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業(yè)務(wù)員協(xié)議書 業(yè)務(wù)員協(xié)議書簡(jiǎn)單篇一

合同乙方：

日期：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。合同乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。

第一條 甲方 武漢農(nóng)立信科技有限公司

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

地址：武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)城科技園長(zhǎng)城園路8號(hào)精工科技園a棟5樓

居民身份證號(hào)碼 現(xiàn)居地址 郵政編碼

第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同,。

本合同于 年 月 日生效,，其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止,。

第四條 合同乙方工作的用工單位名稱： 武漢農(nóng)立信科技有限公司 ,。

第五條 合同乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在 部門,，從事 的工作,，工作地點(diǎn)為武漢市。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，甲方可根據(jù)工作需要對(duì)合同乙方的工作崗位,、工作地點(diǎn)作變更，合同乙方同意其工資待遇也隨之變動(dòng),。如果合同乙方被甲方聘任相應(yīng)職務(wù)的,，甲方可依據(jù)工作需要或合同乙方工作表現(xiàn)調(diào)整合同乙方的職務(wù)，并應(yīng)當(dāng)以書面形式通知合同乙方,。

第六條 合同乙方保證按照本合同約定及甲方規(guī)章制度規(guī)定按時(shí),、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù),，并據(jù)此接受甲方的業(yè)績(jī)考核。合同乙方連續(xù)兩個(gè)月未達(dá)到甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的,，視為合同乙方不勝任本合同所約定的工作崗位,，甲方可以據(jù)此調(diào)整合同乙方的工作崗位。

第八條 在合同履行過(guò)程中,，甲方將為合同乙方提供晉級(jí)提薪的機(jī)會(huì),，合同乙方若怠職、瀆職,，甲 方將降其薪資或職務(wù),。

第九條 甲方根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要,，依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度。合同乙方入職前甲方已經(jīng)實(shí)施的規(guī)章制度,，在合同乙方入職后對(duì)合同乙方具有法定約束力,，合同乙方必須嚴(yán)格遵守。

第十條 合同乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范,，服從管理,，按時(shí)完成任務(wù);愛(ài)護(hù)用工單位的財(cái)產(chǎn)，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;積極參加用工單位組織的培訓(xùn),，提高自身素質(zhì)。

第十一條 合同乙方同意甲方對(duì)其履行制度的情況進(jìn)行檢查,、督促,、考核和獎(jiǎng)懲。合同乙方違反甲方的規(guī)章制度,，甲方可給予相應(yīng)的行政處理,、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,，直至依法解除勞動(dòng)合同,，同時(shí)甲方保留依法起訴的權(quán)利。

第十二條 依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,，合同乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二) 嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

(三) 嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，對(duì)用人單位造成重大損害的;

(四) 合同乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的;

(五) 以欺詐,、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變 更勞動(dòng)合同的,。合同乙方被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過(guò)程中向甲方提供的材料(包括但不限于離職證明,、教育學(xué)歷、個(gè)人簡(jiǎn)歷,、婚姻及生育狀況,、體檢證明、不良記錄等)與事實(shí)不符的,，視為合同乙方欺詐;

(六) 被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十三條 依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，有下列情形之一的,，甲乙雙方勞動(dòng)合同終止：

(一) 勞動(dòng)合同期滿的;

(二) 合同乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

(三) 合同乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(五) 甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六) 法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第十四條 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。如果勞動(dòng)合同到期,，甲乙雙方簽訂的專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限未到期的，原勞動(dòng)合同有效期順延至培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限的到期屆滿之日止,。

第十五條 合同乙方在終止或解除勞動(dòng)合同的最后工作日之前,，應(yīng)按甲方規(guī)定辦理完畢工作交接手續(xù)，包括工作中的未盡事項(xiàng),、文件,、數(shù)據(jù)、各種辦公物品等,，須全部清點(diǎn)移交甲方指定人員;

第十六條 合同乙方在終止或解除勞動(dòng)合同的最后工作日之前,，還須按甲方規(guī)定填寫辦理《員 工離職申請(qǐng)表》;

第十七條 甲方在合同乙方辦完上述手續(xù)后為合同乙方出具離職證明，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù); 第十八條 有下列情形之一的,，致使甲方不能及時(shí)為合同乙方辦理相關(guān)手續(xù),，由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由合同乙方承擔(dān)：

(一) 合同乙方未按甲方規(guī)定辦結(jié)離職手續(xù);

(二) 合同乙方未按時(shí)領(lǐng)取或簽收離職通知和離職證明的;

第十九條 本合同解除或終止時(shí)，合同乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)章制度,，辦理離職手續(xù),。合同乙方?jīng)]有辦理完離職手續(xù)擅自離職或惡意離職，甲方有權(quán)按照相關(guān)法律扣除合同乙方月基本工資的30%,，給甲方造成損失的,，甲方有權(quán)要求合同乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失及額外支付相當(dāng)五個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的賠償金，并且甲方依法保留起訴的權(quán)利,。

第二十條 甲,、乙雙方以完成一定的工作任務(wù)為合同期限的，如項(xiàng)目未結(jié)束合同乙方辭職,，應(yīng)賠償對(duì)甲方和甲方客戶造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,。

第二十一條 合同乙方明確承諾，合同乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)以及解除或終止勞動(dòng)合同后絕不泄露本保密承諾第二條機(jī)密范圍所界定的甲方商業(yè)秘密,。否則,，甲方有權(quán)追究合同乙方相關(guān)法律責(zé)任。

第二十二條 具體細(xì)節(jié)參照《員工保密協(xié)議》,。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十三條 因本勞動(dòng)合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,，雙方可通過(guò)協(xié)商解決或依法申請(qǐng)仲裁,、

提起訴訟,。

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、武漢市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。具有同等法律效力,，自乙雙方簽字，甲 方蓋章后生效,。

甲方(公章)：_________ 合同乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書 業(yè)務(wù)員協(xié)議書簡(jiǎn)單篇二

受聘人姓名： 籍貫： 所屬部門：

性別：

身份證號(hào)

家庭住址：

簽訂日期：自起止

甲方：（用人單位）鄭州鑫基有限公司

乙方：（員工）姓名：

根據(jù)（合同法）及相關(guān)法律,、法規(guī)和行業(yè)通行規(guī)則，本著協(xié)商,、平等,、互惠互利的原則，雙方商定,，聘用乙方作為甲方公司的專職業(yè)務(wù),。雙方遵守如下條款：

一、 合作形式

以乙方作為甲方的業(yè)務(wù)員,，按甲方指定的市場(chǎng)運(yùn)行模式要求,，承接公司制造的商品銷售業(yè)務(wù)。甲方支付給乙方的薪酬與提成如下：

1,、每月底薪元：一切因業(yè)務(wù)運(yùn)作而產(chǎn)生的費(fèi)用自理,，前三個(gè)月以底薪加提成方式結(jié)算工資，三個(gè)月后,，工資結(jié)算分為以下兩種形式：1,、提成高于底薪，則按提成金額發(fā)放工資,。無(wú)底薪,。2、提成低于底薪,。則仍以底薪標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資,，無(wú)提成部分的薪酬。

2,、公司規(guī)定客戶結(jié)款方式為: 按合同方式結(jié)款,，不能超出合同約定付款期限十五天，如超出最終期限,，按客戶實(shí)際未付金額0.5%扣除業(yè)務(wù)員該單提成,。

3、業(yè)務(wù)員收回貨款未上交財(cái)務(wù)私自帶錢離開(kāi),，根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理挪用公款案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》第六條規(guī)定,，攜帶挪用的公款潛逃的,，以貪污罪定罪處罰。

4,、業(yè)務(wù)員毎談成一個(gè)客戶,，要跟單定期定時(shí)收回貨款，貨款未收回的業(yè)務(wù)員本人要承擔(dān)客戶所使用砼的全部費(fèi)用

5,、業(yè)務(wù)員因特殊原因要請(qǐng)長(zhǎng)假：須把自己所接手的客戶款確定已向財(cái)務(wù)付清才能離開(kāi)

5,、提成結(jié)算方式：在客戶付款并公司收款入賬后一月結(jié)算?？鄢?2%稅點(diǎn)

一,、 甲方責(zé)任和義務(wù)

1、 按乙方業(yè)務(wù)開(kāi)拓需要,，提供宣傳資料和相關(guān)證書,；

2、 每周閱覽乙方的工作日記,，對(duì)相應(yīng)業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),，協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

3,、 負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作

4,、 努力控制、降低產(chǎn)品成本,，確保其產(chǎn)品價(jià)格適合市場(chǎng)一般需求行情,。

二、 乙方責(zé)任與義務(wù)

1,、 努力開(kāi)展業(yè)務(wù),、開(kāi)拓市場(chǎng)，完成任務(wù)目標(biāo),；

2,、 做好工作日記，記錄每次拜訪客戶資料,，建立完整的客戶檔案,；

3、 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，維護(hù)甲方企業(yè),、品牌形象，不得做出有損公司形象或利益的行為

4,、 在服務(wù)期內(nèi),，乙方不得和任何甲方構(gòu)成直接商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)，商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相關(guān)或類似的業(yè)務(wù)合作；

5,、 固定老客戶,，開(kāi)發(fā)新客戶，代表公司善待呵護(hù)的意見(jiàn)與投訴,，并及時(shí)向公司傳遞信息，建立良好的客戶群體與客戶關(guān)系,；

三,、 協(xié)議服務(wù)期

本協(xié)議起止時(shí)間： 年 月 日終止 年 月 日 期限屆滿30日時(shí)，甲乙雙方均為有終至本協(xié)議書面通知的權(quán)利

四,、 解除后合同義務(wù)

本協(xié)議解除或終至?xí)r,，乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：1、向甲方指定的人交接工作,；2,、完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件,、設(shè)備等有形式無(wú)形資產(chǎn),；3、向甲方完整移交截有甲方重要信息的任何載體與所有客戶的資料信息,；4,、其他：處理其他應(yīng)了未了的事物。

五,、 勞動(dòng)爭(zhēng)議與其他

1,、 甲乙雙方一致同意甲方制定并正式公布的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方確認(rèn)已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照?qǐng)?zhí)行,；

2,、 甲乙雙方另行約定條款： 本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份,，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,。

甲方（蓋章）：鄭州鑫基有限公司

代表人（簽名） 年 月 日

乙方（簽名） 年 月 日 貼身份證復(fù)印件

業(yè)務(wù)員協(xié)議書 業(yè)務(wù)員協(xié)議書簡(jiǎn)單篇三

甲方：徐州亞寧電動(dòng)車科技有限公司 （以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方： （以下簡(jiǎn)稱乙方）

為了迎接日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，確保銷售任務(wù)順利完成,，本著統(tǒng)一指揮,，獎(jiǎng)懲嚴(yán)明，公平自愿的原則,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商簽訂銷售協(xié)議。

年 月 日 — 年 月 日

1,、乙方要服從甲方的管理安排,，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。不得損壞甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益。

2,、乙方收到貨款后必須在當(dāng)日內(nèi)交給甲方,，貨款不得打入私人賬上，如有違背按情節(jié)嚴(yán)重處理,。

1,、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)或負(fù)責(zé)該區(qū)域客戶的銷售（回款）、毛利各項(xiàng)指標(biāo),、渠道開(kāi)發(fā)任務(wù),。

2、合理規(guī)劃區(qū)域客戶銷售架構(gòu),，制定區(qū)域市場(chǎng)及銷售工作目標(biāo),、計(jì)劃，制定具體實(shí)施方案,，并組織具體實(shí)施,。

3、維護(hù)與客戶的合作關(guān)系保證負(fù)責(zé)區(qū)域或客戶銷售工作正常進(jìn)展,。

4,、收集市場(chǎng)和銷售信息，分析市場(chǎng)信息反饋,。

每一員工每月必須保證簽約一家代理商或售滿10臺(tái)電動(dòng)車,，連續(xù)三個(gè)月沒(méi)業(yè)績(jī)的，自動(dòng)辭退,。

1,、銷售部業(yè)務(wù)員薪酬計(jì)算公式：底薪+提成－扣除項(xiàng)

（扣除項(xiàng)指因業(yè)務(wù)發(fā)展需要提前預(yù)支的費(fèi)用）。

2,、每設(shè)一家代理點(diǎn),，以該代理點(diǎn)的第一次進(jìn)貨金額的5%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

3,、誰(shuí)簽代理誰(shuí)受益,。根據(jù)代理點(diǎn)二次進(jìn)貨金額的1。5%向該代理點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),。與本公司合同解除或自動(dòng)解除后此獎(jiǎng)勵(lì)作廢

4,、出差補(bǔ)助：100/天，差旅費(fèi)用在確定簽訂代理貨款全部收回后全報(bào),，高鐵飛機(jī)票事前要先申請(qǐng)才給報(bào),。

甲方： 乙方：

年 月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書 業(yè)務(wù)員協(xié)議書簡(jiǎn)單篇四

編號(hào)：

甲方： 乙方（應(yīng)聘方）：

法定代表人： 身份證號(hào)：

公司地址： 現(xiàn)住址：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，并共同遵守本合同下列條款：

１、合同履行期限為 年,。自 年 月 日起,，至 年 月 日止，其中試用期為 個(gè)月（自 年 月 日至 年 月 日止）,。

１,、乙方工作崗位為業(yè)務(wù)員，按甲方公司指定負(fù)責(zé)具體的銷售業(yè)務(wù),。

２,、甲方因生產(chǎn)和工作需要或根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)情況，可調(diào)動(dòng)乙方的工作部門和工作崗位,。

３、雙方有關(guān)崗位聘用,、解聘等事項(xiàng)按有關(guān)規(guī)定辦理,。

１、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù),、安全生產(chǎn)的法規(guī)制度,，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動(dòng)環(huán)境和工作條件,，加強(qiáng)對(duì)職工的安全,、衛(wèi)生和勞動(dòng)保護(hù)。

２,、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,，對(duì)職工提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進(jìn)修條件，并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、安全生產(chǎn)和廠規(guī)廠紀(jì)教育等,。

３、乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,，掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,，按質(zhì)按量地完成各項(xiàng)規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù)，并接受甲方職能部門的有關(guān)考核,。

４,、乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)樹(shù)有良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌,，維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),，愛(ài)護(hù)集體財(cái)產(chǎn)。

５,、乙方對(duì)于業(yè)務(wù)招待所需費(fèi)用,，應(yīng)事先填寫招待申請(qǐng)表，注明用途并由公司經(jīng)理批準(zhǔn)。報(bào)銷時(shí),，原始憑證必須有經(jīng)理,、經(jīng)辦人兩人以上簽字并附清單，經(jīng)財(cái)務(wù)部門核準(zhǔn)后給予報(bào)銷,。當(dāng)月發(fā)生的業(yè)務(wù)費(fèi)用當(dāng)月必須結(jié)清,。

６、乙方不得以任何形式私自回扣,、截留,、挪用、侵占公司的業(yè)務(wù)款,，否則將依法追究其法律責(zé)任,。

7、乙方在業(yè)務(wù)銷售過(guò)程中,，不得私自壓價(jià)或抬高價(jià)格,，不得同其他客戶、第三方串通,、隱瞞,、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，即予開(kāi)除,。

甲方實(shí)行本企業(yè)的內(nèi)部工資分配形式并根據(jù)“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動(dòng)技能高低,、工作責(zé)任大小,、勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)條件優(yōu)劣情況，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,，并隨著生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)情況,，逐步提高乙方勞動(dòng)報(bào)酬和有關(guān)福利待遇。

1,、 業(yè)務(wù)員工資=底薪+崗位津貼+業(yè)務(wù)提成,。

2、底薪計(jì)算方法：業(yè)務(wù)員工齡一年以內(nèi)底薪為 元,；工齡二年底薪為 元,；工齡三年底薪為 元；三年升為業(yè)務(wù)經(jīng)理,。

3,、崗位津貼計(jì)算方法：業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位津貼為 元；

4,、業(yè)務(wù)提成計(jì)算方法：

5,、業(yè)務(wù)員每月業(yè)務(wù)額定額為 元,。完成定額可得底薪。超出定額部分的業(yè)務(wù)額,，業(yè)務(wù)員按上述第4點(diǎn)方法進(jìn)行提成,。無(wú)法完成定額的，按完成定額的比例發(fā)放工資,。（業(yè)務(wù)額以簽約為準(zhǔn)）

6,、當(dāng)月業(yè)務(wù)總額達(dá)到 萬(wàn)元以上或連續(xù)三個(gè)月業(yè)務(wù)總額累計(jì)達(dá)到 萬(wàn)元以上，則次月可享受業(yè)務(wù)主管待遇,；當(dāng)月業(yè)務(wù)總額達(dá)到 萬(wàn)元以上或連續(xù)三個(gè)月業(yè)務(wù)總額累計(jì)達(dá)到 萬(wàn)元以上,，且業(yè)務(wù)總額為業(yè)務(wù)部第一者。則次月可享受業(yè)務(wù)經(jīng)理待遇,；業(yè)務(wù)主管和業(yè)務(wù)經(jīng)理每三個(gè)月考核一次,，考核不合格者取消業(yè)務(wù)主管或業(yè)務(wù)經(jīng)理資格。（業(yè)務(wù)額以簽約為準(zhǔn)）

7,、乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績(jī)的,，甲方可給予必要的精神鼓勵(lì)和物質(zhì)鼓勵(lì)或晉級(jí)工資。

甲方為乙方提供必要的辦公條件和環(huán)境,，乙方應(yīng)在甲方的安排下負(fù)責(zé)具體工作，勤勉盡職,。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，如違反則甲方有權(quán)作出相應(yīng)的處置，直至解除本合同,。

1,、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

4、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期間,，被證明不符合錄用條件的,；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的,。

5,、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的',；

（2）乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的,；

（3）雙方不能依據(jù)本合同第十一條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

6、本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

1,、乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反商業(yè)秘密的保守事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

2、乙方解除本合同的,，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。

1,、因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申

請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。

2,、本合同未盡事宜,，以法律的相關(guān)規(guī)定予以執(zhí)行,。

3、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方：北京 乙方：(簽字)

法定代表人：

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日[ 內(nèi) 容 結(jié) 束 ]