計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應(yīng)該怎么制定呢,？這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習,。

幼兒園新學期后勤工作計劃安排篇一

以《幼兒園教育指導綱要（試行）》為工作指南，對照《xx市托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健》的要求,，圍繞幼兒園中心工作,，貫徹執(zhí)行幼兒園各項衛(wèi)生保健制度，堅持以人為本,，提倡最優(yōu)化管理,，努力改善辦園條件，提高保教質(zhì)量,。

⒈把安全工作放在首位,，加強安全工作管理力度，落實各項安全制度和安全措施,。防范于未然,，杜絕責任事故，做好意外事故的預(yù)防和處理工作,，事故發(fā)生率控制在以內(nèi),。

⒉抓好食品衛(wèi)生工作，加大食堂管理工作力度，把好食品衛(wèi)生關(guān),、進貨驗收關(guān)，嚴禁不符合衛(wèi)生要求的食品進入園內(nèi),，降低成本,，保持伙食收支平衡，預(yù)防食物中毒事故,。

⒊嚴格按照《xx市幼托機構(gòu)衛(wèi)生保健工作標準》的要求,，在市婦幼保健所指導下，規(guī)范各項衛(wèi)生保健工作,，建立健全衛(wèi)生保健制度和各項臺帳,，使保健工作上個新臺階。

⒋落實衛(wèi)生保健制度,，做好班級日常保育管理的各項工作,，加強安全健康教育。根據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點,，提高幼兒安全健康認識,，改善幼兒安全健康態(tài)度，培養(yǎng)幼兒健康行為,，維護和促進幼兒健康,，把健康教育滲透到幼兒的一日生活中。照顧好幼兒在園生活,，讓家長放心,，讓社會滿意，提高辦園聲譽,。

⒌提倡勤儉節(jié)約,，執(zhí)行好各項物品領(lǐng)用制度，物品領(lǐng)用,、出借均需登記,，減少物品損耗，避免園產(chǎn)流失,。

（一）安全工作長效化,，安全措施細致化

⒈加強對師生的安全教育，利用游戲和各種活動教給幼兒一些安全知識和技能,，保健老師利用晨檢或開辦安全知識專題講座,，或是請婦保所醫(yī)生來園進行安全健康知識講座，切實教會幼兒一些安全知識和技能,。

⒉抓好安全工作的日常管理,，嚴格執(zhí)行園門開關(guān)制度和幼兒接送制度，使用好《接幼證》，保證幼兒安全,、有序地離開幼兒園,，防止幼兒走失。

⒊如實做好事故登記工作,，一旦發(fā)生意外事故,，及時做出反應(yīng)，妥善處理,，并向家長做好解釋工作,，減少影響。日常工作中做好防范工作,，確保無重大事故發(fā)生,。一般外傷事故（如鼻出血、擦破皮,、腫塊）控制在以內(nèi),。

⒋堅持執(zhí)行安全衛(wèi)生檢查制度，雙周一次,。發(fā)現(xiàn)隱患,，及時處理，突發(fā)情況隨檢隨修,，小修小補自己完成,，檢查結(jié)果、維修記錄及時備案供查,。

⒌加強安全管理,，如園內(nèi)用電管理，經(jīng)常檢查線路發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，做好梅園分部線路整修工作,。

（二）保教措施合理化，檢查督促經(jīng)?；?/p>

⒈保健教師要加強業(yè)務(wù)學習,，專研業(yè)務(wù)，提高服務(wù)于人的水平,，要主動向婦保所醫(yī)生求教,，接受醫(yī)生指導，正確使用衛(wèi)生保健臺帳,，提高衛(wèi)生保健的業(yè)務(wù)知識和技能,，熟練地為幼兒服務(wù)。

⒉做好幼兒常見病,、多發(fā)病,、傳染病的預(yù)防檢疫工作,，把好幼兒入園關(guān)、防治關(guān),、隔離關(guān),。按照物品消毒常規(guī)要求定期定時進行消毒，控制疾病發(fā)生率,。

⒊加強體弱兒的日常管理,，對他們的衣、食,、睡,、行等給予特別照顧和護理,，逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,，以提高機體的適應(yīng)能力。

⒋落實健康教育的內(nèi)容,，保證健康教育的時間,，心理保健、生理保健并重,，保健教師或請婦保所醫(yī)生開辦健康教育專題講座,，多采用多媒體輔助教學手段，注意信息反饋,，保證講座的效果,。

⒌對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求，全面做好保育工作,，重點做好幼兒衛(wèi)生習慣,、一日生活管理、班級日常衛(wèi)生,、班級日常消毒等項工作,。檢查抽查相結(jié)合，提高保育管理的水平,。

（三）食堂管理長效化,，伙食品種多樣化

⒈每月組織一次食堂工作人員進行業(yè)務(wù)學習，學習食品衛(wèi)生知識,、食物中毒預(yù)防知識,、餐具消毒知識等等。實行分工責任制,，各人負責一項工作,，提高工作效率，提高服務(wù)師生的意識和水平,。

⒉食堂管理堅持守法經(jīng)營,，保證人員持證上崗,，及時換領(lǐng)《衛(wèi)生許可證》。關(guān)心職工的生活,，提高福利待遇,，調(diào)動工人工作的積極性，更好地為師生服務(wù),。

⒊抓好幼兒用餐管理,。食堂按各班實際出勤人數(shù)，均勻分配飯菜并及時送到班級,，各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,，為幼兒創(chuàng)設(shè)愉快寬松的進餐環(huán)境，鼓勵幼兒吃包吃好,。

⒋食品采購定點定期結(jié)算,，由專人負責。按實際人數(shù)合理采購,，專人負責驗收,，出入庫手續(xù)齊全，嚴禁不合格食品入園,。

⒌根據(jù)營養(yǎng)分析結(jié)果,、膳食評估意見反饋、幼兒營養(yǎng)需求等項指標,，保健教師合理制定食譜,，保證供給。各班教師加強教育,，教育幼兒不剩飯菜,，樣樣都吃身體好。做好飲水供給工作,，保證幼兒口渴時喝到開水,。

（四）園產(chǎn)管理細節(jié)化，資源利用最優(yōu)化

⒈加強園容園貌建設(shè),，因地制宜地開展綠化美化工作,，提高綠化品位，注意對草坪和花草樹木的養(yǎng)護工作,，做好種植角的管理工作,，為幼兒創(chuàng)設(shè)一個優(yōu)美的生活、學習環(huán)境,。

⒉教學圖片,、雜志有專人負責保管使用，出借要做好登記,，用后及時返還,，防止資料遺失,。領(lǐng)用環(huán)境布置、自制教具,、學具等物品需登記,，為用完材料及時歸還。各班錄音機,、投影儀妥善保管,。出借物品寫借條。

⒊提高師生愛護公物的意識,，避免園產(chǎn)的人為流失,，班級、辦公室物品有清單,，期末核對,，核實結(jié)果列入教師考核。

九月：

⒈開學的各項準備工作,，保證新學期正常有序的開學,。

⒉按規(guī)定收費,，做好收費的自檢自查工作,。發(fā)票本及記帳聯(lián)及時收交財務(wù)室。

⒊籌備開辦放心班,、周六興趣班,。

⒋小班、托班加強常規(guī)教育,，穩(wěn)定幼兒情緒,，幫助幼兒順利渡過入園關(guān)。

⒌準備好各種材料,，及時完成教室活動室環(huán)境布置,。

⒍做好“十·一”放假的安全教育工作。

⒎全園安全大檢查,，全面檢查教室,、大型器械的使用情況。

⒏保健教師做好期初測量幼兒身高,、體重,、視力的各項工作，及時統(tǒng)計匯總數(shù)據(jù),。

十月：

⒈做好假期安全保衛(wèi)工作,。

⒉期中常規(guī)安全大檢查。

⒊加強物品消毒工作,，預(yù)防秋季傳染病,，保證幼兒健康,。

⒋開辦健康知識專題講座（大、中,、小年齡段各一次）,。

⒌整理衛(wèi)生保健資料。

十一月：

⒈向家長開放半日活動的各項準備工作,。

⒉天氣冷暖不定,，及時更換睡袋、晾曬被子,、鞋子,，加強消毒，預(yù)防秋冬傳染病,、多發(fā)病,。

⒊做好幼兒才藝競賽活動的準備工作。

十二月：

⒈天氣寒冷,，活動前后加強幼兒衣著管理,，防止幼兒因過冷過熱生病。

⒉保健教師做好期末測量幼兒身高,、體重,、視力的各項工作，及時統(tǒng)計匯總數(shù)據(jù),。

⒊元旦系列慶?；顒拥母黜棞蕚涔ぷ鳌?/p>

一月：

⒈結(jié)算幼兒代辦費,、點心費,、伙食費等多退少補。

⒉核對園產(chǎn),、提出假期維修計劃,。

幼兒園新學期后勤工作計劃安排篇二

后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在，本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,，抓好后勤工作,，保障供給，做到職責明確,，分工到人,，切實做好衛(wèi)生保健、財務(wù)工作,、食堂工作,、門衛(wèi)工作及園內(nèi)環(huán)境管理工作等。

本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健管理實施細則》,、《幼兒園教育指導綱要》的要求,，根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,，以全面提高園所保教質(zhì)量為根本，以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,，為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童,，特制定出本學期后勤保健工作計劃。

1,、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)保健工作法規(guī),，認真理解監(jiān)督所、疾控中心,、婦幼保健所的工作監(jiān)督,、檢查，根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整,、落實相關(guān)措施,，力求各項工作制度化、合理化,、規(guī)范化,。

2、繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,，全力提升我園保健工作質(zhì)量,，全面健全我園保健工作制度。

3,、做好消毒,、宣傳工作,，有效做好預(yù)防工作,；把好食品關(guān)，杜絕事物中毒,；嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,，杜絕事故發(fā)生。

4,、細致做好各項保健日常工作,，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡,，保證幼兒身體發(fā)育各項指標到達要求,。

5、進一步加強全體保教人員的業(yè)務(wù)培訓,，加強后勤管理,，規(guī)范操作，落實日常監(jiān)督,、檢查,，有效提升保教服務(wù)質(zhì)量,。

（一）優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務(wù)意識

1,、進一步加強人員的培訓與教育,，認真學習貫徹上級文件精神，使后勤保育工作細化,、量化,，增強工作職責心，盡力協(xié)助教師共同完成保教任務(wù),。

2,、以“保教聯(lián)動”主題為重點，繼續(xù)以月觀摩活動為載體,，加強后勤員工的思想工作,，引導她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識,，樹立工作主人翁精神,。

3、堅持保健教師每日五巡制度,，能及時發(fā)現(xiàn)問題,，分析癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見,，發(fā)揮指導功效,。

4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,，提高保育員工作的規(guī)范,、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合。

5,、繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度,，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的進取性與主動性,，提高工作質(zhì)量,。

（二）扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作

1、進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,，完善各類保健制度,，自覺執(zhí)行好各項制度，加強過程性的檢查與指導,。

2,、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理，做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,，并做好記錄,。

3、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預(yù)防,，認真執(zhí)行晨檢制度,，不流于形式，做好晨檢及全日觀察記錄,，發(fā)現(xiàn)異常及時處理,，并做好記錄。

4,、加強伙食質(zhì)量的管理,，堅持每月一次的伙委會會議，加強兩園廚房之間的溝通,，及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情景,、家長及教師反饋情景、伙食費收入支出情景,，做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整,、堅持伙食費情景公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內(nèi)”,。

5,、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖,、貧血幼兒的矯治工作,，注重過程性資料的積累與指導，每月進行一次情景反饋,。

6,、提高相應(yīng)的家長工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教水平,，進取參與親子園,、家長學校、幼兒園網(wǎng)頁的編寫工作,。

（三）切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量

1,、加強園內(nèi)的財物管理,，尤其是班級財產(chǎn)的管理

（1）進一步完善請購、保管,、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全，職責明確,，帳物相符,，帳帳相符,，完備購物申請，建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序,，數(shù)量,、價格準確，保管職責到人,。

（2）完善分室活動室的財產(chǎn)保管,，落實到人，加強過程性的管理,。

2,、抓好學校環(huán)境衛(wèi)生管理

（1）繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作包干,，明確職責區(qū)與職責人,，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,。加強包干職責區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力,。

（2）重視幼兒園綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正,、花卉種植等工作,，確保環(huán)境凈化、美化,、綠化,。

3、加強安全管理,，提高操作規(guī)范化

（1）進一步強化門衛(wèi)人員的安全職責意識,，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生,。

（2）認真,、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,，確保安全使用,。

幼兒園新學期后勤工作計劃安排篇三

堅持科學發(fā)展觀，以《幼兒園管理條例》,、《幼兒園工作規(guī)程》,、《幼兒園教育指導綱要》和《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》為依據(jù)，實施依法治園,，深化課程游戲化,，推進素質(zhì)教育，努力打造平安、文明,、和諧的幼兒園,。真抓實干，以強化內(nèi)部管理,，提升教師整體素質(zhì)為切入點,，以新思路，新舉措開展工作,，力爭使各項工作取得新的突破,。

1、以師德建設(shè)為載體,，樹立幼兒教師良好形象,。

2、大力推進素質(zhì)教育,，促進幼兒全面和諧發(fā)展,。

3、教育教學工作精細化管理,，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升,。

4、以求真務(wù)實為基礎(chǔ),，后勤工作保障有力,。

5、合理利用家長資源,，實現(xiàn)家園合作共贏,。

6、以綜合考評為目標,，各項工作盡善盡美,。

（一）以師德建設(shè)為載體，樹立幼兒教師良好形象

我園將從以下幾點來實現(xiàn)師德師風建設(shè),，樹立教師的良好形象：

1.加強思想政治工作,。

2.加強忠誠廉潔教育。

3.加強規(guī)章制度建設(shè),。

4.加強師資培訓工作,。

5.加強內(nèi)外監(jiān)督制約。

（二）大力推進素質(zhì)教育,，促進幼兒全面和諧發(fā)展

1.尊重孩子的人格

我們倡導一種平等的關(guān)系,，就是讓孩子從小得到的是尊重，同時也懂得尊重老師和長輩,，只有把握好了“平等尊重”這樣一種原則，學校教育、家庭教育中的一些問題都會迎刃而解,。

2.尊重孩子的成長規(guī)律

（1）把握期望的“度”,，讓孩子“跳一跳，夠得著”,。

（2）克服從眾心理,，期望要符合孩子的特點。

（3）消除唯我獨尊的心理,，期望要取得孩子的認同,。

（4）從實際出發(fā)，隨時調(diào)整自己的期望,。

3.尊重孩子的學習特點

《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》在《幼兒園教育指導綱要》的基礎(chǔ)上,，將幼兒的學習與發(fā)展目標、要求,，按不同的年齡段進行細化,，對各個年齡段的幼兒應(yīng)該知道什么、能做什么,，大致可以達到什么發(fā)展水平提出了合理的期望,。建議非常清晰、具體,、有指向性,。列舉了一些能夠有效幫助和促進幼兒學習與發(fā)展的教育途徑與方法，同時也指出錯誤做法對幼兒終身發(fā)展的危害,。注重游戲化教學,，杜絕小學化教學的傾向。為幼兒園教師和廣大家長提供了具體,、可操作的指導,。

（三）教育教學工作精細化管理，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升

1.規(guī)范園本課程

本學期初,，年級組長組織本年齡段老師,，討論商議教學內(nèi)容，根據(jù)實際需要刪減或增添,，制定相應(yīng)的主題教學計劃,。從小班到大班做到知識體系的循序漸進、逐步深入,。

2.加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,，規(guī)范教育行為

合理調(diào)整了一日活動常規(guī)及操作實施細則，并將于大教研活動中組織全體教職工進行集體學習,，使每位教師,、保育員明確一日活動各個環(huán)節(jié)中具體的操作要求是什么,，通過細化的實施要點，讓新老師盡快熟悉幼兒園的各項工作,，規(guī)范老師們的教育行為,。

3.進一步改善教育教學環(huán)境

為了讓幼兒有充分體驗和探索的機會，將一如既往地進行區(qū)域活動,、自主性游戲和主題墻面的創(chuàng)設(shè),。滿足了幼兒操作和探索的需求。也將隨著市級層面的游戲課程化研究一起推進,。

（四）以求真務(wù)實為基礎(chǔ),，后勤工作保障有力

1.完善各類基礎(chǔ)建設(shè)和教學設(shè)備

根據(jù)幼兒運動、學習,、生活,、游戲的需要，我們依據(jù)省優(yōu)質(zhì)園的標準添置大中小型的運動器材,；購置了部分積木,、角色游戲玩具、教學電子白板等設(shè)施設(shè)備,。

2.安全防護和安全教育工作扎實開展

在領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，按要求配齊了保安室、配備了警棒,、鋼叉等安全器械維護幼兒園的安全,。接送孩子時間，帶班領(lǐng)導和后勤人員以及各班教師輪流在幼兒園門口進行安全保衛(wèi),，努力做到防患于未然,。在后勤組長的帶領(lǐng)下,，我園將形成各條線共同參與每月一次對校園設(shè)施,、大型玩具,、電器設(shè)備,、班級設(shè)施及食堂等進行認真、全面,、仔細的安全大檢查,；每周一次的不定時抽查,；每日的班級教師,、保育員,、食堂工作人員等各崗位人員的自查形式相結(jié)合。發(fā)現(xiàn)問題及時上報,、及時處理,。

3.加強新保育老師的培訓工作

由于開班需要，每年都有新進保育員擔任保育工作,，為了讓她們盡快熟悉,、勝任保育工作,，我們將組織保育老師開展“師徒結(jié)對“活動。師徒每個月開展理論學習和實踐操作各一次,，發(fā)現(xiàn)問題及時指導分析,，共同進步和成長,，避免兩極分化,。每周1次保育員及后勤人員的培訓，統(tǒng)一保育操作方法,，提高工作積極性,。

（五）合理利用家長資源，實現(xiàn)家園合作共贏

繼續(xù)做好家委會,、膳委會的各項工作,。開展豐富多樣的親子活動。加強家園合作方式：

1.讓家長了解幼兒園教育目標,，并參與到我們的教學活動中,，可以開展“爸爸老師、媽媽老師進課堂”,。

2.通過平等對話,、交流中，增進家園了解,。通過家委會,、膳委會的開展，讓家長參與到幼兒園日常事務(wù)的管理中,。

3.創(chuàng)新溝通方式,，暢通家園聯(lián)系。通過“家長會”,、“短信”,、“講座”、“家訪”,、“園電子小報”,、“成長檔案”等形式讓家園聯(lián)系更密切。

（六）以綜合考評為目標,，各項工作盡善盡美

全體教職員工都滿懷信心和希望,。把各項工作都要以更高標準來要求自己，做到盡善盡美,。

七八月份：

1,、完成幼兒園局部基建修繕工作，采購的物品逐一送貨到位,。

2,、8月27日教師報到,，8月28日后勤開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除及各種物品的消毒工作。

3,、做好幼兒園招生,、編班、收費,、家訪,、新生家長會等工作。

4,、全體教職工開學會議,。

5、全體教職工做好上崗前體檢,。

九月份：

1.做好新生接待工作,，與教職工、與家長簽定《安全責任書》,。

2.開展安全第一課活動,。

3.制定園級各類計劃及班級各類計劃，落實每月一次的全體教職工會議,、行政會議,，每周一次的教師會議、后勤會議,。

4.圍繞9月10日教師節(jié),，開展師德專題教育活動，簽訂教師師德承諾書,。

5.各班加強常規(guī)訓練,，行政跟班檢查。

6.建立在園幼兒電子學籍檔案,，做好幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作,。

7.園本培訓：《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》。

8.新教師參加基地培訓活動,。

9.第一主題墻,、自然角、家長園地,、午睡室創(chuàng)設(shè)評比,。

10.啟動“周三教研日”和“聽書必評”兩項制度。

11.做好期初常規(guī)檢查工作,。

12.召開家委會,、膳委會。

13.完成各年齡段選擇音樂,、編排動作及教授新操工作,。

十月份：

1.開展“國慶節(jié)”,、“中秋節(jié)”、“重陽節(jié)”等主題活動,。

2.學習性區(qū)域觀摩展評活動,。

3.開展師徒結(jié)對活動，加強“互聽互評互學”活動,。

4.各年段組織社區(qū)活動,。

5.開展“0-3歲嬰幼兒”家長宣教活動。

6.舉行后勤人員技能比賽,。

7.第二主題墻評比,。

十一月份：

1.青年教師“五課”活動：亮相課、過關(guān)課,、比武課、匯報課等,。

2.安全衛(wèi)生保健講座,。

3.家長半日開放活動。

4.教師技能比賽,。

5.結(jié)合11.9消防日全園開展應(yīng)急疏散演練,。

6.教師讀書品評會活動。

7.年段活動,，例如：小班——穿珠子,，中班——拍球比賽，大班——講故事比賽,。

8.第三主題墻評比,。

9.平安校園創(chuàng)建。

十二月份：

1.各班開展迎新年的環(huán)境布置,。

2.教師專業(yè)成長檔案,、幼兒成長檔案評比。

3.家長問卷調(diào)查,，匯總調(diào)查情況,。

4.慶元旦“親子”活動。

5.課題課展活動,。

6.一日常規(guī)考核活動,。

7.第四主題墻評比。

一月份：

1.0-3歲嬰幼兒宣教活動,。

2.做好幼兒發(fā)展評價及各項評價工作,。

3.做好借書、圖書資料的清還工作,。

4.各種資料整理歸檔,。

5.做好各類人員,、各組小結(jié)工作。

6.做好各部門期末總結(jié),、量化工作,。

7.做好寒假工作安排。

幼兒園新學期后勤工作計劃安排篇四

我們后勤各崗位通過上學期的工作總結(jié)與反思,。大家面對新的挑戰(zhàn),，找差距，訂目標,，力求在新的一年,、新的學期，有新的改變,。以下是我們制定的工作計劃：

1,、理清思路，振奮精神,，增強信心,，在改革的大潮中，適應(yīng)變化,，努力學習,，掌握過硬本領(lǐng)。

2,、加強整體互動,，促進學習效應(yīng)，產(chǎn)生對知識的渴望,、渴求,，心里有不斷向新目標定位的愿望。

3,、發(fā)揮群體智力,，自覺，主動地參與到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列,，用心去做,，用心去體會一切。

4,、掌握不進則退的原則,，要不斷地超越自我，超越目標,。

5,、本學期是省級評估的重要時期，為全園提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是后勤各崗位應(yīng)該做到的基本要求,。

6,、學會找準自己的著力點，敢于創(chuàng)新,，不斷創(chuàng)新,。

7、向書本學習,，向同事學習,，向自己學習，在學習中積極探索,。

8,、促進“四個學會”的深入，即“學會學習,、學會做事,、學會合作、學會生存”,。

9,、增強集體觀念，有熱情,、有激情的努力工作，在業(yè)務(wù)求精上下功夫,。

1,、繼續(xù)做好檢查安全防護網(wǎng)，繼續(xù)觀測房屋裂縫的安全程度,。

2,、每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,。

3,、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。

4,、每周對食堂煤氣用具,、煤氣管、電器設(shè)備,、門窗,、進行一次全面的檢查修理。

5,、每月檢查一次樓梯窗戶和班級門窗,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

6、每天整理和檢修體育用品房器材,，保證體育器械的安全性,。

7、門衛(wèi)要盡快熟悉新生與家長,，堅守崗位,，按時關(guān)鎖大門。

8,、繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問,。

9、門衛(wèi)每天做好下班前的電器,、電源,、門窗的常規(guī)檢查。

10,、食堂每天做好餐用具的消毒,，食物的驗收，幼兒的用餐留樣,，并做好登記,。

11、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,，人離門鎖,，防止外人進入。

12,、食堂做好各種機器的安全操作,。

13、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車安全,。

（一）庫房管理與采購

1,、購置和發(fā)放新生床上用品、書包,、服裝等,。

2、做好開學前,，班級衛(wèi)生用品,、辦公室用品的購進與發(fā)放。

3,、開學前做好各處安全檢查表的張貼,。

4、做好省級評估用物的購買與制作,。

5,、學期結(jié)束前做好班級物品的清查和庫房盤點。

6、每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作,。

7,、做好各種節(jié)日、十周年園慶,、職工福利的購買,。

8、維修各班級的壞床,。

9,、投放沙池玩具、體育器材,。

（二）維修工作

1,、開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材，整理好體育用品房器材,。

2,、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施,，發(fā)現(xiàn)問題立即維修,。

3、開學前整理音樂室窗簾,、地柜門,，保證在省級評估前完成。

4,、進入夏季前清洗空調(diào),，放好各處遙控器，學期結(jié)束負責收撿公用遙控器,。

5、定期給所有電腦升級殺毒,。

6,、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)閉。

（三）財務(wù)工作

1,、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳,。

2、每月按時公布伙食盈虧帳,。

3,、按時發(fā)放各種工資、獎金,、津貼,。

4、做好各班幼兒的請假登記。

5,、做好每月的財務(wù)報表上報工作,。

（四）食堂工作

1、每天做好室內(nèi)外,、餐廳,、晚托班的整潔。

2,、根據(jù)幼兒飯量的大小,、分餐與開餐的先后，分餐發(fā)放,。

3,、學期結(jié)束前清點餐用具。

4,、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內(nèi),。

（五）門衛(wèi)工作

1、種好種植園地和綠化帶植物,，定期施肥剪枝,。

2、油漆動物籠子,，做好清潔,、購進動物。

3,、每天做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作,。

4、每天放學后整理沙池玩具,，定期清洗沙池玩具,。