合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫(xiě),,我們一起來(lái)了解一下吧。
購(gòu)售電合同簽訂的條件篇一
第十四條 無(wú)固定期限
勞動(dòng)合同
,,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同,。(一)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;
(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者沒(méi)有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng),、第二項(xiàng)規(guī)定的情形,,續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
用人單位自用工芝日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。
第八十二條 用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的。自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資,。
理解和應(yīng)用
1.雙方協(xié)商一致,,可直接訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
條件起支付2倍工資至簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同止;用人單位如違法解除或終止勞動(dòng)合同則應(yīng)按全部連續(xù)工作年限支付2倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的賠償金,。
“應(yīng)當(dāng)之一”:2019年1月1日起,,勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿2019年的,包括連續(xù)履行合同滿lo年而合同期未到的和連續(xù)發(fā)生事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系滿2019年的,,勞動(dòng)者都有權(quán)提出改訂和簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。連續(xù)履行合同滿2019年而合同期未到的,用人單位可以要求合同履行至期滿再續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,,但期滿終止(勞動(dòng)者提出終止除外)屬違法終止,。
“應(yīng)當(dāng)之二”:用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿2019年且距法定退休年齡不足lo年的,,必須訂無(wú)固定期限合同,。用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度是指事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制度。
“應(yīng)當(dāng)之三”:從2019年1月1日后新訂和續(xù)訂起計(jì)的連續(xù)二次固定期限勞動(dòng)合同期滿,,勞動(dòng)者有權(quán)提出簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。即第1次合同期滿允許用人單位終止,第2次合同期滿用人單位無(wú)權(quán)終止,勞動(dòng)者提出續(xù)訂,,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限合同外,第3次勞動(dòng)合同必須簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。
“一視同”:用人單位自用工之日起滿1年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
3.用人單位因不訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同而支付2倍工資,,應(yīng)同時(shí)具備兩個(gè)條件:(1)符合“三應(yīng)當(dāng)”訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同法定條件;(2)勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂勞動(dòng)合同,。用人單位如果要求訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同但勞動(dòng)者拖延,則可不支付2倍工資,。用人單位在合同期滿前應(yīng)發(fā)放《續(xù)簽勞動(dòng)合同
通知書(shū)
》,,并妥善保留該證據(jù)。4.符合“三應(yīng)當(dāng)”訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同情形,,勞動(dòng)者(最好用書(shū)面形式)提出或者同意續(xù)訂勞動(dòng)合同,,也沒(méi)有提出訂立固定期限勞動(dòng)合同,用人單位不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,,應(yīng)支付2倍工資至簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同止;勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同的,,用人單位必須保留相關(guān)書(shū)面意向證明。符合“一視同”,,用人單位必須立即補(bǔ)簽無(wú)固定期限合同,,仍不簽訂的,不承擔(dān)支付2倍工資義務(wù),,但勞動(dòng)者可通過(guò)投訴和申訴途徑保障自己的權(quán)益,。
5.除勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致的情形外,勞動(dòng)者依照“三應(yīng)當(dāng)”條件,,提出訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,,用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。對(duì)勞動(dòng)合同的內(nèi)容,,雙方應(yīng)當(dāng)按照合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則協(xié)商確定;對(duì)協(xié)商不一致的內(nèi)容,依照《勞動(dòng)合同法》第十八條的規(guī)定執(zhí)行,。
6.《勞動(dòng)合同法》第十四條第二款規(guī)定的連續(xù)工作滿2019年的起始時(shí)間,,應(yīng)當(dāng)自用人單位用工之日起計(jì)算,包括《勞動(dòng)合同法》施行前的工作年限,。
購(gòu)售電合同簽訂的條件篇二
對(duì)于二手房合同的簽訂條件,,其實(shí)只要是雙方當(dāng)事人合意、合同內(nèi)容沒(méi)有違反法律法規(guī)的規(guī)定,那么就可以進(jìn)行簽訂,,并沒(méi)有
什么
具體的條件可言,。反而是在簽訂的過(guò)程中會(huì)有一些地方是需要當(dāng)事人注意的。接下來(lái),,小編就來(lái)為您介紹這方面的知識(shí),。主要指審查交易房屋有無(wú)抵押或存在
其他
共有人,根據(jù)我國(guó)法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,,司法機(jī)關(guān)或行政機(jī)關(guān)依法裁定,、決定查封或者以其他形式限制房地產(chǎn)權(quán)利的房屋不得轉(zhuǎn)讓?zhuān)硗猓灿蟹课蒉D(zhuǎn)讓必須征得所有共有人的'書(shū)面同意,。價(jià)款,、其他費(fèi)用及傭金,房屋價(jià)款應(yīng)該由買(mǎi)房者與出賣(mài)人進(jìn)行協(xié)商,。但是,,在實(shí)踐中,大多數(shù)二手房買(mǎi)賣(mài)都是通過(guò)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行的,,因此,,為防止不法中介故意抬高房?jī)r(jià)牟利,有必要充分了解交易房屋的出賣(mài)人的委托價(jià),,最好在中介機(jī)構(gòu)的組織下直接與出賣(mài)人進(jìn)行協(xié)商,。
交易雙方常常由于某筆款項(xiàng)的支付條件和支付時(shí)間不明而產(chǎn)生糾紛。付款方式一般分為雙方自行交易或中介機(jī)構(gòu)代收,、代付,,委托中介機(jī)構(gòu)代收、代付能夠適當(dāng)降低風(fēng)險(xiǎn),。
交房情況的審查,,包括交房時(shí)間、交房條件,、相關(guān)費(fèi)用的支付等,。買(mǎi)賣(mài)合同中應(yīng)該明確約定交房時(shí)間,交房條件及水,、電,、煤氣、物業(yè)管理費(fèi),、維修基金等相關(guān)費(fèi)用的負(fù)擔(dān),。
我國(guó)的二手房市場(chǎng)因價(jià)格的便宜,近年來(lái)受到廣大購(gòu)房者的追捧,,但相關(guān)的市場(chǎng)機(jī)制還不夠規(guī)范,,風(fēng)險(xiǎn)較大,這要求買(mǎi)賣(mài)雙方在簽訂二手房買(mǎi)賣(mài)合同時(shí)一定要謹(jǐn)慎,最大限度地減少漏洞,。
購(gòu)售電合同簽訂的條件篇三
(1)申請(qǐng)書(shū);
(3)地上建筑物,、構(gòu)筑物及其他附著物的產(chǎn)權(quán)證明;
(4)原土地使用權(quán)人有效身份證明文件;
(5)改變用途的應(yīng)當(dāng)提交規(guī)劃管理部門(mén)的批準(zhǔn)文件;
(6)法律、法規(guī),、行政規(guī)定明確應(yīng)提交的其他相關(guān)材料,。
二、土地出讓合同里可以自由約定的條款都有哪些
文本中有關(guān)雙方相互協(xié)助履約的方式和時(shí)間等程序性的內(nèi)容,,可以根據(jù)工作實(shí)際進(jìn)行自由約定,,但提供的地址,、傳真,、郵箱地址等內(nèi)容應(yīng)當(dāng)是確認(rèn)為能夠有效送達(dá)法律文書(shū)的真實(shí)信息。對(duì)于糾紛解決的方式雙方可自由選擇,,選擇之后仍可通過(guò)變更協(xié)議的方式來(lái)重新選擇,。
三、土地出讓合同包括哪些條款
土地使用權(quán)出讓合同應(yīng)當(dāng)包含以下主要條款:
1,、出讓合同雙方當(dāng)事人;
2,、出讓地塊的位置、面積和自然狀況;
3,、土地使用權(quán)出讓年限;
4,、土地使用權(quán)出讓金、土地使用金價(jià)格;
5,、土地使用權(quán)出讓金,、土地使用金的幣種、期限和方式;
6,、定金;
7,、出讓地塊的用途及規(guī)劃要求;
8、建設(shè)管理要求;
9,、交付出讓地塊的期限和方式;
10,、有關(guān)土地使用權(quán)及地上建筑物、其他附著物轉(zhuǎn)讓的條件;
11,、雙方其他的權(quán)利和義務(wù);
12,、違約責(zé)任。
以上就是關(guān)于簽訂土地出讓合同需要什么資料的相關(guān)介紹,,關(guān)于簽訂土地出讓合同,,建議大家要了解一下具體的程序及產(chǎn)品對(duì)相關(guān)的材料和證件,按照規(guī)定來(lái)進(jìn)行手續(xù)的辦理,,約定好雙方的權(quán)益,,對(duì)此如果大家有不明白的,可以咨詢一下找法網(wǎng)的律師。