總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結了吧,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

數據統(tǒng)計員工作總結篇一

今年我主要負責分廠各項參數的統(tǒng)計（月報表,、邊際測算等等）,，每天早上我把各關鍵的工藝參數輸入已經設好公式的表格內，使系統(tǒng)存在的問題及時的通過數據反映出來,，讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理,，確保系統(tǒng)生產的穩(wěn)定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標問題告訴工藝員，以便他每天可以將當班期間違反的工藝指標及記錄問題及時在工段展板上進行公示,，加強對員工在指標控制和記錄方面的管理,。

下面我就將我一年來統(tǒng)計的各項數據用表格反映如下：

（1）產品合格率

送庫區(qū)精甲產品合格率統(tǒng)計表（1～10月份）

由上表可以看出送罐區(qū)精甲產品優(yōu)等品合格率均為100%，無超標,，控制較好,。

（2）產量統(tǒng)計表（1至10月份）

從上表的統(tǒng)計數據可以清晰的看出我們分廠1～10月份的產量情況。

（3）銷售累計統(tǒng)計表（1至10月份）

以上就是我在統(tǒng)計方面的一些數據,，根據上面的數據我們就可以很明顯的看出近一年來我們在產量及銷售方面的情況,，有利于我們以后的工作分配和各項規(guī)劃。

今年進一步的熟悉材料的管理,，將許多去年檢查出的問題進一步完善,。

1、首先我先整理了材料室的各種材料,，逐漸熟悉了各種材料的性質及用途,。

2、將材料進行定置化擺放,，這也是我們公司安標上面必須要求的,，同時材料的定制化擺放也有利于管理。

3,、將材料做成電子版,，每次入庫及出庫都在電腦上做好登記，這樣方便了解材料的使用情況及清楚的掌握分廠的庫存,，也可以給設備員報材料計劃帶來很多的便利,。合理的進行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經濟情況控制在公司的預算之內,。

4,、今年公司進行可控成本管理，我們分廠每月公司給予15萬元的材料費用,，如果當月用了超支將扣除工資的10%,，因此，每月分廠在材料的使用上都是有計劃的使用,，把成本控制好,。

5、每月當上個月我們報的材料購買回來,，生產部管理人員就會通知我,，然后我會按照我們報的材料計劃，將材料領回,，做好材料入庫登記,，并告訴相關人員,。

今年工會工作依舊照常開展，作為女工委員的認真履行著自己的職責,，將工作做好,。

1、每月我們都要交工會月報,，我們可以把員工的一些困難,，一些想法通過月報反映給領導，同時領導也是通過月報了解員工的需求,，通過這種溝通方式,，可以有效的反映問題，解決問題,。增強了大家工作的積極性,。

2、公司還會根據不同的時間段組織不同的活動,，這樣來可以讓大家放松身心,，勞娛結合，同時也可以讓一些有特長的員工有一個展示自己的舞臺,，豐富生活,。

6月份是公司安全活動月，分廠開展安全月演講比賽,，消防救護器材演練,，攝影作品展等一系列的安全月活，分廠組織進行“低碳,、節(jié)能,、環(huán)保”的座談會,；分廠認真組織員工參加公司組織的20xx年消防運動會活動,，并榮獲一等獎；分廠認真組織員工參加公司組織的20xx年安全月知識競賽,，并榮獲一等獎；分廠在7月份組織開展了一系列的工會文體活動,，7月22日開始,，分廠依次舉行籃球、拔活,、雙扣,、羽毛球、乒乓球等活動,，并在活動結束后,，拿出工會費用給取得名次的員工進行獎勵,，工會主席親自聯(lián)系相關維修人員幫員工修宿舍燈、下水道,，幫職工解決住宿困難,； 9月份公司下發(fā)申報困難職工的通知，分廠認真了解后將情況統(tǒng)計交給公司辦 ,；10月份工會了解了一些宿舍的衛(wèi)生情況,，拿出一部分經費購買草酸下發(fā)至每個宿舍，供大家打掃衛(wèi)生間等死角,，確保宿舍清潔,。

這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領導、管理組之間的溝通與交流,，增進了感情,，同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神，消除疲勞,，真正做到勞娛結合,，給有特長的員工一個展示自己的舞臺，為公司工會輸送更優(yōu)秀的人才,。

去年公司通過了安標和三標的審核,，今年我們將持續(xù)將標準化工作做好，配合好公司的內審工作,，我作為內審員,，積極的配合安全員準備需要的資料，認真做好分配給我的各項記錄及文件的收發(fā),。

材料方面的管理還有些不到位,，對設備的了解過于少，對設備的性能還不清楚,，對于統(tǒng)計方面還有一些地方沒有完善,，還不能全面的將各項消耗計算出來，在新的一年里我將會進一步完善我的不足和缺失,。

1,、加強表格里面函數公式設置的學習，進一步的了解工藝上的各項消耗的計算,，更精確的將工藝情況反映出來,。

2、加強材料的學習,，更深的了解材料的各項性能,。

3、積極配合領導開展好工會工作,。

4,、加強理論學習,，進一步提高自身素質。

新的一年,，我將加緊學習,，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新時期挑戰(zhàn),，更好的干好今后的工作,。

數據統(tǒng)計員工作總結篇二

過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力,，在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足，現(xiàn)將過去一年的工作情況總結如下：

近年來,，公司領導高度重視統(tǒng)計工作,，在統(tǒng)計體制改革、人員力量配備,、經費保障等方面采取了很多措施,，增加了統(tǒng)計工作人員，健全完善了統(tǒng)計工作體系,，進一步夯實了統(tǒng)計基礎建設,，確保統(tǒng)計數據源頭工作質量。

近年來,，圍繞“人員專職化,、臺賬規(guī)范化、管理制度化,、調查法制化,、手段現(xiàn)代化、經費有保障”的“五化一有”目標,，進一步完善統(tǒng)計工作制度,，夯實基層基礎工作。統(tǒng)計工作部門具備獨立的辦公場所,，同時配備了微機,、打印機、辦公桌椅等,，確保統(tǒng)計工作的順利進行,。建立統(tǒng)計工作管理制度和統(tǒng)計人員管理制度，包括綜合統(tǒng)計管理制度,；建立原始記錄和統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計報表管理制度,；建立數據管理制度和數據質量檢查,、控制制度,；建立統(tǒng)計資料歸檔及保密制度；建立企業(yè)各級專兼職統(tǒng)計,、記錄人員的崗位責任制等,。

我們嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度，認真做好各項年定報的貫徹落實,。統(tǒng)計人員認真學習《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計報表有關規(guī)章制度,，虛心向統(tǒng)計局有關領導學者學習，主動采用科學的統(tǒng)計方法,，系統(tǒng)地調查研究,，對待每一個統(tǒng)計數字和統(tǒng)計調查分析，都一絲不茍,，嚴肅認真,，確保統(tǒng)計數據的質量，及時收集,、掌握重要經濟指標,，通過靜態(tài)和動態(tài)、縱向和橫向的比較分析,，充分了解公司的經濟運行態(tài)勢,，提高統(tǒng)計分析水平，從而為促進公司經營管理目標的實現(xiàn)和公司領導經營決策,、促進經濟發(fā)展提供科學依據,。

統(tǒng)計數據質量是統(tǒng)計工作的核心所在。我們堅持實事求是,，弘揚求真務實精神,，努力提高基層數據質量。規(guī)范基礎工作,，確保源頭數出有據,。統(tǒng)計報表有關數據直接從企業(yè)原始記錄、統(tǒng)計臺賬,、會計報表取得的,，報表數據和有關記錄項目保持一致；統(tǒng)計報表有關數據以企業(yè)原始記錄,、統(tǒng)計臺賬,、會計報表相關數據加工后取得的，以企業(yè)原始記錄,、統(tǒng)計臺賬,、會計報表為依據。

建立規(guī)范的,、統(tǒng)一的,、可核查的統(tǒng)計臺賬,，是統(tǒng)計基礎建設的一項重要內容，是保證統(tǒng)計源頭數據質量的一個重要抓手,。統(tǒng)計臺賬依據原始記錄和相關數據,，按照統(tǒng)計指標的含義填寫，統(tǒng)計報表的數據來源于統(tǒng)計臺賬,，和統(tǒng)計臺賬保持一致,。統(tǒng)計臺賬分門別類地進行登記、整理,，年終匯總表冊存檔,。

我們高度重視檔案管理在企業(yè)管理中的重大作用，按照統(tǒng)計信息化的要求,，運用計算機處理企業(yè)統(tǒng)計數據的采集,、匯總、分析和上報工作,。每年結合企業(yè)的現(xiàn)實情況,，完善各項檔案管理制度，制定檔案管理考核規(guī)定,，堅持從嚴規(guī)范,、從細抓起，持續(xù)創(chuàng)新檔案管理模式,，提高檔案綜合服務水平,。在檔案基礎管理方面，堅持多管齊下,，狠抓檔案的歸檔率,、完整率、準確率,，加大考核力度,，以經濟的手段，保證報表資料的真實完整,。在檔案資料的接收,、借閱復制工作中，嚴格遵守檔案的保密制度,、交接制度和借閱利用制度,，認真做好收存、借閱登記,。同時,，充分發(fā)揮檔案信息服務作用，為公司提供可供查閱參考的資料，使檔案工作由收集保管向開發(fā)利用轉變,。

一是加強學習培訓,，提升綜合能力。二是增強責任認識,，加強作風建設。以熱愛本職工作,、銳意進取,、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績,；嚴肅工作紀律,，恪守職業(yè)道德，提高工作效率,。三是完善激勵機制,，強化正確的用人導向。四是加強文化建設,，努力營造團結和諧的工作氛圍,。

數據統(tǒng)計員工作總結篇三

上半年，全區(qū)統(tǒng)計部門在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領導下,，在上級統(tǒng)計部門的精心指導下，緊緊圍繞區(qū)委,、區(qū)政府的中心工作,，進一步提高效率狠抓落實，不斷提高統(tǒng)計數據質量,、不斷提升統(tǒng)計服務水平,、不斷加強統(tǒng)計管理，深化統(tǒng)計體制改革,，強化統(tǒng)計隊伍建設,，夯實統(tǒng)計基層基礎建設工作，全面完成國家,、省,、市統(tǒng)計報表及其他普查任務，為全區(qū)經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供保障?，F(xiàn)將半年來主要工作亮點總結如下：

一是著力做好核算工作,。完成20xx年第一季度全區(qū)生產總值核算工作，進一步完善第三次全國經濟普查gdp數據修訂工作,；統(tǒng)一和規(guī)范全區(qū)各鎮(zhèn)（街道）季度gdp的核算方法,，完成第一季度各鎮(zhèn)（街道）的生產總值核算任務。根據市統(tǒng)計局反饋的三經普gdp修訂數據，重新測算各鎮(zhèn)（街道）20xx年季度分攤數據,，為20xx年鎮(zhèn)（街）gdp核算提供數據基礎,。

二是切實發(fā)揮統(tǒng)計服務保障的窗口功能。收集整理月度主要統(tǒng)計數據,，每月按時印發(fā)《xx區(qū)統(tǒng)計月報》小冊以及制發(fā)《xx區(qū)主要經濟指標情況》等呈送區(qū)黨政主要領導,；與財政、稅務,、經信,、外經、教育,、衛(wèi)生,、勞動、社保,、房管,、規(guī)劃建設等市區(qū)兩級政府部門保持良好溝通，逐步理順有關渠道,，收集整理經濟,、科技、文化,、教育,、衛(wèi)生、信息產業(yè),、體育,、旅游等經濟社會發(fā)展方面的綜合資料，完成了《xx區(qū)20xx年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》,；每月按時對外提供《xx統(tǒng)計月報小冊》等統(tǒng)計資料,，每季度制作xx區(qū)主要經濟數據幻燈片，經常為相關部門加工整理,、分析臨時急需相關統(tǒng)計資料,；就各相關部門及社會公眾來文來訪或登錄網上政務信息公開平臺查詢有關數據資料進行了及時回復，做到了來件（來人）必復,，熱情服務,。

三是圍繞中心工作，強化統(tǒng)計分析,。在做好月度,、季度,、統(tǒng)計分析的基礎上，區(qū)局重點圍繞加快轉變經濟發(fā)展方式和調整經濟結構,、擴大有效需求,、收入分配、物價調控以及經濟發(fā)展的協(xié)調性等,，組織開展專題分析。半年來，區(qū)局已有5篇統(tǒng)計分析文章被區(qū)政府采用,。

一是嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度,，認真做好各項年報,、月報工作。上半年,，區(qū)統(tǒng)計局局分別召開了農業(yè)、工業(yè),、勞動工資、固定資產投資等多個專業(yè)年報暨定報和專場的業(yè)務培訓會議,。各專業(yè)精心準備,，認真編寫了業(yè)務講解提綱，并制作成幻燈片,，使用投影儀進行直觀的培訓，取得良好效果,。各類定期報表任務和調查任務按時保質完成。

二是嚴把統(tǒng)計數據質量關,。抓好統(tǒng)計數據搜集,、審核、匯總,、上報等工作，全面推行數據質量控制制度，對gdp,、工業(yè)增加值、固定資產投資,、社會消費品零售總額等重要數據采用各種方法進行評估,，確保這些主要統(tǒng)計數據無趨勢性差錯,。對各專業(yè)匯總上報的數據,，堅持進行審核評估把關,，實行先評估后上報,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并在此基礎上寫出評估報告,，做到每一個上報,、公布的數據都符合邏輯關系，符合實際情況,；同時對基層上報的報表進行技術審核,、邏輯審核,、人機審核,、趨勢分析和縱橫對比五關，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不正確指標數據,，確保數據質量,。

三是各類調查任務有序開展。上半年,，認真完成各項臨時調查任務：群眾幸福感測評調查工作,、非公有制企業(yè)（單位）人力資源狀況抽樣調查、國土資源集約節(jié)約模范區(qū)公眾了解度及滿意度調查,、小微企業(yè)調查工作等,。

認真做好全國1%人口抽樣調查前期準備工作,，及時成立以xxx同志為組長，12個區(qū)直單位為成員單位的xx區(qū)20xx年全國1%人口抽樣調查工作協(xié)調領導小組,。督促并跟進各鎮(zhèn)（街）建立全國1%人口抽樣調查工作機構,，目前全區(qū)13個鎮(zhèn)（街）已全部建立20xx年全國1%人口抽樣調查工作機構,；抽調13名工作人員，順利完成1%人口抽樣調查協(xié)調小組的組建工作,；召開了全區(qū)20xx年1%人口抽樣調查工作會議,，通報了我區(qū)20xx年全國1%人口抽樣調查前期準備工作的進展情況和整體工作流程并開展相關的業(yè)務培訓,，完成了214個社區(qū)抽樣框基本情況表的填報、錄入、審核和評估工作,。并對我區(qū)承辦省級綜合試點工作進行了實地調研,。

一是扎實做好基本單位名錄庫的更新維護工作,。召開xx區(qū)基本單位名錄庫節(jié)點延伸工作動員暨培訓會議，布置了名錄庫節(jié)點延伸工作,，并下發(fā)部門新增企業(yè)清單法人單位2822個,、產業(yè)單位184個,。截止5月底,，共收集并錄入的法人單位和產業(yè)活動單位合計1098個,，核實企業(yè)情況1248個,，共計完成2346個,，約完成下發(fā)任務的80%,。

二是啟動基本單位名錄庫數據更新工作,。以第三次全國經濟普查資料開發(fā)為契機，對現(xiàn)有基本單位名錄庫中的17000余家單位進行全面排重,、比對,、核實，更新名錄庫中已有單位相關信息及剔除消亡單位,。對調整統(tǒng)計區(qū)劃代碼,、比對和核實單位進行分類操作，明確工作責任,，確保工作高效率,。

三是認真做好“四上”企業(yè)申報入庫工作。按照國家“先進庫,，后有數”的要求,，認真安排部署了全區(qū)“四上”企業(yè)申報入庫工作，四上企業(yè)審批工作都做到提前安排,、提前準備,、提早落實。1-6月全區(qū)達到申報條件的新企業(yè)有3家,，均按時按質的完成資料的收集,、錄入、審核和上報工作,。

一是做好xx區(qū)第三次全國經濟普查的數據匯總工作,。今年上半年，區(qū)局采用xx區(qū)第三次全國經濟普查單機版程序對三經普數據進行匯總,，經統(tǒng)計共匯總出96張匯總表,。區(qū)局根據經普數據匯總結果，修訂了20xx年-20xx年xx區(qū)gdp總量和增長速度,，并做好對全區(qū)各鎮(zhèn)（街）20xx-20xx年gdp總量修訂和季度數據分攤,，為20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)gdp核算工作提供基礎。二是認真做好xx區(qū)第三次全國經濟普查公報的編寫工作,。上半年,，區(qū)統(tǒng)計局著手經普資料的開發(fā)利用工作，選定12個經普專題撰寫分析文章,，并于5月底完成《xx區(qū)第三次全國經濟普查公報》1-3號公報的編寫和校對工作,。

今年來，區(qū)統(tǒng)計局努力實踐統(tǒng)計服務的新方法,，不斷提高統(tǒng)計服務的效率和質量,。

一是對局網站進行整改,，規(guī)范網站欄目。確保本單位網站不存在無內容的空白欄目或者鏈接錯誤,。網站的欄目分類和設置齊全,，編排合理。

二是切實做到信息保密審查工作規(guī)范化,。公開本單位的各類信息之前,，都嚴格按照保密審查規(guī)定，落實審查職責,，按照“先審查,、后公開”和“一事一審”的原則，對公開的信息進行認真審查,。所有發(fā)布到網站的各類信息,，都是經過領導審批后，才通過門戶網站發(fā)布,，切實做到涉密,、敏感信息不上網。

三是檢查清理網站刊登商業(yè)廣告,。杜絕網站刊登各類商業(yè)廣告,，或發(fā)布與本單位業(yè)務無關的信息，定期或不定期進行專項檢查,，加強防范,。

四是強化ftp服務的應用。加強應用搭建的ftp服務器對全局各個股室的重要數據進行備份,，共享和使用,，杜絕了使用移動存儲設備傳遞數據造成病毒傳播的風險,，有效保障統(tǒng)計數據安全和保密,。

五是加快建設xx區(qū)統(tǒng)計網絡視頻會議系統(tǒng)。根據省,、市統(tǒng)一要求,，我局積極籌措資金及辦公地點，加快建設網絡視頻會議平臺的步伐,，爭取在20xx年初步建設起我區(qū)統(tǒng)計網絡視頻會議系統(tǒng),。

今年區(qū)局切實做好全區(qū)20xx年固定資產投資統(tǒng)計制度方法改革試點工作，召開了全區(qū)投資統(tǒng)計制度方法改革試點工作動員布置會,，并對參加試點工作的“四上”企業(yè)統(tǒng)計員進行了現(xiàn)場培訓,。隨后，區(qū)局成立2個督導小組對轄區(qū)內“一套表”任務較重的鎮(zhèn)（街）進行現(xiàn)場業(yè)務督導,，對配合度較低的企業(yè)進行耐心細致的政策解釋工作,，贏得了企業(yè)的支持和配合,，有效地破解了投資統(tǒng)計改革網報難關。

一是從嚴執(zhí)法,，維護統(tǒng)計權威性,。今年上半年，區(qū)統(tǒng)計局認真開展統(tǒng)計“六五”普法工作,，按照《關于印發(fā)

的通知》,，有序開展統(tǒng)計普法宣傳教育。同時開展日常統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,，不斷加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,，保障統(tǒng)計數據質量。5月份開展全區(qū)非公有制企業(yè)（單位）人力資源抽樣調查工作,，主要內容為年末從業(yè)人員,、管理人員、專業(yè)技術人員及技能人員等,。

1、做好黨務公開,、信息公開等工作,。

2、不斷完善檔案綜合管理工作,。

3,、全力抓好黨建工作，進一步強化組織建設,。