總結是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然,，這樣就達不到總結的目的,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

稅務經理年終個人工作總結篇一

轉瞬間,，我們又共同走過了人生旅途中不平凡的一年，國稅局長述職報告,。面對這一年的艱辛和汗水,，我想可以用八句話來概括我一年來的工作，那就是：守責敬業(yè),，無怨無悔;成敗皆有,，不失斗志;堅守信念，不辱使命,。在此,，我就本人過去一年的工作做簡要回顧。

時代在變,，環(huán)境在變,，人心在變，這使我深刻的認識到：作為一名局主要干部,，思想作風建設,，不是將理論死搬硬套，而是要從實用出發(fā),，加強自身修養(yǎng),，通過不斷的學習，增強自己服務稅收,、服務全局的能力,。

一年來，我一是學理論,。通過對我國的三代領導人關于世界觀,、人生觀、價值觀論述的學習,，使自己對“人活著為什么,，當官為什么，身后留什么”的問題有了更明確認識,，理想信念堅定了,，思路清晰了，干實事的勁頭也更足了,。

二是學做事。不斷學習解決各種實際問題和駕御全局的能力,。充分發(fā)揮單位副職的工作主動性,、積極性,，始終堅持市局各項工作既有民主又有集中;既有個人不同意見，又服從集體決定,。真正做到市局領導班子團結向上無內耗,，協作無間共發(fā)展，使每一個班子成員都充分認識到自己作為一名普通共產黨員和一名黨組成員,，身上所肩負的重任和應盡的職責,，相互監(jiān)督，共同進步,，互相勉勵,，推進了工作的大幅進步。

三是學做人,。作為單位一把手,，自己作風民主,，充分尊重他人意見,，從不搞一言堂，從不固執(zhí)己見,、獨斷專行;對待工作,，敢于決策、敢于碰硬,，出現問題不推委,，從不因瞻前顧后、不敢決策而延誤工作,。在干部管理上,，我對科室主要負責人反復強調科室一把手要學會宏觀上把握大局，掌握領導的藝術,，通過“讀一本好書,、懂一句名言、做一個實干人”,，啟發(fā)大家學會謀大事,、辦大事，樹立全局意識,，切勿被瑣事纏身;啟發(fā)大家重視人才,，發(fā)揮能人作用;啟發(fā)大家把解決思想問題和解決實際問題結合起來，努力做到切實了解群眾和利益要求,。同時在廣大干部職工中積極開展壓力教育,，通過對先進的表彰、對壓力的專題報告,，使大家認識到：綜合征管軟件上線后壓力越來越大,，工作節(jié)奏越來越緊張,，在這種環(huán)境下，只有我們敢于面對壓力,、勇于戰(zhàn)勝壓力,、善于轉變壓力，并使之成為我們開展工作,、推進工作的無窮動力,，我們的工作才能進步，我們才能跟上國稅現代化建設的步伐,。

我們做工作不僅僅是為了應付上面的各種檢查,，有很多公文寫作需要花費大量的時間、精力做的工作實際上是考核指標沒有的,，是憑著高度的責任感去做的,，一年來，我們圍繞“三化”管理目標化,，做了大量卓有成效的工作,，取得了一定的成績：

1、圍繞組織收入這一中心,，稅收各項收入再上臺階,。

2、以“活”字促管理,，管理模式靈活多樣,。今年來，我們立足上級要求,，經過反復對比和實踐,，大膽地在企業(yè)和個體分別實行“一體化管理”和“三分離管理”兩種管理模式，即在情況復雜,，但納稅人自身較為規(guī)范的企業(yè)管理中,，實行“一體化”管理，把每一路段所有企業(yè)的兩稅,、所得稅一起管理(純所得稅繳納單位仍實行單獨管理);而在情況較單一,，但納稅人素質普遍不高的個體管理中，則實行“三分離管理模式”,。實踐證明,，企業(yè)實行一體化管理，使征管數據不脫節(jié),，征管過程不交叉,，也避免了“三分離模式”下崗位人員不足，工作量大，工作效率不高的現象;而個體推行“三分離模式”,，則便于分工協作,、管理、執(zhí)法集中,，收到良好效果,。

3、納稅評估：探索出一條市局特色之路,。根據企業(yè)和個體的特點,，在企業(yè)中實行按同行業(yè)峰值開展納稅評估;而在個體納稅評估中，則實行行業(yè)評估,、地段評估,、市場評估和發(fā)票評估等，通過行業(yè)評估,，先后對液化汽行業(yè),、汽車修理修配行業(yè)先后進行了行業(yè)性稅負調整;通過地段評估，明確了城區(qū)人民路,、團結路,、武陵路等三個路段納稅人必須達到起征點以上;依托發(fā)票評估，措施的得力保證了征管水平的穩(wěn)步提高,。

4,、超市規(guī)范管理取得階段性勝利。把超市納入一般納稅人管理作為今年工作一個重點,。

稅務經理年終個人工作總結篇二

2021年來，在局領導和同志們的關心幫助下,，我認真學習,，勤奮工作，使自己再思想上,、業(yè)務上和能力上都有了很大的提高,，現將一年來的工作學習情況做以總結：

我始終把提高自身思想政治素質放在首位，并持之以恒的學習,。為全面建成小康社會而奮斗,。牢記“四個堅定不移”，以樹立馬克思主義正確的世界觀,、人生觀,、價值觀為根本，大力弘揚求真務實精神,，始終保持與時俱進,、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，堅持解放思想,、求真務實,，嚴格執(zhí)行各項稅收法律法規(guī)和政策,，不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識,。愛崗敬業(yè),、公正執(zhí)法、誠信服務,、廉潔奉公,，增強執(zhí)法為民的自覺性。牢固樹立大局,、法治,、創(chuàng)新、效率,、服務,、責任觀念，進一步增強責任感和使命感,，腳踏實地,，埋頭苦干，做到稅收工作科學化,、精細化,，全面提高稅收工作質量和效率，通過不斷學習,，使自身的思想理論素養(yǎng)得到進一步的完善,，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人身觀、價值觀,，全面提高自身素質和認識問題,、解決問題的能力，做到政治上成熟,、思想上堅定,、紀律上嚴明、作風上正派,。

人生在世,，要安身立命，唯有學習最重要,，我牢固樹立終身學習的觀點,，也時時刻刻把學習作為提高自身業(yè)務素質的頭等大事來抓。我不但積極參加局里組織的業(yè)務學習,，認真做好筆記,，而且還能夠自覺學習國家的稅收政策、法律、法令和法規(guī),，熟練掌握與本職工作相關的財會,、金融、計算機以及企業(yè)生產管理等知識,，刻苦鉆研現代科學技術,，使自己的知識結構得到優(yōu)化。隨著時代的發(fā)展,，科學技術日新月異,，只有不斷拓寬視野、豐富累積知識,，拼搏進取,，不斷提高自己堅實的綜合業(yè)務素質基礎，才能跟上時代前進的步伐,，不被時代淘汰,，也才能勝任本職工作。

以嚴格執(zhí)法,、熱情服務為宗旨,，堅持“三禁”、“六項承諾”,、“八公開”制度,，遵守“稅務人員廉潔自律若干規(guī)定”、稅務干部“十五不準”之規(guī)定,。發(fā)揚黨的實事求是,，理論聯系實際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，以全心全意為人明服務為宗旨,，牢固樹立做人名群眾公仆意識,，服從領導，團結同志,，充分調動大家的積極性，以高度的事業(yè)心和強烈的責任感,，一生自重,，時時自省，不忘自勉,，處處自警,，做一名合格的稅務干部、做一個合格的共產黨員,。我時刻提醒和告誡自己,，要注意工作和生活上的小節(jié)，無論是八小時以內，還是八小時以外,，一言一行嚴格要求自己,，該做的事帶頭做，不該做的事不要做,，不該去的地方不要去,，不該說的話不要說，堅持誠信待人,、誠懇感人,、誠實做人，以身作則,，率先垂范,。

今后要加強學習，完善自我,，盡快適應新的崗位和工作環(huán)境,，克服急躁情緒，調整工作方法,，增強自己解決復雜問題的能力,，嚴格執(zhí)法、熱情服務,，做好本職工作,。

成績的取得，主要歸功于上級的正確領導,，同時也是與大家的共同努力分不開的,，實踐證明，只要不斷的總結經驗,、共同研究,、科學合理的制定計劃，完成稅收任務不是太難的,。今后,，我要繼續(xù)加大工作力度，響應局里的各項號召,，克服困難,、團結一心，以堅韌不拔的精神,，百折不撓的毅力,，卓絕不懈的努力，信心百倍的工作,，爭取早日完成上級下達的各項任務,，用辛勤和汗水,，做一個政治堅定、業(yè)務過硬,、作風踏實,、愛崗敬業(yè)高素質復合型的稅務干部。

稅務經理年終個人工作總結篇三

按照市局年初稅務工作會議安排部署和要求,，辦公室在市局主管局長的領導下,，認真履行職責，積極做好服務領導,、服務機關,、服務基層各項工作，切實抓好全局文稿起草和審核,、會議管理,、信息調研、文電文檔管理,、保密保衛(wèi),、新聞宣傳等工作，以及局領導指示,、批示交辦的事項等,，較好地完成了各項工作任務。

做為一名稅務經理,，新時代要求稅務經理不只是具備征稅的基本常識,，還要有面對新情況、分析新問題,、解決新矛盾的本領,。我積極參加縣局舉辦的稅收業(yè)務知識的學習，正是學習,，讓我在工作中出現沒有錯征,、誤征。保障了國家利益不受損失,，又保證了納稅人的合法利益,。

作為一個稅務經理，首先要愛護納稅人,，那么,，我們就必須善于走進納稅人的情感世界，就必須把納稅人當朋友,，去感受他們的喜怒哀樂。愛納稅人,，要以尊重和依賴為前提,。要做到嚴中有愛,、嚴中有章、嚴中有信,、嚴中有度,。我經常從小事入手，去關心納稅人,，給納稅人春風沐浴般的溫暖,。并隨時記錄工作中的得失，為今后的工作提供借鑒,。

隨著時代的發(fā)展,，對稅務經理的要求也越來越高。在工作中,。我們就要不斷的更新觀點,，用新的理念來指導自己的工作。為了讓自己能跟上時代的要求,，在工作之余,，努力學習稅務知識，稅法及相關文件,，因為學習,，便自己在征稅工作中能夠正確依據法律法規(guī)和相關文件精神合理征稅，做到了,，有法可依,，有章可循。能跟上時代的要求,。

在工作中,，我總是告誡和提醒自己：首先做到思想上力求過硬，一是慎欲,，“無欲則剛”,。二是慎權，杜絕“有權不用,，過期作廢“的錯誤思想,，正確處理好權與法、權與責,、權與利的關系,，堅持依法治稅。三是慎微,，“勿以善小而不為,，勿以惡小而為之“，不應該做的哪怕再小也不能去做,，應該做的哪怕再小的也要去做,。我時刻保持清醒頭腦,，做到不以稅謀私、不以權謀私,，依法辦事,、依率計征，嚴格按照公務員“五要十不準“準則辦事,。一年來,，我共拒納稅人吃請10余次，從沒有發(fā)生過一次“吃,、拿,、卡、要,、報“事情,，在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會上，納稅人對我的廉政行為給予高度評價,。

金無赤金,，人無完人，在工作中,，我還有些不足,，主要有以下幾個方面：1、學習不夠,，政治學習和業(yè)務學習不夠,，原因主要是稅收任務的壓力和征管改革的繁重事務，學習的時間少一些,。2,、調查研究不夠，原因是整天忙于現實的征收工作,，缺少對征收工作的實際調查,。3、征收過程中的度的把握還不特別準確,，對一些方針政策理解不很透徹,。

作為一名稅務干部，首先就要做到廉潔征稅,。在工作中,，從未接受過納稅人的錢物。因為我深知,，納稅人的錢物是勞動和血汗換來的,，如果接受了，自己就會以損害國家利益,，會使自己走上違紀違法的道路,。這不但毀了自己,，更有損于一個稅務經理的形象，還嚴重影響了整個地稅系統(tǒng)的形象,。這是作為一個稅務經理必須要牢記的。

金無赤金,，人無完人,，在工作中，我還有些不足,，主要有以下幾個方面：1,、學習不夠，政治學習和業(yè)務學習不夠,，原因主要是稅收任務的壓力和征管改革的繁重事務,，學習的時間少一些。2,、調查研究不夠,，原因是整天忙于現實的征收工作，缺少對征收工作的實際調查,。3,、征收過程中的度的把握還不特別準確，對一些方針政策理解不很透徹,。

在今后的工作中,，我決心加倍努力，克服不足,，恪盡職守,，為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

總結一年來我個人的學習,、思想,、工作、帶隊,、廉政情況我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力主要是個人創(chuàng)新意識還有待進一步增強領導決策水平還有待進一步提高抓黨組中心組的學習還有待進一步加強抓機關管理制度的執(zhí)行還有待進一步嚴格,。

2022年里，我要著重抓好政治學習,，提高政治理論水平和領導決策水平,，突出抓好班子建設，提高班子的整體戰(zhàn)斗力,，突出抓好機關建設整頓機關作風,，樹立良好形象，確保圓滿完成全年各項工作任務,，為推進全市國稅事業(yè)發(fā)展促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻,。