總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧?？偨Y書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。
學期總結200字篇一
8月2號,、3號兩天,，在領導和同事的講解下，盾構機這個龐然大物便在我腦海里產(chǎn)生?，F(xiàn)將其工作原理簡單介紹一下：
盾構機的掘進主要實在液壓系統(tǒng)驅動刀盤,，由推進油缸是盾構機掘進，隨著其持續(xù)掘進,，切削下的泥土進入土壓倉,，隨螺旋輸送機機輸送到皮帶，運送到泥土車,，通過豎井運送到地面,。關于土壓平衡是指，隨著切削的土在土壓倉和螺旋輸送機里的堆積,，產(chǎn)生的土壓力和刀片外的土壓力吃平衡狀態(tài),，那么地表就會保持穩(wěn)固狀態(tài)，所以盾構機操作就是以其為原理進行調節(jié)的,。
高總教會我們盾構機的工作原理之后,，又親自帶領我們下井進洞介紹盾構機的組成，我就把我自己所掌握的進行如下匯報,。
1 盾體主要由前,、中、后三盾組成,。前盾中的承壓隔板是其主要部分,，不僅能支撐洞體，隔開土倉，還要為推進油缸提供支撐,。中盾通過法蘭以螺栓連接,，盾體上分布30液壓油缸，分為四組,，為盾構機的前進,，轉向提供動力。尾盾通過14個鉸接原件和中盾連接,，使盾體易于轉彎,。
2 刀盤位于盾構最前部，外徑最大為6.28米,，通過四條支撐的法蘭板連接刀盤。刀盤道具根據(jù)地質情況更換,，最外側的超挖刀則用于盾構轉向,。
3 刀盤驅動裝置安裝在承壓隔板法蘭上，驅動主要由8組傳動副和主齒輪箱組成,，傳動副由馬達和齒輪箱組成,。
4 雙閘氣室主要用于盾構機清理土倉使使用。
5 關于管片拼裝,，拼裝機主要由支撐架,，大梁，旋轉架,，拼裝頭組成,。拼裝機可以采用手動或無線遙控裝置操作。一環(huán)管片由六塊組成,，三塊標準塊,，二塊相鄰，一塊封頂,。
6 排土部分主要是由螺旋輸送機和皮帶機組成,。其中螺旋輸送機由液壓馬達驅動，皮帶機由電動機驅動,。
盾體主要就是以上部分組成的,，盾構機后面的就是后配套設備。如下見
1 管片運輸設備主要由運送管片小車,，電動葫蘆,，連接橋上軌道。一號拖車主要由操作室和注漿箱,。2號拖車上為液壓油箱和泵站,，膨潤土箱和泡沫發(fā)生箱3號拖車上為空氣罐和兩臺空壓機，配電箱，電壓開關,。4號拖車上為變壓站,，冷卻水系統(tǒng)，盾尾密封油脂泵,，潤滑油脂泵,。最后一臺拖車上主要裝有電纜等。
盾構機的簡單情況就是以上所說,，有高總簡單為我們介紹了盾構機的情況,，并由機修的李師傅帶領我們詳細了解一人是各個系統(tǒng)，機械系統(tǒng),，液壓系統(tǒng)等,。
具體情況在小結里我就不再多說。
在之后的幾天里,，我的同事和我一起在472和473兩通道里自己實踐了解盾構機上的各個部件,，不懂得就像鄰近的師傅進行請教，在同事和我的孜孜努力下,，自己對于盾構機算是有了一個清醒地認識,，簡單大體上了解并掌握了盾構機的構造，工作原理,，工作模式等,。由于同事和我還要學習操作，在周科長的簡單介紹下,，簡單認識了操作室的操作平臺,。并結合廣州新組裝的盾構機的圖片，對于操作室有了簡單的認識,。后來高總給了我們810的操作文獻,，我進行簡單的學習。操作室的可視化管理,，主要分為了密封油脂,，鉸接油缸，推進油缸,，螺旋輸送機,，皮帶機，泡沫系統(tǒng),，刀盤系統(tǒng),。主要的參數(shù)和操作按鈕都在面板上。盾構機上所有的液壓或電氣開關都在操作面板上,。其它如電腦,，監(jiān)視器,，vmt系統(tǒng)，通過詳細資料,，自學,，我有了更多的了解。
其中盾構機的液壓系統(tǒng)是難點,，我學的很難,，只是大方向上有了了解。盾構機絕大部分的驅動都是由液壓完成的,，主要分為,，盾構機推進及鉸接系統(tǒng)，刀盤旋轉系統(tǒng),，管片拼裝液壓系統(tǒng),，管片小車及液壓輔助系統(tǒng)，螺旋輸送機系統(tǒng),，液壓油主油箱冷卻過濾系統(tǒng),，同步注漿系統(tǒng)，超挖刀液壓系統(tǒng),。
大概了解幾大系統(tǒng),，只是由于基礎淺薄,，無法深入了解液壓系統(tǒng),，最近跟著李師傅學習，多多思考,，多多自學,，我想我一定會克服這個難關的。
最近幾天,，高總給同事和我安排在操控室學習,，我跟著劉文豪一起上班。已經(jīng)上了幾天班,，跟著上海的黃師傅學習,，通過觀察和學習，我感覺盾構操作重要的是明白自己操作是為了什么,，操作的目的是什么,。更要集中精神，已操作室為中心,，隨時傳達領導指令,，作好井下信息通暢，聯(lián)絡通暢,，物資通暢等,。雖然我自己離獨立操作還有一段時間，在南昌學習期間，我一定會認真觀察學習,，同時注意產(chǎn)生的各種問題,，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,，從中學習,，并掌握為己用。
學期總結200字篇二
通過此次對9個社區(qū)的實地考察與交流討論,，我感觸很深,，這兩個城市社區(qū)建設發(fā)展速度之快、手筆之大,、亮點之多,、面貌之新，給我很大的震撼,，進一步解放了思想,，增長了見識，開闊了視野,，這兩個城市社區(qū)建設發(fā)展的實踐催人奮進,，對照我們自己的發(fā)展現(xiàn)狀，切實感受到壓力,，同時也堅定了加快社區(qū)建設的信心,。
1、社區(qū)組織體系到位,、功能到位,、保障措施到位。各級黨委,、政府和街道充分發(fā)揮對社區(qū)建設的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，從人力,、物力,、財力上大力支持社區(qū)建設工作。幾個社區(qū)均創(chuàng)建了自己的特色,，形成豐富多彩,、各具特色的社區(qū)建設模式，打造了一批“精品”社區(qū),，提高了當?shù)厣鐓^(qū)建設的檔次,。使我感受最深的是錦秀社區(qū)創(chuàng)辦居民協(xié)會，以鄰里文化為平臺,，打造“和諧鄰里,，幸福社區(qū)”為特色品牌的服務型社區(qū),。圍繞“服務居民，創(chuàng)建特色”的工作理念,，堅持以現(xiàn)代文化為引領,，以滿足居民各類需要為工作重點，突出打造和諧鄰里文化,；通過拓展社區(qū)服務功能,，舉辦各類特色文化沙龍，以文化聯(lián)盟形式,，使錦秀社區(qū)形成“和諧鄰里”的文化品牌,，充分發(fā)揮在職黨員、離退休干部的作用,，以社區(qū)報,、廣播站、微信群為平臺拉近社區(qū)與居民,、居民與居民的距離,；每月服務日開展義務理發(fā)、診病,、磨刀等便民服務,。開創(chuàng)“和諧鄰里幸福社區(qū)”文化沙龍，組織群眾開展豐富多彩的業(yè)余文化生活,；加大民生基礎服務項目的引進力度,，打造與居民生活相關的民生服務項目；將社區(qū)居民樓棟劃分特色樓棟,，舉辦適合的鄰里活動,；努力把錦秀社區(qū)創(chuàng)建為服務完善,，鄰里和諧的服務型社區(qū),。
2、提升服務功能,，拓寬服務內容,。隨著城市的發(fā)展和人民群眾文化生活水平的日益提高，城市居民群眾的需求也越來越高,，這也對社區(qū)服務提出了新的要求,，此次學習考察的幾個社區(qū)都抓住了這一特點，以服務居民為主線,，在開展業(yè)務工作的同時,，不斷拓寬社區(qū)服務范圍，促進社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展,，并取得了明顯成效,。比如博樂市和平社區(qū),，該社區(qū)采用“蜂式”服務理念，以“辛勞釀蜜從不攝取”的蜂群為工作動力,，本著“小事不出居,，大事不出街”的原則，形成了資源在一線整合,、民意在一線集中,、需求在一線掌握，掌握問題在一線處理的工作體系極大地方便了居民生活,，同時增加社區(qū)與居民聯(lián)系,。
3、搭建群眾文化活動平臺,，營造溫馨和諧社區(qū)文化氛圍,。考察社區(qū)均意識到文化活動是聯(lián)系居民的橋梁,，也是豐富居民精神生活,，提高居民生活質量的一個重要渠道，博樂市南城區(qū)街道濱河社區(qū)以創(chuàng)建服務型黨組織為抓手,，針對社區(qū)黨組織辦公陣地差,、服務功能急待提升、社會服務能力急需增強等實際情況,，全面實施“黨建品牌”,，多方籌集資金，大力改善社區(qū)基礎設施,、辦公環(huán)境,、硬件設備，建成一個,，個性化,、功能化、品牌化社區(qū),，提升社區(qū)黨組織的社會服務能力,，著力打造服務型社區(qū)黨組織。打造“運動健康”,、“人文幸?！毙蜕鐓^(qū)。20xx年8月,，得到轄區(qū)單位博州文體廣新局的支持,，爭取自治區(qū)“體育民生工程”項目專項資金25萬元，建成了占地300平方米的博州首個社區(qū)體育健身俱樂部,。20xx年將繼續(xù)投入專項建設資金建設占地800平方米的高標準多用籃球場,。20xx年9月,，建成博州圖書館濱河社區(qū)分館，爭取資金投入25萬元,，購置圖書1500余冊,，圖書館配備電腦16臺，建成“綠色網(wǎng)吧”,。增強了廣大社區(qū)居民對社區(qū)的認同感和歸屬感,。
4、數(shù)字信息化管理有力度,，有實效,。此次學習考察的社區(qū)在加強數(shù)字信息化方面均采取了一些有效措施，為社區(qū)提高工作效率,、維穩(wěn)等發(fā)面發(fā)揮著積極作用,。博樂市前進社區(qū)今年以來通過實施“小工程大民生”項目建設，前進社區(qū)加快了“三化”建設步伐,，不斷夯實為民服務基礎,，創(chuàng)建為民服務新模式，形成了轄區(qū)管理責任明確化,，管理分類科學化,、管理運行規(guī)范化、居民服務人性化的新模式,。前進社區(qū)作為全市推行信息化建設的試點社區(qū),，已累計投入資金42萬元，建成視頻監(jiān)控室,，安裝了小區(qū)門禁系統(tǒng)1個,、緊急報警救援系統(tǒng)2個和監(jiān)控設備22套。實現(xiàn)小區(qū)監(jiān)控無盲點,、全覆蓋,，有效提高了社會管控力和處突能力。博樂市組織部配備藍牙手機終端8個,，為進一步完善數(shù)字信息化系統(tǒng)輸入信息提高了效率,。
此次博樂市,、精河縣之行,，激發(fā)了我們多層次、多角度的思考,，發(fā)現(xiàn)了我們工作中與先進社區(qū)之間的差距,，同時也找到了今后的努力方向，在今后的工作中一定會吸取經(jīng)驗,、取長補短,，化驚嘆為動力,，變震撼為行動。要借鑒先進社區(qū)良好的經(jīng)驗和作法,，并在不斷的探索中形成符合我社區(qū)實際的工作方法,。
（一）要更加振奮精神，提升信心指數(shù),。我們必須徹底拋卻舊觀念的束縛,，以思想更解放、精神更振奮,，促進工作大推進,、發(fā)展大提速。我們必須沉下心來分析形勢,，想辦法解決制約,。我們應該根據(jù)自身特點，創(chuàng)造出符合當?shù)貙嶋H的自身模式,，堅決不做坐井觀天的青蛙,。此次考察學習，讓我們感覺到了差距,，也堅定了信心,，我們有信心回來后，更好的干好工作,，我們堅決不做怨天尤人的庸者,，相信只要具備攻堅克難的勇氣和智慧，就一定能夠羸得發(fā)展的機遇和空間,。
（二）在今后要努力建立一支有真才實學,、能干實事的高素質社區(qū)干部隊伍。首先每一位社區(qū)干部必須加強工作責任心,，弘揚務實,、創(chuàng)新、奉獻精神,，做到腳踏實地,、任勞任怨、扎扎實實地做好每一件工作,。同時要加強能力素質培養(yǎng),，多方面地提高綜合素質，練就過硬的基本功,，精通業(yè)務,，熟悉掌握相關法律、政策,，努力成為工作中的“政策通”,。干部做到一專多能,，努力鍛煉成為工作中的“多面手”，適應新形勢下的工作需求,。
（三）整合資源,，加大在社區(qū)居民中發(fā)展黨員的力度。改變社區(qū)黨支部黨員少,，開展工作難的狀況,，同時，加強社區(qū)商圈黨組織力度,，壯大社區(qū)黨組織力量,。緊貼黨員隊伍實際抓好自身建設，以創(chuàng)先爭優(yōu)的精神,，激勵廣大黨員立足本職作師范,、當表率，爭當服務流動人口的“貼心人”,，為推動我市經(jīng)濟快速,、和諧發(fā)展不斷做出新的貢獻。
（四）打造本社區(qū)“一居一特”,。根據(jù)山口實際情況,，應從服務、管理,、制度,、硬件方面打造本社區(qū)特色。如管理,、服務方面,，要讓房棟、樓棟長,、信息員要充分發(fā)揮作用,，要讓共建單位簽責任書，和社區(qū)共同開展形式多樣的活動,，可以成立籃球協(xié)會,、羽毛球協(xié)會、書法協(xié)會等,，做到月月有活動,。特別是根據(jù)山口流動人口多的特點，可以直接走進大企業(yè)單位,，共同開展一些娛樂活動,，同時也可以宣傳黨的政策。制度方面,，就是要建立相關制度,，社區(qū)、鎮(zhèn)共同開展月,、季度,、年考核辦法等，懲罰分明,，調動干部職工工作積極性,。硬件方面，就是要在社區(qū)安裝各片區(qū)視頻監(jiān)控設備,、給社區(qū)干部配備藍牙終端手機,，發(fā)揮數(shù)字信息化系統(tǒng)的作用,，這樣極大地會提高工作效率，最大限度服務居民。這需要上級組織的高度重視推廣,。
學期總結200字篇三
在第四軍醫(yī)大學口腔醫(yī)院進修學習，為期10個月,。此次進修的主要內容是：
先后組織牙體病科,、頜面外科、修復科,、正畸科等科室進行了全面的學習,。在進修學習期間，專業(yè)不斷加強,，對專業(yè)知識進行了基礎,、全面、系統(tǒng),、較扎實的學習,。縮短動手能力與書本知識的差距,，加強知識在臨床工作中的運用與實踐,，不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗，努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力,。在處理病人的過程中,，能嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)進行。嚴密觀察病情,，及時準確記錄病情,，對病人的處理得當，從未發(fā)生醫(yī)療事故及差錯,。時刻保持謙虛謹慎,，戒驕戒躁，精神飽滿，不斷學習,。
第四軍醫(yī)大學口腔醫(yī)院醫(yī)療工作發(fā)展迅速,。醫(yī)療質量扎實可靠。醫(yī)療管理制度完善,。學術活動豐富多彩,。第四軍醫(yī)大學口腔醫(yī)院舉辦各類規(guī)范化講座，對醫(yī)務人員進行技術培訓,，多個科室先后組織了規(guī)范化培訓,。成功舉辦第七次全國中青年口腔醫(yī)師學術研討會暨iadr中國分會第八次學術會議，中華口腔醫(yī)學會第六屆口腔材料學術交流會暨第11次全國副省級城市口腔學術交流會等大型學術會議,。它是集口腔,、醫(yī)療、科研為一體的口腔醫(yī)學的重要基地,，
10個月的進修學習,，在第四軍醫(yī)大學口腔醫(yī)院醫(yī)生護士的幫教和個人的積極主動學習，是的本人在理論知識以及專業(yè)技能上有了很大的提高,，實現(xiàn)了既定的實習目標,，圓滿完成了進修任務，贏得了帶教老師的好評,。爭取在今后的工作中結合進修所得使本人工作得到進一步提高,，同時將外院的先進管理理念和做法在我院進行落實發(fā)揚。
二,、崗位工作總結
1.回到工作崗位,，我努力加強思想政治學習，提高思想政治水平,，提高自身素質,。思想政治學習是順利開展各項工作的關鍵。因此,，我非常重視學習,，不斷提高自身的政治素質。堅持在干中學,，在學中干,。在活動中緊密聯(lián)系自身工作實際學習。通過學習,，提高了自己的政治素養(yǎng),，增強了工作能力，在工作中能夠做到講大局,、講原則,、講嚴以律己,，團結和尊重同志。
2.做到愛崗敬業(yè),。醫(yī)務科時時處處不忘加強業(yè)務學習,，堅持學以致用、用以促學,、學用相長的方針,。遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,。在醫(yī)院評審期間,，我與同事一起加班加點工作，完善醫(yī)院各種規(guī)章制度,。完善我院醫(yī)療質量管理體系,，建立健全“層次分明、職責清晰,、功能到位”的醫(yī)療質量管理體系,，加強對醫(yī)療質量、病案管理,。健全并落實醫(yī)院各項規(guī)章制度,，特別是醫(yī)療質量和醫(yī)療安全的核心制度，包括首診負責制度,、三級醫(yī)師查房制度,、疑難病例討論制度、院內外會診制度,、危重患者搶救制度,、術前討論制度、死亡病例討論制度,、查對制度,、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度,、臨床新技術準入制度等,。
為適應新的工作的需要，我決心在以后的工作中,，虛心學習,，改進不足，踏實工作,，再接再厲,，不斷提高自身素質，更加扎實地做好各項工作,，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做最好的自己,，不辜負組織對我的期望。
學期總結200字篇四
x月底,，我去公司計劃處統(tǒng)計分析科,。通過近兩個月的時間學習，我了解了計劃處的工作流程,，現(xiàn)有的數(shù)據(jù)資料,，掌握了foxpro常用語句的應用，并學習了寫分析一般的結構,、思路與分析方法,，和作生產(chǎn)預測的方法。就學習情況總結如下：
1,、 每周總隊,、天津、內蒙把根據(jù)任務書匯入的數(shù)據(jù)傳于計統(tǒng)科,，月末由張秉濤負責用總局rsp系統(tǒng)匯入累計庫,，根據(jù)飛機的歸屬重新分配，再發(fā)送給總隊,、天津,、內蒙。rsp系統(tǒng)可以直接作出分航線,、分機型的匯總表,，但指標分類不明確。現(xiàn)每月報客運部的航線生產(chǎn)報表是由張秉濤用foxpro指令根據(jù)我們提供所需指標從累計庫調出數(shù)據(jù)制成,。月初(5日前)因上月底任務書未輸入,，所以為快報數(shù)據(jù)，根據(jù)星期替換來模擬實際數(shù)據(jù),，5日后重新匯總為實際數(shù)據(jù),。
2、 隔月10日前由統(tǒng)計科根據(jù)財務快報,、運輸生產(chǎn)報表(本月與去年同期比較,、與去年同期累計比較、與上月比較)寫月生產(chǎn)經(jīng)營情況分析,，報公司領導,。
3、 每年年底,、季度末,，根據(jù)歷史數(shù)據(jù)，運力投入情況作第二年或下季度的生產(chǎn)預測,，下發(fā)公司有關部門,。
4,、 每月向北京市統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局上報有關報表,。
5,、 從網(wǎng)上下載民航總局月生產(chǎn)數(shù)據(jù)等。
1,、 rsp數(shù)據(jù)庫：包括原始庫,，累計庫，指標定義庫,。其中原始庫與累計庫中又分飛機利用率,、專業(yè)飛行率、運輸生產(chǎn)三部分數(shù)據(jù),。數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)每周更新,，月末匯總整理,。
2,、 總局報表：包括運輸郵電部門主要生產(chǎn)量報表、航空運輸和通用航空生產(chǎn)統(tǒng)計表,、全民航運輸生產(chǎn)指標統(tǒng)計,、各航空公司運輸總周轉量、運輸生產(chǎn)完成情況統(tǒng)計表,、貨郵運輸量,、飛機日利用率、“三率”報表,?？偩謹?shù)據(jù)每月從網(wǎng)上下載更新。
3,、 駐外辦事處始發(fā)旅客運量統(tǒng)計,。數(shù)據(jù)來源于累計庫。其中包括各辦事處分機型,、班次,、旅客人數(shù)三個指標及三艙利用情況的統(tǒng)計。
1,、 分析：在我學習的兩個月中有一個月是由計劃處負責寫分析報告,，分析報告的結構由以下幾個部分組成：
包括經(jīng)濟效益和運輸生產(chǎn)兩部分。
分析導致收入增減的部門及原因,，分客運,，貨運兩部分。并分
析成本,、費用的增減變化及原因,。
分析數(shù)據(jù)來源于累計庫和財務報表,。分生產(chǎn)、收入指標與去年 同期對比,，累計對比及與上月的對比三部分,。
分析方法主要采用因素分析法和貢獻率法。
其中我覺得成本,、費用以及運輸生產(chǎn)增長速度的分析是可以借 鑒的,。在成本的分析中，比較了主營業(yè)務收入與主營業(yè)務成本的增 減比例,，進行了造成成本增減的因素分析,。比較直觀的反映了公司 的生產(chǎn)效益情況。具體到客運部的生產(chǎn)分析,，我想,，如果能作出地 區(qū)、甚至每條航線的客運成本分析,，就會更直接反映航線的生產(chǎn)效 益,，更快的反映出航線經(jīng)營的弊端與問題，以便能及時調整,、解決,。 同時，我認為也可試作航線的盈虧平衡點,，會對航線經(jīng)營與市 場決策有非常重要的促進作用,。
1、 生產(chǎn)預測：
統(tǒng)計科每年年底,、季度末都會制定第二年,，或下季度的計劃與預測指標。結構如下：
(一) 本年度運輸生產(chǎn)情況總結,，生產(chǎn)指標為年度計劃的比例及同比 增長比例,。
(二) 第二年的運力狀況，生產(chǎn)形式和市場環(huán)境的有利因素,、不利因 素的分析,，從客運和貨運兩方面分析。
(三) 制定的主要指標,。包括總周轉量,、貨郵運輸量、旅客人數(shù),、飛 行小時等,。
主要用的預測方法是投入產(chǎn)出法。
投入指標：航班計劃的最大客公里,、最大噸公里,。
產(chǎn)出指標：總周轉量,、旅客周轉量、貨郵周轉量等,。
效益指標：客座率,、載運率。
以近三年的數(shù)據(jù)為基礎數(shù)據(jù),，計算平均增長速度,。結合航班計劃的運力投入測算第二年的產(chǎn)出指標。
在學習中我體會最大的是計劃處對基礎數(shù)據(jù)的整理,、運用操作簡單,， 減少了許多手工操作和不必要的重復勞動。雖然我們的數(shù)據(jù)來源比計劃處 范圍要大,，但我想也可以采用建立數(shù)據(jù)庫或介入程序來管理原始數(shù)據(jù),。這 樣既減少了工作量，也減少了數(shù)據(jù)錄入時人為造成的誤差,，很大程度上規(guī) 范了對外數(shù)據(jù)的統(tǒng)一性并提高了我們的工作質量,。
生產(chǎn)數(shù)據(jù)方面張秉濤說現(xiàn)在數(shù)據(jù)庫只支持一個用戶，正在改進,，以后我們 可以建立數(shù)據(jù)庫每月從計劃處刷新數(shù)據(jù),，進行有關客運方面的整理，運用 起來就會變的方便,、簡捷。
另一方面,，我想應該利用民航總局的月生產(chǎn)數(shù)據(jù),，能了解公司在全民 航甚至運輸行業(yè)的的排位情況，有利于我們的生產(chǎn)分析,。
這次學習使我學到了很多東西,，受益匪淺。非常感謝領導能給我這次機會,，在今后的工作中,，我會把學習到的知識運用到實際工作中，更好的改進,、完成我的工作,。
學期總結200字篇五
由于旅游管理專業(yè)被選為中央財政支持高等職業(yè)學校提升專業(yè)服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力項目。為了提升教師專業(yè)服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力的要求,，使酒店管理的教育水平盡快與國際先進水平接軌,，同時為了提高我專業(yè)雙語教學能力，借鑒發(fā)達國家先進的教學模式,、教學方法,，由管理系組織利用春季時間(xx年5月7日至6月9日),，赴瑞士htmi國際酒店旅游管理學院進行了酒店管理及雙語教學的培訓學習。
瑞士htmi國際酒店旅游管理學院位于瑞士盧塞恩州著名的風景勝地松伯格,。這里風光旖旎,，景致迷人。夏季平均氣溫25 ℃ ,，冬季氣溫零下10 ℃,，擁有聞名于世的阿爾卑斯滑雪勝地。
學院坐落于兩座具有傳統(tǒng)風格的酒店內,。學生在設施完善的酒店環(huán)境中學習,、生活及培訓，耳濡目染酒店的實際運作過程,，理論與實踐并重,，使教學更活潑生動，學生更能學以致用,。海外的學習,、生活及實踐使學生能領略到不同的文化，開闊更廣的視野,，亦變得更加獨立與自信,。
每年，有來自世界各地超過40個國家的學生,，就讀于學院的酒店管理本科及碩士mba專業(yè),。近20年來學校培養(yǎng)出來的酒店高級管理人才，已遍布全世界的各各大酒店,、娛樂場所,、運動場館以及主題公園等更多的地方，成為娛樂業(yè)不可或缺的管理骨干和業(yè)務精英,。
學院通過英國權威認證機構—英國國家教育認證委員會(bac)的認證,，學院頒發(fā)的文憑和證書國際認可。學院還獲得瑞士政府官方eduqua質量認證,。同時每年都會接受來自英國發(fā)放文憑的兩所大學(阿爾斯特大學,，愛丁堡龍比亞大學)的教學審核和質量監(jiān)控。
該校的教育理念是：優(yōu)學優(yōu)教,。 htmi 注重高質量的教育教學水平,，并使之與以學生為中心的校園文化相融合，從而完成我們的使命―“來的是學生,，走的是經(jīng)理”,。為了達到教學的目標，課程自始至終嚴格遵守“學有所長”教學方法。最終,，我們希望所有的學生能將理論與實踐相結合,，以實現(xiàn)個人成長，達到全球國際酒店旅行行業(yè)對高層管理人才的要求,。
此次培訓的主要收獲是英語水平的提高,。首先是聽力有了長足的進步。無論聽課,、回答問題,、討論問題還是生活中問路、閑聊,、購物處處離不開英語,。讀的能力得到高強度的鍛煉。在課堂上快速瀏覽老師的課件,，及快速閱讀老師分發(fā)的閱讀材料,，生活中各種免費報刊雜志隨手可及，以及路標,、廣告牌等等一切,，都需要快速的閱讀能力，對國外有人的英語表達方式有了更加深入的認識,。此次瑞士之旅,，英語綜合能力得到顯著的提高，達到了預期的目的,。
htmi具有適應人才市場需求的靈活的教學模式和辦學體制,、鮮明的教育方法和理念。其中,，教學“以人為本,，形式靈活”的特點，與國內的灌輸型,、學生被動地接受知識的教學模式形成巨大差異。其教學方法有：
互動式,。學生在課堂上的自主學習討論和做小型報告的時間占有較大的比例,，而教師的任務主要是引導(告訴該學什么)、鼓勵學生,，教師除了傳授教學內容以外,，很大的精力和工作在于對教學內容的組織和教學方法的運用。
提問,。在課堂上,，無論發(fā)言人是教師還是學生，都會經(jīng)常性地發(fā)問,。有些問題是啟發(fā)思考式,，有些問題為隨時檢驗教學效果,，而教師極少針對具體問題給出“標準答案”，他們鼓勵學生用批判的眼光去看待他人的理論,，倡導學生自由發(fā)揮,，鼓勵學生展現(xiàn)個性，對同一問題教師鼓勵學生給出不同的答案,。
分組討論和報告,。集體討論和做專題報告在htmi課堂上十分常見。每次課上都給學生充分的機會和時間來進行個人見解和主張的及時發(fā)表和討論,，每次的分組討論都是在教師有組織地管理和控制下完成的,，一般控制在5分鐘內，這種集思廣益使得每個小組的成員都能積極參與并認真地聽取其他小組觀點,。這不僅有助于培養(yǎng)學生的團隊協(xié)作意識,，調動學生的積極性，同時讓學生獲取了教師自身以外的知識和信息,。
該學院提供從證書,、文憑、學士一直到碩士的課程,。在課程設置,、師資選擇、教材編寫和學生管理上都十分重視實踐這一原則,。無論是學制兩年至四年的學位學習,，還是短期培訓，學院都會精心安排課程和任課教師,。就讀于該院的學生畢業(yè)時可以拿到瑞士,、英國二個不同國家的文憑與學位。另外,，學生半年在校內理論課學習,，半年在酒店進行帶薪實習的學制，學校會積極為學生聯(lián)系世界各地的知名酒店實習,，除了瑞士還參與英國,、西班牙和意大利等國家的酒店實習，將理論知識與實際經(jīng)驗相結合,，同時也會協(xié)助畢業(yè)生尋找各種就業(yè)機會,。理論與實踐相結合的教學模式為該學院的一大特色。因此,，學院十分重視學生的專業(yè)背景和素質的提高,。學院為學生提供校內實踐的機會，學生參與到餐廳、客房和娛樂設施的服務之中,，做中學學中做渾然一體,。meals, laundry, café and entertainment services全部由學生完成。通過實習期,，學生不僅能夠掌握酒店運作及管理的精髓,，更可增強人際交往能力及外語能力，為日后就業(yè)打下扎實基礎
縱觀專業(yè)課程設置,，我校專業(yè)更注重基礎知識的培養(yǎng),，畢業(yè)后適應工作較慢;而htmi注重應用知識的學習，畢業(yè)后能立即參與到企業(yè)的實際工作中,，做到無縫對接,。
htmi的教學模式給了我很多啟示。它的教學理念,、教學內容,、教學方法對我的教學的提高都很有幫助。原來的課程主要以教師的課堂講授為主,，學生靠自覺的課下學習為輔,。今后的教學課時不變，但教學方式可以變?yōu)椋?/p>
教學方法：互動式+小組討論+報告/展示
范例式教學方法,。在課堂上講解精選的知識,。以聽、說,、讀,、寫、譯為訓練目標的酒店英語課,，本質上就是實踐課,。我們的教學原則是：“精講多練”、“聽說領先”,，要求教師引導學生在課堂上積極參與聽,、說、讀,、寫,、譯的實踐，酒店英語項目化訓練等,。此方法經(jīng)過以下幾個環(huán)節(jié)：教師精選知識→教師課堂講授→學生理解→教師歸納→學生語言訓練。
模擬實踐教學法,。 帶領學生在課堂內,、客房酒吧實訓室以及課外進行酒店英語口語實踐模擬訓練。
學導式教學方法。根據(jù)“酒店英語”中的不同章節(jié),，在熟練掌握課本知識的基礎上,，設置英語場景，然后要求學生結合課本知識自編英語對話,。
總之,，通過一個月的培訓和學習，本人全面的增強了英語能力,，了解了不同的教學理念和方法,，使得我的雙語教學能力顯著提高。
學期總結200字篇六
xxxx年xx月xx日的教師培訓,，是適應我市教育發(fā)展的需要,，教育大業(yè)，人才為本,；科教興國,，關鍵在人。當前國內外教育發(fā)展形勢使得人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源,，一個國家,、一個地方、一所學校加快發(fā)展的關鍵因素在于人才,。而這次培訓的目的,，就是為了培養(yǎng)一支綜合素質高、業(yè)務能力強的高素質教師隊伍,，努力提高教育教學創(chuàng)新能力,，努力提高教育事業(yè)發(fā)展水平。
在將近一個星期的學習中,，我感觸很深,，如果說在培訓期間我能有一些進步和收獲的話，那要歸功于培訓班的領導和培訓班主任老師以及各位授課老師對我們的諄諄教誨,。
在這里我對你們?yōu)槲姨峁┻@次難得的學習機會表示衷心的感謝,！向所有付出辛勤汗水的培訓班老師表示誠摯的謝意！通過培訓,，使我對今后的教育教學工作充滿信心,。在彼此的研究、討論中,，提高了教學的方法的掌握,。在相互的觀摩中，我的業(yè)務能力也有了進一步的提高,?；仡櫛敬闻嘤柕娜^程,，感觸比較多。
教學技能是教師最基本的職業(yè)技能,，它是教師在教學活動中,，運用教與學的有關知識和經(jīng)驗，為促進學生的學習,、實現(xiàn)目標而采取的教學行為方式,，是教師把掌握的教學理論轉向教學實踐的中介，這一環(huán)節(jié)的有效實施,，對于提高教師教學質量,、完成教學工作任務、增強自己的教學能力有著十分重要的意義,。
通過學習,，我知道了教學技能的特點，教學技能有以下3個明顯特點：
1,、教學技能獲利的情境性：教學技能的學習應當鑲嵌于教學情境中,，借助案例研究、行動參與等方式才有效,。
2,、教學技能表現(xiàn)的默會性：著名英國科學哲學家波蘭尼曾把人類的知識分為“顯性知識”和“默會知識”。除了那些能用符號明確表述的“顯性知識”外,，教師擁有一種獨特的知識,，那就是一種凝結在經(jīng)驗里的、只可意會面而難以言傳的“默會知識”,。美國學者舍恩稱之為“行動中的知識”,，日本教育學家佐騰學稱之為“實踐性知識”。教學技能是教師實踐取向的“默會知識”中最主要的組成部分,，在實際的教學活動中,，教學技能往往是在關于技能理念知識沒有成“焦點意識”的情況下，按照“教育實踐的邏輯”很順暢而自然地加以應用的,。
3,、教學技能構成的復合性：教學活動是一個系統(tǒng)結構，具有整體性特征,，在實際的教學活動中任何一種行為方式或具體操作,，都是被教學活動的整體所決定和支配的，這也就使得各種教學行為方式存在相互聯(lián)系,、相互滲透,、相互作用的關系。
通過教師教學技能的特點和教學技能的分類,，使我明白了教學設計是一種用以開發(fā)學習經(jīng)驗和學習環(huán)境的技術,，這些學習經(jīng)驗和環(huán)境有利于學生獲得特定的知識技能,。這些學習經(jīng)驗和環(huán)境有利于學生獲得特定的知識技能。學習環(huán)境的功能是為學習者完成學習行為提供資源,、工具和人際方面的支持。人際關系是指學生之間和學生與教師之間的人際交往,。學習環(huán)境是學習者產(chǎn)生學習行為的容器,，是對學習行為的支持。
做為一名教師,，教學技能的應用與教學活動時一體的,，并在教學活動中形成的發(fā)展，從表現(xiàn)心事上看,，板書,、多媒體課件,、演示和實驗等都是教學技能：同時它又是借助于教師語言在頭腦中進行的智慧活動方式,，如思考、判斷等,。但有一些技能如每個教師邊寫的教學教導,，是由教師單個人行動完成的，只憑老師自己的操作就可實現(xiàn),。這和在課堂教學中教師與學生相互作用的教學行為不一樣,，所以相對來說是封閉式的教學技能。
做為一名從事教育教學工作的老師,，每天都在從事著教學實踐的活動,，就應具備多方面的教學技能，不斷提高自己的整體素質,，在教學時間活動中自覺的訓練和總結經(jīng)驗,，實質不斷地得到發(fā)展。
學期總結200字篇七
一周的學習結束了,，可是還有很多的記憶在腦海揮之不去,，甚至在夢中出現(xiàn)。那整潔的校園,，那布置得家一般溫馨的教室,，那朗朗的讀書聲，那整齊劃一的隊列隊形,，那孜孜不倦,、潛心教育教學的老師們，還有很多很多,。
這次學習,，以聽課為主,，共聽了14節(jié)課，一場數(shù)學報告,，從第一天到勝利大街小學,，聽第一節(jié)課曹琨老師的《伯牙絕弦》開始，一直到星期五,，聽剛上班的李臻老師的一節(jié)課《雪地里的小畫家》,，我就感覺到了我們和他們的巨大的懸殊，作為我,，平時自認為對工作還是比較認真和積極的,，在這兒，我感到了一種從未有過的落差感,，確實不如人家,，課件沒人家制的美，課不如人家講的生動,，評課不如人家說的得透,，還沒有人家年輕教師虛心好學的勁頭，人家管理學生更是沒得說,。
在課堂教學方面,，我自己覺得，他們的教師在課前進行了充分的備課和研討,，同級部的老師一次次地上課,、點評、研究,，對教材重難點能夠充分把握,，對學生的表現(xiàn)也能夠做到充分的預設，做到有的放失,，提高了課堂效率;還有,，就是他們的課都設計的很詳細，也許因為他們的學生基礎很好,，拓展活動顯得順理成章,，不費什么力氣。
我們這幾天一直在感嘆：這里的學生真幸福!是啊,，有這樣優(yōu)秀的教師隊伍和優(yōu)良的學習環(huán)境,、學習資源，可能學不好都很難,。如何讓我們的學生也如此幸福地學習和生活呢?首先,，有些東西是我們沒法改變的，我們必須面對現(xiàn)實,，像我們的學校環(huán)境,、各種教學設備等,，但這并不能成為我們裹足不前的理由，我們可以改變自己的心態(tài),，自己的工作方法和態(tài)度,，拿出自己全部的熱情來工作，更細心和耐心地對待每一個學生,，更認真地對待每一節(jié)課,、每一本作業(yè)、每一次檢測,、每一個教育教學的細節(jié)。我們可以不是最好的,，但是我們必須努力爭取做到最好!正如拿破侖所說“不想當將軍的士兵不是一個好士兵”,，我認為一個人的進取心是最重要的，它在一定程度上決定著一個人發(fā)展的高度,。其次,，要思考和反思，思考自己工作中的得失,，及時糾正錯誤,，借鑒成功的經(jīng)驗，吸取失敗的教訓,，力爭少走彎路,，我們可以失敗，但我們的學生是失敗不起的,，他們的人生是單行道,，經(jīng)不起很多失敗，特別是因我們的失誤對學生造成的不可彌補的錯誤,，這是不可原諒的罪過,。第三，學習,，教師這一職業(yè)需要我們不斷的學習,，向周圍的同事學習，向最前沿的教育家學習,，學習最先進的教育理論,，然后不斷的實踐，不斷的改進,。
12月16號下午,，我們在一片淡淡的夜色中踏上了回家的路，盡管領導們工作都很忙,，但是還專程為我們接風,。我們在與田校長的交流中,，看出了各位領導對我們勞店的教育的那種很強的責任感和使命感，領導的良苦用心讓我們倍受感動,。田老師說：“辛苦你們了!”其實,，我們才真正的應該說感謝，有機會出去學習,，去開闊自己的視野,，從而對自己的工作現(xiàn)狀有了一個清醒的認識，反思工作中的得失,，慢慢的克服惰性,，不斷改進工作方法。
我忘不了田老師那句話“外出學習是最好的福利”,，其實,，這也正是我所想到的，不學習,，不進步,，就必然會落后，會被淘汰,。
除了我說的這些,，我覺得還有許許多多的收獲，我想,，在以后的工作中,，我一定會改變很多，我會用我的行動來證明,，再次感謝各位領導!同時也希望領導給我們更多的學習機會,。
學期總結200字篇八
我是黑龍江省林業(yè)公安干校的一名老師。我忠誠黨的教育事業(yè),，熱愛本職工作,。將教育工作看作是我的第二生命，將全部身心投入到教育教學,，教書育人當中,。不斷開拓創(chuàng)新，與時俱進,；不斷充實與完善自我,，培養(yǎng)為人師表的能力；不斷刻苦鉆研專業(yè)知識,；為了開拓自己的.知識領域,，進一步搞好現(xiàn)任的“心理學”專業(yè)課教學，以適應工作的需要，我于20xx年3月被學校批準到人民公安大學進修心理學專業(yè),。這次進修培訓的主要課程是：犯罪心理學,，警務心理學專業(yè)課。希望通過些課程的學習,，能不斷提高自身的業(yè)務學習,，提高自身業(yè)務水平和工作能力，以滿足教育工作的需要,；能成為林業(yè)公干干校的骨干教師,；能較好的完成以后所擔任的教學任務和其它工作，使自己更能出色的完成本職工作,。
在這次進修中,，我所選的課程中遇到我個人認為非常優(yōu)秀的幾位教師，這對我的教學也是受益終生的,?；叵脒@一學期來，我遇到了不少很好的老師,，對我的成長有著重要的影響，不僅以淵博知識給我傳道授業(yè)解惑,、傳授我知識,，教會我做人，更教會我如何敬業(yè),。很懷念那些妙趣橫生的講演,，很感謝他們。都說遇到一個好老師改變了一個人,，我想我今生也會是一位好老師的,。通過近一學期的學習，對我的觸動特別深,，心理學是一門學無止境的學問,。
“把最新的學術動態(tài)傳給學生，使之站在理論最前沿”是作為老師的追求,，為此我們得要求自己對教學大綱必須一屆一修訂,；教案必須一屆一補充；多媒體課件必須一屆一增補,。為使教學更有針對性,，每門課初開及期末時，通過發(fā)一次問卷調查表,，通過學生的評價檢驗教學效果,，通過對問卷的統(tǒng)計分析，找到需要改進的形式與內容。
老師應該把自己定位為學生的指路人,，而非引路人,。指路只是為學生確定方向，可以忽略具體途徑,，學術之路靠他們自己思索前行,。引路則有可能使學生亦步亦趨。何況自己并非全能,，可能會限制學生的個性發(fā)展,，不利于學術的薪火傳承。老師應該強調,，“讀書萬卷重在消化吸收以變成自己的思想,，下筆萬言貴在突破創(chuàng)新以寫出自己的感悟”。
通過在人民公安大學一個學期有計劃的學習,，使自己開闊了視野,，拓展了思路，我深知我在教育崗位上任重而道遠?，F(xiàn)將學習情況以及收獲體會總結如下：
一,、學習的收獲及成績
（1） 犯罪心理學： 本課程是犯罪心理學的基礎理論為研究，主要學習包括犯罪心理各相關因素分析,，國內外個體犯罪原因學說述評,，犯罪心理的形成，發(fā)展變化及犯罪人的一般心理特點,。著重學習了故意犯罪心理和過失犯罪心理倆大類,。在故意犯罪心理方面，又分別進行研究了個體犯罪心理和群體犯罪心理,，財務犯罪心理,，毒品犯罪心理，性犯罪心里等等的基礎知識和基本技能,，為以后學習更專業(yè)的心理學而打良好基礎,；在弄清基本理論和基本方法的同時，注意理論聯(lián)系實際,，以培養(yǎng)分析問題,，解決實際問題的能力。
（2）警務心理學：
警察職業(yè)是一個“社會刺激多元化”的職業(yè),，隨著現(xiàn)代治安問題的日益復雜化和治安任務的日益繁重,，警務工作的超負荷，工作對象的危險性,，工作時間的不穩(wěn)定性,，往往讓他們處于極度疲勞和高度緊張的高壓環(huán)境之中。
但是心理問題并不是不可逾越的障礙，我們要正確認知它,，并以正確的方法對待他,。中國自古就將就養(yǎng)心養(yǎng)生。莊子有句養(yǎng)生之言：“虛室生白”,，表面意思是說清楚了雜物的室內會明亮起來,，而真正的意思是指清楚了“雜物”的心靈會充滿陽光。所以通過在人民公安大學的學習,，我完成了警察基本心理素質及心理健康自我調適,、和警察的人際交往心理的科目。
成績如下：
（犯罪心理學 優(yōu) 警務心理學 優(yōu)）
二,、進修學習的心得體會
（一） 教學過程的設計
課堂教學是教學工作的主要形式,，教學設計是課堂教學是否成功的關鍵。我們知道,，任何事物或任務的完成都有其本身的發(fā)展過程和基本規(guī)律,，任務是通過過程而實現(xiàn)的。教學任務也同樣如此,，我們總是通過一系列的教學過程逐步完成教學任務的,。因此，研究教學過程,，懂得怎樣去設計教學過程,，在教學前如何設計好一份完善的具體的教學過程計劃方案，這對教師來說是十分重要的,。
教學過程問題在理論上和實踐上至關重要，所以古今中外教育家都對它進行各種探索和解釋,。
教學過程的理解和認識
教學過程是一種特殊的認識過程,，它包含兩方面的意義：其一，教學過程本質是一種認識過程,；其二,，這種認識又不用同于一般認識或其它形式的認識，有其特殊性,。它是在教師有目的,，有組織，有計劃的指導下,，學生主動地接受人類間接經(jīng)驗和知識的師生共同活動的過程,。在這個過程前，教師為了使學生能掌握教學大綱及教材規(guī)定的知識要求和能力要求,，必須精心制定最優(yōu)化的教學方案,，編制教材教法程序，適用多種教學手段進行科學組織和設計。在教學教程中,，按照擬訂的設計方案,，隨時結合現(xiàn)狀修正方案并將之實施。教學過程應充分體現(xiàn)教師的主導作用和學生的主體作用,。在教學中,，教師主導和學生主體是辯證的統(tǒng)一。學,，是在教之下的學,；教，是為學而教,。換句話說,，學這個主體是教主導下的主體；教這個主導是對主體的學的主導,。教師主導和學生的主體是辯證的統(tǒng)一,。
教師的教學過程的設計水平直接決定了學生的學習效果和課堂教學的效益?！缎睦韺W》課決不能只是照本宣科講些理論,，舉幾個例子了事，教師必須精心策劃,，既要有具體細致的總體設計,，還能設想到各個局部可能出現(xiàn)的情況和應策，一個教學過程的設計的優(yōu)劣,，顯然要由最終的智能教學效果和時間效益來評定,。
課堂教學設計的出發(fā)點是什么
由于同一個內容可以產(chǎn)生不同的教學設計，說明不同的教學設計一定有不同的考慮,，會實現(xiàn)不同的目的,。
教師在備課時，一般容易單純從教學內容出發(fā),，考慮如何掌握所教教學內容為主,，對深層次的教學目的考慮不周或不去考慮，這確實是值得我們深思的問題,，在這種思想指導下的教學設計經(jīng)驗只停留在知識內容或方法上,，而忽視能力和素質要求，缺乏深層次的思考,，淡化了過程,。
怎樣科學、合理地進行教學設計
我們知道,，教學質量的關鍵在于課堂教學,，而課堂教學的好壞,，關鍵在于備課，可以說教學的過程是從備課開始的,，因此抓好備課這個起始環(huán)節(jié)是至關重要的,。這樣擺在我們面前的問題就是如何科學地、合理地進行教學設計,，真正把好備課關,。
當前的問題是有些老師對備課還重視不夠，個別老師的教案是使用多年不變,，有的老師只備例題和習題,，沒有能力培養(yǎng)的意識，也有的老師將能力訓練和素質培養(yǎng)納入教學軌道,，但經(jīng)驗不足,，訓練不知如何下手。因此,，我們覺得有必要對如何進行教學設計開展研究和討論,。
要研究課題特點
教學內容是進行能力訓練的素材和載體，不同的教學內容對于培養(yǎng)不同的能力,，在其功能上會有所差別,，因此我們在設計教學過程時，為突出能力培養(yǎng),，一定要從教學的內容出發(fā),，研究教材內容與有關能力的關系，充分發(fā)揮某節(jié)教材內容對培養(yǎng)某項能力的特殊功能,，使能力培養(yǎng)落在實處,。我們認為任何一段教學內容，任何一種課型都能起到培養(yǎng)能力提高素質的目的,，關鍵在于挖掘精心設計教學過程,。
有些教學課題要安排一定時間復習舊知識有“鋪墊”才能講述新知識，有的則完全可以“單刀直入”,，直接進入教學課題，有些課題適宜于用討論的方法,，發(fā)揮學生的思維,，有些則不然。在教學中,，教師的講述和學生活動的設計就很有研究的余地,，這是由課題特點決定的。有些課題論證內容層次復雜,，必須在教學過程中設計好知識和論證方法的準備環(huán)節(jié),，……教學中有以講授概念,、定理、法則為主的新知識課,，有以鞏固知識和技能技巧為主的復習課,，有以了解學生掌握知識情況為主的檢查課，也有包含以上幾個要求的綜合課,，總之,，必須按照各自的課題特點，靈活設計不同的教學過程,。
（二）教師育人的設計
在人民公安大學教師中 ,，我還學到了作為任課教師不但要有良好的文化修養(yǎng)素質，還要有科學的工作方法,。教育實踐表明：一個合格的任課教師,，應具備“四心”。
1,、愛心,。這里所指的愛心，就是熱愛祖國的教育事業(yè),，熱愛教育工作,，集中到一點，就是熱愛班級的學生,，這是做好教師工作的前提,。教師只有把整個身心撲到學生的教育上，時時處處關心學生,，愛護學生,，理解學生，想學生所想,，急學生所急,，才能得到學生的擁護和尊敬
2、耐心,。俗話說：精誠所到金石為開,。任課教師既要有慈母般的愛，又要有充分的耐心,。遇到困難不急躁,，不厭其煩地做好學生的思想政治工作，解決好學生的實際問題,。
3,、信心。信為萬事之本,。對自己有信心,，對學校有信心,，對學生更要有信心
4、放心,。要教好課程,，教師對他們的工作給予適時的指導，經(jīng)常交流,，了解學生思想動態(tài),，收集學生對本課程的意見與看法，更加深入,，彼此容易溝通的優(yōu)勢,，去了解學生的思想工作，老師只是在必要時予以指導,，就可以做到心中有數(shù),，就能知道制訂適合的教書方法，這樣一學期的教學才能收到了良好的效果,、教師的自我塑造,。
教師擔負著教書育人的重任，是培養(yǎng)合格職校畢業(yè)生的最直接,、最具體的教育者,。其教育效果如何，更直接的體現(xiàn)在學生的思想素質和業(yè)務素質上,。因此,，教師只有被學生接受才能達到理想的教育效果。被學生接受的關鍵是教師的自我修養(yǎng),，也就是自我塑造,。
學校里學習的知識雖然并不一定對工作有直接、表面的作用,，但是,，知識是潛移默化的，我們不但要掌握所學的知識,，通過學習的過程,，我們也要學會怎樣去學習、掌握知識,，并且靈活應用,。掌握了知識后，還要在實踐中深化,。知識并不等于能力，要實現(xiàn)它們之間的轉化,，就要去實踐,，在實踐中去領會,、再學習?！凹埳系脕斫K覺淺,，絕知此事要躬行”。
以上這些都是我對這次進修學習的收獲及相應的一些體會,，其中不乏有很多謬誤和不周之處,，望領導予以匡正。教育工作將是我一生的職業(yè),，將為此奉獻我畢生的精力和熱情,。
