人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇一

1、凡幼兒園教職工必須熱愛教育事業(yè),，不提倡留職停薪,，未經(jīng)幼兒園許可，不準從事第二職業(yè),。

2,、全園教職工必須認真履行崗位責任制，遵守幼兒園各項規(guī)章制度,，服從幼兒園分配,。

3、新員工須經(jīng)考核,，第一個月為試用期,，試用期滿考評合格，方可成為幼兒園正式教職工,。

4,、幼兒園決定調(diào)整工作崗位的教職工，應(yīng)服從分配,，按時上崗,，否則從通知之日起以曠工論處。

5,、凡幼兒園教職工連續(xù)礦工一周或累計半個月以上者,，以待崗處理。

1,、幼兒園全體教職工均系考勤對象,，由辦公室負責考勤工作,。逐日記載出勤情況，按日統(tǒng)計,。

2,、全體教職工必須按幼兒園規(guī)定的辦公制度按時上下班，不遲到,、不中途離崗,。

3、教職工因事,、因病(除特殊情況外),，必須事先履行請假手續(xù),，準假后方可離崗,。工作時擅離職守，按曠工論處,。因公外出,，也

應(yīng)告知辦公室負責人或考勤員。

4,、請假期滿,，必須按時履行銷假手續(xù)，逾期無故不歸者按曠工論處,。曠工半天以上(含半天)扣除相應(yīng)的工資外,，停發(fā)當月獎勵工資。5,、教職工的集體政治學習,、業(yè)務(wù)學習和各種集體活動，均列入正常的考勤之列,。

6,、幼兒園教師，按國家規(guī)定享受雙休日,、節(jié)假日等假期,，工作期間由學校安排工作。

7,、凡幼兒園教職工,，無故連續(xù)曠工一個月，或累積一個月者,，以自動離職處理,。

8、教職工的考勤必須根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，與工資,、獎金,、評選、職稱評定掛鉤,，做到獎懲分明,。

1、教職工因事,、因病須離崗者,，必須由本人履行請假手續(xù)。請假人除特殊情況外,，一般需待安排好工作之后,，方可離開崗位。如因急病或緊急事故確實不能事先請假的,，可委托他人辦理或事后補假,。

2、請假一律由園長批準,。

3,、教職工每請假一天扣發(fā)當天工資及本月的滿勤獎金。

4,、符合法定婚齡結(jié)婚的,，可準假三天，實行晚婚晚育的可準假10―15天,。

5,、女職工的產(chǎn)假按計劃生育暫行規(guī)定辦理。

6,、本人直系親屬逝世時,，可給一至三日的喪假。

1,、對教職工的獎勵和處罰,，要實事求是，公正合理,，并公之于眾,。

2、園級先進工作者,，每學年評定一次,，由園長授予榮譽稱號。表彰先進,，堅持德,、勤、能,、績綜合評定,，須由全體教職工評議推薦,，園長審批。

3,、凡符下列條件之一的教職工,，可給予獎勵：

(1)師德高尚，為人師表,，教書育人,，成績顯著者。

(2)遵紀守法,，兢兢業(yè)業(yè),，出滿勤，事事處處為集體,，對不良行為敢于斗爭,，事跡突出者。

(3)熱愛學生,，循循善誘,，誨人不倦，教育教學質(zhì)量名列前茅者,。

(4)勇于開拓、創(chuàng)新,，在教育教學改革上有較大貢獻者,。

(5)面向全體幼兒，對個體差異的孩子加倍愛護,，使他們?nèi)〉拿黠@的進步,。

(6)參加競賽獲獎幼兒的輔導教師。

(7)積極組織,，指導學校大型活動,，并做出顯著貢獻者。

4,、對照上述條件,，視情況可授予先進工作(或其它榮譽)稱號，或給予單項獎勵,。

5,、凡有下列情況之一者應(yīng)給予處罰，采取一票否決制,。

(1)目無法紀,，自由散漫，擅離職守,，造成惡劣影響者,。

(2)體罰和變相體罰幼兒,，使幼兒心理和生理受到摧殘和傷害者。

幼兒園管理制度準則

一,、崗位責任制

1,、認真學習國家的有關(guān)法律、法規(guī),、方針,、政策和上級主管部門的規(guī)定，全面貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》,、《幼兒園管理條例》和《幼兒園教育指導綱要》,。

2、負責建立,、完善并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度,，保證園內(nèi)各項工作的有序進行。

3,、負責主持制定全園工作計劃,，領(lǐng)導教育、衛(wèi)生,、保健,、安全保衛(wèi)、家長工作,，定期深入第一線,，檢查全園各項工作的實施情況，每學期聽課達到60次以上,。學期末對全園工作進行總結(jié),。

4、做好教職工的思想工作,，經(jīng)常對全園教職工進行職業(yè)道德教育,，把師德教育和思想道德教育結(jié)合起來，提高他們的政治覺悟,，為教師的工作,、學習創(chuàng)造條件，維護他們的合法權(quán)益,。

5,、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),，指導,、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作,，定期對保教工作人員進行德,、能、勤,、績的考核，并根據(jù)考核情況給予獎懲,。

6,、定期召開園務(wù)會和全園會，了解保教工作情況,，加強民主管理和監(jiān)督,。

7、負責園所建設(shè)的長遠規(guī)劃工作,，制定幼兒園發(fā)展目標,，努力改善辦園條件。

8,、及時了解國內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動態(tài),，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動向，不斷吸取經(jīng)驗,，改進工作,。

1、領(lǐng)導全園教育教學工作,，根據(jù)《幼兒園教育指導綱要》,，結(jié)合本園特點制定教育教學工作計劃，期末寫好工作總結(jié),。指導各班班長制定好學期,、月、周計劃,，并及時收回存檔。

2,、做好教師的思想和業(yè)務(wù)培訓工作,，根據(jù)教師實際情況組織實施培訓活動，加強青年教師的培養(yǎng),。定期對保教人員進行業(yè)務(wù)考核,。定期批閱教師的觀察記錄和備課本，并根據(jù)存在的問題對教師進行專題培訓,。

3,、負責全園的教研工作，學期初制定全園教研工作計劃,，學期末寫好教研工作總結(jié),。結(jié)合實際有目的、有計劃地開展園本教研,，指導教研組長開展好教研活動,。

4,、經(jīng)常深入到各班，了解環(huán)境創(chuàng)設(shè),、常規(guī)培養(yǎng),、教育教學、衛(wèi)生保健等工作的開展情況,，指導教師提高教育教學水平,。每學期聽課達到60次以上。

5,、負責園內(nèi)的家園共育工作,，督促各班教師做好日常的家園聯(lián)系工作。

6,、協(xié)助園長做好保教人員的思想工作,，鼓勵并支持保教人員在教育實踐中大膽創(chuàng)新。工作中能以身作則,，在各方面為教師們起到示范作用,。

7、依據(jù)需要做好教材教具的計劃和購買工作,，并指導資料員保管好圖書,、教材、教具等,，為教師提供方便,。

1、全面負責本班教育教學,、衛(wèi)生保健,、財產(chǎn)保管、家園合作等工作,，根據(jù)《幼兒園教育指導綱要》及實施細則提出的要求,，結(jié)合本班實際，制定教育工作計劃,，并認真執(zhí)行,，學期末寫出本班保教工作總結(jié)。

2,、帶領(lǐng)本班教師認真執(zhí)行幼兒的一日生活作息制度,，科學合理地安排好、組織好幼兒的一日生活,，注重幼兒生活常規(guī)培養(yǎng),，確保幼兒身心健康成長。

3、與本班教師,、保育員團結(jié)協(xié)作,，搞好所在班級教育、衛(wèi)生,、保健及生活護理等工作,。

4、主持召開班務(wù)會,，共同商討班內(nèi)存在的問題,，制定切實可行的措施，用研究的態(tài)度與兩位教師共同搞好班內(nèi)的各項工作,。

5,、帶頭堅持正面教育的原則，尊重幼兒,，積極啟發(fā)誘導,，嚴禁體罰和變相體罰，發(fā)現(xiàn)本班教師有違反師德行為應(yīng)立即制止,。

6,、以身作則，有顧全大局,、無私奉獻的精神,，自覺遵守并督促教師遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度。

7,、帶頭積極參加教研活動及學習,，不斷提高自身素質(zhì)及班級管理水平，定期向園長匯報本班各項工作情況,。

8,、樹立安全意識，教育和督促班內(nèi)教師堅守崗位,，遵守各項安全制度,，防止意外事故的發(fā)生。

9,、主動做好家園共育工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法,，和教師一起認真填寫“家園聯(lián)系手冊”,，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，爭取家長理解和支持,。

1,、嚴謹責罵，體罰，羞辱孩子,。違者罰款50元/次,。情節(jié)嚴重者罰款100元，并寫出書面檢查,。

2,、同事之間發(fā)生矛盾，本著"反求諸己,，自我反思,，和諧諒解"的原則，找領(lǐng)導協(xié)調(diào)解決,，禁止在工作期間,，尤其是家長和孩子面前發(fā)生沖突、爭吵,。違者罰款50-100元,。

3、工作期間使用普通話與孩子,，同事,，家長交流，禁止使用方言,。

4,、著裝得體，大方,，舉止優(yōu)雅,，不濃妝艷抹，不留長指甲,，不穿高跟鞋,。

5、與家長交流或接待新家長自信,，溫和,，熱情，對自己所說的話負責,。

6,、不向家長所要財務(wù)，不收受家長財務(wù),。

1,、工作時，精神狀態(tài)飽滿,，激情投入,，不散漫,，不頹廢，不將生活情緒帶入幼兒園,。

2,、對待工作盡職盡責，一絲不茍,，精益求精,，敢于挑戰(zhàn)自我，敢于擔當,。

3,、工作時間不接打私人電話，不用手機聊天,，違者罰款10元/次,。

4、幼兒園上課,，或幼兒午休時間,，禁止在班內(nèi)上網(wǎng)聊天查看與教育無關(guān)的網(wǎng)頁。違者罰款10元/次,。

5,、以幼兒園的工作為重，盡量不因私事請假<婚喪(除直系親屬)假除外>,，按時上班,，不遲到，不早退,。

6,、每天早上按要求簽到，如沒簽到或忘記簽一次罰款5元,。

7,、教師在工作時間不得吃幼兒零食，否則點名批評,。

8,、教師不得擅自離開教室，如必需離開,，必須保證一名教師在班,，時刻保持幼兒的安全。

9,、上班時間教師不得流動串崗,，扎堆聊天等，發(fā)現(xiàn)一次罰款10元,。

10,、家長投訴一次(根據(jù)情節(jié)嚴重與否)罰款(10-50)。

11,、出現(xiàn)一次安全事故(如：抓傷咬傷碰傷摔傷碰傷事故)輕微事故扣除10元,，比較嚴重一次50元或承擔醫(yī)藥費百分之五十不等。

12,、獎勵：

(1)全勤獎：每月出全勤(以簽到表,，考勤記錄為淮)，獎勵50元,。

(2)安全獎：當月無安全事故發(fā)生,，獎勵帶班老師50元，保育員50元,。

(3)績效獎：一月內(nèi)家長無投訴,，監(jiān)控攝像無違紀，領(lǐng)導巡查無違紀,，如有以上違紀現(xiàn)象,，獎金一次性扣除。

(4)超員獎：按學校班級編制名額(教師子女不算在內(nèi)),，超出部分,，班主任10元/人，保育員10元/人,。

13,、請假：到副園長處領(lǐng)取請假條，寫明請假原因,，經(jīng)園長批準簽字后方可生效,，回來后到財務(wù)室消假。請假一天以上(含一天),，扣除當月全勤獎,，另扣月工資÷22*請假天數(shù)。不請假或請假未批準而擅自離崗者視為曠工,，礦工一天扣除150元,，3天以上視為自動離職，并扣除該月工資,。

14,、本園畢業(yè)生實習工資800元/月，有經(jīng)驗教師實習工資1000元/月,。

15,、本園工資分教師，保育員,，兩個級別,，帶班教師基本工資1300元/月,，績效工資50元/月。保育員基本工資**0元/月,，績效工資50元/月新聘用保育員第一學期基本工資800元/月,。副園長職務(wù)補貼300/月。工齡工資：帶班老師,、保育員每人30元/年累計,，工齡工資工作一年以上開始算起。

16,、本園教職工享受正常的國家法定節(jié)假日,。

17、每月按時上交三本(會議記錄本,、業(yè)務(wù)學習和教學心得本,、教案本)逾期不交者扣除該月50元工資。

18,、每月22號發(fā)工資,，如遇周六周日，順延到下周一,。

19,、勤儉節(jié)約，節(jié)水,，節(jié)電,，.節(jié)物，發(fā)揚主人公精神,，以園為家,。對嚴重浪費財物的教職員工批評教育，情節(jié)嚴重者進行罰款處理,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇二

1,、會計人員應(yīng)依法行使職權(quán)，維護國家財政制度和財務(wù)制度,，保護社會主義公共財產(chǎn),，加強經(jīng)濟管理，倡導勤儉辦園,，提高經(jīng)濟效益,。嚴格按照上級財政部門要求，堅持“收”“支”兩條線,。

2,、根據(jù)勤儉辦園的原則，制定年度經(jīng)費預(yù)算,，合理安排使用經(jīng)費,。

3,、制定本單位的財務(wù)、財產(chǎn),、物資管理的具體規(guī)定和辦法,，并認真組織實施。

4,、會計人員必須遵守法律、法規(guī),，按照會計法的規(guī)定辦理事務(wù)進行會計核算,。

5、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,，對各項收支憑證進行認真審核,，

6、認真及時做好記帳,、算帳,、結(jié)帳及財產(chǎn)物資清查工作，如實反映本單位各項資金活動情況,，做到憑證合法,、手續(xù)完備，帳目健全,、數(shù)據(jù)準確,、報帳及時。

7,、每月制好收支表,，并及時向領(lǐng)導提供經(jīng)費使用情況。

8,、按照規(guī)定,，妥善保管會計憑證、會計賬簿,、會計報表,、財務(wù)文件等會計檔案資料，遵守國家保密制度,。

9,、經(jīng)常分析財務(wù)工作中存在的問題，及時向領(lǐng)導匯報,，并提出改正工作的具體辦法,，當好領(lǐng)導的參謀，發(fā)揮監(jiān)督作用,。

10,、認真完成領(lǐng)導臨時安排的其他工作,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇三

為進一步增強食堂工作人員的事業(yè)心、責任感,，做到職責明確,，責任落實，遵章守紀,，規(guī)范運作,，不斷提高素質(zhì)和服務(wù)水平，確保食堂工作優(yōu)質(zhì),、高效,、安全，確保餐飲供應(yīng)衛(wèi)生,、可口,，確保師生員工、家長滿意,，為教學順利進行奠定一個堅實的基礎(chǔ)根據(jù)上級要求及本園實際,，特制訂以下職責、制度,、紀律,、等，希食堂工作人員認真執(zhí)行,、嚴格遵守,。

1、加強學習,，努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，不斷提高烹調(diào)技術(shù)，勤奮工作,，努力適應(yīng)后勤社會化的需要,。

2、必須牢固樹立“雙服務(wù)”的觀念,，想方設(shè)法增加花色品種,，提高飲食質(zhì)量，提高服務(wù)檔次,，切實搞好師生伙食,。

3、必須牢固樹立“安全第一”的觀念,，嚴格遵守操作規(guī)程,，以《食品衛(wèi)生法》的要求作為行動指南，嚴格把好進菜、切洗,、燒菜,、售菜及清洗、消毒等各種關(guān)口,，確保學生飲食安全,。

4、遵紀守法,，遵守學校的一切規(guī)章制度,，服從管理，服從安排,，嚴格考勤制度,，執(zhí)行勞動紀律，遵守作息時間,，不遲到，不早退,，不無故請假或曠工,，上班不做私事。

5,、各崗位人員之間要發(fā)揚協(xié)作精神,，團結(jié)互助，顧全大局,，一切從食堂的總體工作出發(fā)處理好各種關(guān)系,。

6、高度重視食堂衛(wèi)生,，嚴格執(zhí)行學校衛(wèi)生制度,，搞好各自的包干區(qū)衛(wèi)生，保持食堂整潔干凈,，確保環(huán)境衛(wèi)生達標,。保持個人衛(wèi)生，樹立良好形象,。

7,、增強主人翁意識，經(jīng)常向分管伙食的領(lǐng)導,、本組組長提出建議,，進一步提高飲食服務(wù)質(zhì)量。

8,、牢固樹立“幼兒至上,，教師至上”的觀念。文明操作，熱情待人,，服務(wù)優(yōu)質(zhì),。

1、嚴格規(guī)范,。食堂所采購的主要食品必須有購物請示單保管方可驗收進貨,。

2、保管在驗收小麥粉,、大米,、食用植物油、醬油,、食醋等食品時,，須向供貨方索取食品生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品出廠檢驗報告,，同時查看包裝上有無質(zhì)量安全標志“qs”,。

3、在驗收肉類食品時,，必須檢查是否經(jīng)過獸醫(yī)檢驗或符合質(zhì)量檢查標準,。在驗收蔬菜類時，必須檢查是否新鮮或符合學校規(guī)定的采購要求,。

4,、食品貯存應(yīng)當分類、分架,、融墻,、離地存放，定期檢查,，及時處理變質(zhì)或超過保質(zhì)期的食品,。

5、做好防盜,、防鼠,、防蟲、防潮工作,。

6,、食品貯存場所，禁止存放有毒,、有害物品,。

7、其他人員非因工作需要,，不得進入保管室,。

1,、當餐次收回餐具，當餐次清洗消毒,。

2,、餐具清洗消毒應(yīng)按物理或化學消毒各自的順序操作。

3,、水不開,、蒸汽溫度、藥物濃度不夠不消毒,。

4,、消毒后的餐具放于保潔櫥內(nèi)，防止再污染,。

5,、洗消完畢將洗碗消毒池及其他清洗消毒設(shè)備沖洗干凈。

1,、清洗加工食品先檢查質(zhì)量,，腐敗變質(zhì)，有毒有害食品不加工,。

2,、肉類、水產(chǎn)品等易腐敗食品不落地存放,。

3、葷素食品分池清洗,，洗過水產(chǎn)品的池沖刷干凈后才能洗肉類食品,。

4、肉類清洗后無血,、毛,、污、魚類洗后無鱗,、鰓,、肉臟。

5,、活禽宰殺放血完全,，去凈羽毛、內(nèi)臟和頭爪,。

6,、蔬菜按“一揀、二洗,、三切”的順序操作,，洗后無泥沙雜草。

7、食品盛器用后沖洗干凈,，葷素食品分開使用,。

8、加工結(jié)束將地面,、水池,、加工臺、工具,、容器清掃洗刷干凈,。

1、原料經(jīng)檢查挑選,，發(fā)毒,、蟲蛀、變質(zhì)原料不用,。

2,、操作前用肥皂洗手，穿戴清潔的工作衣帽,。

3,、制作點心前將刀、案板,、棍棒,、食品容器等清洗干凈。

4,、餡心用多少加工多少,。

5、添加劑按《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》規(guī)定使用,。

6,、工具、用具,、容器,、盛器生熟分開，成品容器專用,。

7,、成品放入清潔的食品櫥內(nèi)，做到防蠅,、防塵,、防鼠。

8,、工作結(jié)束將刀,、案板,、食品容器等洗刷干凈。

1,、檢查食品質(zhì)量,，變質(zhì)食品不下鍋、不蒸煮,、不烘烤,。

2、食品充分加熱,，防止里生外熟,。

3、炒菜,、燒煮食品勤翻動,，勤洗刷炒鍋。

4,、擦拭生,、熟食品的抹布應(yīng)分開，不用抹布揩碗盤,，滴在盤邊的湯汁用消毒布揩,。

5、根據(jù)用膳人數(shù)計劃燒飯,。

6,、工作結(jié)束調(diào)料加蓋，工具,、用具,、灶上、灶下,、地面清洗刷干凈。

1,、檢查食品質(zhì)量,，腐敗變質(zhì)和有毒有害食品不切配。

2,、絞肉機等機械設(shè)備用后拆開沖洗干凈,。

3、工具用具做到刀不銹,、砧板不霉,，加工臺面、抹布干凈,。

4,、食品容器,，盛器保持清潔。

6,、切配水產(chǎn)品的刀,、砧板、抹布要專用,。

7,、冰箱專人管理，定期化霜,，經(jīng)常檢查食品質(zhì)量,。

8、配菜結(jié)束后,，拖清地面,、工具用具、清洗干凈,，保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,。

1、每餐必須將所有進口食品留樣,。

2,、食品留樣必須放置于清洗消毒后的專用器具內(nèi)，每個品種留樣不少于100克,。

3,、留樣食品必須存放在專用冷藏箱內(nèi)，在冷藏條件下存放48小時以上,。

1,、食堂工作人員必須把好質(zhì)量關(guān)，嚴禁購買,、使用,、出售腐爛變質(zhì)、有害有毒的食物,，杜絕食物中毒事件的發(fā)生,。

2、操作中生熟食物要分開,，防止交叉污染,，各種炊具用具按要求定期定時消毒清洗。

3,、嚴把揀菜,、洗菜關(guān)，確保揀清,、洗凈,、燒熟,；防鼠咬蠅叮，嚴禁病從口入,。

4,、食堂、倉庫,、餐廳的門窗及時關(guān)鎖,，加強值班巡查，嚴防失竊等事件的發(fā)生,。

5,、食堂的所有設(shè)備必須按規(guī)范操作，注意用電,、用氣安全,，杜絕各種人為事故的發(fā)生。

6,、食堂配備的消防器材認真管理,，保持完好，正確使用,，不得隨便移動或挪作他用,。

1、每天打掃兩次以上,，室內(nèi)保持六面光,，做好下腳料的處理，并保持桌,、凳,、盛放容器用具等清潔衛(wèi)生、食堂管理人員有權(quán)檢查,、指導和批語,。

2、原料要新鮮,，加工前要揀好,、洗凈，嚴禁用腐敗變質(zhì),、生蟲原料加工，加工的各類食品要燒熟煮透,，隔餐食品用前要回鍋煮透,，定型包裝食品、調(diào)味品等要有產(chǎn)品檢驗合格證明,，標識要齊全,。

3,、倉庫要清潔、干燥,、通風,，保持“四防”，食品要分類存放,，并要有容器加蓋,。定期盤點，發(fā)現(xiàn)過期霉變,、生蟲要及時銷毀,。

4、操作間保持無蚊,、蠅,，配有各類刀、板,、盤,，堅持生、熟分開,，防止交叉污染,。

5、根據(jù)不同的消毒方法配備餐具洗刷消毒設(shè)施,，并指定專人負責洗刷,、消毒，做到一洗,、二淘,、三消毒、四保潔,。

6,、冷藏設(shè)備保持清潔衛(wèi)生、生熟分開,、定期清洗,。

7、保持個人衛(wèi)生,，正常穿戴清潔的工作衣帽,，加工銷售直接入口的飯菜，操作前要洗手,，每年要定期健康檢查,，發(fā)現(xiàn)有傳染病者（痢疾、傷寒,、病毒性肝炎,、肺結(jié)核,、傳染性皮膚病）及時隔離治療,。

1,、上班、下班不準無故遲到,、早退,，中途不得擅離工作崗位。

2,、食堂工作人員必須服從食堂管理人員的工作安排,，努力做好本職工作，保證工作質(zhì)量,，對突擊性工作應(yīng)服務(wù)分配,、主動配合。

3,、工作人員統(tǒng)一就餐,，有專人負責。

4,、每個崗位必須保持工完場凈,，衛(wèi)生包干區(qū)每天必須清掃，保持整潔,。

5,、每個食堂工作人員都必須遵守勞動紀律，按照崗位責任做好工作,，實施獎懲,。

6、食堂工作人員必須嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,。

7,、食堂工作人員必須遵照“食品衛(wèi)生法”來加工制作各種菜肴、點心,，搞好食品飲食衛(wèi)生,、環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生。

8,、按時準點開飯,，禮貌待人，文明服務(wù),。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇四

1,、教職工必須嚴格遵守幼兒園上下班時間，按時上班簽到，做到不遲到,、不早退，按時上下班,。

2,、教師要把全部精力放在工作上，上班期間,，教師不能隨便換班,、串班、要全面照顧孩子,，避免發(fā)生意外事故,。

3、因工作造成重大責任事故,，導致幼兒需要住院治療的,，教師必須承擔50%的醫(yī)療費用。因看管不當造成幼兒走失,，造成嚴重后果的,，屬教師嚴重失職，教師本人負全責,，扣除工資100元/次,。

4、教師在校內(nèi),、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽,。上班期間微笑面對家長和孩子。

5,、各班室下班后,，必須在離園前認真檢查，關(guān)好門窗,，切斷電源,，將物品放在指定地點，整潔衛(wèi)生,，保證安全,。

6、教師有事情必須請假,，凡未請假或請假未經(jīng)園長批準而離開崗位者按曠工論處,。

7、值班老師遵守值班時間,，比正常上班時間早到十分鐘,，當班或值班時間，不能因私事離開孩子。

8,、值班教師不能離開幼兒,，班級發(fā)生的事故由當班教師負責處理，并及時向領(lǐng)導匯報,。

9,、教師若請假提前一天告訴園長，扣除當天工資,。

10,、教師要認真?zhèn)湔n，提前把要上的課準備好,，保證每節(jié)課都要有教案,，有條理。每周五將備課本交到辦公室,。上課必須用普通話上課,。

11、嚴把幼兒離園關(guān),，不將孩子交給陌生人,，防止壞人冒領(lǐng)幼兒。

12,、戶外活動時,，要有秩序地組織幼兒進出教室門口，防止幼兒因擁擠或其它原因摔傷,。

13,、讓孩子養(yǎng)成問好的習慣，有禮貌,，會說“謝謝”“對不起”等禮貌用語,。

14、孩子出錯教師及時糾正,，講道理,。不能隨著孩子的心思走，要有自己的計劃,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇五

職業(yè)道德教育,，嚴禁體罰幼兒。

以身作則,，為人師表,，無私奉獻。不動粗,，不罵人,。

1,、加強教研教學活動。做到積極探索,、共同研討,、大膽改革，

2,、教師必須認真學習《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育綱要》,，以《規(guī)程》和《綱要》為依據(jù)，研究制訂好各類教學計劃,。

3、各教師要深入鉆研教材,，結(jié)合本班幼兒年齡特點和實際發(fā)展水平備好課,，突出重點，突破難點,。嚴格地按時按質(zhì)按量作出教學計劃的實施方案,，認真?zhèn)浜谜n、授好課,，批改好作業(yè),。

4、上課時間一切工作人員要堅守工作崗位,，不得無故離開工作崗位,，不得在課室內(nèi)外座談或閑談，如當班時間無人看班,，出現(xiàn)一切事故由當班人負責

1.必須嚴格執(zhí)行考勤制度,，切實做好當天考勤登記。每月累總考勤表,，由園領(lǐng)導審查,，并在全園教師會公布，以便互相監(jiān)督,。

2.上班要求做到不遲到,、不早退。禁止上班時間閑聊,、打電話,、辦私事等。如有急事須向園領(lǐng)導請假,，憑請假條請假,，先斬后奏作曠工論處;請假二天內(nèi)的由園領(lǐng)導安排，請假一節(jié)課扣3元,，請假一天扣20元,，學習,、公差、住院除外,。遲到扣5元,，打電話、過班,、閑聊,、辦私事扣10元。罵人,，打人,，動粗扣10元。家長投訴一宗20元,。故意不接學生的扣10元,。

3、各種會議以及各項活動,，有關(guān)人員必須依時參加,，在會議期間，做好會議記錄,。

4,、學期結(jié)束，各班的教學用具應(yīng)歸還幼兒園,，并保證完好無損,。

5、班級教職員工要認真積極地協(xié)助廚房工作人員做好幼兒用膳工作,，調(diào)劑余缺,。保證幼兒吃好、吃飽,。

6,、要做到每天小掃除，每周大掃除,，保持教室及周圍環(huán)境衛(wèi)生,，確保幼兒身心健康。

1,、執(zhí)行上級的批示和決議,，貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健健制度》,，并成立衛(wèi)生檢查小組,。

2、各班級必須每天打掃一至二次室內(nèi)外衛(wèi)生,，做到每天小掃除,，每周大掃除,，經(jīng)常保持活動室內(nèi)空氣的流通，講究環(huán)境幽雅,，整齊干凈,，保證幼兒有一個舒適、干凈的環(huán)境,。如發(fā)現(xiàn)沒掃地的一次扣2元,，查沒掃干凈的扣1元，不準隨地吐痰,，違者給予警告批評,。

3、教室內(nèi)臺,、凳,、玩具以及幼兒床上用品要擺放整齊，美觀有條理,，方便使用。

4,、幼兒的床上用品應(yīng)經(jīng)?；蚨〞r地進行清洗晾曬，茶杯面巾等也要經(jīng)常做好消毒工作,，堅持每天沖冼廁所,，保持廁所內(nèi)清潔無污垢，如檢查不符合要求的一次扣5元,。

5,、早上上課前必須點清人數(shù)，并做好記錄,?？此慕處熋刻煲獛托∨笥汛┖靡路B好被子,，搞好衛(wèi)生,，如檢查到一項沒做好，一次扣5元,。

6,、輪值看睡的教師不準在睡室做任何私事，認真做好自已的本分工作,，照顧好幼兒的睡眠,。

7、檢查人員不定期檢查全園衛(wèi)生,，并公布在宣傳欄,。

1,、成立安全檢查和突發(fā)事故應(yīng)急小組，并制定安全工作制度及防護措施,。

2,、各班教師要嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度,，夏天做好防暑降溫和防蚊,、蠅工作，冬季做好防寒保暖工作,，定期清洗,、消毒玩具，保持睡具,、玩具的清潔衛(wèi)生,。

3、全體教職員工應(yīng)全面關(guān)心幼兒生活,，注意掌握幼兒的飲食,、睡眠情況，注意天氣變化,，及時給幼兒穿脫衣服,。

4、嚴格執(zhí)行幼兒接送手續(xù),，各班要認真掌握好每個前來接送幼兒的家長,、親屬或人員情況，預(yù)防他人冒領(lǐng),。否則,，一旦出事，應(yīng)追究當班教員責任,。(包括一切經(jīng)濟責任)

1.教師必須7：30來到園,，拖過算遲到。對家長和小朋友要有禮貌,。上課或早晚接待時不準擅自離開教室,，經(jīng)發(fā)現(xiàn)離開教室者，一次警告,，二次以上作缺課論處,。

2.各科任教師必須對教學有計劃有目的地進行教學，要求各班科教師開學初寫好一份教學計劃,，班主任要有班務(wù)計劃,、并做好各項記錄。期末寫好各類工作總結(jié)和一篇論文,。

3.按上級的各項要求,，能備好課,、上好課、批改好作業(yè),，每天作業(yè)應(yīng)寫上日期,。

4.班主任能按幼兒園的要求，做好班各項工作,，不準出現(xiàn)任何事故,。

5.值日教師每天來園后，巡查園內(nèi)清潔,、學習,、活動紀律和搞好衛(wèi)生等情況，并能把各班學生,、教職工考勤和園內(nèi)外衛(wèi)生記錄好,。值日領(lǐng)導能檢查和督促好本周內(nèi)值日教師并能作好園內(nèi)的教學活動情況記錄，記好當天教職工的考勤,、上課,、教學活動、學風紀律,、禮貌處理好一周內(nèi)幼兒園統(tǒng)一布置工作,。

6.辭職應(yīng)向園長遞交辭職信，園長接收日起一個月后結(jié)算所有工資,，并加補貼50元,。不到一個月按基本工資計幾天發(fā)多少工資,，滿一個月能拿獎金的按實際情況計算,。違規(guī)扣除違約金200元.

7.堅決杜絕損壞桌椅、破壞公共財物的行為,，如發(fā)現(xiàn)扣發(fā)當月所有領(lǐng)獎金的機會,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇六

工作制度

1、保持工作場所的整潔,，地面清潔衛(wèi)生,，做到無灰塵、痰跡,、瓜果殼,、紙屑。物品安放整齊,、得當,，辦公桌面、薄本,、書冊疊放整齊,，不亂拿亂放,，物品擺放有序。

2,、做好辦公室,、走廊及周圍環(huán)境的清潔值日工作，各科室,、班級分片包干環(huán)境衛(wèi)生,，每天清掃，有專人分管檢查落實工作,，保持環(huán)境整潔,。

3、工作時不聊天,，不做與辦公無關(guān)的事,，言談舉止文明。說話輕聲,，不大聲喧嘩,，保持良好文明的工作環(huán)境。

4,、文明辦公,。工作時間不吃零食，不處理私事,，不串班,、不串辦公室，認真做好本職工作,。

5,、帶班時不披長發(fā),，不穿中,、高跟鞋，儀表端莊整潔,，服飾簡潔不影響工作,。

6,、遵守辦公時間，上下班不遲到,、不早退,，有病有事外出須經(jīng)領(lǐng)導同意，并按規(guī)定辦理請銷假手續(xù),。

7,、積極參加園內(nèi)組織的各項活動。認真參與教科研活動，備課專心認真,。

8,、教職工之間互相尊重，禮貌相待,，團結(jié)友愛,、互助。處理工作,、同事間關(guān)系,，能顧大局、識大體,。搞好同志間溝通,、交流和學習。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇七

招生對象：2至6歲幼兒

伙食標準：

日托：每日三餐兩點(水果,、牛奶或糕點)

整托：每日四餐二點(水果,、牛奶或糕點)

收費情況：

本地與外地孩子待遇同等，一律不收贊助費,，嚴格按照區(qū)發(fā)改委審批備案標準xx幼兒園

收費,。(詳見園內(nèi)收費標準)，不休寒暑假,。

新生入園：

1,、攜帶幼兒近期體檢證明(婦幼保健院);

2、提交幼兒家長身份證復(fù)印件;

3,、幼兒戶口本復(fù)印件;

4,、幼兒一寸免冠照片4張。xx幼兒園

5,、幼兒疫苗接種本,。

6、兒童保健記錄本(淺藍色),。

聯(lián)系電話：

聯(lián)系人：顧老師,、牛老師

幼兒園

x區(qū)xx幼兒園

幼兒園規(guī)章制度的含義篇八

幼兒園如何建立規(guī)章制度?無規(guī)矩不成方圓,，無制度則無國家,，幼兒園同樣如此。下面是幼兒園的規(guī)章制度,，為家提供參考,。

幼兒入園前，家長帶領(lǐng)幼兒到接種疫苗處進行疫苗接種,，入園時將帶有幼兒姓名的戶口簿,、疫苗接種本送交本園辦公室復(fù)印留檔;如果到婦幼保健站進行過體格檢查的幼兒，請將《幼兒體格檢查表》也送交至本園,。

請為幼兒準備幾張1寸彩色照片,，以方便我們?yōu)橛變褐谱鳌队變航铀涂ā?、《幼兒成長檔案》及各類證件。

入園時家長必須把幼兒的健康狀況詳細地告知園長或本班老師,，以便能做好及時的..處理工作,。如有先天性的遺傳疾病(心臟病、癲癇等),，食物過敏,，藥物過敏等。家長如有隱瞞,，出現(xiàn)問題后果自負,。如有發(fā)現(xiàn)不符合幼兒入園的健康狀況要求的，請及時退園,。

幼兒入園時不準帶零食,、危險物品，以免影響幼兒的一日生活常規(guī),，特殊情況需經(jīng)本班老師同意,，方可入園。幼兒統(tǒng)一使用本園口杯及毛巾,，不得自帶水杯,。

如果您的孩子身體不適，需要老師喂藥,，您須在藥盒上寫明孩子的姓名,、服藥時間、服藥劑量,，并親手交給本班老師,，老師會按時給孩子喂藥;若孩子發(fā)燒，體溫超過38℃,，請讓孩子在家中觀察,、休養(yǎng)。

如果您的孩子因某種原因不能來園,，請您及時向老師請假,，以便我們做好孩子的考勤工作。

按時接送孩子入園和離園,，放學時請家長主動排隊等候,，不得讓未成年人接送孩子，否則后果自負,，如需提前離園者,，需向本班老師請假。

凡入園在冊的幼兒必須按時按月繳納托費，每月25日30日交下月托費,，不得拖欠(過期交納滯納金);幼兒必須先繳費后入園,，不受理試讀，本園收費,，概不退費,。

幼兒入園時必須保意外傷害險，不保者不許入園,。

一律不準給孩子佩戴任何飾物(項鏈,、手鏈、耳環(huán),、玉器等),，否則，其遺失或因飾物所造成的事故,，園方一律不負責任,。

由于幼兒年齡較小，而且第一次離開家人來到新的環(huán)境中,，孩子們有哭鬧的情緒是非常正常的,，所以請各位家長積極配合班枷師工作，每天送幼兒入園時不要在幼兒園逗留,，請您相信我們,，我們會用愛心照顧好每一位孩子。

我們的聯(lián)系方法有多種,，請家長選擇最適合自己的形式與老師進行溝通,。在教育過程中，有建議和意見時向園長映交流,，以便我們更好地做好工作,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇九

一、幼兒伙食實行民主管理,，明確膳食專人負責,，定期召開伙委會，不斷改進工作,，提高膳食質(zhì)量,。

二、炊事人員每周制定幼兒食譜,，食物的調(diào)配力求做到平衡,，主副食品種多樣,，并定期計算幼兒進食量和營養(yǎng)素攝取量,。

三、伙食費專款專用,。

四,、炊事人員認真搞好飲食衛(wèi)生和個人衛(wèi)生，一切炊具,、餐具要定期擦洗,，嚴格消毒。

五,、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,，不購變質(zhì)食物，妥善保管剩余食物,，嚴禁食用變質(zhì)食物,。

六、嚴格執(zhí)行幼兒的作息制度,，按時供給飯菜,、點心，兩餐間隔不少于三個半小時,。

七,、炊管人員定期召開業(yè)務(wù)會議，虛心聽取群眾意見,，提高烹調(diào)技術(shù),，講究科學烹調(diào)。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇十

各位姐妹,，

大家下午好：

我是xx一幼的人事干部張惠紅老師,。今天與大家一起學習、了解我園的一些規(guī)章制度,，為勝任幼兒園工作,，做浦江一幼合格的員工做好準備。

1,、你是幼兒園大家庭的一員,。

每個人都要將幼兒園視為自己的家，將幼兒園中的每個人視為兄弟姐妹,，都有責任為這個家的和諧發(fā)展付出自己的真誠和努力,，體現(xiàn)每個人的價值。

2,、你是孩子的榜樣,。

這是教育單位，每個員工都是孩子的教養(yǎng),，處處應(yīng)以身作則,，要有愛心,，要正面教育，望不要將以前工作過的單位和社會上的一些陋習帶進來,，言行舉止要文明,，不準挑撥是非，不在園內(nèi)爭吵辱罵和打架,，要給這塊純凈的土地增添光彩,。

我園有很多規(guī)章制度，大家可以瀏覽幼兒園網(wǎng)站進行詳讀,。今天挑幾項基本的很重要的,、也是保底要遵守的內(nèi)容給大家解讀一下。

我園的考勤制度,、教職工勞動紀律制度和請假制度希望大家熟悉和了解,。

（一）自覺遵守上下班作息時間內(nèi)，不遲到不早退不曠工,，按時做好進班前準備工作,，請假要征得領(lǐng)導同意批準。

上下班時間：不同崗位有不同的上班時間點,，但大家必須做到的是有準備地到崗,。比如：教輔人員7:30或8:00上班，你必須提前到班內(nèi)（即到崗）作準備工作,，胸有成竹地迎接第一名幼兒和第一個家長,，而不是7:30正好到幼兒園大門。其他崗位人員同樣,。下班時同樣因要做好物品整理,、電器和門窗檢查關(guān)閉工作后方可離開，故也不能4:00就已到大門口離開,。

中午：12:00交接班,，一般無特殊情況中午不外出，如確實有事必須請假,，準假了才能外出,，時間在12:00-1:00之間，1:00前必須回幼兒園上班（不屬調(diào)休）,。請假一般向當天行政值班領(lǐng)導請,，如一時找不到可向分管領(lǐng)導和院長請假，不請假就離園或超過請假時間未進園,，均屬曠工,。離園和進園均須在門衛(wèi)處登記，進園后到請假領(lǐng)導處報到,。

1,、遲到：上班遲到一次扣獎金,，遲到一小時內(nèi)作半天事假處理，一小時以上半天(中午12:00)之內(nèi)作半天曠工,，曠工達到規(guī)定天數(shù)即解除合同,。

2,、調(diào)休：每個學期給12個小時,，是在完成工作或第二天補工作情況下享受，必須事先請假遞交調(diào)休單,，不允許隨意調(diào)休,，一般上午不調(diào)休。調(diào)休時間要合理利用,，不要著急著先用,，否則沒有調(diào)休時間了再請假的就是事假。調(diào)休不扣錢,，事假要扣錢,。

3、公假（婚假,、喪假,、產(chǎn)假）：按國家規(guī)定執(zhí)行，無特殊情況均享受,。但由于本園幾乎都是女性,，且工作特殊性，故園長室會根據(jù)工作和崗位需要與請假者協(xié)商假期的長短和相應(yīng)處理辦法,。

4,、病假：必須有正規(guī)醫(yī)院開具的病假單，病假按上級規(guī)定扣除相應(yīng)績效工資,、工作量津貼,、車貼、飯貼等,，甚至是工資,。如病假結(jié)束后上班，病癥即刻復(fù)發(fā)或不勝任工作的,，病假連續(xù),。

5、事假：一般嚴格控制請事假,，如有特殊情況請事假,，應(yīng)事先安排好自己的工作，向園領(lǐng)導提出書面申請,，獲得批準后方可離園,。

以上假期因突發(fā)情況不能做到預(yù)先當面或書面請假,，應(yīng)主動電話聯(lián)系行政值班領(lǐng)導、分管領(lǐng)導或園長,，事后主動補假,、說明原因，否則無特殊情況不請假不到崗者一律按曠工處理,。

（二）認真上崗,，確保工作質(zhì)量

1、嚴格遵守幼兒一日生活制度,，按作息時間組織幼兒一日活動,。

2、上班時間沒有重要的事情不接,、不打私人電話,，家人、朋友來找不得進入幼兒園,，須在園門處接待和處理,。

3、為保證幼兒安全和有效工作,，工作時間內(nèi)不閑逛,、閑聊、不扎堆,、不串班,、不辦私事等與工作無關(guān)的事情（如玩手機、看與工作無關(guān)的書籍,、做與工作無關(guān)的手工活等）,。

4、不吃零食,，不當幼兒面吃早點,，不嚼口香糖，不聽手機音樂等,。

5,、不用不拿幼兒的東西，嚴禁吃幼兒的食品（包括餅干,、糕點,、飯菜和點心等），當發(fā)現(xiàn)同事有違規(guī)行為要加以阻止,，有證據(jù)地檢舉揭發(fā),。

6、注意自己的言行舉止和儀表,、態(tài)度,，兩手不能叉腰,，不插兜，衣扣要系好,。進班衣著打扮大方,，便于帶幼兒活動和照顧幼兒，不穿領(lǐng)圈太低的衣服或露臍裝,，不穿高跟鞋和拖鞋,，不披頭發(fā)，不戴過長耳環(huán),；指甲長了隨時修剪,，以免損傷幼兒皮膚,；面對幼兒要微笑服務(wù),，態(tài)度親和，做到“四心”——熱心,、耐心,、細心、誠心,。

同班兩位老師和1名保育員三人要配合好,，要遵守交接班制度，上午班老師對班內(nèi)發(fā)生的情況,、家長的托咐,、幼兒的身心情況向保育員、下午班老師交接清楚,，下午班老師接班時要主動問詢情況,，以便及時了解、處理相關(guān)事宜,。

每次學習,、會議要準時，認真參加,，不遲到不早退,，不做私事，要認真,、詳細記錄,。

國有國法，家有家規(guī),。規(guī)章制度是一個單位必不可少的管理措施,，也是每個員工必須遵守的主要內(nèi)容。它是用來約束個別不自覺的員工,，但如你是一個自律的人,，則規(guī)章制度自在你的心中,。

我園自開辦以來，大家在遵守規(guī)章制度方面都較自覺,，也無人因嚴重違反規(guī)章制度而被開除或影響幼兒園聲譽,。我希望在座的各位不要成為不光彩的第一人。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇十一

第一條,、為了合理規(guī)劃和保護城市中學,、小學、幼兒園建設(shè)用地,，促進教育事業(yè)發(fā)展,，根據(jù)《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等有關(guān)法律,、法規(guī),，結(jié)合本市實際情況，制定本規(guī)定,。

第二條,、本規(guī)定適用于本市市區(qū)的中學、小學,、幼兒園的校園現(xiàn)有建設(shè)用地和規(guī)劃預(yù)留建設(shè)用地,。

第三條、中學,、小學,、幼兒園的規(guī)劃和建設(shè)，應(yīng)當根據(jù)《福州市城市總體規(guī)劃》和教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，合理布局,，配套建設(shè)，逐步實施,。

第四條中學,、小學、幼兒園的設(shè)置規(guī)模,，應(yīng)當按照規(guī)劃技術(shù)規(guī)范,，根據(jù)所居住的適齡兒童、少年數(shù)量和分布狀況合理確定,。

中學,、小學、幼兒園建設(shè)用地面積,，按國家和省規(guī)定的生均用地定額執(zhí)行,。

第五條、市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門會同市教育主管部門確定中學、小學,、幼兒園建設(shè)用地規(guī)劃紅線,，報經(jīng)市政府批準后公布實施。

第六條,、新區(qū)開發(fā)和舊區(qū)改建配套建設(shè)的中學,、小學、幼兒園,，其選址定點和設(shè)計方案由市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門會同市教育等有關(guān)部門會審確定,。

第七條、建設(shè)項目按照規(guī)劃需要配套建設(shè)中學,、小學,、幼兒園的，市國土資源主管部門應(yīng)當在國有建設(shè)用地使用權(quán)出讓公告,、出讓合同或者劃撥決定書等文件中明確中學,、小學、幼兒園的用地面積和權(quán)利歸屬,。

規(guī)劃配套建設(shè)的中學,、小學,、幼兒園必須與建設(shè)項目同時設(shè)計,、同時施工、同時交付使用;建設(shè)項目分期進行的,，應(yīng)當按照規(guī)劃要求交付使用,。

規(guī)劃配套建設(shè)的中學、小學,、幼兒園,，未經(jīng)市政府批準，不得改變使用性質(zhì),。

本規(guī)定修改前配套建設(shè)的幼兒園的產(chǎn)權(quán)歸屬,，適用當時的規(guī)定。

第八條,、嚴格控制拆遷或占用中學,、小學、幼兒園的校舍或場地,。因城市建設(shè)需要拆遷校舍的,，拆遷人應(yīng)當根據(jù)城市規(guī)劃要求，優(yōu)先就地,、就近安置,，并按原面積和用途歸還產(chǎn)權(quán)，互不計價;因城市建設(shè)需要占用學校場地的，應(yīng)當就近按原面積補還,。

第九條,、禁止將中學、小學,、幼兒園的規(guī)劃預(yù)留建設(shè)用地改作他用,。因特殊情況需要調(diào)整的，市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門必須征得市教育主管部門同意后,，報市政府批準,。

第十條、因市政建設(shè)等確需臨時占用中學,、小學,、幼兒園建設(shè)規(guī)劃預(yù)留建設(shè)用地，必須征得市教育主管部門同意后,，報市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門審批,，并向市國土資源主管部門辦理臨時用地手續(xù)。禁止在批準臨時用地上建設(shè)永久性建筑物,、構(gòu)筑物和其他設(shè)施,。教育建設(shè)需要時，臨時建筑物,、構(gòu)筑物和其他設(shè)施應(yīng)當按規(guī)定的期限自行拆除,，不予安置和補償。

第十一條,、不得在中學,、小學、幼兒園的現(xiàn)有用地內(nèi)興建教工住宅,。

不得在中學,、小學、幼兒園的現(xiàn)有用地內(nèi)興建與教學無關(guān)的建筑物,、構(gòu)筑物和其他設(shè)施,。因特殊情況確需建設(shè)的，須征得市教育主管部門和市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門同意后,，報市政府批準,。

第十二條、未經(jīng)市政府批準,，擅自批準調(diào)整中學,、小學、幼兒園規(guī)劃預(yù)留建設(shè)用地的,，批準文件無效,，調(diào)整的土地由市政府責令退回。

第十三條、未取得建設(shè)用地規(guī)劃許可證和建設(shè)用地批準書,，擅自占用,、改變中學、小學,、幼兒園建設(shè)用地的,，由市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門和市國土資源主管部門依法予以處罰。

第十四條,、違反本規(guī)定,，未按規(guī)劃要求配套建設(shè)中學、小學,、幼兒園或者擅自改變使用性質(zhì)的,，由市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門責令其限期改正，逾期不改正的,處以配套建設(shè)中學,、小學,、幼兒園的投資額百分之十至二十的罰款。

第十五條,、市城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門,、國土資源主管部門和教育主管部門的工作人員違反本規(guī)定，玩忽職守,，濫用權(quán),，造成損失的，視其情節(jié)輕重給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責任,。

第十六條本規(guī)定自公布之日起施行。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇十二

一,、園長接受財經(jīng)學院后勤服務(wù)總公司聘任，是公司領(lǐng)導下的園長負責制,，負責幼兒園的全面管理,，主持全園工作。

二,、認真學習黨的教育方針和國家的有關(guān)法律,、法規(guī)、政策,，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》,。

三、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度,，確立分級管理目標,，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制,。定期召開園務(wù)會,，深入第一線檢查各項工作實施情況。

四,、負責全園教職工的聘任,，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估,。

五,、全面了解教育、教研,、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤,。充分發(fā)揮黨團組織,、工會及教代會的作用，發(fā)揚民主,，尊重人格,，加強“愛心、和諧,、團結(jié),、向上”的園風建設(shè)。

六,、全面掌握教職員工的思想動態(tài),，開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學習，提高修養(yǎng),。關(guān)心教職工的生活,，改善生存環(huán)境，維護合法權(quán)益,，增強向心力,，提高凝聚力。

七,、定期召開家長會,，展示教育成果，宣傳家教方法,，聽取家長意見,，提高辦園質(zhì)量。

八,、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài),，研究幼兒教育新成果,，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動向。

一,、d助園長認真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計劃,，明確培養(yǎng)目標，面向全體幼兒,，全面提高幼兒素質(zhì),。重點抓好幼兒教育、教學工作,。加強教育科學研究,，不斷提高保教質(zhì)量。

二,、負責幼兒園保教工作,。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求,，定期檢查教師月計劃,、周計劃、備課本,、教育筆記及個案紀錄,，定期測查幼兒教學效果，并做好紀錄,。

三,、負責組織教師業(yè)務(wù)學習，提高教師的業(yè)務(wù)能力,。指導教師進行幼教改革與科研工作,。

四、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè),，做好職工政治思想工作,，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見,，支持群眾開展各種有益的文體活動,。

五、協(xié)助園長指導和審查各班學期工作計劃,，堅持入班聽課。

六,、負責整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,，指導保教人員及時添置玩具、資料,、教具,。

七,、組織保教人員外出參觀學習，組織幼兒園內(nèi)的各項活動,。

幼兒園后勤副園長崗位職責

一,、在園長領(lǐng)導下負責幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng),、后勤保障工作,，落實園務(wù)計劃及管理目標。

二,、認真貫徹宣傳“預(yù)防為主,、增強為主”的方針，,？常與保教人員了解分析幼兒健康情況,，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度,。

三,、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業(yè)務(wù)學習,，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,，總結(jié)推廣，交流,？驗,，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平,。

四,、貫徹保教結(jié)合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,，并經(jīng)常檢查督促,，落實崗位責任制。

五,、負責組織保健人員,、后勤人員的學習培訓，進行思想教育,。檢查各種制度落實情況,，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案,。

六,、負責全園園舍設(shè)備、綠化,、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,。及時督促維修指導,，增加人員時及時增添教學設(shè)備、用品,，經(jīng)常進行安全檢查,。

一、熱愛幼兒,，關(guān)心,、耐心、細心,、熱心對待幼兒,，配合班主任和教師，全面,、細致地照顧幼兒每日生活,。做好保健、教育工作,。

二,、熟悉本班教育計劃，做好活動前后的準備和整理工作,。d助教師組織各項活動和游戲,。教師因公外出時負責本班的帶班工作。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置,。

三,、嚴格執(zhí)行安全、衛(wèi)生等制度,，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作,。根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物,、被褥,，午睡時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿,，及時解尿,、抹汗和蓋被。指導幼兒洗臉,，幫助幼兒剪指甲,。每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù)。

四,、,？常觀察幼兒情緒、食欲,、睡眠及大小便情況并做好記錄,，發(fā)現(xiàn)病情及時報告醫(yī)務(wù)人員。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具,、被褥,、用具進行消毒，對體弱幼兒要作特殊照顧,。

五,、認真妥善保管班上幼兒衣物及本班設(shè)備、用品,。負責領(lǐng)取和保管本班所需物品,。每天幼兒起床后整理清潔好睡房，下午整理好幼兒離園的衣服和背包,。

六,、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔、整齊,，做好餐前餐后的準備和收拾,，負責指導幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關(guān)好門窗,、關(guān)熄電源,。

七、定期換洗被褥,、枕套,、桌布、窗簾等物,。

八,、認真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾,，做到垃圾不過夜,。

九、認真執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,，填好消毒記錄,。

一、熱愛幼兒,、忠于職守,。上班時做到精神集中，不離崗,、不打瞌睡,，？常巡視幼兒的睡眠情況,，冬天為幼兒蓋被,，夏天為幼兒擦汗,、換衣，及時糾正幼兒不良睡姿,。

二,、了解幼兒體質(zhì)情況，按需要做好解尿工作,。如有幼兒尿床,，要及時換衣?lián)Q褥，嚴禁責罵幼兒,。

三,、午睡期間幼兒發(fā)燒或不適，要立即通知值班人員及時處理,，不得隨便給幼兒服藥,。

四、每天對幼兒睡眠時的特殊情況,、服藥情況等要認真塰錄,。交接清楚。

五,、做好幼兒衣物,、鞋的晾曬工作。

六,、配合做好對幼儡育工兒良好的行為習慣和生活衛(wèi)生習慣,。

一、負責全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作,，貫徹“預(yù)防為主,、治療為輔”的方針。每學期制定保健,、衛(wèi)生工作計劃,，了解新入園幼兒的“三防”接種及體檢情況，定期做好驅(qū)蟲,、矯正和治療眼病,，防治齲齒等工作。

二,、全面了解幼兒生長發(fā)育情況,，期末向家長匯報。

三,、負責每天晨檢,，做到一看、二摸、三問,、四檢查,，并監(jiān)督指導教師做好午檢和晚檢工作。對患病幼兒及時做好妥善處理,，指導體弱幼兒的護理工作,。如發(fā)現(xiàn)傳染病，應(yīng)指導保育員做好消毒工作并及時報告防疫部門,，采取有效措施防止蔓延。每月公布一次幼兒發(fā)病率,，找出發(fā)病率升降原因及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,，提出改進措施。

四,、指導廚房人員搞好飲食衛(wèi)生和檢查飲食用具消毒工作,，指導各班做好防暑降溫和防寒保暖工作，定時檢查各班體育鍛煉及戶外活動情況,，了解幼兒的進步和睡眠情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進意見和建議。

五,、負責保管醫(yī)務(wù)室一切物品,、用具、藥物,，做好衛(wèi)生知識宣傳,、環(huán)境衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生和滅蚊蠅工作,。協(xié)助后勤園長檢查,、評比、落實各項衛(wèi)生保健工作,，按時送報表,。

六、負責常備藥物的購買,，每天按時送藥到班,，并照顧病兒按時服藥。

七,、了衰忡康情況,，對有不良習慣及心理障礙的幼兒，與班上合商討矯正辦法,，并定期進行監(jiān)測,。

八、認真鉆研衛(wèi)生保健業(yè)務(wù)，學習《規(guī)程》,，以進一步了解掌握幼兒教育工作特點,，更好地搞好工作。

九,、定期對保教人員進行有關(guān)“幼兒常見病”的知識講授,，定期在“家長園地”專欄中介紹有關(guān)育兒知識及保健衛(wèi)生知識。

一,、在園長領(lǐng)導下做好食堂管理工作,，全面提高伙食質(zhì)量。

二,、主持召開伙食委員會,，積極征求各方意見，組織討論,，制定具體措施,。

三、與保健醫(yī)生共同制訂食譜,，保證幼兒吃飽吃好,。

四、對食堂執(zhí)行伙食管理制度情況進行督促檢查,，及時發(fā)現(xiàn)漏洞及時糾正,。

五、加強對食品物資購進,、驗收,、保管環(huán)節(jié)的管理，保證物美價廉,，避免各環(huán)節(jié)中的浪費與損失,，形成認真負責、嚴格自律的工作作風,。

六,、幫助和督促炊事員提高業(yè)務(wù)能力，通過培訓學習,、嚴格要求,、集體探討、獎勵先進等多種形式使炊事員在烹調(diào)技藝上達到更高標準,。

一,、嚴格按食譜制作食品，不隨意更改食譜,。

二,、按出勤人數(shù)制作飯菜,，避免不足和浪費現(xiàn)象。

三,、食物制作要符合幼兒年齡特點,，易于消化，主食大小合適,，米飯軟硬合適,，副食細小、色香味美,。

四,、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，保持廚房清潔衛(wèi)生,，按衛(wèi)生要求操作,，嚴防食物中毒，杜絕腸道傳染病的發(fā)生,。

五、保管好炊具,、食品等物資,，不浪費、不丟失,。

六,、準時開飯，做好飯菜的保溫和降溫工作,。

七,、上班時間必須穿工作衣、戴工作帽,，勤剪指甲,、勤洗手，搞好個人衛(wèi)生,。

一,、對所保管用品心中有數(shù)，賬物相符,。

二,、物品合理保管，保持衛(wèi)生,、整潔,、不損壞。

三,、出入庫登記清楚,，手續(xù)完備，避免財產(chǎn)浪費、丟失,。

四,、每學期末清查賬物一次，制出清單向分管領(lǐng)導匯報,。

五,、每月定期檢查一次大型玩具、場地設(shè)備,、房舍家具等情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時維修、更換,。

一,、門衛(wèi)必須堅守崗位，按時開關(guān)大門,。

二,、幼兒出入園門要有大人陪伴，防止幼兒獨自跑出幼兒園,。

三,、非本園人員不能隨意出入幼兒園，陌生人出入要詢問,，因公來訪,？登記方可入園。

四,、攜帶包裹,、行李及其他貴重物品，必須由有關(guān)負責人開出證明,，門衛(wèi)進行核對后方可帶出,。

五、做好幼兒園院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生及綠化工作,，保持美觀整潔,。

六、院內(nèi)各處設(shè)施發(fā)現(xiàn)有臟亂現(xiàn)象或不安全現(xiàn)象要及時發(fā)現(xiàn),，及時采取相關(guān)措施,。

一、新生入園和新工作人員到崗均要經(jīng)體檢合格后方可入園,，不招收患有先天心臟病,、癲癇、高燒抽搐等有事故風險疾病的幼兒,。

二,、幼兒及工作人員每年全面體檢一次,。每學期測量身高體重一次、測視力一次,、驗血色素一次,、對幼兒身體健康發(fā)展狀況進行分析。

三,、堅持晨檢制度,，發(fā)現(xiàn)疾病及時處理，并做好記錄,。發(fā)現(xiàn)傳染病及時隔離報告,，采取相應(yīng)防治措施，防止疾病擴散,。

四,、制定合理的一日作息時間。兩餐間隔不少于3小時,，每日戶外時間不少于3小時,。

五、建立體弱幼兒檔案,，定期對體弱兒進行檢查和分析,，提出保健措施。

六,、為幼兒提供合理膳食，每周制定帶量食譜,，定期計算營養(yǎng)攝取量,，每月召開膳食委員會。

七,、每天保證供應(yīng)充足的溫度適中的開水,，每天起床后、課間,、運動后提醒幼兒飲水,，培養(yǎng)幼兒自覺飲水的習慣。

八,、培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生和生活習慣,，對幼兒進行安全教育，增強自我保護意識,，養(yǎng)成正確的坐,、立、行,、走姿勢,，為幼兒成長奠定良好基礎(chǔ),。

九、搞好環(huán)境衛(wèi)生工作,，保證空氣流通,，做好日常用品清洗消毒工作。

一,、兒童伙食實行民主管理,，每月開一次伙食委員會。征求各方意見,，結(jié)合進食量,、營養(yǎng)計算結(jié)果及幼兒身高、體重達標情況,，討論食譜的制訂及制作等問題,。

二、根據(jù)兒童年齡特點科學制訂食譜,。食譜應(yīng)每周更換一次,，做到營養(yǎng)平、花樣多,。每月計算一次營養(yǎng)量,。

三、早晨9點,，保育員將幼兒出勤人數(shù)報告食堂,，準確掌桱，避免食物不足或浪費,。

四,、嚴格遵守采購、驗收制度,，認真登記出入庫食物數(shù)量,，月底盤庫。庫房專人負責,，雙人雙鎖出入庫,，手續(xù)齊全。

五,、開飯時間不提前,、不推后，結(jié)合不同季節(jié),，保持適宜溫度,，保證每餐吃飽吃好。

六,、嚴格執(zhí)行食堂“五四”制和食品衛(wèi)生要求,，不買腐爛變質(zhì)的食物,，不買三無產(chǎn)品。嚴格做到生熟分開,，搞好食具消毒,，搞好食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，嚴防食物中毒,，防鼠防蠅,。

七、伙食費?？顚Ｓ?，精打細算、計劃開支,，每月結(jié)算,，公布賬目。

一,、每周安排一次學習和教研活動時間,。

二、學習時做到嚴肅認真,，不遲到,、不早退、不閑聊,、積極參加討論,、認真做好記錄。無特殊情況不得請假,。

三,、外出學習時，事先準備好筆記本,，不遲到、不早退,，做好記錄并主動向領(lǐng)導匯報,。

四、每月舉行一次班級工作匯報,。每月寫一篇教育筆記,。每學期進行一至兩次相互觀摩活動。

五,、各年級組根據(jù)幼兒園計劃的培養(yǎng)目標,，結(jié)合我園實際情況，制訂學期教研計劃,，及時吸取國內(nèi)外幼教信息,，有計劃地組織保教人員搜集,、整理、編寫資料,，定期組織學習與討論,，并在實踐中探索，不斷交流總結(jié)經(jīng)驗,，使教研活動有針對性,，有特色性。

六,、園長（或保教主任,、教研組長）定期或不定期抽查教師的教育計劃、教育筆記,。檢查保教人員一日組織活動或某個生活環(huán)節(jié),，及時與保教人員交換意見。

七,、每學期進行一次園,、班級全面總結(jié)。每學年進行一次教育,、教學專題總結(jié),，并將其載入個人檔案資料。經(jīng)評選出的總結(jié),、論文裝訂成冊,，并給予表彰獎勵。

一,、不遲到,、不早退。上班時間不經(jīng)批準不能離開幼兒園,。上班時間安心,、專心、不聊天,、不串班,、不做私事。

二,、工作人員嚴禁使用幼兒物品及公物,。不在幼兒園內(nèi)存放私人無關(guān)用品。

三,、尊重幼兒,，堅持正面教育，要求幼兒做到的成人自己要先做到,。嚴禁體罰或恐嚇,、諷刺,、挖苦幼兒。

四,、同事之間互相尊重,，嚴以律己，寬以待人,。不傳閑話,，不惡意對人。

五,、不能強求家長為個人辦事,。

六、穿著要整潔大方,，不濃妝艷抹,，舉止端莊、談吐文雅,。帶班時間不穿高跟鞋,，不梳披肩長發(fā)，不留長指甲,。

七,、進入幼兒園嚴禁塰隡痰。愛草樹木,，不隨便私自采摘,。

一、教師保育員要以幼兒為中心,。關(guān)注幼兒在各項活動中的安全,。帶班時間不得與人聊天，不得離開幼兒,；不允許幼兒離開老師的視野,。活動前做“三檢查”（即檢查場地,、設(shè)備,、幼兒情緒、衣著）,；“一交待”（向幼兒交代紀律與玩法）；活動時注意觀察幼兒活動內(nèi)容和方式,；活動后清點幼兒人數(shù)并講評,。

二、上班人員交接時一定要認真清點幼兒人數(shù),，戶外活動外出返回均要認真清點人數(shù),，家長接送孩子按接送程序進行,。

三、值午睡班時,，工作人員勤巡視,，細心觀察，防止幼兒在被窩內(nèi)發(fā)生意外,。

四,、常檢查幼兒的口袋，不讓幼兒玩帶玻璃,、硬幣,、釘子等呈尖角的危險物品，以防傷害幼兒,。

五,、妥善保管藥物，喂藥時要仔細核對,。有毒物品由專人管理,，嚴禁在班上存放。藥物的保管和服用由醫(yī)務(wù)人員負責,。藥品和洗滌水（粉）的保管：

①寫好名稱（幼兒的藥品要寫好藥名和人名,，洗衣粉和洗廁精要寫好品名），置于幼兒拡方,；

②成人無論什么藥都不能放在外面,。

六、熱湯熱水嚴禁進班,，防止發(fā)生燙傷,。拿飯、拿水時要打招呼,，要躲開幼兒走,。熱湯和水要加蓋放在幼兒碰不著的地方。開飯時,，飯菜,、湯不燙手才能讓幼兒端，飯,、菜,、湯不能從幼兒頭上過。不隨便倒開水,。

七,、幼兒安全教育“五不”：不觸摸各種電器開關(guān)；不亂食花、草,、種子,、藥物、食品,；不把小物件銜在口中,；不放臟東西和危險品在口袋里；不離開老師,。教育幼兒進食時不談笑,，含飯在口中時不去做其他事。

八,、刀,、剪、暖瓶,、滅害靈等危險物品要放在幼兒不易取到的地方,。注意房屋、場地,、家具,、用具、玩具,、活動器械,、電器設(shè)備的安全使用，每月檢查一次,。大型體育器械,、電器每周檢查一次，并做好檢查記錄,。避免觸電,、砸傷和摔傷等事故發(fā)生。

九,、幼兒園內(nèi)各種電器在用完后拔下插頭,，所有電插座放置在幼兒摸不到的地方。節(jié)假日需切斷電源,，防止火災(zāi),。

十、若發(fā)生人身事故,，必須送交醫(yī)務(wù)人員處理,，及時到正規(guī)醫(yī)院就診。

十一,、事故責任人必須在一天內(nèi)寫出報告,，園內(nèi)召開事故分析會,，做好事故的善后處理。

十二,、每學期簽訂一次安全責任書，各項安全措施落實到人,。

十三,、任何人不得私自留人在幼兒園住宿（包括幼兒園宿舍）。如有親屬需要暫時留宿,，必須先報告給園長審批同意后方能留宿,。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇十三

為了切實提高我園的辦學質(zhì)量，以及社會,、家長對本園的信任度,；更為了我園的生存和可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)“一切為了孩子的利益”的辦學目標?，F(xiàn)特制訂以下獎懲制度：

一,、獎勵

（一）、全勤獎：（每月50元）,。本月無請假,、無遲到、無早退,、無曠工,。視為全勤。

（二）,、獎：（每月50元）,。本月內(nèi)無安全事故、無家長投訴安全事故,。

（三）,、教育教學獎：（每月50元）。保質(zhì)保量完成教學任務(wù),，每天一次戶外游戲（特殊天氣除外）,。以日常教學工作情況、園檢查情況為依據(jù),。

（四）,、教育教學活動獎：

積極參加教育教學活動，在“三優(yōu)課”（優(yōu)質(zhì)課,、觀摩課,、示范課）比賽、美術(shù)展覽,、教具制作,、歌舞比賽等各項活動中獲獎?wù)哂枰元剟?。具體：獲省級以上一等獎200元、二等獎150元,、三等獎100元,；獲市級獎：一等獎150元、二等獎100元,、三等獎50元,；獲區(qū)級獲獎：一等獎100元、二等獎60元三等獎30元,；在園內(nèi)獲獎?wù)撸阂坏泉?0元,、二等獎30元。

（五）,、衛(wèi)生獎：（每月40元）,。保持班級、衛(wèi)生區(qū)清潔,，符合要求,。以平時衛(wèi)生保持情況、園檢查情況為依據(jù),。

（六）,、超員獎：小班定員25人，中班定員28人,，大班定員30人,，學前班定員30人，每操一人獎10元,。

（七）,、幼兒出勤率獎：按大、中,、小,、學前班分為四個組，每月分別評出各組出勤率最高的班級,，給予獎勵50元,。

（八）、班主任獎：（每月50元）,。班主任：教師自薦,、民主評選、競爭上崗,，園長決定任命,。

（九）、班級保員獎：在一學期內(nèi),，班級無轉(zhuǎn)學（或流失）的獎300元,，轉(zhuǎn)學（或流失）二人（含2人）以下的獎200元,，轉(zhuǎn)學（或流失）5人（含5人）以下的獎100元。

（十）,、優(yōu)秀班主任獎：園每年按照優(yōu)秀班主任的評先條件,，民主評選出優(yōu)秀班主任，獎100元,。

（十一）,、優(yōu)秀教師獎：園每年按照優(yōu)秀教師的評選條件，民主評選出優(yōu)秀教師,，獎100元。

（十二）,、年終獎：（獎金待定）,。

一等獎：在一年中，服從領(lǐng)導,、服從工作需要,，服從組織分配，團結(jié)同志,，無較大安全事故,，出全勤。無家長投訴,，維護園譽,，工作表現(xiàn)積極，圓滿完成各項工作任務(wù),。

二等獎：在一年中,，服從領(lǐng)導，服從工作需要,，服從組織分配,，團結(jié)同志，無較大安全事故,，全年請假不超過5天,，無家長投訴，工作表現(xiàn)認真,，按時完成各項工作任務(wù),。

三等獎：在一年中，服從組織分配,，團結(jié)同志,，無較大安全事故，全年請假不超過10天,，能完成各項工作任務(wù),。

幼兒園規(guī)章制度的含義篇十四

一,、遵守園內(nèi)各項制度，按時接送幼兒,。

二,、尊重幼兒，尊敬教師,，積極與幼兒園配合,。

三、家長出入幼兒園做到服裝整潔,，言行舉止文明,，為幼兒做率。

四,、幼兒因病,、因事缺勤因及時請假，不能讓孩子隨意曠課,。

五,、孩子有矛盾糾紛，家長不能隨意譴責恐嚇幼兒,，應(yīng)采取積極正確的方法引導教育孩子或向教師反映,，由教師妥善解決，以確保幼兒身心健康,。

六,、愛護園內(nèi)公物，教育幼兒愛護各種玩具及其他各種設(shè)備,。

七,、早上親自把幼兒送到老師手中，下午及時接孩子離園,。如委托他人接幼兒時,，需提前用電話或其他方式與教師取得聯(lián)系，以防幼兒丟失,。

八,、家長與教師要保持聯(lián)系與溝通，共同把孩子教育好,。