隨著社會一步步向前發(fā)展,，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么,，報告到底怎么寫才合適呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!

機關單位年度工作總結報告篇一

(一)適應形勢發(fā)展需要,，團員青年政治思想教育工作進一步加強

常抓團員青年政治理論學習,。一年來，我們以加強團員青年的政治理論學習為首要任務，將鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,，與貫徹黨中央和團中央的路線,、方針、政策相結合,，與改革、發(fā)展及青年思想實際相結合,，確保團員青年政治理論學習扎實有效,。為鞏固學習成果，要求各團支部政治學習在內容和時間上與黨支部的學習同步,，做到團支部學習與行政檢查考核并軌,，有效推動了團員青年的政治學習，達到了以理論學習促進政治素質提高的目的,。全年組織團支部書記學習4次,，各團支部組織政治學習8次，組織團委委員和團支部書記外出學習2次,。

加強團員青年動態(tài)教育,。我們深入班組了解情況、分析原因,、查找根源,，尋求解決問題和矛盾的辦法，與團員青年交心和談心,，引導團員青年樹立正確的人生觀,、世界觀和價值觀，增強自我控制能力,，開展愛心活動和優(yōu)質服務,。全年協(xié)助抓好、等部門的培訓,，安排4批20多人到**廳參加培訓,，協(xié)助抓普法和考試2次，引導團員青年在,、艱苦環(huán)境下,，依法辦事，用真誠的工作態(tài)度與熱情的服務贏得了社會的滿意,。

加強業(yè)務知識學習,。團委積極響應團省委和上級團委號召，順應時代發(fā)展的要求,，安排團支部請來專業(yè)的英語教師對職工進行英語學習指導,，在全開展掀起了一股學習英語的熱潮;要求各團支部組織學習《“青年文明號”管理辦法》、《團章》、違紀違法行為及責任追究等內容,，協(xié)助組織新員工培訓4次,，培訓20多人，提高團員青年的業(yè)務能力和工作水平,。

(二)加強團組織建設,，增強團員青年隊伍的戰(zhàn)斗力和向心力

一是加強團委自身的建設。團委在黨委的領導下,，增選了團委副書記和團委委員,，班子成員的調整，為團委集中精力開展工作創(chuàng)造了良好的條件,。二是優(yōu)化團支部的結構。結合人員流動,，各團支部委員變動較大,，為了保證團基層組織正常工作，我們對基層團支部班子進行調整,，要求各團支部重新改選支委委員,。監(jiān)督選舉了兼任團支部書記，并對團支部進行改組,，設立團小組;對選舉團支部書記和增選團支部委員2人進行審批;對和支部委員調整進行把關,。基層團支部結構優(yōu)化,，為基層團支部建設注入了新的活力,。完善團的組織機構，充實年輕的團員青年擔任團的基層干部,，保證了團支部活動的有效開展和“青年文明號”的創(chuàng)建順利進行,。

(三)創(chuàng)建省級“青年文明號”，引導青年團員樹立奉獻精神

創(chuàng)建“省級青年文明號",，是我們實施品牌戰(zhàn)略,，擴大社會影響的形象工程。20xx年,，在黨委的領導和行政的支持下，在精神文明建設辦公室?guī)ьI下,，我們總結“青年文明號”創(chuàng)建的經(jīng)驗,，進行廣泛而深入的調查研究，結合發(fā)展的新形勢,，提出“創(chuàng)新創(chuàng)建思路,，拓展創(chuàng)建領域，完善創(chuàng)建機制，努力做到服務全局有新貢獻,，服務社會有新成效,，服務青年有新作為，團的建設有新發(fā)展”的目標,，進行省級“青年文明號”的創(chuàng)建,。

一是將創(chuàng)建的全過程落實到團委工作的全過程中。去年年初,，精神文明建設辦公室制定了《省級“青年文明號”創(chuàng)建方案》,，明確了創(chuàng)建的內容、部門的責任,、責任人,、落實人。團委在黨委的領導下,，將創(chuàng)建工作放到日常工作的大局中思考,、把握、部署,，將工作任務的落實與創(chuàng)建任務的完成緊密結合,，在創(chuàng)建中找準位置、發(fā)揮作用,，做到了黨委有號召,，團委有行動;將目標管理考核與檢查細則落實到點、落實到位,，發(fā)揮團員青年熱情活潑,、團結友愛、奮發(fā)有為的精神,，將不利因素轉化為積極因素,，將外部環(huán)境與內部管理統(tǒng)一規(guī)劃部署、統(tǒng)一檢查指導,，全過程驗收考核,。

二是組織有力、措施到位,。各黨支部與黨委簽訂省級“青年文明號”創(chuàng)建目標責任書,，各團支部向團委呈報省級“青年文明號”創(chuàng)建實施細則及計劃，并根據(jù)相關的內容,，成立相應的組織機構,，制定切實可行的工作實施方案。工作方案既符合創(chuàng)建的要求,，又適應部門的工作特點,，目標到班組,，責任到個人，在組織和措施上保證創(chuàng)建任務的完成,。同時,，團委在安排基層團支部工作任務的基礎上，強化創(chuàng)建的監(jiān)督管理,，進一步拓展創(chuàng)建的領域,，提升創(chuàng)建的質量，擴大社會的影響力,。

三是抓成效,、出典型。團委看清形勢,，認準目標,，開展“三爭三樹”活動：即爭一流素質，一流管理,，一流形象,、樹學習之風、實干之風,、嚴謹之風,。正確處理好“創(chuàng)與保、內與外,、虛與實”的關系,，以和國家級“青年文明號”的創(chuàng)建為龍頭，以xx省級“青年文明號”的創(chuàng)建為標志,，帶動全處的創(chuàng)建工作全面鋪開,，抓出創(chuàng)建的成就、抓出創(chuàng)建的典型部門和典型人物,。獲得了團省委“省級青年文明號十年成就獎”,，團委獲得了團市委“青年文明號優(yōu)秀組織獎”,、“五四紅旗團委”的榮譽,，獲得了團市委“青年文明號十年成就獎”，獲得了“20xx年度優(yōu)秀團干”和“青年文明號組織(個人)”獎,，和被團市委授予“青年文明號”集體，繼續(xù)申報了省級“青年文明號”集體,。省級“青年文明號”的創(chuàng)建得到了上級團委的多次關心和現(xiàn)場指導,。

(四)活動興團,，成效顯著

一年來，我們按照預定的工作目標，取得了一定的成績,。但也清醒地看到了自身存在的差距和不足，團員青年的素質和能力有待進一步提高,，團組織的工作方式,、方法創(chuàng)新不夠，團支部工作發(fā)展不平衡等,。這些都需要我們在今后工作中高度重視,，深入研究，逐步克服解決,。我們有信心把存在的困難克服,，有決心把今后的工作做得更好,，為建設和發(fā)展作出應有貢獻,。

機關單位年度工作總結報告篇二

按照區(qū)委要求，現(xiàn)將我局20x年第一季度工作總結和下一階段工作安排報告如下,。

20x年第一季度工作總結

20x年,，我局在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,，深入學習實踐科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,，按照年初確定的工作目標和工作實際,，認真做好機關事務管理、保障,、服務工作,，為推進“世界田園城市建設”工作,，為機關的正常有序高效運轉提供了有力保障。

一,、加強作風建設,，提升服務水平

(一)進一步改進干部隊伍工作作風。按照區(qū)委“兩查兩提升”作風集中教育活動要求,，全面加強作風效能建設。發(fā)放作風建設活動征求意見表,，就思想作風,、組織紀律、工作作風,、工作效率,、服務保障、廉潔自律六方面情況,，廣泛征求意見;并設置了“民情收集意見箱”,，公開民情熱線電話。單位主要負責人切實履行“一崗雙責”的職責,，認真落實好中央,、省、市和區(qū)委有關干部隊伍作風建設的規(guī)定和要求,，對全局干部要嚴格要求,、嚴格教育、嚴格管理,、嚴格監(jiān)督,，分階段開展好改進工作作風工作，努力建設一支能夠用心想事,、用心謀事,、用心干事的干部隊伍。

(二)加強黨風廉政建設,。以領導干部為重點,，進一步開展理想信念教育、權力觀教育和廉潔從政教育,，逐步完善制度體系,。一是堅持用制度管人、用制度管事,、用制度管權,。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，充分發(fā)揮制度的約束作用,，抓好黨風廉政責任制的落實,。二是完善制度體系,。積極推進依法采購進程，完善協(xié)議供貨,、定點采購操作程序和《區(qū)政府采購中心廉潔從業(yè)制度》,、《采購中心財務制度》等規(guī)章制度使政府采購管理工作向規(guī)范化發(fā)展;健全財務管理制度，規(guī)范了財務運行行為,。

二,、圍繞中心工作，認真履職盡責

(一)抓好日常管理,，保障機關高效運轉,。

一是積極做好接待工作。圓滿完成了元宵焰火晚會,、杏花節(jié),、

20x年成都(屆國際櫻花文化節(jié)等活動以及國家部委聯(lián)合調研組、春城書記,、張寧生副主席及市政協(xié)港澳委員一行等中央,、省市領導及各地來賓41批次，3370余人,，出色地完成了各項接待任務,。

二是做好會議服務管理。完成各類大型會議服務109次,，小型會議服務264次,。成功完成了區(qū)委工作會議、“兩會”,、成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會,、“成都(屆國際櫻花文化節(jié)”項目集中簽約儀式等會務服務工作。

三是加強食堂管理,。派專人深入食堂,，加強管理，豐富菜品品種,，提高菜肴質量,，改善服務態(tài)度。嚴把食品安全關,，增強食品衛(wèi)生安全意識,。并認真做好區(qū)領導的早、中餐服務工作,。

四是規(guī)范公務車輛管理,。一是做好車輛管理“三定點”工作。委托區(qū)政府采購中心招標，對全區(qū)公務用車實行“三定點”,，確定了2家保險單位,、3家維修單位和2家加油單位。二是規(guī)范接待車輛管理,。合理安排調度,，登記使用接待車輛，保障重大活動和領導公務用車,，派車400余次,。三是為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,、區(qū)級黨政群機關和事業(yè)單位辦理車輛編制19輛,，辦理車輛過戶車輛編制2輛，報廢注銷車輛編制1輛,，辦理出入市委市政府辦公區(qū)的車輛通行證13個。

五提升環(huán)境服務水平,。一是保秩序,。加強大院秩序管理，對進出車輛實行刷卡管理,，定點定車號停車,。二是保凈化。對機關大院實行全天候衛(wèi)生保潔,，實行動態(tài)管理,，確保機關大院四季潔凈、衛(wèi)生,。三是保綠化,。提高植物檔次，增加養(yǎng)護次數(shù)和盆花數(shù)量,，共租擺植物1000余盆,。

六是加強社會治安綜合治理。一是加強保安隊伍的管理和技能訓練,，提高保安人員素質,。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度、院內巡查清場制度,、安全生產(chǎn)責任制和社會治安綜合治理責任制等工作,。二是定期對消防栓、滅火器等設施設備進行檢查,，消除安全隱患,，保證設備始終處于良好的運行狀態(tài)。三是做好上訪和重大活動及大假的安全保衛(wèi)工作，確保機關安全無事故,。

(二)打造低碳機關,，全面推進機關節(jié)約。

我局圍繞我區(qū)《低碳經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)建設工作方案》,，完善節(jié)能減排機制,，打造低碳機關。一是做好全區(qū)機關單位水,、電,、氣、油統(tǒng)計工作,。二是抓好節(jié)能產(chǎn)品,、設備清單內節(jié)能產(chǎn)品的采購，嚴格執(zhí)行國家有關強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定,。三是3月31日,，成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會在我區(qū)順利召開。會議以建設節(jié)約型機關為主題,，對推進加快建設低碳機關具有重要意義,。我局將嚴格管理減少能耗支出，抓好節(jié)能改造,，倡導無紙化辦公,，推進我區(qū)低碳經(jīng)濟試驗區(qū)建設。

(三)推行政府采購,，節(jié)約財政資金,。

區(qū)政府采購中心一季度采購預算為5788.02萬元，實際采購金額5436.15萬元,，節(jié)約金額351.87萬元,，節(jié)約率為6.08%。執(zhí)行政府集中采購規(guī)模與歷年同期相比呈現(xiàn)大幅增長,，櫻花節(jié)系列工程等重大項目采購優(yōu)質高效完成,，沒有出現(xiàn)一次工作失誤，沒有發(fā)生一起投訴事件,。

(四)全力保障首屆國際櫻花文化節(jié),。

按照成都(屆國際櫻花文化節(jié)籌備組的統(tǒng)一安排，積極做好接待服務工作,。一是召開了專題工作會,，制定了接待工作方案，并落實責任人,。成立了以局長黎欣為組長的工作小組,，下設車輛停放保障組,、現(xiàn)場接待組、休息廳保障組,、餐廳協(xié)調組,、酒店協(xié)調組、物資保障組,、安保組,、禮儀服務組，全力做好活動期間各項保障工作,。二是在全區(qū)機關事業(yè)單位中抽調90余名工作人員組成接待隊,，并邀請專業(yè)禮儀老師和武裝部教官對接待人員進行有針對性的禮儀、隊列培訓,，提高了接待人員禮儀引導,、接待服務的基本素質。三是對機關駕駛員進行交通安全知識培訓,，強化機關駕駛員安全駕駛意識,，保障櫻花節(jié)期間行車安全。四是合理調配人員和物資,，確保了國際櫻花節(jié)開幕式及活動期間的各項接待任務圓滿完成,。五是積極做好歡樂中國行活動各項接待服務準備工作。

(五)積極準備全國山地自行車冠軍賽,。

一是為做好20x年全國山地自行車冠軍賽(成都?接待工作,，我局負責運動員村的后勤保障工作,，制定了運動員村工作方案,，工作小組下設前臺服務組、客房服務組,、餐飲服務組,、接待服務組、賽車管理服務組,、設備保障組,、食品衛(wèi)生監(jiān)督組、安全保衛(wèi)組,、醫(yī)療服務組,。二是加強與其他單位的協(xié)調溝通，完成了運動員村配套改造,、餐廳客房服務外包,、車輛保障、酒店聯(lián)系等前期準備工作,，完成了運動員村服務人員及食堂人員投入使用前的培訓工作,，并做好運動員村的日常管理和接待工作，確保順利完成冠軍賽后勤保障工作。

三,、存在問題

我局在時間緊,、任務重的情況下，在區(qū)委,、區(qū)政府的的正確領導下,，圓滿完成了各項既定目標任務，但仍存在一些不足之處,。一是越來越大的采購規(guī)模與采購中心的機構編制,、人員數(shù)量、隊伍建設不相適應,，嚴重制約著政府采購工作向更深層次發(fā)展,。二是公共機構節(jié)能工作壓力大、責任重,，是一項長期性的工作,，要科學規(guī)劃、分步實施,。

下一階段工作安排

下一階段我局將繼續(xù)深入貫徹科學發(fā)展觀,，增強工作的責任感和緊迫感，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,，統(tǒng)一思想,，開拓創(chuàng)新，齊心協(xié)力,，扎實工作,，把機關事務工作推向新的臺階，為全面建設“生態(tài)優(yōu)美之城,、創(chuàng)業(yè)宜居之城,、品質生活之城”積極作為。

一,、科學管理,，做好后勤保障

細化機關事務日常管理工作，加強科學管理,，使工作更高效有序,。加強精細化管理，責任落實到人,，確保各項工作無縫對接,，重點提高大型活動的保障能力。

二,、精益求精,，保障重大活動

成都(屆國際櫻花文化節(jié),、歡樂中國行、全國山地自行車冠軍賽(成都?三大活動是我區(qū)舉辦的規(guī)模,、規(guī)格的活動,，我局負責接待服務工作，要認真總結前一階段工作情況,，理清思路,、求真務實，積極開展工作,，確保順利完成各項接待服務任務,，展示好形象。

三,、圍繞中心,，建設低碳機關

我局作為低碳經(jīng)濟工作小組的成員單位，要積極發(fā)揮職能,，加強低碳機關建設,，加強節(jié)能改造、宣傳培訓,、節(jié)能體系建設,、公共機構能耗統(tǒng)計工作，進一步加強爭取上級機關的指導,，加強交流學習,，使機關大院節(jié)能降耗工作再上一個臺階，推進我區(qū)低碳經(jīng)濟試驗區(qū)建設工作,。

四,、強化重點，推進政府采購

繼續(xù)以“擴規(guī)模,、建機制,、抓規(guī)范,、強監(jiān)督,、提效率”為工作重點，繼續(xù)深化政府采購改革,，確保規(guī)模,、規(guī)范、高效,、廉潔,，“陽光采購”。加強政府采購工作,，進一步提高政府采購效率和效益,，保持我區(qū)政府采購工作健康和諧發(fā)展,，不斷開創(chuàng)我區(qū)政府采購事業(yè)的新局面。

機關單位年度工作總結報告篇三

在過去的一年里,，我在各級黨委,、政府、及周圍同志的幫助下,，各方面取得了全面的發(fā)展.在單位領導的培養(yǎng)關懷下,、在同志們的支持幫助下，我逐步適應了從象牙塔到政府機關,、從大學生到國家公務員這種環(huán)境和角色的雙重轉變,。歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活,，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一年來的學習工作情況總結如下：

一、加強理論學習,，提高個人素質

首先,，自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng),。單位濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我,，我積極參加單位組織的各項學習活動，并注重自學,，認真學習黨的xx大精神,，參加了xx大培訓輔導講座，進一步提高了自己的理論水平與政治素質,，保證了自己在思想上和黨保持一致性,。通過認真學習中紀委的《若干規(guī)定》，強化了廉潔自律的自覺性,，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀,、人生觀和價值觀。

其次,，在業(yè)務學習方面,，我虛心向身邊的同事請教，通過多看,、多聽,、多問、多想和多做,，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容,。同時我還努力學習系統(tǒng)相關知識，提高自己的業(yè)務水平,。今年我共參加局組織的法律培訓2次,，綜合業(yè)務類培訓1次,，通過視頻收看了局法規(guī)處組織的20xx年度監(jiān)察員法律知識培訓等，通過學習培訓進一步加強了自己的法律意識,、責任意識,、服務意識，達到了開闊視野,、吸收理念,、增長知識的目的，切實提高了自身的業(yè)務水平,。

此外,，我積極把在書本上學到的內容與實際工作相結合，在實踐中發(fā)現(xiàn)自己知識的不足,，再有針對性的進行學習和思考,，達到逐步提高的目的。

二,、踏實肯干,，努力完成好各項業(yè)務工作在這一年中，通過領導的支持幫助和同事們的大力配合下,，我已經(jīng)能獨立處理好職責范圍內的各項日常工作,。按照綜合處的分工，我主要負責行政執(zhí)法,、文字處理,、日常信息、視頻網(wǎng)絡維護,、辦公信息平臺的部分管理工作,。工作中，我能做到積極努力,，保證了職責范圍內的文件及時處理,，視頻會議順利進行，工作信息暢通,，為領導實施正確決策當好助手,。、行政執(zhí)法工作,。

1,、協(xié)助領導規(guī)范檢查行為,。起草了《進一步規(guī)范行政執(zhí)法的有關要求》,，對檢查記錄單和整改文書的填寫、使用做了細致的規(guī)范;配合業(yè)務處下發(fā)整改文書,。全年配合各業(yè)務處下發(fā)整改通知書13份,，整改建議書11份,，發(fā)現(xiàn)問題79個，整改率達68%,，其他暫未解決的問題已在平臺做好跟蹤監(jiān)控;

2,、加大行政處罰力度。全年共實施簡易程序的行政處罰2起,，一般程序行政處罰1起,。針對大連鷹鵬航空服務有限公司違規(guī)出票案處以罰款人民幣1萬元。全年沒有發(fā)生投訴和復議,。

3,、做好業(yè)務培訓。年初制定了20xx年的培訓計劃,，局組織的各類培訓10次,，其他培訓5次，全年參加外部培訓人數(shù)共計48批次53人次,，所有參加外出培訓的情況均已錄入到監(jiān)管辦平臺,，便于統(tǒng)計和查詢;二是協(xié)助辦領導和業(yè)務處室認真組織內部學習9次。完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作,。

一年來,，我在學習和工作中逐步成長、成熟,，但我清楚自身還有很多不足：一是墨守成規(guī)的情況多,，大膽創(chuàng)新的情況少。沒有創(chuàng)造性地探索工作上的新思路新方法,，工作就不能有質的飛躍;二是和電腦文件打交道多,，實踐操作的機會少。以至對行政執(zhí)法的情況了解得不夠細致,，不夠深入,，材料掌握的不充分，有時使工作處于被動;三是機械完成工作的時間多,，總結經(jīng)驗和規(guī)律的時間少,。平時面對繁雜瑣碎的事務性工作，著眼點主要放在完成工作上,，沒有進行認真進行總結找出工作中的共性和規(guī)律,，不利于水平的快速提高。

基于以上幾點,，為更好地作好本職工作,，當好領導的參謀和助手，今后我將努力做到以下幾點,，希望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導：一是定位上求準,。即在工作中處理好本職工作與非本職工作的關系,，處理好主要工作與一般工作的關系。抓重點,，抓主要矛盾,，減少工作環(huán)，簡化程序,，切實提高工作效率;二是謀劃上求早,。即在從屬性和被動性中謀求主動，發(fā)揮主觀能動性,，增強工作預見性,，切實作到未雨綢繆;三是業(yè)務上求精。即克服年輕氣燥,，做到腳踏實地,，自覺加強學習，向理論學習,，向專業(yè)知識識學習,，向身邊的同事學習，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務能力;四是方法上求活,。即區(qū)分急與緩,、大與小的問題，做到精心理事而不拘泥于事,，在工作中自覺運用推演法和系統(tǒng)分析法,，努力探索工作規(guī)律，提高工作質量;五是作風上求實,。即注重培養(yǎng)求真務實,，嚴謹細致的工作作風，牢固樹立“今日不為,，食寢難安”的高度責任意識,，養(yǎng)成細致入微，精于做小事的習慣,。

綜上所述,，這一年來，我已經(jīng)逐步適應了崗位工作,，在領導和同事們的幫助以及自己的努力下,，我對民航監(jiān)管的工作又有了新的認識，以后,，我會在逐步完成好各項工作的同時,，努力賦予工作新的內涵，我將揚長避短，發(fā)奮工作,，克難攻堅,，力求把工作做的更好,，使自己成為一名優(yōu)秀的工作者,。