無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

財務(wù)工作失職自我檢討書篇一

大家好!

同時，在這段時間里自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。眾所周知,，這充分說明,，我從思想上沒有把自己的工作重視起來，這也說明,，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在,，我深深感到，這是一個非常危險的傾向,，也是一個極其重要的苗頭,，在此應(yīng)該深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么，后果是極其嚴(yán)重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此，通過這幾個月的工作,，在深感痛心的同時,，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時,，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,，在此,，我在向各位同事做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

此外,，公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心,，那怎么能及時把工作精神貫徹好,、落實好，并且把工作做好呢,。同時,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣,，我們工作的提高將無從談起,。因此;后果是嚴(yán)重的,，影響是惡劣的。通過近期總結(jié);彌補自己的過錯還為時不晚,。因此,，我相信巨龍給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻,，請各位同事相信我。工作失職自我檢討書工作失職自我檢討書,。

檢討人：xxx

20xx年8月1日

財務(wù)工作失職自我檢討書篇二

您好,！

自進入公司以來，我擔(dān)任的是財務(wù)工作一職,，在工作中因為我的不小心在工作中失誤犯了錯誤,。

我們財務(wù)的工作是非常重要的，因為我們掌管公司的財務(wù),，我們每天的工作都是非常重要,，工作非常需要注意到工作的一些細(xì)節(jié)，因此做好工作的一些細(xì)節(jié)是必學(xué)的,，一旦發(fā)生任何失誤都會給公司帶來不可彌補的損失,，我這次失誤雖然沒有給公司帶來了損失，但我非常自責(zé),，我沒有做好自己的工作,，犯了不該犯的錯誤，我有愧于領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,。

財務(wù)工作一直都是公司的重要崗位,，領(lǐng)導(dǎo)信任我才安排我來到財務(wù)崗位上班，所以我的工作是有責(zé)任的,，一直以來我在財務(wù)工作中沒有發(fā)生過疏漏,，也沒有犯下過錯誤，讓我工作的心變得有些浮躁了,，沒有以前那么細(xì)心細(xì)致的工作,，這也是我工作失誤的原因之一，我不重視工作工作也就讓我吃癟,，讓我得到了教訓(xùn),。

工作失誤后被領(lǐng)導(dǎo)批評，被領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)斥作為員工我感謝領(lǐng)導(dǎo)邪惡批評和訓(xùn)斥,，領(lǐng)導(dǎo)在給我挑毛病,，我自己的毛病可能我自己在工作的時候沒有注意到，但是作為一個上級,，領(lǐng)導(dǎo)的眼光還是非常的.銳利的`一眼就能夠看出我的問題所在,，讓我明白了自己的錯誤剛讓我知道了我應(yīng)該怎樣去做好自己,，我知道這樣的機會并不多，領(lǐng)導(dǎo)是非常忙碌的,，批評我是因為我犯錯,，是領(lǐng)導(dǎo)希望我不要在這樣工作了，希望我改正,，我會虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評我會去改正自己的錯誤把自己存在的問題及時的更正,，及時彌補。

我能夠沒有給公司帶來損失,，多虧了領(lǐng)導(dǎo),，是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)了我工作存在的問題，及時的制止了錯誤的發(fā)生,，避免了一次虧損,，對我對公司都是非常大的幫助，我非常感激,。

我也認(rèn)識到了我現(xiàn)在的工作狀態(tài)需要調(diào)整,，不會能夠太過粗心，對待工作必須要把工作當(dāng)成重中之重,，不能因為這樣那樣就輕易的放棄,，工作需要細(xì)心的工作,，努力的付出,，專心的態(tài)度，工作不能夠當(dāng)成兒戲,，需要我們認(rèn)真負(fù)責(zé),，只有做好了這些，才能夠讓工作不發(fā)生錯誤,，不在犯同樣的錯誤,。

我已經(jīng)經(jīng)過了認(rèn)真思考知道了工作我應(yīng)該注意什么，我不會在犯了,，我會聽取領(lǐng)導(dǎo)給我的批評認(rèn)真的對待每一份工作,，把工作做好，做到讓自己滿意,，讓大家滿意,。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

財務(wù)工作失職自我檢討書篇三

在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，思想認(rèn)識不足,，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

對某些員工的思想和行為未進行深入了解,，未能及時發(fā)現(xiàn)問題,，沒有跟進員工的思想工作,，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,，過于機械化,，制度要求不夠人性化，沒有做到恩威并施,，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo)，績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,，使存在的問題無法有效改進,。

作為一級管理者，對每一名員工都應(yīng)該做到公平,、公正,、客觀，積極聽取員工的不同意見,，做到公私分明,，在嚴(yán)格要求員工的同時也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作,，更貼近員工,，使管理工作更加人性化，合理化,。

真誠,、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ)，在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助,、相互理解,、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒,，激發(fā)工作熱情，讓每個員工明確團隊目標(biāo),，加強培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，形成共同的工作價值觀。

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進行商討,，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績效考核制度?？冃嵤r通過對員工績效指標(biāo)完成情況進行分析,，找到問題,，給予員工績效輔導(dǎo)與建議，并進行績效反饋,，將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進行面對面的溝通與分析,，并確定改進的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通,，達成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,，所以要強化細(xì)節(jié)管理意識，關(guān)注細(xì)節(jié),，改進細(xì)節(jié),，并且重視細(xì)節(jié)管理，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié),。

綜上所述,，我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé)，細(xì)化管理,，加強與員工的溝通,，承擔(dān)起管理職責(zé)，努力做好一級管理者的本職工作,。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,，我會有則改之無則加勉，更好的完善自己,，用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持,。

檢討人：

xx年xx月xx日

財務(wù)工作失職自我檢討書篇四

您好！

在完成工作的過程中本來應(yīng)該是要將所有心思都用于工作,，不能去思考其他的事情，但是我還是沒有做好這一點,，更是因為自己的原因讓所負(fù)責(zé)的而工作出現(xiàn)了失誤,，更是我的失職，我為自己的錯誤向領(lǐng)導(dǎo)道歉,。

我對這次的錯誤也較好的去思考了一番,，明白確實是我最近幾天情緒上出現(xiàn)一定的問題，這才使得整個工作都出現(xiàn)了較大的失誤,，而我也是盡可能的反思了自己,，努力讓自己在其中去提升，想了很久,，我確實是應(yīng)該要改掉自己的這一不好的行為習(xí)慣,。我完全的明白我既是公司的一名員工就是應(yīng)該要將心思都放在工作上,，努力去將工作做到完好，但是這一次我卻出現(xiàn)了失誤,，更是表明了我對自己的管束還不夠嚴(yán)格,，所以往后的時間我還需要對自己的各個方面都下更多的功夫。

對于自己的這份工作,，我也是漸漸的想明白了,，我確實是必須要盡可能的做好自己的每一件事，并且努力讓自己在其中去成長,，盡可能的做好每一件自己想要做的事情,，同時也讓自己在其中去成長，去提升自我,。這次工作失職確實是給了我非常大的警醒,，讓我明白工作更是需要靜下心來，要進行較好的檢查,，這樣才能夠真正的將自己所負(fù)責(zé)的任務(wù)完成好,。所以你這一次也正好是讓我安下心來，讓我可以全神貫注的面對自己的工作,，更是可以將工作都完成好,。

雖然自己對犯下的錯誤很是后悔，更是無比的責(zé)怪自己,，但是事情已經(jīng)發(fā)生了,，我現(xiàn)在唯一想要的就是彌補，我會重新上交一份全新的方案,，更是為這次的失誤做補償,，當(dāng)然若是領(lǐng)導(dǎo)還有任何需要我去做的事情，我都可以去盡可能的完成,，也請領(lǐng)導(dǎo)對我放心,，我再也不會出現(xiàn)這樣的事情了。往后的工作我都會全身心的去完成,，再也不要因為私人的事情而擾亂自己的思緒,，更是會養(yǎng)成檢查的好習(xí)慣，努力讓自己在其中去有更好的發(fā)展,，更棒的成長,。接下來的工作我也是會盡可能的讓自己在其中去漸漸的成長，爭取能將每一份工作都完成好,，更是讓領(lǐng)導(dǎo)相信我的能力,。

這一次的錯誤，已經(jīng)是讓我對自己有了很大的反思，也漸漸是明白我應(yīng)該要付出更多的努力,，接下來的時間我也是會從全方面的提升自己,，爭取讓自己變得更加的優(yōu)秀。接下來的時光就請老師可以更多的關(guān)注于我,，也讓我可以在工作上去有更多的提升,，讓我可以盡可能的做好句子應(yīng)該要做的事情，同時我也會努力去奮斗,，爭取不要讓領(lǐng)導(dǎo)再為我煩心,。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

財務(wù)工作失職自我檢討書篇五

首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,，沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的失誤,，再此我做出深刻檢討！

當(dāng)天由于時間比較緊張,，由于我工作的馬虎大意,，忘記了本應(yīng)該開會解決的事而獨自一人做主了！導(dǎo)致事后的一系列事件,，還在同學(xué)中引起了不好的影響,。

經(jīng)過老師的批評和教育后我發(fā)現(xiàn)，造成此時的主要原因,，主要是我責(zé)任心不強,。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為團支部書記,，應(yīng)該嚴(yán)以律已,，對自己嚴(yán)格要求！

增強自身的工作態(tài)度,，避免在工作上的隨意性,。然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,，也沒有把自己的工作更加做好,。在自己的工作態(tài)度中，仍就存在得過且過,，混日子的應(yīng)付想法。現(xiàn)在,，我深深感到,，這是一個非常不好的想法，如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么,，后果是極其嚴(yán)重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,，通過這件事,，我感覺到自己的不足，所以,，在此,，我在向老師和同學(xué)們做出檢討。

我向老師做出深刻檢討,，并保證：

1,，在這件事中，我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。加強自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度,。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點,，努力將工作做好,，以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。

3,，由于個人工作疏忽,，帶來了麻煩，影響班級的形象,，以后要積極改正亡羊補牢,。

4，對于這一切我還將進一步深入總結(jié),，深刻反省,，改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好,。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,，而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我知道我確實是太馬虎大意了,。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,。請老師繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,，使我取得更大的進步,！我在此進行了十分深刻的反思和檢討。