(xué)模式是以教師為中心,,對(duì)學(xué)生在教學(xué)中的主體重視不夠,,實(shí)行“填鴨式”教學(xué),以應(yīng)試為指揮棒,,注意學(xué)生的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)試能力,。但忽視了學(xué)生的能力和個(gè)性的培養(yǎng),忽視了學(xué)生的主觀能動(dòng)性,,使學(xué)生自身潛能得不到發(fā)揮,,個(gè)性特長(zhǎng)得不到發(fā)展。要培養(yǎng)高素質(zhì)人才,,我們必須打破傳統(tǒng)教育觀念的束縛,,積極探索符合時(shí)代潮流的教學(xué)之路。

過(guò)去考試成績(jī)只反映以記憶力為主的考試能力,,這種能力是機(jī)械式重復(fù)記憶的結(jié)果,。根本不反映學(xué)生的創(chuàng)造能力。創(chuàng)造能力才是出成果的源動(dòng)力,,對(duì)于我國(guó)的教育現(xiàn)狀,,我們應(yīng)該實(shí)事求是,多一點(diǎn)危機(jī)感的好,,更應(yīng)該多一些啟發(fā)式教育,,注意學(xué)生的個(gè)性、思維,、想象力的發(fā)揮,,目的是培養(yǎng)創(chuàng)新能力。創(chuàng)新教育追求在德,、智,、體、美,、勞全面發(fā)展的基礎(chǔ)上激發(fā)和培養(yǎng)全體學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力,,啟發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性地學(xué)知識(shí),創(chuàng)造性地運(yùn)用知識(shí),,而不是讓學(xué)生被動(dòng)地接受知識(shí),,消極地存貯知識(shí)。因此,,素質(zhì)教育的今天,,教師除具備優(yōu)秀的品格、過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平和扎實(shí)的語(yǔ)言基本功外,,教師更要端正教育觀念,,轉(zhuǎn)化教育思想,,正確認(rèn)識(shí)素質(zhì)教育的核心是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,,才能全面推進(jìn)素質(zhì)教育,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇八

20__年8月份,我參加了由全省統(tǒng)一的在浙江師范大學(xué)開(kāi)辦“小學(xué)數(shù)學(xué)教師專業(yè)素質(zhì)拓展培訓(xùn)”,,時(shí)達(dá)十日之久,。這次的培訓(xùn)對(duì)我而言,是及時(shí)雨,。各位專家教授的精彩講座對(duì)我受益匪淺,。我由衷的感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建這么好的一個(gè)學(xué)習(xí)提高的平臺(tái),每天的講座都以鮮活的實(shí)例,、豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心,,使我的思想重新煥發(fā)了激情,,燃起了斗志。

正如俞老師所說(shuō),,我們需要的不單單是照搬復(fù)制,,我們更需要把別人的東西變成自己的,那樣我們就富有了,。只有單單一顆赤子之心是不夠的,,只有一系列專業(yè)方法也是不夠的,,更多的是我們需要結(jié)合,,需要去實(shí)踐,。從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,從問(wèn)題中找出原因,,從原因中獲取方法,用正確的方法去教育孩子,。

通過(guò)第一天汪文賢教授的《小學(xué)數(shù)學(xué)概念研究》講座,,使我深刻體會(huì)到作為一名一線教師,不僅僅要作職業(yè)型更要向?qū)I(yè)型甚至于研究型角色發(fā)展。

雖然我早明白作為一名教師,一名小學(xué)教師是非常不易的,所面對(duì)的是一群幼小的兒童,,他們從步入學(xué)校時(shí)的懵懂無(wú)知到初長(zhǎng)成有自己想法的小姑娘小青年,。這是一個(gè)神圣的過(guò)程,我們給予孩子的難道就僅僅是課本上的知識(shí)嗎?對(duì)小學(xué)教材的理解,,捫心自問(wèn),,我透徹嗎?毫無(wú)疑問(wèn)汪教授的專業(yè)性深深震撼了我,上課不僅僅只是一堂單對(duì)小數(shù)概念,、核心的理解和解讀,,這絕不是一兩天就能完成,這是一個(gè)艱巨而漫長(zhǎng)的道路,,即便是一道3+2=5這樣簡(jiǎn)單的題目需要思考怎么樣讓學(xué)生在很真實(shí),、具體、特殊和容易理解的情境中學(xué)習(xí),。汪教授給了我一個(gè)很好的示范,,最后他介紹了若干書籍,正所謂讀萬(wàn)卷書行萬(wàn)里路,,的確,,教師,,需要學(xué)識(shí),。精深的專業(yè)知識(shí)和廣博的相關(guān)知識(shí)常常能讓一個(gè)教師在課堂上左右逢源,、神采飛揚(yáng),。而學(xué)識(shí)源于讀書,如果教師不能不斷地讀書,,拓展視野,,增長(zhǎng)學(xué)識(shí),,不僅不能教好學(xué)生,反而會(huì)因?yàn)樽约旱穆湮槎恋K學(xué)生的發(fā)展,。而寫一寫又能幫助我們思考,、觀察生活周遭的事件、人物;保持一顆敏銳的心境,,悉心地體察身邊的沖突和矛盾,,匯成思想的洪流。

第二,、三天朱偉義及教授《小學(xué)數(shù)學(xué)整數(shù)》及郎建勝老師的《如何上好數(shù)學(xué)課》講座上以怎樣研究教材,,教什么,以學(xué)生的視角看教材,,透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),,以系統(tǒng)的眼光看教材幾個(gè)方面闡述,并結(jié)合不同的案例使我意識(shí)到小學(xué)數(shù)學(xué)思維與解題不但具有抽象性,,公理化,,符號(hào)化數(shù)學(xué)思維更將重視理性精神。郎老師很生動(dòng)的表述:孩子學(xué)習(xí)了數(shù)學(xué)知道簡(jiǎn)單的加減卻不知道排隊(duì)是要按秩序,,凡事也有個(gè)先后這么簡(jiǎn)單的道理,。這不禁讓我反省,,我的孩子,他懂嗎?在教學(xué)教材上表面的知識(shí)以外,,我們是否更應(yīng)該重視學(xué)生的數(shù)學(xué)思維發(fā)展多多利用數(shù)學(xué)策略,,如表征策略、模式識(shí)別策略,、形象化策略,、數(shù)形結(jié)合策略讓孩子從小養(yǎng)成學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的好習(xí)慣,努力發(fā)展讓復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化思想,。

第四日潘紅娟教研員的《小學(xué)數(shù)學(xué)課堂問(wèn)題設(shè)計(jì)案例評(píng)析》講座也是從各種實(shí)際案例著手分析,,不得不佩服分析的透徹精辟。更讓著迷的是沒(méi)個(gè)案例與我平時(shí)教學(xué)很有區(qū)別,,教學(xué)方式新穎,,教學(xué)思路清晰,重點(diǎn)突出,,就連我這個(gè)老師都聽(tīng)的稀奇我想更何況的一幫孩子呢,。不由自主的我迫切希望如果我也能上出這樣的好課,該有多好,。太多的時(shí)候不知不覺(jué)我們?nèi)菀鬃哌M(jìn)教學(xué)誤區(qū),,像照搬資料,簡(jiǎn)單拼盤,,追求形式兒缺乏內(nèi)涵,。既然認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤就要努力改善,既要更新觀念去認(rèn)識(shí)教材,,認(rèn)識(shí)學(xué)生也要反思自我追求突破,。

隨即而下夏美絲老師的《小學(xué)數(shù)學(xué)說(shuō)課與評(píng)課》張翼教授的《漫談小學(xué)數(shù)學(xué)教研論文寫作》唐恒軍博士的《數(shù)學(xué)教育研究課題申報(bào)實(shí)施與研究方法》楊光偉教授的《同課異構(gòu)的活動(dòng)研討》斯苗兒教研員的《經(jīng)典課的創(chuàng)新與成長(zhǎng)教師——從幾節(jié)課的“打磨”說(shuō)開(kāi)去》及蔡鐵權(quán)教授的《教學(xué)設(shè)計(jì)》錢麗華老師的《小學(xué)數(shù)學(xué):教材內(nèi)涵解讀策略》都極具專業(yè)性,數(shù)學(xué)本就是一門上下聯(lián)通的課程,,每一節(jié)環(huán)環(huán)相扣相輔相成,。我的學(xué)歷沒(méi)有博士教授級(jí)別這么高,甚至對(duì)論文也不在行,,學(xué)術(shù)的專業(yè)性根本不敢自夸通過(guò)這么幾天學(xué)習(xí)對(duì)我數(shù)學(xué)理論專業(yè)發(fā)展幫助實(shí)在不小,,也讓我更有深步去探討的欲望。

在這為期十天的培訓(xùn)中,,印象最深的還是俞正強(qiáng)老師及斯苗兒老師的課,。樸實(shí)卻不失有幽默的話語(yǔ)深深震撼我的心靈,作為一名人民教師,,教育著祖國(guó)的未來(lái),,而我們自己又怎么能不相信未來(lái)?只有明白真正的使命,以愛(ài)心,,耐心,,恒心去面對(duì),,我們才有未來(lái)。當(dāng)我們遇到調(diào)皮的孩子的時(shí)候,,是否可以用一顆醫(yī)者的心去對(duì)待,,孩子犯了一次錯(cuò),我們寬容的原諒了,,孩子再次犯錯(cuò),,不要急著去訓(xùn)斥也不要急著給孩子定罪,或許是我們的方法不對(duì),。正如一年級(jí)的學(xué)生,,當(dāng)學(xué)習(xí)分辨上下左右前后,練習(xí)誰(shuí)在誰(shuí)的上面,,誰(shuí)在誰(shuí)的下面,。有些孩子偏偏就不會(huì)講,難道他們真的不知道嗎?這個(gè)時(shí)候我們時(shí)候可以換種方式不要指著他的鼻子罵而讓他說(shuō)說(shuō)嘴巴和鼻子誰(shuí)在上誰(shuí)又在下呢?讓教育不再是控制而是吸引,。人要學(xué)會(huì)善待自己,,才可以更好的去善待別人,有時(shí)我們或許會(huì)倦怠,,會(huì)疲憊不堪,,有時(shí)我們或許會(huì)遇到一些不諒解甚至一些誤會(huì),有時(shí)我們覺(jué)得自己付出了一切為何得不到回報(bào)卻仍被外人指指點(diǎn)點(diǎn),。但是永遠(yuǎn)抱著一顆平常心去面對(duì),,尷尬一陣子,幸福一輩子!讓我們的責(zé)任心去讓孩子感覺(jué)和你在一起還算的比較開(kāi)心的,,讓自己擁有童心去期望,??傊靡痪湓捁膭?lì)自己:沒(méi)有什么比幫助學(xué)生相信自己更有意義的了,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇九

第一層次:結(jié)合一個(gè)具體的物體、圖形認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)單的分?jǐn)?shù),。

第二層次:結(jié)合由一些對(duì)象組成的整體,,認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)單的分?jǐn)?shù)。

第三層次:把前兩者進(jìn)行統(tǒng)整,,提煉出單位“1”,,進(jìn)而在更抽象的層面上概括出分?jǐn)?shù)的一般意義。

3,、教材的.編排,。

教材在例題的基礎(chǔ)上引導(dǎo)學(xué)生概括出分?jǐn)?shù)的意義,也就是書上那段完整的概念――一個(gè)物體,、一個(gè)計(jì)量單位或由許多物體組成的一個(gè)整體,,都可以用自然數(shù)1來(lái)表示,,通常我們把它叫做單位“1”。除此之外,,還有分?jǐn)?shù)單位的概念――把單位“1”平均分成若干份,,表示這樣的一份或幾份的數(shù),叫做分?jǐn)?shù),。表示其中一份的數(shù),,叫做分?jǐn)?shù)單位。

張老師沒(méi)有拘泥于教材,,而是讓學(xué)生充分理解單位“1”和分?jǐn)?shù)的意義,,但不要求學(xué)生機(jī)械的背出概念,關(guān)于分?jǐn)?shù)單位的教學(xué)張老師安排在第二課時(shí),。關(guān)于概念通過(guò)板書來(lái)補(bǔ)充,。

4、教學(xué)線索,。

傳統(tǒng)的教學(xué)線索是逐步概括出概念,;(見(jiàn)下面圖片1)張老師的教學(xué)線索是圍繞單位“1”逐步展開(kāi),幫助學(xué)生有機(jī)建立分?jǐn)?shù),、1和整數(shù)之間的內(nèi)在聯(lián)系,。(見(jiàn)下面圖片2、3),。

5,、“分?jǐn)?shù)的意義”幾個(gè)困惑?

困惑1:為什么叫單位“1”,?

困惑2:如何有機(jī)建立分?jǐn)?shù),、1和整數(shù)之間的內(nèi)在聯(lián)系?

困惑3:如何真正幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)對(duì)分?jǐn)?shù)的意義的抽象與建構(gòu),?

困惑4:如何實(shí)現(xiàn)由分?jǐn)?shù)的無(wú)量綱性向有量綱性的跨越,?

6、由“分?jǐn)?shù)的意義”引發(fā)的幾點(diǎn)思考,。

(1)教什么比怎么教更重要,。

(2)備課要有整體意識(shí)。

(3)淡化形式,,注重實(shí)質(zhì),。

(4)教學(xué)結(jié)構(gòu)的變革比教學(xué)形式的變革更迫切。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇十

教書育人是教師的天職,,但他們需要受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以及社會(huì)各界的尊重,,視“尊重”為生命。如果這種需求心理得到滿足后,,就會(huì)激發(fā)出高昂的熱情和積極的潛在力,。因此,,校長(zhǎng)首先要“動(dòng)之以情,曉之以理”,,給教師一個(gè)心情舒暢,、積極向上的心理氛圍,為此,,我們特別要做到“五多五少”,。

多看長(zhǎng)處,少看短處,。俗話說(shuō):“人無(wú)完人,,金無(wú)足赤?!比魏稳硕加衅鋬?yōu)缺點(diǎn),,教師也不例外,我們的管理原則應(yīng)堅(jiān)持揚(yáng)長(zhǎng)避短,,一分為二,,只有這樣才能最大限度地調(diào)動(dòng)老師的積極性。

多表?yè)P(yáng),,少批評(píng),。教師的勞動(dòng)是復(fù)雜的腦力勞動(dòng),這種勞動(dòng)比較辛苦,,需要得到人們的認(rèn)可,、贊同和鼓勵(lì)。因而校長(zhǎng)在校園內(nèi)外適當(dāng)?shù)膱?chǎng)合,,得體地表?yè)P(yáng)可以使教師心情舒暢,,感受到自己的'工作領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)肯定,從而更加勤奮地工作,,以不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望和社會(huì)的厚愛(ài),。批評(píng)盡量以談心的方式出現(xiàn),點(diǎn)到為止,,教師畢竟是一個(gè)明智者,,他們知道領(lǐng)導(dǎo)的苦心就行了。

多關(guān)心,,少冷漠。一所學(xué)校就像一個(gè)大家庭,,老年有老年的愁,,中年有中年的難,青年有青年的憂,,領(lǐng)導(dǎo)要善于觀察教師的“晴雨表”,,時(shí)刻了解大家庭每個(gè)成員的疾苦,,處處關(guān)心他們,把大家的衣,、食,、住、行等諸方面的問(wèn)題記在心頭,,付諸行動(dòng),,為同志們排憂解難,解除后顧之憂,,才能讓全體教師毫無(wú)牽掛地投入到忘我工作中去,。

多責(zé)己,少律人,。常言道:“喊破嗓子,,不如做出樣子?!狈彩且蠼處熥龅降?,領(lǐng)導(dǎo)必須率先垂范,嚴(yán)于律己,,帶頭執(zhí)行,。

多干實(shí)事,少說(shuō)空話,。領(lǐng)導(dǎo)要腳踏實(shí)地辦事,,對(duì)教職工承諾的事不能失信,尤其是關(guān)系到教師切身利益的要有惻隱之心,,讓教師心服口服地干自己應(yīng)干的工作,。

人盡其才,才盡其用,。這是人才結(jié)構(gòu)體系中最高層次的精神需要,。合理使用人才,使英雄有用武之地,,就能充分發(fā)揮教師的才智和能力,,滿足他們的需要心理,從而做好學(xué)校各方面工作,。因此,,作為一校之長(zhǎng),首先,,必須具有伯樂(lè)本領(lǐng),,不僅要慧眼識(shí)真才,還要有愛(ài)才的美德,用才的魄力,,對(duì)他們不惜重金培訓(xùn),,大膽啟用。但應(yīng)該注意的是領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持責(zé)任和權(quán)力相結(jié)合的原則,。其次,,在管理中定人定崗,以崗定人,,以人定責(zé),,建立崗位責(zé)任制,形成一個(gè)嚴(yán)密,、規(guī)范,、透明的管理網(wǎng),才能最大限度地調(diào)動(dòng)各職能崗位責(zé)任人的工作積極性,,使教師管理上檔次,、上層次。

在教師管理工作中,,僅做到以上兩點(diǎn)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,我們還須注重教師素質(zhì)和強(qiáng)化發(fā)展性評(píng)價(jià)機(jī)制。俗話說(shuō):“打鐵先要自身硬”,。作為一個(gè)教師必須成為多功能人才,,使教師的業(yè)務(wù)等知識(shí)既有廣度,又有深度,。筆者認(rèn)為:首先,,要開(kāi)辟多種渠道,利用多種形式培訓(xùn)教師,,切實(shí)將教師錘煉成具有政治家的洞察力,、表演家的藝術(shù)力、演論家的表達(dá)力,。其次,,要充分運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段傳授先進(jìn)的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn),使廣大教師獲得先進(jìn)教改信息和經(jīng)驗(yàn),,同國(guó)內(nèi)外先進(jìn)教育思想接軌,,結(jié)合實(shí)際探索自己的教改之路,用現(xiàn)代教育思想武裝自己,。最后,,領(lǐng)導(dǎo)要多給青年教師表現(xiàn)機(jī)會(huì),敢壓工作重?fù)?dān),,培養(yǎng)骨干型教學(xué)新秀,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇十一

作為一名幼兒教師,,我們?cè)鴰锥让悦?,但是?jīng)過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,我感到“茅塞頓開(kāi),柳暗花明”,。這些對(duì)教育教學(xué)工作和管理工作有著獨(dú)到見(jiàn)解的專家,,給了我具體的解說(shuō)指導(dǎo),使我的教育觀念進(jìn)一步得到更新,,真是受益非淺,。

教育的真諦在于啟迪智慧。葉普蓮老師的講課不就是啟迪我們智慧的寫照嗎?那么精辟,,那么透徹,,那么有激情,令我望洋興嘆,,感慨萬(wàn)千,,使我對(duì)自己的身份有了重新的定位和思考,她是我的校友大姐,,我很自豪,。葉老師為我們做的“淺談對(duì)新教材的認(rèn)識(shí)和理解”及“主題背景下的集體教學(xué)活動(dòng)”報(bào)告仿佛縷縷春風(fēng)拂過(guò),讓我們耳目一新,,豁然開(kāi)朗,,引發(fā)了我深深地思考:社會(huì)是進(jìn)步的,教育也是在發(fā)展的,。

新課程的改革就表明了這一切,。我們是新時(shí)代的教師,要有探索的精神,,要有追求新教學(xué)的方法,,也要有勇于嘗試的膽識(shí),這才是新時(shí)代的智慧型教師,。雖然課程改革現(xiàn)在還處于探索階段,,許多未知的領(lǐng)域需要廣大教師去進(jìn)行認(rèn)真摸索和總結(jié),但經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的培訓(xùn),,讓我認(rèn)識(shí)到我們每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,,不能做旁觀者,而應(yīng)去推動(dòng)它朝正確的方向發(fā)展,,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者,。我想只要經(jīng)過(guò)全體老師的共同努力,,新課程改革就能遍地生根,、遍地開(kāi)花、遍地結(jié)果,。

幼師必須要有高尚的品德,還要有高度的責(zé)任心,。如果老師沒(méi)有責(zé)任心,,品質(zhì)惡劣是不能更好的照顧幼兒,培養(yǎng)不出好孩子的,。才能可以培養(yǎng),,而一個(gè)人的品德出了問(wèn)題是很難糾正和改進(jìn)的。說(shuō)到品德,,我又想到責(zé)任心,,幼兒教師沒(méi)有責(zé)任心,是不能很好的照顧幼兒的,,保教質(zhì)量就會(huì)下降,,何談更好的教育?所以,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,,以誠(chéng)待人,,平時(shí)照顧幼兒的時(shí)候多注意細(xì)節(jié),不讓任何潛在的危險(xiǎn)傷害到孩子,。

通過(guò)學(xué)習(xí),,我對(duì)幼兒教師這一專業(yè)有了更深刻的理解和感觸,一名合格的幼兒園教師必須富有愛(ài)心,、責(zé)任心,、耐心和細(xì)心,必須關(guān)愛(ài)幼兒,,尊重幼兒,,做幼兒健康成長(zhǎng)的啟蒙者和引路人。只有深入到幼兒中間,,以飽滿的熱情,,良好的情緒和真誠(chéng)的微笑面對(duì)每一位幼兒,和孩子們?nèi)谇⒁黄?,陪他們開(kāi)心過(guò)好每一天,。愛(ài)心、耐心,、細(xì)心真誠(chéng)的對(duì)待每個(gè)幼兒,。

為了關(guān)心愛(ài)護(hù)著每個(gè)孩子的健康和成長(zhǎng),總是根據(jù)孩子們的不同特點(diǎn),,采用他們?cè)敢饨邮艿姆绞綒g迎他們的到來(lái),,并不斷用親切的語(yǔ)言與之交談、溝通,,使他們感受到老師的親切可愛(ài),。讓他們感受到媽媽一樣的`關(guān)心和愛(ài)護(hù),。教師在以寬大的胸懷去愛(ài)每一個(gè)孩子,以真誠(chéng)的愛(ài)心和關(guān)懷的態(tài)度去對(duì)待每一個(gè)孩子的同時(shí),,也要注重對(duì)幼兒的尊重和理解,。使幼兒感到平等,得到尊重,,樹立信心,。

只要尊重,、理解,、信任孩子,他們才會(huì)很快向你敞開(kāi)心扉,,與你成為好朋友,,你才能真正的走進(jìn)孩子的內(nèi)心世界。所以在和孩子們的接觸和交往過(guò)程中,,應(yīng)該做到尊重幼兒,、理解幼兒、善待幼兒,。只有在尊重和理解的基礎(chǔ)上才能做到細(xì)心的照顧好每一位幼兒,,不讓任何一個(gè)孩子有冷落、孤獨(dú)感,,尤其對(duì)那些身患?xì)埣?、身體弱小的孩子,更應(yīng)該做到尊重和理解,。只有這樣,,才會(huì)與幼兒建立一種平等、民主,、和諧的良好關(guān)系,。

關(guān)心、愛(ài)護(hù)幼兒是我的責(zé)任,。當(dāng)我親切的走到孩子們身邊,,手把手的教他們拿筆,認(rèn)真的和他一起畫畫,,用慈善的目光去尋找孩子的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,,對(duì)他們大加表?yè)P(yáng),使孩子增強(qiáng)了做事情的信心,,使他們各方面的能力取得進(jìn)步和提高時(shí);當(dāng)我以一顆寬容和包容的心去關(guān)心那些調(diào)皮的孩子,,采用多種形式對(duì)幼兒進(jìn)行教育和引導(dǎo),用親切的語(yǔ)言與之交談,、溝通,,用愛(ài)心拉近了他與我們之間的距離,,使幼兒感到平等,得到尊重,,樹立信心,,而及時(shí)改正了自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤時(shí);當(dāng)我在監(jiān)護(hù)幼兒午餐幫助和照顧弱小進(jìn)餐,用溫暖的愛(ài)呵護(hù)著孩子們的健康時(shí);當(dāng)我用愛(ài)和關(guān)懷改變了孩子們剛?cè)雸@時(shí)不安心理的狀態(tài),,幫助他們盡快適應(yīng)新環(huán)境,,并同孩子們建立起深厚的感情,成為孩子心目中的好朋友時(shí),,所有的這些足以充分證明了我們幼兒教師付出的是一種真誠(chéng),、無(wú)私的愛(ài),也是我們的責(zé)任,。

通過(guò)這次的學(xué)習(xí),,我也學(xué)到了新的教育理念和觀點(diǎn),也更加堅(jiān)定了自己從事幼兒教育,,服務(wù)基礎(chǔ)教育的信念,。希望自己能學(xué)以致用,把這次學(xué)習(xí)的知識(shí)積極運(yùn)用到教育教學(xué)中,,做一名積極向上的幼兒教師,。

教師分享共青團(tuán)課的教學(xué)心得篇十二

作為一名幼兒教師,我們?cè)鴰锥让悦?,但是?jīng)過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,我感到“茅塞頓開(kāi),柳暗花明”,。這些對(duì)教育教學(xué)工作和管理工作有著獨(dú)到見(jiàn)解的專家,,給了我具體的解說(shuō)指導(dǎo),使我的教育觀念進(jìn)一步得到更新,,真是受益匪淺,。

教育的真諦在于啟迪智慧。葉普蓮老師的講課不就是啟迪我們智慧的寫照嗎,?那么精辟,,那么透徹,那么有激情,,令我望洋興嘆,,感慨萬(wàn)千,使我對(duì)自己的身份有了重新的定位和思考,,她是我的校友大姐,,我很自豪。葉老師為我們做的“淺談對(duì)新教材的認(rèn)識(shí)和理解”及“主題背景下的集體教學(xué)活動(dòng)”報(bào)告仿佛縷縷春風(fēng)拂過(guò),,讓我們耳目一新,,豁然開(kāi)朗,,引發(fā)了我深深地思考:社會(huì)是進(jìn)步的,教育也是在發(fā)展的,。

新課程的改革就表明了這一切,。我們是新時(shí)代的教師,要有探索的精神,,要有追求新教學(xué)的方法,,也要有勇于嘗試的膽識(shí),這才是新時(shí)代的智慧型教師,。雖然課程改革現(xiàn)在還處于探索階段,,許多未知的領(lǐng)域需要廣大教師去進(jìn)行認(rèn)真摸索和總結(jié),但經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的培訓(xùn),,讓我認(rèn)識(shí)到我們每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,,不能做旁觀者,而應(yīng)去推動(dòng)它朝正確的方向發(fā)展,,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。我想只要經(jīng)過(guò)全體老師的共同努力,,新課程改革就能遍地生根,、遍地開(kāi)花、遍地結(jié)果,。

幼師必須要有高尚的品德,,還要有高度的責(zé)任心。如果老師沒(méi)有責(zé)任心,,品質(zhì)惡劣是不能更好的照顧幼兒,,培養(yǎng)不出好孩子的。才能可以培養(yǎng),,而一個(gè)人的品德出了問(wèn)題是很難糾正和改進(jìn)的,。說(shuō)到品德,我又想到責(zé)任心,,幼兒教師沒(méi)有責(zé)任心,,是不能很好的照顧幼兒的,保教質(zhì)量就會(huì)下降,,何談更好的教育,?所以,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,,以誠(chéng)待人,,平時(shí)照顧幼兒的時(shí)候多注意細(xì)節(jié),不讓任何潛在的危險(xiǎn)傷害到孩子,。

通過(guò)學(xué)習(xí),,我對(duì)幼兒教師這一專業(yè)有了更深刻的理解和感觸,,一名合格的幼兒園教師必須富有愛(ài)心、責(zé)任心,、耐心和細(xì)心,,必須關(guān)愛(ài)幼兒,尊重幼兒,,做幼兒健康成長(zhǎng)的啟蒙者和引路人,。只有深入到幼兒中間,以飽滿的熱情,,良好的情緒和真誠(chéng)的微笑面對(duì)每一位幼兒,,和孩子們?nèi)谇⒁黄穑闼麄冮_(kāi)心過(guò)好每一天,。愛(ài)心,、耐心、細(xì)心真誠(chéng)的對(duì)待每個(gè)幼兒,。

為了關(guān)心愛(ài)護(hù)著每個(gè)孩子的健康和成長(zhǎng),,總是根據(jù)孩子們的不同特點(diǎn),采用他們?cè)敢饨邮艿姆绞綒g迎他們的到來(lái),,并不斷用親切的語(yǔ)言與之交談,、溝通,使他們感受到老師的親切可愛(ài),。讓他們感受到媽媽一樣的關(guān)心和愛(ài)護(hù),。教師在以寬大的胸懷去愛(ài)每一個(gè)孩子,以真誠(chéng)的愛(ài)心和關(guān)懷的態(tài)度去對(duì)待每一個(gè)孩子的同時(shí),,也要注重對(duì)幼兒的尊重和理解,。使幼兒感到平等,得到尊重,,樹立信心,。

只要尊重、理解,、信任孩子,,他們才會(huì)很快向你敞開(kāi)心扉,與你成為好朋友,,你才能真正的走進(jìn)孩子的內(nèi)心世界,。所以在和孩子們的接觸和交往過(guò)程中,應(yīng)該做到尊重幼兒,、理解幼兒,、善待幼兒。只有在尊重和理解的基礎(chǔ)上才能做到細(xì)心的照顧好每一位幼兒,不讓任何一個(gè)孩子有冷落,、孤獨(dú)感,,尤其對(duì)那些身患?xì)埣病⑸眢w弱小的孩子,,更應(yīng)該做到尊重和理解,。只有這樣,才會(huì)與幼兒建立一種平等,、民主,、和諧的良好關(guān)系。

關(guān)心,、愛(ài)護(hù)幼兒是我的責(zé)任,。當(dāng)我親切的走到孩子們身邊,手把手的教他們拿筆,,認(rèn)真的和他一起畫畫,,用慈善的目光去尋找孩子的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,對(duì)他們大加表?yè)P(yáng),,使孩子增強(qiáng)了做事情的信心,,使他們各方面的能力取得進(jìn)步和提高時(shí);當(dāng)我以一顆寬容和包容的心去關(guān)心那些調(diào)皮的孩子,,采用多種形式對(duì)幼兒進(jìn)行教育和引導(dǎo),,用親切的語(yǔ)言與之交談、溝通,,用愛(ài)心拉近了他與我們之間的距離,使幼兒感到平等,,得到尊重,,樹立信心,而及時(shí)改正了自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤時(shí),;當(dāng)我在監(jiān)護(hù)幼兒午餐幫助和照顧弱小進(jìn)餐,,用溫暖的愛(ài)呵護(hù)著孩子們的健康時(shí);當(dāng)我用愛(ài)和關(guān)懷改變了孩子們剛?cè)雸@時(shí)不安心理的狀態(tài),,幫助他們盡快適應(yīng)新環(huán)境,,并同孩子們建立起深厚的感情,成為孩子心目中的好朋友時(shí),,所有的這些足以充分證明了我們幼兒教師付出的是一種真誠(chéng),、無(wú)私的愛(ài),也是我們的責(zé)任,。

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