時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),，是時候開始寫計劃了,。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!

保安隊長個人工作計劃篇一

1.認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和全面貫徹落實公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署，完成各項工作任務(wù),，完成公司確定的指標。

2.完善部門工作,，培養(yǎng)一支紀律嚴明,、訓(xùn)練有素、熱情服務(wù),、文明執(zhí)勤,、作風頑強、保障有力的保安隊伍,。

3.做好與公司全體部門在各項工作的溝通,、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作,。

4.抓好公司保安隊伍建設(shè),，做好招聘、培訓(xùn),、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘,、吸收人才---- 培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機制。

(二)主要工作計劃措施

一.保安部結(jié)合公司實際情況做好20xx年下半年安全保衛(wèi)工作,。

1.各服務(wù)處正確處理好與小區(qū)業(yè)主,、租戶之間的關(guān)系,。

2.嚴格控制出入各小區(qū)的人員與車輛，杜絕無關(guān)人員,、車輛進入小區(qū);維護小區(qū)的安全,，創(chuàng)造舒適、放心的居住和辦公環(huán)境,。

3.做好各片區(qū)的巡查工作,，特別是對重點部位的檢查，夜間,、節(jié)假日期間加強巡查力度,，確保安全保安隊長工作計劃及打算保安隊長工作計劃及打算。

4.與公司全體員工,、合作單位,、租戶形成群防群治，聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度,。

5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。

二.配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),，做好隊伍建設(shè),，打造一支穩(wěn)定、團結(jié),、素質(zhì)高,、崗位技能突出、責任心強的保安隊伍,，確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營正常運作,。 全面總結(jié)20xx保安工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，加強部門工作,、工作紀律,、崗位責任、崗位技能的管理,、教育,、培訓(xùn)，充分調(diào)動全體保安隊員工作的積極性和主動性,，增強服從意識,、服務(wù)意識、責任感,，使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中,。

三.公司保安部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標是培養(yǎng)高質(zhì)量的,、合格的保安人才,，崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑,。

1.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識、服務(wù)意識,、文明執(zhí)勤,、禮貌待客，從而提高服務(wù)能力,，在工作中尊重客戶,，教育員工從心里明白我們所做的工作，都是為了客戶的滿意,。

2.結(jié)合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表,、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查,，提高全員落實制度的自覺性,。

3.每季度公司舉行有針對性的軍事隊列、消防等比賽活動,，從而激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊伍的團隊意識和榮譽感,，增強積極向上的工作熱情和向心力。

保安隊長個人工作計劃篇二

一.崗位職責

1.根據(jù)所簽物業(yè)管理合同,，對所負責的物業(yè)項目制定物業(yè)管理方案,，定期向公司匯報管理情況。

2.監(jiān)督,、管理和指導(dǎo)下屬維修隊,、護管隊、保潔隊等隊室開展工作,。

3.根據(jù)公司相關(guān)管理制度和物業(yè)處具體情況,，制定本物業(yè)管理細則。

4.完成公司交辦的其它工作,。

二.車輛管理制度

1.對所管項目區(qū)內(nèi)車輛依法循章開展管理工作,，負責指揮區(qū)內(nèi)車輛行駛和停放,，維持交通,、停車秩序。

2.機動車輛在區(qū)內(nèi)行駛,，時速不得超過15公里,，禁止鳴號、試車,、修車,、練車。

3.嚴密注視車輛情況和駕駛員的行為,，若遇醉酒駕車者應(yīng)立即勸阻,，并報告班長及時處理,，避免交通意外事故發(fā)生。

4.車輛出庫時,，仔細核對出庫之車和駕駛員(車主),，有疑問時，應(yīng)立即到車擋面前向司機敬禮,，再有禮貌盤問,。

5.指揮車場內(nèi)的車輛整齊停放、存放,、監(jiān)護同時并在《車輛進出登記表》上做好記錄,，車輛必須登記備案。

三.報警：

1.一旦發(fā)現(xiàn)打架斗毆,、流氓滋擾,、聚眾鬧事等治安事件，要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,、通知所有護管員集合并報警,。

2.報案人要講明發(fā)案地點、人數(shù),、鬧事人員是否攜帶兇器,，并報告自己的姓名。

一,、學(xué)校教職工進出校門一律憑工作牌,，學(xué)生憑校徽進校,，憑接送證出校;學(xué)生出校,，必須履行出校手續(xù)，開具“出門證”方可放行,。家屬,、臨時工等一律憑保安部的出入證進出校門。

二,、保安人員必須堅守工作崗位,，履行工作職責，著裝上崗,，不得擅離職守,，或做與門衛(wèi)無關(guān)的事。

三,、門衛(wèi)對外來人員要熱情接待,，門崗行禮，問清來意，查閱證件,，電話與相關(guān)部門聯(lián)系,，并填寫會客單，換發(fā)入校牌,。對有可疑跡象的人要認真查詢,，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。外單位大小汽車一律?？吭谥付ǖ攸c,，貴賓車輛需入校內(nèi)必須經(jīng)校辦允許，方能進入,，并在指定地點停放,，不準停放過夜，不準在校內(nèi)鳴喇叭,。自行車進入校門應(yīng)自動下車推行,，違者予以批評教育。

四,、認真執(zhí)行物品出門制度,，對攜帶大件包裹物品出門時，應(yīng)出示本人證件,，門衛(wèi)有權(quán)檢查并進行登記,，攜帶公物(材料設(shè)備)要有校內(nèi)有關(guān)部門加蓋公章的出入證明，對無證件人員出門的物品門衛(wèi)有權(quán)扣留,、查詢,、登記和報送有關(guān)部門處理。

五,、非學(xué)生探訪日,，謝絕家長進校探訪學(xué)生，如有特殊情況需憑有效身份證件辦理登記入校手續(xù),。來訪,、參觀單位或團體須事先與校辦聯(lián)系或經(jīng)校辦允許，并辦理登記手續(xù),，方可進校,。參觀團體由接待部門負責接待、講解,。

一,、工作目標

1.認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和全面貫徹落實公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,，完成各項工作任務(wù),，完成公司確定的指標。

2.完善部門工作，培養(yǎng)一支紀律嚴明,、訓(xùn)練有素,、熱情服務(wù)、文明執(zhí)勤,、作風頑強,、保障有力的保安隊伍。

3.做好與公司全體部門在各項工作的溝通,、協(xié)調(diào),、協(xié)助工作。

4.抓好公司保安隊伍建設(shè),，做好招聘,、培訓(xùn)、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘,、吸收人才---- 培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機制,。

二、主要工作計劃措施

(一),、保安部結(jié)合公司實際情況做好20xx年上半年安全保衛(wèi)工作,。

1.正確處理好與場館各部門之間的關(guān)系。

2.嚴格控制出入場館的人員與車輛,，杜絕無關(guān)人員,、車輛進入場館;維護場館的安全，創(chuàng)造舒適,、放心的辦公環(huán)境,。

3.做好各片區(qū)的巡查工作，特別是對重點部位的檢查,，夜間,、節(jié)假日期間加強巡查力度，確保安全,。

4.與公司全體員工,、大運安保部形成群防群治，聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度,。

5.做好治安管理工作,、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。

(二),、配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),，做好隊伍建設(shè)，打造一支穩(wěn)定,、團結(jié),、素質(zhì)高、崗位技能突出、責任心強的安保隊伍,，確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營正常運作,。

全面總結(jié)20xx年安保工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處，加強部門工作,、工作紀律,、崗位責任、崗位技能的管理,、教育,、培訓(xùn)，充分調(diào)動全體保安隊員工作的積極性和主動性,，增強服從意識,、服務(wù)意識、責任感,，使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中,。

(三)、公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標是培養(yǎng)高質(zhì)量的,、合格的保安人才，崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑,。

1.每周一次的車輛指揮,、隊列訓(xùn)練、消防知識等培訓(xùn),，通過講解,、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認識和日常工作中有不同程度的提升，從而增強保安隊伍的工作能力,。

2.定期對全體保安人員進行公司簡介,、發(fā)展方向、公司動態(tài),、公司精神的宣傳教育,，積極營造員工的榮譽感、上進心與責任感,。

3.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識,、服務(wù)意識、文明執(zhí)勤,、禮貌待客,，從而提高服務(wù)能力，在工作中尊重客戶,，教育員工從心里明白我們所做的工作,，都是為了客戶的滿意,。

4.結(jié)合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌,、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查，提高全員落實制度的自覺性,。

5.每季度公司舉行有針對性的軍事隊列,、消防等比賽活動，從而激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊伍的團隊意識和榮譽感,，增強積極向上的工作熱情和向心力,。

(四)、認真做好安保部全年的安全生產(chǎn)全方面工作,。

1.嚴格按照安保部內(nèi)控目標,，建立目標管理責任制，分解落實工作任務(wù),，責任到人,，有效解決員工干與不干、干好干壞都一樣的被動局面,。制定全年工作任務(wù),，將各項工作分解落實到各隊各班組及員工，使全員思想意識全面提升,，感到人人有任務(wù),，個個有壓力、有動力,。

2.每月進行一次安全檢查,，對本部門存在的問題認真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時進行整改，真正做到以檢查促隱患整改,，以整改保企業(yè)安全,。

(五)、加強各種設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng),，提高工作效率,。

1.完善維保制度，明確責任,。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域，明確維保責任和工作流程,，確保所轄設(shè)備處處有人管,，件件有人護;制定具體的維護保養(yǎng)計劃，確保設(shè)備在規(guī)定的時間內(nèi)得到維護保養(yǎng),。

2.執(zhí)行正確的維護保養(yǎng)技術(shù)標準,，整體提高維護保養(yǎng)水平,，加強消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，憑借過硬的業(yè)務(wù)技能,，保證設(shè)施設(shè)備維護工作的有序進行,。

通過行之有效不斷深化的管理，培育一種良好的職業(yè)精神,，使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標準,、嚴要求、求真務(wù)實的工作作風,，樹立文明,、嚴謹、務(wù)實,、高效的保安隊伍新形象,。

1、將安全治理工作列為第一重點,，了解小區(qū)和周邊安全動態(tài),，抓好日常安全治理工作的落實、檢查,、監(jiān)督工作,，確保小區(qū)的安全與秩序。

2.全力配合公司發(fā)展需要,，加強保安管理工作,，確保現(xiàn)場保安管理工作有序開展,，對外積極樹立保安形象,，建立服務(wù)與管理窗口。

3,、與員工建立良好的溝通渠道,，提高治理能力，加強與員工的溝通,，把握員工動態(tài),，及時采取措施，以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定,。

4,、積極配合公司綜合保障工作，實行績效治理制度,，使獎懲得到有效落實，以此提高員工的工作積極性與競爭力,。

5.配合好各部門對小區(qū)的圍墻防護,、修繕;綠化,、區(qū)域衛(wèi)生等加大日常檢查工作，落實好36棟,、40棟、43棟消防類設(shè)施到位,。

保安隊長個人工作計劃篇三

通過行之有效不斷深化的管理,，培育一種良好的職業(yè)精神，使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標準,、嚴要求,、求真務(wù)實的工作作風,，樹立文明,、嚴謹、務(wù)實,、高效的保安隊伍新形象。

一,、政治思想工作

組織全體職工繼續(xù)學(xué)習(xí)xx大《報告》和有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)評估指標體系及相關(guān)文件精神,，明確迎評工作任務(wù),。組織全體黨員開展正常的組織生活會活動,，發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,，同時做好組織發(fā)展工作,。

二,、評估評建工作

在“校園環(huán)境建設(shè)工作組”的領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一部署下,，集中一段時間對校園環(huán)境進行綜合整治,。

1、抽調(diào)專人參加工作專班,，逐步對校園內(nèi)重點是教學(xué)區(qū)的亂搭亂建予以拆除。

2,、協(xié)助后勤集團對校內(nèi)經(jīng)營市場進行清理，驅(qū)趕游散攤點,。

3、交通秩序基礎(chǔ)建設(shè),，在校內(nèi)主干道畫黃線、安裝減速帶,、設(shè)置標識牌，停車場畫停車位,，規(guī)范行車和停車秩序。

4,、切實做好日常安全保衛(wèi)工作，經(jīng)常排查各類安全隱患,，采取得力措施，確保不發(fā)生重大刑事,、治安案件和有較大影響的安全事故和糾紛,。

5、及時排查可能誘發(fā)群體性事件的各類不穩(wěn)定因素,，密切關(guān)注事態(tài)發(fā)展，確保信息暢通,，及時向?qū)W校有關(guān)部門報告，采取果斷措施妥善處理,，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)，確保不發(fā)生影響大的群體性事件,。

三,、隊伍建設(shè)

引進有專業(yè)特長的大學(xué)生等人員充實保衛(wèi)工作隊伍，同時加大對巡邏隊伍和保安人員的訓(xùn)練力度,，提高隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,。

四、治安管理工作

1,、堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,，堅持網(wǎng)格化巡邏和動靜結(jié)合的巡邏方式。

2,、不定期地進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改,，保障各重點部位不發(fā)生大的被盜現(xiàn)象。一般刑事和治安案件發(fā)生率控制在3‰以內(nèi)保安隊長工作計劃及打算保安隊長工作計劃及打算,。

3,、加強門衛(wèi)管理，杜絕閑雜人員和無關(guān)車輛進入校園,。

4,、治安和民事糾紛的調(diào)解成功率力爭達100%,。

5,、做好校內(nèi)大型集體活動的安全保衛(wèi)和秩序維護,。

6、整頓校園交通秩序,，“狗患”問題得到有效控制。

7,、做好法制宣傳和安全防范知識教育工作。

五,、校園及周邊環(huán)境整治

進一步協(xié)調(diào)xx市綜治委,，加大學(xué)校周邊環(huán)境整治的力度,，為本科評估創(chuàng)建良好的周邊環(huán)境,。

六,、消防安全工作

及時維修維護各類消防器材和設(shè)備,，做好消防安全知識的宣傳教育工作。及時排查火災(zāi)隱患,，督促落實各項整改措施,，確保不發(fā)生火災(zāi)事故。

七,、戶籍管理服務(wù)工作

認真做好師生戶口的遷出遷入和身份證的辦理工作，確保不出差錯,。

保安隊長個人工作計劃篇四

一,、 做好保安人員穩(wěn)定工作,，控制人員流失

1、加強隊員思想政治教育，教育隊員認清現(xiàn)階段就業(yè)形式,，珍惜來之不易的工作機會，報著對單位、對自己,，對家人負責的態(tài)度,，端正工作態(tài)度，積極做好本職工作。

2、加強與隊員的溝通交流，指明工作發(fā)展方向,，指出機會是靠自己爭取的，公司發(fā)展較快,，機會很多,，提高隊員工作積極性與工作責任心;關(guān)心隊員日常生活,，幫助隊員解決一些實際問題，提高隊員對保安職業(yè)、公司集體的認同感,。

3,、關(guān)心隊員業(yè)余生活,，引導(dǎo)隊員參與健康有益的業(yè)余活動，如讀書、體育運動等;部門在人力、財力能安排的前提下，適當組織一些健康有益的文體活動,，豐富隊員文化生活，活躍隊員身心,。也可組織一下文體比賽,、業(yè)務(wù)技能競賽等,，凝聚人心,，提高隊員團隊意思,。

二、 加強隊員日常管理與培訓(xùn),，努力提高保安隊員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能

1,、嚴格落實公司規(guī)章制度,，對于新入職隊員,，加強二級培訓(xùn),，使保安隊員盡快適應(yīng)國際大廈管理;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督，通過保安班長來嚴格落實平常工作,，提高管理的有效性,。

2、加強隊員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，培訓(xùn)內(nèi)容包括：隊列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練,、消防培訓(xùn)、禮節(jié)禮貌,、車輛管理、物品管理,、法律法規(guī)等方面,，注重培訓(xùn)形式的多樣化，采用集中講授和崗位指導(dǎo)相結(jié)合,，理論教學(xué)與實際操作相結(jié)合,，使保安隊員熟練掌握業(yè)務(wù)技能，適應(yīng)國際大廈安全工作需要,。

3,、注重隊員思想政治教育,，加強法律法規(guī)的培訓(xùn),，積極培訓(xùn)隊員遵守《治安管理處罰法》,、《交通安全法》,、《刑法》等。引導(dǎo)隊員提高思想認識,，強化政治覺悟,。預(yù)防隊員出現(xiàn)違法亂紀的事件。

4,、鼓勵員工積極學(xué)習(xí),，追求進步，對于工作積極,，有一定管理能力,，具備管理人員基本素質(zhì)的隊員，加強關(guān)注,，引導(dǎo)其向更高層次發(fā)展,。

三,、 注重安防設(shè)施設(shè)備維護,，確保監(jiān)控,、消防設(shè)施完好

1,、積極協(xié)同管理處工程部、維保單位對大廈消防設(shè)施,、設(shè)備(消防主機,、消防廣播、煙溫感、噴淋系統(tǒng),、防火卷簾門、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,，存在問題及時維保單位處理，如無法解決的由維保方出具報告,，交管理處及大廈業(yè)主方審核。

2,、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏,、電梯手控、雙鑒布防,、巡更打點,、緊急錄象等)的檢查與測試，存在問題及時修復(fù),。

3、在“消防,、安保”設(shè)施,、設(shè)備部分存在故障的前提下，加強“人防”管理,，盡最大可能的保障大廈各方面安全。

保安隊長個人工作計劃篇五

一,、 做好保安人員穩(wěn)定工作，控制人員流失

1,、加強隊員思想政治教育,，教育隊員認清現(xiàn)階段就業(yè)形式,，珍惜來之不易的工作機會，報著對單位,、對自己，對家人負責的態(tài)度,，端正工作態(tài)度，積極做好本職工作,。 2、加強與隊員的溝通交流,，指明工作發(fā)展方向，指出機會是靠自己爭取的,，公司發(fā)展較快,，機會很多,，提高隊員工作積極性與工作責任心;關(guān)心隊員日常生活，幫助隊員解決一些實際問題,，提高隊員對保安職業(yè),、公司集體的認同感。 3,、關(guān)心隊員業(yè)余生活，引導(dǎo)隊員參與健康有益的業(yè)余活動,，如讀書,、體育運動等;部門在人力、財力能安排的前提下,，適當組織一些健康有益的文體活動,，豐富隊員文化生活,，活躍隊員身心,。也可組織一下文體比賽,、業(yè)務(wù)技能競賽等，凝聚人心,，提高隊員團隊意思,。

二、 加強隊員日常管理與培訓(xùn),，努力提高保安隊員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能 1,、嚴格落實公司規(guī)章制度，對于新入職隊員,，加強二級培訓(xùn)，使保安隊員盡快適應(yīng)國際大廈管理;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督,，通過保安班長來嚴格落實平常工作,，提高管理的有效性。 2,、加強隊員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：隊列訓(xùn)練,、體能訓(xùn)練,、消防培訓(xùn)、禮節(jié)禮貌,、車輛管理,、物品管理、法律法規(guī)等方面,，注重培訓(xùn)形式的多樣化,，采用集中講授和崗位指導(dǎo)相結(jié)合，理論教學(xué)與實際操作相結(jié)合,，使保安隊員熟練掌握業(yè)務(wù)技能,，適應(yīng)國際大廈安全工作需要。 3,、注重隊員思想政治教育,，加強法律法規(guī)的培訓(xùn),，積極培訓(xùn)隊員遵守《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國交通安全法》,、《刑法》等。引導(dǎo)隊員提高思想認識,，強化政治覺悟。預(yù)防隊員出現(xiàn)違法亂紀的事件,。 4,、鼓勵員工積極學(xué)習(xí)，追求進步,，對于工作積極，有一定管理能力,，具備管理人員基本素質(zhì)的隊員,，加強關(guān)注，引導(dǎo)其向更高層次發(fā)展。

三,、 注重安防設(shè)施設(shè)備維護，確保監(jiān)控,、消防設(shè)施完好

1、積極協(xié)同管理處工程部,、維保單位對大廈消防設(shè)施、設(shè)備(消防主機,、消防廣播,、煙溫感,、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門,、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試，存在問題及時維保單位處理,，如無法解決的由維保方出具報告,，交管理處及大廈業(yè)主方審核。 2,、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏、電梯手控,、雙鑒布防,、巡更打點、緊急錄象等)的檢查與測試,，存在問題及時修復(fù),。 3、在“消防,、安保”設(shè)施,、設(shè)備部分存在故障的前提下,，加強“人防”管理，盡最大可能的保障大廈各方面安全,。

四、 規(guī)范進出人員管理,，確保人員管理上不出現(xiàn)漏洞

1、中控,、大堂及機動巡邏隊員密切配合，加強大廈及各樓層可疑,、推銷及迷路人員的管理，及時做好制止與指引工作,。 2、大堂,、車庫崗加強施工人員進入大廈的監(jiān)督,，嚴格按制度執(zhí)行，憑施工證(一人一證)核對放行,。 3,、外來送水、送貨,、搬家人員，先客戶確認后,，安排隊員指引通道全程跟蹤陪同,，直至結(jié)束,，人員離開,。 4、在非辦公時間段(夜間,、雙休日、及國假日)要進,、出入大廈的人員要實行登記，并協(xié)調(diào)中控進行確認,。 5,、外來至大廈辦公人員(如：辦理公積金等業(yè)務(wù))有領(lǐng)班、大堂隊員及時主動詢問并作指引,，加強公共區(qū)域的管理，維護大廈的日常秩序,。

五、 加強車輛安全管理,，維護管區(qū)內(nèi)正常交通秩序，保障車輛安全

1,、車輛進出車庫應(yīng)按指定路行、車速行駛,。 2,、車輛進入時需認真檢查《出入證》、車況,，登記進出時間,。 3,、每天對停在地下車庫車輛,、過夜車輛進行車況檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時與車主聯(lián)系處理，并登記,。 4,、外來車輛要進入大廈要事先問清事由,，可以放行的應(yīng)通知了下車庫保安指定其停車位置,。

六,、 做好物品進出管理工作,，控制物品流失

1、大廈內(nèi)租戶要攜出物品時,，出具物品出門證，出門證上必須有其單位蓋章,，保安在各出入口進行核對確認后放行,，出門證匯總后交部門存檔,。 2、大廈內(nèi)施工單位要攜出物品時,，出具物品出門證,，出門證上必須有其施工負責人簽字或單位蓋章,，保安在各出入口進行核對確認后放行，出門證匯總后交部門存檔,。 3、有業(yè)主租戶物品進入大廈的,，各崗位隊員應(yīng)根據(jù)實際情況準確指引途徑、路線,，并有專人負責全程陪同。

七,、 加強大廈消防安全管理，杜絕發(fā)生火險隱患

1,、加強保安人員的消防安全培訓(xùn)，提高保安隊員消防安全意識和消防業(yè)務(wù)技能,，建立義務(wù)伍：由保安主管為消防安全管理人，管理處全體人員都是義務(wù)消防員,。大廈內(nèi)各租戶領(lǐng)導(dǎo)是本單位的消防安全責任人,，負責做好各自所屬范圍的消防安全工作。消防工作要貫徹“預(yù)防為主,，防消結(jié)合”的方針。 2,、防火責任人和義務(wù)的消防員的職責是： a. 認真貫徹招待消防法規(guī)和上級有關(guān)消防工作指示，開展防火宣傳,，普及消防知識。 b. 認真貫徹招待消防法規(guī)和上級有關(guān)消防工作指示,，開展防火宣傳，普及消防知識。 c. 經(jīng)常檢查防火安全工作,，糾正消防違章，整改火險隱患,。 d. 管理消防器材設(shè)備,，特別是室內(nèi)消防器材，定期檢查,，確保各類器材和裝置外于良好狀態(tài)。安全防火通道要時刻保持暢通,。 e. 工程部負責管理好消防泵與消防電梯等,，定期運轉(zhuǎn)和保養(yǎng)，使之處于良好狀態(tài),。 f. 保安部消防監(jiān)控中心,，實行24小時監(jiān)控,。 g. 義務(wù)員成員要在接到火災(zāi)報警后,，在向消防機關(guān)準確報警的同時,，迅速啟用消防設(shè)施進行撲救，并協(xié)助消防部門查清火災(zāi)原因,。 3,、編制應(yīng)急預(yù)案并組織演練：保安部根據(jù)大廈防火需要和防火安全形勢，編制《消防應(yīng)急預(yù)案》,，保安人員和參與消防演練人員必須熟悉《消防應(yīng)急預(yù)案》的內(nèi)容。根據(jù)消防應(yīng)急預(yù)案進行定期的消防實際演練,。使所有員工除掌握工作環(huán)境和崗位的消防安全知識外，還要了解一定公共聚集場所的消防防范知識,。使所有員工真正達到“四懂”、“四會”,。

保安隊長個人工作計劃篇六

針對保安部上年度工作情況和本年度工作實際情況,，為了更好加強隊伍建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量,，增強為業(yè)主服務(wù)的意識，本年度工作主要開展如下：

1.按保安部工作整頓計劃要求,，不斷加強隊員的自律性,，樹立隊員的紀律觀念和時間觀念,，讓隊員不斷提高自我約束，自我管理的能力,，為穩(wěn)定工作秩序大好基礎(chǔ);

2.加強崗位檢查督導(dǎo)力度，實行互相監(jiān)督,、互相學(xué)習(xí)，共同進步的工作氣氛,，能夠及時糾正隊員的違規(guī)行為;

3.加強領(lǐng)班的督導(dǎo)與培訓(xùn)工作,，讓領(lǐng)班真正起到現(xiàn)場指揮、協(xié)調(diào),、督導(dǎo)的作用,，及時把各項工作全面能夠貫徹落實,，做到責任分明,，責任到人;

4.調(diào)動隊員的工作熱情,，發(fā)揚爭優(yōu),、拼優(yōu)、搶優(yōu)的工作作風,，不斷樹立標兵形象,，提高工作質(zhì)量;

5.嚴格要求隊員按服務(wù)指導(dǎo)理念執(zhí)行，如：行為服務(wù),，開口服務(wù)，微笑服務(wù),，把這三個服務(wù)方式全面落實到每一個工作崗位上，不斷提高隊員的服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量，增強業(yè)主的認同認可感;

6.根據(jù)現(xiàn)在工作特點,，加強出入人員的控制，杜絕無關(guān)人員進入大廈或在園區(qū)周圍逗留;

7.加強裝修房間的監(jiān)管巡查,，及時發(fā)現(xiàn)糾正違規(guī)操作施工的現(xiàn)象;

8.加強車庫巡查監(jiān)管，確保車輛進出有序和擺放整齊,，跟車主加強溝通，共同做好車輛安全保障工作,。

9.針對外圍廣場治安的復(fù)雜性和機動車輛亂停亂放的現(xiàn)象，根據(jù)管理處整體規(guī)劃做好安全預(yù)防和車輛疏導(dǎo)管理工作部署和作好各項執(zhí)行工作,。

10.每周開一次班組會議，每半月進行一次領(lǐng)班會議,，每月召開一次保安部會議，確保能夠及時談討學(xué)習(xí)總結(jié)工作經(jīng)驗,，及時傳達工作指示,。

11.每月進行一次消防設(shè)備,，消防器材公共物品的檢查,、清點與保養(yǎng)工作,，確保各項設(shè)備能夠正常投入使用。

12.每季度進行一次業(yè)務(wù)技能,、軍事素質(zhì)考核，實行優(yōu)勝劣汰工作機制,，不斷提高隊員的工作技能及工作效率。

13.每季度進行一次全方位安全檢查工作,，確保能夠及時發(fā)現(xiàn)問題和解決處理問題。

保安隊長個人工作計劃篇七

一,、政治思想工作

組織全體職工繼續(xù)學(xué)習(xí)xx大《報告》和有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)評估指標體系及相關(guān)文件精神,，明確迎評工作任務(wù),。組織全體黨員開展正常的組織生活會活動,，發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，同時做好組織發(fā)展工作,。

二,、評估評建工作

在“校園環(huán)境建設(shè)工作組”的領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一部署下,，集中一段時間對校園環(huán)境進行綜合整治。

1,、抽調(diào)專人參加工作專班，逐步對校園內(nèi)重點是教學(xué)區(qū)的亂搭亂建予以拆除,。

2、協(xié)助后勤集團對校內(nèi)經(jīng)營市場進行清理,，驅(qū)趕游散攤點。

3,、交通秩序基礎(chǔ)建設(shè),，在校內(nèi)主干道畫黃線,、安裝減速帶,、設(shè)置標識牌,，停車場畫停車位，規(guī)范行車和停車秩序,。

4、切實做好日常安全保衛(wèi)工作,，經(jīng)常排查各類安全隱患，采取得力措施,，確保不發(fā)生重大刑事、治安案件和有較大影響的安全事故和糾紛,。

5、及時排查可能誘發(fā)群體性事件的各類不穩(wěn)定因素,，密切關(guān)注事態(tài)發(fā)展,，確保信息暢通,，及時向?qū)W校有關(guān)部門報告,，采取果斷措施妥善處理，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài),，確保不發(fā)生影響大的群體性事件。

三,、隊伍建設(shè)

引進有專業(yè)特長的大學(xué)生等人員充實保衛(wèi)工作隊伍，同時加大對巡邏隊伍和保安人員的訓(xùn)練力度,，提高隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。

四,、治安管理工作

1、堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,，堅持網(wǎng)格化巡邏和動靜結(jié)合的巡邏方式,。

2、不定期地進行安全檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改，保障各重點部位不發(fā)生大的被盜現(xiàn)象,。一般刑事和治安案件發(fā)生率控制在3‰以內(nèi)保安隊長工作計劃及打算保安隊長工作計劃及打算,。

3、加強門衛(wèi)管理,，杜絕閑雜人員和無關(guān)車輛進入校園。

4,、治安和民事糾紛的調(diào)解成功率力爭達100%,。

5、做好校內(nèi)大型集體活動的安全保衛(wèi)和秩序維護,。

6、整頓校園交通秩序,，“狗患”問題得到有效控制,。

7、做好法制宣傳和安全防范知識教育工作,。

五、校園及周邊環(huán)境整治

進一步協(xié)調(diào)xx市綜治委,，加大學(xué)校周邊環(huán)境整治的力度，為本科評估創(chuàng)建良好的周邊環(huán)境,。

六、消防安全工作

及時維修維護各類消防器材和設(shè)備,，做好消防安全知識的宣傳教育工作。及時排查火災(zāi)隱患,，督促落實各項整改措施,，確保不發(fā)生火災(zāi)事故。

七,、戶籍管理服務(wù)工作

認真做好師生戶口的遷出遷入和身份證的辦理工作,，確保不出差錯。

保安隊長個人工作計劃篇八

為了進一步提高保安部全體員工的工作效率,、服務(wù)意識以及應(yīng)對各類突發(fā)事件的能力，堅持20xx年全年無治安事件發(fā)生,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，圍繞安全第一,、防治結(jié)合的工作思路，特制定工作計劃具體如下：

一,、防汛（雨季三防）

1、進入下半年,，隨著雨季的來臨，組織部門做好雨季三防的準備工作及應(yīng)急預(yù)案,，增強雨季三防管理安全意識，對特別惡劣天氣提前預(yù)報,，采取得力措施，保證園區(qū)安全,。

二、加強管理

1,、加強崗位的檢查監(jiān)督。

2,、加強園區(qū)樓層內(nèi)外的巡查工作。

3,、加強部門內(nèi)部團結(jié)意識,。

4,、加強車輛出入園區(qū)管理，特別是放假期間貨車,、電動車、摩托車,。

5、特別針對下半年,，治安事件多發(fā)期，強化安全意識,，保持高度警惕,，物防人防相結(jié)合，力保園區(qū)安全,。

三、員工培訓(xùn)

1,、進一步加強消防業(yè)務(wù)理論及實際操作培訓(xùn)。

2,、加強禮節(jié)禮貌,、服務(wù)意識的培訓(xùn)。

3,、進行一定的法律、法規(guī),、治安管理等方面的培訓(xùn),。

4、加強員工思想教育工作,，培養(yǎng)員工的責任心。

5,、提高應(yīng)急預(yù)案質(zhì)量,，認真組織對下半年停電事故,、電梯困人、火災(zāi)預(yù)案的培訓(xùn),。

四、日常工作

1,、班前對員工的儀表儀容,、精神面貌進行抽查，并對文明用語及業(yè)務(wù)知識進行培訓(xùn)指導(dǎo),，崗位上不定時對業(yè)務(wù)技能的掌握抽查，及時糾正不足之處,，防止安全隱患發(fā)生,。

2、每月進行消防安全檢查,，并做好相關(guān)記錄。

3,、增強保安部員工與各部門之間的協(xié)調(diào)能力,，發(fā)揚穿、幫,、帶作用,，做到取長補短,。

五、加強訓(xùn)練

1,、進一步加強保安員的隊例的訓(xùn)練。

2,、進行一定量的消防技能的訓(xùn)練。

3,、進行一定量的體能訓(xùn)練,。

保安隊長個人工作計劃篇九

下半年要完成的七項主要工作任務(wù)

第一項工作

全力配合公司實行《保安隊員績效掛鉤實施方案》，真正提高隊員的工作積極性,。

1、修改完善《保安隊員績效掛鉤實施方案》,。

2,、和管理處一起做好績效方案的宣傳,、動員、準備工作,。

3,、認真履行績效管理的檢查,、監(jiān)督職責，公正,、公平處理問題,，決不姑息違規(guī)隊員,，努力在保安隊營造人人遵守公司制度的正氣。

第二項工作

強化對正,、副隊長的培訓(xùn),，全面提高正,、副隊長的綜合素質(zhì),。

1,、制定正、副隊長培訓(xùn)方案

2,、從x月份開始每個星期二天，一共進行為期十天的正,、副隊長強化培訓(xùn)。

3,、在x月中旬就培訓(xùn)內(nèi)容分別進行業(yè)務(wù)和軍事考核。

第三項工作

加強對保安隊員的日常培訓(xùn),，提高隊員工作水平。

1,、制定下半年保安隊員的培訓(xùn)計劃。

2,、認真落實培訓(xùn)計劃,，半年集中搞一次軍事訓(xùn)練比賽,，條件成熟考慮搞一次安全知識競賽。

3,、摸索培訓(xùn)經(jīng)驗，形成一種長效機制,。

第四項工作

規(guī)范對新聘保安隊員的培訓(xùn)，使新隊員盡快熟悉工作,。

1、制定新聘隊員培訓(xùn)方案,。

2、結(jié)合公司實際情況,，由保安部對新隊員進行三天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)后,，由保安隊長對新隊員進行實際工作輔導(dǎo)和軍事、消防訓(xùn)練一個星期,，八天后由保安部考核,，考核合格后納入常規(guī)訓(xùn)練。

3,、在今后的工作中，對每個新聘隊員依此進行規(guī)范培訓(xùn),。

第五項工作

加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),。

1,、貫徹公司的學(xué)習(xí)制度，每月至少組織二次學(xué)習(xí),。

2、二次學(xué)習(xí)中至少一次擴大到隊長層面,。

第六項工作

做好本職工作，加強對各保安隊的檢查監(jiān)督,，積極和管理處溝通，共同做好保安工作,。

1、對照部門職責和崗位職責,，做好日常工作。

2,、加強巡查崗?fù)?，特別是管理處下班以后的時段,。

3、就了解到的情況,、問題和管理處共同分析研究,，認真解決,。

第七項工作

多方位了解保安隊員，認真做好保安隊后備干部的培養(yǎng)工作。

1、實事求是地對所有隊員進行能力評估,。

2,、建立后備保安干部名冊。

3、將后備保安干部人選按照對正,、副隊長的要求進行培訓(xùn),。

保安隊長個人工作計劃篇十

一,、我們緊密團結(jié)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)周圍，為社會培養(yǎng)和造就“四有人才”真正做到社會效益第一，經(jīng)濟效益第二，育人于學(xué)校,，服務(wù)于社會,。

二、建立一支軍事過硬,、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、服從命令,、聽從指揮、團結(jié)務(wù)實的保安隊伍。

眾所周知我們xx學(xué)校是全國全省的優(yōu)秀民辦學(xué)校,，在籍學(xué)生達四千余人,，要挑起這么大規(guī)模學(xué)校的安全保衛(wèi)工作的擔子,，實在是任重道遠,，任務(wù)是非常艱巨的，我們門衛(wèi)人員要完成校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，首先是要建立一支軍事化的,、團結(jié)務(wù)實的保安隊伍，再就是認真學(xué)習(xí)“三個代表”的理論思想,，學(xué)習(xí)法律法規(guī),，樹立為師生服務(wù),，為學(xué)校服務(wù),，為xx學(xué)校的事業(yè)勇于奉獻的精神,，為達到此目的，我們所有保衛(wèi)人員在每星期內(nèi)訓(xùn)一次,，每月軍事集訓(xùn)不得少于12次，從而提高門衛(wèi)人員遇到突發(fā)性事件及緊急情況,，快速反應(yīng)的能力，每星期六除值班人員外,，必須參加學(xué)校的會議及培訓(xùn)，對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指示精神及時傳達和領(lǐng)會,。嚴格要求保衛(wèi)人員著裝整齊,，形象威嚴,、思想品德高尚,，生活上大家互相幫助，工作上相互鼓勵,，培養(yǎng)大家奮發(fā)向上、工作兢兢業(yè)業(yè)的團隊精神,。

三,、規(guī)范管理制度,，嚴格執(zhí)勤制度。

我們門衛(wèi)隊實行二班制,，值班時間白班(早上7：30至晚上19：30),，夜班(晚19：30至早上7：30)，12小時制，并每班在下班前半小時(白班19：00,，夜班7：00)巡、邏校園一周后方能，在保衛(wèi)人員執(zhí)勤時,，我們保安隊制定了《保衛(wèi)人員工作管理制度》,、《門衛(wèi)管理制度》、《來訪人員登記制度》、《車輛登記制度》，凡是來我校人員及車輛都要按規(guī)定進行登記和盤查，否則不許進入校園，保安人員必須有嚴格的交接班記錄,，實行軍事化交接班制度,，交接班人員相互敬禮、交接班動作規(guī)范整齊,、執(zhí)勤有值班記錄，并有嚴格的作息時間,，為了應(yīng)付緊急突發(fā)事件的能力，提高保安人員的身體素質(zhì),，制訂了《保安、消防軍(體)訓(xùn)練考核標準及實施辦法》,，并簽訂責任狀,，真正做到上班時有考勤記錄，考核時有考核標準,，值班時用制度來約束,，管理保安人員,，提高全體保安人員的工作積極性和各項素質(zhì),。

四、把學(xué)校消防安全保衛(wèi)工作放在首位,，確保本學(xué)期不出現(xiàn)任何刑事案件和無拐賣案件,，安全事故為0,。

針對學(xué)校學(xué)生多，而且學(xué)生的素質(zhì)較差,，性格上,、風俗上的差異,，加上客觀環(huán)境比較重雜，為了使學(xué)校師生人身,、財產(chǎn)得到保證，學(xué)校實行封閉式管理方法,。

1、嚴格請假制度,。學(xué)生請假必須按《請假通告》使用全校統(tǒng)一的請假條，班主任同意后,，政教部簽字,，門崗驗收,、押校牌、登記清楚后方可出校門,，如遇到特殊情況必須由班主任帶領(lǐng)到門崗登記清楚后方可外出，特殊情況除外,。

2、雙休日保安隊派一名保衛(wèi)人員及部分護校隊員到城東市場巡邏,、范圍覆蓋到校門口，到省三建公司大門外及懷化學(xué)院門口為重點查網(wǎng)吧,、錄像廳、游戲室,、溜冰場等公共場所,，避免本校學(xué)生與社會青年發(fā)生沖突,，及打架斗毆事件和被社會青年敲詐的行為。

3,、學(xué)校放,、收假期間,，門衛(wèi)在校門口處設(shè)點布崗,，接送學(xué)生，確保學(xué)生能夠高高興興回家,，安安全全返校。

4,、加強重點部位防火防盜工作，制定火災(zāi)疏散預(yù)案,，增強防火意識，每天對全校的消防器材進行檢查,，并在值班中有記錄，每周對消防器材進行統(tǒng)計,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，不能解決的及時匯報,，組建男義務(wù)員，每周進行消防教育,，讓他們每時每刻都有消防意識，發(fā)現(xiàn)問題,，及時向保安隊匯報，在本學(xué)期把消防工作放在首位,，對重點部位每天都要檢查和記錄，絕不能出現(xiàn)火災(zāi)事故。

5,、提高學(xué)生的法律意識。本期針對學(xué)生素質(zhì)差,、法律意識淡薄這以情況，政教部每期舉辦二期法制教育課,，從而做到我校每個學(xué)生人人懂法,，個個守法,，在校是個合格的學(xué)生，在企業(yè)是個合格的員工,。

五,、做好違紀違規(guī)學(xué)生的備檔及教育,，建立一支軍事化、高素質(zhì)的護校隊,。

1、為了使學(xué)校校風正,，校保安隊對那些違紀違規(guī)決不手軟，該處分的整理好材料,，該開除的備檔案，在會議上討論,，嚴格按制度辦事,，對于屢教不改的違紀違規(guī)學(xué)生,，利用做課間操期間，拉到臺上亮相,，從而給其他學(xué)生敲警鐘。

2,、門衛(wèi)在本學(xué)期建立一支有組織,、有紀律,、有戰(zhàn)斗力的后備力量，每天對護校隊進行嚴格的軍事訓(xùn)練,，在學(xué)校樹立良好的形象，遇到突發(fā)事件能召之即來,，來之能戰(zhàn),，配合好保安隊完成學(xué)校交給各項任務(wù),。

六,、協(xié)助后勤部及各部門搞好對學(xué)生進行素養(yǎng)教育，要求學(xué)生愛護學(xué)校的公共財產(chǎn),，對破壞學(xué)校設(shè)施及公共財產(chǎn)的從嚴處罰，使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,。

保安隊長個人工作計劃篇十一

以下是身為保安隊長的我在20xx下半年的工作計劃：

一、 做好保安人員穩(wěn)定工作,，控制人員流失

1,、加強隊員思想政治教育,，教育隊員認清現(xiàn)階段就業(yè)形式，珍惜來之不易的工作機會,，報著對單位、對自己,，對家人負責的態(tài)度，端正工作態(tài)度,，積極做好本職工作。

2,、加強與隊員的溝通交流,，指明工作發(fā)展方向，指出機會是靠自己爭取的,，公司發(fā)展較快，機會很多,，提高隊員工作積極性與工作責任心;關(guān)心隊員日常生活，幫助隊員解決一些實際問題,，提高隊員對保安職業(yè)、公司集體的認同感,。

3,、關(guān)心隊員業(yè)余生活,，引導(dǎo)隊員參與健康有益的業(yè)余活動，如讀書,、體育運動等;部門在人力,、財力能安排的前提下,，適當組織一些健康有益的文體活動，豐富隊員文化生活,，活躍隊員身心,。也可組織一下文體比賽,、業(yè)務(wù)技能競賽等，凝聚人心,，提高隊員團隊意思。

二,、 加強隊員日常管理與培訓(xùn),，努力提高保安隊員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能

1,、嚴格落實公司規(guī)章制度，對于新入職隊員,，加強二級培訓(xùn),，使保安隊員盡快適應(yīng)國際大廈管理;注重隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督，通過保安班長來嚴格落實平常工作,，提高管理的有效性,。

2,、加強隊員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：隊列訓(xùn)練,、體能訓(xùn)練,、消防培訓(xùn),、禮節(jié)禮貌、車輛管理,、物品管理,、法律法規(guī)等方面,，注重培訓(xùn)形式的多樣化，采用集中講授和崗位指導(dǎo)相結(jié)合,，理論教學(xué)與實際操作相結(jié)合，使保安隊員熟練掌握業(yè)務(wù)技能,，適應(yīng)國際大廈安全工作需要。

3,、注重隊員思想政治教育,，加強法律法規(guī)的培訓(xùn),，積極培訓(xùn)隊員遵守《治安管理處罰法》、《交通安全法》,、《刑法》等。引導(dǎo)隊員提高思想認識,，強化政治覺悟,。預(yù)防隊員出現(xiàn)違法亂紀的事件。

4,、鼓勵員工積極學(xué)習(xí),，追求進步，對于工作積極,，有一定管理能力，具備管理人員基本素質(zhì)的隊員,，加強關(guān)注,，引導(dǎo)其向更高層次發(fā)展。

三,、 注重安防設(shè)施設(shè)備維護，確保監(jiān)控,、消防設(shè)施完好

1,、積極協(xié)同管理處工程部,、維保單位對大廈消防設(shè)施、設(shè)備(消防主機,、消防廣播,、煙溫感,、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門,、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,，存在問題及時維保單位處理,，如無法解決的由維保方出具報告，交管理處及大廈業(yè)主方審核,。

2,、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏,、電梯手控、雙鑒布防,、巡更打點,、緊急錄象等)的檢查與測試,，存在問題及時修復(fù),。

3、在“消防,、安保”設(shè)施,、設(shè)備部分存在故障的前提下,，加強“人防”管理,，盡最大可能的保障大廈各方面安全。