每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

個人剖析材料 個人剖析材料篇一

近期全局召開的作風紀律整頓大會讓我深有感觸,，現(xiàn)從思想觀念,、服務態(tài)度、效率效果,、廉潔自律四個方面談談自身存在的問題與今后努力的方向,。

一、思想觀念方面,。作為一名納稅服務科的稅務工作者,，我們每天都會面對形形色色的納稅人，在日常工作中雖然不會出現(xiàn)刁難納稅人的情況,，但反省自身,，也有諸多不足之處。例如在日常工作中對“服務”意識認識不深,，在面對納稅人時常常會以“執(zhí)法者”自居,，存在“重管理、輕服務”的觀念,；在工作中也會出現(xiàn)消極怠工的心理,，對工作的積極性不高，集體觀念,、大局理念有欠,，工作責任心不強，主動性差,，對于自身所在崗位職責認識不清,、不到位，在工作中存在著畏難情緒,，以自己所擔任的崗位來說,，對各項制度落實情況的監(jiān)督作用沒有發(fā)揮出來，在許多工作上只是聽從領(lǐng)導安排,，依賴領(lǐng)導的想法,，不懂腦筋單純地完成任務,，而沒有深入考慮在制度落實、宣傳咨詢崗位上應該怎樣去發(fā)揮作用,，怎樣做才能將自己的工作做得更好,。在平時工作中前臺、后臺劃分意識較重,，有時候潛意識覺得前臺的業(yè)務與后臺的沒有關(guān)系,，調(diào)至后臺工作后，學習主動性下降,，工作熱情也沒有以往那么高,，與納稅人接觸的少，去前臺少,，沒有發(fā)揮自己的崗位職能,。

二、服務態(tài)度方面,。從服務態(tài)度上來說,，在工作中我雖

然迄今為止并沒有與納稅人發(fā)生過爭議、爭執(zhí),，但有時因為工作壓力大,、接待納稅人數(shù)量多也會對納稅人不耐煩或是態(tài)度冷談，在工作中缺乏足夠的熱情與耐心,，對文明用語的使用也是時有時無,，在納稅人較少的時候工作態(tài)度也有散漫、懈怠,。

三,、效率效果方面。由于業(yè)務能力有限,，在面對納稅人較為復雜的問題時,，往往要詢問其他同志后方能解答，浪費了納稅人的時間,。在工作上缺乏經(jīng)驗導致我有時遇見新問題會不知所措,，摸不清方向，導致做事效率不高,。對于一些工作沒有樹立明確的目標,，導致工作事倍功半。在本職位工作是溝通能力有待提高,，對于自己的職責落實不到位,，每日在后臺進行的都是一些瑣碎的日常工作，對領(lǐng)導交辦的任務雖然做得快但不夠細致，每日疲于應付各項檢查工作,，但工作成績卻不高,，更談不上創(chuàng)新創(chuàng)效地完成工作。

四,、廉潔自律方面,。雖然自身并未有“吃”“拿”“卡”“要”的現(xiàn)象，但對于各項廉政準則學習不夠主動,，學習還存在流于形式、表面,，沒有能認真鉆研領(lǐng)會,，對廉政準則認識不夠深刻。在具體的工作中我能夠遵守廉潔自律的規(guī)定,，不利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益,，不私自從事營利活動的行為。

五,、針對上述這些問題,，在今后的工作中我要做到以下幾點：

一是轉(zhuǎn)變思想觀念，立足本職,，發(fā)揮崗位職能,。在今后的工作中要有計劃性、目標性,，而不是盲目“死干”,，要聯(lián)系實際情況，理順各項工作的輕重緩急,，有重心有條理地做好每一項工作,。加強崗位責任感，樹立“大局意識”,，服從集體安排,，對領(lǐng)導安排的各項工作要竭力完成。同時,，作為納稅服務科的制度落實,、宣傳咨詢崗，我要時常思考如何能夠發(fā)揮崗位職能,，要時常在導稅咨詢區(qū)幫助納稅人解答疑難問題,，深入納稅人群體，了解納稅人需求,，多在前臺走動,，監(jiān)督工作人員的行為舉止是否欠妥，而不能只是在后臺辦公室閉門造車,。在制度落實方面要多下功夫,，多花力氣,，對于自身崗位職能作用如何發(fā)揮，要多與科室領(lǐng)導溝通,，多提出自己的想法,，增加工作的主動性。

二是提高自身素質(zhì),，努力鉆研業(yè)務知識,，提高辦事效率。高效的工作來源于熟練的技能與廣泛的知識,，在工作中,，我要不斷鉆研業(yè)務知識，主動利用業(yè)余時間學習注冊稅務師相關(guān)書籍,，提高自身的業(yè)務綜合素質(zhì),，夯實業(yè)務基礎(chǔ)，在空閑時多到前臺大廳學習日常業(yè)務知識,，將理論知識聯(lián)系到實際工作中去,，這樣不僅可以豐富自身的知識體系，也可以為納稅人提供更多的幫助,。

三是不斷提升自己,。在工作中不要埋頭苦干、橫沖直撞,，而是要做到勤于思考,，善于總結(jié)經(jīng)驗教訓，在此基礎(chǔ)上不斷提高自己,。對于一些解決不了的問題不能存在畏難心理,，要

主動迎難而上，要多參考他人意見,，多想方法來解決,。要做到定期與相關(guān)領(lǐng)導交流想法，定期開展自我反省,，及時改正存在的問題,，如此才能不斷提升自己，改變自己,。

四是作為一名稅收執(zhí)法人員,，我們的一言一行都代表著國家公職人員的形象，在今后的工作與生活中,，我要認真學習黨的反腐倡廉重要思想,，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,，牢固樹立正確的權(quán)力觀,、利益觀和社會主義榮辱觀，“常修為政之德,，常思貪欲之害,，常懷律己之心，常慮貪泉之毒,，常戀廉書之美”,，用實際行動為反腐倡廉貢獻自己的力量。

以上是我的剖析材料,，有不對的地方請各位領(lǐng)導批評,、指正！

個人剖析材料 個人剖析材料篇二

個人剖析材料

我叫,，自從2013年6月加入黨組織以來，我一直認真工作,，努力學習,，不斷進取，積極參加黨支部和黨小組組織的各項政治學習,，學習黨的基本理論,、基本知識，一直以黨員的標準嚴格要求自己,，發(fā)揮黨員模范作用,，爭取做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。現(xiàn)對我過去一年的組織生活進行自我剖析：

一,、存在問題

（一）系統(tǒng)地理論學習不夠,。毛澤東思想是中國革命勝利的經(jīng)驗總結(jié)，是老一輩無產(chǎn)階級革命家集體智慧的結(jié)晶,。鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論,，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發(fā)展，是當代的馬克思主義,，內(nèi)容博大精深,。完整地、系統(tǒng)地把握其科學體系和精神實質(zhì),，將受益無窮,。搞教育工作，更需要扎實的理論基礎(chǔ),。我本身理論根基不實,，更需要用科學的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅持理論學習，特別是工作忙的時候,，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里,，常用老眼光、老辦法,、老經(jīng)驗去對待和處理新問題,，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳,，對于一些具有前瞻性,、指導性的理論學習不夠，理解不深,。

（二）對待工作有時只滿足于認真完成領(lǐng)導交給的任務,，常常只是根據(jù)領(lǐng)導布置的工作，說一步走一步,，開拓意識還不夠,，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,，就談不上敢想,、敢試、敢闖,、敢冒,，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神,。

(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作,，不太注意周圍發(fā)生的事情，對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心,、不夠主動,，也沒能更熱情更主動地關(guān)心群眾，與其他同時交流不夠,，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,，幫助解決實際問題。

二,、原因分析

本人在各方面存在問題,，原因是多方面的，有主觀因素,，有客觀影響,，有內(nèi)因也有外因，但究其根本,，還是主觀因素在起作用,。

第一,、我對政治學習“走過場”，停于形式,，敷衍了事,，平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,，但思想上未引起高度的重視,，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考,，只從字面上理解毛澤東思想,，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習,，使學習變得形式化,、教條化。我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度,，只能說有求知欲望,，但缺乏持之以恒的自覺性，更談不上用馬列主義,、毛澤東思想的立場，觀念和方法,，去研究新情況,，分析新形勢，解決新問題,，從而想問題,、辦事情、干工作難免有主觀性,、局限性,、片面性，想得不遠,，站得不高,，思想境界沒有提到更高的層次。

第二,，作為一個黨員,，對自己的要求不夠高，認為工作那么忙,、事情那么多,，時間總不夠用,，自己盡心做好本職工作就不錯了，沒有主動,、熱情地與群眾多做交流,。

第三，開拓進取精神不夠,，既不爭先,，也不落后，甘居中上游,，當個太平人就行了,，“高起點、大跨度,，大發(fā)展,，爭先進”這些都與己無緣，入黨時那種敢為人先的精神,，而今已大不如前,。

三、整改措施

針對個人存在的問題,，我將從思想深處查找原因,，在身體力行上下功夫，迅速整改,，早日見效,，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步,，做好工作,。

（一）加強政治理論學習，提高自身素質(zhì),。今后將進一步端正學習態(tài)度,，改進學習方法，理論聯(lián)系實際,，抓住學習重點,。實際中要像對待業(yè)務工作一樣，制定出詳細的政治理論學習計劃,，擠出時間予以落實,，通過學習，不斷用新知識,、新文化,、馬列毛澤東思想、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦,，不斷提高個人政治修養(yǎng),，增強分析問題解決問題,，辯別是非的能力，并注意與實際結(jié)合起來,，指導實際工作,。

（二）要克服時間上的困難，盡可能地更熱情主動地關(guān)心群眾,，與其他老師多做交流,，熱心地幫助周圍的同志分析具體情況，有針對性地去想辦法,，幫助解決實際問題,。

（三）作為一名共產(chǎn)黨員，我要始終保持清醒的頭腦,，緊跟時代脈搏,，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強黨性鍛煉,，在工作中學會善于總結(jié)和觀察,，提高開拓創(chuàng)新意識。黨性是每個黨員的立身之本,，要堅持黨性，加強事業(yè)觀念,、自律觀念，要做到經(jīng)常自查、自省,、自警,、自勵,。

總之,，通過學習,，加上自己找、群眾提,、上級點、互相幫,，自己在思想深處進行了認真的反思，決心以此為契機,，,提倡“從我做起”的精神,，不去強調(diào)客觀,，高標準,、嚴要求地從眼前做起,，從自身做起，真抓實干,，改進工作，努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,。

個人剖析材料 個人剖析材料篇三

個人剖析

**市**實驗小學教師

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結(jié)合市委專項巡察組巡察反饋問題，本人通過逐條對照并進行深入反省學習，自己在思想上,、政治上,、工作上經(jīng)受住了考驗，理想信念堅定，進取精神比較強，遵章守紀比較自覺，工作作風比較扎實，任務完成比較圓滿。在工作中,，發(fā)現(xiàn)自己存在以下不足：

一、存在的主要問題

1.在基層黨建工作方面。本人無論是政治理論學習還是業(yè)務知識學習,，大多停留被動和自我原諒的狀態(tài)。往往是布置什么學什么,，要求什么學什么，僅僅滿足于完成要求和規(guī)定的學習內(nèi)容，個人根據(jù)自身實際,，有計劃、有重點,、有目標地學習少,，缺少學習的積極性和主動性;參加集中學習比較認真,，個人自學比較少，忙于事務性工作多,，靜下心來,、特別是利用業(yè)余時間學習少，存在“重業(yè)務輕黨務”的現(xiàn)象。

2.實際操作方面,。多是坐在辦公室“閉門造車”,，有的東西離實際相去甚遠，急功近利的做得多,，謀劃長遠的做得少,。對學生普遍關(guān)心的問題，思考不夠,、辦法不多,。

3.在享樂主義方面

有時安于現(xiàn)狀，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神,。沒有做深層次,、前瞻性思考。思想上存在“求穩(wěn)多,、求進少”傾向,，缺乏極為強烈的事業(yè)心、責任感,；有時存在“干累了,，歇口氣”的想法。

二,、今后的努力方向和整改措施

（一）努力方向

針對自身的問題和不足,，在以后的學習、工作中,，本人決心將按照黨員干部標準嚴格要求自己,，堅持為民務實清廉，始終把群眾利益放在第一位,，從小事做起,，從具體的事情做起，樹立素質(zhì)強,，群眾滿意的人民教師,。要加強師德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀,、榮辱觀,、道德觀、人生觀,，追求積極向上的生活情趣,，帶頭弘揚社會主義道德風尚；帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,。

今后,，我將在黨組和廣大職工的幫助支持下,，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風,，振奮精神,，加倍努力，出色完成各項教育教學工作任務,，為教育事業(yè)添磚加瓦,。

（二）整改措施

1.與時俱進，加強政治學習,。

在思想上保持先進性，認真結(jié)合自身教育教學工作實際,，每天堅持讀書閱報,，深入學習黨十八大新精神、新理論,，認真貫徹落實科學發(fā)展觀,，提高政治理論水平，不斷適應新形勢下基層工作的新需求,，使自己具備高度的思想覺悟和強有力的基層工作能力,，進一步擴展知識面，更好的履行好本職工作,。

2.愛崗敬業(yè),，做到盡職盡責。

在工作上做到專心致志,，開拓進取,，不斷提高自己的責任感，增強事業(yè)心,，做到“干一行,、愛一行”，對自己提出更高的要求,，養(yǎng)成好良好的工作習慣,，找準工作中存在的不足及難點，認真摸索適合自己的教育教學方式方法,，做到活學活用,，提高工作效率，爭取在本職崗位上做出表率,。

個人剖析材料 個人剖析材料篇四

個人剖析材料

自今年“三治”活動開展以來,，我嚴格按照鎮(zhèn)黨委關(guān)于“三治”活動的要求，在深化學習提高認識的基礎(chǔ)上,，通過聯(lián)系和對照自己的思想,、工作,、紀律、作風等方面的實際,，結(jié)合9月2日黨委中心組學習擴大會議精神,，進行了認真查擺，對自己的政治業(yè)務學習,、紀律作風,、敬業(yè)精神、工作能力進行自我剖析,，找出了自身存在的問題,，現(xiàn)將自己在工作、思想,、作風等方面存在的問題剖析如下:

一,、存在的問題

1、學習的要求和動力不夠,。主要表現(xiàn)在：一是學習的自覺性不強,。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治,、業(yè)務學習,，而對其他學習的主動性不夠；二是學習的鉆勁不夠,。學習過程中,，我認真做了筆記，但往往淺嘗輒止,，沒有作深入消化,，領(lǐng)會內(nèi)涵，全面貫徹,；三是學習重點不清,。自己沒有認真把握學習重點，但求面面俱到,，結(jié)果忽視了直接相關(guān)工作需要的重點學習,。

2、責任意識不夠強,。往往只管自己職責以內(nèi)的事,，其它的事就少有過問。有時,，自己明明看見其它同志工作中存在的問題,，因礙于面子或是認為不該自己管，也就沒有主動提出來幫助改正,，而是放之任之,；有時本該今天干完的事,，也隨便拖到明天干。

3,、對工作的熱情度不夠,。辦公室工作是一項嚴謹、單調(diào)而又枯燥乏味的工作,，剛接觸時,，還覺得新鮮。但日復一日地重復,，在思想上也就有所動搖,，工作熱情有所減退，對工作的積極性也大不如初,，比如在文件的處理上,，公文的寫作上，信息的上報都做的不是很細致,，很及時，在平時的接待中還存在很大不足,，考慮問題不細致,，存在得過且過的思想，滋生了不求有功,，但求無過的工作態(tài)度,。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

1,、平時疏于學習,。一是業(yè)務知識學習不夠。自己從辦公室主任這個崗位以來,，沒有系統(tǒng)地進行過業(yè)務學習,，業(yè)務不精，導致工作效率不高,；二是學習的主動性不夠,，對于學習制度堅持不夠，老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,，這一不良習慣致使學習收效不大,。

2、思維局限,，認識落后,。思維局限，認識落后,，進取意識不夠強,，認為工作上過得去就行,，不求冒尖，但求穩(wěn)而不亂,，奉行多一事不如少一事的原則,。按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款,、按規(guī)章制度辦事,，工作不出錯，不給組織添亂子,，也就問心無愧,。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去,，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣,。

三、今后的努力方向

根據(jù)查找出來的問題,，分析產(chǎn)生問題的根源,，對自己今后的思想、工作,、紀律,、作風有了更加明確的努力方向。具體要努力做到以下幾點：

1,、加強學習,。作為一名辦公室工作人員，不僅要努力學習業(yè)務知識,，不斷提高業(yè)務水平,，還要加強政治理論學習不，兩手都要抓,，兩手都要更,。業(yè)務不精，工作就干不上去,；思想上放松,，必然會認識上有偏差，從而導致工作失誤,。但最重要的是加強理論學習,。只有理論上的清醒、堅定,，政治上才能清醒,、堅定。要通過加強對馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”以及科學發(fā)展觀重要思想的學習,，努力掌握馬克思主義的立場、觀點,、方法,，掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì)。通過系統(tǒng)地學習黨的十七大精神,，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想,，并把它作為今后工作的指南

2、工作上與時俱進,、開拓創(chuàng)新,。要進一步解放思想、大膽創(chuàng)新,，結(jié)合辦公室工作實際,，敢于提出新的工作思路。一要嚴格簽到制度,，二要進一步理清文件簽收,、文件辦閱制度，落實到人,，三要進一步規(guī)范機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生的管理,，四要克服自滿思想，不滿足于現(xiàn)狀,，在辦公室工作中要從每一件小事做起,，從每一個細節(jié)做起,，以更高的標準,，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己,，要精益求精,、追求一流的工作質(zhì)量，切實做好每項工作,，不斷提高工作質(zhì)量和效率,。

3、牢記宗旨,，為領(lǐng)導服務,，為群眾服務。要積極為基層辦實事,、辦好事,，以最大的工作熱情為基層和職工群眾搞好服務，同時,，要有為領(lǐng)導服務就是為人民服務的思想,，認真做好為領(lǐng)導服務工作,。努力擺正自己與基層單位的關(guān)系，要清醒地認識到在辦公室工作是一種責任,，一種義務,，不高高在上，摒棄衙門的工作作風,。對工作要增強服務意識,，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考,、不斷總結(jié),、不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動自己的主觀能動性,，保持一個良好的心態(tài),，要踏實做事，積極進取,，不斷增長本領(lǐng),，提高工作效率。在任何時候都要注意維護單位的形象和聲譽,。

個人剖析材料 個人剖析材料篇五

個人剖析材料

------劉廣偉

黨的十八大以來,，總書記多次強調(diào)：各級領(lǐng)導干部要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身,、嚴以用權(quán),、嚴以律己，又謀事要實,、創(chuàng)業(yè)要實,、做人要實。三嚴三實的重要論述,，既是新的歷史條件下領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的新要求,，又是新時期黨的作風建設(shè)的新指南，為進一步加強和改進黨風建設(shè),、全面從嚴治黨,、從嚴治干指明了方向。習總書記的講話既樸實具體,，又語重心長,。是對新時期干部作風建設(shè)的新要求，反映了群眾的期盼,。

為深入學習貫徹總書記系列重要講話精神,，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，進一步解決我局黨員干部隊伍在思想、組織,、作風,、紀律等方面存在的問題，保持發(fā)展黨的先進性和純潔性,，切實引導廣大黨員及干部職工進一步增強看齊意識,、黨性意識、規(guī)矩意識,，立足崗位履職盡責,。結(jié)合本單位和個人實際崗位工作，認真對照進行自查自糾,，切實做到查找問題準,、解決問題快、實際效果好,，深挖根源,，認真剖析。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

（一）黨員理想信念模糊動搖的問題：對政治理論學習的意義認識不夠,，缺乏學習主動性,。

（二）黨員精神不振的問題：習慣于“吃老本”，不愿學習新知識,、新理論,、新技能，不想鉆研工作業(yè)務,，缺乏工作激情,。

（三）能力不足而“不能為”的問題：自身業(yè)務素質(zhì)不過硬，缺乏業(yè)務知識學習,，不想專研工作業(yè)務,。

（四）動力不足而“不想為”的問題：工作動力不足，不求過得硬,，只求過得去,，不求有功,，但求無過,。

（五）思想觀念與實際社會經(jīng)常存在不同感：在工作和生活中經(jīng)常發(fā)牢騷，與黨組織不能保持高度一致,，致使一些工作和任務完善不到位,。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

通過對照學習,，發(fā)現(xiàn)自身還是存在這些問題,，雖有客觀方面的原因，更主要還是主觀原因，在宗旨意識,、黨性修養(yǎng)等方面離黨的要求和人民的期待還不同程度存在差距,，值得高度警醒、深刻反思,，究其原因主要有以下幾個方面：

（一）忽視了理論學習,，放松了主觀世界的自我改造。共產(chǎn)黨員的純潔性,、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界,。只有不斷地加強政治理論學習，才能堅定社會主義理想信念,，提升自身的黨性修養(yǎng),。

（二）自覺不自覺淡化了“三觀”教育，導致工作滿足于現(xiàn)狀,，創(chuàng)新認識不強,，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題,。

（三）缺乏主動性,，錯誤地以為，只要循序漸進,，按照上級要求處理好平常事務就萬事大吉,，基于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功,、但求無過的思想,，因此學習放松了、工作松勁了,、標準下降了,，只求一知半解、未能精益求精,。

四,、努力方向與改進措施

（一）堅持每天積極主動學習政治理論，養(yǎng)成良好的學習習慣,，從而改掉自身的一些壞毛病,，團結(jié)同事，與黨組織密切聯(lián)系,，時刻匯報自己的思想動態(tài),。

（二）主動投入精力和時間，強化政治理論和業(yè)務知識的學習,，提高工作積極主動性,。

（三）加強政治思想方面的學習,，努力提高自身政治素質(zhì)，改變觀念,，培養(yǎng)工作動力,、進取精神。

以上是我個人的對照檢查,，難免出現(xiàn)遺漏,，不當之處，敬請組織,、領(lǐng)導同志們提出批評指正,。在工作中生活中也希望同志們給予我批評和指正，幫助我成為更為優(yōu)秀和合格的一名共產(chǎn)黨員,。

2017年1月9日