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社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例第50條篇一

第一章 總則

第一條 為了規(guī)范集體合同行為,，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)職工和企業(yè)的合法權(quán)益,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》，結(jié)合本省實(shí)際,，制定本條例,。

第二條 本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)和企業(yè)全體職工以及對(duì)集體合同實(shí)施管理、監(jiān)督的部門(mén)應(yīng)當(dāng)遵守本條例,。

本條例所稱(chēng)集體合同是指以企業(yè)職工集體為一方與企業(yè)為另一方就勞動(dòng)報(bào)酬,、工作時(shí)間、休息休假,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)通過(guò)雙方平等協(xié)商訂立的書(shū)面協(xié)議。

第三條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法建立健全集體合同制度,。

簽訂集體合同應(yīng)當(dāng)遵循合法,、平等、協(xié)商一致的原則,。

依法簽訂的集體合同對(duì)企業(yè)和企業(yè)全體職工具有約束力。勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)低于集體合同約定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的,，按照集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

第四條 縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)保障行政部門(mén)按照屬地管理為主的原則，負(fù)責(zé)集體合同的監(jiān)督管理,。

縣級(jí)以上地方工會(huì)和產(chǎn)業(yè)工會(huì)負(fù)責(zé)指導(dǎo),、幫助職工一方與企業(yè)平等協(xié)商簽訂集體合同，并對(duì)集體合同的履行進(jìn)行監(jiān)督,。

第二章 集體合同的訂立

第五條 集體合同包括下列內(nèi)容：

（一）勞動(dòng)報(bào)酬,；

（二）工作時(shí)間；

（三）休息休假,；

（四）勞動(dòng)安全與衛(wèi)生,；

（五）保險(xiǎn)福利；

（六）職工的教育和培訓(xùn),；

（七）女職工和未成年工的特殊保護(hù),；

（八）企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員的條件和程序；

（九）合同的期限,；

（十）合同變更,、解除、終止的條件和程序,；

（十一）違反集體合同的責(zé)任,；

（十二）解決爭(zhēng)議的方法；

（十三）雙方約定的其他事項(xiàng),。

集體合同的期限為一至三年,。

第六條 企業(yè)職工一方或者企業(yè)方提出簽訂集體合同書(shū)面要求的,，另一方應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)與對(duì)方進(jìn)行平等協(xié)商。

第七條 集體合同由雙方平等協(xié)商,。參加平等協(xié)商的雙方代表人數(shù)對(duì)等,，每方三至十一人，包括一名首席代表,。每方應(yīng)當(dāng)另行確定一名書(shū)記員,，負(fù)責(zé)協(xié)商過(guò)程中的文字工作。

職工協(xié)商代表由工會(huì)決定,，或者由職工代表大會(huì),、職工大會(huì)議定。有女職工的企業(yè),，職工一方代表中應(yīng)當(dāng)有女職工代表參加,。企業(yè)方協(xié)商代表由企業(yè)法定代表人指派。企業(yè)工會(huì)主席,、企業(yè)法定代表人分別擔(dān)任職工一方和企業(yè)方的首席代表,；因故不能擔(dān)任的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面委托一名代表?yè)?dān)任,。

企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》建立工會(huì)組織,。尚未建立工會(huì)組織的企業(yè)，由所在地的地方工會(huì)或者產(chǎn)業(yè)工會(huì)指導(dǎo)職工民主推薦職工一方代表,，職工一方首席代表從參加協(xié)商的代表中推選產(chǎn)生,。職工一方首席代表因故變更的，應(yīng)當(dāng)從參加協(xié)商的代表中重新推選,。

企業(yè)職工一方和企業(yè)方在平等協(xié)商中均可以聘請(qǐng)顧問(wèn),。

第八條 協(xié)商代表一經(jīng)產(chǎn)生，應(yīng)當(dāng)書(shū)面告知對(duì)方,。協(xié)商代表的任期與集體合同期限相同,。協(xié)商代表因故缺額的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)選,。

企業(yè)職工一方協(xié)商代表應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé),，聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議，如實(shí)表達(dá)職工的要求,。

第九條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)保證協(xié)商代表履行職責(zé)必需的工作時(shí)間,，協(xié)商代表在工作時(shí)間履行職責(zé)占用的時(shí)間視為正常出勤。

企業(yè)職工一方協(xié)商代表在勞動(dòng)合同期內(nèi),，除有重大過(guò)失,，嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度、對(duì)企業(yè)造成重大損害或者被依法追究刑事責(zé)任外,，企業(yè)不得解除或者變更勞動(dòng)合同,。

第十條 雙方代表在平等協(xié)商過(guò)程中均有義務(wù)向?qū)Ψ教峁┱鎸?shí)的情況和資料,。涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密的,，依照有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 經(jīng)平等協(xié)商形成的集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)討論和表決,。

職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)討論集體合同草案,，應(yīng)當(dāng)有三分之二以上代表或者職工出席，經(jīng)全體職工代表或者全體職工的過(guò)半數(shù)同意即獲通過(guò),。獲得通過(guò)的集體合同,，由雙方首席代表簽字。

集體合同草案未獲通過(guò)的,，應(yīng)當(dāng)重新協(xié)商,，雙方達(dá)成一致后再提交職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)討論和表決。

第十二條 企業(yè)集體合同應(yīng)當(dāng)自簽字之日起七日內(nèi),，由企業(yè)報(bào)有管轄權(quán)的勞動(dòng)保障行政部門(mén)審核,，并送地方工會(huì)或者產(chǎn)業(yè)工會(huì)。

第十三條 勞動(dòng)保障行政部門(mén)對(duì)集體合同的下列內(nèi)容進(jìn)行審核：

（一）雙方的主體資格是否符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,；

（二）集體協(xié)商是否按照法律、法規(guī)規(guī)定的原則和程序進(jìn)行,；

（三）合同的內(nèi)容是否與法律、法規(guī)相抵觸,。

審核時(shí)應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取同級(jí)地方工會(huì)或者產(chǎn)業(yè)工會(huì)的意見(jiàn),。

審核不合格的，將書(shū)面異議送達(dá)集體合同雙方代表,，雙方應(yīng)當(dāng)另行協(xié)商,。

勞動(dòng)保障行政部門(mén)自收到集體合同文本之日起十五日內(nèi)未提出書(shū)面異議的，集體合同即行生效,。

第十四條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)自集體合同生效之日起十日內(nèi)向全體職工公布集體合同文本,。

第三章 集體合同的變更、解除和終止

第十五條 集體合同在有效期限內(nèi),，不因雙方首席代表的變動(dòng)而變更,、解除。

第十六條 集體合同有效期內(nèi),，有下列情形之一的,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，應(yīng)當(dāng)變更或者解除合同：

（一）訂立集體合同所依據(jù)的法律,、法規(guī)被修改或者廢止的,；

（二）企業(yè)改制,、破產(chǎn)、拍賣(mài)或者被兼并等使集體合同不能履行的,；

（三）因不可抗力使集體合同部分或者全部不能履行的,；

（四）集體合同約定的變更或者解除條件出現(xiàn)的；

（五）法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

集體合同的變更或者解除，應(yīng)當(dāng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)備案,。

第十七條 集體合同期滿(mǎn)或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí),，該集體合同即行終止。

第十八條 集體合同期滿(mǎn)前六十日內(nèi),，企業(yè)職工一方或者企業(yè)方提出續(xù)簽集體合同要求的,，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)行協(xié)商，簽訂新的集體合同,。

第四章 集體合同的監(jiān)督檢查

第十九條 縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)保障行政部門(mén),、地方工會(huì)或者產(chǎn)業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)集體合同的平等協(xié)商、簽訂和履行實(shí)施監(jiān)督檢查,。

勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)將企業(yè)建立集體合同制度的情況納入勞動(dòng)執(zhí)法年審的內(nèi)容,。

第二十條 企業(yè)和企業(yè)工會(huì)通過(guò)平等協(xié)商建立集體合同監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)集體合同的履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,。

第二十一條 雙方首席代表,，每年至少應(yīng)當(dāng)向職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)報(bào)告一次集體合同的履行情況。

對(duì)企業(yè)職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)提出的問(wèn)題,，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商處理,。

第二十二條 縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)保障行政部門(mén)、地方總工會(huì)和綜合經(jīng)濟(jì)管理部門(mén),，應(yīng)當(dāng)建立勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制,，對(duì)企業(yè)簽訂和履行集體合同進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和協(xié)調(diào),。

第五章 集體合同爭(zhēng)議處理

第二十三條 因簽訂集體合同發(fā)生爭(zhēng)議,，當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；經(jīng)協(xié)商未達(dá)成一致的,，可以中止協(xié)商,，但中止協(xié)商的期限不得超過(guò)六十日。協(xié)商解決不成的,，由有管轄權(quán)的勞動(dòng)保障行政部門(mén)組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)處理,。

勞動(dòng)保障行政部門(mén)處理簽訂集體合同爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自受理之日起三十日內(nèi)處理完畢。情況復(fù)雜需要延期的,，延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日,。

第二十四條 因履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人協(xié)商不成的,，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,；對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。

第二十五條 簽訂或者履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),，雙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)正常的生產(chǎn)和工作秩序。

第六章 法律責(zé)任

第二十六條 企業(yè)違反本條例規(guī)定,，有下列情形之一的,，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令限期改正，逾期不改的,，處二千元以上一萬(wàn)元以下罰款,；對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一千元以上五千元以下的罰款：

（一）拒絕或者拖延簽訂集體合同的；

（二）不執(zhí)行集體合同約定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)或者其他事項(xiàng)的,；

（三）不提供或者不如實(shí)提供簽訂或者履行集體合同所需真實(shí)情況和資料的,；

（四）不當(dāng)變更或者解除職工一方代表的勞動(dòng)合同的。

第二十七條 企業(yè)對(duì)行政處罰決定不服的,，可以依照《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》和《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟,。

第二十八條 企業(yè)或者職工一方不履行集體合同或者履行集體合同不符合約定的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任,。

第七章 附則

第二十九條 實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位簽訂集體合同依照本條例執(zhí)行,。

簽訂行業(yè)性、區(qū)域性集體合同依照本條例執(zhí)行,。

第三十條 本條例自2002年1月1日起施行,。

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例第50條篇二

《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》實(shí)施細(xì)則

第一章?總則

第一條?根據(jù)《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》)的規(guī)定，制定本細(xì)則,。

第二條?《條例》所稱(chēng)參加工作的時(shí)間是指繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)的起始計(jì)算時(shí)間。

第三條?參保人不得在兩個(gè)以上統(tǒng)籌地區(qū)同時(shí)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),。已在市外參加居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的,，經(jīng)本人申請(qǐng)，可不參加本市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),。

達(dá)到法定退休年齡后戶(hù)籍遷入本市的人員,，不納入本市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保范圍。居民養(yǎng)老保險(xiǎn)另有規(guī)定的,，從其規(guī)定,。

在市外已享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不納入本市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍,。

第四條?參保人在兩個(gè)以上統(tǒng)籌地區(qū)重復(fù)參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的,，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理清退手續(xù);選擇清退本市重復(fù)繳費(fèi)的,，其個(gè)人繳費(fèi)部分的本金和利息退還本人，其余劃入本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,。

參保人在本市重復(fù)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,，由其本人選擇保留一個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，其他重復(fù)繳費(fèi)部分予以清退,，其中個(gè)人繳費(fèi)部分的本金和利息退還本人,，其余劃入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。

已繳納的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不予清退,。

第五條?在本市按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)已在市外按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,，停止享受本市養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;已在本市享受的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，由市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市社保機(jī)構(gòu))追回;市社保機(jī)構(gòu)追回相應(yīng)待遇后,，清退其在本市繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，其中個(gè)人繳費(fèi)部分的本金和利息退還本人，其余劃入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,，已繳納的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不予清退,。

在本市享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇后在市外按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，市社保機(jī)構(gòu)停止發(fā)放其養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;本人提供終止享受市外養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的相關(guān)證明材料后,，可申請(qǐng)恢復(fù)享受本市養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,，市社保機(jī)構(gòu)核實(shí)后，自市外社保機(jī)構(gòu)停止發(fā)放的次月恢復(fù)發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,。

第六條?職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的銜接辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條?參保人在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位與本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位(不含企業(yè)化管理的事業(yè)單位)之間流動(dòng)的，自流動(dòng)次月起改按其流入單位所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn),。

第八條?用人單位由機(jī)關(guān)事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)(含企業(yè)化管理的事業(yè)單位,、民辦非企業(yè)單位，下同)或由企業(yè)轉(zhuǎn)制為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的,，自轉(zhuǎn)制下月起改按其轉(zhuǎn)制后所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn),，轉(zhuǎn)制前已退休人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九條?市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)完善網(wǎng)上個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)平臺(tái),，方便參保人查詢(xún)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄,。參保人與市社保機(jī)構(gòu)約定以傳真、電子郵件,、手機(jī)短信,、紙質(zhì)信件等形式獲取個(gè)人權(quán)益記錄的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)每年定期提供一次;未約定或約定所提供的聯(lián)系信息不準(zhǔn)確的,，參保人可以直接向市社保機(jī)構(gòu)獲取,。

第二章?繳費(fèi)年限

第十條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限有重疊的,，重疊部分的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限不重復(fù)計(jì)算,。

第十一條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限為企業(yè)和職工個(gè)人在當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度后按規(guī)定共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限，包括本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限,、按照國(guó)家及廣東省相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)轉(zhuǎn)移到本市的市外基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限,。

第十二條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限為當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度時(shí)仍在國(guó)有或者縣以上集體所有制單位的固定職工，其在當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度前按國(guó)家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡,。

當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度后,，未向當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的固定職工，未繳費(fèi)期間不計(jì)算為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限,。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限,，由市社保機(jī)構(gòu)依據(jù)原固定職工本人檔案記載、相關(guān)文件規(guī)定的應(yīng)繳費(fèi)起始時(shí)間以及轉(zhuǎn)出地社保機(jī)構(gòu)做出的記載等予以確認(rèn),。

第十三條?在1997年12月31日前,，參保人取得本市戶(hù)籍并已參加本市養(yǎng)老保險(xiǎn)的,，其在原國(guó)有或者縣以上集體所有制單位作為固定職工的工作年限,，按本細(xì)則第十二條規(guī)定不能計(jì)算為視同繳費(fèi)年限的，可一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。

第十四條?職工從事國(guó)家規(guī)定的特殊工種的,，其從事特殊工種期間的繳費(fèi)年限在計(jì)算養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)不予折算,。

第三章?繳費(fèi)指數(shù)

第十五條?按照《條例》第二十二條規(guī)定計(jì)算統(tǒng)籌養(yǎng)老金時(shí)，繳費(fèi)年限未滿(mǎn)1年的,，每繳費(fèi)1個(gè)月按1/12年折算繳費(fèi)年限,。

第十六條?本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的計(jì)算辦法為：參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)×參保人退休時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資。

參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)為：參保人退休時(shí)繳費(fèi)年限的每月繳費(fèi)指數(shù)之和÷繳費(fèi)年限的月數(shù),。

參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)每月繳費(fèi)指數(shù)為：參保人每月繳費(fèi)工資÷繳費(fèi)時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資,。

將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人，其繳費(fèi)指數(shù)按本細(xì)則重新計(jì)算,。

第十七條?下列情形的月繳費(fèi)指數(shù)為：

(一)1992年7月31日前在本市已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人,，其1992年7月31日前本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算。

(二)經(jīng)本市縣(區(qū))級(jí)以上組織人事,、勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)調(diào)入本市(以下稱(chēng)調(diào)入)的參保人,，以及安置到本市的退役軍人和部隊(duì)在編職工，其參加工作至1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算,。

(三)非經(jīng)調(diào)入而將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人，轉(zhuǎn)入的1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算,。

(四)1992年8月1日至20__年1月31日期間調(diào)入且已按原規(guī)定補(bǔ)交共濟(jì)基金或個(gè)人賬戶(hù)的參保人,，其1992年8月1日至調(diào)入前基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算;1992年8月1日至調(diào)入前已繳費(fèi)且繳費(fèi)指數(shù)高于1的月份，按實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)計(jì)算。

(五)1996年7月1日至20__年12月31日期間已繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人,，其超齡年限中屬于1992年8月1日后的繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算;已繳費(fèi)且繳費(fèi)指數(shù)高于1的月份,，按實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)計(jì)算。

(六)1992年8月1日至20__年6月30日前安置到本市的退役軍人和部隊(duì)在編職工,，其1992年8月1日至安置前基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算;已繳費(fèi)且繳費(fèi)指數(shù)高于1的月份,，按實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)計(jì)算。

(七)20__年12月31日前將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人,，1992年8月1日后沒(méi)有轉(zhuǎn)移繳費(fèi)工資記錄的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,，月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算;轉(zhuǎn)移了繳費(fèi)工資記錄但按繳費(fèi)工資計(jì)算繳費(fèi)指數(shù)低于0.4的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算,。20__年1月1日后將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人,，沒(méi)有轉(zhuǎn)移繳費(fèi)工資記錄的1997年12月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算,。

(八)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員,，按其應(yīng)繳費(fèi)期間的工資補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，補(bǔ)繳年份的月繳費(fèi)指數(shù)為：月補(bǔ)繳工資基數(shù)÷應(yīng)繳費(fèi)期間上年度本市在崗職工月平均工資;非按其應(yīng)繳費(fèi)期間的工資總額而按補(bǔ)繳時(shí)的繳費(fèi)基數(shù)補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,，補(bǔ)繳年份的月繳費(fèi)指數(shù)為：月補(bǔ)繳工資基數(shù)÷補(bǔ)繳時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資,。補(bǔ)繳年份的月繳費(fèi)指數(shù)最高不超過(guò)3。

第十八條?按廣東省有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的參保人,，繳費(fèi)指數(shù)按廣東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四章?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第十九條?達(dá)到法定退休年齡前未在本市繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的本市戶(hù)籍人員，依照國(guó)家,、廣東省有關(guān)規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地在本市的,，其待遇計(jì)發(fā)按廣東省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十條?按照《條例》第二十九條規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,，上半年退休的人員,，從退休當(dāng)年開(kāi)始參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整;下半年退休的人員，從退休下一年開(kāi)始參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整,。調(diào)整金額在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付,。

第二十一條?供養(yǎng)親屬的范圍參照《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第18號(hào))執(zhí)行。

《條例》所規(guī)定的遺屬是指參保人或者離退休人員的配偶,、直系親屬以及法律法規(guī)規(guī)定的其他人員,。

第二十二條?參加本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)六個(gè)月的參保人或者離退休人員死亡的，其遺屬領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金,。喪葬補(bǔ)助金為其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資的三倍,。

參加本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)六個(gè)月的參保人或者退休人員死亡的，其死亡時(shí)符合供養(yǎng)條件的供養(yǎng)親屬領(lǐng)取撫恤金,。撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),，供養(yǎng)親屬為一人的,，支付基數(shù)的六倍;供養(yǎng)親屬為兩人的，支付基數(shù)的九倍;供養(yǎng)親屬為三人及以上的,，支付基數(shù)的十二倍,。

本細(xì)則實(shí)施后，國(guó)家對(duì)喪葬補(bǔ)助金,、撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)和享受條件出臺(tái)新規(guī)定的,，從其規(guī)定。

第二十三條?符合工傷保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)政策規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金,、撫恤金領(lǐng)取條件，或者在市外已領(lǐng)取由社會(huì)保險(xiǎn)基金支付的喪葬補(bǔ)助金,、撫恤金的,，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金不支付喪葬補(bǔ)助金、撫恤金,。

第五章?地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第二十四條?地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括過(guò)渡性補(bǔ)助和地方補(bǔ)助,，由地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。

第二十五條?達(dá)到法定退休年齡前取得本市戶(hù)籍,，且具有地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的退休人員享受地方補(bǔ)助,。

地方補(bǔ)助=地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限×參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)×18.5+20(元)。

第二十六條?達(dá)到法定退休年齡前具有本市戶(hù)籍,，且具有1992年7月前的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的退休人員,，符合下列條件之一的享受過(guò)渡性補(bǔ)助：

(一)1994年7月31日前在本市招錄為固定職工和合同制工人的;

(二)1994年7月31日前在市外招錄為固定職工和合同制工人，經(jīng)本市縣(區(qū))級(jí)以上組織人事,、勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)調(diào)入本市的,。

過(guò)渡性補(bǔ)助=1992年7月31日前的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限×參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)×11+60(元)。

第二十七條?地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限為地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限與地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限之和,。地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限以年為單位計(jì)算,，不足一年的，每月按1/12計(jì)算,。

地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限為參保人20__年2月1日以后繳納本市地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限,。

地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限按照下列規(guī)定計(jì)算：

(一)20__年1月31日前具有本市戶(hù)籍且在本市已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人，其取得本市戶(hù)籍之日至20__年1月31日期間的本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,。但不包括因調(diào)入,、安置到本市而補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)共濟(jì)基金或個(gè)人賬戶(hù)的年限;

(二)調(diào)入本市且已經(jīng)繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人的超齡年限;

(三)調(diào)入本市的參保人1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。

以上年限重疊部分不重復(fù)計(jì)算,。

第六章?養(yǎng)老保險(xiǎn)管理

第二十八條?參保人符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,，可向市社保機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。申請(qǐng)前本人應(yīng)當(dāng)核實(shí)其養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況,，對(duì)繳費(fèi)情況有異議的,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向市社保機(jī)構(gòu)提出,。

市社保機(jī)構(gòu)在受理申請(qǐng)后的30個(gè)工作日內(nèi)按照受理當(dāng)月的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。因情況特殊不能如期核定的,，經(jīng)市社保機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可延期核定,，但延期最長(zhǎng)不超過(guò)30個(gè)工作日,。

市社保機(jī)構(gòu)從受理的次月開(kāi)始計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，受理以前的不予補(bǔ)付,。

第二十九條?符合《條例》第三十條規(guī)定的繼續(xù)繳費(fèi)人員,，應(yīng)當(dāng)在達(dá)到法定退休年齡30日前由用人單位或者本人向市社保機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)手續(xù);未申請(qǐng)的，市社保機(jī)構(gòu)從其達(dá)到法定退休年齡的次月停止其繳費(fèi),，停止繳費(fèi)后申請(qǐng)繼續(xù)繳費(fèi)的,，從申請(qǐng)的次月恢復(fù)繳費(fèi)。

第三十條?達(dá)到法定退休年齡前已在本市參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的本市戶(hù)籍人員,、在本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)滿(mǎn)10年的非本市戶(hù)籍人員繼續(xù)繳費(fèi)的,，按《條例》第十條、第十一條的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其他繼續(xù)繳費(fèi)人員按廣東省相關(guān)規(guī)定的繼續(xù)繳費(fèi)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

第三十一條?參保人在辦理基本養(yǎng)老金,、病殘津貼領(lǐng)取手續(xù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)按市社保機(jī)構(gòu)規(guī)定的指紋采集方式提供其本人的指紋,，并在以后每年的相應(yīng)月份內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)提供1次指紋;未提供的,，市社保機(jī)構(gòu)自次月起暫停支付基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;補(bǔ)充提供指紋后,，市社保機(jī)構(gòu)自提供次月起繼續(xù)支付,，并補(bǔ)付暫停期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金,。

市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)妥善保存退休人員,、病殘津貼領(lǐng)取人員的指紋資料，不得用于其他用途,。

退休人員,、病殘津貼領(lǐng)取人員無(wú)法提供指紋的，應(yīng)當(dāng)采取其他方式每年提供有效生存證明,。

第三十二條?申請(qǐng)領(lǐng)取病殘津貼的人員應(yīng)當(dāng)提交本市勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)出具的完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定結(jié)論,。

第三十三條?在本市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或病殘津貼的出國(guó)定居人員、外國(guó)人,、港澳臺(tái)人員,，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定每年定期提供一次有效生存證明，或者到市社保機(jī)構(gòu)自行證明其生存狀況,。

在本市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或病殘津貼的出國(guó)定居人員,、外國(guó)人,、港澳臺(tái)人員，未按時(shí)提供有效生存證明或者自行證明的,，市社保機(jī)構(gòu)自次月起暫停支付其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;補(bǔ)充提供生存證明后，市社保機(jī)構(gòu)自提供次月起繼續(xù)支付,，并補(bǔ)付暫停期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金,、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金。

第三十四條?市社保機(jī)構(gòu)為符合領(lǐng)取條件的遺屬,、供養(yǎng)親屬發(fā)放喪葬補(bǔ)助金,、撫恤金以及個(gè)人賬戶(hù)余額，其他遺屬,、供養(yǎng)親屬對(duì)上述金額的領(lǐng)取和分配有異議的,，應(yīng)循法律途徑向領(lǐng)取人追索。

第七章?個(gè)人賬戶(hù)管理

第三十五條?參保人個(gè)人賬戶(hù)每年按廣東省規(guī)定的計(jì)息辦法計(jì)算利息,，利息劃入個(gè)人賬戶(hù),。

在廣東省調(diào)整計(jì)息標(biāo)準(zhǔn)前終結(jié)個(gè)人賬戶(hù)的，按終結(jié)時(shí)的計(jì)息標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算未計(jì)息期間的利息,。

第三十六條?參保人在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位之間流動(dòng)的,，不更換養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)。參保人停止繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，但基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系未轉(zhuǎn)移出本市的,，其個(gè)人賬戶(hù)積累額繼續(xù)計(jì)息。

第三十七條?個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額不得提前支取,。參保人或離退休人員死亡的,，個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額或者余額可以依法繼承，由辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系終結(jié)手續(xù)的遺屬領(lǐng)取,。

第八章?附則

第三十八條?港,、澳、臺(tái)人員和外籍人員參加本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)按非本市戶(hù)籍人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

退休前出國(guó)或者赴港,、澳,、臺(tái)地區(qū)定居的員工,，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系保留在本市，重新返回本市就業(yè)并按規(guī)定繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限和個(gè)人賬戶(hù)積累額可以累積計(jì)算,。

外籍人員和港,、澳,、臺(tái)人員女性年滿(mǎn)50周歲、男性年滿(mǎn)60周歲的,，不參加本市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),。

第三十九條?《深圳市寶安區(qū),、龍崗區(qū)城市化人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)過(guò)渡辦法》中規(guī)定的城市化人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)按照《條例》和本細(xì)則執(zhí)行,。

第四十條?本細(xì)則所稱(chēng)本市戶(hù)籍人員是指達(dá)到法定退休年齡之日前取得本市戶(hù)籍的人員。

第四十一條?《條例》實(shí)施之日至《深圳市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法》(深圳市人民政府令第256號(hào))實(shí)施之前,，在本市辦理按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員,，其退休后享受的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和基金支付渠道按原規(guī)定執(zhí)行,。

第四十二條?《條例》實(shí)施之日至本細(xì)則實(shí)施之日期間辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇手續(xù)的人員，其養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按本細(xì)則重新計(jì)算。重新計(jì)算的待遇高于原待遇的，按新待遇發(fā)放并補(bǔ)發(fā)差額;重新計(jì)算的待遇低于原待遇的,，按原待遇發(fā)放,。

第四十三條?符合《條例》第五十三條情形的，依照本細(xì)則重新計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不作調(diào)整,。

第四十四條?參保人補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,，補(bǔ)繳不改變本人首次繳費(fèi)時(shí)間和參加工作時(shí)間。

第四十五條?關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳的具體辦法由市人力資源保障部門(mén)另行制定,。

第四十六條?本細(xì)則自20__年1月1日起施行,，20__年7月24日深圳市人民政府令第120號(hào)發(fā)布、20__年12月8日深圳市人民政府令第160號(hào)修改的《<深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例>若干實(shí)施規(guī)定》同時(shí)廢止,。

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例第50條篇三

(1998年10月27日深圳市第二屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十七次會(huì)議通過(guò)根據(jù)20__年12月22日深圳市第三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三次會(huì)議《關(guān)于修改〈深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例〉的決定》修正)

第一章總?則

第一條?為保障企業(yè)員工退休后的基本生活,，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，結(jié)合深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)為特區(qū))的實(shí)際,，制定本條例。

第二條?深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,。本條例所指的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)。

政府建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn);鼓勵(lì),、支持企業(yè)和員工參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn),。

第三條?本條例規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)適用于特區(qū)內(nèi)的企業(yè)(包括企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位,，下同)及其員工,。

本條例規(guī)定的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)適用于依照本條例參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的特區(qū)內(nèi)的企業(yè)及其本市戶(hù)籍員工。

企業(yè)及員工必須按照本條例的規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),。

第四條?社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)遵循公平與效率相結(jié)合,、權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng)和保障水平與社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)的原則。

第五條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)共濟(jì)與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的基金管理模式,。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金統(tǒng)一存入市財(cái)政專(zhuān)戶(hù),，實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理，專(zhuān)款用于養(yǎng)老保險(xiǎn),，嚴(yán)禁挪作它用,。

第六條?深圳市人民政府(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市政府)設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市社保機(jī)構(gòu))主管深圳市養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

市政府有關(guān)部門(mén)應(yīng)在各自職責(zé)范圍內(nèi),，協(xié)助市社保機(jī)構(gòu)做好養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。

第二章養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征集

第七條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金來(lái)源為：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其利息、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滯納金和罰款,、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營(yíng)收益,、財(cái)政補(bǔ)貼及其它收入。

地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金來(lái)源為：地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其利息,、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滯納金和罰款,、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金合法運(yùn)營(yíng)收益、原有養(yǎng)老保險(xiǎn)基金積累及其它收入。

第八條

繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以員工的月工資總額作為繳費(fèi)工資,。但員工月工資總額超過(guò)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資300%的,，超過(guò)部分不計(jì)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);員工的月工資總額低于本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資60%的，按本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資60%計(jì)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。

第九條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的13%,，其中員工按本人繳費(fèi)工資的5%繳納;企業(yè)按員工個(gè)人繳費(fèi)工資的8%繳納。

地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的1%,，由企業(yè)繳納,。

第十條?企業(yè)和員工應(yīng)按月向市社保機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，員工個(gè)人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由所在企業(yè)代為扣繳,。

第十一條?養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)的開(kāi)戶(hù)銀行按月代收后,，轉(zhuǎn)入市社保機(jī)構(gòu)在銀行開(kāi)設(shè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金賬戶(hù)。

第十二條?市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)將企業(yè)和員工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，按下列比例分別計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)和共濟(jì)基金：

(一)員工個(gè)人賬戶(hù)為繳費(fèi)工資的11%;

(二)其余部分計(jì)入共濟(jì)基金,。

第十三條?1992年7月31日前調(diào)入本市的員工，其1992年7月31日前的連續(xù)工齡(沒(méi)有按市政府規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的年份除外),，視為繳費(fèi)年限,。

第十四條?1992年8月1日以后調(diào)入本市的員工不再補(bǔ)交共濟(jì)基金和個(gè)人賬戶(hù)。

1992年8月1日至1996年6月30日期間調(diào)入本市的員工,，已按市政府規(guī)定補(bǔ)交共濟(jì)基金的,，其補(bǔ)交的共濟(jì)基金轉(zhuǎn)入個(gè)人賬戶(hù)。

第十五條?1996年7月1日以后調(diào)入本市的員工,，超過(guò)市政府規(guī)定的調(diào)工調(diào)干年齡界限的，應(yīng)繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);繳納后,，其調(diào)入本市以前的連續(xù)工齡視為繳費(fèi)年限,。

超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn)，由市政府另行規(guī)定,。

超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由調(diào)入單位繳納,，計(jì)入地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。

第十六條?安置到本市的復(fù)員,、退伍,、轉(zhuǎn)業(yè)軍人及部隊(duì)在編職工，其軍齡(工齡)計(jì)算連續(xù)工齡的,，視為繳費(fèi)年限,。但部隊(duì)另有規(guī)定的除外。

第十七條?企業(yè)在取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照后90日內(nèi),，應(yīng)向市社保機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記及參保手續(xù),。

第十八條?企業(yè)依法轉(zhuǎn)讓、合并或分立的，其欠繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其滯納金,，由變更后的企業(yè)予以繳納;企業(yè)另有約定的,，由約定的企業(yè)繳納。

企業(yè)依法破產(chǎn)或解散的,，其欠繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其滯納金列入第一順序清償,。

第十九條?企業(yè)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，在成本中列支,。個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前提取,。

第二十條?員工個(gè)人賬戶(hù)積累額，每年參考銀行同期存款利率計(jì)算利息,，利息全部轉(zhuǎn)入員工個(gè)人賬戶(hù),。

第二十一條?市社保機(jī)構(gòu)每年定期對(duì)企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況進(jìn)行年檢，并對(duì)年檢合格的,，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)年檢證,。

企業(yè)在辦理用工、調(diào)工,、調(diào)干手續(xù)時(shí),，應(yīng)提供市社保機(jī)構(gòu)頒發(fā)的社會(huì)保險(xiǎn)年檢證;企業(yè)在租、購(gòu)微利房時(shí),，應(yīng)提供社會(huì)保險(xiǎn)年檢證,。

第二十二條?市社保機(jī)構(gòu)核查企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況時(shí)，企業(yè)應(yīng)如實(shí)提供員工名冊(cè),、工資表及其他有關(guān)資料,。

第三章養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第二十三條?享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的員工，應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

(一)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

(二)達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡;

(三)有本市戶(hù)籍的員工在1992年7月31日以前參加工作的,，繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)10年;有本市戶(hù)籍的員工在1992年8月1日以后參加工作的,，繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年;非本市戶(hù)籍的員工實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年。

第二十四條?符合本條例第二十三條規(guī)定條件的員工或失業(yè)人員,，可向市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金的手續(xù),，經(jīng)市社保機(jī)構(gòu)核定后按規(guī)定享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第二十五條?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括基本養(yǎng)老金,、喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)直系親屬的一次性撫恤金和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

第二十六條?1992年8月1日以后參加工作的員工,，依規(guī)定退休時(shí)的月基本養(yǎng)老金的構(gòu)成是：

基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金

第二十七條?1992年7月31日以前參加工作的員工,，在本條例實(shí)施以后依規(guī)定退休時(shí)的月基本養(yǎng)老金構(gòu)成是：

基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金+基本調(diào)節(jié)金

第二十八條?基礎(chǔ)性養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金和基本調(diào)節(jié)金在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付,。

個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金在個(gè)人賬戶(hù)中支付,，個(gè)人賬戶(hù)支取完畢后,，在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。具體計(jì)發(fā)辦法：

(一)基礎(chǔ)性養(yǎng)老金：按退休時(shí)上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資的20%計(jì)算;

(二)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金：按退休時(shí)個(gè)人賬戶(hù)積累額的1/120計(jì)算;

(三)基本調(diào)節(jié)金：按本市1997年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的10%計(jì)算;

(四)過(guò)渡性養(yǎng)老金的具體標(biāo)準(zhǔn)由市政府另行規(guī)定,。

第二十九條?地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括地方調(diào)節(jié)金,、地方過(guò)渡性調(diào)節(jié)金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、過(guò)渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼,。

(一)地方調(diào)節(jié)金：只計(jì)發(fā)給1992年7月31日以前參加工作且在1999年1月1日以后退休的人員，按300元減去基本調(diào)節(jié)金計(jì)算;

(二)地方過(guò)渡性調(diào)節(jié)金：只計(jì)發(fā)給1992年8月1日至1998年12月31日期間參加工作且于20__年至20__年期間退休的人員,，其中20__年退休的為250元/月,，自20__年起每晚1年退休的遞減50元;

(三)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金、過(guò)渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第三十條

歸僑員工退休時(shí),，月基本養(yǎng)老金與地方補(bǔ)充養(yǎng)老待遇之和低于本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的，每月加發(fā)退休時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資5%的補(bǔ)助費(fèi),。加發(fā)的補(bǔ)助費(fèi)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付,。

第三十一條?本條例實(shí)施前已退休的人員，其享受待遇不按新的計(jì)發(fā)辦法重新計(jì)算,。

第三十二條?離休干部及建國(guó)前參加革命工作的老工人的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇另按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第三十三條

具備本條例第二十三條第(一)、(三)項(xiàng)條件,，未到退休年齡并完全喪失勞動(dòng)能力的員工可以辦理退職,，計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，在本條例規(guī)定的的基礎(chǔ)上,，每提前一年退職,，相應(yīng)減發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的1%。

第三十四條

退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇每年7月份調(diào)整一次,。具體調(diào)整比例根據(jù)本市上年度居民消費(fèi)價(jià)格總指數(shù)和城鎮(zhèn)職工月平均工資凈增長(zhǎng)情況予以核定,，由市社保機(jī)構(gòu)報(bào)市政府批準(zhǔn)。

第三十五條?按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員,，其基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付,。

第三十六條

有本市戶(hù)籍的員工,，達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡但不滿(mǎn)繳費(fèi)年限的,，退休后不享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。其個(gè)人賬戶(hù)積累額一次性支付給本人,，并從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付一次性生活費(fèi),。

一次性生活費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)年限每滿(mǎn)1年支付給該員工1個(gè)月的退休時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資。

第三十七條?達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡但不滿(mǎn)本條例規(guī)定的繳費(fèi)年限的非本市戶(hù)籍的員工,，以及退休前調(diào)出或辭工離開(kāi)本市的員工,，個(gè)人賬戶(hù)積累額按以下辦法處理：

(一)當(dāng)?shù)赜猩鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的,，積累額全部轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)不予接收的,，積累額全部退還本人;

(二)當(dāng)?shù)貨](méi)有社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的,，積累額全部退還本人。

第三十八條?退休前出國(guó)或赴港,、澳,、臺(tái)地區(qū)定居的員工，個(gè)人賬戶(hù)積累額全部退還本人,。

第三十九條?員工退休前死亡的,，其個(gè)人賬戶(hù)積累額可以繼承;退休后死亡的，其個(gè)人賬戶(hù)尚有剩余額,，剩余額可以繼承,。無(wú)人繼承的，轉(zhuǎn)入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,。

員工因工傷殘按月享受工傷保險(xiǎn)待遇的,，個(gè)人賬戶(hù)積累額在其達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡時(shí)退還本人。

第四十條?員工退休前非因工死亡或退休后死亡的,，其供養(yǎng)的直系親屬享受喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金,。

喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)：

(一)喪葬補(bǔ)助費(fèi)：支付標(biāo)準(zhǔn)為其死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的3倍;

(二)一次性撫恤金：撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資為基數(shù)。供養(yǎng)直系親屬為1人的,，支付上述基數(shù)的6倍;供養(yǎng)直系親屬為2人的,，支付上述基數(shù)的9倍;供養(yǎng)直系親屬為3人及以上的，支付上述基數(shù)的12倍,。

喪葬補(bǔ)助費(fèi),、一次性撫恤金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

第四十一條?養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,。

退休人員在辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)時(shí),，應(yīng)向市社保機(jī)構(gòu)提供銀行帳號(hào)。

市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)依規(guī)定按時(shí)足額支付養(yǎng)老金,。

第四十二條?離退休人員死亡的,，其親屬應(yīng)在其死亡后30日內(nèi)，向市社保機(jī)構(gòu)申報(bào),。

第四章養(yǎng)老保險(xiǎn)監(jiān)督

第四十三條?設(shè)立由政府代表,、企業(yè)代表、工會(huì)代表和其他方面代表組成的社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu),。社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)中的政府代表不超過(guò)代表總數(shù)的四分之一,。

社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的組成、職權(quán),、議事規(guī)則由章程規(guī)定,，其章程須報(bào)市人民政府批準(zhǔn),。

社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律、法規(guī),、規(guī)章的執(zhí)行情況和基金收支,、使用、管理實(shí)行監(jiān)督,。

第四十四條?市審計(jì)機(jī)關(guān)每年應(yīng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行定期審計(jì),，審計(jì)結(jié)果應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。

市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部審計(jì)制度,。

市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)查詢(xún)系統(tǒng),，方便企業(yè)和員工查詢(xún)繳費(fèi)情況。

第四十五條?參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)和員工有權(quán)向市社保機(jī)構(gòu)查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納,、待遇給付情況,。

第四十六條?企業(yè)每半年應(yīng)將養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳交情況向員工公布一次。

員工對(duì)所在企業(yè)遲交,、少交和不交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況,，應(yīng)當(dāng)在知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起兩年內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門(mén)投訴，也可以直接向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,。

第四十七條?市社保機(jī)構(gòu)每年應(yīng)定期將養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集,、支付、結(jié)存,、運(yùn)用等情況向社會(huì)公布,。

第五章法律責(zé)任

第四十八條

企業(yè)不按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)發(fā)出追繳通知書(shū),，企業(yè)須自接到通知書(shū)之日起30日內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金,。滯納金從逾期之日起，每日按滯納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的2‰繳納,。

第四十九條

違反本條例規(guī)定,，瞞報(bào)參保人數(shù)或繳費(fèi)工資、不辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記或拒不提供有關(guān)資料的,，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正;逾期不改正的,，可對(duì)企業(yè)處以50000元的罰款，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以10000元以上30000元以下罰款,。

第五十條

對(duì)干擾,、妨礙市社保機(jī)構(gòu)及其工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的單位和個(gè)人，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰;構(gòu)成犯罪的,，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。

第五十一條

違反本條例第四十二條規(guī)定,，逾期不申報(bào)造成多領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,，由市社保機(jī)構(gòu)追回多領(lǐng)取的金額,，并處以多領(lǐng)金額等額的罰款。以欺詐手段多領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,，構(gòu)成犯罪的,，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第五十二條?任何單位和個(gè)人違反本條例規(guī)定挪用,、擠占養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的,，對(duì)有關(guān)主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任,。

第五十三條

市社保機(jī)構(gòu)工作人員濫用職權(quán),、玩忽職守、徇私舞弊,、索賄受賄,、損公肥私的，由其所在單位或者有關(guān)部門(mén)給予行政處分;造成企業(yè),、員工損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。

第五十四條

當(dāng)事人對(duì)市社保機(jī)構(gòu)作出的繳費(fèi)通知書(shū)或者追繳通知書(shū),、處罰決定或者計(jì)發(fā)保險(xiǎn)待遇決定不服的，可以自收到通知書(shū)或決定之日起15日內(nèi)向市政府行政復(fù)議機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)議;對(duì)復(fù)議決定仍然不服的,，可以自收到復(fù)議決定之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟,。當(dāng)事人也可以自收到通知書(shū)或決定之日起15日內(nèi)直接向人民法院提起訴。當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定或通知書(shū)逾期不申請(qǐng)復(fù)議或者不起訴,，又不履行的,，由市社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

第六章附?則

第五十五條?本條例所稱(chēng)工資總額按國(guó)家有關(guān)規(guī)定計(jì)算;市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資以市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的數(shù)額為準(zhǔn),。

本條例所稱(chēng)繳費(fèi)年限為員工在本市實(shí)際繳費(fèi)年限與視為繳費(fèi)年限之和;本條例所稱(chēng)視為繳費(fèi)年限,，是指經(jīng)本市勞動(dòng)、人事部門(mén)批準(zhǔn)正式調(diào)入本市的員工參加社會(huì)保險(xiǎn)以前國(guó)家正式承認(rèn)的原有連續(xù)工齡年限,。

第五十六條

企業(yè)及員工在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí),，所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資，上半年交費(fèi)和計(jì)發(fā)的,，按上二年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算;下半年交費(fèi)和計(jì)發(fā)的,，按上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算。

第五十七條?寶安,、龍崗兩區(qū)的養(yǎng)老保險(xiǎn)參照本條例執(zhí)行,。

城鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及其雇用人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)參照本條例執(zhí)行。

第五十八條?本條例自一九九九年一月一日起施行,。