總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧?？偨Y書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

消防安全生產月總結篇一

一、安全生產工作具體做法和取得的成績

20__年,，根據工作需要,，我分管應急管理，重大隱患排查,，重大危險源登記備案,，安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,，全區(qū)上下緊緊圍繞“安全發(fā)展,、科學發(fā)展”的主題，堅持“安全第一,、預防為主,、綜合治理”的方針，按照國家,、省,、市的統(tǒng)一部署，初步形成了“分類管理,、分級負責,、條塊結合,、屬地為主”的監(jiān)督管理體制，建立了監(jiān)督管理機構,，加強了應急保障能力建設,，完善了應急機制，加大了安全生產宣傳教育,，進一步規(guī)范了各項信息報送工作制度,，提升了應對突發(fā)公共事件的能力。

二,、加強業(yè)務知識學習,，不斷提高監(jiān)管能力

自任職以來能積極學習政策、法規(guī)和業(yè)務知識,，注重知識的積累,，能在工作、生活之余加強學習,，撐握安全監(jiān)管知識,，提高監(jiān)管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》,、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,，加深了對法律法規(guī)的理解，大大提高了依法辦事的能力,。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,，結合我區(qū)實際制定具體的工作實施方案。

三,、落實安全生產責任,，建立長效管理機制

1、建立安全生產責任制,，明確安全責任,。責任人明確到位，規(guī)定辦事處,、企業(yè),、有關單位的一把手為第一責任人，誰出問題,，誰負責,。

2、建立安全生產隱患排查治理長效機制,，進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,，有效防止和減少事故的發(fā)生，保障了企業(yè)員工健康和財產安全。

3,、制定《區(qū)安全生產事故應急救援預案》,，對全區(qū)安全生產工作的基本情況、可能發(fā)生的生產安全事故進行預測,，對應對安全事故的處理能力,，將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。

4,、督查整改到位,，所報安全生產隱患逐一進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題,，立即整改,，不能整改的限期整頓、整改,，有效的鞏固了安全生產工作,。

四,、加大宣傳力度,，提高安全生產意識

1、認真做好“安全生產月”宣傳教育工作,。組織開展“科學發(fā)展,，安全發(fā)展”為主題的宣傳活動，參加活動單位以與群眾生產,、生活密切相關的消防,、道路交通、建筑,、校園,、燃氣、用電,、特種設備等安全知識為宣傳重點,，通過擺放展板、張貼宣傳掛圖,、發(fā)放宣傳資料,、現(xiàn)場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規(guī)和安全常識。發(fā)放各類宣傳單頁5000多份,，小冊子20__多本?，F(xiàn)場參觀和咨詢群眾達20__余人?；顒尤〉昧肆己玫男麄餍蜕鐣?，強化了全民安全意識，營造了“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的輿論氛圍,。

2,、為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規(guī)定》,，進一步加強企業(yè)安全管理,，提高企業(yè)主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業(yè)主要負責人,、安全管理員參加安全生產知識培訓班,，使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律,、法規(guī),，提高了企業(yè)安全生產管理人員業(yè)務素質和安全防范意識，促使安全生產管理措施進一步規(guī)范,。

五,、清正廉潔，樹立個人良好形象

在實際工作中堅持不以權謀私,，不行賄受賄,，不搞錢權交易，不徇私舞弊,，不投機鉆營,，不開后門。違紀違法的事一點不干,，一塵不染,。要做到這樣，我主要做到了三條：一是不斷進行反腐倡廉學習,，對照正反兩個方面的典型,，認真反思，警鐘長鳴,，努力克服享樂主義,、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點,、難點問題,，都要及時向領導匯報，經過領導班子研究決定,，然后遵照執(zhí)行,，不獨斷專行。

簡單回顧過去一年的工作就是,，立足本職崗位,，做到了干一行,，愛一行，干一行,，專一行,。把自己平凡的工作，作為為廣大群眾服務的起點,。在工作上,，爭創(chuàng)一流水平，堅決按照黨的要求,，同黨保持高度一致,，在學習、工作和生活中識大體,、顧大局,、講黨性、講奉獻,，樹立勤政廉政,、淡泊名利、醉心事業(yè),、勤勤懇懇,、一心為公。

消防安全生產月總結篇二

通過參加10日公司舉辦的安全生產培訓大會,，作為來自塑編生產企業(yè)成品車間的一線管理人員,，我受到很大教育,，學習甚多,，感受頗深，對自己的職責有了更深刻的理解和感悟,。

通過這次培訓和自我學習,，我們知道：在企業(yè)安全生產活動中，人們通常把管理者對員工提出安全規(guī)范要求稱之為“要我安全”,，而把員工的自覺安全行為稱之為“我要安全”,。兩種提法，不僅表述了語言概念不同,，且安全實現(xiàn)方式和管理效果也不一樣,。“要我安全”,，是從客體出發(fā),，由外因發(fā)出安全生產約束控制信息，作用于安全生產行為的主題,，最終達到生產安全;“我要安全”則是從主體出發(fā),，由內因產生安全生產的動機，主觀能動地實現(xiàn)安全生產。從管理角度來說,，“要我安全”和“我要安全”是辨證統(tǒng)一的關系,，“要我安全”是外因，是動力;“我要安全”是內因,，是根據,。兩者相互關聯(lián)，相輔相成,，從不同方面對實現(xiàn)安全生產起到推動或決定作用,。

如何實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉變呢?身處塑編生產企業(yè)工作的我，立足于生產第一線,，對于安全是永恒的主題,，是生產的保障，有了安全才有效益,，有著深刻的認識和體會,。

一、著眼人的安全心理進行安全教育

安全心理是人在生產勞動這一特定環(huán)境中的心理活動的反映,，是勞動過程中伴隨著生產工具,、機械設備、工作環(huán)境,、人際關系而產生的安全需要與安全意識,。主要包括：勞動生產中的安全心理、職業(yè)安全心理,、安全管理過程中的安全群體心理,、安全組織心理等。通過對安全生產工作中心理現(xiàn)象的總結,，可以提高安全教育的質量,，產生安全教育的心理效應，達到抓住人心,、震撼人心,、深入人心的效果。因此,，結合我公司實際,，我認為安全教育應抓住以下三個重點：一是利用安全心理的優(yōu)先效應，抓好對新員工進公司后的安全教育,，以先入為主的第一印象給新員工打下清晰的安全生產烙印,。二是利用安全心理的近因效應，以最近我公司的典型安全案例對員工進行安全教育,，用活生生的事實影響員工,、激勵員工,。三是利用安全心理的暗示效應，運用含蓄的,、間接的辦法,，對員工的心理和行為產生潛移默化的影響，進行常規(guī)教育,。不管采用哪種教育方法,，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理出發(fā),，牢牢抓住人的安全心理傾向,，抓住不同時期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動,，進行因時而異,、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴,，強化人的自我安全保護意識,，使員工產生“我要安全”的強烈傾向。

二,、把握人的安全行為貫徹安全制度

安全行為是人們在勞動生產過程中保護自身和保護設備,、機器等物質的一切動作。在我們塑編生產行業(yè)逐步實現(xiàn)科學化管理,、自動化操作,、現(xiàn)代化生產的條件下，安全行為不僅是個體自我保護行為,，而且是生產要素相互關聯(lián),、相互影響、相互制約的總體行為,。要建立起總體的安全防范系統(tǒng),，離不開個人的自我安全保護,，這就需要有一套能夠把個人安全與總體安全密切聯(lián)系起來的制度規(guī)范人的安全行為,。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和操作，由安全行為者從內因產生“我要安全”的行為,。就我們公司整體來說,，因為塑編企業(yè)生產性質不同，存在著多工種聯(lián)合,、多工序交叉,、多環(huán)節(jié)銜接作業(yè)的特點，所以在工作中要從嚴要求自己,，從細處入手,。將“嚴,、細、實”三個字作為一切工作的基本要求,，深刻理解這三個字的萬鈞份量,。“嚴”就是嚴格標準,，一絲不茍,，從嚴查處事故責任者;“細”就是見微知著，防微杜漸,，從細微處做起,，從點滴做起，以控制異常,，減少障礙,，防止事故;“實”就是實事求是，夯實基礎,，從最基本的方面做起,，不弄虛作假，不欺上瞞下,，確保工作質量和標準,。通過貫徹執(zhí)行這“三字方針”，緊緊把握員工生產過程中的安全行為,，建立和健全個人自我安全保護制度,，我們的工作質量才能得到保證。主要是：員工有權對違章的生產指揮不執(zhí)行;有權對違章的生產工序不交接;有權對違章的生產設備不操作;有權不在違章的生產環(huán)境中作業(yè),。這就從法規(guī)制度上確立了員工勞動過程中的主觀能動性,，使之自覺地遵守安全規(guī)章制度，自覺地進行安全保護,。員工們說得好,，事故不難防，重在守規(guī)章;禍根是失職,，隱患是違章,。只要我們真正把規(guī)章制度、操作規(guī)程當成生命之友,，安全之傘,，就能夠站在安全生產的主題地位上，實現(xiàn)安全生產,。

三,、針對人的事項障礙展開安全活動

安全生產活動中的思想障礙是影響員工“要我安全”的重要問題，是各種不安全因素中的主要因素,。一般情況下,，員工都會為滿足自己的安全需要而采取自我保護措施,，遵守安全生產規(guī)程，但有的時候,，有些人則可能因為存在某些思想障礙,，不僅忘記了“我要安全”，而且做不到“要我安全”,。這類思想障礙歸納起來,，大體上有以下幾種：對安全生產規(guī)程并沒有真正理解，看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產規(guī)程感到麻煩,，圖省事,、求簡便而不去遵守;因搶時間、趕進度,，而忽視,、忘記安全生產規(guī)程;對自己的熟練技術過分自信，心存僥幸,，麻痹大意;逞強好勝,，表現(xiàn)為膽大妄為的沖動，明知故犯;因為身體疲倦,，精神松懈,，注意力分散而顧不上安全生產規(guī)程等。近期來,，個別員工為了趕生產進度而在不安全環(huán)境下操作,，違反操作規(guī)程，結果發(fā)生了嚴重的事故,，給個人或家庭帶來極大痛苦,，也給企業(yè)造成重大的經濟損失。因此,，我們在生產過程中一定要注意從消除員工思想障礙入手,，對癥下藥、有的放矢地開展安全活動,。例如：開展安全規(guī)章制度教育,，讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性;開展安全知識培訓,，提高員工的安全技術素質;推行標準化作業(yè)和安全責任制,，強化員工的安全保護;積極搞好均衡生產，使員工保持旺盛的精力,、體力，控制和減少不安全行為等等,。通過這些方法,，使員工逐步消除抵觸,、違反、消極,、僥幸,、松懈、逞能等思想障礙,，增強“我要安全”的自覺性,。

總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉變,，需要廣大員工從思想認識到心理,、行為都來一個大的轉變，實現(xiàn)這兩個轉變,，離不開大量的宣傳,、教育、檢查,、督促,、獎懲等工作。依靠“要我安全”的外因動力,，促進“我要安全”的內在變化,，使安全生產成為廣大員工的自覺行動，這樣,，我們的安全生產就一定會達到一個新水平,。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”,。近年來,，我們公司安全生產雖然慢慢步入良性循環(huán)軌道。但安全生產的現(xiàn)實提醒我們,，安全生產管理工作重于泰山,，我們要時刻樹立“居安思危，警鐘常鳴”的憂患意識,，用我們的實際行動筑成一道保障公司安全運行的鋼鐵長城,，讓我們在平凡的工作崗位上努力實現(xiàn)自己的理想，為雷華公司更美好的明天唱響安全的主旋律,。

消防安全生產月總結篇三

安全生產是一種責任,，不僅是對自己負責、對家人負責,，更是對員工負責,、對企業(yè)負責、對社會負責,。每一次事故的警笛,，都揪人心弦,，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛,，安全生產牽動人心,。安全生產，不僅僅關系你自己,，更多的是關系到你我他,。

安全生產是社會發(fā)展永恒的主題，是一切工作的真諦,。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,，與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關，企業(yè)要想尋求更大發(fā)展,，獲得更廣闊的市場,，就必須切實抓好安全生產工作，全面落實安全生產責任制,，遏制生產安全事故的發(fā)生,，才能創(chuàng)造出更好的經濟效益。

作為一名項目經理,，深知肩上責任重大,，對施工項目的安全生產工作負全面責任。因此,，從自身角度就要牢固樹立“安全發(fā)展,，清潔發(fā)展”的指導思想和“安全第一，環(huán)保優(yōu)先,，以人為本”的正確理念,，堅決克服“重生產，輕安全”的錯誤思想,，切實擺正安全與進度,、安全與效益的關系，切實做到“不安全不生產,、不安全不開工,、不安全不建設、不安全不運行”,，確保生產安全,。

一、正確認識當前安全生產形勢

從總體形勢來看,，公司的安全生產狀況總體相對比較穩(wěn)定,，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產經營的需要，還達不到安全發(fā)展,、清潔發(fā)展的要求,。因此,，需要我們基層領導正確認識目前的安全生產形勢,，率領全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處,，務求實效,，不斷夯實基層hse管理，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預防能力,，為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎,。

二、提高思想認識

近幾年,，集團公司,、公司對安全環(huán)保工作越來越重視，要求也越來越嚴,，可以說,，在當前形勢下，安全是政治,、是大局,、是穩(wěn)定、是和諧,，更是一種不可推卸的責任,，因此，作為基層領導要充分認識到這一點,，不斷提高對安全環(huán)保工作的認識,，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責任意識。深刻理解“安全是否決性指標,，經營是性指標,，節(jié)能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工,、維護員工切身利益的角度出發(fā),，切實抓好安全環(huán)保工作。

要搞好安全生產工作,，思想認識是關鍵,，特別是基層各級領導的安全生產意識，必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關安全生產方針,、政策,、法律法規(guī)，以及上級有關安全生產管理制度，把安全生產工作列入施工管理的重要議事日程,，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題,，并按規(guī)定提取安全經費，保障安全設施的及時到位,，切實解決安全技術問題,。在日常工作當中，始終堅持把安全生產擺在第一位,，不斷健全安全生產保證體系和安全生產監(jiān)督體系,，逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準,、hse獎懲管理辦法,，做到組織落實、措施落實,、檢查落實,、考核落實，促使hse管理基礎工作進一步夯實,。

三,、全面落實安全生產責任制

安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程，是全員,、全過程,、全方位的工作，項目經理作為施工項目安全生產第一責任人,，要切實履行第一責任人的責任,，要親自組織完善各級領導、各職能部門的hse職責,，并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去,，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊,，縱向到底,，構建“一把手掛帥,，主管領導負責，專業(yè)路分管，職能部門監(jiān)控,，黨政工團齊抓,，全員參與”的責任體系和工作局面,。同時,，建立完善hse獎懲約束機制，把hse責任目標落實情況與有效的考核,、獎懲結合起來,，嚴考核,，硬兌現(xiàn)，促使責任由全員共擔,。

四,、加大執(zhí)行力度

抓安全生產工作，必須注重執(zhí)行能力建設,，嚴格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事,，養(yǎng)成尊重科學規(guī)律，反對違章蠻干的好習慣,，養(yǎng)成令行禁止,、雷厲風行,，執(zhí)行制度一絲不茍,、完成工作精益求精的好作風。同時,，還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴,、事事過細的工作作風，敢于叫真章,，善于抓細節(jié),，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識別和防范施工現(xiàn)場存在的各類風險,，落實各項消減控制措施,，強化危機意識和風險意識，增強員工識險避險和事故應急處置能力,，樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念,，時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻,，遏制一切事故的發(fā)生,。

五、切實抓好風險管理

風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提,，因此,，要切實抓好此項工作，組織全員開展全面,、全方位的危害因素識別活動,。項目經理要親自組織開展，組織安全管理部門,、生產技術部門,、設備管理部門按照事故類別、施工工藝流程,、設備設施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動,，針對識別出的危害因素,，及時制定風險消減控制措施，并充實,、完善到施工項目“兩書一表”,、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中，指導作業(yè)人員施工和操作,，防范各類事故的發(fā)生,。

總之，安全生產工作只有起點,，沒有終點,。因此，安全生產工作必須全員參與,，做到“人人,、事事、時時,、處處”抓安全生產工作,，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員的安全環(huán)保素質,，實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全,，我會安全”的思想轉變，從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,。

消防安全生產月總結篇四

電力行業(yè)雖然是一個充滿危險的行業(yè),，但我們電力工手里的《安全規(guī)程》和各種安全生產保障措施，就是給這個危險行業(yè)設計的層層保護網,。電力生產“安全無小事”,，只要自己在思想上高度重視，行動上按已經制定的有關安全要求執(zhí)行,，充分掌握電力運行規(guī)律,、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸,，認真對待每一次工作任務,，就可以做到安全生產。

電力安全生產,，尤其是人身安全,，是電力行業(yè)的生命線，這是我們云電職工每時每刻都能聽到或者看到的警句,，但是如果只把它當作口號掛在嘴上,，而不落實到具體的行動上，那再好的安全措施也不能保護自身的安全,。我們應把安全生產隨時作為自己工作的第一準則始終貫徹在生產,、生活的各個方面,。

從有的單位已發(fā)生的安全事故看，在職工工作中存在的安全隱患主要有以下幾類：一是部分職工對安全生產規(guī)程并沒有真正理解,，看不到違章作業(yè)的嚴重危害性,。二是部分職工有時對安全生產規(guī)程感到麻煩，圖省事,、求簡便而不去遵守,。三是部分職工因工作緊搶時間、趕進度而忽視或忘記安全生產規(guī)程,。四是部分職工在野外工作時,，缺乏對危險源的識別，自我保護意識薄弱,。

針對這些安全隱患,，我想可從以下方面做起：

1)從源頭抓起，認真開展安全規(guī)章制度教育,，讓每位員工從思想上明確遵章的必要性,、違章的危害性。

2)根據新的情況認真開展安全知識培訓,，提高各種環(huán)境下危險源的識別能力，提高員工的安全技能,。

3)推行標準化作業(yè)和安全責任制,，強化員工的安全保護意識和相互監(jiān)督，互相保護的防范措施,。

4)單位應創(chuàng)造條件讓員工有一個快樂工作的環(huán)境,，盡量避開在危險地區(qū)作業(yè)，使員工能保持旺盛的精力,、體力,，控制和減少各種不安全行為等。

通過這些方法,，使員工逐步消除抵觸,、違反、消極,、僥幸,、松懈、麻痹,、逞能等思想障礙,，變“要我安全”為“我要安全”，切實增強“我要安全”的自覺性,。

電力安全涉及到千家萬戶,，安全工作不僅關系到我們個人的安全,，關系著一個家庭的幸福，也關系到他人的安全,。我真心期望,，每一位云電職工，在工作的時候,，一定要心有安全,，為了自己，為了家庭,，為了云南電網來之不易的大好局面,，保護好自己，杜絕一切悲劇發(fā)生,，千萬不要違章作業(yè),，真正做到：“高高興興上班去，安安全全回家來”,。

消防安全生產月總結篇五

安全對于每個人來說都不會陌生,，而對一個花企業(yè)來說，它包含的好處尤為深刻,。我們天天都在生產一線,，時時處處談到的都是安全，它帶給了我們企業(yè)發(fā)展的完美前景,，同時又凝聚了太多人的牽掛和職責,，每一個花企業(yè)的建設者都能感受到這份職責的重大。我小時候生活在礦區(qū),，安全給我的第一課,，便是孩提時天天見到母親佇立街頭焦急地等待不能按時下班歸來父親的情景，父親的每一次平安歸來都包含了全家人的深深牽掛,，而母親那翹首以盼的身影成了記憶中永遠抹不掉的回憶,。

長大后我背負著父母的期望，懷揣著自己的夢想邁入花企業(yè)這個特殊的行業(yè),，成為一名光榮的電氣工人,。參加工作后，耳濡目染了許許多多的安全生產事例,，我深深感受到安全所帶來的深刻含義,。安全就意味著職責，一個人的安全不僅僅是對自己負責,，更多地是對關心你的家人負責;安全又等同于效益,，我們更能體會到安全生產帶給花企業(yè)的勃勃生機。

這么多年來發(fā)生在我身邊太多的安全事故,，無論是親眼看到被電弧燒傷的兩位同事,，還是造氣爐爆炸壓死的同事父親,，還有被氧壓機皮帶輪夾死的同事姑姑，沒有一件不令人痛心疾首,。廠里曾舉辦過安全教育圖片展,，所陳列的是兄弟單位發(fā)生的各種事故圖片。照片一張張觸目驚心,，慘不忍睹,，車禍身亡，高空墜落殘廢,，被電弧燒傷,，一段段文字都是血與淚寫就的教訓。每當夜幕降臨,，望著萬家燈火,，霓虹閃爍，我就會感慨萬千,。這美妙的夜景凝鑄著無數(shù)企業(yè)職工的心血與汗水,，冥冥之中我也在默默為一些永遠遠離這些繁華的生命惋惜痛心。他們就如同這浩瀚星空隕落的一顆顆流星,，只在一瞬間就消失在了人們的視線中,。在年復一年的工作中，我深深感到：如果說還有什么能夠和幸福等同的話,，我會毫不猶豫地回答——安全!雖然是兩個普通的字眼,，但卻聯(lián)系著千家萬戶，涉及到我們每個人,，因此它在每個人的心中有著不同的分量。

安全是一項長期,、艱巨,、復雜的系統(tǒng)工程，不僅僅是企業(yè)生產的薄弱環(huán)節(jié),，同時也直接影響著家庭的安危,。20__年來到神木化工這個新建的企業(yè)，作為班長,，我更加感到安全生產,，職責重大，因為我所帶領的是一批剛剛畢業(yè)的學生,?？粗麄円粡垙埬贻p的面孔，讓我想起剛參加工作時發(fā)生在我自己身上的一齊電弧短路事故,，雖然沒有給我的臉上留下痕跡,，但卻是當頭棒喝,，將我從安全意識淡薄的懸崖邊上打了回來。我給他們講發(fā)生在我身邊一例例血的教訓,，因為公文寫作一時的疏忽和麻痹而付出的代價往往是慘痛的,，而那些僥幸者，他們雖在搶救之下活了下來,，可他們的身體和心靈卻留下了難以彌補的創(chuàng)傷和痛苦,。痛定思痛，從一幕幕血的教訓中我們就應樹立一個正確的,、堅強的安全意識,。

曾給他們講看過的一篇文章，至今還記憶猶新,，某火電公司在一化工工廠施工時,，一位日本專家曾這樣說施工人員：“你們中國人的確有不怕死的可貴精神，在施工現(xiàn)場有不戴安全帽的現(xiàn)象,。在日本,，廠長，經理開會時安全帽都系得緊緊的,?！边@是對違章現(xiàn)象的.莫大諷刺。它一針見血地言明了一些人安全意識的淡薄與無知,，對自己的輕視就是對家庭和社會的犯罪,。安全的警鐘要常鳴，奉勸可嘆的“勇士們”,，收起你的蠻干和無知吧!有人說：安全生產的難點在我們自己,，在我們自身的安全意識。仔細想想不無道理這天,?！鞍踩a月”活動的展開，《安全生產法》的頒布實施,，“兩票三制”的嚴格執(zhí)行……,，這不都是為了搞好安全生產，領導和職工們用血的教訓組成的努力與決心,。安全的隱患像一只狡猾的狐貍,，隱藏著、等待著,、觀望著我們的違章行為,，伺機侵吞我們健康的生命。“在崗一分鐘,，安全六十秒”,，我們每個人都就應做到這一點。在工作崗位上的每一分鐘,，我們不僅僅要做到保證自己的人身安全,、同時要保證自己所轄的電氣設備和電網的安全。

誰都清楚,，燦爛的青春之花,，會在安全的沃土上開的絢麗多姿，也會因事故的肆虐變得淡然無光,。展望未來,，我們每個人該走的路還很長，肩負的職責也很重,。在新形勢,、新目標下，我們的一舉一動應當更穩(wěn)健更成熟,。當我們看見紅艷艷的驕陽拔地而起,，金色的沙漠上管道縱橫……，每一個靜止的,、運動的生命體都被渲染的蓬勃,、美麗。我們必須會情不自禁地感嘆：生命竟是如此美麗而精彩!然而,，有兩個字是至關重要的,，因為如果沒有這兩個字的相拌相依，我們將無法感受和擁有這完美的一切,，這就是安全!

安全,，我不明白大家是怎樣理解這個詞的涵義的，但我明白安全對于一個電力工作者來說是多么地重要,。電力安全涉及到各行各業(yè)千家萬戶,，安全工作千萬不要掉以輕心，它不僅僅關系到我們個人的安全,，也關系到他人的安全。電力職工隊伍是一支能吃苦,、講奉獻的隊伍,，這是我從事電力工作以來最大的感受。

為了確保用電安全,，為了規(guī)范電力市場,，我們電力職工付出的多，得到的少，如果再不注意安全,，不把安全時時刻刻記在心頭,，那么我們職工的生命就會受到威脅，因為大家都明白“水火無情”,，但如果對安全麻痹大意,，電就象一個殺手。我更想說的是,，工作在生產一線的工人職責重大,，我們每一個人都關系著一個家庭的幸福，我們的安全,，牽系著母親的心,，牽系著兒女的心，更是維系著幸福家庭的紐帶!我真心期望,，每一位電力工人,，在工作的時候，千萬要當心,，為了自己,，為了家庭，為了孩子,，保護好自己,，杜絕一切杯具發(fā)生，工作前必須要進行“三措一點”分析,，千萬不要違章作業(yè),，真正的做到：“高高興興上班去，安安全全回家來”,，因為安全職責重于泰山,。所有六月，是全國的安全生產活動月,，可見安全的重要性,，安全生產工作是全面建設小康社會的重要資料，也是實踐“_”重要思想的內在要求,。大力倡導安全文化,，提高全員安全防范意識，加強安全生產宣傳教育工作,，營造良好的安全生產環(huán)境氛圍,。從樹立“以人為本”的安全理念出發(fā)，利用廣播,、電視,、等新聞媒體，宣傳安全生產法律、法規(guī)和電力知識,，到達啟發(fā)人,、教育人、提高人,、約束人和激勵人的目的,，進而提高全員安全生產防范意識?！叭巳耸率卤０踩奔匆笕w員工在生活,、學習、工作中重視安全,，做到“不傷害他人,，不傷害自己，不被別人所有傷害”,，也個性要求每一個電力員工提高安全防范意識,，嚴格執(zhí)行安全生產法律、法規(guī),，確保電力設備和電力職工的安全,，還要準確地把握電力安全生產管理工作中的輕重緩急。安全生產管理者也應把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上,，樹立“居安思?！钡膽n患意識，把安全提到講政治的高度來認識,?！靶坳P漫道真如鐵，而今邁步從頭躍”,。

消防安全生產月總結篇六

一,、上半年主要工作

(一)提高思想認識，加強組織領導

安全生產關系到改革,、發(fā)展和穩(wěn)定大局,，___講，經濟發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價,，這是一條不可逾越的紅線,。什么是紅線?我們認為，紅線既是底線同樣也是高壓線,，是絕對不能碰的,。而交通運輸是經濟社會的命脈，保障命脈安全暢通則是交通工作的重中之重,。我局高度重視安全生產工作，始終將交通安全工作放在交通工作之首，及時調整充實交通運輸局安全生產領導小組,，多次召開安全專題會議,，認真貫徹落實上級安全生產工作的文件、會議精神及上級領導關于安全生產工作的重要指示,，針對安全生產形勢,，制定行之有效的安全工作計劃，協(xié)調解決安全生產重大問題,，切實強化交通運輸安全生產的監(jiān)督管理,，有效預防水陸交通安全責任事故的發(fā)生，確保了春運,、清明,、五一等重點時段的交通安全。

(二)明確工作目標,，落實安全責任

按照“黨政同責,、一崗雙責、齊抓共管”新要求,，我們進一步健全完善交通運輸安全生產責任化體系,，在年初就印發(fā)了《__年運輸安全應急管理工作要點》和深化“平安交通”創(chuàng)建實施方案，明確了指導思想和工作目標任務,。根據與區(qū)政府和市局簽訂的安全生產責任書要求,，由局長陳__分別與系統(tǒng)各二級單位“一把手”簽訂了《__交通運輸系統(tǒng)__年安全生產消防安全目標管理責任書》。堅持“一崗雙責”,，主要領導負第一責任,，分管安全的領導負綜合監(jiān)管責任，其余領導對分管工作負直接責任,，做到安全與業(yè)務工作同部署,、同實施。各二級單位則對照與區(qū)局簽訂的責任書,，結合實際進行層層分解,，真正做到橫向到邊，縱向到底,，使安全責任體系建設不留盲區(qū),、不留死角。在落實責任工作中,，我們狠抓海事,、路政、運政,、交管等管理人員和關鍵崗位的責任落實,，狠抓企業(yè)安全生產主體責任和管理部門安全監(jiān)管主體責任的落實,，要求各部門各單位各司其職，各負其責,，切實將安全責任落到實處,。

(三)加強宣傳教育，提高安全意識

第14個安全生產月活動已圓滿落幕,。為了開展好今年的“安全生產月”活動,，我們制定印發(fā)了《__年全區(qū)交通運輸系統(tǒng)“安全生產月”活動方案》，各二級單位圍繞“加強安全法治,，保障安全生產”主題,，按照方案要求，面向基層,，面向企業(yè),，面向職工，貼近實際,，貼近生活,，貼近群眾，突出以人為本,，唱響安全發(fā)展主旋律,，活動中，全系統(tǒng)共張貼標語10條,，懸掛橫幅條幅5條,，出黑板報8期。按照統(tǒng)一的時間和主題,，6月16日,，我們積極響應市區(qū)安辦在市人民廣場組織開展的安全宣傳咨詢日活動，宣傳活動設置展板8塊,，發(fā)放宣傳資料500余份,，接收群眾現(xiàn)場咨詢100余人次，切實提高了“平安交通”創(chuàng)建和行業(yè)法規(guī)普及率,，增強了全面安全素質,。

(四)開展平安創(chuàng)建，強化日常管理

自長江監(jiān)利段“6.1”東方之星客輪翻沉事故和國道107肖港段“6.7”客,、貨車相撞事故后,，我局召開安全緊急會議2次，對在全系統(tǒng)開展安全隱患大排查大整治行動進行了專題部署,，并深入各二級單位召開了“舉一反三安全生產反思會”,，檢查了各單位的安全基礎工作，對安全工作的不足之處當面指出,，提出了明確要求,，各單位按照要求進行了改進,。

一是加強道路運輸安全管理。區(qū)運管部門不斷豐富平安客車,、平安站場創(chuàng)建內容,，切實履行“三關一監(jiān)督”職責。嚴把道路運輸市場準入關,、營運車輛技術現(xiàn)狀關、客運駕駛員資格關,，并加強客運站,、維修廠的安全監(jiān)督。上半年辦理經營許可證,、年審道路運輸證共計客車__輛,，貨車__x輛，查處違法違規(guī)經營車輛__x輛,，查處“黑車”45輛,，查處違規(guī)教練車12輛，取締和訓點5個,，有力地打擊了非法運營,，維護了正常的道路運輸秩序。

二是加強水上運輸安全管理,。區(qū)地方海事處認真開展“平安水域”創(chuàng)建活動,，上半年共開展水上安全檢查12次，隱患整改8處,，對渡口船只警告教育24次,，同時加強全區(qū)渡工的培訓力度，減少人為因素的水上交通安全事故,。

三是加強建設工程安全管理,。區(qū)公路管理部門扎實開展“平安工地”創(chuàng)建活動，在107孝北大道改擴建工程,、316__段改建工程,、北京南路市政工程等重要項目的施工過程中，按照施工規(guī)范和安全施工要求,，堅持全程現(xiàn)場巡查和事故預防例行檢查,，嚴禁不按要求設置安全警示牌、警示燈等影響公路通行安全的行為,，切實保障了工程的順利安全施工和道路安全暢通,。

消防安全生產月總結篇七

回顧這段時間我單位上下發(fā)生的各種事故，人身傷亡事故,、機電設備事故等;在這些事故中,，一次次的不外乎是以下內容：某某安全生產意識淡薄,，操作過程中嚴重違反《安全操作規(guī)程》。某某責任心差,，機電設備巡視不到位,，麻痹大意習慣違章，某某單位安全生產管理不嚴格等等,，這些都造成安全事故的重要因素,。

通過學習，深有體會,，總結如下：

一,、所有的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避免的,，每次事故的發(fā)生都有它的原因,，我們從事故的根源入手，釜底抽薪,，切斷事故發(fā)生的條件,，這樣我們就可以防止事故的發(fā)生。這樣就需要企業(yè)建立安全事故數(shù)據庫,，對各類安全事故進行分析總結,，舉一反三，將他人的事故作為我們的事故,，從中吸取教訓,，避免事故發(fā)生。

二,、各級管理層對各自的安全直接負責,。安全要引起足夠的重視，就必須建立一把手的負責制度,，獎罰分明,，他必須對自己管轄范圍內的安全生產負責，這樣就會給他們足夠的壓力和動力,。

三,、所有安全操作隱患是可以控制的。每種設備都有其操作規(guī)程,，違反了其操作規(guī)程就可能對設備造成損壞甚至發(fā)生安全事故,，也就是發(fā)生了違章行為。因此,，在操作中必須按照操作規(guī)程進行,。操作規(guī)程不能是一紙空文，必須有監(jiān)督機制使其貫徹實施,。

四,、員工必須接受嚴格的安全培訓,。安全培訓是使員工了解和掌握安全知識的重要途徑，首先你要讓你的員工知道怎么做是安全的,，怎么做是不安全的,，這樣他們才會知道應該做什么，不應該做什么,，我怎么做企業(yè)才會對我認可,，怎么做會危害企業(yè)的安全生產。

五,、各級主管必須進行安全檢查,。有了各種規(guī)章制度，規(guī)章制度到底有沒有實施?實施了,，那么實施的怎么樣?這些也都是關系到企業(yè)安全生產程度的因素。既然你制定了這么多規(guī)章制度,，你就要去監(jiān)督實施,，這就要求企業(yè)主管對其進行檢查，這樣才能使各種規(guī)章制度切實得到落實,。只有這些安全規(guī)章制度得到了落實,，安全生產才真正的有了保障。

六,、發(fā)現(xiàn)安全隱患必須及時更正,。經過安全檢查后發(fā)現(xiàn)了問題后必須及時整改，降低其演變?yōu)榘踩鹿实目赡苄?，如果發(fā)現(xiàn)了安全隱患不去整改,，那么，我們根本就沒有必要浪費人力物力去檢查,。所以安全隱患的整改必須及時徹底,。

“安全第一，預防為主”這是我們應牢記在心的,，企業(yè)是時時講,、周周學、月月喊,，安全工作規(guī)程翻破了一本又一本,，安全學習記錄是厚厚一大疊，在日常工作中,，為了加強安全生產監(jiān)督管理,，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全,，促進經濟發(fā)展,，應嚴格遵守安全生產法,。工作中，安全生產管理,，應始終堅持安全第一,、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律,、法規(guī),，加強安全生產管理，建立,、健全安全生產責任制度,，完善安全生產條件，確保安全生產,。獲得安全生產保障的權利,，并應當依法履行安全生產方面的義務。靈活應用安全管理的五種手段;督促,，檢查,，落實本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;及時,、如實報告生產安全事故,。在工作，應突出安全生產教育和培訓,，嚴格執(zhí)行安全教育,，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,，掌握本崗位的安全操作技能,。未經安全生產教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè),，并對從業(yè)人員進行專門的安全生產教育和培訓,。對本單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓，取得特種作業(yè)操作資格證書,，方可上崗作業(yè),。

作為一名管理人員，應當根據隊組生產特點,，對安全生產現(xiàn)場進行經常性檢查,，每天的工作應在現(xiàn)場，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,，應當立即處理;不能處理的,，應當及時報告本單位有關負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過安全培訓教育,，使員工提高安全技能,，安全意識，消除僥幸心理,，杜絕違章行為,。盡自己最大的努力為員工提供一個良好文明，安全的生產環(huán)境,。做好單位安全生產的安全保障工作,。安全靠制度，用科學的制度規(guī)范員工的行為;安全靠機制,，建立健全獎懲機制,，逐級落實安全責任，實行重獎中罰;安全靠管理,，建立安全管理體系,，重視過程控制，實現(xiàn)規(guī)范化管理,。安全是一個系統(tǒng)工程,，必須長抓不懈。

消防安全生產月總結篇八

今天我們就借一位著名氣象學家提出的理論來談談生產安全的重要性,，那就是“蝴蝶效應”。

丟失一個釘子,，壞了一只蹄鐵,；

壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬,；

折了一匹戰(zhàn)馬,，傷了一位騎士；

傷了一位騎士,，輸了一場戰(zhàn)斗,；

輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國,。

也許很多人會覺得這很不可思議,，也許會說它只是氣象學當中的一個學說而已，但是在我看到這個學說的時候,，我不禁地聯(lián)想到這“蝴蝶效應”與鐵路倡導“抓小防大”的安全理念是有著多么異曲同工之處,。馬蹄鐵上的一個釘子是否會丟失，本是初始條件十分微小的變化,，但其“長期”效應卻是一個帝國存與亡的根本差別,，而安全生產中一件看似無關緊要的違章違紀的發(fā)生，如不及時加以制止，它的“長期”效應就是所有事故發(fā)生的根本原因,。

這看似有點夸大其詞,，但是有誰能夠說每一件事故的發(fā)生不是因為在安全生產中的小漏洞沒有得以及時發(fā)現(xiàn)和糾正，日積月累,，由量變發(fā)展到質變而最終釀成惡果造成的呢,？這樣，從某種意義上來說,，安全與否,，決定著鐵路的生存與發(fā)展。如果說“蝴蝶效應”這個詞對于我們來說還比較陌生,，但“防患于未然”這個詞聽來卻并不新鮮,，我們常將它掛在嘴邊，用在日常的安全工作當中,。

落實各項標準化作業(yè),，雖然程序有點復雜，但是卻能保證我們的工作和身心安全不受侵害,。大雨不會因為現(xiàn)在是晴空萬里而不降臨,，事故更不會因為現(xiàn)在的平安無事而暫停發(fā)生。其實我們仔細想一想,，不難發(fā)現(xiàn)：安全就是一把傘,，一把捍衛(wèi)我們生命和生產的大傘。

假如你是一名真的水手,，請亮出你年輕的旗,，劈波斬浪、一往無前,，將青春奉獻給鐵路,。讓我們將青春的激情盡情揮灑，立足崗位做貢獻,，銘記安全在心頭,，為我局安全生產工作盡好自己的一份力量，為建設我局和職工美好家園,，營造健康,、和諧、安全的環(huán)境,。

安全生產,，文明生產，有了安全才有家,，安全緊系你我他,！

消防安全生產月總結篇九

一,、建立組織，強化領導,。我局成立了由局長任組長,、副局長任副組長、局辦公室主任,、下屬林場場長,、苗圃主任為成員的林業(yè)系統(tǒng)安全生產工作領導小組，加強了對全系統(tǒng)安全生產工作的領導,。

二,、嚴格措施，明確責任,。明確各場圃“一把手”為第一責任人,，對本單位的安全生產工作負總責。局安全生產工作領導小組與下屬各場圃簽定了安全生產責任狀,，各場圃與各攤點承包主簽定了安全生產責任狀,，將責任落實到單位，落實到攤點,，落實到人,。

三、督促檢查,，消除隱患,。今年以來，我局安全生產工作領導小組經常對林業(yè)系統(tǒng)出租的1個恒溫庫和50多個個體攤點安全生產情況進行了督促檢查,，對攤點主進行了安全生產教育,，落實安全措施，禁止私拉亂接電線,，消除安全隱患，確保安全生產,。

四,、加強國慶期間安全生產，確保國慶慶典成功舉辦,。在今年的國慶60周年安全保衛(wèi)工作中,，為確保國慶60周年慶典成功舉辦，我局認真貫徹落實全縣國慶安保動員會精神及一系列文件要求,，扎實推進國慶期間安全生產各項工作措施的落實,，林業(yè)系統(tǒng)干部職工全員參與，全力以赴工作,，為國慶慶典成功舉辦做出了貢獻,。

五、常抓不懈，鞏固森林防火成果,。在森林防火工作中,，堅持“預防為主、積極消滅,、打防結合,、以防為主”的方針，對森林防火工作做到早部署,，嚴要求,，抓落實，上下齊抓共管,，形成大合力,，取得了三年未發(fā)生森林火情的好成績，被市森林公安局考核為成績突出縣,。受到了省林業(yè)局的表彰獎勵,。

一是認真貫徹落實盛市森林草原防火會議精神，縣森林防火指揮部組織召開了全縣秋冬季防火工作會議,，安排部署了我縣秋冬森林防火工作,，進一步統(tǒng)一了思想，增強了做好森林防火工作的責任感和緊迫感,。

二是按照森林防火工作行政領導負責制“五條標準”要求,，認真落實森林防火工作縣、鄉(xiāng)政府負總責,，森林防火指揮部指揮長是第一責任人,，做到了機構健全，責任明確,?？h政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與行政村層層簽定了森林防火責任狀,。我局認真落實省林業(yè)局提出的“防火責任全體擔,、工作安排全覆蓋、檢查督導全方位,、值班調度全天候”的“四全”要求,，林業(yè)局全體干部、職工全力以赴,，包鄉(xiāng)包場,，確保不發(fā)生森林火災。

三是根據今年秋冬季嚴峻的防火形勢,，修定完善了《__縣處理森林火災事故預案》,，認真落實救撲火險的組織指揮,、人員調配、機具裝備,、通訊聯(lián)絡等工作,，確保一旦發(fā)生火災能夠做到迅速組織、及時撲救,。

四是在火源管理上,，始終堅持以人為本，嚴字當頭,，嚴明制度,，嚴格要求，嚴加教育,，嚴肅處理,，嚴厲打擊。在防火期內向群眾發(fā)布“五嚴禁”通告,，即嚴禁上墳燒紙,，嚴禁燒荒，嚴禁帶火種上山,，嚴禁在重點防火區(qū)內吸煙,，嚴禁野外用火。對呆,、傻,、精神病人及小學生等關鍵人員進行重點管理，落實監(jiān)護責任禁止他們玩火;對春節(jié),、清明節(jié)等關鍵節(jié)日加強巡邏檢查,，護林人員嚴看死守，確保不發(fā)生火險,。

五是組織開展10月13日至19日的森林防火“宣傳周”活動,。縣林業(yè)局出動宣傳車一臺,，沿全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村進行巡回宣傳《森林法》、《森林防火條例》,、《__省森林防火實施辦法》及相關法律法規(guī)?？h領導發(fā)表電視講話1次,，利用電視臺黃金時段打防火宣傳字幕2周。并向林區(qū)農戶發(fā)放護林防火公約10000余份,。在道口林區(qū)書寫張貼森防標語80余條,。在進入林區(qū)的主要道口設置永久性防火宣傳標牌60塊,，對原有固定宣傳牌、碑進行了統(tǒng)一刷新,，有效推動“宣傳周”活動的開展,。同時，責呈教育部門在林區(qū)中小學普遍開展上一堂“森林防火課”活動,，對全縣中小學生進行森林防火教育,，要求家長配合學校做好森防宣傳工作。

六是以縣森林防火專業(yè)撲火隊建設為重點,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、林場都成立了20—30人的半專業(yè)撲火隊，并時刻處于臨戰(zhàn)狀態(tài),。在9月份由縣森林防火辦公室組織,，對全縣21支撲火隊伍進行撲火專業(yè)技能培訓，使撲火隊員人人掌握撲火技術,，能夠在撲火實戰(zhàn)中起到骨干作用,，圓滿完成撲救火任務。全縣配備專(兼)職護林員1008名,，負責巡山護林,、查禁野外用火及火情報告。使我縣的護林防火工作形成了層層有人抓,，片片有人管的良好局面,。

七是充分發(fā)揮__縣森林防火指揮中心的作用，配置防火物質儲備庫6個,，防火物資做到了分發(fā),、檢修、貯備到位,。同時高標準完成重點防火林區(qū)建望火樓16座,，修防火道路21公里，確保了防火區(qū)交通暢通無阻,。一旦發(fā)生火情能夠及時報告,，迅速組織撲救，做到打早,、打孝打了,。

消防安全生產月總結篇十

在現(xiàn)實社會中，每個人都有不同的需要和追求,，而作為一名電業(yè)職工,，的愿望莫過于“高高興興上班來，平平安安回家去”,。在電力企業(yè),，說得最多,、份量最重的也莫過于“安全”二字。

安全生產是電力企業(yè)的永恒主題,。無數(shù)實踐證明,，離開安全，電力企業(yè)的改革發(fā)展,、穩(wěn)定,、效益就無從談起，職工的利益也就無法保證,。大家都知道生活是美好的,，生命是寶貴的。而美好的生活,、寶貴的生命只有得到安全才得以保證,。這一關系國計民生的大事，是一切工作的基礎和重要保證,。大家都知道電力行業(yè)一旦發(fā)生事故,，就會殃及四面八方，禍及千家萬戶,。因此,，安全就成為電力行業(yè)的第一生命。

當醫(yī)院里新生嬰兒剛出生的時候,，由于咱們電力職工的小小的疏忽而造成的停電,，就可能失去新的生命。一個剛出生的新生命,，一個和睦美滿的幸福家庭,，頃刻之間支離破碎，醫(yī)院里母親哭得死去活來,。這難道不引起我們的深思嗎?作為電力職工,，只有杜絕違章，做好自己安全工作,，就能始終感受安全幸福的陽光,。

大家都還記得十幾年前，我廠有一位職工在檢修中,，由于沒有嚴格執(zhí)行有關保證安全的規(guī)章制度,，從屋頂上掉了下來失去了年僅三十多歲的生命，而這個家庭生活條件本來就差,，加上有兩個剛上小學的小孩,，家庭的重擔全部壓在沒有工作的母親身上，當我們看到小孩失去父親那呆滯痛苦神情的時候，哪一顆心不在流淚,，哪一顆心不在哭泣，然而這些同情的眼淚和哀嘆為時已晚,，兩個小孩由于失去父親沉痛的打擊,，性格變得很內向，少年生活永遠失去了歡聲笑語,。這件事對我的觸動很大,，引起了我的深思，十幾年過去了,，兩個小孩悲傷的哭著喊：“我要爸爸”的聲音,，那失去親人絕望的雙眼，顫抖的雙手總是浮現(xiàn)在我的腦海里,，怎么也抹不掉,。如今我上班已經七年多了，對安全有了更深的理解,，我深深意識到安全的價值,，明白了安全是事故的克星，是生命延續(xù)的重要保證,。

如果我們每一個人,，在日常工作工作中，堅持“兩票三制”,，嚴格執(zhí)行各項安全制度,，沒有發(fā)生任何違反安全制度的行為，同時,，多一點工作責任心,，多一點安全保護意識和安全知識，那么,，許多悲劇就不可能發(fā)生了,。

安全生產至關重要，在我們廠這個大家庭里,，大家在工作中彼此協(xié)作,，互相愛護，不但自己注意安全,，而且要注意他人的安全,，始終把安全放在各項工作的首位，努力做到安全防護一次到位,，做到萬無一失,。每項工作前都要做好危險點分析、預控工作和生產現(xiàn)場安全措施等三項措施,，并嚴格執(zhí)行“兩票三制”,。只有這樣才能把事故拒之門外,，才能有效地杜絕各種違章現(xiàn)象，營造出良好的安全環(huán)境和氛圍,，才能徹底保證電力生產中的人身和設備安全,，作到對自己負責，對家庭負責,，對全社會負責,。

安全就意味著幸福、平安,，是保證生命的金剛鎖,，它寄托著多少親人的期望和囑托。只有大家共同攜手,，筑起安全的鋼鐵長城,，讓安全的時鐘永不停頓，使生命與安全同行,、青春與安全相伴,。