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酒店專家崗位職責(zé) 酒店各部門崗位職責(zé)篇一

懂得酒店?duì)I銷,、餐廳服務(wù)、心理知識(shí)；熟悉菜單制作,、烹飪基礎(chǔ),、酒品飲料特色；通曉食品營養(yǎng)衛(wèi)生,、預(yù)防食品中毒知識(shí)；善于運(yùn)用食品價(jià)格,、成本核算等基礎(chǔ)知識(shí),。了解法律基礎(chǔ)知識(shí),，熟悉食品衛(wèi)生法；熟悉主要民族習(xí)慣和禮儀要求,，掌握公關(guān)知識(shí),，懂得安全,、保衛(wèi)知識(shí)和消防器材的性能、特點(diǎn)和使用方法,。能有條不紊的協(xié)調(diào)餐飲部各部門之間的關(guān)系,，處理好各部門之間的橫向合作關(guān)系,，沉著處理重大業(yè)務(wù)和應(yīng)急業(yè)務(wù)；能量才用人,，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮下屬員工的積極性,。能在業(yè)務(wù)經(jīng)營管理和使用人,、財(cái)、物方面權(quán)衡利弊,，果斷決策,，以提高餐飲服務(wù)質(zhì)量,、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益；能規(guī)劃餐飲食品業(yè)務(wù)營銷,；控制餐飲成本,，能親自組織力量加強(qiáng)餐飲部各個(gè)環(huán)節(jié)的管理和服務(wù)；善于對(duì)餐飲部進(jìn)行質(zhì)量檢查和評(píng)估,。善于在各種場(chǎng)合同各階層人事打交道。能處理餐飲部的突發(fā)事件,；有推銷餐飲產(chǎn)品的活動(dòng)能力,。

1,、協(xié)助餐飲部經(jīng)理開展餐飲部經(jīng)營及銷售活動(dòng)，完成計(jì)劃指標(biāo),。每日提供銷售統(tǒng)計(jì),，每月擬寫經(jīng)營報(bào)告，參與執(zhí)行年度預(yù)算及菜單的成本,、價(jià)格的制定。

2,、做好銷售及市場(chǎng)分析,，不斷改進(jìn)飲食服務(wù)及管理,。

3、審閱餐飲各營業(yè)點(diǎn)的每日營業(yè)報(bào)表,，每日記事簿及客人投訴單,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,，并報(bào)告餐飲部經(jīng)理。

4,、檢查各營業(yè)點(diǎn),，確保飲食,、服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量，做好開餐前的準(zhǔn)備工作,，開餐高峰時(shí)親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮和督導(dǎo)下級(jí)確保服務(wù)質(zhì)量,。

5,、實(shí)施餐飲部的各項(xiàng)規(guī)章制度,，解決人事問題，創(chuàng)造部門內(nèi)良好,、和諧的工作氣氛和環(huán)境；評(píng)估員工,，實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,，提高服務(wù)質(zhì)量。

6,、實(shí)施餐飲部的促銷活動(dòng)方案，組織和諧調(diào)有關(guān)部門關(guān)系,，確保促銷活動(dòng)順利進(jìn)行,。

7,、參加餐飲部例會(huì)，提出合理化建議,，聽取工作指示,。

8,、發(fā)展良好的客戶關(guān)系，滿足客人的特殊要求,，處理客人投訴,。

9,、與有關(guān)部門密切聯(lián)系和合作，向廚師長提出有關(guān)食品銷售的建議,，共同向客人提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù),。

餐廳收銀員的崗位職責(zé)

一、收款員要遵守各項(xiàng)財(cái)會(huì)制度,，收款單要日清日結(jié)，及時(shí)上交財(cái)會(huì)組,。如發(fā)生長款現(xiàn)象，要將所長款項(xiàng)及時(shí)上交,，如有短款現(xiàn)象要及時(shí)上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),，不得私自處理。

二,、當(dāng)日收入的款項(xiàng)必須當(dāng)日送交銀行，不準(zhǔn)私自存放,。

三,、

四,、堅(jiān)守工作崗位,，做好開餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

五,、收宴會(huì)帳時(shí)，要注意各帳單齊全,，在給客人結(jié)帳時(shí),，要認(rèn)真、仔細(xì),，分清現(xiàn)金、支票等類別,，客人付現(xiàn)金要當(dāng)面點(diǎn)清,，不錯(cuò)帳,，不跑帳，嚴(yán)格按財(cái)會(huì)制度把關(guān),。

六,、做好收款員與服務(wù)員兩核對(duì)工作,。

七、餐廳收款員要耐心解答客人提出的問題,。

八,、工作時(shí)要集中精力,，做到算帳快,，收攏錢快,，找錢快。

九,、負(fù)責(zé)編制收款日?qǐng)?bào)表,，負(fù)責(zé)登記收入統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)將所統(tǒng)計(jì)的情況報(bào)送經(jīng)理處,。、十,、對(duì)服務(wù)員的多款單據(jù)進(jìn)行逐項(xiàng)審核,，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)漏處,，應(yīng)立即找服務(wù)員進(jìn)行更正再行收款。

餐飲主管崗位職責(zé)

了解酒店管理理論,，熟悉餐廳,、酒吧服務(wù)規(guī)程,，掌握菜肴及營養(yǎng)衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)，了解各種菜肴的主要烹飪方法,，懂得各種酒水飲料的基本特點(diǎn),；掌握酒店管理知識(shí)；掌握涉外人員守則,，熟悉食品衛(wèi)生法。了解宗教常識(shí),，熟悉主要客源國概況和風(fēng)土民情,，懂得國際禮儀,、禮節(jié)；熟悉消防器材性能,、特點(diǎn)和使用方法,。動(dòng)作迅速,，準(zhǔn)確自如,，能把服務(wù)工作做在賓客開口之前,。能適應(yīng)酒店因工作需要而非工作時(shí)間內(nèi)的加班工作，絕對(duì)服從上級(jí)的工作安排,。

1,、執(zhí)行餐飲部經(jīng)理的指令，確保本餐廳的服務(wù)質(zhì)量,。

2,、

總結(jié)

3、檢查餐廳各項(xiàng)工作的具體實(shí)施,，及時(shí)糾正員工不符合規(guī)范的表現(xiàn)和行為,，檢查當(dāng)日宴會(huì)預(yù)定的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及餐廳內(nèi)衛(wèi)生情況,。

4、經(jīng)常向廚師長反饋客人消費(fèi)意見,，與廚房協(xié)調(diào)好關(guān)系,，共同搞好餐廳的經(jīng)營和服務(wù)。與廚師長聯(lián)系有關(guān)餐標(biāo)準(zhǔn)備事宜,，保證食品控制最高水平。

5,、抓好餐廳設(shè)備,、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),，確保餐廳環(huán)境、餐具,、用品處于完好狀態(tài),。

6、組織和實(shí)施餐廳員工的培訓(xùn)計(jì)劃,，確保服務(wù)員有較高的素質(zhì)、良好的專業(yè)知識(shí),、服務(wù)技能和良好的服務(wù)態(tài)度,。督促及提醒員工遵守酒店的規(guī)章制度,。

7、主動(dòng)與客人溝通,，處理客人投訴,，征詢客人意見和建議，并主動(dòng)采取措施予以解決?，F(xiàn)場(chǎng)指揮工作，協(xié)助所屬員工服務(wù)和提出改善意見,。

8,、組織與實(shí)施餐飲產(chǎn)品的促銷活動(dòng)，督導(dǎo)下屬大力推銷產(chǎn)品,。

9、抓成本控制,，嚴(yán)禁偷吃,，浪費(fèi),，作弊等漏洞。

10,、負(fù)責(zé)餐廳的服務(wù)管理,，保證每個(gè)員工按照酒店規(guī)定的服務(wù)程序，標(biāo)準(zhǔn)去做,，為客人提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。

11,、經(jīng)常檢查餐廳常用貨物準(zhǔn)備是否充足,，確保餐廳正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

12,、每日了解當(dāng)日供應(yīng)品種，缺貨品種,，推出的特選等,，并在餐前會(huì)上通知

餐廳服務(wù)領(lǐng)班的崗位職責(zé)

熟悉餐廳服務(wù)規(guī)程和營業(yè)技巧,，熟悉餐廳各廳房,、餐桌,、餐位的布局，各種飲品和特色菜肴,；通曉餐廳菜單和酒單內(nèi)容。熟悉餐廳管理規(guī)章制度,、衛(wèi)生消毒知識(shí),。禮貌待客,；能適應(yīng)酒店因工作需要而非工作時(shí)間內(nèi)的加班工作，絕對(duì)服從上級(jí)的工作安排,。

一,、應(yīng)負(fù)責(zé)任

1、負(fù)責(zé)服務(wù)組的日常工作,，對(duì)主管經(jīng)理直接負(fù)責(zé)。

2,、負(fù)責(zé)督促檢查服務(wù)組在服務(wù)規(guī)范服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),、經(jīng)濟(jì)指標(biāo),、衛(wèi)生責(zé)任制、責(zé)任崗位責(zé)任制各級(jí)規(guī)章制度等方面的實(shí)施情況,。

3,、組織服務(wù)開展評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng),，全面完成各項(xiàng)指標(biāo)及上級(jí)交給的任務(wù)。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)服務(wù)組與其它組之間的關(guān)系,。

5、負(fù)責(zé)組織服務(wù)組員工的各種會(huì)議,，各種學(xué)習(xí),。

二,、主要職權(quán)

1、對(duì)服務(wù)組內(nèi)部人員有調(diào)動(dòng)權(quán),，并報(bào)上級(jí)備案,。

2,、對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律的員工有處罰權(quán)，并報(bào)上級(jí)備案,。

3,、對(duì)工作出色的員工有獎(jiǎng)勵(lì)權(quán),，并報(bào)上級(jí)備案,。

4,、有權(quán)處理顧客的一切質(zhì)詢,。、三,、每日例行工作

1、領(lǐng)班要提前15分鐘到崗,，了解每日訂餐單和任務(wù)情況,，擬定人員分工,。

2、準(zhǔn)時(shí)點(diǎn)名,，召開班前會(huì)，檢查餐廳人員著裝,、發(fā)型,、容顏和服務(wù)牌

號(hào),，布置工作,，提出重點(diǎn)。

3,、檢查開餐前各崗位工作準(zhǔn)備情況,。

①人員就位,；②主食準(zhǔn)備；③燈光,；④熱水,、茶水；⑤窗簾,；⑥臺(tái)面應(yīng)備物品；⑦餐具有無破損,；⑧工作臺(tái)應(yīng)用物品；⑨托盤,；⑩本餐的“特別”菜單,；（11）宴會(huì)的準(zhǔn)備工作是否就緒,。

4,、檢查開餐中各崗位的工作是否就緒,。

①是否按操作規(guī)程進(jìn)行和執(zhí)行崗位責(zé)任制，及時(shí)調(diào)配人員適應(yīng)實(shí)際工作變化,。

②及時(shí)處理賓客提出的問題和意見,，盡量努力使客人滿意（如解決不了，及時(shí)上報(bào)上級(jí)主管）,。

③催促看臺(tái)跑菜人員盡快恢復(fù)臺(tái)面，為翻臺(tái)做好準(zhǔn)備,。④合理調(diào)整人力,，做好餐后收尾工作,。

五、檢查餐后情況

①臺(tái)面、地面環(huán)境是否符合衛(wèi)生要求,，保證各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化,。②每天填寫班日志,，做好交接班。

六,、月統(tǒng)計(jì)總結(jié)工作

①統(tǒng)計(jì)本餐廳人員出勤情況,、營業(yè)收入、評(píng)定分?jǐn)?shù),，對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律人員提出處理意見。,、②總結(jié)月服務(wù)工作完成情況,，召開一次工作會(huì)或生活會(huì),。③做好日常消耗品計(jì)劃每月25日向餐飲部報(bào)下月消耗計(jì)劃。④催促檢查酒臺(tái),、帳臺(tái)的盤點(diǎn)及結(jié)帳報(bào)表工作,。⑤根據(jù)餐廳任務(wù)情況和工作方針，制定下月工作計(jì)劃,。

餐廳看臺(tái)服務(wù)員的崗位職責(zé)

熟悉餐廳服務(wù)規(guī)程和應(yīng)接技巧，熟悉餐廳各種飲品和特色菜肴,，通曉餐廳酒單和菜單的內(nèi)容,。禮貌待客,，熱情服務(wù)，遵紀(jì)守法,；能接受臨時(shí)調(diào)派工作,；能適應(yīng)酒店因工作需要而非工作時(shí)間內(nèi)的加班工作，絕對(duì)服從上級(jí)的工作安排,。

一、提前準(zhǔn)備好餐具,、菜單,、小票、本,、筆,、茶水放在接手桌上，檢查桌上小料,，整理好桌椅，站在自己的崗位上,，準(zhǔn)備迎接賓客,。

二,、客人入座后，要及時(shí)遞上香巾,、鋪口布,，客人點(diǎn)菜時(shí)，要有針對(duì)性地介紹菜點(diǎn),，并復(fù)述一遍，要?jiǎng)幼髅艚?，用餐過程中要注意巡視和細(xì)致觀察賓客情況,，主動(dòng)詢問是否加菜,、加飯,、加酒水，發(fā)現(xiàn)賓客示意動(dòng)作時(shí),，要及時(shí)上前幫助解決問題,，切忌假裝不知，如遇手中活忙需先點(diǎn)頭示意,，要注意為客人點(diǎn)煙，更換煙缸（煙頭不超過2個(gè)）,。

三,、看臺(tái)服務(wù)員負(fù)責(zé)為客人倒第一杯茶，斟第一杯酒水,，要先女賓后男賓,，用餐過程 中，注意隨時(shí)服務(wù)及時(shí)清理臺(tái)面,。

四,、對(duì)客人的批評(píng)要虛心聽取,，研究改進(jìn)，不論有理沒理,，不和客人爭(zhēng)吵頂撞遇客人無理言行要注意有禮有節(jié),，匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)妥善處理。

五,、客人用餐將結(jié)束時(shí)，應(yīng)主動(dòng)向客人介紹甜點(diǎn),、水果,，要主動(dòng)遞帳單結(jié)清帳目,，付現(xiàn)金要唱收，找零錢和結(jié)清帳時(shí)要唱付,，并說謝謝,。

六,、賓客用餐完畢，要主動(dòng)為客人挪椅道別,，歡迎客人下次再來,，并仔細(xì)檢查有無客人遺失的物品,，要及時(shí)撤臺(tái)，清理桌面,，恢復(fù)桌椅位置,，保持餐廳整潔,。

七、工作結(jié)束時(shí),，應(yīng)接受領(lǐng)班的檢查,。

傳菜員職責(zé)

一,、在餐廳領(lǐng)班帶領(lǐng)下，按照餐廳服務(wù)工作規(guī)程和質(zhì)量要求,，做好走菜服務(wù)工作。

二,、參加餐廳開餐前的準(zhǔn)備工作,，做好餐廳環(huán)境和連接廚房通道的清潔工作，準(zhǔn)備好跑菜用具和各種調(diào)料,。

三、開餐期間主要負(fù)責(zé)菜單和菜肴的傳遞和輸送工作,，做到熟記餐桌臺(tái)號(hào),，傳遞點(diǎn)菜單迅速,，按廚房出菜資序要求，準(zhǔn)確無誤地上菜,，走菜穩(wěn)健,。

四、及明清理和撤換餐具酒水,，做到輕拿輕放。

五,、負(fù)責(zé)傳遞廚房和餐廳之間的信息保證前臺(tái)后臺(tái)協(xié)調(diào)同步,。

六,、每餐結(jié)束后，參加餐廳的整理,、清掃工作,。

pa崗位職責(zé)

通過對(duì)公共區(qū)域清潔、保養(yǎng)工作,，為賓客提供舒適,、干凈、方便的生活環(huán)境,，具體職責(zé)有：

1,、根據(jù)領(lǐng)班的工作安排，清潔保養(yǎng)所屬的公共區(qū)域,。

2、檢查責(zé)任區(qū)域各種設(shè)備設(shè)施和家具的完好情況,，及時(shí)報(bào)告和報(bào)修,。

3、做好清潔機(jī)械的保養(yǎng)和清潔用品的保管和使用,，整理好操作間。

保安職責(zé)

一,、酒店保安員應(yīng)具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，秉公

辦事，大膽工作,，不徇私情,，保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止犯罪活動(dòng)及違法亂紀(jì)行為,；

二、具有為酒店全心全意服務(wù)的意識(shí),，儀表端莊,，干凈整潔，禮貌待人,，努力奉行“賓客至上、服務(wù)第一”的服務(wù)宗旨,，在保安服務(wù)中真正體現(xiàn)“敬客,、敏捷、周到”的酒店服務(wù)風(fēng)格,；

三、努力鉆研保安服務(wù)知識(shí),，掌握酒店保安的服務(wù)技巧,，當(dāng)值時(shí)要保持旺盛的精力；

四,、服從上司的指令和工作安排，熟悉本部崗位的任務(wù)與要求,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全崗位職責(zé),，做好本職工作，確保酒店安全,；

五、處理在酒店內(nèi)發(fā)生的非常事故并協(xié)助酒店各部處理賓客或雇員的安全問題,，要熟悉崗位的分布,，愛護(hù)通信器材和崗位上的各種設(shè)施,；

六、在酒店范圍內(nèi)外巡查,，果斷處理突發(fā)事件,，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌地進(jìn)行盤查監(jiān)控；

七,、協(xié)助有關(guān)部門保衛(wèi)重要賓客進(jìn)出酒店的安全，做好大型會(huì)議的安全工作,，巡視酒店的員工聚集地點(diǎn),，制止賭博、打斗及偷竊客人財(cái)物等情況的發(fā)生,；

八、對(duì)重要部位和儲(chǔ)存大量錢物的場(chǎng)所要經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,，護(hù)衛(wèi)財(cái)務(wù)部收銀員將現(xiàn)金存入或提出,；

九、定期檢查報(bào)警系統(tǒng),、安全及消防系統(tǒng),，嚴(yán)密控制建筑物周圍之門戶、服務(wù)區(qū),、工程交貨區(qū)；

十,、嚴(yán)格遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,，特別是安全保衛(wèi)制度，執(zhí)行交接班制度,，上崗時(shí)不得擅離工作崗位,，不準(zhǔn)處理私事，確保安全,。

工作紀(jì)律規(guī)章制度

一、服從命令,，聽從指揮,，展示良好的精神面貌,，使用敬語，講究文明禮貌,。

二,、員工在崗必須保持規(guī)定性的儀容儀表，女員工淡妝上崗,，可佩戴簡(jiǎn)單飾物。

三,、當(dāng)班時(shí)堅(jiān)守崗位,，不準(zhǔn)脫崗、串崗,、閑聊、會(huì)客,、看書,、看報(bào),、大聲喧嘩、自娛,、干私事,、打私人電話和班后因私滯崗、留宿,。

四,、堅(jiān)持站立服務(wù)，不準(zhǔn)在賓客面前做有礙觀瞻的動(dòng)作,，不準(zhǔn)指點(diǎn)、議論,、模仿,、譏笑客人。

五,、員工上崗必須空工作服，保持衣冠整潔,，非因公務(wù),，不準(zhǔn)穿工作服出店,，離職時(shí)需交回工作服。

六,、不準(zhǔn)在店內(nèi)喝酒,，當(dāng)班時(shí)不準(zhǔn)帶有酒氣及其它異味。

七,、不準(zhǔn)在工作崗位及酒店公共區(qū)域吸煙。

八,、處理客人投訴要迅速,、及時(shí),、明確答復(fù)，不得無故推拖搪塞,，對(duì)無關(guān)本職的事宜,，不得隨意答復(fù)，應(yīng)向客人說明,，向有關(guān)部門查詢。

九,、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,，不準(zhǔn)與客人有超越工作范圍的親近,、攀談,、拉私人關(guān)系等行為。

十,、不準(zhǔn)收取客人的小費(fèi)和禮品，對(duì)謝絕不掉的如數(shù)繳公,。 十

一、對(duì)客人遺失的物品,，一律登記上交,，不得私隱私藏，私用,。 十

二、員工要以工作利益為重,，尊重同事,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，不準(zhǔn)打人,、罵人，挑撥是非,。

十三、各級(jí)管理人員及員工必須嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,，不準(zhǔn)遲到早退曠工,，擅離職守。如個(gè)人因事或因病不能按時(shí)上下班,，需事先請(qǐng)假并經(jīng)批準(zhǔn)，否則按曠工論處（曠工一天扣10天工資,，超過三次開除）,。

十四、不準(zhǔn)私自動(dòng)用,、吃,、拿,、占有、偷竊,、贈(zèng)予和損壞酒店所有財(cái)產(chǎn),、設(shè)備,、物品、票及帳單,、支票、發(fā)票,、現(xiàn)金,、檔案資料等。否則,，視情節(jié)給予賠償損失，登記處分,，直至開除，追究刑事責(zé)任,。

十五,、員工宿舍為員工提供優(yōu)良,、舒適、衛(wèi)生的住宿環(huán)境和條件,，住宿員工不準(zhǔn)留宿客人,，不準(zhǔn)串宿，不準(zhǔn)酗酒,、熄燈時(shí)間規(guī)定，不準(zhǔn)搞非法娛樂活動(dòng),，不準(zhǔn)損壞,、拆改公用物品和設(shè)備，自覺維護(hù)社會(huì)秩序和環(huán)境,。

十六、員工更衣柜只供員工更衣使用,，嚴(yán)禁存放公物或其它物品,，酒店領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)抽查員工更衣柜。

十七,、全體員工要真誠關(guān)心和維護(hù)酒店工作利益，嚴(yán)格自律,、互相監(jiān)督,，勇于發(fā)現(xiàn)和舉報(bào)違反店規(guī)的人和事,。

酒店專家崗位職責(zé) 酒店各部門崗位職責(zé)篇二

紡電公司技術(shù)專家和首席專家人員崗位職責(zé)

一、技術(shù)專家崗位職責(zé)

1,、主持研發(fā)所分管領(lǐng)域公司的部分重點(diǎn)新產(chǎn)品項(xiàng)目或重大技術(shù)研究課題。

2,、主持解決所分管領(lǐng)域新產(chǎn)品開發(fā)或課題研究中碰到的重大疑難技術(shù)問題,。

3、主持解決所分管領(lǐng)域產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售中遇到的重大疑難技術(shù)問題,。 4、審核所分管領(lǐng)域產(chǎn)品研發(fā)和課題研究計(jì)劃,。5、參與制定公司中長期產(chǎn)品規(guī)劃,。6、參加公司相關(guān)項(xiàng)目的評(píng)審和鑒定,。二,、首席專家崗位職責(zé)

1、對(duì)公司技術(shù)工作中遇到的難以解決的問題組織攻關(guān),。

2,、參與公司所有技術(shù)問題研討會(huì)。

3,、審核公司產(chǎn)品研發(fā)和課題研究計(jì)劃。

4,、審核產(chǎn)品圖紙資料,。

5、參與制定公司中長期產(chǎn)品規(guī)劃,。

6、參加公司所有項(xiàng)目的評(píng)審和鑒定,。

7、主持制,、修訂與公司產(chǎn)品有關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國家標(biāo)準(zhǔn),。

8、參加行業(yè)有關(guān)的技術(shù)社團(tuán)組織和會(huì)議,。

酒店專家崗位職責(zé) 酒店各部門崗位職責(zé)篇三

專家崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1,、熱愛公司、和波王有共同的理念,、愿景、使命和價(jià)值觀,；

2,、團(tuán)隊(duì)協(xié)助合作的能力,，如和美導(dǎo)及講師工作上的配合；

3,、非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和學(xué)習(xí)精神,；

4、具備良好的個(gè)人素質(zhì)和修養(yǎng),；

5、熟悉公司所有產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí),；

6,、具有對(duì)女性胸部的專業(yè)知識(shí),；

7、有非常好的親和力或?qū)＜业男蜗螅?/p>

8,、有良好的溝通顧客的能力,；

9、有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)一對(duì)一的銷售能力,；

10、有專業(yè)的臨床操作經(jīng)驗(yàn),；

11,、樂意幫助美導(dǎo)或講師提高專業(yè)技能。

職位要求：

1,、大專以上學(xué)歷；

2,、三年以上專職美容行業(yè)專家工作經(jīng)驗(yàn),；備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和技

巧,；

3,、熟練操作電腦辦公軟件，熟練操作powerpoint軟件及使用現(xiàn)代

培訓(xùn)工具,；

4、具備較強(qiáng)的親和力,、溝通,、協(xié)調(diào)、執(zhí)行和應(yīng)變能力,。

5、性格開朗,、活潑,，富有工作激情,。

酒店專家崗位職責(zé) 酒店各部門崗位職責(zé)篇四

紡電公司技術(shù)專家和首席專家人員崗位職責(zé)一、技術(shù)專家崗位職責(zé)

1,、主持研發(fā)所分管領(lǐng)域公司的部分重點(diǎn)新產(chǎn)品項(xiàng)目或重大技術(shù)研究課題,。

2、主持解決所分管領(lǐng)域新產(chǎn)品開發(fā)或課題研究中碰到的重大疑難技術(shù)問題,。

3,、主持解決所分管領(lǐng)域產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售中遇到的重大疑難技術(shù)問題,。 4、審核所分管領(lǐng)域產(chǎn)品研發(fā)和課題研究計(jì)劃,。5,、參與制定公司中長期產(chǎn)品規(guī)劃,。6、參加公司相關(guān)項(xiàng)目的評(píng)審和鑒定,。二,、首席專家崗位職責(zé)

1、對(duì)公司技術(shù)工作中遇到的難以解決的問題組織攻關(guān),。

2,、參與公司所有技術(shù)問題研討會(huì)。

3,、審核公司產(chǎn)品研發(fā)和課題研究計(jì)劃。

4,、審核產(chǎn)品圖紙資料,。

5,、參與制定公司中長期產(chǎn)品規(guī)劃。

6,、參加公司所有項(xiàng)目的評(píng)審和鑒定,。

7、主持制,、修訂與公司產(chǎn)品有關(guān)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國家標(biāo)準(zhǔn)。