在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同,，它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶,。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考，一起來看看吧

有關(guān)用人單位勞動合同的通知篇一

乙方：_________________(以下簡稱乙方)

為明確甲乙雙方在施工過程中的權(quán)利,、義務(wù)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,，促進(jìn)雙方搞好配合工作,。經(jīng)雙方友好協(xié)商，遵循平等,、自愿,、公平和誠信的原則簽訂本協(xié)議，以便雙方共同遵守,。

一,、工程地址及名稱：_________________

二、工程范圍：乙方包工期,、包質(zhì)量(合格),，直到工程竣工為止，工程量按實(shí)際測量計算,。

三,、甲方負(fù)責(zé)技術(shù)人員現(xiàn)場交底(圖紙)及安排指導(dǎo)工作，提供所有材料及水電到位,。協(xié)助乙方人員施工順利進(jìn)行,，避免造成延誤工期。乙方工人在施工期間,，甲方提供乙方工人的住宿場地,。

四、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及協(xié)議價款：鋪貼地板磚每平方米為_______元,，鋪貼墻磚每平方米為_______元,，鋪貼走邊(波打線)、踢腳線每米單獨(dú)為_______元,，鋪貼樓梯踏步每米為_______元,，另踏步走邊、擋水線,、踢腳線按每米單獨(dú)為_______元,。

五、工程期限：本工程從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日竣工結(jié)束,，施工期內(nèi)因甲方原因,，變更及遇到人力不可抗拒因素，工期相應(yīng)順延,。

六,、工程價款以及結(jié)算方式：乙方工人進(jìn)場施工每人每天甲方預(yù)付50元生活費(fèi)給工人，其它工作施工甲方按月進(jìn)度90%工程款結(jié)

算給乙方,。余款10%施工結(jié)束7天內(nèi)一次性付清工程款給乙方,。

七、乙方負(fù)責(zé)向甲方提供施工,、勞動力和材料使用計劃,，甲方要配合協(xié)調(diào)乙方的工作,，直到竣工為止。

八,、以上協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效,，未盡事宜,，另行協(xié)商解決,。

甲方：_________________

乙方：_________________電話：_________________

電話：_________________聯(lián)系地址：_________________

聯(lián)系地址：_________________身份證號碼：_________________

身份證號碼：_________________日期：_________________

有關(guān)用人單位勞動合同的通知篇二

用工單位（甲方）：

代表人：

外包單位（乙方）：

代表人：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,，以平等自愿、誠實(shí)信用,、互利互惠為原則,，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包項(xiàng)目協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、合同期限

1,、本合同期限自________年______月______日起，至________年______月______日止,。

2,、合同期滿前______日內(nèi)，如甲乙雙方均未提出終止本合同,，雙方本著互惠的原則在本合同期滿前______日內(nèi)簽署新的合同,。

二、項(xiàng)目概況

1,、工作地點(diǎn)：

2,、外包內(nèi)容：

3、工作崗位：

4,、崗位要求：

三,、勞務(wù)費(fèi)

1、根據(jù)雙方的約定勞務(wù)費(fèi)為：____________元,。

本費(fèi)用包含乙方員工的工資,、保險、乙方的管理費(fèi)用等雙方所明確的所有費(fèi)用,。

2,、甲乙協(xié)商確定每月的_____日為勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算日，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票,，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用,。

四、甲方權(quán)利義務(wù)

1,、甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位,、工作任務(wù)和工作要求,，然后由乙方工作人員自行負(fù)責(zé)制定工作崗位的工作任務(wù)。

2,、甲方應(yīng)為乙方員工提供符合政府勞動保護(hù)條例規(guī)定的工作場所和和各項(xiàng)安全生產(chǎn)條件,。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進(jìn)行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn),，并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方,。

3、甲方應(yīng)為乙方員工提供一間休息,、材料室,，甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的勞保用品,。

4,、甲方應(yīng)尊重乙方員工的民族習(xí)慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工,。

5,、甲方有權(quán)抽查乙方員工的勞動合同、身份證明,，乙方及其員工應(yīng)配合甲方的抽檢,。

6、甲方應(yīng)按本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費(fèi),。

五,、乙方的權(quán)利義務(wù)

1、乙方應(yīng)保證具有履行本合同的法定資質(zhì),，提供給甲方有關(guān)營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明復(fù)印件,。

2、乙方應(yīng)保證嚴(yán)格遵守有關(guān)的人民共和國的法律,、法規(guī),，特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn),，勞動衛(wèi)生等各項(xiàng)指導(dǎo)原則,。

3、應(yīng)根據(jù)甲方工作需求,，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點(diǎn)工作,，同時承諾不派出或使用童工。

4,、乙方應(yīng)為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續(xù),，與其建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同，同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,。

5、乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定，按月支付其員工的工資,，為其員工按規(guī)定投繳社會保險及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費(fèi)用，乙方支付員工的工資不得低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY規(guī)定,。

六、保密

乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項(xiàng)商業(yè)秘密,，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方,。乙方應(yīng)教育員工保守甲方的各項(xiàng)商業(yè)秘密，如因乙方員工的原因（經(jīng)甲方允許事宜除外）導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露,，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。

七、違約責(zé)任

1,、如乙方提供虛假資質(zhì)證明材料,，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的,，甲方有權(quán)立即終止本合同,，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

2,、如乙方未按本合同規(guī)定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關(guān)證明材料，又無正當(dāng)理由的,，甲方有權(quán)單方終止本合同,，給甲方造成損失，由乙方予以賠償,。

3,、甲方無故未按期支付乙方本合同項(xiàng)下的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用超過10個工作日的，乙方有權(quán)終止本合同,，給乙方造成損失的,，由甲方賠償損失。

八,、如因不可抗力,，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同,。

九,、附則

1、本協(xié)議______式______份,，經(jīng)雙方代表人簽字后生效,。甲、乙雙方各執(zhí)______份,，具有同等法律效力,。

2,、關(guān)于本合同的任何爭議，甲,、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,，不能解決的，任何一方均有權(quán)向有合同履行地,、合同簽訂地的人民法院起訴,。

3、本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決,，協(xié)商一致的,，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：

地址：

聯(lián)系電話：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽訂時間：________年______月______日

乙方：

地址：

聯(lián)系電話：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽訂時間：________年______月______日

有關(guān)用人單位勞動合同的通知篇三

甲方(用人單位)________________

住所：________________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人)__________

乙方(勞動者)__________________

住址：________________________

身份證號碼：__________________

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,，供雙方遵照執(zhí)行：

第一條勞動合同期限

1,、本勞動合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整)：

a.有固定期限勞動合同：_____________年_____月___日至_____________年_____月___日;

b.無固定期限勞動合同，自_____________年_____月___日起,。

c.以完成_________工作為期限,。

2、本合同包含_____個月的試用期(自_____________年_____月___日至_____________年_____月___日)

第二條工作地點(diǎn)

省(自治區(qū),、直轄市)________市(縣)_______路______號.

第三條工作資料

1,、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔(dān)任___________職務(wù)，乙方具體工作資料按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,。

2,、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不一樣意調(diào)整,，甲方能夠提前______日通知乙方解除勞動合同,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

3,、在工作過程中,，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償,。

第四條工作時間和休息休假

1,、工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方每一天工作不超過______小時,，每周工作不超過_____小時,。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2,、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條勞動報酬

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________________元,，其中試用期內(nèi)工資為人民幣____________元;

(若實(shí)行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資：____________)

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi),。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,，具體發(fā)放日期為__________________.

第六條社會保險

1,、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會保險，繳納社會保險費(fèi);

2,、依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險費(fèi),，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議,。

第七條勞動保護(hù),、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

甲方為乙方供給勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的貼合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,，并依法采取安全防范措施,，預(yù)防職業(yè)病。

第八條甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第九條乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權(quán),、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償職責(zé),。

第十條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位堅持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議,。否則,，給其他單位造成損失的，由乙方單獨(dú)承擔(dān)職責(zé),，與甲方無關(guān),。

第十一條勞動合同解除或終止

1、若乙方需解除勞動合同書,，應(yīng)當(dāng)提前_____日以書面的形式通知甲方,，書面通知以送達(dá)甲方(具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);

2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項(xiàng),，按照《勞動合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3,、在解除或者終止勞動合同時,，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,，由乙方賠償,。

4、因解除或者終止勞動合同,，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第十二條因履行本合同發(fā)生的爭議,，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律,、法規(guī),、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十四條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,，一式_____份,，雙方各執(zhí)_____份，本合同的任何條款的變更,，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。

甲方(蓋章)_______________乙方(簽字)_______________

代表(簽字)________________身份證號：_______________

聯(lián)系電話：________________聯(lián)系電話：________________

_____________年_____月___日_____________年_____月___日

有關(guān)用人單位勞動合同的通知篇四

甲方：__________________

乙方：__________________

甲方因工作需要，雇用乙方為本店員工,。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī),，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，達(dá)成如下條款：

一,、本合同自______年______月______日開始至______年______月______日終止,，其中試用期：30天。

二,、乙方在甲方指派地區(qū)（全國范圍內(nèi)）,，從事門店?duì)I業(yè)員崗位。

三,、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立,、健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章,。

四、甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì),、安全勞動,、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

五,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度并服從甲方管理,，積極完成所從事的工作。

六,、甲方實(shí)行每日八小時,，每月休息四天的工作制度。乙方由甲方根據(jù)工作需要安排適度加班時間,。

七,、甲方每月按時給乙方發(fā)放薪資，日期為______日左右,。

八,、甲方應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況及乙方的技術(shù)水平、服務(wù)技能逐步提高乙方的薪資水平,。

九,、甲方支付乙方崗位基本工資400元，三金補(bǔ)助400元,。在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化,，則調(diào)整后按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

十,、下列情況,，雙方有權(quán)終止合同：

1、乙方在試用期內(nèi)

2,、乙方在工作期間給甲方造成重大損失的

3,、乙方泄露店內(nèi)機(jī)密

4、甲方可按照《員工守則》之規(guī)定辭退乙方

十一,、乙方在合同期內(nèi)離職，需提前5天以上書面申請甲方同意,，方可終止合同,。

十二、甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,，應(yīng)先行協(xié)商解決,，協(xié)商不成可再法定申述時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動部門申請仲裁。

十三,、本合同自簽定日生效,，一式二份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

有關(guān)用人單位勞動合同的通知篇五

甲方：

單位名稱：

單位地址

乙方：

姓名：

性別：

居民身份證號：

聯(lián)系電話：

家庭地址：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《山東省勞動合同條例》等法律法規(guī),，經(jīng)雙方平等協(xié)商，同意簽訂本合同,。具體內(nèi)容如下：

第一條,、試用期滿后，如考核合格,，予以錄用,，簽定此合同。

第二條,、合同期限為下列第2項(xiàng),。

1、無固定期限,。

2,、固定期限。自______年________月_______日起至______年________月_______日,。

3,、以完成____工作為限。

第三條,、甲方根據(jù)生產(chǎn)（經(jīng)營）需要,，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更工作崗位或工作內(nèi)容,。

第四條,、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方簽訂本合同前必須先簽訂公司《保密和競業(yè)限制協(xié)議》此合同方可生效,。

2,、依據(jù)國家法律法規(guī)制訂本單位內(nèi)部規(guī)章制度，并對乙方實(shí)施管理,。

3,、依據(jù)生產(chǎn)（經(jīng)營）特點(diǎn)和乙方的工作崗位（內(nèi)容），制訂專項(xiàng)協(xié)議作為合同附件,，約定保守用人單位商業(yè)秘密等有關(guān)事項(xiàng),。

4、告知乙方所從事工作的危險性和可能造成的職業(yè)危害,，并在上崗前對乙方進(jìn)行必要的安全和職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),，并針對乙方的工作環(huán)境，按規(guī)定為乙方提供安全保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品,。

5,、甲方不得無故解聘乙方人員,，保證乙方工作的合理性和穩(wěn)定性。

第五條,、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、乙方享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利,、休息休假的權(quán)利,、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利,。

2,、乙方應(yīng)當(dāng)完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能,，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第六條,、勞動報酬的確定和支付：

1,、乙方人員基本工資為元/月。

2,、甲方每次月16日左右以貨幣形式支付乙方工資,。

3、乙方在工作期間如發(fā)生以下情況,，公司有權(quán)不予發(fā)放工資：

（1）在公司工作不滿兩月的,；

（2）未經(jīng)公司同意擅自離職的；

（3）未經(jīng)公司許可參加公務(wù)員,、研究生,、教師、事業(yè)編,、駕駛證,、工程師等職稱和職業(yè)考試的，并因參加以上考試給公司造成損失的,；

（4）在公司入職考核或其他不定期考核中成績嚴(yán)重不合格（<60分）,，或者因其他個人原因，公司予以勸退的,；

第七條,、合同的終止、解除和變更：

1,、勞動合同期滿或者勞動合同約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止,。

2,、經(jīng)合同雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除。

3,、甲方被依法宣告破產(chǎn),，自人民法院依法宣告之日起本合同即行解除。

4,、乙方參加公務(wù)員,、研究生、教師,、事業(yè)編,、駕駛證、工程師考試和其他類型的職業(yè),、職稱考試,，必須在進(jìn)公司求職之初，向甲方書面說明情況,，并征得甲方書面同意,；否則乙方需無條件向甲方交納5000元/月的誤工費(fèi)和培訓(xùn)費(fèi)；并且甲方保留隨時解除勞動合同的權(quán)利,。

5,、國家法律法規(guī)規(guī)定的其他終止和解除勞動合同的情形出現(xiàn)時，本合同可以終止或解除,。終止,、解除或變更勞動合同應(yīng)按法定程序辦理。

第八條,、離職交接

1,、簽定合同后，乙方不得隨意離職,，如需離職必須提前30天以書面形式向甲方提出申請,。

2、提出申請后,，乙方需協(xié)助甲方人力資源部招聘或者內(nèi)選代班人員,，并且與代班人員完成詳細(xì)工作交接，方可提出正式離職申請,；同時,，乙方需將工作明細(xì)、辦公物品,、借支帳務(wù)等與甲方交接清楚,。

3、完成工作及財務(wù)交接后,，乙方需填寫《離職人員簽批審定表》,，由乙方所在部門工作代班人,，部門負(fù)責(zé)人、人力資源部,、董事長共同簽字后方算認(rèn)可,，否則不予離職,。

4,、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照離職程序辦理，如有違反，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方兩月工資,、相關(guān)社會保險和其他福利,。如存在賬務(wù)不清者,，待乙方賬務(wù)清楚后,，甲方再給予乙方辦理離職手續(xù)，涉嫌犯罪的,，移送司法機(jī)關(guān)處理,，乙方應(yīng)賠償給甲方從入職起每半年10萬元培訓(xùn)費(fèi)用。

第九條,、違約責(zé)任

1,、乙方擅自離職或以曠工、消極怠工的形式變項(xiàng)離職,，經(jīng)甲方告知的,，甲方有權(quán)扣除乙方每半年10萬元的違約金。

2、公司人員不得接受客戶任何形式的禮金,、禮品,，不得吃、拿,、卡、要,，如有發(fā)現(xiàn)一律開除,。業(yè)務(wù)方面人員不得個人收取貨款，不得借公司之名私自開展業(yè)務(wù),，如有發(fā)現(xiàn),，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理,，并無條件給甲方以同等發(fā)生數(shù)額10倍的違約金,。

3、乙方由于玩忽職守或操作不當(dāng),，給企業(yè)造成損失,，（貨物破損、丟失,、污染,、變質(zhì)）根據(jù)責(zé)任大小企業(yè)有權(quán)扣其工資并罰款，其它不應(yīng)有所犯錯誤,，按企業(yè)內(nèi)部管理處罰辦法執(zhí)行,，個人自身損壞由自己承擔(dān)責(zé)任，造成嚴(yán)重后果者,，由企業(yè)追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任和經(jīng)國家機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任,。

第十條、乙方擅自離職或按規(guī)定離職后,，兩年內(nèi)不得組建公司,，不得經(jīng)營同類產(chǎn)品，不得轉(zhuǎn)移客戶或參與其它同行業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營,，不得與他人以任何形式合體經(jīng)營或生產(chǎn)同類產(chǎn)品,，否則乙方必須向甲方支付違約金10萬元/半年。

第十一條,、雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,，當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi),，向有管理權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十二條、本合同依法訂立即具有法律約束力,?！秵T工手冊》作為本合同的附件，享有同等法律效力,。

本合同生效期為______年________月_______日,。

甲方：（公章）

乙方：（簽字或蓋章）

法定代表人：

委托代理人：

本合同簽訂日期：______年______月______日