優(yōu)秀的員工不是天生的，而是在不斷學習,、不斷總結(jié)中成長起來的,。只有不斷學習法律和本職業(yè)務知識,，才能具備不敢腐,、不能腐、不想腐的意識和更強的業(yè)務技能,。以下是小編為大家整理的關于思想紀律作風教育整頓心得體會范文的內(nèi)容,，供大家參考閱讀。
篇一：思想紀律作風教育整頓心得體會
作為國有企業(yè),，我們首先要講政治,。魯南投資公司為市屬國有企業(yè)，要實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,，還要讓全市人民共享發(fā)展紅利,。我們必須全面貫徹落實市委市政府的決策部署，尤其是在“工業(yè)強市,、產(chǎn)業(yè)興市”的關鍵期,，我們要積極參與到其中，貢獻自己的一份力量,，讓更多市民認識魯南投資公司,，讓魯南投資公司這個品牌在本市叫得響，然后再沖出____,，進一步做大做強,。
作為獨立市場主體，我們要牢固樹立市場思維,。在市場中,，我們要面對復雜的外部環(huán)境和殘酷的競爭，要時刻保持憂患意識和風險意識,，就像華為公司在面對西方打壓時任正非說的“未來三年的首要目標就是,，活下去”,，面對最近兩年房地產(chǎn)市場的低迷,，我們首先的目標也是要活下去，在活下去的同時還要積極地適應市場競爭環(huán)境,，從市場中發(fā)現(xiàn)機遇并牢牢把握住,，公司的員工要不斷的通過學習提升自己，不僅要能勝任自己的工作崗位,，在公司需要的時候還要能頂?shù)蒙先ァ?/p>
作為公司的一員,，我們要守紀律、講大局,。紀律是黨員,、干部約束自身行為的標準和遵循,，制度是規(guī)范工作流程、提高工作效率的重要依據(jù),，我們要增強紀律意識,、規(guī)矩意識，進一步養(yǎng)成在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活的習慣,。我們要把集團利益置于部室利益至上,，只有公司發(fā)展好了，我們每個人的利益才能有保證,，要堅決貫徹公司黨委的決策部署,，團結(jié)公司的每一名員工，共同為公司發(fā)展獻計獻策,，貢獻出自己的力量,。
下一步我們將根據(jù)活動安排深入查擺問題，拉出問題清單明確整改時限,。制度建設執(zhí)行方面,，將進一步加強公司制度體系建設工作，根據(jù)公司《規(guī)章制度管理辦法》,，認真梳理制度缺位情況,，加快推進公司《信訪維穩(wěn)應急預案》的完善和《信訪維穩(wěn)處置工作責任制細則》的修訂，督促各部室做好制度修訂完善工作,，推進公司制度體系全覆蓋,，切實做到用制度管人管事管責。作為制度建設的牽頭部門,，綜合管理部將帶頭抓好執(zhí)行工作,，嚴格將各項法律法規(guī)及公司制度落實到位。精細科學管理方面,，將進一步提高工作效率,，認真查擺信息化建設、企業(yè)文化建設,、合同用章及歸檔管理等工作中的不足,，廣泛征求大家的意見建議，不斷改進工作方法,，堅持一切圍繞項目轉(zhuǎn),，努力為子公司、為項目建設營造寬松的發(fā)展環(huán)境,。進一步豐富宣傳媒體,，不斷提升信息宣傳對公司發(fā)展的促進作用，除做好公司領導重要活動的宣傳報道,，加大對重點項目,、重點工作的宣傳,，真正做到以宣傳促工作，以工作帶宣傳,。任務落實執(zhí)行方面,，將嚴格執(zhí)行公司黨委的決策部署，按照定了就要干的思路高效推進各項工作,，不推諉,、不扯皮，認真謀劃思考,，將部門工作切實擺到公司發(fā)展全局中去,，真正做到擔當有為。
篇二：思想紀律作風教育整頓心得體會
一,、抓好思想紀律作風提升,，必須以“嚴”字當頭
世間事,，做于細，成于嚴,。抓好思想紀律作風建設必須以“嚴”字當頭,，正如陳平書記所說“思想能力作風建設，事關黨的形象,，事關發(fā)展大局,。”作風建設是做好一切工作的前提和保障,，大到一個國家，小到一個公司要想實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展就必須從作風建設這個根本性問題抓起,，____公司堅決扛起主責、抓好主業(yè),，以更高的要求、更硬的措施,、更大的力度把作風建設引向深入,。____市公共應急暨國防教育訓練基地項目作為____市20__年度十大民生工程之一,，在其攻堅沖刺階段,，____公司全體員工勇簽軍令狀,，以嚴肅的態(tài)度,、嚴明的紀律對標目標責任制,，統(tǒng)籌抓好各項重點工作，確保了一期工程的按時完成,。
二,、抓好思想紀律作風提升,，必須以“學”字為先
非學無以廣才,。抓好思想紀律作風提升,，必須以學字為先,，習近平總書記強調(diào)，領導干部要增強八種本領,，其中第一位的就是增強學習本領。作風建設要把學習作為一種政治責任,、政治態(tài)度，____公司以高度的政治站位,，定期組織全體人員深入學習習近平總書記系列重要論述,、黨中央重大決策部署,、省市委工作要求,、總公司會議精神,，切實為思想紀律作風提升打下了扎實的理論功底,，提供了強大的理論支撐,。
三,、抓好思想紀律作風提升，必須以“責”字為重
責任促進能力提升,。抓好思想紀律作風提升,，必須以責字為重,，要切實增強作風建設的責任感和緊迫感，鍛造大事顯擔當,、遇事迎難上、成事爭一流的工作作風；切實把“守土有責、守土擔責,、守土盡責”的政治擔當落實到每個部室,、每個工作崗位上,，體現(xiàn)在推動公司高質(zhì)量發(fā)展的各方面各環(huán)節(jié),，推動總公司部署的工作任務在新時代落地落實,。西城區(qū)水系水環(huán)境治理項目作為____市委市政府做出的一項重大決策，是貫徹落實“工業(yè)強市,、產(chǎn)業(yè)興市”戰(zhàn)略和中心城區(qū)品質(zhì)提升攻堅行動的重要舉措，對于____公司來說,，承接水系項目重任在肩，不能有須臾懈怠,，為確保項目高質(zhì)量完工，____公司成立西城區(qū)水系水環(huán)境治理項目一線指揮部,，公司領導以身作則,，全體人員謹記責任擔當,，日夜扎根工程現(xiàn)場，切實保障了項目建設的順利推進,。
四,、抓好思想紀律作風提升，必須以“干”字著力
知之愈明,，則行之愈篤,；行之愈篤，則知之愈明,。抓好思想紀律作風提升,，必須以干字著力,，要把干事創(chuàng)業(yè)作為一種使命、一種追求,，以實干的作風與態(tài)度,，俯下身子、放下架子,，干實事,、干真事、干好事,；干部在一線工作,、領導在一線指揮、問題在一線解決,、能力在一線提升,、績效在一線考核、獎懲在一線兌現(xiàn),，以大干快干的沖勁,、苦干實干的韌勁、能干會干的巧勁,，打好發(fā)展主動仗,，以作風建設新成效開創(chuàng)各項工作新局面。為配合雙子星廣場開業(yè),，黃河路地下通道項目成立現(xiàn)場領導專班,，公司領導帶領一線員工駐扎工地現(xiàn)場,，指導施工單位制定細化到小時的工程進度計劃并狠抓落實保證工程進度按計劃落地，對于現(xiàn)場問題,，現(xiàn)場解決,，實時掌握施工進度，及時解決施工問題,，確保了黃河路地下通道與雙子星廣場同步投入使用,。
五、抓好思想紀律作風提升,，必須以“廉”字打底
公則生明,，廉則生威,。抓好思想紀律作風提升,，必須以廉字打底，堅守“廉”的底線,，以建設清廉公司為抓手,，深入開展大檢查、大討論,、大整改,，加強作風整治，營造廉潔干事的濃厚氛圍,；以“清”為方法,，領導帶頭、率先垂范,，眾志成城推動發(fā)展,；堅持“嚴”的標準，把紀律,、規(guī)矩挺在前面,，緊扣制度執(zhí)行落實、盯住目標,，盯緊過程,，保證成果；加快推動各項重點工作取得突破,。在學習總公司思想紀律作風提升活動動員會精神時,，岳璽石強調(diào)“____公司擁有的城建特點決定了公司各項業(yè)務及工程較多，這就要求了我們工程現(xiàn)場人員要持續(xù)強化廉潔從業(yè)的意識,，嚴格遵循在“底線”之上,、“紅線”之下的制度法規(guī)，不能因公違規(guī),，更不能因私亂紀,，絕不觸碰‘紅線’,，務必守住‘底線’”。
篇三：思想紀律作風教育整頓心得體會
一,、堅定理想信念,，提高政治站位
強化理論武裝，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,，不斷提高政治判斷力,、政治領悟力、政治執(zhí)行力,。牢固樹立“四個意識”,，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”,。堅持理論指導實踐,，學以致用，不斷強化自身服務意識,，用“繡花的精神”,、科學理論指導好自己的工作。不斷推動思想大解放,、能力大提升,、作風大轉(zhuǎn)變。
二,、銳意解放思想,，轉(zhuǎn)變工作作風
一是牢固樹立“講團結(jié)顧大局”思想認識。通過此次學習教育活動,，使我深刻體會到牢固樹立“講團結(jié)顧大局”思想認識的重要性,，團結(jié)是一種素質(zhì)。牢固樹立“我就是魯南投”的理念,，公司就是我們的家,，我們每名工作人員都有義務把家園建設的更好。日常工作和生活中,，只講利于團結(jié)的話,，做利于團結(jié)的事，補臺不拆臺,。下步工作中將緊緊圍繞公司黨委這個中心,，牢固樹立大局意識、團結(jié)意識,，樹立一盤棋思維,，絕不拉幫結(jié)派、絕不搞小圈子,。形成“公司發(fā)展我有責,，公司進步我光榮”的思想認識,，將個人小理想融入到公司大夢想中，以實際行動努力塑造魯南形象,。
二是積極轉(zhuǎn)變工作作風,，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。牢固樹立“自主經(jīng)營,、自負盈虧,、管理科學、政企分開”的現(xiàn)代企業(yè)管理方針和市場化企業(yè)經(jīng)營理念,，牢固樹立“重實績,、重實效”的工作作風，堅決摒棄“做虛功,、求虛面”等與市場經(jīng)濟理念相悖的思想,。日常工作中將對標先進、分析差距,，努力補齊短板,，提高工作前瞻性,，加強對宏觀經(jīng)濟政策學習,，依據(jù)宏觀經(jīng)濟環(huán)境和自身發(fā)展實際，在充分把握發(fā)展節(jié)奏中推動公司做強做優(yōu)做大,，堅決摒棄為出成績盲目上項目和照搬經(jīng)驗跟風上項目,。
三是積極解放思想，強化開拓進取-精神,。通過自學,、學習研討和自查自省，平時工作中在開拓創(chuàng)新意識方面存在欠缺,，下步將解放思想,、活躍思維，保持昂揚向上的精神狀態(tài),，通過開展頭腦風暴,、激發(fā)創(chuàng)造性思維更好地做好項目謀劃工作。在工作思維上提高格局和眼界,，養(yǎng)成跳出部門從公司整體出發(fā)看問題的思維模式,，堅決摒棄等靠要的思想，牢固樹立進取-精神和開拓創(chuàng)新意識,。持續(xù)改造主觀世界,，激發(fā)主觀能動性。
三,、嚴明紀律,，遵規(guī)守矩
嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,，自覺踐行公司廉潔從業(yè)“十嚴禁”要求，在實際工作和生活中絕不放松世界觀,、人生觀,、價值觀的改造，警鐘長鳴,，從嚴自律,。大腦中時刻繃緊這根弦，時時警醒自己,，筑牢防線,。嚴格做到心有所畏、行有所止,。在工作和生活中既要算好經(jīng)濟賬,、更要算好政治賬、家庭賬,、人生賬,。把制度、紀律,、規(guī)矩挺在前面,，做任何事情要有紅線、底線意識,。經(jīng)常做到自警自省,，不斷地提升自己、完善自己,。
下步工作中,，將以此次學習教育活動為契機、為遵循,，深刻領會貫徹公司各項工作部署,，堅定跟隨公司黨委的決策部署，一個號子一個調(diào),。
思想上,，強化理論學習，提高政治站位,。發(fā)揚自我革命精神,，敢于直面問題、勇于修正錯誤,，持之以恒推進自我凈化,、自我完善、自我革新,、自我提高,。統(tǒng)一思想,，強化講團結(jié)顧大局意識，樹牢“我就是魯南投”理念,，只講利于團結(jié)的話,，做利于團結(jié)的事。強化發(fā)展意識,，加強憂患意識,，把思想和行動進一步統(tǒng)一到實際工作中。遵規(guī)守矩上,，以身作則,，一心為公，腳踏實地,，切實做到老老實實做人,、干干凈凈做事。
工作上,，解放思想,，樹牢開拓進取意識。認真擺查工作中自身存在的短板和不足,，自查自省,，舉一反三，對癥下藥,，明確改進方向,，補齊短板,。加強學習,，提升專業(yè)素養(yǎng)，進一步增強工作的科學性,、預見性,、前瞻性，實現(xiàn)自我改造,、自我完善,、豐富提升自己。工作中將進一步強化盡職調(diào)查,、可行性研究和風險評估等前期工作,，深入分析論證項目的可行性與不可行性，突出項目收益性,、效益性分析,。
在項目盡調(diào)論證等前期工作方面，堅決堅持調(diào)研論證,，加強學習努力提升專業(yè)素養(yǎng),，努力練就一雙火眼金睛,，圍繞“增強造血能力、效益性”切實扎實做好前期工作,，全面分析項目資金來源,、投入產(chǎn)出比、盈利周期,、盈利點,、目標群體、市場體量,、市場競爭程度,、技術力量能力和可能面臨的困難等，為公司科學決策提供支撐,。專項項目謀劃方面,，充分利用大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代化手段、借鑒學習先進成功案例等方式去謀劃,、策劃,、包裝專項項目。研究透政策,，本著“只要有1%的希望,，就付出100%的努力”的原則去包裝、去申報專項項目,，為公司爭取更多專項資金,。
篇四：思想紀律作風教育整頓心得體會
一是思想轉(zhuǎn)變收獲多。辦公室同志一致認為,，____董事長在動員會上的講話切中公司發(fā)展的難點,、堵點、痛點,，通過學習董事長的講話,，辦公室干部職工思想上受到很大觸動，認識上得到了升華,。大局意識,、團結(jié)意識、主人翁意識明顯增強,，紀律觀念,、廉潔觀念、底線觀念樹的更牢,，工作作風更加務實,、穩(wěn)健、高效。對公司市場主體地位認識的更加清晰,，機遇意識,、競爭意識、憂患意識進一步入腦入心,。通過學習,，辦公室干部職工進一步煥發(fā)出真抓實干、精抓細干,、狠抓苦干的工作激情,。
二是工作作風更務實。辦公室同志自覺把____董事長的講話精神融入辦公室工作的各方面,、全過程,。牢固樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的工作理念,，不拖沓敷衍,，不推諉扯皮，說了就干,、干就快干,，第一時間響應、第一時間落實,。1月30日動員會以來,，辦公室在做好公文收發(fā)、車輛管理,、物品領用等日常工作的同時,，累計起草領導講話、匯報等文稿5篇,，保障公司廉政教育會議,、民主生活會等重要會議活動10余次，處理12345市長熱線反饋件16件,。
三是紀律規(guī)矩更嚴明,。辦公室同志清醒認識到作為領導身邊的工作人員，自己得一言一行,、一舉一動可能產(chǎn)生的特殊影響，始終保持“如臨深淵,、如履薄冰”的履職狀態(tài),，自覺增強自律意識和表率意識，以身作則,、率先垂范,。在物品采購方面，執(zhí)行采購比價制度，同一商品多方比價格,、比質(zhì)量,、比服務，擇優(yōu)采購,，公開透明,。在物品領用方面，按部室,、下屬公司分類登記領用的辦公耗材,，并帶頭做好領用登記。在會務接待方面,，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,，節(jié)儉周到做好服務接待工作，確保領導和客人滿意,。
篇五：思想紀律作風教育整頓心得體會
一,、統(tǒng)一思想，聚焦發(fā)展大局
通過本次思想紀律作風提升活動,，____公司全體干部職工將思想統(tǒng)一到魯南投資公司發(fā)展上來,，將堅定按照公司黨委的決策部署，以公司發(fā)展為大局,，搞好公司上下級間,、公司各部門間、兄弟公司間的團結(jié)配合,，全體職工心往一處使,、擰成一股繩，堅持正面宣傳,，講好“魯南投”故事,，自覺將個人發(fā)展、榮譽融入到公司發(fā)展大事業(yè)中來,，形成利益攸關,、榮辱與共的命運共同體，為公司大發(fā)展,、大跨越,、大繁榮注入強勁動力、提供堅實支撐,。
二,、明確責任，抓好貫徹落實
準確把握____董事長在動員會上提出的理念舉措,，切實用會議精神統(tǒng)一思想,、指導實踐、推動工作。牢牢把握今年工作總體要求和重點任務,，逐項制定路線圖和時間表,，明確責任主體和完成時限，把各項工作往前趕,、往實抓,。堅持“督”與“導”并舉、“查”與“考”并重,，圍繞幼兒教育,、酒店運營、人才服務,、青少年研學等重點工作加強節(jié)點調(diào)度,、考核督查，確保各項決策部署落實落細落到位,。
三,、多措并舉，提升市場競爭力
一是優(yōu)化酒店板塊,。將坐落在繁華商業(yè)中心的高檔商務酒店溫德姆至尊與風景優(yōu)美的園林式酒店頤正園進行資源整合,，共享優(yōu)質(zhì)的管理經(jīng)驗與客戶群體，不斷加強專業(yè)管理人員的引進與培訓,，提升酒店經(jīng)營管理水平,，深化精細管理意識，完善績效考核制度,，嚴格把控經(jīng)營成本,，增加營收能力，不斷提升酒店服務軟實力,，提升在本地酒店行業(yè)的綜合競爭力,。二是拓展學前教育板塊。依托現(xiàn)有幼教品牌和口碑優(yōu)勢,，加強與各區(qū)（市）教體局合作力度,，爭取更多小區(qū)配建幼兒園辦園資格，逐步擴大辦學規(guī)模,，形成辦學優(yōu)勢,，打造高品質(zhì)的園區(qū)，普惠制的收費,，切實解決“入公辦園難”“入民辦園貴”的問題,。此外，積極謀劃推進____市中小學生實踐教育基地項目,，豐富中小學生課外生活，切實解決與群眾生活密切相關的民生實事，為____教育事業(yè)添磚加瓦,。三是在人才服務方面,。充分挖掘本地區(qū)企事業(yè)單位在高端人才獵聘、企業(yè)管理咨詢,、員工培訓方面的需求,，對外拓展與行業(yè)專家及優(yōu)質(zhì)咨詢機構的戰(zhàn)略合作，逐步形成城投人才品牌和競爭力,，努力為____招引人才,、留住人才、成就人才提供最優(yōu)質(zhì)的服務,。
篇六：思想紀律作風教育整頓心得體會
一,、提高思想認識，整合思想統(tǒng)一
通過研討學習,，黨群工作部全體人員深刻認識到本次公司召開的思想紀律作風提升動員會對落實“二十大精神”和公司未來高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義,。黨群工作部作為公司職能部門，要緊跟公司發(fā)展步伐,，把行動自覺落實到市委,、市政府和公司的決策部署上來。增強團結(jié)意識,，凝心聚力,，愛崗敬業(yè)，用心想事,、用心謀事,、用心干事。把公司當家一樣愛護,，牢固樹立“我就是魯南投”的思想觀念,。
二、樹立全局觀念,，強化擔當責任
通過學習講話,，黨群工作部加深了對思想紀律作風提升的全新認識。一是樹立大局觀念,，著眼于公司發(fā)展大局,，提高眼界，一切工作向大局靠攏,，一切資源向大局傾斜,，一切力量向大局匯聚，真正抱起團來,，堅決服從公司黨委統(tǒng)一部署和重大決策,。杜絕“思想紀律作風提升”是專職部門工作,，和我們沒有關系等負面思想。二是強化擔當意識,、主動積極作為,。魯南投資公司的使命是要支持全市產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，我們黨群工作部的使命就是貫徹執(zhí)行公司決策部署,，主動抗擔子,、分憂愁，做到”說了算,，定了干,，干就干好”。
三,、轉(zhuǎn)變工作作風,，解放思想觀念
通過學習講話，黨群工作部明確了下一步工作努力的方向,。一是強化進取意識,，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，始終保持奮發(fā)有為,、昂揚向上的精神狀態(tài),；二是充分發(fā)揮人員主觀能動性，以最飽滿的工作激情,，把心思凝聚到工作事業(yè)上,，把功夫下到實際工作中，迎難而上,，在自己的崗位上盡職盡責,，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實地做好每一項工作,；三是進一步解放思想,、鼓勵干事、寬容失誤,，打破制約發(fā)展的思想包袱,，用最大的努力去爭取最好的工作成績。
四,、嚴格公司紀律,，增強效能觀念
把思想認識統(tǒng)一到公司的決策部署上來，認真解決存在的突出問題,。一是嚴明工作紀律,，要忠于職守，愛崗敬業(yè),，不下班不遲到早退,，擅自離崗,。二是要提高工作質(zhì)量、加快工作效率,，把“拖拖踏踏,，懶懶散散”關在門外,。三是強化效能意識,，制定工作目標和計劃，真正做到“落實”二字上,，進一步提高工作效能,。
篇七：思想紀律作風教育整頓心得體會
一、樹立大局意識,，提升工作水平
通過此次學習____同志在思想紀律作風提升活動動員會上的講話,，資產(chǎn)管理部加深了責任的認識和理解，下一步將繼續(xù)學習深刻領悟其核心要義,。開展具體工作時,，應放眼全局、著眼大局,，時刻保持對工作領域的敏感性,，全面、準確,、動態(tài)的把握各項工作的來龍去脈,，既要創(chuàng)造性、高質(zhì)量完成常規(guī)性,、事務性工作任務,，又要前瞻性、高站位謀劃落實最新指示精神,。圍繞大局反映問題,、報送信息；圍繞大局出謀劃策,、貢獻智慧,；圍繞大局加強督辦、促進落實,，一切工作服從大局,，始終樹立大局觀念。強化學習,、苦練內(nèi)功,、踔厲奮發(fā)、化危為機,，在不斷地學習,、不斷地實踐的過程中,，提高部門的思想境界和業(yè)務水平。
二,、深刻思想認識,，提高政治站位
資產(chǎn)管理部將堅決維護公司黨委的領導，推動黨委決策的落實,，堅持邊學邊干,，加強品性修養(yǎng)，把學習思考研究作為一種自覺行動,。完全擁護,、堅決服從公司黨委領導的統(tǒng)一指揮，認真完成公司賦予的職責任務,，做好公司資產(chǎn)產(chǎn)權管理及資產(chǎn)運營工作,，確保資產(chǎn)保值增值。在工作中用心,、用情,、用力，認真履職盡責,，做好集團公司資產(chǎn)管理工作,。
三、堅持嚴于律己,，樹立優(yōu)良作風
資產(chǎn)管理部一直堅持把廉潔從業(yè)作為本部門自身要求的第一標準,，嚴格按照黨風廉政建設的要求來約束部門的一言一行，積極參加上級安排的各種政治學習,，不斷提高思想認識,。在工作中堅持說真話、辦實事,，不弄虛作假,，敷衍塞責，注重實效,，強化責任擔當,。嚴格執(zhí)行請示報告制度，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神,，主動接受各方面監(jiān)督,。要求別人做到的，自己首先要做到,，要求別人不做的,，自己堅決不做。始終保持積極向上的生活情趣,，自覺抵制拜金主義,、享樂主義,、極端個人主義的侵蝕，不觸紀律紅線,，始終將紀律挺在前面,，心存敬畏，克己奉公做到自重,、自省,、自警、自勵,。
四,、堅持履責于行，立足本職工作
資產(chǎn)管理部將繼續(xù)做好與各相關行政事業(yè)單位的溝通工作,，持續(xù)推進相關資產(chǎn)的實質(zhì)性接收，積極聯(lián)系失去或部分失去行政事業(yè)職能的房地產(chǎn)管理單位,，提出資產(chǎn)移交公司管理的建議,；對有移交意向的單位進行現(xiàn)場勘察，摸清資產(chǎn)使用情況,，擬定移交方案,，進一步加大資產(chǎn)的盤活力度。繼續(xù)在公司黨委及相關部室的支持配合下,，緊緊圍繞公司的工作重點,，按照公司的總體工作思路和部署，狠抓落實,，努力做好部門的各項工作,。做好每一件事、完成每一項任務,、履行每一項職責,，做到知責于心想干事，擔責于身能干事,，履責于行干成事,。
下一步，資產(chǎn)管理部將進一步學習領會活動精神,，準確把握上級領導講話的深刻內(nèi)涵,，牢固樹立大局意識、牢固樹立團結(jié)意識,、牢固樹立“我就是魯南投”的理念,。將始終圍繞在公司黨委的帶領下，保持務實穩(wěn)健,、主動擔當,、高效落實的工作作風,。全面總結(jié)資產(chǎn)管理工作中出現(xiàn)的問題，自查自糾,，剖析原因,，認真嚴格整改，提升工作積極性,，積極掌握公司資產(chǎn)使用和管理情況,，維護資產(chǎn)的安全和完整，合理配置,、有效使用國有資產(chǎn),，提高資產(chǎn)運營效益，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,。
篇八：思想紀律作風教育整頓心得體會
一,、認識上要提高
____董事長在講話中強調(diào)，要牢固樹立大局意識,、團結(jié)意識,、“我就是魯南投”的理念。這告訴我們：總公司與各部室,、子公司是整體與部分的關系,，是休戚相關、榮辱與共的關系,，二者是不可分離的,。要求我們每一個員工都要樹立主人翁意識，將“我就是魯南投”的理念融入血液中,，萬不可有“事不關已,、高高掛起”的思想和態(tài)度，否則就會削弱隊伍的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,，損害公司整體形象。
二,、思想上要重視
這次思想紀律作風提升活動的目的,，就是要結(jié)合工作實際，通過認真查擺,、切實整改,，大力倡導求真務實的工作作風，內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，使隊伍在整體素質(zhì)上有明顯提高，在工作作風上發(fā)生顯著變化，在思想行動上始終同總公司保持高度一致,，從而更加堅定不移地維護好總公司發(fā)展大局,。這就要求我們每名員工，都要全身心地投入到活動中去,，以高度的認識,、積極的態(tài)度、務實的作風,，嚴格按照總公司的統(tǒng)一部署,，確保這次活動取得扎實效果。
三,、學習上要勤奮
優(yōu)秀的員工不是天生的,，而是在不斷學習、不斷總結(jié)中成長起來的,。只有不斷學習法律和本職業(yè)務知識,，才能具備不敢腐、不能腐,、不想腐的意識和更強的業(yè)務技能,。因此，我們要通過這次活動,，切實加強學習型隊伍建設，使金翼公司每個員工都做到工作學習化和學習工作化,，始終處在不斷學習,、不斷發(fā)展的良性循環(huán)之中。使自己在思想上保持更高的境界,，在業(yè)務上保持更強的水平,。
四、工作上要務實擔當
陳平書記在全市領導干部思想能力作風建設研討班上的講話中強調(diào),，要增強求真務實作風和擔當意識,。通過本次活動，金翼公司全員會進一步發(fā)揚求真務實,、敢于擔當?shù)墓ぷ髯黠L,，確保真抓實干，把功夫下到實際工作中,，迎難而上,，在自己的崗位上盡職盡責，踏實做好每一項工作,。同時,，要不斷更新觀念，積極探索工作的新思路、新方法,、在工作領域上有新拓寬,，在業(yè)務水平上有新提升，用自己最大的努力去爭取最好的工作成績,。
五,、紀律上要嚴明
習近平總書記在二十屆中央紀委二次全會上的講話中指出，紀律是管黨治黨的“戒尺”,，也是黨員,、干部約束自身行為的標準和遵循。要把紀律建設擺在更加突出位置,。沒有嚴明的紀律,，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。因此,，我們應再次認識到這次思想紀律作風提升活動的迫切性和重要性，要迅速地把思想認識統(tǒng)一到總公司的決策部署上來,，認真排查存在的問題,。要嚴明工作紀律，從我做起,；要做到個人服從組織,，下級服從上級，事前有匯報,，事后有結(jié)果,，不越權越位：要做到不義之財不取，不規(guī)之事不做,，努力成為有高尚修養(yǎng)的人,、遵規(guī)守紀的人。