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企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇一

一,、教育培訓(xùn)對(duì)象

項(xiàng)目經(jīng)理,、專職安全員,、特種作業(yè)人員,、班組長(zhǎng)以及其他人員

二、安全教育培訓(xùn)方法

內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn),、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人組織的培訓(xùn),。

三、教育培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)

1,、內(nèi)部培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)：

時(shí)間：20xx年3月1日——3月31日

地點(diǎn)：施工現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議室

2,、項(xiàng)目部培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。

四,、內(nèi)部教育培訓(xùn)內(nèi)容

1,、安全文明施工條例、各工種安全作業(yè)規(guī)程,、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度等安全管理規(guī)章制度;

2,、危險(xiǎn)源辨識(shí)以及處理方法;

3、特種作業(yè)人員操作規(guī)程;

4,、安全生產(chǎn)事故的預(yù)防以及安全應(yīng)急救援預(yù)案的建立,、落實(shí)與更新;

5,、勞動(dòng)防護(hù)用品(用具)的性能及正確使用方法等項(xiàng)內(nèi)容

崗位安全操作規(guī)程，

五,、安全教育培訓(xùn)目的

強(qiáng)化安全生產(chǎn)和保護(hù)他人意識(shí),，提高管理人員安全管理水平,，提高作業(yè)人員安全操作技能以及施工人員的安全意識(shí),，搞好安全生產(chǎn)。

六,、教育培訓(xùn)實(shí)施措施

1,、建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度

凡 上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,，未經(jīng)培訓(xùn)合格不準(zhǔn)上崗;對(duì)項(xiàng)目部提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的工人按項(xiàng)目部有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰,。逐步形成人才考 核、培養(yǎng),、使用相結(jié)合的管理模式,。不斷修訂和完善工人培訓(xùn)管理規(guī)定，加強(qiáng)工人培訓(xùn)工作的監(jiān)控力度,，保證按項(xiàng)目部所需落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)工作,。

2、要重視工人培訓(xùn)工作,，要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理,，并要根據(jù)項(xiàng)目部的工人培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃方案，并對(duì)工人培訓(xùn)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)控,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇二

為嚴(yán)格貫徹“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,，提高新入場(chǎng)員工安全意識(shí)和安全素質(zhì),，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生，確保東莞東站房改造工程按期順利完工,，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)的要求，結(jié)合廣鐵集團(tuán)的相關(guān)規(guī)定和要求,，特?cái)M定20xx年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,。

一、安全教育培訓(xùn)對(duì)象

1,、項(xiàng)目部各級(jí)管理人員,。即項(xiàng)目經(jīng)理、副經(jīng)理,、總工程師,、安全管理人員

2,、各部門工程技術(shù)管理人員和班組長(zhǎng)。

3,、施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員,。即木工、鋼筋工,、混凝土工,、架子工、特殊工種,、技崗人員,、普通工。

4,、新入場(chǎng)人員,、轉(zhuǎn)崗人員、

二,、安全教育培訓(xùn)內(nèi)容及方法

1,、項(xiàng)目經(jīng)理、副經(jīng)理,、項(xiàng)目總工,、安全管理人員。

(1)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針,、政策,、法律和法規(guī)及相關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程,、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),，安全生產(chǎn)管理知識(shí)、方法與安全生產(chǎn)技術(shù),，以及項(xiàng)目部安全檢查制度和建筑安全檢查標(biāo)準(zhǔn),。

(2)安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn),。

(3)安全教育培訓(xùn)時(shí)間安排：內(nèi)部培訓(xùn)安排在年初的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間,。上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。

2,、各部門管理人員及班組長(zhǎng)

(1)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針,、政策、法律和法規(guī)及相關(guān)行業(yè)的規(guī)章,、規(guī)程,、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)管理的基本知識(shí),、方法與安全生產(chǎn)技術(shù),，以及以及項(xiàng)目部安全檢查制度和建筑安全檢查標(biāo)準(zhǔn),。。

(2)安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn),、參加上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn),。

(3)安全教育培訓(xùn)時(shí)間安排：內(nèi)部培訓(xùn)安排在年初的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間。上級(jí)主管部門組織的培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加,。

3,、施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員

(1)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：安全生產(chǎn)基本常識(shí)，安全生產(chǎn)方針,、政策及法律,、法規(guī)等的基本常識(shí),，安全生產(chǎn)操作規(guī)程,、從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)，工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素,、危險(xiǎn)源和隱患辯識(shí),，個(gè)人防險(xiǎn)、避災(zāi),、自救方法及事故現(xiàn)場(chǎng)緊急疏散和應(yīng)急處置,，

安全設(shè)施和個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和維護(hù)、職業(yè)病防治等,，事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練,。

(2)安全教育方法：召開安全例會(huì)、張掛安全宣傳橫幅,、標(biāo)語,、標(biāo)志、圖片,、觀看安全教育光碟,、安全講座錄象以及進(jìn)行安全操作方法演示和各種應(yīng)急預(yù)案演練。

(3)安全教育培訓(xùn)時(shí)間安排：根據(jù)在建工程進(jìn)度進(jìn)行安排,，每月不得少于一次安全教育培訓(xùn),。

4、新入場(chǎng)人員,、轉(zhuǎn)崗人員

(1)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：安全生產(chǎn)狀況和項(xiàng)目部各種規(guī)章制度,，作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素，防范措施及事故應(yīng)急措施,。崗位安全操作規(guī)程,，生產(chǎn)設(shè)備安全裝置，勞動(dòng)防保護(hù)用品的正確使用,。

(2)安全教育方法：召開安全例會(huì),、觀看安全教育光碟以及進(jìn)行本崗位安全操作方法演示,。

(3)安全教育培訓(xùn)時(shí)間安排：進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前

三、安全教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)要求

1,、項(xiàng)目經(jīng)理,、副經(jīng)理、項(xiàng)目總工以及安全管理人員每年必須參加不少于40學(xué)時(shí)的安全教育培訓(xùn),。

2,、各部門管理人員及班組長(zhǎng)每年必須參加不少于20學(xué)時(shí)的安全教育培訓(xùn)。

3,、施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員每年必須參加不少于40學(xué)時(shí)的安全教育培訓(xùn),。

4、新入場(chǎng)人員必須接受不少于24學(xué)時(shí)的安全教育培訓(xùn)且考核合格后,，方可上崗操作,，轉(zhuǎn)崗人員必須接受不少20學(xué)時(shí)的安全教育培訓(xùn)且考核合格后，方可上崗操作,。

四,、要求

1、希望各班組高度重視,，按時(shí)參加培訓(xùn),。

2、具體實(shí)施由工程技術(shù)部門負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行施工方案,、安全技術(shù)交底,，項(xiàng)目安質(zhì)部進(jìn)行安全操作規(guī)程和法規(guī)培訓(xùn)。將培訓(xùn)考試資料,、授課影像,、培訓(xùn)記錄等資料留存項(xiàng)目部安質(zhì)部備查。

3,、不能按期參加安全教育培訓(xùn)活動(dòng),，需提前告知項(xiàng)目安質(zhì)部，詳細(xì)說明原因并另行安排時(shí)間培訓(xùn)教育,。

4,、每次培訓(xùn)結(jié)束后，需對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇三

一,、編制依據(jù)

1、《中華人民共和國(guó)安全生法法》 第二十條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力,。危險(xiǎn)物品的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員,，應(yīng)當(dāng)由有關(guān)主管部門對(duì)其安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格后方可任職,。

2、《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第3號(hào))第六條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn),，具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力,。第九條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)。每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí),。

3,、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第393號(hào))第三十六條 施工單位的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)建設(shè)行政主管部門或者其他有關(guān)部門考核合格后方可任職,。施工單位應(yīng)當(dāng)對(duì)管理人員和作業(yè)人員每年至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，其教育培訓(xùn)情況記入個(gè)人工作檔案,。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核不合格的人員,，不得上崗。

二,、培訓(xùn)目的

為進(jìn)一步增強(qiáng)項(xiàng)目部各管理人員安全意識(shí)和安全專業(yè)技術(shù)知識(shí),，使項(xiàng)目管理人員熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制度，提升管理人員業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力,，特制定本年度安全培訓(xùn)計(jì)劃方案。

三,、安全培訓(xùn)教育主要內(nèi)容

1,、國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī),、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2、安全生產(chǎn)管理,、安全生產(chǎn)技術(shù),、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí);

3、傷亡事故統(tǒng)計(jì),、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

4,、應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

5,、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

6,、典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

7、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容,。

四,、安全培訓(xùn)計(jì)劃表

20xx年管理人員安全培訓(xùn)計(jì)劃表

五、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)以通知地點(diǎn)為準(zhǔn),。

六,、培訓(xùn)要求

1,、參加培訓(xùn)人員不得無故請(qǐng)假，如有特殊情況,，需提前一天報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理批準(zhǔn),，否則視為曠工;

2、參加培訓(xùn)人員自覺遵守會(huì)議紀(jì)律,，保持安靜,，并將手機(jī)調(diào)到振動(dòng)狀態(tài)。

3,、培訓(xùn)人員自帶紙筆,，并做好記錄;

4、培訓(xùn)完畢,，根據(jù)要求對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行筆試,，考試不及格者，記入年終績(jī)效考核,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇四

一,、安全培訓(xùn)計(jì)劃

為貫徹公司的“質(zhì)量、職業(yè)安全健康”方針,，實(shí)現(xiàn)“質(zhì)量,、職業(yè)安全健康”目標(biāo)，就必須不斷提高全體員工的質(zhì)量,、健康安全意識(shí)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì),。只有這樣才能使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存，發(fā)展,。企業(yè)員工培訓(xùn)工作重點(diǎn)是：對(duì)在施工過程中與質(zhì)量,、職業(yè)安全健康有影響的員工進(jìn)行的培訓(xùn)，新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn),、繼續(xù)教育培訓(xùn),、特種作業(yè)培訓(xùn)、特殊工程培訓(xùn)等,，培訓(xùn)計(jì)劃表見附件1.

二,、培訓(xùn)任務(wù)

1、相關(guān)員工培訓(xùn)

公司計(jì)劃對(duì)所有新進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的員工進(jìn)行職業(yè)安全健康培訓(xùn);對(duì)原有部分員工進(jìn)行整合型管理體系的補(bǔ)充培訓(xùn),。

2,、新規(guī)程、規(guī)范培訓(xùn)

為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行建筑工程質(zhì)量新的規(guī)程,、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定,，以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對(duì)在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程,、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn),。

3、繼續(xù)教育培訓(xùn)

根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,，對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)更新培訓(xùn),。

4、新員工的安全教育培訓(xùn)

對(duì)于新進(jìn)員工,，為了使他們對(duì)企業(yè)有一個(gè)全面的了解,，能夠盡快達(dá)到上崗要求，擬定對(duì)新員工進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度,、安全知識(shí)為內(nèi)容的教育培訓(xùn),。

5、特種作業(yè)人員培訓(xùn)

根據(jù)市勞動(dòng)局下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,，并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求,。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到市勞動(dòng)局指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)市勞動(dòng)局培訓(xùn)點(diǎn)開課時(shí)間而定,。

三,、安全教育內(nèi)容

1、安全技能教育

(1)本崗位使用的設(shè)備,、安全防護(hù)裝置的構(gòu)造,、性能、作用,、實(shí)際操作技能,。

(2)處理意外事故能力和緊急自救、互救技能,。

(3)使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的技能,。

2,、安全知識(shí)教育

(1)本企業(yè)一般生產(chǎn)技術(shù)知識(shí).

(2)一般安全技術(shù)知識(shí).

(3)專業(yè)安全技術(shù)知識(shí)。

3,、安全法規(guī)教育

(1)國(guó)家安全生產(chǎn)法律.

(2)行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī).

(3)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章.

4,、安全思想教育

(1)思想教育

(2)紀(jì)律教育

四、安全教育的方法：

1,、新職工三級(jí)安全教育

新職工(包括臨時(shí)工,、學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生,、代培人員和外施隊(duì)人員)都必須進(jìn)行企業(yè)(公司),、工地(項(xiàng)目工程現(xiàn)場(chǎng))和班組的三級(jí)安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后，才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位,。

2,、特殊工種教育

《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)等特種作業(yè)。這些工種必須進(jìn)行專門培訓(xùn),，考試合格后,，持證上崗。

3,、經(jīng)常性安全教育

經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進(jìn)行,。如：安全日、安全周,、安全月,、百日無事故活動(dòng)、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班,、看錄像,、圖片展等形式，力求生動(dòng)活潑,。

4,、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育

5、職業(yè)健康教育

6,、工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核

五,、安全教育的實(shí)施

1、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全教育(三級(jí)安全教育,、經(jīng)常性安全教育,、換崗及復(fù)工安全教育、應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育,、職業(yè)健康教育)由項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理,、安全員、勞資部門共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施,。

2,、外施隊(duì)工人的安全教育培訓(xùn)使用公司統(tǒng)一教材(教育光盤、試卷),。

3,、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人,、安全員,、外施隊(duì)長(zhǎng)、的安全培訓(xùn),，由公司安全監(jiān)管部負(fù)責(zé)組織,。

4,、未經(jīng)安全教育或考試不合格的職工，任何單位不得安排從事本崗位工作,。

5,、教育培訓(xùn)時(shí)間：

a、三級(jí)安全教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí),。

b,、特殊工種教育時(shí)間，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進(jìn)行,。

c,、經(jīng)常性安全教育時(shí)間，根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,，采用多種形式進(jìn)行,。如：黑板報(bào)、安全技術(shù)交底,、安全會(huì)議,、安全月、節(jié)假日特殊時(shí)期,。

d,、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育時(shí)間不少于4學(xué)時(shí)。

e,、專業(yè)性安全教育：分公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)時(shí)間每年不少于8學(xué)時(shí),。

f、職業(yè)健康教育時(shí)間不少于8學(xué)時(shí),。

六,、實(shí)施措施

1、充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用：?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作,，它涉及到各業(yè)務(wù)系統(tǒng),、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施,，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理,，可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。

2,、建立培訓(xùn)、考核與使用,、待遇相結(jié)合的制度：凡上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,，未經(jīng)培訓(xùn)、取證不準(zhǔn)上崗;對(duì)企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰,。逐步形成人才考核,、培養(yǎng),、使用相結(jié)合的管理模式。

3,、不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定,，加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控，保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按《員工培訓(xùn)工作程序》中的規(guī)定進(jìn)行,。

七,、幾點(diǎn)要求

1、各職能部門,、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作,，要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃,，對(duì)所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控,。

2、各單位在開工之前應(yīng)填寫《開工報(bào)告》,，報(bào)公司辦公室備案后組織實(shí)施,。培訓(xùn)結(jié)束后要填寫《員工內(nèi)培記錄》，并連同資料(培訓(xùn)計(jì)劃,、開班報(bào)告,、員工內(nèi)培記錄、試卷等)一起送綜合部存檔,。

3,、外送員工參加培訓(xùn)，應(yīng)填寫《員工外送培訓(xùn)審批表》,，經(jīng)所在單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽屬意見(注明本人實(shí)際工作崗位,，符合何各種培訓(xùn)規(guī)定，培訓(xùn)時(shí)間如何安排,，學(xué)習(xí)費(fèi)用是公費(fèi),、自費(fèi))后，報(bào)公司辦公室審批后組織實(shí)施,。對(duì)已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工按不符合培訓(xùn)管理規(guī)定對(duì)待,。培訓(xùn)結(jié)束后，由所屬單位辦公室持畢結(jié)業(yè)證書,、評(píng)價(jià)材料等到辦公室備案,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇五

一、指導(dǎo)思想：

根據(jù)上級(jí)各部門安全工作要求和學(xué)校工作計(jì)劃,，結(jié)合新的形勢(shì),，強(qiáng)化安全教育，致力安全防范,，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全工作管理,，增強(qiáng)師生安全意識(shí),，完善學(xué)校內(nèi)部安全管理體制，形成齊抓共管學(xué)校安全的整體網(wǎng)絡(luò)與氛圍,，進(jìn)一步推進(jìn)以學(xué)生安全為本的各項(xiàng)安全管理工作,。建立健全安全管理長(zhǎng)效機(jī)制，為全體師生創(chuàng)設(shè)良好的校園安全環(huán)境,，努力保障學(xué)校教育事業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展,。

二、具體安排：

每月一次組織全校教職員工開展安全教育

具體內(nèi)容：

九月：學(xué)習(xí)中小學(xué)幼兒園安全管理辦法

十月：學(xué)習(xí)中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要

十一月：班級(jí)活動(dòng)的安全保障與事故預(yù)防

十二月：切實(shí)做好中小學(xué)安全工作

一月：學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防控

二月：防止校園傷害加強(qiáng)青少年自我保護(hù)教育

三月：學(xué)校食物中毒的預(yù)防

四月：切實(shí)做好中小學(xué)公共衛(wèi)生安全工作

五月：學(xué)習(xí)學(xué)校安全制度

六月：學(xué)校消防安全培訓(xùn)

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇六

安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分,，是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施,，也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一。做好班組的安全教育培訓(xùn)工作,，才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,。為使彩鋼廠安環(huán)部的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn),、有目的的進(jìn)行,，特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，以便指導(dǎo)工作,。

一,、培訓(xùn)目的：

使彩鋼廠所有安環(huán)員牢固樹立安全第一、預(yù)防為主,、綜合治理的安全理念,，結(jié)合崗位實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安規(guī)》及《運(yùn)行規(guī)程》,，將每一個(gè)安環(huán)員培訓(xùn)成為全能型的合格安環(huán)員,。

二、培訓(xùn)要求：

1,、受培訓(xùn)人員在學(xué)習(xí)期間建立學(xué)習(xí)日志,，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)情況做好筆記，班組將不定期對(duì)每位學(xué)員進(jìn)行檢查,，以掌握受訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)狀況和掌握的深度,。

2、在學(xué)習(xí)過程中,，在保證人身安全的情況下,，在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下，盡可能利用班中時(shí)間,，多了解彩鋼廠設(shè)備構(gòu)造,、流程、操作,，認(rèn)真掌握每一個(gè)設(shè)備的作用,，啟停步驟。以便我們更好的開展安全工作的檢查,。三,、培訓(xùn)時(shí)間：

培訓(xùn)時(shí)間為每周的星期六下午17：00----18：00進(jìn)行，每月為4課時(shí)

四,、培訓(xùn)對(duì)象：

彩鋼廠安環(huán)部所有安全員

五,、培訓(xùn)內(nèi)容：

嚴(yán)格按照彩鋼廠的安全培訓(xùn)大綱進(jìn)行，具體培訓(xùn)計(jì)劃見附表,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇七

根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定及要求，為全面貫徹“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和安全操作技能培訓(xùn),，按照“統(tǒng)籌組織分層次,、分系、大規(guī)模,、大力度”安全培訓(xùn)的要求,，采取有力措施，切實(shí)把培訓(xùn)工作抓出成效,。是切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,，為工程的安全生產(chǎn)工作提供有力保障特制定安全管理部20xx年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃如下：

一、培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想

指導(dǎo)思想：

堅(jiān)持“安全生產(chǎn)”指導(dǎo)原則和“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》等法律法規(guī)和有關(guān)要求,，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)工作部署，明確安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)目標(biāo),，實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化,、制度化、科學(xué)化管理,。

二,、培訓(xùn)教育工作的目標(biāo)

通過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，公司工業(yè)人員全面接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),，是安全生產(chǎn)素質(zhì)和管理水平明顯增強(qiáng),，“三違”明確下降，力爭(zhēng)公司所有工作人員持證上崗率達(dá)到100%,。

三,、培訓(xùn)內(nèi)容

1.國(guó)家安全生產(chǎn)方針,、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2.安全生產(chǎn)管理,、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí);

3.傷亡事故統(tǒng)計(jì),、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

4.應(yīng)急管理,、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

5.國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析

7.其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

四,、培訓(xùn)教育工作的時(shí)間

1.公司法人代表和各部門經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí)

2,、安全管理人員和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí)

3.其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí)

4.特殊工種每年不少于20學(xué)時(shí)

5、其他職工每年不少于15學(xué)時(shí)

6.待,、轉(zhuǎn),、換崗重新上崗前，接受一次不少于20學(xué)時(shí)的培訓(xùn)

7.新工人的公司,、車間,、班組三級(jí)培訓(xùn)教育時(shí)間分別不少于15學(xué)時(shí)、15學(xué)時(shí),、20學(xué)時(shí)

五,、教育和培訓(xùn)的形式與內(nèi)容

按等級(jí)、形式和工作性質(zhì)分別進(jìn)行,，管理人員的重點(diǎn)是安全意識(shí)和安全管理水平,，作業(yè)人員的重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、自我保護(hù)和提高防范事故的能力,。

(一)新工人三級(jí)安全教育

對(duì)新工人和調(diào)換工種的工人必須按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),，經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。

三級(jí)安全教育是每個(gè)剛進(jìn)公司的新工人必須接受的首次安全生產(chǎn)方面的基本教育,，三級(jí)安全教育是指公司,、車間、班組這三級(jí),。對(duì)新工人和調(diào)換工種的工人,，必須按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考核合格,，方準(zhǔn)上崗,。

公司級(jí)新工人在進(jìn)入公司前八天每天上午9:00至11:00

新工人再分配到公司之前必須進(jìn)行初步的安全教育，教育內(nèi)容如下：

1.勞動(dòng)保護(hù)意義和任務(wù)的一般教育;

2.安全生產(chǎn)方針,、政策,、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,、規(guī)程和安全知識(shí);

3.公司安全規(guī)章制度等;

車間級(jí)新工人被分配到車間前八天每天上午9:00至11:00

車間級(jí)教育是新工人被分配車間以后進(jìn)行的安全教育,。教育內(nèi)容如下：

1.車間工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定;

2.車間安全管理規(guī)章制度

3安全生產(chǎn)紀(jì)律和文明生產(chǎn)要求

4.車間內(nèi)部的工作環(huán)境和工作特點(diǎn)可能存在不安全因素的危險(xiǎn)作業(yè)部位及必須遵守的事項(xiàng)

班組級(jí)分配到班組前十天每天上午9:00至11:00

崗位教育實(shí)行工人被分配到班組后開始工作前的教育，教育內(nèi)容如下：

1.本人從事工作的性質(zhì),，必要的安全知識(shí),，設(shè)備及安全防護(hù)

2.本工種的安全操作規(guī)程

3.班組安全生產(chǎn)的要求和勞動(dòng)紀(jì)律

4.本工種事故案例剖析，易發(fā)事故部位及勞動(dòng)防護(hù)用品的使用要求

(二)特定情況下的適時(shí)安全教育

1.季節(jié)性加強(qiáng)冬季,、夏季、雨雪天,、訊臺(tái)期工作

2.節(jié)假日前后

3.節(jié)假日加班或突擊趕任務(wù)

4.工作對(duì)象改變,、公種交換的培訓(xùn)時(shí)間為上崗前五天上午9:00至11:00;下午3:00至5:00

5.新工藝、新操作,、新設(shè)備,、新技術(shù)操作前五天上午9:00至11:00;下午3:00至5:00

6.發(fā)現(xiàn)事故隱患，和發(fā)生事故后

(三)經(jīng)常性安全教育

在做好上述培訓(xùn)和教育工作的同時(shí)還必須把經(jīng)常性的安全教育貫徹于工作當(dāng)中,，并根據(jù)接受教育對(duì)象的不同特點(diǎn),，采取多層次、多渠道和多種方法進(jìn)行

1.安全生產(chǎn)意識(shí)宣傳教育每月第一周周五上午9:00至11:00

2.普及安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳教育每月第一周周五上午9:00至11:00

3.公司定期的安全日于當(dāng)天進(jìn)行安全教育活動(dòng)

4.班組每天三上崗(上崗交底,、上崗檢查,、上崗記錄)、和一講評(píng)(安全講評(píng)活動(dòng)),。上崗前半小時(shí)

六,、培訓(xùn)評(píng)價(jià)

1.了解熟悉公司的管理方針、目標(biāo),、質(zhì)量,、安全和環(huán)保意識(shí)、相關(guān)法律,、法規(guī)管理體系的標(biāo)準(zhǔn),、員工紀(jì)律。

2.安全教育和培訓(xùn)要體現(xiàn)全面,、全員,、全過程的原則，覆蓋施工現(xiàn)場(chǎng)所有人員,，確保只通過安全教育的人才能上崗,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇八

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)教育主管部門指示精神,，牢固樹立科學(xué)發(fā)展,、和諧發(fā)展和安全發(fā)展的觀念。始終堅(jiān)持以人為本、“安全第一,，預(yù)防為主”的方針,，緊緊圍繞創(chuàng)建“構(gòu)建和諧校園”的目標(biāo)，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《校園安全管理法規(guī)》,。深入開展道路交通安全,、食品衛(wèi)生安全、衛(wèi)生防疫安全,、學(xué)生假期安全,、教育教學(xué)安全、消防安全等專項(xiàng)整治活動(dòng),，進(jìn)一步強(qiáng)化安全工作責(zé)任追究制,，大力拓展安全知識(shí)宣傳教育面，建立健全安全管理長(zhǎng)效機(jī)制,，為全體師生創(chuàng)設(shè)良好的校園安全環(huán)境,，努力保障學(xué)校教育事業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。

二,、工作目標(biāo)

確保學(xué)生在校安全,，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)無事故目標(biāo)，確保學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和聲譽(yù)的提高,。

三,、主要工作

(一)大力加強(qiáng)安全法制教育，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大師生的安全防護(hù)意識(shí),。廣泛開展安全法制教育,，幫助學(xué)生牢固樹立安全法制意識(shí)，把學(xué)法,、知法,、守法、用法化作學(xué)生的自覺行動(dòng),。

(二)大力加強(qiáng)安全工作組織制度建設(shè),，努力把校園安全及綜治工作納入正規(guī)化軌道。

1,、加強(qiáng)工作責(zé)任制度,。層層簽訂安全工作責(zé)任書，進(jìn)一步明確和強(qiáng)化安全工作職責(zé),。

2,、落實(shí)定期檢查制度,。要嚴(yán)格按照“及時(shí)排查,、各負(fù)其責(zé)、工作在前,、預(yù)防為主”的十六字方針，把檢查作為做好安全工作的一個(gè)重要方面,，校每周和重大節(jié)假日前必查的基礎(chǔ)上,，查重點(diǎn)、重點(diǎn)查,、反復(fù)查,、反復(fù)查，橫向到邊,，縱向到底,，不疏不漏，不留死角,。

3,、健全資料檔案制度。要將上級(jí)的安全工作指示,、年度計(jì)劃總結(jié)、日常管理檢查等工作臺(tái)帳系統(tǒng)整理,，及時(shí)歸類建檔,，為領(lǐng)導(dǎo)決策、工作研究,、檢查指導(dǎo)提供第一手資料,，使安全工作更具預(yù)見性、規(guī)范性和針對(duì)性,。

4,、強(qiáng)化安全預(yù)案制度。以自然災(zāi)害,、重大傷亡,、食物中毒、重大疫情為設(shè)想條件,，結(jié)合單位實(shí)際,，認(rèn)真制定各類事故應(yīng)急預(yù)案，完善保障措施,，健全處置機(jī)制,。

(三)大力加強(qiáng)校園內(nèi)部安全管理，努力營(yíng)造安寧詳和的校園環(huán)境,。

1,、加強(qiáng)值周老師安全管理。要采取切實(shí)有效的措施,，把好校園入口關(guān),。對(duì)不能說明情況的人員應(yīng)責(zé)令其離開學(xué)校，對(duì)形跡可疑的人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)。嚴(yán)格學(xué)生請(qǐng)假出校登記制度,。

2,、加強(qiáng)交通安全管理，充分利用各種手段做好交通安全教育;不組織與教育教學(xué)無關(guān)的活動(dòng),，不組織學(xué)生參加沒有安全保障的社會(huì)活動(dòng),。

3、加強(qiáng)衛(wèi)生防疫及校園飲食衛(wèi)生安全管理,。做好流行病防治工作,，避免流行疾病發(fā)生和蔓延;嚴(yán)禁學(xué)生購(gòu)買、食用小食品及各類飲品,，杜絕食源性疾患發(fā)生;注意搞好飲水衛(wèi)生,，要教育和培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告妥善處置,。要明確職責(zé),，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制。

4,、加強(qiáng)校園防盜安全管理,。要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的管理，做到制度齊全,，措施到位,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在重大節(jié)假日期間要保持通信工具暢通，保證緊急情況下領(lǐng)導(dǎo)到位,，組織到位,，措施到位。

5,、加強(qiáng)校園消防安全管理,。加強(qiáng)校園內(nèi)消防設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)維護(hù)管理,，確保消防安全,。學(xué)校組織師生定期開展消防演練，保證緊急情況下能遏制和消除火情,，有序組織師生撤離火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng),。

6、加強(qiáng)校園用電安全管理,。學(xué)校應(yīng)嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)定,，加強(qiáng)校園用電設(shè)備和線路規(guī)范化建設(shè)，電氣設(shè)備工作性能正常,，無超負(fù)荷或缺相工作現(xiàn)象出現(xiàn),。

7,、加強(qiáng)校舍安全管理。學(xué)校定期進(jìn)行校舍勘驗(yàn)檢查,，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情應(yīng)立即處理,。

8、加強(qiáng)體育安全管理,。切實(shí)加強(qiáng)體育課,、課間活動(dòng)的組織管理，認(rèn)真做好技術(shù)要領(lǐng),、運(yùn)動(dòng)準(zhǔn)備,、整理活動(dòng)等方面的指導(dǎo)與安全保護(hù)，防止發(fā)生意外事故,。體育教學(xué)應(yīng)遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,，教學(xué)內(nèi)容符合教學(xué)大綱要求，符合學(xué)生年齡,、性別特點(diǎn),。

四、做好安全工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

每學(xué)期要對(duì)學(xué)校安全工作進(jìn)行細(xì)致全面的總結(jié),，積累經(jīng)驗(yàn),，找出差距、漏洞,，不斷完善措施，改進(jìn)工作方法,。以推動(dòng)安全工作的開展,，保證師生生命及學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇九

一,、 基本思路

(一)加強(qiáng)“安全第一,、預(yù)防為主”的安全意識(shí)教育。安全意識(shí)教育就是通過對(duì)員工深入細(xì)致的思想工作,，幫助員工端正事項(xiàng),，提高他們對(duì)安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識(shí)。在提高思想意識(shí)的基礎(chǔ)上,，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,，加強(qiáng)自身的保護(hù)意識(shí)，不違章操作,，不違反勞動(dòng)紀(jì)律,，做到“三不傷害”：不傷害自己、不傷害他人,、不被他人傷害,。

同時(shí)對(duì)公司各級(jí)管理人員(包括領(lǐng)導(dǎo),、公司各部門、車間管理人員,、技術(shù)人員等)也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識(shí)教育,，確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)做好帶頭作用，從關(guān)心人,、愛護(hù)人的生命與健康出發(fā),，重視安全生產(chǎn)，做到不違章指揮,。

(二)將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中,，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長(zhǎng)期性。做到“全員,、全面,、全過程”的安全教育。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體,，哪里有生產(chǎn),，哪里就需要進(jìn)行安全教育。

(三)開展多種渠道,、多種形式的安全教育,。安全教育形式要因地制宜，因人而異,，靈活多用,，盡量采用符合人的認(rèn)識(shí)特點(diǎn)的、感興趣的,、易于接受的方式,。針對(duì)我公司的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個(gè)方面：

(1)會(huì)議形式,。主要有：安全知識(shí)講座,、座談會(huì)、報(bào)告會(huì),、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),、事故教訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。

(2)張掛形式,。主要有：安全宣傳橫幅,、標(biāo)語、標(biāo)志,、圖片,、安全宣傳欄等。

(3)音像制品,。主要有：安全教育光碟,、安全講座錄象等,。

(4)現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示,、消防演習(xí),、觸電急救方法演示等。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行本廠安全教育制度,，杜絕未經(jīng)安全教育就直接上崗的現(xiàn)象,。對(duì)于新進(jìn)廠的員工，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級(jí)安全教育(包括廠級(jí),、車間級(jí),、班組級(jí)安全教育)，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識(shí),、設(shè)備性能,、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項(xiàng),，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位,，考核情況要記錄在案，三級(jí)安全教育時(shí)間不少于5學(xué)時(shí),。

二,、 要求

1、具體的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個(gè)月制定出來,，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,，及時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。

2,、培訓(xùn)結(jié)束后,，要對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。

3,、不能按期舉行的安全培訓(xùn)教育活動(dòng)，要及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,，說明舉行的具體時(shí)間和原因,。

4、年底寫好年度培訓(xùn)教育活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告,，提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面,，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培訓(xùn)教育計(jì)劃,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇十

一,、指導(dǎo)思想：

以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，以安全法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,，按照“安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理”的指導(dǎo)方針，以創(chuàng)建“和諧校園”為載體,，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)中小學(xué)生安全法律法規(guī)的教育,，進(jìn)一步增強(qiáng)師生的安全防范意識(shí)，提高學(xué)生的自救能力,，徹底消除安全隱患,，杜絕安全事故，確保萬無一失,。進(jìn)一步推進(jìn)和諧校園安全文化建設(shè),。

二、20xx年安全宣傳教育活動(dòng)主題：

加強(qiáng)安全知識(shí)教育,，創(chuàng)建和諧文明校園,。

三、活動(dòng)時(shí)間：20xx年1月至12月

四,、活動(dòng)內(nèi)容：

時(shí)間 內(nèi)容 地點(diǎn) 負(fù)責(zé)部門

1月：簽訂學(xué)校社會(huì)綜合管理責(zé)任書(到年級(jí)組),，安全文明教育講座。

2月：加強(qiáng)寒假和春節(jié)期間的校園安全和個(gè)人安全,。

3月：圍繞3月29日全國(guó)第十六個(gè)安全教育日,，開展一系列的“安全周”活動(dòng)，邀請(qǐng)中山街道派出所的李劍或交通支隊(duì)交警來校作講座,。

4月：圍繞松江區(qū)課堂教學(xué)展示活動(dòng)在我校召開為契機(jī),，重點(diǎn)做好學(xué)校安全檢查和安全防范工作。

5月：圍繞學(xué)校讀書節(jié)活動(dòng),，加強(qiáng)學(xué)生安全防范意識(shí)和“安全在我心中”的教育活動(dòng),。

6月：開展校園“安全月”活動(dòng)，學(xué)校,、社會(huì),、家庭、班級(jí)等,，有機(jī)會(huì)邀請(qǐng)交警支隊(duì)法制輔導(dǎo)員作法制安全講座,。

7、8月：學(xué)校德育,、少先隊(duì)組織加強(qiáng)學(xué)生的暑期安全教育活動(dòng);學(xué)校黨政工組織教職工外出休養(yǎng)和考察工作中加強(qiáng)安全教育和安全防范措施;校安工程安全文明施工,。

9月: 制定好學(xué)校20xx學(xué)年度學(xué)校安全文明校園的工作計(jì)劃，開好學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組工作會(huì)議,，加強(qiáng)學(xué)校放學(xué)期間的值班和學(xué)生疏導(dǎo)工作,。

10月：切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校門衛(wèi)制度和門衛(wèi)安全檢查制度的教育活動(dòng)。

11月： 圍繞全國(guó)安全“消防月”活動(dòng),，開展一系列的消防安全教育活動(dòng),。

12月：圍繞上月的消防安全月,，做好總結(jié)工作，同時(shí)做好全年安全宣傳教育總結(jié),。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇十一

一,、安全培訓(xùn)計(jì)劃

為貫徹公司的“質(zhì)量、職業(yè)安全健康”方針,，實(shí)現(xiàn)“質(zhì)量,、職業(yè)安全健康”目標(biāo)，就必須不斷提高全體員工的質(zhì)量,、健康安全意識(shí)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì),。只有這樣才能使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存，發(fā)展,。企業(yè)員工培訓(xùn)工作重點(diǎn)是：對(duì)在施工過程中與質(zhì)量,、職業(yè)安全健康有影響的員工進(jìn)行的培訓(xùn)，新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn),、繼續(xù)教育培訓(xùn),、特種作業(yè)培訓(xùn)、特殊工程培訓(xùn)等,，培訓(xùn)計(jì)劃表見附件1.

二,、培訓(xùn)任務(wù)

1、相關(guān)員工培訓(xùn)

公司計(jì)劃對(duì)所有新進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的員工進(jìn)行職業(yè)安全健康培訓(xùn);對(duì)原有部分員工進(jìn)行整合型管理體系的補(bǔ)充培訓(xùn),。

2,、新規(guī)程、規(guī)范培訓(xùn)

為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行建筑工程質(zhì)量新的規(guī)程,、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定,，以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行,。擬定對(duì)在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程,、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。

3,、繼續(xù)教育培訓(xùn)

根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,，對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)更新培訓(xùn)。

4,、新員工的安全教育培訓(xùn)

對(duì)于新進(jìn)員工，為了使他們對(duì)企業(yè)有一個(gè)全面的了解,，能夠盡快達(dá)到上崗要求,，擬定對(duì)新員工進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識(shí)為內(nèi)容的教育培訓(xùn),。

5,、特種作業(yè)人員培訓(xùn)

根據(jù)市勞動(dòng)局下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,，并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到市勞動(dòng)局指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn),。復(fù)檢培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)市勞動(dòng)局培訓(xùn)點(diǎn)開課時(shí)間而定,。

三、安全教育內(nèi)容

1,、安全技能教育

(1)本崗位使用的設(shè)備,、安全防護(hù)裝置的構(gòu)造、性能,、作用,、實(shí)際操作技能。

(2)處理意外事故能力和緊急自救,、互救技能,。

(3)使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的技能,。

2,、安全知識(shí)教育

(1)本企業(yè)一般生產(chǎn)技術(shù)知識(shí).

(2)一般安全技術(shù)知識(shí).

(3)專業(yè)安全技術(shù)知識(shí)。

3,、安全法規(guī)教育

(1)國(guó)家安全生產(chǎn)法律.

(2)行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī).

(3)企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章.

4,、安全思想教育

(1)思想教育

(2)紀(jì)律教育

四、安全教育的方法：

1,、新職工三級(jí)安全教育

新職工(包括臨時(shí)工,、學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生,、代培人員和外施隊(duì)人員)都必須進(jìn)行企業(yè)(公司),、工地(項(xiàng)目工程現(xiàn)場(chǎng))和班組的三級(jí)安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后,，才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位,。

2、特殊工種教育

《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)等特種作業(yè),。這些工種必須進(jìn)行專門培訓(xùn),，考試合格后，持證上崗,。

3,、經(jīng)常性安全教育

經(jīng)常性安全教育采用多種多樣形式進(jìn)行。如：安全日,、安全周,、安全月、百日無事故活動(dòng)、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班,、看錄像,、圖片展等形式，力求生動(dòng)活潑,。

4,、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育

5、職業(yè)健康教育

6,、工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核

五,、安全教育的實(shí)施

1、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全教育(三級(jí)安全教育,、經(jīng)常性安全教育,、換崗及復(fù)工安全教育、應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育,、職業(yè)健康教育)由項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理,、安全員、勞資部門共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施,。

2,、外施隊(duì)工人的安全教育培訓(xùn)使用公司統(tǒng)一教材(教育光盤、試卷),。

3,、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人,、安全員,、外施隊(duì)長(zhǎng)、的安全培訓(xùn),，由公司安全監(jiān)管部負(fù)責(zé)組織,。

4、未經(jīng)安全教育或考試不合格的職工,，任何單位不得安排從事本崗位工作,。

5、教育培訓(xùn)時(shí)間：

a,、三級(jí)安全教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí),。

b、特殊工種教育時(shí)間,，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定采用脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進(jìn)行,。

c、經(jīng)常性安全教育時(shí)間,，根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,，采用多種形式進(jìn)行,。如：黑板報(bào)、安全技術(shù)交底,、安全會(huì)議、安全月,、節(jié)假日特殊時(shí)期,。

d、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育時(shí)間不少于4學(xué)時(shí),。

e,、專業(yè)性安全教育：分公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)時(shí)間每年不少于8學(xué)時(shí)。

f,、職業(yè)健康教育時(shí)間不少于8學(xué)時(shí),。

六、實(shí)施措施

1,、充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用：?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作,，它涉及到各業(yè)務(wù)系統(tǒng)、各項(xiàng)目部,。充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施,，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合,。

2,、建立培訓(xùn)、考核與使用,、待遇相結(jié)合的制度：凡上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,，未經(jīng)培訓(xùn)、取證不準(zhǔn)上崗;對(duì)企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰,。逐步形成人才考核,、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式,。

3,、不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控,，保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按《員工培訓(xùn)工作程序》中的規(guī)定進(jìn)行,。

七、幾點(diǎn)要求

1,、各職能部門,、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作，要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理,。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃,，對(duì)所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控。

2、各單位在開工之前應(yīng)填寫《開工報(bào)告》,，報(bào)公司辦公室備案后組織實(shí)施,。培訓(xùn)結(jié)束后要填寫《員工內(nèi)培記錄》，并連同資料 (培訓(xùn)計(jì)劃,、開班報(bào)告,、員工內(nèi)培記錄、試卷等)一起送綜合部存檔,。

3,、外送員工參加培訓(xùn)，應(yīng)填寫《員工外送培訓(xùn)審批表》,，經(jīng)所在單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽屬意見(注明本人實(shí)際工作崗位,，符合何各種培訓(xùn)規(guī)定，培訓(xùn)時(shí)間如何安排,，學(xué)習(xí)費(fèi)用是公費(fèi),、自費(fèi)) 后，報(bào)公司辦公室審批后組織實(shí)施,。對(duì)已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工按不符合培訓(xùn)管理規(guī)定對(duì)待,。培訓(xùn)結(jié)束后，由所屬單位辦公室持畢結(jié)業(yè)證書,、評(píng)價(jià)材料等到辦公室備案,。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇十二

一、培訓(xùn)目的

為了及時(shí)有效地對(duì)所有從業(yè)人員進(jìn)行安全知識(shí)的學(xué)習(xí),，落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司安全規(guī)章制度的要求,，提高廣大員工安全知識(shí)水平和安全操作技能，以減少和避免各類安全事故的發(fā)生,，特制定公司20__年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,，以此來規(guī)范公司各類安全培訓(xùn)的管理，保證安全培訓(xùn)教育工作井然有序地開展和落實(shí),，確保培訓(xùn)效果及質(zhì)量,。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

1,、主要負(fù)責(zé)人,、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員持證上崗率為100%,。

2,、特種設(shè)備操作人員、特種作業(yè)人員持證上崗率為100%,。

3,、新員工參加三級(jí)安全培訓(xùn),、轉(zhuǎn)崗換崗員工培訓(xùn)合格上崗率為100%。

4,、員工每年安全再培訓(xùn)參訓(xùn)率為100%,，一次培訓(xùn)合格率≥98%。

三,、培訓(xùn)內(nèi)容

1,、國(guó)家及地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、新出臺(tái)政策文件通知;

2,、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程及相關(guān)安全通知文件;

3,、安全管理方法知識(shí);

4,、危險(xiǎn)化學(xué)品、機(jī)械,、電氣,、防火防爆、交通安全技術(shù)知識(shí);

5,、職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)知識(shí);

6,、勞動(dòng)防護(hù)用品器具使用、操作,、維護(hù)知識(shí);

7,、公司事故應(yīng)急救援知識(shí)及事故模擬演練;

8、事故案例分析總結(jié),。

四,、培訓(xùn)形式

為最大限度保證培訓(xùn)的實(shí)效性和渲染力，在進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)要以激發(fā)員工的學(xué)習(xí)興趣為導(dǎo)向,，以提升員工的安全素養(yǎng)為目標(biāo),，靈活創(chuàng)新培訓(xùn)形式，盡量采取職工喜聞樂見,、公眾易于參加的形式,，讓員工在無形中受到啟發(fā)，受到教育,，進(jìn)而達(dá)到培訓(xùn)目的,。

可采取的培訓(xùn)形式有：

1、采用ppt課件授課,。

2,、召開座談會(huì)討論。

3,、現(xiàn)場(chǎng)操作演示,、展示,。

4、事故模擬演練,。

5,、事故案例分析討論。

五,、培訓(xùn)要求

1,、各部門要充分認(rèn)識(shí)到教育培訓(xùn)工作在安全管理工作中的重要性，教育培訓(xùn)是端正職工安全態(tài)度,、強(qiáng)化職工安全意識(shí),、提升職工安全知識(shí)、提高職工安全素養(yǎng)的重要手段,。因此各部門務(wù)必按照計(jì)劃安排要求,，如實(shí)開展培訓(xùn)工作，若由于特殊原因需要更改培訓(xùn)計(jì)劃的,，須向安全環(huán)保部提出申請(qǐng),，并根據(jù)實(shí)際情況安排臨時(shí)計(jì)劃，以保證所有人員都能接受培訓(xùn)教育,。

2,、在每次培訓(xùn)前，需要責(zé)任部門提前做好培訓(xùn)所需的各項(xiàng)資源(如培訓(xùn)教材,、電腦,、投影儀、相機(jī),、教學(xué)器材設(shè)施,、培訓(xùn)場(chǎng)所等設(shè)施)的準(zhǔn)備工作，同時(shí)明確培訓(xùn)講師,，培訓(xùn)講師要做好授課各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,。

3、每次培訓(xùn)后必須對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核,，考核形式有：答卷,、現(xiàn)場(chǎng)提問、現(xiàn)場(chǎng)操作演示等,，考核后必須形成考核記錄及總結(jié)性評(píng)價(jià),。

4、所有安全培訓(xùn)教育必須做好相應(yīng)的記錄檔案管理,，相關(guān)要求如下： 每次培訓(xùn)必須有培訓(xùn)教材,、培訓(xùn)照片、簽到表,、記錄表(具體表格樣式詳見附件二),。

a,、培訓(xùn)教材要結(jié)合本次培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行編寫，內(nèi)容要充實(shí)全面實(shí)用易懂,。

b,、培訓(xùn)過程中必須保存相應(yīng)的影像資料。

c,、培訓(xùn)實(shí)行本人現(xiàn)場(chǎng)簽到制,，參訓(xùn)人員必須本人在簽到表上簽字確認(rèn)參訓(xùn)。

d,、以上培訓(xùn)資料需專人保管,，以備查驗(yàn)。

5,、公司各級(jí)部門應(yīng)為安全培訓(xùn)教育提供各方面的資源支持,，以保證培訓(xùn)的質(zhì)量及效果。

六,、考核要求

1、未按照培訓(xùn)計(jì)劃開展培訓(xùn)的,，對(duì)責(zé)任部門罰款200元,，參訓(xùn)率達(dá)不到要求的，對(duì)責(zé)任部門罰款50元,，合格率達(dá)不到要求的,，對(duì)責(zé)任部門罰款50元。

2,、培訓(xùn)工作準(zhǔn)備不到位,，敷衍應(yīng)付的，視情況對(duì)責(zé)任部門罰款50-100元,。

3,、培訓(xùn)記錄不全、不完整,、未規(guī)范存檔的,，視情況對(duì)責(zé)任部門罰款20-100元。

企業(yè)年度安全培訓(xùn)計(jì)劃表篇十三

各部門,、各單位：

為進(jìn)一步規(guī)范公司安全宣傳和教育培訓(xùn)工作,，不斷提高公司員工安全生產(chǎn)意識(shí)和安全素質(zhì)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)法制觀念,，有力推動(dòng)公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè),、安全生產(chǎn)誠(chéng)信建設(shè)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和企業(yè)安全文化建設(shè),，確保今年的安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，特制定公司20xx年度安全教育培訓(xùn)工作計(jì)劃如下：

一,、教育培訓(xùn)目標(biāo)

提高各部門、各子公司負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員熟練掌握國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范能力,，具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力;從業(yè)人員熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),、企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),，掌握本崗位的安全操作技能,，增強(qiáng)預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急處理的能力,，夯實(shí)公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,。

——新聘用從業(yè)人員安全培訓(xùn)合格后上崗實(shí)現(xiàn)率達(dá)到100%;

——公司全員接受安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%; ——安全管理人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

——生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;

——特種作業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)率達(dá)到100%。

二,、教育培訓(xùn)對(duì)象

新聘用公司員工,、公司在崗員工、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人,、安全管理人,、特種作業(yè)從業(yè)人員。

三,、教育培訓(xùn)內(nèi)容

(一)公司主要負(fù)責(zé)人,、各子公司主要負(fù)責(zé)人安全教育培訓(xùn)主要內(nèi)容：

1.國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī),、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2.安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù),、安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí);

3.重大危險(xiǎn)源管理,、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定;

4.職業(yè)危害及其預(yù)防措施;

5.國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

7.其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容,。

(二)安全生產(chǎn)管理人員安全教育培訓(xùn)主要內(nèi)容：

1.國(guó)家安全生產(chǎn)的方針,、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

2.安全生產(chǎn)管理基本知識(shí),、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí);

3.國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

4.傷亡事故統(tǒng)計(jì),、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

5.應(yīng)急管理,、應(yīng)急救援預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

7.企業(yè)安全生產(chǎn)誠(chéng)信建設(shè)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和企業(yè)安全文化建設(shè);

8.其它需要培訓(xùn)的內(nèi)容,。

(三)員工安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容：

1.本公司安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識(shí),，工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素;

2.本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，崗位安全操作規(guī)程;

3.從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù),，個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù);

4.自救互救,、急救方法,、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理;

5.預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng);

6.有關(guān)事故案例、應(yīng)急預(yù)案等;

7.其它需要培訓(xùn)的內(nèi)容,。

(四)特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格,，取得《中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證》后，方可上崗作業(yè),。

四,、安全教育培訓(xùn)組織

公司的安全教育培訓(xùn)由人力資源部和安全質(zhì)量部共同負(fù)責(zé)組織，嚴(yán)格按照公司《員工培訓(xùn)制度及實(shí)施細(xì)則》和《安全教育培訓(xùn)制度》的規(guī)定,，認(rèn)真落實(shí)各崗位人員上崗前,、在崗期間、崗位調(diào)整后的安全教育培訓(xùn)工作,。

五,、工作要求

(一)各子公司應(yīng)做好安全生產(chǎn)培訓(xùn)的基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范培訓(xùn)資料和記錄的收集整理,，建立健全從業(yè)人員安全培訓(xùn)檔案,，詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄安全培訓(xùn)開展實(shí)施情況,。 (二)具體的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個(gè)月制定出來,，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批，及時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備工作,。

(三)培訓(xùn)結(jié)束后,，要對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié),。

(四)各子公司參照本計(jì)劃制定本公司的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃并予以實(shí)施,。